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Actuar según normas del Centro en materia de higiene descritas en el Manual de Análisis de Peligros y Puntos de Control Críticos (APPCC) y garantizar el cumplimiento de las normas del establecimiento en materia de seguridad e higiene. Precisamos incorporar jefe/a de cocina para nuestro centro res

Negociar y cerrar oportunidades comerciales. Día libre para celebrar tu cumpleaños Ubicación : híbrido entre oficina, teletrabajo y visitas comerciales. Si además tienes carné de conducir y buen nivel de catalán, ¡sumas puntos! Tus principales responsabilidades serán : Captar nuevas cuent

Gestión de calendarios y planificaciones de despliegues e implantación de infraestructuras TI. Destacadas habilidades de comunicación, tanto oral como escrita. Analizar procedimientos e identificación de puntos de mejora.

FACILITY ENGINEER ⚡ ¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! Misión del rol Como Facility Engineer en Schneider Electric, serás responsable de proporcionar experiencia técnica en Facility Management para optimizar los costes operativos del edificio y garantizar un alto nivel de servicio a los usuarios. Tu misión será asegurar que las instalaciones funcionen de manera eficiente, segura y sostenible, alineadas con los estándares corporativos y las necesidades del sitio. Tareas del rol Gestionar el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones del sitio. Optimizar los costes operativos relacionados con el edificio, incluyendo energía, climatización, limpieza y seguridad. Coordinar proveedores externos y asegurar el cumplimiento de los contratos de servicios. Garantizar la disponibilidad y funcionalidad de instalaciones, equipos y espacios de trabajo. Colaborar con los equipos de EHS (Environment, Health & Safety) para asegurar el cumplimiento normativo. Participar en proyectos de mejora continua relacionados con eficiencia energética y sostenibilidad. Supervisar indicadores clave de rendimiento (KPIs) relacionados con Facility Management. Requisitos de la persona (cualificaciones y habilidades) Formación de Grado o FP relacionado con entornos Industriales, Edificación, Facility Management o similar. Experiencia previa en gestión de instalaciones en entornos industriales o corporativos. Conocimiento de normativas de seguridad, medio ambiente y eficiencia energética. Habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de proveedores. Dominio de herramientas digitales para gestión de mantenimiento (CMMS). Nivel de inglés B2. ¿Qué obtendrás? ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

Trabajamos con una nueva empresa del sector retail , en pleno proceso de expansión, que busca un/a Encargado/a de Tienda para liderar la gestión operativa y comercial de uno de sus puntos de venta en la Comunidad de Madrid. Responsabilidades principales -Supervisar la actividad diaria de la tie

Buscamos Arquitecto/a Técnico/a para incorporarse a un proyecto de infraestructuras en el sector defensa. Requisitos obligatorios (100% de puntos valorables) Arquitectura Técnica o Grado en Edificación (habilitación como Arquitecto/a Técnico/a).

MISIÓN: Buscamos un/a consultor/a de negocio de la agencia, el/la mayor conocedor/a de sus agentes, de su negocio y de su entorno, y arquitecto/a de su red. Apoya y asesora al/la agente para desarrollar su negocio con una estrategia de crecimiento sostenido. Posee conocimiento asegurador experto en productos y herramientas, y es garante del cumplimiento de objetivos asignados para su pirámide en términos de negocio, rentabilidad, productividad y eficiencia. Es la figura comercial de proximidad al/la agente, reconocida como un/a partner con capacidad de influencia y de decisión para dar respuesta a las necesidades del/la agente. Inculca los valores AXA en los puntos de venta y en sus equipos. PRINCIPALES ACTIVIDADES / RESPONSABILIDADES: • Apoyar a sus agentes en la elaboración e implementación del plan estratégico de la agencia y en el seguimiento de sus planes comerciales. Es responsable del alineamiento del plan estratégico de las oficinas con la compañía., • Asesorar a sus agentes en la explotación de las oportunidades de negocio y de las acciones planificadas nacionales o locales., • Garantizar el número de agentes suficientes en su zona/demarcación comercial, la gestión de los mismos (integraciones, sucesiones…) y el grado de profesionalidad / especialización de su pirámide necesario para el cumplimiento recurrente de objetivos, tanto de crecimiento como de diversificación., • Desarrollar la metodología MPA en su red de agentes: Realizando un seguimiento y control de la nueva producción y cartera. Programando y realizando visitas a agentes efectuando los pasos de la metodología de conducción comercial AXA. Incrementando la actividad en las agencias, visitas realizadas a clientes y prospectos de la agencia, con el objetivo de crecer sus negocios en volúmenes de pólizas, primas y clientes de manera rentable. • Informar, negociar y motivar a los agentes en función de su crecimiento y potencialidad, a través de la Oferta de Valor AXA., • Motor de la transformación digital y responsable de la adaptación de la tecnología en un entorno phygital de su pirámide., • Es el/la líder de la relación con la agencia y se posiciona frente al/la agente como su interlocutor/a principal con la compañía., • Asegurar las buenas prácticas de conducta de mercado, tendentes a proteger los derechos de los asegurados (transparencia, trato justo, identificación de conflictos de interés…). Vela por que la conducta profesional de l@s agentes en su pirámide cumpla con la legislación externa aplicable y con la normativa interna vigente (estándares internos de cumplimiento y código ético). PERFIL: Formación: • Se valorará Licenciatura en Psicología, Derecho o ADE. Conocimientos: • Productos, • Marketing, • Mercado (Posicionamiento, movimientos de mercado, competencia, cliente), • Sector asegurador y legislación, • Conocimiento de Redes de Distribución. Idiomas: • Inglés: Básico Competencias (priorizar): • Orientación a la Venta, • Visión de Negocio, • Comunicación y Negociación, • Orientación al Cliente, • Transversalidad con otras áreas de la compañía, • Capacidad Analítica y de Toma de Decisiones, • Orientación a la Excelencia Soft Skills: • Orientación a la comunicación efectiva y negociación, • Capacidad analítica y de resolución de problemas, • Trabajo en equipo y colaboración con múltiples áreas, • Liderazgo y capacidad de influencia, • Proactividad y orientación a resultados En AXA promovemos activamente la Diversidad e Inclusión ofreciendo igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente la posesión de certificado de Discapacidad. ¿A qué estás esperando? ¡Únete a la familia AXA y contribuye al progreso de la sociedad!

Nuestra Comunidad Tecnológica Agile no para de crecer y necesitamos incorporar un perfil de Engineering Manager para importante empresa cliente ubicada en las proximidades de A Coruña. El trabajo es híbrido, trabajando 3-4 días a la semana en las instalaciones de nuestro cliente. Responsabilidades: • Calidad y compromiso con la entrega de valor, • Detección de impedimentos y canalización de su resolución, • Conseguir que aflore la auto-organización en los equipos, • Apoyar la coordinación entre equipos y que ejecuten un trabajo sostenible a largo plazo., • Transparencia y actitud innovadora: buscamos personas con gran capacidad para trabajar en equipo y que trasladen de manera transparente y constructiva sus puntos de vista al resto de perfiles. En un entorno de trabajo con especialistas en diversas materias (QA, rendimiento, monitorización, DevOps, PO, arquitectos técnicos, desarrolladores, especialistas en soporte...) va a tener que aprovechar el conocimiento conjunto para aportar ideas innovadoras que optimicen y mejoren los flujos de trabajo diarios y las herramientas empleadas para conseguir dichos objetivos. Deberá pensar en el sistema punta a punta, identificando los principales cuellos de botella., • Capacidad organizativa y motivadora, • Disponibilidad para ir a trabajar a las instalaciones del cliente aprox 3 días a la semana., • Background técnico., • Capacidad técnica para evaluar el performance de un equipo (KPIs, productividad, velocidad, calidad código, ...)., • Capacidad analítica. Podría darse que tenga que realizar el análisis funcional de alguna iniciativa., • Capacidad para analizar estructuras de equipos y proponer cambios, reorganizaciones, escalado de equipos., • Buena comunicación, empatía, capacidad para desbloquear., • Capacidad para plasmar en un roadmap iniciativas de equipos., • Alto dominio de JIRA (consulta y montar dashboards), • Experiencia y conocimientos en la formación y coaching de equipos de desarrollo con modelos como Scrum, kanban, o lean., • Paquete retributivo atractivo., • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante). Tendrás grandes oportunidades de promoción y desarrollo profesional con nuestro mapa de carreras Te unirás a lo que llevamos recorrido en estos 30 años, y serás parte de todo lo que estamos construyendo en esta etapa de plena expansión y crecimiento internacional. Le sacarás jugo a todas las opciones de formación que tenemos: plan anual de formación, licencias Udemy, meetups, bootcamps internos, certificaciones y eventos. Te lo vas a pasar genial con el resto de compañeros/as disfrutando de los Team Building y en las actividades de Quokka Te vas a sentir acompañado y mimado por nuestro equipo de People, somos una compañía People Centric. Celebrarás tus momentos especiales con nosotros Te convertirás en Embajador kmm y serás recompensado por el talento que recomiendes para nuestros equipos • ...¡entre otras muchas cosas!

📍 Ubicación: Madrid, España (modalidad remota) 🗣️ Idiomas: Español e inglés fluido 🧠 Experiencia: Más de 15 años 🛠️ Habilidades clave: AWS, Big Data, ETL, Bases de Datos Descripción del Puesto En Coforge estamos buscando incorporar un/a Senior Data Architect con experiencia en entornos Cloud. Esta persona será responsable de diseñar, implementar y liderar soluciones de arquitectura de datos en la nube, colaborando estrechamente con equipos técnicos y de negocio. Responsabilidades • Más de 15 años de experiencia en DWBI, Big Data y tecnologías en la nube., • Experiencia práctica en AWS y Snowflake., • Dominio de servicios de procesamiento de Big Data como Apache Spark, Beam o equivalentes., • Conocimiento profundo de tecnologías como Redshift, Synapse, Pub/Sub, Kinesis, MQ, Event Hubs, Kafka, entre otros., • Experiencia en consultoría, diseño y construcción de soluciones, incluyendo participación activa en respuestas a RFPs., • Capacidad para actuar como SPOC (Single Point of Contact) en discusiones técnicas con equipos industriales., • Liderazgo en diseño de soluciones y habilidades emprendedoras para impulsar propuestas al cliente., • Excelentes habilidades en ETL y modelado de datos., • Capacidad para definir estrategias de monitoreo, alertas y despliegue de servicios., • Experiencia en soluciones de resiliencia, failover y monitoreo., • Deseable experiencia con herramientas como Jenkins, Terraform, StackDriver u otras herramientas DevOps., • Diseño e implementación de modelos de bases de datos eficientes., • Evaluación de necesidades estructurales de bases de datos y operaciones del cliente., • Redacción de POVs (puntos de vista) sobre tecnologías emergentes., • Evaluación de procedimientos de implementación de datos para cumplimiento normativo., • Preparación de informes técnicos para la gerencia y equipos ejecutivos., • Supervisión de migraciones desde sistemas heredados., • Formación y soporte al personal técnico., • Conocimiento sólido en estructuras de bases de datos y minería de datos., • Experiencia en desarrollo de sistemas, ciclo de vida del desarrollo, gestión de proyectos, diseño y pruebas., • Dominio en modelado y diseño de datos, desarrollo en SQL y administración de bases de datos., • Experiencia con tecnologías de gestión de datos, bases de datos columnares y NoSQL, visualización de datos, datos no estructurados y análisis predictivo., • Excelentes habilidades organizativas, analíticas y de resolución de problemas., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal., • Mínimo 5 años de experiencia en un rol similar., • Experiencia con al menos dos proveedores Cloud: AWS., • Big Data, Apache Spark, Beam., • Diseño de soluciones con Databricks en AWS., • Conocimiento de herramientas DevOps: Jenkins, Terraform, StackDriver.

En OKIN llevamos más de 30 años haciendo lo que más nos gusta: buen pan. Nacimos en 1994 y, desde entonces, no hemos dejado de crecer, combinando el saber hacer tradicional con la innovación y la tecnología más avanzada. Hoy elaboramos hasta un millón de panes al día, pero seguimos cuidando cada detalle como el primer día. Porque para nosotros, el pan es mucho más que un alimento: es cultura, es salud y es placer cotidiano. En OKIN, las personas son el ingrediente principal. Creemos en la colaboración, en el trabajo bien hecho y en construir juntos un entorno donde la calidad, la sostenibilidad y el compromiso con lo local marcan la diferencia. ¿Cuál será tu reto? Tu misión será garantizar la disponibilidad del producto en el lugar y momento adecuados, optimizando costes, recursos y asegurando la calidad del servicio. Tus principales responsabilidades serán: • Coordinar los stocks en los distintos puntos de producción y almacenes para garantizar el servicio al cliente., • Gestionar los almacenes y stocks externos, manteniendo el equilibrio entre disponibilidad y eficiencia., • Diseñar y ejecutar el plan de transporte, optimizando rutas, tiempos y costes., • Organizar la distribución de producto terminado, asegurando entregas en tiempo y forma., • Mantener contacto directo con los transportistas, gestionando la operativa diaria., • Coordinar con producción, almacenes y transportistas para mantener la fluidez en toda la cadena., • Resolver incidencias logísticas y coordinar los movimientos entre producción, almacenes y transporte. Creemos que las mejores recetas se crean en equipo. Nos mueve un propósito común y la ilusión de seguir creciendo juntos. Por eso te ofrecemos... • Un ambiente joven, cercano y colaborativo., • Una cultura donde la opinión de cada persona cuenta y se participa en la toma de decisiones., • Un entorno que fomenta la mejora continua y la innovación., • Una empresa responsable y comprometida con su entorno. Buscamos a una persona activa, resolutiva y con muchas ganas de asumir retos en un entorno dinámico y exigente. Alguien que disfrute del ritmo, del trabajo en equipo y de encontrar soluciones en el día a día. • Formación en ADE, FP Superior en Administración o estudios relacionados con Transporte y Logística., • Idiomas: valoramos el conocimiento de euskera, castellano, inglés y francés, ya que son importantes para la gestión diaria., • Persona proactiva, ágil y con iniciativa, capaz de mantener el foco y la eficiencia en momentos de alta carga de trabajo., • Capacidad para gestionar la presión con serenidad, constancia y actitud positiva., • Se valorará experiencia previa en áreas de compras o logística.

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🎯 Estamos cambiando la manera de hacer consultoría y buscamos a un Functional Consultant de D365 F&O con experiencia, actitud y muchas ganas de dejar huella. Si navegas por los módulos de D365 F&O como por tu casa y detectas gaps funcionales al vuelo..., ¡Axazure es para ti! Lo que harás 🚧 • Atender y resolver incidencias funcionales en los módulos de Finanzas, Compras, Proyectos o Supply Chain, según experiencia del candidato., • Acompañar a los usuarios clave del negocio en su operativa diaria, brindando soporte funcional y ayudando en cierres contables, conciliaciones, gestión de pedidos y más., • Participar en evolutivos funcionales, desde la toma de requerimientos hasta las pruebas y la documentación., • Colaborar con el equipo técnico para el análisis y resolución de errores complejos., • Validar procesos y configuraciones funcionales en entornos de prueba y producción., • Documentar soluciones, FAQs y guías de usuario, contribuyendo a la base de conocimiento compartida., • Proponer mejoras funcionales que optimicen la experiencia de usuario y reduzcan incidencias recurrentes. Lo que buscamos 🔍 • Más de 3 años de experiencia técnica con D365 F&O., • Conocimiento de procesos financieros, logísticos o de compras., • Experiencia en soporte funcional o servicios gestionados (nivel 2/3), • Capacidad de análisis de incidencias funcionales y propuestas de solución., • Capacidad para documentar procesos, pruebas y soluciones., • Nivel alto de español (C1/C2) y nivel medio de inglés (mínimo B1). Suma puntos si tienes… 🛠️ • Certificación MB-300 y MB-310 / MB-330, • Experiencia en proyectos multinacionales o con despliegues por país., • Familiaridad con Power Platform (Power Apps, Power Automate)., • Conocimiento básico de LCS y Azure DevOps. ¿Qué te ofrecemos? 🎁 • Formación continua, visibilidad y proyectos que molan., • Seguro médico, clases de inglés y asistencia a eventos., • Jornada intensiva en verano y flexibilidad real., • Un equipo de cracks con el que da gusto trabajar., • Salario variable para celebrar los éxitos con euros 💰. Nosotros hemos venido a dejar huella, ¿y tú? 💥🤘

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En Axazure buscamos un/a Data Engineer con alma de pionero que quiera darlo todo en proyectos de Microsoft Fabric . Si te mueves con soltura entre Data Pipelines, Dataflows Gen2, notebooks Spark y Delta Lake, y las palabras “OneLake, CI/CD y Medallion” te emocionan... sigue leyendo. Lo que harás • Diseñar canalizaciones con Data Pipelines + Dataflows Gen2 aplicando principios Medallion., • Construir capas Bronze / Silver / Gold en Lakehouse usando Spark Notebooks y Delta Lake., • Aplicar transformaciones potentes: enriquecimiento, filtrado, armonización... lo que toque ., • Automatizar despliegues con Git integration y CI/CD (GitHub Actions o Azure DevOps)., • Configurar seguridad con OneLake RBAC, Key Vault, Managed Identity y VNET/Data Gateway., • Monitorizar uso, rendimiento y costes, proponiendo mejoras sin parar., • 2-3 años trabajando con Microsoft Cloud y datos., • Experiencia real en Microsoft Fabric (Pipelines, Dataflows Gen2, Spark Notebooks)., • Conocimiento sólido de Delta Lake y arquitectura Lakehouse / Medallion., • Dominio de SQL y PySpark para transformar a lo grande., • Experiencia en seguridad y gobierno (Key Vault, RBAC, redes privadas)., • Te suena lo que es CI/CD y sabes lo básico de IaC con Bicep o Terraform. DP-600 u otra relacionada con Microsoft Fabric. ¿Qué te ofrecemos? • Formación continua, marca personal y proyectos que molan de verdad., • Seguro médico, clases de inglés, y flexibilidad total., • Jornada intensiva en verano y vísperas de festivos., • Un equipo de cracks, referentes de verdad.

Para nuestro cliente, uno de los mejores resort de Europa, ubicado en las Islas Canarias, STANDBY.es | Selección de Personal selecciona: Chef Ejecutivo. ¿A quién recomendarías que pueda encajar? Funciones principales: • Crea e innova: Diseña, desarrolla y renueva continuamente nuestras ofertas gastronómicas en todos los restaurantes y buffets, combinando creatividad con opciones saludables y sostenibles., • Lidera con sabor: Supervisa las operaciones diarias de cocina en todos los puntos de venta, garantizando excelencia en sabor, presentación y consistencia del servicio., • Inspira a tu brigada: Forma, capacita y motiva a un equipo de cocina diverso, inculcando orgullo, precisión y pasión en cada plato., • Garantiza la coherencia: Supervisa los estándares de buffet y carta, asegurando que la calidad y la presentación sean impecables en todos los outlets., • Celebra los momentos especiales: Colabora con los equipos de F&B y Eventos para diseñar menús memorables para banquetes y eventos temáticos., • Gestiona con eficiencia: Coordina horarios, turnos y recursos para garantizar la fluidez de las operaciones y el equilibrio del equipo., • Mantén la limpieza: Asegura el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria (HACCP y más allá) en todas las áreas de la cocina., • Cuida los detalles: Supervisa niveles de stock, almacenamiento y coordinación de compras con el equipo de aprovisionamiento para optimizar recursos., • Evalúa y mejora: Monitorea la retroalimentación de los huéspedes y los indicadores de desempeño, actuando con rapidez para elevar la calidad y la experiencia., • Protege tu oficio: Coordina con mantenimiento para garantizar el cuidado y funcionamiento óptimo del equipamiento e instalaciones de cocina., • Piensa como un empresario: Participa en la elaboración del presupuesto de cocina, el control de costes y el seguimiento de resultados., • Anticípate a las tendencias: Introduce las últimas innovaciones culinarias, prácticas sostenibles y técnicas que mantengan la oferta gastronómica del resort a la vanguardia., • Haz crecer a tu equipo: Realiza evaluaciones, planes de formación y desarrollo para impulsar a los futuros líderes de cocina. Perfil demandado: • Título o diploma en Artes Culinarias o Gestión Hotelera., • Mínimo 5 años de experiencia como Jefe de Cocina o Chef Ejecutivo en un resort o establecimiento de categoría similar o superior., • Liderazgo demostrado, actitud proactiva, práctica y orientada a soluciones., • Amplios conocimientos en costeo de alimentos, inventario y gestión de cocina., • Dominio profundo de las normas de higiene y seguridad alimentaria (certificación HACCP valorada)., • Excelentes habilidades organizativas y de comunicación., • Español obligatorio, inglés intermedio-avanzado requerido. Se valoran otros idiomas (como alemán). Oferta profesional: • Contrato indefinido., • Paquete de reubicación y alojamiento en el resort., • Plan de comidas y descuentos especiales para empleados en nuestras instalaciones., • Paquete salarial competitivo., • Un puesto de responsabilidad en una empresa internacional, sólida y en crecimiento., • Oportunidades de crecimiento, formación y networking internacional., • Una cultura de equipo colaborativa y un estilo de vida laboral saludable. ¿Cómo puedo inscribirme en esta oferta? Opción 1: Hacer clic en Inscribirme en esta oferta en LinkedIn o en STANDBY.es Opción 2: Enviar currículum por email + Nº referencia: 16741094 en el asunto del correo al email: ¿Nos ayudas a compartir esta oferta con la persona que crees que puede cumplir los requisitos? ¡Gracias!

Leroy Merlin es la empresa líder en acondicionamiento del hogar en España (bricolaje, construcción, decoración y jardinería).La compañía ofrece sus productos y soluciones a través de 137 puntos de venta, web, APP y venta telefónica gracias a la labor profesional de más de 18.En 2022, Leroy

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Leroy Merlin es la empresa líder en acondicionamiento del hogar en España (bricolaje, construcción, decoración y jardinería).La compañía ofrece sus productos y soluciones a través de 137 puntos de venta, web, APP y venta telefónica gracias a la labor profesional de más de 18.En 2022, Leroy

Se busca personal para trabajos de peón en construcción, tanto en edificaciones como en obras públicas.Se requiere tener el permiso de conducir tipo B.Se proporciona un contrato de carácter indefinido y a jornada completa para la realización de estas labores.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.Desde Iman Temporing buscamos un/a PEON/A INDUSTRIAL para empresa del sector industrial ubicada en Aranga.Manipulación y preparación de materiales.Alimentación y apoyo en máquinas de fabricación