¿Eres empresa? Contrata puestos de en marketing candidatos en Alicante
Beauty Advisor (o Vendedor) Somos 3INA, una marca de cosmética española, vegana y cruelty-free, comprometida con la innovación y el cuidado del planeta. Estamos buscando personal con experiencia y pasión por la venta de maquillaje para unirse a nuestro equipo en Alicante, en un puesto a jornada parcial de 15 horas. Sobre el Rol En 3INA, el equipo de ventas es clave para brindar a cada cliente una experiencia única y excepcional. Si tienes conocimientos básicos de cosmética, una sólida experiencia en ventas, y te entusiasma el mundo del maquillaje, ¡queremos conocerte! Funciones Presentación de la marca y transmisión de nuestros valores. Venta y asesoramiento personalizado de productos de maquillaje. Reposición de producto y mantenimiento de la zona de ventas. Limpieza y merchandising de acuerdo con nuestros estándares. Organización y gestión del espacio de trabajo. Ofrecemos Contrato indefinido con dos meses de período de prueba. Sueldo base + objetivos (muy importante: trabajamos orientados a objetivos para maximizar el potencial de ingresos). Ambiente inclusivo y dinámico en una marca en crecimiento. Requisitos Experiencia previa en ventas de maquillaje o en roles similares. Conocimientos básicos de cosmética y habilidades de asesoramiento al cliente. Actitud positiva, responsabilidad y capacidad para trabajar en equipo. Compromiso con los objetivos de venta y el mantenimiento de la calidad de atención. ¡Si cumples con los requisitos y quieres ser parte de nuestra familia 3INA, no dudes en enviarnos tu solicitud!
Descripción de la Empresa: Somos una empresa en constante crecimiento, dedicada a la prestación de servicios de asistente personal para personas en situacion de dependencia.. Estamos en búsqueda de un/a auxiliar administrativo/a comprometido/a y organizado/a que pueda apoyar en la gestión de la cartera de clientes asignados y en la coordinación de nuestro equipo de asistentes personales. Responsabilidades Principales: Gestionar y dar seguimiento a la cartera de clientes asignados, asegurando una excelente atención y satisfacción del cliente. Coordinar al equipo de asistentes personales que realizan los servicios con los clientes, asegurando la puntualidad y calidad en la prestación de los servicios. Controlar y registrar ingresos y gastos de los clientes, manteniendo actualizados los registros financieros y reportando resultados periódicamente. Realizar tareas administrativas generales, como la organización de archivos, la atención telefónica y la gestión de correos electrónicos relacionados con su cartera de clientes. Colaborar con otros departamentos para garantizar el flujo adecuado de información y resolver incidencias que puedan surgir en los servicios. Atraer y fidelizar nuevos clientes. Requisitos: Formación en Administración, Contabilidad o afines (grado medio o superior). Experiencia previa en un puesto administrativo o en la gestión de clientes (preferible). Buen manejo de herramientas informáticas, en especial Excel y software de gestión administrativa. Capacidad para organizar y coordinar equipos, con habilidades de comunicación efectivas. Persona orientada al detalle, organizada y con habilidades numéricas. Ofrecemos: Estabilidad laboral y desarrollo profesional. Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
Gerente Nacional de Ventas es un puesto directivo clave responsable de la estrategia de ventas nacionales de la empresa y la gestión del equipo. Responsabilidades principales: Desarrollar una estrategia de ventas: basándose en los objetivos de la empresa y el análisis de mercado, desarrollar e implementar planes de ventas nacionales para aumentar la participación de mercado y los ingresos. Gestión de equipos: Liderar y gestionar el equipo de ventas nacional, realizar capacitación, coaching y evaluación de desempeño para garantizar el logro de los objetivos del equipo. Análisis de mercado: realizar investigaciones de mercado, analizar competidores, identificar clientes potenciales y ajustar estrategias de ventas para responder a los cambios del mercado. Gestión de relaciones con los clientes: mantenga relaciones con clientes importantes, promueva la cooperación a largo plazo y garantice la satisfacción y lealtad del cliente. Gestión de Presupuesto: Responsable de la formulación y seguimiento de los presupuestos de ventas para garantizar la rentabilidad de las actividades de ventas. Informes y análisis: informe periódicamente sobre el desempeño de las ventas a la alta dirección, analice los datos de ventas y haga recomendaciones para mejorar. Requisitos del trabajo: Formación académica: se prefiere especialización en administración de empresas, marketing o campos relacionados. Experiencia laboral: Generalmente se requieren más de 3 años de experiencia en gestión de ventas, y se prefieren aquellos con experiencia en gestión de ventas a nivel nacional. Habilidades de Liderazgo: Excelente liderazgo de equipos y habilidades interpersonales con capacidad para motivar y desarrollar equipos. Habilidades comunicativas: Excelentes habilidades de comunicación y negociación, capaz de interactuar eficazmente con clientes y equipos internos en diferentes niveles. Habilidades analíticas: tener buenas capacidades de análisis de mercado y procesamiento de datos, y ser capaz de tomar decisiones basadas en datos.