¿Eres empresa? Contrata rapido plaza candidatos en Barcelona
Te apasiona el mundo de la franquicia de restaurantes y tienes habilidades organizativas? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando un Asistente de Proyecto para el desarrollo del nuevo concepto de comida rápida. Responsabilidades: - Apoyar en la planificación y ejecución de proyectos relacionados con el diseño, operaciones en cocina y la eficiencia operativa. - Realizar seguimiento de tareas y plazos para asegurar que los proyectos se completen a tiempo. - Ayudar en la preparación de informes sobre el rendimiento del restaurante y las iniciativas implementadas. Requisitos: - Experiencia previa en el sector de la comida rápida o en un entorno de servicio al cliente (preferible, pero no imprescindible). - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. - Proactividad y habilidades organizativas. - Conocimiento básico de herramientas de gestión de proyectos es un plus. Ofrecemos: - Un ambiente de trabajo dinámico y creativo - Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa. - Contrato de trabajo medio tiempo del lunes a viernes Ubicación del trabajo en el centro de Barcelona calle Provença con Paseo de Gracia Si estás listo para unirte a un equipo apasionado y contribuir al éxito de nuestra nueva marca restaurante, ¡envíanos tu CV ¡Esperamos conocerte pronto!
¡Bienvenido a tu nuevo rol como Head Barista en Honest Beans! Estás en este puesto porque sientes pasión por el café de especialidad y también por servir clientes. Por eso te esfuerzas todos los días para lograr la excelencia dando el más alto nivel de servicio a todos tus clientes, permitiéndoles cada vez que nos visitan irse con recuerdos increíbles y el deseo de regresar lo antes posible. Como Head Barista de Honest Beans, tu eres esencialmente la cara de la cafetería, el líder de tu equipo y la persona a la que acudir para todo lo relacionado con el café y Honest Beans. Manejas la cafetería con orgullo como si fueras el dueño y lideras a tus equipos con el ejemplo. Tu eres un fuerte solucionador de problemas y todos los días te comprometes a entregar el 100%. Tu eres el líder ideal en Honest Beans con una visión a largo plazo tanto para el desarrollo personal, como para el desarrollo de tus equipos. A continuación se muestra un resumen de todos los deberes y responsabilidades de ser Head Barista en Honest Beans. Tareas diarias: - Tareas de apertura -Apertura puntual de la cafetería a la hora asignada. -Siga el horario asignado todos los días. -Realizar todas las tareas de apertura antes de la apertura de la cafetería. -Calibración diaria de los molinillos de café y máquinas de espresso antes de la apertura (excepto las Cafeterias que tiene la cafetera Engima). -Revise todo el stock para asegurarse de que no haya escasez que afecte el servicio. -Coordinar el control de stocks y resolución de posibles problemas operativos tanto con el gerente del restaurante como con el Head Barista de Honest Beans lo antes posible para evitar interrupciones en el servicio. -Recibir todas las entregas utilizando la plataforma y el sistema correcto también hacer referencias cruzadas con los pedidos para asegurarse de que sean correctos. -Asegurarse de que todas las herramientas estén funcionando correctamente e informar al mantenimiento, así como, al Head Barista de la empresa en caso de que sea necesario realizar una reparación. -Asegurarse de que todas las neveras estén a la temperatura correcta y que cualquier problema se comunique inmediatamente al departamento de mantenimiento de la empresa. - General durante del turno -Gestionar las interacciones positivas de los clientes con cada miembro del equipo. -Mantener un alto nivel de limpieza y organización. -Asegurarse de que cada miembro de su equipo lleve el uniforme correcto en todo momento, y corríjalos si no es así. Asegúrese de que los miembros de su equipo se quiten la gorra, el walkie talkie y otros artículos de uniforme reconocibles cuando estén en sus descansos. - Después del turno Asegúrese de que todas las tareas de cierre se hayan realizado correctamente y que cualquier tarea perdida se comunique a la persona programada de manera respetuosa y en persona en lugar de por mensaje de texto. Excelencia en el servicio al cliente -Servir a cada cliente con un alto nivel de excelencia, teniendo en cuenta todas las áreas del programa Mystery Shopper del cliente para que todos y cada uno de los clientes sean atendidos y tratados exactamente de la misma manera. -Motivar los miembros del equipo y asegurase que todos están haciendo Up-selling siempre. -Comunique cualquier dificultad o problema que pueda tener y que pueda afectar su nivel de servicio a su supervisor directo. -Lidere a tus equipos con el ejemplo, enseñando, guiando, apoyando y asegurando que cada miembro de tu equipo sirva al mismo nivel de excelencia del cliente. -Haga todo lo que pueda para asegurarse de que cuando el cliente se vaya, se vaya feliz y con la intención de regresar. -Resuelva cualquier problema de los clientes a medida que ocurran y antes de que se vaya. -Asegúrese de que cualquier miembro del equipo que no esté siguiendo la excelencia del cliente en todo momento sea entrenado y corregido, y si esto continúa, debe comunicarlo directamente al Head Barista de la empresa y al Restaurant Director para que esta persona pueda recibir más suporte o ser reemplazada. -Asegúrese de que todos los postres estén emplatados correctamente y de acuerdo con el estándar, y que todas las bebidas se preparen y coloquen en la taza y el platillo asignados y que cada bebida se prepare con arte de café con leche, un mínimo de corazón en cada bebida. - Ventas y manejo de efectivo -Tomar correctamente el pedido de cada cliente y cobrarlos correctamente. -Corrija cualquier error a medida que ocurren. - Liderazgo de equipo -Lidere a tus equipos con el ejemplo a través de tus acciones y demostraciones para seguir todas las responsabilidades y deberes. -Anima, motiva y apoya a cada miembro de tu equipo todos los días. -Da feedback positiva y crítica constructiva a cada miembro de tu equipo. -Mantenga un alto nivel de paciencia cuando se trata de situaciones difíciles y siempre hable con los miembros de tu equipo con un alto nivel de respeto y tono claro, independientemente de la razón de la conversación. -Pida ayuda y apoyo a tus supervisores directos cuando sea necesario. -Eres el solucionador de problemas nunca debe culpar a otro, ni señalar con el dedo, tu función es buscar soluciones y actúa eficientemente para resolver los problemas lo más rápido posible. -Sea empático cuando trabaje con tu equipo: póngase en los zapatos de la persona con la que estás hablando para comprenderlos mejor y conocer sus necesidades. - Controles de pedidos y existencias -Mantenga un nivel adecuado de stock y comuníqueselo a tu equipo en todo momento. -Utilice la plataforma de pedidos asignada para ordenar todos los artículos de stock necesarios a tiempo. -Completar inventarios y recepción de stock a tiempo utilizando las plataformas y sistemas asignados. -Organice todo el stock recibido y asegúrese de que tu y tu equipo están utilizando productos en el método FIFO (First in, First out) -Devolver cualquier producto que se entregue pero que no se haya pedido. -Supervisar el consumo preferente y las fechas de uso en todos los artículos, así como asegurarse de que todas las fechas de los artículos preparados internamente tengan fechas de uso anteriores en ellos. -Comunique cualquier escasez de existencias directamente con tu equipo, tu supervisor directo y el Head Barista de la empresa a medida que ocurren. - Limpieza -Mantén la cafetería limpia y organizada siempre, utilizando el principio de "Clean as you go" -Haga que cada miembro de tu equipo sea responsable de los deberes y tareas, así como de la limpieza. -Informar al Head Barista de la empresa cuando la cafetería necesite herramientas o suministros para mantener un alto nivel de limpieza. -Asegúrese de que todas las listas de verificación de tareas se cumplan completamente y a tiempo, esto incluye, listas de verificación de tareas diarias, semanales y mensuales. -Limpie la vitrina de postres y snacks y reemplace los artículos de exhibición necesarios a diario (algunos artículos no necesitan ser reemplazados diariamente ya que permanecen frescos en apariencia) - Personal Comunicar directamente con el Head Barista de la empresa y el Especialista en Capacitación de Honest Greens todas las necesidades de personal -Llenar turnos de baristas en tiempos de emergencias -Comunicar las necesidades de personal o las necesidades de horario directamente con el Restaurant Director y el Head Barista de la empresa. -Comunicar los errores de programación en los horarios con el Head Barista de la empresa y el Restaurant Director lo antes posible. - Mantenimiento de herramientas y máquinas Directamente responsable de comunicar cualquier problema de mantenimiento con la máquina de espresso, los molinos y todas las demás herramientas directamente con el Head Barista de la empresa y el departamento de mantenimiento de la empresa. - Sala Ayude a los miembros de tu equipo que trabajan en el comedor cuando sea necesario Pida ayuda a los miembros de la sala cuando sea necesario
¡BUSCAMOS CAMARERO/A DE BARRA! En Grup la Pomada, trabajamos para dar experiencias únicas en el corazón de Barcelona. Hemos nacido con el objetivo de ofrecer a todo el público local y turista una oferta cuidada y de calidad a la altura de nuestra preciosa ciudad. Queremos que con nuestra ilusión Barcelona vuelva a brillar. Para nosotros, la clave del éxito es el equipo humano, es decir, todas aquellas personas que componen nuestro grupo. Queremos crear una gran familia unida por un mismo objetivo, generar experiencias memorables haciendo lo que mejor sabemos hacer, una cocina cuidada, bien elaborada y con un trato excelente a nuestros clientes. Ofrecemos trabajo para toda la vida y apostamos por las promociones internas como lo demuestran las rápidas carreras que están teniendo muchos de nuestros trabajadores. Estamos obsesionados en generar un buen ambiente laboral, un lugar donde crecer y desarrollarse en el sector de la hostelería, y, ser feliz haciendo feliz a los demás. ¿Te apuntas a este viaje? Nuestros cuatro restaurantes son: Glaciar (Plaza Real,3), La Taverna del Coure (c/Argenteria,53), Pocasolta (Rambla Catalunya, 11), El tros de la rambla (Rambla Catalunya, 70) Queremos que te unas a nuestro proyecto si…: - Tienes actitud positiva y don de gentes - Tienes vocación por el oficio y muy buena actitud - 2 años de experiencia mínima en barra - Tienes cierta disponibilidad para hacer horario partido. - No tienes problema para trabajar en el centro de Barcelona. Qué ofrecemos: - Formar parte de un gran equipo y un proyecto ambicioso - Promociones rápidas en función del performance - Contrato Indefinido - Jornada Completa - 1850€ brutos mensuales (1500€ netos mensuales aprox) - Entre 100 € y 250 € al mes en propinas dependiendo del restaurante del grupo - Plan de incentivos mensual.
Somos Honest Greens, un grupo de restauración innovador, apasionado por lo que hacemos y en rápida expansión. Contamos con la misión de influir positivamente en la sociedad a través de la comida real. Hacemos las cosas de manera diferente en nuestra industria, adoptando y creando nuevas tendencias y tecnologías del mundo de la restauración; las cuales nos permiten hacer que la alimentación saludable sea asequible para todos, además de increíblemente deliciosa. Creemos firmemente que esto va a ayudar a nuestras comunidades a vivir más felices y de manera más saludable. ¿Qué estamos buscando? Creemos que una empresa es la suma de los individuos que la componen; por eso buscamos a los que serán nuestros futuros líderes: personas positivas, proactivas y con muchas ganas de crecer con nosotros y dejar su huella. Si desprendes carisma por los poros; si tienes una colección infinita de calcetines de aguacates y te levantas cantando como un loco; si te consideras un "latin lover" y un enamorado del café de especialidad; si piensas que cada día es una nueva oportunidad para aprender y dar lo mejor de ti ... Éste es tu sitio. Si piensas que cumples al menos con una de las cualidades que buscamos... corre al ordenador, mándanos tu currículum y dinos qué es lo que te hace especial. Punto extra si adjuntas una foto disfrazado de puerro. Si no tienes disfraz de puerro, también puede ser de brócoli. ¿Qué ofrecemos? Un equipo joven y dinámico abierto a aprender y evolucionar continuamente Rápida progresión y crecimiento profesional. ¿Estás listo para dar el salto y ser nuestra próxima "superstar"? Formación especializada para todos los miembros del equipo La libertad de ser tú mismo en el trabajo. Queremos personas reales y las queremos en todos nuestros restaurantes Los mejores offsites y eventos de empresa Comida gratis en nuestros restaurantes todos los días Localización central: nuestros restaurantes están situados en el centro de la ciudad, lo que hace posible un fácil y rápido acceso Responsabilidades: · Habilidades de liderazgo: Un director de restaurante debe poseer sólidas habilidades de liderazgo para guiar e inspirar al equipo de manera efectiva. Deben ser capaces de establecer expectativas claras, brindar retroalimentación constructiva y motivar a los empleados para que alcancen su mejor rendimiento. · Excelente comunicación: La comunicación efectiva es crucial para que un director de restaurante se coordine con el personal, interactúe con los clientes y colabore con otros miembros del equipo. Una comunicación clara y concisa ayuda a garantizar un funcionamiento fluido y un ambiente de trabajo positivo. · Habilidades para resolver problemas: La capacidad de pensar rápidamente y encontrar soluciones a los desafíos es esencial para un director de restaurante. Deben tener un enfoque proactivo para resolver problemas que surgen durante las operaciones y poseer habilidades de pensamiento crítico para tomar decisiones acertadas · Habilidades de organización y gestión del tiempo: Administrar un restaurante requiere equilibrar múltiples tareas al mismo tiempo. Un director debe ser altamente organizado, capaz de priorizar responsabilidades y gestionar su tiempo de manera efectiva para garantizar un funcionamiento fluido, cumplir con los plazos y mantener la eficiencia. · Orientación al servicio al cliente: Brindar un excelente servicio al cliente es fundamental. Un buen director de restaurante debe tener una mentalidad centrada en el cliente, comprender la importancia de la satisfacción de los clientes y garantizar que su equipo brinde un servicio excepcional.
¡Estamos buscando a la candidata perfecta para un puesto de Secretaria/Asistente Administrativa en Timechamber S.L.! Timechamber S.L. es una compañía dedicada al entrenamiento personal de baloncesto, ofreciendo experiencias únicas y personalizadas bajo el concepto "Timechamber Experiences". Nos especializamos en programas de tecnificación y desarrollo de habilidades, colaborando con clubes y organizaciones para fomentar el crecimiento del baloncesto. Buscamos a una chica altamente organizada, proactiva y con excelentes habilidades de comunicación para unirse a nuestro equipo dinámico y apasionado. Se apreciará especialmente si tienes pasión por el baloncesto o el deporte en general. Responsabilidades: Gestión de Agenda: Administrarás la agenda del equipo directivo, programando reuniones, coordinando eventos y asegurando que todos los compromisos se cumplan puntualmente. Atención al Cliente: Serás la primera impresión de nuestra empresa, ofreciendo una actitud amable y profesional al recibir visitantes, contestar llamadas telefónicas y responder correos electrónicos. Gestión de Correspondencia: Manejarás la correspondencia entrante y saliente, priorizando y distribuyendo la información de manera eficiente. Soporte Administrativo: Apoyarás en tareas administrativas como la preparación de informes, elaboración de presentaciones y gestión de documentos importantes. Organización de Viajes: Coordinarás los viajes de negocios del equipo, incluyendo la reserva de vuelos, hoteles y transporte, asegurando que todo esté perfectamente organizado. Gestión de Archivos: Mantendrás los archivos físicos y digitales ordenados y actualizados, garantizando un acceso rápido y fácil a la información. Colaboración en Proyectos: Participarás en proyectos especiales, brindando apoyo administrativo y asegurando que se cumplan plazos y objetivos establecidos. Control de Facturación: Ayudarás en el control y seguimiento de facturas, pagos y cobros, gestionando procesos financieros de forma eficiente y precisa. Soporte en Contratos y Logística: Asistirás en la preparación de contratos con clubes y organización de logística para eventos y actividades. Requisitos: Experiencia Previa: Se valora experiencia en roles similares, aunque no es indispensable. Excelentes Habilidades de Comunicación: Debes tener una comunicación clara y efectiva, tanto verbal como escrita. Gran Atención al Detalle: Capacidad para mantener la precisión en todas las tareas. Capacidad de Organización: Debes ser capaz de gestionar múltiples tareas y prioridades de manera efectiva. Proactividad: Buscamos a alguien que tome la iniciativa y esté dispuesto/a a asumir responsabilidades adicionales. Discreción: Es crucial mantener la confidencialidad en todas las situaciones. Pasión por el Deporte: Se valorará especialmente si te entusiasma el baloncesto o el deporte en general. Ofrecemos: Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo en una empresa en crecimiento. Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo. Un paquete de beneficios competitivo. Formar parte de un equipo apasionado por el baloncesto y el entrenamiento personal. Si cumples con estos requisitos y estás lista para unirte a un equipo apasionado y enérgico, ¡esperamos tu solicitud! Envía tu CV adjunto con tu experiencia previa. Jornada completa 8 horas salario neto: 1.237,40 Distribuido en 12 pagas. (Vacaciones en agosto y pactadas)
Estamos buscando COMERCIALES para unirse a un proyecto nacional en el sector de las telecomunicaciones. En INMARK buscamos comerciales para visitar a aquellas localidades donde hay potencialidad para contratar los servicios de nuestro cliente, primera marca en el sector telecomunicaciones. QUE OFRECEMOS: Especialmente ESTABILIDAD y CRECIMIENTO y además: - Contrato INDEFINIDO y alta en la SS desde el primer día. - Jornada de 30 horas de LUNES a VIERNES. Fines de semana y festivos libres. - Salario de 992 € bruto mensual + ALTAS COMISIONES.+ gasolina+furgoneta del cliente rotulada. - Horario de L - V de 10 a 16 h - Formación remunerada a cargo de la empresa. - Formación continuada y desarrollo profesional dentro de nuestro Grupo Empresarial INMARK - Incorporación inmediata. - Estabilidad laboral TUS FUNCIONES DEL DÍA A DÍA: - Ofrecerás los servicios de FIBRA y TELEFONÍA de una compañía de Telecomunicaciones con el mayor atractivo: tener la fibra más rápido del país en zonas concurridas de los pueblos o localidades rurales en espacios como mercadillos, zonas concurridas como plazas del pueblo, buzoneando, repartiendo flyers, etc En INMARK TASKFORCE, empresa de Outsourcing especializada en el reclutamiento, formación y dirección de equipos comerciales para empresas líderes en sus respectivos sectores, llevamos 47 años siendo referente en el Sector Comercial.
¡BUSCAMOS CAMARERO/A! En Grup la Pomada, trabajamos para dar experiencias únicas en el corazón de Barcelona. Hemos nacido con el objetivo de ofrecer a todo el público local y turista una oferta cuidada y de calidad a la altura de nuestra preciosa ciudad. Queremos que con nuestra ilusión Barcelona vuelva a brillar. Para nosotros, la clave del éxito es el equipo humano, es decir, todas aquellas personas que componen nuestro grupo. Queremos crear una gran familia unida por un mismo objetivo, generar experiencias memorables haciendo lo que mejor sabemos hacer, una cocina cuidada, bien elaborada y con un trato excelente a nuestros clientes. Ofrecemos trabajo para toda la vida y apostamos por las promociones internas como lo demuestran las rápidas carreras que están teniendo muchos de nuestros trabajadores. Estamos obsesionados en generar un buen ambiente laboral, un lugar donde crecer y desarrollarse en el sector de la hostelería, y, ser feliz haciendo feliz a los demás. ¿Te apuntas a este viaje? Nuestros cuatro restaurantes son: Glaciar (Plaza Real,3), La Taverna del Coure (c/Argenteria,53), Pocasolta (Rambla Catalunya, 11), El tros de la rambla (Rambla Catalunya, 70) Queremos que te unas a nuestro proyecto si…: - Tienes actitud positiva y don de gentes - Tienes vocación por el oficio y muy buena actitud - 3 año de experiencia mínima en sala - Tienes cierta disponibilidad para hacer horario partido. - No tienes problema para trabajar en el centro de Barcelona. Qué ofrecemos: - Formar parte de un gran equipo y un proyecto ambicioso - Promociones rápidas en función del performance - Contrato Indefinido - Jornada Completa - 1850€ brutos mensuales (1500€ netos mensuales aprox) - Entre 100 € y 250 € al mes en propinas dependiendo del restaurante del grupo - Plan de incentivos mensual.
Ubicación: Barcelona Centro Tipo de Empleo: Tiempo completo **Salario:**Salario base competitivo + comisiones basadas en objetivos de ventas. Descripción de la Empresa: Somos una empresa líder en la distribución de materia prima para la elaboración de Bubble Tea, ofreciendo una amplia variedad de productos de alta calidad, incluyendo perlas de tapioca, sabores, té, toppings y más. Estamos comprometidos en ayudar a nuestros clientes a crear bebidas innovadoras y deliciosas que cautiven a sus consumidores. ¡Únete a nosotros y forma parte del crecimiento en uno de los sectores más dinámicos y en auge! Descripción del Puesto: Buscamos un Representante de Ventas apasionado y proactivo para unirse a nuestro equipo. Serás responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, gestionar las relaciones con nuestros clientes actuales y ampliar nuestra cartera de clientes en el sector de Bubble Tea. Tu objetivo será aumentar las ventas de nuestros productos, garantizando un servicio excepcional y brindando soluciones personalizadas a nuestros clientes. Responsabilidades: Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el sector de Bubble Tea, tanto en tiendas minoristas como en negocios mayoristas. Gestionar y expandir las relaciones comerciales con clientes existentes. Presentar y promover nuestra gama de productos de Bubble Tea (materia prima como perlas de tapioca, sabores, té, toppings, etc.). Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado y ofrecer soluciones adaptadas a las necesidades del cliente. Colaborar con el equipo de marketing para desarrollar estrategias de ventas y promocionales. Negociar acuerdos y cerrar ventas de manera efectiva. Hacer seguimiento de pedidos, cotizaciones y plazos de entrega. Participar en eventos y ferias comerciales del sector para generar nuevas oportunidades de negocio. Proporcionar informes periódicos sobre las actividades de ventas y los resultados obtenidos. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en ventas, preferiblemente en el sector alimenticio o de bebidas. Habilidades excepcionales de comunicación y negociación. Enfoque en el cliente y capacidad para construir relaciones a largo plazo. Orientado a resultados y con capacidad para trabajar de manera autónoma. Disponibilidad para viajar según sea necesario. Actitud proactiva y capacidad para adaptarse a un entorno dinámico. Conocimiento del sector de Bubble Tea o experiencia en productos relacionados es un plus. Beneficios: Salario base competitivo + comisiones basadas en objetivos de ventas. Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa. Capacitación continua en el sector de Bubble Tea y ventas. Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Actividades de empresa cada temporada para fomentar el trabajo en equipo y un ambiente positivo. Flexibilidad en la solicitud de vacaciones para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional. Por qué unirte a nuestro equipo: Aquí no encontrarás el típico trabajo de oficina aburrido y tradicional. Somos un equipo joven, dinámico y multicultural, apasionado por el crecimiento y la innovación. Trabajarás en un entorno internacional donde cada día trae nuevos retos y oportunidades para aprender. Tendrás la libertad de gestionar tus propias cuentas, moverte y reunirte con clientes, y formar parte de un sector en pleno auge. Si te gustan los retos y un entorno de trabajo rápido y emocionante, ¡este es el lugar para ti!