Trabajos temporal en A Pobra Do CaramiñalCrear alertas

Desde Hays estamos colaborando con una importante empresa del sector tecnológico en la búsqueda de un Administrador de Bases de Datos (DBA) para un proyecto temporal. Requisitos indispensables • Experiencia mínima de 5 años como Administrador de Bases de Datos (DBA)., • Experto en Microsoft SQL Server, especialmente SQL Server 2014. Deseable • Conocimientos en PostgreSQL., • Certificaciones oficiales de Microsoft. Funciones del puesto • Actualización y migración de bases de datos., • Resolución de problemas de rendimiento., • Mantenimiento de índices., • Monitorización de entornos., • Propuesta de soluciones para optimización y mejora. Otra información • Duración del proyecto: 6 meses., • Jornada: Completa.

En Avanta Medical somos especialistas en servicios médicos laborales, con más de 20 años de experiencia en salud y bienestar de los trabajadores. Ofrecemos atención integral en todas las especialidades, contando con más de 100 profesionales y acuerdos con los principales grupos hospitalarios y centros médicos del país. Pertenecemos al Grupo Avanta, líder en salud preventiva, asistencial y emocional, con más de 25 años de trayectoria. Nuestro equipo de 2.500 profesionales atiende a más de 1,5 millones de personas y 100.000 empresas en España y Portugal, con el objetivo de mejorar la calidad de vida en el entorno laboral y ser referente en calidad asistencial. ¿Te unes a nuestra misión de construir un entorno laboral más saludable? ¿Eres Enfermero/a y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con un equipo comprometido con la salud y el bienestar laboral en uno de nuestros clientes en Escatrón? ¡Este es tu momento! ¿Qué encontrarás en Avanta Medical? Contrato temporal de 6-8 meses aproximadamente a un jornada completa desde el inicio. Horario de lunes a jueves de 08h a 17:30h (con una hora para comer y los viernes de 08h a 14h. Salario de 28.000€b/anuales, con un complemento por desplazamiento de 2.000€/anuales. Formación continua para que sigas creciendo. Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar. ¿Qué harás con nosotros? • Prestación de primeros auxilios y atención primaria al personal de obra a nivel enfermería., • Dotación, mantenimiento y revisión del material de primeros auxilios y primera intervención., • Registro de visitas realizadas y realización de informes mensuales de asistencias del servicio., • Colaboración con el departamento de seguridad de la obra., • Participar activamente en la ejecución de simulacros de emergencias para entrenamiento., • Participar en las reuniones preventivas., • Cursos de primeros auxilios., • Segregación y gestión de los residuos biosanitarios. Se valorará positivamente estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%, emitido por el organismo público competente. Si quieres formar parte de un equipo comprometido con la salud integral en un entorno profesional de calidad. ¡esperamos tu candidatura!

BICOLAN rrhh está en búsqueda de Técnicos/as Laborales con conocimientos contables para Asesoría de Donostia-San Sebastián. Se requiere: • Grado Superior en Administración y Finanzas., • Gestión de diferentes convenios colectivos., • Comunicación y escucha activa., • Capacidad de resolución de incidencias., • Trabajo en equipo., • Para el perfil senior, experiencia previa de 2 años, preferiblemente gestorías/asesorías laborales con las tareas anteriormente mencionadas., • Manejo de Excel., • Contratación, Seguros Sociales, Nóminas. Conocimiento y experiencia con el SISTEMA DE RED, SILTRA, CASIA y DELTA., • Contrato estable, • Incorporación inmediata., • Salario entre 24k y 26k, • Horario : De Lunes a Viernes de 8:00 a 16:00 Desde Bicolan empresa de trabajo temporal, líder en selección de personal a nivel nacional, declaramos nuestro firme compromiso por trabajar en favor de una sociedad más justa e igualitaria entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, que favorezca su avance y desarrollo y en la que se respeten los derechos fundamentales y las libertades de todas las personas que la componen.

Estamos buscando un/a desarrollador/a Frontend con experiencia en React y Angular para un proyecto interno ya iniciado. Se trata de una oportunidad temporal de 3 meses, ideal para profesionales autónomos, freelancers o personas en búsqueda de nuevas oportunidades. Qué buscamos: • Experiencia mínima de 5 años en desarrollo Frontend., • Dominio de React y Angular., • Capacidad de trabajar de forma independiente y colaborativa., • Orientación a cumplir plazos y objetivos de proyecto. Qué ofrecemos: • Proyecto concreto de unos 3 meses para completar un desarrollo ya iniciado., • Flexibilidad en presencialidad y jornada laboral., • Excelente oportunidad para demostrar tus habilidades en un entorno ágil y profesional. Si estás interesado/a y cumples los requisitos, ¡queremos conocerte!

MARLEX necesita incorporar para líder mundial de financiación de inversiones tecnológicas para su oficina de Madrid un/a Administrativo/a Soporte Internal Sales, para apoyar al Departamento Comercial tanto en tareas administrativas como en la gestión de clientes y distribuidores. Funciones: • Apoyo administrativo al equipo comercial., • Activación de Flow Business., • Contacto telefónico con clientes y distribuidores., • Gestión y seguimiento de incidencias., • Soporte al equipo comercial interno en sus tareas diarias. Requisitos mínimos: • Experiencia en atención al cliente, tanto interno como externo., • Conocimientos de Zendesk o plataformas similares, • Conocimientos básicos de análisis financiero., • Buen dominio, hablado y escrito, de inglés., • Excelentes habilidades comunicativas y capacidad de colaboración y coordinación, con clientes y otros. Se ofrece: • Temporal: 12 meses, • Retribución anual: entorno a 23k+subvención Comidas

MARLEX necesita incorporar para líder mundial fabricantes de equipos médicos para su oficina de Madrid un/a Administrativo/a Customer Services y Operaciones DX (Diagnóstico In Vitro), que se encargue de dar apoyo en procesos administrativos, operativos y de coordinación interna. Funciones: • Soporte a la gestión comercial y administrativa en el departamento de Customer Services, incluyendo el control de la facturación., • Gestión administrativa de proveedores vinculados a Customer Services, incluyendo la incorporación de nuevos proveedores y la supervisión de la facturación., • Asistencia administrativa a la gestión de los CS (Customer Service) Partners., • Soporte administrativo al sistema de Calidad integrado relacionado con Customer Services., • Asistencia administrativa remota al Centro de Formación en Cornellà de Llobregat, incluyendo apoyo a las necesidades de los Especialistas de Aplicaciones para formaciones en sitio con clientes. Soporte administrativo para la adquisición de materiales y servicios necesarios. Asistencia general a las necesidades de los, • Managers de Customer Services, como reservas de ubicaciones para eventos, caterings, compras excepcionales, etc. Gestión de actividades y tareas de Customer Services en SAP p58. Requisitos mínimos: • Experiencia previa en tareas administrativas gestión y control de facturación en departamentos comerciales, de atención al cliente, gestión de proveedores o servicios., • Experiencia en soporte administrativo remoto y coordinación con equipos multisede., • Manejo avanzado de Excel y herramientas ofimáticas, • Conocimientos SAP, • Inglés muy valorable. Se ofrece: • Temporal: 9 meses, • Retribución anual: 28.586,67 €+Comidas+Teletrabajo, • Jornada Laboral: Lunes a Jueves 8:00 a 16:55 incluyendo una pausa de comida mínima de 20min y máxima de 60min y con una flexibilidad de entrada desde las 8:00-9:30. Viernes 8:00-14:45

¿Tienes experiencia en logística y buscas una nueva oportunidad laboral? En Demant, empresa internacional del sector salud auditiva, buscamos incorporar un/a Mozo/a de Almacén con energía y atención al detalle para reforzar nuestro equipo en Alcobendas. 📍 Ubicación: Alcobendas 🕐 Jornada: Completa ⏳ Duración: Contrato temporal de 6 meses ¿Qué harás en tu día a día? 🔹 Recepción, verificación y registro de mercancía en sistema ERP 🔹 Almacenamiento siguiendo el método FIFO 🔹 Preparación y despacho de pedidos con precisión 🔹 Gestión de inventario y documentación de procesos 🔹 Atención a transportistas y resolución de incidencias 🔹 Propuesta de mejoras en procesos logísticos 🔹 Comunicación fluida con equipos internos y externos ¿Qué buscamos? ✅ Experiencia mínima de 2 años en logística o almacén ✅ Inglés intermedio-alto ✅ Dominio de herramientas digitales y ERP (Navision/MS AX valorable) ✅ Conocimientos en gestión de inventario (FIFO/FEFO) ✅ Capacidad para resolver problemas operativos con rapidez ✅ Visión global del proceso logístico ¿Qué ofrecemos? ✨ Contrato temporal de 6 meses (con posibilidad de continuidad) ✨ Trabajo presencial en nuestro centro de Alcobendas ✨ Horario: L-J de 9:00 a 18:00 | V de 8:00 a 15:00 ✨ Buen ambiente de trabajo y formación continua ¿Por qué Demant? Porque creemos en el poder de la comunicación para transformar experiencias. Aquí tendrás la oportunidad de crecer, innovar y dejar huella. 📩 ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte!

¿Buscas un proyecto en un entorno dinámico y con impacto directo en la operativa diaria? ¡Esta oportunidad es para ti! Desde Adecco colaboramos con una empresa puntera en el sector de transporte ferroviario en la búsqueda de una posición temporal como Supervisor/a de operaciones y flotas en sus oficinas de Madrid. Tu misión será garantizar que el material rodante (trenes) esté disponible y en condiciones óptimas para operar, supervisando su estado y asegurando una asignación eficiente de recursos. Serás parte clave en la coordinación de operaciones, tanto programadas como imprevistas, contribuyendo al cumplimiento de Jornada del plan de transporte. 🛠️ Responsabilidades • Supervisar el estado de la flota y asegurar su disponibilidad., • Planificar y organizar operaciones diarias, ajustando recursos según necesidades., • Coordinar el retorno al servicio de los trenes tras mantenimiento., • Verificar compatibilidades y realizar ajustes operativos cuando sea necesario., • Registrar y gestionar alertas, garantizando trazabilidad de eventos. 🎯 Perfil que buscamos • Formación universitaria en Ingeniería, Administración de Empresas, Economía o similares., • No es necesario venir del sector ferroviario: buscamos actitud, organización y capacidad resolutiva., • Persona metódica, eficiente y con ganas de aprender., • Valorable experiencia (mín. 1 año) en entornos operativos o de gestión., • Nivel alto de Office; se valorará conocimiento en herramientas de gestión o CRM. 📌 Lo que ofrecemos • Contrato temporal inicial a través de Adecco para dar cobertura a una incapacidad temporal de larga duración., • Jornada de 40h semanales de L a D. A tener en cuenta que serán turnos rotativos de mañana, tarde y noche., • 5 días de trabajo seguidos y 2/3 días de libranza consecutivos. Se trata en la medida de lo posible proporcionar un fin de semana libre al mes., • Banda salarial competitiva (a concretar en función del perfil seleccionado)., • Formación interna especializada., • Beneficios sociales: abono transporte, descuentos en servicios, retribución flexible., • Ubicación de puesto de trabajo: Madrid Centro

FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Para cubrir diferentes posiciones, estamos buscando Conductores/as de camión de Recogida de Residuos para diferentes zonas de la provincia de Lleida (Bellpuig, Mollerussa, Balaguer, Solsona, Cardona, Montoliu de Lleida y Les Borges Blanques). ¿Cuáles serán tus funciones? 1. Conducción del vehículo (+3.500kg), 2. Realizar las funciones propias de mantenimiento de vehículo (revisión niveles, neumáticos...)., 3. Elaboración de hojas de ruta diarias., 4. Elaboración de partes de accidente y/o avería cuando sea necesario., 5. Mantener el vehículo en perfecto estado de funcionamiento, incluyendo la limpieza del mismo. Horario intensivo de mañana, tarde o noche, según servicio, de lunes a domingo, con los descansos establecidos por ley, según calendario de trabajo. Se requiere vehículo para llegar a planta. Contrato temporal +indefinido. Imprescindible carnet C+CAP. Incorporación inmediata. Se valorará experiencia previa en un puesto similar. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo de Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra circunstancia protegida por la Ley.

Decskill nace en 2014 con una misión clara: aportar valor a través del conocimiento tecnológico. Desde entonces, ayudamos a empresas a enfrentar los desafíos del mundo digital con modelos de negocio que aseguran capacitación, flexibilidad y agilidad. Hoy somos un equipo de +600 personas, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid 🗺, y seguimos creciendo. 💡 ¿Cómo lo hacemos? Operamos en 3 áreas clave: • DECSKILL TALENT → Actuamos como extensión de los equipos de TI de nuestros clientes, aportando talento tecnológico 👩 💻👨 💻, • DECSKILL BOOST → Creamos y gestionamos equipos especializados, optimizando el Time-to-Market y acelerando resultados 🚀, • DECSKILL CONNECT → Ofrecemos consultoría, implantación y gestión de infraestructuras TI, acompañando a nuestros clientes en sus retos tecnológicos 📲 🤝 Nuestro compromiso Creamos valor a través de: • Servicios cualificados y de alto impacto, • Profesionales motivados y expertos en su área, • Soluciones tecnológicas que impulsan la transformación digital 👉 En Decskill, combinamos personas, tecnología y conocimiento para transformar los negocios de nuestros clientes y llevarlos al siguiente nivel. 🔎 ¿Qué buscamos? Actualmente, nuestra unidad de Software Development está creciendo, y tu experiencia como Frontend Engineer especializado en Angular es justo lo que estamos buscando💪 🧩 Sobre el proyecto Tendrás la oportunidad de formar parte de un equipo técnico que desarrolla soluciones innovadoras para una compañía global del sector travel-tech, especializada en ofrecer servicios y plataformas tecnológicas a aerolíneas, hoteles, agencias y operadores turísticos. Se trata del desarrollo de una aplicación transversal que centralizará los procesos de reserva de distintos productos de venta del grupo, mejorando la experiencia de usuario y la eficiencia operativa. ⚙️ Responsabilidades principales • Desarrollar aplicaciones web de alta calidad utilizando Angular y tecnologías web modernas., • Colaborar con diseñadores y otros desarrolladores para implementar soluciones técnicas elegantes y efectivas., • Mantener y mejorar continuamente las aplicaciones existentes., • Promover las mejores prácticas de desarrollo, incluyendo pruebas unitarias, estándares de codificación y revisiones de código. 🎯 Requisitos • Experiencia sólida en desarrollo con Angular (se valorarán versiones 16 o superiores)., • Familiaridad con formatos de datos tipo JSON., • Capacidad para escribir código de calidad, escalable y mantenible., • Experiencia con sistemas de control de versiones (Git) y herramientas de CI/CD., • Conocimientos en Testing (Jest, Karma + Jasmine, etc.)., • Buen entendimiento de patrones de diseño en JavaScript., • Valorable experiencia con Node.js y gestores de tareas como webpack., • Uso de Sass como preprocesador de CSS. 🎯 ¿Qué ofrecemos? ✔ Participación en un proyecto innovador en el sector turístico ✔ Equipo técnico sólido y cultura de mejora continua ✔ Flexibilidad horaria y trabajo 100% remoto ✔Contratación en modalidad freelance (se trata de un proyecto temporal con posibilidad de extenderse más adelante) ✔ Reto profesional en un entorno tecnológico moderno ¿Quieres saber más? Priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona inquieta y con ánimo de crecer a nivel profesional, no dudes en inscribirte. En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! 💙 #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona

En Grupo hna buscamos incorporar en el equipo Asistencial un perfil Médico Perito para desempeñar principalmente las siguientes funciones: • Evaluar, controlar y emitir dictámenes médicos sobre la capacidad laboral de los trabajadores, tanto en situaciones de incapacidad temporal (bajas médicas) como en la valoración de discapacidades o minusvalías según coberturas de los productos contratados por el trabajador., • Orientación médica a los asegurados que soliciten hablar con un médico de forma telefónica., • Valoración médica de autorizaciones en que se precise conocimiento médico de salud y accidentes., • Detección de preexistencias y exclusiones pertinentes según los condicionados de las pólizas de salud de las entidades clientes. ¿Qué ofrecemos? Contratación laboral indefinida. Jornada de lunes a viernes, en horario de 13:00h a 21:00h (posible valoración de otras opciones: de 12:00h a 20:00h, de 14:00h a 22:00h o de 15:00h a 23:00h). Salario fijo + Importantes beneficios sociales (Seguro de Salud, Seguro de Vida y Accidentes, Plan de pensiones, Retribución Flexible). Teletrabajo 100% Formación interna ¿Qué esperamos? Titulación Mínima y conocimientos requeridos: • Licenciatura en Medicina., • Valorable nivel alto de Inglés y/o Catalán. Experiencia mínima en puesto similar, y otros requisitos: • Experiencia como médico en el control de baja temporal y valoración de discapacidades médicas., • Experiencia en atención médica y coordinación telefónica en centro de atención telefónica de urgencias médicas., • Habilidades de comunicación, capacidad para trabajar en equipo y de negociación. Si crees que puedes encajar, ¡te esperamos!

Acerca del empleo: Teladoc Health International somos la marca líder en el mundo en asistencia sanitaria virtual. Nuestros servicios abarcan todo el espectro de necesidades de atención médica, desde simples hasta complejas. Conectamos a nuestros usuarios con la atención primaria, salud mental y experta. Actualmente estamos buscando médicos para dar cobertura a la temporada de gripe con posibilidad de contrato indefinido posteriormente. La persona que se incorpore orientará y dará consejo médico a los pacientes a través de medios telemáticos (telefónico, videoconsulta o chat) y valorará activar recursos médicos (médico a domicilio o ambulancia de urgencias) en caso necesario, de acuerdo a las directrices del cliente y los estándares marcados por Teladoc Health International. Funciones: -Atender a los pacientes aplicando una escucha activa del motivo de consulta. -Realizar una anamnesis estructurada. -Determinar médicamente la gravedad y el nivel asistencial requerido. -Dar consejo y orientación médica al paciente, siendo posible la prescripción farmacológica. -Activar el recurso adecuado a la situación clínica y adaptarlo según la disponibilidad. En caso de no disponer del recurso necesario contactar con otros servicios de emergencias. -Realizar seguimiento del estado del paciente hasta la llegada del recurso, en caso necesario. -Hacer registro adecuado de datos en el sistema. -Reportar las incidencias al supervisor. -Cumplir con los estándares de calidad establecidos siguiendo el código ético médico. -Conocer, mantenerse actualizado y actuar de acuerdo a los protocolos internos de gestión y los acuerdos pactados con las compañías siguiendo las políticas para cumplir con la ética de Teladoc Health International. Condiciones: • Contrato 100% remoto, • Contrato temporal hasta Febrero de 2026 para dar cobertura a temporada de gripe con posibilidad de contrato indefinido posteriormente, • Material informático proporcionado por Teladoc Health, • Colaboración mínima 12h semanales de las cuales un mínimo del 50% corresponderán a fin de semana y festivos Requisitos: • Experiencia asistencial reciente en España, • Se valorará positivamente especialidad en medicina de familia, medicina de urgencias, medicina interna, neumología o similares, • Colegiatura activa en España, • Se valorará positivamente el dominio de otros idiomas (inglés, catalán u otros)

Acerca del empleo: Teladoc Health International somos la marca líder en el mundo en asistencia sanitaria virtual. Nuestros servicios abarcan todo el espectro de necesidades de atención médica, desde simples hasta complejas. Conectamos a nuestros usuarios con la atención primaria, salud mental y experta. Actualmente estamos buscando médicos para dar cobertura a la temporada de gripe con posibilidad de contrato indefinido posteriormente. La persona que se incorpore orientará y dará consejo médico a los pacientes a través de medios telemáticos (telefónico, videoconsulta o chat) y valorará activar recursos médicos (médico a domicilio o ambulancia de urgencias) en caso necesario, de acuerdo a las directrices del cliente y los estándares marcados por Teladoc Health International. Funciones: -Atender a los pacientes aplicando una escucha activa del motivo de consulta. -Realizar una anamnesis estructurada. -Determinar médicamente la gravedad y el nivel asistencial requerido. -Dar consejo y orientación médica al paciente, siendo posible la prescripción farmacológica. -Activar el recurso adecuado a la situación clínica y adaptarlo según la disponibilidad. En caso de no disponer del recurso necesario contactar con otros servicios de emergencias. -Realizar seguimiento del estado del paciente hasta la llegada del recurso, en caso necesario. -Hacer registro adecuado de datos en el sistema. -Reportar las incidencias al supervisor. -Cumplir con los estándares de calidad establecidos siguiendo el código ético médico. -Conocer, mantenerse actualizado y actuar de acuerdo a los protocolos internos de gestión y los acuerdos pactados con las compañías siguiendo las políticas para cumplir con la ética de Teladoc Health International. Condiciones: • Contrato 100% remoto, • Contrato temporal hasta Febrero de 2026 para dar cobertura a temporada de gripe con posibilidad de contrato indefinido posteriormente, • Material informático proporcionado por Teladoc Health, • Horario a convenir según disponibilidad, con una colaboración mínima de 2 jornadas de 6h a la semana (12 horas semanales). Se valorará positivamente disponibilidad en fin de semana o festivos Requisitos: • Experiencia asistencial reciente en España, • Se valorará positivamente especialidad en medicina de familia, medicina de urgencias, medicina interna, neumología o similares, • Colegiatura activa en España, • Se valorará positivamente el dominio de otros idiomas (inglés, catalán u otros)

Desde LHH seleccionamos Planificador-a de Producción y Logística ( contrato temporal baja de maternidad) para incorporarse dentro del departamento de producción de nuestro cliente, empresa multinacional de automoción situada en su planta de producción ubicada en Ultzama. Funciones: -Realizar el dimensionamiento mensual de personas y medios necesarios -Elaborar el programa de producción mensual/semanal y diario previendo cargas a corto y gestionar stocks (incorporados, embalajes,) -Establecer prioridades de ajuste de producción a corto plazo (cambios de necesidades de personas y máquinas) (con logística y producción) -Realizar el seguimiento diario/semanal y mensual de programas de producción según objetivos. -Seguimiento del Control de la producción utilizando las herramientas destinadas a tal efecto. -Asegurar la disponibilidad de materias primas, embalajes, incorporados, y producto intermedio para confirmar que se puede cumplir el programa de producción (relación con aprovisionamiento, logística, embalajes y udg) -Distribuir programa y prioridades (las tareas y actividades) a las unidades de gestión. -Comunicar la información relativa a la gestión diaria de producción a logística para acciones con clientes o proveedores. Requisitos • Al menos 6 meses de experiencia en puestos similares al ofertado., • Imprescindible: buen nivel de inglés, • Muy valorable: francés. Ofrecemos: Contrato temporal de baja de maternidad de alrededor 6 meses de duración aproximadamente. Salario: 30-33.000 € Brutos

Buscamos una persona para dar Soporte Técnico en nuestra oficina en pleno centro de Madrid con posibilidad de teletrabajo a tiempo completo. Con capacidad de investigación y análisis con el objetivo de resolver problemas rápidamente y con aptitud y actitud para entender todos y cada uno de los rincones de idealista 😊 Trabajarás en estrecho contacto con el equipo de desarrollo para contribuir al mantenimiento y estabilidad de todas nuestras aplicaciones y servicios que hemos desarrollado con mucho mimo y que usan millones de usuarios de idealista todos los días. Si eres una persona a la que le gusta el trabajo bien hecho, con actitud positiva, con ganas de aprender, compartir conocimientos y crecer profesionalmente entonces, ¡eres la persona perfecta para trabajar en idealista! ¿Qué harás? • Analizarás y resolverás las incidencias de nuestros clientes y usuarios internos en todas las aplicaciones de idealista., • Colaborarás con el equipo de desarrollo con el fin de agilizar la resolución de las incidencias sobre las tareas desarrollada;, • Estarás en contacto con partners externos y colaborarás con ellos en el mantenimiento de nuestra plataforma de importación y exportación de datos. Requisitos mínimos: • 2 años de experiencia en soporte telefónico, remoto y presencial a usuarios finales;, • 2 años de experiencia en herramientas de gestión de incidencias y escalado;, • Conocimientos de los sistemas operativos Windows y Mac;, • Conocimientos de aplicaciones de control remoto;, • Nivel de francés nativo., • Buen nivel de español. (o viceversa) Requisitos deseables: • Conocimientos de SQL;, • Conocimientos básicos de programación;, • Conocimientos de JIRA. ¿Qué te ofrecemos? • Encontrarás el mejor ambiente de trabajo, en un entorno informal y multicultural, con una plantilla joven y un equipo altamente cualificado. Aprenderás de los mejores., • Contrato temporal de 6 meses + indefinido., • Formación inicial y continuada. Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte

En la UFV queremos construir una comunidad universitaria de personas que buscan la verdad y el bien (nuestra misión UFV). Estamos buscando un especialista en movilidad internacional TEMPORAL para el Vicerrectorado de Internacionalización. Requisitos: • Recién titulado universitario, preferiblemente en relaciones internacionales., • Ingles acreditado mínimo C1., • Más de 3 años de experiencia en el área internacional de una universidad, preferentemente. Funciones: • Coordinación y gestión de programas blended intensive (BIP), en el marco del programa Erasmus+., • Coordinación transversal., • Soporte a la acogida y éxito del alumnado internacional. Podrás disfrutar de un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…), así como actividades culturales y formativas. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

💼 Desde Manpower estamos buscando Ingeniero/a de Procesos (H/M/X) para empresa líder en la fabricación de baterías y sistemas de almacenamiento de energía en la zona de Azuqueca de Henares, Guadalajara. 🚀 ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Desarrollar, mejorar y dar soporte a los procesos de fabricación., • Diseñar, instalar y poner en marcha nuevos equipos y métodos de producción., • Supervisar modificaciones, mejoras y actualizaciones en los procesos., • Resolver incidencias y problemas en procesos existentes., • Definir instrucciones de trabajo, especificaciones de materiales, parámetros y puntos de control clave para garantizar productos conforme a requisitos del cliente., • Asegurar que los equipos y materiales funcionan según especificación y capacidad adecuada., • Desarrollar prototipos y procesos para nuevas producciones en serie., • Asistir en la introducción de nuevos productos y materias primas., • Garantizar que la información de proceso se genera, revisa y comparte adecuadamente., • Colaborar con equipos multidisciplinares para resolver problemas de producción o proceso de manera oportuna., • Desempeñar un trabajo práctico, con presencia significativa en planta., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de Seguridad, Salud y Medio Ambiente en todos los proyectos y cambios de proceso., • Gestionar múltiples proyectos simultáneamente en distintas fases. ✅ ¿Qué buscamos? 🎓 Formación Grado universitario en Ingeniería (Procesos, Materiales, Mecánica, Química, Electrónica) 🛠️Experiencia al menos 3 años en Ingeniería de Procesos / Manufactura / Planta. 📆 Experiencia en Lean y Six Sigma para resolución de problemas 📆Conocimientos Técnicos: Conocimientos de software técnico (Word, Excel, Outlook); disposición a aprender nuevas herramientas. ✨Dominio de inglés: Inglés fluido (oral y escrito). 📜¿Qué ofrecemos? 📅 Contrato proyecto temporal, de aproximadamente un año de duración. 🌐 Horario: lunes a viernes. Lunes a jueves de 8:00 a 16:30 y viernes de 8:00 a 14:30.Se requiere cierta flexibilidad para adaptarse a los cierres mensuales e inventarios. ✨Desayuno pagado por la empresa de lunes a viernes y comida pagada por la empresa de lunes a jueves. 📍 Si buscas estabilidad, retos constantes y un entorno donde crecer, ¡esta es tu oportunidad!

excelia es una firma multinacional de Consultoría, Tecnología y Servicios Profesionales con más de 20 años de experiencia. Prestamos servicios en más de 50 países de Europa, América Latina y Estados Unidos desde nuestras 9 oficinas propias. 🚀 Especialista en Nómina y Contratación (Meta4 PeopleNet) ¿Quieres formar parte de un equipo profesional y dinámico? Buscamos un/a experto/a en gestión de nóminas y contrataciones para un proyecto de duración hasta diciembre 2025. ¿Qué harás? 🔹 Gestión diaria de administración de personal: cálculo de nóminas, finiquitos, altas y bajas en Seguridad Social, ajustes y contrataciones. 🔹 Manejo autónomo del sistema Meta4 PeopleNet para todas las tareas administrativas. 🔹 Asegurar la continuidad del servicio durante todo el año, incluyendo cobertura en verano. ¿Qué necesitamos? ✔️ Experiencia demostrable en gestión de nóminas y administración de personal, con suficiente autonomía. ✔️ Conocimiento y manejo del sistema Meta4 PeopleNet (imprescindible). ✔️ No se requiere experiencia en un sector específico, pero sí experiencia en las funciones mencionadas. ¿Qué ofrecemos? 📝 Contrato temporal hasta marzo 2026, con posibilidad de continuidad. 💰 Banda salarial competitiva, ajustada a tu experiencia. 💳 Beneficios adicionales mediante nuestro paquete de retribución flexible. 📖 Formación continua y desarrollo profesional. ¿Te interesa la oportunidad? ¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? ¡Haz clic en "inscribirme" y forma parte de excelia, una compañía internacional donde desarrollar todo tu talento!

Si estás interesado/a en formar parte de una empresa en constante crecimiento, esta es tu oportunidad! Estamos buscando un/a Key Account Manager. Tus principales funciones: • Prospección activa a nivel nacional: identificar y contactar nuevas empresas potenciales en distintos sectores para ofrecer soluciones de empleo temporal y servicios de RRHH., • Investigación de mercado en España: analizar tendencias, sectores emergentes y competencia para diseñar estrategias de captación efectivas., • Creación y gestión de bases de datos comerciales: mantener actualizada la información de clientes, leads y contactos a través del CRM corporativo., • Gestión integral del ciclo comercial: desde la detección de oportunidades hasta la negociación y cierre de acuerdos., • Preparación y presentación de propuestas comerciales, ofertas y credenciales corporativas adaptadas a las necesidades de cada cliente., • Seguimiento continuo de leads, oportunidades y cuentas activas, garantizando la satisfacción y fidelización de los clientes., • Participación en ferias, eventos sectoriales y acciones de networking, representando a la agencia y generando nuevas oportunidades de negocio., • Análisis y reporting: recopilar datos de actividad comercial, medir resultados y elaborar informes de desempeño para la dirección., • Cumplimiento de objetivos comerciales y de facturación, alineados con la estrategia nacional de crecimiento., • Identificación de oportunidades de cross-selling y upselling en la cartera actual de clientes. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales dentro del sector ETT (imprescindible)., • Nivel de inglés B2/C1, • Nivel de excel avanzado

¿Te apasiona la mejora continua y la gestión eficiente de servicios sociosanitarios? En EULEN Sociosanitarios, buscamos un/a Técnico/a Especialista en el área de Mujer, menores/familia y riesgo de exclusión social para incorporarse a nuestro equipo de central con el objetivo de maximizar la eficacia de los procesos, garantizar la calidad de los servicios, y contribuir a la rentabilidad sostenible de nuestros centros. ¿Cómo será tu día a día? • Coordinación técnica nacional: Supervisar y acompañar la implementación de programas, protocolos y procesos en los centros, asegurando el cumplimiento normativo y de calidad., • Actualización normativa: Identificar cambios legislativos y sectoriales, y coordinar su adaptación en los servicios., • Soporte a zonas y centros: Resolver consultas técnicas y apoyar en auditorías, puesta en marcha de nuevos servicios y proyectos de innovación., • Innovación y mejora: Implementar nuevas metodologías, herramientas y programas asistenciales que aporten valor diferencial., • Gestión documental y tecnológica: Elaborar contenidos técnicos, procesos, registros y coordinar la implantación de software garantizando seguridad y protección de datos., • Promoción de calidad y ética: Velar por el buen trato, la excelencia asistencial y la correcta implementación de sistemas de calidad en los centros., • Colaboración multidisciplinar: Coordinarse con otros departamentos (jurídico, RRHH, calidad, proveedores) y acompañar al equipo comercial cuando sea necesario. ¿Qué encontrarás en el Grupo EULEN ? • Contrato temporal (1 año)., • Salario competitivo y plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vida, • Flexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo., • 26 días laborables de vacaciones al año., • Integración en un equipo comprometido, con vocación por la excelencia y la innovación en el ámbito sociosanitario, • Entorno dinámico y profesional, con posibilidades de desarrollo y participación en proyectos estratégicos., • Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo auto-formativo, • Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social, • Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados., • Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr), • Ventajas de formar parte del Club EULEN ¿Qué nos puedes aportar? • Formación universitaria: Grado o licenciatura en Trabajo Social, Psicología, Sociología, Educación Social, Terapia Ocupacional o afines., • Experiencia sectorial: Dirección o gestión asistencial en escuelas infantiles, servicios a mujeres o personas en riesgo de exclusión social., • Habilidades de coordinación: Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con distintos departamentos., • Competencias digitales: Manejo de herramientas informáticas y software de gestión., • Disponibilidad para viajar: Apoyo en la puesta en marcha y seguimiento de servicios. Si quieres contribuir a la excelencia en el ámbito sociosanitario y crecer profesionalmente, ¡te esperamos! En Grupo Eulen nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la igualdad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas! Conócenos mejor entrando en ___ Conócenos mejor entrando en

Desde Grafton estamos gestionando la búsqueda de un perfil FP&A temporal para una empresa líder del sector farmacéutico, con posibilidad real de incorporación estable, para reforzar su equipo en las oficinas de Madrid. Como FP&A te encargarás de dar soporte al análisis financiero mensual, participar en la planificación (forecast, presupuesto, LRP), desarrollar dashboards en Power BI y colaborar con áreas clave para evaluar el impacto financiero de decisiones estratégicas. Buscamos un perfil con: • Al menos 2 años de experiencia en funciones similares (FP&A, controlling o análisis financiero)., • Experiencia previa en el sector farmacéutico o en entornos multinacionales., • Nivel de inglés C1 o superior., • Dominio de Excel avanzado y Power BI., • Posibilidad de movilidad Internacional Ofrecemos: • Contrato temporal con posibilidad real de continuidad., • Proyecto en empresa líder del sector, con fuerte presencia internacional., • Modelo híbrido de trabajo., • Entorno colaborativo, dinámico y con aprendizaje continuo., • Movilidad internacional a medio plazo, según evolución del rol y del negocio. ¿Tienes experiencia en finanzas dentro del sector pharma y quieres dar el siguiente paso en tu carrera? ¡Inscríbete!

🌟 Especialista en Digitalización y Análisis de Datos – Cadena de Suministro 📍 Ubicación: Sant Andreu de la Barca (Barcelona) 🗓️ Fecha de inicio: 07 de enero de 2026 💶 Salario bruto anual: 39.898 € 💼 Departamento: Supply Chain / Planificación y Análisis 🎯 Objetivo del puesto Apoyar la digitalización, automatización y análisis de datos dentro de la cadena de suministro, optimizando procesos y mejorando la toma de decisiones mediante el uso de herramientas como SAP y Power BI. 🚀 Responsabilidades principales • Automatización de procesos:, • Desarrollar soluciones automatizadas para la descarga e integración de datos desde SAP y otras fuentes, mejorando la eficiencia y la disponibilidad de información en tiempo real., • Integración y análisis comparativo:, • Integrar y analizar distintos EDI de OEM, evaluando la flexibilidad y capacidad de adaptación del suministro., • Gestión de stocks en Power BI:, • Crear y mantener paneles de control de inventario, incluyendo parametrización, obsolescencia y seguimiento de baja rotación., • Proyecciones de inventario:, • Incorporar proyecciones que anticipen el cierre mensual y garanticen una gestión precisa y oportuna de existencias., • Análisis de recambios:, • Realizar estudios de piezas de recambio para optimizar su disponibilidad y contribuir a la eficiencia operativa., • Consolidación de capacidades:, • Consolidar ficheros de capacidad para SP/BSP, generando visualizaciones claras y funcionales en Power BI., • Soporte en digitalización:, • Liderar la transición de procesos manuales en Excel hacia Power BI, impulsando la transformación digital de la cadena de suministro. 🧠 Competencias técnicas requeridas • Dominio de Power BI (modelado de datos, visualización, DAX)., • Conocimientos sólidos en SAP (extracción de datos y módulos logísticos)., • Experiencia en automatización de procesos (Power Query, macros, scripts)., • Manejo de EDI y comprensión de flujos de datos entre OEM y proveedores., • Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas complejas, macros)., • Conocimientos básicos de programación (preferentemente Python o VBA)., • Capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos y generar insights de valor. Buscamos una persona analítica, curiosa y orientada a resultados, con pasión por la digitalización y la mejora continua. Si disfrutas optimizando procesos, explorando datos y proponiendo soluciones inteligentes, ¡queremos conocerte! 📩 ¿Te interesa? Envía tu candidatura y únete a un equipo que apuesta por la innovación, la eficiencia y el desarrollo profesional dentro de una cadena de suministro global.

Desde Alliance Work, empresa líder en su sector, buscamos un/a oficial de 1º en fontanería, para trabajar en importante empresa del sector mantenimiento situado en Madrid. Ofrecemos: · Puesto estable: contrato temporal de 3 meses y posterior paso a plantilla del cliente de manera indefinida. · Salario: 13,03€ bruto hora (23.000€ a 24.000€ brutos/año) · Jornada de lunes a viernes de 08:00 a 17:00. · Centro de trabajo: zona de La Vaguada. Funciones: · Realización del mantenimiento preventivo y correctivo de una sala de calderas, reparaciones en viviendas. Que necesitamos de ti: · Imprescindible: residencia cerca de La Vaguada y curso de 20h de oficio PRL. · Conocimientos en fontanería a nivel instalación doméstica, montaje de tapones, uso de roscadora, instalación multicapa y PPR. · Conocimientos medios en sistemas de calefacción, funcionamiento de calderas, sistemas hidráulicos, etc. · Mínimo dominio de GMAO. · Valorable: experiencia en mantenimiento de calderas particulares y realizando funciones de fontanería.

🌟 Gestores/as de Servicios para la Comunidad Valenciana (Valencia y Alicante) – Grupo SIFU Somos Grupo SIFU, Centro Especial de Empleo de iniciativa social en prestación de Facility Services. Con más de 30 años de experiencia, un equipo de 8.000 profesionales (de los cuales 4.000 tienen algún tipo de discapacidad), y presencia en España, Francia y Andorra, trabajamos cada día por una sociedad más inclusiva y sostenible. Buscamos un/a Gestor/a de Servicios de Limpieza para nuestra delegación en Valencia y nuestra delegación de Alicante ambos para sustitución. 💼 Responsabilidades: • Gestionar los proyectos y servicios asignados, garantizando la calidad y cumplimiento de los acuerdos establecidos con el cliente., • Elaboración y control de cuadrantes de personal, seguimiento de bajas IT, vacaciones y ausencias., • Realización de visitas periódicas a clientes para seguimiento, control de calidad y fidelización., • Coordinar y asegurar la cobertura de puestos de trabajo en los centros asignados., • Apoyo en tareas administrativas relacionadas con facturación, análisis de costes y control económico-financiero. 🎯 Requisitos: • Ciclo Formativo de Grado Medio o superior., • Mínimo 2 años de experiencia en gestión de servicios o puestos similares., • Conocimientos necesarios: Gestión y análisis de servicios, facturación y control económico-financiero, análisis de costes y nivel alto de Microsoft Excel., • Imprescindible residencia en la provincia del puesto vacante (Valencia)., • Se valorará experiencia previa en el sector de limpieza o facility services. 🌱 Qué te ofrecemos: • Contrato Temporal., • Jornada Completa., • Horario es Lunes a jueves de 8/9h a 17/18h y viernes de 8h a 15h., • Jornada intensiva en verano, semana de navidad, semana santa., • Retribución: Fijo + variable., • Beneficios: Flexibilidad horaria y ambiente inclusivo., • Equipo: Liderarás un equipo de entre 51 y 100 personas. En Grupo SIFU creemos en las personas, la diversidad y la igualdad de oportunidades. Si tienes experiencia Gestión de servicios y te motiva trabajar en una empresa con impacto social real, ¡queremos conocerte!

Desde Claire Joster buscamos un/a ingeniero/a recién graduado/a o estudiante en el último año de carrera para incorporarse al equipo técnico de una industria ubicada en LLeida. Formarás parte de una empresa especializada en el diseño y fabricación de prensas hidráulicas, participando en proyectos desde la fase de diseño hasta la entrega al cliente. Funciones principales • Diseño de piezas y conjuntos utilizando SolidWorks., • Elaboración de planos de montaje, soldadura y mecanizados., • Gestión y seguimiento de proyectos., • Realización de pedidos de materiales., • Preparación de documentación técnica., • Gestión de recambios., • Interacción directa con clientes para resolución de dudas técnicas. Requisitos • Grado en Ingeniería Mecánica, Industrial o similar (o cursando último año)., • Se valorará conocimientos en diseño CAD, preferiblemente SolidWorks., • Se valorará experiencia en prácticas en entornos industriales. Se ofrece • Contrato inicial temporal de 3 meses + contrato indefinido., • Formación continua en diseño mecánico y gestión de proyectos., • Retribución a convenir Si buscas un proyecto donde aprender y desarrollar tus conocimientos, ¡esta puede ser tu oportunidad!

Tu nueva empresa Desde HAYS estamos en búsqueda activa de un Product Manager para reforzar el equipo comercial y de innovación y desarrollo de una empresa TOP focalizada en fabricación de productos de defensa y espacio. Tu nuevo puesto Entre tus funciones principales estarán: • Contribuirás activamente a la definición y despliegue de la estrategia de producto, alineada con los objetivos de negocio y la hoja de ruta tecnológica, impulsando el desarrollo de soluciones competitivas y comercializables., • Liderarás la planificación, coordinación y supervisión de iniciativas clave de desarrollo, asegurando su ejecución técnica, económica y temporal conforme a los estándares establecidos., • Impulsarás la identificación de oportunidades de financiación pública y privada, coordinando la elaboración de propuestas y la gestión de ayudas en línea con la evolución del portfolio de productos., • Evaluarás sistemáticamente el avance de nuevas ideas desde su concepción hasta su implementación en el mercado, aplicando metodologías estructuradas para asegurar una visión integral del proceso de innovación., • Coordinarás las actividades de validación técnica en entornos especializados, garantizando el cumplimiento de normativas aplicables y el logro de la madurez necesaria para su lanzamiento comercial., • Colaborarás estrechamente con las áreas de negocio, operaciones y tecnología para transformar los desarrollos en productos viables y escalables, fortaleciendo la competitividad y el impacto comercial de la compañía., • Darás soporte directo al Director General en la coordinación de áreas operativas y técnicas, facilitando su enfoque en el desarrollo comercial y estratégico de la empresa. Qué necesitas para encajar • Formación y conocimientos del sector espacial (programas ESA; sistema ECSS, conocimiento de I+D en sector espacial)., • Titulación universitaria en Ingeniería o Científica, • Nivel de inglés C2 y valorables otros idiomas., • Mínimo 5 años de experiencia en posiciones de ingeniería, desarrollo tecnológico o similares., • Experiencia en equipos multidisciplinares., • Muy valorable experiencia en electrónica en el sector espacial. Qué obtendrás a cambio • Formarás parte de una empresa líder en su sector, donde las posibilidades de crecimiento y movilidad interna son casi ilimitadas en un sector en pleno auge., • El puesto está ubicado en Madrid., • El salario será acorde al perfil del candidato., • Posibilidad de trabajo conjunto con Dirección General.

¡Impulsa tu Carrera en Telecomunicaciones con Complutel! ¿Buscas una oportunidad que te brinde estabilidad, crecimiento profesional y un ambiente de trabajo excepcional? Complutel Comunicaciones, el mayor distribuidor de Telefónica en España, quiere que formes parte de su equipo. ¡Da un salto en tu carrera y descubre todas las ventajas de unirte a una empresa líder con más de 26 años de experiencia! ¿Qué harás en nuestro equipo? Asesorarás a clientes sobre soluciones de internet, telefonía y servicios digitales, identificando sus necesidades y ofreciendo la mejor alternativa personalizada (B2B). Elaborarás presupuestos y gestionarás propuestas comerciales y opciones de financiación a medida. Gestión y ampliación de base de datos. Colaborarás con un equipo dinámico, donde cada día es una oportunidad para innovar y aprender. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia previa en ventas, atención al cliente o asesoría comercial (idealmente en telecomunicaciones, tecnología o servicios). Pasión por la tecnología y capacidad para explicar conceptos técnicos de forma sencilla. Orientación a resultados, proactividad y espíritu de equipo. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y empatía. Ganas de superarte y crecer en un sector en constante evolución. ¿Qué te ofrecemos? Contrato temporal con posibilidad de conversión a indefinido. Jornada completa con horarios de L-J de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:30 y viernes de 09:00 a 15:00h. Formación continua en productos, tecnología y habilidades comerciales, con acceso a certificaciones reconocidas. Oportunidades reales de desarrollo profesional y promoción interna: tu crecimiento es nuestro objetivo. Excelente ambiente de trabajo, joven, diverso y colaborativo. Beneficios sociales competitivos: seguro médico privado, descuentos exclusivos en nuestros productos y servicios, y programas de bienestar. Bonificaciones por desempeño: tu esfuerzo y resultados se ven recompensados. Eventos de equipo, afterworks y actividades sociales para que disfrutes cada día. ¿Por qué elegirnos? Aquí tu talento marca la diferencia. Valoramos tus ideas, te apoyamos en cada paso y te ofrecemos el entorno ideal para crecer profesionalmente en un sector que no deja de avanzar. ¡Únete y sé parte de una empresa donde tu futuro es tan importante como el presente!

En nuestra editorial buscamos un/a editor/a digital para gestionar proyectos de e-learning de alemán, español o italiano como lengua extranjera y transformar libros impresos en experiencias de aprendizaje interactivas en línea. Si te apasionan la edición digital, la pedagogía y las tecnologías web… ¡queremos conocerte! 🧩 ¿Qué harás? • Gestionar proyectos editoriales digitales, asegurando calidad y cumplimiento de plazos., • Adaptar contenidos de libros impresos al formato digital, preservando los objetivos de aprendizaje., • Diseñar e implementar actividades interactivas mediante herramientas de autor y tecnologías web., • Optimizar materiales multimedia y mejorar la accesibilidad., • Incorporar mejoras de accesibilidad en los libros digitales en HTML., • Resolver incidencias técnicas relacionadas con la plataforma o las herramientas digitales en colaboración con el departamento de Desarrollo., • Garantizar la calidad pedagógica y técnica de las actividades interactivas., • Optimizar y supervisar recursos multimedia (imágenes, audio, vídeo, etc.) para su uso en plataformas digitales. 🎯 Requisitos esenciales • Nivel medio/avanzado de HTML5 y CSS3., • Manejo de Photoshop e InDesign., • Dominio de alemán y/o italiano., • Se valorarán conocimientos de español, inglés y francés. 🎓 Formación y experiencia valoradas • Estudios superiores en Filología, Traducción, Humanidades, Pedagogía, Magisterio o similares., • Posgrado en Edición, Edición Digital, e-Learning o Enseñanza de Lenguas., • Experiencia docente en idiomas y/o en plataformas LMS o CMS. 🌟 Competencias clave Trabajo en equipo, atención al detalle, organización, sensibilidad pedagógica, dominio de entornos digitales y orientación a la calidad, proactividad y resolución de problemas. 💼 Qué ofrecemos • Contrato inicial temporal de interinidad con posibilidad de incorporación definitiva., • 22 días de vacaciones + viernes intensivo todo el año., • Retribución flexible (comida, guardería y transporte) Si te interesa, ¡nos encantará conocerte! 👉 Envíanos tu candidatura y forma parte de este proyecto educativo internacional.

Desde PROMAN SPAIN, estamos seleccionando a un/a Técnico/a Superior PRL para incorporar a nuestras oficinas centrales en Granollers (Barcelona). Buscamos un perfil con entusiasmo y aspiración de crecimiento que quiera formar parte de un departamento joven y con empuje. Requisitos mínimos: • Formación Técnico superior en PRL con las especialidades ergonomía y psicosociología, higiene y Seguridad Industrial., • Experiencia previa en Dpto. PRL funciones similar mínimo 1 año., • Se valorará experiencia en sector servicios, SPA y/o Mutua. Funciones a realizar: • Gestión y coordinación del Servicio de Prevención Mancomunado., • Planificación de la actividad preventiva., • Realización de evaluaciones de riesgos laborales del personal de estructura., • Coordinación de actividades empresariales (CAE)., • Investigación de accidentes, enfermedades e incidentes y elaboración de informes, • Implantación, seguimiento y mantenimiento del sistema de gestión ISO 45001. Y auditoria legal de PRL, • Colaboración con consultores externos en los ámbitos de Calidad (ISO 9001) y Medio Ambiente (ISO 14001)., • Asesoramiento técnico a los comerciales siguiendo la normativa específica de PRL que aplica a las empresas de trabajo temporal., • Seguimiento y control de la vigilancia de la salud con el Servicio de Prevención Ajeno., • Organización, gestión y bonificación de formaciones a través de FUNDAE., • Realización y supervisión de la formación e información de los trabajadores. Se ofrece: • Contrato 6 meses + indefinido., • Horario y jornada: 40 horas semanales. De lunes a jueves de 08:30h. a 18:00h. Viernes de 08:00h. a 14:00h., • Salario según valía del candidato. No dudes en solicitar esta posición Estamos deseando conocerte!!!!

En Gi Group, línea de negocio global especializada en Trabajo Temporal, Permanent Placement y Formación, nos inspiramos en las personas con las que trabajamos. Nuestro objetivo es hacer que el mundo laboral sea más agradable para todos y trabajamos en ello para lograrlo, facilitando la búsqueda de empleo a nuestros candidatos y ayudando nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de manera rápida y eficiente. El mercado laboral cambia constantemente, es por eso que nuestros equipos son expertos en nuestro sector y siempre están actualizados sobre lo que sucede en el mundo de la selección de personal. Únete a nosotros y construirás relaciones duraderas con nuestros candidatos y clientes de diferentes sectores al escuchar sus necesidades, comprender sus desafíos y encontrar soluciones utilizando tus habilidades y experiencia. Si tienes ganas de trabajar en un entorno flexible, dinámico y desafiante y quieres ser parte de una compañía que te apoye en tu crecimiento y tus objetivos, este es tu lugar. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de una persona que quiera formar parte de nuestro Young Talent Campus, nuestro programa de becas corporativo. A través de este programa podrás formarte en las áreas selección y contratación en nuestra oficina de trabajo temporal de MADRID CENTRO, además Gi Group te proporcionara una formación e-learning para complementar tus conocimientos en Recursos Humanos. ¿Qué aprenderías en Gi Group? Selección: • Publicación de ofertas en portales de empleo., • Criba curricular y entrevistas telefónicas., • Participación en entrevistas individuales y dinámicas grupales., • Atención telefónica a trabajadores., • Recepción de CVs. Contratación: • Formación en el uso y manejo de nuestro aplicativo., • Preparación de documentación para la firma de contratos., • Conocer el funcionamiento de Seguridad Social / Certificados de empresa, • Formación en las diferentes modalidades de contratación. ¡Conoce más sobre nuestro Young Talent Campus! Beneficios -Aprendizaje continuo -Prácticas curriculares o extracurriculares -Prácticas de 35h semanales -Acceso a formación online -Dos días libres por tu cumpleaños -Desarrollo profesional ¡Únete al equipo Gi Group!

ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona un/a Electricista en San Sebastián de los Reyes Funciones: • Contrato temporal por suplencia de baja médica., • Jornada: de lunes a domingo en turno rotativo (mañana, tarde y noche)., • Salario: de acuerdo al convenio del metal, • Formación Profesional Grado Medio - Electricidad y Electrónica

Buscamos un/a Office Manager que garantice el correcto funcionamiento de la oficina y coordine las operaciones administrativas diarias. Es un rol clave para mantener la eficiencia, la organización y la comunicación interna entre los compañeros. Buscamos una persona organizada y con habilidades sociales para desarrollar este puesto con dinamismo. Localización: Madrid (zona Nuevos Ministerios) Horario: de lunes a jueves de 9h a 18.15h, viernes de 8h a 15h Incorporación aproximada: enero 2026 Puesto: temporal de larga duración FUNCIONES: • Supervisar el funcionamiento general de la oficina junto con la ayuda del departamento de Facilities, • Controlar el inventario y gestionar pedidos de material de oficina para los empleados y para presidencia, • Recepcionar las llamadas de recepción, seguridad y parking del edificio, • Recepcionar la mensajería, • Recepcionar las visitas de Dirección, • Coordinar las visitas del resto de empleados junto con la recepción del edificio, • Elaborar y actualizar protocolos internos que vayan cambiado, • Gestionar pagos, control de gastos y presupuestos., • Mantener la relación con proveedores de servicios (limpieza, catering, mantenimiento…), • Apoyar en la organización de actividades de formación, charlas o demás eventos que se hagan en la oficina, • Colaborar en procesos de onboarding con el departamento de people, • Supervisar el cumplimiento de normativas de seguridad y salud junto con el departamento de Health&Safety REQUISITOS Habilidades: Presencia y habilidades interpersonales para acompañar visitas de Dirección y clientes en la oficina. Actitud proactiva, resolutiva y orientada al servicio. Habilidades de comunicación claras y empáticas, tanto con equipos internos como con proveedores externos. Capacidad para priorizar tareas y gestionar múltiples responsabilidades con eficacia. Formación: grado medio superior en Eventos, Administración, Gestión Empresarial, Relaciones Laborales o similar. Idiomas: español bilingüe, nivel de inglés intermedio (tipo B2) Experiencia: mínimo experiencia previa en roles similares será valorada positivamente. Dominio de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión administrativa, manejo de Outlook Conocimientos técnicos básicos en gestión de instalaciones, coordinación de proveedores y mantenimiento general. QUÉ OFRECEMOS • Incorporación a una empresa líder en innovación y sostenibilidad en el sector de superficies., • Ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y multicultural., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios sociales y condiciones competitivas., • Oficinas modernas y bien ubicadas en Madrid.

Somos una Empresa joven y dinámica que ha hecho de la técnica y el saber hacer la piedra angular de nuestro negocio, apoyándonos en un equipo humano que siempre apunta hacia la mejora constante, la máxima calidad y la satisfacción de todos nuestros clientes. Buscamos un Jefe/a de Obra de Edificación para nuestra Delegación de Madrid capaz de aportar su experiencia técnica, compromiso y entusiasmo profesional para lograr los objetivos planteados. Responsabilidades • La planificación económica y temporal, con sus actualizaciones, el cumplimiento de plazos y la organización de los tajos., • Coordinación de recursos y medios., • Control de proveedores y subcontratistas., • Supervisión técnica y control económico de los trabajos., • Realización de comparativos de ofertas., • Realización de los cierres mensuales de la producción., • Revisión económica trimestral, con su viabilidad., • Relaciones con la propiedad, dirección de obra y emisión de certificaciones con precios contradictorios. Calificaciones • Deberá aportar titulación universitaria mínima de Arquitecto Técnico o similar., • Aportar una experiencia en obras de edificación de al menos 8 años. Habilidades Requeridas • Buen dominio del paquete office y programas de planificación y gestión/control de proyectos y presupuestos (Project, Presto, ...)., • Se valorará conocimientos de Navision. Habilidades Preferidas • Capacidad de trabajo y organización., • Liderazgo., • Negociación., • Toma de decisiones., • Crear equipo e integrar objetivos Rango de Pago y Paquete de Compensación • Ofrecemos un paquete retributivo muy competitivo acorde con la experiencia aportada y las expectativas de los candidatos, no descartándose ninguna candidatura por motivos económicos. Declaración de Igualdad de Oportunidades Viales y O. P. es empresa comprometida con la igualdad real y efectiva de mujeres y hombres en el ámbito laboral, que incentiva la contratación de los colectivos con menor representación dentro su seno.

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Medioambiente! Buscamos a un/a Inspector/a Reglamentario de Ruidos con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. ¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte! Tus funciones principales en esta posición serán, en en campo medioambiental de medición de ruidos: • Elaboración de ofertas. -Identificación de los requisitos legales que afectan a la instalación. -Conocimiento y recopilación de los límites legales, métodos y parámetros a controlar por parte de la instalación en el tema de ruidos. -Identificación de equipos y materiales necesarios para la realización de las medidas de inspección de ruidos. -Identificación de los procedimientos internos de inspección de aplicables a ruidos. -Toma de datos en campo, registros de hojas de campo y elaboración de informes de resultados de las mediciones de ruidos. • Simulaciones sonoras. ¿Qué esperamos de ti? • Grado universitario en ciencias o ingeniería (biológicas, ciencias ambientales, química, ingeniería ambiental…) o formación profesional en salud ambiental, laboratorio químico, control de calidad o afín., • Experiencia mínima de 2 años en organismo de control autorizado (OCA) en inspecciones de ruidos., • Permiso de conducir B., • Proactividad, compromiso y ganas de aprender, • Buenas habilidades de trabajo en equipo y autonomía, • Capacidad de adaptación y orientación a resultados ¿Qué te ofrecemos? • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto, • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

🌍 ¿Quiénes somos? Merytronic en lideramos soluciones tecnológicas para la gestión y monitorización de redes eléctricas. Diseñamos y fabricamos equipos innovadores que garantizan eficiencia, seguridad y conectividad en infraestructuras críticas. Nuestro compromiso con la calidad y la sostenibilidad nos impulsa a desarrollar proyectos que transforman el sector energético, y para ello contamos con un equipo multidisciplinar que apuesta por la innovación y el trabajo colaborativo. 🎯 Tu misión La misión del puesto se enfoca en colaborar en la mejora continua de los sistemas integrados de gestión, garantizando el cumplimiento normativo de HSEQ. 🛠️ ¿Cómo lo harás? • Mantener y actualizar el sistema de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud y seguridad de la información., • Participar en la implantación y seguimiento de las acciones derivadas de las auditorias, tanto internas como externas., • Velar por el cumplimiento legal en seguridad, salud y medio ambiente., • Gestionar la documentación del sistema., • Apoyar en las auditorías de calidad a proveedores, así como en la gestión de reclamaciones de clientes., • Investigar incidentes, proponiendo medidas para prevenir su recurrencia., • Apoyar en la obtención y mantenimiento de certificaciones. 🧠 ¿Qué buscamos en ti? • Formación relacionada con sistemas integrados de gestión (normativas ISO y herramientas de mejora continua)., • Experiencia previa en calidad en industria: proveedores, procesos, etc., • Conocimiento básico en materia de seguridad y salud laboral., • Capacidad de análisis y mejora de procesos., • Capacidad de organización y trabajo en equipo., • Competencias necesarias: Soft skills resolutivo (autonomía, resolución de problemas, proactividad, pensamiento crítico, orden y metodología). 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto con duración determinada: se trata de una oportunidad temporal que te permitirá adquirir experiencia en un entorno dinámico y aprender de profesionales expertos., • Impacto real desde el primer día: formarás parte de un equipo clave en la cadena de valor, con capacidad de decisión y visibilidad transversal en toda la organización., • Entorno industrial innovador: trabajamos con tecnología puntera y en colaboración con áreas como I+D, Producción y Calidad, en un contexto de mejora continua. Si quieres formar parte de una compañía en crecimiento y con impacto global, ¡te estamos buscando!

¿Estás buscando nuevos retos profesionales? ¿Quieres incorporarte a una empresa multinacional centrada en la transformación digital de los Recursos Humanos con importantes clientes nacionales e internacionales? ¡Esta es tu empresa, no dudes en aplicar a esta oferta! En HR PATH somos especialistas en soluciones de Gestión de Personal, Nómina y Talento basadas en la suite SAP SuccessFactors. Nuestro objetivo es dotar al departamento de Recursos Humanos de cualquier empresa y sector de la capacidad de estar tecnológicamente avanzado. Actualmente estamos buscando un Técnico/ a de Nóminas con conocimiento avanzado en SAP HCM para nuestra oficina de Madrid, con 5 años de experiencia en las siguientes funciones: Qué harás en tu día a día: • Gestión del ciclo completo de cálculo de las nóminas., • Cálculo de finiquito e indemnizaciones., • Confección de seguros sociales., • Tramitación de afiliación e incapacidad temporal., • Asegurar la correcta aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral., • Extracción, gestión y consulta de datos en SAP HR., • Gestión y pagos de nómina y finiquitos., • Confección de los modelos tributarios relativos al personal (111, 216, 190 y 296)., • Interlocución con el cliente y empleados para la correcta resolución de las dudas sobre nóminas y demás consultas. Requisitos: • Experiencia mínima: 5 años en un puesto similar, trabajando con nómina española., • Dominio de SAP HR (IMPRESCINDIBLE), para el ciclo de nómina. Se Ofrece: • Estabilidad laboral mediante contratación indefinida en una empresa líder en su sector en plena fase de expansión y crecimiento., • Planes de acompañamiento y desarrollo, • Proyectos innovadores y retadores a nivel nacional e internacional., • Carrera profesional a medida adaptada a tus aspiraciones profesionales., • Acceso a planes de formación continua., • Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible., • Conciliación de la vida familiar y personal gracias a nuestras políticas de conciliación (días libres, horario flexible, jornada intensiva los viernes y en verano…), • Trabajo en equipo en un entorno activo y dinámico con un buen ambiente laboral., • Autonomía en el desarrollo diario de tu trabajo.

Desde Grupo Alliance España, precisamos incorporar un comercial de hostelería para nuestra agencia en Madrid. Grupo Alliance es una multinacional de soluciones de recursos humanos que opera actualmente en Francia, España Portugal, Luxemburgo, Suiza, Brasil y Marruecos. Fundada en 1973 y con su sede en Normandía (Francia), el grupo Alliance lleva más de 30 años operando en España a través de sus líneas de negocio de trabajo temporal, outsourcing, formación, consultoría y selección de personal, creemos y apostamos por las personas, potenciamos su desarrollo y crecimiento profesional adaptado a cada miembro del equipo en función de sus competencias. ¿Cuáles serían tus tareas y responsabilidades? -Realizar búsqueda activa y captación de nuevos clientes. -Realizar las visitas comerciales. -Ofertar los servicios de grupo Alliance y sus líneas de negocio -Realizar seguimiento, negociación y cierre de las oportunidades comerciales generadas. -Grabar en CRM todas las actividades comerciales realizadas. -Preparación de ofertas comerciales, presentación y seguimiento de estas. ¿Qué requisitos debes cumplir? -Experiencia en gestión comercial en empresas del sector servicios de RRHH enfocado en el sector de la hostelería. -Vocación de servicio y orientación comercial. -Estar habituado a trabajar por objetivos. -Carnet de Conducir. ¿Qué Ofrecemos? -Salario acorde a experiencia + variables. Totalmente negociable en función a la capacidad de aportación de negocio. -Coche de empresa. -Horario flexible, fomentamos el concepto de "libertad responsable". No te exigiremos cumplir horarios, nos interesa es que seas productivo.

En Grup CIEF, estamos seleccionando un/a Coordinador/a Formación, para realizar un implant en uno de nuestros clientes, ubicado en la zona del Vallés de Barcelona. Se trata de un proyecto temporal, hasta 31/12/2026, hay posibilidades de continuar y de reubicar al candidato/a una vez finalice el proyecto (dependerá de las necesidades del cliente). Las funciones serán las siguientes: Funciones Genéricas: · Conocimiento y aplicación de las normas de trabajo según procedimientos definidos. · Cumplimiento de registros, si los hubiera. · Seguimiento de las normas de calidad, seguridad, higiene y medio ambiente establecidas. · Informar al responsable directo de cualquier incidencia en el desarrollo normal de su trabajo. · Realizar las tareas propias de los grupos profesionales inferiores, si fuera necesario. Funciones Específicas: · Contribuir y controlar el Stma. de Gestión de la Formación acorde con los Sistemas Calidad, Seguridad, Medioambiente y requisitos legales que apliquen. El sistema está basado en SAP Módulo RRHH. · Supervisar y controlar los requisitos formación de puestos trabajo dentro del sistema de Gestión · de la formación. (cursos/procedimientos/formación práctica) · Elaborar informes e indicadores de formación y reportar incidencias y desviaciones a responsables · Mostrar el sistema de formación implantado a nuevos administradores del sistema · Dar soporte a las áreas de formación de la empresa, en ámbito nacional e internacional · Trabajar con otras áreas formativas para la gestión de cualificaciones de aplicación Global y su correcta asignación final al personal en España y Filiales. · Participar en implementaciones del sistema en nuevas compañías, parametrización de sistema, y formación y desarrollo de personal de BackOffice para que puedan autogestionarse correctamente · Seguimiento del cumplimiento del Proceso de Formación estandarizado según procedimientos corporativos. · Consultar y verificar la integración entre los sistemas documentales (EDMS) de la compañía y el sistema de formación. Requisitos: · Aportar experiencia de al menos 4 años coordinando formación en diferentes empresas. · Disponer de titulación universitaria (Licenciatura o Diplomatura). · Tener un nivel alto de inglés (lo utilizará en su día a día, los proyectos y sus interlocutores son internacionales. Mínimo nivel C1. También se requiere de Español nativo. · Tener experiencia en SAP Módulo de RRHH. · Disponer de vehículo propio para poder acceder a las instalaciones del cliente. · Tener nivel alto de dominio en el paquete office (utilizará el Excel en su día a día) Ofrecemos: · Contrato Temporal (inicialmente) hasta 31/12/2025. Es posible que podamos alargarlo y/o reubicar a la persona, en función de las necesidades del cliente y de la empresa. · Participar en proyectos punteros a nivel de recursos humanos. · Flexibilidad horaria, horario de 8h a 17h de lunes a viernes, se trata de un modelo hibrido (40% teletrabajo y 60% presencial, en las oficinas de nuestro cliente en la zona del Vallés de Barcelona). · Salario: 32.250€ brutos anuales por 12 pagas.

🌟 Únete a nuestro equipo como Director/a de Oficina 🏢 Sobre nosotros Somos una empresa familiar en constante crecimiento, con presencia internacional y un equipo apasionado por ofrecer soluciones integrales y personalizadas a nuestros clientes. Creemos firmemente en las personas, en su capacidad de desarrollo y en el valor de las relaciones a largo plazo. Nuestra cultura se basa en la cercanía, la confianza y el compromiso compartido con el éxito. 🚀 Tu misión Como Director/a de Oficina, serás la persona responsable de liderar y desarrollar la gestión integral de nuestra delegación de trabajo temporal. Tu propósito será impulsar el crecimiento del negocio, garantizar la satisfacción de clientes y candidatos, y construir un equipo motivado, cohesionado y de alto rendimiento. 🎯 Tus principales responsabilidades • Impulsar el desarrollo comercial en la zona asignada: captación de nuevos clientes y fidelización de los actuales., • Liderar, motivar y acompañar al equipo para alcanzar los objetivos comerciales y de rentabilidad., • Fomentar relaciones sólidas y duraderas con empresas y profesionales del sector., • Supervisar los procesos de selección, contratación y seguimiento de trabajadores., • Analizar indicadores de rendimiento y proponer estrategias de mejora continua., • Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad en todos los procesos. 💡 Lo que buscamos en ti • Experiencia consolidada en dirección o gestión de oficinas de trabajo temporal o consultoría de RRHH., • Capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación al cliente., • Motivación por el crecimiento profesional y por formar parte de un proyecto donde las personas marcan la diferencia., • Pasión por los recursos humanos, las relaciones interpersonales y los proyectos con impacto real. 🤝 Te ofrecemos • Incorporarte a una empresa sólida, familiar y con valores humanos auténticos., • Un entorno que fomenta la autonomía, la confianza y el desarrollo profesional., • Proyecto estable, con participación directa en la estrategia de expansión., • Retribución competitiva, acorde a tu experiencia y resultados. 💬 ¿Te identificas con esta oportunidad? Si te apasiona liderar equipos, generar impacto y contribuir al crecimiento de una empresa donde las personas importan, ¡queremos conocerte!

Consultor/a Senior – Técnico/a y/o Responsable de Procesos de Selección de Personal Emocional Technologies 22, S.L. – Cádiz (presencial) Sobre Emocional En Emocional somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. Sobre el puesto Buscamos un/a Consultor/a Senior – Técnico/a y/o Responsable de Procesos de Selección de Personal para incorporarse al equipo de Emocional en un proyecto de consultoría y apoyo integral a procesos de selección ligados a convocatorias de: Promoción interna, Alta dirección, Movilidad, Empleo público y Personal temporal Responsabilidades del puesto • Planificación y diseño de procesos de selección: definición de fases, pruebas y criterios de valoración en línea con las bases de las convocatorias., • Elaboración de pruebas de selección: Diseño de ejercicios teóricos y/o prácticos. Diseño de pruebas psicoprofesionales y/o de competencias. Definición de criterios de corrección y baremación., • Cribado y revisión de candidaturas: verificación de requisitos, análisis de méritos y preparación de listados y propuestas de admisión/exclusión., • Corrección de ejercicios y valoración de resultados, aplicando los criterios técnicos definidos y documentando todo el proceso., • Diseño y realización de entrevistas personales estructuradas o semiestructuradas, centradas en competencias y adecuación al puesto., • Elaboración de informes técnico-psicoprofesionales de cada fase del proceso (pruebas, entrevistas, valoración global), con propuestas motivadas de resultados., • Coordinación del equipo técnico implicado en el proyecto (pruebas, entrevistas, apoyo administrativo/técnico)., • Apoyo técnico a los órganos de selección durante el desarrollo de los procesos (resolución de dudas técnicas, preparación de documentación de apoyo, actas, etc.)., • Aseguramiento de la trazabilidad y seguridad jurídica de todo el proceso de selección mediante una adecuada documentación y registro. Requisitos imprescindibles • Titulación de Licenciatura o Grado, • Experiencia profesional mínima de 5 años en procesos de selección de personal, desempeñando funciones relacionadas con: Diseño y elaboración de pruebas teóricas y/o prácticas; Corrección y valoración de ejercicios; Realización de entrevistas personales; Elaboración de informes de valoración de candidaturas., • Formación especializada en Servicios a empresas: legislación, mercadotecnia, asesoría, selección de personal, imprenta y seguridad; Servicios de consultoría en gestión de recursos humanos; Servicios de centros de evaluación para selección de personal., • Capacidad para trabajar con criterios objetivos y documentables, ajustándose a bases reguladoras y normativa aplicable., • Habilidades de comunicación escrita excelentes para la redacción de informes técnicos y documentación asociada a los procesos de selección. Requisitos valorables • Experiencia previa trabajando en consultoría de RRHH o proyectos externos de apoyo a procesos de selección., • Experiencia en entrevistas por competencias y/o evaluación psicoprofesional aplicada a selección., • Experiencia en procesos de selección con un alto volumen de personas candidatas., • Experiencia en coordinación de equipos., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas para la gestión de listados, bases de datos de candidatos/as y generación de informes. Condiciones • Incorporación a un proyecto de alta responsabilidad técnica y visibilidad en el ámbito del empleo público., • Participación en un equipo especializado de Emocional, con enfoque en calidad técnica, objetividad y rigor en la evaluación. Cómo postular Envía a , , , y : • CV actualizado, • Copia de título universitario (licenciatura o grado), • Documentación que acredite tu experiencia en procesos de selección de personal (años, funciones y tipo de procesos) IMPRESCINDIBLE CERTIFICADOS DE EMPRESAS., • Certificados de formación especializada Con asunto: “Consultoría Selección Personal” Fecha límite: 20 de noviembre

En Sharing Co, nos dedicamos a la gestión integral de espacios flexibles, incluyendo coliving, coworking y viviendas en régimen de alquiler temporal, turístico y de media estancia. Somos un equipo joven, dinámico y con visión de crecimiento. Nuestro modelo combina diseño, tecnología y atención personalizada para ofrecer experiencias de alto valor tanto a inquilinos y usuarios como a propietarios e inversores. Apostamos por una forma de vivir y trabajar más conectada, eficiente y auténtica, alineada con las nuevas formas de habitar la ciudad. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Director/a Comercial y de Marketing con al menos 5 años de experiencia en entornos Hospitality o de Operational Real Estate (coliving, apartamentos turísticos, alojamientos corporativos o coworking). Esta posición combina una visión estratégica y operativa para liderar las áreas de ventas, marketing y revenue, impulsando la ocupación, rentabilidad y posicionamiento de marca de todos los activos gestionados por Sharing Co. El perfil ideal es un/a profesional con orientación a resultados, capacidad analítica y creativa, visión multicanal y digital, y liderazgo demostrado de equipos de venta y marketing. Responsabilidades clave Estrategia Comercial · Definir, ejecutar y optimizar la estrategia comercial global de la compañía. · Liderar el equipo de ventas y revenue, incluyendo perfiles junior, prácticas y partnerships. · Supervisar la captación y cierre de leads para productos flexliving, turísticos y corporativos. · Establecer objetivos, KPIs y políticas comerciales por canal y propiedad. · Negociar contratos y acuerdos estratégicos con clientes y partners clave. · Colaborar con el área de expansión en la evaluación comercial de nuevos activos. · Elaborar informes periódicos de rendimiento comercial, previsiones y análisis de mercado. Estrategia de Marketing · Diseñar y liderar la estrategia de marketing y comunicación de la marca Sharing Co y sus submarcas (Housing, Working, Living). · Desarrollar un plan anual de marketing 360º (digital, contenido, performance, PR, B2B, branding). · Supervisar la ejecución de campañas digitales (SEO, SEM, social ads, email marketing, automatización, remarketing). · Coordinar la creación de contenidos y materiales comerciales (web, catálogos, dossieres, presentaciones, newsletters). · Gestionar la presencia digital y reputación online (web, redes sociales, portales, reviews). · Colaborar con agencias externas (Groundinn, Paredes Comunicación, Abal Consulting, etc.) asegurando coherencia y eficiencia presupuestaria. · Impulsar el posicionamiento de la marca corporativa y los productos, alineado con el Brandbook y el concepto “The Place to Be Yourself”. · Supervisar la estrategia de relaciones públicas, eventos y comunicación corporativa. · Analizar métricas de marketing y conversión para optimizar el funnel de captación. Gestión y Coordinación · Colaborar transversalmente con los departamentos de Operaciones, Customer Success, Interiorismo y Tecnología. · Alinear la comunicación y estrategia comercial con las políticas de pricing y revenue management. · Supervisar el presupuesto conjunto de Marketing y Ventas, maximizando el retorno sobre inversión. · Identificar nuevas oportunidades de negocio y expansión en mercados locales y nacionales. Requisitos del perfil · Mínimo 5 años de experiencia en posiciones directivas de ventas y marketing dentro del sector Hospitality, Real Estate o Flexliving. · Experiencia liderando equipos multidisciplinares (ventas, marketing, revenue, comunicación). · Conocimiento avanzado de canales de distribución (Idealista, Airbnb, Booking, Spotahome, OTAs, B2B). · Dominio de herramientas CRM y analíticas, especialmente Odoo, Google Analytics y Meta Business Suite. · Capacidad para definir y gestionar planes de marketing digital, performance y contenidos. · Perfil analítico y creativo, capaz de equilibrar estrategia y ejecución. · Excelentes habilidades de comunicación, negociación y liderazgo. · Nivel de inglés alto (imprescindible). · Titulación universitaria en ADE, Marketing, Turismo o Comunicación (MBA o máster valorado). · Orientación a resultados, autonomía y mentalidad de crecimiento. Ofrecemos · Participación en un proyecto en expansión nacional con una visión a largo plazo. · Oficina en el centro de Madrid (Calle Caracas 6). · Cultura de equipo cercana, dinámica y ágil. · Horario flexible y posibilidad de trabajo híbrido. · Remuneración competitiva fija + variable por resultados. · Incorporación inmediata. En nuestra empresa, valoramos la actitud positiva, la innovación y el trabajo en equipo. Si eres proactivo y estás listo para asumir nuevos desafíos, ¡te estamos buscando! No pierdas la oportunidad de formar parte de nuestra familia.

Hofmann Personal es uno de los principales proveedores de servicios de personal "Made in Germany". Con filiales en otros seis países europeos y en EE.UU., la empresa emplea a casi 16.000 personas. Apoya a empresas de todos los sectores en todos los aspectos de la contratación y el desarrollo de personal. Esto incluye los ámbitos tradicionales del empleo temporal y la contratación, así como servicios altamente individualizados como la contratación especializada, la consultoría y la gestión in situ. Gracias al asesoramiento individual y a la planificación personal de la carrera, Hofmann Personal ayuda a los candidatos a encontrar el trabajo en el que se sientan cómodos y puedan aprovechar al máximo sus capacidades. Ingeniero de automatización de pruebas (h/m/d) ¿Eres Titulado en Ingeniería Eléctrica o tienes un titulo similar? ¿Te gustaría formar parte de un proyecto internacional? ¡Te estamos buscando! - Inmediatamente, a tiempo completo para una conocida, internacional e innovadora empresa de la industria en Alemania. Funciones: • Implementar conjuntos de pruebas automatizadas para diseños FPGA utilizando VHDL, que abarquen tanto pruebas funcionales como de rendimiento., • Integrar las pruebas automatizadas en nuestro proceso de CI/CD, aprovechando herramientas como GitHub Actions o GitLab CI/CD., • Desarrollar marcos y estructuras de pruebas para permitir pruebas FPGA eficientes y escalables utilizando VHDL y VUnit., • Colaborar con diseñadores y desarrolladores FPGA para comprender los requisitos e implementar soluciones de automatización de pruebas., • Diseñar, construir y configurar bancos de pruebas complejos con hardware FPGA y equipos de apoyo., • Implementar el uso de herramientas de simulación como Modelsim y Questasim para la verificación de FPGA con VHDL., • Trabajar con herramientas de proveedores de FPGA como Altera Quartus, Xilinx Vivado y Lattice Diamond para garantizar una integración perfecta., • Analizar los resultados de las pruebas, identificar y resolver problemas, y ofrecer recomendaciones para mejorar los procesos., • Documentar estrategias, procedimientos y resultados de pruebas para garantizar la trazabilidad y la mantenibilidad. Requisitos: • Licenciatura o máster en Informática, Ingeniería Eléctrica o un campo relacionado., • Amplia experiencia en la implementación de automatización de pruebas, especialmente en el ámbito del diseño de FPGA o hardware utilizando VHDL., • Capacidad demostrada para diseñar, construir y configurar bancos de pruebas complejos para FPGA y hardware de sistemas., • Gran experiencia en metodologías de diseño y verificación de FPGA., • Familiaridad con algunas de las herramientas enumeradas en las responsabilidades anteriores., • Competencia en lenguajes de scripting y programación como Python, bash, (yaml, C opcional) y VHDL., • Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar en colaboración en un equipo multifuncional., • Sólidas habilidades de comunicación y documentación., • Habilidades lingüísticas: alemán fluido; inglés fluido // Al menos uno de los dos. Ofrecemos: • Atractiva remuneración (escala salarial de la industria metalúrgica y eléctrica), • Oportunidades individuales de desarrollo y formación, • Contrato indefinido, • Apoyo y asesoramiento en todo el proceso de selección y contratación, • Ayuda en la búsqueda de vivienda y en los trámites burocráticos para poder trabajar en Alemania ¡Estamos deseando conocerte! No dudes en inscribirte o enviar tu CV actualizado directamente a

Empresa industrial ubicada en Sant Joan Despí busca incorporar un/a Payroll Specialist para un proyecto temporal de 6 meses. La persona seleccionada se encargará del proceso completo de nómina de principio a fin, gestionando todos los cálculos, incidencias y obligaciones legales asociadas. Responsabilidades • Gestión íntegra del ciclo completo de nómina para la plantilla asignada., • Cálculo de salarios, complementos, horas extra, nocturnidad, dietas y otras variables., • Validación y carga de incidencias mensuales en el sistema., • Gestión de altas, bajas, variaciones y comunicación con la Seguridad Social., • Tramitación de IT/AT, maternidad/paternidad, riesgo durante el embarazo, etc., • Gestión y revisión de contratos, renovaciones y prórrogas., • Preparación y envío de ficheros SILTRA y comunicaciones con Sistema RED., • Gestión de embargos, anticipos y préstamos internos., • Control de vacaciones, ausencias, turnos y calendarios laborales., • Elaboración y verificación de finiquitos y liquidaciones., • Preparación de informes y reportes mensuales del área de payroll y costes laborales., • Atención y resolución de consultas internas relacionadas con nómina, IRPF y incidencias., • Apoyo en auditorías internas y externas relacionadas con el área laboral., • Revisión del cumplimiento de legislación laboral vigente y convenios aplicables. Requisitos • Mínimo 2–3 años de experiencia en puestos de nómina o administración de personal., • Conocimientos sólidos de legislación laboral, Seguridad Social y cálculo de nómina., • Nivel de inglés medio., • Experiencia con herramientas de nómina (A3, SAP HR, Meta4 u otras)., • Capacidad de organización, confidencialidad y atención al detalle. Se ofrece • Proyecto temporal de 6 meses en empresa industrial consolidada., • Modelo híbrido: 3 días teletrabajo / 2 días oficina., • Retribución de 37.000 € brutos anuales., • Entorno profesional y colaborativo.

¡𝐁𝐢𝐞𝐧𝐯𝐞𝐧𝐢𝐝𝐨/𝐚 𝐚 𝐅𝐂𝐂 𝐌𝐞𝐝𝐢𝐨 𝐀𝐦𝐛𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Estamos buscando un/a Técnico/a de PRL para la gestión y supervisión de la prevención de riesgos laborales de la Delegación, con centro de trabajo en Montoliu de Lleida. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar evaluaciones de riesgos mediante plataforma específica, planes de emergencia y planificación., • Elaborar procedimientos e instrucciones técnicas relacionadas con los trabajos., • Seguimiento de la coordinación empresarial., • Tramitar documentación relacionada con seguridad industrial, baja tensión, depósito de gasoil, extintores, etc., • Visitas a las diferentes contratas y planta de reciclaje., • Investigación de accidentes de trabajo., • Otras tareas propias del puesto. ¿Qué necesitamos de ti? Formación requerida: Grado universitario o equivalente / Máster PRL. Formación valorable: Se valorará formación relacionada con el medio ambiente, la gestión de residuos, etc. Experiencia necesaria: Valorable experiencia desarrollando las mismas funciones y en empresas del sector servicios. Idiomas requeridos: Catalán (imprescindible). Conocimientos informáticos: • Conocimientos avanzados Paquete Office. Disponibilidad para realizar desplazamientos por todos los centros de la Delegación (provincia de Lleida y Tarragona). ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal., • Jornada completa., • Garantizamos un entorno laboral inclusivo y respetuoso con la diversidad., • Incorporación en un equipo dinámico., • Desarrollo y formación profesional a cargo de la empresa. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

Desde Hays, estamos buscando incorporar para una importante compañia del sector financiero un perfil Administrativo/a Contable para las oficinas ubicadas en Madrid. La persona seleccionada se encargará de: • Gestionar la función de tesorería, control de saldos de bancos, transferencias, traspasos., • Realizar los pagos a proveedores, bancos y entidades públicas., • Realizar la liquidación y conciliación de operaciones interbancarias bajo nuestra responsabilidad., • Gestionar las garantías de depósitos y los avales., • Realizar el control de riesgos., • Realizar la contabilización de las conciliaciones bancarias. Condiciones: • Excelente ambiente laboral, • El horario es el estándar de 8:00 a 17:00 de lunes a jueves de 8:00 a 15:00 los viernes, • Un día de teletrabajo., • Contrato temporal: 3 meses con posibilidad de ampliar.

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante. Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de Contabilidad de Madrid un/a Técnico/a de Auditoría y Contabilidad. ¿Cuáles serían tus funciones? • Gestionar las auditorías de las diferentes sociedades del Grupo Urbaser, actuando como interlocutor con auditores externos y recopilando la documentación necesaria., • Elaborar y revisar las Cuentas Anuales., • Analizar y realizar asientos contables relacionados con operaciones societarias., • Colaborar en otras tareas propias del departamento de Contabilidad Corporativa. ¿Qué buscamos? • Formación en ADE o similar., • Experiencia previa en auditoría en entornos corporativos., • Conocimientos sólidos en normativa contable, cuentas de balance y operaciones societarias., • Manejo de SAP y herramientas ofimáticas., • Perfil proactivo, independiente y resolutivo, con capacidad para adaptarse a un entorno dinámico. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal para cubrir una baja de paternidad., • Retribución económica y plan de retribución flexible competitivo., • Modalidad de trabajo híbrida y horario flexible., • La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento, • La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos. ¿Quiénes somos? En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible. A través de nuestros servicios de limpieza y recogida, atendemos a más de 64 millones de personas alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real. En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando!

FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 11 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Sus principales funciones serán: • Se encargará de la conducción y traslado de residuos entre las plantas de tratamiento., • Otras funciones relacionadas con su puesto de trabajo. Requisitos Requisitos esenciales: • Formación en CAP., • Permiso de conducir C., • Carnet de coche y/o moto, • Vehículo propio. -Flexibilidad horaria. Experiencia valorable Se valorará experiencia realizando labores de conducción y efectuando tareas como conductor en puestos similares. Se ofrece • Tipo de contrato: Temporal -Jornada: Completa (turnos rotativos) • Salario: según convenio y perfil profesional., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Estabilidad laboral., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo. Somos una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la Ley. ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

Empresa Constructora, con Oficinas Centrales en Córdoba, que opera de forma diversificada en el Sector de Construcción (Edificación Residencial, Rehabilitaciones y Reformas Integrales, Obras Singulares de Edificios Dotacionales y de Uso Público,…), requiere incorporar un Encargado/a de Obra –Edificación Singular- (Monachil -Granada-), cuya misión será asumir la responsabilidad de gestionar y supervisar la obra a su cargo. Reportando al Jefe/a de Obras, tendrá entre sus funciones y tareas asumir la responsabilidad de llevar a cabo la buena ejecución de un proyecto de rehabilitación y restauración integral de un Edificio Singular catalogado como Patrimonio Histórico Andaluz, para ello tendrá que llevar a cabo las siguientes directrices de trabajo: • Planificación y control de la obra (temporal, niveles de calidad, cumplimiento de la normativa en seguridad y salud,…)., • Realizar replanteos, ejecución material de la obra,… organizando e indicando los diferentes tajos diarios a realizar., • Asegurar la calidad de ejecución de los trabajos realizados tanto por el personal propio, como por las empresas instaladoras subcontratas., • Gestión del personal, y control y coordinación de las subcontrata., • Organizar zonas de almacenamiento del material, control del material, herramientas,…, • Resolución de problemas, incidencias,… durante la ejecución de la Obra (informando de los mismos al Jefe/a de Obras, Técnico/a de Producción,…) Y en definitiva, llevar a cabo un trabajo de equipo junto con Jefe/a de Obra y/o el Jefe/a Producción para cumplimiento de objetivos del proyecto constructivo. SE REQUIERE: ü Contar con Disponibilidad de Incorporación Inmediata (Nov.-Dic. 2025). ü Poseer una experiencia profesional previa mínima de entre 7 y 10 años como Encargado de Obras (muy valorable ejecutando Obras de Rehabilitación Integrales y Restauración de Edificios Singulares), desempeñando funciones y tareas en puestos similares. ü Persona responsable con una clara Orientación Interpersonal y de Servicios Hacia el Desarrollo de las Tarea ü Buscamos a una persona dinámica y proactiva, con actitud positiva y habilidades para la gestión de recursos, equipos de trabajo,... ü Persona honesta, responsable y comprometida para/con sus obligaciones profesionales. Se Valora: ü Poseer residencia en localidades cercanas a la ubicación de la Obra (La Zubia, Ogíjares, Pinos Genil, Cájar, Huetor Vega, Dílar, Granada Capital,…) ü Contar con el curso básico de Prevención de Riesgos Laborales (60 hrs.). ü Contar con experiencia profesional previo como Encargado de Obra en Proyectos de Rehabilitación y Reformas Integrales, Proyectos de Rehabilitación y Restauración de Edificios Históricos,… SE OFRECE: ü Máxima Estabilidad laboral (duración estimada de ejecución de 40 meses). ü Retribución salarial negociable según valía del candidato/a. ü Posibilidad de Incorporación Inmediata (Noviembre - Diciembre 2025). ü Opciones reales de conseguir máxima estabilidad profesional dentro de la empresa (a través de la reasignación a otras Obras que este ejecutando la Empresa en la zona de Granada y Provincia). ü Ambiente de trabajo profesional y respetuoso. Todas las candidaturas serán tratadas de manera confidencial, garantizándose la protección de los Datos Personales facilitados, conforme a la normativa vigente descrita en la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal (LOPD 15/1999), en su Reglamento General de Protección de Datos -R.G.D. 201/679).