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En UTAMED buscamos docentes universitarios/as para impartición de asignaturas en el Máster de Profesorado (MAES), con acreditación de ANECA. 🌍 Sobre UTAMED UTAMED es una universidad online comprometida con la innovación educativa, la calidad académica y el impulso de la actividad investigadora. En el marco de su crecimiento institucional, UTAMED continúa ampliando su claustro académico con la incorporación de Personal Docente e Investigador (PDI), reforzando especialmente las titulaciones vinculadas al ámbito educativo y la formación del profesorado. ❗ Requisitos imprescindibles • Acreditación de Contratado Doctor por ANECA, • Experiencia docente universitaria, • Especialización en alguna de las siguientes áreas:, • Economía, • Marketing 🎯 Funciones: • Impartición de asignaturas dentro del Máster de Profesorado (MAES), • Evaluación y seguimiento académico del alumnado, • Desarrollo y actualización de contenidos docentes, • Tutorización y acompañamiento del estudiante, • Participación en actividades académicas y coordinación docente, • Desarrollo de actividad investigadora vinculada a su área de conocimiento, • Participación en proyectos de investigación, innovación educativa y producción científica, • Colaboración en la generación y difusión de publicaciones académicas y científicas 💡 Se valorará • Experiencia en entornos de educación online, • Participación en proyectos de innovación docente o investigación, • Publicaciones científicas o actividad investigadora activa, • Experiencia profesional aplicada en su área de especialización 💡 Lo que ofrece UTAMED • Contrato laboral indefinido, • Docencia 100 % online con flexibilidad real, • Ecosistema digital con aulas virtuales interactivas, • Entorno académico orientado al desarrollo de la carrera docente e investigadora, • Participación en proyectos de innovación e investigación, • Integración en una universidad en crecimiento y expansión 🚀 ¿Te interesa? Si cuentas con acreditación universitaria ANECA y experiencia docente en alguna de las áreas indicadas, inscríbete en la oferta y forma parte del proyecto UTAMED.

Ubicación: España (Modalidad híbrida / Disponibilidad para viajar) Sector: Servicios Corporativos / Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y Gestión de Comunidades Confidencialidad: Proceso gestionado de forma confidencial para importante grupo empresarial líder en su sector. Descripción de la posición Buscamos un/aDirector/a de Expansión altamente orientad@ a resultados y con sólida experiencia en desarrollo de negocio e integración corporativa (Inorganic Growth / M&A ). En dependencia directa de la Dirección General / Consejo de Administración, la persona seleccionada liderará la estrategia de crecimiento inorgánico de la compañía. Su misión principal será laidentificación, análisis, negociación y adquisición de empresas objetivo (targets), enfocándose principalmente en el sector de lagestión externa de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y en el sector deservicios de gestión de comunidades . Funciones Principales • Origination & Sourcing (Búsqueda de Oportunidades):, • Identificar y mapear oportunidades de adquisición en el mercado nacional en los sectores objetivo (PRL y Administración/Gestión de Comunidades)., • Establecer contacto directo y desarrollar relaciones de confianza con propietarios, socios y ejecutivos de las empresas target., • Mantener e impulsar la red de contactos con intermediarios financieros, asesores de M&A y despachos profesionales., • Análisis Estratégico y Valoración:, • Realizar el análisis preliminar de viabilidad estratégica, operacional y financiera de las oportunidades detectadas., • Liderar la elaboración de modelos financieros, valoraciones corporativas y análisis de sinergias., • Presentar propuestas operativas y business cases ante el Consejo de Administración., • Negociación y Cierre de Operaciones:, • Liderar o co-liderar el proceso de negociación de las condiciones de compra (Term Sheets, LOIs)., • Coordinar y supervisar los procesos deDue Diligence financiero, legal, laboral y operativa junto con asesores externos e internos., • Participar activamente en la redacción y cierre de los contratos definitivos de compraventa (SPA)., • Diseñar e implementar la estrategia de integración de las empresas adquiridas dentro de la estructura corporativa del grupo., • Velar por la captación de sinergias operativas y comerciales post-adquisición, asegurando la retención de clientes clave y talento., • Formación: Licenciatura o Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Derecho o ingeniería superior. Se valorará positivamente formación de posgrado (MBA, Máster en Finanzas / M&A)., • Experiencia: Mínimo de5 a 8 años de experiencia en posiciones similares de Desarrollo Corporativo / Expansión / M&A en empresas multiservicio, plataformas de consolidación sectorial (buy & build), boutique de M&A o firmas de Capital Riesgo (Private Equity)., • Conocimiento Sectorial: Se valorará muy positivamente el conocimiento previo del sector de la Prevención de Riesgos Laborales (PRL), Servicios B2B o Gestión/Servicios a Comunidades e Inmuebles., • Competencias clave:, • Alta capacidad de negociación y cierre de acuerdos corporativos., • Sólida visión financiera y estratégica., • Gran autonomía, proactividad y mentalidad emprendedora., • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación a nivel directivo., • Otros: Disponibilidad para viajar a nivel nacional. ¿Qué ofrece la compañía? • Incorporación a un grupo consolidado, en pleno proceso de expansión y referente en su sector., • Proyecto retador con impacto directo en la estrategia general del grupo., • Paquete retributivo competitivo compuesto por unSalario Fijo + Variable significativo ligado al éxito de las operaciones ., • Herramientas de trabajo y flexibilidad organizativa. #J-18808-Ljbffr

Ubicación: España (Modalidad híbrida / Disponibilidad para viajar) Sector: Servicios Corporativos / Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y Gestión de Comunidades Tipo de contrato: Indefinido / Jornada completa Confidencialidad: Proceso gestionado de forma confidencial para importante grupo empresarial líder en su sector. Descripción de la posición Buscamos un/a Director/a de Expansión altamente orientad@ a resultados y con sólida experiencia en desarrollo de negocio e integración corporativa (Inorganic Growth / M&A ). En dependencia directa de la Dirección General / Consejo de Administración, la persona seleccionada liderará la estrategia de crecimiento inorgánico de la compañía. Su misión principal será la identificación, análisis, negociación y adquisición de empresas objetivo (targets), enfocándose principalmente en el sector de la gestión externa de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y en el sector de servicios de gestión de comunidades . Funciones Principales • Origination & Sourcing (Búsqueda de Oportunidades):, • Identificar y mapear oportunidades de adquisición en el mercado nacional en los sectores objetivo (PRL y Administración/Gestión de Comunidades)., • Establecer contacto directo y desarrollar relaciones de confianza con propietarios, socios y ejecutivos de las empresas target., • Mantener e impulsar la red de contactos con intermediarios financieros, asesores de M&A y despachos profesionales., • Análisis Estratégico y Valoración:, • Realizar el análisis preliminar de viabilidad estratégica, operacional y financiera de las oportunidades detectadas., • Liderar la elaboración de modelos financieros, valoraciones corporativas y análisis de sinergias., • Presentar propuestas operativas y business cases ante el Consejo de Administración., • Negociación y Cierre de Operaciones:, • Liderar o co-liderar el proceso de negociación de las condiciones de compra (Term Sheets, LOIs)., • Coordinar y supervisar los procesos de Due Diligence (financiera, legal, laboral y operativa) junto con asesores externos e internos., • Participar activamente en la redacción y cierre de los contratos definitivos de compraventa (SPA)., • Post-Merger Integration (PMI):, • Diseñar e implementar la estrategia de integración de las empresas adquiridas dentro de la estructura corporativa del grupo., • Velar por la captación de sinergias operativas y comerciales post-adquisición, asegurando la retención de clientes clave y talento. Perfil Buscado (Requisitos) • Formación: Licenciatura o Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Derecho o ingeniería superior. Se valorará positivamente formación de posgrado (MBA, Máster en Finanzas / M&A)., • Experiencia: Mínimo de 5 a 8 años de experiencia en posiciones similares de Desarrollo Corporativo / Expansión / M&A en empresas multiservicio, plataformas de consolidación sectorial (buy & build), boutique de M&A o firmas de Capital Riesgo (Private Equity)., • Conocimiento Sectorial: Se valorará muy positivamente el conocimiento previo del sector de la Prevención de Riesgos Laborales (PRL), Servicios B2B o Gestión/Servicios a Comunidades e Inmuebles., • Competencias clave:, • Alta capacidad de negociación y cierre de acuerdos corporativos., • Sólida visión financiera y estratégica., • Gran autonomía, proactividad y mentalidad emprendedora., • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación a nivel directivo., • Otros: Disponibilidad para viajar a nivel nacional. ¿Qué ofrece la compañía? • Incorporación a un grupo consolidado, en pleno proceso de expansión y referente en su sector., • Proyecto retador con impacto directo en la estrategia general del grupo., • Paquete retributivo competitivo compuesto por un Salario Fijo + Variable significativo ligado al éxito de las operaciones ., • Herramientas de trabajo y flexibilidad organizativa. #J-18808-Ljbffr

FUNDACIÓ PRIVADA ILERSIS ÉS UNA ENTITAT DE CARàCTER SOCIAL SENSE àNIM DE LUCRE AMB MÉS DE 40 ANYS D?HISTòRIA A LLEIDA. TREBALLA PER LA INTEGRACIÓ DE PERSONES AMB DISCAPACITAT INTEL·LECTUAL I EN RISC D?EXCLUSIÓ SOCIAL, FONAMENTANT-SE EN LES àREES SOCIAL I LABORAL. ESTEM CERCANT UN/A CAP DE SALA PER LA NOSTRA àREA DE RESTAURACIÓ. SI T'AGRADA EL MÓN SOCIAL, LA DOCèNCIA I ESTàS BUSCANT UN NOU REPTE PROFESSIONAL, INSCRIU-TE A L'OFERTA!!! Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026019522 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92319334) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

FUNDACIÓ PRIVADA ILERSIS ÉS UNA ENTITAT DE CARàCTER SOCIAL SENSE àNIM DE LUCRE AMB MÉS DE 40 ANYS D?HISTòRIA A LLEIDA. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. TREBALLA PER LA INTEGRACIÓ DE PERSONES AMB DISCAPACITAT INTEL·LECTUAL I EN RISC D?EXCLUSIÓ SOCIAL, FONAMENTANT-SE EN LES àREES SOCIAL I LABORAL. ESTEM CERCANT UN/A CAP DE SALA PER LA NOSTRA àREA DE RESTAURACIÓ. SI T'AGRADA EL MÓN SOCIAL, LA DOCèNCIA I ESTàS BUSCANT UN NOU REPTE PROFESSIONAL, INSCRIU-TE A L'OFERTA!!! Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa ( ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. xqbhyrx Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92319334) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Si eres Médico Especialista en Endocrinología y estás buscando un entorno profesional donde puedas crecer, aportar tu experiencia y mejorar la calidad de vida de los pacientes, esta es tu oportunidad. Actualmente estamos en búsqueda de un/a medico endocrinólogo/a para una clínica en Barcelona. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. Se ofrece: • Contrato indefinido y gestión visado PAC., • Estabilidad laboral con contrato indefinido., • Formación continua para mantenerte a la vanguardia de los avances en endocrinología, • Conciliación de la vida personal y profesional con flexibilidad horaria., • Un equipo multidisciplinario con el que podrás compartir y aprender. Requisitos: • Título de Médico/a Especialista en Endocrinología., • Titulación de Medicina General homologada en España., • Compromiso con la excelencia en el cuidado de los pacientes y trabajo en equipo. xqbhyrx, • Capacidad para comunicarte de manera efectiva con pacientes y equipo médico. ¡¡Si te interesa inscríbete y te contamos más!!

Desde la consultora de selección Mar Recruitment nos encontramos en búsqueda de un/a Operador/a de Flota para importante Empresa de Transporte Terrestre. Precisan una persona para su base en Lérida que realice la gestión y seguimiento de los conductores. Funciones • Asignación de vehículos, conductores y otros recursos de manera eficiente para cumplir con los horarios de entrega y optimizar la utilización de la flota., • Diseño de rutas para los vehículos de transporte, teniendo en cuenta factores como la distancia, el tráfico, las restricciones de carga y las preferencias del cliente., • Supervisar la programación: Asegurarse de que los vehículos salgan y lleguen a tiempo según horarios planificados y entregas acordadas con los clientes., • Mantener una comunicación efectiva con los conductores, clientes y otros departamentos internos para garantizar una coordinación fluida y resolver problemas de manera oportuna., • Asegurarse de que se cumplan todas las regulaciones y requisitos legales relacionados con el transporte, incluyendo seguridad vial, tacógrafos, normas de carga y descarga, y documentación adecuada., • Identificar y abordar rápidamente problemas imprevistos, como retrasos en la entrega, problemas de tráfico, accidentes u otros obstáculos que puedan surgir durante el transporte.Requisitos, • Experiencia imprescindible en sector de transporte de mercancías por carretera., • Experiencia en posición similar relacionada con la organización, la gestión y las rutas por carreteras., • Conocimientos básicos de ofimática., • Disponibilidad para trabajar en jornada completa, disponibilidad horaria flexible., • Persona organizada y proactiva, con capacidad de trabajo bajo presión., • Carnet de conducir.Valorable, • Conocimientos del idioma rumano., • Experiencia previa como conductor/a.Se ofrece, • Salario Negociable más Bonus por productividad. xqbhyrx, • Incorporarse a una empresa que se encuentra en un momento de expansión y crecimiento y donde se respira un buen ambiente laboral. #J-18808-Ljbffr

Descripció de l'oferta ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Taller de GIMNÀSTICA per a GENT GRAN a LLEIDA CIUTAT a Lleida (Lleida). GIMNÀSTICA i MANTENIMENT FÍSIC: El taller proposa treballar el cos de forma integral, a partir de diferents tècniques que van des de la gimnàstica suau fins a la correcció postural. Un seguit de recursos per millorar l'estat físic i posar-se en forma. Busquem una persona que conegui aquesta disciplina i la sàpiga transmetre de manera adaptada a les capacitats del grup que tingui al davant. Funcions i requisits de la vacant Dinamitzar un taller de GIMNÀSTICA per a Gent Gran a LLEIDA CIUTAT. Condicions que ofereix l’empresa • Jornada: Parcial, • Horari: Segons el centre, • Perspectiva de la feina: Trimestal amb possibilitat de fer tot el curs escolar, • Previsió d'incorporació: 1 mes, • Tipus de contracte: Fix discontinu, • Salari: € De 16-17 16'79 brut/hora (contracte), 17'59 brut/hora (factura) Altres dades a destacar Ens cal una persona per dinamitzar tallers de GIMNÀSTICA i MANTENIMENT FÍSIC per a persones grans a LLEIDA CIUTAT. Busquem una persona que conegui el cos i que sàpiga transmetre la informació i els exercicis de manera adaptada a les capacitats del grup que tingui al davant. Estudis És Valorable. • Cicles Formatius de Grau Superior amb titulació Serveis sociocult. i a la comunitat, • Cicles Formatius de Grau Superior amb titulació Act.físiques i esportives, • Mestre amb titulació Especialitat d'Educació Física, • Grau amb titulació Ciències de l'Activitat Física i de l'Esport, • Cicles Formatius de Grau Superior amb titulació Animació d'activitats físiques i esportives, • Llicenciat amb titulació Ciències de l'Activitat Física i de l'Esport Experiència laboral És Imprescindible. • Habilitats per dinamitzar un taller de GIMNÀSTICA amb gent gran. Coneixements de GIMNÀSTICA, • Nivell d'experiència: 1 any Tècnic / Especialista 1 any d'experiència. xqbhyrx Altres requeriments Persona amb capacitat de motivar la participació i habilitats per dinamitzar l'activitat. Idiomes • Castellà – B2 - Avançat – Imprescindible, • Català – B2 - Avançat – Imprescindible #J-18808-Ljbffr

Descripció de l'oferta Tallers de IOGA per a Gent Gran a LLEIDA CIUTAT a Lleida (Lleida) ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Ens cal una persona que conegui la disciplina del ioga. Els i les participants aprendran a relaxar-se i a respirar treballant amb el seu cos, per carregar-se d'energia i aconseguir un estat físic i mental més sa. Funcions i requisits de la vacant Dinamitzar tallers de IOGA per a Gent Gran a LLEIDA CIUTAT en diferents centres de Gent Gran Condicions que ofereix l’empresa Jornada Jornada parcial Horari Segons al centre Perspectiva de la feina Trimestral amb opcions de continuar després del Nadal Previsió d'incorporació 1 mes Tipus de contracte Fix discontinu Salari € De 16 a 17€ 16,79 brut/hora (contracte) o 17,59€ brut/hora (factura) Altres dades a destacar Tallers de IOGA per a Gent Gran amb durada trimestral i opció de seguir amb calendari escolar fins a l'estiu. Estudis És Valorable: • -Cicles Formatius de Grau Superior amb titulació Serveis sociocult. i a la comunitat, • -Certificats Professionals amb titulació Dinamització d'activitats de lleure educatiu infantil i juvenil (SSCB0209), • -Grau amb titulació Ciències de l'Activitat Física i de l'Esport, • -Cicles Formatius de Grau Superior amb titulació Animació d'activitats físiques i esportives, • -Cicles Formatius de Grau Superior amb titulació Act.físiques i esportives Experiència laboral És Valorable: • Habilitats per dinamitzar un taller de IOGA amb gent gran. Coneixements de IOGA. xqbhyrx, • Nivell d'experiència Tècnic / Especialista • Anys d'experiència 1 any Altres requeriments Persona amb capacitat de motivar la participació i habilitats per dinamitzar l'activitat. Idiomes Castellà B2 - Avançat Imprescindible Català B2 - Avançat Imprescindible #J-18808-Ljbffr

Jobboard busca un Manager para Lleida, con capacidad de liderar equipos, dirigir el club y tomar decisiones clave. Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Se valorará experiencia previa en gestión y habilidades comunicativas destacadas. El puesto implica supervisar operaciones diarias, contratación y desarrollo de un equipo, con foco en rentabilidad y cumplimiento de normativas. xcskxlj Estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento dentro del sector fitness. #J-18808-Ljbffr

Fundació Privada Ilersis és una entitat de caràcter social sense ànim de lucre amb més de 40 anys d’història a Lleida. Treballa per la integració de persones amb discapacitat intel·lectual i en risc d’exclusió social, fonamentant-se en les àrees Social i Laboral.Estem cercant un/a PSICÒLEG/ÒLOGA per incorporar-se a l'equip del Centre Especial de Treball.Si t'agrada el món social, tens experiència treballant amb persones amb discapacitat intel·lectual i/o trastorn mental i estàs buscant un nou repte professional, inscriu-te a l'oferta!!! A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. Detall de les funcions del lloc de feina • Realitzar l'acollida, el seguiment i l'acompanyament de les persones treballadores del Centre Especial de Treball (CET).- Elaborar i executar els Plans Individuals de Suport en el marc de l'Equip Multidisciplinari de Suport (EMS).- Detectar necessitats de suport i promoure accions que afavoreixin el desenvolupament personal i professional de les persones treballadores.- Donar suport en processos d'adaptació al lloc de treball i en situacions de canvi o dificultat.- Realitzar intervencions individuals i grupals orientades al benestar emocional, les habilitats sociolaborals i l'autonomia.- Coordinar-se amb responsables de les diferents àrees productives per facilitar la inclusió i el desenvolupament dels equips.- Participar en processos de promoció, desenvolupament competencial i envelliment laboral de les persones treballadores amb discapacitat.- Elaborar informes tècnics i mantenir actualitzada la documentació vinculada a l'EMS.- Coordinar-se amb la Treballadora Social, serveis externs, famílies i altres recursos quan sigui necessari.- Vetllar pel compliment de la normativa aplicable als Centres Especials de Treball en relació amb l'Equip Multidisciplinari de Suport., • Experiència 1 anys. Experiència mínima d'1 any en mateixa posició o similar.Es valorarà l'experiència en l'àmbit de la discapacitat intel·lectual, salut mental i atenció a persones.Capacitat de treball en equip, iniciativa i habilitats relacionals., • títol de grau - psicologia, • Competències / coneixements: Competències / coneixements: Es requereixen habilitats comunicatives; capacitat per treballar en equip i de forma individual; proactivitat; organització i responsabilitat.Condicions del lloc de treball, • Altres dades d'interès: Jornada completa.Posició estable. xcskxlj Horari flexible. #J-18808-Ljbffr

Descripción del empleoUbicación: España (Modalidad híbrida / Disponibilidad para viajar)Sector: Servicios Corporativos / Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y Gestión de ComunidadesTipo de contrato: Indefinido / Jornada completaConfidencialidad: Proceso gestionado de forma confidencial para importante grupo empresarial líder en su sector.Descripción de la posiciónBuscamos un/a Director/a de Expansión altamente orientad@ a resultados y con sólida experiencia en desarrollo de negocio e integración corporativa (Inorganic Growth / M&A).En dependencia directa de la Dirección General / Consejo de Administración, la persona seleccionada liderará la estrategia de crecimiento inorgánico de la compañía. Su misión principal será la identificación, análisis, negociación y adquisición de empresas objetivo (targets), enfocándose principalmente en el sector de la gestión externa de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y en el sector de servicios de gestión de comunidades.Funciones Principales1. Origination & Sourcing (Búsqueda de Oportunidades):2. - Identificar y mapear oportunidades de adquisición en el mercado nacional en los sectores objetivo (PRL y Administración/Gestión de Comunidades).- Establecer contacto directo y desarrollar relaciones de confianza con propietarios, socios y ejecutivos de las empresas target.- Mantener e impulsar la red de contactos con intermediarios financieros, asesores de M&A y despachos profesionales.3. Análisis Estratégico y Valoración:4. - Realizar el análisis preliminar de viabilidad estratégica, operacional y financiera de las oportunidades detectadas.- Liderar la elaboración de modelos financieros, valoraciones corporativas y análisis de sinergias.- Presentar propuestas operativas y business cases ante el Consejo de Administración.5. Negociación y Cierre de Operaciones:6. - Liderar o co-liderar el proceso de negociación de las condiciones de compra (Term Sheets, LOIs).- Coordinar y supervisar los procesos de Due Diligence (financiera, legal, laboral y operativa) junto con asesores externos e internos.- Participar activamente en la redacción y cierre de los contratos definitivos de compraventa (SPA).7. Post-Merger Integration (PMI):8. - Diseñar e implementar la estrategia de integración de las empresas adquiridas dentro de la estructura corporativa del grupo.- Velar por la captación de sinergias operativas y comerciales post-adquisición, asegurando la retención de clientes clave y talento.RequisitosPerfil Buscado (Requisitos)- Formación: Licenciatura o Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Derecho o ingeniería superior. Se valorará positivamente formación de posgrado (MBA, Máster en Finanzas / M&A).- Experiencia: Mínimo de 5 a 8 años de experiencia en posiciones similares de Desarrollo Corporativo / Expansión / M&A en empresas multiservicio, plataformas de consolidación sectorial (buy & build), boutique de M&A o firmas de Capital Riesgo (Private Equity).- Conocimiento Sectorial: Se valorará muy positivamente el conocimiento previo del sector de la Prevención de Riesgos Laborales (PRL), Servicios B2B o Gestión/Servicios a Comunidades e Inmuebles.- Competencias clave: - Alta capacidad de negociación y cierre de acuerdos corporativos.- Sólida visión financiera y estratégica.- Gran autonomía, proactividad y mentalidad emprendedora.- Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación a nivel directivo.- Otros: Disponibilidad para viajar a nivel nacional.Información adicional¿Qué ofrece la compañía?- Incorporación a un grupo consolidado, en pleno proceso de expansión y referente en su sector.- Proyecto retador con impacto directo en la estrategia general del grupo.- Paquete retributivo competitivo compuesto por un Salario Fijo + Variable significativo ligado al éxito de las operaciones.- Herramientas de trabajo y flexibilidad organizativa.#J-18808-Ljbffr

Avanta Prevención, parte del Grupo Avanta, busca Médico/a para desarrollar su carrera en entornos laborales seguros y saludables. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Se ofrece contrato indefinido a jornada completa, horario flexible y 28 días de vacaciones, con salario competitivo y oportunidad de formación continua. La empresa promueve bienestar laboral y ofrece un paquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería, además de programas de apoyo al empleado. xqbhyrx #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Qué te ofrecemos? Jornada Laboral: Completa Horario: L-D DE 7 A 19H semana corta semana larga (algun dia puede ser de 7 a 15h seg´n cuadrante) * Tipo de contrato: Indefinido === Descripción de la compañÃa Clece Seguridad es una empresa de ámbito nacional espec

En Lleida buscamos incorporar un/a Director/a de Restaurante para nuestro restaurante Sibuya Urban Sushi Bar. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Responsabilidades • Liderar, gestionar y supervisar el restaurante., • Realizar la atracción, selección y formación del equipo., • Realizar pedidos semanales., • Realizar inventarios mensuales., • Garantizar que se cumple con el estándar de la marca Sibuya., • Control de costes y ventas., • Trabajar con herramientas como Mapal, Cover Manager, Excel., • Resolver incidencias que puedan surgir en el local., • Cumplir con las normativas de seguridad laboral y sanitaria. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa de 35h semanales en turno partido (comidas y cenas)., • Salario según Convenio + conceptos mensuales generados (horas nocturnas, complementarias...)., • Más variable por consecución de objetivos., • 2 días de descanso a la semana., • Descuentos especiales en Sibuya Lovers y Kamado Fans por ser parte del equipo., • Ubicación: Pl. Ricard Vinyes, 25006 Lleida. Perfil ideal • Experiencia previa de al menos 1 año liderando equipos de sala o gestionando restaurantes (casual dining, mejor)., • Buenas habilidades de liderazgo., • Manejo de herramientas como Mapal, Cover Manager y Microsoft Office., • Organización, anticipación y toma de decisiones con agilidad., • Disponibilidad completa y gusto por el ritmo del servicio., • Pasión por crecer, aprender y sumar en un entorno estilo puro rock & roll. xqbhyrx, • Compromiso, honestidad, curiosidad y pasión al estilo rock & roll. #J-18808-Ljbffr

¿Te animas a participar en un nuevo proyecto laboral lleno de oportunidades? ¡Es tu momento!Buscamos un/a Business Analyst para nuestro equipo, con reporte directo al CSO de la organización.Misión del puesto: Responsable de la recopilación, análisis e interpretación de datos para optimizar estrategias comerciales y de marketing. Garantiza la toma de decisiones basada en datos, mejorando el rendimiento y la eficiencia del negocio.Tus principales funciones seran:- Analizar datos de ventas en función de distintos criterios, funnel comercial por asesor/producto/país/canal, gestión de cartera, índices de performance y rendimiento de equipos comerciales.- Investigación sobre el perfil del estudiante a través de análisis internos y estudios de mercado.- Definir el buyer persona por área y programa e implementación de modelos de clustering para mejorar el approach comercial.- Analizar el customer journey y recomendar optimizaciones en la oferta formativa y la estrategia comercial.- Desarrollar estrategias de pricing dinámico en función de la elasticidad de la demanda, competencia y rentabilidad.- Colaborar con equipos de negocio, marketing y operaciones para alinear la estrategia de precios con la demanda del mercado.- Construir dashboards e informes que faciliten la toma de decisiones en pricing, expansión de programas y posicionamiento de mercado.- Desarrollar reportes y dashboards con KPIs clave para la toma de decisiones.- Limpiar, procesar y validar datos de diversas fuentes.- Automatizar reportes y procesos de análisis.- Implementar modelos predictivos.- Presentar hallazgos y recomendaciones a las áreas clave.- Horario con entrada/salida flexible entre las 8:30h a 9:30h y de 17:30h a 18:30h, viernes intensivos de 8h a 15h.- Retribución flexible: ticket restaurante, ticket transporte y cheque guardería.- Teambuilding: cada semestre la liamos parda juntando todo el equipo para celebrar nuestros éxitos.Y...¿qué esperamos de ti?- Mínimo 5 años de experiencia en posición similar.- Licenciatura en Estadística,Matemáticas, Economía, Ingeniería o afines.- Conocimiento de programas y metodologías como Excel, QlikSense, PowerBi,SQL, LookerStudio, Zoho Analytics.- Control avanzado de tecnologías de BI como Qlik y Power BI- Idiomas: Nativo en castellano-catalán, competencia laboral en inglés y/o francés apreciado.- Capacidad de hacer seguimiento de la planificación y la evolución empresarial.- Dominio y diseño de los paneles interactivos y el análisis de datos.- Aplicación de conceptos relacionados con la estadística- Capacidad para ofrecer arquitectura de datos conjuntamente con el equipo de Data de IT¡Tu talento es lo que buscamos! ¡Únete a iLERNA!#J-18808-Ljbffr

Se necesita personal para trabajar como operario de taller en Alcoletge, con funciones de apoyo en soldadura y montaje de estructuras metálicas. Las tareas incluyen manipular y preparar materiales usando herramientas manuales y maquinaria básica, además de colaborar en la producción general y mantener el orden en el puesto de trabajo. Es un rol práctico dentro del sector metalúrgico, integrado en el flujo productivo de la empresa. Se valora la experiencia previa como operario o ayudante de soldador, aunque no es imprescindible. Es fundamental saber trabajar en equipo, seguir instrucciones y tener una actitud responsable y proactiva, con ganas de aprender y adaptarse. La formación en soldadura o metalurgia es un plus, pero no descarta la candidatura. La jornada laboral es de mañana y tarde, con contrato inicial temporal y posibilidad de continuidad según necesidades y rendimiento. El salario sigue el convenio colectivo del sector. El entorno fomenta un buen ambiente y ofrece oportunidades para adquirir conocimientos y desarrollar habilidades en la fabricación de estructuras metálicas.

ADEAS HR Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. • PASSION FOR PEOPLE busca un profesional para asesorar a clientes y realizar el montaje y mantenimiento de máquinas en Torrefarrera, Cataluña. El candidato ideal debe tener formación en mecánica y/o electrónica, así como experiencia en mantenimiento electromecánico. xqbhyrx Se ofrece estabilidad laboral y posibilidades de desarrollo profesional dentro de una empresa líder en el sector. #J-18808-Ljbffr

Descripción del empleo Misi f3n: La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Ejecutar las tareas relativas a la implantaci f3n de proyectos de software en entidades del sector financiero. Funciones: An e1lisis de requerimientos de clientes. Parametrizaci f3n de la plataforma y mantenimiento tras la implantaci f3n, si fuera necesario. An e1lisis y carga de datos del cliente en la plataforma. Resoluci f3n de dudas de clientes relacionados con la contabilidad. Formaci f3n a los usuarios sobre el uso de la herramienta. Elaboraci f3n de la documentaci f3n de proyecto (actas, manuales, procedimientos). An e1lisis y resoluci f3n de incidencias operativas del cliente. Requisitos Competencias y habilidades: Capacidad anal edtica. Escucha activa y ganas de aprender. Capacidad para trabajar en equipo. Capacidad de adaptaci f3n ante cambios e imprevistos. Capacidad de organizaci f3n y gesti f3n del tiempo. Capacidad para trabajar con datos. Formaci f3n: Gradoen ADE, Econom eda o simi Se valorar e1 muy positivamente el conocimiento del sector de los Mercados de Capitales. Se valorar e1 positivamente los conocimientos relativos a Contabilidad. Experiencia: Al menos 1 a f1o de experiencia laboral preferiblemente en d edas que manejen datos o, en su defecto, en empresas de software o tecnolog eda. Informaci f3n adicional Condiciones: Horario: jornada completa. De lunes a jueves, entrada flexible entre las 8h y las 9h, con una hora para el almuerzo, un d eda a la semana se trabaja hasta las 19h. Viernes intensivo de 8h a 15h. Contrato: trabajo estable. Remuneraci f3n: seg fan val eda. Salario competitivo. xcskxlj Posibilidad de teletrabajo dos d edas a la semana m e1s julio y agosto. #J-18808-Ljbffr

En Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y la salud mental. Contamos con un equipo de aproximadamente 9.000 profesionales en España y una red de más de 200 centros, donde priman nuestros valores hospitalarios, centrados en el cuidado y la atención a la persona desde el corazón. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. E n la Fundación Hospitalarias Barcelona Nord, con más de 65 años de trayectoria en atención intermedia y salud mental, estamos viviendo un momento histórico: la apertura del CAIIB (Centro de Atención Integrada Intermedia de Barcelona), un proyecto pionero que redefine el modelo asistencial en Catalunya.E s te nuevo centro nace con la vocación de ser un referente en innovación, calidad y humanización, integrando tecnología de última generación y un enfoque multidisciplinar único.Fo r mar parte de nuestro equipo significa ser protagonista desde el inicio en la construcción de un proyecto transformador para la salud y el bienestar de las personas.Si t e apasiona la atención integral en salud mental, este es tu lugar: únete como Médico Psiquiatra y sé parte del futuro de la asistencia intermedia.Fu n ciones principalesReali • zar el diagnóstico, tratamiento y seguimiento clínico de pacientes con trastornos psiquiátricos en hospitalización intermedia.Coord, • inarse con psicología, enfermería, trabajo social y otros especialistas para un abordaje integral de la salud mental.Diseñ, • ar y supervisar programas terapéuticos individualizados, adaptados a cada situación clínica.Parti, • cipar en programas innovadores de salud mental comunitaria y de integración sociosanitaria.Contr, • ibuir a la formación y supervisión de equipos en el manejo de la salud mental en el ámbito intermedio.Favor, • ecer la incorporación de nuevas terapias, tecnologías y herramientas digitales en salud mental.Req u isitosGrado • en Medicina y preferiblemente especialidad MIR en Psiquiatría/Título homologado en España..Experi, • encia en hospitales, unidades de agudos, intermedios o programas comunitarios (valorable).Conoci, • mientos actualizados en psicofarmacología y abordaje de trastornos mentales graves.Habili, • dades para el trabajo interdisciplinar y la gestión de situaciones clínicas complejas.Orient, • ación a la humanización del cuidado, la escucha activa y la relación terapéutica.Interé, • s en participar en proyectos de innovación e investigación en salud mental.¿Qué ofrecemos?Contrat • o laboral estable bajo el Convenio SISCAT.Partici, • par desde el inicio en un centro pionero en la red de atención intermedia.Acceso, • a tecnología de última generación aplicada a la salud mental.Equipo, • profesional, cercano y comprometido con la excelencia asistencial. xqbhyrx Aquí tu saber enriquece, tu humanidad marca la diferencia y tu compromiso construye futuro.La Funda c

Tienes experiencia en selección, desarrollo o RRHH? En LHH buscamos incorporar un/a Técnico/a de Selección en Lleida y alrededores. Participarás en proyectos estratégicos de personas, formación y cultura, con oportunidad de crecer en el área de talento. xcskxlj Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Funciones: colaborar en procesos de selección, coordinar planes de formación y desarrollo, apoyar en la evaluación del desempeño y en planes de carrera, impulsar clima laboral y employer branding, y elaborar informes para RRHH. #J-18808-Ljbffr

Empresa líder en maquinaria y tecnología para el embotellamiento, precisa seleccionar para su central en Lleida. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Responsabilidades • Asesoramiento a clientes de la empresa., • Montaje y puesta en marcha de la máquina en casa del cliente., • Revisiones de las máquinas., • Realizar diagnóstico del estado de la máquina., • Solucionar averías., • Realizar los “training” para los operarios que forman parte del equipo del cliente y que manejan la maquinaria. Requisitos • Aportar formación relacionada con el puesto en ámbito mecánico y/o electrónica., • Aportar experiencia en mantenimiento y/o montaje electromecánico., • Disponibilidad para desplazamiento a clientes por España de manera regular. La propuesta laboral está abierta a candidaturas fuera de la provincia de Lleida. xcskxlj Se ofrece estabilidad y oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en empresa líder en su sector. #J-18808-Ljbffr

FUNDACIÓ PRIVADA ILERSIS ÉS UNA ENTITAT DE CARàCTER SOCIAL SENSE àNIM DE LUCRE AMB MÉS DE 40 ANYS D?HISTòRIA A LLEIDA. TREBALLA PER LA INTEGRACIÓ DE PERSONES AMB DISCAPACITAT INTEL·LECTUAL I EN RISC D?EXCLUSIÓ SOCIAL, FONAMENTANT-SE EN LES àREES SOCIAL I LABORAL. ESTEM CERCANT UN/A TÈCNIC/A DE QUALITAT I PROJECTES PER DONAR SUPORT EN LA GESTIÓ DEL SISTEMA DE QUALITAT DE L'ENTITAT, LA PREPARACIÓ DE PROJECTES I LICITACIONS, EL SEGUIMENT D'INDICADORS I LA IMPLANTACIÓ D'ACCIONS DE MILLORA, AIXÍ COM COL·LABORAR EN INICIATIVES RELACIONADES AMB LA SOSTENIBILITAT I LA GESTIÓ AMBIENTAL. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026020793 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92320090) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

La Fundació Germà Tomàs Canet, de l'Orde Hospitalari de Sant Joan de Déu, és una entitat sense afany de lucre amb la missió d'acompanyar a persones en situació de vulnerabilitat i risc d'exclusió social a través de la gestió de programes i serveis per a la millora de la qualitat de vida i integració social. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Actualment, en cerca d'un/a Referent de Mesures de Suport a la seu de Lleida. La missió d’aquesta posició és vetllar pel bon acompanyament i assistència a les persones ateses del programa de mesures de suport, fent un seguiment constant dels casos per a la millora de les capacitats de les persones ateses, així com sensibilitzar i informar a la comunitat sobre els recursos del servei. Responsabilitats Funcions en relació amb la persona atesa • Fer la valoració inicial i continuada de la persona., • Fer l’acollida de la persona atesa, informar‑la i orientar‑la sobre el Servei de mesures de suport., • Detectar necessitats personals en tots els àmbits i buscar estratègies i alternatives per mantenir i millorar la qualitat de vida de la persona atesa., • Fomentar el vincle amb la persona atesa i l'auxiliar de mesures de suport., • Elaborar conjuntament i actualitzar i fer el seguiment amb l’auxiliar i la persona atesa del Pla d’atenció individual, conjuntament amb l’equip interdisciplinari, valorant les necessitats, eleccions i preferències de la persona atesa., • Donar suport i acompanyament de la persona atesa en els diferents processos de dol (mort, pèrdua de capacitats, habitatge...)., • Establir, conjuntament amb l’àrea econòmica, el pressupost econòmic i prioritzar-ne les despeses així com el seguiment i el control., • Fer els informes pertinents., • Fer les visites periòdiques a la persona atesa., • Valorar les autoritzacions per a les diferents activitats que realitzen les persones ateses., • Fer els acompanyaments de la persona atesa en aquelles situacions que ho requereixin (activitats, visites mèdiques, canvis de centres...)., • Fer l’estudi social inicial dels mòduls de les subvencions i facilitar la informació per actualitzar-los., • Treballar amb l’objectiu d’establir vincles entre la persona atesa i el/la referent., • Acompanyar-la als tràmits judicials quan sigui necessari. Funcions en relació amb la família • Informar la família sobre les funcions del/la referent, del/la auxiliar i de l’entitat., • Valorar les relacions familiars i/o dels/les referents i potenciar les relacions beneficioses., • Mantenir reunions periòdiques, si escau, amb aquelles famílies que tenen relació amb la persona atesa., • Informar la família o l’entorn més proper, si escau, dels canvis en la situació personal de la persona atesa. Funcions en relació amb la comunitat i/o l’entorn • Cercar, coordinar i gestionar els diversos suports de l’entorn comunitari i dels serveis especialitzats en els diversos àmbits (salut, laboral o ocupacional, lleure, serveis socials, serveis externs, habitatge, altres entitats de suport i voluntariat...)., • Fomentar la integració i la inclusió en la comunitat de la persona atesa., • Sensibilitzar i informar la comunitat sobre el servei (funcions, competències)., • Realitzar desplaçaments puntuals a altres seus/dispositius, si s’escau., • Acompanyar alumnes de pràctiques, si s’escau. La Fundació Germà Tomàs Canet és una organització compromesa amb la igualtat d’oportunitats i la no discriminació per raons de gènere, edat, estat civil, origen ètnic, religió o orientació sexual. La Fundació respecta i desenvolupa un entorn laboral que promou la diversitat i la inclusió de les persones amb discapacitat. Requeriments del lloc Titulació • Formació de grau/diplomat/da en treball social i/o educació social. Experiència • Experiència prèvia en l’àmbit de la salut mental, discapacitat, gent gran., • Experiència en redacció d’informes socials. xcskxlj, • Valorable coneixement de la xarxa d’atenció a salut mental. Competències • Empatia, • Orientació a la persona atesa, • Pensament Analític, • Creativitat, • Treball en Equip i Cooperació, • Comunicació Altres • Imprescindible carnet de conduir tipus B, • Estar col.legiat/da Condicions laborals • Lloc de treball: Seu Lleida, • Jornada: Completa (38h/setmana), • Tipus de contracte: Temporal (aproximat 5 mesos), • Rang salarial: 27.568,12€/bruts anuals (12 pagues), • Incorporació: Immediata #J-18808-Ljbffr

Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Imprescindible disposar de la titulació de grau o llicenciatura en Medicina. Preferiblement amb l'especialitat de Medicina del Treball També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de LLEIDA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Realitzaràs reconeixements mèdics inicials i seguiments periòdics de la salut dels treballadors i treballadores de les empreses clients i col·laboraràs amb altres professionals de la prevenció per assegurar un entorn laboral segur i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit., • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar., • Formació i desenvolupament professional. xqbhyrx T’animes a formar part del nostre equip? #J-18808-Ljbffr

En EZSA Sanidad Ambiental ayudamos a empresas e instituciones a proteger la salud de las personas y a mantener sus instalaciones en las mejores condiciones higiénico-sanitarias. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Somos una empresa de servicios con presencia nacional e internacional, especializada en Sanidad Ambiental y Control de Plagas, que presta servicio a más de 20.000 clientes. Contamos con un equipo de más de 300 profesionales y seguimos creciendo con un objetivo claro: convertirnos en una compañía referente en España y Portugal, manteniendo siempre nuestros valores de respeto, profesionalidad, rentabilidad y excelencia en la ejecución de cada servicio. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Control de Plagas para realizar servicios en Lleida y provincia. Queremos contar con una persona profesional, responsable, autónoma y orientada al cliente, que disfrute del trabajo técnico y quiera crecer dentro de una empresa en plena expansión. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Realizar inspecciones en las instalaciones de los clientes asignados., • Ejecutar los tratamientos y aplicaciones de control de plagas programados o puntuales., • Identificar riesgos, incidencias y posibles focos de infestación., • Asesorar a los clientes y resolver las dudas técnicas que puedan plantear., • Cumplimentar correctamente los partes de trabajo y la documentación asociada a cada servicio., • Mantener una comunicación fluida con el coordinador de zona para organizar los trabajos y responder eficazmente a las necesidades de los clientes., • Garantizar una ejecución segura, profesional y de calidad en cada intervención.¿Qué buscamos en ti?, • Certificado de Profesionalidad de Nivel 2 para Servicios de Control de Plagas, titulación en Salud Ambiental o formación equivalente., • Experiencia previa en servicios de control de plagas., • Capacidad de organización y autonomía., • Responsabilidad y orientación a la calidad., • Buenas habilidades de comunicación y trato con el cliente., • Compromiso con la seguridad y el cumplimiento de los procedimientos técnicos., • Formación o experiencia en tratamientos TP8., • Formación en prevención y control de legionella., • Formación para la aplicación de productos CMR., • Experiencia en la gestión de rutas y carteras de clientes., • Conocimiento del tejido empresarial de Lleida y provincia.Beneficios, • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Incorporación a una empresa sólida y en pleno crecimiento., • Vehículo de empresa o compensación por kilometraje, según las necesidades del puesto., • Teléfono móvil., • Flexibilidad horaria para facilitar la organización de los servicios., • Acompañamiento y apoyo del coordinador de zona., • Formación continua y oportunidades reales de desarrollo profesional., • Un entorno de trabajo dinámico, cercano y orientado a la excelencia. Porque creemos que el crecimiento de una empresa comienza con el crecimiento de sus personas. En EZSA encontrarás autonomía, confianza y el apoyo de un gran equipo. Tu trabajo tendrá un impacto directo en la salud, la seguridad y el bienestar de miles de personas y organizaciones. Buscamos profesionales que quieran hacer bien las cosas, cuidar de nuestros clientes y construir con nosotros el futuro de la Sanidad Ambiental. Igualdad de oportunidades En EZSA Sanidad Ambiental promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad. xcskxlj Todos los procesos de selección se desarrollan sin discriminación por razón de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, religión o cualquier otra condición personal o social. #J-18808-Ljbffr

Experiencia mínima Sin experiencia mínima Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Tipo de contrato Otros contratos de trabajo Duraci\u00f3n del contrato Indefinido Jornada laboral A tiempo parcial Salario A negociar Más información ¿Te gustar\u00eda transformar tu pasión por el bienestar en un negocio desde casa? Descubre cómo unirte a NutriSport, te brinda la flexibilidad de trabajar donde quieras, impactando xcskxlj positivamente la vida de los d\u00e9s.¡Conviértete en un agente de cambio y construye tu futuro pr\u00f3spero hoy! #J-18808-Ljbffr

Overview En KONE, nuestra misión es mejorar el desplazamiento de la vida urbana. Gracias a un People Flow® más eficaz hacemos que los desplazamientos de las personas sean más seguros, cómodos y fiables en edificios cada vez más altos e inteligentes, haciendo de las ciudades un lugar mejor para vivir. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. ¿Estás listo/a para unirte a nosotros? Funciones del puesto • Tu misión principal será garantizar la seguridad mediante un adecuado mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos elevadores, y a su vez promover nuestros servicios a través de un adecuado asesoramiento profesional., • Serás responsable de la satisfacción del cliente a través de la calidad del servicio y de una comunicación in situ regular, proactiva y precisa., • Llevarás a cabo prácticas de trabajo seguras e identificarás oportunidades de reparación., • Contribuirás a la mejora continua de los productos, los métodos y la seguridad dando feedback al supervisor y al departamento de calidad., • Serás responsable de la elaboración de informes precisos y en tiempo real sobre el trabajo realizado y los materiales consumidos., • En KONE hacemos las cosas juntos, tendrás apoyo con un equipo destinado a prestar soporte en tu día a día y contarás con un Supervisor que trabajará junto a ti para lograr los mejores resultados.Qué ofrecemos, • Ofrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización., • Formación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales., • Salario fijo más variable e incentivos y contrato indefinido., • Retribución flexible., • Vehículo de trabajo y móvil. En KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacionales e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales; trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional. Protegemos y promovemos una cultura laboral inclusiva siendo un pilar fundamental para la retención y adquisición de talento. xcskxlj De igual manera, somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo no discriminando por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, estado civil o discapacidad. Read more on J-18808-Ljbffr

Autoocupació és una fundació que ajuda a les persones a desenvolupar-se professionalment i a exercir la seva vocació, mitjançant la creació o la compra d’una empresa i/o el treball per compte aliena. El nostre lema és "Soc el que vull ser". Estem cercant un/a prospector/a per incorporar-se a la nostra delegació a Lleida. La seva missió principal serà captar empreses, i establir aliances i col·laboracions per afavorir la inserció laboral de les persones participants als nostres programes, així com la venda de serveis a mida per a les empreses. La seva actuació comportarà conèixer i analitzar el mercat de treball del territori, per tal de detectar possibilitats d’ocupació, tendències dels sectors, necessitats de contractació, formació o orientació de les empreses , etc. Responsabilitats Prospecció i captació de noves empreses col·laboradores a la província de Lleida. Presentació i comercialització dels serveis de la fundació a empreses i entitats. Fidelització i seguiment de la cartera d’empreses. Coordinació amb els equips de Formació i/o Orientació per assegurar una bona adequació dels perfils professionals presentats. Gestió dels processos de pràctiques i d’inserció laboral de persones participants als programes de la fundació. Gestió de la informació i documentació de les actuacions de prospecció seguint els procediments i eines informàtiques de l’entitat. Suport a l’equip de Formació de la delegació, fent seguiment dels alumnes i de les diferents accions formatives. Requisitos Formació: Es requereix de titulació universitària de nivell grau mínim. Experiència: Es valorarà experiència en vendes, prospecció comercial, captació de clients o desenvolupament de negoci, així com coneixement del teixit empresarial de la província de Lleida. Mobilitat: Imprescindible disposar de carnet de conduir i vehicle propi. Competències Personals Excel·lents habilitats comercials, de comunicació, negociació i persuasió. Clara orientació a l’asoliment de resultats. Capacitat de treball autònom i organització. Lingüístiques Domini alt del català i castellà. Digitals Coneixements avançats en paquet Office. Observacions Incorporació a un projecte pioner i consolidat a Catalunya. Bon ambient de treball en un equip dinàmic i compromès. Formació continuada i oportunitats de desenvolupament professional. Condicions i Beneficis Incorporació: Inmediata. Jornada completa: De dilluns a divendres, de 9 a 18h (amb 1 hora per dinar) i divendres intensiva fins a les 15h. Ubicació del lloc de treball: Lleida – Possibilitat de teletreball (Híbrid). Salari: Entre 21.000 i 22.000 euros bruts anuals (12 pagues). #J-18808-Ljbffr

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. En la Fundación Hospitalarias Barcelona Nord, con más de 65 años de trayectoria en atención intermedia y salud mental, estamos viviendo un momento histórico: la apertura del CAIIB (Centro de Atención Integrada Intermedia de Barcelona), un proyecto pionero que redefine el modelo asistencial en Catalunya. Este nuevo centro nace con la vocación de ser un referente en innovación, calidad y humanización, integrando tecnología de última generación y un enfoque multidisciplinar único. Formar parte de nuestro equipo significa ser protagonista desde el inicio en la construcción de un proyecto transformador para la salud y el bienestar de las personas. Si te motiva la innovación y la práctica clínica de excelencia, súmate como Médico/a Internista a este proyecto pionero. Funciones principales • Realizar la valoración clínica integral de pacientes con patologías complejas en hospitalización intermedia., • Coordinar el seguimiento diagnóstico y terapéutico, ajustando tratamientos según la evolución del paciente., • Colaborar estrechamente con especialistas de diferentes áreas, garantizando un enfoque interdisciplinar., • Elaborar informes clínicos y asegurar una adecuada comunicación con familiares y profesionales de referencia., • Participar en la definición, implementación y mejora continua de protocolos asistenciales basados en la evidencia., • Favorecer la incorporación de herramientas tecnológicas y metodologías innovadoras en la práctica clínica. Requisitos • Grado en Medicina y valorable especialidad Medicina Interna/Título homologado en España., • Experiencia en atención hospitalaria, preferentemente en hospitales de agudos o intermedios., • Conocimientos actualizados en patologías prevalentes en la atención intermedia., • Habilidades de liderazgo clínico, comunicación efectiva y trabajo en equipo multidisciplinar., • Interés por proyectos innovadores, investigación clínica o docencia (se valorará positivamente)., • Compromiso con la calidad, la humanización y la mejora continua de la asistencia sanitaria. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral estable bajo el Convenio SISCAT., • Proyecto innovador y en expansión, con posibilidades de crecimiento., • Incorporación a un equipo cercano, comprometido y multidisciplinar., • Acceso a formación continua y desarrollo profesional. Aquí tu talento suma, tu vocación se potencia y tu compromiso marca la diferencia. xqbhyrx La Fundació Hospitalàries Barcelona Nord está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

EnAvanta Prevencióntrabajamos cada día para crear entornos laborales más seguros, saludables y sostenibles. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Somos referentes en gestión de la Prevención de Riesgos Laborales y formamos parte del Grupo Avanta, líder en salud preventiva, asistencial y emocional, con más de 25 años de experiencia y más de 2.500 profesionales impulsando el bienestar de las personas y las organizaciones. Si buscas un proyecto sólido, con impacto real en la vida de las personas, donde puedas desarrollar tu talento y crecer junto a un equipo comprometido, innovador y orientado a las personas, te estamos esperando. Nuestro compromiso con las personas En Avanta promovemos una cultura basada en la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Valoramos el talento en todas las formas y garantizamos procesos de selección basados en criterios objetivos, profesionales y transparentes. Todas las candidaturas que cumplan los requisitos del puesto serán consideradas sin distinción de ninguna condición personal, social o cultural. Descripción de la oferta ¿Eres Médico/a y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con un equipo comprometido con la salud y el bienestar laboral?¡Este es tu momento! ¿Qué encontrarás en Avanta? • Contrato indefinido a jornada completa desde el inicio., • Horario flexible de lunes a viernes, porque tu tiempo importa., • 28 días de vacaciones, para que desconectes de verdad., • Salario competitivo ajustado a tu valía., • Formación continua para que sigas creciendo., • Paquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería., • Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar. ¿Qué harás con nosotros? • Reconocimientos médicos: electrocardiograma, pruebas específicas y exploraciones., • Valoración de salud según riesgos laborales., • Seguimiento de personal especialmente sensible., • Formación en vigilancia de la salud., • Gestión administrativa: exámenes, material sanitario y seguimiento, • Diplomado/Graduado en Medicina y estar colegiado/a., • Se valorará: tener la especialidad de Medicina del Trabajo., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros. ¿Te parece interesante? Queremos conocerte. xqbhyrx Envía tu CV y da el paso hacia una carrera llena de retos, crecimiento y satisfacción personal. #J-18808-Ljbffr

Descripción del trabajo ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. ¿Estás buscando una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia de sistemas de Protección Contra Incendios (PCI)? ¿Quieres formar parte de una empresa líder y especializada en su sector? Desde Marlex People estamos colaborando con una empresa referente en el sector de la Protección Contra Incencios (PCI), que se encuentra en la búsqueda de un/a Técnico/a de Instalación PCI Senior para reforzar su equipo técnico en la provincia de Barcelona, en un rol dinámico con intervención directa en obra e instalaciones de cliente en la zona de Vallès Occidental (1 vacante) y Vallès Oriental (2 vacantes). ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Realizar trabajos de mecanizado e instalación de sistemas de Protección Contra Incendios., • Ejecutar el montaje, puesta en marcha y verificación de sistemas hidráulicos PCI., • Instalar, configurar y programar sistemas de detección y alarma de incendios., • Diagnosticar y resolver incidencias técnicas durante la ejecución de conducción., • Diagnosticar y resolver incidencias técnicas durante la ejecución de las instalaciones., • Informar al cliente sobre los trabajos realizados y el estado del proyecto., • Detectar y comunicar anomalías o posibles mejoras durante las instalaciones., • Preparar materiales, herramientas y documentación técnica para cada proyecto., • Participar en replanteos, seguimiento y supervisión de instalaciones en campo., • Colaborar en la elaboración de presupuestos y propuestas técnicas., • Proporcionar apoyo técnico-comercial cuando sea necesario.¿Qué necesitamos de ti?, • Formación profesional de Grado Medio (FP I) o equivalente en Electricidad, Electrónica o similar., • Experiencia demostrable en instalaciones de Protección Contra Incendios (PCI)., • Conocimientos en sistemas hidráulicos PCI, redes de agua y detección de incendios., • Experiencia en programación de centrales de detección y puesta en marcha de instalaciones., • Conocimientos de soldadura aplicada a instalaciones hidráulicas., • Capacidad de trabajo autónomo y gestión de proyectos en campo., • Perfil organizado, resolutivo y con orientación a la calidad técnica., • Carnet de conducir B.¿Qué te podemos ofrecer?, • Contrato estable en una empresa consolidad y en crecimiento. xcskxlj, • Jornada completa en horario intensivo: lunes a viernes de 7:30 a 15:50., • Participación en proyectos de alto nivel técnico dentro del sector PCI., • Entrono dinámico con oportunidades reales de desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Empresa dedicada a la construcción de camaras frigoríficas por toda España. No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Tareas Se precisa, personal para diferentes obras, conocimientos en construcción demostrable, formación PRL y disponibilidad a viajar. Requisitos • Experiencia 2 años. Imprescindible formación PRL, y de tareas propias del puesto a ocupar como peón de la construcción y soporte a oficial., • ESTUDIOS PRIMARIOS COMPLETOS, • Competencias / conocimientos: Carnet de conducir, • Disponibilidad de vehículo, • Disponibilidad xqbhyrx para viajar, • Permisos de conducir: b Beneficios • Contrato laboral indefinido, • Jornada completa, • Salario mensual bruto desde '2000' hasta '2300'

Nuestro cliente es una importante empresa del sector Hotelero. Para su centro de trabajo ubicado en Calonge (Girona), STANDBY selecciona: Community Manager.Principales Funciones:- Crear, programar y publicar contenido original y de alta calidad en diversas plataformas (Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, TikTok, entre otras).- Monitorear y responder a las interacciones en las redes sociales, fomentando el compromiso y la lealtad de los clientes.- Analizar el rendimiento de las campañas y generar informes con recomendaciones para mejorar la efectividad.- Colaborar con los equipos de marketing externos.- Mantenerse actualizado/a sobre las tendencias de las redes sociales y las mejores prácticas de la industria hotelera.Perfil demandado:- Experiencia demostrable en la gestión de redes sociales, preferiblemente en el sector hotelero o turístico.- Conocimiento profundo de las herramientas de gestión de redes sociales y análisis de métricas.- Habilidad para crear contenido visual atractivo utilizando herramientas de diseño gráfico.- Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en español e inglés.- Creatividad y atención al detalle.Oferta Profesional:- Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa.- Contrato indefinido. Jornada laboral completa.- Lugar de trabajo Calonge, Girona.- Horario: 08:00-16:00 / 09:00-17:00#J-18808-Ljbffr

FUNDACIÓ PRIVADA ILERSIS ÉS UNA ENTITAT DE CARàCTER SOCIAL SENSE àNIM DE LUCRE AMB MÉS DE 40 ANYS D?HISTòRIA A LLEIDA. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. TREBALLA PER LA INTEGRACIÓ DE PERSONES AMB DISCAPACITAT INTEL·LECTUAL I EN RISC D?EXCLUSIÓ SOCIAL, FONAMENTANT-SE EN LES àREES SOCIAL I LABORAL. ESTEM CERCANT UN/A TÈCNIC/A DE QUALITAT I PROJECTES PER DONAR SUPORT EN LA GESTIÓ DEL SISTEMA DE QUALITAT DE L'ENTITAT, LA PREPARACIÓ DE PROJECTES I LICITACIONS, EL SEGUIMENT D'INDICADORS I LA IMPLANTACIÓ D'ACCIONS DE MILLORA, AIXÍ COM COL·LABORAR EN INICIATIVES RELACIONADES AMB LA SOSTENIBILITAT I LA GESTIÓ AMBIENTAL. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa ( ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. xqbhyrx Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92320090) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

¿Tienes experiencia como Técnico/a de de selección o desarrollo?¿Has trabajado en recruiting, formación o desarrollo y te motiva especializarte en Talento? ¿Te entusiasma acompañar a las personas, gestionar programas de crecimiento y aportar valor al equipo? A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Si resides en Lleida o alrededores, ¡esta oportunidad podría interesarte! Desde LHH, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Selección. La persona seleccionada tendrá un rol creciente en programas de desarrollo, formación, talento y cultura, participando en proyectos estratégicos de personas. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Colaborar en procesos de selección tanto de perfiles operativos como técnicos., • Participar en el diseño y coordinación de planes de formación y desarrollo., • Acompañar la evaluación del desempeño y los planes de carrera., • Impulsar acciones vinculadas al clima laboral, employer branding y cultura corporativa., • Contribuir en proyectos de gestión del talento, detección de potencial y programas internos de crecimiento., • Elaborar informes, indicadores y propuestas de mejora para la dirección de RRHH., • Ser un partner cercano al equipo, ofreciendo apoyo y asesoramiento a trabajadores/as y responsables.¿Qué esperamos de ti?, • Formación en RRHH, RRLL o Psicología. Muy valorable Máster RRHH, • Experiencia previa en RRHH generalista, con exposición a procesos de selección, formación o desarrollo., • Habilidades de comunicación, empatía y capacidad para generar confianza y trabajar en equipo.¿Qué ofrecemos?, • Incorporación estable, con valores sólidos y foco en las personas., • Entorno colaborativo donde podrás proponer, crear e impulsar iniciativas. xqbhyrx, • Horario presencial flexible de L a J + V intensivo, • Diferentes beneficios a comentar más adelante. #J-18808-Ljbffr

Da un paso más en tu carrera profesionalEn ConfiARTE buscamos un/a Óptico/a – Optometrista para incorporarse a un centro óptico de referencia ubicado en C/ Sant Joan, Lleida. Si te apasiona el cuidado de la salud visual y disfrutas ofreciendo un asesoramiento cercano y de calidad, queremos conocerte.Te incorporarás a un proyecto estable, respaldado por un equipo profesional y un entorno de trabajo dinámico, donde podrás desarrollar tus conocimientos y seguir creciendo dentro del sector.Tareas¿Cuáles serán tus funciones?- Realizar exámenes visuales y revisiones optométricas.- Asesorar a los pacientes en la elección de soluciones ópticas adaptadas a sus necesidades.- Adaptar y realizar el seguimiento de lentes de contacto.- Participar en la venta y el asesoramiento de monturas, lentes y productos ópticos.- Contribuir a ofrecer una experiencia de atención excelente, basada en la cercanía y la confianza.Requisitos¿Qué buscamos?- Grado o Diplomatura en Óptica y Optometría.- Orientación al paciente y vocación por la atención al cliente.- Capacidad para trabajar en equipo, iniciativa y compromiso.- Se valorará experiencia previa, aunque también consideraremos perfiles con motivación y ganas de desarrollarse profesionalmente.Beneficios¿Qué ofrecemos?- Contrato estable.- Jornada completa.- Turno intensivo rotativo de mañana y tarde.- Sábados alternos de libranza, favoreciendo la conciliación entre la vida personal y profesional.- Incorporación a un equipo consolidado con un excelente ambiente laboral.- Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.UbicaciónLleida – C/ Sant Joan#J-18808-Ljbffr

Da un paso más en tu carrera profesional En ConfiARTE buscamos un/a Óptico/a – Optometrista para incorporarse a un centro óptico de referencia ubicado en C/ Sant Joan, Lleida. Si te apasiona el cuidado de la salud visual y disfrutas ofreciendo un asesoramiento cercano y de calidad, queremos conocerte. Te incorporarás a un proyecto estable, respaldado por un equipo profesional y un entorno de trabajo dinámico, donde podrás desarrollar tus conocimientos y seguir creciendo dentro del sector. Tareas ¿Cuáles serán tus funciones? - Realizar exámenes visuales y revisiones optométricas. - Asesorar a los pacientes en la elección de soluciones ópticas adaptadas a sus necesidades. - Adaptar y realizar el seguimiento de lentes de contacto. - Participar en la venta y el asesoramiento de monturas, lentes y productos ópticos. - Contribuir a ofrecer una experiencia de atención excelente, basada en la cercanía y la confianza. Requisitos ¿Qué buscamos? - Grado o Diplomatura en Óptica y Optometría. - Orientación al paciente y vocación por la atención al cliente. - Capacidad para trabajar en equipo, iniciativa y compromiso. - Se valorará experiencia previa, aunque también consideraremos perfiles con motivación y ganas de desarrollarse profesionalmente. Beneficios ¿Qué ofrecemos? - Contrato estable. - Jornada completa. - Turno intensivo rotativo de mañana y tarde. - Sábados alternos de libranza, favoreciendo la conciliación entre la vida personal y profesional. - Incorporación a un equipo consolidado con un excelente ambiente laboral. - Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Ubicación Lleida – C/ Sant Joan Si buscas una oportunidad para seguir creciendo como óptico/a en un entorno estable, profesional y orientado a la excelencia, nos encantará conocerte. ¡Inscríbete y forma parte de este nuevo proyecto con ConfiARTE!

Técnico/a de Sistemas En Rodi Motor Services, compañía líder en el sector de la postventa de la automoción con más de 190 talleres y en pleno proceso de expansión nacional e internacional, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Sistemas HelpDesk para nuestras oficinas centrales de Lleida. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Si te apasiona la informática, disfrutas resolviendo incidencias y quieres formar parte de un equipo tecnológico que da soporte a toda la organización, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión? Dar soporte técnico a los usuarios internos de la compañía, garantizando el correcto funcionamiento de los equipos y sistemas informáticos, resolviendo incidencias de primer nivel y ofreciendo asistencia tanto a las oficinas centrales como a la red de talleres. ¿Cuáles serán tus funciones? • Atender y resolver incidencias de soporte técnico., • Dar soporte telefónico y remoto a los talleres y al personal de oficinas., • Preparar, configurar y maquetar equipos informáticos para nuevas incorporaciones y sustituciones., • Instalar, configurar y solucionar incidencias en equipos con sistemas operativos Windows., • Gestionar incidencias mediante la plataforma de ticketing, documentando y escalando los casos cuando sea necesario., • Diagnosticar y resolver incidencias de hardware en ordenadores y portátiles., • Realizar configuraciones básicas de red (LAN, WiFi, IP, DNS y DHCP)., • Configurar dispositivos de red básicos, como routers y firewalls., • Dar soporte básico en entornos de Active Directory y Microsoft 365., • Colaborar en tareas relacionadas con servidores Linux (valorable)., • Contribuir al correcto funcionamiento de los sistemas informáticos del grupo.¿Qué buscamos?, • Formación Profesional, Grado o estudios equivalentes en Informática, Sistemas, Redes o similar., • Experiencia de entre 1 y 2 años en posiciones de HelpDesk, Service Desk o soporte técnico., • Conocimientos de sistemas operativos Windows., • Experiencia en hardware de equipos informáticos., • Conocimientos básicos de redes y comunicaciones., • Valorable experiencia con Active Directory, Microsoft 365 y servidores Linux., • Persona organizada, resolutiva y con orientación al cliente interno., • Capacidad para priorizar tareas y trabajar en equipo.¿Qué ofrecemos?, • Incorporación a una empresa sólida, líder en el sector y en constante crecimiento., • Formar parte de un equipo de Sistemas dinámico y cercano., • Estabilidad laboral y desarrollo profesional., • Formación continua y aprendizaje en un entorno tecnológico en evolución., • Jornada completa de 40 horas semanales. Los viernes jornada intensiva para conciliación familiar., • Gimnasio gratuito en nuestras instalaciones, para que puedas cuidar de tu bienestar y mantener un estilo de vida saludable., • Descuentos exclusivos para empleados en productos y servicios de la compañía. xqbhyrx Si quieres desarrollar tu carrera en una empresa innovadora, con un fuerte compromiso con la tecnología y el servicio interno, ¡te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

RES busca un/a Técnico/a de mantenimiento eléctrico para centrales hidroeléctricas, con base en Lérida y disponibilidad para viajar por Cataluña y a nivel nacional. Se valorará experiencia en subestaciones e instalaciones eléctricas, así como formación en electricidad/mecánica y nivel de inglés B1 o superior. xcskxlj ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. La posición ofrece estabilidad laboral, salario competitivo y vehículo de empresa. #J-18808-Ljbffr

FUNDACIÓ PRIVADA ILERSIS ÉS UNA ENTITAT DE CARàCTER SOCIAL SENSE àNIM DE LUCRE AMB MÉS DE 40 ANYS D?HISTòRIA A LLEIDA. TREBALLA PER LA INTEGRACIÓ DE PERSONES AMB DISCAPACITAT INTEL·LECTUAL I EN RISC D?EXCLUSIÓ SOCIAL, FONAMENTANT-SE EN LES àREES SOCIAL I LABORAL. ESTEM CERCANT UN/A PSICÒLEG/ÒLOGA PER INCORPORAR-SE A L'EQUIP DEL CENTRE ESPECIAL DE TREBALL. SI T'AGRADA EL MÓN SOCIAL, TENS EXPERIèNCIA TREBALLANT AMB PERSONES AMB DISCAPACITAT INTEL·LECTUAL I/O TRASTORN MENTAL I ESTàS BUSCANT UN NOU REPTE PROFESSIONAL, INSCRIU-TE A L'OFERTA!!! Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026022703 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92321223) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Project manager d'estands - Arquitectura Efímera Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. BIG GRUP és unaempresa líderen el sector de la producció d'esdeveniments i la construcció d'estands personalitzats, projectes d'interiorisme i museus. Ens especialitzem a transformar idees creatives enrealitats constructives úniquesper a marques de primer nivell, oferint solucions integrals que cobreixen des del disseny fins al muntatge final. El nostre compromís és oferirexcel·lència en cada detall, a través de la innovació, la qualitat i una gestió de projectes eficient. Unir-te a nosaltres significa formar part d'un equip dinàmic i ambiciós, que viu amb passió cada nou repte en l'apassionant món dels esdeveniments corporatius. Busquem un/aProject Manager dinàmic/a, proactiu/va i resolutiu/va per gestionar la producció d'elements i estructures per a esdeveniments corporatius. La persona seleccionada actuarà com a nexe entre el client, l'equip de disseny i l'equip de fabricació, garantint l'execució exitosa dels projectes en termes de cost, temps i qualitat. Desenvolupar solucions constructives: Juntament amb l'equip de disseny, definir les solucions constructives i la tipologia de materials més adequats per a la fabricació d'elements d'esdeveniments. Gestió econòmica i documental: Realitzarmosuraments, informes de projecte i altra documentació tècnica. Elaborar i fer seguiment dels pressupostos dels projectes assignats i controlant els costos. Planificació i Coordinació: Proposar millores i solucions que optimitzin el projecte. Elaborar cronogrames i fites necessàries per a la bona execució de l'esdeveniment. Coordinar el control de producció i l'execució dels projectes (cost, temps i qualitat). Gestionar la logística de personal, comandes de material i la coordinació del muntatge i desmuntatge de les peces i estructures. Relació amb els equips i clients: Actuar com a enllaç amb l'equip de fabricació. Mantenir un tracte directe amb els clients com a nexe de comunicació en els projectes gestionats. Coordinació In Situ: Acompanyament presencial als muntatges per coordinar els equips de muntadors i garantir l'èxit de l'operativa. Experiència: Almenys2-3 anys d'experiència en funcions similars a les descrites. Molt valorable experiència desenvolupant i coordinant projectes de muntatge desdeveniments corporatius o estands en fires. Formació: Formació professional o superior en Arquitectura, Arquitectura Tècnica (Aparellador/a), Enginyeria Civil/Industrial, Interiorisme o especialització en sobreestants. Coneixements de la tipologia de materials utilitzats en aquest tipus de projectes. Domini d'Autocad, del paquet Office i, puntualment, de Sketchup. Idiomes: Anglès nivell avançat (imprescindible), i domini de Català i Castellà. Disponibilitat per viatjar puntualment per acompanyaments en muntatges. Perfil Competencial: Persona dinàmica, proactiva i resolutiva, orientada a la qualitat, al compliment d'objectius i amb capacitat de treball en equip. A BIG GRUP valorem el talent i l'experiència dels nostres col·laboradors. Per això, t'oferim: Contracte: Incorporació immediata amb contracte indefinit. Retribució: Salari competitiu, acord amb l'experiència i el perfil del candidat/a. Desenvolupament Professional: Oportunitats reals de creixement i desenvolupament dins d'una empresa en constant expansió i especialitzada en projectes innovadors. Ambient de Treball: Formar part d'un equip jove, dinàmic, col·laboratiu i amb un excel·lent ambient laboral. Projectes: Participació en projectes de gran visibilitat i prestigi per a marques de referència. Flexibilitat d'horari: Horari laboral flexible. xcskxlj De l'1 de juny al 15 de setembre, horari compacte de 8 a 15h. Resta de l'any de 9 a 18h amb pausa per dinar. Tots els divendres de l'any de 9 a 15h. #J-18808-Ljbffr

Ubicación: Zona norte de la provincia de Lleida ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Jornada: Completa Incorporación: Inmediata SOBRE NOSOTROS Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 60 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Buscamos un/a INGENIERO/A EN TOPOGRAFÍA, GEODESIA Y CARTOGRAFÍA para integrarse en nuestro equipo de obras hidráulicas en zona norte de los Pirineos. El perfil ideal combinará precisión técnica, capacidad analítica y conocimientos en monitorización de infraestructuras críticas. REQUISITOS INDISPENSABLE • Titulación universitaria en Ingeniería de Topografía, Geodesia y Cartografía o carrera similar., • Certificado PRL de 60 horas en el ámbito de Construcción., • Carnet de conducir B y residencia en la zona norte de la provincia de Lleida., • Disponibilidad para trabajo presencial en campo. SE VALORARÁ • Experiencia previa en proyectos de auscultación topográfica, especialmente en presas o infraestructuras hidráulicas., • Conocimientos en manejo de equipos de medición y software especializado (ej. Leyca Infinity). OFERTA LABORAL • Contrato indefinido a jornada completa., • Flexibilidad horaria., • Salario competitivo según experiencia y habilidades. xcskxlj, • Seguro médico en condiciones preferentes. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en el sector del descanso? ¿Eres un apasionado del mundo de la venta? Si has contestado que sí a estas preguntas ¡Entonces sigue leyendo! En SUEÑOS DESCANS, la empresa líder en desarrollo y venta de sistemas de descanso con las mejores calidades, con más de 50 años de experiencia y con una red de más de 30 puntos de venta, estamos buscando comercial para nuestra nueva tienda física ubicada en el Barberà del Vallés. Siempre ofrecemos una formación inicial, para convertiros en profesionales del descanso y explicaros todas las herramientas que tenéis para garantizar una excelente experiencia al cliente en el punto de venta mediante la atención, asesoramiento y fidelización de el mismo. Valoramos la experiencia, pero por encima de todo las ganas y la ilusión. No es necesario un largo recorrido profesional en ventas, siempre que las ganas y motivación se impongan. ¡La actitud lo es todo! Queremos un equipo con ambición y entusiasmo, la mejor manera de compensar estas aptitudes es premiándoos, con una comisión variable en función a los objetivos que vayáis cumpliendo. ¡¡Si crees que este puesto es el ideal para ti y te ves capaz de cumplir los requisitos para formar parte de nuestro equipo no dudes en ponerte en contacto con nosotros e inscríbete en esta oferta!! · Jornada partida de 40 horas a la semana distribuidas de lunes a sábado. Horario 10:00 a 14:00 y de 17:00 a 20:30 Salario Fijo: 19.000€ - 22.000€ bruto Variables: (Sumado al fijo) 28.000€ - 38.000€ Responsabilidades Funciones del puesto: - Atención y venta directa al cliente: Asesorar al cliente de manera personalizada, ofreciendo soluciones adaptadas a sus necesidades de descanso y garantizando una experiencia de compra satisfactoria. - Gestión de stock: Realizar el recuento y control del inventario de productos, asegurando la correcta reposición y organización del almacén. - Mantenimiento del punto de venta: Mantener la tienda limpia, ordenada y en condiciones óptimas para la atención al público. - Gestión administrativa: Apertura y seguimiento de expedientes de clientes, así como otras tareas administrativas relacionadas con el proceso de venta. - Competencias digitales básicas: Uso de herramientas informáticas para la gestión de pedidos, facturación, seguimiento de clientes y control de stock. - Cambio de campañas promocionales: Implementar y actualizar las campañas comerciales según las directrices de la empresa. - Actualización de cartelería: Renovar y mantener al día la cartelería e información visual en tienda para reflejar promociones, precios y productos destacados. Requisitos del puesto: - Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector retail o en tiendas de descanso, mobiliario, colchones o productos similares. - Habilidades comunicativas y de atención al cliente, con enfoque en la escucha activa y la asesoría personalizada. - Conocimientos básicos de informática, para el uso de programas de gestión, facturación, control de stock y correo electrónico. - Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en un entorno dinámico y orientado a objetivos. - Organización y responsabilidad, tanto en la gestión de expedientes como en el mantenimiento del punto de venta. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (si aplica), incluidos fines de semana. - Buena presencia y actitud proactiva, con interés por aprender y mejorar constantemente. - Se valorará positivamente: - Conocimientos en técnicas de venta y cierre. - Formación en áreas relacionadas con atención al cliente, ventas o decoración. - Nivel básico de inglés u otros idiomas (si la tienda recibe turismo o clientela extranjera). BENEFICIOS: · Excelente comunicación interna entre empresa y trabajador para poder resolver cualquier problema que os puede surgir. · La empresa no cree en proyectos a corto plazo, por lo tanto cuando entráis en nuestra familia, siempre que ambas partes estén contentas siempre buscamos que la relación comercial perdure en el tiempo · Somos una empresa familiar y nuestra filosofía externa intentamos aplicarla de manera interna por lo tanto, para nosotros es fundamental el buen ambiente laboral. · Mejor relación calidad/precio y mejores herramientas de trabajo para ayudar subir vuestra facturación

Who are we? We are a Top Employer organisation with more than 20,000 people whose presence is in multiple countries and who share a common objective: to build a sustainable, multimodal and connected mobility. For 100 years we have mobilised people, we have put into motion the highest safety standards and excellence in everything that we do while caring for the environment and also the people who is part of the organisation. Innovation, diversity, sustainability and searching for new ways to perform is what moves us. We firmly believe that having a diverse and inclusive team is key to our success and to offer a quality service to our customers. If you want to join an organisation that values our differences, we are looking for you! ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. ¿Cómo va a ser tu día a día? Buscamos mecánico o electromecánico/a oficial de 2ª para nuestro taller ubicado en Lleida. Si tienes formación en grado medio o superior en electromecánica o automoción, y te interesa trabajar en nuestra empresa. Tus responsabilidades incluirán: • Realizar tareas de mantenimiento y reparación en vehículos de combustión, híbridos y eléctricos., • Diagnosticar y solucionar problemas en sistemas eléctricos y mecánicos avanzados., • Participar en la instalación y mantenimiento de sistemas de última generación como baterías de alto voltaje y sensores de conducción., • Colaborar con el equipo técnico para implementar mejoras en los procesos.¿Qué te ofrecemos?, • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada laboral: Completa., • Horarios: turnos rotativos de mañana (de 6:00 a 14:00h) y tarde (de 14:00 a 22:00h)., • Se realizará una guardia de fin de semana al mes., • Salario: 1.275€ brutos/mes aproximadamente + variables + pagas extra., • Innovación y desarrollo profesional: Trabajarás con las tecnologías más avanzadas en el sector automotriz, como motores eléctricos., • Formación continua: Acceso a programas de capacitación especializada en movilidad eléctrica., • Un entorno profesional dinámico: participarás en proyectos desafiantes que transforman el transporte y la movilidad., • Plan de carrera: Posibilidad de crecer dentro de una empresa comprometida con el desarrollo de sus empleados., • Ponemos a tu disposición el programa “Alsalud” que te permitirá mantener hábitos de vida saludable., • Podrás obtener la tarjeta Alsa Plus emplead@ que te permitirá disfrutar a ti y tu familia directa de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos., • Tendrás la posibilidad de participar en nuestros voluntariados., • Premiamos a las personas de la empresa que mejor representan nuestros Valores en su día a día.¿Qué esperamos de ti?, • Formación: Grado medio o superior en mecánica, electromecánica o disciplinas relacionadas., • Experiencia: Valorable experiencia en mantenimiento de vehículos eléctricos o híbridos (no imprescindible, ¡te formamos!)., • Interés por la innovación: Pasión por las nuevas tecnologías y por aprender continuamente., • Actitud: Proactividad, responsabilidad y trabajo en equipo., • Se valorará positivamente el estar en posesión del permiso D (autobús). Our commitment to equal opportunities In Alsa we promote diversity and equal opportunities. We are committed to creating an inclusive environment where each person, no matter their nationality, culture, gender, gender identity, age, sexual orientation, disability or any other personal condition, has the same opportunities that will allow them to develop their potential. That is why our hiring decisions are based on your profile, knowledge, experience and talent, because we value your passion for contributing and improving the future of sustainable mobility. In addition, we guarantee a fair and accessible hiring process. If you have a disability or need any adaptation during the hiring process or incorporation, please let us know. Alsa is the leading sustainable and multimodal mobility operator in Spain and is present in 5 other countries: France, Switzerland, Morocco, Portugal and Saudi Arabia. Our main value is people, both the millions of travelers who rely on us every day to move between towns, cities and countries, and our team of more than 19,000 employees. We have more than 100 years of experience and an annual turnover of more than 1,100 million euros. We have a clear commitment to service and are always seeking innovations that allow us to establish ourselves as a benchmark in mobility in all its aspects: safe, multimodal, and sustainable. xcskxlj We are the first transport company in Spain and Morocco to achieve TopEmployer certification for our People policies. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Somos una empresa Top Employer, con un equipo de más de 20.000 personas que operamos en diversos países y compartimos un propósito común: construir una movilidad sostenible, multimodal y conectada. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Llevamos más de 100 años movilizando personas, implantando los más altos niveles de seguridad y excelencia en lo que hacemos. Respetamos el medio ambiente y cuidamos de las personas que forman parte de nuestra empresa. Nos mueve la innovación, la sostenibilidad y la búsqueda de nuevas formas de hacer las cosas. Actualmente, nos encontramos en una fase de expansión y de diversificación, habiendo incluido en nuestro portfolio de activos diferentes opciones de movilidad y/o afines a la misma: ambulancias, áreas de servicio, transporte de mercancías por ferrocarril, etc. Creemos firmemente que contar con un equipo diverso e inclusivo es clave para lograr nuestro éxito y ofrecer un servicio de calidad. Si quieres unirte a una compañía que valora las diferencias, ¡te estamos buscando! ¿Cómo va a ser tu día a día? Buscamos mecánico o electromecánico/a oficial de 2ª para nuestro taller ubicado en Lleida. Si tienes formación en grado medio o superior en electromecánica o automoción, y te interesa trabajar en nuestra empresa, ¡no dudes en inscribirte! Tus Responsabilidades Incluirán • Realizar tareas de mantenimiento y reparación en vehículos de combustión, híbridos y eléctricos., • Diagnosticar y solucionar problemas en sistemas eléctricos y mecánicos avanzados., • Participar en la instalación y mantenimiento de sistemas de última generación como baterías de alto voltaje y sensores de conducción., • Colaborar con el equipo técnico para implementar mejoras en los procesos.¿Qué te ofrecemos?, • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada laboral: Completa., • Horarios: turnos rotativos de mañana (de 6:00 a 14:00h) y tarde (de 14:00 a 22:00h). Se realizará una guardia de fin de semana al mes., • Salario: 1.275€ brutos/mes aproximadamente + variables + pagas extra., • Innovación y desarrollo profesional: Trabajarás con las tecnologías más avanzadas en el sector automotriz, como motores eléctricos., • Formación continua: Acceso a programas de capacitación especializada en movilidad eléctrica., • Un entorno profesional dinámico: participarás en proyectos desafiantes que transforman el transporte y la movilidad., • Plan de carrera: Posibilidad de crecer dentro de una empresa comprometida con el desarrollo de sus empleados., • Ponemos a tu disposición el programa “Alsalud” que te permitirá mantener hábitos de vida saludable., • Podrás obtener la tarjeta Alsa Plus emplead@ que te permitirá disfrutar a ti y tu familia directa de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos., • Tendrás la posibilidad de participar en nuestros voluntariados., • Premiamos a las personas de la empresa que mejor representan nuestros Valores en su día a día.¿Qué esperamos de ti?, • Formación: Grado medio o superior en mecánica, electromecánica o disciplinas relacionadas., • Experiencia: Valorable experiencia en mantenimiento de vehículos eléctricos o híbridos (no imprescindible, ¡te formamos!)., • Interés por la innovación: Pasión por las nuevas tecnologías y por aprender continuamente., • Actitud: Proactividad, responsabilidad y trabajo en equipo., • Se valorará positivamente el estar en posesión del permiso D (autobús).Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades En Alsa apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo donde cada persona, independientemente de su nacionalidad, cultura, género, identidad de género, edad, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, tenga las mismas oportunidades para desarrollar todo su potencial. Por eso, tomamos nuestras decisiones de contratación basándonos en tu perfil, conocimientos, experiencia y talento, porque valoramos tu pasión por aportar y mejorar con nosotros el futuro de la movilidad sostenible. Además, garantizamos un proceso de selección justo y accesible. Si tienes una discapacidad o necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o incorporación, no dudes en comunicárnoslo. Continúa tu camino con nosotros/as. xcskxlj ¿Te subes? #HastaDondeTúQuieras #TalentoAlsa #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este puesto lideras la ejecución de una obra industrial en Balaguer, asegurando avances, calidad y adherencia a normativa. Trabajas estrechamente con el cliente y coordinas contratistas para garantizar la entrega exitosa del proyecto. Tu rol combina gestión técnica y dirección de equipos para resolver incidencias y optimizar la ejecución. Formas parte de un grupo en expansión, aportando experiencia en infraestructuras y soluciones industriales. Buscamos alguien orientado a resultados que aporte rigor, seguridad y comunicación efectiva. Compensaciones / Beneficios • Supervisar y coordinar la ejecución de la obra industrial, revisando avances y gestionando el contratista • Revisar certificaciones mensuales y resolver incidencias técnicas y organizativas • Asegurar el cumplimiento de seguridad, calidad y prevención de riesgos laborales • Mantener buen contacto con el cliente y velar por el servicio y desempeño de los contratos Responsabilidades • Residencia en la zona de la obra o alrededores • Experiencia mínima de 8 años en ejecución de obras civiles e industriales • Participación en al menos 3 obras industriales con presupuesto u003e 120M euros • Nivel de inglés fluido (B2 o C1); catalán valorable • Conocimientos en Autocad, Project, Presto, Office, Naviswork • Habilidades de liderazgo técnico, gestión de proyectos y trabajo en equipo • Comunicación clara y efectiva Requisitos principales • Contrato indefinido • Desarrollo profesional y estabilidad laboral • Flexibilidad horaria • Trabajo híbrido según política de la empresa • Salario en función de experiencia • Integración en grupo corporativo en expansión

¡Únete al equipo Alten y crece con nosotros como Material Planner! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en planificación de materiales o gestión de inventarios, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus funciones? - Planificación y seguimiento de materiales consumibles y rotables. - Gestión de parámetros de aprovisionamiento (stock mínimo, máximo, lead times, etc.). - Análisis de demanda y consumo para optimizar inventarios. - Identificación y mitigación de riesgos de falta de material. - Coordinación con Mantenimiento, Procurement, Repairs y Warehouse. - Participación en proyectos de mejora continua y optimización de procesos de Supply Chain. - Seguimiento de disponibilidad de componentes y gestión de ciclos de reparación. ¿Qué buscamos? - Al menos 2 años de experiencia en planificación de materiales, supply chain o gestión de inventarios. - Nivel alto de EXCEL y análisis de datos. - Nivel de inglés profesional. - Fuertes habilidades de comunicación, resolución de problemas, proactividad y organización. - Disponibilidad de trabajo presencial en Barcelona. ¿Qué podemos ofrecerte? - Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. - Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. - Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!