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¿Estás estudiando y/o no tienes experiencia ¿no te has incorporado todavía al mundo laboral? ¿Te resulta difícil por horario conciliar trabajo y familia ? ¿Trabajar de 10:00- 14:00 h sólo de lunes a viernes es compatible con tus estudios y/ o otras ocupaciones ? ¿ Quieres generar ya ingresos económicos en un horario flexible ? ¿Quieres además que tu trabajo tenga un impacto social y compromiso solidario a favor de Save The Children? Una ONG súper comprometida en la protección y defensa de los niños … Entonces subscríbete a este puesto de trabajo. Precisamos incorporar a 3 personas con habilidades comunicativas, buen trato con el público y sensibilidad para cuestiones sociales y humanitarias . Su misión será informar de los proyectos de Save The Children en calle, en hospitales , en centros comerciales , en centro de salud y en estaciones de transporte de la ciudad de Alicante . El objetivo : captar personas solidarias que apoyen económicamente los proyectos de la ONG. El candidato debe tener un carácter alegre , positivo , empático y con muchas ganas de aprender y de superarse por que se le formará en el corto plazo para que pueda ocupar puestos de supervisión y gestión de equipos con la consiguiente mejora de contrato y sueldo . Ofrecemos: -Contrato laboral fijo indefinido de 20h / semana , de lunes a viernes de 10h a 14h -Sueldo fijo de 700 € más comisiones e incentivos que te pueden permitir doblar fácilmente el sueldo/mes en nómina -Formación a cargo de la empresa con posibilidad de desarrollo profesional y promoción interna a corto plazo -Incorporación inmediata No es necesario tener experiencia pero sí es imprescindible DNI o NIE, permiso de trabajo, número de la Seguridad Social y ser mayor de edad. subscríbete a esta oferta de trabajo y el departamento de RRHH se pondrá en contacto contigo en la mayor brevedad posible para agendar un primera entrevsita contigo x video conferencia Gracias !

¿Buscas trabajo como dependienta de estudio de tatuajes y barbería ? Tenemos una vacante disponible. ¡ Aplica ahora y únete a nuestro grupo ! Funciones principales: · Ventas · Negociaciones · Generar clientes potenciales · Supervisión de sucursal · Orden y limpieza del establecimiento NOTA (No es para realizar tratamientos, para ello hay operadoras especializados) IMPORTANTE : Idioma Inglés y Español Si crees que puedes encajar en nuestra empresa, contacta con nosotros hoy mismo:

Atención al Cliente / Asesor Energético/a – Alicante Buscamos personas con iniciativa y buena comunicación para trabajar con empresas de Alicante y alrededores. Se valora experiencia en energía, inmobiliaria, seguros o ventas, aunque no es imprescindible; buscamos actitud, organización y un trato profesional con los clientes. El trabajo consiste en asesoramiento y análisis de consumos energéticos, visitando empresas, negocios y comercios para valorar cada caso, presentar propuestas de ahorro y acompañar al cliente durante todo el proceso. Ofrecemos formación, contactos de la zona, herramientas digitales, acompañamiento de mentores, desarrollo profesional y flexibilidad horaria. Inscríbete y coordinaremos la entrevista.

¿Estás estudiando y/o no tienes experiencia ¿no te has incorporado todavía al mundo laboral? ¿Te resulta difícil por horario conciliar trabajo y familia ? ¿Trabajar de 16:30h a 20:30 h sólo de lunes a viernes es compatible con tus estudios y/ o otras ocupaciones ? ¿ Quieres generar ya ingresos económicos en un horario flexible ? ¿Quieres además que tu trabajo tenga un impacto social y compromiso solidario a favor de Save The Children? Una ONG súper comprometida en la protección y defensa de los niños … Entonces subscríbete a este puesto de trabajo. Precisamos incorporar a 3 personas con habilidades comunicativas, buen trato con el público y sensibilidad para cuestiones sociales y humanitarias . Su misión será informar de los proyectos de Save The Children en calle, en hospitales , en centros comerciales , en centro de salud y en estaciones de transporte de la ciudad de Alicante . El objetivo : captar personas solidarias que apoyen económicamente los proyectos de la ONG. El candidato debe tener un carácter alegre , positivo , empático y con muchas ganas de aprender y de superarse por que se le formará en el corto plazo para que pueda ocupar puestos de supervisión y gestión de equipos con la consiguiente mejora de contrato y sueldo . Ofrecemos: -Contrato laboral fijo indefinido de 20h / semana , de lunes a viernes de 16:30h a 20:30j -Sueldo fijo de 700 € más comisiones e incentivos que te pueden permitir doblar fácilmente el sueldo/mes en nómina -Formación a cargo de la empresa con posibilidad de desarrollo profesional y promoción interna a corto plazo -Incorporación inmediata No es necesario tener experiencia pero sí es imprescindible DNI o NIE, permiso de trabajo, número de la Seguridad Social y ser mayor de edad. subscríbete a esta oferta de trabajo y el departamento de RRHH se pondrá en contacto contigo en la mayor brevedad posible para agendar un primera entrevsita contigo x video conferencia Gracias !

Profesión con futuro, con altos ingresos. Se busca incorporar al equipo a persona emprendedora, proactiva, dinámica, con don de gentes, buena presencia y con gran capacidad de trabajo. Formación continua por parte de la empresa. Salario fijo + Comisiones sobre ventas e incentivos mensuales, según consecución de objetivos. Trabajo dinámico, gratificante y muy enfocado a la consecución de objetivos y el crecimiento empresarial. Tipo de jornada: Completa, en horario partido. Adaptada a la atención de nuestros clientes. No es necesaria experiencia previa en el sector. Tampoco exigimos unos requisitos académicos elevados, pero sí que es absolutamente imprescindible tener ganas de aprender una profesión. La retribución se compone de un salario fijo más honorarios por intermediación. La escala salarial es progresiva y creciente en paralelo a la evolución profesional del colaborador. Además valoramos las personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a propietarios, inquilinos y futuros compradores. Buscamos personas comprometidas, responsables y de buen trato, optimistas, con ganas de progresar y labrarse un futuro profesional. Durante la primera etapa, tendrás la oportunidad de conocer las tareas relacionadas con la profesión que deberás desempeñar en el futuro. Contacto directo con clientes en zona para la búsqueda y promoción de viviendas. Actividades de contacto telefónico y seguimiento de clientes. Asistencia a las citas de valoración y venta de los inmuebles. Asistencia a las distintas fases de negociación y a la formalización de los contratos de compraventa. Estudio y análisis de la documentación necesaria para la compraventa. Participación activa en los itinerarios y cursos formativos.

Únete a nuestro equipo especializado en salas de juego y forma parte de un proyecto a largo plazo. Buscamos personas apasionadas que deseen reinventarse y trabajar en un ambiente colaborativo y en contacto directo con el cliente. Requisitos mínimos: • 1 año de experiencia en hostelería, • Graduado en E.S.O., • Vehículo propio (horarios incompatibles con transporte público) Valoramos positivamente: • Nivel B2 de algún idioma, preferiblemente inglés, • Conocimientos académicos de nivel medio/alto: FP, grado medio o superior Responsabilidades del puesto: • Asesorar al cliente en apuestas deportivas y máquinas de juego, • Controlar el acceso, • Mantener y limpiar la sala, • Ofrecer servicios de hostelería Si estás dispuesto a crecer y contribuir a un equipo dinámico, ¡te esperamos!

Profesión con futuro, con altos ingresos. Se busca incorporar al equipo a persona emprendedora, proactiva, dinámica, con don de gentes, buena presencia y con gran capacidad de trabajo. Formación continua por parte de la empresa. Salario fijo + Comisiones sobre ventas e incentivos mensuales, según consecución de objetivos. Trabajo dinámico, gratificante y muy enfocado a la consecución de objetivos y el crecimiento empresarial. Tipo de jornada: Completa, en horario partido. Adaptada a la atención de nuestros clientes. No es necesaria experiencia previa en el sector. Tampoco exigimos unos requisitos académicos elevados, pero sí que es absolutamente imprescindible tener ganas de aprender una profesión. La retribución se compone de un salario fijo más honorarios por intermediación. La escala salarial es progresiva y creciente en paralelo a la evolución profesional del colaborador. Además valoramos las personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a propietarios, inquilinos y futuros compradores. Buscamos personas comprometidas, responsables y de buen trato, optimistas, con ganas de progresar y labrarse un futuro profesional. Durante la primera etapa, tendrás la oportunidad de conocer las tareas relacionadas con la profesión que deberás desempeñar en el futuro. Contacto directo con clientes en zona para la búsqueda y promoción de viviendas. Actividades de contacto telefónico y seguimiento de clientes. Asistencia a las citas de valoración y venta de los inmuebles. Asistencia a las distintas fases de negociación y a la formalización de los contratos de compraventa. Estudio y análisis de la documentación necesaria para la compraventa. Participación activa en los itinerarios y cursos formativos.

Se necesita chófer con experiencia para conducir camión y manejar la grúa autocargante. Para desplazamiento de materiales de obra. Zona de Orihuela y Vega Baja. Interesados se pongan en contacto conmigo. Gracias.

The Velvet Fork busca cocinero/a polivalente Ofrecemos: - Contrato a jornada completa - Salario desde 1600 € - Restaurante moderno en el centro de Alicante Interesados, enviar CV por mensaje o a los contactos indicados.

En Cosmos, buscamos Teleoperadores Comerciales para unirse a nuestro equipo de captacion para ONG s. Si tienes habilidades comunicativas excepcionales y te apasiona la venta telefónica, esta puede ser tu oportunidad para formar parte de nuestro equipo y contribuir al crecimiento de nuestra organización. Responsabilidades · Realizar llamadas salientes a una lista de clientes potenciales con un interes previo. · Presentar de manera convincente los beneficios de asociarse con nuestra organización. · Identificar las necesidades e intereses de los clientes y adaptar las ofertas según corresponda. · Cerrar ventas y cumplir con los objetivos de captación de socios establecidos. · Mantener registros precisos de las interacciones con los clientes en nuestra base de datos. Requisitos · Experiencia previa en ventas telefónicas o captación de socios es altamente valorada. · Excelentes habilidades de comunicación verbal y capacidad para persuadir a los clientes. · Orientación a resultados y capacidad para trabajar en un entorno orientado a objetivos. · Empatía y habilidades para establecer relaciones sólidas con los clientes. . 1 año de experiencia en call center como Comercial . Disponer del permiso y documentación en vigor Trabajo presencial. Horario: Lunes a Jueves de 10 a 18 horas y Viernes de 10 a 17 horas. Beneficios: · Según convenio de Contact Center. 16.576,00 bruto anual en 12 pagas · +Comisiones por cumplimiento de objetivos · Entorno de trabajo dinámico y colaborativo · Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo dentro de la empresa · Contrato Indefinido. Tiempo Completo · Formación tanto teórica como práctica al inicio y luego se realizan jornadas de formación continua. Si estás interesado/a en esta oportunidad y cumples con los requisitos mencionados anteriormente, te animamos que apliques a nuestra oferta. ¡Esperamos tener la oportunidad de trabajar contigo y contribuir juntos al éxito de nuestra organización!

//////// NUEVA CONVOCATORIA /////// 👉 Lo que más valoramos de ti: · Actitud positiva y ganas de crecer profesionalmente. · Que disfrutes trabajando en equipo y en contacto con la gente. · Que seas responsable, puntual y tengas predisposición para aprender. 👉 Lo que no es imprescindible: Tener una larga experiencia. Si la tienes, ¡perfecto! Si no, nosotros te acompañaremos en el camino. 🌟 Lo que te ofrecemos: · Formar parte de un equipo joven y motivado en nuestro nuevo proyecto. · Oportunidades reales de proyección y desarrollo profesional. · Formación inicial y apoyo constante para que te sientas seguro/a en tu puesto. · Condiciones laborales acordes a tu perfil y desempeño. 📩 Si buscas una oportunidad para demostrar tu talento, mándanos tu currículum. ¡Queremos conocerte!

Óptica de referencia en Alicante, con ambiente profesional y enfoque humano, busca incorporar un/a auxiliar-vendedor@ para cubrir una baja de maternidad. Formarás parte de un equipo comprometido con la excelencia visual y la atención personalizada al cliente. Tú misión será ofrecer una experiencia de compra cercana y profesional, ayudando a nuestros clientes en la elección de gafas, lentes de contacto y otros productos ópticos. Además, participarás en tareas de apoyo al gabinete y en la gestión diaria del punto de venta. Funciones principales: Atención y asesoramiento al cliente. Venta de productos ópticos y complementos. Colaboración con el gabinete optométrico. Control de pedidos, stock y exposición. Requisitos mínimos: Experiencia previa en el sector óptico o en atención al cliente. Ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente. Buena presencia, empatía y actitud comercial. Disponibilidad para jornada partida y sábados por la mañana. Se valorará positivamente: Nivel medio de inglés (B1 o superior). Formación en óptica o comercio. Ofrecemos: Contrato por baja de maternidad. Posibilidad real de ampliación en nuevo proyecto de la empresa. Formación continua en productos y técnicas de venta. Entorno de trabajo moderno, estable y con oportunidades de crecimiento. Jornada: partida + sábados por la mañana. Incorporación: inmediata.

IndigoHomes is a fast-growing Real Estate Agency / Inmobiliaria in the Costa Blanca area in Spain. It has been founded in 2012. We work with agents all throughout the Costa Blanca area on a commission basis. We provide a well-known, proven, and professional platform which agents use for all the necessary steps in the process of capturing and selling properties. Like, promoting properties, administrative handling, scheduling viewings and communication with clients. Moreover, we assist and coach if needed in the process. At IndigoHomes you are never alone; we work as a team and help each other if needed. A real estate agent working for IndigoHomes is responsible for guiding clients through the process of buying, selling, or renting properties as well as capturing properties. The role combines sales, marketing, research, and negotiation skills. Key Responsibilities: Capturing properties: Creating inventory for future sales through any kind of channel. This could be, for example, via promoters of New Build or contacting property owners and explain to them the advantages of selling their property. Assist clients in purchasing, renting, or selling property: Guide buyers, sellers, and renters from initial contact through closing, providing advice and market insights throughout the transaction. Conduct property evaluations and comparative market analyses: Assess current market trends, estimate property values, and recommend pricing strategies. Generate and manage client leads: Build a pipeline of new prospects through networking, online marketing, referrals, and follow-up. Market properties: Develop listings, coordinate and promote open houses, create advertising materials, and manage online and social media presence to attract potential buyers or renters. Show properties and accompany clients: Arrange appointments and show homes or commercial spaces to clients, highlighting features and answering questions. Negotiate contracts and manage transactions: Draft, present, and revise purchase offers or lease agreements, and mediate negotiations between buyers and sellers or landlords and tenants. Prepare and review necessary documentation: Handle contracts, agreements, disclosures, and ensure legal requirements are met through proper paperwork and filing. Coordinate with other professionals: Work collaboratively with lenders, appraisers, home inspectors, attorneys, and contractors to facilitate smooth transactions. Stay up to date: Monitor the latest real estate market conditions, trends, best practices, mortgage rates, neighborhood statistics, and new property listings. Typical Requirements: • Sales or marketing experience is preferred, • Strong communication, negotiation, and interpersonal skills, • Ability to work independently, have a car, be detail-oriented, and manage time effectively, • Familiarity with local market and real estate processes Administrative Tasks: • Answer client inquiries, phone calls, and emails, • Maintain client databases and property listings (Mobilia), • Schedule appointments, showings, and open houses, • Organize and file documents related to transactions IndigoHomes es una agencia inmobiliaria en rápido crecimiento en la zona de la Costa Blanca, en España. Fue fundada en 2012 por Susana Hernández, quien cuenta con más de 15 años de experiencia en el sector inmobiliario. Trabajamos con agentes en toda la zona de la Costa Blanca sobre la base de comisiones sobre ventas y proporcionamos una plataforma profesional, conocida y probada, que los agentes utilizan para todos los pasos necesarios en el proceso de captación y venta de propiedades, como el marketing y la promoción de inmuebles, la gestión administrativa, la programación de visitas y la comunicación con los clientes. Además, ofrecemos asistencia y coaching durante el proceso. En IndigoHomes nunca estás solo; trabajamos en equipo y te apoyamos cuando lo necesitas. Un agente inmobiliario que trabaja para IndigoHomes es responsable de guiar a los clientes en el proceso de compra, venta o alquiler de propiedades, así como de la captación de inmuebles. El puesto combina habilidades en ventas, marketing, investigación y negociación. Responsabilidades clave: Captación de propiedades: para conformar un inventario de futuras ventas, utilizando distintos canales: colaboración con promotores de obra nueva y contacto directo con propietarios, transmitiendo de forma clara las ventajas de vender con nuestra agencia. Asistir a los clientes en la compra, alquiler o venta de propiedades: Acompañar a compradores, vendedores e inquilinos desde el primer contacto hasta el cierre, proporcionando asesoramiento y conocimiento del mercado durante toda la transacción. Realizar valoraciones y análisis comparativos de mercado: Evaluar la tendencia del mercado , estimar el valor de las propiedades y recomendar estrategias de precio. Generar y gestionar clientes potenciales: Crear una cartera de prospectos a través de networking, marketing online, referencias y seguimiento. Comercializar inmuebles: Elaborar anuncios, coordinar y promocionar jornadas de puertas abiertas, colaborar en la creación de material publicitario y gestionar la presencia online y en redes sociales para atraer compradores o inquilinos potenciales. Mostrar propiedades y acompañar a los clientes: Concertar citas y enseñar viviendas o locales comerciales, resaltando sus características y respondiendo a las preguntas. Negociar contratos y gestionar transacciones: Presentar ofertas de compra o contratos de arrendamiento, mediando en las negociaciones entre las partes. Preparar y revisar la documentación necesaria: Obtener y revisar la documentación necesaria para elaboración de reservas, contratos de arras, arrendamientos y contratos de compra venta. Coordinar con otros profesionales: Colaborar con bancos y agentes financieros, tasadores, abogados y contratistas de servicios relacionados para facilitar transacciones sin inconvenientes. Mantenerse actualizado: Seguir de cerca las condiciones actuales del mercado inmobiliario, las tendencias, mejores prácticas, tipos hipotecarios, estadísticas de barrios y nuevos listados de propiedades. Requisitos típicos: • Experiencia en ventas o marketing (preferible), • Buenas habilidades de comunicación, negociación e interpersonales, • Capacidad para trabajar de forma independiente, disponer de coche, ser detallista y gestionar bien el tiempo, • Conocimiento del mercado local y de los procesos inmobiliarios Tareas administrativas: • Atender consultas de clientes, llamadas telefónicas y correos electrónicos, • Mantener actualizadas las bases de datos de clientes y listados de propiedades (Mobilia), • Programar citas, visitas y jornadas de puertas abiertas, • Organizar y archivar documentos relacionados con las transacciones

En grupo HOB Elche estamos buscando un aux administrativo/recepcionista para larga duración. ES INDISPENSABLE ESTAR ESTUDIANDO ACTUALMENTE O NO TENER ESTUDIOS RELACIONADOS CON ADMINISTRACIÓN, YA QUE HABRÁ FORMACIÓN. • Contrato formativo/practicas, con la intención de continuar posteriormente en la empresa. Puesto larga duración., • Buscamos una persona organizada, que tenga cercanía con el puesto. Las funciones principales serían: • Recepción: recepción de personas, atención telefónica, material oficina y control de stock. Recepción de facturas para preparar. Prefacturación, control pendiente cobro, preparación de propuestas a clientes. Apoyo en gestoría., • Administración y apoyo laboral: Apoyo en sistema red, delta, contrata, A3, altas, bajas,...(Se le formará a la persona). Contacto directo con el área laboral. Requisitos: • Vivir en Elche o alrededores., • Estar estudiando FP relacionada con administración (EN CURSO, NO FINALIZADA) O No disponer de titulación pero si experiencia previa en administración/contabilidad., • Intención de formarse en administración y apoyo laboral., • Ganas de formar parte del equipo para larga duración., • Ser ordenado y organizado. Se ofrece: • Contrato formativo o de practicas., • Formación a cargo de la empresa., • Horarios: 3 días de 8:00 a 15:30 (Viernes hasta las 15:00), y 2 días de 8:00 a 14:30 y de 15:30 a 18:30. 40h semanales., • Salario acorde a contrato formativo o practicas remuneradas.