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¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Más de 3 años desarrollando aplicaciones con .NET con amplia experiencia en MVC y API. Conocimientos profundos con Git. Experiencia realizando test (integración, unitarios, end to end) Conocimiento de Azure DevOps para control de versiones y despliegues. Experiencia trabajando con principios Agiles ( historias de usuario, iteraciones, Pull Request y Pair Programming). ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Más de 3 años de experiencia desarrollando con COBOL. Conocimientos de entornos Mainframe y AS/400 . Manejo de herramientas como Visual Studio. Conocimientos profundos de BBDD relacionales como SQL Server Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse de manera efectiva con otros desarrolladores y miembros del equipo. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado. · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Job Title SUPPLY CHAIN MANUFACTURING MANAGER Departament SUPPLY CHAIN Based at Bilbao Reports to DIRECCION FABRICA Job Purpose Summary Se busca un/a profesional con perfil orientado a resultados, con 3-5 años de experiencia en gestión de procesos industriales, diseño/adecuación de maquinaria y cadena de suministro end-to-end. Debe contar con una sólida base en ingeniería industrial y experiencia demostrada en la optimización de operaciones y la gestión integral de la cadena de suministro, buscando la máxima eficiencia y rentabilidad de los recursos en entornos de producción y distribución. Será el responsable de la planificación industrial, asegurando la disponibilidad de materias primas en coordinación con la producción. MISION Liderar y desarrollar la estrategia de la cadena de suministros de la empresa, garantizando la eficiencia y eficacia en la gestión de inventarios, contratación de servicios, aprovisionamientos, almacenes y logística interna y gestión de las expediciones en función de los pedidos recibidos. Garantizar la disponibilidad, calidad y coste óptimo de los materiales y productos mediante la planificación, coordinación y mejora de los procesos de la cadena de suministro. Planificar y gestionar la demanda de pedidos, así como la programación de producción de detalle para las diferentes fabricaciones. Asegurar que la cadena de suministro esté alienada con los objetivos y metas de la empresa. Cumplimiento de KPIs. Gestionar la información económica que se genera bajo su responsabilidad con cumplimiento de presupuesto asignado a su departamento. Dirigir a los supervisores de cada área que se encuentran bajo su dependencia. FUNCIONES CLAVE Análisis y mejora de Procesos: evaluar y rediseñar e implementar metodologías para aumentar la productividad y reducir cuellos de botella, aplicando herramientas de mejora continua. Gestión de la Cadena de Suministro: Optimizar la planificación de la demanda, gestión de inventarios, logística y distribución, desde proveedores hasta el consumidor final. Gestión de Proyectos: Liderar proyectos de innovación y mejora, desde la concepción hasta la implementación, asegurando plazos y presupuestos. Control de Calidad y Costos: Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, implementar sistemas de gestión y desarrollar estrategias de ahorro de costes. Análisis de Datos: Utilizar modelos y análisis para identificar ineficiencias y oportunidades de mejora en todas las operaciones. Gestión de Equipos Interfuncionales: Colaborar estrechamente con compras, producción, logística y venta DUTIES AND RESPONSABILITIES 1.Planificación y estrategia Diseñar e implementar la estrategia de Supply Chain, alienada con los objetivos de negocio. Definir las políticas de abastecimiento de materias primas, logística, inventario y distribución. Planificar, coordinar y ejecutar actividades de la cadena de suministro para garantizar el flujo eficiente de materias primas, producto terminado y semiterminado, optimizando costos, tiempo, calidad de servicio y niveles de inventario. Mejorar la competitividad. 2.Gestión de abastecimiento y compras Supervisar la selección y evaluación de proveedores. Negociar contratos con criterios calidad/precio Garantizar el abastecimiento de materias primas y componentes críticos en tiempo y forma Supervisar las operaciones de la cadena de suministro, incluyendo la gestión de inventarios, compras, almacenamiento y distribución 3.Logística y Distribución Gestionar la logística de entrada y salida de mercancías Coordinar con otros departamentos para asegurar la coordinación en la cadena de suministro Optimizar rutas, costes de transporte y tiempos de entrega 4.Gestión de inventarios y almacenes Asegurar niveles óptimos de inventario Implementar sistemas de control de inventarios y rotación de productos 5.Planeación de la demanda y producción Coordinar con áreas de ventas y producción para prever la demanda Establecer planes maestros de producción y aprovisionamiento Minimizar roturas de stock o sobrestock 6.Optimización de procesos y mejora continua Identificar oportunidades de mejora en la cadena de valor Implementar proyectos de mejora continua Liderar iniciativas Lean/Kaizen Reducir waste: esperas, inventarios excesivos, transporte Asegurar cumplimiento de estándares de calidad, medio ambiente y seguridad Integrar planes de mantenimiento preventivo en la planificación 7.Gestión de equipos Liderar y desarrollar al equipo a su cargo Fomentar una cultura orientada a resultados y mejora continua Proponer planes de desarrollo alienados con la evaluación del desempeño 8.Gestión financiera Elaborar y gestionar el presupuesto del área Control de costes Análisis de rentabilidad REQUISITOS DEL PUESTO Formación académica Ingeniería industrial imprescindible (Valorable especialidad mecánica, diseño) Deseable formación en Supply Chain Experiencia De 3 a 5 años en: -Gestión de procesos industriales -Diseño y adecuación de maquinaria -Mantenimiento industrial -Funciones de Supply Chain Conocimientos técnicos Oracle Herramientas de planificación de demanda Conocimientos avanzados de organización industrial y planificación de la demanda Lean Manufacturing, SMED, 5S, Kanban Excel Avanzado, análisis de datos, Powe BI Normativas de calidad, seguridad y medio ambiente Deseable conocimiento de normativas de logística y sostenibilidad Competencias técnicas Análisis avanzado de procesos de fabricación industrial Análisis de procesos de mejora continua Gestión de la cadena de suministro Capacidad de negociación y gestión Competencias clave Liderazgo y toma de decisiones Pensamiento estratégico y visión global Capacidad de análisis y resolución de problemas Orientación a resultados y cliente Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados

Senior Middleware Engineer (WebLogic/JBoss/Tomcat) Buscamos Ingeniero de middleware con +10 años de experiencia en administración de servidores WebLogic, JBoss y Tomcat. Necesario inglés fluido para entorno internacional. Funciones principales: Gestión del ciclo de vida completo de aplicaciones: instalación, configuración, despliegues, parcheo y actualizaciones. Diseño y mantenimiento de arquitecturas de alta disponibilidad (HA) y balanceo de carga. Monitorización proactiva, análisis de rendimiento y tuning de servidores. Resolución de incidencias nivel 3, automatización de tareas (scripts) y documentación técnica. Coordinación con equipos de desarrollo, infraestructura y seguridad para garantizar estabilidad, escalabilidad y cumplimiento de políticas. Beneficios sociales: 160€/mes adicionales al salario para ticket restaurante, seguro médico y/o transporte.

En FAIN ASCENSORES, empresa líder en el sector de la elevación, buscamos mujeres y hombres Ingenieros/as Supervisores/as de Mantenimiento, para nuestra delegación de Bilbao . Nuestros valores son el Talento, el Empuje y la Flexibilidad. Apostamos por la formación continua y la promoción interna, posibilitando a nuestros empleados «hacer carrera» desde dentro. Queremos verte crecer, tanto profesional como personalmente. Si buscas un lugar de trabajo que combine lo mejor de una empresa familiar y de una multinacional, ¡ya nos has encontrado! Sobre el Rol : Pensamos en un/a profesional con experiencia en mantenimientos dentro del sector de la elevación, así como liderando equipos. Funciones a desarrollar: -Liderar y coordinar el equipo técnico a su cargo incluyendo, si los hubiera, subcontratistas. -Gestionar el mantenimiento preventivo y correctivo, así como de las reparaciones y modernizaciones. -Supervisión y seguimiento de los trabajos en obras. -Organizar la operativa diaria de mantenimiento, rutas de los técnicos, avisos, unidades conflictivas, etc dando soporte tanto a su equipo técnico como al área comercial y a los clientes. -Garantizar el cumplimiento de las políticas de seguridad y procesos establecidos por la compañía. Para avanzar en esta proceso: -Formación Universitaria de Grado ó Ingeniería -Experiencia en gestión de equipos -Conocimientos en ascensores multimarca -Carnet de conducir en vigor con sus puntos -Residencia en Bilbao o los alrededores Que te ofrecemos: - Formación continua a cargo de la empresa - Beneficios sociales y posibilidades reales de desarrollo profesional - Teléfono móvil - Vehículo de empresa - Salario acorde con el mercado y la experiencia más retribución flexible Si eres una persona proactiva, resolutiva y con una clara orientación al cliente y a resultados, eres a quien necesitamos en el equipo!! FAIN es una empresa que cree en la diversidad y la inclusión sin excepciones. Valoramos las perspectivas y experiencias únicas de cada individuo y estamos convencidos de que un ambiente de trabajo diverso impulsa la innovación y el éxito. Si compartes estos valores y buscas una oportunidad donde puedas ser tú mismo, te invitamos a unirte a nuestro equipo.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a DevOps / Cloud AWS, para incorporase en un proyecto de uno de nuestros clientes del sector energetico en España. Modalidad de trabajo: hibrido (en caso de vivir cercano a alguna de nuestras oficinas o 100% teletrabajo en caso contrario) ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué harás? Diseñar, implementar y mantener infraestructuras en AWS utilizando Terraform, asegurando entornos escalables, seguros y reproducibles. Desarrollar y evolucionar la Infraestructura como Código (IaC) para entornos de desarrollo, testing y producción. Implementar y administrar soluciones de contenedorización con Docker. Orquestar y operar servicios en Kubernetes, garantizando disponibilidad y rendimiento. Participar en proyectos de evolución de la plataforma cloud, proponiendo mejoras técnicas y de arquitectura. Gestionar incidencias, peticiones y cambios, asegurando continuidad del servicio. Supervisar la capacidad, disponibilidad, configuración y seguridad de la infraestructura. Colaborar estrechamente con equipos DevOps y de desarrollo para mejorar la automatización y eficiencia operativa. Identificar oportunidades de optimización de costos y performance en la nube. ¿Qué buscamos? Al menos 2 años de experiencia trabajando con Terraform en entornos productivos. Experiencia práctica en AWS, especialmente con servicios como EC2, S3, RDS y Lambda. Conocimientos sólidos en Docker para la contenedorización de aplicaciones. Experiencia o familiaridad con Kubernetes para la orquestación de contenedores. Experiencia en gestión de infraestructura cloud, incluyendo disponibilidad, capacidad y seguridad. Valorable experiencia en entornos DevOps, CI/CD y buenas prácticas de operación IT. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: - ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. - Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. - Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. - Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! - Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. - ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas - ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Full Stack con experiencia para incorporarse a nuestro equipo en Bilbao. Buscamos un perfil con una sólida base técnica en desarrollo de aplicaciones empresariales, capaz de participar en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones completas, robustas y alineadas con las necesidades de negocio. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Responsabilidades Principales ·Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web basadas en Java, tanto en frontend como en backend. ·Desarrollar y consumir APIs REST, asegurando rendimiento, seguridad y escalabilidad. ·Colaborar estrechamente con arquitectos, equipos de frontend, QA, DevOps y negocio. ·Garantizar la calidad del código mediante buenas prácticas, revisiones y testing. ·Participar en la evolución y modernización de aplicaciones existentes. ·Contribuir a la definición de estándares técnicos y patrones de desarrollo. ·Gestionar de forma eficiente múltiples tareas y prioridades simultáneamente. Tecnologías y Conocimientos Valorados · Backend Java: Java 8+, Spring Framework (Spring Boot, Spring MVC, Spring Data, Spring Security). · Frontend: HTML5, CSS3, JavaScript y frameworks como Angular o React. · APIs: Diseño e implementación de servicios RESTful y consumo de APIs. · Bases de datos: Experiencia con bases de datos relacionales (Oracle, PostgreSQL, MySQL) y conocimientos en SQL. · DevOps: Herramientas de integración y despliegue continuo como Maven, Jenkins, SonarQube, Git/SVN y scripting básico en Bash. · Containers: Experiencia en entornos dockerizados y orquestadores como Docker, OpenShift y Kubernetes. · Cloud: Conocimiento de plataformas cloud como AWS y Microsoft Azure. ¿Qué buscamos? Requisitos · Residencia en Bilbao o disponibilidad para trabajar de forma presencial en Bilbao. · Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. · Mínimo 2 años de experiencia en desarrollo Java Full Stack o roles equivalentes. · Buen nivel de inglés, tanto oral como escrito. · Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares y entornos ágiles. · Habilidad para priorizar tareas y cumplir plazos. Lo que valoramos · Proactividad, autonomía y orientación a resultados. · Pensamiento crítico y enfoque en calidad y mantenibilidad del código. · Interés por la mejora continua y las buenas prácticas de ingeniería de software. · Capacidad para adaptarse a nuevos retos tecnológicos y aportar valor desde fases tempranas del desarrollo. Horario Horario continuado durante todo el año de 7:30 a 15:00 ¿Dónde trabajarás? Buscamos talento en todo el país. Ofrecemos flexibilidad para que trabajes en modalidad híbrida o en remoto, en función de la disponibilidad de oficinas cercanas a tu domicilio. Ofrecemos un camino lleno de aventuras: -¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. -Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. -Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. -Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. -Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. -¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor

Perfil profesional: Consultor de Ventas - Mix 60% comercial / 40% técnico Descripción: 1) Persona que entienda nuestros servicios (IT, Cloud, Seguridad) para generar confianza técnica en el cliente, pero que tenga la agresividad comercial para cerrar presentaciones. 2) Profesional capaz de actuar como puente entre las necesidades del cliente y nuestros servicios y soluciones técnicas. Hard Skills (Técnicas): Dominio de herramientas de prospección digital y Social Selling (LinkedIn, bases de datos). Capacidad para identificar rápidamente la "infraestructura visible" de un cliente potencial para usarla como gancho de entrada. Conocimiento técnico: Ser capaz de elaborar un discurso en el que saber usar términos clave como Ciberseguridad, Nube o Activo Digital para despertar interés inmediato y detectar necesidades, sin necesidad de profundizar técnicamente. Soft Skills (Negocio): Mentalidad 100% "Hunter" orientada a la apertura de nuevas cuentas. Habilidad para saltar barreras hasta llegar al decisor con capacidad de síntesis para captar la atención de un directivo en menos de 30 segundos (Elevator Pitch). Requisitos: → Formación: Técnica o Superior con experiencia demostrable en el sector IT. → Experiencia: Mínimo 3 años en venta B2B tecnológica. → Proactividad, autonomía y sentido común. → Adaptabilidad: Capacidad para integrarse en un equipo técnico dinámico. Funciones principales: → Identificar empresas objetivo (Target) que posean activos digitales críticos y sean susceptibles de necesitar nuestras soluciones. → Investigar y localizar a los tomadores de decisiones clave dentro de esas empresas (Gerentes, Directores Financieros, Responsables de IT/Ciberseguridad). → Identificación de necesidades del cliente: Detectar oportunidades de mejora en procesos TI y ciberseguridad a través de conversaciones y análisis básico. Detectar "puntos de dolor" (problemas de seguridad, caídas de sistemas, normativas) para usarlos como palanca de entrada. → Presentación de soluciones tecnológicas: Explicar de forma clara y sencilla los servicios de la empresa (ciberseguridad, migración cloud, servicios gestionados, etc.) a clientes potenciales. → Transmitir las necesidades y expectativas del cliente al equipo técnico, facilitando la comunicación entre ambos perfiles. → Participación en eventos y formaciones. → Asistir a ferias, webinars y presentaciones, representando a la empresa y explicando sus servicios a nivel conceptual. → Mantenerse informado sobre tendencias tecnológicas y novedades del sector para poder conversar con propiedad y credibilidad. Deseable: → Networking activo con líderes y empresas del sector IT

Thales S21sec selecciona una persona con perfil técnico con al menos 3 años de experiencia en gestión y soporte de lnfraestructuras de ciberseguridad que se incorpore en el equipo de seguridad perimetral para participar en la gestión y soporte de entornos tecnológicos y fabricantes en el ámbito de seguridad TI o ciberseguridad. Funciones: • Consultoría y asesoramiento - Mejoras identificadas en procesos - Mejoras identificadas en arquitecturas y mejoras de configuración de los entornos - Acompañamiento en el diseño de ámbito de ciberseguridad en proyectos - Soporte técnico y recomendaciones de medidas a aplicar para disminuir exposición, control de información. Requisitos: • Formación: Grado Universitario en Informática o Telecomunicaciones o similar / Ciclo Formativo Superior (FP) en Ciberseguridad o Administración de Sistemas - Conocimientos en sistemas Linux, Windows. - Conocimientos y experiencia en networking y gestión de red - Conocimientos y experiencia en entornos y productos de ciberseguridad Valorable: - Certificaciones Vendors: Check Point, Fortinet, Palo Alto, HPE, F5, CISCO, Azure, AWS, etc. Seleccionamos una persona dinámica, responsable, con gran capacidad de aprendizaje continuo y motivación de desarrollo en el ámbito tecnológico, especialmente en el ámbito de ciberseguridad. En S21sec nos consideramos disruptivos a la hora de organizar la forma en la que queremos trabajar. Es por ello que estamos continuamente innovando nuestras políticas, para permitir a los empleados disfrutar de una conciliación real de su vida laboral y familiar. Dinos lo que quieres, y lo encontrarás en S21sec. - ¿Quieres teletrabajo flexible al 100% para acudir a la oficina cuando quieras? ¡En S21sec lo tienes! - ¿Te gustaría tener hasta 41 días libres al año? En S21sec puedes organizar tu jornada laboral para aumentar los 24 días de vacaciones que te ofrecemos. ¿Cómo? - Puedes distribuir tu jornada laboral anual y disfrutar así de un viernes libre al mes o lo que es lo mismo, de 12 viernes libres al año. - Puedes elegir entre, Jornada intensiva de 7 horas al día de lunes a viernes los meses de Julio y Agosto, o seguir con la misma jornada que venías haciendo y sumar entonces 5 días libres para disfrutar durante el año en curso. - ¿Quieres maximizar tu salario neto? En S21sec puedes decidir qué paquete de Retribución Flexible (Tarjeta restaurante, tarjeta transporte, cheques guardería y cheques formación) se adapta mejor a tus necesidades. - ¿Quieres seguir formándote y ampliar tus Certificaciones? Es S21sec cuentas con un Plan de Formación Anual (basado en Certificaciones técnicas, Idiomas, formación en Soft Skills…) - ¿Te gusta compartir lo que aprendes? En S21sec contamos con la participación voluntaria del programa de Speakers. - ¿Quieres trabajar por Objetivos, claros y transparentes? En S21sec contamos con una Política de Bonus Anuales, basados en KPIs. - ¿Quieres elegir cómo desarrollarte profesionalmente en S21sec? Porque no todos somos iguales, en S21sec puedes decidir entre desarrollar tu carrera en Ciberseguridad apostando por la gestión de equipos o especializarte en una de las áreas técnicas con nuestros expertos. Si eres una persona apasionada por la Ciberseguridad, somos tu Compañía. ¡Te estamos esperando!

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través dedos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! En nuestra compañía buscamos incorporar un/a Técnico/a de Asesoría Fiscal – Gestión de Impuestos Indirectos para dar apoyo en la gestión integral del ciclo impositivo, asegurando el cumplimiento normativo en los distintos territorios fiscales (AEAT, Bizkaia, Álava, Gipuzkoa, Navarra y Canarias). Formarás parte de un equipo profesional, con un entorno colaborativo y en constante evolución. La persona seleccionada dará apoyo en la ejecución de tareas relacionadas con: I. Gestión de Impuestos Indirectos (IVA e IGIC) y Retenciones Preparación y presentación de declaraciones y autoliquidaciones periódicas de IVA, IGIC y retenciones. Realización de cuadres contables mensuales y anuales de IVA, IGIC y retenciones. Gestión activa de incidencias en el Suministro Inmediato de Información (SII): revisión y corrección de errores de validación, discrepancias o rechazos. Elaboración y revisión de los Libros Registro de IVA, garantizando su integridad en plazo. II. Procedimientos Tributarios y Administrativos Gestión y tramitación de certificados tributarios. Tramitación de embargos recibidos de organismos públicos. Control documental y archivo de expedientes fiscales. Recepción y distribución de notificaciones de organismos públicos (AEAT, Seguridad Social, etc.). ¿Qué perfil estamos buscando? Formación: FP de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar. (Se valorará formación complementaria en materia fiscal o tributaria) Experiencia: Experiencia previa en la gestión integral de impuestos. Conocimientos: Manejo habitual de portales web de Administraciones Públicas, herramientas de gestión, ERPs o programas contables. Habilidades: Rigor técnico, orden, capacidad de organización para la gestión de plazos (especialmente presentación de modelos) y proactividad en el seguimiento de procedimiento ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Salario acorde a experiencia y valía. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto. Estabilidad y desarrollo profesional dentro de la compañía. Ambiente joven, colaborativo y dinámico. Plan de compensación flexible (comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.). ¡Te estamos esperando!

En Zorraquino diseñamos marcas y productos digitales que generan valor real. Somos una consultora de diseño estratégico y digital con más de 20 años de experiencia, que combina negocio, branding, diseño digital y experiencia de usuario para transformar la manera en que las marcas se conectan con las personas. Nuestra metodología integra creatividad, tecnología y pensamiento estratégico para ofrecer soluciones diferenciales, construyendo narrativas de marca coherentes y memorables que generan impacto en el negocio. Somos un equipo colaborativo, multidisciplinar y apasionado por el buen diseño. Full-Stack Developer Buscamos Full-Stack Developer con visión técnica, pasión por la innovación y ganas de liderar el desarrollo de soluciones digitales de alto impacto. Si tienes más de 4 años de experiencia y te entusiasma trabajar en proyectos que integran UX, branding e inteligencia artificial, esta es tu oportunidad. Lo que harás Como Full-Stack Developer, serás responsable de: Desarrollar soluciones web y móviles , tanto front-end como back-end. Traducir diseños con precisión pixel perfect usando tecnologías modernas. Implementar funcionalidades con JavaScript (Vanilla/Vue/React), PHP y MySQL . Aplicarás buenas prácticas de desarrollo : testing, seguridad, control de versiones (Git), rendimiento y accesibilidad. Trabajarás en productos reales que llegan a miles de personas usuarias, desde plataformas de gestión complejas hasta experiencias digitales de nueva generación para marcas líderes. Colaborar con equipos de diseño, producto y desarrollo en entornos ágiles. ¿Qué buscamos? Desarrollador/a con visión estratégica, capaz de ir más allá de la ejecución. Formación en informática (universitaria o FP superior). Mínimo 4 años de experiencia en proyectos Full-Stack. Atención al detalle y compromiso con la calidad del código . Gusto por el trabajo en equipo y capacidad de adaptación. Buenas prácticas de accesibilidad, SEO técnico y semántica web. Criterio visual y sensibilidad por el diseño . Pasión y motivación para aplicar IA en tus desarrollos. Interés por entender el por qué y el para qué de cada decisión de desarrollo. Autonomía para definir problemas, anticiparse y proponer soluciones bien argumentadas. Orden, criterio y capacidad para priorizar lo importante en entornos complejos. Idiomas Inglés: valorable (ideal si puedes trabajar con solvencia). Euskera: valorable. Lo que ofrecemos Contrato indefinido desde el primer día. Salario competitivo entre 28.000 y 35.000 € brutos anuales , según seniority, experiencia y nivel de responsabilidad. Horario flexible de entrada (7:30 a 8:30h) y salida (16:00 a 17:00h), con viernes por la tarde libre . Jornada intensiva en verano . Un entorno de trabajo colaborativo, creativo y con grandes oportunidades de aprendizaje. Proyectos desafiantes y variados, con marcas de distintos sectores. Oficinas en Bilbao , en un espacio inspirador donde fomentar el trabajo en equipo. Desarrollo profesional y formación continua. Un ambiente humano, cercano y con muy buen rollo. Nuestra cultura Llevamos nuestros valores a todas las dimensiones de Zorraquino. Somos un equipo multidisciplinar que trabaja unido para perseguir proyectos ambiciosos que generen impacto en la sociedad. Apostamos por el éxito compartido y la proyección personal y profesional dentro de un entorno que permite que el talento crezca y se desarrolle. Rigor. Trabajamos con método, rigor y disciplina. La calidad es un hábito. Compromiso. Cumplimos lo que decimos. Somos responsables del impacto de nuestro trabajo en el equipo y en el cliente. Estrategia . Entendemos la raíz del problema y pensamos antes de ponernos a trabajar. Creamos sentido, dirección y foco. Honestidad . Comunicamos con transparencia desde la verdad y el respeto. Vocación de servicio. Elevamos a los demás. Facilitamos el trabajo, aclaramos el camino y multiplicamos criterio. Cuidamos unos de otros. Sostenemos el ritmo y cuidamos los límites para proteger al equipo y la calidad. Inconformismo. Buscamos hacerlo mejor. Siempre. Con criterio, curiosidad y ganas de explorar. Pensamiento de negocio. Entendemos el negocio del cliente y trabajamos para optimizarlo. Excelencia . Queremos hacer trabajos excepcionales. Cuidamos el fondo, la forma y los detalles. ¿Te unes a nuestro equipo? Cómo postular: Envíanos tu CV y referencias y cuéntanos por qué eres el/la Full-Stack Developer que Zorraquino necesita.

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en más de 50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro equipo de Elecnor Sistemas , formado por más de 100 ingenieros especializados en el desarrollo de proyectos de Integración de Sistemas de Automatización y Control Industrial, Sistemas de Seguridad Electrónica y PCI, Infraestructuras IT y Ciberseguridad Industrial OT, desarrolla soluciones en el ámbito de las Infraestructuras Críticas Públicas/Privadas y en la Industria. Actualmente estamos buscando desarrolladores con experiencia en SCADA para incorporarse en nuestro centro de Bilbao, para realizar la siguientes funciones: Desarrollo de aplicaciones SCADA Wonderware. Integración y puesta en marcha de sistemas de control con PLC Schneider. Requisitos: Grado Ingeniería Automática y Electrónica FP de Automática, Robótica, o similar. Conocimiento en redes de comunicaciones y sistemas de control. Valorable: Experiencia deseable en otras tecnologías de autómatas como Siemens o Rockwell Valorable: Conocimiento específico de desarrollo de software del sector del ciclo del agua. Ofrecemos: Contrato indefinido en empresa líder en su sector. Desarrollo y proyección profesional. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Salario competitivo. Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

¿Te gustaría afrontar un nuevo desafío profesional? Desde Securitas Seguridad España S.A, buscamos Técnicos/as de Sistemas de Seguridad para unirse a nuestro equipo en Vizcaya. Securitas es la compañía líder global en soluciones de seguridad, con casi un siglo de historia. Más de 336.000 profesionales en todo el mundo estamos transformando la seguridad privada mediante la innovación, la tecnología y un enfoque centrado en las personas. Nuestro propósito, "Ayudamos a hacer de tu mundo un lugar más seguro", guía cada una de nuestras decisiones y describe el impacto positivo de lo que hacemos. Cultivamos un entorno donde las oportunidades profesionales, el éxito compartido y un liderazgo que empodera, son una realidad. Funciones: - Realizar en forma y plazo las asistencias técnicas que le sean asignadas. - Realizar en forma y plazo los mantenimientos que le sean asignados. - Revisar y anotar en el parte de trabajo todos los materiales usados en cada asistencia y/o mantenimiento. - Llevar un inventario al día del material que le es asignado. - Efectuar el seguimiento de reparaciones de materiales con el Encargado/a Técnico/a para poder finalizar las averías o mantenimientos asignados. - Realizar diariamente los partes de asistencia derivados de su actividad. - Enviar el cierre de las asistencias diariamente. - Realizar las guardias 24*7 que le sean asignadas en cuadrante de rotación semanal. - Velar por el correcto estado de las instalaciones en las que interviene. - Comunicar cualquier deficiencia de las instalaciones en las que interviene al Encargado/a Técnico/a. - Velar por la imagen corporativa de la compañía. Ofrecemos: Contrato indefinido. Jornada parcial de tarde (a convenir) + posibilidad de realizar guardias en horario de noche y festivos. Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto. Formación continua y desarrollo profesional en un contexto internacional. Requisitos mínimos: Estudios: Formación Profesional de Grado Medio: Electricidad o Electrónica o similares. Conocimientos técnicos en servicios de mantenimiento e instalación. Manejo y control de sistemas de seguridad. Ofimática a nivel usuario. Experiencia: En puesto similar, al menos 6 meses. Carné de conducir. Requisitos deseados: Estudios: Formación Profesional de Grado Superior: Electricidad o Electrónica o similares. Cursos de acreditación y/o certificación de fabricantes de sistemas de seguridad. Experiencia: Experiencia en trabajos realizados como instaladores y/o mantenedores. Valorable también experiencia en PCI. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real!Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional.Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad.Áreas clave de trabajo:Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario.Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio.Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración.Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio.¿Por qué trabajar con nosotros?En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos:Flexibilidad horaria y teletrabajoPlan de carrera, formación continua y clases de idiomasMovilidad interna dentro de un grupo internacionalAcceso flexible a la nómina y descuentos exclusivosFinanciación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en BILBAO?Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Redes altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo en nuestra sede ubicada en Bilbao. El/La candidato/a ideal será responsable de diseñar, implementar y mantener nuestra infraestructura de red, asegurando su rendimiento, seguridad y disponibilidad.Funciones del puesto:Configurar, mantener y solucionar problemas en redes LAN, WAN, NAC y WLAN.Implementar y administrar firewalls, switches, routers y otros dispositivos de red.Realizar pruebas de rendimiento y optimización de la red.Colaborar con otros equipos para garantizar la integridad y seguridad perimetral de la red principalmente con fabricantes HPE y Fortinet.Documentar los procedimientos y configuraciones de red.Requisitos mínimos:Estudios: CGFS o Ingeniería informática y/o Telecomunicaciones.Experiencia de 2-3 años demostrable en diseño, implementación y mantenimiento de redes.Conocimientos sólidos en tecnologías de redes, incluyendo TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, etc.Experiencia en configuración y administración de dispositivos de red, como Cisco, Juniper, etc.Familiaridad con herramientas de monitoreo de red.Certificaciones relevantes (CCNA, CCNP, etc.) son altamente valoradas.Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.Carné de conducir. Idiomas: Castellano nativo, euskera avanzado (valorable) e inglés técnico.Competencias: Resolución de problemas: Capacidad para identificar y solucionar problemas técnicos de manera eficaz y eficiente.Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con usuarios y compañeros.Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse rápidamente a nuevas tecnologías y cambios en el entorno de trabajo.Organización: Fuerte capacidad de organización y gestión del tiempo, con atención al detalle.Orientación al cliente: Actitud proactiva y orientada a brindar un servicio de alta calidad a los usuarios.Aprendizaje continuo: Ganas de seguir aprendiendo y buena actitud. Se Ofrece:Contrato Indefinido.Jornada: Completa.Modalidad: Hibrida.Incorporación Inmediata.Horario: de lunes a jueves de 8:00h a 17:30h y los viernes de 8:00h a 14:00hSalario: según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo?Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta.¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

Thales S21sec selecciona una persona con perfil técnico con al menos 3 años de experiencia en gestión y soporte de infraestructuras de ciberseguridad que se incorpore al área de Integración en la Delegación Norte para participar en la gestión y soporte de entornos tecnológicos y fabricantes en el ámbito de seguridad TI o ciberseguridad.Responsabilidades:Revisión de Arquitecturas y soluciones de ciberseguridad en diferentes entornos - Fine-tunning y evolución de capacidades de seguridad de forma integralSoporte correctivo y evolutivo sobre diferentes tecnologías y fabricantesConfiguración segura y bastionados de sistemas y aplicacionesMejora continua de las políticas y medidas de protección adecuadas en cada caso.Gestión de vulnerabilidades. Identificación de vulnerabilidades, priorización y seguimiento de las mismasGestión y administración de diferentes soluciones de ciberseguridad en diferentes entornos:- Protección Perimetral: Firewall, Proxy, Email. - Protección de Redes: IPS/IDS,- Protección de Endpoints: EDR y EPP.- Protección de entornos IaaS: Azure, Microsoft Defender for cloud, EntraID, etc.- Protección de entornos SaaS: Defender for M365- Gestion de Vulnerabilidades: Tenable, Qualys, etc.- Administración y configuración segura de sistemas.Requisitos:Conocimientos en sistemas Linux, Windows.Conocimientos y experiencia en networking y gestión de redConocimientos y experiencia en entornos y productos de ciberseguridadConocimientos específicos y certificaciones en uno o varios de los siguientes productos: NGFW: Fortinet, PaloAlto IPS: Fortinet, PaloAlto VPN: Fortinet, PaloAlto ADC: F5 WAF: F5, Imperva NAC: Forescout EPP/EDR: CrowdStrike, SentinelOne, MS Defender CSWG: Netskope CASB: NetskopeFormación:Grado Universitario en Informática o Telecomunicaciones o similar. Ciclo Formativo Superior (FP) en Ciberseguridad o Administración de SistemasFormación adicional y/o certificaciones especificas en ciberseguridadEn Thales S21sec España nos consideramos disruptivos a la hora de organizar la forma en la que queremos trabajar. Es por ello que estamos continuamente innovando nuestras políticas, para permitir a los empleados disfrutar de una conciliación real de su vida laboral y familiar. Dinos lo que quieres, y lo encontrarás en Thales S21sec España.- ¿Te gustaría tener hasta 41 días libres al año?En Thales S21sec España puedes organizar tu jornada laboral para aumentar los 24 días de vacaciones que te ofrecemos. ¿Cómo?- Puedes distribuir tu jornada laboral anual y disfrutar así de un viernes libre al mes o lo que es lo mismo, de 12 viernes libres al año.- Puedes elegir entre, Jornada intensiva de 7 horas al día de lunes a viernes los meses de Julio y Agosto, o seguir con la misma jornada que venías haciendo y sumar entonces 5 días libres para disfrutar durante el año en curso.- ¿Quieres maximizar tu salario neto?En Thales S21sec España puedes decidir qué paquete de Retribución Flexible (Tarjeta restaurante, tarjeta transporte, cheques guardería y cheques formación) se adapta mejor a tus necesidades.- ¿Quieres seguir formándote y ampliar tus Certificaciones?Es Thales S21sec España cuentas con un Plan de Formación Anual (basado en Certificaciones técnicas, Idiomas, formación en Soft Skills…)- ¿Te gusta compartir lo que aprendes?En Thales S21sec España contamos con la participación voluntaria del programa de Speakers.- ¿Quieres trabajar por Objetivos, claros y transparentes?En Thales S21sec Españacontamos con una Política de Bonus Anuales, basados en KPIs.- ¿Quieres elegir cómo desarrollarte profesionalmente en Thales S21sec España?Porque no todos somos iguales, en Thales S21sec España puedes decidir entre desarrollar tu carrera en Ciberseguridad apostando por la gestión de equipos o especializarte en una de las áreas técnicas con nuestros expertos.Si eres una persona apasionada por la Ciberseguridad, somos tu Compañía. ¡Te estamos esperando!

¿Estás buscando un nuevo reto profesional? ¿Te gusta el área de ventas y la gestión comercial? ¿Eres una persona aventurera y te gusta viajar? Desde Nazan , empresa de referencia en el sector de la venta terminada de Aluminio y PVC, estamos buscando un/a Comercial para la zona norte de España (Cantabria, Palencia, País Vasco, Burgos, La Rioja, Navarra, Soria, Huesca y Zaragoza) que venga del sector. Como parte de nuestro equipo, llevarás un amplio catálogo de productos, incluyendo ventanas de aluminio, puertas de aluminio y toldos. ¿Qué harás en tu día a día? Prospección de mercado de la zona asignada. Visitas comerciales para la captación de clientes potenciales . Elaboración de propuestas comerciales y negociación de las condiciones. Resolución de incidencias dentro del desarrollo del proceso de venta. Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes ¿Qué beneficios tendrás si decides trabajar con nosotros? Formación: Contarás con un aprendizaje continuo que comienza el día de tu incorporación para que conozcas las áreas, los compañeros y lo necesario para que comiences a trabajar de forma autónoma e independiente lo antes posible. Acompañamiento Inicial: Tendrás las herramientas necesarias que te den la seguridad que necesitas para cumplir tus tareas. Buen ambiente laboral: Siempre que podemos, compartimos y celebramos juntos los pequeños detalles: cumpleaños, navidades, convivencias, etc. Se ofrece incorporación en potente grupo empresarial en constante crecimiento y en un puesto de carácter estable y de relevancia dentro de la organización Requisitos mínimos -Conocer el sector del aluminio. - Disponibilidad para viajar, ocasionalmente puede haber pernoctas debido a las visitas comerciales ( los gastos de dietas y viajes son asumidos por la compañía). - Experiencia mínima de 2-3 años en gestión comercial. - Diplomado o Licenciado. - Residencia: Preferible Navarra, La Rioja o Soria.

¿Te apasiona el mundo comercial y la construcción? ¿Quieres formar parte de una compañía líder en soluciones de movilidad que transforma edificios y mejora la calidad de vida de las personas? ¡Esta es tu oportunidad!Desde Adecco estamos buscando un/a Comercial Técnico/a para incorporarse a una empresa referente en el sector de la accesibilidad y elevación. Nuestro cliente apuesta por la innovación, la seguridad y la sostenibilidad, garantizando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los más altos estándares de calidad.¿Qué harás en este puesto?Tu misión será impulsar y gestionar iniciativas comerciales orientadas a la instalación de ascensores en edificios sin ascensor, ofreciendo soluciones adaptadas a cada cliente. Serás el nexo entre las comunidades de propietarios, administradores de fincas y nuestro equipo técnico, asegurando que cada proyecto se convierta en una realidad.Principales responsabilidades:Detectar oportunidades de negocio en Vizcaya, Cantabria y Gipuzkoa.Asesorar a clientes sobre soluciones de accesibilidad y elevación.Realizar estudios de viabilidad técnica junto al equipo de arquitectura.Presentar ofertas, negociar presupuestos y cerrar contratos.Coordinar documentación y seguimiento de proyectos.Mantener relaciones duraderas con clientes y colaboradores del sector.¿Qué ofrecemos?- Contrato indefinido a jornada completa (lunes a viernes).- Salario competitivo + atractivo sistema de incentivos.- Vehículo de empresa y herramientas necesarias para tu trabajo.- Formación continua y desarrollo profesional en un sector en crecimientoLo que buscamos en ti:- Formación: FP II / Grado Superior en Edificación, Delineación, Diseño o similar.- Experiencia: Al menos 3 años como comercial en el sector de ascensores, rehabilitación o construcción.- Conocimientos técnicos: Obra civil, interpretación de planos, mediciones y replanteos.- Disponibilidad para desplazarse por Vizcaya, Cantabria y Gipuzkoa.- Competencias: Negociación, orientación al cliente, habilidades comunicativas y enfoque a resultados.- Idiomas: Euskera se valorará positivamente- Herramientas: Manejo avanzado de Microsoft Office; se valorará experiencia en CRM y Autocad

Técnico/a Comercial Senior – Venta Técnica Industria (Zona Vizcaya) Quiénes somos Compañía consolidada en el sector industrial, especializada en la importación y distribución de componentes y soluciones industriales para procesos productivos, equipamiento de maquinaria y sistemas de elevación industrial, con fabricantes internacionales representados y producto técnico de alto valor añadido. La empresa se encuentra en una fase estratégica de crecimiento en canal industria final. Qué es realmente esta posición No es un comercial de catálogo ni un perfil de mantenimiento de cartera sin desarrollo. Es un/a Técnico/a Comercial senior con verdadera autonomía de zona, responsable de consolidar y expandir la venta directa a industria usuaria final en Vizcaya, Cantabria, Asturias y Castilla y León (zona norte). Hablamos de: Venta técnica estructurada. Ciclo completo de venta. Desarrollo real de negocio. Gestión estratégica de territorio. No gestionará equipo. Gestionará mercado. Es una posición para alguien con criterio técnico, madurez comercial y red de contactos consolidada en entorno industrial. Funciones principales Prospección activa y estructurada de industria usuaria final. Gestión y conversión de leads cualificados generados por la empresa. Desarrollo y fidelización de clientes activos. Presentación técnica de familias de producto según aplicación industrial. Coordinación con el departamento técnico en prescripciones complejas. Elaboración y seguimiento de ofertas técnico-comerciales. Negociación y cierre de operaciones. Reporting periódico mediante CRM. Participación en ferias sectoriales cuando proceda. Viajes con pernoctación (no todos los meses): hasta un 20% del tiempo. Qué se espera de la persona (más allá del CV) Arraigo comercial real en la zona norte. Capacidad de generar confianza en entornos industriales técnicos. Disciplina comercial y seguimiento constante de oportunidades. Persistencia en procesos de venta largos. Autonomía total en la organización del trabajo. Orientación clara a resultados y margen. Esta posición requiere madurez profesional y seguridad técnica. No es un rol para perfiles junior ni para comerciales generalistas. Requisitos Formación: Formación técnica (FP II, Ingeniería Técnica o similar). Experiencia: Experiencia consolidada (mínimo 8–10 años) en venta técnica B2B directa a industria usuaria final. Experiencia en comercialización de componentes o soluciones industriales (suministros industriales, soluciones mecánicas, componentes técnicos, etc.). Experiencia gestionando el proceso comercial completo. Manejo habitual de CRM. Qué ofrecemos Contrato indefinido. Salario fijo: 40.000 € – 50.000 € brutos/año (según experiencia y red de contactos). Variable: hasta 15.000 € anuales sobre objetivos. Coche de empresa (berlina segmento medio o similar). Modalidad: Home office con actividad comercial en zona. Alta autonomía dentro de la estrategia comercial definida. Si eres un/a comercial técnico con trayectoria sólida en industria y quieres asumir la responsabilidad real de una zona estratégica en el norte, este es un proyecto para construir mercado, no solo gestionarlo.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: ️ Te integrarás en el departamento/área de puesta en servicio de nuestro centro ubicado en Rivabellosa (Álava). Tu misión será la de planificar, organizar, coordinar y supervisar los recursos tanto humanos, técnicos y materiales necesarios para el correcto desarrollo de la actividad de la fabricación y de la puesta en marcha de acuerdo con los procesos y procedimientos establecidos y directrices de la dirección de centro para realizar los trabajos en plazo, coste y con la calidad requerida. Y para ello, realizarás funciones como: Planificar, organizar y supervisar los trabajos del equipo. Liderar un equipo de 25 personas aproximadamente de eléctricos/as y mecánicos/as. Colaborar técnica y activamente en la localización y resolución de problemas en taller y con el resto de departamentos de la fábrica. Asegurar que tu equipo cumple las instrucciones y normas de seguridad, así como definir los recursos necesarios para la realización en tiempo de los trabajos asignados. Capacitar a tu equipo, promoviendo las mejores prácticas, garantizando que alcanza la producción exigida en términos de calidad, coste y plazo. Lo que buscamos en ti : FPII o Ciclo Formativo Grado Medio o Superior en área eléctrica / electrónica y/o Ingeniería técnica . Conocimiento en interpretación de planos , documentación de taller y experiencia de al menos 3 años en puestas en marcha . Experiencia de al menos 3 años en gestión de equipos en áreas industriales, preferiblemente en mantenimiento o puesta en marcha. Conocimientos de prevención, calidad y medio ambiente aplicados a entornos industriales de montaje. Conocimientos de ofimática. Disponibilidad para trabajar a turnos . En Talgo, te ofrecemos: Contrato indefinido directamente con Talgo. Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones. Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico, que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia. Jornada completa trabajando a turno de mañana y/o de tarde. Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 28 días laborales de vacaciones en nuestro calendario laboral de 2025. Rutas de autobús desde Vitoria, Miranda y Haro. Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

Buscamos un/a Responsable de HSE (Health, Safety & Environment) para incorporarse a una planta industrial de una compañía multinacional de primer nivel ubicada en la zona de Bilbao. RESPONSABLE HSE PLANTA INDUSTRIAL Tu misión será garantizar la correcta implantación y supervisión de las políticas de Seguridad, Salud y Medio Ambiente en la planta, asegurando el cumplimiento normativo y promoviendo una cultura preventiva sólida en la organización. TUS RESPONSABILIDADES: Liderar la gestión integral del área HSE en la planta industrial, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y los estándares corporativos. Supervisar y actualizar los requisitos legales aplicables en materia de PRL y medio ambiente, asegurando su correcta implementación. Coordinar con el Servicio de Prevención la planificación y ejecución del Plan Anual de Prevención, incluyendo las acciones de vigilancia de la salud. Impulsar la cultura preventiva a través de acciones formativas y de sensibilización dirigidas a todo el personal. Atender auditorías internas y externas, así como inspecciones oficiales. Planificar y ejecutar inspecciones de seguridad en operaciones, trabajos especiales y nuevas instalaciones. Liderar investigaciones de accidentes e incidentes, definiendo planes de acción y realizando seguimiento de las medidas correctoras. Coordinar y mantener la relación con los Delegados/as de Prevención. Asegurar el mantenimiento y actualización de los Planes de Autoprotección y demás planes de emergencia aplicables, organizando simulacros periódicos. Gestionar el sistema documental del área HSE. Participar en la planificación económica del área y realizar seguimiento presupuestario. QUÉ TE OFRECEMOS: Incorporación a multinacional consolidada y referente en su sector. Proyecto estable y de largo recorrido. Horario de oficina, jornada completa de L-V. Atractivo nivel salarial negociable en función de la experiencia aportada; se compone por fijo + variable + beneficios sociales (mutua médica + ticket restaurant) REQUISITOS MÍNIMOS: BUSCAMOS UN/A PROFESIONAL CON: • Titulación universitaria superior, preferentemente en el área técnica (Ingenierías, Química, etc). • Titulación Superior de PRL (preferentemente Máster con las tres especialidades). • Experiencia mínima de 5 años en posición similar dentro de entorno industrial. • Nivel alto de inglés.

Estamos seleccionando Operadores/as de Terminal para incorporarse al equipo de una nueva planta industrial que se pondrá en marcha próximamente dentro de un proyecto sostenible en Pais Vasco. Buscamos personas con experiencia en mantenimiento industrial (mecánico, eléctrico o soldadura-calderería), con iniciativa y ganas de participar desde las primeras fases de puesta en marcha y operación de la instalación. ¿Qué harás como Operador/a de Terminal? Según tu especialidad (mecánica, electricidad o soldadura), tus funciones podrán incluir: Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial. Resolución de averías mecánicas, eléctricas o estructurales. Intervenciones en bombas hidráulicas (muy valorado para perfiles mecánicos). Trabajos de soldadura, calderería, ajuste y reparación . Diagnóstico de incidencias y actuación rápida en campo. Apoyo a la operación diaria de la terminal. Manejo de maquinaria auxiliar (se valorará experiencia con pala cargadora ). Cumplimiento de procedimientos operativos y de seguridad. Requisitos que necesitamos que tengas: FP2 / Grado Superior en cualquiera de las siguientes áreas: Mecánica Industrial Electromecánica Electricidad / Electrónica Industrial Calderería / Soldadura / Fabricación Mecánica Experiencia previa en mantenimiento industrial. Conocimientos de PRL aplicados al entorno industrial. Se valorará especialmente: Experiencia en bombas hidráulicas (muy importante para perfiles mecánicos). Manejo de pala cargadora . Experiencia en operación de plantas o terminales industriales. Si crees que tu perfil encaja y tienes movilidad e interés por trabajar en un entorno industrial del Gran Bilbao, envíanos tu perfil y contactaremos en breve.

Estamos seleccionando Operadores/as de Terminal para incorporarse al equipo de una nueva planta industrial que se pondrá en marcha próximamente dentro de un proyecto sostenible en Pais Vasco. Buscamos personas con experiencia en mantenimiento industrial (mecánico, eléctrico o soldadura-calderería), con iniciativa y ganas de participar desde las primeras fases de puesta en marcha y operación de la instalación. ¿Qué harás como Operador/a de Terminal? Según tu especialidad (mecánica, electricidad o soldadura), tus funciones podrán incluir: Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial. Resolución de averías mecánicas, eléctricas o estructurales. Intervenciones en bombas hidráulicas (muy valorado para perfiles mecánicos). Trabajos de soldadura, calderería, ajuste y reparación . Diagnóstico de incidencias y actuación rápida en campo. Apoyo a la operación diaria de la terminal. Manejo de maquinaria auxiliar (se valorará experiencia con pala cargadora ). Cumplimiento de procedimientos operativos y de seguridad. Requisitos que necesitamos que tengas: FP2 / Grado Superior en cualquiera de las siguientes áreas: Mecánica Industrial Electromecánica Electricidad / Electrónica Industrial Calderería / Soldadura / Fabricación Mecánica Experiencia previa en mantenimiento industrial. Conocimientos de PRL aplicados al entorno industrial. Se valorará especialmente: Experiencia en bombas hidráulicas (muy importante para perfiles mecánicos). Manejo de pala cargadora . Experiencia en operación de plantas o terminales industriales. Si crees que tu perfil encaja y tienes movilidad e interés por trabajar en un entorno industrial del Gran Bilbao, envíanos tu perfil y contactaremos en breve.

¿Quiénes somos? En Merytronic lideramos soluciones tecnológicas para la digitalización, gestión y monitorización de redes eléctricas. Diseñamos y fabricamos equipos innovadores que garantizan eficiencia, seguridad y conectividad en infraestructuras Smart Grids. Nuestro compromiso con la calidad y la sostenibilidad nos impulsa a desarrollar proyectos que transforman el sector energético, y para ello contamos con un equipo multidisciplinar que apuesta por la innovación y el trabajo colaborativo. Tu misión La misión del puesto se enfoca en impulsar y colaborar en la mejora continua de los sistemas integrados de gestión, garantizando el cumplimiento normativo de HSEQ. ️ ¿Cómo lo harás? Implantación y seguimiento de las acciones de mejora (sistemas, producto, proceso). Participar activamente en las auditorías de calidad a proveedores, así como en la gestión de reclamaciones de clientes. Investigar incidentes, proponiendo medidas para prevenir su recurrencia. Mantener y actualizar el sistema de gestión de calidad, seguridad y salud, medio ambiente y seguridad de la información. ¿Qué buscamos en ti? Formación relacionada con sistemas integrados de gestión (normativas ISO y herramientas de mejora continua). Experiencia previa en industria en calidad, proveedores, procesos, etc. y sector eléctrico. Conocimiento básico en materia de seguridad y salud laboral. Capacidad de análisis y mejora de procesos. Capacidad de organización y trabajo en equipo. Competencias necesarias: Soft skills resolutivo (autonomía, resolución de problemas, proactividad, pensamiento crítico, orden y metodología). ¿Qué te ofrecemos? Impacto real desde el primer día: formarás parte de un equipo clave en la cadena de valor, con capacidad de decisión y visibilidad transversal en toda la organización. Entorno industrial tecnológico: trabajamos con tecnología puntera y en colaboración con las empresas del grupo Gorlan y resto de áreas de Merytronic (I+D+i, Producción, Comercial, etc.) Flexibilidad horaria y tardes de verano: Porque sabemos que el equilibrio es clave. Posibilidad de teletrabajo: Trabaja en un entorno donde la confianza y el rendimiento van de la mano. Gympass: para que cuides tu bienestar y mantengas la energía, dentro y fuera de la oficina. En Merytronic fomentamos la diversidad. Si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, puedes indicarlo voluntariamente en tu CV o en la sección de “Información Adicional” para ayudarnos a cumplir con nuestra política de empleo inclusivo. Si quieres formar parte de una compañía en crecimiento y con impacto global, ¡te estamos buscando!

We are hiring at @DACHSER! ¿Quieres formar parte de nuestra delegación en Vitoria Logística como Facility ? Si tienes motivación para desarrollar tus habilidades en una empresa líder en el sector, ¡Contamos contigo! ¿Cuáles serán tus funciones? Facility y Mantenimiento: coordinación con proveedores, cumplimiento normativo de instalaciones (electricidad, PCI, PRL, cubiertas, estanterías, AACC), inspecciones y auditorías, gestión de mantenimientos, proyectos de obras y reformas, y custodia documental. Compras: gestión de proveedores locales, contratos, presupuestos, pedidos, facturación, control de gasto, reclamaciones y coordinación con central. APPCC: gestión documental, control de bases de datos, formación de personal, inspecciones sanitarias, auditorías internas y retiradas de alimentos. Operaciones y Organización: destrucción de mercancía, limpieza de naves y equipos, soporte a áreas comerciales y de transporte, gestión de autónomos, formaciones, revisiones de seguridad y control de procesos operativos. ADR y APQ: c umplimiento normativo, inspecciones periódicas, informes, auditorías, gestión de residuos, formación, apoyo en accidentes y comunicación de cambios legislativos. Medioambiente : gestión documental, auditorías, acciones correctoras, gestión de residuos peligrosos y no peligrosos, seguimiento de objetivos ambientales e informes a Dirección. Colaboración en PRL: coordinación de CAE, formación preventiva, campañas de salud, seguimiento de medidas preventivas, apoyo en auditorías y planificación de la actividad preventiva. ¿Qué estamos buscando? Grado superior de Instalaciones, Mantenimiento, electromecánica, automoción y/o similares. Experiencia de al menos 2 años en una posición similar. Conocimiento de ofimática (nivel medio-avanzado). Disponibilidad para viajar. Persona organizada y planificada. Adaptación y flexibilidad ante el cambio. ¿Qué es lo que ofrecemos? Incorporación a una multinacional líder en el Sector de Transporte y Logística. Posibilidad de desarrollo profesional y aprendizaje continuo dentro de una multinacional líder en Transporte y Logística. Retribución según valía y experiencia demostrada en funciones similares. Contrato indefinido. Servicios de Asistencia psicológica, financiera y jurídica para ti y las personas de tú familia. Servicio de retribución flexible en comida, seguro médico, transporte y guardería. Página de descuentos corporativos en muchas marcas (¡Sólo por pertenecer a DACHSER!). ¡Si estás interesado/a envíanos tu CV! DACHSER promueve y trabaja por la igualdad de oportunidades

¿Te apasiona la climatización y el trabajo técnico bien hecho? En Daikin España buscamos un Técnico/a SAT de Climatización para incorporarse a nuestro equipo y participar en proyectos de alto nivel, con estabilidad y desarrollo profesional. El puesto de trabajo se engloba dentro de la División de Servicio Técnico, y será su responsabilidad dar servicio a los clientes de nuestra Delegación Norte, con sede en VITORIA y alrededores. ¿Cuáles serían tus principales responsabilidades? Serás responsable del mantenimiento, diagnóstico y reparación de sistemas de climatización, garantizando el correcto funcionamiento de los equipos Daikin y la satisfacción del cliente. Deberás velar por: Puesta en marcha Revisión de equipos de aire acondicionado, bombas de calor, VRV/VRF, splits, multisplits, rooftop y sistemas de ventilación. Puesta en marcha y verificación de parámetros de funcionamiento. Mantenimiento preventivo y correctivo Realización de mantenimientos periódicos para asegurar el rendimiento y la eficiencia energética. Detección y corrección de averías mecánicas, eléctricas y electrónicas. Diagnóstico de averías Localización de fallos en compresores, ventiladores, placas electrónicas, sensores, válvulas, presostatos, etc. Uso de instrumentos de medición (manómetros, multímetros, analizadores, termómetros, etc.). Carga, recuperación y control de refrigerantes Manipulación de gases refrigerantes y detección y reparación de fugas. Atención al cliente Atención técnica en domicilios, comercios e instalaciones industriales. Explicación de la avería y asesoramiento al cliente. Elaboración de informes técnicos Cumplimentación de partes de trabajo, informes de intervención y reportes de averías. Cumplimiento normativo y de seguridad Aplicación de normativas de seguridad, medioambientales y de calidad. Uso correcto de EPIs y herramientas. ¿Qué buscamos en ti? Formación en climatización, refrigeración o electricidad (FPI,FPII o similar). Experiencia en SAT de climatización. Carnet de conducir. Carnet de gases fluorados y RITE (imprescindible). Persona responsable, resolutiva y orientada al cliente. Experiencia con gama industrial de climatización (ENFRIADORAS, SISTEMAS VRV, etc.), valorándose el conocimiento que pueda aportar en productos de calefacción y refrigeración industrial.

La transformación digital de múltiples sectores de manera simultánea está generando numerosos desarrollos de equipos electrónicos que, más allá de sus novedosas funcionalidades, tienen que cumplir con los requisitos determinados por la Unión Europea para su puesta en mercado. El cumplimiento de la normativa aplicable a equipos electrónicos es uno de los focos prioritarios en los servicios de laboratorio y certificación del laboratorio de Equipos Electrónicos del área Digital Lab Services de TECNALIA. Buscamos un/a ingeniero/a de perfil técnico que desee desarrollar su carrera en el ámbito de trabajo de un laboratorio de ensayos acreditados para ensayos de contadores eléctricos y otros productos electrónicos. Si eres una persona proactiva, responsable y resolutiva con capacidad de adaptación a nuevos proyectos y te gusta el trabajo en equipo. Si sientes interés por la investigación aplicada y por transferir la tecnología que tú mismo desarrollas a las empresas... ¡Sigue leyendo...! Qué harás: Te incorporarás al Área Digital de la Unidad de Lab Services, Plataforma de Equipos Electrónicos. Te integrarás en un equipo de 8 personas formado por ingenieros/as y técnicos/as de Laboratorio, siendo tu misión principal los servicios de certificación y validación de productos eléctrico-electrónicos de baja tensión. Esto incluye, fundamentalmente, ensayos normativos y especificaciones técnicas particulares en el ámbito de los ensayos conforme requisitos de directivas MID y de EMC aplicables a los productos anteriormente mencionados. Tras un periodo de adaptación inicial serás responsable de la de la realización de ensayos eléctricos, metrológicos y de EMC, aportando mejoras de los procesos, atención al cliente en el laboratorio, ejecución de los ensayos y elaboración de documentación técnica y registros e informes de resultados. Podrás participar como técnico/a en proyectos que contemplen la realización de actividades relacionadas con los ensayos descritos. Ayudarás a planificar y ejecutar ensayos metrológicos y de EMC de equipos bajo directiva MID y de EMC. Contribuirás a asegurar el cumplimiento de los requisitos de acreditación del laboratorio manteniendo actualizados procedimientos, documentación técnica... Participarás en auditorías internas y externas relacionadas con la actividad y acreditaciones del laboratorio. Contribuirás a capacitar y asesorar a otros técnicos del laboratorio. Te responsabilizarás técnicamente de acreditaciones del laboratorio. Interpretarás normas, especificaciones y podrás llevar a cabo la generación de procedimientos de ensayos y metodologías para crear el entorno de ensayos necesarios para realizar los ensayos requeridos en el laboratorio. Qué te ofrecemos: Un salario competitivo acorde a tu experiencia y al valor aportado conforme a los requisitos del puesto. Oportunidades de crecimiento profesional en proyectos clave de transformación en la industria eléctrica, que te permitirán potenciar tu carrera y adquirir experiencia de alto impacto. Formar parte de un equipo multidisciplinar de referencia en Europa, donde el trabajo en equipo, la innovación y la excelencia son prioridades. Medidas de conciliación vida personal y profesional, para que equilibres tus responsabilidades con bienestar y productividad. Contrato indefinido Requisitos: Titulación: Grado o Máster en Ingeniería Industrial, especialidad eléctrica o electrónica o similar. Idiomas: Nivel alto de inglés, escrito y hablado. Experiencia y conocimiento en el cumplimiento y mantenimiento de requisitos de laboratorios acreditados conforme ISO17025 en cuanto a los procesos y buenas prácticas, actividades de aseguramiento de la calidad, control de equipamiento de laboratorio, auditorías internas y externas, estudios normativos, trazabilidad y documentación de los ensayos...). Conocimiento técnico profundo de la directiva europea de MID y de normativa aplicable a contadores eléctricos (EN IEC 62052-11, -21, EN IEC 62053-21, -23 ...). Experiencia en realización de ensayos metrológicos a contadores eléctricos conforme requisitos de la directiva MID. Conocimiento técnico de la directiva europea de Compatibilidad Electromagnética y de normativa de Compatibilidad Electromagnética. (CISPR 11, 14, 16, 32, EN 61000-3-X, EN 61000-4-X ...) Conocimiento técnico de tecnologías de comunicación PRIME y BPL (EN50065-1; -7; -2-3... Experiencia en realización de ensayos de EMC a equipos electrónicos y contadores eléctricos. Experiencia en realización de ensayos eléctricos de seguridad según directiva europea de Baja Tensión y normativas de Seguridad Eléctrica como EN60255-27 u otras... Experiencia en ejecución de montajes de ensayo eléctricos/electrónicos (uso de equipamiento diverso como fuentes de alimentación programables, amplificadores de señal, registradores, etc.). Experiencia en uso de instrumentación de laboratorio (fuentes de alimentación, receptores EMI, generadores de señal, equipos de EMC...). Uso de softwares específicos para realización de ensayos y/o control de equipamiento de ensayos. Capacidad de empatía y asertividad en las relaciones y comunicaciones con los clientes, organismos y entidades regulatorios y equipo de trabajo. Organización para cumplimiento de los plazos de los trabajos del laboratorio manteniendo la correcta interacción con el resto de personal del laboratorio. Valoraremos: Conocimiento en directiva europea de Baja Tensión y normativa de Seguridad Eléctrica y de normas de seguridad como EN60255-27, EN62368-1, u otras como EN61010 etc. Experiencia de trabajo en laboratorios o empresas del sector, principalmente fabricantes de equipos eléctricos o electrónicos a los que apliquen requisitos normativos conforme directivas MID, EMC... Experiencia de trabajo en laboratorios acreditados y conocimiento de sus requisitos y necesidades para mantenimiento y ampliación de la acreditación de ensayos. Uso y manejo de equipos de medida eléctricos (osciloscopio, PSU, Fuentes de alimentación MTE, OMICRON, Zera..., DC Load...) y capacidad de poner en funcionamiento diversos tipos de equipos electrónicos con sus correspondientes montajes Capacidad de organización y gestión. Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).

Quieres aportar tu energía al Grupo Arteche? Buscamos un perfil que se incorpore con nosotros/as como Industrial Continuous Improvement Leader . Desde esta posición, la persona seleccionada se encargará de liderar el equipo de Ingeniería Industrial ciclo corto en la gestión diaria, contribuyendo a la mejora de seguridad, ergonomía, mejora operacional y calidad, a través de una filosofía de mejora continua que involucre a toda la organización de Operaciones . Somos una empresa tecnológica a la vanguardia del sector eléctrico, pionera en la innovación dentro del marco de una cultura basada en la cercanía, la confianza, la constancia y el compromiso, nuestros valores por excelencia. Nuestro propósito es asegurar el acceso universal a una energía limpia, eficiente y de calidad. ¿Compartes nuestra energía? Responsabilidades principales: Liderar el equipo de Ingeniería de industrial 'ciclo corto' de los diferentes negocios del site. Promover una cultura de mejora continua que involucre a toda la organización de operaciones a través del liderazgo, la formación y el coaching necesarios. Estandarizar, mantener y mejorar el modelo operativo en los diferentes negocios haciendo que el modelo operativo sea reconocible y aplicable por todas las personas de las diferentes áreas. Liderar la implantación de diferentes Kaizen de mejora en cada área coordinando equipos multidisciplinares. Mejorar los indicadores seguridad, calidad, servicio y eficiencia de cada área a través de análisis de causas, y resolución de problemas agudos y crónicos con sus diferentes metodologías de resolución de problemas. Liderar el comité de mejora continua de operaciones. Participar en dinámicas Kaizen y de mejora continua Globales, hacer benchmarking y compartir best-practices. Requisitos: Título universitario, de grado o similar (ingeniería eléctrica, organización industrial, electromecánica, química,..). Experiencia de 5 años Inglés Competencias: Gestión de proyectos Planificación. Organización Gestión de procesos y mejora continua Ofrecemos: Incorporarte a una empresa con propósito y una cultura de valores sólidos, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y las personas. Formar parte de un equipo cercano, con impacto real en la comunicación interna y externa de la organización. Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional. Horario flexible y otras facilidades para conciliar el trabajo y la vida personal. Salario acorde a la experiencia de la candidata o el candidato. Aprendizaje y formación continua. Herramientas innovadoras para el desarrollo de tu trabajo. Si quieres pertenecer a una marca de prestigio que cuenta con una reconocida presencia internacional, muestras capacidad de trabajo en equipo y de tracción para impulsar proyectos y capacidad de adaptación a los cambios, no lo dudes, ¡Te estamos esperando!

Telespazio Ibérica es la filial en España de Telespazio, la joint venture espacial entre Leonardo (67%) y Thales (33%). Somos la empresa líder en geoinformación en España, con casi 40 años de experiencia y unos 200 empleados en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Vigo y Fuerteventura. Estamos a la vanguardia en otros sectores como las comunicaciones por satélite, la observación de la Tierra y la operación de sistemas espaciales. Proporcionamos soluciones de comunicación multiórbita (LEO, MEO y GEO), navegación por satélite (GNSS) y hemos diseñado un servicio de claves cuánticas (QKD) desde órbita baja, asegurando la ciberseguridad en un mundo cada vez más digitalizado. En el proyecto Moonlight de la ESA estamos desarrollando el simulador end-to-end que permitirá a las agencias espaciales recrear sus misiones antes de lanzarlas. Nuestra experiencia en procesamiento de imágenes y análisis de datos geoespaciales nos permite ofrecer soluciones innovadoras en cartografía 2D/3D, monitorización del cambio climático y mercados de observación remota. También ofrecemos servicios B2B avanzados de comunicaciones y gestionamos infraestructuras críticas que requieren precisión y fiabilidad. Nuestra Software Factory, con experiencia en Cloud, IA y tecnologías GIS, brinda un servicio transversal, facilitando la integración de datos y la automatización de procesos. En Defensa y Seguridad fomentamos el uso dual de la tecnología para reforzar la resiliencia operativa y estratégica. Como proveedor de soluciones para emergencias y vigilancia, gestionamos contratos de servicio para sistemas espaciales y operaciones, garantizando la eficiencia en los ámbitos europeo, nacional y regional. Aprovechando los avances tecnológicos en Comunicaciones Satelitales (SatCom), somos distribuidores autorizados de primer nivel para comercializar los servicios de Starlink y OneWeb a empresas e instituciones en España. Ofrecemos soluciones integrales, gestión de redes, ciberseguridad, servicios en campo y asistencia técnica 24/7. Por último, estamos convirtiendo a España en un referente de los servicios aeroespaciales utilizando vehículos aéreos no tripulados como drones, HAPs (pseudosatélites) y MALE, integrándolos en teledetección y comunicaciones para mejorar la persistencia y resolución de los datos. Nuestros clientes son, principalmente, administraciones públicas y empresas privadas. Estamos en la gestión de infraestructuras críticas, emergencias y catástrofes naturales; con el foco en la sostenibilidad y el cuidado de la biodiversidad y el medio ambiente. Por ejemplo, desde la prevención, alerta temprana y gestión de los incendios forestales en las islas Canarias hasta la monitorización de los ecosistemas marinos en Galicia. El Espacio puede parecer lejano, pero lo que hacemos en Telespazio Ibérica, con audacia e innovación, está orientado a las personas, a las que brindamos servicios y soluciones que contribuyen a mejorar su día a día. Buscamos incorporar un Ingeniero/a de sistemas para integrarse en proyectos de desarrollo de soluciones tecnológicas en el ámbito geoespacial, combinando datos cartográficos, observación de la Tierra por satélite y operaciones con UAS. El puesto está enmarcado dentro de un programa de I+D+i centrado en servicios geoespaciales avanzados, con fuerte componente en tecnologías cloud, integración continua y automatización de procesos. El candidato se integrará en el equipo TI para desarrollar tareas relacionadas con la infraestructura, automatización y despliegue de aplicaciones. El candidato contribuirá, en coordinación directa con los responsables del Área de DevOps y del área de sistemas, mediante la realización de las distintas funciones: Diseño, despliegue y mantenimiento de infraestructuras cloud para entornos de desarrollo, testing y producción. Implementación y gestión de pipelines de integración y despliegue continuo (CI/CD). Automatización de procesos de provisión de infraestructura (Infrastructure as Code). Monitorización, trazabilidad y mejora continua de la operativa en entornos DevOps. Apoyo al equipo de desarrollo para garantizar entornos reproducibles, seguros y escalables. Apoyo al equipo de sistemas para configuración de equipos y garantizar la continuidad del servicio. Gestión de contenedores y orquestación de servicios (Docker, Kubernetes). Administración de redes Administración de máquinas físicas y virtuales Gestión de equipos Windows y Servidores Linux Administración de Bases de datos (Oracle, Access, SQL Server…) Requisitos: Estudios mínimos: Grado universitario en informática, telecomunicaciones o equivalente Deseable Máster en Cloud Computing, Ciberseguridad o áreas afines al puesto. Experiencia mínima: Al menos 3 años en entornos DevOps o como ingeniero de infraestructura de software. Residente en: Imprescindible centro de trabajo en Fuerteventura (Canarias). Abstenerse de aplicar los candidatos que no puedan pasar tres días de trabajo presencial en la isla de Fuerteventura. Los otros dos días serán de teletrabajo. Requisitos mínimos: Experiencia en uso de contenedores (Docker) y orquestación con Kubernetes. Conocimientos en Infraestructura como Código (Terraform, Ansible). Experiencia con servicios cloud (preferentemente AWS, aunque se valoran otros: Azure, GCP). Manejo de sistemas Linux y scripting (bash, Python). Administración de redes (Usuarios, Directorio activo, DNS, DHCP …). Administración de Bases de Datos Oracle, Microsoft SQL. Requisitos deseados: Experiencia en observabilidad (monitorización, logging, alertas). Conocimientos en seguridad de infraestructuras y gestión de secretos. Administración Microsoft Exchange. Competencias: Proactividad y autonomía en la resolución de problemas. Espíritu de equipo y comunicación efectiva. Capacidad de trabajo en entornos distribuidos y colaborativos. Disponibilidad para viajes ocasionales. Orientación a la mejora continua y optimización de procesos. Telespazio Iberica apuesta y fomenta la inclusión de personas con discapacidad valorando estas candidaturas en sus procesos de selección. La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo.

Job Title SUPPLY CHAIN MANUFACTURING MANAGER Departament SUPPLY CHAIN Based at Bilbao Reports to DIRECCION FABRICA Job Purpose Summary Se busca un/a profesional con perfil orientado a resultados, con 3-5 años de experiencia en gestión de procesos industriales, diseño/adecuación de maquinaria y cadena de suministro end-to-end. Debe contar con una sólida base en ingeniería industrial y experiencia demostrada en la optimización de operaciones y la gestión integral de la cadena de suministro, buscando la máxima eficiencia y rentabilidad de los recursos en entornos de producción y distribución. Será el responsable de la planificación industrial, asegurando la disponibilidad de materias primas en coordinación con la producción. MISION Liderar y desarrollar la estrategia de la cadena de suministros de la empresa, garantizando la eficiencia y eficacia en la gestión de inventarios, contratación de servicios, aprovisionamientos, almacenes y logística interna y gestión de las expediciones en función de los pedidos recibidos. Garantizar la disponibilidad, calidad y coste óptimo de los materiales y productos mediante la planificación, coordinación y mejora de los procesos de la cadena de suministro. Planificar y gestionar la demanda de pedidos, así como la programación de producción de detalle para las diferentes fabricaciones. Asegurar que la cadena de suministro esté alienada con los objetivos y metas de la empresa. Cumplimiento de KPIs. Gestionar la información económica que se genera bajo su responsabilidad con cumplimiento de presupuesto asignado a su departamento. Dirigir a los supervisores de cada área que se encuentran bajo su dependencia. FUNCIONES CLAVE Análisis y mejora de Procesos: evaluar y rediseñar e implementar metodologías para aumentar la productividad y reducir cuellos de botella, aplicando herramientas de mejora continua. Gestión de la Cadena de Suministro: Optimizar la planificación de la demanda, gestión de inventarios, logística y distribución, desde proveedores hasta el consumidor final. Gestión de Proyectos: Liderar proyectos de innovación y mejora, desde la concepción hasta la implementación, asegurando plazos y presupuestos. Control de Calidad y Costos: Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, implementar sistemas de gestión y desarrollar estrategias de ahorro de costes. Análisis de Datos: Utilizar modelos y análisis para identificar ineficiencias y oportunidades de mejora en todas las operaciones. Gestión de Equipos Interfuncionales: Colaborar estrechamente con compras, producción, logística y venta DUTIES AND RESPONSABILITIES 1.Planificación y estrategia Diseñar e implementar la estrategia de Supply Chain, alienada con los objetivos de negocio. Definir las políticas de abastecimiento de materias primas, logística, inventario y distribución. Planificar, coordinar y ejecutar actividades de la cadena de suministro para garantizar el flujo eficiente de materias primas, producto terminado y semiterminado, optimizando costos, tiempo, calidad de servicio y niveles de inventario. Mejorar la competitividad. 2.Gestión de abastecimiento y compras Supervisar la selección y evaluación de proveedores. Negociar contratos con criterios calidad/precio Garantizar el abastecimiento de materias primas y componentes críticos en tiempo y forma Supervisar las operaciones de la cadena de suministro, incluyendo la gestión de inventarios, compras, almacenamiento y distribución 3.Logística y Distribución Gestionar la logística de entrada y salida de mercancías Coordinar con otros departamentos para asegurar la coordinación en la cadena de suministro Optimizar rutas, costes de transporte y tiempos de entrega 4.Gestión de inventarios y almacenes Asegurar niveles óptimos de inventario Implementar sistemas de control de inventarios y rotación de productos 5.Planeación de la demanda y producción Coordinar con áreas de ventas y producción para prever la demanda Establecer planes maestros de producción y aprovisionamiento Minimizar roturas de stock o sobrestock 6.Optimización de procesos y mejora continua Identificar oportunidades de mejora en la cadena de valor Implementar proyectos de mejora continua Liderar iniciativas Lean/Kaizen Reducir waste: esperas, inventarios excesivos, transporte Asegurar cumplimiento de estándares de calidad, medio ambiente y seguridad Integrar planes de mantenimiento preventivo en la planificación 7.Gestión de equipos Liderar y desarrollar al equipo a su cargo Fomentar una cultura orientada a resultados y mejora continua Proponer planes de desarrollo alienados con la evaluación del desempeño 8.Gestión financiera Elaborar y gestionar el presupuesto del área Control de costes Análisis de rentabilidad REQUISITOS DEL PUESTO Formación académica Ingeniería industrial imprescindible (Valorable especialidad mecánica, diseño) Deseable formación en Supply Chain Experiencia De 3 a 5 años en: -Gestión de procesos industriales -Diseño y adecuación de maquinaria -Mantenimiento industrial -Funciones de Supply Chain Conocimientos técnicos Oracle Herramientas de planificación de demanda Conocimientos avanzados de organización industrial y planificación de la demanda Lean Manufacturing, SMED, 5S, Kanban Excel Avanzado, análisis de datos, Powe BI Normativas de calidad, seguridad y medio ambiente Deseable conocimiento de normativas de logística y sostenibilidad Competencias técnicas Análisis avanzado de procesos de fabricación industrial Análisis de procesos de mejora continua Gestión de la cadena de suministro Capacidad de negociación y gestión Competencias clave Liderazgo y toma de decisiones Pensamiento estratégico y visión global Capacidad de análisis y resolución de problemas Orientación a resultados y cliente Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia , nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work , estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube, operando a nivel nacional e internacional y abarcando áreas como Ciberseguridad, Data e Inteligencia Artificial, Desarrollo de Aplicaciones Empresariales e Infraestructura Cloud. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones innovadoras, inteligentes y seguras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Team Lead de Data en Canarias, con 5 años de experiencia en entornos Microsoft Azure, y trayectoria demostrada coordinando equipos técnicos y proyectos con metodologías ágiles. Tus principales responsabilidades: Coordinación del equipo, asegurando una comunicación efectiva y colaboración entre los miembros. Participación y colaboración en actividades necesarias para el buen funcionamiento del departamento y el adecuado desarrollo de la empresa. Proporcionar dirección y orientación técnica al equipo de datos, promoviendo buenas prácticas en arquitectura, pipelines, calidad y gobernanza. Participar en la planificación de proyectos y asignar tareas específicas a los miembros del equipo, realizando seguimiento de avances y asegurando entregas de calidad. Análisis, desarrollo y mantenimiento de soluciones de datos en Azure (Data Lake/Lakehouse), incluyendo ingesta, transformación y modelado mediante ETL/ELT. Diseño, implementación y aplicación de buenas prácticas en soluciones cloud de datos (seguridad, rendimiento, optimización de costes, gobierno y trazabilidad). Elaborar especificaciones técnicas detalladas (arquitecturas de datos, diseño de pipelines, modelos semánticos, diccionarios de datos, SLA/OLA). Diseñar, implantar y validar productos de datos y analítica (datasets certificados, modelos BI, dashboards y servicios de consumo). Diseño de estructuras de bases de datos y modelos (relacional y dimensional: star/snowflake; Azure SQL, Delta Lake). Colaborar con consultorías externas y departamentos técnicos de otras empresas cuando sea necesario, coordinando integraciones y entregables. Trasladar las necesidades de los clientes a soluciones robustas basadas en Azure Data Services, Microsoft Fabric y Power BI, integradas con el ecosistema Microsoft 365 cuando aplique. Tecnologías con las que trabajarás: Azure Data Services: Azure Data Factory, Synapse Analytics, Databricks, Azure SQL, Azure Storage, Event Hub, Stream Analytics ☁️ Microsoft Fabric y Power BI (modelos tabulares, DAX, Direct Lake) Gobierno y seguridad: Microsoft Purview, Entra ID (Azure AD), RBAC, Key Vault Lenguajes y herramientas: SQL, Python, Git, Azure DevOps/Jira, CI/CD para datos Requisitos: Formación en Ingeniería Técnica, Informática o similar. Valorable máster o formación avanzada. Certificaciones en el área de datos de Microsoft. Al menos 5 años en un puesto similar liderando equipos y proyectos de datos. Mínimo 5 años trabajando con metodologías ágiles Servicios de datos de Azure (Azure SQL, Storage Accounts, Synapse, Databricks, Data Factory, Event Hub). Experiencia demostrada en soluciones de datos sobre Azure Experiencia demostrada en BI/analítica con Power BI/Fabric Experiencia en toma de requerimientos y gestión de proyectos end-to-end. Porque en Intelequia creemos firmemente que el bienestar de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, para ello TE OFRECEMOS : Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti. Plan de desarrollo profesional para potenciar tu perfil (certificaciones, formaciones en idiomas y competencias profesionales, etc.) Modelo de trabajo Hibrida (sólo acudirás 2 días al mes a oficina, todo lo demás será en remoto). Jornada Intelequia- Nuestra jornada laboral completa es de 38 horas/semana. 25 días hábiles de vacaciones al año. Tarde de cumpleaños libre. Plan de retribución flexible para tu beneficio. Plan de retribución variable en función de tus objetivos. Formar parte de una empresa Great Place to Work. Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral.

¿Quieres vivir la experiencia de una Multinacional con el dinamismo de una Startup? Si estás buscando unas prácticas que pongan a prueba tus habilidades e impulsen tu carrera, nuestro Schneider Trainee Program es para ti. Forma parte de un ambiente inclusivo en el que, durante 6 meses, podrás cocrear soluciones a retos clave de la industria aprendiendo de nuestros expertos. Lleva tu creatividad e innovación a otro nivel mientras disfrutas de unas prácticas remuneradas con horario flexible y workshops interactivos. Únete a nuestra #SEGreatPeople Sobre el departamento: Dentro del Departamento de SERE (Safety, Environment & Real Estate), colaborarás en una de sus áreas clave: la de Seguridad. Su objetivo principal es garantizar un entorno laboral seguro y saludable, cuidando tanto a los empleados como a la organización frente a posibles riesgos o incidentes. ¿Qué aprenderás con nosotros? Únete a un entorno dinámico y colaborativo donde tendrás la oportunidad de aprender: Gestionar el seguimiento de cumplimiento de las Evaluaciones de Riesgos así como la Planificación de la Actividad Preventiva, Estudio Psicosocial, Estudio Ergonómico y Plan de Emergencias. Gestión del Sistema de Gestión (CAE, accidentes, EPIs, requisitos legales, auditorías) Difusión e implantación de campañas de Seguridad. ¿Eres tú a quién buscamos? Estudiante de máster universitario como Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales. Competencias digitales. Habilidades analíticas y comunicativas.´ Trabajo en equipo. Disponibilidad para realizar entre 4 y 6 horas diarias (lunes a viernes) y tener disponibilidad por las mañanas; el horario es flexible y puedes entrar entre las 8 y las 10h. Poder realizar un convenio de prácticas con tu Universidad o Centro de Estudios por un periodo de 6 meses. Disponibilidad para incorporarse en Marzo. Extroversión y ganas de aprender. Nivel alto de Inglés. 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Looking to make an IMPACT with your career? When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one. Become an IMPACT Maker with Schneider Electric – apply today! €36 billion global revenue +13% organic growth 150 000+ employees in 100+ countries #1 on the Global 100 World’s most sustainable corporations You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled. Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and ‘inclusion’ is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do. At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.

⚡ ¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! Tus funciones: Desarrollo de nuevas líneas de Producción / Almacén o modificación de las ya existentes. Gestión de las inversiones necesarias para las actuaciones del punto anterior. Implantar y controlar todas las acciones necesarias para asegurar la Calidad de los Procesos de cada una de las líneas de Producción. Diseño del lay-out y modificaciones de líneas de fabricación. Definición del proceso de montaje y ajuste del timing de las líneas productivas. Seguimiento diario de las incidencias surgidas en las Líneas de Producción. Participación en diferentes grupos de trabajo para poder dar soluciones a nuevas necesidades puntuales de clientes o para el desarrollo de nuevas gamas de producto. Controlar aspectos de Seguridad y Ergonomía en los puestos de trabajo. Nuestros requisitos: Formación: Ingenieria mecánica/eléctrica/electrónica/organización. Conocimientos y experiencia en Lean Manufacturing . Inglés: nivel avanzado . Experiencia en Diseño e Industrialización de Líneas de Fabricación y Almacén . Gestión de la Calidad. Conocimientos valorables Realización de AMFEs Formación en Seguridad y Ergonomía. Experiencia previa : 3-4 años. Habilidades necesarias para este puesto: Toma de decisiones Capacidad negociadora Trabajo en equipo Gestión de conflictos Inquietud sobre nuevas tecnologías Gestión con Proveedores ¿Qué obtendrás? ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

Perfil del puesto Buscamos incorporar un/a profesional de Prevención de Riesgos Laborales que se integre en un entorno industrial y participe activamente en la identificación, control y mejora de las condiciones de seguridad y salud en los procesos productivos. Funciones principales Identificar, evaluar y actualizar los riesgos derivados de las actividades productivas, así como aquellos asociados a maquinaria, instalaciones, equipos y productos utilizados. Supervisar el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad y salud laboral verificando la correcta aplicación de las medidas preventivas. Proponer e implantar acciones preventivas y correctoras orientadas a minimizar los riesgos detectados. Colaborar en la elaboración, implantación y seguimiento de planes preventivos y planes de emergencia, tanto internos como externos. Participar en la organización de los recursos necesarios para la gestión de situaciones de riesgo, emergencias y primeros auxilios. Apoyar a los equipos operativos en materia de prevención y buenas prácticas de seguridad. Requisitos del puesto Titulación de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales o Técnico/a Intermedio en PRL. Experiencia mínima de 3 años desempeñando funciones similares en entornos industriales. Disponibilidad para trabajar de forma presencial (Bizkaia).

En DIBAL seguimos reforzando nuestro equipo de I+D y desarrollo de producto industrial, y buscamos incorporar una persona con experiencia en desarrollo backend que quiera participar en proyectos tecnológicos reales, ligados a producto físico, industria e innovación continua. Si te motiva diseñar software con criterio técnico, pensar en arquitectura y aplicar IA de forma práctica (no solo como buzzword), queremos conocerte. Qué harás en tu día a día · Colaborar activamente con el equipo de desarrollo de software en: o Nuevas aplicaciones y módulos o Evolución y mejora de aplicaciones existentes · Participar en decisiones técnicas de arquitectura y diseño · Implementar pruebas, validaciones y procesos de calidad · Depurar y optimizar código para garantizar: o Rendimiento o Robustez o Seguridad Qué buscamos · Perfil Backend Developer Senior · Experiencia: mínimo 5 años de experiencia profesional demostrable · Stack principal: o Node.js o TypeScript o Vue.js o (Se valorará experiencia en Angular/React) · Conocimiento y experiencia en el uso de herramientas de desarrollo apoyadas en IA (copilotos, asistentes, automatización, etc.). Requisitos clave · Capacidad para mantenerse actualizado en tecnologías de desarrollo web y IA aplicada al desarrollo · Perfil colaborativo, con autonomía para resolver problemas técnicos · Buen criterio técnico y atención al detalle · Mentalidad orientada a producto, no solo a tareas · El puesto es preferiblemente presencial , con el fin de integrarse en el equipo y estar cerca del desarrollo del producto. Qué ofrecemos · Participación directa en proyectos industriales reales, no solo software “de escaparate” · Entorno técnico donde la arquitectura y la calidad importan · Equipo con mentalidad de I+D y mejora continua · Estabilidad y proyección a largo plazo · Posibilidad de crecer técnicamente y asumir más peso en decisiones clave

En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario. Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial , especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Flexibilidad horaria y teletrabajo Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas Movilidad interna dentro de un grupo internacional Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en BILBAO ? Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Redes altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo en nuestra sede ubicada en Bilbao. El/La candidato/a ideal será responsable de diseñar, implementar y mantener nuestra infraestructura de red, asegurando su rendimiento, seguridad y disponibilidad. Implementar y administrar firewalls, switches, routers y otros dispositivos de red. Realizar pruebas de rendimiento y optimización de la red. Colaborar con otros equipos para garantizar la integridad y seguridad perimetral de la red principalmente con fabricantes HPE y Fortinet. Documentar los procedimientos y configuraciones de red. Requisitos mínimos: Estudios: CGFS o Ingeniería informática y/o Telecomunicaciones. Experiencia de 2-3 años demostrable en diseño, implementación y mantenimiento de redes. Experiencia en configuración y administración de dispositivos de red, como Cisco, Juniper, etc. Familiaridad con herramientas de monitoreo de red. Certificaciones relevantes (CCNA, CCNP, etc.) son altamente valoradas. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Carné de conducir. Idiomas: Castellano nativo, euskera avanzado (valorable) e inglés técnico. Organización: Fuerte capacidad de organización y gestión del tiempo, con atención al detalle. Orientación al cliente: Actitud proactiva y orientada a brindar un servicio de alta calidad a los usuarios. Aprendizaje continuo: Ganas de seguir aprendiendo y buena actitud. Contrato Indefinido. Jornada: Completa. Incorporación Inmediata. Horario: de lunes a jueves de 8:00h a 17:30h y los viernes de 8:00h a 14:00h Salario: según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar.

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a Microsoft 365 para uno de nuestros proyectos en Vitoria. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Administración y soporte de servicios M365: Exchange Online, Teams, OneDrive, SharePoint Online. Gestión de usuarios, grupos y accesos en Entra ID (Azure AD). Aplicación de políticas de seguridad: MFA, acceso condicional, DLP. Implementación y mantenimiento de dispositivos mediante Microsoft Intune. Automatización de tareas con Power Automate o PowerShell (nivel inicial/medio). Resolución de incidencias y acompañamiento a usuarios en herramientas Microsoft 365. Documentación de procedimientos técnicos. ¿Qué buscamos? 1-2 años de experiencia administrando o dando soporte a entornos M365. Conocimientos medios de Exchange Online, Teams, SharePoint Online, OneDrive. Gestión básica de identidades en Azure AD / Entra ID. Gestión de Active Directory (usuarios, OU, políticas básicas). Conocimientos de GPO y administración de políticas locales. Experiencia con DNS, DHCP, certificados digitales y servicios esenciales como IIS.. Plataforma y entornos híbridos Comprensión de entornos con Microsoft Entra ID. Diagnóstico de incidencias entre AD local y Entra ID. Conceptos básicos: TCP/IP, VPN, VLAN, resolución de nombres. ¿Dónde trabajarás? Híbrido: 4 días de teletrabajo y 1 de presencialidad. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

La transformación digital de múltiples sectores de manera simultánea está generando numerosos desarrollos de equipos electrónicos que, más allá de sus novedosas funcionalidades, tienen que cumplir con los requisitos determinados por la Unión Europea para su puesta en mercado. El cumplimiento de las normas climáticas y mecánicas aplicables a equipos electrónicos es uno de los focos prioritarios en los servicios de laboratorio y certificación del laboratorio de Equipos Electrónicos del área Digital Lab Services de TECNALIA. Buscamos una persona de perfil técnico que desee desarrollar su carrera en el ámbito de trabajo de un laboratorio de ensayos acreditados para ensayos eléctricos y ambientales climáticos y mecánicos. Si eres una persona proactiva, responsable y resolutiva con capacidad de adaptación a nuevos proyectos y te gusta el trabajo en equipo. Si sientes interés por la investigación aplicada y por transferir la tecnología que tú mismo desarrollas a las empresas... ¡Sigue leyendo...! Qué harás: Te incorporarás al Área Digital de la Unidad de Lab Services, Plataforma de Equipos Electrónicos. Te integrarás en un equipo de 8 personas formado por ingenieros/as y técnicos/as de Laboratorio, siendo tu misión principal los servicios de certificación y validación de productos eléctrico-electrónicos de baja tensión. Esto incluye, fundamentalmente, ensayos normativos y especificaciones técnicas particulares en el ámbito de los ensayos climáticos y/o mecánicos aplicables a los productos anteriormente mencionados. Tras un periodo de adaptación inicial serás responsable de la de la realización de ensayos eléctricos, climáticos y mecánicos, aportando mejoras de los procesos, atención al cliente en el laboratorio, ejecución de los ensayos y elaboración de registros e informes. Podrás participar como técnico/a en proyectos que contemplen la realización de actividades relacionadas con los ensayos descritos. Ayudarás a planificar y ejecutar ensayos eléctricos, climáticos y mecánicos según las necesidades de laboratorio. Contribuirás a asegurar el cumplimiento de los requisitos de acreditación del laboratorio manteniendo actualizados procedimientos, documentación técnica... Participarás en auditorías internas y externas relacionadas con la actividad y acreditaciones del laboratorio. Contribuirás a capacitar y asesorar a otros técnicos del laboratorio. Interpretarás normas, especificaciones y llevarás a cabo la generación de procedimientos de ensayos y metodologías para crear el entorno de ensayos necesarios para realizar los ensayos requeridos en el laboratorio. Qué te ofrecemos: Salario competitivo acorde a tu experiencia y al valor aportado conforme a los requisitos del puesto. Oportunidades de crecimiento profesional en proyectos clave de transformación en la industria eléctrica, que te permitirán potenciar tu carrera y adquirir experiencia de alto impacto. Formar parte de un equipo multidisciplinar de referencia en Europa, donde el trabajo en equipo, la innovación y la excelencia son prioridades. Medidas de conciliación vida personal y profesional, para que equilibres tus responsabilidades con bienestar y productividad. Contrato indefinido Requisitos: Qué necesitamos: Titulación: Grado o Máster en Ingeniería Industrial, especialidad eléctrica o electrónica o similar. Experiencia y conocimiento en el cumplimiento y mantenimiento de requisitos de laboratorios acreditados conforme ISO17025 en cuanto a los procesos y buenas prácticas, actividades de aseguramiento de la calidad, control de equipamiento de laboratorio, auditorías internas y externas, estudios normativos, trazabilidad y documentación de los ensayos...). Experiencia y conocimiento técnico para la realización de ensayos climáticos, basados principalmente en normas de ensayos climáticos de calor, frío, calor húmedo, choques térmicos ... aplicables a equipos eléctricos y electrónicos para múltiples sectores. Experiencia y conocimiento técnicos para la realización de ensayos mecánicos, basados principalmente en normas de ensayos de vibraciones, choques, sacudidas ... aplicables a equipos eléctricos y electrónicos para múltiples sectores. Experiencia en realización de ensayos eléctricos de seguridad según directiva europea de Baja Tensión y normativas de Seguridad Eléctrica como EN u otras... Experiencia en ejecución de montajes de ensayo eléctricos/electrónicos (fuentes de alimentación programables, amplificadores de señal, registradores, PLC, etc.) Experiencia en puesta en marcha, configuración y monitorización de los equipos bajo ensayo Capacidad de entendimiento y uso de softwares específicos para realización de ensayos y/o control de equipamiento de ensayos. Capacidad de interpretación de normativa y de su aplicación particular a los productos eléctrico-electrónicos objeto de ensayo. Experiencia en elaboración de documentación técnica e informes de resultados Capacidad de empatía y asertividad en las relaciones y comunicaciones con los clientes, organismos y entidades regulatorios y equipo de trabajo. Organización para cumplimiento de los plazos de los trabajos del laboratorio manteniendo la correcta interacción con el resto de personal del laboratorio. Idiomas: Nivel minimo B2 de inglés, escrito y hablado. Valoraremos: Conocimiento en normas de ensayos climáticos EN 60068-2-1, EN 60068-2-2, EN 60068-2-14, EN 60068-2-30, EN 60068-2-68; y de ensayos mecánicos: EN 60068-2-6, EN 60068-2-27, EN 60068-2-64, ETSI EN 300 019-2-2, entre otras. Conocimiento en directiva europea de Baja Tensión y normativa de Seguridad Eléctrica y de normas de seguridad como EN62368-1, u otras como EN61010, EN etc.. Capacidad de planificación de ensayos, realización de ensayos y validación de resultados conforme a requisitos normativos o de especificaciones. Experiencia en laboratorios o empresas del sector, principalmente fabricantes de equipos eléctricos o electrónicos a los que apliquen requisitos ambientales, climáticos y/o mecánicos, en el ámbito de las redes eléctricas y las telecomunicaciones. Conocimientos en montajes e instalaciones eléctricas y electrónicas Uso y manejo de equipos de medida eléctricos (osciloscopio, PSU, DC Load...) y capacidad de poner en funcionamiento diversos tipos de equipos electrónicos con sus correspondientes montajes Valorable programación PLC's y fuentes de alimentación Capacidad de organización y gestión. Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).

En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario. Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial , especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Flexibilidad horaria y teletrabajo Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas Movilidad interna dentro de un grupo internacional Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en BILBAO ? Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Redes altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo en nuestra sede ubicada en Bilbao. El/La candidato/a ideal será responsable de diseñar, implementar y mantener nuestra infraestructura de red, asegurando su rendimiento, seguridad y disponibilidad. Implementar y administrar firewalls, switches, routers y otros dispositivos de red. Realizar pruebas de rendimiento y optimización de la red. Colaborar con otros equipos para garantizar la integridad y seguridad perimetral de la red principalmente con fabricantes HPE y Fortinet. Documentar los procedimientos y configuraciones de red. Requisitos mínimos: Estudios: CGFS o Ingeniería informática y/o Telecomunicaciones. Experiencia de 2-3 años demostrable en diseño, implementación y mantenimiento de redes. Experiencia en configuración y administración de dispositivos de red, como Cisco, Juniper, etc. Familiaridad con herramientas de monitoreo de red. Certificaciones relevantes (CCNA, CCNP, etc.) son altamente valoradas. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Carné de conducir. Idiomas: Castellano nativo, euskera avanzado (valorable) e inglés técnico. Organización: Fuerte capacidad de organización y gestión del tiempo, con atención al detalle. Orientación al cliente: Actitud proactiva y orientada a brindar un servicio de alta calidad a los usuarios. Aprendizaje continuo: Ganas de seguir aprendiendo y buena actitud. Contrato Indefinido. Jornada: Completa. Incorporación Inmediata. Horario: de lunes a jueves de 8:00h a 17:30h y los viernes de 8:00h a 14:00h Salario: según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. ¿Qué buscamos? Buscamos a un/a mecánico/a con experiencia en mantenimiento y reparación de vehículos y maquinaria, que se una a nuestro equipo para garantizar el correcto funcionamiento de la flota destinada al servicio de limpieza viaria de Donostia-San Sebastián. La persona seleccionada será clave para asegurar la disponibilidad y fiabilidad de la flota, contribuyendo a que el servicio se preste de forma eficiente, segura y sostenible. Sus funciones serán las siguientes: Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos y maquinaria de limpieza viaria. Diagnosticar y reparar averías de carácter mecánico, hidráulico y eléctrico. Controlar el stock de repuestos y gestionar los pedidos de piezas necesarias para las reparaciones. Velar por el cumplimiento de los protocolos de seguridad laboral y medioambiental en todas las intervenciones. ¿Qué necesitas? Formación requerida: Formación profesional en mecánica, electromecánica o similar. Formación valorable: Conocimientos en sistemas hidráulicos, eléctricos, electrónicos y diagnosis informática de vehículos. Experiencia necesaria: Experiencia mínima de 2 años en puesto similar, preferiblemente en flotas industriales o de servicios urbanos. Otros requisitos: Permiso de conducir tipo B. Valorable para el manejo de vehículos cisterna y vehículos recolectores: Carnet C+CAP. Residencia en la comarca (Donostialdea). Disponibilidad para trabajar en turno de mañana o tarde según necesidades del servicio. Competencias: Capacidad de trabajo en equipo, puntualidad y responsabilidad. ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: Indefinido (Contrato Relevo). Jornada: Completa. Retribución: Según Convenio Colectivo Provincial de Limpieza Pública Viaria de Gipuzkoa. Incorporación en un equipo profesional, diverso e inclusivo, con buen ambiente de trabajo. Estabilidad laboral y formación continua para el desempeño del puesto. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! Únete a nuestro equipo, ahora es el momento.

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ⚙️ Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO , no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET , nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO Atxondo - Bilbao. ⏳ Estabilidad garantizada: contrato indefinido. Desarrollo profesional real. Modalidad presencial. ⌚ Turnos rotativos: 2 días (mañana) + 2 días (tarde) + 2 días (noche) + 4 días libres. Se realizará prueba técnica en la entrevista presencial con cliente. Tu misión

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¿QUÉ ES TELEFONICA TECH? Telefónica Tech es la compañía líder en trasformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital. Somos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espírItu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, ¡estamos deseando conocerte! ¿QUÉ HACEMOS EN EL EQUIPO? En la unidad de Cloud Service Delivery Center de Telefónica Cybersecurity & Cloud Tech, nos impulsan los desafíos de nuestros clientes, su transformación, su éxito. Nos mueve todo lo que pasa en la Cloud. Vivimos y respiramos un mundo tecnológico complejo, y en él, creamos un espacio en el que diseñamos, integramos y gestionamos soluciones para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus retos. En concreto en esta área la misión que tenemos es: Asegurar de forma eficiente el servicio de soporte CloudOps para las infraestructuras SDDC multi-tenant para ello se realizan tareas control, monitorización, automatizaciones para implementación de nuevas funcionalidades, Optimizar la disponibilidad y utilización de los recursos, resolución de incidencias generadas en el día a día cumpliendo los SLAs establecidos en el servicio acordado con cliente Implementar mejoras cuyo objetivo sea llegar a la excelencia del servicio. Comunicación con cliente para asesoramiento a nivel técnico. ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? Tu misión será el aseguramiento de la operación y soporte técnico soporte técnico multidisciplinar necesario para el mantenimiento del entorno CloudOps para las infraestructuras SDDC multi-tenant , PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Administración y gestión de redes, basadas en CISCO, JUNIPER y Efficient IP Diseñar, y desplegar soluciones avanzadas de networking Control del acceso a los recursos y ubicación Responsabilizarse del mantenimiento y la seguridad de los dispositivos Atención de peticiones, alertas e incidencias con cumpliendo con los SLAs definidos en el servicio. Ejercerá labores de consultor tecnológico para la implantación de cambios y/o nuevas soluciones/arquitecturas en la infraestructura de networking física y virtual tanto del SDDC como CPDs legacy Referente técnico en el ámbito de las redes de Datos y, aparte de las tareas avanzadas y básicas asociadas a la Operación propiamente dicha, también asumirían tareas de Gestión de Proyectos. Liderazgo tecnológico de la solución NSX dentro del equipo Proactividad para la prevención de errores Control de la monitorización (despliegue y configuración) Y PARA ELLO, CREEMOS QUE SERÍA IDEAL QUE CONTARAS CON… Experiencia 5 años de experiencia en el sector de Telecomunicaciones en entornos de datacenter Experiencia en los últimos 3 años en los siguientes productos/fabricantes Cisco ACI Cisco Catalyst Cisco Nexus Juniper MX Efficient IP Comunicaciones de CPD y NSX Entornos de virtualización de VMware NSX Formación Necesario : Disponer de una titulación universitaria en Informática o Telecomunicaciones (Diplomatura, Licenciatura o Grado) o de una titulación de Formación Profesional de Grado Superior de Informática o Telecomunicaciones Certificaciones VMware. Certificación CCNP (o equivalente) emitida por el fabricante CISCO. Deseables Certificaciones VMware VCAP-DCVC VCAP-NV VCP-CMA VCS-vSphere with Tanzu Certificaciones de Cloud Públicas GCP: Associate Cloud Engineer Microsoft Certified: Azure Administrator Associate Solutions Architect Associate AWS Recomendable Certificación ITIL Conocimientos técnicos VMware: Cisco, Juniper, vSphere, NSX, Automatización, Cloud Management and Automation Public Cloud: Azure, AWS, GCP Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían : Organización y capacidad de resolución ágil ante problemas o incidencias generadas el entorno SDDC Capacidad de trabajo en equipo, en ambiente colaborativo Capacidad de adaptación en entorno trabajo que se encuentra en evolución continua. Inquietud de aprendizaje y nuevos retos. IDIOMAS Necesario: Inglés ¿QUÉ OFRECEMOS? • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria. • Formación continua y certificaciones. • Modelo híbrido de teletrabajo. • Atractivo paquete de beneficios sociales. • Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. • Programas de voluntariado. #SomosDiversos #Fomentamosigualdad Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición ¡Queremos conocerte!

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través dedos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! En nuestra compañía buscamos incorporar un/a Técnico/a de Asesoría Fiscal – Gestión de Impuestos Indirectos para dar apoyo en la gestión integral del ciclo impositivo, asegurando el cumplimiento normativo en los distintos territorios fiscales (AEAT, Bizkaia, Álava, Gipuzkoa, Navarra y Canarias). Formarás parte de un equipo profesional, con un entorno colaborativo y en constante evolución. La persona seleccionada dará apoyo en la ejecución de tareas relacionadas con: I. Gestión de Impuestos Indirectos (IVA e IGIC) y Retenciones Preparación y presentación de declaraciones y autoliquidaciones periódicas de IVA, IGIC y retenciones. Realización de cuadres contables mensuales y anuales de IVA, IGIC y retenciones. Gestión activa de incidencias en el Suministro Inmediato de Información (SII): revisión y corrección de errores de validación, discrepancias o rechazos. Elaboración y revisión de los Libros Registro de IVA, garantizando su integridad en plazo. II. Procedimientos Tributarios y Administrativos Gestión y tramitación de certificados tributarios. Tramitación de embargos recibidos de organismos públicos. Control documental y archivo de expedientes fiscales. Recepción y distribución de notificaciones de organismos públicos (AEAT, Seguridad Social, etc.). ¿Qué perfil estamos buscando? Formación: FP de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar. (Se valorará formación complementaria en materia fiscal o tributaria) Experiencia: Experiencia previa en la gestión integral de impuestos. Conocimientos: Manejo habitual de portales web de Administraciones Públicas, herramientas de gestión, ERPs o programas contables. Habilidades: Rigor técnico, orden, capacidad de organización para la gestión de plazos (especialmente presentación de modelos) y proactividad en el seguimiento de procedimiento ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Salario acorde a experiencia y valía. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto. Estabilidad y desarrollo profesional dentro de la compañía. Ambiente joven, colaborativo y dinámico. Plan de compensación flexible (comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.). ¡Te estamos esperando!

Thales S21sec selecciona una persona con perfil técnico con al menos 3 años de experiencia en gestión y soporte de lnfraestructuras de ciberseguridad que se incorpore en el equipo de seguridad perimetral para participar en la gestión y soporte de entornos tecnológicos y fabricantes en el ámbito de seguridad TI o ciberseguridad. Funciones: • Consultoría y asesoramiento - Mejoras identificadas en procesos - Mejoras identificadas en arquitecturas y mejoras de configuración de los entornos - Acompañamiento en el diseño de ámbito de ciberseguridad en proyectos - Soporte técnico y recomendaciones de medidas a aplicar para disminuir exposición, control de información. Requisitos: • Formación: Grado Universitario en Informática o Telecomunicaciones o similar / Ciclo Formativo Superior (FP) en Ciberseguridad o Administración de Sistemas - Conocimientos en sistemas Linux, Windows. - Conocimientos y experiencia en networking y gestión de red - Conocimientos y experiencia en entornos y productos de ciberseguridad Valorable: - Certificaciones Vendors: Check Point, Fortinet, Palo Alto, HPE, F5, CISCO, Azure, AWS, etc. Seleccionamos una persona dinámica, responsable, con gran capacidad de aprendizaje continuo y motivación de desarrollo en el ámbito tecnológico, especialmente en el ámbito de ciberseguridad. En S21sec nos consideramos disruptivos a la hora de organizar la forma en la que queremos trabajar. Es por ello que estamos continuamente innovando nuestras políticas, para permitir a los empleados disfrutar de una conciliación real de su vida laboral y familiar. Dinos lo que quieres, y lo encontrarás en S21sec. - ¿Quieres teletrabajo flexible al 100% para acudir a la oficina cuando quieras? ¡En S21sec lo tienes! - ¿Te gustaría tener hasta 41 días libres al año? En S21sec puedes organizar tu jornada laboral para aumentar los 24 días de vacaciones que te ofrecemos. ¿Cómo? - Puedes distribuir tu jornada laboral anual y disfrutar así de un viernes libre al mes o lo que es lo mismo, de 12 viernes libres al año. - Puedes elegir entre, Jornada intensiva de 7 horas al día de lunes a viernes los meses de Julio y Agosto, o seguir con la misma jornada que venías haciendo y sumar entonces 5 días libres para disfrutar durante el año en curso. - ¿Quieres maximizar tu salario neto? En S21sec puedes decidir qué paquete de Retribución Flexible (Tarjeta restaurante, tarjeta transporte, cheques guardería y cheques formación) se adapta mejor a tus necesidades. - ¿Quieres seguir formándote y ampliar tus Certificaciones? Es S21sec cuentas con un Plan de Formación Anual (basado en Certificaciones técnicas, Idiomas, formación en Soft Skills…) - ¿Te gusta compartir lo que aprendes? En S21sec contamos con la participación voluntaria del programa de Speakers. - ¿Quieres trabajar por Objetivos, claros y transparentes? En S21sec contamos con una Política de Bonus Anuales, basados en KPIs. - ¿Quieres elegir cómo desarrollarte profesionalmente en S21sec? Porque no todos somos iguales, en S21sec puedes decidir entre desarrollar tu carrera en Ciberseguridad apostando por la gestión de equipos o especializarte en una de las áreas técnicas con nuestros expertos. Si eres una persona apasionada por la Ciberseguridad, somos tu Compañía. ¡Te estamos esperando!

En Zorraquino diseñamos marcas y productos digitales que generan valor real. Somos una consultora de diseño estratégico y digital con más de 20 años de experiencia, que combina negocio, branding, diseño digital y experiencia de usuario para transformar la manera en que las marcas se conectan con las personas. Somos un equipo colaborativo, multidisciplinar y apasionado por el buen diseño. Full-Stack Developer Buscamos Full-Stack Developer con visión técnica, pasión por la innovación y ganas de liderar el desarrollo de soluciones digitales de alto impacto. Si tienes más de 4 años de experiencia y te entusiasma trabajar en proyectos que integran UX, branding e inteligencia artificial, esta es tu oportunidad. Como Full-Stack Developer, serás responsable de: Desarrollar soluciones web y móviles , tanto front-end como back-end. Implementar funcionalidades con JavaScript (Vanilla/Vue/React), PHP y MySQL . Aplicarás buenas prácticas de desarrollo : testing, seguridad, control de versiones (Git), rendimiento y accesibilidad. Trabajarás en productos reales que llegan a miles de personas usuarias, desde plataformas de gestión complejas hasta experiencias digitales de nueva generación para marcas líderes. Colaborar con equipos de diseño, producto y desarrollo en entornos ágiles. ¿Desarrollador/a con visión estratégica, capaz de ir más allá de la ejecución. Formación en informática (universitaria o FP superior). Mínimo 4 años de experiencia en proyectos Full-Stack. Atención al detalle y compromiso con la calidad del código . Gusto por el trabajo en equipo y capacidad de adaptación. Buenas prácticas de accesibilidad, SEO técnico y semántica web. Idiomas Inglés: valorable (ideal si puedes trabajar con solvencia). Euskera: valorable. Contrato indefinido desde el primer día. Salario competitivo entre 28.000 y 35.000 € brutos anuales , según seniority, experiencia y nivel de responsabilidad. Horario flexible de entrada (7:30 a 8:30h) y salida (16:00 a 17:00h), con viernes por la tarde libre . Jornada intensiva en verano . Un entorno de trabajo colaborativo, creativo y con grandes oportunidades de aprendizaje. Proyectos desafiantes y variados, con marcas de distintos sectores. Oficinas en Bilbao , en un espacio inspirador donde fomentar el trabajo en equipo. Desarrollo profesional y formación continua. Nuestra cultura Somos un equipo multidisciplinar que trabaja unido para perseguir proyectos ambiciosos que generen impacto en la sociedad. Apostamos por el éxito compartido y la proyección personal y profesional dentro de un entorno que permite que el talento crezca y se desarrolle. La calidad es un hábito. Somos responsables del impacto de nuestro trabajo en el equipo y en el cliente. Sostenemos el ritmo y cuidamos los límites para proteger al equipo y la calidad. Con criterio, curiosidad y ganas de explorar. Entendemos el negocio del cliente y trabajamos para optimizarlo. Queremos hacer trabajos excepcionales. Te unes a nuestro equipo? ~ Cómo postular: Envíanos tu CV y referencias y cuéntanos por qué eres el/la Full-Stack Developer que Zorraquino necesita.

Thales S21sec selecciona una persona con perfil técnico con al menos 3 años de experiencia en gestión y soporte de lnfraestructuras de ciberseguridad que se incorpore en el equipo de seguridad perimetral para participar en la gestión y soporte de entornos tecnológicos y fabricantes en el ámbito de seguridad TI o ciberseguridad. Funciones: • Consultoría y asesoramiento - Mejoras identificadas en procesos - Mejoras identificadas en arquitecturas y mejoras de configuración de los entornos - Acompañamiento en el diseño de ámbito de ciberseguridad en proyectos - Soporte técnico y recomendaciones de medidas a aplicar para disminuir exposición, control de información. Requisitos: • Formación: Grado Universitario en Informática o Telecomunicaciones o similar / Ciclo Formativo Superior (FP) en Ciberseguridad o Administración de Sistemas - Conocimientos en sistemas Linux, Windows. - Conocimientos y experiencia en networking y gestión de red - Conocimientos y experiencia en entornos y productos de ciberseguridad Valorable: - Certificaciones Vendors: Check Point, Fortinet, Palo Alto, HPE, F5, CISCO, Azure, AWS, etc. Seleccionamos una persona dinámica, responsable, con gran capacidad de aprendizaje continuo y motivación de desarrollo en el ámbito tecnológico, especialmente en el ámbito de ciberseguridad. En S21sec nos consideramos disruptivos a la hora de organizar la forma en la que queremos trabajar. Es por ello que estamos continuamente innovando nuestras políticas, para permitir a los empleados disfrutar de una conciliación real de su vida laboral y familiar. Dinos lo que quieres, y lo encontrarás en S21sec. - ¿Quieres teletrabajo flexible al 100% para acudir a la oficina cuando quieras? ¡En S21sec lo tienes! - ¿Te gustaría tener hasta 41 días libres al año? En S21sec puedes organizar tu jornada laboral para aumentar los 24 días de vacaciones que te ofrecemos. ¿Cómo? - Puedes distribuir tu jornada laboral anual y disfrutar así de un viernes libre al mes o lo que es lo mismo, de 12 viernes libres al año. - Puedes elegir entre, Jornada intensiva de 7 horas al día de lunes a viernes los meses de Julio y Agosto, o seguir con la misma jornada que venías haciendo y sumar entonces 5 días libres para disfrutar durante el año en curso. - ¿Quieres maximizar tu salario neto? En S21sec puedes decidir qué paquete de Retribución Flexible (Tarjeta restaurante, tarjeta transporte, cheques guardería y cheques formación) se adapta mejor a tus necesidades. - ¿Quieres seguir formándote y ampliar tus Certificaciones? Es S21sec cuentas con un Plan de Formación Anual (basado en Certificaciones técnicas, Idiomas, formación en Soft Skills…) - ¿Te gusta compartir lo que aprendes? En S21sec contamos con la participación voluntaria del programa de Speakers. - ¿Quieres trabajar por Objetivos, claros y transparentes? En S21sec contamos con una Política de Bonus Anuales, basados en KPIs. - ¿Quieres elegir cómo desarrollarte profesionalmente en S21sec? Porque no todos somos iguales, en S21sec puedes decidir entre desarrollar tu carrera en Ciberseguridad apostando por la gestión de equipos o especializarte en una de las áreas técnicas con nuestros expertos. Si eres una persona apasionada por la Ciberseguridad, somos tu Compañía. ¡Te estamos esperando!

En Zorraquino diseñamos marcas y productos digitales que generan valor real. Somos una consultora de diseño estratégico y digital con más de 20 años de experiencia, que combina negocio, branding, diseño digital y experiencia de usuario para transformar la manera en que las marcas se conectan con las personas. Somos un equipo colaborativo, multidisciplinar y apasionado por el buen diseño. Full-Stack Developer Buscamos Full-Stack Developer con visión técnica, pasión por la innovación y ganas de liderar el desarrollo de soluciones digitales de alto impacto. Si tienes más de 4 años de experiencia y te entusiasma trabajar en proyectos que integran UX, branding e inteligencia artificial, esta es tu oportunidad. Como Full-Stack Developer, serás responsable de: Desarrollar soluciones web y móviles , tanto front-end como back-end. Implementar funcionalidades con JavaScript (Vanilla/Vue/React), PHP y MySQL . Aplicarás buenas prácticas de desarrollo : testing, seguridad, control de versiones (Git), rendimiento y accesibilidad. Trabajarás en productos reales que llegan a miles de personas usuarias, desde plataformas de gestión complejas hasta experiencias digitales de nueva generación para marcas líderes. Colaborar con equipos de diseño, producto y desarrollo en entornos ágiles. ¿Desarrollador/a con visión estratégica, capaz de ir más allá de la ejecución. Formación en informática (universitaria o FP superior). Mínimo 4 años de experiencia en proyectos Full-Stack. Atención al detalle y compromiso con la calidad del código . Gusto por el trabajo en equipo y capacidad de adaptación. Buenas prácticas de accesibilidad, SEO técnico y semántica web. Idiomas Inglés: valorable (ideal si puedes trabajar con solvencia). Euskera: valorable. Contrato indefinido desde el primer día. Salario competitivo entre 28.000 y 35.000 € brutos anuales , según seniority, experiencia y nivel de responsabilidad. Horario flexible de entrada (7:30 a 8:30h) y salida (16:00 a 17:00h), con viernes por la tarde libre . Jornada intensiva en verano . Un entorno de trabajo colaborativo, creativo y con grandes oportunidades de aprendizaje. Proyectos desafiantes y variados, con marcas de distintos sectores. Oficinas en Bilbao , en un espacio inspirador donde fomentar el trabajo en equipo. Desarrollo profesional y formación continua. Nuestra cultura Somos un equipo multidisciplinar que trabaja unido para perseguir proyectos ambiciosos que generen impacto en la sociedad. Apostamos por el éxito compartido y la proyección personal y profesional dentro de un entorno que permite que el talento crezca y se desarrolle. La calidad es un hábito. Somos responsables del impacto de nuestro trabajo en el equipo y en el cliente. Sostenemos el ritmo y cuidamos los límites para proteger al equipo y la calidad. Con criterio, curiosidad y ganas de explorar. Entendemos el negocio del cliente y trabajamos para optimizarlo. Queremos hacer trabajos excepcionales. Te unes a nuestro equipo? ~ Cómo postular: Envíanos tu CV y referencias y cuéntanos por qué eres el/la Full-Stack Developer que Zorraquino necesita.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Buscamos Manager Digital Operations para nuestra delegación en Pais Vasco y dar cobertura al gran crecimiento de negocio. MISION: Dirección, coordinación y control de los servicios de infraestructuras TI, asegurando la continuidad, calidad y rentabilidad de las operaciones. Deberá liderar equipos multidisciplinares y gestionar la relación con clientes, garantizando el cumplimiento de los compromisos contractuales y la satisfacción del cliente. Funciones principales: Dirigir y supervisar los servicios de infraestructuras (on-premise, cloud e híbridas), asegurando su disponibilidad, seguridad y eficiencia. Liderar equipos técnicos y de gestión, promoviendo una cultura de excelencia operativa y mejora continua. Gestionar el ciclo completo de vida de los servicios, desde la preventa y elaboración de ofertas hasta la ejecución y seguimiento. Elaborar y controlar presupuestos, optimizando costes y recursos. Gestionar proyectos de transformación, transición o mejora de servicios tecnológicos. Asegurar el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLA) Coordinar la interlocución con clientes, proveedores y áreas internas de la compañía. Requisitos: Formación: Titulación en Informática, Telecomunicaciones o similar. Experiencia: Mínimo 10 años en el ámbito de servicios de infraestructuras TI, con experiencia en: Gestión de servicios (operación, mantenimiento, soporte). Dirección de proyectos tecnológicos. Gestión económica y presupuestaria. Liderazgo de equipos. *Participación en procesos de preventa y elaboración de ofertas técnicas y económicas. Valorable: ITIL, PMP, y metodologías ágiles. Ubicación: Modelo de trabajo hibrido y flexible en la oficina de Bilbao. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad . Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. Experiencia personalizada : Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨ Solidarios y comprometidos : Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.