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¿Quieres desarrollar tu carrera como Veterinario/a en un Hospital Veterinario de primer nivel? El Hospital Veterinario de Lleida, inaugurado en 1996, es el único centro de la provincia con servicio presencial de urgencias 24 horas. Buscamos incorporar un/a Veterinario/a para el turno de noches y fines de semana, que comparta nuestro compromiso con la excelencia clínica y la atención al cliente. Requisitos • Licenciatura o Grado en Veterinaria., • Experiencia previa de al menos 2 años en clínica u hospital de pequeños animales., • Experiencia en atención de consultas y urgencias., • Excelente trato con los clientes y orientación al bienestar animal., • Compromiso, responsabilidad y capacidad de trabajo en equipo. Condiciones • Contrato indefinido., • Salario a partir de 37.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada (nocturnidades incluidas)., • Ayuda de 450 € mensuales para el alquiler de una vivienda durante 6 meses para candidatos que residan fuera de Lleida., • Turnos de 2 o 3 noches semanales de 12 horas, además de fines de semana rotativos con el resto del equipo., • Formación continua a cargo de la empresa., • Acceso a sesiones clínicas, webinars y talleres especializados., • Beneficios sociales: seguro médico privado financiado por la empresa y atractivo paquete de beneficios., • Oportunidades de desarrollo profesional dentro de Unavets, grupo veterinario con más de 150 clínicas y hospitales. Si buscas un hospital donde desarrollar tu carrera profesional, trabajar con un equipo comprometido y seguir creciendo en medicina veterinaria, estaremos encantados de conocerte. ¡Te esperamos!

pstrong¿Quieres formar parte de un equipo tecnológico en crecimiento? ¡Sigue leyendo!br/strongstrongQuiénes somosbr/strongstrongiLERNA /stronges un grupo educativo dedicado a la Formación Profesional y Educación Universidad, tanto online como en presencial.brNuestro propósito es claro: ofrecer formación de calidad para mejorar la vida de las personas y crear un impacto positivo en la sociedad. Eso significa estándares altos, metodologías vivas y una obsesión sana por hacer que cada alumno/a avance en cada etapa formativa impactando en nuestros más de 50.000 estudiantes que confían en nosotros cada año.brSomos una compañía joven, tecnológica y con espíritu emprendedor; donde la creatividad no estorba, sino que impulsa.brAdemás, contamos con el fondo de inversión internacional (Jacobs Capital) que nos acompaña en nuestro plan de crecimiento. Vamos rápido, pero vamos juntos.brstrong¿Qué nos hace especiales?br/strongulliExpansión que abre camino: estamos en plena etapa de crecimiento y profesionalización, ofreciendo proyectos estratégicos, decisiones de impacto y la oportunidad de dejar tu huella impulsando lo que está por venir. /liliAquí tu voz importa: en iLERNA, la experiencia se escucha y se valora; con jerarquía plana y comunicación fluida, tus ideas e influencia tienen un impacto directo. /liliProtagonismo y desarrollo: buscamos personas que quieran liderar, transformar y elevar el nivel, impulsar iniciativas y ver resultados tangibles. /liliExpertise que impulsa: tu conocimiento no solo suma, sino que acelera: podrás diseñar, mejorar y liderar proyectos junto a equipos colaborativos en un entorno que valora el criterio experto. /liliPropósito real: en iLERNA cada decisión impacta en miles de personas que buscan transformar su trayectoria vital. Contribuir aquí significa dejar un legado: profesional, humano y educativo.br/li /ulstrongNo todo va a ser dar, también necesitamos de tibr/strongComo strongIT Infrastructure Systems Team Lead, /strong serás una referencia técnica para el equipo, participando directamente en el diseño, administración, automatización y mejora continua de los entornos tecnológicos que soportan el crecimiento de iLERNA.brstrongAlgunas De Tus Responsabilidades Seránbr/strongulliAdministrar y evolucionar entornos cloud y on-premise, garantizando su disponibilidad, seguridad y rendimiento. /liliGestionar redes, comunicaciones y sistemas de seguridad para asegurar una conectividad robusta y segura. /liliImplementar y optimizar herramientas de monitorización, observabilidad y automatización. /liliParticipar en la resolución de incidencias críticas y en el análisis de problemas complejos. /liliDefinir y mantener procesos de backup, continuidad de negocio y recuperación ante desastres. /liliColaborar en proyectos de infraestructura, migraciones y mejora continua de la plataforma tecnológica. /liliSupervisar técnicamente el equipo de Infraestructura y Sistemas, coordinando prioridades y apoyando su desarrollo.br/li /ulstrong¿Qué te hace especial?br/strongulliExperiencia sólida liderando equipos y gestionando infraestructuras IT complejas. /liliConocimiento avanzado en AWS, virtualización Hyper-V, redes y seguridad. /liliExperiencia con herramientas de automatización y observabilidad (Docker, Kubernetes, Jenkins, Zabbix, Prometheus o Grafana...) /liliCapacidad para desenvolverte en entornos dinámicos y en crecimiento. /liliActitud orientada a soluciones, con iniciativa para aportar ideas, optimizar procesos y generar impacto real. /liliDisponibilidad para viajar a nuestros centros presenciales.br/li /ulstrongQué te ofrecemosbr/strongulliUn puesto con responsabilidad técnica y margen para impulsar mejoras. /liliParticipación en iniciativas clave de infraestructura y transformación tecnológica. /liliUn entorno ágil, cercano y colaborativo. /liliFormar parte de un proyecto educativo con propósito e impacto en miles de estudiantes. /liliBeneficios como retribución flexible, club de descuentos y formación para empleados y familiares.br/li /ulstrong¡Únete a iLERNA y ayúdanos a construir la educación del futuro! /strong /p #J-18808-Ljbffr

En GXO estamos constantemetne buscando talento a todos los niveles que puedan desarrollar la importancia de servicio que nuestra empresa necesita. Actualment estamos buscando un Operations Manager que, como jefe de operaciones, serás responsable de la dirección y buen desempeño. ¿Qué harás en tu día a día? - Liderar las operaciones, incluyendo planificación, preparación y expedición. - Gestionar la planificación del trabajo por turnos en una operación 24x7. - Reportar KPIs diarios a gerencia y al cliente relacionados con el cumplimiento de los niveles de servicio acordados con el cliente, objetivos de productividad, calidad, control de inventario, mermas e incidencias. - Controlar que los trabajos se realicen de forma segura y salvaguardando la salud de los trabajadores. - Gestionar el talento, mediante la medición objetiva y retroalimentación del desempeño. - Promover la generación de ideas, la creatividad y la mejora continua de los equipos de trabajo. - Ser proactivo para establecer mejoras y buenas prácticas. - Elaborar, implementar y supervisar el cumplimiento de procedimientos de trabajo. - Establecer planes correctivos cuando se detecten desviaciones con relación a los objetivos. ¿Qué estamos buscando? - Experiencia de 5 años dirigiendo equipos de +50 personas en operaciones logísticas en grandes empresas. - Alta capacidad de análisis de datos, iniciativa y responsabilidad - Alta capacidad de comunicación, asertividad y persuasión - Alta capacidad de trabajo en equipo y resiliencia - Inglés mínimo B2 - Excelente uso de MS Excel (uso de fórmulas, elaboración de tablas y gráficos dinámicos, importación de datos) - Conocimientos de programas informáticos de gestión de almacenes. - Con formación en ingeniería o ADE y conocimientos de técnicas Lean/ Six Sigma. ¿Qué te ofrecemos? - Oportunidad de crecimiento profesional en un almacén de clase mundial, altamente automatizado y con gran exposición al cliente y la dirección de la empresa.

Necesito un servicio de Cuidador de Perros con las siguientes características:ulbr/li¿Cuántas mascotas hay que cuidar? /li 1br/liRaza del perro /li Pinscherbr/li¿Qué servicios de cuidado de mascotas hay que realizar? /li Alimentación especialbr/li¿La mascota cumple alguna de estas características? /li Mascota esterilizadabr/liPerfil del cuidador de mascotas /li El cuidador aloja a la mascota(s) en su propia casabr/liRecogida y entrega de la mascota al cuidador /li Recogida y entrega responsabilidad del clientebr/li¿Cuántos días necesitas el servicio de cuidado de mascotas? /li 3 díasbr/li¿Cuándo necesitas empezar con el servicio? /li /ulbr/bPreferencia para el servicio: /b Relación calidad/precio

ph3IT Infrastructure Systems Team Lead /h3 pSerás una referencia técnica para el equipo, participando directamente en el diseño, administración, automatización y mejora continua de los entornos tecnológicos que soportan el crecimiento de iLERNA. /p h3Responsabilidades /h3 ul liAdministrar y evolucionar entornos cloud y on-premise, garantizando su disponibilidad, seguridad y rendimiento. /li liGestionar redes, comunicaciones y sistemas de seguridad para asegurar una conectividad robusta y segura. /li liImplementar y optimizar herramientas de monitorización, observabilidad y automatización. /li liParticipar en la resolución de incidencias críticas y en el análisis de problemas complejos. /li liDefinir y mantener procesos de backup, continuidad de negocio y recuperación ante desastres. /li liColaborar en proyectos de infraestructura, migraciones y mejora continua de la plataforma tecnológica. /li liSupervisar técnicamente el equipo de Infraestructura y Sistemas, coordinando prioridades y apoyando su desarrollo. /li /ul h3Calificaciones y habilidades /h3 ul liExperiencia sólida liderando equipos y gestionando infraestructuras IT complejas. /li liConocimiento avanzado en AWS, virtualización Hyper‑V, redes y seguridad. /li liExperiencia con herramientas de automatización y observabilidad (Docker, Kubernetes, Jenkins, Zabbix, Prometheus o Grafana). /li liCapacidad para desenvolverte en entornos dinámicos y en crecimiento. /li liActitud orientada a soluciones, con iniciativa para aportar ideas, optimizar procesos y generar impacto real. /li liDisponibilidad para viajar a nuestros centros presenciales. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liUn puesto con responsabilidad técnica y margen para impulsar mejoras. /li liParticipación en iniciativas clave de infraestructura y transformación tecnológica. /li liUn entorno ágil, cercano y colaborativo. /li liFormar parte de un proyecto educativo con propósito e impacto en miles de estudiantes. /li liBeneficios como retribución flexible, club de descuentos y formación para empleados y familiares. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppAcerca de nosotros /p pINGROUP es un ecosistema de empresas que desarrolla soluciones innovadoras basadas en la tecnología 4.0. /p pContamos con +150 profesionales especializados en tecnología de Realidad extendida, Robótica, Impresión 3D, Ciberseguridad y/o Transformación Digital. /p pSi te gustan los retos y buscas un proyecto donde crecer, ¡esta es tu oportunidad! Porque... /p pbtecnología /b es nuestra esencia. /p pLas bpersonas /b, nuestro motor. /p pEl bemprendimiento /b, nuestro impulso. /p pEl bimpacto /b en el mundo, nuestro propósito. /p p¿te unes al cambio? /p h3Descripción del empleo /h3 p¡Estamos en búsqueda de talento junior! /p p¿Quieres realizar las prácticas con nosotros? Esta oferta de empleo permanece abierta de forma continua para que puedas enviarnos tu candidatura en cualquier momento. Conservaremos tu perfil y nos pondremos en contacto contigo cuando surjan nuevas oportunidades. ¡Mantente atento/a que vuelan! /p pBuscamos bestudiantes o recién titulados/as /b con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente para incorporarse a nuestro equipo de Lleida o de A coruña en modalidad de prácticas curriculares, extracurriculares o dual. /p pFormarás parte de un entorno dinámico e innovador, participando en proyectos reales vinculados a tecnología 4.0, donde podrás aplicar tus conocimientos, adquirir experiencia práctica y crecer acompañado/a por profesionales con amplia trayectoria. /p h3Oportunidades /h3 ul liDesarrolladores informáticos: IA, fullstack, Apps, XR (unity,unreal), modelaje 3D (blender), UX/UY... /li liConsultores IT: Ciberseguridad, SAP/ERP, transformación digital,... /li liImpresión 3D y/o robótica: Automatización, ingeniería industrial, ensamblaje... /li liComerciales: comercio internacional, venta consultiva, aplicaciones de tecnología 4.0... /li liMarketing: creador de contenido, influencers, seo/sem, marketing digital,... /li liCorporate: administración, finanzas, RRHH, logística y transporte, almacén,... /li /ul pMás de 40 estudiantes hacen las prácticas con nosotros cada año, ¿te unes a nuestra aventura? /p h3Requisitos /h3 ul liEstudiantes de último curso o recién titulados/as (FP, Grado o Máster) con posibilidad de realizar convenio con el centro escolar. /li liPosibilidad de asistir de forma presencial por la mañana. /li liInterés por la tecnología, la innovación y el aprendizaje continuo. /li liProactividad, responsabilidad y ganas de aportar. /li liCapacidad de trabajo en equipo y buena actitud. /li liIdiomas: español o catalán nativo. Valorable inglés alto B2- C1, italiano, francés u otros. /li /ul pVentajas /p p¡Apostamos Por El Talento Junior De Verdad! Un 30% De Nuestros Profesionales Se Han Incorporado Después De Sus Prácticas Con Nosotros, Además Ofrecemos a Los Estudiantes /p ul liFormación práctica y progresiva con figura de tutor y mentor. /li liPosibilidad de Oportunidad laboral al finalizar las prácticas (según desempeño y necesidades del equipo). /li liCultura de trabajo inclusiva, colaborativa y centrada en la mejora continua. /li liSalario emocional enfocado en tu bienestar con: /li ul liFruta y café gratis en la oficina /li liFlexibilidad horaria y adaptación de tus horarios. /li liHorario intensivo los viernes y en verano /li liDía libre en tu cumpleaños /li liFlexibilidad en los festivos locales /li liDescuentos en tecnología 4.0. /li liPunto de carga de coche eléctrico, parking de bicicletas y patinetes en la oficina de Lleida. /li liJornadas de TeamBuilding, ping-pong en la oficina, ¡y mucho más! /li /ul /ul pNuestro compromiso reside en el bienestar y crecimiento profesional de los empleados en un entorno de diversidad, inclusión, respeto e igualdad de oportunidades. /p p¡Estamos certificados como GREAT PLACE TO WORK! /p pYOUR CAREER BEGINS HERE /p pYOUR GROWTH NEVER ENDS /p /p #J-18808-Ljbffr

ppAcerca de nosotros /p pINGROUP es un ecosistema de empresas que desarrolla soluciones innovadoras basadas en la tecnología 4.0. /p pContamos con +150 profesionales especializados en tecnología de Realidad extendida, Robótica, Impresión 3D, Ciberseguridad y/o Transformación Digital. /p pSi te gustan los retos y buscas un proyecto donde crecer, ¡esta es tu oportunidad! Porque... /p pbtecnología /b es nuestra esencia. /p pLas bpersonas /b, nuestro motor. /p pEl bemprendimiento /b, nuestro impulso. /p pEl bimpacto /b en el mundo, nuestro propósito. /p p¿te unes al cambio? /p h3Descripción del empleo /h3 p¡Estamos en búsqueda de talento junior! /p p¿Quieres realizar las prácticas con nosotros? Esta oferta de empleo permanece abierta de forma continua para que puedas enviarnos tu candidatura en cualquier momento. Conservaremos tu perfil y nos pondremos en contacto contigo cuando surjan nuevas oportunidades. ¡Mantente atento/a que vuelan! /p pBuscamos bestudiantes o recién titulados/as /b con ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente para incorporarse a nuestro equipo de Lleida o de A coruña en modalidad de prácticas curriculares, extracurriculares o dual. /p pFormarás parte de un entorno dinámico e innovador, participando en proyectos reales vinculados a tecnología 4.0, donde podrás aplicar tus conocimientos, adquirir experiencia práctica y crecer acompañado/a por profesionales con amplia trayectoria. /p h3Oportunidades /h3 ul liDesarrolladores informáticos: IA, fullstack, Apps, XR (unity,unreal), modelaje 3D (blender), UX/UY... /li liConsultores IT: Ciberseguridad, SAP/ERP, transformación digital,... /li liImpresión 3D y/o robótica: Automatización, ingeniería industrial, ensamblaje... /li liComerciales: comercio internacional, venta consultiva, aplicaciones de tecnología 4.0... /li liMarketing: creador de contenido, influencers, seo/sem, marketing digital,... /li liCorporate: administración, finanzas, RRHH, logística y transporte, almacén,... /li /ul pMás de 40 estudiantes hacen las prácticas con nosotros cada año, ¿te unes a nuestra aventura? /p h3Requisitos /h3 ul liEstudiantes de último curso o recién titulados/as (FP, Grado o Máster) con posibilidad de realizar convenio con el centro escolar. /li liPosibilidad de asistir de forma presencial por la mañana. /li liInterés por la tecnología, la innovación y el aprendizaje continuo. /li liProactividad, responsabilidad y ganas de aportar. /li liCapacidad de trabajo en equipo y buena actitud. /li liIdiomas: español o catalán nativo. Valorable inglés alto B2- C1, italiano, francés u otros. /li /ul pVentajas /p p¡Apostamos Por El Talento Junior De Verdad! Un 30% De Nuestros Profesionales Se Han Incorporado Después De Sus Prácticas Con Nosotros, Además Ofrecemos a Los Estudiantes /p ul liFormación práctica y progresiva con figura de tutor y mentor. /li liPosibilidad de Oportunidad laboral al finalizar las prácticas (según desempeño y necesidades del equipo). /li liCultura de trabajo inclusiva, colaborativa y centrada en la mejora continua. /li liSalario emocional enfocado en tu bienestar con: /li ul liFruta y café gratis en la oficina /li liFlexibilidad horaria y adaptación de tus horarios. /li liHorario intensivo los viernes y en verano /li liDía libre en tu cumpleaños /li liFlexibilidad en los festivos locales /li liDescuentos en tecnología 4.0. /li liPunto de carga de coche eléctrico, parking de bicicletas y patinetes en la oficina de Lleida. /li liJornadas de TeamBuilding, ping-pong en la oficina, ¡y mucho más! /li /ul /ul pNuestro compromiso reside en el bienestar y crecimiento profesional de los empleados en un entorno de diversidad, inclusión, respeto e igualdad de oportunidades. /p p¡Estamos certificados como GREAT PLACE TO WORK! /p pYOUR CAREER BEGINS HERE /p pYOUR GROWTH NEVER ENDS /p /p #J-18808-Ljbffr

ppDescripción del trabajo /ppb¿Te gustaría liderar una sección clave dentro de una empresa industrial referente en maquinaria industrial? /b /ppNuestro cliente, empresa fabricante de maquinaria precisa incorporar un/a: /ppbRESPONSABLE DE MECANIZADOS /b /ppGranollers (Barcelona) /ppbQUÉ OFRECEMOS: /b /pulliContrato indefinido en empresa industrial consolidada. /liliIncorporación en septiembre. /liliPosición con responsabilidad directa sobre un equipo de 8-10 personas. /liliHorario de lunes a jueves de 08:00h a 17:00h y viernes intensivo. /liliRetribución acorde a la experiencia y valía aportada (35.000€-37.000€). /li /ulpbREQUISITOS CLAVE: /b /pulliFormación técnica o experiencia equivalente en entorno industrial del sector metal. /liliConocimientos de procesos de mecanizado y transformación de chapa (corte de chapa láser, plegadora, fresadora, sierra, taladro y cizalla). /liliConocimientos de seguridad industrial, calidad y organización de la producción. /liliBuen manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión de producción. /liliDomicilio cercano a Granollers. /li /ulpbFUNCIONES/RESPONSABILIDADES: /b /pulliOrganizar y coordinar la actividad diaria de la sección de mecanizados. /liliSupervisar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, seguridad y productividad. /liliGestionar y desarrollar el equipo de operarios, fomentando un entorno de trabajo eficiente y colaborativo. /liliControlar el rendimiento de la sección y optimizar el uso de recursos y materiales. /liliResolver incidencias técnicas y operativas garantizando la continuidad de la producción. /liliImpulsar acciones de mejora continua orientadas a aumentar la eficiencia y reducir costes. /li /ulpValoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad u otras características protegidas por la ley. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Grupo Farmacéutico Salvat es una compañía familiar fundada en Barcelona en 1955, con más de 70 años cuidando la salud a través de marcas emblemáticas como Cristalmina, Cetraxal, Monolitum o Salvacolina. Tenemos presencia en más de 60 países y plantas de producción en Barcelona, Madrid y Miami. Contamos con I+D propio y desarrollamos soluciones en oftalmología, otorrinolaringología y gastroenterología, además de Consumer Health y servicios CDMO, donde aspiramos a ser un referente. Estamos certificados por la FDA y reconocidos con calificación excelente en el Plan Profarma. Actualmente impulsamos el proyecto NewSalvat, una transformación para ser más ágiles, fuertes y competitivos. Nuestra cultura se basa en los valores AACT (Ambición, Accountability, Colaboración y Transparencia), apostando por el crecimiento y el talento de las personas. ¿Qué buscamos? Estamos en la búsqueda de DT suplente que comparta nuestra visión y esté listo para contribuir en proyectos desafiantes. Si tienes los conocimientos requeridos y un enfoque proactivo, ¡queremos conocerte! ATENCION: Requisito imprescindible aportar experiencia de 3 años en áreas de Garantía de calidad en la industria farmacéutica. Tu misión Buscamos un técnico en calidad y Director técnico suplente para colaborar en la definición e implementación de las políticas/procedimientos del Sistema de Calidad de Laboratorios Salvat, asegurando su cumplimiento frente a las normativas de aplicación (GMP, GxP, ISO, ICH, etc.) empleadas en las actividades de desarrollo y fabricación de medicamentos, productos sanitarios, complementos alimenticios y cosméticos, asegurando en todo momento su actualización y vigencia. Como Director técnico suplente, colaborará con DT en la liberación de lotes al mercado, revisión de los indicadores de calidad, revisión de acuerdos técnicos y documentación del sistema de calidad y comunicación con clientes, CMOs y Autoridades. Tus principales responsabilidades serán: Las tareas/responsabilidades se desarrollarán en los siguientes ámbitos: - Sistema de Calidad: funcionamiento y desarrollo de las herramientas necesarias para el mantenimiento del Sistema de calidad aplicable a los procesos de una empresa farmacéutica: control de cambios, desviaciones, CAPAs, sistema documental, PNTs y reclamaciones - Validaciones y cualificaciones, Anexo 15 GMPs - Seguimiento de procesos productivos - Revisión de Calidad de Producto y CPV - Formación interna - Análisis de riesgos - Indicadores de calidad - Auditorias Requisitos - Estudios Superiores Universitarios en farmacia. - Experiencia de 3 años en áreas de Garantía de calidad en la industria farmacéutica. - Conocimientos específicos en normativa de calidad, GxP, en entorno europeo y USA. - Inglés, nivel avanzado - Se valorará conocimientos estadísticos y en validaciones de sistemas informatizados, así como conocimiento y experiencia en normativas de Farmacovigilancia, Productos sanitarios, complementos alimenticios y cosméticos. - Nivel de responsabilidad ¿Qué te ofrecemos? - Proyecto sólido en una compañía consolidada del sector Pharma. - Entorno de transformación y con crecimiento profesional y personal. - Rol estratégico con alto impacto en negocio y en resultados. - Desarrollo profesional y liderazgo de equipos de alto rendimiento. - Entorno dinámico y orientado a resultados. - Equipos de trabajo transversales y colaborativos. - Cultura colaborativa y exigente. - Un entorno en el que valoramos la iniciativa y el impacto individual. ¿Quieres formar parte de este proyecto transformador? Aplica para más información ¡Vamos a construir juntos el futuro de Salvat!

Somos Impress. ¡Creemos que todo el mundo merece una sonrisa que le haga feliz! Somos la cadena de clínicas de ortodoncia más grande de Europa, con procesos completamente digitales. Hemos revolucionado la industria de la ortodoncia invisible gracias a un equipo excepcional de especialistas dedicados a crear sonrisas, utilizando la tecnología más avanzada para el diagnóstico, el tratamiento y la gestión de cada caso. ¿Eres odontólogo/a titulado/a en el extranjero y estás en proceso de homologación en España? Te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera en el ámbito corporativo del sector dental mientras completas tu proceso. Buscamos profesionales con formación en odontología que quieran aportar su conocimiento clínico en áreas no asistenciales dentro de la organización, que puedan liderar y apoyar las necesidades diarias de nuestros médicos en todas las clínicas a nivel nacional. En este rol, te encargarás de: • Aprobar planes de tratamiento, verificar la idoneidad de los pacientes y aprobar posibles refinamientos • Ser el primer nivel de apoyo para médicos y asistentes • Crear el equipo y el proceso que garantice un soporte fluido a los médicos de primera línea • Servir de enlace entre las clínicas y la sede central en Barcelona • Desarrollar formaciones y procedimientos para el equipo sanitario (Asistentes y doctores/as) • Formar a los equipos sobre procesos y técnicas de formación • Supervisar diariamente los informes de calidad y el NPS, asegurando un buen rendimiento • Crear e implementar planes de acción para la mejora continua • Controlar diariamente el uso y la eficiencia del tiempo del equipo clínico, organizando revisiones de calidad • Crear e implementar procedimientos para monitorizar la calidad del trabajo de higienistas, asistentes y médicos en el uso de herramientas y cumplimiento de procesos • Gestionar las solicitudes de pacientes más complejas, interviniendo personalmente a través de visitas en clínica, llamadas, videoconferencias o correo electrónico • Alternar el trabajo en oficina con el trabajo en clínica cuando se requiera apoyo clínico en el ámbito ortodóntico • Interactuar con pacientes en caso de que se requiera disponibilidad para apoyar las operaciones clínicas • Viajar a clínicas a nivel nacional y internacional Requisitos para tener éxito en el puesto: • Ortodoncista con experiencia en el sector (No se requiere habilitación como odontólogo/a) • Capacidad para comunicarse en español o inglés (el conocimiento de un tercer idioma será valorado muy positivamente) • Sólidos conocimientos informáticos y experiencia con bases de datos y aplicaciones sanitarias • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita • Enfoque orientado a resultados y capacidad de aprendizaje rápido • Actitud proactiva y positiva, con sentido de la responsabilidad • Disponibilidad para viajar • Disponibilidad Full Time: 40 horas semanales, de lunes a sabado • Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo Qué ofrecemos: • Equipo internacional y multicultural • Salario competitivo + bonus por cumplimiento de objetivos de ventas • Reembolso de gastos por desplazamientos a clínicas fuera de sede • Fuertes oportunidades de crecimiento profesional • Entorno laboral dinámico y colaborativo • Descuentos en alineadores dentales y tratamientos de blanqueamiento En Impress, fomentamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos nuestra comunidad a través del compromiso individual y las perspectivas únicas de cada persona. Animamos a todas las personas a postularse a nuestras ofertas de empleo, garantizando la igualdad de oportunidades, sin importar raza, etnia, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición. Nuestra diversidad es nuestra fortaleza. Juntos, innovamos y logramos resultados extraordinarios.

¿Tienes un perfil estratégico en compras, con gran capacidad de negociación internacional? ¿Te gustaría trabajar en una empresa donde tu impacto sea directo en el negocio y los resultados? ¡Esta es tu oferta! Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a RAW MATERIALS PROCUREMENT SPECIALIST para empresa del sector industria química y materiales en la zona de BARCELONA. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Formarás parte de un departamento clave donde las decisiones de compra impactan directamente en la competitividad del negocio. Tu rol irá mucho más allá de la gestión: serás una pieza estratégica. - Gestión integral del proceso de compras a nivel internacional. - Negociación directa con proveedores globales . - Lanzamiento y gestión de procesos de sourcing y tenders. - Búsqueda, homologación y desarrollo de nuevos proveedores . - Garantizar el suministro optimizando costes, tiempos y calidad. - Análisis de mercado y detección de oportunidades de mejora . - Coordinación con el área comercial para maximizar márgenes. - Participación progresiva en negociaciones estratégicas. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? - Formación en ADE, negocios o similar (valorable). - Experiencia mínima de 3-5 años en compras en sectores industriales, materias primas, commodity o trading. - Nivel de inglés mínimo C1 (imprescindible). - Experiencia con ERP (Navision valorable). Nuestra búsqueda está orientada a personas dinámicas, resolutivas y con mentalidad estratégica. Eres la persona ideal si tienes iniciativa, sabes moverte en entornos exigentes, tienes carácter para negociar y entiendes el impacto real de las compras en el negocio. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Aquí no vienes solo a "gestionar compras", vienes a hacer negocio: Serás una pieza clave en una empresa donde comprar bien significa vender mejor. Tendrás impacto directo en márgenes y resultados desde el primer momento. Participarás en negociaciones reales, no solo operativas. Podrás asumir progresivamente mayor responsabilidad y peso estratégico. Trabajarás en un entorno dinámico, exigente y con visión global . Tendrás autonomía para tomar decisiones y proponer mejoras. Además: - Contrato indefinido. - Horario: lunes a jueves de 08:00 a 17:30h; viernes jornada intensiva de 08:00 a 15:00h; julio y agosto jornada intensiva. - Teletrabajo híbrido (2 días home office/semana) tras periodo de adaptación. - Salario entre 35.000€ y 40.000€ brutos anuales. Si quieres ser parte de un gran proyecto, y continuar tu desarrollo profesional en el ámbito de compras estratégicas en sector industrial, ponte en contacto con nosotros/as, ¡queremos conocerte! .

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. Funciones principales y responsabilidades: - Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras. - Reparar máquinas de exterior. - Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.). - Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad, - Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas. - Utilizar y mantener las herramientas, utensilios, medios y EPIs proporcionados. - Gestionar correctamente materiales y repuestos. - Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias. - Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 3 años. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: - Valorables conocimientos de MS Office. - Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor. - Se valorarán conocimientos de inglés. Competencias & habilidades: - Habilidades comunicativas. - Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos. - Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos. - Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. Incorporación estable en empresa líder en su sector. Retribución según valía y aptitudes. Mutua privada a cargo de la empresa. Vehículo de empresa. Retribución flexible. Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. ¡Te estamos esperando!

pp¿Te motiva liderar un negocio con responsabilidad real sobre equipo, operativa y resultados? /p p¿Te sientes cómodo/a tomando decisiones basadas en números y gestión? /p pEsperamos incorporar un/a bDirector/a de Centro en Lleida /b para un proyecto consolidado en el ámbito de la salud privada, con una trayectoria sólida y en una fase de evolución y crecimiento. /p ul liCapacidad para bgestionar el negocio desde una visión económica /b, con seguimiento de resultados, análisis de indicadores y toma de decisiones orientadas a rentabilidad /li liExperiencia real en boptimización de funcionamiento de centros o equipos /b, más allá de la ejecución operativa /li liCapacidad para bestructurar, ordenar y profesionalizar la gestión diaria /b /li liLiderazgo firme pero cercano, con capacidad de generar equipo y mantener estabilidad /li liComodidad trabajando en entornos con bexigencia, ritmo y orientación a resultados /b /li /ul h3Funciones principales /h3 ul liOrganización y planificación de la actividad diaria del centro /li liLiderazgo y coordinación de un equipo de aproximadamente 12 personas /li liSupervisión del cumplimiento de protocolos y estándares de servicio /li liControl, gestión y optimización de agendas y recursos /li liSeguimiento de resultados, incidencias y rendimiento operativo /li liGarantizar una experiencia excelente y coherente para el paciente /li liImplantación y seguimiento de campañas y acciones comerciales /li /ul pEl centro cuenta con un equipo multidisciplinar consolidado, formado por profesionales médicos, asistenciales y de atención al cliente. /p h3Qué ofrece el proyecto /h3 ul libProyecto sólido y estable /b, con recorrido /li libCentro de referencia /b, con alta reputación en el sector /li liPosición clave, con bimpacto directo en la gestión y resultados /b /li libAutonomía /b real en la organización y toma de decisiones /li libSalario fijo /b a partir de 35.000 € brutos anuales, a valorar según experiencia /li libHorario /b: /li /ul pLunes a jueves: 11:00h – 19:00h (con pausa) /p ul liFormación universitaria, bpreferiblemente en ADE, Empresariales o similar /b /li liExperiencia gestionando equipos /li liExperiencia en entornos exigentes y orientados al cliente /li liMentalidad de negocio, con capacidad para trabajar con indicadores, objetivos y resultados /li /ul h3Valorable /h3 ul liExperiencia en clínicas, salud privada o entorno médico /li liExperiencia en retail exigente (óptica, perfumería, etc.) /li liExperiencia en hospitality o centros wellness /li /ul pSi buscas un brol directivo en un entorno de alto nivel /b, con autonomía, impacto y un proyecto con recorrido, esta puede ser tu oportunidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

Hay proyectos que necesitan gestión. Y hay proyectos que necesitan liderazgo. En Umami seleccionamos Director/a de Restaurante para incorporarse a un grupo de restauración de referencia y asumir la dirección de uno de sus establecimientos más representativos en Barcelona. Buscamos un/a profesional capaz de liderar una gran operación, desarrollar equipos y elevar la experiencia del cliente, respetando la identidad de una casa con una larga trayectoria mientras aporta una nueva energía, nuevas ideas y una mirada contemporánea sobre la hospitalidad. No buscamos un gestor de despacho. Buscamos un líder con presencia en sala, criterio, capacidad para inspirar equipos y verdadera pasión por el servicio. Una persona que disfrute viviendo la operación desde dentro, acompañando al equipo y ejerciendo como un auténtico anfitrión del restaurante. El reto Asumirás la dirección integral de un restaurante con una operación de alta complejidad, una estructura consolidada y un importante volumen de actividad. Reportando directamente a la Dirección de Operaciones, serás responsable de liderar el negocio, desarrollar al equipo y garantizar que cada servicio refleje la cultura, la personalidad y los estándares de excelencia de la compañía. Más allá de la gestión diaria, buscamos una persona capaz de hacer evolucionar el proyecto desde dentro, aportando criterio, liderazgo y una forma de inspirar al equipo y sorprender al cliente, siempre desde el máximo respeto por la identidad del restaurante. Entre tus principales responsabilidades estarán: - Liderar la operación diaria del restaurante desde la sala - Desarrollar, formar y acompañar al equipo. - Garantizar una experiencia de cliente excelente en cada servicio. - Gestionar la cuenta de explotación y los principales indicadores del negocio. - Analizar ventas, costes y rentabilidad para impulsar la mejora continua. - Incrementar el ticket medio. - Impulsar la actividad comercial y maximizar la rentabilidad de los diferentes espacios del restaurante. - Colaborar estrechamente con el equipo de reservas y eventos para optimizar la ocupación, coordinar el servicio y maximizar la rentabilidad de los diferentes espacios del restaurante. - Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio. - Trabajar estrechamente con la Dirección de Operaciones en la evolución del negocio. Buscamos un perfil que aporte - Experiencia consolidada dirigiendo restaurantes de alto volumen o elevada complejidad operativa. - Capacidad para liderar estructuras organizativas amplias y desarrollar equipos de alto rendimiento. - Experiencia en gestión económica, cuenta de explotación y análisis de indicadores. - Perfil claramente operativo, con presencia constante en sala y una marcada orientación a la experiencia del cliente. - Carácter de anfitrión, liderazgo desde el ejemplo y capacidad para generar compromiso. - Experiencia en la gestión de eventos y en la optimización comercial de diferentes espacios. - Dominio de herramientas de gestión (POS, CoverManager o similares). - Dominio de castellano, catalán e inglés. El nivel de inglés es un requisito imprescindible, dada la tipología de cliente y el contexto internacional del restaurante. ¿Qué encontrarás? - Incorporación a un proyecto sólido, estable y con una identidad muy definida. - Una estructura organizativa consolidada, con un equipo amplio y recursos para desarrollar el negocio con garantías. - Una cultura empresarial basada en la excelencia, el respeto por el oficio, la cercanía y el desarrollo de las personas. - Un entorno donde las buenas ideas se escuchan y donde el liderazgo se ejerce desde la confianza, la responsabilidad y el ejemplo. - Autonomía para aportar valor y capacidad real de influencia en la evolución del negocio. - Un proyecto pensado para profesionales que buscan estabilidad y recorrido a largo plazo y gran proyección. Condiciones - Paquete retributivo altamente competitivo, compuesto por salario fijo e importante sistema de incentivos vinculado al cumplimiento de objetivos. - Jornada completa, combinando turnos partidos y servicios continuados, según las necesidades de la operación. - Descanso semanal entre semana, conforme a la planificación del restaurante. - Incorporación prevista durante las próximas semanas. - Proceso de selección totalmente confidencial. Si entiendes que dirigir un restaurante es mucho más que gestionar una cuenta de explotación... ...si disfrutas desarrollando personas, estando cerca del cliente, liderando desde la sala y dejando huella en cada servicio, probablemente nos gustaría conocerte. Buscamos profesionales que quieran sumarse a un proyecto, no simplemente ocupar una posición. Puedes inscribirte directamente a la oferta o enviarnos tu candidatura a umamitalent@umami-projects.com con una carta de presentación. Duración estimada del proceso: entre 3 y 4 semanas. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad durante todo el proceso.

En Ianus Legrand estamos buscando Técnico/a de Farmacia para emblemática farmacia comunitaria en Barcelona (Zona Les Corts), con un enfoque de atención 360o e integral basado en la ética y la innovación. Si te apasiona la salud y el bienestar de la comunidad, ¡queremos conocerte! ¿Qué requisitos debes cumplir para poder optar al puesto? Nuestros imprescindibles son: - Disponer de la titulación de CFGM de Farmacia y Parafarmacia. - Experiencia demostrable de 5 años en farmacia comunitaria. - Buen nivel de catalán (oral). - Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente. - Trabajo en equipo y compañerismo. - Disposición e interés por la formación continua. - Vocación por la profesión. ¿Qué te puede hacer destacar sobre el resto? El plus que pueda marcar la diferencia se basará en: - Tener experiencia con Farmatic. - Conocimientos (no reglados necesariamente) y/o experiencia relacionada con Ortopedia. - Experiencia en la elaboración de SPD. ¿Cuáles serán tus funciones? Durante el desarrollo de tu día a día te encargarás de cuestiones como: - Dispensación de productos farmacéuticos. Tendrás la responsabilidad de informar a cada cliente sobre las características del producto que adquiere, así como de las indicaciones de uso. - Toma de constantes vitales como la presión sanguínea, el nivel de oxígeno o glucosa en sangre. También te encargarás del registro de otros parámetros somatométricos, como el peso y la altura. - Uso de aplicaciones informáticas para la tramitación de recetas. Deberás conocer las herramientas digitales para la gestión de recetas farmacéuticas. - Asesoramiento en productos parafarmacéuticos. Tendrás que asesorar a cada cliente/a sobre todo tipo de productos que no tengan carácter médico, desde higiene íntima, hasta cuidado capilar o de alimentación. - Realización de tareas administrativas. Gestión de la documentación generada en el establecimiento. - Mantenimiento del material y los equipos para el correcto estado de todas las instalaciones del establecimiento. - Observar e identificar situaciones que requieran la derivación al área de ortopedia de la farmacia. - Colaborar en la elaboración de SPD. ¿Qué características tendrás con el puesto? Puesto estable, jornada completa y contrato indefinido. Incorporación a mediados de octubre. Horario continuado de lunes a viernes + 2 sábados mensuales: - 2 o3 mañanas de 9 a 15h y 2 o 3 tardes de 15 a 21h. - 2 sábados completos mensualmente (con descanso para comer). Salario a negociar según valía (21.000€ - 23.000€). Formación continua. ¡Si te motiva lo que has leído, ¡no dudes en apuntarte a la oferta!

ph3Overview /h3pEn KONE, nuestra misión es mejorar el desplazamiento de la vida urbana. Gracias a un People Flow® más eficaz hacemos que los desplazamientos de las personas sean más seguros, cómodos y fiables en edificios cada vez más altos e inteligentes, haciendo de las ciudades un lugar mejor para vivir. /pp¿Estás listo/a para unirte a nosotros? /ph3Funciones del puesto /h3ulliTu misión principal será garantizar la seguridad mediante un adecuado mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos elevadores, y a su vez promover nuestros servicios a través de un adecuado asesoramiento profesional. /liliSerás responsable de la satisfacción del cliente a través de la calidad del servicio y de una comunicación in situ regular, proactiva y precisa. /liliLlevarás a cabo prácticas de trabajo seguras e identificarás oportunidades de reparación. /liliContribuirás a la mejora continua de los productos, los métodos y la seguridad dando feedback al supervisor y al departamento de calidad. /liliSerás responsable de la elaboración de informes precisos y en tiempo real sobre el trabajo realizado y los materiales consumidos. /liliEn KONE hacemos las cosas juntos, tendrás apoyo con un equipo destinado a prestar soporte en tu día a día y contarás con un Supervisor que trabajará junto a ti para lograr los mejores resultados. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliOfrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización. /liliFormación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales. /liliSalario fijo más variable e incentivos y contrato indefinido. /liliRetribución flexible. /liliVehículo de trabajo y móvil. /li /ulpEn KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacionales e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales; trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional. /ppProtegemos y promovemos una cultura laboral inclusiva siendo un pilar fundamental para la retención y adquisición de talento. De igual manera, somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo no discriminando por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, estado civil o discapacidad. /ppRead more on /p /p #J-18808-Ljbffr

En Room Mate Hotels creemos que el mejor el talento se construye desde el aprendizaje 360o. Por eso nace Room to Grow, un programa de desarrollo diseñado para incorporar a jóvenes profesionales con alto potencial y ofrecerles una visión integral del negocio hotelero. Más que un programa de formación, Room to Grow es una experiencia de aprendizaje basada en el learning by doing. Durante varios meses, los participantes vivirán el día a día del hotel desde una perspectiva 360o, colaborando con diferentes departamentos y adquiriendo una comprensión global de la operación y la gestión hotelera. Room to Grow está dirigido a personas con poca experiencia profesional y alto potencial, ya sean recién graduados o perfiles que estén dando sus primeros pasos en el sector hotelero. Buscamos personas que disfruten trabajando en equipo, que quieran comprender cómo funciona un hotel en su conjunto y que compartan nuestra pasión por ofrecer experiencias memorables a cada huésped. En Room Mate Hotels creemos que el crecimiento profesional no depende únicamente del destino, sino de las oportunidades, las experiencias y las personas que te acompañan en el camino. No se trata de saberlo todo. Se trata de querer aprender y llevarlo al siguiente nivel. Descubre cómo funciona cada rincón del hotel, trabaja junto a grandes profesionales, aporta nuevas ideas y prepárate para construir tu futuro en Room Mate Hotels. Perfil requerido - Actitud positiva y gran disposición para aprender. - Interés por desarrollar una visión global del negocio hotelero. - Elevado nivel de implicación, iniciativa y responsabilidad. - Persona dinámica, resolutiva y con capacidad para adaptarse a diferentes tareas y situaciones. - Orientación al cliente y a la calidad del servicio. - Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con todos los departamentos. - Habilidades de organización y gestión de prioridades. - Curiosidad por mejorar procesos y aportar nuevas ideas. - Buena capacidad de comunicación y relaciones interpersonales. - Motivación por el "learning-by-doing". Condiciones - Poseer un titulo universitario o de formación profesional. - Programa de 1 año con posibilidad de incorporación indefinida al finalizar. - Tener menos de 6 meses de experiencia en hoteles. - Nivel alto de inglés y español. Valorable otros. - Jornada completa. - Permiso de trabajo en España en vigor. - Ubicación: Barcelona

En Clínica Diagonal buscamos Enfermeros y Enfermeras con experiencia en Servicios Especiales de Urgencias y UCI. Tus funciones: En Urgencias - Triaje y valoración rápida del paciente - Atención a situaciones clínicas urgentes - Administración de medicación y apoyo en estabilización - Preparación de pruebas, traslados y registro asistencial - Comunicación cercana con pacientes y familiares En UCI - Monitorización continua de pacientes críticos - Manejo de equipos y tecnología avanzada - Administración de medicación de alto riesgo - Detección precoz de deterioro clínico - Trabajo coordinado con el equipo médico Te ofrecemos: - Contrato indefinido a jornada completa - Turno fijo de tarde (14:15 a 21:15) + dos fines de semana al mes - Salario: 37.000€ brutos/año + pluses sábado, domingo y festivo - Formación continuada y acompañamiento profesional - Cantina de empleados a precios muy asequibles - Descuento en seguro de salud Medifiatc al cumplir 1 año de antigüedad - Alojamiento temporal si vienes de fuera de la provincia de Barcelona Buscamos: - Grado o Diplomatura en Enfermería homologado en España - Colegiación vigente en Barcelona - Experiencia en Urgencias y/o UCI (mínimo 6 meses) - Máster en Urgencias y Emergencias (valorable) - Actitud proactiva, responsabilidad y ganas de seguir creciendo

Experteer Overview En este puesto trabajarás en el área de salud laboral, gestionando tareas administrativas y el apoyo médico a los trabajadores. Te responsabilizarás de seguir y gestionar bajas médicas y accidentes de trabajo, y realizarás visitas a centros de gestión para brindar soporte médico cuando sea necesario. La empresa ofrece formación remunerada y proyección laboral interna, sin exigir experiencia previa. Se espera disponibilidad para desplazarte entre Lleida y Huesca y trabajar en jornada completa con horario partido. Esta oportunidad combina desarrollo profesional con responsabilidad operativa en un entorno enfocado al bienestar laboral. Compensaciones / Beneficios • Gestionar tareas administrativas del área de salud laboral • Seguimiento y gestión de bajas médicas y accidentes de trabajo • Visitas a centros de gestión para ofrecer soporte médico a trabajadores Responsabilidades • Licenciatura o Grado en Medicina • Disponibilidad para desplazarse entre Lleida y Huesca • Carné de conducir y vehículo propio Requisitos principales • Formación remunerada • Proyección laboral dentro de la empresa • Colegiación y seguro de RC a cargo de la empresa • Jornada Completa • Horario partido (mañana y tarde) • Retribución anual bruta 59.362 a 90.115

¿Eres Terapeuta Ocupacional y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete al grupo emeis (www.emeis.es), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Buscamos Terapeuta Ocupacional para nuestra Residencia y Centro de Día Ciutat Diagonal, que se responsabilizarán de conocer, proponer y hacer operativo los procesos de intervención social destinados a los residentes en sus vertientes de gestión y educativa. ¿Qué ofrecemos? - Contrato INDEFINIDO. - Jornada completa de lunes a viernes. - Horario de 07:30h a 15:30h. - Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año. - Programa de descuentos para empleados y familiares. - Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión y en un gran equipo de profesionales. ¿Qué solicitamos? - Diplomatura/grado en Terapia Ocupacional. - Experiencia previa mínima de 1 año en funciones similares. - Colegiación y Seguro de Responsabilidad Civil en vigor - Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

¿Eres Terapeuta Ocupacional y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete al grupo emeis (www.emeis.es), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a TERAPEUTA OCUPACIONAL para uno de nuestros centros ubicado en Girona: Bouco Girona, que se responsabilizará de programar, organizar, desarrollar y evaluar los Proyectos Interdisciplinares de Atención Individualizada (PIAI) de su área de competencia, valorando la información obtenida sobre cada usuario, determinando y aplicando las estrategias y técnicas más adecuadas para el desarrollo de su autonomía personal e inserción ocupacional. ¿Qué ofrecemos? - Contrato temporal, con posibilidades de contrato más estable. - Jornada completa de lunes a viernes. - Horario de 09:30h a 14:30h y de 15:30h a 17:30h. - Salario bruto anual de 22.200€ aprox. ¿Qué solicitamos? - Diplomatura/grado en Terapia Ocupacional. - Experiencia previa mínima no requerida, puedes aprender con nosotros. - Colegiación y Seguro de Responsabilidad Civil en vigor - Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Somos Vestacy Vestacy es una empresa independiente con un propósito claro: transformar las casas en hogares. Somos el hogar de algunas de las marcas más reconocidas y de mayor confianza del mundo (Air Wick, Calgon, Cillit Bang y Mortein), ayudando a millones de personas a cuidar los espacios donde viven cada día. Respaldados por Advent, una de las principales firmas globales de capital privado, contamos con la libertad para pensar en grande y actuar con rapidez. Con casi 3.000 colaboradores en más de 20 países, consideramos a cada persona como un fundador con capacidad para tomar decisiones audaces y dar forma al futuro. Cuidamos de nuestra empresa de la misma manera que tú cuidas de tu hogar: con energía, pasión y orgullo. Aquí encontrarás espacio para crecer, oportunidades para liderar y el apoyo necesario para desarrollarte. Juntos estamos construyendo algo extraordinario. Sobre el puesto Como Técnico PRL, serás responsable de promover e implementar los estándares de Salud, Seguridad y Medio Ambiente de acuerdo con las directrices corporativas y la normativa legal vigente. Tu objetivo será garantizar un entorno de trabajo seguro, saludable y sostenible, liderando iniciativas de mejora continua y fomentando una cultura preventiva en toda la planta. Tus responsabilidades - Garantizar el cumplimiento de la normativa relacionada con salud y seguridad laboral, protección medioambiental y seguridad industrial (ATEX, SEVESO, etc.). Gestionar los permisos medioambientales (emisiones atmosféricas, residuos y aguas residuales). Supervisar los cambios legislativos y adaptarlos a la planta. - Definir la estrategia HSE alineada con los objetivos corporativos. - Desarrollar y mantener los sistemas de gestión HSE (ISO 14001 e ISO 45001). Gestionar la documentación, incluyendo la elaboración de procedimientos. Liderar auditorías internas y externas. Identificar no conformidades y definir acciones correctivas. - Mantener la relación con autoridades reguladoras y auditores externos. - Realizar evaluaciones de riesgos laborales y de impacto ambiental. Identificar riesgos e implementar medidas de control. Priorizar los riesgos críticos y reducir su impacto. - Diseñar e impartir programas de formación en HSE. Realizar la formación de acogida para nuevas incorporaciones. Mantener actualizada la matriz de formación y competencias. - Liderar programas de comportamiento seguro (Vestacy System Observation). Promover una cultura de "cero accidentes". - Influir en directivos, supervisores y operarios. Fomentar la responsabilidad individual en materia de seguridad. Liderar la integración de HSE en la toma de decisiones del negocio. Participar en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud (CSS). - Realizar inspecciones diarias en planta. Supervisar el cumplimiento de los procedimientos en producción. - Investigar incidentes y accidentes. Garantizar la implantación de acciones correctivas y preventivas. - Desarrollar planes de emergencia. Coordinar simulacros. Actuar como líder o asesor en situaciones de crisis. - Gestionar empresas contratistas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos EHS por parte de los contratistas. Coordinar las actividades empresariales (CAE). - Medio ambiente y sostenibilidad: implementar planes para reducir impactos ambientales (residuos, emisiones, consumo energético y uso de agua). Realizar el seguimiento de indicadores medioambientales. - Reportar métricas para el cálculo de KPIs. Elaborar informes para Corporate. Requisitos - Titulación superior en Prevención de Riesgos Laborales, con especialización en Seguridad, Higiene Industrial o Ergonomía. - 4/5 años de experiencia en una posición similar. - Conocimiento de los requisitos legales y sistemas de protección contra incendios; se valorará el conocimiento de los estándares FM Global. - Dominio de MS Office (herramientas locales y en la nube). - Certificación eléctrica (valorable). - Alto nivel de autodisciplina y orientación a resultados. - Excelentes habilidades de resolución de problemas y capacidad para implantar soluciones HSE optimizadas para el negocio. - Nivel alto de inglés. Cualificaciones deseables - Formación en Seguridad ADR. - Formación y experiencia en gestión de Legionella. - Formación y experiencia en auditorías de sistemas de gestión (ISO 45001 / ISO 14001). - Experiencia en Lean Manufacturing y mejora continua. - Experiencia en entornos dinámicos y de ritmo acelerado. Qué ofrecemos Creemos que el buen trabajo merece grandes recompensas. Por ello, ofrecemos una amplia gama de beneficios locales y globales diseñados para ayudarte a crecer y desarrollarte, incluyendo oportunidades de movilidad profesional, programa de recomendación de empleados, acceso a nuestra academia online de aprendizaje, apoyo al bienestar mental e incentivos de bonus a corto plazo. - Contrato temporal para el proyecto de Disentanglement. Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un proyecto dinámico con un fuerte enfoque en liderazgo técnico, donde podrás coordinar iniciativas de mejora e implementar nuevas prácticas y tecnologías en un entorno industrial en constante evolución. - Salario: según experiencia. - Horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes. - Comedor de empresa, seguro médico y otros beneficios sociales. - Proyecto con gran potencial de crecimiento y aprendizaje en un entorno multinacional. - Fecha prevista de incorporación: inmediata. Igualdad de oportunidades Creemos que los mejores equipos se construyen como los grandes hogares: sobre bases sólidas y con espacio para crecer. Por ello, contratamos valorando tanto el potencial como la experiencia. Si te identificas con nuestro propósito, te animamos a presentar tu candidatura, incluso si no cumples todos los requisitos. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su edad, capacidades, origen, identidad o cualquier otra característica protegida por la legislación vigente. Juntos creamos un entorno donde todas las personas pueden prosperar.

ppDescripción del trabajo /ppDesde la división de bRAS RECRUITING /b, especializada en selección directa, acompañamos a nuestros clientes en la búsqueda del mejor talento para sus organizaciones. /ppActualmente seleccionamos un/a bAdjunto/a a Dirección Financiera y RRHH /b para incorporarse a una empresa industrial ubicada entre Igualada y Calaf. /ph3¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? /h3ulliDar soporte a la Dirección Financiera en la gestión y seguimiento del área económico-financiera de la compañía. /liliParticipar en la planificación financiera, elaboración de presupuestos, forecasts y análisis de desviaciones. /liliColaborar en el control de gestión y reporting financiero, preparando informes e indicadores para Dirección. /liliApoyar en la supervisión de la contabilidad, tesorería y cumplimiento fiscal, asegurando el correcto funcionamiento administrativo y financiero. /liliParticipar en el análisis de costes, rentabilidad y seguimiento de proyectos y líneas de negocio. /liliColaborar en los procesos de Recursos Humanos: selección, onboarding, formación y gestión administrativa laboral. /liliDar soporte en iniciativas relacionadas con organización interna, cultura y mejora de procesos. /liliParticipar en proyectos de optimización y digitalización de procesos administrativos y financieros. /liliAsumir progresivamente mayor autonomía y responsabilidad dentro del área financiera y de gestión. /li /ulh3¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? /h3ullibFormación: /b Grado universitario en ADE, Finanzas, Economía o similar. /lilibExperiencia: /b experiencia de entre 2 y 4 años en posiciones relacionadas con finanzas (auditoría, controlling, FPA o similar). /lilibConocimientos técnicos: /b conocimientos en contabilidad financiera, control de gestión, presupuestos y análisis financiero. Dominio de Excel, herramientas de reporting, ERP de gestión empresarial y programas contables. /lilibConocimientos de RRHH: /b interés o conocimientos en gestión de personas, relaciones laborales o administración de personal. Se valorará motivación por desarrollarse en este ámbito. /lilibCompetencias: /b alta capacidad analítica y facilidad de aprendizaje, perfil proactivo, buenas habilidades interpersonales y de comunicación, capacidad para asumir responsabilidades progresivamente, así como organización y atención al detalle. /lilibIdiomas: /b catalán y castellano fluidos e inglés nivel alto, tanto oral como escrito. /lilibCarnet de conducir y vehículo propio. /b /li /ulh3¿QUÉ TE OFRECEMOS? /h3ulliIncorporación estable mediante contrato indefinido. /liliPlan de carrera y formación, con acompañamiento directo durante el proceso de transición. /liliParticipación en proyectos transversales y mejora continua dentro de la organización. /liliHorario flexible: jornada completa de lunes a jueves y viernes intensivo. /liliRango salarial según experiencia aportada entre 35.000€ y 50.000€ SBA. /li /ulpSi te motiva desarrollarte en un entorno industrial participando en la gestión financiera y organizativa de una compañía en crecimiento, nos encantará recibir tu candidatura. /p /p #J-18808-Ljbffr

Road Logistics – Bulk Liquids & ADR En Savant Chemicals seguimos creciendo y buscamos un/a International Transport Coordinator especializado/a en transporte terrestre internacional de líquidos a granel. Si tienes experiencia en gestión de cisternas, normativa ADR y quieres un rol con alto nivel de responsabilidad y contacto directo con clientes y proveedores internacionales, esta es tu oportunidad. Tu misión Coordinar y ejecutar operaciones de transporte internacional por carretera, asegurando la eficiencia logística, el cumplimiento normativo ADR y un servicio de alto nivel tanto para clientes como para los equipos internos. Funciones principales → Coordinar operaciones de transporte internacional por carretera, principalmente de líquidos a granel en cisternas → Planificar cargas, rutas y timings optimizando costes y niveles de servicio → Garantizar el cumplimiento de la normativa de mercancías peligrosas (ADR) → Realizar seguimiento proactivo de envíos y resolución de incidencias (retrasos, cambios de planificación, problemas operativos) → Actuar como punto de contacto de customer service, asegurando comunicación constante y un alto nivel de servicio → Coordinar con proveedores, clientes y equipos internos para la correcta ejecución de las operaciones → Gestionar documentación de transporte (albaranes, cartas de porte, etc.) Requisitos → Experiencia mínima de 2–3 años en transporte internacional por carretera → Experiencia demostrable en líquidos a granel y gestión de cisternas → Conocimiento y experiencia en normativa ADR (mercancías peligrosas) → Inglés alto (imprescindible) → Experiencia en gestión con transportistas y operadores logísticos → Alta orientación al cliente ¿Qué buscamos? → Resolución de problemas y toma de decisiones ágil en entornos dinámicos → Excelente capacidad organizativa y metódica → Buenas habilidades de comunicación con clientes, proveedores y equipos internos → Proactividad y autonomía en la gestión diaria Se valorará → Experiencia en el sector químico o industrial → Manejo de herramientas TMS / ERP ¿Qué ofrecemos? → Incorporación a una empresa en pleno crecimiento internacional → Rol con alto nivel de responsabilidad y visibilidad desde el inicio → Entorno dinámico, joven y orientado a la excelencia operativa → Desarrollo profesional dentro del sector químico ¿Te encaja? Aplica directamente o contáctanos. ¡Queremos conocerte!

¿Tienes experiencia en retail y te apasiona la venta? ¿Te gustaría dar un paso más y crecer hacia un rol de liderazgo sin dejar de estar en tienda? ¡Esta es tu oferta! Desde la división RAS RECRUITING, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a ASSISTANT STORE MANAGER para empresa del sector RETAIL en la LA ROCA VILLAGE para cubrir una baja. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Tu misión será apoyar al/la Store Manager en la gestión diaria de la tienda, combinando venta activa, liderazgo y operativa, siendo una figura clave para el equipo y los resultados. - Vender activamente en tienda, liderando con el ejemplo y estando presente en el punto de venta. - Impulsar las ventas y asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales. - Apoyar en la gestión, organización y motivación del equipo. - Participar en la planificación de turnos y tareas diarias. - Hacer seguimiento de ventas y resultados, proponiendo acciones de mejora. - Supervisar la operativa diaria, el stock y la correcta imagen de la tienda. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? - Que tengas experiencia en retail y disfrutes combinando venta y liderazgo. - Que te sientas cómodo/a liderando desde el ejemplo, vendiendo junto al equipo. - Que tengas una clara orientación a resultados y te motive trabajar por objetivos. - Que te guste acompañar, motivar y hacer crecer a las personas del equipo. - Que seas una persona proactiva, con iniciativa y capacidad de toma de decisiones. - Que cuentes con un nivel de inglés B1. Valoraremos especialmente perfiles con ganas de crecer y evolucionar hacia posiciones de mayor responsabilidad. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? - Formar parte de un proyecto retail donde la venta sigue estando en el centro, incluso en roles de liderazgo. - Tipo de contrato: Contrato de sustitución para cubrir una baja. - Un puesto con impacto real en resultados, equipo y experiencia de cliente. - Acompañamiento y plan de carrera real hacia Store Manager. - Un entorno donde se valora la iniciativa, la implicación y el liderazgo cercano. - Salario competitivo, con parte fija y variable ligado a los objetivos de la tienda. - Descuentos en productos de la marca y del grupo. Si buscas un nuevo reto donde vender, liderar y seguir creciendo en retail, ¡ponte en contacto con nosotros/as, queremos conocerte!

pDuduo Granollers, en Cataluña, busca un/a cuidador/a de mascotas para atender a dos perros y un gato. Se valorará experiencia previa y referencias; se requiere responsabilidad y paciencia para el cuidado diario. /ppSe encarga de pasearlos, alimentarlos y jugar con ellos durante la ausencia de la familia, con horarios mayormente matutinos y algunas tardes. Trabajo presencial en Granollers, ES. /p #J-18808-Ljbffr

En SVR buscamos incorporar un/a Customer Service Support ¿Te interesa trabajar en un entorno dinámico, combinando análisis de datos, gestión de herramientas comerciales y soporte a diferentes áreas del negocio? Buscamos una persona proactiva, organizada y con ganas de aprender, que se incorpore al equipo de Commercial Excellence y Operaciones de SVR España. La persona seleccionada tendrá un papel clave en el correcto funcionamiento de nuestros procesos comerciales, colaborando de manera transversal con los equipos de Ventas, Marketing, Logística y Finanzas. Funciones principales Gestión del CRM y herramientas comerciales - Administrar y mantener actualizado nuestro CRM interno. - Dar de alta y mantener usuarios, clientes, productos y otra información relevante. - Revisar la calidad y coherencia de los datos registrados en el sistema. - Atender consultas e incidencias relacionadas con el uso del CRM. - Proponer mejoras que faciliten el trabajo de los equipos comerciales. Parametrización de condiciones comerciales - Crear, revisar y actualizar tarifas, descuentos, promociones y condiciones comerciales. - Asegurar la correcta aplicación de las condiciones negociadas con los clientes. - Detectar posibles errores o desviaciones y coordinar su resolución con los departamentos implicados. - Apoyar el seguimiento y control de las políticas comerciales de la compañía. Gestión de productos y datos maestros - Gestionar las altas, modificaciones y bajas de productos. - Mantener actualizada la información comercial y operativa del catálogo. - Coordinar con Marketing, Ventas, Finanzas y Logística la correcta activación de nuevos productos. - Realizar controles periódicos para garantizar la fiabilidad de los datos. Soporte y atención al cliente interno - Dar soporte a la red comercial y al resto de departamentos en consultas operativas. - Dar apoyo puntual en la atención de llamadas de centralita y en la gestión del correo de Atención al Cliente, canalizando las consultas e incidencias al área correspondiente. - Resolver incidencias relacionadas con pedidos, productos, condiciones comerciales o herramientas internas. - Hacer seguimiento de las solicitudes hasta su correcta resolución. - Elaborar documentación, procedimientos y materiales de apoyo para los usuarios. Gestión de incidencias logísticas y de transporte - Gestionar y realizar el seguimiento de incidencias relacionadas con las entregas. - Coordinar la resolución de incidencias con los operadores logísticos y los equipos internos. - Analizar las principales causas de incidencia y proponer acciones de mejora. - Apoyar en la elaboración de indicadores de servicio y calidad logística. Análisis y reporting - Preparar informes de seguimiento comercial y operativo. - Analizar datos para detectar errores, tendencias y oportunidades de mejora. - Desarrollar y mantener herramientas de control mediante Excel. - Colaborar en proyectos de optimización y automatización de procesos. Requisitos - Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ingeniería, Comercio, Logística, Marketing, Analítica de Datos o similar. - Experiencia previa valorable en posiciones de operaciones comerciales, administración de ventas, customer service, CRM, logística o análisis de datos. - Dominio avanzado de Excel: tablas dinámicas, fórmulas de búsqueda, funciones lógicas, tratamiento de bases de datos y elaboración de informes. - Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint. - Facilidad para trabajar con sistemas, datos y herramientas digitales. - Nivel de inglés valorable. - Se valorará experiencia en el sector farmacéutico, cosmético o de gran consumo. Competencias clave - Capacidad analítica y orientación al detalle. - Proactividad e iniciativa. - Organización, rigor y capacidad de priorización. - Orientación a la resolución de problemas. - Agilidad para aprender nuevas herramientas y procesos. - Buena comunicación y vocación de servicio al cliente interno. - Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos. - Actitud colaborativa, responsabilidad y orientación a la mejora continua. Ofrecemos - Contrato indefinido a jornada completa. - Salario fijo + bonus anual. - Mutua médica privada. - Buen ambiente de trabajo. - Incorporación a una compañía internacional y en crecimiento. - Formación y acompañamiento durante la incorporación. - Participación en proyectos transversales con impacto directo en el negocio. - Posibilidades reales de aprendizaje, evolución y desarrollo profesional. Ubicación: Barcelona Departamento: Commercial Excellence y Operaciones Reporte directo a: Responsable de Commercial Excellence y Operaciones Incorporación: A convenir ¿Te gustan los datos, los sistemas y la mejora de procesos? ¿Eres una persona resolutiva y te motiva ayudar a que los equipos trabajen de forma más eficiente? Nos encantará conocerte. #OfertaDeEmpleo #CommercialExcellence #SalesOperations #CRM #Excel #Operaciones #CustomerService #Logística #Cosmética #PharmaJobs #Barcelona

¿Te apasiona el mundo de la relojería de lujo y quieres formar parte de un proyecto inspirador? Queremos incorporar un/a Sales Advisor en una de nuestras boutiques de Barcelona, que comparta nuestros valores y quiera ser embajador/a de una marca referente en precisión, innovación y estilo. Tu misión será: - Asesorar y acompañar al cliente ofreciéndole una experiencia de compra única. - Crear estilismos y participar en las tareas de visual merchandising. - Gestionar tu cartera de clientes, ofreciendo un trato personalizado y exclusivo. - Realizar seguimiento y atención postventa para fidelizar a cada cliente. - Participar en inventarios y control de stocks. - Colaborar en la organización diaria de la boutique y en las responsabilidades asociadas al puesto. ¿Qué buscamos? - Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares, preferiblemente en relojería y/o sector lujo (retail/hospitality). - Inglés alto imprescindible; otros idiomas serán valorados. - Clara orientación al cliente, compromiso y responsabilidad. - Capacidad para trabajar en equipo, don de gentes y habilidades comunicativas excepcionales. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato indefinido y jornada completa. - Paquete retributivo competitivo. - Seguro de salud. - Oportunidades de formación en marcas, producto y gemología. - Desarrollo profesional. - Acceso a las firmas de relojería y joyería más prestigiosas del mundo. - Ser embajador/a de una marca icónica. ¡Únete a nuestro equipo y vive nuestros #MagicMoments!

ppEn Palex Medical, estamos buscando incorporar a un/a bAccount Manager /b para nuestra unidad especializada de bBienestar Neonatal y Críticos /b para la zona de Cataluña y Aragón, con residencia preferible en Barcelona o alrededores. /p h3Responsabilidades /h3 ul liLa Promoción y Venta del porfolio de productos de Bienestar Neonatal y Críticos /li liLa Planificación y Gestión Comercial de tu zona (parte de Barcelona, Lleida y Aragón) /li liEl control de los depósitos /li liLa realización de demostraciones /li liLas visitas proactivas a los hospitales públicos y privados de tu zona de responsabilidad, asesorando a médicos/as y enfermeros/as, así como haciendo seguimiento continuo de la actividad asistencial con los productos /li /ul pBuscamos a una persona, preferiblemente, con bformación /b en Ciencias de la Salud y con bexperiencia /b comercial en el sector hospitalario, idealmente en las líneas de Monitorización y Cuidados Respiratorios. Que tenga un buen nivel de binglés /b y buenas habilidades comunicativas y relacionales, capacidad de negociación y trabajo en equipo. Tendrá que tener disponibilidad para bviajar /b a nivel nacional (asistencia a formaciones, congresos, ...). /p pEn Palex bofrecemos /b contrato indefinido, un proyecto profesional sólido, salario compuesto de fijo y variable, vehículo de empresa, posibilidades de promoción interna y desarrollo profesional y acceso a una gran variedad de beneficios sociales. /p pbOfrecemos /b un proyecto a largo plazo, estabilidad laboral, desarrollo y crecimiento profesional, formación continua y un buen ambiente de trabajo. /p /p #J-18808-Ljbffr

El rol:Tu principal responsabilidad será ofrecer atención personalizada a nuestros clientes vía email, telefónica y/o presencialmente, prestando especial atención a sus peticiones o necesidades.En tu día a día, te encargarás de apoyar en la gestión de las reservas individuales y de grupos,

Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a RESPONSABLE DE PLANTA para empresa del sector industrial en la zona del MARESME. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? - Coordinar la actividad diaria de producción, asegurando el cumplimiento de la planificación y el uso adecuado de los recursos. - Gestionar el equipo de planta, organizando las necesidades operativas y de personal, coordinando la actividad diaria y dando soporte en la resolución de incidencias. - Colaborar con los diferentes departamentos para garantizar la disponibilidad de materiales y la continuidad del proceso productivo. - Realizar el seguimiento de los indicadores de producción y velar por el cumplimiento de los objetivos operativos. - Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y de los procedimientos internos de la compañía. - Contribuir a la mejora continua de los procesos y al mantenimiento del orden y la organización de la planta. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? - Formación en Ingeniería Industrial, Organización Industrial o titulaciones afines. - Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad dentro de entornos de producción industrial. - Se valorará formación y experiencia en Lean Manufacturing y metodologías de mejora continua. - Idiomas: Castellano y catalán nativos. Inglés (valorable). Nuestra búsqueda está orientada a personas con capacidad de liderazgo, organización y orientación a resultados. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? - Contratación indefinida desde el primer momento. - Horario flexible, con posibilidad de adaptar la hora de entrada en función de las necesidades operativas. - Salario entre 45.000 € y 55.000 € brutos anuales, con flexibilidad dentro de la banda salarial en función de la experiencia y adecuación del perfil, más una retribución variable del 10 % en función del cumplimiento de objetivos. - Beneficios sociales: vehículo de empresa. - Incorporarte a un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, con autonomía y capacidad de decisión en la gestión de la operativa de la planta. Si quieres seguir desarrollando tu carrera profesional en el ámbito de la gestión de operaciones y la producción industrial, ¡queremos conocerte!

¿Te gustaría liderar una sección clave dentro de una empresa industrial referente en maquinaria industrial? Nuestro cliente, empresa fabricante de maquinaria precisa incorporar un/a: RESPONSABLE DE MECANIZADOS Granollers (Barcelona) QUÉ OFRECEMOS: - Contrato indefinido en empresa industrial consolidada. - Incorporación en septiembre. - Posición con responsabilidad directa sobre un equipo de 8-10 personas. - Horario de lunes a jueves de 08:00h a 17:00h y viernes intensivo. - Retribución acorde a la experiencia y valía aportada (35.000€-37.000€). REQUISITOS CLAVE: - Formación técnica o experiencia equivalente en entorno industrial del sector metal. - Conocimientos de procesos de mecanizado y transformación de chapa (corte de chapa láser, plegadora, fresadora, sierra, taladro y cizalla). - Conocimientos de seguridad industrial, calidad y organización de la producción. - Buen manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión de producción. - Domicilio cercano a Granollers. FUNCIONES/RESPONSABILIDADES: - Organizar y coordinar la actividad diaria de la sección de mecanizados. - Supervisar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, seguridad y productividad. - Gestionar y desarrollar el equipo de operarios, fomentando un entorno de trabajo eficiente y colaborativo. - Controlar el rendimiento de la sección y optimizar el uso de recursos y materiales. - Resolver incidencias técnicas y operativas garantizando la continuidad de la producción. - Impulsar acciones de mejora continua orientadas a aumentar la eficiencia y reducir costes. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad u otras características protegidas por la ley.

En Lleida se busca personal para trabajar en una fábrica como operario de producción. La misión es formar parte del equipo de producción, participando en el funcionamiento de la línea y asegurando la calidad del producto final. Las funciones incluyen manejar maquinaria industrial, abastecer líneas, controlar el proceso productivo, detectar incidencias, realizar mantenimiento básico y cumplir con las normas de seguridad. Se ofrece un contrato temporal con posibilidad de incorporación a la empresa. El salario es de 23.216 euros brutos al año, con turnos rotativos de mañana, tarde y noche. La empresa proporciona formación inicial y un buen entorno laboral con opciones de continuidad. Se valora experiencia previa en entorno industrial o fábrica, disponibilidad para turnos rotativos, compromiso, responsabilidad y capacidad de trabajo en equipo. Es necesario residir en Lleida o cerca, o tener posibilidad de desplazamiento.

Se busca responsable para el departamento fiscal y contable en Lérida. La persona seleccionada gestionará el área de forma integral, comenzando con tareas clave para luego asumir la supervisión y coordinación del equipo. Las funciones principales incluyen asesorar en materia contable, fiscal y mercantil a empresas y autónomos, elaborar y supervisar contabilidades completas, y preparar impuestos trimestrales y anuales, como el Impuesto sobre Sociedades y las declaraciones de renta. También se encargará de atender requerimientos oficiales y mantener relaciones con organismos públicos, asegurando el cumplimiento normativo. Otra responsabilidad importante es la coordinación operativa del departamento, haciendo seguimiento del trabajo del equipo y supervisando sus actividades para mantener la calidad y los plazos. Además, participará en la mejora de procesos internos, colaborando en la implantación de herramientas como Verifactu, y deberá conocer bien la normativa vigente, utilizando sistemas como A3 Software. El horario es de 08:00 a 17:00 horas, con jornada intensiva en verano. Se ofrece un salario acorde a la experiencia y un proyecto estable con crecimiento hacia la dirección del área.

ppEstamos en busca de un/a Ingeniero/a de Cálculo de Estructuras Marítimas y Flotantes para incorporarse a una ingeniería especializada en energías renovables industriales. /ppBuscamos un/a profesional con al menos 2 años de experiencia en puestos relacionados con el cálculo de estructuras marítimas y flotantes, con capacidad resolutiva y autonomía, ya que será una posición con un alto grado de responsabilidad técnica y no contará con una persona de referencia que pueda formarle directamente en estas funciones. /ppLa persona seleccionada reportará al Director/a Técnico del departamento y será responsable de realizar cálculos navales avanzados, teniendo en cuenta las condiciones ambientales y operativas a las que estarán sometidas las instalaciones. /ph3Funciones principales /h3ullipRealización de cálculos estructurales. /p /lilipDesarrollo de ingeniería de fondeo, anclaje y amarre. /p /lilipAnálisis hidrodinámico y meteorológico. /p /lilipEvaluación de las cargas y condiciones ambientales y operativas que afectan a las estructuras flotantes. /p /lilipAnálisis del comportamiento dinámico de las estructuras flotantes. /p /lilipGarantizar la seguridad estructural de las soluciones diseñadas. /p /li /ulh3Requisitos /h3ullipTitulación en Ingeniería. /p /lilipAl menos 2 años de experiencia profesional en puestos relacionados con el cálculo de estructuras marítimas y/o flotantes. /p /lilipExperiencia en cálculo estructural. /p /lilipConocimientos o experiencia en ingeniería de fondeo, anclaje y amarre. /p /lilipExperiencia en análisis hidrodinámico y meteorológico. /p /lilipCapacidad para trabajar con autonomía y resolver problemas técnicos. /p /lilipPerfil resolutivo y con capacidad para asumir responsabilidad técnica. /p /li /ulh3Lo que ofrecemos /h3ullipContrato indefinido. /p /lilipProyecto estable dentro de una ingeniería especializada en energías renovables industriales. /p /lilipModalidad híbrida con posibilidad de teletrabajo 1 día a la semana. /p /lilipHorario de 8:00 a 16:00 h. /p /lilipTickets restaurante. /p /lilipKilometraje. /p /lilipTeléfono móvil. /p /lilipOportunidad de desarrollo profesional dentro de un entorno técnico especializado. /p /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En esta posición, lideras la supervisión del personal asignado y gestionas la tramitación de inspecciones periódicas y no periódicas para ITV. Colaboras estrechamente con el Responsable de la Estación para responder a incidencias y asegurar el cumplimiento normativo. Trabajas en un entorno multinacional orientado a la seguridad y la calidad, con foco en desarrollo profesional y mejora continua. Te desafías a garantizar operaciones fiables y conformes a la normativa ITV, contribuyendo a la excelencia operativa. Esta oportunidad ofrece estabilidad, formación y proyección internacional en TÜV SÜD. Compensaciones / Beneficios • Supervisar al personal a cargo • Gestionar inspecciones periódicas y no periódicas (reformas, previas a matriculación, etc.) • Apoyar al Responsable de la Estación ante incidencias • Utilizar herramientas informáticas para gestión de inspecciones • Garantizar cumplimiento de normativa ITV Responsabilidades • Formación como IT Industrial o Grado en Ingeniería • Experiencia mínima de 1 año en puesto similar • Manejo de herramientas informáticas • Se valorará carnet de conducir y vehículo propio • Disponibilidad inmediata • Conocimiento de normativa ITV • Sentido de la responsabilidad, seriedad y alta motivación • Capacidad organizativa y habilidades de atención al cliente Requisitos principales • Seguro médico • Tarjeta restaurante por retribución flexible • Retribución flexible • Formación continua dentro de la compañía • Acceso a descuentos corporativos • Jornada completa (40 horas) con turnos rotativos

pBoris 45 busca un profesional para planificar, organizar y supervisar el servicio de dietética y nutrición en su centro, con autonomía y responsabilidad. La persona elaborará y revisará menús equilibrados, adaptará dietas a las necesidades de los usuarios y coordinará al equipo durante el servicio de emplatado, asegurando la calidad y el cumplimiento de APPCC y de la normativa de seguridad alimentaria. /ppTambién realizará visitas a planta, participará en la organización de los servicios de /p #J-18808-Ljbffr