Trabajos responsable seguridad de en ValladolidCrear alertas

Buscamos un/a Gestor/a de Obras con formación técnica en el ámbito de la construcción para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de la planificación, coordinación y supervisión de obras, garantizando el cumplimiento de plazos, calidad y seguridad. Funciones principales • Planificación y seguimiento de obras en curso., • Coordinación con subcontratas, proveedores y dirección facultativa., • Control de calidad, costes y plazos., • Supervisión del cumplimiento de la normativa de seguridad y salud en obra., • Elaboración de informes de avance y documentación técnica., • Control de materiales, mediciones y certificaciones de obra., • Apoyo técnico durante la ejecución y resolución de incidencias. Requisitos • Experiencia en gestión o ejecución de obras., • Conocimientos de mediciones y presupuestos., • Capacidad de organización, trabajo en equipo y resolución de problemas., • Carnet de conducir B. Se valorará • Experiencia en obras de rehabilitación, • Conocimientos de normativa técnica y seguridad laboral., • Certificación PRL 60 h o Coordinador de Seguridad y Salud. Ofrecemos • Incorporación a empresa consolidada en el sector de la construcción., • Buen ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento profesional., • Retribución según valía y experiencia.

Sobre la Empresa 53Biologics es una empresa líder en el sector biotecnológico, especializada en la fabricación para terceros de productos biológicos y soluciones innovadoras para la industria farmacéutica y biotecnológica. Nuestra misión es ofrecer servicios de alta calidad, asegurando el cumplimiento de normativas internacionales y promoviendo un entorno de trabajo dinámico e innovador. Funciones Principales • Manejar equipos como centrífugas, filtros, equipos de cromatografía, balanzas, bombas, tanques… siguiendo los procedimientos o instrucciones de trabajo establecidas y asegurando su correcto funcionamiento., • Realizar la toma de muestras y registro de datos de los procesos en marcha siguiendo los procedimientos establecidos., • Preparar medios y soluciones., • Registrar y documentar los resultados en los sistemas correspondientes, garantizando la trazabilidad de los datos., • Realizar tareas de mantenimiento preventivo y limpieza de equipos de acuerdo a las instrucciones técnicas establecidas, • Comunicar cualquier desviación detectada al responsable del área., • Cumplir con las normativas de calidad y seguridad aplicables, incluyendo GMP (o NCF) e ISO9001., • Colaborar en la mejora continua de los procesos y en la optimización de métodos de trabajo. Requisitos Formación mínima • No se requiere experiencia previa, pero se valorará positivamente la experiencia en entornos de laboratorio y en el sector químico, farmacéutico o biotecnológico. Idiomas (Deseable) • Nivel básico de inglés técnico. Habilidades y Competencias • Capacidad para seguir instrucciones detalladas y procedimientos estandarizados., • Capacidad de aprendizaje, • Atención al detalle y orientación a la calidad., • Habilidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos., • Actitud proactiva y compromiso con la seguridad y la mejora continua. Condiciones y Beneficios • Formación continua y oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa., • Incorporación a un equipo de trabajo dinámico y en un entorno innovador., • Beneficios adicionales:, • Seguro de salud, • Posibilidad de retribución flexible

¿Te apasiona la ciberseguridad y estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Tenemos una oportunidad que podría interesarte. ¿Qué buscamos? Analista de Ciberseguridad – Nivel 2 Serás responsable de: Analizar en profundidad alertas de seguridad y gestionar escalaciones de Nivel 1. Investigar posibles incidentes y coordinar acciones iniciales de respuesta. Correlacionar datos de múltiples fuentes (NDR, EDR, firewalls, eventos del sistema). Colaborar con equipos de SecOps y CSIRT para contener y mitigar amenazas. Redactar informes detallados con análisis de causa raíz y recomendaciones. Optimizar configuraciones de seguridad e implementar reglas en SIEM y SOAR. Mantenerse al día con tendencias emergentes en amenazas cibernéticas. Requisitos: 2–3 años de experiencia en ciberseguridad o gestión de incidentes. Conocimiento sólido en SIEM, NDR, EDR y SOAR. Experiencia en análisis de registros y correlación de eventos. Inglés fluido (el entorno de trabajo es internacional). Lo que ofrecemos: Selección directa Teletrabajo casi al 100%. Salario competitivo y negociable. Proyecto estable en una empresa en crecimiento. ¿Te animas a charlar?

Tu trabajo Reportando al Director de Planta, ofrecerás dirección estratégica y soporte a los equipos de operaciones, siendo una figura clave en la capacitación de sus equipos, principalmente en temas medioambientales, en estrecha colaboración con el equipo de dirección de operaciones y otros departamentos soporte. Desarrollaras y gestionarás sistemas para abordar eficazmente el control de los riesgos medioambientales/legales de la planta, además de identificar e implementar otras oportunidades que puedan generar una mayor contribución para la planta. Lo que harás: Desarrollar conocimiento y fomentar el uso de la Cultura de Gestión de la organización, ayudando a avanzar en su implementación. Guiar, dirigir e influir para alcanzar la visión de EHS de la organización, acompañando al equipo de dirección de la planta en el desarrollo de objetivos y estrategias medioambientales a corto y largo plazo, con un enfoque basado en identificar y atacar los riesgos críticos, además de otros proyectos operativos de la planta. Construir relaciones con los equipos operativos para desarrollar sus capacidades en el área medioambiental. Capacitar a las personas en el uso de modelos mentales de gestión del riesgo y en la aplicación de nuestra Filosofía de Riesgo. Desarrollar sistemas y conocimientos sobre riesgos medioambientales críticos, incluyendo la identificación, evaluación y desarrollo de controles para prevenir y mitigar sus efectos, además de asegurar el cumplimiento de la regulación de aplicación y la obtención de los permisos necesarios, actuales y futuros. Ser responsable del sistema de gestión interno ISO14001. Esto incluye organizar y gestionar auditorías ambientales internas y externas. Fomentar un ambiente de colaboración y participación activa con todos los empleados, donde estos entiendan y ejerzan adecuadamente sus responsabilidades medioambientales y planteen ideas y mejoras en torno a EHS. Asegurar que aprendemos de los incidentes y desarrollar planes de acción correctivos y preventivos que sean efectivos. A quién buscamos (Requisitos mínimos): Experiencia medioambiental en entornos industriales. Título universitario en ingeniería, ciencias, seguridad, medio ambiente o campo relacionado. Experiencia liderando y desarrollando iniciativas y programas. Trabajando con y a través de otras personas como un solo equipo, con un objetivo compartido. Capacidad para capacitar e influir en otros. Inglés. Fluido escrito y hablado. Lo que te hará destacar: Experiencia en preparación de informes obligatorios para la administración y regulación española relacionada con EHS. Conocimiento amplio de legislación y regulaciones europeas de Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales. Máster en Prevención de Riesgos Laborales Conocimiento de los requisitos ADR. Conocimientos de química.

¿Te apasionan los retos? Izertis es tu empresa. Estamos buscando un perfil Data Engineer altamente cualificado para unirse a nuestro equipo de tecnología y datos. Como Data Engineer, serás responsable de diseñar, construir y optimizar sistemas de procesamiento de datos a gran escala, con el fin de garantizar que nuestros datos sean accesibles, confiables y fácilmente utilizables para análisis e informes. Si te motiva trabajar en un entorno dinámico y colaborar con equipos de análisis, desarrollo y producto, esta oportunidad es para ti. Te integrarás en un equipo innovador donde tu trabajo será fundamental para impulsar decisiones basadas en datos en toda la empresa. Funciones: Diseñar y desarrollar pipelines de datos eficientes y escalables para integrar y transformar grandes volúmenes de información de diversas fuentes. Gestionar y optimizar la infraestructura de datos garantizando su seguridad, rendimiento y escalabilidad. Colaborar con los equipos para facilitar el acceso a los datos, desarrollando APIs y asegurando que la calidad de los datos sea adecuada para su explotación. Realizar análisis de rendimiento y optimización de las consultas a las bases de datos, minimizando tiempos de respuesta y costos asociados al procesamiento. Implementar procesos de automatización para la integración continua de datos de diversas fuentes. Desarrollar e implementar flujos de trabajo ETL (Extract, Transform, Load) y procesos ELT según las necesidades del negocio. Supervisar y resolver problemas en los sistemas de procesamiento de datos, manteniendo la continuidad operativa. ¿Qué competencias nos gustaría que tuvieras? Licenciatura en Informática, Ingeniería de Sistemas, Matemáticas o carreras afines. Al menos 3 años de experiencia como Data Engineer o en un rol similar, con foco en la creación de pipelines de datos y almacenamiento. Experiencia en Big Data: conocimiento profundo de tecnologías como Hadoop, Spark, Hive y Kafka. Dominio avanzado de SQL para la gestión y optimización de bases de datos. Sólidos conocimientos de programación en lenguajes como Java o Scala para manipulación de datos y desarrollo de scripts. Experiencia con plataformas Cloudera en la nube. Experiencia en la creación de pipelines de datos con herramientas de automatización y orquestación con Oozie. Familiaridad con herramientas de versionado de código y CI/CD (Git, Jenkins). Familiaridad con herramientas de visualización y análisis de datos (como Tableau o Microstrategy), aunque no esencial. Capacidad para gestionar y priorizar múltiples proyectos simultáneamente en un entorno ágil. Capacidad analítica y atención al detalle, con un enfoque riguroso en la calidad de los datos. Experiencia en la aplicación de metodologías Agile (Scrum, Kanban) para el desarrollo de proyectos y entrega continua. Proactividad y disposición para aprender nuevas herramientas y tecnologías de datos en constante evolución. Habilidad para documentar de manera clara y precisa, asegurando que otros puedan aprovechar la infraestructura de datos creada. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo establecido por acuerdo en función de experiencia/conocimientos. Acceso al plan de retribución flexible de la empresa. Posibilidad de teletrabajo y flexibilidad horaria. Trabajo en un ambiente distendido, de confianza, responsabilidad y compañerismo. Trabajo en un entorno dinámico y en proyectos estables de diferentes sectores. ¿Quiénes Somos? Izertis con más de 29 años de experiencia, incluida en el Mercado Continuo BME y entre las 1.000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos, te da la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional junto a más de 2.300 emplead@s a través de sus oficinas distribuidas por Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio portfolio de soluciones.

Sobre la Compañía Grupo industrial de referencia en el sector de los materiales básicos, con presencia internacional y un fuerte compromiso con la eficiencia operativa, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Misión del Puesto Liderar el área de mantenimiento de una de las plantas productivas del grupo, asegurando la máxima disponibilidad y fiabilidad de las instalaciones industriales. Será responsable de definir y ejecutar la estrategia de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, así como de optimizar los recursos técnicos y humanos bajo criterios de seguridad, eficiencia y mejora continua. Responsabilidades Principales Planificar, coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento mecánico, eléctrico y de instrumentación. Garantizar la disponibilidad de equipos críticos y la continuidad del proceso productivo. Diseñar e implementar planes de mantenimiento preventivo y predictivo, optimizando costes y tiempos de intervención. Gestionar el equipo técnico de mantenimiento, promoviendo su desarrollo y la cultura de seguridad. Coordinar con Producción e Ingeniería las paradas programadas y proyectos de mejora. Analizar averías recurrentes, proponiendo soluciones técnicas y mejoras de fiabilidad. Controlar el presupuesto del departamento, incluyendo repuestos, contratistas y servicios externos. Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y medio ambiente del grupo. Participar en proyectos de digitalización y modernización de equipos e instalaciones. Requisitos Formación: Ingeniería Técnica o Superior (Mecánica, Industrial, Eléctrica o similar). Experiencia mínima de 5 años en mantenimiento industrial, preferiblemente en entornos de proceso continuo. Experiencia demostrable en gestión de equipos multidisciplinares. Conocimientos de sistemas de mantenimiento (GMAO), planificación y gestión de repuestos. Capacidad analítica, orientación a resultados y liderazgo operativo. Siguientes pasos: Si estás interesado en esta oferta, haz clic en "aplicar ahora" para enviar tu CV actualizado o contáctanos directamente. Si esta posición no encaja con tu perfil, pero estás valorando un cambio, escríbenos igualmente. Garantizamos la confidencialidad en todo el proceso.

Desde onhunters , buscamos un/a Responsable de Ciberseguridad para una empresa tecnológica líder en soluciones TIC. Tendrás un papel estratégico dirigiendo el área de ciberseguridad y asegurando su posicionamiento como referente en el sector, con impacto directo en el crecimiento de negocio, relaciones con clientes y evolución tecnológica. ¿Qué te ofrecemos? Ubicación: Madrid (formato híbrido) Contrato: Indefinido Jornada: Completa Sector: Tecnología y Digital ¿Cuál será tu misión? Liderarás el área de ciberseguridad, diseñando la estrategia global, asegurando la calidad de los servicios y desarrollando un equipo técnico de alto rendimiento. Serás la persona encargada de establecer relaciones clave con socios y fabricantes, además de apoyar a negocio en su expansión. Tus principales responsabilidades serán: Diseñar y ejecutar el roadmap estratégico del área de ciberseguridad. Garantizar la rentabilidad y cumplimiento de objetivos de negocio. Supervisar servicios y proyectos clave de ciberseguridad. Definir el porfolio de servicios y ventajas competitivas. Participar en propuestas estratégicas y campañas de marketing. Identificar riesgos operativos y establecer políticas internas. Liderar la relación con fabricantes, socios y asociaciones sectoriales. Representar a la compañía en eventos y foros especializados. Apoyar al equipo comercial en el desarrollo de negocio. Asegurar cumplimiento normativo en calidad, PRL y medioambiente. Requisitos mínimos Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. +10 años de experiencia en TIC o ciberseguridad (mínimo 5 liderando equipos). Certificaciones en seguridad: CISSP, CISM, CRISC, CISA (u otras equivalentes). Conocimiento de marcos como COBIT5, ITIL, ISO 20000, PMI, Agile. Dominio de normativas: ISO 27001/27002, NIST, ENS, RGPD, NIS, LPIC. Nivel de inglés técnico B2. Requisitos deseables MBA o Máster en Seguridad/Ciberseguridad. Certificación PMP, PRINCE2, Scrum. Certificaciones técnicas: CEH, OSCP, Auditor ISO 27001, etc.

En Logicalis Spain actualmente estamos formando un equipo técnico responsable del diseño de infraestructuras cloud automatizadas en entornos híbridos. Las personas incorporadas en el equipo serán responsables de la creación de soluciones que integran automatizaciones, infraestructura como código, gestión de API’s y desarrollo en entornos multicloud para uno de nuestros clientes en España. El perfil que buscamos es el de Ingeniera/o Cloud & DevOps . Responsabilidades: Desplegar infraestructura como código mediante Terraform IaC. Desarrollar scripts y utilidades en Python para automatizar procesos. Operar y optimizar entornos AWS, Azure y VMWare. Integrar API’s y servicios asociados. Gestionar repositorios y pipelines de integración continua con GitHub y GitHub Actions. Administrar y mantener bases de datos MongDB en entornos cloud. Colaborar con arquitectos y líderes técnicos para definir buenas prácticas y estándares de despliegues. Requisitos para el puesto: Programación en Python. Infraestructura como código (Terraform). Entornos Cloud (AWS y/o Azure). Virtualización con VMWare. Integración y gestión de APIs. Automatización con GitHub Actions. Administración de bases de datos MongoDB. Otros requisitos valorables: Certificaciones en cloud (AWS, Azure) e IaC (Terraform Hashicorp). Experiencia en proyectos de automatización y autoservicio. Conocimientos en seguridad Cloud y observabilidad. Trabajo previo en equipos ágiles (Scrum, Kanban). Horario: El horario será de 08:00 a 17:39 durante tres semanas, la semana 4, el horario se desplazará para finalizar a las 20.00, y esa semana estarás de guardia hasta las 8.00 del día siguiente, que empiece de nuevo tu turno de trabajo. ¿Qué ofrecemos en Logicalis Spain? Estabilidad laboral en proyecto de larga duración. Modalidad de trabajo 100% remoto. Jornada intensiva todos los viernes del año, mes de julio y agosto. ¡Tu cumpleaños como día libre! Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible y descuentos: Restaurante Pass, Transporte Pass, WellHub, Seguro Médico Privado. Formación y certificación continuada en el puesto de trabajo, tanto a nivel tecnológico como de metodologías de trabajo en el sector IT.

¿Quieres tener la oportunidad de entrar en un proyecto con posibilidad de desarrollo continuo? ¡Únete al #TeamTRIGO y sé la pieza fundamental en proyectos punteros de automoción! ¿Por qué trabajar con nosotros? + Trabajarás en un entorno innovador y en constante cambio, lo que fomentará tener que buscar nuevas soluciones para la mejora continua del sector. + Tendrás la oportunidad de desarrollo dentro de la compañía, ya que fomentamos la promoción interna asumiendo nuevos retos, roles y responsabilidades a nivel laboral. + Formarás parte de un equipo humano, donde se promueve la cultura colaborativa para alcanzar los objetivos comunes y abordar los cambios y desafíos de la industria. + Invertirás en tu crecimiento personal y profesional a través de programas de formación. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET , nuestro propósito en TRIGO es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Todo esto te parece interesante? ¡Sigue leyendo! Como Regional Sales Manager tu misión principal será ayudar a impulsar al crecimiento de TRIGO en la Zona Norte de España. Los retos a los que te enfrentarás: Realizarás estudios de mercado para identificar nuevas oportunidades de negocio y apoyar la toma de decisiones estratégicas. Desarrollarás y definirás el plan comercial/de negocios regional para todas las líneas de negocio de TRIGO. Participarás activamente en nuevas misiones e identificar oportunidades de negocio emergentes. Identificarás clientes potenciales en las regiones de Aragón, Cataluña, País Vasco, La Rioja, Navarra, Castilla y León, Cantabria y Asturias. Identificarás y comprenderás las necesidades y expectativas del cliente antes de prestar servicios. Identificarás a las partes interesadas clave. Prepararás, presentarás y negociarás propuestas de desarrollo de negocio. Liderarás reuniones con clientes. Asegurarás el logro de los objetivos establecidos. Desarrollarás relaciones de colaboración estratégica con los clientes, fomentando su participación activa y asegurando relaciones sólidas y duraderas para un éxito compartido. Comunicarás las actividades y el rendimiento de la empresa. Participarás en el análisis de satisfacción del cliente. Gestionarás y mantendrás registros comerciales actualizados, documentando e informando sobre todas las interacciones y transacciones relevantes. Elaborarás informes comerciales internos. Informarás y comunicarás periódicamente con los diferentes managers para garantizar el correcto desarrollo comercial Qué te hará triunfar en el puesto: Mínimo 3 años de experiencia comercial en un contexto industrial o de servicios Preferiblemente con experiencia en el sector de la automoción Disponibilidad para viajar por Comunidades Autónomas descritas Idiomas: Inglés (mínimo B2) Visión estratégica: identificar oportunidades de negocio y contribuir al crecimiento sostenible del negocio Proactividad y orientación a resultados: desarrollar acuerdos comerciales que aporten valor tanto a la marca como a los clientes Habilidades de negociación y comunicación: gestionar con éxito las relaciones a nivel nacional e internacional Habilidades analíticas estratégicas: interpretar datos de mercado, de la competencia y de resultados, facilitando la toma de decisiones estratégicas. ¡Te compartimos información clave del proyecto! Formarás parte de un líder global en calidad para el sector de la automoción Tendrás flexibilidad horaria para coordinar tu día a día. Cómo será el proceso de selección: Recibirás una llamada telefónica del equipo de Talent Acquisition, donde podremos charlar sobre más detalles del proyecto, tu experiencia y expectativas salariales (15 min). Si te llama la atención el proyecto, tendrás una primera entrevista online con el/la responsable de Talent Acquisition para resolver las dudas sobre el proyecto (40 min). La última fase, será una validación técnica presencial con el responsable del proyecto y conocerás con más detalle cómo es el día a día (45 min). ¡Si te apasiona la calidad y estás preparado/a para marcar la diferencia en la industria del transporte, no dudes en inscribirte! ¡Esperamos conocerte pronto! En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

Quiénes somos En h&k creemos que las grandes cosas se logran en equipo. Somos una consultora tecnológica especializada en Microsoft, IA y consultoría con más de 30 años de experiencia en proyectos Cloud dentro del ecosistema de Microsoft y la energía de un equipo joven que combina innovación, agilidad y excelencia técnica. Con más de 200 profesionales, 1.100 empresas atendidas y sedes en Barcelona, Bilbao, Cartagena y Madrid , acompañamos a empresas líderes en su transformación digital en Europa y LATAM . Lo hacemos desde una visión integral: ofrecemos soluciones end-to-end en ocho áreas, que abarcan desde M365 y Azure hasta Copilot, Data & IA, desarrollo e innovación digital , siempre poniendo la tecnología al servicio de las personas. Somos Microsoft AI Cloud Solution Partner en Infraestructura, Datos e IA, Innovación digital y de apps, Trabajo moderno y Seguridad, y contamos con especializaciones avanzadas en Modern Workplace, Seguridad y Azure. Pero más allá de las certificaciones o la tecnología, lo que realmente nos define es cómo trabajamos y con quién lo hacemos . En h&k no hablamos solo de tecnología: hablamos de personas . Aquí trabajamos codo con codo, compartimos éxitos y aprendemos de la mano cada día. Nuestra cultura se basa en la cercanía , porque sabemos que la confianza se construye tanto con clientes como con las personas que forman parte de nuestro equipo. Nuestro propósito es claro: multiplicar capacidades, multiplicar visión y multiplicar impacto , siempre con un toque humano. Smart tech, human touch no es solo un lema, es nuestra forma de trabajar, de relacionarnos y de construir futuro, contigo. Tu día a día en este rol: El Comercial Senior será responsable de desarrollar y gestionar relaciones estratégicas con clientes clave, impulsar el crecimiento de ventas en la zona asignada y garantizar la satisfacción del cliente mediante soluciones adaptadas. Este rol requiere experiencia sólida en ventas B2B, orientación a resultados y capacidad para liderar negociaciones complejas. Responsabilidades principales Prospección y desarrollo de negocio: Identificar nuevas oportunidades en el mercado y ampliar la cartera de clientes. ' Gestión de cuentas clave: Mantener y fortalecer relaciones con clientes actuales, asegurando su fidelización. Negociación y cierre de ventas: Elaborar propuestas comerciales, negociar condiciones y cerrar acuerdos estratégicos. Análisis y reporting: Seguimiento de KPIs, evolución del plan de ventas y reporte periódico a la dirección. Colaboración interna: Coordinar con equipos de marketing, operaciones y soporte para garantizar una experiencia óptima al cliente. Cumplimiento de objetivos: Alcanzar metas mensuales y anuales definidas por la dirección comercial. Requisitos Experiencia: Mínimo 5 años en posiciones comerciales senior, preferiblemente en entornos B2B (tecnología, servicios, logística o retail). Formación: Grado en Administración de Empresas, Marketing, Comercio Internacional o similar. Conocimiento y experiencia en la venta de servicios y licencias de M365 y Azure. Competencias: Habilidades de negociación y comunicación. Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión. Conocimiento de herramientas CRM y paquete Office. Idiomas: Español nativo y nivel medio/alto de inglés (Catalán valorable). Otros: Disponibilidad para viajar dentro de Cataluña y carnet de conducir. Lo que te ofrecemos: Trabajo 100% remoto Contrato indefinido. Clases de inglés gratuitas. Seguro médico privado cofinanciado. Ticket restaurante, transporte y guardería. Participación en proyectos con empresas líderes a nivel mundial. Formación continuada. Incorporación a un excelente equipo humano. Revisión salarial continuada.

En Capitole seguimos creciendo y buscamos un/a Cloud Administrator para reforzar la infraestructura en uno de nuestros clientes clave en proyecto internacional en pleno proceso de transformación cloud Ubicación: 100% remoto (desde cualquier punto de España) Modalidad: Contrato indefinido, posición estable Como administrador cloud, serás responsable de la gestión, mantenimiento y evolución de la infraestructura ayudando a migrar todos sus entornos on-premise a Azure. Buscamos una persona operativa, autónoma y colaborativa para contribuir en la construcción de infraestructura cloud sólida, escalable y segura. Tus principales responsabilidades serán: Administración, optimización y operación de la infraestructura en Azure, asegurando altos niveles de disponibilidad y rendimiento. Gestión y mantenimiento de recursos cloud mediante Terraform para automatizar despliegues y cambios de infraestructura. Apoyo en la gestión y soporte de entornos Kubernetes desplegados sobre Azure. Monitorización y análisis del estado de los sistemas usando herramientas de observabilidad (Prometheus, Grafana, Datadog, o equivalentes). Operarás redes, subredes, firewalls, balanceadores y security groups (IAM). Colaborar estrechamente con equipos de arquitectura, plataforma y desarrollo para asegurar la mejora continua y buenas prácticas en seguridad, gobernanza y costes cloud. ¿Qué buscamos en ti? : Experiencia sólida en administración de sistemas en entornos cloud (Azure). Nivel técnico alto con Terraform, capaz de trabajar con autonomía y experiencia operando Kubernetes (no es necesaria experiencia desplegando) Experiencia en seguridad cloud, gestión de security groups, IAM, Buen conocimiento de redes y componentes clave (subredes, SGs, firewalls...) y gestión de disaster recovery. Visión técnica para entender riesgos y proponer mejoras operativas. Disponibilidad para realizar guardias de manera puntual Se valorará también : Certificaciones en Azure (AZ-104, AZ-900) y/o Terraform. Experiencia en CI/CD o conocimientos básicos de pipelines. Familiaridad con soluciones de almacenamiento cloud, costes y gobernanza. Nivel de inglés avanzado (nivel técnico B1-B2 o superior) Ofrecemos: Posición estable, entorno técnico exigente, con crecimiento internacional y plan de carrera. Modelo de trabajo 100% remoto, con flexibilidad real y foco en resultados. Participar en un proyecto global real de migración al cloud, con impacto directo. Trabajo en equipo altamente cualificado, donde tus decisiones técnicas tendrán peso. Compañía con cultura de confianza, colaboración y trabajo en equipo; más beneficios corporativos. Si quieres ser parte de un proyecto con impacto real y aportar tu experiencia técnica en administración cloud… ¡Queremos conocerte!

¡Únete a nuestro equipo como WinDev Developer! (!!) IMPORTANTE: posición 100% en FRANCÉS. ¿Apasionado/a por el desarrollo de soluciones empresariales complejas? Ici votre prochaine aventure commence! Buscamos un/ a WinDev Developer que se incorpore a nuestro equipo con un objetivo principal: dar soporte a uno de nuestros clientes internacionales más importante. Serás responsable de crear, evolucionar, refactorizar y mantener módulos aplicativos internos, asegurando calidad, buenas prácticas y documentación técnica sostenible. ¿Qué harás en tu día a día? Desarrollar y mantener programas en WinDev V29. Refactorizar módulos aplicando principios SOLID y Clean Code. Integrar y consumir APIs REST y SOAP. Participar en fases de pruebas, despliegue y puesta en producción. Documentar desarrollos técnicos de manera clara y sostenible. Colaborar estrechamente con los equipos de DSI (flujos, seguridad, redes…) y con las direcciones de negocio. Entorno técnico: WinDev V29 (Nivel Confirmado a Experto) SQL (Nivel Confirmado) APIs (REST, SOAP) Git / GitLab BM i Access Client, DBeaver SonarQube Conocimientos en otros lenguajes (Java, Python…) serán un plus. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia mínima de 3 años en administración de sistemas y redes . Francés intermedio-avanzado es INDISPENSABLE , ya que será tu idioma de trabajo en un entorno internacional. Experto/a en WinDev V29 y SQL, capaz de trabajar eficazmente en soluciones complejas. Comprometido/a con la calidad del código: entregas fiables, deuda técnica controlada, alta mantenibilidad. Autónomo/a, riguroso/a, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad de colaborar con equipos IT y áreas de negocio. Ubicación y modalidad Serás bienvenido/a en cualquiera de nuestras oficinas (Bilbao, San Sebastián, Pamplona, Zaragoza o Barcelona) o 100% teletrabajo desde cualquier punto de España. ¿Por qué unirte? Darás servicio dentro de un grupo líder a nivel internacional , en pleno proceso de transformación digital. Participarás en proyectos estratégicos con impacto real en la toma de decisiones. Entorno técnico exigente, colaborativo y en constante evolución. Flexibilidad y equilibrio entre tu vida profesional y personal. Venez écrire le futur du développement avec nous! ✨

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Senior Offensive Security Analyst para que se sume a nuestro equipo de Ethical Hacking. ✨ Cual será tu misión? Serás responsable de planificar, ejecutar y supervisar pruebas de seguridad ofensiva avanzadas (Red Team, pentesting, simulaciones de adversarios, etc.) con el fin de identificar vulnerabilidades y evaluar la resiliencia de los sistemas frente a amenazas reales ¿Qué buscamos? Grado en Informática, Ingeniería de telecomunicaciones o equivalente. Tener formaciones y/o certificaciones específicas en ciberseguridad/seguridad ofensiva serán un nice-to-have (OSCP, OSEP, OSCE, CRTO, eCPTX, eCPTXv2 o similar). Más de 5 años de experiencia en seguridad ofensiva, Red Team o pentesting, seguridad en la nube (Azure, AWS, GCP), análisis de seguridad en APIs REST y GraphQL, criptografía aplicada y protocolos de seguridad, aplicaciones móviles y ejercicios de RedTeam. Experiencia comprobada en pentesting y análisis de vulnerabilidades. Conocimientos avanzados en scripting (Python, Bash, PowerShell). Dominio de herramientas como Burp Suite, Nessus, Metasploit, MobSF, Nmap, etc. Familiaridad con frameworks como OWASP WSTG, CIS Benchmarks y NIST. Conocimiento avanzado en seguridad de redes, sistemas operativos (Windows/Linux) y aplicaciones web. Ingles: B2+. (We'll check your level at the interview, so be prepared to talk) ¿Qué retos y tareas puedes encontrar en este puesto? Diseñar y ejecutar campañas de Red Team y ejercicios de emulación de adversarios. Realizar pruebas de penetración avanzadas en redes, aplicaciones web, APIs, APPs y entornos cloud. Analizar y explotar vulnerabilidades complejas, incluyendo escalada de privilegios y movimientos laterales. Colaborar con equipos Blue Team y de ingeniería para mejorar la postura defensiva. Elaborar informes técnicos y ejecutivos con hallazgos, evidencias y recomendaciones. Asesorar sobre medidas de mitigación y endurecimiento de sistemas. Participar en la formación interna sobre técnicas ofensivas y tendencias de ciberataques. ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: Indefinido a tiempo completo. Ubicación: España y/o Andorra (modelo hibrido de trabajo) Modalidad de trabajo: hibrida en Andorra o 100% remoto desde España. Participación en un proyecto innovador, donde puedes aportar tu talento de forma autónoma y dinámica Salario: flexible según experiencia del perfil. Plan de Compensación Flexible: tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro médico y formación. Conciliación de la vida laboral y familiar: flexibilidad horaria. ¿Crees que tienes lo que buscamos? Apply now

Ésta es una excelente oportunidad para un experto en Consultoría SAP que quiera dar un salto en su carrera profesional y formar parte de una multinacional presente en los 5 continentes en los que trabaja VISEO. Contamos con más de 20 años de experiencia como consultora tecnológica implementando proyectos punteros. Uno de nuestros principales objetivos es el crecimiento en Cloud , con diferentes tecnologías como S4HANA, Public y Private Edition. Dentro de VISEO participarás en proyectos altamente metodológicos, con grandes clientes a nivel nacional e internacional de diferentes sectores, lo que te permitirá conocer y profundizar en su negocio. Formarás parte de un equipo sólido y altamente cualificado en SAP. Tu Rol: Participarás en proyectos de soporte y mantenimiento en todas las versiones de SAP ECC y SAP S4Hana, plataformas On Prem, Public Cloud y Private Cloud. Revisión y resolución de incidencias funcionales. Actuaras como referente funcional, brindando asesoramiento experto a usuario clave y coordinación con equipos técnicos y funcionales multidisciplinarios. Participarás en proyectos: preparación BBPS, Realización tareas previstas, documentación. Assessments en clientes de logística y retail para mejorar y optimizar procesos. Tecnologías que utilizamos: SAP SD, SAP MM, S4HANA, Public Cloud. Tu Perfil: Experiencia mínima de 5 años en proyectos de implantación, rollouts o evolutivos en los módulos de SD. Dominio de procesos end-to-end de ventas. Experiencia en S4HANA Conocimientos deseables: SD Billing, Fiori Apps, BP Model, Simplification Items Intregración con módulos relacionados: FI,MM,PP,WM/EWM, LE-TRA Conocimientos integraciones mediante IDOCS/ BAPI/ User Exist / Enhancements / BADIs Buscamos una persona proactiva, con buena comunicación y actitud para resolver problemas. ¿Qué podemos aportarte? Oportunidad de incorporarte en una empresa pionera a nivel tecnológico. Formación continua técnica y competencial. Contrato Indefinido y plan de carrera. Beneficios Sociales (seguro médico, ayuda al remoto, ticket restaurant, transporte, 26 días de vacaciones al año etc.). Conciliación familiar y laboral gracias a la flexibilidad y la posibilidad de teletrabajo. Salario competitivo según la experiencia aportada. Tendrás las siguientes responsabilidades en seguridad dentro de la compañía: Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable. Solicitud de medidas / usuarios. Observancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas internas. VISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior

Responsable de QA, Safety and Security ¿Te imaginas liderando la calidad, seguridad y ciberseguridad de una constelación de satélites que transformará la gestión del tráfico aéreo global? ¡Únete a Startical, la iniciativa de Indra para revolucionar los servicios CNS/ATM desde el espacio!

En Teldat buscamos un Product Line Manager de Ciberseguridad para impulsar su portfolio de productos de ciberseguridad. El candidato ideal combinará un profundo expertise técnico en ciberseguridad con probadas habilidades de gestión de producto, siendo responsable de la estrategia y el ciclo de vida completo de las soluciones asignadas. Tus principales desafíos: Definir el futuro del producto: Establecer una visión clara y convincente para nuestra línea de productos de ciberseguridad, alineándola con las oportunidades del mercado y la estrategia general de la empresa. Gestionar la hoja de ruta con impacto: Crear y priorizar un roadmap de producto estratégico, traduciendo la visión en funcionalidades concretas y entregables clave. Entender el mercado y la competencia a fondo: Analizar las tendencias del mercado de ciberseguridad, identificar las necesidades de los clientes y evaluar el panorama competitivo para identificar oportunidades y amenazas. Liderar a través de la colaboración: Trabajar de manera coordinada y efectiva con equipos multidisciplinarios (desarrollo, ingeniería, marketing, ventas, soporte) para garantizar la ejecución exitosa de la estrategia del producto. Ser el guardián del ciclo de vida: Supervisar y gestionar todas las fases del ciclo de vida del producto, desde su concepción y lanzamiento hasta la gestión de versiones y la implementación de mejoras continuas. Comunicar el valor de nuestras soluciones: Definir y articular de forma clara y persuasiva la propuesta de valor de nuestros productos de ciberseguridad, destacando cómo resuelven los desafíos de seguridad de nuestros clientes. Gestionar ofertas comerciales: Preparar battlecards de producto con comparativas de precio, modelos de licenciamiento equivalentes y ofertas de producto pormenorizadas. Requisitos y competencias: Formación académica en Ingeniería de Telecomunicaciones o similar. Experiencia comprobada y/o certificaciones relevantes en ciberseguridad y redes. Experiencia liderando proyectos de integración con proveedores de redes y ciberseguridad. Fuerte foco en la satisfacción del cliente. Capacidad demostrada para el pensamiento estratégico. Nivel avanzado de inglés. Flexibilidad para viajar ocasionalmente. Ofrecemos: Incorporación a un grupo sólido y consolidado líder en su sector. Salario competitivo. Contrato indefinido. Flexibilidad horaria. 22 días de vacaciones +3 festivos de empresa + 8 horas de libre disposición. Planes de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte, comida.). Plan de Formación. Clases de inglés. Plaza de parking.

Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! ¿Qué podemos ofrecerte? Formarás parte de un proyecto estable y a largo plazo , en un equipo internacional de Contact Center , responsable de mantener y evolucionar una plataforma Genesys Cloud de alto rendimiento. El modelo de trabajo es 100 % remoto , por lo que podrás trabajar desde cualquier lugar de España. Es un modelo internacional , por lo que dominar a nivel oral el idioma inglés será necesario. Descripción Genesys Cloud Engineer con más de 4 años de experiencia . Participarás en el diseño, desarrollo e integración de soluciones multicanal (voz, chat, bots) y en la automatización de procesos y pruebas , trabajando codo a codo con los equipos de desarrollo, QA y operaciones. Además, contribuirás a la automatización de procesos, mejora continua de los flujos de atención y adopción de nuevas funcionalidades que impulsen la eficiencia operativa y la experiencia del usuario final. Buscamos: Experiencia sólida en Genesys Cloud (Architect, ACD, IVR, Queues, Callbacks, Bots). Conocimientos de APIs, Webhooks, Dialog Engine Bot Flows y Bot Connector . Experiencia en automatización de pruebas (Selenium, Postman, Gherkin) y gestión de defectos en Jira . Valorable: CI/CD (Jenkins, GitHub Actions, Azure DevOps) , Scrum multi-equipo , integración de bots externos y buenas prácticas de seguridad / protección de datos . ¿Por qué Capitole? Nuestros empleados lo primero . Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. Felicidad y baja tasa de rotación 1200€ anuales de formación a la carta Horario flexible Trayectoria profesional a medida Seguro médico privado Retribución flexible Plan Andjoy Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO ! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!

Inicialmente contrato temporal, con posibilidades posteriormente de pasar a formar parte de la plantilla. Funciones y responsabilidades: Tareas de montaje mecánico o eléctrico del motor en sus diferentes operaciones, de acuerdo con los estándares de calidad, coste, plazo y seguridad establecido; con capacitación suficiente para resolver todos los requisitos de su oficio o responsabilidad. Responsabilizarse de las operaciones de pintura cumpliendo con los estándares de suministro definidos y los requisitos de los clientes. Resolver las incidencias que puedan surgir en el desarrollo de su puesto de trabajo de acuerdo con su formación y capacitación, siendo responsable de las tareas que le son encomendadas, sin perjuicio de poder acudir al/a la responsable de línea o al/a la responsable de fabricación en caso de duda. Tareas de control y regulación de los procesos de producción que generan transformación de producto. Tareas de lectura, anotación y control, bajo instrucciones, de los procesos industriales o el suministro de servicios generales de fabricación. Controlar la calidad de la producción o el montaje, realizando inspecciones y reclasificaciones visuales o con los correspondientes aparatos, decidiendo sobre el rechazo en base a normas fijadas, reflejando en partes o a través de plantilla los resultados de la inspección. Tareas de soporte a la persona responsable de planta relativas a supervisión de tareas, proyectos de mejora, seguimiento y documentación de acciones, cumplimiento de calidad, OOL, seguridad y/o cualquier otra necesidad requerida en fábrica. Captar y transmitir a la persona responsable de línea las incidencias encontradas durante el proceso de montaje relacionadas con la calidad. Realizar con aprovechamiento las formaciones que establezca la empresa. Disponiendo de la formación exigible normativamente, puede ser necesario realizar tareas que suponen la supervisión y vigilancia del cumplimiento de normas generales de seguridad en la ejecución de maniobras en entornos especialmente peligrosos para la propia seguridad o para la seguridad de otros (recurso preventivo). Cumplir con las directrices establecidas en el ámbito de EHS y Calidad en el puesto de trabajo, siendo obligatorio asistir a las formaciones en esta materia. Formación y conocimientos FPII Mecánico de Automoción o Mecánico Naval Mayor o Mecánico de 2ª clase. FPII Producción o Mecanizado. FPII Mantenimiento y Montaje Industria Conocimientos de Hidráulica, Neumática, Eléctrica o Pintura. Conocimiento de euskera. Informática a nivel de usuario. Formación en materia de prevención de riesgos laborales Habilidades Requeridas Trabajo en equipo y capacidad de comunicación Autonomía, eficacia y rigor. Habilidades Preferidas Conocimientos sobre los sistemas de gestión de calidad, medioambiente, Seguridad y salud en el trabajo... Manejo de carretillas, plataforma elevadora y puente grúa

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Supervisor/a de puesta en marcha en una empresa multinacional dedicada a la gestión de energía y automatización? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a COMMISSIONING SUPERVISOR con una sólida experiencia en el campo de la distribución eléctrica para participar en diversos proyectos y que cuente con disponibilidad alta de viajes para viajar por la UE. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será ser el responsable de la adecuada realización de las pruebas y puesta en servicio de los equipos suministrados según los términos del contrato, de acuerdo con el tiempo y cronograma de trabajo elaborado por el Jefe de Obra o del Proyecto. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Liderar las actividades de puesta en marcha de equipos de baja tensión (LV) y media tensión (MV) en diversos proyectos. Realizar inspecciones y pruebas detalladas en el sitio para garantizar la correcta instalación y funcionamiento de los equipos. Colaborar con los equipos de proyecto en entornos tanto en el sitio como en oficinas de diseño electromecánico para asegurar una integración sin problemas de los sistemas. Proveer soporte técnico y resolución de problemas durante la fase de puesta en marcha. Preparar informes y documentación detallada de las actividades de puesta en marcha, resultados de pruebas y desempeño del sistema. Asegurar el cumplimiento de los estándares y protocolos de seguridad durante todos los procesos de puesta en marcha. Capacitar y guiar a ingenieros y técnicos junior en procedimientos y mejores prácticas de puesta en marcha. Para ello, ¿qué vas a necesitar? Estudios universitarios de Ingeniería Eléctrica, Electrónica o similares Inglés avanzado (B2/C1). Español alto. Experiencia de 2/3 años en la puesta en marcha de equipos de BT y/o MT. Trabajo en sitio o en oficina de diseño Electromecánico por mínimo 6 meses. Conocimiento avanzado de equipos de media tensión/baja tensión, centrales eléctricas y principios, las últimas tecnologías y principios de prueba de puesta en servicio. Se valorará experiencia o conocimientos confirmados con cualquiera de los equipos para MT (Premset, MCSET, PIX), relés de protección (SEPAM, Micom, Easergy), UPS APC Symmetra y paneles de distribución de BT (Blokset, Okken, Prisma). Disponibilidad alta para viajar dentro de la UE (excluyente) ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida a través de Oxigent. Salario acorde a la experiencia aportada (Hasta 40.000 euros brutos anuales) +dietas por día viajado (75% del año)+viajes y alojamiento cubierto 100%. Horario flexible y jornada intensiva los viernes Remoto 100% desde cualquier punto de España mientras no hay viajes programados. Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Seguro médico privado. Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios!

Solarig es una compañía multinacional especializada en la transición energética, siendo un desarrollador verticalmente integrado de proyectos renovables con una sólida experiencia en el desarrollo, construcción, financiación y operación de plantas de energía solar. Somos referente en el sector de la producción de energías renovables gracias a nuestro alto grado de especialización y un recorrido en el mismo de 18 años. Contamos con el mejor equipo humano, siempre comprometidos con el Progreso Sostenible en un marco de cumplimiento de los criterios ESG. Nuestra cultura de empresa se basa en las personas, nuestro principal activo. ¡Seguimos creciendo y ampliamos nuestro equipo! Buscamos a una persona que comparta nuestro propósito y que aporte valor como HV Manager , con ubicación en nuestra oficina de Madrid o de Sevilla. Tus funciones serán: Dirigir al equipo técnico encargado de la elaboración, gestión, control de diseño y definición de materiales de los proyectos supervisados por su equipo, garantizando el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad, costes y plazos requeridos por la empresa. Gestionar el área Alta Tensión y la correcta coordinación con el resto del departamento EPC. Representar a la Compañía ante la Administración y clientes privados. Búsqueda de nuevas oportunidades de negocio para la compañía, representando comercialmente a la misma y dando seguimiento a posibles clientes. Coordinar la correcta relación del departamento dentro de la compañía y con cliente externos. Cumplir con los objetivos en plazo, calidad y coste de los diversos proyectos asignados. Desarrollo y formación de su equipo. Mantener y controlar los elementos de seguridad y los mecanismos de prevención. Velar por el cumplimiento de los Planes de Gestión; Seguridad, Calidad y Medio Ambiente, asegurando el cumplimiento y alcance de los requisitos de la empresa. Buscamos perfiles con alto potencial, capacidad de trabajo en equipo y motivación por crecer. Además, para participar en el proceso de selección deberás cumplir los siguientes requisitos: Formación en Ingeniería Técnica o Superior, Grado equivalente y/ o Máster. Experiencia previa de 8 años en gestión de proyectos EPC de Infraestructuras de Evacuación Dominio alto de inglés. Qué te ofrecemos: Incorporación en empresa líder del sector, con presencia internacional en crecimiento y expansión. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. Retribución flexible: Sácale más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti. Nos preocupamos por tu bienestar. Siempre tendrás a tu disposición comida saludable en la oficina y te animaremos a participar en las actividades deportivas que organiza la compañía. Conciliación: Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, flexibilidad horaria y nuestro programa de asistencia al empleado/a para ayudarte a conciliar tu vida personal y laboral. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Si quieres saber más sobre Solarig: Visita nuestra web: Síguenos en LinkedIn: ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo?

Nuestro cliente es una destacada empresa Industrial considerada como un proveedor estratégico, referente mundial y tecnológicamente avanzado para sectores Automoción, Aeronáutica, Ferrocarril, Máquina-Herramienta, precisa incorporar en su sede situada en Vitoria: TÉCNICO/A IT En dependencia del Responsable de IT y como apoyo al mismo, se ocupará de la migración y consolidación del nuevo ERP, prestando soporte en la gestión tecnológica de la empresa: FUNCIONES: Soporte a la migración ERP: colaborar en implantación, pruebas y parametrización; Soporte a usuarios. Gestión operativa de sistemas: administración básica de sistemas, redes y cloud; incidencias de soporte. Soporte al Responsable actual: gestión de proveedores, documentación, reportes a Dirección. REQUISITOS DEL PUESTO : Grado en Ingeniería Informática o Formación Profesional de Grado Superior (Administración de Sistemas en Red, Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma o similar). Formación Complementaria Imprescindible: 1. Administración de entornos Microsoft . Sistemas Microsoft Windows Server Administración de versiones recientes. Servicios de Active Directory, DNS, DHCP, GPOs. Administración de usuarios, permisos y políticas de seguridad. Bases de datos Microsoft SQL Server Instalación, configuración y mantenimiento de instancias. Creación y optimización de consultas, backups/restauraciones. Monitorización de rendimiento y resolución de incidencias. Virtualización con VMware Administración de entornos vSphere/ESXi. Creación, gestión y monitorización de máquinas virtuales. Tareas de backup, snapshots y migración de VMs. 2. Conocimientos de redes y ciberseguridad : firewalls, VPN, políticas de acceso; ISO/IEC 27001 Foundation, CompTIA Security+, Microsoft SC-900 o equivalente. 3. Programación básica en .NET Framework / C# para automatización y soporte a desarrollos internos. SE VALORARÁ : Conocimiento del ERP Solmicro6 de Zucchetti. Experiencia en entornos cloud (Azure, AWS). Conocimientos de integraciones básicas y herramientas low-code. Conocimientos en PowerShell para scripting y automatización SE OFRECE : Contrato indefinido. Posibilidad de desarrollo profesional : tendrá la opción de asumir el cargo de Responsable de IT tras un periodo de 3-4 años, demostrada su capacidad de gestión del área. Retribución negociable en función de valía aportada. En la entrevista inicial se ampliará la información.

Actualmente nuestro cliente se encuentra ampliando su equipo senior de Infraestructura, buscamos un Administrador de Sistemas Windows Rol Te incorporarás a un equipo especializado N3 Serás responsable de grarantizar la estabilidad, seguridad y rendimiento de la infraestructura, colaborando en pr

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Software Embebido en Tiempo Real (Sector Espacial)para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Formación y experiencia Formación en Ingeniería o un máster equivalente, con 4 o más años de experiencia en ingeniería de sistemas de Software y/o Hardware. Habilidades técnicas (Hard skills) Resolver problemas complejos y desenvolverse en un entorno desafiante. Comprender rápidamente el sistema y su funcionamiento. Tener experiencia en el diseño de arquitecturas complejas alineadas con los estándares y políticas de seguridad. Comprender el enfoque de diseño orientado a costos (design-to-cost). Tener experiencia con SysML, UML, BPMN y herramientas de modelado, como Enterprise Architect. Tener experiencia en el uso de herramientas de gestión de requisitos (ej.: JIRA, EasyRequirements/R4J). Tener un buen entendimiento y conocimientos avanzados de arquitectura de microservicios, programación reactiva, servicios en contenedores e integración de dispositivos de hardware. Tener fluidez en inglés (≥ B2) es obligatorio. Conocimiento de francés es deseable. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: ️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

Qué perfil buscamos? Título universitario en Informática, Seguridad de la Información o campo relacionado. Únete a nosotros y construye una experiencia única! ¿Cuáles serán tus funciones? Como responsable de Auditoría IT te encargarás de las siguientes funciones: Realizar auditoría

Actualmente estamos buscando un/a Back-End Developer para integrarse en uno de nuestros proyectos más estratégicos. Si como developer valoras... Trabajar con un stack moderno (NodeJS, TypeScript, AWS…) Buenas prácticas de desarrollo y DevOps. Poca deuda técnica, compañeros con los que se aprende, y una empresa que respeta tus tiempos Trabajar con topics de back-end interesantes (espacios de datos, colas de mensajes, lambdas, microservicios...) …en Glue estás en el lugar adecuado. Y no es algo declarativo: es uno de los pilares de la empresa y lo que nos ha permitido crecer de forma sostenida y orgánica en los últimos años. Responsabilidades Desarrollarás el backend de nuestras aplicaciones usando NodeJS + TypeScript. Participarás en el diseño y construcción de microservicios escalables y testeables. Colaborarás con el equipo de frontend para determinar las APIs necesarias. Participarás en decisiones de arquitectura backend y evolución del stack. Contribuirás activamente en revisiones de código, pair programming y sesiones de mejora continua. Trabajarás con metodología SCRUM, participando en refinamientos, dailies y retros activamente. Qué buscamos Al menos 3 años de experiencia en desarrollo backend con NodeJS y TypeScript. Conocimiento y buen criterio para escribir código mantenible y limpio. Preocupación real por la seguridad, escalabilidad, y estabilidad. Experiencia con microservicios y/o lambdas. Valorable experiencia con análisis de datos, big data, espacios de datos... Experiencia escribiendo test unitarios y de integración. Familiaridad con herramientas como Git, linters, husky, CI/CD… Castellano nativo o nivel C1/C2. El día a día se desarrolla en español. Residencia en la Unión Europea. Sobre Glue Digital Glue Digital es una tecnológica independiente especializada en proyectos de alto impacto para grandes compañías y organizaciones punteras. Trabajamos en el cruce entre diseño, tecnología y estrategia , desarrollando soluciones innovadoras en áreas como fintech, data spaces, inteligencia artificial y e-commerce. Nuestros clientes incluyen algunas de las empresas más grandes del mundo, con las que colaboramos en sus proyectos más estratégicos. Nos caracteriza una cultura de equipo muy cuidada, basada en la excelencia técnica, la autonomía responsable y el crecimiento compartido . Apostamos por arquitecturas modernas, stacks sólidos y metodologías ágiles, siempre con el foco en crear productos estables, escalables y que generen impacto real.

En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Buscamos un/a Jefe/a de Proyecto (PMO) para importantes proyectos del cliente sector financiero, participando en la gestión y evolución de las principales aplicaciones del área de tarjetas y medios de pago. Tu misión Serás responsable de coordinar el mantenimiento evolutivo y correctivo de las aplicaciones bajo tu ámbito, trabajando directamente con proveedores tecnológicos y áreas internas de negocio y arquitectura. Tu papel será clave en la traducción de necesidades de negocio a soluciones técnicas, garantizando la calidad, los plazos y la alineación funcional de cada proyecto. Responsabilidades principales • Recoger y analizar requerimientos de negocio en el ámbito de tarjetas: emisión, estampación, liquidación, numeración, contratos, autorizaciones, etc., • Transmitir dichos requerimientos al proveedor tecnológico con claridad y precisión., • Gestionar y priorizar la cartera de proyectos, evolutivos y correctivos, junto a negocio y proveedor., • Realizar seguimiento de hitos, calidad y cumplimiento de entregables., • Colaborar con arquitectura, desarrollo, seguridad y otros equipos internos, facilitando la comunicación y resolución de incidencias., • Experiencia en gestión de proyectos IT en el sector bancario, especialmente en el área de tarjetas o medios de pago., • Capacidad para interactuar con proveedores y con las áreas funcionales de negocio., • Conocimientos técnicos valorables en React, microservicios, Dataservices, ABSIS, o entornos HOST (PL/I, DB2)., • Muy valorable haber trabajado con, • OpenNow o ABSIS. Ubicación: Remoto / deslocalizado Sector: Banca – Medios de Pago Modalidad: Proyecto estable y de larga duración Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡Esta es tu oportunidad! Avincis es uno de los principales operadores de servicios aéreos de emergencia del mundo y el mayor de Europa. Operamos desde más de 180 bases repartidas por España, Portugal, Italia, Noruega, Suecia, Finlandia, Grecia, Mozambique y Chile. Contamos con una flota de aproximadamente 205 aeronaves, que incluye 165 helicópteros y 40 aviones. En Avincis nos encontramos en búsqueda de nuestro/a próximo/a Maintenance Manager Iberia, con ubicación en nuestro Centro de Mantenimiento en Mutxamel. Como adjunto directo al Director de Mantenimiento, este rol es responsable de apoyar la gestión técnica, operativa y estratégica de las actividades de mantenimiento de la flota de helicópteros y de las aeronaves mantenidas bajo el certificado EASA Part-145. Misión del puesto: Su propósito es garantizar la continuidad, coordinación y eficiencia operativa de las bases de mantenimiento dentro del territorio Iberia (España y Portugal), asegurando el cumplimiento normativo, la seguridad operacional y la excelencia técnica en todas las operaciones. Responsabilidades principales: 1. Soporte a la dirección técnica • Apoyar al Director de Mantenimiento en la planificación, control y seguimiento de todas las actividades técnicas del área., • Sustituir al Director de Mantenimiento en sus ausencias o cuando sea delegado para ello., • Participar en la definición e implementación de la estrategia técnica, los objetivos operativos y los planes de mejora del área., • Supervisar la correcta aplicación de los procedimientos establecidos en el MOE y en la normativa Part-145. 2. Coordinación operativa • Coordinar las operaciones de mantenimiento de base y línea en las distintas bases de Iberia, asegurando la correcta ejecución de los trabajos y la optimización de recursos., • Monitorear la disponibilidad técnica de la flota y coordinar las acciones necesarias para reducir tiempos fuera de servicio (AOG)., • Colaborar estrechamente con los departamentos de Ingeniería, Planificación, Calidad y Logística., • Asegurar la correcta gestión y priorización de las órdenes de trabajo, materiales y certificaciones. 3. Control de calidad y cumplimiento • Colaborar con el área de Calidad en la preparación y seguimiento de auditorías internas y externas., • Verificar el cumplimiento de los requisitos técnicos y documentales en las actividades de mantenimiento., • Proponer acciones correctivas y preventivas para mantener el más alto estándar de seguridad y conformidad técnica. 4. Gestión de personas y desarrollo técnico • Supervisar y coordinar al personal técnico asignado a las bases de mantenimiento bajo su responsabilidad., • Promover la formación continua, la actualización de licencias y la competencia técnica del equipo., • Fomentar una cultura de colaboración, responsabilidad y seguridad dentro del área técnica. 5. Análisis y mejora continua • Participar en el seguimiento de indicadores clave (KPIs) del área técnica y en la elaboración de informes de gestión., • Detectar oportunidades de mejora en procesos, herramientas, comunicación y rendimiento técnico., • Contribuir activamente a los proyectos de digitalización, optimización de procesos y eficiencia operativa. Requisitos mínimos: • Titulación universitaria superior, preferiblemente en Ingeniería Aeronáutica o disciplina afín, junto con una sólida base en gestión empresarial aplicada al entorno aeronáutico., • Amplia formación complementaria en mantenimiento y normativa EASA, acreditada mediante cursos técnicos y experiencia consolidada en el sector., • Entre 8 y 12 años de experiencia en el sector aeronáutico, en entornos MRO, con exposición directa a actividades de mantenimiento, planificación o coordinación técnica., • Dominio de Microsoft Office, • Nivel alto de inglés. Da el siguiente paso en tu carrera con Avincis, donde convergen el trabajo significativo y el desarrollo personal. ¡Envía tu solicitud hoy mismo y forma parte de algo extraordinario! De conformidad con lo establecido en la Reglamento (UE) 2016/679 de 27 de abril de 2016 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos y Garantía de los Derechos Digitales, te informamos y solicitamos tu consentimiento, o el de tu representante legal, para incorporar sus datos a los ficheros de AVINCIS, como responsable del tratamiento, y para el tratamiento de los mismos con la finalidad de llevar a cabo tu proceso de selección y mantener una relación integral contigo. El NIF del Responsable del Tratamiento es A-03125010 y el domicilio en Aeródromo de Mutxamel, Partida la Almaina, no 92, CP: 03110, Mutxamel, Alicante. En este acto das tu consentimiento para la cesión de tus datos, presentes y futuros, a aquellas empresas y profesionales de los que se necesiten tus servicios para el buen fin del encargo realizado por el Responsable del Tratamiento. Puedes ejercitar los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición en la forma y de acuerdo con los procedimientos establecidos en la precitada Ley Orgánica, dirigiéndote a la dirección arriba indicada o a la dirección de correo electrónica . El titular de los datos responde, en cualquier caso, de la veracidad, exactitud, vigencia, autenticidad y pertinencia de los Datos Personales proporcionados. AVINCIS únicamente utilizará la información facilitada por ti para el proceso de selección en el cual estás incurso, u otros en los cuales pudieras ser candidato, salvo indicación en contra, comprometiéndose los firmantes a mantener la más estricta confidencialidad respecto de la información obtenida en este proceso. Nota: Como empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, AVINCIS valora todas las candidaturas conforme a criterios objetivos con la finalidad de seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado, con independencia de su sexo.

Con un equipo de aproximadamente 10.000 profesionales en 60 ciudades de Europa , adesso es uno de los principales proveedores de servicios IT en el mercado de habla alemana. Nos especializamos en impulsar la transformación digital de las organizaciones mediante tecnologías innovadoras, estrategias basadas en datos y soluciones cloud modernas. Actualmente estamos ampliando nuestro equipo internacional y buscamos un/a Arquitecto/a Cloud de Datos (AWS) para unirse a nuestra práctica cloud en crecimiento. Sobre el puesto Buscamos un/a Arquitecto/a Cloud de Datos especializado/a en AWS , que combine el diseño arquitectónico con la ejecución técnica práctica . Serás responsable no solo de diseñar arquitecturas cloud-native y de datos, sino también de liderar su implementación y coordinar su despliegue junto a otros equipos técnicos. El/la candidato/a ideal tendrá sólida experiencia en el ecosistema de datos de AWS , liderazgo técnico , y una clara vocación por construir soluciones cloud escalables, seguras y eficientes . Principales responsabilidades Diseñar e implementar arquitecturas cloud-native en AWS, asegurando eficiencia, escalabilidad, seguridad y optimización de costes. Actuar como referente técnico para las soluciones de datos e integraciones en la nube. Liderar y supervisar las actividades de implementación, colaborando estrechamente con los equipos de datos, desarrollo y operaciones. Coordinar la ejecución con equipos transversales (Infraestructura, DevOps, Seguridad) para garantizar la correcta implementación de la arquitectura. Participar activamente en la configuración, integración y validación técnica de los servicios de AWS. Asegurar que todas las soluciones sean 100 % cloud-native , identificando componentes heredados y promoviendo su modernización. Optimizar continuamente el rendimiento y los costes de las arquitecturas existentes. Elaborar documentación técnica clara, práctica y orientada a la acción sobre la arquitectura y su ejecución. Qué ofrecemos Un proyecto internacional a largo plazo y de alto impacto, con tecnologías cloud de vanguardia. Contrato indefinido con adesso. Modelo de trabajo híbrido con horarios flexibles. Una cultura laboral inclusiva, cercana y colaborativa. Seguro médico privado. Clases de idiomas. Retribución flexible (cheques comida, transporte, guardería, etc.). Formación continua y desarrollo profesional. Muchos otros beneficios centrados en tu bienestar y crecimiento personal y profesional. Próximos pasos Si buscas una nueva oportunidad donde tus habilidades marquen la diferencia y quieras formar parte de un equipo unido, innovador y con visión de futuro , ¡nos encantará conocerte! In compliance with the current regulations on the Protection of Personal Data, you are informed and, if you send us your CCVV, send us communications with your data or contact us with personal information, you consent to the processing of your data until you communicate otherwise by ADESSO SPAIN CONSULTORÍA Y SOLUCIONES TECNOLÓGICAS S.L.U., in order to participate in recruitment processes and HR management. The legitimate basis of the treatment is the consent of the user and the pre-contractual relationship between the parties. The data provided are necessary in order to participate in any personnel selection procedure. You may exercise your rights of access, rectification, deletion, opposition, limitation of processing, data portability and not to be subject to automated individualized decisions (including profiling), by sending a request with subject “Data Protection”, to the address: Avda. De la Vía Augusta, 85-87. 08174. Sant Cugat del Vallès, Barcelona, indicating in any case, the contact details and attaching a copy of your identity document. If you consider that your rights have been violated, you can file a complaint with our Data Protection Officer: Grupo Datcon Sur S.L.U. or with the Spanish Data Protection Agency ().

¡Bienvenido al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a DevOps Manager AWS. Serás la persona responsable de asegurar la estabilidad, eficiencia, seguridad y optimización de nuestros entornos sobre AWS a nivel global. Este rol es fundamental para la continuidad del negocio y requiere una combinación única de habilidades técnicas en AWS, mentalidad DevOps y una excepcional capacidad para la gestión de problemas complejos y la optimización de costes (FinOps). Si te apasionan los retos tecnológicos de alto impacto en un entorno dinámico y global, esta es tu oportunidad. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. Qué esperamos de ti Experiencia demostrable en la gestión de infraestructuras complejas sobre Amazon Web Services (AWS). Sólida experiencia en prácticas DevOps, automatización y herramientas de CI/CD (ej. Jenkins, GitLab CI, Ansible). Experiencia práctica en la implementación y gestión de estrategias FinOps en entornos cloud. Dominio en la gestión de incidentes y problemas en entornos críticos distribuidos globalmente. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para gestionar stakeholders. Alta capacidad de resolución de problemas. Proactividad, autonomía y un fuerte sentido de la responsabilidad (ownership). Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares y globales. Se valorará: Certificaciones de AWS (ej. Solutions Architect, DevOps Engineer) son un plus. Scripting (Python, Bash). Infraestructura como Código (Terraform, CloudFormation). Conocimientos de networking y seguridad en la nube (VPC, Security Groups, IAM, ZScaler). Monitorización y observabilidad (CloudWatch, Datadog, Grafana). Qué responsabilidades tendrás: Gestión de Plataforma y Operaciones (I&O / DevOps). Gestión de Incidentes y Problemas. FinOps y Optimización de Costes. Seguridad y Cumplimiento. Qué tenemos de especial 2000€ anuale s para seguir formándote. Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo. ¡ 30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año! Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano. Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo. Ayudas para familiares con discapacidad. Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...). Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.). Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos. Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades. Además... Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima. Entorno multidisciplinario con metodologías Agile. Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad. Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades ... porque trabajar es solo la excusa. Entonces... ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match?

¡Se busca un/a Responsable de Producción para una de las plantas de BMI España en la zona de Valencia! BMI (Chova) es una multinacional estadounidense, una de las líderes en el sector de los materiales de construcción de cubiertas, con grandes ambiciones para los próximos años. Tus áreas de responsabilidad serán control de calidad. segura. Esperamos que tengas la siguiente formación y experiencia Operaciones o Producción. en procesos de extrusión. -Principios de Lean Manufacturing y Mejora Continua. -Normativas de seguridad y salud laboral. • Idiomas: Dominio del español e Inglés(C1/C2). También creemos que deberías interiorizar nuestros valores esenciales: • EMPODERARNOS los unos a los otros y a nuestros equipos, • Ayudarnos a EVOLUCIONAR para mejorar y ganar cada día, • CONECTAR entre nosotros y con el mundo al que servimos Estamos desarrollando nuestra organización para convertirnos en el proveedor líder de productos y servicios en nuestro campo de especialización. Formarás parte de un apasionante proceso de transformación basado en la tradición, que combina conocimientos técnicos y experiencia con fuertes marcas a través de la innovación de productos y procesos. También ofrecemos excelentes oportunidades de desarrollo a largo plazo, así como una cultura de aprendizaje y desarrollo continuos en un entorno internacional dinámico.

Desde la Dirección Este, buscamos un/a Becario Adjunto a Responsable de Proyectos de Seguridad Electrónica. Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de. Elecnor Sistemas de Redes y Seguridad.

Su principal función será la de gestión de las Plataformas de seguridad, incluyendo: - Plataformas de Protección de EndPoint (Crowdstrike, Trendmicro, McAfee) - Plataformas de Proteccion de correo (Office365 EOP, Trendmicro) - Plataformas de navegación segura (Skyhigh Web Gateway, Zscaler) - N

Se busca un/a Responsable de Producción para una de las plantas de BMI España en la zona de Valencia! BMI (Chova) es una multinacional estadounidense, una de las líderes en el sector de los materiales de construcción de cubiertas, con grandes ambiciones para los próximos años. Habilidades de L

Thales S21sec selecciona una persona con perfil técnico con al menos 3 años de experiencia en gestión y soporte de lnfraestructuras de ciberseguridad que se incorpore en el equipo de seguridad perimetral para participar en la gestión y soporte de entornos tecnológicos y fabricantes en el ámbit

Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuál será tu misión? Coordinar de manera transversal las actividades técnicas y de gestión de proyecto entre el cliente principal, los socios industriales y los distintos departamentos involucrados. Supervisar la convergencia técni

Funciones: - Diseño de Arquitecturas y soluciones de ciberseguridad en diferentes entornos - Migracion de soluciones y herramientas de ciberseguridad - Fine-tunning y evolución de capacidades de seguridad de forma integral - Soporte correctivo y evolutivo sobre diferentes tecnologías y fabricante

Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación la

Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a

Detección, prevención y mitigación de riesgos e incidentes de Seguridad Miembro del equipo de respuesta a incidentes de Seguridad (CSIRT) Gestión de vulnerabilidades e implantación de playbooks de ciberseguridad Gestión y remediación de IOCs Elaboración de informes de incidentes e instruccio

Como Responsable de Prevención tu misión será asumir la prevención de riesgos laborales, encargándote de trasladar los planes de prevención a la práctica, garantizando que las tareas se realicen bajo los estándares de seguridad y fomentando una cultura preventiva activa entre los equipos d

Si eres estudiante del Máster de Acceso a la Abogacía o Posgrado/Especialización relacionado con alguna materia del Derecho, especialmente Compliance y Risk Management, y con ganas de incorporarte al mundo laboral, ¡te estamos esperando! ¿Cuáles serán tus funciones? Soporte en el asesoramien

Qué competencias buscamos? Formación técnica en ingeniería, transporte, urbanismo, movilidad o tecnologías afines Experiencia mínima de 3 años liderando proyectos en Smart Mobility, ITS, GIS o similares Dominio de herramientas de gestión de proyectos y habilidades organizativas avanzadas L

Como Profesor/a de GWO tendrás como misión principal la impartición de formación técnica y práctica conforme a los estándares de la Global Wind Organisation (GWO) , así como la gestión de certificaciones y auditorías asociadas. Defender auditorías internas y externas y todos los pro

Avanzamos con el proceso de selección para incorporar la posición de Gerente Territorial, en la zona centro de la División de Sistemas de Seguridad, PCI y control de accesos para entidades públicas y privadas, Con reporte a Dirección General tendrá la responsabilidad de liderar el negocio con

Desde Métrica, estamos buscando un Consultor de seguridad generalista INGLES ALTO con al menos 3 años de experiencia para un importante cliente. Monitorización y auditoría de logs de seguridad y eventos de autenticación. Deseable experiencia en herramientas de seguridad: Invicti, DefectDojo,

Tu día a día incluirá: Administrar Kona Site Defender , Bot Manager y App & API Protector Crear, ajustar y tunear políticas WAF bajo modelo de seguridad positiva Revisar logs, analizar tráfico HTTP y responder ante amenazas reales Colaborar con desarrollo, arquitectura y seguridad para afin

Desde Métrica, estamos buscando un Arquitecto/a de Seguridad con al menos 3 años de experiencia para un importante cliente del sector tecnológico. El candidato ideal deberá contar con los siguientes conocimientos: Diseño e implementación de arquitecturas de seguridad en entornos cloud y on-pre

Eres Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales? ¿Tienes formación sanitaria? ¡Sigue leyendo! Preventium, pertenece al Grupo Adecco, y pone en valor la energía y el talento de las personas, especializándonos en la selección de perfiles sanitarios y de prevención de riesgos laboral