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Sobre ATLAS: ATLAS Innovative Engineering (ATLAS) es una empresa fundada en 2014 en Valladolid (España) que ofrece soluciones digitales e innovadoras para la mejora de la eficiencia en el mantenimiento y gestión de activos, principalmente en el mercado de Utilities de energía. Mejora la eficiencia de las actividades de sus clientes, al mismo tiempo que se mejora la calidad del servicio y se aumenta el cuidado del medio ambiente y la seguridad y salud de las operaciones. Para ello, y mediante el uso de alta tecnología en sensores aerotransportados, es capaz de crear un “gemelo digital” de las instalaciones y su entorno que puede ser gestionado virtualmente para la mejora de la eficiencia y la eficacia de los procesos. Cuenta con las certificaciones de calidad ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 e ISO 45.001:2018. Ha sido incluida en las listas FT1000 2022 y 2023, del Financial Times y Statista, como una de las 1.000 empresas de mayor crecimiento en Europa. Ha sido galardonada con el IV Premio CLH a la empresa más innovadora y con el Premio Emprendedor XXI (el premio más prestigioso de España en este ámbito), como empresa más innovadora con gran capacidad de crecimiento e impacto en su región. ATLAS forma parte del Grupo VOLTAN (www.voltangroup.com), que ofrece servicios técnicos para el sector energético: construye, opera y mantiene plantas, subestaciones, líneas y otros activos de generación, transporte y distribución de electricidad y gases renovables. Tiene presencia global, con oficinas en España, Portugal, Reino Unido, Alemania, África y Latinoamérica, y agrupa varias empresas especializadas (como Garoc) con un equipo de más de 1000 profesionales. Actualmente estamos buscando un/a profesional que se incorpore al equipo como RESPONSABLE DE INNOVACIÓN La persona seleccionada tendrá como centro de trabajo nuestras oficinas de Valladolid (España). Construir, liderar y estructurar el departamento de Innovación de ATLAS, que a su vez dará un servicio transversal al Grupo VOLTAN; definir la estrategia de innovación, crear y gestionar la cartera de proyectos, captar financiación pública y privada, y convertir la I+D en ventaja competitiva y producto. Definir y ejecutar la hoja de ruta de I+D+i alineada con la estrategia del grupo VOLTAN. Montar el departamento desde su base: estructura, procesos, equipo y sistemática de trabajo. Identificación, definición y priorización de necesidades y oportunidades de innovación, principalmente para ATLAS, pero también detectando y desarrollando proyectos de innovación para el conjunto de empresas del Grupo VOLTAN. Diseño, gestión y ejecución de proyectos de I+D+i, coordinando los recursos internos y externos necesarios. Identificación, tramitación y gestión de ayudas, subvenciones e incentivos públicos y privados (nacionales, autonómicos y europeos) para la financiación de proyectos de innovación. Colaboración estrecha con el departamento de producción para la implementación y transferencia de los resultados de los proyectos de I+D+i a la actividad operativa. Gestión integral de proyectos: planificación, presupuesto, hitos, justificación técnica y económica, ante organismos públicos y entidades colaboradoras. Gestión de proveedores, consultoras y entidades colaboradoras (universidades, centros tecnológicos, clústeres, etc.) vinculados a la actividad de innovación. Vigilancia tecnológica y análisis de tendencias del sector (geoespacial, IA, digitalización) para detectar oportunidades de mejora y diferenciación. Supervisión de personas a su cargo en el área de innovación. Elaboración de informes de seguimiento y reporte a dirección sobre el estado de los proyectos de innovación, tanto de ATLAS como del Grupo VOLTAN. Transferir resultados de investigación a producto/proceso, trabajando con producción y negocio. Buscamos a una persona apasionada, comprometida, proactiva y organizada, honesta y con una gran ética profesional. La persona seleccionada deberá aportar: Ingeniería (preferentemente Industrial, Mecánica, Eléctrica, Automática/Electrónica, Telecomunicaciones o afín). 5+ años de experiencia en I+D+i, idealmente en centro tecnológico o en departamento de I+D industrial. Experiencia demostrable gestionando proyectos de I+D con financiación pública. Conocimiento de instrumentos de financiación nacionales y europeos. Capacidad de liderazgo y de construir equipo y procesos desde cero. Conocimientos en el sector geoespacial (SIG/GIS, teledetección, procesamiento de datos LiDAR o fotogramétricos). Conocimientos en digitalización de procesos e Inteligencia Artificial (machine learning, visión artificial, automatización de datos). Capacidad de gestión de equipos multidisciplinares, proveedores y entidades colaboradoras. Buen nivel de inglés. Carnet de conducir. Experiencia previa en el sector de Utilities o energía. Conocimiento de fondos europeos (Horizonte Europa, fondos Next Generation, etc.). Doctorado o trayectoria investigadora aplicada. Experiencia en deducciones fiscales I+D+i e informes motivados. Gestión de patentes y propiedad industrial. Proyecto de autonomía y responsabilidad real: liderar y dar forma a la función de innovación del Grupo. Contrato indefinido - jornada completa. Modalidad presencial Incorporación inmediata a un grupo industrial con gran crecimiento. Remuneración en función de la experiencia aportada. #J-18808-Ljbffr

Liderar. Decidir. Impulsar. En WSP estamos consolidando un equipo de referencia en el diseño y dirección de proyectos de Power & Energy, un sector estratégico en expansión y altamente competitivo. Buscamos incorporar a un/a profesional con experiencia contrastada, capacidad de decisión y visión de negocio para liderar este mercado dentro de nuestra línea de negocio de Ingeniería de Planta. ¿Cuál será tu rol? Liderarás el área de Plant Engineering, tanto en su definición estratégica como en su desarrollo operativo y comercial. Serás la persona referente para el equipo de Ingeniería de Planta, impulsando su crecimiento y posicionamiento dentro del mercado industrial. Tendrás un papel clave en la definición de la estrategia del área, liderando equipos multidisciplinares y dirigiendo proyectos industriales complejos. Además, actuarás como interlocutor/a principal con clientes, garantizando la excelencia técnica, operativa y de negocio en todos los proyectos. ¿Cuáles serán tus funciones clave? Tendrás la responsabilidad de definir la estrategia del área de Plant Engineering, alineándola con los objetivos del negocio y asegurando su desarrollo sostenible. Además, liderarás el equipo técnico, gestionando su estructura, la incorporación de nuevos perfiles y su desarrollo profesional. Supervisarás la planificación, ejecución y cierre de proyectos industriales, garantizando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y seguridad. Serás la persona responsable de la relación con clientes clave, asegurando su satisfacción y fidelización, y participarás activamente en la captación de negocio mediante la elaboración y liderazgo de propuestas técnicas y económicas. También coordinarás las distintas disciplinas técnicas implicadas en los proyectos y velarás por el cumplimiento de estándares técnicos, normativos y de calidad, impulsando la innovación y la mejora continua dentro del área. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con titulación universitaria en Ingeniería y una sólida trayectoria profesional en entornos industriales, con más de 15 años de experiencia en ingeniería de planta, instalaciones industriales o proyectos de inversión en factoría. Será fundamental contar con experiencia contrastada en dirección de proyectos industriales, así como en la gestión y liderazgo de equipos multidisciplinares. Valoramos especialmente la capacidad para actuar como interlocutor/a técnico con clientes y para liderar propuestas técnicas y económicas. Se requiere un alto conocimiento de normativa aplicable a entornos industriales y nivel alto de inglés (mínimo C1). Se valorará positivamente la experiencia en entornos BIM aplicados a industria y la experiencia previa en consultoras o ingenierías multinacionales. ¿Qué te ofrecemos? • Posición estable y de responsabilidad real., • Proyectos con clientes de primer nivel en un sector en expansión., • Participación activa en la estrategia y crecimiento del negocio., • Colaboración con equipos internacionales de alto nivel., • Flexibilidad, desarrollo profesional y beneficios competitivos.Nuestro Proceso De Selección, • Entrevista telefónica: Una primera conversación breve para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas., • Entrevista técnica y personal: Te reunirás con nuestro equipo de captación de talento y con el responsable del área para evaluar conjuntamente tus habilidades técnicas y tu encaje en el equipo., • Entrevista final: Conversarás con la Dirección de la Unidad de Negocio sobre tu potencial rol y cómo encaja con nuestra visión estratégica.Sobre Nosotros Somos una firma global líder en ingeniería y servicios profesionales. Cuando buscas un cambio, es fundamental elegir un lugar donde puedas crecer profesionalmente y encajar con tus valores. Nuestros equipos están comprometidos con generar un impacto real y duradero en las comunidades en las que trabajamos, impulsando una cultura de excelencia técnica, innovación e inclusión. Promovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración. xqbhyrx Únete al equipo y descubre lo que puedes lograr con nosotros. #SomosWSP Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. #PlantEngineering #IndustrialEngineering #EngineeringLeadership #ProjectManagement #J-18808-Ljbffr

Una empresa de ingeniería en Castilla y León busca un Supervisor Eléctrico de Alta Tensión para proyectos energéticos. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. El candidato será responsable de supervisar los trabajos eléctricos en subestaciones y líneas de alta tensión, asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos y de seguridad. Se requiere formación en Ingeniería Eléctrica o equivalente, experiencia en supervisión de proyectos de alta tensión y conocimiento de normativas de seguridad eléctrica. xqbhyrx Oportunidad de formar parte de un equipo profesional con más de 150 trabajadores. #J-18808-Ljbffr

Responsabilidades- Gestión de Personal: animar, supervisar y coordinar al equipo de mantenimiento, fomentando su desarrollo desde una perspectiva de mejora continua y asegurando que se cumplan los estándares de seguridad, calidad-higiene y medioambiente, así como las reglas de administración de personal.- Análisis y realización de un diagnóstico de los bienes de equipamientos y elaboración / seguimiento de indicadores.- Planificación del mantenimiento correctivo, preventivo y legal, y de la mejora con una visión TPM.- Gestión del presupuesto de mantenimiento.- Gestión del stock de repuestos para garantizar la continuidad de la producción.- Gestión documental: crea y mantiene actualizada la documentación técnica y legal: manuales de mantenimiento correctivo, preventivo…- Concepción, gestión y seguimiento de nuevos proyectos de inversión.- Participación en la elaboración de los presupuestos a corto y medio plazo.- Propuesta y seguimiento de planes de mejora de las instalaciones y consumos relativos a los servicios de energía (agua, electricidad y calor), el medio ambiente (depuradora), y la protección de las instalaciones (seguridad e incendio).- Gestión Ciberseguridad: implantación y seguimiento de los protocolos de grupo en materia de ciberseguridad.Calificaciones- Ingeniero/a Técnico Industrial, mecánico o similar.- Experiencia en como responsable de mantenimiento en fábrica o entorno industrial como mínimo 2 años.- Residencia en Valladolid (gestionará también la fábrica de Albacete).Ubicación: Camino de Cabezón a Aguilarejo, s/n 47281 Corcos del Valle (Valladolid) – España.#J-18808-Ljbffr

Expleo busca un/a Responsable de medios Industriales para liderar desarrollo, adquisición e implantación de medios industriales en la fabricación de nuevos productos y evolución de procesos en el Sector Automoción. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. Serás responsable técnico de proyectos de industrialización, asegurando que inversiones en equipos, instalaciones y utillajes cumplan Calidad, Coste, xqbhyrx Plazo, Seguridad y Medio Ambiente, coordinando fases desde definición técnica hasta puesta en marcha. #J-18808-Ljbffr

Eosol Group busca: Técnico/a Inspección LPS Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de Inspección LPS altamente cualificado/a y con una sólida trayectoria profesional para unirse a nuestros proyectos por toda España (con movilidad geográfica). Si posees experiencia demostrable en inspecciones técnicas, especialmente en sistemas LPS (Sistemas de Protección contra Caídas), y cuentas con las certificaciones necesarias, ¡queremos conocerte! Responsabilidades Principales: Realizar inspecciones exhaustivas y rigurosas de Sistemas de Protección contra Caídas (LPS), asegurando el cumplimiento de normativas y estándares de seguridad vigentes. Elaborar informes técnicos detallados sobre el estado de los LPS, identificando posibles deficiencias, riesgos y proponiendo medidas correctoras. Participar en la planificación y ejecución de trabajos de mantenimiento y/o reparación de LPS, cuando sea requerido. Garantizar la seguridad y el cumplimiento de los protocolos de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en todas las actividades de inspección. Colaborar estrechamente con otros departamentos y equipos para asegurar la integridad y fiabilidad de las instalaciones. Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tecnologías, normativas y mejores prácticas en el campo de la inspección LPS y el acceso por cuerdas. Realizar trabajos en altura y en espacios confinados aplicando las técnicas de acceso por cuerdas más seguras y eficientes. Requisitos Indispensables: Experiencia Mínima: Al menos 3 años de experiencia profesional demostrable en el campo de la inspección técnica, con un enfoque específico en LPS. Formación Específica: Certificación IRATA (Industrial Rope Access Trade Association) Certificación GWO (Global Wind Organisation) Formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 60 horas o equivalente, con especialización en trabajos en altura y espacios confinados . Experiencia y formación específica en acceso por cuerdas y trabajo en espacios confinados . Conocimientos sólidos de la normativa aplicable a LPS y trabajos en altura. Capacidad para la elaboración de informes técnicos claros y precisos. Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Actitud proactiva, responsable y con gran atención al detalle. Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Valorable: Otras certificaciones relevantes en el sector de la inspección o trabajos en altura. Conocimiento de otros sistemas de protección y/o equipos de trabajo en altura. Experiencia en el sector eólico. ¿Qué Ofrecemos? Incorporación a una empresa líder en su sector, con un ambiente de trabajo dinámico y profesional. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Salario competitivo acorde a la experiencia y cualificación del candidato/a. Participación en proyectos retadores y de gran envergadura. Compromiso con la seguridad y el bienestar de nuestros empleados. ¿Eres el/la candidato/a ideal para unirte a nuestro equipo? Si cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo desafío profesional en una empresa en constante crecimiento, no dudes en postularte. ¡Estamos deseando conocer tu perfil! xcskxlj Palabras Clave: Inspección, LPS, IRATA, GWO, PRL, Espacios confinados, Trabajos en altura, Seguridad, Mantenimiento, Técnico, Eosol Group.

Eosol Group busca incorporar a un/a Jefe de Equipo de Montaje de Aerogeneradores y Grandes Correctivos para una posición expatriada en Alemania. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Liderarás equipos eléctricos y mecánicos en parques eólicos, garantizando seguridad, calidad y cumplimiento de plazos. xcskxlj Serás responsable de la planificación, ejecución y supervisión de montajes y correctivos, gestionando recursos y comunicaciones con proveedores y gerencia, con foco en eficiencia y reducción de paradas. #J-18808-Ljbffr

¡Vestas te está buscando! ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. EVP MED > SBU MED Service > Area Site Management ¿Te atrae el sector eólico? ¿Quieres formar parte de una empresa líder y desarrollarte profesionalmente? El Departamento de Service es responsable del buen funcionamiento de los parques eólicos de nuestros clientes, y de garantizar el máximo rendimiento de cada aerogenerador durante toda su vida útil. Además, se asegura de que los aerogeneradores funcionan a su máxima capacidad y generan la máxima energía para los clientes. En consecuencia, este equipo es esencial para mantener la fidelidad de los clientes a largo plazo. Responsabilidades • Actuar como soporte y sustituto del Supervisor en operaciones de mantenimiento en campo., • Supervisar y coordinar el trabajo diario de los técnicos, asegurando el cumplimiento de estándares en actividades planificadas y no planificadas., • Realizar tareas avanzadas de mantenimiento e instalación de aerogeneradores, incluyendo el uso de herramientas especializadas y procesos de diagnóstico., • Detectar, analizar y documentar incidencias en los aerogeneradores en sistemas internos (SAP, Salesforce, entre otros)., • Operar e interactuar con sistemas mecánicos y de control para llevar a cabo tareas de servicio de forma segura., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de calidad, costes y servicio., • Garantizar el cumplimiento estricto de las normas de seguridad, procedimientos y procesos de Vestas., • Elaborar reportes diarios de alta calidad sobre las actividades de servicio., • Formar y capacitar a técnicos en aspectos técnicos, operativos y de seguridad., • Apoyar al Supervisor en el desarrollo y evaluación del equipo., • Mantener contacto puntual con clientes sobre servicios realizados y planificados. Requisitos • Residir en la zona de Valladolid o alrededores., • Formación en electricidad, mecánica, hidráulica o similar (FP o ingeniería)., • Experiencia relevante en mantenimiento eólico, industrial o eléctrico., • Experiencia previa en liderazgo o supervisión de equipos técnicos., • Conocimientos avanzados de herramientas de diagnóstico y equipos especializados., • Experiencia con sistemas de gestión (SAP, Salesforce u otros)., • Nivel alto de español y buen nivel de inglés., • Carnet de conducir en vigor., • Capacidad para trabajar en altura y en condiciones climatológicas adversas. Competencias • Capacidad para trabajar en altura y en condiciones climatológicas adversas., • Se valorarán conocimientos de SAP, así como de software de recopilación de datos y generación de informes. Ofrecemos • Entorno dinámico e internacional, donde apostamos por el desarrollo profesional de nuestros empleados., • Salario según convenio + bonus del 5% + dietas., • Vehículo de empresa., • Formación y certificación en mantenimiento eólico para trabajar en aerogeneradores. ¿Te quieres unir? Inscríbete y déjanos conocerte. Our commitment to a fair hiring At Vestas, we evaluate all candidates solely based on their professional experience, education, and relevant skills. To support a fair recruitment process, we kindly ask that you remove any photos, dates of birth or graduation, gender pronouns, marital status, or other personal information not relevant to the role before submitting your CV/resume. Your CV/resume should focus on your professional and educational background, along with the necessary contact details (email and phone number). We train our hiring teams in inclusive evaluation and regularly review process outcomes to ensure fairness. DEIB Statement At Vestas, we recognize the value of diversity, equity, and inclusion in driving innovation and success. We strongly encourage individuals from all backgrounds to apply, particularly those who may hesitate due to their identity or feel they do not meet every criterion. As our CEO states, "Expertise and talent come in many forms, and a diverse workforce enhances our ability to think differently and solve the complex challenges of our industry". xqbhyrx Your unique perspective is what will help us powering the solution for a sustainable, green energy future. #J-18808-Ljbffr

¡ÚNETE A EXEN SOLUTIONS! ¿Te apasiona la robótica industrial y quieres formar parte de una empresa donde realmente se valore tu talento? En Exen Solutions te estamos buscando: queremos incorporar un/a programador/a de PLCs con experiencia y ganas de crecer profesionalmente. Tareas ¿Qué harás con nosotros? - Buscamos incorporar un/a Programador/a de PLC que participe en el ciclo completo de desarrollo y puesta en marcha de sistemas de control industrial. Formarás parte de un equipo multidisciplinar de ingenieros/as de automatización, electricidad y robótica, reportando al Responsable de Automatización. - Analizar especificaciones funcionales y diseñar la arquitectura de control. - Programar PLCs (Siemens S7/TIA Portal, Allen-Bradley RSLogix/Studio 5000 u otros) y HMIs/SCADA asociados. - Realizar pruebas FAT/SAT y puesta en marcha en planta. - Diagnosticar y resolver incidencias de hardware/software durante la vida útil del sistema. - Elaborar documentación técnica y manuales de operación. - Colaborar con los departamentos de electricidad, mecánica y seguridad para garantizar la integración global. Requisitos ¿Qué buscamos? - Experiencia mínima de 2 años programando PLCs. - Ganas de aprender, aportar y evolucionar profesionalmente. - Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a distintos entornos industriales. - Se valorarán conocimientos en visión artificial o sistemas de seguridad (Pilz, SICK), - Conocimientos básicos de programación de Robots. Beneficios ¿Qué ofrecemos? - Incorporación inmediata a un equipo cercano y profesional. - Formación continua y desarrollo profesional desde el primer día. - Participación en proyectos punteros de automatización en diversos sectores. - Un entorno donde se valora tu opinión, tu iniciativa y tu esfuerzo. - Remuneración competitiva según experiencia y perfil. - Posibilidad de crecimiento profesional.

¿Te motiva contribuir a que las organizaciones gestionen mejor su calidad, reduzcan su impacto ambiental y protejan la salud de sus personas trabajadoras? Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. ¿Te ves liderando auditorías técnicas que impulsan la mejora continua en sectores diversos, con el respaldo de una marca reconocida como AENOR? Aquí encontrarás libertad para planificar tu trabajo, equipos con los que compartir experiencia, y una carrera con impacto directo y proyección a largo plazo. Si valoras el conocimiento, el prestigio técnico y la mejora continua… AENOR es tu sitio. ¿Cómo será tu experiencia como Auditor/a en AENOR? Compañerismo real desde el primer día Aquí no estarás solo/a. El equipo siempre está dispuesto a ayudarte, aunque no te conozcan. Se genera una red de apoyo sólida, transversal y auténtica. Flexibilidad y conciliación que se adapta a ti Tras una semana de viajes puedes teletrabajar. Podrás ajustar tu agenda para conciliar con tu vida personal, tu familia o tus momentos de descanso. Aprendizaje constante, con impacto directo Cada auditoría es una oportunidad para ver cómo las organizaciones aplican la norma y cómo pueden mejorar. Aquí nunca dejas de aprender. Clientes top que te exponen a lo más avanzado del sector Auditarás organizaciones líderes en sus ámbitos, con realidades muy distintas que enriquecerán tu mirada técnica. Formación real y desarrollo a largo plazo Podrás certificarte en nuevas normas, ampliar tu ámbito de actuación y crecer profesionalmente dentro del ecosistema AENOR. Propósito y mejora continua Tu trabajo ayuda a prevenir riesgos, proteger el medioambiente y asegurar que las organizaciones avanzan de forma responsable. Marca que da confianza y te posiciona Ir con el nombre AENOR abre puertas. Los clientes valoran tu experiencia desde el primer minuto, y tú te posicionas como referente del sector. Beneficios que marcan la diferencia Jornada intensiva 3 meses en verano, coche de renting también para uso personal, ayudas a guardería, dietas, idiomas, portátil, descuentos, viajes cubiertos y retribución flexible entre otros. Titulación superior universitaria Te aportará la base necesaria para entender entornos organizativos complejos y aplicar criterios técnicos con seguridad. Título Superior en Prevención de Riesgos Laborales Es imprescindible para auditar conforme a la norma ISO 45001 y comprender los aspectos clave en seguridad y salud laboral. Experiencia mínima de 2 años en implantación o auditoría de sistemas de gestión Te permitirá desenvolverte con autonomía técnica en auditorías ISO 9001, 14001 y 45001. Conocimiento integral de normas ISO 9001, 14001 y 45001 Es clave para evaluar el desempeño de una organización desde una mirada global e integrada. Conocimiento o calificación en el ámbito forestal (FSC/PEFC) Será muy valorable contar con formación o experiencia en gestión forestal sostenible o certificaciones asociadas, ya que te permitirá ampliar el alcance de auditorías en sectores vinculados al medio natural. Disponibilidad para desplazamientos en la zona de influencia de Castilla y León (sede Valladolid) Te permitirá acompañar a clientes diversos en sus procesos de mejora, conociendo múltiples sectores y realidades. Tu misión como Auditor/a de Sistemas de Gestión en AENOR Tu papel será clave para asegurar que las organizaciones cumplen con los estándares de calidad, sostenibilidad y prevención más exigentes. Serás la persona responsable de evaluar y verificar sus sistemas de gestión, ayudándolas a mejorar sus procesos, prevenir riesgos y generar confianza ante sus grupos de interés. Representarás a AENOR como referente técnico, con rigor, cercanía y compromiso con la mejora continua. ¿Te unes a nuestra misión? Si quieres crecer en un entorno técnico, auditar con propósito y posicionarte como experto/a en sistemas de gestión… esta es tu oportunidad. xqbhyrx Inscríbete ahora y forma parte del equipo que impulsa la mejora en organizaciones de toda España. #J-18808-Ljbffr

• Gestión de Personal: animar, supervisar y coordinar al equipo de mantenimiento, fomentando su desarrollo desde una perspectiva de mejora continua y asegurando que se cumplan los estándares de seguridad, calidad-higiene y medioambiente, así como las reglas de administración de personal., • Análisis y realización de un diagnóstico de los bienes de equipamientos y elaboración / seguimiento de indicadores, • Planificación del mantenimiento correctivo, preventivo y legal, y de la mejora con una visión TPM, • Gestion del presupuesto de mantenimiento, • Gestion del stock de repuestos para garantizar la continuidad de la producción, • Gestion documental: crea y mantiene actualizada la documentación técnica y legal: manuales de mantenimiento correctivo, preventivo…, • Concepción, gestión y seguimiento de nuevos proyectos de inversión., • Participación en la elaboración de los presupuestos a corto y medio plazo., • Propuesta y seguimiento de planes de mejora de las instalaciones y consumos relativos a los servicios de energía (agua, electricidad y calor), el medio ambiente (depuradora), y la protección de las instalaciones (seguridad e incendio), • Gestion Ciberseguridad: implantación y seguimiento de los protocolos de grupo en materia de ciberseguridadCalificaciones, • Ingeniero/a Técnico Industrial, mecánico o similar, • Experiencia en como responsable de mantenimiento en fábrica o entorno industrial como mínimo 2 años., • Residencia en Valladolid (gestionará también la fábrica de Albacete). Savencia es una compañía internacional, familiar e independiente de alimentación con fuertes valores y vocación de "Compromiso con una buena alimentación". Con más de 26.000 empleados en 38 paises, Savencia desarrola la innovación de productos de alta calidad que son principalmente comercializados en el Retail y Food Service. El Grupo Savencia tiene dos entidades: Savencia Fromage & Dairy, la mayor compañía en leche procesada y la 5 empresa mundial de queso manufacturado con importantes marcas, y Savencia Gorumet, una compañía internacional en Premium Food Service, también presente en el retail y tiendas especializadas en gastronomía dulce/chocolate, charcuteria y productos del mar. Para conocer más: Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. • Ubicaciones Camino de Cabezón a Aguilarejo, s/n 47281 Corcos del Valle (Valladolid) - España , VALLADOLID, VALLADOLID, 47281, ES Use el control y desplácese para acercar y alejar el mapa. xcskxlj Use dos dedos para mover el mapa. Camino de Cabezón a Aguilarejo, s/n 47281 Corcos del Valle (Valladolid) - España , VALLADOLID, VALLADOLID, 47281, ES #J-18808-Ljbffr

Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad ¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track‑record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras. ¿Por qué Ferrovial? • Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia., • Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados., • Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación., • Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional., • Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica., • Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia.Descripción del rolSobre el puesto Buscamos un/a Técnico/a de Instalaciones para nuestras obras en Castilla y León. La persona será responsable de planificar, coordinar y supervisar la ejecución de las instalaciones de los proyectos, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, plazo y coste. Trabajará de forma coordinada con los equipos de obra, subcontratas, dirección facultativa y cliente para garantizar la correcta ejecución y puesta en marcha de las instalaciones. Principales responsabilidades • Planificar y organizar la ejecución de las instalaciones en obra (electricidad, climatización, fontanería y PCI)., • Supervisar y coordinar los trabajos realizados por subcontratas y equipos de obra., • Controlar el avance de los trabajos frente a la planificación, detectando y corrigiendo posibles desviaciones., • Revisar planos, proyectos y documentación técnica, resolviendo incidencias durante la ejecución., • Participar en el control económico de las instalaciones, incluyendo cierres mensuales y apoyo a las certificaciones., • Coordinar interferencias entre disciplinas (estructuras, arquitectura e instalaciones) y asegurar la correcta puesta en marcha y entrega de las instalaciones.Requisitos, • Grado en Ingeniería Industrial o titulación similar., • Experiencia mínima de 2 años en obras de construcción gestionando instalaciones., • Conocimientos en instalaciones eléctricas, climatización (HVAC), fontanería y protección contra incendios (PCI)., • Capacidad para interpretar planos, proyectos y documentación técnica., • Manejo de Excel, AutoCAD y herramientas de control y seguimiento de obra., • Valorable conocimiento de BIM (Revit)., • Nivel de inglés medio valorable., • Disponibilidad para viajar., • Capacidad de planificación, coordinación, trabajo en equipo y orientación a resultados.¿Qué Ofrecemos?, • Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales., • Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW. Una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional., • Un proyecto sólido e innovador., • Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses., • Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills., • Movilidad internacional y entre negocios. Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia. Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura. Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí! Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. xcskxlj Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. #WeAreFerrovial #J-18808-Ljbffr

Sobre ATLAS: ATLAS Innovative Engineering (ATLAS) es una empresa fundada en 2014 en Valladolid (España) que ofrece soluciones digitales e innovadoras para la mejora de la eficiencia en el mantenimiento y gestión de activos, principalmente en el mercado de Utilities de energía. Mejora la eficiencia de las actividades de sus clientes, al mismo tiempo que se mejora la calidad del servicio y se aumenta el cuidado del medio ambiente y la seguridad y salud de las operaciones. Para ello, y mediante el uso de alta tecnología en sensores aerotransportados, es capaz de crear un “gemelo digital” de las instalaciones y su entorno que puede ser gestionado virtualmente para la mejora de la eficiencia y la eficacia de los procesos. Cuenta con las certificaciones de calidad ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 e ISO 45.001:2018. Ha sido incluida en las listas FT1000 2022 y 2023, del Financial Times y Statista, como una de las 1.000 empresas de mayor crecimiento en Europa. Ha sido galardonada con el IV Premio CLH a la empresa más innovadora y con el Premio Emprendedor XXI (el premio más prestigioso de España en este ámbito), como empresa más innovadora con gran capacidad de crecimiento e impacto en su región. ATLAS forma parte del Grupo VOLTAN (), que ofrece servicios técnicos para el sector energético: construye, opera y mantiene plantas, subestaciones, líneas y otros activos de generación, transporte y distribución de electricidad y gases renovables. Tiene presencia global, con oficinas en España, Portugal, Reino Unido, Alemania, África y Latinoamérica, y agrupa varias empresas especializadas (como Garoc) con un equipo de más de 1000 profesionales. Actualmente estamos buscando un/a profesional que se incorpore al equipo como RESPONSABLE DE INNOVACIÓN La persona seleccionada tendrá como centro de trabajo nuestras oficinas de Valladolid (España). Misión Construir, liderar y estructurar el departamento de Innovación de ATLAS, que a su vez dará un servicio transversal al Grupo VOLTAN; definir la estrategia de innovación, crear y gestionar la cartera de proyectos, captar financiación pública y privada, y convertir la I+D en ventaja competitiva y producto. Responsabilidades Definir y ejecutar la hoja de ruta de I+D+i alineada con la estrategia del grupo VOLTAN. Montar el departamento desde su base: estructura, procesos, equipo y sistemática de trabajo. Identificación, definición y priorización de necesidades y oportunidades de innovación, principalmente para ATLAS, pero también detectando y desarrollando proyectos de innovación para el conjunto de empresas del Grupo VOLTAN. Diseño, gestión y ejecución de proyectos de I+D+i, coordinando los recursos internos y externos necesarios. Identificación, tramitación y gestión de ayudas, subvenciones e incentivos públicos y privados (nacionales, autonómicos y europeos) para la financiación de proyectos de innovación. Colaboración estrecha con el departamento de producción para la implementación y transferencia de los resultados de los proyectos de I+D+i a la actividad operativa. Gestión integral de proyectos: planificación, presupuesto, hitos, justificación técnica y económica, ante organismos públicos y entidades colaboradoras. Gestión de proveedores, consultoras y entidades colaboradoras (universidades, centros tecnológicos, clústeres, etc.) vinculados a la actividad de innovación. Vigilancia tecnológica y análisis de tendencias del sector (geoespacial, IA, digitalización) para detectar oportunidades de mejora y diferenciación. Supervisión de personas a su cargo en el área de innovación. Elaboración de informes de seguimiento y reporte a dirección sobre el estado de los proyectos de innovación, tanto de ATLAS como del Grupo VOLTAN. Transferir resultados de investigación a producto/proceso, trabajando con producción y negocio. ¿Qué necesitamos? Buscamos a una persona apasionada, comprometida, proactiva y organizada, honesta y con una gran ética profesional. La persona seleccionada deberá aportar: Ingeniería (preferentemente Industrial, Mecánica, Eléctrica, Automática/Electrónica, Telecomunicaciones o afín). 5+ años de experiencia en I+D+i, idealmente en centro tecnológico o en departamento de I+D industrial. Experiencia demostrable gestionando proyectos de I+D con financiación pública. Conocimiento de instrumentos de financiación nacionales y europeos. Capacidad de liderazgo y de construir equipo y procesos desde cero. Conocimientos en el sector geoespacial (SIG/GIS, teledetección, procesamiento de datos Li DAR o fotogramétricos). Conocimientos en digitalización de procesos e Inteligencia Artificial (machine learning, visión artificial, automatización de datos). Capacidad de gestión de equipos multidisciplinares, proveedores y entidades colaboradoras. Buen nivel de inglés. Carnet de conducir. Se valorará Experiencia previa en el sector de Utilities o energía. Conocimiento de fondos europeos (Horizonte Europa, fondos Next Generation, etc.). Doctorado o trayectoria investigadora aplicada. Experiencia en deducciones fiscales I+D+i e informes motivados. Gestión de patentes y propiedad industrial. ¿Qué ofrecemos? Proyecto de autonomía y responsabilidad real: liderar y dar forma a la función de innovación del Grupo. Contrato indefinido - jornada completa. Modalidad presencial Incorporación inmediata a un grupo industrial con gran crecimiento. Remuneración en función de la experiencia aportada. #J-18808-Ljbffr

Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. ¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía. Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track‑record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19,200 km de carretera (incluyendo 4,000 km de autopistas) o 4,700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27,350 km de mantenimiento y reparación de carreteras. ¿Por qué Ferrovial? • Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia., • Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valoradas., • Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación., • Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional., • Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica., • Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia. Descripción del rol: Sobre el puesto. Buscamos un/a Técnico/a de Instalaciones para nuestras obras en Castilla y León. La persona será responsable de planificar, coordinar y supervisar la ejecución de las instalaciones de los proyectos, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, plazo y coste. Trabajará de forma coordinada con los equipos de obra, subcontratas, dirección facultativa y cliente para garantizar la correcta ejecución y puesta en marcha de las instalaciones. Principales responsabilidades. • Planificar y organizar la ejecución de las instalaciones en obra (electricidad, climatización, fontanería y PCI)., • Supervisar y coordinar los trabajos realizados por subcontratas y equipos de obra., • Controlar el avance de los trabajos frente a la planificación, detectando y corrigiendo posibles desviaciones., • Revisar planos, proyectos y documentación técnica, resolviendo incidencias durante la ejecución., • Participar en el control económico de las instalaciones, incluyendo cierres mensuales y apoyo a las certificaciones., • Coordinar interferencias entre disciplinas (estructuras, arquitectura e instalaciones) y asegurar la correcta puesta en marcha y entrega de las instalaciones. Requisitos. • Grado en Ingeniería Industrial o titulación similar., • Experiencia mínima de 2 años en obras de construcción gestionando instalaciones., • Conocimientos en instalaciones eléctricas, climatización (HVAC), fontanería y protección contra incendios (PCI)., • Capacidad para interpretar planos, proyectos y documentación técnica., • Manejo de Excel, AutoCAD y herramientas de control y seguimiento de obra., • Valorable conocimiento de BIM (Revit)., • Nivel de inglés medio valorable., • Disponibilidad para viajar., • Capacidad de planificación, coordinación, trabajo en equipo y orientación a resultados. ¿Qué Ofrecemos? • Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales., • Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW. Una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional., • Un proyecto sólido e innovador., • Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses., • Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills., • Movilidad internacional y entre negocios. Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí! Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia. Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura. Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. xcskxlj Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. #J-18808-Ljbffr

Liderar. Decidir. Impulsar. En WSP estamos consolidando un equipo de referencia en el diseño y dirección de proyectos de Power & Energy, un sector estratégico en expansión y altamente competitivo. Buscamos incorporar a un/a profesional con experiencia contrastada, capacidad de decisión y visión de negocio para liderar este mercado dentro de nuestra línea de negocio de Ingeniería de Planta. ¿Cuál será tu rol? Liderarás el área de Plant Engineering, tanto en su definición estratégica como en su desarrollo operativo y comercial. Serás la persona referente para el equipo de Ingeniería de Planta, impulsando su crecimiento y posicionamiento dentro del mercado industrial. Tendrás un papel clave en la definición de la estrategia del área, liderando equipos multidisciplinares y dirigiendo proyectos industriales complejos. Además, actuarás como interlocutor/a principal con clientes, garantizando la excelencia técnica, operativa y de negocio en todos los proyectos. ¿Cuáles serán tus funciones clave? Tendrás la responsabilidad de definir la estrategia del área de Plant Engineering, alineándola con los objetivos del negocio y asegurando su desarrollo sostenible. Además, liderarás el equipo técnico, gestionando su estructura, la incorporación de nuevos perfiles y su desarrollo profesional. Supervisarás la planificación, ejecución y cierre de proyectos industriales, garantizando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y seguridad. Serás la persona responsable de la relación con clientes clave, asegurando su satisfacción y fidelización, y participarás activamente en la captación de negocio mediante la elaboración y liderazgo de propuestas técnicas y económicas. También coordinarás las distintas disciplinas técnicas implicadas en los proyectos y velarás por el cumplimiento de estándares técnicos, normativos y de calidad, impulsando la innovación y la mejora continua dentro del área. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con titulación universitaria en Ingeniería y una sólida trayectoria profesional en entornos industriales, con más de 15 años de experiencia en ingeniería de planta, instalaciones industriales o proyectos de inversión en factoría. Será fundamental contar con experiencia contrastada en dirección de proyectos industriales, así como en la gestión y liderazgo de equipos multidisciplinares. Valoramos especialmente la capacidad para actuar como interlocutor/a técnico con clientes y para liderar propuestas técnicas y económicas. Se requiere un alto conocimiento de normativa aplicable a entornos industriales y nivel alto de inglés (mínimo C1). Se valorará positivamente la experiencia en entornos BIM aplicados a industria y la experiencia previa en consultoras o ingenierías multinacionales. ¿Qué te ofrecemos? Posición estable y de responsabilidad real. Proyectos con clientes de primer nivel en un sector en expansión. Participación activa en la estrategia y crecimiento del negocio. Colaboración con equipos internacionales de alto nivel. Flexibilidad, desarrollo profesional y beneficios competitivos. Nuestro Proceso De Selección Entrevista telefónica: Una primera conversación breve para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas. Entrevista técnica y personal: Te reunirás con nuestro equipo de captación de talento y con el responsable del área para evaluar conjuntamente tus habilidades técnicas y tu encaje en el equipo. Entrevista final: Conversarás con la Dirección de la Unidad de Negocio sobre tu potencial rol y cómo encaja con nuestra visión estratégica. Sobre Nosotros Somos una firma global líder en ingeniería y servicios profesionales. Cuando buscas un cambio, es fundamental elegir un lugar donde puedas crecer profesionalmente y encajar con tus valores. Nuestros equipos están comprometidos con generar un impacto real y duradero en las comunidades en las que trabajamos, impulsando una cultura de excelencia técnica, innovación e inclusión. Promovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración. Únete al equipo y descubre lo que puedes lograr con nosotros. #Somos WSP#Plant Engineering#Industrial Engineering#Engineering Leadership#Project Management #J-18808-Ljbffr

Overview Únete a Expleo y participa en proyectos industriales de alto impacto. EnExpleo, impulsamos la innovación y la excelencia técnica acompañando a las principales industrias en sus procesos de transformación. Formamos parte de una compañía internacional de ingeniería y tecnología donde las personas son el motor de nuestro crecimiento. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Misión de la posición Buscamos un/a Responsable de medios Industriales que lidere el desarrollo, adquisición e implantación de los medios industriales necesarios para la fabricación de nuevos productos y la evolución de procesos existentes dentro del Sector Automoción. Serás el/la responsable técnico/a de los proyectos de industrialización, garantizando que las inversiones en equipos, instalaciones y utillajes cumplan los objetivos de Calidad, Coste, Plazo, Seguridad y Medio Ambiente, coordinando todas las fases del proyecto desde la definición técnica hasta la puesta en marcha industrial. Funciones y responsabilidades • Liderar proyectos de desarrollo e implantación de medios industriales., • Definir especificaciones técnicas y funcionales de equipos, instalaciones y utillajes., • Elaborar cuadernos de cargas y documentación técnica del proyecto., • Participar en la definición de conceptos industriales junto con las áreas de Ingeniería y Producción., • Coordinar la selección técnica y el seguimiento de proveedores., • Gestionar la planificación global de los proyectos de industrialización., • Realizar estudios técnicos y análisis de viabilidad industrial., • Gestionar y supervisar presupuestos de inversión., • Identificar, evaluar y gestionar riesgos técnicos y de planificación., • Coordinar revisiones técnicas con las diferentes áreas implicadas., • Supervisar la instalación, puesta en marcha y recepción de los equipos., • Garantizar la transferencia de la documentación técnica a Producción y Mantenimiento., • Dar soporte al arranque de producción (SOP) para asegurar un lanzamiento robusto y sostenible., • Actuar como interlocutor/a principal entre Ingeniería, Compras, Calidad, Producción, Mantenimiento y proveedores externos.¿Qué buscamos?, • Experiencia en gestión de proyectos industriales del sector Automoción., • Conocimientos en industrialización de procesos y medios de producción., • Experiencia o conocimientos en automatización y robótica industrial., • Conocimientos en diseño y desarrollo de medios industriales., • Gestión de inversiones y seguimiento de presupuestos CAPEX., • Conocimientos de Lean Manufacturing., • Capacidad para interpretar planos y especificaciones técnicas., • Experiencia en gestión de riesgos asociados a proyectos industriales., • Conocimiento de procesos de fabricación industriales., • Capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares y coordinar diferentes interlocutores internos y externos., • Habilidades de liderazgo transversal y coordinación de equipos sin dependencia jerárquica., • Orientación a resultados, organización y planificación., • Capacidad analítica y resolución de problemas., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación con proveedores.¿Por qué unirte a Expleo?, • Ambiente de trabajo colaborativo, innovador y centrado en las personas., • Incorporación en Multinacional en constante crecimiento, cuyo principal valor son las personas que trabajan en ella., • 24 días de vacaciones, a los que se añaden el 24 y 31 de diciembre. Y con la antigüedad, aumentan los días de vacaciones!, • Horario flexible., • Atractiva remuneración, Plan de Compensación Flexible con seguro médico y otros beneficios sociales, etc., • Plan de formación continuo: formación técnica, en idiomas y habilidades., • Estabilidad y desarrollo profesional: plan de carrera personalizado y acompañamiento continuo. xqbhyrx Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad. #LI-AS1 #J-18808-Ljbffr

EIA21 | Estudios e Ingeniería Aplicada XXI Con más de 40 años de experiencia y una fuerte implantación nacional, EIA21 ofrece soluciones a las necesidades de ingeniería de la industria en los sectores Oil&Gas, Química, Energía, Agua, Renovables y Naval. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Nuestro equipo de más de 150 trabajadores, compuesto por técnicos ingenieros, proyectistas, delineantes, abarca todas las especialidades implicadas en la realización de los proyectos - obra civil y estructuras, procesos, tuberías, soportación y stress, equipos, electricidad, instrumentación y control y CAD -, así como en la gestión y dirección de proyectos, supervisión de la construcción, seguridad industrial, dirección de obra y puesta en marcha de todo tipo de instalaciones industriales. Te invitamos a que conozcas nuestras ofertas de empleo. ¡Inscríbete y contactamos! Descripción de la oferta En EIA21 buscamos Supervisores de Obra Civil para incorporarse a proyectos industriales y de infraestructura. La persona seleccionada será responsable de supervisar la correcta ejecución de los trabajos civiles en obra, asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos, de calidad y de seguridad establecidos. Responsabilidades principales Supervisión de movimientos de tierra, fundaciones, estructuras y drenajes en obra. Verificación del cumplimiento de planos, especificaciones técnicas y métodos constructivos. Control de calidad de materiales y de la ejecución de los trabajos civiles. Coordinación de interfaces con disciplinas mecánica y eléctrica durante la ejecución del proyecto. Seguimiento y control de normativas y prácticas de seguridad en las actividades civiles. Formación en Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Obras Públicas o similar. Experiencia previa en supervisión de obra civil, preferiblemente en proyectos industriales, energéticos o de infraestructura. Conocimiento de normativa de construcción, control de calidad y seguridad en obra. xcskxlj Capacidad de coordinación con equipos multidisciplinares. #J-18808-Ljbffr

En EIA21 buscamos Supervisores Eléctricos de Alta Tensión (HV) para incorporarse a proyectos energéticos. La persona seleccionada será responsable de supervisar la correcta ejecución de los trabajos eléctricos asociados a subestaciones y líneas de alta tensión, asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos, de calidad y de seguridad del proyecto. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Responsabilidades principales Supervisión del montaje electromecánico de subestaciones de alta tensión (SET). Supervisión de la construcción y montaje de líneas de alta tensión (LAT). Supervisión de actividades de precomisionado y comisionado HV. Seguimiento de actividades de commissioning y verificación de pruebas eléctricas. xcskxlj Interfaz y coordinación con operadores de red, utilities y autoridades regulatorias. #J-18808-Ljbffr

Supervisor/a de colectividades (Educaci/u00f3n)En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti!Buscamos un/a Supervisor/a de colectividades para unirse a nuestra división de Educación en Valladolid. La persona incorporada será responsable de la supervisión de diferentes centros escolares, garantizando la gestión óptima de cada uno de los centros y la comunicación con el cliente.Responsabilidades: Tu papel como Supervisor/a de Centros Escolares implicará las siguientes funciones:Liderar la gestión de los centros asignados: colegios y residencias universitarias entre otros, asegurando un eficiente funcionamiento y alcanzando los objetivos establecidos, en dependencia directa del/a Área Manager.Motivar y supervisar de manera efectiva a los equipos de trabajo bajo su supervisión, fomentando un ambiente de colaboración y alto rendimiento.Establecer y mantener una comunicación estrecha con los clientes, adoptando un enfoque proactivo y anticipándose a sus necesidades, con el fin de brindarles un servicio excepcional.Cumplir con los objetivos asignados, tanto en términos de resultados como de calidad, siguiendo los estándares de la compañía y los procedimientos internos de la empresa cliente.Gestión de centros en Valladolid Capital y periferia.Contrato fijo discontinuo para curso escolar - comienzo finales de agosto.La oportunidad de crecimiento profesional en un entorno que valora y fomenta el desarrollo de sus empleados.Incorporación inmediata a un equipo dinámico y comprometido, donde podrás trabajar en un ambiente colaborativo y motivador.La posibilidad de formar parte de una empresa que se esfuerza por la excelencia en el sector de la restauración colectiva.En Serunion, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa.Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos/as con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional.Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestra asistente virtual generada con IA.¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!Formación en cocina y gastronomía, nutrición y dietética o similar.Habilidades en la optimización de costes de personal.Un perfil operacional enfocado a la eficiencia y excelencia en la oferta gastronómica y el nivel del servicio.Experiencia de mínimo 2 - 3 años gestionando un grupo de centros de restauración colectiva (comedores escolares, residencias, etc.)Conocimientos y manejo de protocolos de seguridad alimenticia, APPCCs, control de producto, presupuestos, cuentas de explotación, etc.Experiencia en gestión de equipos.Capacidad de comunicación y negociación tanto con el cliente como con los diferentes responsables de los centros y personal a cargo.- Carnet de conducir y coche para desplazarse a los centros.#J-18808-Ljbffr

Umivale Activa es una Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, líder en protección simultánea de Accidente de Trabajo y Enfermedad Común.Nuestro compromiso es ser el mejor gestor de salud laboral de nuestras empresas asociadas ofreciéndoles la mayor calidad en todos nuestros servicios con un modelo de gestión orientado al cliente y nuestro objetivo colaborar con nuestros clientes en la reducción del absentismo laboral por motivos de salud.Tenemos cobertura a nivel nacional poniendo a disposición de nuestros clientes una red asistencial de 118 centros propios y 900 concertados protegiendo la salud de 1.700.000 personas integradas en más de 105.000 empresas asociadas.Nuestro mejor potencial es el equipo, 1700 son los/as profesionales que integran el equipo humano de Umivale Activa; un equipo altamente cualificado y con una permanente orientación de servicio al cliente.Si tu vocación es tu ilusión y la excelencia tu objetivo, esperamos contar contigo.Descripción de la ofertaUmivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Graduado/a o Licenciado/a en Medicina.De entre otras, y en dependencia directa del responsable de área se encargará de las siguientes funciones:Asistenciales- Asistencia médica de urgencia y programada en consulta de AT.- Recepción del paciente (anamnesis, evolución y seguimiento).- Determinación de contingencia.- Exploración según protocolos y pruebas complementarias.- Diagnóstico, aplicación y seguimiento del tratamiento.- Valoración capacidad funcional.Gestión:- Bajas, Altas, HAD (Pdx, remisión a especialistas, RHB, Psicología, IQ). Incomparecencias.- Propuestas de alta de incapacidad, conformidad pagos directos, ATRIUM, informes médicos (paciente o INSS) e información de enfermedades profesionales. Consentimientos firmados.- Control de procesos de centros concertados.- Control telefónico (delegada).- Atención telefónica de consultas, llamadas a SME y relaciones con organismos públicos (INSS, Inspección).- Colaborar en procedimientos judiciales.- Recomendaciones buenos hábitos de salud que procedan.- RX, conservar material y equipos sanitarios.- Programación gestión trabajo (agenda y de citas, correo), informar actuaciones en NEOS, revisión y supervisión bajas activas, colaboración en métodos de trabajo, control gasto asistencial, colaboración lucha contra el fraude.- Horario: de lunes a viernes de 08:00 a 15:00, una tarde hasta las 19:00, más doblajes.- 27 días laborables de vacaciones.- Formación inicial y continua.- Pago de colegiación si se trabaja en exclusiva.- Graduado/a o Licenciado/a en Medicina. Homologación del Título para personal extranjero.- Estar inscrito/a en el Colegio de Médicos.- Disponibilidad horaria de lunes a viernes.- Residencia en localidad de la vacante o alrededores. Dispuesto/a a cambio de residencia si no se reside en la localidad del puesto vacante.#J-18808-Ljbffr

Si hay algo que nos mueve y apasiona en Telpark es el talento. Nociones básicas de seguridad de la información. (Política Normativas y Seguridad). Buscamos una persona con muchas ganas de aprender y de desarrollar su carrera dentro de una Compañía con posibilidades reales de desarrollo profesional. Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Funciones • Atención al cliente, • Orientación comercial, • Resolución de incidencias, • Mantenimiento y reparaciones básicas, • Soporte al responsable del centro Información adicional • Jornada completa 8 horas/día, • 40 horas semanales, • Salario según convenio Requisitos • ESO / FP, • Experiencia mínima de un año en atención al cliente, • Buen manejo de smartphones, • Valorable xqbhyrx conocimiento técnico en equipos electrónicos, • Valorable nivel básico de idiomas (francés e inglés), • Buena actitud y predisposición al trabajo, • Disponibilidad durante todo el verano, • Ofimática a nivel usuario #J-18808-Ljbffr

En EIA21 buscamos Supervisores de Obra Civil para incorporarse a proyectos industriales y de infraestructura. La persona seleccionada será responsable de supervisar la correcta ejecución de los trabajos civiles en obra, asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos, de calidad y de seguridad establecidos. Responsabilidades principales • Supervisión de movimientos de tierra, fundaciones, estructuras y drenajes en obra., • Verificación del cumplimiento de planos, especificaciones técnicas y métodos constructivos., • Control de calidad de materiales y de la ejecución de los trabajos civiles., • Coordinación de interfaces con disciplinas mecánica y eléctrica durante la ejecución del proyecto. xcskxlj, • Seguimiento y control de normativas y prácticas de seguridad en las actividades civiles. #J-18808-Ljbffr

EIA21 | Estudios e Ingeniería Aplicada XXI Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Con más de 40 años de experiencia y una fuerte implantación nacional, EIA21 ofrece soluciones a las necesidades de ingeniería de la industria en los sectores Oil&Gas, Química, Energía, Agua, Renovables y Naval. Nuestro equipo de más de 150 trabajadores, compuesto por técnicos ingenieros, proyectistas, delineantes, abarca todas las especialidades implicadas en la realización de los proyectos - obra civil y estructuras, procesos, tuberías, soportación y stress, equipos, electricidad, instrumentación y control y CAD -, así como en la gestión y dirección de proyectos, supervisión de la construcción, seguridad industrial, dirección de obra y puesta en marcha de todo tipo de instalaciones industriales. Te invitamos a que conozcas nuestras ofertas de empleo. ¡Inscríbete y contactamos! Descripción de la oferta En EIA21 buscamos Supervisores Eléctricos de Alta Tensión (HV) para incorporarse a proyectos energéticos. La persona seleccionada será responsable de supervisar la correcta ejecución de los trabajos eléctricos asociados a subestaciones y líneas de alta tensión, asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos, de calidad y de seguridad del proyecto. Responsabilidades principales • Supervisión del montaje electromecánico de subestaciones de alta tensión (SET)., • Supervisión de la construcción y montaje de líneas de alta tensión (LAT)., • Supervisión de actividades de precomisionado y comisionado HV., • Seguimiento de actividades de commissioning y verificación de pruebas eléctricas., • Interfaz y coordinación con operadores de red, utilities y autoridades regulatorias. Requisitos • Formación en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Industrial o titulación técnica equivalente., • Experiencia en supervisión de proyectos de alta tensión, especialmente en subestaciones y líneas de transmisión., • Conocimiento de procesos de precomisionado, comisionado y pruebas eléctricas HV., • Experiencia en coordinación con utilities, operadores de red y organismos regulatorios. xcskxlj, • Conocimiento de normativas de seguridad eléctrica y estándares técnicos aplicables. #J-18808-Ljbffr

EIA21 | Estudios e Ingeniería Aplicada XXICon más de 40 años de experiencia y una fuerte implantación nacional, EIA21 ofrece soluciones a las necesidades de ingeniería de la industria en los sectores Oil&Gas, Química, Energía, Agua, Renovables y Naval.Nuestro equipo de más de 150 trabajadores, compuesto por técnicos ingenieros, proyectistas, delineantes, abarca todas las especialidades implicadas en la realización de los proyectos - obra civil y estructuras, procesos, tuberías, soportación y stress, equipos, electricidad, instrumentación y control y CAD -, así como en la gestión y dirección de proyectos, supervisión de la construcción, seguridad industrial, dirección de obra y puesta en marcha de todo tipo de instalaciones industriales.Te invitamos a que conozcas nuestras ofertas de empleo. ¡Inscríbete y contactamos!Descripción de la ofertaEn EIA21 buscamos Supervisores Eléctricos de Alta Tensión (HV) para incorporarse a proyectos energéticos. La persona seleccionada será responsable de supervisar la correcta ejecución de los trabajos eléctricos asociados a subestaciones y líneas de alta tensión, asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos, de calidad y de seguridad del proyecto.Responsabilidades principales- Supervisión del montaje electromecánico de subestaciones de alta tensión (SET).- Supervisión de la construcción y montaje de líneas de alta tensión (LAT).- Supervisión de actividades de precomisionado y comisionado HV.- Seguimiento de actividades de commissioning y verificación de pruebas eléctricas.- Interfaz y coordinación con operadores de red, utilities y autoridades regulatorias.Requisitos- Formación en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Industrial o titulación técnica equivalente.- Experiencia en supervisión de proyectos de alta tensión, especialmente en subestaciones y líneas de transmisión.- Conocimiento de procesos de precomisionado, comisionado y pruebas eléctricas HV.- Experiencia en coordinación con utilities, operadores de red y organismos regulatorios.- Conocimiento de normativas de seguridad eléctrica y estándares técnicos aplicables.#J-18808-Ljbffr

Umivale Activa es una Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, líder en protección simultánea de Accidente de Trabajo y Enfermedad Común. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Nuestro compromiso es ser el mejor gestor de salud laboral de nuestras empresas asociadas ofreciéndoles la mayor calidad en todos nuestros servicios con un modelo de gestión orientado al cliente y nuestro objetivo colaborar con nuestros clientes en la reducción del absentismo laboral por motivos de salud. Tenemos cobertura a nivel nacional poniendo a disposición de nuestros clientes una red asistencial de 118 centros propios y 900 concertados protegiendo la salud de 1.700.000 personas integradas en más de 105.000 empresas asociadas. Nuestro mejor potencial es el equipo, 1700 son los/as profesionales que integran el equipo humano de Umivale Activa; un equipo altamente cualificado y con una permanente orientación de servicio al cliente. Si tu vocación es tu ilusión y la excelencia tu objetivo, esperamos contar contigo. Descripción de la oferta Umivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social que garantiza el asesoramiento a las empresas y la asistencia a la protección de los/as trabajadores/as, precisa un/a Graduado/a o Licenciado/a en Medicina. De entre otras, y en dependencia directa del responsable de área se encargará de las siguientes funciones: Asistenciales • Asistencia médica de urgencia y programada en consulta de AT., • Recepción del paciente (anamnesis, evolución y seguimiento)., • Determinación de contingencia., • Exploración según protocolos y pruebas complementarias., • Diagnóstico, aplicación y seguimiento del tratamiento., • Valoración capacidad funcional. Gestión: • Bajas, Altas, HAD (Pdx, remisión a especialistas, RHB, Psicología, IQ). Incomparecencias., • Propuestas de alta de incapacidad, conformidad pagos directos, ATRIUM, informes médicos (paciente o INSS) e información de enfermedades profesionales. Consentimientos firmados., • Control de procesos de centros concertados., • Control telefónico (delegada)., • Atención telefónica de consultas, llamadas a SME y relaciones con organismos públicos (INSS, Inspección)., • Colaborar en procedimientos judiciales., • Recomendaciones buenos hábitos de salud que procedan., • RX, conservar material y equipos sanitarios., • Programación gestión trabajo (agenda y de citas, correo), informar actuaciones en NEOS, revisión y supervisión bajas activas, colaboración en métodos de trabajo, control gasto asistencial, colaboración lucha contra el fraude., • Horario: de lunes a viernes de 08:00 a 15:00, una tarde hasta las 19:00, más doblajes., • 27 días laborables de vacaciones., • Formación inicial y continua., • Pago de colegiación si se trabaja en exclusiva., • Graduado/a o Licenciado/a en Medicina. Homologación del Título para personal extranjero., • Estar inscrito/a en el Colegio de Médicos., • Disponibilidad horaria de lunes a viernes., • Residencia en localidad de la vacante o alrededores. xcskxlj Dispuesto/a a cambio de residencia si no se reside en la localidad del puesto vacante. #J-18808-Ljbffr

El responsable supervisará la correcta ejecución de trabajos de montaje, asegurando cumplimiento de estándares técnicos y de seguridad. Se requieren estudios en Ingeniería Mecánica o Industrial y experiencia previa en montaje mecánico. La siguiente información ofrece un resumen de las habili

En EIA21 buscamos Supervisores Mecánicos para incorporarse a proyectos industriales. La persona seleccionada será responsable de supervisar la correcta ejecución de los trabajos de montaje mecánico en obra, garantizando el cumplimiento de los estándares técnicos, de calidad y de seguridad establecidos. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Responsabilidades principales • Supervisión del montaje mecánico de equipos, estructuras y soportes en obra., • Verificación de alineación, torque y correcto ensamblaje de componentes mecánicos., • Coordinación de interferencias mecánicas con las disciplinas de obra civil y eléctrica., • Control del cumplimiento de estándares técnicos, procedimientos y normas de seguridad., • Soporte a las actividades de precomisionado mecánico. Requisitos • Formación en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial o formación técnica equivalente. xcskxlj, • Experiencia previa en supervisión de montaje mecánico en proyectos industriales, energéticos o de plantas de proceso."+ "" #J-18808-Ljbffr

Desde SEGULA Technologies buscamos incorporar a un/a EXPERTO/A en MANUTENCIONES, para trabajar en un importante cliente del sector de la automoción en Valladolid. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Será el responsable de liderar la instalación de sistemas de transporte entre diferentes instalaciones, asegurando la integración y optimización de las necesidades de Planta, departamentos centrales y proveedores. Dirigirá la definición, ejecución y puesta en servicio de los sistemas de manipulación vinculados al proyecto del vehículo, garantizando la conformidad técnica, la seguridad, la calidad y el cumplimiento de costes y plazos, desde la fase de diseño hasta el inicio de la producción en serie. Tu día a día será... Fase de diseño • Participar en la definición del diseño general del taller y de las zonas de transferencia., • Definir las necesidades funcionales de los sistemas de manipulación (cintas transportadoras, elevadores, transferencias, carros motorizados, etc.)., • Redactar los pliegos de condiciones técnicas para las licitaciones de proveedores., • Analizar las propuestas técnicas y participar en la selección de proveedores., • Verificar la compatibilidad entre los sistemas de manipulación y los equipos de proceso (puestos robotizados, estaciones manuales, zonas tampón, etc.)., • Supervisar el diseño detallado de las instalaciones (planos 2D/3D, interfaces mecánicas, puntos críticos, seguridad)., • Organizar y dirigir las revisiones técnicas con los proveedores y los equipos in situ., • Supervisar la fabricación, el montaje y el cableado de los equipos in situ., • Coordinar las interfaces con la construcción, la electricidad, la automatización y la seguridad., • Participar en las revisiones FAT y SAT (pruebas en fábrica y en el sitio)., • Garantizar el ajuste de los transportadores y las transferencias hasta alcanzar el rendimiento definido. Fase de puesta en marcha • Garantizar la recepción técnica y funcional de los equipos., • Dirigir las pruebas de aceleración y confiabilidad., • Formar a los equipos de mantenimiento y producción en el funcionamiento de los equipos., • Seguir y cerrar las acciones correctivas posteriores a la puesta en marcha., • Actualizar la documentación técnica (planos, nomenclaturas, instrucciones). Triunfarás en esta posición si... • Formación en Ingeniería o relacionadas., • Experiencia en diseño e implantación de sistemas de transporte de piezas/conjuntos: automatismos, power & free, automotor, mesas de transporte…, • Conocimiento de la industria automovilística., • Dominio programas informáticos (Excel, Outlook, Teams…) Encontrarás con nosotros... • 26 días laborables de vacaciones + festivos locales., • Retribución Flexible: seguro médico, restaurant, transporte y guardería., • Formación: en idiomas y formación continua., • Evolución a tu medida: estabilidad y carrera profesional., • Cultura de equipo: plan de compensación de referencias internas., • Tu bienestar, nuestra prioridad. Si quieres saber más de SEGULA… Amplía tu campo de acción con un grupo de ingeniería global en rápido crecimiento. En SEGULA Technologies, tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos apasionantes y dar forma al futuro dentro de una empresa para la que la innovación es inseparable de la ingeniería. Nuevas formas de movilidad, vehículos autónomos, la fábrica del futuro, realidad aumentada… estas son las preocupaciones diarias de nuestros 15 000 ingeniosos talentos en más de 30 países. xqbhyrx comprometidos con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, promoviendo un entorno de trabajo respetuoso donde todas las personas puedan desarrollar su talento y potencial. #J-18808-Ljbffr

Si te motiva trabajar en un entorno industrial dinámico y formar parte de un equipo técnico consolidado que apuesta por el trabajo colaborativo ¡esta oportunidad es para ti! Estamos buscando Electromecánicos/as para unirse a importante compañía del sector alimentación ubicada a unos 20 minutos de Valladolid capital. Formarás parte del equipo técnico de mantenimiento, garantizando el correcto funcionamiento, conservación y mejora de la maquinaria e instalaciones productivas. Tus principales funciones serán: - Resolución de averías en líneas de elaboración y envasado, a nivel mecánico/a, eléctrico, neumático e hidráulico. - Montaje, acometida y puesta en marcha de nueva maquinaria. - Trabajarás de manera habitual con variadores de frecuencia. - Realización de mejoras y ampliaciones eléctricas en maquinaria e instalaciones. - Detección y comunicación de incidencias en el proceso productivo. - Velar por el correcto mantenimiento, rendimiento y limpieza de la maquinaria, herramientas y taller, cumpliendo las normas de higiene. - Cumplimiento de las normas internas y de seguridad de la empresa. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Formación en Técnico/a Electromecánico/a o similar (FP, Grado Superior o equivalente). - Experiencia mínima de 3 ó 4 años en mantenimiento eléctrico en entornos industriales. - Se valorará especialmente experiencia previa en industria alimentaria y/o de automoción - Perfil resolutivo, responsable y con capacidad de trabajo en equipo. - Disponibilidad para trabajar a turnos - Vehículo propio ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido, jornada completa (40h). - Turnos rotativos de lunes a viernes: - Mañana: 6:00 a 14:00 - Tarde: 14:00 a 22:00 - Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, con estabilidad y proyección. - Ambiente de trabajo colaborativo y equipo técnico especializado. - Salario en función de experiencia aportada

Workshop Service EngineerSolicitarlocations: Valladolid, Spainposted on: Publicado hoyjob requisition id: JR-0081873Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú el que estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respecto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales.# **Ofrecemos: **Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía.Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? • Retribución según valía y aptitudes, • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada, • Retribución flexible., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence.# **Responsabilidades y Requisitos: Misión: **Acondicionamiento de equipos de la compañía. **Funciones principales y responsabilidades: * Mantenimiento de carretillas elevadoras (reparación, revisiones periódicas, modificaciones). • Acondicionar máquinas para demostración, STR y Usadas., • Reparar máquinas de cliente, con entrega directa en Taller., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización., • Realizar en los plazos establecidos todas las tareas administrativas asociadas a su puesto de trabajo., • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas, que afecten o puedan afectar al funcionamiento seguro de los vehículos., • Utilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs (Equipo de Protección Individual) que la empresa pone a su disposición., • Gestionar correctamente la dotación de materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias, así como otras incidencias que pudieran surgir., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo. **Formación, conocimientos & Experiencia: **Ciclo Formativo de Grado Superior en Mecatrónica, Electricidad, EGB o similar o experiencia mínima de 2 años en el sector o similar (automoción).Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorable conocimiento ofimáticos (Outlook, PPT, Word, Excel), • Formación de PRL 20h metal (Modalidad presencial). En caso que no lo tuviera, lo formaremos internamente. • Carnet de carretillero frontal y retráctil en vigor. xcskxlj **Competencias & habilidades: * Vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la mecánica, la reparación de maquinaria y los entornos técnicos? Si buscas estabilidad, desarrollo profesional y formar parte de una compañía líder a nivel mundial, esta puede ser tu próxima oportunidad. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. En Linde Material Handling , empresa del grupo KION , seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Técnico/a de Exterior para nuestro equipo. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable del acondicionamiento, mantenimiento y reparación de nuestras carretillas elevadoras, asegurando que nuestros equipos ofrezcan el máximo nivel de calidad, rendimiento y seguridad. ¿Qué harás en tu día a día? Mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras. Revisiones, modificaciones y puestas a punto de maquinaria. Acondicionamiento de equipos nuevos, usados y de demostración. Reparaciones tanto en taller como en instalaciones de clientes. Asesoramiento técnico y atención a las necesidades de los clientes. Gestión y registro de incidencias e informes técnicos. Propuesta de mejoras en procesos y métodos de trabajo. ¿Qué buscamos? Formación Profesional en Mecatrónica, Electromecánica o similar. Experiencia en mantenimiento y reparación de maquinaria o equipos técnicos. Valorable carnet de carretillero frontal y retráctil. Persona comprometida, responsable y con ganas de aprender. Capacidad de trabajo en equipo y orientación a la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Incorporación estable en una empresa líder en su sector. Retribución acorde a experiencia y habilidades. Seguro médico privado. Retribución flexible. Formación continua y desarrollo profesional. Entorno internacional dentro de una organización presente en más de 100 países. Nuestros valores nos definen Integrity Collaboration Courage Excellence Si quieres desarrollar tu carrera en una compañía innovadora, tecnológica y en constante crecimiento, ¡queremos conocerte! xcskxlj ¡Te estamos esperando!

Lidera un proyecto con gran proyección como Store Manager en una importante empresa del sector deportivo. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. ¿Te apasiona liderar equipos, desarrollar personas y hacer crecer un negocio a través del análisis de resultados? ¿Disfrutas tomando decisiones que mejoran la experiencia del cliente, impulsan las ventas y contribuyen a alcanzar los objetivos comerciales? Si buscas un proyecto estable dentro de una empresa consolidada, donde puedas asumir la gestión integral de una tienda y dejar tu huella, esta puede ser la oportunidad que estabas esperando. Como Store Manager, serás la persona responsable de la gestión integral del punto de venta. Liderarás un equipo de entre 5-6 personas, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la rentabilidad de la tienda y una excelente experiencia para el cliente. Tendrás una visión global del negocio, combinando liderazgo, gestión de personas, análisis de indicadores comerciales y toma de decisiones estratégicas. Trabajarás muy cerca de la operación diaria, impulsando el rendimiento del equipo, optimizando los resultados mediante el análisis de KPIs y garantizando la correcta implantación de las estrategias comerciales y de Visual Merchandising. Si disfrutas desarrollando equipos, tomando decisiones basadas en datos y formando parte de una empresa donde las personas son el principal motor del negocio, ¡queremos conocerte! Los beneficios que te aportará el desempeñar este rol serán: Empresa consolidada: Formarás parte de una compañía con una sólida trayectoria en el sector del deporte, reconocida por la calidad de sus productos, su orientación al cliente y su apuesta por el desarrollo de las personas. Proyecto estable: Te incorporarás con contrato indefinido a una empresa que apuesta por relaciones laborales a largo plazo y donde encontrarás un equipo comprometido y con baja rotación. Desarrollo profesional: Asumirás un rol con autonomía y capacidad de decisión, donde podrás potenciar tus habilidades de liderazgo, gestión comercial y desarrollo de equipos, contribuyendo directamente al crecimiento y éxito de la tienda. Autonomía para liderar: Tendrás capacidad para gestionar tu tienda, desarrollar a tu equipo y poner en marcha iniciativas que contribuyan a mejorar los resultados del negocio. Conciliación: Trabajarás mediante turnos rotativos dentro del horario comercial (lunes a sábado de 10:00 a 20:00 horas), con planificación de descansos y una clara apuesta por facilitar el equilibrio entre la vida profesional y personal. Retribución competitiva: Salario fijo más un atractivo sistema de incentivos ligado al cumplimiento de objetivos y KPIs. Beneficios para empleados: Disfrutarás de descuentos especiales en los productos de la compañía. Ubicación: Valladolid. En este rol realizarás: Liderar, motivar y desarrollar al equipo de tienda, fomentando un ambiente de trabajo positivo, colaborativo y orientado a la consecución de objetivos. Analizar de forma continua los principales indicadores comerciales (ventas, ticket medio, conversión, margen, productividad, unidades por ticket, etc.) para detectar oportunidades de mejora y definir planes de acción. Garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales y de rentabilidad establecidos para la tienda. Ofrecer una excelente experiencia al cliente, asegurando un asesoramiento de calidad y resolviendo cualquier incidencia que pueda surgir. Organizar los horarios y turnos del equipo, adaptando los recursos a las necesidades del negocio y garantizando una adecuada cobertura del punto de venta. Supervisar la correcta implantación del Visual Merchandising y asegurar que la exposición del producto resulte atractiva, comercial y alineada con los estándares de la marca. Gestionar el stock, la recepción de mercancía, el almacén y los inventarios, garantizando una gestión eficiente del producto y minimizando pérdidas. Velar por el cumplimiento de los procedimientos operativos, los estándares de calidad y la correcta ejecución de las campañas comerciales. ¿Qué te hará tener éxito en esta posición? Experiencia liderando equipos: Aportar al menos dos años gestionando personas dentro del sector retail te permitirá integrarte rápidamente y liderar con seguridad. Orientación a KPIs: Estar habituado/a a trabajar con indicadores comerciales y transformar los datos en planes de acción será clave para mejorar los resultados de la tienda. Capacidad para desarrollar personas: Disfrutar formando, motivando y haciendo crecer al equipo marcará la diferencia en el día a día. Visión de negocio: Saber equilibrar la atención al cliente, la gestión comercial y la rentabilidad del punto de venta te permitirá tomar mejores decisiones. Liderazgo cercano: Crear un buen ambiente de trabajo, comunicar de forma efectiva y generar compromiso será esencial para conseguir un equipo sólido. Manejo de herramientas de gestión: Estar familiarizado con TPV, PDA y Excel facilitará el seguimiento de la actividad y de los indicadores comerciales. Iniciativa y capacidad de decisión: Buscamos una persona resolutiva, organizada y con capacidad para anticiparse a las necesidades del negocio e impulsar mejoras de forma continua. xcskxlj Si buscas liderar un equipo, gestionar un negocio con autonomía y formar parte de una empresa que apuesta por el desarrollo de las personas y el crecimiento a largo plazo, ¡queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

W Hunt España, para su planta en Valladolid, busca un Responsable de Producción y Mantenimiento. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. La persona seleccionada gestionará integralmente fabricación, calidad, seguridad y costes, liderando equipos de producción y coordinando recursos para cumplir objetivos de productividad y servicio. xcskxlj Entre sus funciones estarán planificar y supervisar la actividad diaria, coordinar con mantenimiento, gestionar proveedores y asegurar la cumplimiento de normas de calidad y medio ambiente. #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú el que estamos buscando! Sobre La Compañía Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respecto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Ofrecemos Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? • Retribución según valía y aptitudes, • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada, • Retribución flexible., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence.MisiónResponsabilidades y Requisitos: Acondicionamiento de equipos de la compañía. Funciones Principales y Responsabilidades • Mantenimiento de carretillas elevadoras (reparación, revisiones periódicas, modificaciones)., • Acondicionar máquinas para demostración, STR y Usadas., • Reparar máquinas de cliente, con entrega directa en Taller., • Reparar máquinas de exterior., • Supervisar la orientación al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.)., • Cumplir con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización., • Realizar en los plazos establecidos todas las tareas administrativas asociadas a su puesto de trabajo., • Elaborar informes sobre deficiencias de carácter técnico detectadas, que afecten o puedan afectar al funcionamiento seguro de los vehículos., • Utilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs (Equipo de Protección Individual) que la empresa pone a su disposición., • Gestionar correctamente la dotación de materiales y repuestos., • Comunicar a través de la aplicación, las aperturas y cierres de incidencias, así como otras incidencias que pudieran surgir., • Proponer mejoras de los procesos y métodos de trabajo.Formación, Conocimientos & Experiencia Ciclo Formativo de Grado Superior en Mecatrónica, Electricidad, EGB o similar o experiencia mínima de 2 años en el sector o similar (automoción). Formación No Reglada/Idiomas/Conocimientos Específicos • Valorable conocimiento ofimáticos (Outlook, PPT, Word, Excel), • Formación de PRL 20h metal (Modalidad presencial). En caso que no lo tuviera, lo formaremos internamente., • Carnet de carretillero frontal y retráctil en vigor. xqbhyrx Competencias & Habilidades, • Vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. #J-18808-Ljbffr

Agente de aparcamientoApplylocations: Valladolidtime type: Full timeposted on: Posted 3 Days Agojob requisition id: JR101035Si hay algo que nos mueve y apasiona en Telpark es el talento.Nociones básicas de seguridad de la información. (Política Normativas y Seguridad).Buscamos una persona con muchas ganas de aprender y de desarrollar su carrera dentro de una Compañía con posibilidades reales de desarrollo profesional. Telpark precisa cubrir una vacante de Agente de Aparcamiento en Valladolid. El candidato seleccionado deberá realizar funciones de atención al cliente y de apoyo al Responsable de los aparcamientos, así como tareas básicas de mantenimiento.Funciones: - Atención al cliente - Orientación comercial - Resolución de incidencias - Mantenimiento y reparaciones básicas - Soporte al Responsable del centroInformación adicional:- Jornada completa 8 horas/día - 40 horas semanales - Salario según conveniorequisitos:-ESO / FP - Experiencia mínima de un año en atención al cliente - Buen manejo de smartphones - Valorable conocimiento técnico en equipos electrónicos - Valorable nivel básico de idiomas (francés e inglés) - Buena actitud y predisposición al trabajo - Disponibilidad durante todo el verano. - Ofimática a nivel usuarioSi quieres formar parte de una empresa en crecimiento y en pleno proceso de transformación digital y cultural, este es tu momento.¡HOLA! Somos> > El operador líder en soluciones de movilidad en la Península Ibérica con + de 371k plazas de aparcamiento y presencia en 150 ciudades de España y Portugal.> > Expertos en soluciones de movilidad urbana para ciudadanos y ciudades en vía pública y aparcamientos.> > Telpark también es una APP ¡muy exitosa! con + de 3.5M de usuarios.> >Aportamos nuevas soluciones urbanas centradas en el ciudadano, ¡conoce nuestro Mobility Hub!> >Innovamos de manera constante para mejorar la operación.> >Somos tecnología de vanguardia al servicio del ciudadano.# ¿Nos acompañas?#J-18808-Ljbffr

Mecánico/a - Sector ferroviario Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Buscamos un/a mecánico/a con experiencia en montaje y desmontajes de maquinaria industrial o vehículos para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de realizar el mantenimiento y reparación de vehículos ferroviarios, garantizando su correcto funcionamiento y seguridad. (Se requiere Grado medio FP1 o grado superior FP2) Entre tus principales responsabilidades se encontrarán: • Diagnosis de problemas y averías en los vehículos., • Cambio de embrague y reparación de la maquinaria., • Realización de soldaduras MAG cuando sea necesario., • Mantenimiento y reparación de los sistemas de motor diesel, suspensión e hidráulica., • Ejecución de labores de mecánica general y mantenimiento de vehículos. Para desempeñar este puesto, buscamos a una persona con los siguientes perfiles: • Experiencia demostrada en diagnosis, reparación y mantenimiento de vehículos., • Conocimientos sólidos en mecánica, motor, suspensión, hidráulica y soldaduras MAG., • Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a diferentes entornos de trabajo., • Compromiso con la seguridad y la calidad en el desempeño de tus funciones. Ofrecemos un entorno de trabajo estable y oportunidades de desarrollo profesional en una empresa líder en el sector ferroviario. Si crees que cuentas con el perfil adecuado, no dudes en postularte. xcskxlj • Contrato INDEFINIDO., • Jornada Lunes a Viernes (06:30 a 14:30 - con posibilidad de realizar alguna tarde), • Tarjeta Restaurante, • Seguro médico de salud privada + Dental #J-18808-Ljbffr

En EIA21 buscamos Supervisores Mecánicos para incorporarse a proyectos industriales. La persona seleccionada será responsable de supervisar la correcta ejecución de los trabajos de montaje mecánico en obra, garantizando el cumplimiento de los estándares técnicos, de calidad y de seguridad establecidos. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Responsabilidades principales • Supervisión del montaje mecánico de equipos, estructuras y soportes en obra., • Verificación de alineación, torque y correcto ensamblaje de componentes mecánicos., • Coordinación de interferencias mecánicas con las disciplinas de obra civil y eléctrica., • Control del cumplimiento de estándares técnicos, procedimientos y normas de seguridad., • Soporte a las actividades de precomisionado mecánico. Requisitos • Formación en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial o formación técnica equivalente., • Experiencia previa en supervisión de montaje mecánico en proyectos industriales, energéticos o de plantas de proceso., • Conocimiento de procedimientos de montaje, alineación de equipos y control de calidad., • Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares en obra. xqbhyrx, • Compromiso con las normas de seguridad industrial. #J-18808-Ljbffr

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, con 78 centros de entrega globales y más de 20.000 profesionales. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras ocho oficinas en Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Senior Android Auto Engineer Buscamos un/a Senior Android Auto Engineer con alta autonomía para asumir la responsabilidad end-to-end de proyectos Android Auto para un cliente del sector automoción. La persona seleccionada actuará como desarrollador principal, arquitecto, referente técnico, punto de contacto con el cliente y responsable de calidad. Responsabilidades • Diseño de la arquitectura completa de soluciones Android Auto., • Desarrollo de aplicaciones Android Auto en Kotlin., • Implementación de HMIs optimizadas para conducción y cumplimiento de guías oficiales., • Integración con servicios, APIs y backends del vehículo., • Diseño y validación de flujos UX/UI enfocados a la seguridad., • Definición y ejecución de pruebas funcionales y de regresión., • Gestión de incidencias, calidad y certificación., • Planificación técnica, estimación de esfuerzos y gestión del alcance., • Interlocución directa con el cliente y reporte de estado. Beneficios • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, según las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, con 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en que lo cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets de transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team‑building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. Requisitos • +5 años de experiencia en desarrollo Android., • Experiencia sólida y demostrable en Android Auto., • Dominio de Kotlin y arquitecturas MVVM / Clean Architecture., • Conocimiento profundo de las guías Android Auto., • Alta autonomía y capacidad de toma de decisiones., • Inglés B2‑C1. Valorable • Experiencia en proyectos de automoción (OEM o Tier 1)., • Experiencia en roles end-to-end o single contributor., • Conocimiento de infotainment, AOSP o sistemas embebidos., • Experiencia con CI/CD y automatización de calidad., • Nivel alto de inglés técnico. xcskxlj En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos a preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. #J-18808-Ljbffr

OverviewDesde Expleo buscamos incorporar Conductores/as de Ensayos de Rodaje para participar en un proyecto dentro del sector automoción. Si disfrutas conduciendo, eres una persona responsable y te gustaría formar parte de un entorno técnico e innovador, esta puede ser una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera profesional.Condiciones del puestoUbicación: ValladolidModalidad: PresencialTipo de contrato: Fijo discontinuoHorario: Turnos rotativos de mañana y tarde, de lunes a viernes.- Turno de mañana: 06:00 a 14:00- Turno de tarde: 14:00 a 22:00De forma puntual, podrán realizarse jornadas durante el fin de semana, siempre de manera voluntaria y remuneradas como horas extraordinarias, respetando en todo momento la jornada laboral establecida.¿Qué harás?- Realizar los circuitos de rodaje asignados para los ensayos.- Elaborar los informes correspondientes tras cada prueba.- Responsabilizarte del correcto uso y conservación de los medios de ensayo.- Cumplir rigurosamente las normas de circulación y los protocolos de seguridad establecidos.Requisitos del perfil- Permiso de conducir B y C en vigor (imprescindible).- Experiencia mínima de 3 años con el permiso de conducir.- Persona responsable, comprometida y con una conducción segura.- Capacidad para seguir procedimientos y cumplimentar informes de ensayo.- Valorable interés o experiencia en el sector de la automoción.¿Qué te ofrecemos?- Incorporación a un entorno de trabajo colaborativo, participando en proyectos internacionales, retadores e innovadores, junto a equipos de diferentes nacionalidades.- Formación continua en áreas técnicas, idiomas y desarrollo de habilidades profesionales.- Salario competitivo en función de la experiencia aportada.- Plan de compensación flexible y otros beneficios sociales.- Formar parte de un equipo que apuesta por la innovación, el trabajo colaborativo y la mejora continua, donde pensamos en grande y desafiamos el status quo."Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aceptamos solicitudes de todas las personas debidamente cualificadas, independientemente de su raza, género, discapacidad, religión/creencia, orientación sexual o edad".#J-18808-Ljbffr

This job is with Enagás, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. En Enagás, buscamos talento para afrontar los retos de futuro y cumplir nuestro propósito: la descarbonización y la seguridad de suministro energética. ¡Únete a nuestro equipo y construyamos un futuro más sostenible! ¿Dónde? En nuestra Gerencia de Transporte Norte, concretamente en nuestro centro de trabajo ubicado en Villayerno (zona burgos) ¿Para qué? Prestar soporte técnico y apoyo a la gestión al Jefe de Zona al que pertenece en las actividades relacionadas con el mantenimiento, operación y control de las instalaciones y equipos de la Red Básica de Transporte de Gas, así como a los procesos de soporte necesarios (compras, gestión económica, etc.) contribuyendo a la conservación de dichas infraestructuras de Enagás de una forma eficaz, eficiente, segura y respetuosa con el Medio Ambiente. Entre las principales funciones: 1) Prestar soporte técnico y de gestión al Jefe de la Zona al que está adscrito 2) Prestar soporte al desarrollo de proyectos de la Dirección Operación y Mantenimiento, aportando la visión zonal y actuando como facilitador de su implantación en su zona. Soporte al Sistema (SGM, Microstrategy) 3) Prestar soporte a la implantación y despliegue de nuevos modelos de gestión técnica, colaborando con los especialistas técnicos, y ejerciendo de nexo de unión entre el equipo de campo y los especialistas técnicos. 4) Realizar el seguimiento del soporte de los técnicos especializados de la Dirección a problemáticas/solicitudes del equipo en campo. Participar como evaluador de la atención al cliente, proporcionada por el área de Servicios Técnicos. 5) Prestar soporte al despliegue de las funciones de Seguridad y Salud, Medio Ambiente y Calidad en la G. Transporte correspondiente 6) Participar y dar apoyo en los proyectos de nuevos negocios planteados por la sociedad, tanto nacional como internacionalmente, en colaboración con los socios locales que se hayan establecido como partners, aportando la visión zonal. 7) Actualizar la documentación técnica operativa (procedimientos, instrucciones, esquemas, etc.) de la Dirección en su ámbito de especialización. 8) Colaborar en la puesta en marcha de nuevas infraestructuras, definiendo en ocasiones los procedimientos a seguir, con el fin de garantizar el cumplimiento de los criterios establecidos de seguridad y respeto del Medio Ambiente. 9) Aplicar, en el ámbito de su competencia, el cumplimiento de las políticas y directrices de seguridad y salud, medioambientales y de calidad establecidas por el Grupo Enagás. ¿Qué buscamos? - Lugar de posición: Zona Burgos (Villayerno) - Título académico de grado universitario / máster universitario, - Experiencia de 2-3 años en el ámbito técnico de infraestructuras del sistema gasista o en un puesto similar - Idiomas: inglés nivel medio - Informática a nivel usuario - Conocimientos de modelos de gestión de Prevención, Medio Ambiente y Calidad - Conocimiento sobre el mantenimiento de redes de Transporte de gas - Sistema Gasista español - Metodología Modelo O&M - Cadena de valor - Procesos GN/GNL - Regulación del sector gasista español ¿Por qué incorporarte a Enagás? - ¡Somos Top Employer! Nuestro compromiso con el empleo estable y de calidad es total. - ¡Somos Empresa Familiarmente Responsable (EFR)! Nuestro compromiso con la conciliación personal y profesional es máximo a través de 130 medidas. - Ponemos en marcha iniciativas que favorecen un entorno de trabajo flexible, adaptado a las necesidades personales de cada profesional y alineado con las nuevas tendencias del mercado. - Promovemos un entorno inclusivo donde nuestros profesionales sean y se sientan visibles, comprometidos y puedan expresarse con libertad. - Estamos comprometidos con el desarrollo y el crecimiento continuo de las personas. Por eso impulsamos la formación continua de todos nuestros profesionales, para lo cual contamos con una Escuela de Formación propia y acuerdos de colaboración con partners formativos y escuelas de negocio de primer nivel, de ámbito nacional e internacional. - Fomentamos una cultura basada en el cuidado de la salud integral de nuestros profesionales y su entorno. - Impulsamos nuevas formas de trabajo basadas en la agilidad y orientadas a maximizar nuestro valor añadido. Te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y de la mano de grandes profesionales que te ayudarán a seguir creciendo. ¿Quieres vivir la revolución energética desde dentro? ¡Te estamos esperando! ¿Quieres saber más? ¡Síguenos en LinkedIn para recibir nuestras novedades! #GoodNewEnergy #SomosEnagás #Talento #ConLosODS #DiversaInclusiva

“El mundo es tuyo con Meliá” Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. Beneficios • My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas., • My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. Misión del puesto Coordinar y liderar el equipo de Housekeeping con el fin de garantizar la limpieza y el mantenimiento eficiente de todas las áreas asignadas del hotel, asegurando que los estándares de calidad y servicio se cumplan de manera consistente. Principales tareas • Supervisar y coordinar las actividades del personal de housekeeping, asegurando que se cumplan los estándares de limpieza y presentación., • Asignación de tareas diarias, incluyendo la gestión de inventarios de suministros y equipos., • Realizar inspecciones regulares de las habitaciones y áreas comunes para garantizar que se mantengan los más altos estándares de limpieza y mantenimiento., • Coordinar con otros departamentos, como recepción y mantenimiento, para atender las necesidades y solicitudes de los huéspedes de manera eficiente., • Gestionar y resolver cualquier problema o queja relacionada con la limpieza y el mantenimiento de las habitaciones o áreas comunes., • Entrenar y desarrollar al personal de housekeeping, asegurando que estén capacitados en las políticas y procedimientos del hotel., • Asegurar el cumplimiento de las normas de salud y seguridad en todas las áreas de trabajo., • Participar en la evaluación del rendimiento del personal y proporcionar retroalimentación constructiva., • Gestión de personal: vacaciones, turnos, petición de ETT. Requisitos • 2 años de experiencia en una posición similar en el sector hotelero., • Titulación universitaria o formación superior en hostelería o turismo. Se valorarán certificados profesionales en housekeeping management., • Inglés Avanzado., • Conocimientos de operativa hotelera., • Habilidades avanzadas en gestión de equipos., • Conocimiento exhaustivo de procedimientos de limpieza y estándares de higiene., • Capacidad para gestionar el presupuesto del departamento de housekeeping., • Habilidades para manejar quejas y reclamaciones., • Comunicación eficaz y habilidades interpersonales., • Vocación de servicio y orientación al cliente., • Capacidad de organización y planificación de tareas., • Proactividad e innovación en la gestión de los procesos de calidad del servicio. Inclusión y Diversidad En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. xqbhyrx En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. #J-18808-Ljbffr

Serás responsable de garantizar el cumplimiento de la normativa y de diseñar e implementar las políticas de seguridad en el centro de trabajo.

Te apasiona liderar la seguridad desde la estrategia y la tecnología? Únete a Grupo EULEN.Desde tu posición de Jefe/a Técnico/a Comercial de tecnologías de seguridad liderarás una de nuestras líneas de negocio estratégicas y serás la persona responsable de.España de las siguientes funcione

Grupo EULEN busca un/a Jefe/a Técnico/a Comercial de tecnologías de seguridad para liderar la línea de negocio en la zona noroeste de España.Será responsable de desarrollar negocio, impulsar crecimiento y garantizar rentabilidad de la unidad, gestionando un equipo especializado.Se requiere perf

Desde tu posición de Jefe/a Técnico/a Comercial de tecnologías de seguridad liderarás una de nuestras líneas de negocio estratégicas y serás la persona responsable de. Experiencia mínima de cinco años en posiciones de responsabilidad dentro del sector de la seguridad electrónica, liderando

En EIA21 buscamos Supervisores Eléctricos de Alta Tensión (HV) para incorporarse a proyectos energéticos. La persona seleccionada será responsable de supervisar la correcta ejecución de los trabajos eléctricos asociados a subestaciones y líneas de alta tensión, asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos, de calidad y de seguridad del proyecto. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Responsabilidades principales Supervisión del montaje electromecánico de subestaciones de alta tensión (SET). Supervisión de la construcción y montaje de líneas de alta tensión (LAT). Supervisión de actividades de precomisionado y comisionado HV. Seguimiento de actividades de commissioning y verificación de pruebas eléctricas. xcskxlj Interfaz y coordinación con operadores de red, utilities y autoridades regulatorias. #J-18808-Ljbffr

Responsable de medios Industriales. Serás el/la responsable técnico/a de los proyectos de industrialización, garantizando que las inversiones en equipos, instalaciones y utillajes cumplan los objetivos de Calidad, Coste, Plazo, Seguridad y Medio Ambiente, coordinando todas las fases del proyecto

Se requiere experiencia en la supervisión de obras, conocimiento de normativas de seguridad y habilidades de coordinación con diversas disciplinas técnicas. El candidato será responsable de la supervisión y correcta ejecución de trabajos civiles, garantizando que se cumplan los estándares té