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Posibilidad de teletrabajo / trabajo desde casa.

Betancourt selecciona: Médico/a Geriatra Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. La empresa Entidad sanitaria privada selecciona un/a Médico/a Especialista en Geriatría, con base en Granada, para incorporarse a un proyecto asistencial estable y de alto valor profesional. La responsabilidad La persona seleccionada asumirá la atención médica y seguimiento de pacientes geriátricos, pluripatológicos y crónicos, realizando diagnóstico, tratamiento, acompañamiento a familias y coordinación con el resto del equipo asistencial. Se trata de una posición especialmente atractiva por su contexto de trabajo ordenado y asistencial, con guardias internas pero sin servicio de urgencias, lo que permite desarrollar una práctica médica de calidad en un entorno más tranquilo y planificado. Lo que ofrecemos Proyecto estable en Granada, dentro de un entorno sanitario consolidado, con un enfoque muy centrado en el cuidado del paciente, la cercanía con las familias y el trabajo en equipo. Una gran oportunidad para profesionales con vocación asistencial, interés por la geriatría y deseo de desarrollar su carrera en una ciudad especialmente atractiva para vivir, con un horario también orientado a la conciliación personal. Lo que buscamos Médico/a con titulación homologada en España, especialidad en Geriatría y experiencia en atención a pacientes mayores, crónicos y/o pluripatológicos. xqziphu Se valorará experiencia hospitalaria previa, capacidad de comunicación, empatía, orientación al detalle y sensibilidad para establecer una relación cercana y profesional con pacientes y familias.

Grupo Loxam, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Almería. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Reportará al delegado de la base. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Funciones • Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío., • Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado., • Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias., • Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler., • Gestionar los cobros derivados del servicio prestado., • Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial., • Colaborar puntualmente con el área de administración cuando sea necesario. Requisitos • Experiencia mínima de 2-3 años en puestos comerciales, preferiblemente en el sector industrial, construcción, alquiler de maquinaria o servicios B2B., • Valorable formación en área comercial, ventas o administración., • Alta orientación a resultados y capacidad de negociación., • Habilidades de comunicación y trato con clientes., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Ofrecemos: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada., • Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos., • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día del cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. xqziphu Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Delegado/a Comercial de Proyectos HVAC Zona Andalucía Oriental - Gree Products Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. En Gree Products buscamos incorporar un/a Delegado/a Comercial para la zona de Andalucía Oriental (Málaga, Granada y Almería) que contribuya al desarrollo de nuestra marca y al crecimiento del negocio en una de las zonas estratégicas de la compañía. Si cuentas con experiencia comercial en el sector de la climatización y disfrutas construyendo relaciones sólidas con clientes, identificando oportunidades de negocio y alcanzando objetivos comerciales, queremos conocerte. Misión del puesto Desarrollar negocio y gestionar proyectos de climatización en las provincias de Málaga, Granada y Almería, impulsando la prescripción, captación y cierre de proyectos, contribuyendo al crecimiento de la marca y al incremento de la cuota de mercado de Gree Products. ¿En qué consistirá tu día a día? • Identificar, desarrollar y gestionar oportunidades de negocio orientadas a proyectos de climatización y aerotermia., • Realizar actividad de prescripción y seguimiento de proyectos con ingenierías, arquitecturas, promotoras, constructoras e instaladores., • Promocionar y comercializar las soluciones de climatización, aerotermia y eficiencia energética de Gree Products., • Mantener una presencia activa en las provincias de Málaga, Granada y Almería, visitando clientes y colaboradores clave., • Elaborar, presentar y negociar ofertas comerciales, realizando el seguimiento hasta el cierre de las operaciones., • Impulsar la venta de proyectos y cumplir los objetivos de captación, facturación y rentabilidad establecidos., • Analizar el mercado, detectar nuevas tendencias y recopilar información sobre la competencia y las necesidades de los clientes., • Participar en acciones comerciales, eventos y actividades de promoción de la marca., • Coordinarse con los diferentes departamentos de la compañía para garantizar la mejor atención al cliente. Requisitos • Clara vocación comercial y orientación al cliente., • Experiencia previa en posiciones comerciales dentro del sector de la climatización, HVAC, aerotermia o sectores afines., • Conocimiento del mercado de Málaga, Granada y Almería y de los principales actores del sector: distribuidores, instaladores, ingenierías, constructoras, promotoras y prescriptores., • Capacidad de negociación, planificación y gestión autónoma de la actividad comercial., • Habilidades de comunicación y orientación a resultados., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos dentro de la zona asignada., • Se valorará formación técnica relacionada con climatización, energía o instalaciones. ¿Qué ofrecemos? En Gree Products ofrecemos una atractiva propuesta de valor orientada al desarrollo profesional, la conciliación y el bienestar de nuestro equipo: • Salario competitivo compuesto por fijo y variable vinculado al cumplimiento de objetivos., • Vehículo de empresa., • Flexibilidad horaria., • Retribución flexible (seguro médico, formación y otros beneficios)., • Días adicionales de vacaciones., • Formación continua y especializada en producto y mercado., • Excelente ambiente de trabajo dentro de un equipo dinámico y comprometido., • Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Participación en un proyecto estratégico con una marca líder del sector., • Ofrecemos un contrato de interinidad con posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la compañía. Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades En Gree Products estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y somos defensores de la diversidad e inclusión en todos los procesos de selección. Nuestras decisiones de selección se basan en la experiencia, competencias y habilidades de las candidaturas presentadas. Por ello, garantizamos la evaluación de todas las personas candidatas en igualdad de condiciones, sin distinción por origen étnico, género, identidad u orientación sexual, religión, discapacidad, edad o cualquier otra circunstancia personal o social. xqziphu Únete a Gree Products y forma parte de una compañía líder en innovación, sostenibilidad y soluciones de climatización para el futuro.

Descripción de la empresa Simonsfood es una empresa dedicada a la fabricación de hamburguesas, albóndigas y otros elaborados cárnicos congelados. Cuenta con presencia en todo el territorio nacional y en Portugal, trabajando estrechamente con distribuidores de congelados y cadenas de alimentación. La empresa apuesta por la calidad y la seguridad alimentaria, si te interesa el sector de la alimentación y quieres formar parte de una empresa en crecimiento, Simonsfood ofrece un entorno dinámico y orientado a la mejora continua. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Descripción del puesto En el puesto de Vendedor en Simonsfood, te encargarás de la gestión y seguimiento de la cartera de clientes de distribución de congelados . En tu día a día visitarás clientes, presentarás productos, gestionarás pedidos y negociarás condiciones comerciales, asegurando una excelente atención y servicio. También realizarás prospección de nuevas cuentas, seguimiento de objetivos de venta y coordinación con el equipo interno de logística y administración. Es un puesto de jornada completa, presencial y ubicado en el Greater Sevilla Metropolitan Area. Requisitos • Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector alimentación, distribución o gran consumo., • Aptitudes comerciales: capacidad de negociación, orientación a resultados, habilidades de comunicación y manejo de objeciones., • Organización y planificación del trabajo diario, gestión eficiente de rutas y visitas y uso básico de herramientas ofimáticas y CRM., • Conocimiento del mercado l de distribución de congelados o cadenas de alimentación será muy valorado. xqziphu, • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarte a nivel nacional / extranjero, • Capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva, responsabilidad y orientación a la satisfacción de la clientela., • Se valorara alto nivel de ingles para clientes internacionales, • Residencia en Sevilla o provincia

¿Tienes red de contactos en el sector agrícola y buscas un proyecto con autonomía total? ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Importante empresa líder en el desarrollo de proyectos "llave en mano" para plantaciones de olivar superintensivo y sistemas de riego busca incorporar un/a: Comercial de Desarrollo de Negocio (Andalucía Occidental y Extremadura) Buscamos a un profesional de campo, con marcada vocación comercial y la capacidad de "sembrar" relaciones de confianza con propietarios de fincas e inversores del sector agro para venta de proyectos. Tus funciones principales: • Prospección activa: Identificación de fincas con potencial para proyectos de transformación a olivar., • Toma de datos en campo: Recopilación de información técnica (superficie, variedades, sistemas) para traspaso al equipo técnico., • Gestión 360o del cliente: Acompañamiento integral, desde el primer contacto hasta la firma del contrato, seguimiento del proyecto, facturación y cobro., • Coordinación interna: Trabajo mano a mano con el departamento técnico y comercial para garantizar el éxito de cada llave en mano. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia demostrable en prospección dentro del sector agrícola (riego, maquinaria, insumos o similares)., • Cartera de clientes activa en la zona de Andalucía Occidental y/o Extremadura., • Habilidad nativa para la interlocución directa con propietarios de fincas., • Perfil autónomo, orientado a objetivos y sin necesidad de supervisión directa., • Carnet de conducir y plena disponibilidad para desplazamientos por la zona asignada. ¿Qué te ofrece este proyecto? • Estabilidad: Contrato indefinido (incorporación en septiembre)., • Atractivo paquete salarial: Fijo entre 35k-40k B/A + 1% de variable sobre ventas cobradas., • Vehículo de empresa (para uso laboral)., • Flexibilidad y autonomía: Organiza tu propia agenda de visitas. ¡Solo 1 día/semana de presencia en oficina! xqziphu ¿Encajas con el perfil o conoces a alguien que responda a este reto?

Buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Atención a Pacientes y Usuarios para nuestra sede de Sevilla que se encargue de liderar, coordinar y garantizar la calidad de la atención a pacientes, así como de las acciones de promoción de la salud y de los servicios asociados a su atención. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Bajo su responsabilidad estarán los equipos profesionales vinculados a la primera atención (acogida a pacientes/usuarios) y cartera de servicios: Psicología Trabajo Social Facilitadores Equipo de prevención Salud y Rehabilitación (fisioterapia, logopedia, nutrición...) tanto internos como externos Acompañamiento Su misión principal es asegurar la adecuada organización del itinerario de atención, velar por la experiencia del paciente y garantizar que los servicios se prestan con calidad, coherencia técnica y alineación con el modelo asistencial de la organización. Principales funciones y responsabilidades: • Planificación y Organización de la atención a pacientes y usuarios, • Planificar las actividades y acciones de promoción de la salud, • Planificar los programas y servicios del itinerario asistencial desde la primera atención a la cartera de servicios en la atención a pacientes y usuarios (información, atención social, psicológica, salud y rehabilitación y acompañamiento), ajustándolos a los recursos disponibles., • Coordinar la puesta en marcha de la Cartera de Servicios asegurando su viabilidad operativa en la provincia., • Elaborar el plan de acción anual de promoción de la salud y atención a pacientes y usuarios y el presupuesto, priorizando según necesidades provinciales y capacidad real del equipo., • Ajustar personas, agendas y recursos para asegurar la prestación efectiva en los distintos puntos de atención (sede principal + puntos comarcales)., • Monitorizar el flujo de pacientes y usuarios, identificando cargas de trabajo y necesidades emergentes., • Proponer servicios o mejoras cuando se detecten brechas territoriales o nuevas demandas., • 2. Coordinación de Equipos de Atención a pacientes y usuarios, • Coordinar los equipos de promoción de la salud, psicología, trabajo social, salud y rehabilitación (fisioterapia, nutrición, ejercicio físico oncológico, logopedia, jurídico-laboral, información y acompañamiento)., • Organizar reuniones de equipo y espacios de coordinación para asegurar criterios homogéneos de intervención., • Facilitar la colaboración entre unidades para que el itinerario del paciente funcione sin interrupciones., • Detectar dificultades (recursos, espacios, agendas) y buscar soluciones con gerencia y territorio., • 3. Gestión, Supervisión y Evaluación, • Supervisar la planificación, ejecución y calidad de los servicios, alineándose con los procedimientos nacionales., • Evaluar el cumplimiento de los objetivos del área y del plan operativo anual., • Realizar el seguimiento de acciones de atención a pacientes y usuarios que impliquen a otras áreas (Socios, Empresas, AP/RI, Comunicación)., • Seguimiento de la experiencia satisfacción de usuarios y pacientes., • Analizar datos básicos (volúmenes, tiempos, perfiles, derivaciones) para elaborar informe provincial., • 4. Liderazgo y Gestión del Equipo Profesional, • Liderar el equipo multidisciplinar, fomentando cohesión, comunicación interna y sentimiento de pertenencia., • Coordinar directamente al personal a su cargo: planificación de agendas, supervisión técnica básica, resolución de incidencias., • Participar en la selección, acogida y acompañamiento de nuevos profesionales del área., • Seguimiento y apoyo a voluntariado de atención a pacientes y usuarios y alumnado en prácticas, especialmente en materias de atención básica e itinerario asistencial., • Detectar y compartir buenas prácticas locales para su posible integración en el modelo nacional., • Impulsar acciones innovadoras ajustadas a la capacidad de la sede para mejorar experiencia y accesibilidad., • 5. Relación y Coordinación con Voluntariado, • Coordinar con el área de Voluntariado la integración del voluntariado en tareas asistenciales complementarias (acompañamiento, información, apoyo logístico en programas)., • Supervisar la calidad de la intervención del voluntariado vinculado a acompañamiento y acogida., • Facilitar la comunicación entre equipos profesionales y voluntariado., • 6. Representación Institucional y Relaciones Externas, • Representar al equipo junto a gerencia y al órgano de gobierno de la Asociación ante hospitales, instituciones, entidades del tercer sector y agentes sociales del territorio., • Participar en comisiones hospitalarias, mesas de coordinación sanitaria, jornadas o eventos científicos., • Ejercer la portavocía del equipo ante medios de comunicación cuando sea necesario., • Participar en grupos de trabajo provinciales y corporativos., • 7. Innovación, Desarrollo y Mejora Continua, • Identificar oportunidades de mejora en circuitos, agenda de servicios y accesibilidad territorial., • Proponer nuevos proyectos o adaptaciones de servicios basados en necesidades y datos provinciales., • Acompañar cambios organizativos asegurando la adopción por parte del equipo., • Fomentar la mejora continua como cultura del área. Requisitos • Formación académica: Titulación universitaria en disciplinas afines a la cartera de servicios, preferentemente del ámbito sanitario o social., • Experiencia profesional: Mínimo 5 años de experiencia en puestos de responsabilidad, con experiencia demostrada en gestión de equipos multidisciplinares, coordinación de proyectos asistenciales y atención directa a pacientes. Habilidades y competencias: • Liderazgo colaborativo y capacidad para generar cohesión en equipos diversos., • Adaptabilidad territorial: sensibilidad para comprender las particularidades locales y trabajar sobre el terreno., • Habilidades de acompañamiento y motivación de equipos, fomentando el desarrollo profesional., • Capacidad técnica y pensamiento resolutivo, orientado a la mejora continua., • Autonomía y criterio profesional para la toma de decisiones en entornos complejos y cambiantes., • Visión estratégica y orientación a resultados, con capacidad para transformar necesidades en acciones concretas., • Comunicación institucional: habilidades para representar a la organización ante medios, entidades y foros profesionales., • Innovación y creatividad en el diseño de soluciones que mejoren el acceso y la calidad de los servicios., • Proactividad, curiosidad y vocación de servicio, con compromiso hacia la mejora continua y el impacto social., • Competencia intercultural y comunicativa, especialmente útil para entornos colaborativos con equipos o interlocutores internacionales, • Disponibilidad para desplazamientos., • Permiso de conducir. B .A valorar: • Experiencia en organizaciones sociosanitarias con estructuras territoriales y modelos de atención integrados. xqziphu, • Conocimiento de modelos de atención centrada en la persona y experiencia del paciente., • Experiencia con diferentes colectivos vulnerables, inserción laboral o población infantil Se ofrece • Contrato indefinido, • Jornada completa: de lunes a viernes de 8 a 15h y una tarde hasta las 19h., • Jornada intensiva en verano, • Un día a la semana de teletrabajo, • Plan de retribución flexible

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. El centro de Fundación Hospitalarias en Málaga es la primera inst

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