Trabajos empresa estudios mercado en en España

¿Te apasiona el mundo del transporte y la logística internacional? En DACHSER Spain Air & Sea, buscamos incorporar una persona al equipo de Ventas para seguir fortaleciendo nuestra red global. Si tienes experiencia en el sector marítimo y quieres formar parte de una multinacional líder, ¡esta es tu oportunidad! Buscamos incorporar a nuestra área de ventas un/a agente comercial con buen nivel de interlocución, orientado objetivos, con experiencia en el sector logístico internacional, capacidad de negociación, autonomía y proactividad. El candidato/a centrará su actividad en la creación y cierre de nuevas oportunidades de negocio. Desde un enfoque consultivo para las ventas, utilizará su experiencia para identificar y calificar clientes potenciales, lo que generará oportunidades de ventas tanto con clientes nuevos como los ya existentes. En dependencia del Director Comercial el candidato/a se responsabilizará de las siguientes funciones: • Ampliar y gestionar la actual cartera de clientes., • Identificar nuevas oportunidades de negocio., • Participar directamente en el desarrollo de la misma mediante gestiones telefónicas y visitas a diferentes cuentas., • Realizar presentaciones de la compañía y de sus servicios., • Realizar una labor de asesor para cada cliente, explicando las posibilidades de empresa en función de sus necesidades., • Elaboración de propuestas a medida de las necesidades de cada cliente., • Negociar las condiciones económicas con cada cliente y poner en común la información obtenida con la división comercial., • Estudios de potenciales nuevos mercados., • Conseguir los objetivos asignados tanto cualitativos como cuantitativos. Requisitos: • Experiencia de ventas en sector logístico, • Indispensable el conocimiento de la venta de servicios de transporte aéreo y marítimo así como el conocimiento de los mercados a prospectar (mercado, competencia, medios disponibles, etc.)., • Experiencia y conocimiento práctico de sistemas CRM, • Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita, • Nivel de inglés mínima B2, • Disponibilidad para viajar ¿Qué es lo que ofrecemos? • Incorporación a una multinacional líder en el Sector de Transporte y Logística., • Posibilidad de desarrollo profesional y aprendizaje continuo dentro de una multinacional líder en Transporte y Logística., • Retribución según experiencia demostrada en funciones similares, • Contrato indefinido., • Servicios de Asistencia psicológica, financiera y jurídica para ti y las personas de tú familia., • Seguro de salud y póliza dental a partir del primer de antigüedad en la compañia asi como contratacion por parte del empleado de pólizas de salud a precios muy especiales para familiares., • Página de descuentos corporativos en muchas marcas (¡Sólo por pertenecer a DACHSER!). ¡Si estás interesado/a envíanos tu CV! Contacta con nosotros y forma parte del gran equipo DACHSER, donde tu talento marcará la diferencia. DACHSER promueve y trabaja por la igualdad de oportunidades

🌍 ¿Quiénes somos? Green Power es un proveedor global de soluciones fotovoltaicas, gestión energética y movilidad eléctrica, partner de valor añadido (VAP) de Huawei y líder en Europa y África. Comprometida con la transición energética, nuestra misión es acelerar la distribución y adopción de soluciones innovadoras, seguras y sostenibles de energía y movilidad mediante una oferta de productos y servicios de alto valor añadido para empresas y particulares. En fuerte crecimiento, Green Power ha desarrollado alianzas cercanas con más de 500 clientes y ha alcanzado más de 6,5 GW de capacidad desplegada en sus mercados: desarrolladores, empresas EPC, oficinas técnicas, distribuidores e instaladores. La fortaleza de Green Power reside en su experiencia única y reconocida en el sector energético, en la estrecha relación con sus clientes y partners, en la capacidad y agilidad de su logística y en su experiencia en el desarrollo de nuevos mercados. ⚡ Tu día a día en Green Power Como Responsable de Grandes Cuentas del Ecosistema EVSE, contribuirás al crecimiento de la actividad de infraestructura de recarga de vehículos eléctricos (EVSE) mediante el desarrollo de alianzas duraderas con los actores estratégicos del ecosistema y el posicionamiento de la empresa como interlocutor de referencia para sus grandes cuentas. 🎯 Tus funciones 1. Desarrollo comercial del mercado EVSE en la península ibérica • Participar en la definición de la estrategia comercial para el territorio asignado y llevarla a cabo., • Identificar, prospectar y cualificar nuevos clientes y proyectos., • Desarrollar y mantener una cartera de clientes, partners y prescriptores locales., • Detectar oportunidades de alto potencial., • Representar a la empresa a nivel local y reforzar su visibilidad en el territorio. 1. Gestión de oportunidades y ventas • Cualificar técnica y económicamente los proyectos junto con el equipo de preventa., • Elaborar las ofertas comerciales y enviarlas a los clientes., • Presentar, defender y negociar las propuestas con los clientes., • Gestionar el ciclo de ventas de principio a fin, hasta la firma del contrato., • Garantizar la transmisión clara y completa de los expedientes a los equipos internos., • Reclutar, formar e integrar a los nuevos colaboradores. 1. Seguimiento de la actividad comercial • Gestionar y actualizar sistemáticamente el embudo de ventas (pipeline) en el CRM., • Realizar el seguimiento de los objetivos y los indicadores de rendimiento., • Informar periódicamente a la Dirección Comercial sobre la evolución de la actividad., • Contribuir a la fiabilidad de las previsiones de ventas en su zona., • Realizar el seguimiento de los hitos contractuales que activan la facturación., • Supervisar los cobros de su cartera de clientes en colaboración con el departamento de Contabilidad de Clientes., • Intervenir en caso de retrasos en los pagos o impagos, preservando la relación comercial., • Alertar a los equipos internos ante posibles riesgos de impago o litigios. 1. Coordinación interna y colaboración entre departamentos • Trabajar estrechamente con los equipos técnicos internos., • Participar activamente en reuniones de coordinación interdepartamental., • Contribuir a la correcta ejecución de los proyectos vendidos., • Transmitir las opiniones y observaciones del mercado y del terreno., • Proponer mejoras en las ofertas, los procesos y las herramientas. 🧠 ¿Qué perfil buscamos? Formación y experiencia • Formación y/o titulación en Gestión Empresarial, Administración de Empresas o estudios en una escuela de negocios., • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar. 💡 Tus competencias • Buen dominio de las herramientas ofimáticas; nivel avanzado de Excel y PowerPoint indispensable., • Dominio de herramientas de gestión comercial., • Sólidas habilidades de negociación y excelente conocimiento de las técnicas de venta., • Capacidad para gestionar ciclos de venta y elaborar ofertas complejas., • Conocimientos de gestión de proyectos y capacidad para trabajar en modalidad de proyecto., • Capacidad para analizar datos numéricos y extraer conclusiones., • Clara orientación al trabajo de campo y al contacto con clientes., • Disponibilidad para realizar desplazamientos frecuentes., • Espíritu analítico y orientación a la búsqueda de soluciones. 📝 Nuestro proceso de selección en 4 pasos: • Llamada de preselección, • Entrevista de RRHH, • Entrevista técnica, • Feedback final / oferta 💼✨ Lo que ofrecemos: • 🌟 Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento., • 📚 Formación continua y participación en proyectos internacionales., • 💻 Opciones de trabajo remoto para favorecer el equilibrio personal y profesional., • 🩺 Seguro médico privado., • ☀️ Horario intensivo en verano y todos los viernes del año., • 🚀 Un entorno laboral estimulante que fomenta la autonomía, la iniciativa y el desarrollo de competencias., • 🌱 Compromiso con la RSC: integramos la responsabilidad social, ambiental y ética en nuestro trabajo diario. En Green Power estamos convencidos de que un proceso de selección inclusivo es esencial para garantizar la igualdad de oportunidades. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de sus características personales.

¿Te apasiona detectar oportunidades de negocio y convertirlas en nuevos puntos de venta de éxito? ¿Te motiva formar parte del crecimiento de una marca líder, participando en proyectos de expansión con impacto directo en el negocio? En Paul Marlex estamos colaborando con una compañía líder dentro del sector Food Retail, reconocida internacionalmente por su capacidad de innovación y por encontrarse en un momento de fuerte crecimiento y expansión nacional, desde sus oficinas en Madrid. Buscamos incorporar un/a Manager de Expansión que lidere el desarrollo de nuevos establecimientos propios en la zona noreste de España (Cataluña, Aragón y Baleares), identificando nuevas oportunidades de mercado y gestionando todo el proceso de expansión, desde el análisis inicial hasta la apertura del punto de venta. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Identificar oportunidades de expansión en nuevas ciudades y ubicaciones estratégicas., • Analizar mercados, competencia, áreas comerciales y potencial de negocio., • Elaborar estudios de viabilidad económica y análisis de rentabilidad., • Negociar con propietarios, operadores e interlocutores clave para asegurar las mejores ubicaciones., • Coordinar el desarrollo de los proyectos de apertura junto con las diferentes áreas de la compañía., • Realizar el seguimiento del pipeline de aperturas, garantizando el cumplimiento de plazos, costes y objetivos., • Elaborar reportes periódicos sobre la evolución de los proyectos y las oportunidades detectadas., • Proponer mejoras en los procesos de expansión para optimizar la eficiencia y acelerar el crecimiento de la red. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía líder y en plena fase de crecimiento., • Formar parte de un ambicioso plan de expansión con impacto directo en el negocio., • Un proyecto estable, con recorrido y posibilidades de desarrollo profesional., • Autonomía para gestionar tu zona y participar en la toma de decisiones estratégicas., • Un entorno dinámico, innovador y orientado a la mejora continua. ¿Qué necesitamos de ti? • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Marketing, Derecho o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones relacionadas con expansión, desarrollo de negocio, franquicias, retail o real estate comercial., • Experiencia en búsqueda y análisis de ubicaciones comerciales., • Conocimiento de estudios de mercado y análisis de viabilidad económica., • Se valorará experiencia en gestión de aperturas o proyectos multiubicación., • Muy valorable conocimiento de herramientas de geomarketing como GeoBlink., • Disponibilidad para viajar de forma habitual por Cataluña, Aragón y Baleares.

GYS es una empresa familiar francesa con más de 900 empleados en todo el mundo. La empresa que facturo más de 150M€ es un actor importante en el diseño y la fabricación de máquinas de soldadura y corte, cargadores de baterías y sistemas de reparación de carrocerías. La filial española GYS IBERICA 1964 S.L, establecida en 2022 con oficinas en Algete ,Madrid, busca para contratación inmediata Un técnico-comercial demostrador para vender sus productos de soldadura específicos para el mundo industrial. ACTIVIDADES A REALIZAR: • Asesoramiento y venta de nuestra gama de productos a distribuidores especializados en el sector Industria. • Apoyo técnico a los distribuidores en las instalaciones de los clientes y/o por teléfono. • Determinación de las necesidades y preparación de las ofertas., • Gestión y apoyo a los clientes activos. Desarrollo de la base de clientes existente. • Planificación independiente de viajes, actividades de viaje de varios días con pernoctaciones. • Promoción, venta y comercialización con información técnica y comercial de las tendencias y demandas del mercado. Participación en ferias. TU PERFIL: • Dispuesto, flexible, colaborador, dinámico y emprendedor., • Buenas habilidades de exploración., • Método de trabajo estructurado y orientado a las soluciones., • Comportamiento seguro y capacidad para transmitir contenidos técnicos., • Respetuoso con las normas y la organización de la empresa., • Uso del paquete informático (Excel, Powerpoint, Word) y de los sistemas de gestión. • Residencia y/o domicilio en España. TUS REQUISITOS: • Diploma de estudios secundarios, • Experiencia técnica y comercial como demostrador de campo de al menos 3 años. -Conocimiento de las técnicas de soldadura (Mig/Mag, Spotter, Plasma). -Permiso de conducir de clase B. • Se valora el conocimiento de una lengua extranjera (Francés / Inglés). LO QUE TE ESPERA: • Una gama de productos innovadores y de alto nivel., • Formación continua., • Desafíos y responsabilidades., • Vehículo a disposición., • Equipo joven, motivado y amable., • Ambiente de trabajo acogedor., • GYS Iberica es una empresa recién creada con mucha ambición y perspectiva de desarrollo.

Sobre Across Across es una empresa especializada en marketing digital y generación de resultados, con una amplia experiencia en el desarrollo de campañas multicanal para clientes directos y agencias de medios. Trabajamos con soluciones de Native Advertising, Email Marketing, Display, SMS, WhatsApp, Social Advertising, Lead Generation y Performance Marketing, adaptando cada estrategia a los objetivos comerciales y de comunicación de nuestros clientes. Para reforzar nuestro equipo comercial en España, buscamos incorporar a una nueva persona en nuestra oficina de Madrid. A quién buscamos Buscamos un/a Sales Executive que se incorpore al equipo comercial. La persona seleccionada se centrará en la captación y desarrollo de clientes directos y agencias, gestionando todo el ciclo comercial: desde la identificación de nuevas oportunidades hasta la presentación de propuestas, negociación y cierre de acuerdos. Buscamos un perfil con iniciativa, orientación a resultados y capacidad para entender las necesidades del cliente y convertirlas en propuestas de marketing digital concretas. Principales responsabilidades • Identificar y contactar con nuevos clientes potenciales, tanto anunciantes directos como agencias y centros de medios., • Desarrollar actividades de prospección mediante teléfono, correo electrónico, LinkedIn, Sales Navigator, eventos y otras herramientas facilitadas por la empresa., • Crear y gestionar una cartera propia de clientes y oportunidades comerciales., • Mantener y desarrollar relaciones con interlocutores de marketing, medios, performance, adquisición y compras., • Preparar propuestas comerciales, planes de medios, estimaciones de resultados y presentaciones para clientes., • Organizar y gestionar reuniones, videollamadas y presentaciones comerciales., • Negociar condiciones económicas y operativas y acompañar al cliente hasta el cierre del acuerdo., • Mantener actualizada la información comercial en el CRM, realizando un seguimiento constante de la pipeline, las oportunidades abiertas y las previsiones de cierre., • Colaborar con los equipos de Project Management y Operations para garantizar que las propuestas sean viables y estén alineadas con las necesidades del cliente., • Analizar el mercado publicitario español, sus tendencias, competidores y principales oportunidades., • Representar a Across en reuniones, eventos y encuentros profesionales del sector. Requisitos • Experiencia mínima de 2 años en posiciones comerciales, desarrollo de negocio o gestión de cuentas., • Experiencia en la venta de servicios, preferiblemente dentro del sector de marketing digital, publicidad, medios, tecnología o performance marketing., • Conocimiento del ecosistema publicitario digital y de la relación entre anunciantes, agencias y centros de medios., • Capacidad para gestionar de forma autónoma todo el ciclo comercial., • Experiencia en la preparación y presentación de propuestas comerciales., • Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Experiencia con herramientas CRM y de gestión de pipeline comercial., • Español nativo o nivel profesional completo., • Nivel de inglés mínimo B2. Competencias personales • Clara orientación a objetivos y resultados., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación., • Capacidad para generar relaciones profesionales sólidas y duraderas., • Iniciativa y autonomía en la búsqueda de nuevas oportunidades., • Organización y capacidad para priorizar diferentes proyectos y oportunidades., • Curiosidad por el mercado digital y facilidad para entender nuevos productos y soluciones., • Actitud colaborativa y facilidad para trabajar con equipos multidisciplinares., • Perseverancia y capacidad para gestionar ciclos comerciales de diferente duración. Se valorará especialmente • Experiencia previa en una agencia de medios, agencia digital, empresa AdTech, MarTech o compañía especializada en generación de leads., • Cartera de contactos entre anunciantes, agencias o centros de medios en España., • Conocimiento de canales como Native Advertising, Email Marketing, Display, Social Advertising, SMS, WhatsApp., • Experiencia trabajando con modelos comerciales CPC, CPL, CPA, CPM y campañas de performance., • Formación universitaria en Marketing, Publicidad, Comunicación, Economía, ADE, Medios Digitales o áreas similares., • Formación complementaria en ventas, negociación, comunicación u oratoria., • Conocimiento de italiano. Qué ofrecemos • Contrato Indefinido, Convenio Colectivo Estatal de Empresas de Consultorìa, Tecnologìas de la Informaciòn y Estudios de Mercado y de la Opiniòn Pùblica., • Salario bruto anual: 30.000,00€ - 34.000,00€, • Incorporación a una empresa internacional especializada en marketing digital y performance., • Participación directa en el crecimiento y desarrollo del negocio de la empresa en España., • Posibilidad de trabajar con clientes directos y algunas de las principales agencias del mercado., • Formación continua sobre soluciones, canales y tendencias de marketing digital., • Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa., • Modelo de trabajo híbrido: tres días en la oficina y dos días de trabajo en remoto., • Oficinas situadas en el centro de Madrid, en la calle de la Alameda 22., • Entorno de trabajo dinámico, internacional y colaborativo. La presente oferta de empleo está dirigida a candidatos de ambos sexos, de conformidad con la Ley 125/91, art. 4, apartado 3. Se invita a las personas interesadas a consultar previamente en nuestro sitio web _ la Política de Privacidad, de conformidad con el artículo 13 del Decreto Legislativo italiano 196/2003.

AMENABAR es la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 40 años. Nuestra actividad está organizada en cuatro áreas: promoción inmobiliaria, construcción, concesión y empresas de suministro. ¿Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de profesionales especializados, en un entorno de trabajo cualificado y trabajando en proyectos de gran relevancia en el sector? ¡En la actualidad, nos encontramos en búsqueda de perfiles de COMERCIAL con experiencia y con enfoque en Mobiliario y Cocinas para proyectos B2B en Madrid. Prospección comercial • Identificar oportunidades de negocio, nuevos proyectos u obras y clientes, • Filtrar noticias de alertas Google y newsletters de publicaciones del sector o tener conocimientos del mercado, • Sondear y buscar empresas relacionadas a proyectos en Linkedin, noticias, ferias, eventos, networking., • Visitas a obras en marcha para ofrecer nuestros servicios. Contacto de nuevos clientes • Solicitar contactos en Linkedin, directorios, Alimarket, u otros medios, de jefes de obra, jefes de compras, técnicos de estudios, arquitectos/interioristas, project managers, gerencia, etc. de empresas inversoras, promotoras, gestoras, constructoras y operadoras., • Enviar presentaciones a nuevos contactos relacionados con oportunidades, • Tener acceso a las personas adecuadas que tomen decisiones finales a nivel de cerrar contratos. Redes sociales • Instagram: dotar de contenido en colaboración con el dpto. de marketing en las cuentas de Inmodeco y XP. Reuniones y visitas comerciales • Reuniones online y presenciales para nuevos contactos, presentaciones, proyectos en estudio, • Enviar documentación comercial, dossieres, catálogos y comunicar nuestra actividad, • Asistir a ferias, eventos o foros para hacer difusión, publicidad y nuevos contactos Gestión Llevar control de toda la información (proyectos, contactos, cartera de estudios, estado de cada licitación)Seguimiento de ofertas Requisitos -Experiencia en Interiorismo, estudios de arquitectura o producción de cocinas y muebles. -Estudios universitarios en arquitectura técnica, ADE, Interiorismo o similar. -Carnet de conducir B en vigor -Perfil con dotes de liderazgo, excelentes habilidades comunicativas y con capacidad para trabajar en equipo Condiciones -Salario competitivo en función de experiencia y valía -Relación laboral estable -Formar parte de una empresa líder en el sector -Posibilidades de promoción interna y desarrollo profesional ¡Si crees encajar en la oferta, en Amenabar te estamos esperando!

Acerca del empleo Ganar una oferta no es cuestión de suerte. Es cuestión de método, criterio y saber en qué oportunidades merece la pena invertir el esfuerzo. En SOLURBAN llevamos años creciendo en el sector de la construcción e infraestructuras, y con ello ha crecido también nuestra actividad comercial. Buscamos incorporar a un/a Técnico/a Comercial que se dedique de forma exclusiva a esta función: desde la prospección de nuevas oportunidades hasta el cierre y seguimiento de las ofertas presentadas, liderando el proceso completo y construyendo relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes. No buscamos un perfil 100% técnico, pero sí que tenga conocimiento, cartera de contactos y experiencia en el sector de la construcción y las infraestructuras. ¿Cuáles serán tus funciones? • Participación con la dirección en la elaboración y cumplimiento del plan comercial: targets, agenda comercial y seguimiento de objetivos., • Prospección proactiva y generación de nuevas oportunidades, en colaboración con desarrollo de negocio y marketing., • Selección y priorización de las oportunidades con mayores opciones reales de éxito, para invertir el esfuerzo donde más cuenta., • Gestión de la cartera de clientes (incluidas grandes cuentas), atención y asesoramiento continuo, y construcción de una red de contactos sólida en el sector, incluyendo representación de la empresa en ferias y visitas técnicas (con disponibilidad para viajar)., • Análisis de la documentación contractual de licitaciones o requerimientos del cliente, y coordinación del equipo interno (Producción y Administración) y de proveedores para elaborar cada propuesta., • Revisión, cierre y presentación de la oferta a Dirección y al cliente, con seguimiento hasta su resolución y registro en el ERP/CRM., • Obtención y mantenimiento de la documentación necesaria para licitar (certificados de buena ejecución, solvencia, clasificaciones), y actualización constante sobre tendencias de mercado y normativa. ¿A quién buscamos? • Formación técnica o comercial en estudios relacionados con el sector de la construcción/infraestructuras., • Mínimo 3 años de experiencia como comercial en sectores como AECO, infraestructuras deportivas, energía o educación, con relaciones activas y trayectoria en generación de ofertas, desarrollo de negocio y prospección de mercado., • Se valorará especialmente experiencia comercial en refuerzo y rehabilitación de estructuras, impermeabilización o pavimentación., • Conocimiento de la planificación técnica y presupuestaria de un proyecto de obra (mediciones, calidades, precios, subcontrataciones) y experiencia con plataformas de contratación pública y privada., • Manejo ágil de ERP, CRM, Excel, PowerPoint y herramientas de IA., • Inglés valorable (B2-C1). Lo que más valoramos • Liderazgo, proactividad y habilidad para tratar con clientes y resolver incidencias con criterio., • Método, constancia y autocrítica para aprender de cada oferta, se gane o se pierda., • Capacidad relacional para configurar una cartera de clientes sólida y estable. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido e incorporación inmediata (o a corto plazo)., • Un rol con impacto directo y visible, y autonomía real para organizar el proceso comercial., • Salario compuesto de fijo más variable, en función de la consecución de objetivos anuales, acorde a experiencia., • Coche de empresa., • Tarjeta de restaurante para empleado., • Equipo de apoyo en Producción y Administración para blindar cada oferta. Si te apasiona ganar propuestas, no solo presentarlas, este es tu sitio. Inscríbete o escríbenos — estamos deseando conocerte.

Acerca del empleo Ganar una oferta no es cuestión de suerte. Es cuestión de método, criterio y saber en qué oportunidades merece la pena invertir el esfuerzo. En SOLURBAN estamos especializados en refuerzo y rehabilitación de estructuras, impermeabilización y pavimentación, y llevamos años creciendo en estas líneas dentro del sector de la construcción e infraestructuras. Buscamos incorporar a un/a Técnico/a Comercial que se dedique de forma exclusiva a esta función: desde la prospección de nuevas oportunidades hasta el cierre y seguimiento de las ofertas presentadas, liderando el proceso completo y construyendo relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes. No buscamos un perfil 100% técnico, pero sí que tenga conocimiento, cartera de contactos y experiencia en estas especialidades dentro del sector de la construcción. ¿Cuáles serán tus funciones? • Participación con la dirección en la elaboración y cumplimiento del plan comercial: targets, agenda comercial y seguimiento de objetivos., • Prospección proactiva y generación de nuevas oportunidades, en colaboración con desarrollo de negocio y marketing., • Selección y priorización de las oportunidades con mayores opciones reales de éxito, para invertir el esfuerzo donde más cuenta., • Gestión de la cartera de clientes (incluidas grandes cuentas), atención y asesoramiento continuo, y construcción de una red de contactos sólida en el sector, incluyendo representación de la empresa en ferias y visitas técnicas (con disponibilidad para viajar)., • Análisis de la documentación contractual de licitaciones o requerimientos del cliente, y coordinación del equipo interno (Producción y Administración) y de proveedores para elaborar cada propuesta., • Revisión, cierre y presentación de la oferta a Dirección y al cliente, con seguimiento hasta su resolución y registro en el ERP/CRM., • Obtención y mantenimiento de la documentación necesaria para licitar (certificados de buena ejecución, solvencia, clasificaciones), y actualización constante sobre tendencias de mercado y normativa. ¿A quién buscamos? • Formación técnica o comercial en estudios relacionados con el sector de la construcción/infraestructuras., • Mínimo 3 años de experiencia como comercial vendiendo específicamente servicios de refuerzo y rehabilitación de estructuras, impermeabilización y pavimentación, con relaciones activas y trayectoria en generación de ofertas, desarrollo de negocio y prospección de mercado en estas especialidades., • Se valorará experiencia comercial adicional en sectores como AECO, infraestructuras deportivas, energía o educación., • Conocimiento de la planificación técnica y presupuestaria de un proyecto de obra (mediciones, calidades, precios, subcontrataciones) y experiencia con plataformas de contratación pública y privada., • Manejo ágil de ERP, CRM, Excel, PowerPoint y herramientas de IA., • Inglés valorable (B2-C1). Lo que más valoramos • Liderazgo, proactividad y habilidad para tratar con clientes y resolver incidencias con criterio., • Método, constancia y autocrítica para aprender de cada oferta, se gane o se pierda., • Capacidad relacional para configurar una cartera de clientes sólida y estable. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido e incorporación inmediata (o a corto plazo)., • Un rol con impacto directo y visible, y autonomía real para organizar el proceso comercial., • Salario compuesto de fijo más variable, en función de la consecución de objetivos anuales, acorde a experiencia., • Coche de empresa., • Tarjeta de restaurante para empleado., • Equipo de apoyo en Producción y Administración para blindar cada oferta. Si te apasiona ganar propuestas, no solo presentarlas, este es tu sitio. Inscríbete o escríbenos — estamos deseando conocerte.

Desde la división de Sales & Marketing de Grupo Nortempo, buscamos un/a Comercial Técnico para incorporarse a una empresa industrial especializada en el desarrollo de soluciones eléctricas y electrónica de potencia para el sector industrial, con una sólida trayectoria en el mercado y presencia en distintos sectores industriales. Buscamos una persona con perfil técnico-comercial, con capacidad para desarrollar negocio en el entorno industrial, generar relaciones comerciales sólidas con clientes técnicos y aportar soluciones adaptadas a las necesidades de cada proyecto. Si te motiva la venta consultiva, el trato con ingenierías y clientes industriales, y formar parte de un proyecto estable dentro de una empresa especializada, esta puede ser una excelente oportunidad profesional. Funciones principales Captación de nuevos clientes industriales (ingenierías, OEMs, integradores eléctricos e industria). Desarrollo y mantenimiento de relaciones comerciales con clientes existentes. Elaboración y seguimiento de ofertas técnico-comerciales. Asesoramiento técnico en soluciones relacionadas con: • Transformadores eléctricos monofásicos y trifásicos, • Transformadores especiales (secos, encapsulados, toroidales), • Reactancias e inductancias, • Estabilizadores de tensión Coordinación con oficina técnica para el desarrollo de soluciones personalizadas. Seguimiento de oportunidades comerciales y cierre de proyectos. Soporte técnico y atención al cliente para garantizar la satisfacción y fidelización. Requisitos Experiencia mínima de 5 años en ventas técnicas dentro del sector eléctrico. Muy valorable experiencia en venta de transformadores o equipos eléctricos industriales. Capacidad para proporcionar soporte técnico-comercial y resolver consultas técnicas de clientes. Excelentes habilidades de comunicación e interlocución con perfiles técnicos. Capacidad de organización, trabajo en equipo y adaptación. Orientación clara a resultados y desarrollo de negocio. Disponibilidad para viajar. Residencia en Madrid. Estudios mínimos Formación técnica valorable: Ingeniería Eléctrica, Electrónica o Formación Profesional técnica. Experiencia mínima Al menos 5 años de experiencia comercial en el sector eléctrico. Se ofrece Proyecto estable dentro de empresa industrial consolidada. Venta técnica consultiva de producto industrial especializado y de alta calidad. Contrato indefinido. Jornada completa. Modalidad híbrida con base en Madrid. Salario competitivo según valía compuesto por fijo + variable por objetivos. Gastos derivados de la actividad comercial cubiertos por la empresa. Formación técnica continua y posibilidades de desarrollo profesional.

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Desde los hospitales privados de Quirónsalud en Madrid, estamos buscando un/a Jefe/a de Farmacia para el Hospital QuirónSalud Valle del Henares, ubicado en Torrejón. ¿Cuál será tu misión? Contribuir a la mejora de la salud del paciente mediante una atención farmacéutica especializada que añada valor al proceso asistencial y que promueva y permita la utilización efectiva, segura y eficiente de los medicamentos en un marco de asistencia integral y continua. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Garantizar el correcto archivo y mantenimiento de la documentación necesaria para el trabajo diario., • Elaborar las programaciones de compras a los laboratorios, previsiones de gasto y realizar la evaluación periódica de los suministros efectuados por proveedores., • Coordinar y optimizar el flujo de medicación en el centro, desde la recepción hasta la reposición en los lugares destino, asegurando la disponibilidad de los fármacos de acuerdo con los niveles de stock establecidos y planificando adecuadamente los recursos humanos asignados al departamento., • Diseñar, en colaboración con el Departamento de Compras, programas de inversiones y políticas de precios relacionadas con productos farmacéuticos y gestionar el presupuesto asignado para asegurar una apropiada utilización de los recursos financieros del centro., • Asegurar el control y supervisar la gestión del almacén de farmacia general y almacenes periféricos de acuerdo con los procedimientos del departamento., • Aportar propuestas de soluciones e innovaciones que generen valor y tengan en cuenta la optimización de procesos y/o de aprovisionamiento., • Gestionar, con el apoyo del departamento de recursos humanos, la contratación, supervisión y evaluación del personal del servicio, realizando una gestión efectiva de los recursos humanos (elaboración de turnos, distribución de cargas de trabajo, etc) con el fin de asegurar unos servicios de calidad y relaciones laborales positivas., • Promover las políticas y estrategias, incluidas las referentes a seguridad y salud laboral y, establecer los objetivos para lograr su cumplimiento, asignando los recursos humanos, sus competencias, los materiales, los indicadores y las acciones de mejora necesarias para el seguimiento y la consecución de estos. Ser responsable del desarrollo y actualización de la documentación de su proceso, incluida la referente a seguridad y salud laboral, y asegurar el cumplimiento de esta junto con el correcto uso de los registros asociados. Ser proactivo en la identificación y comunicación de las acciones de mejora, incluidas las de información, formación y seguimiento de las condiciones de seguridad y salud laboral en el trabajo., • Asegurar el cumplimiento del sistema de gestión en su área, analizar los resultados de su área, valorar e implementar mejoras para la realización del proceso, la gestión ambiental y optimización de la energía., • Informar de la evaluación de cualquier aspecto relacionado con el medio ambiente y gestión de la energía al personal a su cargo y a su dirección., • Asegurar que se establecen, implementan y mantienen los procesos necesarios para el sistema de gestión de la calidad y medio ambiente. Informar a la alta dirección sobre el desempeño del sistema de gestión de la calidad y medio ambiente y las necesidades para la mejora. Promover la toma de conciencia de los requisitos de los pacientes en el centro. Colaborar en la sensibilización ambiental de todos los trabajadores del centro., • Realizar estudios de mercado de acuerdo con las necesidades y especificaciones internas: solicitud de información y cotización, recomendación y realización de propuestas a Gerencia. ¿Qué te ofrecemos y cuáles son nuestros beneficios? • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado, • Contrato indefinido, • Incorporación en octubre de 2026, • Jornada completa, • Política de Movilidad y Promoción interna, • Retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y restauración, • Plan estratégico de Formación, que permitirá desarrollarte personal y profesionalmente, • Acceso al programa Quirónsalud Contigo:, • Cuidado financiero: acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental y acceso al Hospital Digital, • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. ¡Te esperamos! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Formación : Grado Universitario en Farmacia, • Imprescibible : FIR, • Experiencia mínima de dos años

Tendrá como misión “asesorar y dotar a las farmacias con aquellas herramientas, procesos y formaciones necesarias, de acuerdo a las tendencias del mercado, para diferenciarse de sus competidores y posicionarse como referentes sanitario, al mismo tiempo que se integren y fidelicen en la cooperativa.” Para ello, desempeñará entre otras tareas: • Analizar cuantitativa y cualitativamente las farmacias., • Realizar entrevistas con la persona titular de la farmacia y su equipo., • Gestionar investigaciones de mercado., • Analizar, interpretar y explicar los resultados obtenidos en la auditoria inicial., • Diseñar, planificar e implementar planes de acción personalizadas para cada farmacia., • Visitar las farmacias como "clientes misteriosos" para evaluarlas., • Elaborar y personalizar Procedimientos Normalizados de Trabajo (PNT)., • Repartir y organizar las tareas internas y externas de la farmacia., • Instaurar un procedimiento de checklists., • Asesorar y formar al equipo de la farmacia., • Realizar una labor de "coaching mostrador"., • Poner en marcha nuevos servicios en las farmacias., • Analizar cualitativa y cuantitativamente el devenir del negocio de la farmacia y la gestión de sus compras para poder adaptar en cada momentos los servicios que le ofrecemos del modo que puedan obtener un mayor rendimiento. Requisitos: • Estudios Mínimos requeridos: Licenciatura/Grado en Farmacia, • Valorable Formación de Postgrado en Marketing y Ventas, • Experiencia Mínima requerida:, • Haber trabajado 2-3 años en oficina de farmacia., • Se valorará muy positivamente tener experiencia en consultoría farmacéutica Se ofrece: • Contrato indefinido., • Jornada completa, • Salario: 37.570€ + 3.005€ por objetivos anuales. Revisable en caso de experiencia previa en puestos similares., • Turno partido de lunes a viernes, • Vehículo de empresa La persona que se incorpore formará parte de una de las empresas de distribución farmacéutica a nivel nacional. Recibirá una formación continua que le ayudará a crecer profesionalmente y podrá participar de una carrera profesional. Esta empresa cuenta con un Plan de Igualdad y está comprometida con la igualdad de oportunidades

Ayuda a directivos y compañías a alcanzar sus objetivos comunes. Impulsa tu potencial. En Wyser, nos apasiona nuestro trabajo porque tiene un impacto significativo en la vida de las personas y ayuda a que nuestra compañía crezca. Nuestra misión es empoderar a las personas y a las organizaciones haciendo que el mercado laboral global sea más sostenible. Como empresa centrada en las personas, siempre mantenemos la más alta ética profesional y personal. Forma parte de nuestro equipo Únete a Wyser y serás parte de una empresa en evolución constante que trabaja en cambiar la vida de las personas para mejor. Te convertirás en un partner de confianza y tendrás la oportunidad de trabajar junto a otros compañeros con mucho talento a ayudar nuestros clientes a crecer y a transformar el sector de la selección. Nuestra compañía se compromete a garantizar que cada empleado tenga una experiencia de aprendizaje continuo, independientemente de su puesto. Te ayudaremos a desarrollar tu verdadero potencial, a mejorar tus competencias y habilidades comerciales y nos aseguraremos de que experimentes un viaje profesional gratificante. Siempre estamos buscando candidatos dispuestos a crecer que nos ayuden a evolucionar y ser mejores en lo que hacemos. Si estás buscando autonomía, apoyo y formación para poner en práctica todas tus habilidades y experiencias que te hacen único, ¡tenemos la oportunidad que estás buscando! Actualmente buscamos incorporar un/una Office Manager para nuestra oficina de Madrid , una posición que combina la atención y recepción de clientes y visitas, el soporte y gestión de agendas de altos directivos y la responsabilidad sobre el correcto funcionamiento y organización de la oficina. ¿Qué buscamos? • Experiencia en posiciones como recepcionista/office manager en empresas multinacionales, hoteles o similares., • Estudios relacionados con asistente a dirección, administración y gestión, secretariado o similares., • Inglés B2, • Gran capacidad de comunicación., • Orientación a cliente., • Conocimiento de paquete office. ¿Cuáles serían tus funciones? • Atención a visitantes de la oficina, tanto a candidatos como proveedores., • Atención telefónica, • Asistencia a dirección, • Gestión documental, • Recepción de materiales y paquetería, • Participación en la preparación del onboarding de las nuevas incorporaciones. ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida., • 25 días de vacaciones + 2 libres por tu cumpleaños, • Seguro médico, • Clases de inglés, • Paquete de retribución flexible ¡Y mucho más! ¡Únete al equipo! Gi Group Spain Empresa de Trabajo Temporal, S.L., Gi Group Outsourcing 2016, S.L., Generale Industrielle Research, S.L. y Gi Group Spain Tech & Digital 2025, S.L. tratarán tus datos, como corresponsables, para evaluar tu solicitud y gestionar tu participación en el proceso de selección. Puedes ejercer tus derechos de protección de datos escribiendo a: es.privacy@gigroup.com. Más información en nuestra _.

🏢¿Quiénes somos? Sewan es una empresa con alma tecnológica e innovación en el ADN. Llevamos más de 15 años ofreciendo todo lo que una empresa necesita para comunicarse: telefonía avanzada, conectividad, cloud y ciberseguridad. Estamos especializados en soluciones marca blanca, trabajando mano a mano con nuestros partners para que puedan ofrecer nuestros servicios bajo su propia marca y desarrollar su negocio. Formamos parte de Sewan Group, referente en el sector en Francia, con más de 650 profesionales repartidos en distintas sedes europeas. Nuestra filosofía es rodearnos de personas apasionadas, ambiciosas y proactivas, con alta capacidad para desarrollar proyectos orientados a Partner. Nuestros trabajadores disfrutan de políticas internas conciliadoras con el ámbito familiar. Ofrecemos interesantes beneficios a empleados, buen ambiente internacional, así como posibilidades de promoción en la empresa. 🔎¿Qué buscamos? Buscamos incorporar una persona al equipo de Marketing para participar en la creación de contenidos, comunicación, análisis de mercado y activación de nuestras soluciones en el mercado español. Más que una amplia experiencia, buscamos actitud, curiosidad y ganas de aprender. Queremos incorporar a una persona proactiva, organizada y autónoma, que tenga interés por el mundo de las telecomunicaciones y la tecnología y que quiera desarrollarse profesionalmente en un entorno B2B. No esperamos que sepas hacerlo todo desde el primer día. Sí esperamos que tengas iniciativa para aprender, hacer preguntas, buscar soluciones y llevar tus tareas hasta el final con cuidado y atención al detalle. 🚀¿Cuáles serán tus funciones? • Elaboración de guías y materiales de marketing., • Apoyo en el lanzamiento y comunicación de nuevos productos y servicios., • Traducción y adaptación de materiales, principalmente desde francés., • Creación y actualización de presentaciones en PowerPoint., • Apoyo en la redacción de comunicados internos y externos., • Creación y gestión de contenidos para LinkedIn., • Estudios de mercado y análisis de competencia., • Apoyo en la organización de eventos, webinars y otras acciones para partners., • Creación y edición básica de contenidos audiovisuales., • Otras tareas relacionadas con comunicación y marketing. 💡 ¿Qué esperamos de ti? • Proactividad: no limitarte a ejecutar instrucciones, sino buscar soluciones y avanzar de forma autónoma., • Ganas de aprender: interés real por conocer el sector de las telecomunicaciones, nuestros servicios y el entorno tecnológico., • Buena redacción y atención al detalle: sabes comunicar de forma clara y revisas tu trabajo antes de darlo por terminado., • Organización y responsabilidad: sabes priorizar, cumplir plazos y hacer seguimiento de tus tareas., • Criterio visual y creatividad: cuidas la presentación de los contenidos y tienes sensibilidad por el diseño., • Capacidad para trabajar con diferentes tareas y prioridades., • Curiosidad y actitud resolutiva. ✅ Requisitos • Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad o similar., • Inglés B2 o superior (imprescindible)., • Conocimientos de herramientas de diseño como Canva, Photoshop o Illustrator., • Nociones de edición de vídeo., • Buen manejo de PowerPoint., • Se valorarán conocimientos de Excel y/o Power BI., • Se valorará experiencia previa en funciones similares, aunque no es imprescindible contar con una amplia experiencia profesional. 📁 Queremos conocer tu trabajo Como parte del proceso de selección, nos gustaría conocer un poco mejor tu forma de trabajar. Por favor, incluye en tu CV enlaces (hipervínculos) hasta 3 trabajos o proyectos de los que te sientas especialmente orgulloso/a. Pueden ser trabajos profesionales, académicos o personales relacionados con marketing, comunicación o creación de contenidos. Por ejemplo: • Una publicación o campaña para redes sociales., • Una presentación., • Una guía, dosier o documento., • Un vídeo., • Una pieza gráfica., • Una campaña de comunicación., • Un proyecto de investigación o análisis de mercado., • Cualquier otro proyecto que consideres representativo de tu trabajo. No buscamos grandes proyectos, sino conocer tu criterio, creatividad, atención al detalle y forma de trabajar. 📍 Más detalles • Ubicación: Av. Manoteras, Madrid., • Contrato indefinido., • Teletrabajo parcial (40% en remoto)., • Retribución: 21.000–24.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y conocimientos aportados., • Retribución flexible opcional., • Formación gratuita (clases de inglés, certificaciones…) durante el horario laboral., • Línea Sewan Móvil para particulares con 25 GB y llamadas ilimitadas., • Fibra para empleados gratis., • Entorno internacional, dinámico y tecnológico., • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.

¿Buscas un cambio profesional? ¿Te gustaría encontrar una empresa en donde formarte en las últimas tecnologías del mercado en proyectos de larga duración? UNISYS, empresa multinacional con más de 23.000 empleados a nivel mundial, se encuentra en búsqueda de un Consultor Funcional Salesforce con experiencia en Sales Cloud y Service Cloud, para ejecutar proyectos en grandes clientes de Sector Energético y Utilities de Ibex 35. Buscamos incorporar un perfil con un mínimo de 3 años de experiencia en Salesforce, con experiencia en implantaciones/mantenimiento. Requisitos: • Estudios: Licenciatura Superior/Diplomatura., • Imprescindible conocimiento funcional en SAP Salesforce, en Sales Cloud y Service Cloud., • Experiencia: Entre 3 y 4 años de experiencia en consultoría o empresas del sector realizando implantaciones, mantenimientos o evolutivos de Salesforce., • Conocimiento de las nubes Sales y/o Service,, • Experiencia en interlocución con cliente. Funciones: • Participar de forma activa en proyectos de implantación y evolutivos., • Proponer soluciones de cara al cliente., • Toma de Requisitos., • Parametrizaciones., • Capacidad de organización y priorización. Te ofrecemos: • Contrato indefinido. -Modelo híbrido (3 días de teletrabajo, 2 de oficina) • Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo., • Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de Skills interpersonales...)., • Proyectos dinámicos y en grandes Clientes (IBEX35)., • Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte...

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Coordinador de Servicio IT formarás parte de nuestro equipo especializado en ofrecer servicios profesionales de Service Desk, donde asumimos la responsabilidad del soporte multicliente certificado en ISO 20000 y trabajamos bajo metodologías estándares del mercado, como ITIL. Nuestro centro de atención a usuarios ha establecido una gestión del talento enfocada en potenciar el bienestar y el rendimiento del equipo. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Serás responsable de la construcción, seguimiento, y mejora continua de los servicios que entregamos como Service Desk a nuestros clientes., • Deberás estar en constante contacto con tus clientes, entendiendo su negocio y sus necesidades para poder adaptar el servicio a lo que requieran, para asegurar el valor ofrecido., • Serás responsable de llevar al día la gestión de riesgos y la mejora continua de los servicios, teniendo, ante todo, proactividad en la visión global del ecosistema cliente - servicio., • Comprenderás el negocio de los clientes y cómo el Service Desk puede tener un impacto positivo tanto en sus usuarios como directamente en el negocio del cliente, mejorando sus procesos y aumentando el retorno de la inversión., • Reportarás al responsable de división el estado de salud de tus servicios., • Supervisarás que los SLA acordados con los clientes se cumplen, y en caso de que no, hacer un seguimiento de cuál es el problema y qué medidas se implantarán para mitigarlos., • Deberás tener capacidad de sacar conclusiones de los informes de seguimiento, para generar planes de acción de mejora a corto, medio y largo plazo., • Asegurarás el cumplimiento del presupuesto para cada uno de los servicios y promoverás inversiones para la mejora. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Ciclo formativo de grado superior en Administración de Sistemas Informáticos o estudios superiores., • Certificación ITIL V4 Foundation o superior, • Idiomas: Inglés requerido mínimo nivel B2, • Al menos 3 años de experiencia gestionando servicios de Service Desk. ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. 💜, • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. 🙌, • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. 🚀, • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. 🌟, • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. 🌍 ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta de empleo es para la empresa ECONOCOM SERVICIOS SAU. Detrás de cada gran servicio digital hay personas capaces de imaginarlo, diseñarlo y hacerlo realidad. Por eso buscamos un/a Preventa Senior de Digital Workplace, alguien con visión, experiencia y pasión por crear soluciones que ayuden a nuestros clientes a trabajar mejor, de forma más eficiente y con una excelente experiencia para sus usuarios. Si disfrutas participando en grandes oportunidades comerciales y colaborando estrechamente con equipos de ventas, operaciones y tecnología, puedes ayudar a convertir estos proyectos estratégicos en propuestas ganadoras. 👀 Este reto es para ti 👀, ¡¡¡¡ puede ser tu próximo paso profesional !!!! 🚀 Tu misión: Serás responsable de liderar el diseño y definición de soluciones de Digital Workplace para clientes de primer nivel, asegurando su viabilidad técnica, operativa y económica. Participarás en todo el ciclo de preventa, desde la cualificación de oportunidades hasta la defensa final de propuestas ante cliente. ¿Qué harás? Diseñar, dimensionar y evolucionar servicios gestionados de: • Service Desk, • Soporte al puesto de trabajo, • Soporte onsite, • Microsoft 365, • Gestión de dispositivos y usuarios Colaborar con los equipos comerciales para identificar y cualificar oportunidades. Analizar RFPs, pliegos y requerimientos de clientes. Elaborar propuestas técnico-económicas competitivas y de alto valor añadido. Diseñar modelos operativos, de gobierno y mejora continua. Definir SLA, KPI y métricas de experiencia de usuario (XLA). Realizar presentaciones ejecutivas y defensas de soluciones ante clientes. Identificar riesgos, dependencias, hipótesis y condicionantes técnicos. Impulsar iniciativas de automatización, autoservicio, IA y eficiencia operativa. Aportar visión de mercado y conocimiento del ecosistema Digital Workplace. Qué buscamos: Experiencia • Al menos 5 años de experiencia en funciones de Preventa o Diseño de Servicios Gestionados., • Experiencia demostrable en entornos de Digital Workplace y End User Services. Conocimientos técnicos • Diseño y modelado de servicios gestionados., • Service Desk, soporte remoto y soporte onsite., • Microsoft 365 y operación de sus principales herramientas., • Intune, Autopilot y Entra ID., • Gestión de servicios ITSM e ITIL., • Definición de modelos de gobierno y operación., • Dimensionamiento de equipos, perfiles y coberturas., • Elaboración de modelos económicos y presupuestos., • Definición de SLA, KPI y XLA., • Automatización, autoservicio e IA aplicada a operaciones., • Soluciones de Digital Employee Experience (DEX)., • Conocimiento de fabricantes, proveedores y tendencias del mercado. Formación: Grado Universitario o estudios relacionados con Tecnología. Idiomas: Inglés nivel B2 o superior. Valoraremos especialmente • Visión estratégica y orientación al negocio., • Capacidad para conectar necesidades del cliente con soluciones innovadoras., • Habilidades de comunicación e influencia., • Capacidad para trabajar transversalmente con áreas comerciales, técnicas y operativas., • Mentalidad consultiva y orientación a resultados. Condiciones: Ubicación: Madrid Modelo híbrido: 60% teletrabajo Jornada completa con horario flexible de lunes a viernes Plan de retribución flexible Participación en proyectos estratégicos y grandes cuentas Desarrollo profesional dentro de un entorno tecnológico en constante evolución ¿Quieres diseñar el futuro del Digital Workplace? Si te motiva encontrar soluciones creativas a retos complejos y diseñar servicios que marquen la diferencia para miles de usuarios, nos gustaría conocerte. Inscríbete ahora o comparte esta oportunidad con alguien que pueda encajar. En Econocom promocionamos un entorno inclusivo, accesible y libre de discriminación, valorando el talento por encima de cualquier condición personal, garantizando la aplicación de nuestra política de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas que participan en nuestros procesos, así como el ejercicio de la transparencia salarial en nuestras vacantes, proporcionando información de los rangos previo al inicio de la participación en el proceso.

Bigle es una empresa líder en el sector Legal Tech, con presencia en Barcelona, Madrid y Bogotá. Nuestra misión es transformar la gestión legal y documental de las empresas mediante soluciones tecnológicas avanzadas, ayudando a optimizar la eficiencia, reducir riesgos y garantizar el cumplimiento normativo en sus operaciones legales. Ofrecemos una suite integral de productos diseñada para potenciar las Legal Operations y liderar la transformación digital en el sector legal: Bigle CLM: Nuestra plataforma de Contract Lifecycle Management (CLM) gestiona todo el ciclo de vida de los contratos, desde la creación automatizada y los flujos de trabajo hasta la negociación, firma electrónica y seguimiento de obligaciones y renovaciones. Bigle Libra: Nuestro asistente de inteligencia artificial generativa, especializado en el ámbito legal, que ayuda a analizar, resumir, traducir y generar contenido legal, optimizando procesos y proporcionando recomendaciones inteligentes para los equipos legales. Bigle Sign: Una solución de firma electrónica avanzada que garantiza transacciones rápidas, seguras y conformes a normativas internacionales. Bigle Academy: Una plataforma educativa que capacita a equipos legales y de negocio en la adopción de Legal Tech, promoviendo la profesionalización y el éxito en las Legal Operations. Con Bigle, las organizaciones no solo optimizan sus procesos legales, sino que se posicionan como líderes en innovación dentro del ámbito de Legal Operations, estableciendo nuevos estándares de excelencia y transformación digital en el sector. Nos apasiona la tecnología, la innovación y la usabilidad. Queremos transformar, de manera radical y a nivel global, la forma de llevar a cabo las operaciones legales. Pensamos que las personas merecen dedicar su tiempo a realizar tareas que aporten valor añadido, y que fomenten el crecimiento personal, liberándose de tareas repetitivas que pueden ser automatizadas por la tecnología. Además, queremos contribuir a proteger el medio ambiente, creando procesos completamente digitales que ayuden a reducir drásticamente el consumo de papel. Descripción de la oferta Bigle no ha parado de crecer desde su creación y buscamos profesionales intrépidos que quieran seguir creciendo con nosotros y hacer un impacto global con nuestra tecnología ¿Te gustaría formar parte de esta aventura? Estamos en la búsqueda de un/a Sales Development Representative Intern enérgico/a y motivado/a que desee unirse a nuestro equipo de ventas y desempeñar un papel fundamental en el crecimiento y éxito de nuestra empresa. Nos destacamos por tener un ciclo de ventas altamente profesionalizado, y como SDR Intern, desempeñarás un rol clave siendo uno de los primeros puntos de contacto con nuestros potenciales clientes. Estamos enfocados en el mercado Enterprise y grandes corporaciones, por lo que buscamos a alguien capacitado para interactuar con perfiles profesionales de alto nivel, siempre alineado/a con la estrategia y el acompañamiento del equipo. Funciones Como Sales Development Representative Intern, tus funciones serán: Apoyo en la identificación y prospección de clientes potenciales a través de diversas fuentes, priorizando las llamadas telefónicas. Colaborar en la ejecución de campañas utilizando una combinación de teléfono, correo electrónico y contactos en redes sociales, con el objetivo de generar reuniones introductorias cualificadas para los Account Executive. Comprender las necesidades de nuestros clientes potenciales y comunicar el valor que aporta Bigle. Mantener información precisa sobre los clientes potenciales y las actividades de interacción en el CRM de la empresa. Trabajar de forma coordinada con el equipo de marketing para apoyar en iniciativas que aumenten el conocimiento de Bigle y mejoren el proceso de cualificación de leads. Ayudar en la planificación y ejecución de la participación en eventos y ferias comerciales. Requisitos Estar cursando estudios en empresariales, ventas, marketing, derecho o un campo relacionado. Imprescindible poder firmar convenio de prácticas con centro de estudios (universidad o escuela). Interés por el área de ventas y el entorno SaaS y B2B. Buenas habilidades de comunicación escrita y oral. Capacidad de escucha activa y actitud proactiva. Conocimientos básicos o interés por aprender el uso de herramientas CRM y metodologías de ventas. Capacidad para trabajar de manera autónoma, entendiendo la importancia del trabajo en equipo. Persona con ganas de aprender, curiosa y cómoda en entornos nuevos. Nivel medio/alto de inglés. Qué ofrecemos Ser parte de la revolución Legal Tech que transformará los procesos legales para siempre. Apreciarás tu impacto todos los días. Compañeros de equipo increíbles: Ganamos juntos. Aprendemos juntos. Nos gusta trabajar en equipo y aprender unos de otros. Cultura: la pasión por la innovación, el espíritu aventurero y la búsqueda de la excelencia son nuestros valores fundamentales. Comunidad tecnológica: somos parte de la vibrante escena de empresas tecnológicas de Barcelona. Estarás rodeado de personas inteligentes e inspiradoras. Flexibilidad para trabajar en remoto. Oficina agradable con un entorno abierto en el centro de Barcelona y Madrid, con gran terraza con vistas a la ciudad, 2 cantinas, gimnasio, vestuarios y duchas. Otra información y proceso Incorporación: Inmediata. Tipo de contrato: Convenio de prácticas con centro de estudios (universidad o escuela). Ubicación preferente del candidato: Barcelona o Madrid. Flexibilidad para trabajar en remoto. Entorno de trabajo agradable, flexible y con acompañamiento formativo continuo. Datos de contacto E-mail: hr@biglelegal.com Direcciones: (BCN) Carrer Ronda de Sant Pere, 52, Ático, 08010 Barcelona (MAD) Calle de María de Molina, 39, 3ª planta, 28006 Madrid (BOG) Bogotá, Chico 94, Cra. 11 No. 93a - 83, Bogotá, 110221 Colombia

Acerca de WIN SOURCE WIN SOURCE – Donde comienza el suministro Fundada en 1999, WIN SOURCE ayuda a los fabricantes a asegurar componentes electrónicos críticos y a construir cadenas de suministro más resilientes en un mercado global cada vez más complejo, con el respaldo de un equipo global de más de 450 empleados. A través de NEXUS™, nuestra plataforma inteligente para la cadena de suministro, y de nuestra red mundial de capacidades de aprovisionamiento, inventario y logística, ayudamos a los clientes a tomar decisiones de compra más inteligentes, reforzar la continuidad del suministro y responder con confianza a los desafíos de un mercado en constante evolución. Actualmente, WIN SOURCE atiende a clientes de todo el mundo mediante operaciones estratégicamente ubicadas en Asia, Europa y Norteamérica, instalaciones certificadas y un firme compromiso con la calidad, la fiabilidad y la excelencia operativa. Sobre el puesto El puesto de Representante de Ventas Internacionales en WIN SOURCE está dirigido a profesionales de ventas que desean desarrollar una carrera a largo plazo en el desarrollo de negocio B2B global y en soluciones para la cadena de suministro de componentes electrónicos. En este puesto, se centrará en el desarrollo de clientes, la gestión de solicitudes de cotización (RFQ) y la preparación de ofertas, el seguimiento de oportunidades y la comunicación con los clientes, al tiempo que les ayudará a abordar la disponibilidad de componentes, la presión sobre los plazos de entrega, las transiciones del ciclo de vida y otros desafíos de la cadena de suministro. Esta posición va más allá de la venta de productos: le permitirá aprender a comprender las necesidades de compra y de cadena de suministro de los clientes y a generar valor mediante las capacidades globales de aprovisionamiento y suministro de WIN SOURCE. Trabajando estrechamente con los equipos de ventas, aprovisionamiento, logística y calidad de WIN SOURCE, adquirirá gradualmente experiencia práctica en el desarrollo de clientes internacionales, los mercados de componentes electrónicos y las soluciones de continuidad del suministro. Responsabilidades principales Desarrollar y mantener relaciones con clientes nuevos y existentes en los mercados asignados. Identificar posibles oportunidades de negocio mediante estudios de mercado, desarrollo de clientes, plataformas del sector y un seguimiento constante. Dar soporte a todo el proceso de ventas, incluida la comunicación con los clientes, la gestión de RFQ, la preparación de cotizaciones, el seguimiento de pedidos y la coordinación de entregas. Colaborar con los equipos internos de aprovisionamiento, logística y calidad para ayudar a los clientes a afrontar la escasez, las transiciones del ciclo de vida, los riesgos de fin de vida (EOL), la presión sobre los plazos de entrega y los retos de costes. Mantener actualizados y precisos los datos de clientes, las oportunidades, los registros de cotizaciones y la información del CRM para respaldar el desarrollo de clientes a largo plazo. Desarrollar continuamente el conocimiento de los productos, la comprensión del mercado y las habilidades de comunicación con los clientes para reforzar la capacidad comercial en el sector de los componentes electrónicos. Apoyar, cuando sea necesario, reuniones con clientes, actividades de marketing y ferias internacionales. Por qué unirse a WIN SOURCE En WIN SOURCE, su trabajo genera valor más allá de cada operación individual. Tendrá la oportunidad de: Desarrollar o impulsar su carrera internacional en ventas en el centro de la cadena de suministro global de componentes electrónicos. Aprender cómo las empresas manufactureras abordan las decisiones de compra y aprovisionamiento, y cómo se resuelven los desafíos reales de la cadena de suministro más allá de las ventas transaccionales. Adquirir experiencia en mercados electrónicos avanzados, como los sectores industrial, automotriz, médico, de infraestructura de IA y otros sectores de rápido crecimiento. Aprovechar la red global de aprovisionamiento, la experiencia de mercado y el apoyo de los equipos multidisciplinares de WIN SOURCE para ofrecer soluciones que van más allá de la distribución tradicional. Seguir una trayectoria profesional clara, desde la ejecución de ventas hasta la gestión de cuentas, el desarrollo de mercados regionales y funciones más amplias de dirección comercial. Perfil que buscamos 1–2 años de experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas, desarrollo de negocio u otras funciones comerciales relacionadas, con capacidad demostrada para desarrollar clientes e impulsar el crecimiento del negocio. Se valorará especialmente la experiencia en componentes electrónicos, semiconductores, distribución de componentes electrónicos, EMS o cadenas de suministro en la industria manufacturera. Sólidas habilidades de comunicación, negociación y creación de relaciones, con capacidad para comprender las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones orientadas al valor. Clara orientación al cliente, sólida visión comercial y capacidad para gestionar oportunidades a lo largo de todo el ciclo de ventas. Pasión por las ventas internacionales y el desarrollo de negocio, junto con una actitud proactiva, un alto grado de responsabilidad y autonomía, y la motivación para crear valor a largo plazo en un entorno global. Beneficios y desarrollo profesional En WIN SOURCE, apoyamos a las personas que desean aprender, crecer y generar valor en el ámbito de los negocios internacionales. Ofrecemos: Salario base competitivo e incentivos vinculados al rendimiento, que permiten a los profesionales de ventas motivados aumentar su potencial de ingresos. Formación comercial sistemática, desarrollo de conocimientos sobre productos y experiencia práctica en los mercados globales de electrónica. Oportunidades de colaborar con clientes internacionales, cuentas estratégicas y equipos internos con amplia experiencia. La oportunidad de ayudar a resolver desafíos reales de los clientes relacionados con el suministro de componentes, la continuidad del suministro y el crecimiento del negocio. Oportunidades de participar, cuando sea necesario, en ferias internacionales, reuniones con clientes y actividades comerciales globales. Un entorno de trabajo multicultural y colaborativo, con equipos en Asia, Europa y Norteamérica. Trayectoria profesional: Representante de Ventas → Especialista de Ventas / Supervisor de Ventas → Gerente de Ventas → Gerente Regional de Ventas → Dirección Global de Ventas Únase a WIN SOURCE ¿Está preparado para impulsar su carrera internacional en ventas y generar un impacto en la cadena de suministro global de electrónica? Presente su candidatura hoy mismo y únase a WIN SOURCE – Donde comienza el suministro. Envíe su candidatura a través de LinkedIn o remita su currículum a: careers@win-source.net Siga a WIN SOURCE en LinkedIn para conocer las últimas novedades de la empresa, información del sector y oportunidades profesionales.

Sobre Across Across es una empresa especializada en marketing digital y generación de resultados, con una amplia experiencia en el desarrollo de campañas multicanal para clientes directos y agencias de medios. Trabajamos con soluciones de Native Advertising, Email Marketing, Display, SMS, WhatsApp, Social Advertising, Lead Generation y Performance Marketing, adaptando cada estrategia a los objetivos comerciales y de comunicación de nuestros clientes. Para reforzar nuestro equipo comercial en España, buscamos incorporar a una nueva persona en nuestra oficina de Madrid. A quién buscamos Buscamos un/a Sales Executive que se incorpore al equipo comercial. La persona seleccionada se centrará en la captación y desarrollo de clientes directos y agencias, gestionando todo el ciclo comercial: desde la identificación de nuevas oportunidades hasta la presentación de propuestas, negociación y cierre de acuerdos. Buscamos un perfil con iniciativa, orientación a resultados y capacidad para entender las necesidades del cliente y convertirlas en propuestas de marketing digital concretas. Principales responsabilidades • Identificar y contactar con nuevos clientes potenciales, tanto anunciantes directos como agencias y centros de medios., • Desarrollar actividades de prospección mediante teléfono, correo electrónico, LinkedIn, Sales Navigator, eventos y otras herramientas facilitadas por la empresa., • Crear y gestionar una cartera propia de clientes y oportunidades comerciales., • Mantener y desarrollar relaciones con interlocutores de marketing, medios, performance, adquisición y compras., • Preparar propuestas comerciales, planes de medios, estimaciones de resultados y presentaciones para clientes., • Organizar y gestionar reuniones, videollamadas y presentaciones comerciales., • Negociar condiciones económicas y operativas y acompañar al cliente hasta el cierre del acuerdo., • Mantener actualizada la información comercial en el CRM, realizando un seguimiento constante de la pipeline, las oportunidades abiertas y las previsiones de cierre., • Colaborar con los equipos de Project Management y Operations para garantizar que las propuestas sean viables y estén alineadas con las necesidades del cliente., • Analizar el mercado publicitario español, sus tendencias, competidores y principales oportunidades., • Representar a Across en reuniones, eventos y encuentros profesionales del sector. Requisitos • Experiencia mínima de 2 años en posiciones comerciales, desarrollo de negocio o gestión de cuentas., • Experiencia en la venta de servicios, preferiblemente dentro del sector de marketing digital, publicidad, medios, tecnología o performance marketing., • Conocimiento del ecosistema publicitario digital y de la relación entre anunciantes, agencias y centros de medios., • Capacidad para gestionar de forma autónoma todo el ciclo comercial., • Experiencia en la preparación y presentación de propuestas comerciales., • Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Experiencia con herramientas CRM y de gestión de pipeline comercial., • Español nativo o nivel profesional completo., • Nivel de inglés mínimo B2. Competencias personales • Clara orientación a objetivos y resultados., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación., • Capacidad para generar relaciones profesionales sólidas y duraderas., • Iniciativa y autonomía en la búsqueda de nuevas oportunidades., • Organización y capacidad para priorizar diferentes proyectos y oportunidades., • Curiosidad por el mercado digital y facilidad para entender nuevos productos y soluciones., • Actitud colaborativa y facilidad para trabajar con equipos multidisciplinares., • Perseverancia y capacidad para gestionar ciclos comerciales de diferente duración. Se valorará especialmente • Experiencia previa en una agencia de medios, agencia digital, empresa AdTech, MarTech o compañía especializada en generación de leads., • Cartera de contactos entre anunciantes, agencias o centros de medios en España., • Conocimiento de canales como Native Advertising, Email Marketing, Display, Social Advertising, SMS, WhatsApp., • Experiencia trabajando con modelos comerciales CPC, CPL, CPA, CPM y campañas de performance., • Formación universitaria en Marketing, Publicidad, Comunicación, Economía, ADE, Medios Digitales o áreas similares., • Formación complementaria en ventas, negociación, comunicación u oratoria., • Conocimiento de italiano. Qué ofrecemos • Contrato Indefinido, Convenio Colectivo Estatal de Empresas de Consultorìa, Tecnologìas de la Informaciòn y Estudios de Mercado y de la Opiniòn Pùblica., • Salario bruto anual: 30.000,00€ - 34.000,00€, • Incorporación a una empresa internacional especializada en marketing digital y performance., • Participación directa en el crecimiento y desarrollo del negocio de la empresa en España., • Posibilidad de trabajar con clientes directos y algunas de las principales agencias del mercado., • Formación continua sobre soluciones, canales y tendencias de marketing digital., • Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa., • Modelo de trabajo híbrido: tres días en la oficina y dos días de trabajo en remoto., • Oficinas situadas en el centro de Madrid, en la calle de la Alameda 22., • Entorno de trabajo dinámico, internacional y colaborativo. La presente oferta de empleo está dirigida a candidatos de ambos sexos, de conformidad con la Ley 125/91, art. 4, apartado 3. Se invita a las personas interesadas a consultar previamente en nuestro sitio web https://www.across.it/privacy.html la Política de Privacidad, de conformidad con el artículo 13 del Decreto Legislativo italiano 196/2003.

🏢¿Quiénes somos? Sewan es una empresa con alma tecnológica e innovación en el ADN. Llevamos más de 15 años ofreciendo todo lo que una empresa necesita para comunicarse: telefonía avanzada, conectividad, cloud y ciberseguridad. Estamos especializados en soluciones marca blanca, trabajando mano a mano con nuestros partners para que puedan ofrecer nuestros servicios bajo su propia marca y desarrollar su negocio. Formamos parte de Sewan Group, referente en el sector en Francia, con más de 650 profesionales repartidos en distintas sedes europeas. Nuestra filosofía es rodearnos de personas apasionadas, ambiciosas y proactivas, con alta capacidad para desarrollar proyectos orientados a Partner. Nuestros trabajadores disfrutan de políticas internas conciliadoras con el ámbito familiar. Ofrecemos interesantes beneficios a empleados, buen ambiente internacional, así como posibilidades de promoción en la empresa. 🔎¿Qué buscamos? Buscamos incorporar una persona al equipo de Marketing para participar en la creación de contenidos, comunicación, análisis de mercado y activación de nuestras soluciones en el mercado español. Más que una amplia experiencia, buscamos actitud, curiosidad y ganas de aprender. Queremos incorporar a una persona proactiva, organizada y autónoma, que tenga interés por el mundo de las telecomunicaciones y la tecnología y que quiera desarrollarse profesionalmente en un entorno B2B. No esperamos que sepas hacerlo todo desde el primer día. Sí esperamos que tengas iniciativa para aprender, hacer preguntas, buscar soluciones y llevar tus tareas hasta el final con cuidado y atención al detalle. 🚀¿Cuáles serán tus funciones? • Elaboración de guías y materiales de marketing., • Apoyo en el lanzamiento y comunicación de nuevos productos y servicios., • Traducción y adaptación de materiales, principalmente desde francés., • Creación y actualización de presentaciones en PowerPoint., • Apoyo en la redacción de comunicados internos y externos., • Creación y gestión de contenidos para LinkedIn., • Estudios de mercado y análisis de competencia., • Apoyo en la organización de eventos, webinars y otras acciones para partners., • Creación y edición básica de contenidos audiovisuales., • Otras tareas relacionadas con comunicación y marketing. 💡 ¿Qué esperamos de ti? • Proactividad: no limitarte a ejecutar instrucciones, sino buscar soluciones y avanzar de forma autónoma., • Ganas de aprender: interés real por conocer el sector de las telecomunicaciones, nuestros servicios y el entorno tecnológico., • Buena redacción y atención al detalle: sabes comunicar de forma clara y revisas tu trabajo antes de darlo por terminado., • Organización y responsabilidad: sabes priorizar, cumplir plazos y hacer seguimiento de tus tareas., • Criterio visual y creatividad: cuidas la presentación de los contenidos y tienes sensibilidad por el diseño., • Capacidad para trabajar con diferentes tareas y prioridades., • Curiosidad y actitud resolutiva. ✅ Requisitos • Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad o similar., • Inglés B2 o superior (imprescindible)., • Conocimientos de herramientas de diseño como Canva, Photoshop o Illustrator., • Nociones de edición de vídeo., • Buen manejo de PowerPoint., • Se valorarán conocimientos de Excel y/o Power BI., • Se valorará experiencia previa en funciones similares, aunque no es imprescindible contar con una amplia experiencia profesional. 📁 Queremos conocer tu trabajo Como parte del proceso de selección, nos gustaría conocer un poco mejor tu forma de trabajar. Por favor, incluye en tu CV enlaces (hipervínculos) hasta 3 trabajos o proyectos de los que te sientas especialmente orgulloso/a. Pueden ser trabajos profesionales, académicos o personales relacionados con marketing, comunicación o creación de contenidos. Por ejemplo: • Una publicación o campaña para redes sociales., • Una presentación., • Una guía, dosier o documento., • Un vídeo., • Una pieza gráfica., • Una campaña de comunicación., • Un proyecto de investigación o análisis de mercado., • Cualquier otro proyecto que consideres representativo de tu trabajo. No buscamos grandes proyectos, sino conocer tu criterio, creatividad, atención al detalle y forma de trabajar. 📍 Más detalles • Ubicación: Av. Manoteras, Madrid., • Contrato indefinido., • Teletrabajo parcial (40% en remoto)., • Retribución: 21.000–24.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y conocimientos aportados., • Retribución flexible opcional., • Formación gratuita (clases de inglés, certificaciones…) durante el horario laboral., • Línea Sewan Móvil para particulares con 25 GB y llamadas ilimitadas., • Fibra para empleados gratis., • Entorno internacional, dinámico y tecnológico., • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.

Descripción de la Empresa Exprivia es un grupo internacional especializado en Tecnologías de la Información y la Comunicación capaz de abordar los motores del cambio empresarial de sus clientes a través de las tecnologías digitales. Con un know-how consolidado y una larga experiencia dada por su constante presencia en el mercado, el grupo cuenta con un equipo de expertos (más de 4.000 profesionales) especializados en diferentes campos y dominios tecnológicos, desde Mercado de Capitales, Credit & Risk Management a IT Governance, desde BPO a IT Security, desde Big Data a Cloud, desde IoT a Mobile, desde networking a colaboración empresarial a SAP. Exprivia presta apoyo a sus clientes en los sectores de banca, finanzas y seguros, aeroespacial, energía y servicios públicos, sanidad y administración pública, fabricación y telecomunicaciones. La capacidad de diseño de Exprivia se ve enriquecida por la relación estructurada con una sólida red de socios, soluciones propias, servicios de diseño, ingeniería y consultoría personalizada. El Grupo Exprivia está presente en diez países de todo el mundo España, Italia, Alemania, República Checa, Brasil, México, Chile, India y China. El verdadero valor de Exprivia radica en la profesionalidad y la experiencia de sus profesionales y es con ellos que la empresa se ha distinguido dentro de los mercados en los que opera. Unirse a Exprivia significa trabajar en un equipo joven y en un entorno dinámico con estimulantes oportunidades de crecimiento. ¿A quién buscamos? Buscamos incorporar un perfil de Pre-Sales Consultant especializado en SAP, con experiencia previa en implantaciones SAP, que haya desempeñado roles como Senior Consultant o SAP Project Manager. La persona seleccionada será responsable de liderar la preventa desde una perspectiva funcional y técnica, apoyando al equipo comercial en la identificación, definición y cierre de nuevas oportunidades de negocio. El objetivo del puesto es analizar las necesidades del cliente y traducirlas en soluciones SAP viables y competitivas, basadas principalmente en SAP S/4HANA. Este perfil trabajará estrechamente con los equipos comercial y de delivery, asegurando la calidad técnica de las propuestas y la correcta transición de la oportunidad a la fase de ejecución. Funciones • Apoyar al equipo comercial durante todo el ciclo de preventa de soluciones SAP., • Analizar los procesos de negocio del cliente y definir la arquitectura de solución basada en SAP., • Diseñar soluciones basadas en SAP S/4HANA., • Liderar sesiones de discovery y workshops con clientes para identificar necesidades y oportunidades., • Definir el alcance funcional de los proyectos, así como estimaciones de esfuerzo, planificación y modelo de implantación., • Preparar propuestas técnicas y económicas en respuesta a RFP, RFQ y procesos de licitación., • Elaborar business cases y propuestas de valor (ROI, eficiencia, transformación digital)., • Preparar y realizar presentaciones ejecutivas, demostraciones y sesiones de diseño de solución., • Coordinar con los equipos de delivery para validar la viabilidad técnica y organizativa de las soluciones., • Apoyar la definición de estrategia de oferta y pricing junto con el equipo comercial., • Contribuir a la evolución del porfolio de soluciones SAP de la compañía., • Actuar como referente interno en tendencias SAP (S/4HANA, RISE, BTP, modelos cloud). Este rol suele requerir experiencia en consultoría SAP y participación en procesos de preventa o diseño de soluciones, incluyendo elaboración de ofertas y respuesta a RFPs. Experiencia requerida • Se requieren 10 años de experiencia en el ámbito de SAP especialmente como SAP Consultant o Project Manager., • Experiencia sólida en proyectos de implantación SAP (preferiblemente S/4HANA)., • Haber desempeñado roles como:, • Consultor Funcional SAP senior, • Arquitecto de soluciones, • Jefe de proyecto SAP, • Experiencia en definición de soluciones y elaboración de ofertas., • Conocimiento de modelos de implantación SAP (On-Premise, RISE with SAP y Public Cloud)., • Experiencia interactuando con clientes en fases de análisis, diseño de solución y preventa., • Capacidad para dimensionar equipos y estimar esfuerzo de proyectos SAP. Competencias • Orientación al cliente y desarrollo de negocio., • Capacidad para conectar tecnología SAP con necesidades de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación., • Capacidad para traducir conceptos técnicos en propuestas de valor., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos entre equipos comerciales y técnicos. Valoraremos especialmente • Experiencia previa en integradores de sistemas o consultoras SAP., • Experiencia en proyectos S/4HANA o RISE with SAP., • Certificaciones SAP., • Conocimiento de metodologías SAP Activate, Agile o DevOps. Ofrecemos • Incorporación a una compañía internacional líder en consultoría tecnológica., • Participación en proyectos de transformación digital con SAP S/4HANA y tecnologías cloud., • Contrato indefinido., • Modelo de trabajo 100% remoto (España)., • Horario flexible y políticas de conciliación., • Seguro médico y tickets restaurant, • Product Consultant - Convenio Colectivo (XIX CONVENIO COLECTIVO ESTATAL DE EMPRESAS DE CONSULTORÍA, TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y ESTUDIOS DE MERCADO Y DE LA OPINIÓN PÚBLICA) - Grupo Profesional B - Salario mínimo €50.000 - Salario máximo €60.000.

Sobre Across Across es una empresa especializada en marketing digital y generación de resultados, con una amplia experiencia en el desarrollo de campañas multicanal para clientes directos y agencias de medios. Trabajamos con soluciones de Native Advertising, Email Marketing, Display, SMS, WhatsApp, Social Advertising, Lead Generation y Performance Marketing, adaptando cada estrategia a los objetivos comerciales y de comunicación de nuestros clientes. Para reforzar nuestro equipo comercial en España, buscamos incorporar a una nueva persona en nuestra oficina de Madrid. A quién buscamos Buscamos un/a Sales Executive que se incorpore al equipo comercial. La persona seleccionada se centrará en la captación y desarrollo de clientes directos y agencias, gestionando todo el ciclo comercial: desde la identificación de nuevas oportunidades hasta la presentación de propuestas, negociación y cierre de acuerdos. Buscamos un perfil con iniciativa, orientación a resultados y capacidad para entender las necesidades del cliente y convertirlas en propuestas de marketing digital concretas. Principales responsabilidades • Identificar y contactar con nuevos clientes potenciales, tanto anunciantes directos como agencias y centros de medios., • Desarrollar actividades de prospección mediante teléfono, correo electrónico, LinkedIn, Sales Navigator, eventos y otras herramientas facilitadas por la empresa., • Crear y gestionar una cartera propia de clientes y oportunidades comerciales., • Mantener y desarrollar relaciones con interlocutores de marketing, medios, performance, adquisición y compras., • Preparar propuestas comerciales, planes de medios, estimaciones de resultados y presentaciones para clientes., • Organizar y gestionar reuniones, videollamadas y presentaciones comerciales., • Negociar condiciones económicas y operativas y acompañar al cliente hasta el cierre del acuerdo., • Mantener actualizada la información comercial en el CRM, realizando un seguimiento constante de la pipeline, las oportunidades abiertas y las previsiones de cierre., • Colaborar con los equipos de Project Management y Operations para garantizar que las propuestas sean viables y estén alineadas con las necesidades del cliente., • Analizar el mercado publicitario español, sus tendencias, competidores y principales oportunidades., • Representar a Across en reuniones, eventos y encuentros profesionales del sector. Requisitos • Experiencia mínima de 2 años en posiciones comerciales, desarrollo de negocio o gestión de cuentas., • Experiencia en la venta de servicios, preferiblemente dentro del sector de marketing digital, publicidad, medios, tecnología o performance marketing., • Conocimiento del ecosistema publicitario digital y de la relación entre anunciantes, agencias y centros de medios., • Capacidad para gestionar de forma autónoma todo el ciclo comercial., • Experiencia en la preparación y presentación de propuestas comerciales., • Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Experiencia con herramientas CRM y de gestión de pipeline comercial., • Español nativo o nivel profesional completo., • Nivel de inglés mínimo B2. Competencias personales • Clara orientación a objetivos y resultados., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación., • Capacidad para generar relaciones profesionales sólidas y duraderas., • Iniciativa y autonomía en la búsqueda de nuevas oportunidades., • Organización y capacidad para priorizar diferentes proyectos y oportunidades., • Curiosidad por el mercado digital y facilidad para entender nuevos productos y soluciones., • Actitud colaborativa y facilidad para trabajar con equipos multidisciplinares., • Perseverancia y capacidad para gestionar ciclos comerciales de diferente duración. Se valorará especialmente • Experiencia previa en una agencia de medios, agencia digital, empresa AdTech, MarTech o compañía especializada en generación de leads., • Cartera de contactos entre anunciantes, agencias o centros de medios en España., • Conocimiento de canales como Native Advertising, Email Marketing, Display, Social Advertising, SMS, WhatsApp., • Experiencia trabajando con modelos comerciales CPC, CPL, CPA, CPM y campañas de performance., • Formación universitaria en Marketing, Publicidad, Comunicación, Economía, ADE, Medios Digitales o áreas similares., • Formación complementaria en ventas, negociación, comunicación u oratoria., • Conocimiento de italiano. Qué ofrecemos • Contrato Indefinido, Convenio Colectivo Estatal de Empresas de Consultorìa, Tecnologìas de la Informaciòn y Estudios de Mercado y de la Opiniòn Pùblica., • Salario bruto anual: 30.000,00€ - 34.000,00€, • Incorporación a una empresa internacional especializada en marketing digital y performance., • Participación directa en el crecimiento y desarrollo del negocio de la empresa en España., • Posibilidad de trabajar con clientes directos y algunas de las principales agencias del mercado., • Formación continua sobre soluciones, canales y tendencias de marketing digital., • Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa., • Modelo de trabajo híbrido: tres días en la oficina y dos días de trabajo en remoto., • Oficinas situadas en el centro de Madrid, en la calle de la Alameda 22., • Entorno de trabajo dinámico, internacional y colaborativo. La presente oferta de empleo está dirigida a candidatos de ambos sexos, de conformidad con la Ley 125/91, art. 4, apartado 3. Se invita a las personas interesadas a consultar previamente en nuestro sitio web https://www.across.it/privacy.html la Política de Privacidad, de conformidad con el artículo 13 del Decreto Legislativo italiano 196/2003.

Bigle es una empresa líder en el sector Legal Tech, con presencia en Barcelona, Madrid y Bogotá. Nuestra misión es transformar la gestión legal y documental de las empresas mediante soluciones tecnológicas avanzadas, ayudando a optimizar la eficiencia, reducir riesgos y garantizar el cumplimiento normativo en sus operaciones legales. Ofrecemos una suite integral de productos diseñada para potenciar las Legal Operations y liderar la transformación digital en el sector legal: • Bigle CLM: Nuestra plataforma de Contract Lifecycle Management (CLM) gestiona todo el ciclo de vida de los contratos, desde la creación automatizada y los flujos de trabajo hasta la negociación, firma electrónica y seguimiento de obligaciones y renovaciones., • Bigle Libra: Nuestro asistente de inteligencia artificial generativa, especializado en el ámbito legal, que ayuda a analizar, resumir, traducir y generar contenido legal, optimizando procesos y proporcionando recomendaciones inteligentes para los equipos legales., • Bigle Sign: Una solución de firma electrónica avanzada que garantiza transacciones rápidas, seguras y conformes a normativas internacionales., • Bigle Academy: Una plataforma educativa que capacita a equipos legales y de negocio en la adopción de Legal Tech, promoviendo la profesionalización y el éxito en las Legal Operations. Con Bigle, las organizaciones no solo optimizan sus procesos legales, sino que se posicionan como líderes en innovación dentro del ámbito de Legal Operations, estableciendo nuevos estándares de excelencia y transformación digital en el sector. Nos apasiona la tecnología, la innovación y la usabilidad. Queremos transformar, de manera radical y a nivel global, la forma de llevar a cabo las operaciones legales. Pensamos que las personas merecen dedicar su tiempo a realizar tareas que aporten valor añadido, y que fomenten el crecimiento personal, liberándose de tareas repetitivas que pueden ser automatizadas por la tecnología. Además, queremos contribuir a proteger el medio ambiente, creando procesos completamente digitales que ayuden a reducir drásticamente el consumo de papel. Descripción de la oferta Bigle no ha parado de crecer desde su creación y buscamos profesionales intrépidos que quieran seguir creciendo con nosotros y hacer un impacto global con nuestra tecnología ¿Te gustaría formar parte de esta aventura? Estamos en la búsqueda de un/a Sales Development Representative Intern enérgico/a y motivado/a que desee unirse a nuestro equipo de ventas y desempeñar un papel fundamental en el crecimiento y éxito de nuestra empresa. Nos destacamos por tener un ciclo de ventas altamente profesionalizado, y como SDR Intern, desempeñarás un rol clave siendo uno de los primeros puntos de contacto con nuestros potenciales clientes. Estamos enfocados en el mercado Enterprise y grandes corporaciones, por lo que buscamos a alguien capacitado para interactuar con perfiles profesionales de alto nivel, siempre alineado/a con la estrategia y el acompañamiento del equipo. Funciones Como Sales Development Representative Intern, tus funciones serán: • Apoyo en la identificación y prospección de clientes potenciales a través de diversas fuentes, priorizando las llamadas telefónicas., • Colaborar en la ejecución de campañas utilizando una combinación de teléfono, correo electrónico y contactos en redes sociales, con el objetivo de generar reuniones introductorias cualificadas para los Account Executive., • Comprender las necesidades de nuestros clientes potenciales y comunicar el valor que aporta Bigle., • Mantener información precisa sobre los clientes potenciales y las actividades de interacción en el CRM de la empresa., • Trabajar de forma coordinada con el equipo de marketing para apoyar en iniciativas que aumenten el conocimiento de Bigle y mejoren el proceso de cualificación de leads., • Ayudar en la planificación y ejecución de la participación en eventos y ferias comerciales. Requisitos • Estar cursando estudios en empresariales, ventas, marketing, derecho o un campo relacionado., • Imprescindible poder firmar convenio de prácticas con centro de estudios (universidad o escuela)., • Interés por el área de ventas y el entorno SaaS y B2B., • Buenas habilidades de comunicación escrita y oral., • Capacidad de escucha activa y actitud proactiva., • Conocimientos básicos o interés por aprender el uso de herramientas CRM y metodologías de ventas., • Capacidad para trabajar de manera autónoma, entendiendo la importancia del trabajo en equipo., • Persona con ganas de aprender, curiosa y cómoda en entornos nuevos., • Nivel medio/alto de inglés. Qué ofrecemos • Ser parte de la revolución Legal Tech que transformará los procesos legales para siempre. Apreciarás tu impacto todos los días., • Compañeros de equipo increíbles: Ganamos juntos. Aprendemos juntos. Nos gusta trabajar en equipo y aprender unos de otros., • Cultura: la pasión por la innovación, el espíritu aventurero y la búsqueda de la excelencia son nuestros valores fundamentales., • Comunidad tecnológica: somos parte de la vibrante escena de empresas tecnológicas de Barcelona. Estarás rodeado de personas inteligentes e inspiradoras., • Flexibilidad para trabajar en remoto., • Oficina agradable con un entorno abierto en el centro de Barcelona y Madrid, con gran terraza con vistas a la ciudad, 2 cantinas, gimnasio, vestuarios y duchas. Otra información y proceso • Incorporación: Inmediata., • Tipo de contrato: Convenio de prácticas con centro de estudios (universidad o escuela)., • Ubicación preferente del candidato: Barcelona o Madrid., • Flexibilidad para trabajar en remoto., • Entorno de trabajo agradable, flexible y con acompañamiento formativo continuo. Datos de contacto • E-mail:, • Direcciones: (BCN) Carrer Ronda de Sant Pere, 52, Ático, 08010 Barcelona (MAD) Calle de María de Molina, 39, 3ª planta, 28006 Madrid (BOG) Bogotá, Chico 94, Cra. 11 No. 93a - 83, Bogotá, 110221 Colombia

Bigle es una empresa líder en el sector Legal Tech, con presencia en Barcelona, Madrid y Bogotá. Nuestra misión es transformar la gestión legal y documental de las empresas mediante soluciones tecnológicas avanzadas, ayudando a optimizar la eficiencia, reducir riesgos y garantizar el cumplimiento normativo en sus operaciones legales. Ofrecemos una suite integral de productos diseñada para potenciar las Legal Operations y liderar la transformación digital en el sector legal: • Bigle CLM: Nuestra plataforma de Contract Lifecycle Management (CLM) gestiona todo el ciclo de vida de los contratos, desde la creación automatizada y los flujos de trabajo hasta la negociación, firma electrónica y seguimiento de obligaciones y renovaciones., • Bigle Libra: Nuestro asistente de inteligencia artificial generativa, especializado en el ámbito legal, que ayuda a analizar, resumir, traducir y generar contenido legal, optimizando procesos y proporcionando recomendaciones inteligentes para los equipos legales., • Bigle Sign: Una solución de firma electrónica avanzada que garantiza transacciones rápidas, seguras y conformes a normativas internacionales., • Bigle Academy: Una plataforma educativa que capacita a equipos legales y de negocio en la adopción de Legal Tech, promoviendo la profesionalización y el éxito en las Legal Operations. Con Bigle, las organizaciones no solo optimizan sus procesos legales, sino que se posicionan como líderes en innovación dentro del ámbito de Legal Operations, estableciendo nuevos estándares de excelencia y transformación digital en el sector. Nos apasiona la tecnología, la innovación y la usabilidad. Queremos transformar, de manera radical y a nivel global, la forma de llevar a cabo las operaciones legales. Pensamos que las personas merecen dedicar su tiempo a realizar tareas que aporten valor añadido, y que fomenten el crecimiento personal, liberándose de tareas repetitivas que pueden ser automatizadas por la tecnología. Además, queremos contribuir a proteger el medio ambiente, creando procesos completamente digitales que ayuden a reducir drásticamente el consumo de papel. Descripción de la oferta Bigle no ha parado de crecer desde su creación y buscamos profesionales intrépidos que quieran seguir creciendo con nosotros y hacer un impacto global con nuestra tecnología ¿Te gustaría formar parte de esta aventura? Estamos en la búsqueda de un/a Sales Development Representative Intern enérgico/a y motivado/a que desee unirse a nuestro equipo de ventas y desempeñar un papel fundamental en el crecimiento y éxito de nuestra empresa. Nos destacamos por tener un ciclo de ventas altamente profesionalizado, y como SDR Intern, desempeñarás un rol clave siendo uno de los primeros puntos de contacto con nuestros potenciales clientes. Estamos enfocados en el mercado Enterprise y grandes corporaciones, por lo que buscamos a alguien capacitado para interactuar con perfiles profesionales de alto nivel, siempre alineado/a con la estrategia y el acompañamiento del equipo. Funciones Como Sales Development Representative Intern, tus funciones serán: • Apoyo en la identificación y prospección de clientes potenciales a través de diversas fuentes, priorizando las llamadas telefónicas., • Colaborar en la ejecución de campañas utilizando una combinación de teléfono, correo electrónico y contactos en redes sociales, con el objetivo de generar reuniones introductorias cualificadas para los Account Executive., • Comprender las necesidades de nuestros clientes potenciales y comunicar el valor que aporta Bigle., • Mantener información precisa sobre los clientes potenciales y las actividades de interacción en el CRM de la empresa., • Trabajar de forma coordinada con el equipo de marketing para apoyar en iniciativas que aumenten el conocimiento de Bigle y mejoren el proceso de cualificación de leads., • Ayudar en la planificación y ejecución de la participación en eventos y ferias comerciales. Requisitos • Estar cursando estudios en empresariales, ventas, marketing, derecho o un campo relacionado., • Imprescindible poder firmar convenio de prácticas con centro de estudios (universidad o escuela)., • Interés por el área de ventas y el entorno SaaS y B2B., • Buenas habilidades de comunicación escrita y oral., • Capacidad de escucha activa y actitud proactiva., • Conocimientos básicos o interés por aprender el uso de herramientas CRM y metodologías de ventas., • Capacidad para trabajar de manera autónoma, entendiendo la importancia del trabajo en equipo., • Persona con ganas de aprender, curiosa y cómoda en entornos nuevos., • Nivel medio/alto de inglés. Qué ofrecemos • Ser parte de la revolución Legal Tech que transformará los procesos legales para siempre. Apreciarás tu impacto todos los días., • Compañeros de equipo increíbles: Ganamos juntos. Aprendemos juntos. Nos gusta trabajar en equipo y aprender unos de otros., • Cultura: la pasión por la innovación, el espíritu aventurero y la búsqueda de la excelencia son nuestros valores fundamentales., • Comunidad tecnológica: somos parte de la vibrante escena de empresas tecnológicas de Barcelona. Estarás rodeado de personas inteligentes e inspiradoras., • Flexibilidad para trabajar en remoto., • Oficina agradable con un entorno abierto en el centro de Barcelona y Madrid, con gran terraza con vistas a la ciudad, 2 cantinas, gimnasio, vestuarios y duchas. Otra información y proceso • Incorporación: Inmediata., • Tipo de contrato: Convenio de prácticas con centro de estudios (universidad o escuela)., • Ubicación preferente del candidato: Barcelona o Madrid., • Flexibilidad para trabajar en remoto., • Entorno de trabajo agradable, flexible y con acompañamiento formativo continuo. Datos de contacto • E-mail:, • Direcciones: (BCN) Carrer Ronda de Sant Pere, 52, Ático, 08010 Barcelona (MAD) Calle de María de Molina, 39, 3ª planta, 28006 Madrid (BOG) Bogotá, Chico 94, Cra. 11 No. 93a - 83, Bogotá, 110221 Colombia

¿Te apasiona detectar oportunidades de negocio y convertirlas en nuevos puntos de venta de éxito? ¿Te motiva formar parte del crecimiento de una marca líder, participando en proyectos de expansión con impacto directo en el negocio? En Paul Marlex estamos colaborando con una compañía líder dentro del sector Food Retail, reconocida internacionalmente por su capacidad de innovación y por encontrarse en un momento de fuerte crecimiento y expansión nacional, desde sus oficinas en Madrid. Buscamos incorporar un/a Manager de Expansión que lidere el desarrollo de nuevos establecimientos propios en la zona noreste de España (Cataluña, Aragón y Baleares), identificando nuevas oportunidades de mercado y gestionando todo el proceso de expansión, desde el análisis inicial hasta la apertura del punto de venta. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Identificar oportunidades de expansión en nuevas ciudades y ubicaciones estratégicas., • Analizar mercados, competencia, áreas comerciales y potencial de negocio., • Elaborar estudios de viabilidad económica y análisis de rentabilidad., • Negociar con propietarios, operadores e interlocutores clave para asegurar las mejores ubicaciones., • Coordinar el desarrollo de los proyectos de apertura junto con las diferentes áreas de la compañía., • Realizar el seguimiento del pipeline de aperturas, garantizando el cumplimiento de plazos, costes y objetivos., • Elaborar reportes periódicos sobre la evolución de los proyectos y las oportunidades detectadas., • Proponer mejoras en los procesos de expansión para optimizar la eficiencia y acelerar el crecimiento de la red. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía líder y en plena fase de crecimiento., • Formar parte de un ambicioso plan de expansión con impacto directo en el negocio., • Un proyecto estable, con recorrido y posibilidades de desarrollo profesional., • Autonomía para gestionar tu zona y participar en la toma de decisiones estratégicas., • Un entorno dinámico, innovador y orientado a la mejora continua. ¿Qué necesitamos de ti? • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Marketing, Derecho o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones relacionadas con expansión, desarrollo de negocio, franquicias, retail o real estate comercial., • Experiencia en búsqueda y análisis de ubicaciones comerciales., • Conocimiento de estudios de mercado y análisis de viabilidad económica., • Se valorará experiencia en gestión de aperturas o proyectos multiubicación., • Muy valorable conocimiento de herramientas de geomarketing como GeoBlink., • Disponibilidad para viajar de forma habitual por Cataluña, Aragón y Baleares.

NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing. La compañía, desarrolla su actividad en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo y una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Apostamos por nuestros empleados y creemos por encima de todo en las personas y en su desarrollo integral, por lo que fomentamos un contexto de libertad responsable que se traduce en un alto rendimiento profesional. Buscamos una persona para la administración de servicios y usuarios, gestión de autorizaciones y accesos, gestión de certificados digitales y gestión de incidencias. ¿Cuál serán tus otras funciones? Serás la persona encargada de organizar la integración de servicios y usuarios a través de distintos sistemas, para realizar el intercambio de ficheros de distintas entidades, gestionar la organización de la información para posterior alta de usuarios, las autorizaciones de accesos, la administración de certificados digitales y la planificación y coordinación de equipos pequeños (alrededor de 5 personas). ¿Qué podemos ofrecerte? • Equilibrio y flexibilidad laboral-personal., • Retribución flexible., • Contrato Indefinido., • Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato., • Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital., • Revisiones periódicas de desempeño., • Salario en función de ubicación, perfil y experiencia profesional., • Revisiones periódicas de desempeño., • Integrarte en una compañía multinacional líder (una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica., • Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes., • Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Participación en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. ¿Te encaja? Esto es lo que valoramos: • Titulación de universitaria de grado o superior., • Experiencia de al menos 2 años en gestión de proyectos (planificación, seguimiento y control), en el sector TIC., • Experiencia de al menos 2 años en el análisis, diseño e implementación de procedimientos, procesos y acciones de mejora en el sector TIC., • Experiencia de al menos 2 años en elaboración y redacción de documentación (diagnósticos, estudios, memorias, informes, presentaciones, manuales, material formativo...) en el sector TIC., • Experiencia en trato con cliente. En NTT DATA Europe & LATAM creemos que todos somos únicos y diferentes, por eso apostamos por una cultura inclusiva que reconozca y valore la diversidad. Trabajamos día tras día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #GreatTech #GreatPeople

NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing. La compañía, desarrolla su actividad en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo y una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Apostamos por nuestros empleados y creemos por encima de todo en las personas y en su desarrollo integral, por lo que fomentamos un contexto de libertad responsable que se traduce en un alto rendimiento profesional. Buscamos una persona para la administración de servicios y usuarios, gestión de autorizaciones y accesos, gestión de certificados digitales y gestión de incidencias. ¿Cuál serán tus otras funciones? Serás la persona encargada de organizar la integración de servicios y usuarios a través de distintos sistemas, para realizar el intercambio de ficheros de distintas entidades, gestionar la organización de la información para posterior alta de usuarios, las autorizaciones de accesos, la administración de certificados digitales y la planificación y coordinación de equipos pequeños (alrededor de 5 personas). ¿Qué podemos ofrecerte? • Equilibrio y flexibilidad laboral-personal., • Retribución flexible., • Contrato Indefinido., • Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato., • Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital., • Revisiones periódicas de desempeño., • Salario en función de ubicación, perfil y experiencia profesional., • Revisiones periódicas de desempeño., • Integrarte en una compañía multinacional líder (una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica., • Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes., • Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Participación en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. ¿Te encaja? Esto es lo que valoramos: • Titulación de universitaria de grado o superior., • Experiencia de al menos 2 años en gestión de proyectos (planificación, seguimiento y control), en el sector TIC., • Experiencia de al menos 2 años en el análisis, diseño e implementación de procedimientos, procesos y acciones de mejora en el sector TIC., • Experiencia de al menos 2 años en elaboración y redacción de documentación (diagnósticos, estudios, memorias, informes, presentaciones, manuales, material formativo...) en el sector TIC., • Experiencia en trato con cliente. En NTT DATA Europe & LATAM creemos que todos somos únicos y diferentes, por eso apostamos por una cultura inclusiva que reconozca y valore la diversidad. Trabajamos día tras día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #GreatTech #GreatPeople

¿Buscas un cambio profesional? ¿Te gustaría encontrar una empresa en donde formarte en las últimas tecnologías del mercado en proyectos de larga duración? UNISYS, empresa multinacional con más de 23.000 empleados a nivel mundial, se encuentra en búsqueda de un Consultor Funcional Salesforce con experiencia en Sales Cloud y Service Cloud, para ejecutar proyectos en grandes clientes de Sector Energético y Utilities de Ibex 35. Buscamos incorporar un perfil con un mínimo de 3 años de experiencia en Salesforce, con experiencia en implantaciones/mantenimiento. Requisitos: • Estudios: Licenciatura Superior/Diplomatura., • Imprescindible conocimiento funcional en SAP Salesforce, en Sales Cloud y Service Cloud., • Experiencia: Entre 3 y 4 años de experiencia en consultoría o empresas del sector realizando implantaciones, mantenimientos o evolutivos de Salesforce., • Conocimiento de las nubes Sales y/o Service,, • Experiencia en interlocución con cliente. Funciones: • Participar de forma activa en proyectos de implantación y evolutivos., • Proponer soluciones de cara al cliente., • Toma de Requisitos., • Parametrizaciones., • Capacidad de organización y priorización. Te ofrecemos: • Contrato indefinido. -Modelo híbrido (3 días de teletrabajo, 2 de oficina) • Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo., • Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de Skills interpersonales...)., • Proyectos dinámicos y en grandes Clientes (IBEX35)., • Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte...

Acerca del empleo Ganar una oferta no es cuestión de suerte. Es cuestión de método, criterio y saber en qué oportunidades merece la pena invertir el esfuerzo. En SOLURBAN estamos especializados en refuerzo y rehabilitación de estructuras, impermeabilización y pavimentación, y llevamos años creciendo en estas líneas dentro del sector de la construcción e infraestructuras. Buscamos incorporar a un/a Técnico/a Comercial que se dedique de forma exclusiva a esta función: desde la prospección de nuevas oportunidades hasta el cierre y seguimiento de las ofertas presentadas, liderando el proceso completo y construyendo relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes. No buscamos un perfil 100% técnico, pero sí que tenga conocimiento, cartera de contactos y experiencia en estas especialidades dentro del sector de la construcción. ¿Cuáles serán tus funciones? • Participación con la dirección en la elaboración y cumplimiento del plan comercial: targets, agenda comercial y seguimiento de objetivos., • Prospección proactiva y generación de nuevas oportunidades, en colaboración con desarrollo de negocio y marketing., • Selección y priorización de las oportunidades con mayores opciones reales de éxito, para invertir el esfuerzo donde más cuenta., • Gestión de la cartera de clientes (incluidas grandes cuentas), atención y asesoramiento continuo, y construcción de una red de contactos sólida en el sector, incluyendo representación de la empresa en ferias y visitas técnicas (con disponibilidad para viajar)., • Análisis de la documentación contractual de licitaciones o requerimientos del cliente, y coordinación del equipo interno (Producción y Administración) y de proveedores para elaborar cada propuesta., • Revisión, cierre y presentación de la oferta a Dirección y al cliente, con seguimiento hasta su resolución y registro en el ERP/CRM., • Obtención y mantenimiento de la documentación necesaria para licitar (certificados de buena ejecución, solvencia, clasificaciones), y actualización constante sobre tendencias de mercado y normativa. ¿A quién buscamos? • Formación técnica o comercial en estudios relacionados con el sector de la construcción/infraestructuras., • Mínimo 3 años de experiencia como comercial vendiendo específicamente servicios de refuerzo y rehabilitación de estructuras, impermeabilización y pavimentación, con relaciones activas y trayectoria en generación de ofertas, desarrollo de negocio y prospección de mercado en estas especialidades., • Se valorará experiencia comercial adicional en sectores como AECO, infraestructuras deportivas, energía o educación., • Conocimiento de la planificación técnica y presupuestaria de un proyecto de obra (mediciones, calidades, precios, subcontrataciones) y experiencia con plataformas de contratación pública y privada., • Manejo ágil de ERP, CRM, Excel, PowerPoint y herramientas de IA., • Inglés valorable (B2-C1). Lo que más valoramos • Liderazgo, proactividad y habilidad para tratar con clientes y resolver incidencias con criterio., • Método, constancia y autocrítica para aprender de cada oferta, se gane o se pierda., • Capacidad relacional para configurar una cartera de clientes sólida y estable. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido e incorporación inmediata (o a corto plazo)., • Un rol con impacto directo y visible, y autonomía real para organizar el proceso comercial., • Salario compuesto de fijo más variable, en función de la consecución de objetivos anuales, acorde a experiencia., • Coche de empresa., • Tarjeta de restaurante para empleado., • Equipo de apoyo en Producción y Administración para blindar cada oferta. Si te apasiona ganar propuestas, no solo presentarlas, este es tu sitio. Inscríbete o escríbenos — estamos deseando conocerte.

Acerca del empleo Ganar una oferta no es cuestión de suerte. Es cuestión de método, criterio y saber en qué oportunidades merece la pena invertir el esfuerzo. En SOLURBAN llevamos años creciendo en el sector de la construcción e infraestructuras, y con ello ha crecido también nuestra actividad comercial. Buscamos incorporar a un/a Técnico/a Comercial que se dedique de forma exclusiva a esta función: desde la prospección de nuevas oportunidades hasta el cierre y seguimiento de las ofertas presentadas, liderando el proceso completo y construyendo relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes. No buscamos un perfil 100% técnico, pero sí que tenga conocimiento, cartera de contactos y experiencia en el sector de la construcción y las infraestructuras. ¿Cuáles serán tus funciones? • Participación con la dirección en la elaboración y cumplimiento del plan comercial: targets, agenda comercial y seguimiento de objetivos., • Prospección proactiva y generación de nuevas oportunidades, en colaboración con desarrollo de negocio y marketing., • Selección y priorización de las oportunidades con mayores opciones reales de éxito, para invertir el esfuerzo donde más cuenta., • Gestión de la cartera de clientes (incluidas grandes cuentas), atención y asesoramiento continuo, y construcción de una red de contactos sólida en el sector, incluyendo representación de la empresa en ferias y visitas técnicas (con disponibilidad para viajar)., • Análisis de la documentación contractual de licitaciones o requerimientos del cliente, y coordinación del equipo interno (Producción y Administración) y de proveedores para elaborar cada propuesta., • Revisión, cierre y presentación de la oferta a Dirección y al cliente, con seguimiento hasta su resolución y registro en el ERP/CRM., • Obtención y mantenimiento de la documentación necesaria para licitar (certificados de buena ejecución, solvencia, clasificaciones), y actualización constante sobre tendencias de mercado y normativa. ¿A quién buscamos? • Formación técnica o comercial en estudios relacionados con el sector de la construcción/infraestructuras., • Mínimo 3 años de experiencia como comercial en sectores como AECO, infraestructuras deportivas, energía o educación, con relaciones activas y trayectoria en generación de ofertas, desarrollo de negocio y prospección de mercado., • Se valorará especialmente experiencia comercial en refuerzo y rehabilitación de estructuras, impermeabilización o pavimentación., • Conocimiento de la planificación técnica y presupuestaria de un proyecto de obra (mediciones, calidades, precios, subcontrataciones) y experiencia con plataformas de contratación pública y privada., • Manejo ágil de ERP, CRM, Excel, PowerPoint y herramientas de IA., • Inglés valorable (B2-C1). Lo que más valoramos • Liderazgo, proactividad y habilidad para tratar con clientes y resolver incidencias con criterio., • Método, constancia y autocrítica para aprender de cada oferta, se gane o se pierda., • Capacidad relacional para configurar una cartera de clientes sólida y estable. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido e incorporación inmediata (o a corto plazo)., • Un rol con impacto directo y visible, y autonomía real para organizar el proceso comercial., • Salario compuesto de fijo más variable, en función de la consecución de objetivos anuales, acorde a experiencia., • Coche de empresa., • Tarjeta de restaurante para empleado., • Equipo de apoyo en Producción y Administración para blindar cada oferta. Si te apasiona ganar propuestas, no solo presentarlas, este es tu sitio. Inscríbete o escríbenos — estamos deseando conocerte.

NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing. La compañía, desarrolla su actividad en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo y una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Apostamos por nuestros empleados y creemos por encima de todo en las personas y en su desarrollo integral, por lo que fomentamos un contexto de libertad responsable que se traduce en un alto rendimiento profesional. Buscamos personas para el análisis, diseño e implementación de procedimientos, procesos y acciones de mejora en el sector TIC. ¿Te encaja? Esto es lo que valoramos: • Titulación de FP Superior, universitaria o superior., • Al menos, 2 años en el análisis, diseño e implementación de procedimientos, procesos y acciones de mejora en el sector TIC., • Al menos, 2 años en elaboración y redacción de documentación (diagnósticos, estudios, memorias, informes, presentaciones, manuales, material formativo...) en el sector TIC., • Al menos, 2 años de participación en proyectos en el sector TIC en alguno de los siguientes ámbitos: Gestión de Incidencias, Definición de procesos y procedimientos, Gestión de cuadros de mando e indicadores de gestión, Elaboración de encuestas de satisfacción y expectativas de los clientes, • Al menos, 2 años colaborando en la gestión de proyectos (planificación o seguimiento y control) en el sector TIC., • Al menos, 2 años de participación en proyectos en el sector en uno de los siguientes ámbitos:, • Conocimientos ofimáticos avanzados: MS Office 365 (Word, Excel, Power Point, Outlook, Notes..), • Conocimiento herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Artemis, MS Planner), • Conocimiento de herramientas colaborativas: MS Teams, Cisco Webex Meeting, Zoom..., • Conocimiento de BMC Helix ITSM 23.x o superior. ¿Qué podemos ofrecerte? • Equilibrio y flexibilidad laboral-personal., • Retribución flexible., • Contrato Indefinido., • Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato., • Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital., • Revisiones periódicas de desempeño., • Salario en función de ubicación, perfil y experiencia profesional., • Revisiones periódicas de desempeño., • Integrarte en una compañía multinacional líder (una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica., • Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes., • Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Participación en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. En NTT DATA Europe & LATAM creemos que todos somos únicos y diferentes, por eso apostamos por una cultura inclusiva que reconozca y valore la diversidad. Trabajamos día tras día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #GreatTech #GreatPeople

NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing. La compañía, desarrolla su actividad en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo y una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Apostamos por nuestros empleados y creemos por encima de todo en las personas y en su desarrollo integral, por lo que fomentamos un contexto de libertad responsable que se traduce en un alto rendimiento profesional. Buscamos personas para el análisis, diseño e implementación de procedimientos, procesos y acciones de mejora en el sector TIC. ¿Te encaja? Esto es lo que valoramos: • Titulación de FP Superior, universitaria o superior., • Al menos, 2 años en el análisis, diseño e implementación de procedimientos, procesos y acciones de mejora en el sector TIC., • Al menos, 2 años en elaboración y redacción de documentación (diagnósticos, estudios, memorias, informes, presentaciones, manuales, material formativo...) en el sector TIC., • Al menos, 2 años de participación en proyectos en el sector TIC en alguno de los siguientes ámbitos: Gestión de Incidencias, Definición de procesos y procedimientos, Gestión de cuadros de mando e indicadores de gestión, Elaboración de encuestas de satisfacción y expectativas de los clientes, • Al menos, 2 años colaborando en la gestión de proyectos (planificación o seguimiento y control) en el sector TIC., • Al menos, 2 años de participación en proyectos en el sector en uno de los siguientes ámbitos:, • Conocimientos ofimáticos avanzados: MS Office 365 (Word, Excel, Power Point, Outlook, Notes..), • Conocimiento herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Artemis, MS Planner), • Conocimiento de herramientas colaborativas: MS Teams, Cisco Webex Meeting, Zoom..., • Conocimiento de BMC Helix ITSM 23.x o superior. ¿Qué podemos ofrecerte? • Equilibrio y flexibilidad laboral-personal., • Retribución flexible., • Contrato Indefinido., • Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato., • Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital., • Revisiones periódicas de desempeño., • Salario en función de ubicación, perfil y experiencia profesional., • Revisiones periódicas de desempeño., • Integrarte en una compañía multinacional líder (una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica., • Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes., • Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Participación en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. En NTT DATA Europe & LATAM creemos que todos somos únicos y diferentes, por eso apostamos por una cultura inclusiva que reconozca y valore la diversidad. Trabajamos día tras día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #GreatTech #GreatPeople

Buscas nuevas oportunidades? ¡Envíanos tu currículum y descubre el camino hacia el éxito! En Serem estamos comprometidos con diversos proyectos y queremos contar con los mejores profesionales del sector. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un perfil de Desarrollador/a ServiceNow para incorporarse a la plantilla de importante multinacional IT en España. Estudios mínimos: FP Superior en materias relacionadas con el sector TIC Experiencia mínima: 2 años en implementación de aplicaciones basadas en Servicenow Deseables conocimientos en CMDB y SecOps. Oportunidad de Trabajo 100% Remoto o Híbrido dependiendo del lugar de residencia. Aceptamos solicitudes de toda España! Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.

¿Quieres llevar tus habilidades en Data, Analytics & IA al siguiente nivel? 🚀. Somos líderes globales, trabajamos con la mitad del IBEX-35 y no paramos de crecer desde 1994. Si te apasionan los datos, ¡únete a SDG! • Participarás en la toma de requerimientos para proyectos y evolutivos de Business Intelligence de entornos SAP., • Realizarás el diseño técnico de la mano de cliente ofreciendo soluciones de reporting y DWH de alta calidad junto con su diseño funcional., • Implementarás procesos de control de errores y calidad de datos y realizarás la parte de modelado de datos., • Gestionarás diversos proyectos y equipos, ayudando a su formación y crecimiento., • Estudios en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciencia de datos, Industriales, o contar con un Ciclo Superior u otra similar., • Experiencia trabajando a partir de los 3 años en proyectos de SAP BW ya que la mayor parte de los proyectos en los que participamos tienen su base en esta tecnología., • Valoraremos conocimientos en SAP Analytics Cloud (SAC) y en ABAP, ya que serán útiles en determinados proyectos., • Imprescindible experiencia laboral con DataSphere., • Conocimientos en Power BI., • Nociones funcionales de por lo menos alguna de las diferentes áreas de negocio (FI-CO, MM, SD, RH, etc.)., • Experiencia con herramientas y servicios relacionados con Business Intelligence y/o Big Data., • Buscamos personas con espíritu innovador y orientación al trabajo con cliente y negocio. Parte de tus responsabilidades se enfocarán en ese contacto directo, buscando siempre ir un paso más allá., • Nos encantará contar con personas resolutivas y con buenas habilidades de comunicación ya que estarás en contacto con los diferentes equipos de trabajo especialistas en cada una de las áreas de la compañía., • Cómo trabajamos en un entorno global, ¡será un plus que puedas comunicarte en inglés! 🔹 La tecnología y los datos son nuestra esencia. No solo trabajamos con lo último del mercado, sino que te formaremos para que domines las herramientas más innovadoras. Contamos con un área de innovación donde exploramos nuevas alianzas con gigantes tecnológicos y centros de I+D. 🔹 Tú marcas el ritmo. Olvídate de estructuras rígidas. Cada semestre, te sentarás con tu responsable para hablar de tus logros, nuevos retos y… ¡ajustes salariales en base a resultados! 🔹 Aprenderás de referentes. Te unirás a equipos con experiencia tanto en la parte tecnica como de negocio, que estarán encantadxs de compartir su conocimiento y celebrar tu crecimiento. 🔹 Somos una empresa con propósito. Creemos en la diversidad y la inclusión como motores de la creatividad, lo que nos permite superar cualquier desafío. • ✅ Contrato indefinido., • ✅ Jornada intensiva en julio y agosto., • ✅ Salario competitivo según tu formación y experiencia. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría seguir desarrollando tu carrera profesional en SAP?¿Estás buscando una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con un background técnico sólido y quieres darle el impulso definitivo a tu carrera? En Viewnext, empresa perteneciente al grupo IBM, estamos en búsqueda de un Consultor/a SAP FI para uno de nuestros proyectos actuales que trabaja con diferentes clientes. • Conocimientos de los módulos de SAP FI: GL, AP, AR, AA, y Gestión Fiscal, especialmente el envío al SII., • Experiencia: 3-5 años., • Formación: preferiblemente Grado en Economía y estudios complementarios en SAP., • Realización de análisis funcionales, configuración de SAP, realización de pruebas funcionales y puesta en producción., • Trabajo en equipo con el resto del proyecto, dando soporte funcional, incluida la programación de los desarrollos bajo su responsabilidad., • Capacidad de realizar estimaciones sobre las tareas bajo su responsabilidad, y de gestionar el tiempo de realización de las mismas., • Interlocución directa con el usuario, tanto a nivel de soporte como propuesta de soluciones. Ha realizado estimaciones de esfuerzo en sus tareas o proyectos., • Buena comunicación oral y escrita., • Deseable: Experiencia en la implantación de SAP Document and Reporting Compliance (DRC), especialmente facturación electrónica como FACe. Español (C1/nativo), Inglés (B1 imprescindible) • Formación en Tecnología y también en 'Soft Skills', • Acceso a las certificaciones tecnológicas más importantes del mercado., • Plan de carrera, seguimiento y evaluación anual de tu desarrollo profesional., • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación y guardería)., • Tarjeta Restaurante para trabajadores presenciales., • Ofrecemos modalidades de trabajo flexibles., • Horario de 9.00 a 18.00 con flexibilidad de entrada y salida., • Jornada de Verano del 1 Julio al 15 de septiembre., • Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. #J-18808-Ljbffr

Importante grupo constructor de ámbito nacional se encuentra en búsqueda de un/a Delegado/a de Zona Centro para liderar el desarrollo de negocio y la actividad de su delegación en Madrid. Las principales responsabilidades serán: • Liderar el desarrollo de negocio en la Zona Centro, identificando nuevas oportunidades tanto en el sector público como privado., • Desarrollar y mantener relaciones comerciales con clientes, promotores, administraciones públicas, ingenierías y estudios de arquitectura., • Coordinar la elaboración, presentación y negociación de ofertas, asegurando su competitividad y viabilidad., • Supervisar la actividad de la delegación, garantizando el cumplimiento de los objetivos de facturación, rentabilidad y crecimiento., • Coordinar a los equipos técnicos, de estudios, producción y administración para asegurar la correcta ejecución de los proyectos., • Realizar el seguimiento de la cartera de obras y clientes, impulsando nuevas oportunidades de contratación., • Representar a la compañía ante clientes y organismos, fortaleciendo el posicionamiento de la empresa en la Zona Centro., • Elaborar previsiones comerciales, reportes de actividad y seguimiento de indicadores., • Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería, Arquitectura o similar., • Experiencia mínima de 8 años en posiciones de desarrollo de negocio, dirección de delegación o gestión comercial dentro del sector de la construcción., • Conocimiento del mercado de la construcción en la Comunidad de Madrid y Zona Centro., • Experiencia en contratación de obra pública y/o privada., • Capacidad para liderar equipos, negociar con clientes y desarrollar relaciones comerciales de largo plazo., • Perfil con visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de liderazgo. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona detectar oportunidades de negocio y convertirlas en nuevos puntos de venta de éxito? ¿Te motiva formar parte del crecimiento de una marca líder, participando en proyectos de expansión con impacto directo en el negocio? En Paul Marlex estamos colaborando con una compañía líder dentro del sector Food Retail, reconocida internacionalmente por su capacidad de innovación y por encontrarse en un momento de fuerte crecimiento y expansión nacional, desde sus oficinas en Madrid. Buscamos incorporar un/a Manager de Expansión que lidere el desarrollo de nuevos establecimientos propios en la zona noreste de España (Cataluña, Aragón y Baleares), identificando nuevas oportunidades de mercado y gestionando todo el proceso de expansión, desde el análisis inicial hasta la apertura del punto de venta. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Identificar oportunidades de expansión en nuevas ciudades y ubicaciones estratégicas., • Analizar mercados, competencia, áreas comerciales y potencial de negocio., • Elaborar estudios de viabilidad económica y análisis de rentabilidad., • Negociar con propietarios, operadores e interlocutores clave para asegurar las mejores ubicaciones., • Coordinar el desarrollo de los proyectos de apertura junto con las diferentes áreas de la compañía., • Realizar el seguimiento del pipeline de aperturas, garantizando el cumplimiento de plazos, costes y objetivos., • Elaborar reportes periódicos sobre la evolución de los proyectos y las oportunidades detectadas., • Proponer mejoras en los procesos de expansión para optimizar la eficiencia y acelerar el crecimiento de la red. ¿Qué te podemos ofrecer? • Incorporarte a una compañía líder y en plena fase de crecimiento., • Formar parte de un ambicioso plan de expansión con impacto directo en el negocio., • Un proyecto estable, con recorrido y posibilidades de desarrollo profesional., • Autonomía para gestionar tu zona y participar en la toma de decisiones estratégicas., • Un entorno dinámico, innovador y orientado a la mejora continua. ¿Qué necesitamos de ti? • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Marketing, Derecho o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones relacionadas con expansión, desarrollo de negocio, franquicias, retail o real estate comercial., • Experiencia en búsqueda y análisis de ubicaciones comerciales., • Conocimiento de estudios de mercado y análisis de viabilidad económica., • Se valorará experiencia en gestión de aperturas o proyectos multiubicación., • Muy valorable conocimiento de herramientas de geomarketing como GeoBlink., • Disponibilidad para viajar de forma habitual por Cataluña, Aragón y Baleares.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. LA POSICION Importante compañía líder en la distribución de soluciones técnicas para instalaciones en edificación y construcción, con una sólida implantación nacional y un posicionamiento de referencia en el mercado, busca incorporar un/a Prescriptor/a de Instalaciones MEP (electricidad, fontanería, sistemas mecánicos) para desarrollar la actividad en Madrid y área de influencia. Se trata de una posición estratégica orientada a la generación de demanda en fase de proyecto, trabajando junto a ingenierías, estudios de arquitectura, promotoras y constructoras para impulsar la especificación de soluciones técnicas en los ámbitos de electricidad, fontanería y sistemas mecánicos. Funciones: • Desarrollo de negocio mediante la prescripción técnica de soluciones MEP en ingenierías, estudios de arquitectura, promotoras y constructoras., • Identificación, captación y desarrollo de nuevas oportunidades de proyecto en fase de diseño., • Introducción y especificación de soluciones técnicas en proyectos de instalaciones., • Asesoramiento técnico a clientes, aportando soluciones adaptadas a las necesidades de cada proyecto., • Creación y consolidación de relaciones estratégicas con prescriptores y agentes clave del sector., • Seguimiento de proyectos prescritos hasta su fase de ejecución., • Coordinación con los equipos comerciales para asegurar la conversión de las oportunidades identificadas en ventas., • Elaboración de informes de actividad, seguimiento y consecución de objetivos. Requisitos: • Experiencia previa en posiciones de prescripción técnica dentro del ámbito de las instalaciones., • Conocimiento de soluciones relacionadas con electricidad, fontanería y sistemas mecánicos., • Formación técnica en Ingeniería, FP Técnica o similar., • Capacidad para generar relaciones de confianza e influir en la toma de decisiones técnicas., • Perfil autónomo, con orientación a resultados y visión comercial., • Habilidades de comunicación, negociación y trabajo transversal con diferentes interlocutores., • Capacidad para coordinarse con equipos internos y gestionar proyectos de forma integral. Oferta: • Incorporación a una compañía referente y en crecimiento dentro del sector de la distribución técnica para instalaciones., • Proyecto estratégico con impacto directo en la generación de negocio y el posicionamiento de soluciones en el mercado., • Alto nivel de autonomía, responsabilidad y visibilidad dentro de la organización., • Entorno dinámico, profesional y orientado al desarrollo., • Salario fijo valorable a partir de 50.000 € brutos anuales + variable + coche de empresa. Si buscas un nuevo reto profesional en una compañía líder del sector y cuentas con experiencia en prescripción técnica de instalaciones, esta puede ser una excelente oportunidad para seguir impulsando tu carrera. xqysrnh Si te interesa la posición y cumples con los requisitos, no dudes en inscribirte.

Ubicación: Madrid Ref.: Ingeniero/a Inspección, auscultación y Monitorización de Puentes y Estructuras Jornada: Completa Incorporación: Inmediata Experiencia mínima: 5 años Salario competitivo según experiencia y habilidades. Seguro médico en condiciones preferentes. En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Ingeniero/a para participar en proyectos de plantas Industriales y Energía. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. • Gestión y desarrollo de proyectos marco para la Inspección, monitorización y auscultación de infraestructuras: puentes, presas, edificiaciones, etc., • Estudio y análisis de datos procedentes de sistemas de monitorización: análisis empírico, estudio de patologías, Análisis Modal Experimental, Modos de Fallo, Estudios de Seguridad de Presas, etc., • Ensayos dinámicos en puentes y estructuras., • Elaboración de modelos teóricos, generación de umbrales y patrones de comportamiento., • Inspecciones Especiales en puentes. Patología Estructural. Proyectos de Reparación de estructuras., • Ing. Civil, ICCP o Máster equivalente. Gusto por el trabajo en equipo y el buen hacer técnico. • Experiencia previa en la realización de Inspecciones Especiales y elaboración de informes y proyectos de reparación., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades., • Se valorará a partir de 5 años de experiencia en puesto similar., • Conocimientos técnicos en patología Estructural, Proyectos de Reparación de estructuras, Manejo de programas de cálculo de estructuras, SAP2000, Ansys. Se valorarán conocimientos en Phyton, Matlab, PowerBI., • Carnet de conducir. Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. Extroversión y ganas de aprender., • Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo., • Proyectos nacionales e internacionales, multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías., • Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas., • Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional., • Un día de teletrabajo a la semana., • Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas., • Empresa sólida y versátil, con más de 1000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado., • Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento., • Duración del contrato indefinido., • Incorporación inmediata., • Seguro de vida y accidentes., • Bonificación fiscal/flexible en seguro médico (Mapfre)., • Salario competitivo, acorde a mercado. #J-18808-Ljbffr

Ref.: Ingeniero/a Inspección, auscultación y Monitorización de Puentes y Estructuras Jornada: Completa Incorporación: Inmediata Fecha de publicación: Experiencia mínima: 5 años Salario competitivo según experiencia y habilidades. Seguro médico en condiciones preferentes. En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Ingeniero/a para participar en proyectos de plantas Industriales y Energía. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. Gestión y desarrollo de proyectos marco para la Inspección, monitorización y auscultación de infraestructuras: puentes, presas, edificiaciones, etc Estudio y análisis de datos procedentes de sistemas de monitorización: análisis empírico, estudio de patologías, Análisis Modal Experimental, Modos de Fallo, Estudios de Seguridad de Presas, etc Ensayos dinámicos en puentes y estructuras. Elaboración de modelos teóricos, generación de umbrales y patrones de comportamiento Inspecciones Especiales en puentes. Patología Estructural. Proyectos de Reparación de estructuras. REQUISITOS INDISPENSABLES • Ing. Civil, ICCP o Máster equivalente Gusto por el trabajo en equipo y el buen hacer técnico., • Experiencia previa en la realización de Inspecciones Especiales y elaboración de informes y proyectos de reparación., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades., • Se valorará a partir de 5 años de experiencia en puesto similar., • Conocimientos técnicos en patología Estructural. Proyectos de Reparación de estructuras. Manejo de programas de Cálculo de estructuras, SAP2000, Ansys. Se valorarán conocimientos en Phyton, Matlab, PowerBI., • Carnet de conducir. Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente，Extroversión y ganas de aprender, • Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo., • Proyectos nacionales e internacionales, multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías., • Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas., • Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional., • Un día de teletrabajo a la semana., • Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas., • Empresa sólida y versátil, con más de 1000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado., • Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento., • Duración del contrato indefinido., • Seguro de vida y accidentes., • Bonificación fiscal/flexible en seguro médico (Mapfre). #J-18808-Ljbffr

Acerca del empleoGanar una oferta no es cuestión de suerte. Es cuestión de método, criterio y saber en qué oportunidades merece la pena invertir el esfuerzo.En SOLURBAN llevamos años creciendo en el sector de la construcción e infraestructuras, y con ello ha crecido también nuestra actividad comercial. Buscamos incorporar a un/a Técnico/a Comercial que se dedique de forma exclusiva a esta función: desde la prospección de nuevas oportunidades hasta el cierre y seguimiento de las ofertas presentadas, liderando el proceso completo y construyendo relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes.No buscamos un perfil 100% técnico, pero sí que tenga conocimiento, cartera de contactos y experiencia en el sector de la construcción y las infraestructuras.¿Cuáles serán tus funciones?Participación con la dirección en la elaboración y cumplimiento del plan comercial: targets, agenda comercial y seguimiento de objetivos.Prospección proactiva y generación de nuevas oportunidades, en colaboración con desarrollo de negocio y marketing.Selección y priorización de las oportunidades con mayores opciones reales de éxito, para invertir el esfuerzo donde más cuenta.Gestión de la cartera de clientes (incluidas grandes cuentas), atención y asesoramiento continuo, y construcción de una red de contactos sólida en el sector, incluyendo representación de la empresa en ferias y visitas técnicas (con disponibilidad para viajar).Análisis de la documentación contractual de licitaciones o requerimientos del cliente, y coordinación del equipo interno (Producción y Administración) y de proveedores para elaborar cada propuesta.Revisión, cierre y presentación de la oferta a Dirección y al cliente, con seguimiento hasta su resolución y registro en el ERP/CRM.Obtención y mantenimiento de la documentación necesaria para licitar (certificados de buena ejecución, solvencia, clasificaciones), y actualización constante sobre tendencias de mercado y normativa.¿A quién buscamos?Formación técnica o comercial en estudios relacionados con el sector de la construcción/infraestructuras.Mínimo 3 años de experiencia como comercial en sectores como AECO, infraestructuras deportivas, energía o educación, con relaciones activas y trayectoria en generación de ofertas, desarrollo de negocio y prospección de mercado.Se valorará especialmente experiencia comercial en refuerzo y rehabilitación de estructuras, impermeabilización o pavimentación.Conocimiento de la planificación técnica y presupuestaria de un proyecto de obra (mediciones, calidades, precios, subcontrataciones) y experiencia con plataformas de contratación pública y privada.Manejo ágil de ERP, CRM, Excel, PowerPoint y herramientas de IA.Inglés valorable (B2-C1).Lo que más valoramosLiderazgo, proactividad y habilidad para tratar con clientes y resolver incidencias con criterio.Método, constancia y autocrítica para aprender de cada oferta, se gane o se pierda.Capacidad relacional para configurar una cartera de clientes sólida y estable.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido e incorporación inmediata (o a corto plazo).Un rol con impacto directo y visible, y autonomía real para organizar el proceso comercial.Salario compuesto de fijo más variable, en función de la consecución de objetivos anuales, acorde a experiencia.Coche de empresa.Tarjeta de restaurante para empleado.Equipo de apoyo en Producción y Administración para blindar cada oferta.Si te apasiona ganar propuestas, no solo presentarlas, este es tu sitio.Inscríbete o escríbenos — estamos deseando conocerte.

Acerca del empleoGanar una oferta no es cuestión de suerte. Es cuestión de método, criterio y saber en qué oportunidades merece la pena invertir el esfuerzo.En SOLURBAN estamos especializados en refuerzo y rehabilitación de estructuras, impermeabilización y pavimentación, y llevamos años creciendo en estas líneas dentro del sector de la construcción e infraestructuras. Buscamos incorporar a un/a Técnico/a Comercial que se dedique de forma exclusiva a esta función: desde la prospección de nuevas oportunidades hasta el cierre y seguimiento de las ofertas presentadas, liderando el proceso completo y construyendo relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes.No buscamos un perfil 100% técnico, pero sí que tenga conocimiento, cartera de contactos y experiencia en estas especialidades dentro del sector de la construcción.¿Cuáles serán tus funciones?Participación con la dirección en la elaboración y cumplimiento del plan comercial: targets, agenda comercial y seguimiento de objetivos.Prospección proactiva y generación de nuevas oportunidades, en colaboración con desarrollo de negocio y marketing.Selección y priorización de las oportunidades con mayores opciones reales de éxito, para invertir el esfuerzo donde más cuenta.Gestión de la cartera de clientes (incluidas grandes cuentas), atención y asesoramiento continuo, y construcción de una red de contactos sólida en el sector, incluyendo representación de la empresa en ferias y visitas técnicas (con disponibilidad para viajar).Análisis de la documentación contractual de licitaciones o requerimientos del cliente, y coordinación del equipo interno (Producción y Administración) y de proveedores para elaborar cada propuesta.Revisión, cierre y presentación de la oferta a Dirección y al cliente, con seguimiento hasta su resolución y registro en el ERP/CRM.Obtención y mantenimiento de la documentación necesaria para licitar (certificados de buena ejecución, solvencia, clasificaciones), y actualización constante sobre tendencias de mercado y normativa.¿A quién buscamos?Formación técnica o comercial en estudios relacionados con el sector de la construcción/infraestructuras.Mínimo 3 años de experiencia como comercial vendiendo específicamente servicios de refuerzo y rehabilitación de estructuras, impermeabilización y pavimentación, con relaciones activas y trayectoria en generación de ofertas, desarrollo de negocio y prospección de mercado en estas especialidades.Se valorará experiencia comercial adicional en sectores como AECO, infraestructuras deportivas, energía o educación.Conocimiento de la planificación técnica y presupuestaria de un proyecto de obra (mediciones, calidades, precios, subcontrataciones) y experiencia con plataformas de contratación pública y privada.Manejo ágil de ERP, CRM, Excel, PowerPoint y herramientas de IA.Inglés valorable (B2-C1).Lo que más valoramosLiderazgo, proactividad y habilidad para tratar con clientes y resolver incidencias con criterio.Método, constancia y autocrítica para aprender de cada oferta, se gane o se pierda.Capacidad relacional para configurar una cartera de clientes sólida y estable.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido e incorporación inmediata (o a corto plazo).Un rol con impacto directo y visible, y autonomía real para organizar el proceso comercial.Salario compuesto de fijo más variable, en función de la consecución de objetivos anuales, acorde a experiencia.Coche de empresa.Tarjeta de restaurante para empleado.Equipo de apoyo en Producción y Administración para blindar cada oferta.Si te apasiona ganar propuestas, no solo presentarlas, este es tu sitio.Inscríbete o escríbenos — estamos deseando conocerte.

Unirse a Oney significa embarcarse en una gran aventura al servicio del poder de elección. Significa integrarse en un equipo de 2.600 colaboradores en toda Europa en torno a un objetivo común: transformar el comercio y revolucionar los pagos. Significa también tener la libertad de crear tu propio camino profesional y tu manera de trabajar, de ser creativo y de innovar. Esta es nuestra filosofía. Si tú también crees en ello, únete a nosotros. En Oney buscamos un/a Responsable de Fraude liderar desde el conocimiento técnico y la experiencia funcional en el departamento de Fraude, animando al equipo hacia la consecución de los retos y objetivos marcados, impulsando nuestra ambición de innovación, asegurando el cumplimiento normativo y favoreciendo nuestros valores: entusiasmo, libertad y respeto, para gestionar la unidad de prevención de fraudes externos de Oney España. • Convertir a Oney en un referente en su sector, siendo un modelo técnico en el desempeño de sus funciones, asegurando la rápida integración de noticias y actualizaciones del mercado, garantizando el cumplimiento normativo y legal, e impulsando iniciativas de mejora operativa., • Definir la estrategia de fraude para todos los productos y canales, asegurando un equilibrio óptimo entre riesgo, conversión y rentabilidad. Impulsar una visión clara, basada en datos y alineada con los objetivos de negocio., • Diseñar y optimizar procesos de prevención, detección e investigación, asegurando eficiencia operativa, trazabilidad, automatización y mejora continua., • Supervisar reglas, modelos y patrones de fraude, garantizando su actualización constante, su alineación con los KPIs del negocio y su capacidad para anticipar nuevas tipologías de fraude., • Gestionar operaciones de fraude incluyendo análisis de casos, toma de decisiones críticas, recuperación de pérdidas, gestión de contracargos y coordinación con áreas internas (Riesgos, Operaciones, Legal, IT)., • Asegurar el cumplimiento normativo en materia de PSD2, SCA, GDPR, auditorías internas y externas, y estándares de compliance bancario, garantizando procesos robustos y documentación adecuada., • Impulsar soluciones avanzadas basadas en machine learning, biometría, identidad digital, scoring adaptativo y herramientas de monitorización en tiempo real., • Gestionar proveedores y herramientas antifraude y de métodos de pago, evaluando su rendimiento, negociando condiciones y asegurando su alineación con las necesidades del negocio., • Asegurar reporting de calidad al Grupo y al COMEX, con análisis claros, anticipación de riesgos, indicadores clave y propuestas de acción., • Gestionar requerimientos policiales y judiciales garantizando tiempos, calidad, cumplimiento legal y coordinación con organismos externos., • Colaborar transversalmente con áreas como Riesgos, Comercial, IT, Operaciones y Corporate para asegurar una visión unificada del riesgo y una ejecución coherente de la estrategia., • Grado en ADE, Derecho o similar. Valorable master en Prevención/control de Fraude y/o estudios especializados en Fraude (normativa PSD2, tarjeta bancaria), • +7 años de experiencia en fraude, riesgos, pagos o ciberseguridad en banca, fintech o medios de pago., • Experiencia liderando equipos multidisciplinares., • Conocimiento profundo de PSD2, SCA, GDPR y compliance bancario., • Experiencia con herramientas prevención de fraude, scoring, machine learning o biometría., • Perfil analítico, data-driven y orientado a resultados., • Un entorno de trabajo colaborativo, con retos, desarrollo profesional y un equipo que cuida de las personas., • Participación en el éxito y los resultados de la empresa, • Ubicación en Madrid., • Horario de trabajo híbrido: 2 días en la oficina + 3 días trabajando desde casa, • Retribución competitiva., • Contrato indefinido., • Ayuda económica para comida., • Seguro médico y seguro de vida. #J-18808-Ljbffr

• Consultor/a SAP N\u00f3mina Espa\u00f1ola para el roll‑out de n\u00f3mina en 15 pa\u00edses (proyecto piloto Espa\u00f1a)., • Proyecto en fase de cierre de dise\u00f1o con proyecci\u00f3n a nuevos despliegues internacionales., • Incorporaci\u00f3n inmediata (Madrid o 100 % remoto)., • Contrato indefinido en plantilla o modalida d freelance, a elegir., • Entorno multinacional; trabajo diario en castellano e ingl\u00e9s., • Toma de requerimientos del cliente, liderar workshops con usuario., • Dise\u00f1o del BBP, Wage Type Catalogue, Year to Date document, Data Migration Plan, Test plan y Training plan basados en plantillas de metodolog\u00eda propia., • Realizaci\u00f3n de documentos con calidad profesional., • Configuraci\u00f3n del sistema respecto a n\u00f3mina espa\u00f1ola seg\u00fan BBP o Payroll workbook., • Colaboraci\u00f3n con equipo off-shore para configuraci\u00f3n gen\u00e9rica de n\u00f3mina., • COMunicaci\u00f3n fluida con el PM y direcci\u00f3n ejecutiva (Ingl\u00e9s)., • Reportar a la direcci\u00f3n de proyecto sobre avances, riesgos y problemas encontrados para alcanzar la fecha de arranque estimada., • Capacidad de identificaci\u00f3n de los puntos fuera del alcance inicial y su gesti\u00f3n eficiente con el PM., • Flexibilidad para adoptar la metodolog\u00eda Agile., • Trabajo en equipo para conseguir los objetivos de proyecto / servicio., • Certificaci\u00f3n SAP HXM/HCM, • Idiomas: Castellano e Ingl\u00e9s fluidos, • Licenciado o diplomado en Ciencias o Ingenier\u00eda., • Al menos 5 proyectos de implantaci\u00f3n de ciclo completo de n\u00f3mina Espa\u00f1ola en rol similar (Consultor Senior o Lead Consulant)., • Proyectos de car\u00e1cter internacional fuera de Espa\u00f1a., • Metodolog\u00edas de implantaci\u00f3n de proyectos SAP / ECP., • Experiencia en evaluaci\u00f3n de tiempos SAP – DESEABLE., • Experiencia en SuccessFactors Employee Central y Time off – DESEABLE., • Dominio del modelo de datos SAP HXM: Infotipos, clusters, tablas, etc, • Conocimiento de procesos de RRHH (Administraci\u00f3n de personal y n\u00f3minas) - Determinante. Formar parte de THEWHITEAM es colaborar con una empresa formada por profesionales con una dilatada experiencia en consultor\u00eda tecnol\u00f3gica. Creemos firmemente que las empresas y clientes marcan el camino a seguir en el sector, pero e9ste lo construyen las personas. Consideramos de vital importancia que nuestra organizaci\u00f3n se fundamente en nuestro mejor activo y marca de valor añadido que es nuestro equipo humano. • Nuestro convenio es el de Consultoras y estudios de mercado, • Tenemos 23 d\u00edas de vacaciones al a\u00f1o, • Tenemos 14 pagas, 12 mensuales y dos extras (junio y diciembre), • Como retribuci\u00f3n flexible podemos pedir ticket guarder\u00eda y tambi\u00e9n seguro m\u00e9dico + dental. #J-18808-Ljbffr

En The Whiteam Consulting estamos buscando 2 Consultores/as SAP Senior para incorporarse a un proyecto internacional de larga duración en Madrid. Buscamos profesionales con sólida experiencia en SAP SD, uno de ellos con especialización adicional en SAP LE (Logistics Execution), para participar en actividades de soporte, evolución funcional y mejora continua de procesos comerciales y logísticos. La posición requiere capacidad de interlocución con equipos internacionales, experiencia funcional avanzada y un alto nivel de inglés. • Participar en actividades de consultoría funcional SAP., • Analizar requerimientos de negocio y proponer soluciones funcionales., • Configuración y mantenimiento de procesos en SAP SD y SAP LE., • Soporte funcional y resolución de incidencias., • Participación en evolutivos y proyectos de mejora continua., • Coordinación con usuarios clave y equipos internacionales., • Elaboración de documentación funcional., • Realización y soporte de pruebas funcionales., • Colaboración con otros módulos SAP integrados., • Experiencia mínima de 5 años como Consultor/a SAP SD., • Conocimiento sólido de procesos comerciales y ventas en SAP., • Experiencia en proyectos internacionales., • Nivel alto de inglés (B2+/C1) con capacidad de comunicación diaria., • SAP LE (Logistics Execution), • Procesos logísticos y expediciones, • Integración logística y distribución, • Francés., • Experiencia en servicios AMS o soporte evolutivo., • Experiencia en entornos multinacionales., • Conocimiento de integraciones con otros módulos SAP., • Ubicación: Madrid., • Modalidad: Híbrida., • Presencialidad: 6 días al mes en oficinas., • Incorporación: ASAP., • Duración: Proyecto estable., • Tarifa orientativa: 280 € - 300 € por jornada. Formar parte de THEWHITEAM es colaborar con una empresa formada por profesionales con una dilatada experiencia en consultoría tecnológica. Creemos firmemente que las empresas y clientes marcan el camino a seguir en el sector, pero éste lo construyen las personas. Consideramos de vital importancia que nuestra organización se fundamente en nuestro mejor activo y marca de valor añadido que es nuestro equipo humano. Por otra parte, te dejo también un pequeño resumen de políticas de la compañía para que nos vayas conociendo un poco mejor: • Nuestro convenio es el de Consultoras y estudios de mercado, • Tenemos 23 días de vacaciones al año, • Tenemos 14 pagas, 12 mensuales y dos extras (junio y diciembre), • Como retribución flexible podemos pedir ticket guardería y también seguro médico + dental. #J-18808-Ljbffr

AMENABAR es la consecuencia del crecimiento, de la experiencia, el conocimiento y el liderazgo desarrollado durante una trayectoria de casi 40 años. Nuestra actividad está organizada en cuatro áreas: promoción inmobiliaria, construcción, concesión y empresas de suministro.¿Estás buscando participar en un sólido proyecto empresarial líder en el mercado nacional y con grandes perspectivas de futuro? ¿Buscas formar parte de un equipo de profesionales especializados, en un entorno de trabajo cualificado y trabajando en proyectos de gran relevancia en el sector? ¡En la actualidad, nos encontramos en búsqueda de perfiles de COMERCIAL con experiencia y con enfoque en Mobiliario y Cocinas para proyectos B2B en Madrid.Prospección comercial - Identificar oportunidades de negocio, nuevos proyectos u obras y clientes - Filtrar noticias de alertas Google y newsletters de publicaciones del sector o tener conocimientos del mercado - Sondear y buscar empresas relacionadas a proyectos en Linkedin, noticias, ferias, eventos, networking. - Visitas a obras en marcha para ofrecer nuestros servicios.Contacto de nuevos clientes - Solicitar contactos en Linkedin, directorios, Alimarket, u otros medios, de jefes de obra, jefes de compras, técnicos de estudios, arquitectos/interioristas, project managers, gerencia, etc. de empresas inversoras, promotoras, gestoras, constructoras y operadoras. - Enviar presentaciones a nuevos contactos relacionados con oportunidades - Tener acceso a las personas adecuadas que tomen decisiones finales a nivel de cerrar contratos.Redes sociales - Instagram: dotar de contenido en colaboración con el dpto. de marketing en las cuentas de Inmodeco y XP.Reuniones y visitas comerciales - Reuniones online y presenciales para nuevos contactos, presentaciones, proyectos en estudio - Enviar documentación comercial, dossieres, catálogos y comunicar nuestra actividad - Asistir a ferias, eventos o foros para hacer difusión, publicidad y nuevos contactosGestiónLlevar control de toda la información (proyectos, contactos, cartera de estudios, estado de cada licitación)Seguimiento de ofertasRequisitos-Experiencia en Interiorismo, estudios de arquitectura o producción de cocinas y muebles.-Estudios universitarios en arquitectura técnica, ADE, Interiorismo o similar.-Carnet de conducir B en vigor-Perfil con dotes de liderazgo, excelentes habilidades comunicativas y con capacidad para trabajar en equipoCondiciones-Salario competitivo en función de experiencia y valía-Relación laboral estable-Formar parte de una empresa líder en el sector-Posibilidades de promoción interna y desarrollo profesional¡Si crees encajar en la oferta, en Amenabar te estamos esperando!

🏢¿Quiénes somos? Sewan es una empresa con alma tecnológica e innovación en el ADN. Llevamos más de 15 años ofreciendo todo lo que una empresa necesita para comunicarse: telefonía avanzada, conectividad, cloud y ciberseguridad. Estamos especializados en soluciones marca blanca, trabajando mano a mano con nuestros partners para que puedan ofrecer nuestros servicios bajo su propia marca y desarrollar su negocio. Formamos parte de Sewan Group, referente en el sector en Francia, con más de 650 profesionales repartidos en distintas sedes europeas. Nuestra filosofía es rodearnos de personas apasionadas, ambiciosas y proactivas, con alta capacidad para desarrollar proyectos orientados a Partner. Nuestros trabajadores disfrutan de políticas internas conciliadoras con el ámbito familiar. Ofrecemos interesantes beneficios a empleados, buen ambiente internacional, así como posibilidades de promoción en la empresa. 🔎¿Qué buscamos? Buscamos incorporar una persona al equipo de Marketing para participar en la creación de contenidos, comunicación, análisis de mercado y activación de nuestras soluciones en el mercado español. Más que una amplia experiencia, buscamos actitud, curiosidad y ganas de aprender. Queremos incorporar a una persona proactiva, organizada y autónoma, que tenga interés por el mundo de las telecomunicaciones y la tecnología y que quiera desarrollarse profesionalmente en un entorno B2B. No esperamos que sepas hacerlo todo desde el primer día. Sí esperamos que tengas iniciativa para aprender, hacer preguntas, buscar soluciones y llevar tus tareas hasta el final con cuidado y atención al detalle. 🚀¿Cuáles serán tus funciones? • Elaboración de guías y materiales de marketing., • Apoyo en el lanzamiento y comunicación de nuevos productos y servicios., • Traducción y adaptación de materiales, principalmente desde francés., • Creación y actualización de presentaciones en PowerPoint., • Apoyo en la redacción de comunicados internos y externos., • Creación y gestión de contenidos para LinkedIn., • Estudios de mercado y análisis de competencia., • Apoyo en la organización de eventos, webinars y otras acciones para partners., • Creación y edición básica de contenidos audiovisuales., • Otras tareas relacionadas con comunicación y marketing. 💡 ¿Qué esperamos de ti? • Proactividad: no limitarte a ejecutar instrucciones, sino buscar soluciones y avanzar de forma autónoma., • Ganas de aprender: interés real por conocer el sector de las telecomunicaciones, nuestros servicios y el entorno tecnológico., • Buena redacción y atención al detalle: sabes comunicar de forma clara y revisas tu trabajo antes de darlo por terminado., • Organización y responsabilidad: sabes priorizar, cumplir plazos y hacer seguimiento de tus tareas., • Criterio visual y creatividad: cuidas la presentación de los contenidos y tienes sensibilidad por el diseño., • Capacidad para trabajar con diferentes tareas y prioridades., • Curiosidad y actitud resolutiva. ✅ Requisitos • Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad o similar., • Inglés B2 o superior (imprescindible)., • Conocimientos de herramientas de diseño como Canva, Photoshop o Illustrator., • Nociones de edición de vídeo., • Buen manejo de PowerPoint., • Se valorarán conocimientos de Excel y/o Power BI., • Se valorará experiencia previa en funciones similares, aunque no es imprescindible contar con una amplia experiencia profesional. 📁 Queremos conocer tu trabajo Como parte del proceso de selección, nos gustaría conocer un poco mejor tu forma de trabajar. Por favor, incluye en tu CV enlaces (hipervínculos) hasta 3 trabajos o proyectos de los que te sientas especialmente orgulloso/a. Pueden ser trabajos profesionales, académicos o personales relacionados con marketing, comunicación o creación de contenidos. Por ejemplo: • Una publicación o campaña para redes sociales., • Una presentación., • Una guía, dosier o documento., • Un vídeo., • Una pieza gráfica., • Una campaña de comunicación., • Un proyecto de investigación o análisis de mercado., • Cualquier otro proyecto que consideres representativo de tu trabajo. No buscamos grandes proyectos, sino conocer tu criterio, creatividad, atención al detalle y forma de trabajar. 📍 Más detalles • Ubicación: Av. Manoteras, Madrid., • Contrato indefinido., • Teletrabajo parcial (40% en remoto)., • Retribución: 21.000–24.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y conocimientos aportados., • Retribución flexible opcional., • Formación gratuita (clases de inglés, certificaciones…) durante el horario laboral., • Línea Sewan Móvil para particulares con 25 GB y llamadas ilimitadas., • Fibra para empleados gratis., • Entorno internacional, dinámico y tecnológico., • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.

Nuestra empresa -líder en el sector alimentación y en un momento de fuerte crecimiento- precisa incorporar a un/a Responsable de ventas para Madrid. • Ser parte de un equipo sólido y cualificado y trabajar bajo elevados estándares de calidad., • Salario fijo + variable por objetivos y política de crecimiento retributivo según rendimiento y evolución en la empresa., • Vehículo de empresa para uso profesional y kilometraje., • Cheque restaurante., • Formación continua y posibilidades de desarrollo dentro del área comercial. La Misión del puesto es liderar y gestionar el equipo comercial bajo su responsabilidad aplicando la política y modelo comercial de la compañía para alcanzar los objetivos establecidos en su delegación(es). • Liderar y gestionar y potenciar el desarrollo profesional del equipo de Gestores/as de venta a su cargo., • Participar en el diseño, junto con el DRV, del presupuesto anual de ventas y gastos del área bajo su responsabilidad. Segmentar el presupuesto diseñando los objetivos por Gestor/a de Ventas., • Efectuar el seguimiento del presupuesto, así como analizar las desviaciones y proponer posibles medidas correctoras., • Planificar y ejecutar las acciones comerciales/estrategia a seguir en su zona de actuación., • Identificar, generar y potenciar nuevas oportunidades de negocio a través de su red de ventas., • Proporcionar al equipo la información necesaria para el cumplimiento de los objetivos: transmitir objetivos individuales, directrices, políticas comerciales etc., • Controlar y realizar el seguimiento de la cartera de cobros de los clientes junto con el Departamento de Administración Comercial., • Negociar y realizar seguimiento con los clientes especiales/estratégicos de la delegación o asignados a su cartera. Solucionar incidencias con clientes., • Informar de la evolución del mercado y de la competencia. Mínima de al menos 5 años en puesto similar, preferentemente en Industria Alimentaria o Gran Consumo. • Manejar herramientas informáticas: realizar informes, reportes, estudios de márgenes y rentabilidad, análisis pmk, ampliación de gama etc., • Realización y seguimiento de presupuestos e incentivos comerciales., • Seguir procedimientos internos comerciales (altas de clientes, autorizaciones de precios, condiciones de servicios, liquidaciones de pagos)., • Seguir otros procedimientos internos. Calidad (reclamaciones, no conformidades, parte de devoluciones, salida género de muestras, informes de auditorías de calidad etc.)., • Liderazgo y desarrollo de personas., • Capacidad analítica., • Capacidad de planificación/organización., • Orientación al cliente/negocio., • Mejora continua. En Monbake valoramos la diversidad como uno de los pilares fundamentales sobre el que construimos nuestros equipos. Por ello promovemos la no discriminación y la igualdad de oportunidades. #J-18808-Ljbffr