Personal para residencia jobs in Spain

-Se buscan candidatos con una excelente actitud mental positiva para trabajar en oficina de la compañía mundialmente conocida y reconocida de luz y gas Naturgy Union Fenosa, multinacional más expandida y reconocida del sector energético. -No se necesita experiencia o conocimiento previo en el sector, ya que disponemos de formación interna con un equipo top ventas que te enseñan de 0 a 100 en menos de 3 días para empezar a llamar y facturar. -Debes reunir las siguientes cualidades: Buena actitud comercial, sonrisa telefónica, cercanía, empatía, escucha activa hacia el cliente, rapidez, persistencia, imaginación, don de gentes, poder de convicción, dinámico/a, persuasivo/a, decidido/a... Y CON EXCELENTE ACTITUD Somos líderes en el sector. Puesto estable y con posibilidad de llevar un equipo en un futuro. Comisiones muy ALTAS. -Pagos semanales. (JUEVES/VIERNES) Incentivos/premios, bonos, viajes, etc.) · Requisitos deseados: -Residencia en Barcelona Centro o cercanía. -Buen manejo de ordenador -Decidido/a -Ganas de crecer personal y profesionalmente

Se busca personal de limpieza para trabajar en una residencia de ancianos muy cerca de Terrassa pero es INDISPENSABLE tener carnet de conducir B y vehículo propio para poder llegar al sitio. Una semana se trabaja lunes, viernes, sábado y domingo y la siguiente martes, miércoles y jueves

Estamos en búsqueda de personal para trabajar en nuestro local ubicado en Plaza Ayuntamiento: Requisitos: - Disponibilidad inmediata para entrevista presencial y posterior incorporación. - Disponibilidad turno partido de Lunes a Jueves (imprescindible). - Experiencia en hostelería (mínimo 6 meses demostrable). - Compromiso y responsabilidad. - Puntualidad y eficiencia. - Residencia en Valencia. Si cumples con los requisitos y te interesa, esta es tu oferta de empleo!

En Generali, buscamos incorporar personas para desarrollar su carrera como mediador de seguros dentro de nuestro plan de expansión para la apertura de Oficinas de la Provincia. Buscamos personas que sean emprendedoras y dispuestas a crear y gestionar una cartera de clientes propia, para formarlas como asesores/as mediadores/as de seguros exclusivos, e integrarlos en un proyecto de carrera líder en el sector asegurador que les proporcionará una gran estabilidad profesional y económica. Altos ingresos mediante un interesante paquete retributivo, compuesto de: Alto Fijo Mensual + Comisiones venta + Comisiones de cartera + Bonos, Rappels e incentivos ** Tipo Contrato: Mercantil Autónomo.** ¿Qué harás? • Buscar y captar nuevos clientes. • Asesorar y presentar ofertas personalizadas. • Gestionar las oportunidades comerciales que te facilitemos. • Atender de forma presencial y remota las necesidades de tus clientes. • Gestionar y fidelizar a tus clientes particulares y empresas. ¿Qué requisitos mínimos debes cumplir? • Estudios mínimos recomendados: Bachillerato. • No requiere experiencia previa. • Imprescindible residencia en la provincia del puesto vacante. ¿Qué requisitos te darán un plus? • Titulación universitaria. • Experiencia en el sector seguro o en banca. • Espíritu emprendedor y habituado a trabajar por objetivos. • Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. • Perfil digital. • Hablar inglés, alemán o francés. ¿Qué te ofrecemos? • Un plan de carrera estable y a largo plazo con el apoyo de un tutor personal que te ayudará a alcanzar tus objetivos en cada etapa. • Posibilidad de acudir a la oficina o teletrabajar según tus preferencias. • Herramientas digitales para potenciar tu presencia online, así como la atención personal y remota de tus clientes. • Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. • Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión. • Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. • Estabilidad profesional en un sector muy estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.

Cerquem un monitor/a de suport per cobrir una VACANT l'ESCOLA JAUME VICENS VIVES de 20 h/s. HORARI: De dilluns a divendres de 9 a 12:30 h, dimecres de 15 a 16:30 h i dilluns i dijous de 15:30 a 16:30 h. Tenir experiència prèvia i TENIR EL CERTIFICAT DE DELICTES SEXUALS ACTUALITZAT DEL NOVEMBRE DE 2024. Es requereix tenir experiència amb ADOLESCENTS, ja que es tracta d'una residència per menors amb discapacitat intel·lectual. Les tasques a realitzar consistiran en l’assistència i l’acompanyament a alumnes amb necessitats especifiques de suport educatiu en centres escolars. Això és, infants amb dificultats en l’autonomia personal i/o en la regulació de la conducta, alumnes amb problemes de salut i/o discapacitat associats a la mobilitat, etc. L’objectiu és facilitar la seva inclusió educativa i aconseguir el seu desenvolupament integral i una major autonomia personal. Imprescindible disposar del certificat negatiu de delictes sexuals actualitzat. Es valorarà experiència amb infants amb necessitats específiques de suport educatiu (nese) amb clara orientació i vocació en l’atenció a infants.

OLOT-GIRONA: BUSQUEM PROFESSIONALS APASSIONATS I COMPROMESOS PER FORMAR PART DE L’EQUIP D’UNA LLAR RESIDÈNCIA UBICADA A OLOT ARA MATEIX AMB 19 RESIDENTS. LA NOSTRA MISSIÓ ÉS PROPORCIONAR UNA ATENCIÓ DE QUALITAT I UN ENTORN CÀLID I ACOLLIDOR PER A ELLES. Principals responsabilitats: 1. Atenció personal: Assistir a les residents en les activitats diàries, com ara l'higiene personal, el vestir-se, l'alimentació i la mobilitat. 2. Suport emocional: Proporcionar companyia i suport emocional a les residents, ajudant a combatre la soledat i a fomentar la comunicació. 3. Control de la salut: Monitorar la salut dels residents, observar canvis en la seva condició física o emocional i comunicar i gestionar els canvis imprevistos de salut. 4. Administració de medicaments: Assistir en la presa de medicaments segons les indicacions i seguir els protocols establerts per a la seva administració. 5. Activitats recreatives: Organitzar o participar en activitats recreatives i socials que fomentin el benestar emocional i la socialització entre les residents. 6. Suport a la mobilitat: Ajudar els residents a desplaçar-se dins de la llar, ja sigui mitjançant l'ús de mobilitat assistida o amb el suport físic. 7. Col·laboració amb l'equip multidisciplinari: Treballar estretament amb altres professionals de la salut, com infermers, metges i terapeutes, per proporcionar una atenció integral. 8. Formació i sensibilització: Participar en la formació i sensibilització del personal i de les famílies sobre les necessitats dels persones grans. 9. Neteja i manteniment: Assegurar que l'entorn dels residents estigui net, segur i adaptat a les seves necessitats. 10. Documentació: Registrar l'estat i les necessitats dels residents, així com les intervencions realitzades, per garantir una atenció coordinada i efectiva. 11. Formació acadèmica: 12. Cicle Formatiu de Grau Mitjà en Atenció a Persones en Situació de Dependència o en Geriatria. - Altres formacions específiques o cursos en temàtiques relacionades amb la geriatria o l'atenció a la dependència poden ser valorats. 13. Experiència: Encara que no és sempre obligatòria, l'experiència prèvia en el sector de l'atenció a persones majors, en hospitals o residències será molt ben valorada. 14. Competències i habilitats : Habilitats comunicatives i d'empatia, ja que l'atenció a persones grans implica una comunicació efectiva i una bona relació interpersonal. - Capacitat per treballar en equip i adaptar-se a situacions diverses. - Coneixements bàsics de cures i atenció personal, així com el maneig de situacions d'urgència o crisi. 15. Actitud i disposició : És important tenir una actitud positiva, paciència i vocació de servei. - Capacitat per treballar amb persones que poden presentar diferents nivells de dependència i necessitats. 16. Beneficis : - Bon ambient de treball. - Baixa càrrega de feina. - Estabilitat laboral. - Incorporació immediata 17. Horari : 18. Dissabte : 7:00 - 21:00 (2 dissabtes al mes) / 7:00 -14:00 (1 dissabte al mes) / 14:00 – 21:00 (1 dissabte al mes) - 19. Diumenge : 7:00 - 21:00 20. Festiu : 07:00 - 21:00 21. Sou : Aproximadament 850€ bruts mensuals per 14 pagues. Festius no inclosos en el sou.

Desde Multidomestic estamos buscando personal para realizar la limpieza de distintos pisos turísticos ubicados en Barcelona. FUNCIONES: - Limpieza de los distintos pisos turísticos - Revisión del estado de los pisos - Cambio de ropa de camas y toallas - Recoger llaves a diario en nuestras oficinas REQUISITOS: - Se valorará experiencia en limpieza de pisos turísticos - Imprescindible experiencia en limpieza - Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo, los fines de semana y festivos incluídos, con los descanso según planificación semanal - Disponibilidad para trabajar mínimo de 10h a 20h - Residencia en Barcelona o alrededores ¿QUÉ OFRECEMOS? - Contrato indefinido a jornada parcial (horas a convenir en función de la disponibilidad) - Sueldo según convenio de limpieza en categoría de limpiadora, proporcionalmente según las horas que se realicen - Paga de beneficios prorrateada y paga de verano y navidad en las fechas correspondientes - Plus por horas trabajadas en domingos y/o festivos - Plus por venir a diario a buscar las llaves - Posibilidad de aumentar la jornada si tu disponibilidad y el volumen de trabajo lo permiten - Formar parte de este equipo con un gran ambiente de trabajo Si crees que puedes encajar en la oferta, no dudes en inscribirte, estamos deseando conocerte.

Cerquem un monitor/a de suport per cobrir una VACANT l'ESCOLA EL BOSC a MONT-RAL de 17,5 h/s. HORARI: A convenir amb el centre. (jornada intensiva) Tenir experiència prèvia i TENIR EL CERTIFICAT DE DELICTES SEXUALS ACTUALITZAT DEL NOVEMBRE DE 2024. Es requereix tenir experiència amb ADOLESCENTS, ja que es tracta d'una residència per menors amb discapacitat intel·lectual. Les tasques a realitzar consistiran en l’assistència i l’acompanyament a alumnes amb necessitats especifiques de suport educatiu en centres escolars. Això és, infants amb dificultats en l’autonomia personal i/o en la regulació de la conducta, alumnes amb problemes de salut i/o discapacitat associats a la mobilitat, etc. L’objectiu és facilitar la seva inclusió educativa i aconseguir el seu desenvolupament integral i una major autonomia personal. Imprescindible disposar del certificat negatiu de delictes sexuals actualitzat. Es valorarà experiència amb infants amb necessitats específiques de suport educatiu (nese) amb clara orientació i vocació en l’atenció a infants.

-Se buscan candidatos con una excelente actitud mental positiva para trabajar en oficina de la compañía mundialmente conocida y reconocida de luz y gas, multinacional más expandida y reconocida del sector energético. -No se necesita experiencia o conocimiento previo en el sector, ya que disponemos de formación interna con un equipo top ventas que te enseñan de 0 a 100 en menos de 3 días para empezar a llamar y facturar. -Debes reunir las siguientes cualidades: Buena actitud comercial, sonrisa telefónica, cercanía, empatía, escucha activa hacia el cliente, rapidez, persistencia, imaginación, don de gentes, poder de convicción, dinámico/a, persuasivo/a, decidido/a... Y CON EXCELENTE ACTITUD Somos líderes en el sector. Puesto estable y con posibilidad de llevar un equipo en un futuro. Comisiones muy ALTAS. -Pagos semanales. (JUEVES/VIERNES) Incentivos/premios, bonos, viajes, etc.) · Requisitos deseados: -Residencia en Barcelona Centro o cercanía. -Buen manejo de ordenador -Decidido/a -Ganas de crecer personal y profesionalmente

En Jusad Assistència somos líderes en el acompañamiento y seguimiento de personas con discapacidad. Es por eso que ofrecemos una asistencia de calidad, servicios de acompañamiento, traslados o servicios de limpieza. Por expansión y crecimiento de la empresa, precisamos de un Coordinador/a de servicios y programación por la zona de BARCELONA. Las principales funciones: - Asistencia en el teléfono de urgencias 24H en semanas alternas. - Coordinación del personal para la asignación de los servicios diarios y urgencias que puedan surgir. - Selección de personal adecuado para los distintos servicios solicitados. - Análisis y resolución de los problemas. - -Flexibilidad horaria. - -Capacidad de relación. - -Gestión de personas. - Gestión de incidencias. - -Iniciativa y toma de decisiones. - -Experiencia en gestión de equipos. - -Registro diario de los servicios. - -Reporte diario a Dirección de los servicios realizados, así como incidencias que puedan surgir. - Requisitos: - IMPRESCINDIBLE CARNET Y VEHICULO PROPIO - Experiencia en el sector - Idioma: Catalán (B2) - Residencia en BARCELONA O Cercanías. - Persona organizada, comprometida, seria y responsable. - Condiciones laborales: - Modalidad presencial - Semana larga: lunes, miércoles y fines de semana. - Semana corta: martes, jueves y viernes. Horario de lunes a viernes en oficina: 20 a 9 de la mañana Fines de semana: guardia desde casa las 24 horas. - Condiciones salariales: - Salario progresivo: 1.300 los 3 primeros meses, 1.400 los siguientes 3 meses y 1500 desde el 7º mes. - Envía tu CV ahora para formar parte del equipo!

Cerquem un monitor/a de suport per cobrir una substitucio l'ESCOLA FANALS D'ARO a PLATJA D'ARO de 25 h/s. HORARI: Dijous 19/12 i divendres 20/12 en horari de 9 a 14 h. Tenir experiència prèvia i TENIR EL CERTIFICAT DE DELICTES SEXUALS ACTUALITZAT DEL NOVEMBRE DE 2024. Es requereix tenir experiència amb ADOLESCENTS, ja que es tracta d'una residència per menors amb discapacitat intel·lectual. Les tasques a realitzar consistiran en l’assistència i l’acompanyament a alumnes amb necessitats especifiques de suport educatiu en centres escolars. Això és, infants amb dificultats en l’autonomia personal i/o en la regulació de la conducta, alumnes amb problemes de salut i/o discapacitat associats a la mobilitat, etc. L’objectiu és facilitar la seva inclusió educativa i aconseguir el seu desenvolupament integral i una major autonomia personal. Imprescindible disposar del certificat negatiu de delictes sexuals actualitzat. Es valorarà experiència amb infants amb necessitats específiques de suport educatiu (nese) amb clara orientació i vocació en l’atenció a infants.

Desde Eurofirms Services, empresa de servicios, perteneciente a Grupo Eurofirms, seleccionamos personal para limpieza de hotel de nueva apertura ubicado en Oviedo - Asturias, con posibilidades de continuar posteriormente como limpiador/a de habitaciones en el hotel. ¿Cuáles serán tus funciones?. - Limpieza de las habitaciones del hotel. - Entre otras tareas relacionadas con el puesto. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato inicial de 3 meses para pasar a contrato estable. - Jornada parcial de 25h semanales. - Se trabaja por cuadrante de lunes a domingos con 2 días de descansos rotativos en turno de mañana. - Salario 925€ brutos /mes. ¿Qué se requiere? - Experiencia previa en el puesto. - Buscamos personas responsables y dinámicas. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Si te interesa no dudes en apuntarte.

Residencia en Valladolid se encuentra en búsqueda de personal que cumpla con el perfil profesional como auxiliar de cocina: Horario: 07:30h a 2:45h Cuadrante de 6 x 2 Pago según convenio + pluses Indispensable formación en cocina. Incorporación Inmediata.

¡En BURGER KING estamos contratando! Si eres una persona apasionada por la atención al cliente y con ganas de incorporarte a una compañía en continuo crecimiento... ¡este es tu trabajo! Seleccionamos personal para nuestros restaurantes de Oviedo. Las funciones a desempeñar son: - Reparto de pedidos a domicilio. - Atención al Cliente. - Cocinado de productos para su venta. (Hamburguesas, patatas, nuggets, etc) - Reposición de mercancía. - Limpieza del local. REQUISITOS: - Saber conducir ciclomotor. (49cc o 125cc) - Licencia de ciclomotor o carnet de conducir tipo B. - Residencia en zona cercana al centro de trabajo. - Orientación al Cliente. - Capacidad para el trabajo en equipo. OFRECEMOS: - Incentivos competitivos por reparto. - Salario Base + propinas. - Contrato Indefinido. - Moto de empresa. - Contrato mínimo 50H/mes (Posibilidad de más horas según disponibilidad). - Incorporación inmediata. - Horario adaptable. - Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional. ¡No esperes más, inscríbete en nuestra oferta!

Dentro del departamento de producción de eventos, Reken busca ampliar su plantilla e incorporar un/a RESPONSABLE DE RRHH Y EVENTOS JUNIOR, realizando las siguientes tareas: - Diseñar, publicar y cribar ofertas de empleo en diferentes plataformas de búsqueda de personal y analizar el sector en búsqueda de nuevas alternativas. - Realizar procesos de selección completos y evaluación de candidatos. - Mantener la adecuada interlocución con los trabajadores durante todo el proceso de selección. - Gestión y actualización diaria de bases de datos de personal. - Control de documentación: EPIS y contratos. - Elaboración y reporte de informes de personal. - Control y gestión del personal en eventos. Junto con el departamento de producción te encargarás del control completo del personal asignado por proyectos. ¿Qué necesitamos de ti? - Formación relacionada con RRHH, eventos o administración. - Perfil junior con ganas de crecer. - Competencias en comunicación, gestión de equipos y organización. - Coche propio, nos encontramos en una zona de muy difícil acceso en transporte público. - Disponibilidad completa e inmediata. - Residencia cercana a Arganda del Rey. ¿Qué te ofrecemos? - Trabajar de la mano de una de las mejores empresas del sector audiovisual en el mercado - Flexibilidad horaria - Contrato indefinido - Salario fijo - Menú diario de empresa a coste reducido - Incorporación inmediata a una empresa en constante crecimiento, joven y con muchas posibilidades de prosperar ¡No lo pienses más! Te estamos esperando.

Cerquem un monitor/a de suport per cobrir una substitucio l'INSTITUT NOU PALAFRUGELL-LA SUREDA a PALAFRUGELL de 23 h/s. HORARI: Divendres 20/12 en horari de 10:45 a 14:30 h. Tenir experiència prèvia i TENIR EL CERTIFICAT DE DELICTES SEXUALS ACTUALITZAT DEL NOVEMBRE DE 2024. Es requereix tenir experiència amb ADOLESCENTS, ja que es tracta d'una residència per menors amb discapacitat intel·lectual. Les tasques a realitzar consistiran en l’assistència i l’acompanyament a alumnes amb necessitats especifiques de suport educatiu en centres escolars. Això és, infants amb dificultats en l’autonomia personal i/o en la regulació de la conducta, alumnes amb problemes de salut i/o discapacitat associats a la mobilitat, etc. L’objectiu és facilitar la seva inclusió educativa i aconseguir el seu desenvolupament integral i una major autonomia personal. Imprescindible disposar del certificat negatiu de delictes sexuals actualitzat. Es valorarà experiència amb infants amb necessitats específiques de suport educatiu (nese) amb clara orientació i vocació en l’atenció a infants.

El restaurante Casa de Tapes, precisa la incorporación inmediata de un/a friegaplatos para ampliar su equipo de cocina. Se requiere: Incorporación inmediata Papeles en regla para trabajar (DNI/NIE/Permiso de residencia y núm. SS). Experiencia mínima de 1 año como friegaplatos Condiciones: Contrato indefinido a 40h. Horario partido, con los correspondientes descansos semanales. 30 días de vacaciones + invernales (festivos trabajados) Salario 1.676€ brutos mes

Cerquem un monitor/a de suport per cobrir una substitucio l'ESCOLA GEGANT DEL REC a SALT de 31 h/s. HORARI: Divendres 20/12 en horari de 08:30 a 15:00 h. Tenir experiència prèvia i TENIR EL CERTIFICAT DE DELICTES SEXUALS ACTUALITZAT DEL NOVEMBRE DE 2024. Es requereix tenir experiència amb ADOLESCENTS, ja que es tracta d'una residència per menors amb discapacitat intel·lectual. Les tasques a realitzar consistiran en l’assistència i l’acompanyament a alumnes amb necessitats especifiques de suport educatiu en centres escolars. Això és, infants amb dificultats en l’autonomia personal i/o en la regulació de la conducta, alumnes amb problemes de salut i/o discapacitat associats a la mobilitat, etc. L’objectiu és facilitar la seva inclusió educativa i aconseguir el seu desenvolupament integral i una major autonomia personal. Imprescindible disposar del certificat negatiu de delictes sexuals actualitzat. Es valorarà experiència amb infants amb necessitats específiques de suport educatiu (nese) amb clara orientació i vocació en l’atenció a infants.

¡En BURGER KING estamos contratando! Si eres una persona apasionada por la atención al cliente y con ganas de incorporarte a una compañía en continuo crecimiento... ¡este es tu trabajo! Seleccionamos personal para nuestros restaurantes de A Coruña. Las funciones a desempeñar son: - Reparto de pedidos a domicilio. - Atención al Cliente. - Cocinado de productos para su venta. (Hamburguesas, patatas, nuggets, etc) - Reposición de mercancía. - Limpieza del local. REQUISITOS: - Saber conducir ciclomotor. (49cc o 125cc) - Licencia de ciclomotor o carnet de conducir tipo B. - Residencia en zona cercana al centro de trabajo. - Orientación al Cliente. - Capacidad para el trabajo en equipo. OFRECEMOS: - Incentivos competitivos por reparto. - Salario Base + propinas. - Contrato Indefinido. - Moto de empresa. - Contrato mínimo 50H/mes (Posibilidad de más horas según disponibilidad). - Incorporación inmediata. - Horario adaptable. - Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional. ¡No esperes más, inscríbete en nuestra oferta!

Cerquem un monitor/a de suport per cobrir una substitucio l'ESCOLA LES ARRELS a MAÇANET DE LA SELVA de 22 h/s. HORARI: Divendres 20/12 en horari d'11:30 a 14:30 h. Tenir experiència prèvia i TENIR EL CERTIFICAT DE DELICTES SEXUALS ACTUALITZAT DEL NOVEMBRE DE 2024. Es requereix tenir experiència amb ADOLESCENTS, ja que es tracta d'una residència per menors amb discapacitat intel·lectual. Les tasques a realitzar consistiran en l’assistència i l’acompanyament a alumnes amb necessitats especifiques de suport educatiu en centres escolars. Això és, infants amb dificultats en l’autonomia personal i/o en la regulació de la conducta, alumnes amb problemes de salut i/o discapacitat associats a la mobilitat, etc. L’objectiu és facilitar la seva inclusió educativa i aconseguir el seu desenvolupament integral i una major autonomia personal. Imprescindible disposar del certificat negatiu de delictes sexuals actualitzat. Es valorarà experiència amb infants amb necessitats específiques de suport educatiu (nese) amb clara orientació i vocació en l’atenció a infants.

📢 ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos Técnico/a de Puertas Manuales y Automáticas en Valencia 🚪✨ En Grupo Alliance, especialistas en selección de personal, estamos buscando talento para una empresa dedicada a la fabricación, reparación, mantenimiento y automatización de puertas. Si tienes experiencia en el sector, ¡esta es tu oportunidad! 🛠️ ¿Qué harás? 🔹 Montaje, mantenimiento y reparación de puertas: 🔹 Enrollables en bajos comerciales. 🔹 Pivotantes en comunidades de vecinos. 🔹 Seccionales en residencias e industrias. 🎯 Requisitos mínimos: 🔸 Experiencia previa en funciones similares. 🔸 Permiso de conducir. 📅 Condiciones: ⏱️ Horario: Lunes a viernes de 8:30 a 13:30 h y de 15:30 a 18:45 h. 💴 Salario neto: ~1200 € mensuales en 14 pagas. 📅 Incorporación inmediata. 🔧 ¿Te interesa? 🛩️ Si estás listo/a para formar parte de un equipo dinámico en un entorno estable y profesional, envíanos tu candidatura ¡Te estamos esperando! ✨ Grupo Alliance: Creando oportunidades para ti.

Gracias por mostrar interés por nuestra oferta de trabajo. ¿Quieres conseguir libertad financiera en un futuro próximo? ¿Buscas un equilibrio saludable entre vida profesional y personal? ● Si tus respuestas han sido afirmativas y dispones de experiencia en atención a clientes o quieres aprender nuestra profesión, nuestro Plan de Carrera Profesional te ofrece las mejores condiciones del mercado para convertirte en un profesional y poder disfrutar de una conciliación entre tu vida profesional y personal sin renunciar a tu promoción profesional con gran estabilidad e ingresos superiores a cualquier otro trabajo. En función de tus respuestas valoraremos las diferentes posibilidades de trabajar con nosotros. ● La empresa anunciante y que realiza la contratación final es el Grupo Ocaso. Para continuar con tu proceso de selección necesitamos que nos contestes a dos simples preguntas para dirigir tu candidatura a nuestra oficina más próxima a tu residencia. ¿ Donde resides? ¿ Actualmente tienes trabajo? ¿ cuantas horas tienes disponibles para nuestra empresa? Quedamos a la espera de tus respuestas . Gracias

Desde Eurofirms Services, empresa de servicios perteneciente a Eurofirms, buscamos incorporar personal para limpieza de habitaciones en un hotel en Alcorcón, en Madrid. Posibilidades de continuar posteriormente como personal de limpieza de las habitaciones en este hotel. Las tareas a realizar son las siguientes: -Limpieza de habitaciones del hotel. -Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. ¿Qué te ofrecemos? -Contrato por suplencia del 18/12 hasta el 17/01 con posibilidades de continuar. -Jornada parcial de 20h semanales. -Salario de 739€ brutos mes + plus domingos y festivos. -Se trabaja por cuadrante de lunes a domingos con 2 días de descansos rotativos. ¿Qué se requiere? -Experiencia previa en el puesto o en limpieza en general. -Buscamos personas responsables y dinámicas. -Disponibilidad de incorporación inmediata. -Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Si te interesa esta oferta no dudes en apuntarte.

¡En BURGUER KING estamos contratando! Si eres una persona apasionada por la atención al cliente y con ganas de incorporarte a una compañía en continuo crecimiento... ¡este es tu trabajo! Seleccionamos personal para nuestro restaurante en OSUNA Las funciones a desempeñar son: - Reparto de pedidos a domicilio. - Atención al Cliente. - Cocinado de productos para su venta. (Hamburguesas, patatas, nuggets, etc) - Reposición de mercancía. - Limpieza del local. REQUISITOS: - Saber conducir ciclomotor. (49cc o 125cc) - Licencia de ciclomotor o carnet de conducir tipo B. - Residencia en zona cercana al centro de trabajo. - Orientación al Cliente. - Capacidad para el trabajo en equipo. OFRECEMOS: - Incentivos competitivos por reparto. - Salario Base + propinas. - Contrato Indefinido. - Moto de empresa. - Contrato mínimo 50H/mes (Posibilidad de más horas según disponibilidad). - Incorporación inmediata. - Horario adaptable. - Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional. ¡No esperes más, inscríbete en nuestra oferta!