Relaciones en el equipo de jobs in Salamanca - Page 2Crear alertas

El Technical Delegate (TD) será responsable de realizar misiones técnicas para acelerar la reparación de vehículos en el campo de la eléctricidad/electrónica (EE). Podrá trabajar en un vehículo específico o en incidencias que afecten a varios vehículos. Este rol incluye intervenciones y servicios relacionados con vehículos de flota, tales como: • Investigación de fallos y análisis de causa raíz, • Reparación, • Actualización de software, • Ejecución de acciones en campo, • Reparación de baterías de alto voltaje Funciones y responsabilidades: • Resolver incidencias técnicas complejas en vehículos de clientes, al menor coste y en el menor tiempo posible., • Colaborar con los niveles 1 y 2 de asistencia técnica para resolver incidentes en concesionarios., • Realizar análisis técnicos en coordinación con roles técnicos upstream., • Contribuir con información necesaria para la resolución de DIDs., • Redactar informes de misión que apoyen la mejora continua del producto y los métodos de servicio técnico, o en investigaciones judiciales., • Coordinar el feedback de incidencias desde la red (DID Incident, Assistance y Safety). Requisitos: • Formación en FP, Ingeniería o similar, • Experiencia previa en reparación EE (fábricas y/o post-venta) dentro de OEM., • Conocimientos prácticos y teóricos de tecnología automotriz., • Manejo de herramientas de diagnóstico, diagramas eléctricos y documentación técnica., • Disponibilidad para viajar por diferentes concesionarios de la geografía española. Competencias técnicas: • Capacidad para resumir, redactar y comunicar información técnica., • Inglés fluido (oral y escrito). Competencias profesionales: • Orientación al servicio y control de costes., • Capacidad organizativa y coordinación de equipos multidisciplinares., • Habilidades comunicativas, mente abierta y buenas relaciones interpersonales., • Autonomía para gestionar tiempo y prioridades. Valorable: • Francés ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación en Madrid y otras ciudades de España para que el equipo esté distribuido por la geografía española., • 26 días laborables de vacaciones + festivos locales, • Programa de Retribución Flexible (seguro médico, transporte, restaurante y guardería)., • Formación continua., • Formación en idiomas., • Estabilidad y carrera profesional., • Incorporación inmediata planificada En SEGULA Technologies tendrás la oportunidad de trabajar en grandes proyectos y ayudar a crear el futuro dentro de una empresa de ingeniería especializada en la innovación. Desde la impresión 3D, la realidad aumentada, el vehículo conectado hasta la fábrica del futuro. Las nuevas tecnologías forman parte del día a día de nuestros 13000 empleados. ¿Te gustaría unirte? ¡Te esperamos!

¿Te apasiona el Derecho Medioambiental, el Derecho de la Competencia y el Derecho Público? En Andersen, despacho internacional en plena expansión, queremos incorporar a nuestro equipo de Madrid un/a Abogado/a con experiencia en Derecho Medioambiental, de la Competencia y Público, con ganas de crecer en un entorno dinámico, colaborativo y con proyección internacional. ¿Qué harás con nosotros? Formarás parte del equipo de Derecho Público y Regulatorio, participando activamente en: • Elaboración de informes jurídicos y resolución de consultas complejas en Derecho Administrativo, Medioambiente y Competencia., • Asesoramiento especializado en Responsabilidad Ampliada del Productor y otras cuestiones clave en sostenibilidad., • Representación en procedimientos ante la jurisdicción contencioso-administrativa., • Acompañamiento a empresas y entidades en sus relaciones con las Administraciones Públicas: licencias, autorizaciones, sanciones, entre otros., • Redacción y revisión de contratos, convenios y acuerdos regulatorios., • Apoyo legal a entidades sin ánimo de lucro en materia pública y normativa., • Participación en procesos legislativos y regulatorios, incluyendo la redacción de alegaciones, propuestas y análisis de impacto normativo. ¿Qué perfil buscamos? • Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía., • Experiencia mínima 4 años en alguna de las áreas señaladas., • Valoramos especialmente tu experiencia en Responsabilidad Ampliada del Productor., • Buen expediente académico y ganas de seguir aprendiendo y aportando., • Capacidad analítica, visión estratégica y orientación al cliente. ¿Qué te ofrecemos? • Formación continua y acompañamiento personalizado por parte de profesionales de referencia en el sector., • Participación en proyectos innovadores y de gran impacto, tanto a nivel nacional como internacional., • Un ambiente de trabajo cercano, colaborativo y exigente, donde se valora la iniciativa y el crecimiento profesional., • Un plan de carrera en una firma en constante crecimiento, con oportunidades de desarrollo y especialización. Si buscas dar un paso adelante en tu carrera y te apasionan los retos jurídicos complejos con impacto social y medioambiental, queremos conocerte.

Abrimos oficina en España | Buscamos Comercial Hunter (BDR) para montar equipo en Madrid 🇪🇸 Puesto: Comercial Hunter / Business Development (Headhunting) 📍 Madrid (presencial con flexibilidad) 🎯 Cobertura: España ¿Quiénes somos? Somos una firma de Executive Search y estamos arrancando operaciones en España. Venimos a hacer las cosas bien: procesos a medida, trato muy cercano con el cliente y foco en posiciones clave para compañías nacionales e internacionales. ¿Qué perfil buscamos? Queremos incorporar a un/a Comercial Hunter (BDR) para sumarse al equipo fundador en Madrid. Alguien con mucha orientación a resultados, cómodo/a abriendo puertas, generando relaciones y moviéndose con soltura con interlocutores de nivel directivo. Ideal si vienes de servicios profesionales B2B (headhunting, consultoría, RR.HH., soluciones corporativas). ¿Qué harás en el día a día? • Detectar y captar nuevos clientes en el mercado español., • Diseñar y ejecutar planes comerciales por sector., • Preparar propuestas, hacer seguimiento y cerrar acuerdos., • Trabajar mano a mano con el equipo de consultores para asegurar una entrega excelente. Lo que necesitamos de ti • Grado en ADE, Marketing, RR.II. o similar., • +4 años en desarrollo de negocio B2B (muy valorable headhunting/consultoría)., • Conocer el ecosistema empresarial en España y moverte con contactos., • Inglés alto (hablado y escrito)., • Perfil con empuje, buen discurso, negociación y mucha iniciativa. #Madrid #Hiring #BusinessDevelopment #Sales #Headhunting #ExecutiveSearch #Recruitment #B2B #WeAreHiring

Casco Antiguo necesita incorporar en nuestras instalaciones de Coslada un/a Administrativo/a Comercial, que actúe como nexo entre clientes y el equipo interno, garantizando que el servicio aportado sea de calidad. Las funciones principales del puesto serán, entre otras: • Coordinar y realizar el seguimiento de pedidos hasta su entrega final., • Atender y asesorar a clientes, gestionando incidencias y reclamaciones de forma eficaz., • Mantener actualizada la información y los registros administrativos., • Gestionar la reclamación de deudas y el control de cobros., • Preparar informes y reporting, tanto para clientes como para el equipo interno., • Participar en formaciones de producto y ventas. Requisitos mínimos: • Nivel alto de español, francés y árabe., • Buen manejo de Word y Excel, a nivel usuario., • Habilidades comunicativas, orientación al cliente y facilidad para las relaciones interpersonales., • Espíritu de equipo y capacidad para trabajar de forma coordinada., • Al menos, 1 año de experiencia en procesos comerciales o de ventas., • Experiencia previa utilizando ERP/CRM como herramientas de apoyo a la actividad comercial.

En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Ingeniero/a senior con experiencia en Hidrología e Hidráulica Fluvial. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. Cuáles serían tus funciones Dentro de la disciplina de hidrología e hidráulica fluvial, para proyectos de gestión de inundaciones y recursos hidráulicos, con clientes de primer orden: • Incorporación al Área Técnica de Agua, liderando y reforzando proyectos y estudios de hidrología, hidráulica fluvial, e Inundabilidad tanto a nivel nacional como internacional., • Planificación y gestión de proyectos con equipos multidisciplinares., • Coordinación de los trabajos con las diferentes disciplinas intervinientes en los proyectos, gestionando equipos, allá donde las oportunidades de proyecto así puedan requerirlo., • Apoyo técnico a los equipos implicados en la realización de proyectos, participando de forma activa en los trabajos técnicos e identificando y resolviendo problemas técnicos durante el desarrollo de los trabajos., • Desarrollo de Estudios, cálculos y redacción de Documentos y Proyectos, • Aseguramiento de calidad y ejecución en plazo., • Interlocución con el cliente., • Asistencia a reuniones con cliente, subcontratistas y otro tipo de partes interesadas de proyecto., • Apoyo y desarrollo de funciones comerciales y ofertas, • Identificación y evaluación de nuevas oportunidades de negocio. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Disponer de título universitario en Ingeniería de Caminos, Civil o similar con relación directa en este tipo de trabajos., • Se valora tener una experiencia aproximada de entre 7 y 12 años en estudios y proyectos relacionados con la hidrología e hidráulica fluvial., • Conocimientos y experiencia en Programas de Modelización Hidrológico-Hidráulica, • Gusto por el trabajo en equipo y el buen hacer técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Manejo del inglés en un entorno profesional., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades. Qué obtendrás a cambio • Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo., • Proyectos nacionales e internacionales, multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías., • Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas., • Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional., • Un día de teletrabajo a la semana., • Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas., • Empresa sólida y versátil, con más de 1000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado., • Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento., • Acceso a plataforma de formación propia., • Seguro de vida y accidentes., • Bonificación fiscal/flexible en seguro médico (Mapfre)., • Duración del contrato indefinido, • Tickets de comida, • Salario competitivo, acorde a tu valía y mercado., • Incorporación inmediata Tu siguiente paso Si te sientes identificado y quieres ser parte de EPTISA, no dudes en enviarnos tu CV. Estaremos encantados de hablar contigo y conocerte.

Desde Ogilvy buscamos un Account Manager para nuestro departamento de PR & Influence de nuestra oficina de Madrid. Experiencia mínima de 5 años en posición de supervisor o manager de corporativo y con capacidad estratégica, de liderazgo y comunicación, capaz de integrar lo mejor de la comunicación tradicional y digital. Muy valorable experiencia en gestión de la reputación digital. Tareas y responsabilidades: • Traducir las necesidades del cliente en planes de comunicación de manera creativa., • Mantener el contacto diario con el cliente para informarle oportunamente de los avances y detectar necesidades., • Mantener una relación fluida con medios de comunicación especializados y generalistas., • Organizar y controlar la correcta ejecución de las tareas por parte de los miembros del equipo., • Team player. Trabajar en red, tanto a nivel local como a nivel internacional, para el desarrollo de proyectos de comunicación 360., • Redactar y traducir (inglés-castellano, principalmente) de forma fluida los diferentes materiales de prensa: comunicados, convocatorias, dossieres, fact sheets, statements, etc., • Organizar eventos., • Supervisar la elaboración de informes de resultados., • Control de presupuestos. Requisitos Experiencia requerida / Competencias / Valor añadido (plus) • Experiencia: Al menos 5 años de experiencia en comunicación corporativa en agencias de comunicación., • Formación: Licenciatura en Periodismo o Publicidad y Relaciones Públicas, con excelente capacidad de redacción., • Inglés: Excelente nivel de Inglés Condiciones: • Contrato indefinido., • Horario de lunes a jueves de 09:00 a 18:00 con una hora para comer y viernes de 09:00 a 15:00. Durante julio y agosto el horario será de 09:00 a 15:00., • Localización: Calle Ríos Rosas, 26, 28003 Madrid, • Flexibilidad horaria., • Ogilvy ha sido nombrada la mejor agencia para trabajar en 2024 según SCOPEN., • Clientes importantes y marcas internacionales.

En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Qué funciones desarrollarás? Te unirás al equipo de Business Process Solutions (BPS) de Deloitte, donde acompañamos a grandes, medianas y pequeñas empresas (nacionales e internacionales) en todo lo relacionado con la gestión de personas y Payroll. · Realizarás la administración de personal a través de Sistema RED: altas, bajas, modificaciones contractuales. · Te encargarás de los contratos, finiquitos, partes de accidentes y documentación. · Gestionarás el ciclo completo del proceso de nómina (incidencias, revisiones, etc). · Cuadrarás los seguros sociales mes a mes. · Prepararás los impuestos tanto mensuales como trimestrales y anuales en las diferentes Haciendas. · Trabajarás con softwares de nómina, ServiceNow, programas de IA, Microsoft Power Automate, etc. ¿Qué buscamos? En estos momentos buscamos profesionales recién titulados/as en grados como Relaciones Laborales y Recursos Humanos y carreras afines. No es necesario tener experiencia previa, uniéndote a nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje,conprofesionales que te ayudarán a tu evolución y proyección profesional. ¿Qué ofrecemos? • Plan formativo a tu medida, tanto en conocimientos técnicos (contabilidad avanzada, cursos de inglés, procesos financieros,área fiscal, ofimática) como en Soft Skills., • Tendrás acceso a numerosos beneficios sociales: seguro de vida y accidentes, subvención del seguro médico para ti y para tu familia, descuentos en gimnasios y otros productos y servicios., • Contarás con revisiones salariales periódicas y una evolución continúa en un detallado plan de carrera., • Ventajas fiscales en Ticket Restaurant, Guardería y Transporte (podrás tener más conceptos extra salariales a fin de año fiscal)., • Contarás con programas de flexibilidad para favorecer la conciliación entre tu vida profesional y tu vida personal., • Si sientes un fuerte compromiso con la responsabilidad social y medioambiental, podrás participar activamente en todas lasiniciativas de nuestra área de RSC., • Modalidad de trabajo híbrido flexible (presencial/remoto). What impact will you make? *Deloitte es una firma de servicios profesionales firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades. En este sentido, la firma aceptará y tramitará solicitudes de todos los sectores de la sociedad, no discriminando por motivos de sexo, expresión de género, raza, religión o creencias, origen étnico o nacional, discapacidad, enfermedad o condición de salud, predisposición genética a sufrir patologías, edad, ciudadanía, estado civil, orientación o identidad sexual, situación socioeconómica o cualquierotra condición o circunstancia personal o social.

¡Estamos buscando un Senior Real Estate Agent para unirse a nuestro equipo en Lucas Fox – A Dils Company! Sobre nosotros En Lucas Fox, estamos entrando en una nueva y emocionante etapa tras nuestra adquisición mayoritaria por parte de Dils, un grupo internacional líder en el sector inmobiliario. Esto abre las puertas a oportunidades inigualables en el mercado inmobiliario de lujo en España, y ahora es el momento perfecto para unirte a nosotros. Lucas Fox es conocida por su excepcional cartera de propiedades en las ubicaciones más exclusivas de España. Nuestro equipo talentoso y multilingüe marca la pauta en excelencia, ofreciendo servicios premium a nuestros clientes en España, Andorra, Portugal y Francia. Dils, con más de 50 años de experiencia y una sólida presencia en Italia, Países Bajos y Portugal, es un líder en innovación inmobiliaria. Dils está transformando los sectores de Oficinas, Retail, Logística, Hostelería y Residencial. Juntos, tenemos como objetivo DUPLICAR nuestra plantilla en los próximos tres años, impulsados por una fuerte inversión e innovación. Esta es tu oportunidad de formar parte de un equipo dinámico, digital y con un potencial de crecimiento ilimitado. Conviértete en un jugador clave en nuestro crecimiento y únete a nosotros para dar forma al futuro del lujo inmobiliario. Responsabilidades principales • Recopilar y verificar toda la documentación requerida de las propiedades y firmar acuerdos de mediación con los propietarios, asegurando que se cumpla la política de comisión de la empresa., • Gestionar las relaciones con los clientes, proporcionando retroalimentación y reportes periódicos a los propietarios sobre el estado del mercado y las propiedades listadas con Lucas Fox., • Desarrollo de negocio en las áreas asignadas mediante prospección de propiedades, actividades de networking, etc., • Gestionar clientes asignados desde el primer contacto con compradores potenciales hasta la finalización y post-cierre de las operaciones., • Gestionar el ciclo completo de ventas y ofrecer opciones y soluciones constructivas y creativas a vendedores y compradores para cerrar acuerdos., • Mantener el CRM actualizado con los requisitos de los clientes y gestionar tu base de datos personal conforme a las necesidades comerciales y actividades de la empresa. Requisitos • Experiencia previa en áreas comerciales, con conocimiento específico de Madrid Centro y sus zonas clave., • Dominio del inglés y español (otros idiomas son un plus)., • Profesional, con buena presencia, excelentes habilidades de comunicación y negociación, motivación propia y orientación a resultados., • Orientado a lo financiero y a resultados, capaz de trabajar en un equipo internacional colaborativo., • Proactivo, con actitud positiva (“can-do attitude”)., • Organizado, con disposición para trabajar en horarios flexibles y una persona práctica y resolutiva., • Nivel excepcional de servicio al cliente, preferiblemente con experiencia atendiendo a clientes nacionales e internacionales exigentes. Beneficios • Contrato indefinido y a tiempo completo., • Salario competitivo más atractiva compensación variable., • 23 días de vacaciones anuales más 2 días personales., • Clases de idiomas semanales durante el horario laboral (totalmente cubiertas por Lucas Fox)., • Descuentos e incentivos en marcas reconocidas de gimnasios, moda, deportes, viajes y mucho más., • Formación inicial y continua integral., • Formar parte de una empresa en constante crecimiento y un equipo multicultural, con oportunidades infinitas de desarrollo profesional., • Un entorno de trabajo moderno, internacional y profesional., • Trabajamos duro y también nos divertimos — ¡formarás parte de una organización única! En Lucas Fox, A Dils Company, celebramos la DIVERSIDAD en todas sus formas y estamos comprometidos con fomentar un entorno laboral inclusivo, equitativo y acogedor. Valoramos las perspectivas únicas que las personas aportan gracias a sus diferentes orígenes, culturas, géneros, edades, capacidades y experiencias, porque creemos que la diversidad impulsa la creatividad, la innovación y la excelencia. Animamos a postularse a todas las personas cualificadas, sin importar su género, orientación sexual, edad, nacionalidad, origen étnico, religión o discapacidad.

Comercial especialista de seguros en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) ¿POR QUÉ SASA? En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. ¡Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Nos encanta asumir retos y sabemos que as personas son la clave para crear un futuro mejor y mas sostenible. Únete a una empresa donde tu crecimiento y bienestar estan en el centro de todo lo que hacemos. MISIÓN Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de nuestros clientes, impulsando planes de acción que superen los retos del futuro. ACTIVIDADES Y RESPONSABILIDADES • Comercialización directa de todo tipo de seguros, con un enfoque personalizado., • Participación en proyectos estratégicos y simulaciones que aporten soluciones a medida., • Acompañamiento en visitas comerciales, estableciendo relaciones de confianza con clientes corporativos., • Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial, • Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas., • Formación continua a nuestros clientes en productos y técnicas para ofrecer soluciones de alta calidad. PERFIL QUE BUSCAMOS: • Titulación universitaria en áreas relacionadas., • Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo B, valorable grupo A., • Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial., • Experiencia en seguros para PYMES y empresas., • Habilidades sobresalientes de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones comerciales solidas., • Orientación a resultados con capacidad probada para superar objetivos de ventas., • Enfoque analítico y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio., • Usuario avanzado de Microsoft Office. ADEMÁS, TENEMOS COSAS PARA TI: • Contrato indefinido, • 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños, • 7euros de comida al día, • Seguro de vida y salud, • Horario flexible, • Recursos para que sigas formándote, • Jornada intensiva en época estival, • Kilometraje 0.37euros En SASA estamos comprometidos firmemente con la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que , tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plenamente. Además, nuestras vacantes estan abiertas a personas con discapacidad, ya que creemos en el poder de la diversidad para fortalecer nuestro equipo y generar un impacto positivo en nuestra compañía.

En ATM Grupo Maggioli estamos buscando un/a Técnico/a de Soporte de Nóminas para incorporar a nuestro equipo en Madrid. Si vienes de asesoría o gestoría laboral, cuentas con experiencia en gestión de clientes y conoces el ciclo completo de nóminas, esta puede ser tu oportunidad para crecer dentro de un entorno estable, tecnológico y especializado en la Administración Pública. Trabajarás con nuestro software propio de gestión de RRHH orientado a la Administración Pública Local, dando soporte a clientes como Ayuntamientos y otras entidades públicas desde nuestro equipo ubicado en Madrid. Funciones • Ofrecer soporte a clientes en el uso de nuestro software interno de gestión laboral., • Atención y soporte técnico a clientes en relación con incidencias de nóminas, contratos y otros procedimientos relacionados con la gestión laboral., • Resolución de consultas relacionadas con el ciclo completo de nóminas, convenios y normativas laborales., • Mantener comunicación directa y seguimiento con el cliente (Ayuntamientos principalmente)., • Elaboración y actualización de documentación., • Colaborar en tareas relacionadas con la aplicación de nóminas interna de la compañía., • Realizar desplazamientos puntuales para llevar a cabo las implantaciones en clientes (Ayuntamientos). Requisitos • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales a Ayuntamientos (imprescindible)., • Experiencia en gestoría o asesoría laboral, habiendo gestionado carteras de clientes., • Dominio del ciclo completo de nóminas., • Motivación por desarrollarse profesionalmente en un entorno de soluciones tecnológicas para la gestión laboral. Valorable • Deseable Diplomatura en Relaciones Laborales, Graduado Social, Derecho Laboral, o formación equivalente., • Conocimientos de sistemas de gestión de nóminas (A3, Sage, NominaSol, SAP, o similares)., • Experiencia en soporte a usuarios o implementación de software., • Conocimientos básicos de SQL. Ofrecemos • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Jornada intensiva de lunes a viernes (2 tardes por semana) + jornada sin tardes en verano., • Modelo híbrido de trabajo (presencial/teletrabajo según necesidades)., • Oficinas accesibles en la zona de Santiago Bernabéu., • Plan de Compensación Flexible y seguro de accidentes., • Compensación por kilometraje (cuando exista desplazamiento)., • 24 días laborables de vacaciones al año + 2 días adicionales. Sobre nosotros ATM Grupo Maggioli desarrolla soluciones tecnológicas para entidades públicas en España, integrando más de 50 años de experiencia en el sector. Formamos parte del Grupo Maggioli, referente internacional con más de un siglo de trayectoria en soluciones para la Administración Pública. Nuestra actividad abarca software de gestión, consultoría y servicios formativos, con un firme compromiso con la innovación, la calidad y la seguridad. Contamos con certificaciones ISO 9001, ISO 14001, ISO 27001 y ENS Nivel Alto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo, equitativo y diverso, donde todas las personas cuentan con igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección, sin discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.

En Born Living Yoga impulsamos una comunidad que elige cuidarse, construyendo un estilo de vida auténtico, equilibrado y sostenible. Buscamos personas con mentalidad emprendedora, dispuestas a remangarse las manos, con propósito, ganas de crecer y energía positiva. Gente real que cree en el equilibrio, la excelencia y en hacer las cosas bien. La moda, el deporte y un estilo de vida saludable nos apasionan, y buscamos a quienes compartan esa pasión para unirse a nuestro equipo. Somos gente: • Comprometida, • Educada y honesta, • Transparente, • Que trabaja en equipo Puesto: Compradora Import–Export Senior ¿Qué harás? Como Compradora Import–Export, serás responsable de la gestión integral de compras internacionales y coordinación de equipos internos para garantizar calidad, costes y plazos. Tus principales responsabilidades incluyen: • Gestión de proveedores internacionales: seguimiento diario de proveedores en Asia, Europa y otros mercados, solicitud de muestras y producciones, negociación de precios, MOQs y condiciones comerciales, y mantenimiento de relaciones profesionales a largo plazo., • Gestión de compras y coordinación interna: emisión y seguimiento de órdenes de compra, control de cantidades, referencias, colores, tallas y fichas técnicas, coordinación con diseño, logística, almacén y finanzas., • Logística y transporte: coordinación de envíos internacionales (marítimo, aéreo y terrestre), contacto con transitarios y aduanas, seguimiento de ETD/ETA y resolución de incidencias., • Gestión documental y control de calidad: revisión de facturas, packing lists, BL/AWB y certificados de origen, coordinación de controles de calidad en origen y gestión de incidencias o defectos con proveedores., • Costing y control económico: cálculo de costes completos (producto, transporte, aranceles, seguros), control de presupuestos de compra y optimización de costes sin comprometer calidad ni plazos. ¿Qué buscamos en ti? • Entre 3 y 5 años de experiencia en importación textil., • Experiencia en gestión de proveedores internacionales y compras., • Capacidad de negociación y organización., • Visión global de negocio y control de márgenes., • Inglés C1 avanzado., • Excel avanzado., • Capacidad de trabajo transversal y comunicación con diferentes equipos., • Perfil proactivo, resolutivo y alineado con los valores de Born Living Yoga. Valorable • Experiencia previa en marcas de moda, deporte o lifestyle., • Conocimiento y uso de ERP Odoo. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una marca en crecimiento con un equipo dinámico y comprometido., • Formación continua y posibilidades reales de crecimiento., • Herramientas y apoyo para tu desarrollo personal y profesional. ¿Cómo trabajamos? • Oficinas accesibles y luminosas en Pozuelo de Alarcón, pensadas para fomentar la colaboración., • Ambiente de trabajo flexible, cercano y con mentalidad de mejora constante., • Descuentos exclusivos en nuestros productos., • Horario flexible. Cómo aplicar Envía tu CV a: Asunto: Compras Import–Export

Acquisition Specialist Únete a la revolución del acceso a la vivienda El siglo XXI ha marcado el inicio de la revolución on-demand. Reservar un Uber toma solo unos segundos, pedir un Glovo es cuestión de instantes… Y ahora, acceder a la propiedad de una vivienda también puede ser así de rápido y flexible. En Libeen, nuestra misión es clara: hacer que ser propietario sea más inteligente y accesible gracias a nuestro innovador modelo #SmartHousing. ¿Quieres ser parte de la revolución? En Libeen tendrás la oportunidad de formar parte de un equipo en crecimiento y aprender en un entorno dinámico y diverso. Cada día, tu trabajo tendrá un impacto real en la vida de muchas personas, ayudándolas a alcanzar el sueño de ser propietarios 🏠. Millennials y generaciones más jóvenes enfrentan un desafío enorme: alquileres cada vez más caros que impiden ahorrar lo suficiente para una hipoteca. Como resultado, quedan atrapados en un ciclo interminable de renta mensual sin poder construir su futuro como propietarios. Libeen ha llegado para romper este ciclo. Estamos listos para despegar 🚀. 📌 Objetivo del Puesto Serás responsable de identificar, evaluar y negociar oportunidades de inversión en el mercado inmobiliario. Tu labor se centrará en desarrollar estrategias de adquisición que maximicen el valor de las inversiones, gestionando negociaciones tanto con agencias inmobiliarias como con clientes, y apoyando los objetivos de crecimiento de la empresa. 📝 Requisitos y Cualificaciones para el Puesto Para desempeñar con éxito el rol de Acquisition Manager en Libeen, buscamos un perfil con las siguientes habilidades, experiencia y formación: 🎓 Formación Académica: ✔️ Licenciatura o Grado en ADE, Finanzas, Economía, Inmobiliaria o un campo relacionado. 💼 Experiencia Profesional: ✔️ +3 años de experiencia en adquisiciones inmobiliarias, inversión inmobiliaria, asset management o real estate. ✔️ Experiencia en negociación y cierre de transacciones inmobiliarias, idealmente en el sector residencial. ✔️ Conocimiento profundo del mercado inmobiliario español y sus dinámicas. ✔️ Experiencia gestionando relaciones con agencias inmobiliarias y clientes. ✔️ Experiencia en operaciones inmobiliarias (modelos financieros, análisis de rentabilidad, financiación hipotecaria, etc.). 📊 Habilidades Técnicas: ✔️ Conocimiento de técnicas de valoración inmobiliaria y due diligence. ✔️ Experiencia en herramientas de análisis de datos y reporting. ✔️ Familiaridad con contratación inmobiliaria, normativas urbanísticas y procesos legales relacionados con la adquisición de activos. 🤝 Habilidades Interpersonales y Soft Skills: ✔️ Alta capacidad de negociación y gestión de acuerdos con múltiples partes. ✔️ Orientación a resultados con un enfoque estratégico en la rentabilidad de las inversiones. ✔️ Capacidad analítica y de resolución de problemas en contextos de alta presión. ✔️ Habilidades de liderazgo ✔️ Gran capacidad de comunicación y networking, imprescindible para construir relaciones con agencias, clientes e inversores. ✔️ Autonomía y proactividad, con capacidad para gestionar proyectos de forma independiente. ✔️ Flexibilidad y capacidad para trabajar en un entorno dinámico. 🌍 Idiomas: ✔️ Español nativo o bilingüe. ✔️ Inglés profesional. 🎯 ¿Qué buscamos en este perfil? Un profesional con visión estratégica, mentalidad emprendedora y gran capacidad de negociación, capaz de impulsar el crecimiento de Libeen y gestionar inversiones inmobiliarias de alto impacto. 🚀 Si cumples con estos requisitos y quieres formar parte de la revolución del #SmartHousing, ¡te estamos buscando! 🔥 🔎 Responsabilidades Clave Análisis de Oportunidades de Inversión ✔️ Investigar el mercado para identificar propiedades con alto potencial de inversión. ✔️ Realizar análisis financieros y evaluaciones de riesgo para determinar la viabilidad de cada oportunidad. ✔️ Gestionar la relación con los Smarthousers para garantizar una experiencia óptima. Negociación y Cierre de Transacciones ✔️ Liderar negociaciones con vendedores, agencias inmobiliarias y otros intermediarios clave. ✔️ Coordinar y supervisar el proceso de diligencia debida y cierre de transacciones. ✔️ Gestionar el proceso completo, desde la búsqueda de viviendas hasta la firma de arras. Gestión de Relaciones con Clientes y Agencias ✔️ Construir y fortalecer relaciones estratégicas con agencias inmobiliarias para aumentar el flujo de oportunidades. ✔️ Mantener una comunicación fluida y efectiva con los clientes a lo largo de todo el proceso de adquisición. Coordinación Interdisciplinaria ✔️ Colaborar con equipos internos (finanzas, legal, ventas, marketing) y asesores externos (tasadores, abogados) para garantizar la eficiencia en todas las fases del proceso. Estrategia y Desarrollo del Negocio ✔️ Diseñar y ejecutar estrategias de adquisición alineadas con la visión y el crecimiento de Libeen. ✔️ Analizar tendencias del mercado y la competencia para adaptar estrategias en tiempo real. Gestión y Reporte ✔️ Elaborar informes periódicos sobre el desempeño de las adquisiciones y evolución de la cartera de inversiones. ✔️ Gestionar presupuestos y previsiones relacionadas con las operaciones de adquisición. 💼 Además, serás clave en… 🚀 En el crecimiento de la compañía. 💰 Apoyar en la gestión de activos, captación de fondos y reporte a inversores. 📈 Desarrollar y hacer crecer el departamento. 🎯 ¿Qué ofrecemos? 💰 Compensación: • Formar parte de un equipo en pleno crecimiento, participando en un proyecto en plena expansión., • Compañía rent to buy con mayor proyección de Europa, con inversores de primer nivel como Cusp Capital, Andbank (MyInvestor y Actyus), Enrique Linares(fundador del primer unicornio español), Juan Velayos (exCEO de Neinor Homes) etc., • Un entorno donde todos trabajamos hacia un mismo objetivo: Reinventar el acceso a la vivienda. ¿Listo para ayudar a miles de personas a acceder a su vivienda? ¡Únete a Libeen y hagamos historia juntos! 🚀

Grenergy es un productor independiente de energía (IPP) que integra el desarrollo, construcción, operación y mantenimiento de plantas de energía renovable a gran escala. La compañía incorpora además sus propios equipos dedicados a la originación de PPAs, financiación estructurada y M&A, generando eficiencias como consecuencia de la integración de todo el proceso. A finales de 2019, dimos el salto a Mercado Continuo (Bolsa de Madrid), consolidando nuestro crecimiento y permitiéndonos continuar con nuestro ambicioso plan de expansión internacional. En la actualidad, contamos con presencia en 12 países: España (HQ), Chile, Colombia, Perú, México, Argentina, Italia, Alemania, Reino Unido, Polonia, Rumanía y Estados Unidos. Grenergy ya cuenta con cerca de 1GW de proyectos en operación y construcción, y con un pipeline de 10GW de proyectos solares y eólicos en distintas etapas de desarrollo. Además, en 2021, la compañía ha invertido recursos para avanzar en el desarrollo de un pipeline adicional de casi 5GWh de proyectos de almacenamiento. Debido a este crecimiento y a la fuerte apuesta de Grenergy, actualmente buscamos incorporar a una persona en el equipo de PPA: ¿Cómo será tu día a día? • Identificación de oportunidades para venta de energía, • Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con potenciales offtakers, asesores y otros actores relevantes del mercado, • Liderar análisis y negociaciones para el cierre de nuevos PPA, • Análisis de mercado y riesgos, • Gestión y seguimiento de PPA existentes Requisitos de la posición: • Background académico deseable en Ingeniería (se tomarán en consideración perfiles de ADE/economía), • 7-8 años de experiencia previa en roles similares, • Conocimiento del mercado energético idealmente en Europa, también se valorará experiencia en mercados de LATAM, • Experiencia en el sector de las energías renovables, • Gran habilidad de comunicación y negociación comercial Grenergy se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades laborales, sin discriminación, a todos los empleados y candidatos sin distinción de raza, sexo, edad, ascendencia, color, religión, discapacidad, estado civil, origen, identidad de género, orientación sexual o cualquier otra característica.

Buscamos incorporar una Hostess de Lujo / Client Experience Assistant para la flagship de Patek Philippe, cuya misión será garantizar una experiencia de acogida, hospitalidad y atención al cliente excepcional, acorde con los más altos estándares de la Alta Relojería Suiza. La posición está orientada a la recepción del cliente, el cuidado de su bienestar durante la estancia en boutique y el mantenimiento constante de una atmósfera exclusiva, sofisticada y alineada con la identidad de la marca, atendiendo a una clientela tanto nacional como internacional. Responsabilidades principales: • Recepción y bienvenida personalizada de los clientes, asegurando una primera impresión impecable., • Gestión integral de la experiencia de hospitalidad premium en boutique (ofrecimiento de bebidas, atención al confort y bienestar del cliente)., • Coordinación fluida con el equipo de ventas para garantizar una experiencia coherente, elegante y sin fricciones., • Cuidado de la presentación, orden y atmósfera de la boutique, asegurando el cumplimiento de los estándares de imagen y excelencia de la marca., • Apoyo en la creación de un entorno exclusivo que fomente relaciones duraderas con la clientela. Requisitos: • Experiencia previa de 2 años en posiciones similares de hostelería o atención al cliente en entornos de lujo (hoteles 5*, restauración premium, retail de lujo, aviación privada, etc.)., • Excelente presencia, habilidades interpersonales y marcada orientación al detalle y al servicio., • Nivel de inglés alto (B2–C1) imprescindible; se valorarán otros idiomas., • Alta sensibilidad por el lujo, la hospitalidad y la excelencia en el trato al cliente., • Actitud proactiva, discreción y capacidad para trabajar en entornos altamente exigentes.

Christofle es una empresa francesa de orfebrería que encarna y celebra la tradición y el arte de vivir franceses a través de su saber hacer único. Desde 1830, la orfebrería de Christofle no ha dejado de reinventarse, dando profundidad a las mesas más bellas del mundo y añadiendo un toque de alma a la cubertería, los objetos de decoración, las joyas y otros accesorios excepcionales. Puesto Reportando al Director de Tienda, serás el embajador de la Marca. Como Asesor de Ventas, descubrirás la personalidad de tu Cliente para identificar sus necesidades y así ofrecerle una experiencia inolvidable compartiendo con él nuestro saber hacer y nuestra pasión. Contribuirás a la consecución de los objetivos de la tienda y a la consecución de tus propios objetivos. Para ello, deberás desarrollar un profundo conocimiento de la Marca y de sus productos y ser un jugador de equipo. Contactará proactivamente con los clientes para alcanzar sus propios objetivos. Te encargarás de recibir a clientes nacionales e internacionales, identificar sus necesidades, asesorarles sobre todos los aspectos de la marca, vender nuestros productos y velar por el buen funcionamiento de la tienda. Fidelizarás a los clientes y les ofrecerás un asesoramiento privilegiado y personalizado. Velará por el respeto de la imagen de la marca Christofle, respetando las normas y procedimientos de la empresa. Perfil Tienes experiencia en la venta de productos de lujo o en la industria de la moda, durante la cual has desarrollado excelentes relaciones con los clientes. Dinámico, con excelente presentación y un gran conocimiento del producto, tu sonrisa, tu capacidad de escucha y tu sentido del servicio te permitirán tener éxito en este entorno internacional. El conocimiento del inglés y/o de otro idioma se valorará CHRISTOFLE promueve la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades. Los candidatos cualificados serán tenidos en cuenta para el empleo independientemente de su sexo, identidad de género, orientación sexual, color, religión, origen, nacionalidad, edad, discapacidad o cualquier otro aspecto de su identidad.

🎯 ¿Buscas un nuevo reto profesional que combine el desarrollo de negocio con la tecnología? Si te apasiona el mundo IT, la consultoría y estás listx para impulsar tu carrera... sigue leyendo porque esto te interesa 👇 🛸 ¿Quiénes somos? Somos PrimeIT, una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría. Contamos con más de 3.000 Primers operando en 3 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones e Ingeniería. 📍 Estamos presentes en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar a una persona para nuestro equipo de desarrollo de negocio, enfocándose en negocios con necesidades en el área de Ingeniería. Se trata de una posición 360º, en la que te encargarás de: • Desarrollo de negocio: prospección y apertura de nuevos clientes, mediante la oferta de soluciones innovadores a las necesidades que presenten nuestros potenciales clientes., • Gestión de cuentas: construcción de relaciones a largo plazo con nuestros potenciales clientes. Mantenimiento de cuentas abiertas., • Gestión de equipos: gestión de un equipo de consultoría que desarrollará nuestros servicios en clientes., • Formación en ingenierías, ADE, comercio o similares, • Valorable experiencia previa como desarrollo de negocio en consultoría., • Buenas capacidades de negociación y comunicación, • Gran interés por el mundo de las ventas y los negocios, • Proactividad, autonomía y orientación a resultados, • Y, sobre todo, ganas de crecer y afrontar nuevos retos 🚀 💚 ¿Qué te ofrecemos? En PrimeIT apostamos por las personas. Por eso, desde el primer día contarás con: • Plan de carrera y desarrollo profesional personalizado, • Formación continua: idiomas, técnica, soft skills..., • Salario competitivo (fijo + variable), • Seguro de salud privado gratuito a partir del sexto mes, • Acompañamiento y seguimiento constante, • Un equipo joven, dinámico y apasionado, • ¡Y por supuesto, teambuildings, afterworks y muchas sorpresas más! 🌍 ¿Te sumas? Si estás buscando un cambio que te permita crecer, dejar huella y marcar la diferencia, te estamos esperando. En PrimeIT damos el paso contigo.

Sobre nosotros En Lucas Fox, estamos entrando en una nueva y emocionante etapa tras nuestra adquisición mayoritaria por parte de Dils, un grupo inmobiliario internacional líder. Esto abre las puertas a oportunidades inigualables en el mercado inmobiliario de lujo en España — y ahora es el momento perfecto para unirte a nosotros. Lucas Fox es reconocida por su excepcional cartera de propiedades en los destinos más exclusivos de España. Nuestro equipo talentoso y multilingüe marca la pauta en excelencia, ofreciendo un servicio premium a nuestros clientes en España, Andorra, Portugal y Francia. Dils, con más de 50 años de experiencia y una sólida presencia en Italia, Países Bajos y Portugal, es un pionero en innovación inmobiliaria — redefiniendo los sectores de Oficinas, Retail, Logística, Hostelería y Residencial. Juntos, tenemos como objetivo duplicar nuestra plantilla en los próximos tres años, impulsados por una fuerte inversión y una visión innovadora. Esta es tu oportunidad de formar parte de un equipo dinámico, digital y con un potencial ilimitado de crecimiento y éxito. Responsabilidades principales Gestión de Propiedades en Alquiler • Identificar y captar propiedades de lujo exclusivas para alquiler en las zonas más demandadas de Madrid., • Negociar acuerdos de mediación con propietarios., • Cultivar y mantener relaciones con los propietarios, ofreciendo asesoramiento continuo y asegurando una comunicación proactiva y de alta calidad., • Acompañar a los clientes (inquilinos) a lo largo de todo el proceso de alquiler, desde la primera consulta hasta la finalización, ofreciendo una experiencia fluida y de lujo., • Colaborar con el equipo de marketing para garantizar que cada propiedad se promocione con contenido visual y escrito de alta calidad, maximizando su exposición y ocupación., • Mantener el CRM actualizado con los requisitos de los clientes y las tendencias del mercado., • Gestionar una base de datos personal de clientes conforme a los estándares de la empresa: seguimiento de tasas de ocupación, comentarios de clientes y rendimiento de las propiedades para obtener información estratégica. Requisitos • Experiencia demostrable en el sector inmobiliario, idealmente en alquileres de lujo y en el mercado de Madrid., • Sólido conocimiento empresarial de los procesos inmobiliarios, legales y financieros relacionados con los alquileres., • Dominio del inglés y español, con excelentes habilidades de negociación y comunicación., • Orientación al cliente y capacidad para satisfacer los altos estándares de clientes nacionales e internacionales., • Persona proactiva, orientada a resultados y adaptable a un entorno de trabajo dinámico e internacional., • Organizada, con horario flexible y actitud positiva (“can-do attitude”). Qué ofrecemos • Contrato indefinido y a tiempo completo., • Salario competitivo más atractiva compensación variable., • 23 días de vacaciones anuales más 2 días personales., • Clases de idiomas semanales durante el horario laboral (totalmente cubiertas por Lucas Fox – A Dils Company)., • Descuentos e incentivos con marcas líderes en fitness, moda, viajes y más., • Formación inicial y continua integral., • Oportunidades ilimitadas de desarrollo profesional en una empresa multicultural en constante crecimiento., • Un entorno de trabajo moderno, internacional y profesional., • Trabajamos duro y también nos divertimos — ¡formarás parte de una organización verdaderamente única! En Lucas Fox, A Dils Company, celebramos la DIVERSIDAD en todas sus formas y estamos comprometidos con fomentar un entorno laboral inclusivo, equitativo y acogedor. Valoramos las perspectivas únicas que las personas aportan gracias a sus diferentes orígenes, culturas, géneros, edades, capacidades y experiencias, porque creemos que la diversidad impulsa la creatividad, la innovación y la excelencia. Animamos a postularse a todas las personas cualificadas, sin importar su género, orientación sexual, edad, nacionalidad, origen étnico, religión o discapacidad.

Nuestro cliente empresa del sector industrial situada en la zona del corredor del henares, precisa contratar directamente un jefe de taller. 🛠️FUNCIONES DEL PUESTO • Planificar las actividades diarias de producción en función de los plazos y objetivos marcados. -Liderazgo y toma de decisiones: Capacidad para resolver problemas operativos y motivar al equipo. • Conocimiento de procesos de producción para transmitir instrucciones claras y mantener relaciones fluidas con otros departamentos -Organización y planificación: Habilidad para gestionar múltiples tareas y proyectos simultáneamente. • Coordinar con los departamentos de logistica, fabricación e ingeniería .- Supervisar al equipo de operarios, técnicos y jefes de turno. • Resolver incidencias técnicas o de organización que puedan afectar el proceso. 💡🚨REQUISITOS -Experiencia en el cargo mínimo 2 años -Conocimiento técnico avanzado : En mecánica, electricidad, automatización y normativa industrial. -Formación técnica: o Lectura de planos mecánicos y eléctricos o Conocimientos de AutoCAD o Conocimientos de soldadura y montaje de estructuras o Opcional SolidWorks 💼🚨SE OFRECE Contrato Indefinido directamente Jornada laboral de lunes a viernes de 07 a 15h Salario: A concretar en segunda entrevista

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Arquitecto/a Senior IA para que forme parte de un proyecto para una reconocida entidad dedicada a los derechos de la propiedad intelectual, la modalidad de trabajo es híbrida, siendo tres días en las oficinas del cliente en Madrid y dos en modalidad de teletrabajo, flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. La persona que se incorpore tendrá un rol clave en la innovación tecnológica, participando activamente en la definición de soluciones de alto impacto para la organización. Ocupándose del diseño, entrenamiento y despliegue de modelos de Machine Learning, Deep Learning e IA Generativa. Llevando el liderazgo del gobierno de la IA dentro del cliente, siendo responsable de un equipo multidisciplinar, así como labores de mentoring sobre perfiles más junior. REQUISITOS • Deseable Titulación Universitaria., • Se valorará Nivel de Inglés avanzado., • Experto en Inteligencia Artificial, con amplia experiencia en Machine Learning, Deep Learning e IA Generativa, que lidere el diseño y desarrollo de modelos avanzados de IA dentro de su departamento de Arquitectura., • Conocimiento avanzado en Python y librerías de IA (TensorFlow, PyTorch, Scikit-learn, Keras)., • Exsperiencia en diseño y entrenamiento de redes neuronales profundas (CNN, RNN, Transformers, etc.)., • Conocimiento en IA Generativa (LLMs, Diffusion Models, GANs)., • Experiencia en procesamiento de lenguaje natural (NLP)., • Conocimiento en gestión de datos: SQL, NoSQL, Pipelines de datos. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

MISIÓN Gestionar carteras de REO asegurando el cumpliendo de los objetivos, gestionando el stock activamente, comunicando permanente la gestión realizada y estableciendo relaciones de largo plazo y recurrencia de negocio con el cliente. PRINCIPALES FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Gestionar activamente el stock de la cartera, apoyando en la segmentación y en la definición de planes específicos para cada segmento., • Establecer criterios del Business Plan para venta y alquiler, asegurando la máxima creación de valor en cada activo., • Coordinar y acompañar a las áreas funcionales en la implantación del Business Plan y la estrategia acordada, garantizando el cumplimiento de objetivos., • Elaborar propuestas de comercialización y gestión de activos, incluyendo análisis financiero de las carteras., • Generar reporting packs y dar seguimiento a actividades de formalización y cierre de operaciones., • Supervisar el proceso de clean up en la transformación de activos (cancelación de cargas, inscripción y posición) para su correcta comercialización., • Gestionar subsanaciones en defectos de inscripción cuando corresponda., • Asegurar la correcta comercialización del stock mediante publicaciones, marketing y campañas., • Desarrollar estrategias de marketing y dar seguimiento a ofertas y contraofertas., • Realizar valoraciones y estudios de comparables del mercado., • Supervisar, analizar y reportar la cartera de REOs., • Coordinar Property Tours a nivel nacional., • Negociar con clientes potenciales. COMPETENCIAS Y CONOCIMIENTOS • Comunicación eficaz., • Iniciativa., • Liderazgo., • Orientación a resultados., • Orientación al cliente., • Capacidad analítica., • Flexibilidad y adaptación al cambio., • Trabajo en Equipo y Cooperación., • Calidad y Excelencia en el Trabajo. FORMACIÓN ACADÉMICA NECESARIA • Formación universitaria en el área de Economía y Empresa, • Buen manejo de Excel y PowerPoint EXPERIENCIA PROFESIONAL Requiere una experiencia mínima de 4 años en puestos similares y/o en el sector inmobiliario.

Clikalia es la proptech europea que está redefiniendo el real estate a través de la innovación, la eficiencia y la transparencia. Nuestro propósito es revolucionar la experiencia inmobiliaria, simplificando cada proceso y ofreciendo soluciones integrales que maximizan el valor de los activos de nuestros clientes. Con una visión disruptiva y un enfoque basado en la tecnología, hacemos que comprar, vender o reformar una vivienda sea más ágil, accesible y confiable. Creemos en la transformación del sector mediante un modelo sostenible, optimizando el parque inmobiliario y mejorando su eficiencia energética. Nuestro equipo, apasionado y resiliente, trabaja cada día para ofrecer una experiencia cuidada y justa, con relaciones basadas en la confianza y la excelencia. Si te motivan la innovación, los retos y el impacto real en la industria, este es tu sitio. En Clikalia, no solo construimos el futuro del real estate, lo estamos liderando. Buscamos a un/a Administrativo - Beca que se incorpore a nuestra sede de Madrid. En este rol, serás parte de un equipo dinámico y en crecimiento, donde tu trabajo tendrá un impacto directo en la evolución del sector inmobiliario. Lo que harás... • Gestión administrativa de documentación y aplicaciones, encargado/a de proporcionar soporte operativo a los Gestores de Formalización en las operaciones asignadas dentro del departamento de Closing., • Atención y contacto con clientes y propietarios vía telefónica, correo electrónico y otros canales., • Coordinación con notarías y otros organismos externos., • Gestión de documentación de clientes y propiedades: recopilación, envío, revisión y carga en el sistema., • Apoyo en procesos administrativos y operativos internos., • Colaboración con el equipo para mejorar procedimientos y optimizar flujos de trabajo. Lo que buscamos en ti... • Formación técnica o universitaria ( administración, arquitectura, economía), • 1 año de experiencia como Backoffice o en empresas del sector real estate., • Organizado/a., • Resolutivo/a., • Excelente atención cliente., • Excelente redacción., • Valorable: conocimiento de documentación financiera/laboral o administrativa) Lo que ofrecemos... • Formar parte de un equipo ambicioso, resiliente y dinámico., • Un entorno en el que podrás crecer profesionalmente y asumir nuevos retos., • La oportunidad de impactar directamente en la transformación del real estate., • Cultura meritocrática., • Posibilidad de cobrar tu salario cuando quieras o marcarte planes de ahorro., • Alianza con Clicars: podrás beneficiarte de descuentos para la compra de coches. Además, por ser parte del equipo de Clikalia, también contarás con descuentos en la compra de viviendas y en el asesoramiento y gestión hipotecaria. Si crees que este reto es para ti, nos encantará conocerte. ¡Únete a Clikalia y ayúdanos a redefinir el sector inmobiliario! En cumplimiento de la normativa de protección de datos Clipiso Desarrollo S.L.U. como responsable del tratamiento te informa que los datos serán tratados con la finalidad de gestionar la oferta de empleo dentro del Grupo Clikalia. La base del tratamiento es el establecimiento de la relación contractual. Los datos no serán conservados una vez finalizada la selección. En caso de contratación, los datos formarán parte del expediente profesional. Los datos podrán ser cedidos a sociedades del Grupo para la gestión. No están previstas transferencias internacionales. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y la limitación u oposición dirigiéndose por escrito a

En Vithas seleccionamos, un/a abogado/a Laboralista para cubrir una interinidad en nuestro Departamento Corporativo de Personas. Sus funciones serán las siguientes: • Colaborar con el Director de Área en todo lo relacionado en materia de relaciones laborales, analizando la legislación vigente y los distintos convenios para promover un marco estable que facilite las relaciones laborales y los acuerdos con los interlocutores sociales, y flexible vinculado a la productividad y que facilite la implantación de la estrategia empresarial., • Participar junto con la Dirección del Área de Relaciones Laborales en la aplicación de los convenios colectivos y acuerdos de empresa, condiciones laborales individuales, modificaciones sustanciales de condiciones y analizar e implantar medidas de reestructuración., • Asesorar a las unidades de negocio en la aplicación de la normativa laboral y de Seguridad Social., • Presentación en procedimientos laborales. Asistencia y representación ante SMAC, autoridad laboral, inspección de trabajo y demás organismos oficiales, proponiendo soluciones a reclamaciones, conflictos y demandas contra la empresa., • Colaborar en la gestión diaria de las relaciones laborales de la Compañía. Redactar sanciones y despidos, resolver conflictos colectivos e individuales, etc., • Participar en la negociación de planes de igualdad. Requisitos • Grado en Derecho o doble grado en derecho y relaciones laborales., • Estudios de postgrado serán valorado positivamente., • Especialidad en Derecho Laboral, • Experiencia de 1-2 años., • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo., • Alta capacidad de trabajo en equipo.

Acerca de la posición: • Director General de Planta Industrial (Reciclaje y Economía Circular), • Ubicación: Sede central Madid., • Desde W Executive, colaboramos con una importante multinacional del sector energético e industrial en la búsqueda de un perfil de alta dirección para liderar una de sus plantas clave de transformado y reciclaje de plásticos. Nuestro cliente es un actor referente en la transición energética, y este puesto representa una oportunidad estratégica para gestionar una unidad de negocio autónoma con un impacto directo en la sostenibilidad y la economía circular a nivel nacional. Misión: El candidato seleccionado asumirá la dirección integral de la planta, siendo el máximo responsable de su funcionamiento estratégico, operativo y financiero. Su misión será transformar la visión corporativa en resultados tangibles, liderando el crecimiento de la planta mediante una gestión eficiente de los recursos y el fortalecimiento del posicionamiento del producto reciclado en el mercado. Responsabilidades: • Gestión Ejecutiva y P&L: Liderar la cuenta de resultados de la planta, gestionando presupuestos anuales y reportando indicadores financieros (EBITDA, ROI) a la dirección del grupo., • Estrategia de Operaciones: Supervisar la dirección operativa para maximizar la capacidad productiva, garantizando la calidad del producto final y la eficiencia de los costes., • Ciclo Comercial y de Negocio: Diseñar y ejecutar el plan de compra de feedstock (materia prima/residuos plásticos)., • Liderar la estrategia de ventas de rPO (poliolefinas recicladas), definiendo políticas de pricing y negociando contratos estratégicos con clientes industriales., • Gestión de Relaciones: Representar institucionalmente a la planta ante administraciones públicas y organizaciones sectoriales., • Cumplimiento y Sostenibilidad: Velar por el cumplimiento de las normativas ambientales, industriales y de seguridad laboral, asegurando todas las certificaciones necesarias., • Liderazgo de Equipos e Innovación: Dirigir al equipo humano de la planta, promoviendo una cultura de seguridad y mejora continua (Lean Manufacturing) e impulsando proyectos de innovación tecnológica. Requisitos (H/M/D): • Perfil Académico: Ingeniería Superior (Industrial o similar) o Licenciatura en ADE. Se valorará muy positivamente un MBA o formación técnica especializada., • Experiencia: Trayectoria sólida en posiciones de Dirección de Planta o Dirección General en entornos industriales complejos (mínimo 5-7 años)., • Conocimientos Específicos: Experiencia técnica en el sector del plástico (específicamente poliolefinas) y conocimiento profundo de los mercados de materias primas., • Competencias Financieras: Capacidad demostrada en control de gestión, análisis de márgenes y optimización operativa., • Soft Skills: Visión estratégica, alta capacidad de toma de decisiones, dotes de negociación comercial y un liderazgo inspirador orientado a resultados., • Valorable: Experiencia en implementación de modelos de Industria 4.0 y metodologías de gestión de activos. Disponibilidad para cambiar de residencia a nivel nacional. Ubicación planta (confidencial).

¡Únete a Finaer y crece con nosotros! ¿Quieres dar tus primeros pasos en el área contable dentro de una empresa en pleno crecimiento? En Finaer buscamos incorporar un Legal Corporate para apoyar al departamento financiero y seguir desarrollándose en un entorno dinámico, joven e internacional. 🔎 ¿Qué buscamos? Estamos en la búsqueda de un perfil Legal Corporate para integrarse al equipo jurídico como soporte clave, con una actitud proactiva, resolutiva y con alta tolerancia al riesgo operativo. Si te mueves bien en entornos exigentes, dinámicos y te motiva construir más que simplemente cumplir, este puede ser tu siguiente paso. 📄 Tus principales responsabilidades serán: Derecho Societario: • Apoyar en el cumplimiento estricto de obligaciones formales: cuentas anuales, libros societarios, certificaciones, poderes, Juntas y Consejos., • Coordinación fluida y efectiva con los asesores externos de privacidad., • Experiencia en contratos de patrocinio, licencias de uso de marca, acuerdos de colaboración y relaciones B2B., • Capacidad de detectar implicaciones legales en nuevos lanzamientos o funcionalidades desde la fase de diseño. ➡️ ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia previa en despacho (al menos 2-3 años), con ganas de pasar al lado in-house y construir desde dentro., • Inglés es un plus (no eliminatorio, pero sí muy valorado)., • Mentalidad colaborativa, orientada a la ejecución., • Autonomía para sacar temas adelante, pero con capacidad para seguir directrices y escalar cuando sea necesario., • Ganas de aprender, crecer y aportar desde el primer día. 🟢 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y jornada completa (L–V)., • Modalidad híbrida: 3 días presencial + 2 días teletrabajo., • Horario: 9:00 a 18:00 h., • Ambiente laboral joven, internacional y colaborativo., • Oportunidades reales de aprendizaje y crecimiento. ⭐ ¿Por qué elegirnos? En Finaer creemos en el talento, la transparencia y el reconocimiento. Queremos personas que crezcan con nosotros, que aporten ideas y que disfruten trabajando en un entorno donde el respeto y el compañerismo son clave. 🖥️ Si quieres comenzar tu carrera en contabilidad y formar parte de un equipo brillante y comprometido, esperamos tu candidatura.

MISIÓN DEL PUESTO • La Universidad Villanueva se encuentra en búsqueda de un rol de Gestor de Prácticas para el Área de Derecho con un marcado perfil de orientador. Su misión no se limita a la gestión administrativa, sino que se centra en acompañar y guiar al alumno en su transición al mundo jurídico. El candidato deberá moverse con soltura en el ámbito jurídico para interlocutor eficazmente con despachos y asesorías, a la vez que gestiona con rigor la documentación administrativa necesaria. El objetivo final es potenciar la inserción laboral del estudiante mediante una orientación personalizada y una gestión estratégica de los convenios. ORGANIZACIÓN • Reportará a la Dirección de Prácticas y Empleo. TAREAS PRINCIPALES • Atender y dialogar con el alumnado para orientarles sobre las salidas profesionales (bufetes, empresa, oposición) que mejor encajen con su perfil., • Contacto y mantenimiento de relaciones fluidas con despachos de abogados, procuradores e instituciones jurídicas, hablando su mismo "idioma" para detectar oportunidades reales., • Mantenimiento y gestión documental administrativa de las prácticas (convenios, seguros, anexos), asegurando el cumplimiento normativo., • Coordinación entre la dirección de las titulaciones de Derecho y las necesidades del mercado, gestionando nuevos convenios y registrándolos en los sistemas., • Monitorizar la inserción laboral y elaborar informes de resultados. REQUISITOS: • Estudios: Grado o Licenciatura, indispensablemente en Derecho o Ciencias Jurídicas para garantizar la comprensión del sector., • Experiencia: Mínimo 2 o 3 años de experiencia. Se valorará especialmente la experiencia previa en orientación profesional, departamentos de carreras profesionales o ejercicio en el sector jurídico que aporte esa "soltura" requerida., • Conocimiento en Microsoft Excel 365., • Capacidad demostrada para el diálogo y la empatía con el alumnado universitario y solvencia en el trato con instituciones. COMPETENCIAS CLAVE: • Orden y capacidad de manejo de gran volumen de datos., • Capacidad de adaptación al cambio., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Habilidades analíticas para interpretar datos y ajustar estrategias., • Flexibilidad y adaptabilidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Atención al detalle y compromiso con la calidad., • Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para colaborar con diferentes departamentos y alumnado. ¿QUÉ OFRECEMOS?: • Contratación indefinida a tiempo completo., • Oportunidad de contribuir a una institución que apuesta por la innovación en la educación., • Flexibilidad horaria., • Lugar de trabajo: Zona de Mirasierra., • Servicio de comida en régimen interno de la universidad., • Más de 22 días hábiles de vacaciones., • Descuentos exclusivos en nuestra oferta formativa de máster., • Posibilidad de aparcamiento en nuestras instalaciones de manera gratuita. UBICACIÓN PUESTO DE TRABAJO: Zona de Mirasierra (Madrid) TIPO CONTRATO: Indefinido a tiempo completo. SALARIO: Según valía del candidato.

En NTT DATA ayudamos a las compañías a generar negocio a partir de los datos. Buscamos conectar a las empresas con sus datos maximizando su valor estratégico. Para conseguirlo consideramos que lo más importante son las personas apasionadas en los datos. ¿Tienes motivación por el mundo del Data & Analytics? ¿Buscas orientar tu carrera en el gobierno y gestión de los datos? ¿Conoces DAMA? En NTT DATA estamos buscando un/a Manager de Data & Analytics para incorporarse a nuestro equipo ejecutivo con sólida experiencia liderando proyectos de estrategia y transformación del dato. El perfil ideal combina una visión estratégica, capacidad de interlocución con negocio, experiencia en sector público y/o salud, y un profundo entendimiento de Gobierno y Gestion del Dato. Será responsable de definir e implementar hojas de ruta, liderar equipos multidisciplinares, y acompañar a clientes en su proceso de madurez analítica y digital. Queremos que formes parte de nuestro equipo si: • Quieres sentirte arropado por el equipo ejecutivo que formamos, en el que sentirás los beneficios de una gran compañía y la cercanía y compañerismo de una pequeña, • Sabes gestionar bien tu tiempo teniendo en cuenta que trabajamos con un modelo hibrido de teletrabajo, apostamos por la libertad responsable para hacer las cosas, • Te gusta trabajar en equipo, sabes escuchar a los compañeros siendo construtiv@ en tu discurso y ser asertivo cuando es necesario, • Eres una persona proactiva con capacidad para de manejar la incertidumbre y enfrentarte a los retos diarios, • Buscas un propósito para desarrollar tu trabajo, buscando los porqués de las cosas y tu trabajo es significativo para ti, • Tienes pasión por tu trabajo y sientes curiosidad por la investigación y la formación continua, • No tienes miedo a equivocarte porque con cada error estás un paso más del objetivo Responsabilidades • Liderar proyectos de estrategia de datos, analítica avanzada y gobierno del dato en clientes del sector público, salud u otras industrias reguladas., • Diseñar modelos operativos, marcos de gobierno del dato (basados en DAMA, DCAM o similares) y estrategias de modernización de plataformas., • Asesorar a los clientes en la adopción de tecnologías, modelos organizativos y procesos de gestión de datos., • Gestionar equipos de consultores e ingenieros, asegurando calidad, eficiencia y cumplimiento de objetivos del proyecto., • Contribuir al desarrollo de propuestas, generación de negocio y relaciones con clientes clave., • Participar activamente en comunidades internas y externas de conocimiento relacionadas con datos, analítica e IA. Tu perfil: • Experiencia consolidada en Consultoría TI con mínimo 7-10 años de experiencia, habiendo ocupado puestos directivos en empresa de consultoría o cliente final., • Conocimiento profundo del sector público o sanitario: modelos de datos, regulaciones (RGPD, ENS, interoperabilidad), espacio de datos y KPIs del sector., • Experiencia previa en gestión comercial y delivery de proyectos de datos, BI, analítica, gobierno y/o gestión de datos (metadatos, calidad, datos maestros y seguridad del dato)., • Desarrollo y gestión de equipos, participando en su plan de carrera profesional., • Conocimientos en frameworks y estándares de Gobierno y Gestión del dato como DAMA, DCAM, ESM o normativas UNE/ISO, u otros marcos como COBIT, etc., • Motivación por pertenecer al área de conocimiento de NTT DATA especializada en Gobierno y Gestión del dato para desarrollar negocio, generar conocimiento, construir activos y aceleradores, y apostar por la innovación. Conocimientos valorados: • Certificación en DAMA (CDMP) o estar en proceso de obtención., • Conocimientos en las principales herramientas y soluciones de mercado de Gobierno y Gestión del dato (Informatica, Collibra, Anjana Data, Purview, Denodo, etc.), • Familiaridad con soluciones cloud (Azure, AWS, GCP) y arquitecturas de datos modernas (Data Lakehouse, Mesh, Fabric)., • Nivel alto de presentación ejecutiva y documentación de entregables., • Inglés valorable. Perfil Personal • Alta capacidad de interlocución con cliente, liderazgo y visión estratégica., • Capacidad para trabajar en entornos complejos, multiculturales y de cambio continuo., • Habilidades de comunicación, mentoring y resolución de conflictos., • Orientación a resultados y proactividad en la identificación de oportunidades de mejora. ¡TE ESTAMOS ESPERANDO! Trabajamos el negocio de datos desde una perspectiva multidisciplinar en las principales compañías españolas, con proyectos muy atractivos desde el punto de vista funcional y tecnológico y con fuertes alianzas con los fabricantes más punteros de tecnologías del dato y de la inteligencia artificial. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido. Remuneración según experiencia y conocimientos aportados. Paquete de beneficios sociales como seguro de vida y accidentes, seguro médico con cobertura para ti del 100% y 80% para cónyuges e hij@s así como disfrute de un plan de retribución de flexible., • Plan de carrera profesional customizado y personalizado., • Acceso a formación específica gracias a la NTT DATA University y certificaciones oficiales., • Modelo híbrido de trabajo compaginando oficina, teletrabajo y horario flexible., • Buen ambiente de trabajo y cultura basado en valores como la libertad responsable, generosidad exigente, transparencia, coherencia y energía creativa. NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. #BeExecutive #BeDataAnalytics #BeDataManagement, #BeDataGovernance, #BeMetadata, #BeDataQuality, #BeMasterDataManagement, #BeDataSecurity, #BeDataLover, #GreatPeople... like you.

Desde LHH Executive Search buscamos un/a Director/a de Operaciones para liderar un ambicioso proyecto de crecimiento en el sector de la restauración organizada. Se trata de un proyecto con un fuerte componente operativo, en una compañía en plena fase de expansión de unidades propias y franquicias, ofreciendo un reto único de desarrollo de negocio, optimización de operaciones y liderazgo de equipos. En este rol, reportando directamente al Director General, trabajarás de la mano con los principales stakeholders del proyecto para supervisar y optimizar las operaciones, garantizar la eficiencia y rentabilidad de las unidades, liderar la expansión de nuevos locales y consolidar la cultura organizativa en un entorno de rápido crecimiento. La posición exige un alto nivel de ejecución en el terreno, visión estratégica y capacidad para implementar sistemas operativos y de control, contribuyendo directamente al crecimiento sostenible del negocio. Principales Retos: • Coordinar y supervisar las operaciones de unidades propias y franquiciadas, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos y operativos., • Supervisar específicamente las áreas de Operaciones Franquicia, Operaciones Propios y Entrenamiento, asegurando que los equipos y procesos operativos funcionen de manera óptima., • Liderar, motivar y desarrollar equipos de operaciones, fomentando la excelencia, el talento y la orientación a resultados., • Definir presupuestos anuales de las unidades de negocio, supervisando los recursos humanos y técnicos para optimizar costes, márgenes y desempeño., • Identificar oportunidades de mejora, implementar planes operativos y asegurar la eficiencia en procesos y procedimientos., • Garantizar que los estándares de calidad y las normativas aplicables se cumplan en todas las operaciones., • Realizar seguimiento y control de la implementación y funcionamiento de los programas de punto de venta (POS) y planificación de recursos (ERP) en relación al equipo de operaciones., • Contribuir a la estrategia de expansión, apertura de nuevas unidades y crecimiento de la compañía, manteniendo un enfoque pragmático y orientado a resultados., • Mantener relaciones estratégicas con socios internos y externos, incluyendo proveedores clave, para asegurar la consecución de objetivos. Requisitos: • Experiencia mínima de 8 años en posiciones de operaciones de responsabilidad, preferentemente en restauración organizada, retail o franquicias, con al menos 3 años liderando equipos., • Experiencia en entornos de rápido crecimiento y multi-unidad de negocio., • Formación universitaria en ADE, Economía, Gestión de Empresas o afines; valorable inglés avanzado., • Capacidad de ejecución en terreno y orientación al logro de resultados operativos y estratégicos., • Conocimiento en gestión de franquicias y unidades propias, supervisión de equipos y desarrollo de talento. Soft Skills: • Visión estratégica y analítica, con orientación a resultados., • Liderazgo sólido, capacidad de influencia e impacto en equipos multidisciplinares., • Pensamiento crítico y toma de decisiones efectivas en entornos dinámicos., • Habilidades de comunicación y negociación, adaptabilidad y proactividad.

¿QUIÉNES SOMOS? Avizor es un líder global en soluciones para el cuidado ocular, especializado en el desarrollo y la distribución de productos de alta calidad para el mantenimiento de todo tipo de lentes de contacto. Con sede en Leganés, España, y filiales en distintos países europeos, exportamos a más de 90 mercados bajo nuestra marca propia AVIZOR, así como mediante marcas de distribuidor. Con un fuerte compromiso con la innovación y el crecimiento, fomentamos un entorno profesional de carácter familiar, donde podrás aprender, desarrollarte y mejorar cada día. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos un/a Técnico/a de Mantenimiento con experiencia en nuestro sector, especialmente en líneas de envasado de estériles, para incorporarse a un entorno industrial exigente y en constante mejora. La persona seleccionada se encargará de ejecutar planes de mantenimiento preventivo y correctivo, realizar ajustes, reparaciones y cambios de formato en máquinas e instalaciones, así como analizar el estado de los equipos proponiendo e implantando mejoras. Valoramos perfiles autónomos, proactivos, con orientación a la mejora continua y capacidad para trabajar en equipo y comunicarse eficazmente con otros departamentos. PRINCIPALES FUNCIONES • Capacidad y habilidad para ejecutar planes de mantenimiento preventivo, óptimo en función de los equipos e instalaciones actuando., • Capacidad de realizar con garantías y calidad & mantenibilidad las reparaciones y ajustes de las máquinas e instalaciones., • Ejecución de los cambios de formato de las máquinas y sus ajustes pertinentes., • Capacidad de análisis de inspección e identificación del estado de deterioro de un equipo/componente y realizando las oportunas acciones /indicaciones para su solución., • Habilidad para desempeñar sus tareas en forma autónoma y responsable., • Capacidad de establecimiento de relaciones y comunicación optima con otros equipos de trabajo., • Análisis de procesos, propuestas e implantación de mejoras., • Participar en las auditorías, inspecciones y autoinspecciones según aplique., • Iniciativa y orientación a la mejora continua., • Ejecutar planes de mantenimiento preventivo, óptimo en función de los equipos e instalaciones actuando., • Realizar con garantías, calidad y mantenibilidad las reparaciones y ajustes de las máquinas e instalaciones., • Ejecutar los cambios de formato de las máquinas y sus ajustes pertinentes., • Realizar análisis de inspección e identificación del estado de deterioro de un equipo/componente, realizando las oportunas acciones /indicaciones para su solución., • Analizar procesos, propuestas e implantación de mejoras., • Cumplir las políticas y los procedimientos establecidos en la compañía en la ejecución de las actividades que le sean encomendadas, • Cumplir las políticas y los procedimientos establecidos en la compañía en la ejecución de las actividades que le sean encomendadas REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: • 2-3 años de experiencia previa en envasado de estériles en industria farmacéutica/cosmética. Requisitos valorables • Experiencia tanto en área de líquidos como en sólidos., • Conocimiento de sistemas de climatización y plantas de agua., • Experiencia en acondicionamiento secundario (estuchado y etiquetado). PERFIL DEL CANDIDATO: • Iniciativa y orientación a la mejora continua., • Capacidad de establecimiento de relaciones y comunicación optima con otros equipos de trabajo., • Habilidad para desempeñar sus tareas en forma autónoma y responsable., • Persona proactiva capacitada para trabajar en equipo., • Profesional con dinámica de procesos orientado a la mejora continua, proactivo y con trabajo en equipo dentro de un entorno industrial competitivo, aportando constantemente iniciativa y solución ante los problemas. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Salario según valía., • Horario: De lunes a viernes, rotación mañana, tarde y noche., • Plan de retribución flexible: tarjeta transporte y cheque guardería., • Plan de formación., • Incorporación a una empresa referente en su sector en pleno proceso de expansión, comprometida con el bienestar de su plantilla y con los valores que la empresa representa, así como el respeto por el medio ambiente y una política de tolerancia cero con la corrupción. En Avizor velamos por ser una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad, por ello, garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, así como la equidad en la valoración de las candidaturas adscritas en todos los procesos.

Sobre SYSTRA SYSTRA es un grupo francés, líder en consultoría e ingeniería para infraestructuras de transporte. Imaginar e implementar las soluciones de transporte a medida más seguras, eficientes y económicas: esto es lo que nos guía diariamente. Gracias al know-how de nuestros casi 12000 especialistas por todo el mundo, estamos involucrados en todas las fases de los proyectos de transporte: estudios preliminares y de diseño, fases de construcción, pruebas y puesta en marcha, operación y mantenimiento. Nuestros colegas trabajan con pasión para brindar a las personas de todo el mundo la oportunidad de moverse libremente todos los días. Son hombres y mujeres que ponen toda su experiencia empresarial y cualidades humanas a trabajar para transformar el mundo a través de medios de transporte innovadores. Únete a ellos e inventemos juntos el transporte público del mañana. La ambición de SYSTRA es ser la referencia para las soluciones de transporte y un líder en movilidad. En la península Ibérica e Hispanoamérica, SYSTRA cuenta con casi 600 empleados distribuidos entre Madrid, Bilbao, Oporto, Lituania, India, Lima, Bogotá, Medellín y Santiago de Chile. Comprende mejor quiénes somos visitando ___. Funciones En SYSTRA estamos buscando a un/a estudiante en prácticas para apoyar a dirección en el desarrollo comercial y estrategia de la compañía en la región. Las principales tareas son las siguientes: • Realizar búsquedas de información para recopilar datos sobre competidores y nuevas tendencias del sector., • Mapear y recopilar datos sobre los diferentes mercados bajo las directrices de Dirección y presentar la información de forma estructurada., • Monitorizar noticias o movimientos relevantes del sector y resumirlos para el equipo directivo., • Mantenimiento y actualización de bases de datos e informes., • Realizar presentaciones para Dirección., • Apoyo en la preparación documental de propuestas comerciales., • Consolidación de informes: Recopilar datos de diferentes áreas y volcarlos en los informes de seguimiento para que la Dirección los analice., • Apoyo en la gestión de la agenda comercial y coordinación de reuniones., • Preparación y gestión de presentaciones estratégicas, • Gestión de un plan de acciones comercial de diversificación, • Identificación de oportunidades de diversificación Requisitos Obligatorio: Posibilidad de firmar convenio con institución educativa • Estudiante de último año o máster en Ingeniería de Caminos, Industrial, Energía, ADE, relaciones internacionales u otras, • Idiomas: Español nativo/bilingüe. Nivel de Inglés avanzado, • Herramientas: Dominio de Excel y PowerPoint., • Ganas de desarrollarse en una empresa internacional con gran proyección de crecimiento, • Curiosidad en el mundo de las infraestructuras críticas ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un equipo multidisciplinario y multicultural, • Oportunidad de crecimiento y aprendizaje en una empresa global y con trato directo a dirección, • Prácticas remuneradas, • Ubicación Madrid Centro

Ubicación: Madrid, España Tipo de Contrato: Tiempo Completo Descripción del Puesto: Estamos buscando un Socio / Director Laboral altamente calificado para unirse a nuestro prestigioso despacho de abogados. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en derecho laboral, con un mínimo de 10 años de práctica en el área. Además, deberá contar con una cartera de clientes establecida y la capacidad de atraer nuevos negocios al despacho. Responsabilidades: • Asesorar y representar a clientes en asuntos laborales complejos., • Manejar casos de litigios laborales, negociaciones colectivas y conflictos laborales., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes existentes y potenciales., • Supervisar y guiar a un equipo de abogados junior y personal de apoyo., • Mantenerse actualizado con las leyes y regulaciones laborales vigentes., • Contribuir al crecimiento y desarrollo del despacho mediante la captación de nuevos clientes y la expansión de la cartera de servicios. Requisitos: • Licenciatura en Derecho, con especialización en Derecho Laboral., • Experiencia mínima de 6 a 10 años en el área laboral., • Cartera de clientes establecida y capacidad demostrada para atraer nuevos negocios., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Alto nivel de integridad y ética profesional. Ofrecemos: • Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro del despacho., • Compensación competitiva y beneficios atractivos.

La Facultad de Medicina precisa incorporar a un Técnico de Simulación para formar parte del equipo de manera estable. Sus principales funciones serán: • Gestión integral de entornos simulados y laboratorios., • Preparación y mantenimiento de los simuladores y equipos de laboratorio antes de cada sesión práctica., • Proporcionar soporte técnico durante las prácticas para resolver cualquier problema que pueda surgir. Asistir a los profesores y estudiantes en el uso correcto de los simuladores y equipos de laboratorio., • Gestión de proveedores: coordinar con los proveedores la adquisición de nuevos equipos y materiales necesarios para las prácticas. Supervisar la recepción y almacenamiento de los suministros adquiridos. Mantener relaciones efectivas con los proveedores para asegurar la calidad y la entrega oportuna de los productos. Control de inventario., • Documentación y reportes: mantener registros detallados del uso, mantenimiento y reparación de los equipos y simuladores. Elaborar informes periódicos sobre el estado de los equipos y las necesidades de recursos. Proporcionar información a la dirección sobre posibles mejoras en los procesos y equipos utilizados., • Cumplimiento de normativa: asegurar que todas las actividades cumplan con las normativas de seguridad y regulaciones pertinentes. Implementar y mantener protocolos de seguridad para el uso de simuladores y equipos de laboratorio. Apoyo en el cumplimiento de normas de bioseguridad., • Tratamiento y conservación de piezas biológicas. Se requiere: • Experiencia mínima de 1 año como técnico/a de simulación en el campo de la Medicina desarrollada en el ámbito universitario y/o asistencial., • Ciclo Formativo de Grado Superior en rama sanitaria., • B2 de Inglés.

Desde Havas Creative, red global de agencias creativas del grupo HAVAS, estamos buscando un/a Account Executive para unirse de manera temporal (2 meses) a nuestro equipo de Madrid. El equipo de cuentas es el enlace principal entre la agencia y nuestros clientes, desempeñando un papel crucial en el éxito de las campañas publicitarias. Funciones: • Colaborar a que se establezcan relaciones sólidas con los clientes, comprendiendo sus necesidades y objetivos., • Colaborar con los equipos internos para desarrollar estrategias efectivas y creativas., • Ser partícipe de la supervisión de la ejecución de campañas publicitarias, asegurando que se cumplan los plazos y se alcancen los resultados deseados., • Junto al equipo, gestionar presupuestos de cuentas y garantizar un uso eficiente de los recursos., • Introducirse en la presentación de informes de rendimiento a los clientes y proporcionar recomendaciones estratégicas. Requisitos: • Idealmente, +3 años de experiencia en una posición similar en agencia., • Experiencia previa en gestionar cuentas, • Buen nivel de inglés, • Responsabilidad, atención a los detalles y capacidad para trabajar en equipo., • Capacidad de organización y resolución de problemas, • Experiencia en presentaciones y propuestas a clientes Qué ofrecemos: • Oportunidad de desarrollar proyectos para grandes marcas., • Proyección y oportunidad de crecimiento laboral., • Oficinas ubicadas en el centro de Madrid., • Modalidad de trabajo híbrido y flexible, además de un paquete salarial y de beneficios competitivo. Y mucho, ¡mucho más! Aquí, en el grupo Havas, nos enorgullecemos de estar comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas y de tener cero tolerancia con la discriminación. Somos un grupo con igualdad de oportunidades y damos la bienvenida a los solicitantes independientemente de su edad, sexo, raza, origen étnico, discapacidad y otros factores que no tienen relación con la capacidad de un individuo para realizar su trabajo. Debido al gran número de solicitudes recibidas, tan solo contactaremos con los candidatos/as que encajen con el perfil publicado.

Para el área geográfica de Madrid buscamos una persona para desarrollar las funciones de Clinical Specialist. Las principales funciones, entre otras, serán: • Apoyar a los cirujanos ortopédicos durante todas las intervenciones quirúrgicas., • Comprobación de implantes, ayuda a la gestión de depósitos y coordinación y comunicación con servicio al cliente., • Ofrecer asistencia técnica durante cirugías, cursos, demos., • Recopilar y proporcionar los registros de las intervenciones., • Cumplimiento de los protocolos de la empresa., • Trabajar en estrecha colaboración con el delegado de ventas, feedback postoperatorios...., • Conocer las especificaciones y tecnología del producto. Se requiere: • Formación: preferiblemente graduado en enfermería., • Se valorará experiencia en área quirúrgica., • Capacidad para gestionar las relaciones en todos los niveles del personal del quirófano., • Deseable dominio de Excel, PowerPoint y conocimientos prácticos a nivel de usuario de otras aplicaciones como Outlook, ERP., • Capacidad para priorizar la carga de trabajo., • Alto nivel de competencia en la anatomía humana y capacidad para aprender continuamente con precisión., • Gran capacidad de trabajo en equipo en un entorno acelerado. Se ofrece: • Incorporación a una gran empresa con un proyecto estable., • Posibilidad de crecimiento dentro de la misma empresa, • Plan de pensiones Se ofrece un atractivo plan de desarrollo profesional y un paquete de compensación interesante. Por favor, enviar un CV actualizado. Para más información sobre la privacidad en el proceso de contratación, consulte nuestro Aviso de Privacidad para Solicitantes de Empleo ___.

¿Quieres trabajar en una gran marca reconocida y admirada? En McDonald’s somos conscientes de nuestra envergadura y trabajamos para tener un impacto positivo allá donde operamos. Si te ves en una compañía comprometida con el planeta, la sociedad y la economía, ¡sigue leyendo! Seleccionamos para nuestras oficinas en Madrid un/a gestor/a de activos inmobiliarios, de caracter temporal (6- 8 meses aproximadamente), cuya responsabilidad principal será la protección y optimización de los inmuebles de la compañía, mediante: Control jurídico. - Seguimiento del cumplimiento de la Ley y los contratos inmobiliarios. Elaboración de informes jurídicos con el objetivo de: • asegurar y garantizar el cumplimiento de plazos para preavisos y prórrogas, • comprobación de las condiciones contractuales de remodelación., • adaptarse a la nueva normativa aplicable al restaurante. Control económico. - Cumplimiento obligaciones económicas derivadas del contrato inmobiliario: • revisión de gastos repercutidos por las propiedades (rentas, cánones, gastos comunes, derramas, etc.), • revisiones de gastos repercutidos por Administraciones Públicas (I.B.I, I.G.E.C, tasas por vados, tasa de basuras, etc.), • revisión, renovación y aprobación de avales., • revisión y renovación de fianzas arrendaticias., • comprobación de variaciones anuales de IPC (ordinarias y extraordinarias), • reclamaciones de las cantidades indebidamente cobradas por estos conceptos, justificando la correcta aplicación de las previsiones contractuales. Control jurídico de las relaciones con la Administración. - Representación de McDonald’s ante las Administraciones Públicas • Cumplimiento de obligaciones por requerimientos de las Administraciones Públicas (tales como comprobaciones de valores catastrales, comprobaciones de IBI, etc.), • Seguimiento de los requerimientos de tipo inmobiliario, • Elaboración de documentos, escritos de alegaciones, interposición de recursos por sanciones impuestas, por reclamación de documentación, etc. Control en las relaciones con terceros/as. - Representación de McDonald’s antes los diferentes interlocutores/as inmobiliarios: • asistencia personal o delegación de voto para asistir a las juntas de propietarios/as, Entidades Urbanísticas de Conservación o mancomunidades., • comunicaciones con propietarios/as para tramitación de permisos necesarios: acceso a la cubierta, reformas, instalación de maquinaria, existencia o cambio de franquiciado/a, • relación con gerencias de CC, CCPP, etc.;, • relación con vecinos/as y colindantes relativa a la convivencia y desarrollo de la actividad del restaurante. Control de la rentabilidad inmobiliaria de los activos. - • Negociaciones de bonificaciones de renta y otros gastos en casos de baja viabilidad. Contribución al desarrollo de las nuevas líneas de negocio. - • Estudio de la viabilidad jurídica. Negociación para obtener la autorizaciones y revisión de contratos tipo. Control de bases de datos y archivo de documentación. - • Mantenimiento de datos, alimentación y control del archivo. Perfil requerido Estudios. • Licenciatura en Derecho, especializado en Inmobiliario/Urbanismo, • Valorables conocimientos básicos de contabilidad Experiencia Profesional • Experiencia mínima de 5 años en una posición similar. Competencias Clave: • Trabajo en equipo, • Organización, Planificación para la consecución de objetivos, • Comunicación eficaz y con franqueza, • Capacidad de negociación, • Atención al detalle, • Agilidad y creatividad para la resolución de conflictos, • Capacidad de adaptación rápida a los cambios Conocimientos: • Nivel Medio-Alto de inglés (B2 ), • Nivel Avanzado en Paquete Office. ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible, para adaptarnos a tu vida, • Jornada 37,5 horas a la semana con 27 días de vacaciones, • Teletrabajo., • Salario competitivo, revisado anualmente por una consultora externa especializada, • Paquete retributivo que va más allá de tu salario., • Otros beneficios retributivos como cheques guardería, • Cuidamos la desconexión digital, • Gran ambiente de trabajo, • Premios anuales (premiamos lo extraordinario) En McDonald´s nos guiamos por nuestros valores, entre ellos el valor inclusión, por el que abrimos nuestras puertas a todas las personas. Tenemos un firme compromiso con la diversidad e inclusión.

Gestor de Alquileres PropHero es un marketplace impulsado por IA que está transformando la inversión inmobiliaria. Respaldados por VCs globales y fundados por ex-McKinsey, estamos expandiendo nuestro equipo. Súmate a una cultura flexible y en crecimiento, rodeado/a de personas ambiciosas que impulsan el cambio. En PropHero, estamos haciendo que invertir en propiedades sea tan simple como invertir en acciones o ETFs—sé parte del futuro que estamos construyendo. !Nos guiamos por valores! 🤝 BELIEVE – Tenemos una pasión contagiosa y un espíritu emprendedor. 🌐 CONNECT – Nos cuidamos entre todos y fomentamos un verdadero espíritu de “un solo equipo”. 🔥 OWN IT – Actuamos como dueños en cualquier circunstancia. 🚀 DELIVER – Generamos resultados significativos y medibles con impacto positivo. 📈 RAISE THE BAR – Buscamos un desempeño excepcional y nunca nos conformamos con la mediocridad. Cómo impactarás en PropHero • Coordinar las operaciones con property managers externos (seguimiento de incidentes, mantenimiento, ocupación, etc.)., • Planificar y supervisar actividades extraordinarias actuando como Project Manager., • Gestionar la relación con proveedores, inquilinos y clientes., • Supervisar el cumplimiento de KPIs y SLAs establecidos., • Implementar iniciativas de mejora continua y automatización de procesos., • Detectar desvíos operativos y proponer soluciones ágiles y efectivas., • Actuar como principal punto de contacto de la compañía con equipos externos, manteniendo relaciones profesionales y de alto estándar., • Contribuir al desarrollo de frameworks y procesos que faciliten la toma de decisiones y la excelencia operativa., • Trabajar en estrecha colaboración con equipos internos para asegurar la fluidez de las operaciones diarias y resolver desafíos de manera eficiente. Lo que buscamos: Experiencia • Experiencia previa en property management o coordinación operativa dentro del sector inmobiliario., • Conocimiento práctico de sistemas de ticketing y herramientas de reporting operativo., • Perfil proactivo y orientado a soluciones, con sólidas habilidades organizativas y de seguimiento., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de terceros., • Dominio avanzado de Microsoft Office y G Suite., • Experiencia previa en empresas de gestión de activos residenciales (REITs, fondos de inversión, empresas de property management) o inmobiliarias locales. Habilidades Generales • Mentalidad orientada a producto, con foco en sistemas, escalabilidad, automatización y mejora continua., • Alto nivel de pensamiento analítico y estratégico, con capacidad de traducir datos en prioridades y acciones claras., • Fuertes habilidades de liderazgo y comunicación, con capacidad de influir en distintos niveles de la organización., • Alto sentido de ownership, velocidad de ejecución y orientación a resultados en entornos de alto ritmo., • Capacidad para equilibrar la estrategia de crecimiento a largo plazo con la ejecución hands-on. El inglés avanzado es un requisito, ya que nuestros equipos están distribuidos globalmente y todas las comunicaciones internas se realizan en inglés. Qué ofrecemos: 🚀 Mentalidad de Crecimiento Creemos en desafiar límites y abrazar los retos. Ya sea explorando nuevas herramientas, mejorando procesos o encarando proyectos desconocidos, fomentamos una cultura de curiosidad e innovación donde el aprendizaje nunca se detiene. 🌎 Un Equipo Diverso y Colaborativo Sumate a un equipo global que celebra la diversidad y prospera a través de la colaboración. Con personas de todo el mundo, combinamos perspectivas, ideas y experiencias únicas para generar impacto real e impulsar la innovación. 📚 Aprendizaje y Desarrollo Continuo Independientemente de tu formación o área de estudio, encontrarás oportunidades constantes para aprender, crecer y aportar valor. Nuestro entorno abierto y transparente fomenta el intercambio de ideas y el desarrollo de tu máximo potencial. 🌟 Crecimiento Profesional en una Startup en Etapa Temprana Formá parte de una startup en rápido crecimiento con ambiciones globales. A medida que escalamos, también lo harán tus oportunidades para asumir mayor responsabilidad, influir en el éxito del negocio y avanzar en tu carrera. 💰 Paquete de Compensación Competitivo Valoramos tu impacto y ofrecemos un paquete económico competitivo acorde a tu contribución. Declaración de Diversidad En PropHero estamos comprometidos con construir un entorno de trabajo inclusivo y equitativo, donde las perspectivas y trayectorias diversas no solo sean bienvenidas, sino celebradas. Creemos que la diversidad impulsa la innovación y nos permite construir vínculos más sólidos con nuestros clientes y comunidades. PropHero es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y garantiza un proceso de selección libre de discriminación por motivos de raza, etnia, género, edad, discapacidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición protegida por la ley. Nuestra misión es crear un espacio de trabajo donde todas las personas se sientan valoradas, acompañadas y empoderadas para alcanzar su máximo potencial.

¿Te apasiona el diseño, la moda y el retail? ¿Tienes talento para convertir espacios comerciales en auténticas experiencias de compra? En Punt Roma, marca española de moda femenina con presencia internacional y más de 500 puntos de venta en todo el mundo, buscamos un/a Visual Merchandiser para unirse a nuestro equipo y potenciar la imagen visual de nuestros puntos de venta de la zona de Madrid. ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar y gestionar la imagen de las tiendas de la zona de Madrid., • Garantizar la implantación y mantenimiento de la imagen corporativa, tanto en el área interior de la tienda como en escaparates., • Integrar los servicios y partners en el recorrido de cliente, manteniendo una visión transversal de la tienda como un medio físico donde no sólo se ofrecen productos, sino interacciones y relaciones en el marco de una empresa plataforma., • Comunicar y asesorar: estar al día y comunicar en la tienda las últimas normas de Concepto., • Planificación y elaboración de campañas comerciales y promociones puntuales., • Realizar el análisis de las ventas para comprobar la efectividad y los resultados de la disposición de los escaparates y de la colocación del producto en los establecimientos. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Visual Merchandising, Diseño de interiores, Diseño de Espacios Comerciales, Escaparatismo, Bellas artes o relacionados., • Aportar al menos 4 años de experiencia gestionando el visual de tiendas de moda., • Pasión y curiosidad por las nuevas tendencias en el área de Visual., • Pensamiento creativo reforzado por una competencia comercial., • Iniciativa para buscar mejores métodos de trabajo de una forma sencilla, económica, rentable e inspiradora para nuestras clientas., • Capacidad organizativa y flexibilidad/ adaptabilidad a los cambios., • Valorable nivel inglés B1., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué podemos ofrecerte? • Entorno dinámico, donde predomina el buen ambiente y el trabajo en equipo., • Acompañamiento en tu desarrollo profesional dentro de una empresa en expansión., • Un equipo cercano, dinámico y con pasión por lo que hace.

Si tienes experiencia y formación como Secretario/a de Dirección y quieres incorporarte a un proyecto relacionado para continuar en el área o desarrollarte profesionalmente, INELCOM puede ser la oportunidad que buscas. Funciones a desarrollar: 1. Gestión de agenda: Organizar y mantener actualizada la agenda del director, programando reuniones, citas y eventos, y asegurándose de que se cumplan los plazos y las fechas límite., 2. Comunicaciones: Manejar la correspondencia, tanto entrante como saliente, incluyendo correos electrónicos, cartas y llamadas telefónicas. También puede filtrar y redirigir las comunicaciones según sea necesario., 3. Preparación de documentación: Redactar, revisar y editar documentos, informes, presentaciones y otros materiales que el director pueda requerir., 4. Organización de viajes: Coordinar y planificar viajes de negocios, incluyendo la reserva de vuelos, hoteles y transporte, y asegurarse de que todos los detalles estén en orden., 5. Gestión de reuniones: Preparar y distribuir la documentación necesaria para las reuniones, tomar notas y elaborar actas, y asegurarse de que se sigan las acciones y decisiones tomadas en las mismas., 6. Atención a visitantes: Recibir y atender a visitantes, clientes o proveedores que lleguen a la oficina del director., 7. Manejo de la correspondencia y archivos: Organizar y archivar documentos y correspondencia de manera ordenada y accesible., 8. Coordinación interna: Facilitar la comunicación y coordinación entre diferentes departamentos dentro de la organización., 9. Gestión de proyectos: Puede asistir en la gestión de proyectos, ayudando a mantener el seguimiento de tareas y plazos, y colaborando con el equipo para asegurar que todo esté en orden., 10. Investigación: Realizar investigaciones y recopilación de datos relevantes para informes y presentaciones., 11. Resolución de problemas: Identificar problemas o asuntos que requieran la atención del director y tomar medidas para resolverlos o informarle de los mismos., 12. Confidencialidad y ética: Mantener la confidencialidad de la información sensible y cumplir con altos estándares éticos en el manejo de la información y las relaciones laborales. ¿Qué buscamos? • Persona organizada, discreta y con comunicación efectiva, • Necesario Inglés a nivel de conversación, • Adaptabilidad y proactividad, • Excelente toma de notas, • Habilidades tecnológicas, • Iniciativa, • Empatía y habilidades interpersonales, • Capacidad de trabajo en equipo ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de trabajar en una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional., • Tu participación en interesantes proyectos tecnológicos para clientes de primer nivel., • Desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía., • Beneficiarte de un plan de formación que abarca tanto el área técnica como el desarrollo de habilidades., • Incorporarte a una compañía con 40 años de experiencia profesional., • Formar parte de una empresa responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades y el medio ambiente. Si tienes ganas de aportar tus capacidades y conocimientos y estás buscando unirte a un proyecto en crecimiento en nuestro sector ¡Te animamos a que apliques y nos podamos conocer! En áreas de favorecer la igualdad entre mujeres y hombres, se procurará el equilibrio de género en los procesos de selección y, en igualdad de condiciones

Grupo Gransolar es un grupo de empresas especializadas en energía solar fotovoltaica, con una estructura verticalmente integrada que nos permite ofrecer soluciones completas en el sector. Nuestra actividad abarca el desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento a nivel global, contribuyendo activamente a la transición energética. Dentro del grupo, PV Hardware (PVH) es líder en el diseño, fabricación y suministro de seguidores solares de última generación. Con más de 32 GW suministrados a nivel mundial, ofrecemos soluciones avanzadas de seguimiento solar con software de control basado en inteligencia artificial y aprendizaje automático, maximizando la eficiencia y el rendimiento de cada proyecto. Nuestra integración vertical nos permite adaptar nuestros seguidores a cualquier tipo de terreno, clima y requisitos específicos, garantizando rapidez y fiabilidad sin depender de terceros. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Electronics & Electromechanical Buyer para nuestras oficinas de Madrid ubicadas en Alcobendas. Misión: Responsable de la búsqueda, negociación y adquisición de componentes y conjuntos electrónicos y electromecánicos, incluidos PCBA, productos box-build, baterías, mazos de cables, conectores y carcasas inyectadas. Responsabilidades: • Compras y aprovisionamiento o Identificar y homologar proveedores de PCBA, ensamblajes box-build, baterías, mazos de cables, conectores y carcasas inyectadas. o Desarrollar y mantener relaciones sólidas con proveedores EMS y distribuidores de componentes. o Negociar precios, condiciones y plazos de entrega para optimizar costes y tiempos de suministro. • Gestión de la cadena de suministro o Supervisar el desempeño de los proveedores y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad. o Gestionar órdenes de compra, niveles de inventario y plazos de entrega. o Colaborar con los equipos de ingeniería y producción para alinear las compras con los requisitos técnicos. • Optimización de costes o Analizar tendencias de mercado y precios de componentes para lograr ahorros de costes. o Implementar estrategias de mitigación de riesgos relacionados con interrupciones en la cadena de suministro. • Cumplimiento y documentación o Garantizar el cumplimiento de las políticas de la empresa, las normas del sector y los requisitos regulatorios. o Mantener registros precisos de las actividades de compra y los acuerdos con proveedores. Requisitos: Grado universitario en Logística y Cadena de Suministro, Ingeniería Electrónica. Nivel avanzado de inglés. Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en compras de componentes electrónicos y electromecánicos, incluyendo PCBA, box-build, baterías, mazos de cables, conectores y carcasas. Requiere una sólida experiencia trabajando con proveedores de Servicios de Fabricación Electrónica (EMS) y distribuidores de componentes para garantizar un suministro rentable, puntual y de calidad que cubra las necesidades de producción. Conocimiento y uso de sistemas ERP y herramientas de compras. Conocimiento del ciclo de vida de los componentes electrónicos y gestión de obsolescencias. Experiencia en aprovisionamiento y logística internacional. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos., • Seguro de vida., • Tarjeta Restaurante., • Cheque Guardería., • Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional., • Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

Zona Madrid, Barcelona y Valencia: ¡Únete a la Familia Club Pilates España y Transforma Vidas con Nosotros! En Club Pilates, estamos revolucionando la forma en que se vive el Pilates en España. Con 20 estudios en pleno funcionamiento y un ambicioso plan de crecimiento, nuestra misión es clara: llevar los beneficios del movimiento consciente a cada rincón del país. Creemos firmemente en el poder transformador del Pilates y en el impacto positivo que genera en el bienestar integral de las personas. ¿Eres un/a Instructor/a de Pilates apasionado/a y buscas un nuevo desafío? ¡Te estamos buscando! Como parte de nuestro equipo, serás un pilar fundamental en la experiencia de nuestros socios, guiándolos en su camino hacia una vida más saludable y activa. Buscamos Talento con: • Certificación Oficial en Pilates Studio (Mat y Máquinas): Imprescindible para asegurar la calidad de nuestras clases., • Experiencia demostrable con equipamiento integral de Pilates: Dominio de Reformer, Cadillac, Silla y Springboard. Conocimientos valorables: • Experiencia con TRX y otros elementos complementarios al método Pilates que enriquezcan la variedad y efectividad de las sesiones., • Pasión Genuina por el Bienestar: Una vocación auténtica por el deporte, la salud y el movimiento consciente. Habilidades Interpersonales: • Profesionales abiertos, cercanos, proactivos, • Orientación al cliente, • Capacidad para transmitir energía en cada clase, adaptando tu enseñanza a los diversos niveles y necesidades individuales de nuestros socios., • Capacidad de construir relaciones de confianza y hacer que cada socio se sienta bienvenido, motivado y parte de nuestra comunidad. ¿Por qué Club Pilates? Formaras parte de una marca líder, uniéndote a una red internacional en plena expansión en España, con el respaldo y la solidez del equipo corporativo. Desarrollo profesional continuo con oportunidades de formación y crecimiento dentro de una organización dinámica. Ambiente de trabajo estimulante, trabajaras en estudios modernos, completamente equipados y con un equipo apasionado. Comunidad vibrante, serás parte de una comunidad que valora el bienestar, el respeto y el compañerismo. Impacto real: Marca la diferencia en la vida de las personas, ayudándolas a alcanzar sus objetivos de salud y bienestar. ¿Te identificas con nuestra visión y quieres ser protagonista del crecimiento de Club Pilates en España? ¡Nos encantaría conocerte! Envíanos tu CV actualizado y una carta de presentación contándonos por qué eres el/la candidato/a ideal para Club Pilates y qué te inspira a unirte a nuestro equipo. ¡Esperamos tu candidatura para empezar a transformar vidas juntos

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista Programador/a GIS Python Senior para sumarse a un equipo de desarrollo, participando en proyectos sobre plataformas GIS basadas en tecnología Esri, con foco en soluciones web y ArcGIS Enterprise. La persona seleccionada será responsable de participar activamente en el levantamiento de requerimientos, el diseño técnico y el desarrollo de soluciones GIS, asegurando la correcta implementación, pruebas y despliegue entre entornos. 🔧 Responsabilidades principales • Levantar requerimientos funcionales y técnicos sobre tecnología ArcGIS Enterprise., • Elaborar diseños técnicos de soluciones GIS., • Desarrollar aplicaciones GIS utilizando Python, JavaScript y React., • Publicar y administrar servicios desde ArcGIS Pro., • Gestionar ArcGIS Server y ArcGIS Enterprise., • Ejecutar pruebas técnicas y realizar despliegues entre entornos., • Participar activamente en el ciclo completo de desarrollo de software GIS. ✅ Requisitos excluyentes • Experiencia mínima de 5 años en desarrollo GIS sobre tecnología Esri., • Experiencia comprobable en Web App Builder y/o Experience Builder., • Conocimientos sólidos en ArcGIS Enterprise y ArcGIS Server., • Experiencia en programación con Python, JavaScript y React., • Experiencia en publicación de servicios desde ArcGIS Pro. ➕ Requisitos deseables • Conocimientos en otras tecnologías como Java y Spring., • Experiencia en entornos de integración y despliegue continuo. 🎓 Formación académica • Formación en Sistemas, Informática, Ingeniería o carreras afines (no excluyente). 🧠 Competencias clave • Proactividad y autonomía., • Capacidad de trabajo bajo presión., • Buenas relaciones interpersonales y trabajo en equipo., • Compromiso con los objetivos del proyecto y del equipo., • Capacidad de análisis y comprensión técnica., • Buena comunicación oral y escrita., • Perfil autodidacta, creativo e innovador., • Orientación a las necesidades del cliente.

Desde Morgan Philips Specialist Recruitment estamos buscando a un Comercial de Servicios Jurídicos para incorporarse a un despacho de abogados full service, de reconocido prestigio a nivel nacional, con presencia en España y Portugal y con más de 300 profesionales. La persona seleccionada se incorporará al equipo comercial de Madrid, con el objetivo de generar nuevas oportunidades de negocio mediante venta consultiva, actuando como primer punto de contacto con empresas, asesorías y profesionales, y abriendo la puerta a los abogados especialistas del despacho. Se trata de un rol claramente comercial, orientado a la generación de confianza y relaciones a largo plazo. Buscamos un perfil con empaque profesional, discurso sólido y alta orientación a resultados, acostumbrado a interlocutores empresariales. Requisitos: • Formación universitaria obligatoria., • Experiencia consolidada en venta consultiva de servicios profesionales (consultoría, banca, seguros, despachos, SaaS B2B complejo, etc.)., • Capacidad para generar confianza en clientes empresariales., • Perfil comercial ambicioso, seguro y resiliente., • Excelente presencia, comunicación y habilidades relacionales., • Acostumbrado a trabajar por objetivos y reporting de actividad., • Manejo de herramientas de prospección y CRM., • Residencia en Madrid o alrededores. Que ofrecemos: • Salario acorde a la experiencia compuesto de fijo + variable, • Zona de actuación: Comunidad de Madrid., • Trabajo presencial., • Estabilidad y proyecto a largo plazo.

¡Atención jóvenes talentos! NCH CORPORATION está buscando a personas dinámicas y ambiciosas como tú para unirse a nuestro equipo como Vendedor/a. En NCH, una empresa líder en el sector industrial con más de 100 años de experiencia, encontrarás una plataforma ideal para desarrollar tu carrera y crear tu futuro en el mundo empresarial. Te ofrecemos: • Un programa de entrenamiento completo en nuestra reconocida metodología de ventas, donde te proporcionaremos todas las herramientas y conocimientos necesarios para que te conviertas en un experto de ventas en el campo., • La oportunidad de trabajar en una empresa con un legado sólido y una reputación establecida en el mercado., • Un ambiente de trabajo colaborativo, tutelado y de apoyo, donde tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente., • Atractivo esquema de compensación y beneficios -Posibilidad de cartera de clientes después del periodo de prueba Si estás listo para dar el primer paso hacia una emocionante carrera en ventas, formar parte de un equipo dinámico y comprometido, y llevar tu pasión e iniciativa al siguiente nivel, entonces no esperes más! ¡Inscríbete hoy y comienza a construir tu futuro con NCH! Requisitos: • Actitud positiva y ganas de aprender., • Habilidad para establecer relaciones interpersonales., • Capacidad para trabajar en equipo y organización individual. Ofrecemos: Interesante paquete retributivo: Salario fijo Reg General+ comisiones+ bonus+ gastos. Teléfono ipad Flexibilidad horaria

Sobre nosotros: Vidoomy es una empresa especializada en la distribución de vídeos publicitarios en soportes premium; ¡más de 3,000 forman parte de nuestro inventario! Nuestro objetivo es claro: ofrecer a los anunciantes el mejor servicio de cobertura y maximizar la monetización de los soportes que confían en nosotros cada día. Fundada en 2017, nuestra sede está en Madrid, pero nuestro alcance no tiene fronteras. Operamos en más de 20 países y seguimos expandiéndonos rápidamente. Nuestro equipo internacional y nuestra presencia global crecen a un ritmo imparable. Gracias a nuestra tecnología única, gestionamos solicitudes publicitarias para aproximadamente 600 millones de usuarios únicos al día, lo que se traduce en unos 5,000 millones de solicitudes diarias, una cifra impresionante que sigue aumentando cada mes. ¡Un verdadero desafío que afrontamos con orgullo y entusiasmo! Sobre ti: Como Digital Sales Manager en Vidoomy debes tener pasión por las ventas, ambición por conseguir los objetivos y ese extra de motivación para seguir creciendo. Si te consideras alguien con ganas de triunfar y formar parte de un proyecto de éxito global y en constante crecimiento, entonces esta posición puede que sea ti. Tus responsabilidades: • Manejo de una cartera definida de cuentas de clientes., • Desarrollo de propuestas y oportunidades de crecimiento basadas en relaciones estables y duraderas., • Organizar sesiones informativas, y de best practices con anunciantes y agencias para influir en sus decisiones de compra., • Establecimiento y desarrollo de relaciones comerciales con clientes potenciales analizando y entendiendo sus necesidades (cliente directo, agencias de medios, equipos de trading, agencias programáticas, clientes potenciales, etc)., • Captación de nuevos clientes y desarrollo de negocio en la región. Tu experiencia: • Experiencia previa en puesto de ventas (demostrable, es clave que las ventas sean tu pasión)., • Experiencia previa en Publicidad Digital (valorable)., • Fuertes habilidades de prospecting, venta, seguimiento, negociación, cierre y reporting., • Excelentes habilidades de comunicación, atención al detalle y escucha activa., • Al menos 2 años de experiencia en roles de venta. ¿Por qué Vidoomy? Vidoomy es una compañía fast-pacing donde se cultiva y promueve el crecimiento profesional de sus empleados brindándoles todas las herramientas y conocimientos adquiridos para que estén lo más preparados para enfrentar los retos del día a día de sus actividades. Si buscas crecer profesionalmente, aumentar tu experiencia, adquirir conocimiento y ser mejor cada día entonces Vidoomy es para ti, te daremos la confianza y tú pondrás las ganas de triunfar y la responsabilidad de promover esta misma cultura dentro de la compañía. Por último y no menos importante, además del equipo, hay una variedad de ventajas adicionales que ayudan a hacer Vidoomy un gran lugar para trabajar. Trabaja con nosotros y recibe: • Retribución fija y variable competitiva según experiencia y objetivos., • Ventajas fiscales gracias a los beneficios de retribución flexible y descuentos., • La salud es lo primero, accede siempre a lo que necesites a través de un seguro médico privado., • Además de las vacaciones anuales retribuidas y de los festivos, disfruta de un día libre de cumpleaños.

Administrador/a de Telecomunicaciones 📍 Madrid | Modelo híbrido de teletrabajo Buscamos incorporar un/a Administrador/a de Telecomunicaciones con al menos 3 años de experiencia, para participar en la gestión, evolución y soporte de infraestructuras de red en un entorno corporativo estable y regulado. Se valorará positivamente la disponibilidad inmediata de incorporación. 🧩 ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Coordinar las acciones técnicas con las áreas internas y los proveedores implicados en las implantaciones, asegurando el cumplimiento de las normas y procedimientos de la Dirección de Tecnología., • Ejecutar planes de acción asociados a las demandas de implantación del cliente, garantizando el cumplimiento de plazos y calidad., • Definir y mantener procedimientos operativos alineados con la normativa de la Dirección de Tecnología., • Validar y diseñar soluciones técnicas de proveedores terceros, asegurando su adecuación a los estándares corporativos., • Informar sobre el estado y avance de los proyectos a los responsables de la Dirección de Tecnología., • Atender las necesidades de los proveedores externos durante visitas de mantenimiento de los sistemas, cuando sea requerido., • Elaborar y mantener la documentación de red del cliente., • Elaborar documentación funcional y técnica de los proyectos y soluciones implantadas., • Proporcionar soporte de segundo nivel en entornos de red y comunicaciones. 🎓 Formación requerida • Grado en Ingeniería, o Grado Superior en Sistemas de Telecomunicaciones, o Grado en Informática (rama Telecomunicaciones)., • Inglés hablado y escrito. 🔧 Conocimientos técnicos • Administración de electrónica de red: routers, switches, clientes, etc., • Administración o amplio conocimiento de DHCP y DNS., • Administración o amplio conocimiento de Application Delivery Controllers (ADC)., • Administración y gestión de firewalls., • Uso de herramientas de monitorización., • Amplios conocimientos en TCP/IP: switching, routing y seguridad perimetral. 🧠 Experiencia • Al menos 3 años de experiencia en un puesto similar., • Se valorará experiencia en entornos sanitarios. 🤝 Habilidades • Perfil dinámico, con alto grado de iniciativa y responsabilidad., • Capacidad de colaboración, buenas relaciones interpersonales y proactividad., • Alta implicación y orientación a resultados., • Trabajo en equipo y capacidad de análisis. ➕ Otros requisitos • Disponibilidad para viajar puntualmente., • Disponibilidad para actuaciones puntuales fuera del horario laboral. 🕒 Horario y modelo de trabajo • Lunes a jueves horario flexible con entrada entre 08:00 y 09:00 h y salida entre 17:00 y 18:00 h., • Viernes 08:00 a 15:00 h., • Jornada intensiva de verano del 15 de junio al 15 de septiembre., • Modelo híbrido de teletrabajo. 🌟 ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable en un proyecto de largo recorrido., • Entorno corporativo sólido y tecnológicamente avanzado., • Excelente equilibrio entre vida personal y profesional., • Participación en proyectos estratégicos de infraestructura y comunicaciones., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.

Título del puesto: Asesor/a de Programas de Educación Ejecutiva (Program Advisor) Ubicación: Madrid (remoto) ACERCA DE Emeritus Emeritus está comprometida con la enseñanza de las habilidades del futuro, haciendo que la educación de alta calidad sea accesible y asequible para personas, empresas y gobiernos de todo el mundo. Para ello, colabora con más de 50 universidades de primer nivel en Estados Unidos, Europa, América Latina, Sudeste Asiático, India y China. Los cursos cortos, programas de grado, certificados profesionales y programas para ejecutivos senior de Emeritus ayudan a las personas a adquirir nuevas habilidades y transformar sus vidas, así como las de sus empresas y organizaciones. Su modelo único, que combina tecnología de vanguardia, innovación curricular y enseñanza práctica por parte de profesores senior, mentores y coaches, ha formado a más de 250.000 personas en más de 80 países. Fundada en 2015, Emeritus, parte de Eruditus Group, cuenta con más de 2.000 empleados en todo el mundo y oficinas en Mumbai, Nueva Delhi, Shanghái, Singapur, Palo Alto, Ciudad de México, Nueva York, Boston, Londres y Dubái. Tras su ronda de financiación Serie E de 650 millones de dólares en agosto de 2021, la compañía está valorada en 3.200 millones de dólares y cuenta con el respaldo de Accel, SoftBank Vision Fund 2, la Chan Zuckerberg Initiative, Leeds Illuminate, Prosus Ventures, Sequoia Capital India y Bertelsmann. Responsabilidades principales: • Gestionar y mantener una cartera de leads de programas educativos multidisciplinares de universidades globales como MIT Professional Education, University of Michigan, University of Chicago, Stanford, dirigidos a ejecutivos senior., • Brindar información detallada y personalizada a los ejecutivos interesados en programas de desarrollo de liderazgo a través de teléfono y correo electrónico., • Asegurar que los detalles de las interacciones con los leads se actualicen en tiempo real en el CRM (Customer Relationship Management)., • Guiar y hacer seguimiento de hitos, documentación, plazos y pagos de los programas con los clientes., • Desarrollar buenas prácticas de interacción con clientes, incluyendo FAQs estándar, para garantizar recomendaciones de programas apropiadas y captura de valor., • Cumplir con el proceso de ventas interno, herramientas y gestión de datos., • Rol de contribución individual, con posibilidad de mentorizar y motivar a un equipo de ventas internas para lograr altas tasas de inscripción en todos los programas., • Aprovechar relaciones internas con otros departamentos para avanzar leads a través del pipeline., • Participar en reuniones internas de feedback de marketing según corresponda., • Mantener una actitud positiva y motivadora hacia el trabajo, el equipo y la organización., • Capacidad de gestionar múltiples tareas: desde ventas consultivas hasta pago puntual e inscripción/admisión. Requisitos y habilidades: • Experiencia comprobable en ventas internas/consultivas en EdTech con historial consistente de superación de objetivos de adquisición/ventas., • Excelentes habilidades de comunicación verbal, escrita, escucha y análisis de datos., • Dominio avanzado de Microsoft Excel y Salesforce.com., • Capacidad para prosperar en un entorno orientado a ingresos y ventas., • Excelente presencia en llamadas telefónicas y videollamadas., • Disponibilidad para trabajar en turnos tardíos según husos horarios internacionales., • Capacidad para gestionar y priorizar múltiples programas con seguimiento impecable., • Persistencia amable con los clientes, actitud positiva y trato cordial por teléfono., • Capacidad de trabajar con supervisión limitada., • Espíritu emprendedor y disposición para trabajar en un entorno de start-up global y diverso.

Antech es líder en diagnóstico veterinario, impulsado por nuestra pasión por la innovación que ofrece mejores resultados de salud animal. Nuestros productos y servicios abarcan más de 90 laboratorios de referencia en todo el mundo; instrumentos y consumibles de laboratorio de diagnóstico interno, incluidos productos de diagnóstico de ensayo rápido y servicios de citología digital; servicios de datos locales y basados en la nube; software de gestión de la información de la práctica y software y soporte relacionados; tecnología e imágenes veterinarias; educación y formación profesional veterinaria; y servicios de soporte de especialistas certificados. Estamos buscando un Sales Representative / Representante de Ventas con experiencia, motivado y entusiasta para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Serás responsable de promover y vender nuestros productos de diagnóstico de laboratorio e imagen a clínicas y prácticas veterinarias. Funciones y Responsabilidades Esenciales • Compromiso con el Cliente: Ayudar a mantener y desarrollar relaciones con clínicas y prácticas veterinarias, enfocándose en la satisfacción y lealtad del cliente., • Conocimiento del Producto: Aprender sobre nuestros analizadores de laboratorio, equipos de ultrasonido y radiología para comunicar eficazmente sus beneficios a los clientes., • Apoyo en Ventas: Participar en actividades de ventas, incluyendo la prospección de nuevos clientes y el apoyo a cuentas existentes bajo la guía de miembros senior del equipo., • Demostraciones: Ayudar en la organización de demostraciones y presentaciones de productos, apoyando a los clientes con preguntas técnicas sobre nuestros dispositivos., • Ejecutar los leads de campañas de la empresa., • Convertir los leads de telemarketing., • Seguimiento de oportunidades de sinergias con socios del grupo., • Apoyo al Especialista en Ventas de Imagen., • Atracción de nuevos clientes., • Investigación de Mercado: Recopilar y compartir información sobre tendencias del mercado y necesidades de los clientes para informar estrategias de ventas., • Colaboración: Trabajar estrechamente con representantes de ventas senior y otros equipos para alinear objetivos y asegurar la satisfacción del cliente., • Capacitación y Desarrollo: Participar en programas de capacitación para mejorar tus habilidades de ventas y conocimiento del producto, estableciendo la base para una carrera exitosa en ventas. Educación y Experiencia • Formación Académica: Licenciatura en Administración de Empresas, Marketing, Ciencias Veterinarias o un campo relacionado., • Mínimo 2 años experiencia en ventas en el sector veterinario. Conocimientos, Habilidades y Capacidades • Habilidades de Comunicación: Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación, con disposición para aprender y relacionarse con los clientes., • Trabajo en Equipo: Capacidad para trabajar de manera colaborativa dentro de un equipo y apoyar a los miembros senior en el logro de objetivos de ventas., • Habilidades Organizativas: Buenas habilidades de planificación y organización, con una actitud proactiva., • Dominio del Idioma: conocimientos básicos de inglés. Requisitos de Viaje: Disposición para viajar dentro del territorio asignado y un 15% fuera de dicho territorio. Si quieres formar parte de nuestro equipo, envíanos tu currículum. ¡Queremos conocerte!

¿Te apasiona la medicina estética y tienes perfil comercial? Esta oportunidad es para ti. En Urgo Surgical, estamos revolucionando el mundo de la cirugía estética, medicina estética y clínicas dermatológicas con tecnología de vanguardia como UrgoTouch y Retix.C. ¡Estamos creciendo!! Formarás parte de un equipo de personas en el que la confianza, el espíritu de equipo, la verdadera pasión por ganar y el liderazgo son muy importantes. 💥 🔍 Misión del puesto Serás responsable de la venta directa de nuestra línea de medicina estética, enfocándote en centros profesionales de medicina estética y dermatología, acompañando su crecimiento e impulsando nuestra marca en el mercado. 👨 ¿Qué harás en este rol? ▪️ Gestionarás la venta directa de nuestra línea de medicina estética RETIXC, con el objetivo de incrementar las ventas y presencia en la zona asignada ▪️ Potenciarás relaciones con centros de medicina estética, dermatología y cirugía plástica. ▪️ Segmentarás clientes según su potencial y planificarás tus rutas en base a la segmentación definida ▪️ Liderarás formaciones, eventos y acciones de marketing ▪️ Abrirás nuevas cuentas y harás seguimiento comercial ▪️ Representarás a Urgo Surgical en congresos y eventos clave ▪️ Colaborarás con áreas como Marketing para asegurar la mejor experiencia al cliente ▪️ Te asegurarás del seguimiento post-venta (gestión de incidencias, reclamaciones, etc) 🧩 Lo que buscamos de ti: • Titulación universitaria, preferiblemente en ciencias de la salud., • Mínimo de 2 años de experiencia en un rol comercial en el sector salud, idealmente con productos de estética / cosmética., • Valorable experiencia trabajando en clínicas de medicina estética., • Marcado perfil comercial y orientación a la consecución de objetivos., • Conocimiento e interés por el sector estético y la imagen., • Dinámic@ y proactiv@. Con ilusión y potencial para desarrollarse dentro del proyecto de expansión de la compañía., • Habilidades de negociación y capacidad para comunicación científica, • Español nativo. Deseable nivel de inglés alto., • Carnet de conducir B1, • Encaje con los valores de la cultura URGO:, • Learning Organization: espíritu emprendedor, feedback continuo y aprendizaje constante, • Winning Mindset: orientación a resultados, superación y energía positiva, • Engaged Teams: trabajo colaborativo, audacia, confianza y solidaridad ¿Qué ofrecemos? 🔝 Desarrollo Profesional: Colabora con un equipo de alto nivel y avanza en una trayectoria de desarrollo continua. 📄 Contrato Indefinido: Estabilidad laboral desde el primer día. 💰 Salario Fijo + Variable: Reconocemos y recompensamos tu esfuerzo. 🚗 Vehículo de empresa 🩺 Seguro Médico y Dental, Seguro de Vida: Tu bienestar es nuestra prioridad. 💸 Retribución flexible (beneficio fiscal) ¿Quieres ser parte de un equipo apasionado, innovador y con propósito? Súmate a Urgo Surgical, una empresa innovadora y en plena expansión, respaldada por el Grupo Urgo, donde vas a dejar huella en el sector de la medicina estética.

¡Ampliamos equipo comercial! Buscamos un/a Técnico/a Comercial con expertise en Colectividades (Comunidad de Madrid y Limítrofes) ¿Te apasiona el sector de la Restauración a Colectividades y eres un/a profesional que posee un perfil comercial proactivo y orientado a la captación de nuevos clientes y negocios? En Ausolan, somos un referente nacional en servicios de restauración y gestión integral, enfocados en la calidad y el impacto positivo. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Comercial clave para impulsar nuestro crecimiento estratégico en la Comunidad de Madrid y áreas limítrofes. Si tienes una marcada orientación a resultados, habilidades de negociación sólidas y experiencia en el sector, ¡queremos conocerte! El reto que te proponemos Serás responsable de la estrategia, prospección y cierre de acuerdos comerciales, asegurando el cumplimiento de los objetivos de venta y margen establecidos, con especial foco en los sectores escolar, empresarial y sociosanitario. Tus principales responsabilidades serán 1. Estrategia y Prospección de Mercado: • Elaborar y ejecutar el plan de gestión comercial para el logro de ventas y márgenes., • Realizar prospecciones activas y recopilar business intelligence sobre el mercado, la competencia y los clientes potenciales., • Participar en el desarrollo de estrategias comerciales a corto y medio plazo para detectar oportunidades. 2. Gestión de Clientes y Negociación: • Establecer y mantener relaciones comerciales sólidas con clientes potenciales., • Realizar visitas efectivas para la detección de necesidades y la obtención de solicitudes de oferta., • Elaborar presupuestos y ofertas comerciales, liderar las negociaciones y cerrar acuerdos (tanto en el ámbito privado como en licitaciones públicas). 3. Venta Cruzada y Seguimiento Operativo: • Coordinarte con los departamentos de Restauración, Limpieza y Grandes Cuentas para fomentar la venta cruzada., • Proponer nuevos desarrollos de servicios en función de las necesidades detectadas., • Elaborar contratos mercantiles y garantizar un correcto seguimiento de la puesta en marcha (onboarding) de los nuevos servicios. ¿Qué expertise buscamos en ti? • Experiencia Imprescindible: Experiencia previa en el sector de Restauración a Colectividades (se valorará positivamente la experiencia específica en los segmentos escolar, empresarial y sociosanitario)., • Formación: Titulación universitaria o equivalente (ADE, Marketing, etc.). La experiencia demostrable puede convalidar la titulación. Conocimientos Técnicos Sólidos: • Manejo de producto y servicio en colectividades., • Elaboración de presupuestos detallados (escandallos de MP, cuadrantes de personal, costes de la cuenta)., • Dominio en Negociación y Cierre de acuerdos., • Conocimiento de normativa básica laboral y mercantil (contratos)., • Amplio manejo de Ofimática para la elaboración de presentaciones impactantes., • Competencias Clave: Orientación a resultados, proactividad, creatividad/innovación, alta capacidad de comunicación y negociación, constancia y automotivación.