Puestos junior jobs in Sant Just DesvernCreate job alerts

En Grupo RV estamos buscando un/a Junior Motion Graphics & Visual Designer para incorporarse a nuestro equipo de forma presencial en Barcelona ciudad. Buscamos una persona creativa, organizada y con muchas ganas de crecer profesionalmente en un entorno real, dinámico y con proyectos constantes. El puesto está enfocado principalmente en motion graphics, edición de vídeo, contenidos digitales y adaptación de piezas visuales para redes sociales, campañas, pantallas en sala y materiales promocionales. Trabajarás junto al Departamento de Marketing y los equipos de operaciones de nuestras salas, participando en proyectos de comunicación desde la idea inicial hasta la entrega final. Responsabilidades principales • Creación de piezas visuales y audiovisuales para redes sociales, campañas digitales, pantallas en sala y comunicación interna., • Desarrollo de motion graphics, textos animados, transiciones, loops visuales y recursos dinámicos para dar vida a las campañas de la marca., • Edición y adaptación de vídeos en formato corto para Reels, Stories, pantallas digitales, campañas internas y piezas promocionales., • Apoyo en la conceptualización y ejecución de campañas para Bingo Billares y otros proyectos de Grupo RV., • Adaptación de diseños a diferentes formatos: vertical, horizontal, digital signage, social media, flyers, cartelería, menús y otros soportes impresos., • Creación de materiales gráficos cuando sea necesario, siempre manteniendo una buena composición visual, jerarquía, tipografía y coherencia de marca., • Organización de archivos, versiones, recursos gráficos y entregables de forma clara y estructurada., • Mantenimiento de la consistencia visual de la marca en todos los puntos de contacto., • Investigación de tendencias actuales en diseño, vídeo, redes sociales y motion graphics para aportar ideas frescas a cada proyecto. Requisitos • Residencia en Barcelona ciudad o alrededores bien conectados., • Disponibilidad para trabajar 100% presencial en nuestras oficinas en el centro de Barcelona., • Documentación válida y permiso de trabajo en España., • Castellano e inglés fluidos. Ambos imprescindibles., • Buen criterio visual en composición, tipografía, color, ritmo audiovisual y comunicación visual., • Conocimientos sólidos de Adobe Creative Suite, especialmente After Effects, Premiere, Photoshop e Illustrator., • Capacidad para crear diseños originales desde cero. No buscamos un perfil que dependa únicamente de plantillas., • Buen manejo de Canva como herramienta de diseño, construyendo piezas personalizadas con criterio visual y no solo usando templates prediseñados., • Conocimiento de formatos para redes sociales: Reels, Stories, piezas verticales, contenidos promocionales y digital signage., • Capacidad de organización, gestión del tiempo y atención al detalle., • Actitud proactiva, ganas de aprender y facilidad para trabajar en equipo con marketing, operaciones y proveedores externos., • Se valorará portfolio, reel, proyectos personales, freelance, prácticas o trabajos académicos relacionados con diseño, vídeo o motion graphics. Se valorará positivamente • Experiencia con CapCut y/o DaVinci Resolve para flujos de edición rápida y contenido social-first., • Conocimientos básicos de UX/UI., • Formación en Diseño Gráfico, Comunicación Audiovisual, Artes Visuales, Motion Design o áreas relacionadas., • Sensibilidad para branding, storytelling visual y campañas promocionales. Qué ofrecemos • Jornada completa en oficina, en el centro de Barcelona y cerca del metro., • Buen ambiente laboral en un equipo joven, colaborativo y en crecimiento., • Comida diaria incluida en el restaurante interno de la empresa., • Participación en proyectos reales desde el primer día., • Oportunidad de crecer profesionalmente dentro de una empresa familiar con tradición, estructura y plan de desarrollo., • Salario competitivo con posibilidad de progresión según rendimiento y resultados.

Desde Eurofirms seleccionamos un/a Técnico/a de nóminas para empresa dedicada a la asesoría de empresas ubicada en el centro de Barcelona. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: • Gestión del ciclo de nómina., • Gestión de altas, bajas de contratación., • Sistema Red., • Gestión de contratación., • Envío de cotizaciones., • Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. Horario: Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y viernes en turno partido en horario entre 09:00h y 18:00h con los descansos establecidos por ley. Formación: • Grado en Relaciones Laborales o similar. Requisitos: • Experiencia de 2 años como Técnico/a laboral., • Buscamos a una persona proactiva y responsable., • Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Ubicación: Eixample, 08007 Contrato indefinido, 3 meses de periodo de prueba. Salario: 23k – 26k, según experiencia. Si buscas una oportunidad para desarrollarte en un entorno dinámico dentro del sector energético, ¡queremos conocerte! 🚀

Buscamos un/a Técnico/a Junior en Mantenimiento para incorporarse a nuestro equipo en Sant Just Desvern. La persona seleccionada recibirá formación y acompañamiento para adaptarse al funcionamiento y mantenimiento de nuestras maquinarias industriales. • Las responsabilidades del puesto incluyen:, • Asistir en tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria., • Colaborar en el ajuste, montaje y reparación de equipos electromecánicos., • Apoyar al equipo técnico en la identificación y resolución de incidencias., • Aprender los procedimientos de mantenimiento específicos de la empresa. ++Ofrecemos++:, • Contrato inicial de 1 mes con posibilidad de renovación y opción de incorporación a plantilla., • Salario de 11,25 € brutos/hora + plus de nocturnidad en caso de que corresponda., • Formación práctica en maquinaria y procesos propios., • Buen ambiente de trabajo y acompañamiento por parte del equipo técnico., • Formación profesional en Mecánica de Mantenimiento, Electromecánica, Mecatrónica o similar., • Perfil junior, con motivación por aprender y desarrollarse en el área de mantenimiento industrial., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y, eventualmente, noche en verano).

Área: Recursos Humanos Ubicación: L’Hospitalet de Llobregat Modalidad: Presencial Reporta a: Responsable de Reclutamiento y Selección Responsable RRHH | Objetivo del puesto Gestionar de manera eficiente y oportuna los procesos de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo, asegurando la cobertura de vacantes en un entorno de alta demanda. Responsabilidades principales. • Publicar y actualizar vacantes en portales de empleo y redes sociales., • Gestionar y administrar bolsas de trabajo (Indeed, Computrabajo, LinkedIn, etc.)., • Filtrar CVs y realizar preselección de candidatos., • Realizar entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales., • Coordinar y dar seguimiento al proceso de selección hasta la contratación., • Reclutamiento masivo de repartidores, personal operativo y administrativo., • Registro documental, • Elaborar reportes e indicadores (KPIs) de reclutamiento: tiempo de cobertura, rotación, fuentes efectivas., • Dar seguimiento a documentación y armado de expedientes., • Apoyar en procesos de inducción y onboarding., • Mantener la base de datos de candidatos actualizada. Requisitos • Técnico de recursos humanos, Administración, atención al cliente o afín., • Experiencia en reclutamiento masivo, idealmente en logística, delivery o retail (no expluyente)., • Experiencia en manejo de portales de empleo y redes sociales., • Conocimiento en entrevistas por competencias., • Manejo de Excel básico/intermedio., • Alta tolerancia a la presión y trabajo por objetivos., • Excelente comunicación, organización y capacidad de planificación. Competencias: • Orientación a resultados, • Proactividad, • Capacidad de trabajo bajo presión, • Organización y planificación, • Comunicación efectiva, • Adaptabilidad Ofrecemos • Contrato inicial a través de ETT con posibilidad de incorporación a plantilla., • Formación y acompañamiento en procesos de RRHH., • Entorno dinámico y con retos constantes., • Oportunidad de crecimiento profesional en selección y recursos humanos.

Administrativo/a Junior – CAE, Documentación y Facturación En TERMISER Servicios Integrales buscamos incorporar un/a administrativo/a junior para nuestra oficina en Barcelona. Si estás empezando tu carrera profesional y quieres aprender en un entorno dinámico, esta es una buena oportunidad. Funciones principales: • Apoyo en la gestión de plataformas CAE (Coordinación de Actividades Empresariales)., • Revisión y actualización de documentación de trabajadores y clientes., • Soporte en la preparación de ofertas comerciales., • Gestión básica de albaranes., • Apoyo en tareas de facturación., • Soporte administrativo general al equipo. Requisitos: • Formación administrativa (FP, Grado medio/superior o similar)., • No se requiere experiencia previa (se valorará positivamente)., • Manejo básico de herramientas ofimáticas., • Ganas de aprender, actitud proactiva y buena organización., • Capacidad para trabajar en equipo. Se ofrece: • Formación inicial y acompañamiento en el puesto., • Incorporación a empresa consolidada., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidades reales de aprendizaje y crecimiento., • Contrato estable. Buscamos una persona con actitud, responsabilidad y ganas de crecer profesionalmente.

Un reconocido restaurante italiano, destacado por su ambiente distinguido y su alta fidelización de clientes, busca incorporar un/a Director/a Junior de Restaurante a su equipo. Buscamos a un/a líder operativo con sólida experiencia en gestión de centros, control financiero de sala y un alto sentido de la hospitalidad. Tus Funciones • Llevara 4 personas a cargo, • Gestión integral del local: Supervisar la operativa diaria tanto de la sala como la coordinación con cocina, asegurando los estándares de excelencia del establecimiento., • Liderazgo y gestión de equipos: Coordinar los horarios, turnos y la formación continua de la plantilla a su cargo, fomentando un clima laboral óptimo y motivador., • Control financiero: Supervisar los ratios de rentabilidad, control de stock, inventarios, costes de personal y gestión de proveedores., • Atención al cliente y fidelización: Garantizar una experiencia gastronómica impecable y gestionar de manera resolutiva cualquier incidencia durante el servicio. Requisitos Obligatorios • Experiencia: Trayectoria demostrable en puestos de Dirección de Restaurante, Gerencia o Maitre General en establecimientos de restauración organizada o conceptos gastronómicos de alto volumen., • Conocimientos: Sólida base en gestión de KPI's de restauración, sumillería, coctelería y/o familiaridad con la gastronomía italiana., • Documentación en vigor: Es imprescindible contar con DNI o NIE con permiso de trabajo y Número de Seguridad Social (NUSS) para formalizar la contratación de forma inmediata., • Perfil: Persona resolutiva, con excelentes dotes de comunicación, liderazgo analítico y alta tolerancia a la presión. Condiciones y Beneficios • Contrato: Indefinido a jornada completa (40 horas semanales)., • Salario: Entre 2.000 € y 2.200 € netos al mes (según valía y experiencia aportada)., • Propinas: Estimadas entre 40 € y 50 € semanales adicionales., • Descanso: 2 días libres consecutivos a la semana., • Horario (Turnos Mixtos):, • 3 días de turno partido: de 12:00 a 16:00 h y de 20:00 a 00:00 h., • 2 días de turno seguido (enfocados a cubrir el servicio de comida o de cena).

Importante empresa de logística y reparto selecciona un/a Auxiliar Administrativo/a de PRL para incorporarse de manera inmediata a su equipo central. Buscamos un perfil Junior, dinámico, con muchas ganas de aprender y desarrollarse en un entorno colaborativo y profesional. Tu misión principal será dar apoyo directo a las tareas diarias del Departamento de Prevención de Riesgos Laborales, asegurando la correcta gestión documental y el cumplimiento de los procedimientos internos. Funciones principales • Gestión de EPIs: Control, registro y entrega de Equipos de Protección Individual., • Formación: Gestión y apoyo en las formaciones iniciales de PRL específicas para cada puesto de trabajo., • Gestión de Accidentes: Soporte administrativo en la tramitación y gestión de accidentes laborales., • Coordinación (CAE): Apoyo en la Coordinación de Actividades Empresariales., • Vigilancia de la Salud: Apoyo en la gestión, citación y seguimiento de los reconocimientos médicos de la plantilla., • Soporte general: Otras tareas administrativas complementarias propias del departamento de PRL. Requisitos mínimos • Formación: Bachillerato o Ciclo Formativo de Grado Superior (FPII)., • Experiencia: No es necesaria experiencia previa (recibirás formación continua a cargo de la empresa)., • Edad: Mayor de 18 años., • Herramientas informáticas: Manejo fluido de herramientas ofimáticas básicas (Microsoft Excel, Word y Outlook)., • Idiomas: Castellano nativo o bilingüe. Requisitos valorables • Conocimientos o nivel intermedio de Inglés., • Excelentes habilidades de comunicación y empatía., • Capacidad de organización y destreza para gestionar múltiples tareas simultáneamente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato: Contrato indefinido desde el primer día., • Jornada a convenir: Posibilidad de realizar jornada parcial de 30 horas o jornada completa de 40 horas semanales., • Horario flexible (Lunes a Viernes): Entrada flexible entre las 08:00h y las 10:00h, y salida entre las 17:00h y las 19:00h (según la jornada pactada)., • Modalidad: Trabajo 100% presencial., • Desarrollo: Incorporación a un equipo humano comprometido y colaborativo, con formación continua a cargo de la empresa y posibilidades reales de crecimiento., • Excelente ambiente laboral.

Título del puesto: Asistente Administrativo y de Almacén Departamento/Área: Administración y Operaciones Reporta a: Gerente Ubicación: Barcelona, Cataluña (presencial con posible flexibilidad) Tipo de contrato: Indefinido a jornada completa (40h/semana) Misión del puesto: Ejecutar y coordinar las tareas administrativas diarias para mantener una gestión ordenada, actualizada y fiable de la información económica de la empresa. Además, encargarse de envíos de paquetes pequeños, asegurando entregas puntuales y eficientes, con un enfoque en ownership y proactividad para optimizar procesos. Responsabilidades principales 1. Registrar facturas de proveedores y clientes en herramientas como Zoho Books o Google Sheets, manteniendo la contabilidad al día., 2. Preparar y hacer seguimiento de pagos, cobros y reconciliaciones bancarias simples., 3. Gestionar documentación administrativa (contratos, albaranes, pedidos) y archivar digitalmente., 4. Coordinar y realizar envíos de paquetes pequeños: preparar embalajes, generar etiquetas, coordinar con servicios como Correos o MRW, y notificar a clientes., 5. Atender consultas básicas de clientes y proveedores por email, WhatsApp o teléfono., 6. Apoyar en informes económicos sencillos (resúmenes mensuales de gastos/ingresos)., 7. Mantener organizado el almacén pequeño: control de stock básico, recepción de mercancía ligera y orden general., 8. Detectar y proponer mejoras en procesos admin o logísticos para ganar eficiencia. Requisitos mínimos Formación: Bachillerato o FP en Administración/Gestión Experiencia: Al menos un año en labores admnistrativas, ideal junior con ganas de asumir ownership y aprender rápido. Idiomas: Español fluido; inglés básico (para proveedores internacionales) y portugués valorado Herramientas: Nivel intermedio en Google Workspace, Zoho (muy valorable); intermedio en Excel para reportes. Conocimientos de paquetería (Correos, etc.) son un plus. Competencias clave 1. Ownership y proactividad: capacidad para identificar problemas y proponer soluciones sin supervisión constante., 2. Organización y atención al detalle para manejar multitarea admin y envíos., 3. Orientación al cliente en comunicaciones diarias., 4. Adaptabilidad para un entorno emprendedor dinámico como Fullagro SL. Condiciones Jornada: Lunes a viernes, 9:00-18:00 (con hora de comida). Salario: 18.000-26.000€ brutos/año Beneficios: Formación interna, flexibilidad horaria tras periodo de prueba, uso de herramientas SaaS de la empresa.

Sobre La Comet En La Comet somos una marca de moda femenina nacida en Barcelona, con un universo muy definido y una clara apuesta por una moda femenina, romántica y atemporal. Trabajamos con un alto nivel de exigencia en producto, detalle y experiencia de cliente, y estamos en un momento de crecimiento en el que es clave profesionalizar procesos, ordenar la información, optimizar la gestión del stock y mejorar la coordinación entre departamentos. Misión del puesto Buscamos una persona senior para incorporarse a jornada completa al área de Producto y Operaciones, con responsabilidad directa sobre la gestión, seguimiento y control de pedidos, stock, entradas de mercancía, movimientos de producto entre líneas de negocio y coordinación operativa interna. Este rol tendrá un papel clave en la profesionalización del área, asegurando que la información de producto, pedidos y stock esté correctamente registrada, actualizada y alineada entre Producto, Almacén, Marketing, Retail, Finanzas y Administración. No buscamos un perfil creativo, puramente administrativo ni un perfil de compras centrado únicamente en negociación. Buscamos una persona con experiencia sólida en operaciones, logística, control de stock, ERP, seguimiento de pedidos y gestión operativa de producto, capaz de tomar ownership del área, anticipar incidencias, proponer mejoras y garantizar una ejecución rigurosa del día a día. La persona será responsable de asegurar que los pedidos se lancen, sigan, reciban y registren correctamente; que el stock esté controlado por referencia, talla, color, ubicación y línea de negocio; y que los movimientos de producto respondan a las necesidades comerciales, evitando roturas de stock, excesos de inventario o errores de disponibilidad. Responsabilidades principales • Liderar la gestión y control de pedidos desde su lanzamiento hasta su recepción final., • Hacer seguimiento de pedidos, fechas de entrega, incidencias, cambios, retrasos y confirmaciones con proveedores., • Asegurar que toda la información relativa a producto, pedidos, entradas y recepciones esté correctamente actualizada en las herramientas de trabajo., • Coordinarse con almacén para planificar llegadas previstas, aperturas de cajas, conteos, entradas de stock e incidencias operativas., • Garantizar que pedidos y recepciones queden correctamente reflejados en el sistema para evitar errores de stock, descuadres o problemas de disponibilidad., • Supervisar el inventario y el control de stock por referencia, talla, color, ubicación y línea de negocio., • Gestionar el movimiento de stock entre las diferentes líneas de negocio, asegurando una distribución eficiente según necesidad comercial, rotación y disponibilidad., • Anticipar y prevenir roturas de stock, detectando riesgos con tiempo y coordinando acciones con los equipos implicados., • Analizar la velocidad de venta del producto para identificar cuándo una referencia debe cambiar de estado: de novedad a continuidad, de continuidad a rebajas, o de producto activo a reposición., • Gestionar los cambios de estado del producto dentro del sistema, asegurando que cada referencia esté correctamente clasificada según su momento comercial., • Detectar incidencias de stock, diferencias, faltas de información o errores de registro, y hacer seguimiento hasta su resolución., • Coordinar reposiciones, transferencias y necesidades operativas derivadas de ventas, rotación o disponibilidad., • Actuar como punto de conexión entre Producto, Almacén, Marketing, Retail, Finanzas y Administración, asegurando una correcta circulación de la información., • Mantener actualizados calendarios de colección, drops, llegadas y tareas recurrentes del área., • Crear, revisar y optimizar documentación operativa, procesos, checklists y bases de seguimiento en Notion., • Gestionar datos de producto y pedidos en AGORA/Odoo, incluyendo altas de artículos, seguimiento de órdenes de compra, recepciones y actualización rigurosa de registros., • Realizar análisis de ventas, rotación y stock para detectar necesidades de reposición, riesgo de rotura, exceso de inventario o necesidad de cambio de estado del producto., • Utilizar Excel, Notion y herramientas de IA para ordenar información, revisar datos, estructurar procesos y agilizar tareas del área., • Proponer mejoras en procesos, flujos de información, reporting y control operativo., • Asegurar la fiabilidad del dato de stock y producto como base para la toma de decisiones comerciales y operativas. Qué harás en tu día a día En el día a día, esta persona revisará pedidos abiertos, confirmará fechas, actualizará cambios y anticipará posibles retrasos o incidencias. También será responsable de mantener la información al día en Notion y AGORA/Odoo, coordinar con almacén entradas, recepciones y conteos, y revisar movimientos de stock entre canales, tiendas o líneas de negocio. Además, hará seguimiento de referencias con riesgo de rotura, baja rotación o exceso de stock; analizará la velocidad de producto para apoyar decisiones de reposición, continuidad o rebajas; y revisará documentación pendiente como packing lists, información de envío o datos de producto. La posición requiere detectar, priorizar y resolver incidencias antes de que impacten en la operativa o en la disponibilidad de producto, manteniendo ordenado el sistema de stock y la trazabilidad del producto. También preparará reportes de seguimiento y coordinará tareas de producto que afecten a otros departamentos. Perfil que buscamos Buscamos una persona con experiencia consolidada en gestión operativa de producto, logística, pedidos y control de stock, preferiblemente en entornos de moda, retail, e-commerce o marcas de producto físico. Debe ser una persona muy organizada, metódica y rigurosa, con alta atención al detalle y capacidad para gestionar varias prioridades a la vez sin perder control. Necesitamos a alguien con mentalidad de gestión, ejecución y mejora continua, capaz de ordenar procesos, detectar problemas, anticiparse a necesidades y asegurar que la información esté siempre actualizada y bien registrada. El perfil ideal tiene facilidad para trabajar con referencias, SKUs, fechas, cantidades, ERP y herramientas de control, además de sensibilidad para entender la lógica comercial del stock, la rotación de producto y el impacto de la disponibilidad en ventas, retail y e-commerce. También será clave contar con buena capacidad de comunicación, ya que la posición requiere coordinarse con varios departamentos y actuar como punto de conexión entre áreas. Requisitos • Experiencia previa en operaciones, logística, producto, supply chain, retail, e-commerce, control de stock o administración operativa., • Experiencia gestionando pedidos, timings, incidencias, recepciones y movimientos de stock., • Buen manejo de Excel o Google Sheets., • Experiencia trabajando con ERP, herramientas de stock, bases de datos o sistemas de gestión de producto., • Muy buena capacidad de organización, seguimiento y priorización., • Capacidad para analizar stock, ventas, rotación y disponibilidad de producto., • Comodidad trabajando con referencias, SKUs, tallas, colores, ubicaciones y líneas de negocio., • Buena comunicación oral y escrita., • Capacidad para coordinarse con equipos de producto, almacén, retail, marketing, finanzas y administración., • Mentalidad resolutiva, criterio operativo y orientación a la mejora de procesos., • Se valorará experiencia con AGORA, Odoo, Shopify, Notion o herramientas similares., • Se valorará experiencia en empresas de moda, retail, e-commerce o marcas con alto volumen de referencias., • Se valorará el uso de herramientas de IA como ChatGPT, Claude o Gemini para análisis, documentación y productividad. Requisitos clave para encajar muy bien • Experiencia sólida en control de stock, pedidos y seguimiento operativo., • Alto nivel de orden, rigor y trazabilidad., • Capacidad para trabajar con pedidos, timings, incidencias y recepciones., • Interés y experiencia en logística, inventario y movimientos entre líneas de negocio., • Capacidad para entender la velocidad del producto y su impacto en reposición, continuidad, rebajas y disponibilidad., • Criterio para detectar prioridades, urgencias y riesgos operativos., • Capacidad para coordinarse de forma fluida con otras personas y departamentos., • Fiabilidad para mantener la información actualizada, estructurada y correctamente registrada., • Perfil práctico, autónomo y orientado a ejecución., • Capacidad para profesionalizar procesos en una empresa en crecimiento. Herramientas con las que trabajará • AGORA / Odoo, • Excel, • Notion, • Shopify, • Herramientas de IA como ChatGPT, Claude o Gemini Qué no buscamos • No buscamos un perfil centrado principalmente en diseño o creatividad., • No buscamos un perfil de compras orientado únicamente a negociación., • No buscamos una persona solo administrativa., • No buscamos un perfil junior que necesite supervisión constante., • No buscamos una persona sin experiencia en gestión de stock, pedidos o procesos operativos. Qué ofrece el puesto • Incorporación a jornada completa en una empresa en crecimiento., • Rol con responsabilidad directa sobre procesos clave de producto, pedidos y stock., • Visión transversal del funcionamiento del área de producto y operaciones., • Trabajo cercano con las áreas clave del negocio., • Participación activa en la profesionalización de procesos, ERP, stock y coordinación operativa., • Posibilidad de crecimiento dentro del equipo según evolución, desempeño y necesidades de la compañía., • Entorno dinámico, con impacto directo en la disponibilidad de producto, la eficiencia operativa y la experiencia de cliente.

Descripción del empleo En Into Action, consultoría financiera y de control de gestión ubicada en Barcelona, buscamos incorporar un/a Contable Junior / Técnico/a Contable para dar apoyo al área contable y administrativa de nuestros clientes. Somos una empresa en crecimiento especializada en ayudar a pymes, despachos profesionales y negocios en expansión a tener una contabilidad ordenada, información financiera clara y mejores herramientas para la toma de decisiones. Trabajamos combinando contabilidad, reporting financiero, control de gestión, análisis de datos y automatización de procesos. La posición está pensada para una persona con base contable, capacidad de aprendizaje y ganas de desarrollarse profesionalmente dentro del área financiera. Inicialmente, el puesto se centrará en tareas contables del día a día, con la posibilidad de ir asumiendo progresivamente funciones relacionadas con reporting financiero, control de gestión, seguimiento de KPIs y mejora de procesos. Funciones principales La persona seleccionada dará apoyo en tareas como: ● Contabilización de facturas de proveedores y clientes. ● Registro de asientos contables. ● Conciliaciones bancarias. ● Revisión de cuentas de clientes, proveedores y cuentas puente. ● Apoyo en cierres contables mensuales o trimestrales. ● Preparación y revisión de información para IVA y otros modelos fiscales. ● Organización y control documental. ● Apoyo en tareas básicas de tesorería. ● Preparación de informes sencillos para clientes. ● Uso de software contable y herramientas digitales de gestión. ● Soporte al equipo en tareas internas y proyectos de mejora. Evolución del puesto Este puesto está diseñado para una persona que quiera crecer dentro del área financiera. Durante los primeros meses, el objetivo será consolidar la parte contable, conocer la metodología de trabajo de Into Action y ganar autonomía en las tareas del día a día. A medida que la persona evolucione, podrá participar en tareas de mayor valor como: ● Reporting financiero. ● Seguimiento de márgenes, costes y resultados. ● Elaboración y seguimiento de KPIs financieros. ● Apoyo en informes de control de gestión. ● Análisis de información contable y financiera. ● Participación en proyectos de automatización interna. ● Mejora de procesos administrativos y contables. Requisitos Buscamos una persona que cumpla con alguno de los siguientes perfiles: ● Formación en Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas, o estudiante universitario/a de ADE, Economía o similar con posibilidad de realizar prácticas. ● Experiencia mínima de 1 año en tareas contables para perfiles junior; en el caso de estudiantes universitarios/as en prácticas, no será necesaria experiencia previa. ● Conocimientos de contabilidad general. ● Experiencia o conocimientos en software contable. Trabajamos con Holded, aunque valoramos experiencia con otros programas. ● Conocimientos avanzados de Excel. ● Conocimientos de Microsoft 365 o herramientas similares. ● Catalán y castellano. ● Capacidad de organización, rigor y atención al detalle. ● Responsabilidad, discreción y confidencialidad en el tratamiento de información de clientes. Se valorará positivamente ● Conocimientos de Holded. ● Experiencia con otros softwares contables. ● Conocimientos básicos de Power BI o herramientas de reporting. ● Interés por el control de gestión y el análisis financiero. ● Interés por la automatización de procesos. ● Conocimientos o experiencia utilizando herramientas de Inteligencia Artificial. En Into Action estamos incorporando herramientas digitales e Inteligencia Artificial para mejorar procesos, automatizar tareas repetitivas y trabajar de forma más eficiente. No es necesario ser experto/a, pero sí tener una actitud abierta al aprendizaje y al uso de nuevas herramientas. Qué ofrecemos ● Media jornada. ● Horario flexible. ● Posibilidad de teletrabajo algunos días. ● Flexibilidad para organizar vacaciones y compatibilizar necesidades personales, siempre con una correcta planificación del trabajo. ● Entorno profesional, cercano y en crecimiento. ● Formación continua por parte de la empresa. ● Aprendizaje práctico en contabilidad, reporting financiero, control de gestión y herramientas digitales. ● Posibilidad futura de ampliar a jornada completa. ● Posibilidad de asumir progresivamente más responsabilidades dentro del equipo. Perfil ideal Buscamos una persona organizada, rigurosa, responsable y con ganas de aprender. Alguien que quiera consolidar sus conocimientos contables y desarrollarse profesionalmente en un entorno de consultoría financiera en crecimiento. La posición encaja especialmente con una persona que quiera empezar o continuar su carrera en contabilidad, pero que también tenga interés en evolucionar hacia tareas de análisis financiero, reporting, control de gestión y mejora de procesos.

Buscamos SEO Specialist En Eximia el SEO forma parte de una estrategia de crecimiento junto con Google Ads, Social Ads, Social Media y CRO. Tu trabajo se conecta directamente con las ventas del cliente. El puesto Buscamos a una persona que le apasione el SEO, que entienda el SEO como un sistema para generar demanda cualificada. Trabajarás con tiendas online, Saas y empresas de servicios con potencial de crecimiento. Tendrás autonomía para tomar decisiones, acceso a datos de campañas de pago y CRO, y un equipo que entiende lo que haces. Tu misión es que el tráfico orgánico consiga ventas. Qué harás • Auditorías SEO técnicas, on-page y off-page con foco en impacto de negocio, • Estrategia de keywords basada en intención de compra, • Propuestas de Optimización técnica: indexación, Core Web Vitals, schema, arquitectura, • Link building, • Reporting orientado a negocio. Qué ha generado, no solo qué ha mejorado, • Colaboración directa con los equipos de Social Media, Performance y CRO, • Seguimiento activo de IA generativa, GEO y evolución de los buscadores Lo que buscamos • 1+ años de experiencia en SEO, preferiblemente en agencia, • Experiencia en ecommerce (Shopify, WooCommerce o similar), • Dominio de GSC, GA4, Screaming Frog, Ahrefs o Semrush, • Conocimientos funcionales de HTML/CSS, • Criterio propio, sabes qué hacer sin que te lo digan, • Que sepas trabajar con IA aplicada a SEO Valoramos positivamente que tengas o hayas montado proyectos SEO.. Qué ofrecemos • Oficinas en barcelona, • Salario competitivo según experiencia, • Variable por resultados, • 2 días de teletrabajo semanales, • Horario flexible. Viernes y agosto en jornada intensiva, • Plan de carrera documentado desde el primer día: Junior → Senior → Head of SEO, • Evaluaciones semestrales con criterios claros, • 23 días de vacaciones, • Día libre en tu cumpleaños Por qué Eximia es diferente En Eximia construimos sistemas de crecimiento, y lo hacemos también para nosotros mismos. • Tenemos negocios propios, como remolque, que gestionamos como venture builder. Eso significa que las estrategias que aplicamos con clientes las probamos primero en carne propia. Aquí ejecutamos, medimos y se itera con dinero en juego., • Hemos construido una comunidad de más de 60.000 personas en redes sociales. Un canal propio que usamos para validar contenido, generar demanda y reclutar talento como tú. Sabemos lo que funciona porque lo hacemos nosotros. Si trabajas en Eximia, aprendes en un entorno donde la teoría tiene fecha de caducidad y los resultados son la única métrica que importa. Cómo somos Somos un equipo ambicioso y con las ideas claras. Nos exigimos porque sabemos lo que podemos conseguir, y eso se traduce en un ritmo de trabajo alto y en resultados palpables. El buen rollo no es un extra, es parte de cómo funcionamos. Pasamos muchas horas juntos en la oficina de y nos importa que eso sea un buen lugar donde estar. Hay afterworks, hay humor, hay conversaciones que no son de trabajo. Y hay una ambición compartida que hace que el equipo tire hacia arriba. Si buscas un sitio donde crecer, aprender de gente que domina distintos canales y ver el impacto directo de tu trabajo en negocios, encajas. Para aplicar Envíanos tu CV Cuéntanos qué hiciste, qué mejoró y por qué crees que funcionó. Eso es lo que nos importa.

Becario/a de Logísitica de Producto, Pedidos y Control de Stock Sobre La Comet En La Comet somos una marca de moda femenina nacida en Barcelona, con un universo muy definido y una clara apuesta por una moda femenina, romántica y atemporal. Trabajamos con un alto nivel de exigencia en producto, detalle y experiencia de cliente, y estamos en un momento de crecimiento donde cada vez es más importante profesionalizar procesos, ordenar la información y mejorar la coordinación entre departamentos. Misión del puesto Buscamos una persona en prácticas para incorporarse al área de Producto y Operaciones, con foco en la gestión, seguimiento y control de todo lo relacionado con pedidos, stock, entradas de mercancía, movimiento de producto entre líneas de negocio y coordinación interna. Este rol está pensado para dar soporte a una posición actualmente muy amplia, ayudando a absorber la parte más operativa del día a día: control de pedidos, actualización de información, seguimiento de timings, comunicación con almacén y relación con los distintos departamentos implicados en producto. No buscamos un perfil creativo ni un perfil de comprador/a senior, sino una persona muy ordenada, rigurosa, resolutiva y cómoda trabajando con herramientas de stock, ERP y seguimiento operativo. El objetivo es que, con el tiempo, pueda evolucionar hacia una posición de mayor responsabilidad dentro del área. Responsabilidades principales • Dar soporte al área de Producto en la gestión y control de pedidos desde que se lanzan hasta su recepción final., • Hacer seguimiento diario de pedidos, fechas de entrega, incidencias, cambios, retrasos y confirmaciones con proveedores., • Mantener actualizada toda la información relativa a producto, pedidos, entradas y recepciones en las herramientas de trabajo de la empresa., • Coordinarse con almacén para informar de llegadas previstas, aperturas de cajas, conteos y entradas de stock., • Asegurar que los pedidos y recepciones queden correctamente reflejados en el sistema para evitar errores de stock y problemas de disponibilidad., • Dar soporte en la supervisión del inventario y en el control de stock por referencia, talla, color, ubicación y línea de negocio., • Hacer seguimiento del movimiento de stock entre las diferentes líneas de negocio de la empresa, asegurando una distribución eficiente del producto según necesidad comercial y disponibilidad., • Ayudar a garantizar que no haya roturas de stock, anticipando necesidades de reposición, detectando riesgos con tiempo y coordinando acciones con los equipos implicados., • Entender la velocidad de venta del producto y su comportamiento para ayudar a identificar cuándo una referencia debe cambiar de estado: de novedad a continuidad, de continuidad a rebajas, o de producto activo a reposición., • Participar en el seguimiento de cambios de estado del producto dentro del sistema, asegurando que cada referencia esté correctamente clasificada según su momento comercial., • Detectar incidencias de stock, diferencias, faltas de información o errores de registro y hacer seguimiento hasta su resolución., • Ayudar en el seguimiento de reposiciones, transferencias y necesidades operativas derivadas de ventas, rotación o disponibilidad., • Participar en la coordinación interna con Producto, Almacén, Marketing, Retail, Finanzas y Administración para que toda la información relacionada con producto circule correctamente., • Dar soporte en la actualización de calendarios de colección, drops, llegadas y tareas recurrentes del área., • Apoyar en la preparación y mantenimiento de documentación operativa, procesos, checklist y bases de seguimiento en Notion., • Gestionar datos de producto y pedidos en AGORA/Odoo, incluyendo altas de artículos, seguimiento de órdenes de compra, recepciones y actualización rigurosa de registros., • Ayudar en el análisis básico de ventas, rotación y stock para detectar necesidades de reposición, riesgo de rotura, exceso de inventario o necesidad de cambio de estado del producto., • Utilizar herramientas como Excel, Notion y herramientas de IA para ordenar información, revisar datos, estructurar procesos y agilizar tareas del área. Qué harás en tu día a día • Revisar pedidos abiertos y su estado., • Confirmar fechas y actualizar cambios., • Asegurar que la información esté al día en Notion y en AGORA/Odoo., • Coordinar con almacén entradas y necesidades operativas., • Revisar movimientos de stock entre canales, tiendas o líneas de negocio., • Detectar referencias con riesgo de rotura o con exceso de stock., • Hacer seguimiento de la velocidad de producto para ayudar en decisiones de reposición, continuidad o rebajas., • Hacer seguimiento de tareas de producto que afectan a otros departamentos., • Revisar si falta documentación, packing lists, información de envío o datos de producto., • Detectar y escalar incidencias antes de que se conviertan en un problema mayor., • Ayudar a mantener ordenado el sistema de stock y trazabilidad del producto. Perfil que buscamos • Persona muy organizada, metódica y constante., • Con mucha atención al detalle., • Con capacidad para hacer seguimiento de varias tareas a la vez sin perder control., • Con mentalidad de gestión y ejecución, no solo de apoyo administrativo., • Con facilidad para trabajar con referencias, SKUs, fechas, cantidades y herramientas de control., • Con sensibilidad para entender la lógica comercial del stock y la rotación de producto., • Con buena capacidad de comunicación para coordinarse con varios departamentos., • Con criterio para priorizar y detectar qué es urgente y qué es importante., • Con actitud resolutiva y capacidad para levantar la mano cuando detecta un problema., • Buscamos un perfil junior con potencial para convertirse en una figura muy sólida de gestión operativa de producto, pedidos y stock. Requisitos • Posibilidad de firmar convenio de prácticas., • Buen manejo de Excel o Google Sheets., • Muy buena capacidad de organización y seguimiento., • Interés por operaciones, logística, producto y retail., • Comodidad trabajando con herramientas digitales, bases de datos y control de stock., • Buena comunicación oral y escrita., • Se valorará experiencia previa, aunque sea en prácticas, en producto, operaciones, logística, supply chain, retail o administración., • Se valorará experiencia con AGORA, Odoo, Shopify, Notion o herramientas similares., • Se valorará el uso de herramientas de IA como ChatGPT, Claude o Gemini para análisis, documentación y productividad. Requisitos clave para encajar muy bien • Muy buen nivel de orden y seguimiento., • Capacidad para trabajar con pedidos, timings e incidencias., • Interés real por la logística, el control de stock y los movimientos entre líneas de negocio., • Capacidad para entender la velocidad del producto y su impacto en reposición, continuidad y rebajas., • Capacidad de coordinarse bien con otras personas y departamentos., • Rigor para mantener la información actualizada y bien registrada., • Perfil práctico, fiable y con ganas de aprender un rol central en la operativa de producto. Herramientas con las que trabajará • AGORA / Odoo, • Excel, • Notion, • Shopify, • Herramientas de IA como ChatGPT, Claude o Gemini Qué no buscamos • No buscamos un perfil centrado principalmente en diseño o creatividad., • No buscamos un buyer senior con un enfoque muy estratégico o muy orientado a negociación pura., • No buscamos una persona solo administrativa. Qué ofrece el puesto • Aprendizaje real en una empresa en crecimiento., • Visión transversal del funcionamiento del área de producto., • Trabajo muy cercano a las áreas clave del negocio., • Formación práctica en procesos, stock, ERP, coordinación operativa y seguimiento de pedidos., • Posibilidad de crecimiento dentro del equipo según evolución y desempeño.

💇‍♀️ Peluquero/a Junior joven – Experiencia mínima 1 año (color y mechas) 📍 Barcelona – Eixample En Jhon Salón, buscamos una persona con formación y experiencia en peluquería, apasionada por el color, las mechas y la estética, con actitud proactiva, buena energía y ganas de crecer dentro de un salón moderno, elegante y con un excelente ambiente de trabajo. Tu papel será apoyar al equipo en servicios técnicos, color y estética, garantizando siempre una atención impecable, cuidado por el detalle y una imagen profesional. ✂️ Requisitos imprescindibles: Formación en peluquería (FP, academia o similar). Experiencia mínima de 1 año en peluquería (excluyente). Dominio en mechas (balayage, babylights, melting, etc.). Conocimientos en diseño y depilación de cejas. Buena presencia, responsabilidad y actitud profesional. Persona dinámica, cuidadosa y con gusto por la estética. Permiso de trabajo en regla. ⚠️ Importante: Por favor, abstenerse personas sin formación o experiencia en peluquería. No mayores de 30 años por subvención del ayuntamiento . Este puesto es exclusivamente para profesionales del sector. 💼 Ofrecemos: Jornada completa: lunes a viernes, de 10:00 a 14:00 y de 15:00 a 19:00. Excelente ambiente de trabajo en un salón moderno y consolidado. Crecimiento profesional y estabilidad. Salario según experiencia + comisiones. 🖤 Jhon Salón Barcelona 📍 Carrer de Sant Antoni Maria Claret, 26 – Eixample