Trabajos web en JátivaCrear alertas

We are looking for a Martech Manager who will be responsible for the evolution and interconnection of CELO's marketing technology stack — PIM, corporate websites (Magnolia CMS, Prestashop, Shopify), HubSpot CRM, Zapier and other own-built or third-party tools — ensuring everything runs to its full potential and supports CELO's marketing objectives.What will your responsibilities be?- Hands-on web development in Magnolia CMS (front-end and back-end: HTML, CSS, JavaScript, Java), bug fixing and server resource optimization, without depending on an external provider for every need.- End-to-end project management (from conception to deployment, with methodology) for websites, PIM, CRM and other marketing applications, coordinating external providers and agencies for major developments.- Systems integration: connecting PIM, CMS, CRM and own-built/third-party tools using low-code platforms (Zapier) and APIs.- HubSpot optimization through workflows, automations and Operations low-code tools.- Technical SEO implementation in coordination with the SEO agency.- Planning and budgeting of marketing tools, integrations and platforms, together with the Corporate Marketing Manager.- Documentation, testing and continuous improvement of tools, workflows and integrations.What are we looking for?- Solid knowledge of web architecture- Proficiency in HTML, CSS and JavaScript, with basic knowledge of Java for back-end development- Solid understanding of JSON and XML data formats- Experience working with enterprise-level CMS platforms- Experience in system integration via REST APIs- Experience applying Agile methodologies to project management- Experience with project and ticketing tools (Asana, JIRA, Profit)- Strong organizational skills: multitasking, rigor, attention to detail and respect for budget and deadlines- Fluent command of English (written and spoken)Nice to have- Experience with Magnolia CMS.- Experience with low-code / no-code automation tools (e.G. Zapier, n8n).- Working knowledge of SEO.- Familiarity with marketing analytics tools such as GA4, Google Search Console and Google Tag Manager.- Experience with Pimcore or other PIM systems.- Experience with HubSpot.- Experience developing with Node JS and ReactJS."Are you someone who enjoys connecting the dots between systems, solving technical challenges hands-on, and keeping projects moving with external providers and internal teams? Join us and help build the digital backbone of an international industrial company."We would love to get to know you. and choose a dynamic, international company that keeps growing.At CELO, cohesion and teamwork are some of our core values. We embrace a diverse and inclusive culture that promotes equality and offers opportunities to everyone.#J-18808-Ljbffr

GESTOR/A DE CONTENIDOS (TEMPORAL)Buscamos un/a técnico/a de comunicación y contenido para una posición temporal. El candidato seleccionado será responsable de realizar el seguimiento de las campañas y acciones promocionales activas, garantizando la correcta implementación de los contenidos y el cierre de las gestiones asociadas. Esta posición se encuentra dentro del área de Secretarios/as, Administrativos/as y Personal de Apoyo, y requiere una formación en Comunicación, Marketing, Publicidad, Periodismo o similar. La experiencia previa en gestión de contenidos, campañas o comunicación es esencial, siendo valorable la experiencia en retail o gran consumo. El candidato ideal deberá demostrar capacidad de organización, coordinación y atención al detalle, así como buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal con distintos equipos. El manejo habitual de herramientas ofimáticas es también un requisito indispensable.Funciones qué llevarás a cabo en el puesto- Revisión, corrección y verificación del contenido del folleto semanal, actualización en el sistema de la empresa de contenidos y revisión de contenidos en web y plataformas- Soporte en la transmisión de información relevante a la Agencia de Comunicación que afecte al contenido del folleto- Coordinación de la validación de contenidos de campañas con los Departamentos de Calidad y Responsabilidad Social Corporativa- Coordinación con las empresas de difusión del tiraje, fechas y condiciones contractuales del folleto- Preparación de briefings de nuevos productos para la Agencia de Comunicación y otras áreas implicadasEn Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin EtiquetasRequisitos¿Qué perfil buscamos?Formación en Comunicación, Marketing, Publicidad, Periodismo o similarExperiencia previa en gestión de contenidos, campañas o comunicación (valorable experiencia en retail o gran consumo)Capacidad de organización, coordinación y atención al detalleBuenas habilidades de comunicación y trabajo transversal con distintos equiposManejo habitual de herramientas ofimáticasResponsabilidades¿Qué ofrecemos?Contrato temporal con temporalidad aún por definir, con opción a continuidad en la empresaActividades laborales variadas que enriquecen la experiencia profesionalHorario de 9:00h a 18:00hSalario competitivo según valía, partiendo de 23.000 euros brutos anuales

Within IT GFS SAP Platform, as jobholder you will be working in the ERP+ Operations Team. This includes responsibility for SAP Basis security, governance and operational stability.Tasks & responsibilities- Consulting, development and implementation of SAP security concepts (e.G. Network segmentation, application and database levels, SAP Message Server, ACL- Access control list).- Conception, development and implementation of the communication architecture (load balancer, SAP Web Dispatcher, SAP Gateway, HTTPS, Certificate, SNC-Secure network communications).- Firewall rules log analysis and definition of rules.- Transfer of the new security requirements into the rules and regulations.- Execution of SAP Security Audits and vulnerability analyses in the SAP infrastructure.- Experience in monitoring Focused Run and predictive analytics.- Participation in penetration tests.- Understanding of social engineering or other hacking methodologies / best practices.- Knowledge in artificial intelligence is a plus.- You will work in an international environment within the global IT department.Requirements- Bachelor´s or master’s degree in IT or similar studies.- 4 years experience working in IT Basis Security.- Deeply familiar with ERP Basis security management tools and how to best utilize them for optimal protection.- Excellent knowledge in GxP compliance and documentation practices.- Experience in global stakeholder and project management.- Proven ability to work creatively in a business and technical environment to contribute global IT strategies and realization plans.- Fluent in english with excellent communication and intercultural competencies.Please note: The job title used in this advertisement may differ from the official contractual title.We are continuously working to design the best experience for you. Here are some examples of how we will take care of you:- Flexible working conditions- Life and accident insurance- Health insurance at a competitive price- Investment in your learning and development#J-18808-Ljbffr

Sobre nosotrosInnovamat es una organización educativa centrada en el aprendizaje de las matemáticas. Su propósito es contribuir a mejorar cómo se aprende esta ciencia, ofreciendo recursos, formación e investigación a la comunidad educativa.Fundada en 2017 en Barcelona, Innovamat cuenta con 31000 docentes de más de 3300 centros educativos de España, Estados Unidos, México, Italia, Chile, Ecuador, Colombia, Brasil y Perú, que hacen que más de 720000 alumnos aprendan matemáticas fomentando la comprensión profunda y el desarrollo competencial.Team & RoleAs part of the Editorial Tech team, we seek someone who wants to be deeply involved in the editorial product workflow, collaborating with multiple teams to help them build better products faster. You’ll act as an enabler and an optimizer for these teams, removing blockers so they can focus on their work.The role reports to the Editorial Tech team lead, with direct impact across the nine countries where we operate, and close collaboration with C-level executives and other leaders - including Product and Tech.This is not purely a technical role; it’s a product positionwith a technical approach. We want a builder with curiosity, logic, and a passion for learning, not someone who only executes tasks.Your MissionYour mission is to develop the best solutions for the team so we achieve more ambitious goals faster and with higher quality. To do this, you must deeply understand the editorial workflow, from lesson conception to delivering the product to schools.Your Daily Life- Learn deeply about our educational products and internal creation workflows, becoming an expert in the product creation journey here at Innovamat.- Partner with multiple product teams (Learning, Linguistics, Illustration, Tech, etc.) to improve the speed and quality of our workflows and develop new approaches to current solutions.- Own and maintain internal tools that will be the base of product building, ensuring they solve real problems and are intuitive, performant and aligned with business priorities.- Enable and train colleagues to use internal tools effectively; we don’t stop just at building, we ensure the solution is correct and that everyone can use it effectively.- Coordinate with the multiple Product teams to prioritize and push improvements to all our tools and workflows.- Proactively participate in technology decisions about our systems. Not just execute requests, but help shape what we should be building and how.- Build fullstack tools from scratch: logic, API, MCP, agentic workflows, web clients, CLI clients, agent plugins/skills, infra, …- Integrate what we build with our tools ecosystem, internal and external.- Present findings through presentations, memos, or workshops, and contribute to external communications when relevant.- Stay curious: follow AI and engineering practices, new methods, and the edtech landscape — always learning and bringing fresh ideas.What We Are Looking For in You- Good fullstack basics. We mostly work with Typescript, Node, React and Postgres (among others). We value the ability to learn quickly more than a specific tech stack.- Experience integrating LLMs into real-world products and using AI as a daily tool to develop and design solutions.- Product mindset. You start with the problem rather than the solution, measure impact, and know how to say no to things that don't add value. You pause to consider the problem before taking action. You create prototypes to validate hypotheses with the team. You ensure that all solutions are successfully implemented, used correctly, and genuinely solve the problem.- You are comfortable with ambiguity and work in short cycles: hypothesis, prototype, feedback, and starting over.- You know how to communicate with non-technical stakeholders and translate their needs into solutions. You know how to help them work with new technologies and our tools.- Teamwork and communication. We are fortunate that our users are just two desks away, so you need to take advantage of that every day to provide the most suitable solutions.- Proactive and autonomous. You ask “why,” not just “how,” and take initiative to make things better.- Passion for education, our mission, and a genuine desire to help others learn.- You enjoy maths, logic, and problem-solving — puzzles excite you, not scare you.- Fluent in Spanish and English (Catalan is a plus).Nice to Have- 2–4 years of experience in fullstack engineering, or similar roles (ideally in SaaS or EdTech).- Experience taking products from a blank slate to reality and maintaining them, including everything that entails (design, development, infrastructure, CI/CD, monitoring, etc.).- Experience in building internal products.- Understanding of software architecture concepts for the AI era.- Knowledge of business operations in the Edtech context.- A balance between technical accuracy and business vision — you’re an engineer at heart but a strategist in spirit.¿Qué puedes esperar de Innovamat?Nuestra cultura y nuestros valores definen quiénes somos y cómo trabajamos. Creemos que la forma en la que hacemos las cosas es tan importante como lo que hacemos. Sabemos que este no es el lugar adecuado para todo el mundo —y está bien que así sea. Esto es lo que puedes esperar al unirte a nuestro equipo:We aim high: Nos marcamos objetivos ambiciosos y trabajamos con determinación y pasión por transformar la educación. Aquí podrás crecer tanto como quieras, rodeado de personas que te impulsan, te inspiran y te ayudan a dar siempre tu mejor versión.We are owners: Desde el primer día tendrás impacto real. No venimos solo a ejecutar, sino a pensar, decidir y construir. Confiamos en ti para tomar la iniciativa, proponer ideas y ver cómo se convierten en realidad.We move fast: Trabajamos en un entorno dinámico donde la agilidad y la adaptabilidad marcan la diferencia. Sentirás el ritmo, la energía y la emoción de aprender rápido, actuar con criterio y hacer que las cosas pasen.We are eager to learn: Somos curiosos, nos cuestionamos y compartimos lo que aprendemos. Cada reto es una oportunidad para mejorar y seguir creciendo, tanto a nivel individual como en equipo.We are humble: Fomentamos una cultura de confianza y feedback donde todos tenemos voz. Escuchamos activamente, colaboramos y valoramos las ideas por su impacto. Aquí encontrarás un equipo siempre dispuesto a ayudar, compartir y celebrar los logros juntos.We enjoy the ride: Nuestro impacto depende de las personas que lo hace posible. Por eso cuidamos nuestra cultura con confianza, flexibilidad y bienestar. Ofrecemos horarios flexibles, descanso la semana de Navidad y compensación flexible. Y, por supuesto, ¡nos encanta reconectar en los teambuildings que nos recuerdan por qué hacemos lo que hacemos!#J-18808-Ljbffr

We’re building Mainloop AI in Barcelona: a new AI-native team that goes into businesses, understands how work really happens, and builds working automation in weeks — not months.Mainloop AI is being created to automate professional-services work across roughly 15 countries. The team will focus on the processes where time disappears: manual admin, approvals, reconciliations, handovers, recurring spreadsheets, and workflows that have never been properly automated.This role is for the first half of that mission: going into the business, understanding the real process, building a fast MVP with AI agents, proving whether it is worth scaling — and then handing it over properly to the product and engineering team that will take it further.We’re now hiring Forward Deployed Engineers to join Mainloop AI in Barcelona.What you’ll doYou’ll work at the intersection of engineering, consulting and product. A project may start as a sentence — “our people spend two days a month reconciling this by hand” — and from there, you make it real.Your responsibilities will include:Going into the business, often in person, to understand how a process actually works.Sitting with the people doing the work, not just relying on the process as described by management.Mapping workflows, pain points, actors, rules, data flows and business impact.Checking what already exists in our portfolio before building anything new.Writing the functional architecture that agents and engineers can build from.Using AI coding agents to move from idea to working prototype quickly.Building MVPs that can be tested with real users.Running feedback loops with stakeholders and improving the product through each iteration.Quantifying the benefit and being able to say when something is not worth automating.Onboarding early users and making sure the MVP is actually adopted.Creating a clear handover pack for the Product Owner and engineering team.You take projects from zero to MVP. You do not carry them forever. Once a product is proven, the Tech Lab takes over hardening, scaling, security and long-term ownership.That means you get a new business problem, a new process and a blank page every few weeks — without accumulating a permanent support tail.What makes this role differentThis is not a traditional developer role, and it is not a traditional consulting role.We are looking for someone with a consultant’s instinct who can build: someone who cares as much about why the invoice takes eleven days as they do about the technology used to fix it.You will work with AI coding agents as a core part of the build process. The value of the role is not typing every line of code manually. It is understanding the business problem, deciding what should and should not be built, specifying it clearly, steering the agents well, and judging whether what comes back is actually right.Here, AI gives you leverage — but the judgement, architecture, stakeholder trust and accountability stay human.What we’re looking forWe don’t expect you to arrive knowing everything. We’re looking for people with the right instincts, strong learning ability and the appetite to work in a new kind of AI-native delivery model.We’d like to hear from you if:You are genuinely interested in how businesses work, especially the messy reality behind processes.You can build working web applications across frontend and backend.You are comfortable going from an idea to something usable on your own.You use coding agents seriously and can review their output critically.You are strong at understanding needs, asking good questions and finding the truth behind a workflow.You write clearly — functional architecture, project write-ups and handover documents matter here.You know when to reuse what already exists instead of starting from scratch.You can quantify impact and are comfortable saying “no” when a project is not worth building.You can let go of a project once it has been handed over.You speak fluent English. Spanish is useful day to day.You are based in Barcelona, or open to relocating there.You are comfortable with regular travel across Europe and beyond.We do not care what you studied. We care what you have built, how you think, how well you understand the business behind the build, and whether you can explain the decisions you made.Worth knowing upfrontBarcelona is your base, but this role involves significant travel.You will visit teams across roughly 15 countries to understand processes in person.Travel and accommodation are covered.Nobody is on call. Ever.You are not selling consulting days — success is measured by whether the thing works, gets used and is handed over properly.If you relocate to Barcelona, relocation support is available.If you want to combine engineering, consulting, product thinking and AI-native building — and you like the idea of turning messy business processes into working software in weeks — #J-18808-Ljbffr

Nuestro negocio se encuentra en plena expansión y buscamos el talento más apasionado, con energía positiva y capacidad de esfuerzo. ¿Quieres formar parte de un gran equipo humano, creativo y profesional? ¡Este es tu sitio! En el equipo de QUALITY CONTROL tenemos una vacante de QUALITY CONTROL DIRECTOR con el objetivo principal de definir la estrategia e implementar todos los procesos y herramientas para garantizar el correcto funcionamiento del equipo y la calidad, servicio y precio de los productos. Garantizar la definición y estandardización de la metodología de trabajo de todo el equipo de calidad y producción de YM, de nuestros partners de cada origen y de nuestros proveedores (siempre que necesario, en fábrica). Aplicar procedimientos y estrategias resolutivas cuando detectamos una incidencia de calidad, de manera eficiente sin afectar las ETDs pactadas. Entre sus funciones principales se encontrarían las siguientes: Tras el análisis de los diferentes casos y familias definirá los criterios para determinar si un producto debe ser clasificado como Aceptado o Rechazado, con sus respectivos niveles de criticidad. Establecer los límites de aceptación (AQL), junto con Sourcing. Optimización de procesos para incrementar la fiabilidad y eficiencia de los equipos. Minimizar costes de producción, comprobando los procesos de confección. Garantizar los procesos de validación de las muestras, incluyendo la recepción del producto para servicio al cliente, de acuerdo con objetivos internos a definir. Revisión de las responsabilidades y tareas de cada una de las estructuras de control de calidad (Ysabel Mora, partner de cada origen y proveedor). Evolución, formación y especialización del equipo de control de calidad. Definir KPIs de cada elemento del equipo, maximizando resultados. Garantizar el cumplimiento y actualización de la normativa y resistencia de los productos. Suporte a los equipos de producto y compras, buscando soluciones para los problemas de producción, evitando siempre los impactos en calidad, servicio y precio. Determinar los plazos máximos de revisión (Service Level Agreement – SLA). Determinar el método de trabajo en Ysabel Mora, con los diferentes partners de cada origen y con los proveedores, siguiendo lo definido más arriba. Establecer las prioridades de revisión, así como el método de trabajo acordado con el Chairman y el Chief de Purchasing & Production, consensuándolo con el equipo de Control de Calidad. Comunicar con las oficinas de los diferentes orígenes por los medios que la empresa ponga a su disposición con el fin de gestionar incidencias, lanzar comentarios con respecto a las revisiones y esclarecer dudas surgidas en el proceso, etc. Tratará temas estratégicos y aquellas cuestiones que no puedan ser solventadas por el equipo local. Unirse al equipo de revisión en caso de que la carga de trabajo así lo requiera y realizar las tareas propias de Control de Calidad en Mesa. Mantener comunicación con otros departamentos de forma que se puedan coordinar las diferentes funciones de las distintas áreas de manera armónica, transmitiendo con total transparencia y de manera constructiva opiniones y argumentos para la mejora general del flujo de trabajo de la empresa. Deberá reportar al Chief de Purchasing & Production con la periodicidad y en la forma que se establezcan a través de comunicaciones verbales o documentales resultantes del trabajo realizado. Mantener el sistema de archivo de materiales de forma que sean fácilmente localizables y siguiendo las indicaciones recibidas. Mantener el orden y limpieza en la mesa de trabajo y ubicaciones empleadas para el desempeño de las tareas. Analizar y tomar decisiones ante las situaciones del día a día resultado del trabajo propio y de los diferentes miembros del equipo que así lo requieran. Atender las necesidades del equipo. Garantizar la formación y especialización del equipo Garantizar el cumplimiento de las normas establecidas por la empresa. Flexibilidad horaria de entrada entre las 8h y las 9h, así como de comida y de salida Viernes de jornada intensiva Jornada intensiva en los meses de verano (julio y agosto) Eventos corporativos para que conozcas a todas las personas de YM Formación interna y online en habilidades, competencias e idiomas Metodología AGILE Descuento exclusivo en nuestro producto a través de un código de emplead@YM 50% de descuento en todos los productos de nuestra web Ambiente acogedor e instalaciones nuevas, con comedores y máquinas de vending, café y agua filtrada. Zonas de descanso Equipo de trabajo con las mejores prestaciones Proceso de Onboarding en YM cuidando el mínimo detalle. Welcome pack para que no te preocupes por el desayuno y la bebida del primer día Parking interno de YM gratuito Descuentos y servicios exclusivos para empleadxs: fisio, limpieza de coche, dentista, mecánico, concesionarios, entre muchos otros #J-18808-Ljbffr

Nuestro negocio se encuentra en plena expansión y buscamos el talento más apasionado, con energía positiva y capacidad de esfuerzo. ¿Quieres formar parte de un gran equipo humano, creativo y profesional? ¡Este es tu sitio! En nuestro equipo de DESIGN, tenemos una vacante de PRODUCT CONTROLLER TRAINEE, con el objetivo principal de dar soporte operativo al perfil de Product Controller, especialmente en entornos de transformación y proyectos estratégicos Entre sus funciones principales se encontrarían las siguientes: - Soporte en tareas operativas del área (gestión de datos, seguimiento de producto). - Apoyo en proyectos de implementación de sistemas (ERP, PLM). - Colaboración en la gestión y mantenimiento del Maestro de Producto. - Requisitos: - Formación universitaria. - Nivel alto de Excel. - Perfil analítico y orientado a detalle. ¿Qué podemos ofrecerte? - Viernes de jornada intensiva - Jornada intensiva en los meses de verano (julio y agosto) - Eventos corporativos para que conozcas a todas las personas de YM - Formación interna y online en habilidades, competencias e idiomas - Metodología AGILE - Descuento exclusivo en nuestro producto a través de un código de emplead@ YM - 50% de descuento en todos los productos de nuestra web - Ambiente acogedor e instalaciones nuevas, con comedores y máquinas de vending, café y agua filtrada. Zonas de descanso ☕ - Equipo de trabajo con las mejores prestaciones - Proceso de Onboarding en YM cuidando el mínimo detalle. Welcome pack para que no te preocupes por el desayuno y la bebida del primer día - Parking interno de YM gratuito - Descuentos y servicios exclusivos para empleadxs: fisio, limpieza de coche, dentista, mecánico, concesionarios, entre muchos otros ¡Si estás interesad@, no lo dudes y envíanos tu CV!

FUNCIONES: APOYO EN LA GESTIÓN DE REDES SOCIALES, MARKETING DIGITAL Y PÁGINAS WEB. ATENCIÓN Y COMUNICACIÓN CON CLIENTES EN DISTINTOS IDIOMAS. REQUISITOS: TÉCNICO EN SISTEMAS MICROINFORMÁTICOS Y REDES . SE VALORARÁ CONOCIMIENTO DE: - PAQUETE OFFICE. - MARKETING DIGITAL. - HERRAMIENTAS DIGITALES. - IDIOMAS: INGLÉS, FRANCÉS Y ÁRABE. SE OFRECE: - MEDIA JORNADA. - CONTRATO INDEFINIDO. SE RECOMIENDA ADJUNTAR EL CV EN PDF, ADAPTADO A LA OFERTA. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 102026574336 Si está inscrito en LABORA, tiene que dirigirse al portal Punt LABORA (https://puntlabora.gva.es/puntlabora?app=ofertas-consultar&cod1=709828&cod2=0&t=EMP&lang=es). Si reside fuera de la Comunidad Valenciana, puede postularse enviando su currículo al correo electrónico espailaboraofertasontinyent@gva.es especificando en el correo su número de DNI/NIE y el número de la oferta 709828-0 como referencia.

Nuestro #teamlidl es competitivo y muy dinámico.Para saber más sobre cómo es trabajar en Lidl consulta nuestra página web de empleo: ¿Cómo será tu día a día?.Cobrar en caja y atención al cliente.Gestionar la disponibilidad de los productos en la sala de ventas.Realizar el control de frescu

UIC Barcelona busca un/a Técnico/a Web y Contenidos digitales para gestionar, crear y optimizar los contenidos de los espacios web de la universidad.Serás responsable de la calidad, coherencia y actualización, asegurando una experiencia de usuario óptima.Trabajarás en la evolución de la arquit

CELO is seeking a Martech Manager to evolve and connect the marketing technology stack, including Magnolia CMS, Prestashop, Shopify, HubSpot and Zapier, plus custom or third-party tools.You will own end-to-end web projects, coordinating internal teams and external providers to deliver robust digital

At CELO, we are leaders in high-precision technical screws and fixing solutions for construction and industrial manufacturing. We strongly believe that the "Small Things Matter". This philosophy doesn’t just apply to our products; it guides how we handleour processes, our relationships, and our data.We are looking for a highly autonomous practitioner with a strong technical backbone who can roll up their sleeves and audit, structure, and optimize our ecosystems without needing a long hand-holding period. If you thrive on transforming complex, multi-country data streams into clean, actionable growth strategies, this is your role.What will your responsibilities be?- Data Governance & Analytics: Audit, structure, and scale our GTM and GA4 setups across international sites. Establish strict naming conventions and measurement frameworks to maintain data hygiene across markets.- CRM Automation (HubSpot): Design and manage advanced B2B nurturing workflows, optimize database segmentation, and build closed-loop pipeline attribution models.- Performance Marketing (Paid Media): Plan and scale paid acquisition (Google Ads, LinkedIn, Meta) across multiple countries. Manage ad budgets, run continuous A/B tests, and lead and coordinate our international subsidiaries in the development and execution of their local digital campaigns, ensuring alignment with global strategy and measurement standards.- Reporting & Dashboards: Connect HubSpot, GA4, and ad networks into clean dashboards (Looker Studio/BI) that provide actionable insights to corporate leadership.What are we looking for?- 5+ years of experience in hands-on Web Analytics and Performance Marketing.- Advanced HubSpot Expertise: Practical experience in building complex workflows, custom reporting, and database cleaning is mandatory.- Tracking Mastery: Deep technical knowledge of Google Tag Manager (GTM) and GA4 (debugging, custom events, variables).- The "Order" Mindset: A proactive professional who builds structured tracking systems and clean databases rather than letting them run into chaos.- Bilingual English & Spanish (essential for coordinating with global subsidiaries).Nice to have- Prior B2B industrial or multinational corporate experience.- Intermediate knowledge of SQL, Looker Studio, or Power BI.- Active HubSpot, GA4, or Google Ads certifications.- Leadership & autonomy: proven ability to propose, execute, and follow through on projects independently, including coordinating teams or stakeholders across subsidiaries.Are you passionate about digital marketing and motivated to work on international projects? Are you interested in combining creativity, analysis and strategy to strengthen the digital presence of an industrial company?At CELO, cohesion and teamwork are some of our core values. We embrace a diverse and inclusive culture that promotes equality and offers opportunities to everyone.#J-18808-Ljbffr

Nuestro negocio se encuentra en plena expansión y buscamos el talento más apasionado, con energía positiva y capacidad de esfuerzo. ¿Quieres formar parte de un gran equipo humano, creativo y profesional? ¡Este es tu sitio! En el equipo de QUALITY CONTROL tenemos una vacante de QC PACKAGING CONTROLLER con el objetivo principal de gestionar los materiales necesarios para correcta realización del control de calidad incluyendo gestión de muestras y resolución de problemas durante el proceso de revisión de producto y muestras, así como garantizar el correcto seguimiento del proceso establecido por la dirección. coordinación del equipo de revisión asignado si lo hubiera. Realización del control de calidad de los productos de packaging relacionados con los productos textiles. Entre sus funciones principales se encontrarían las siguientes: - Apoyo en: - Recepcionar las muestras correspondientes por parte del equipo de packaging, así como los materiales que serán necesarios para garantizar la correcta revisión del producto recibido. - Ubicar el producto de manera que sea accesible al equipo de Revisión en Mesa(si lo hubiera) cuando sea necesario. - Resolver las dudas que surjan en torno a los materiales de trabajo en comunicación con los equipos de diseño. - Revisión de códigos de barras y Master Prints. - Revisión tanto de calidades de materiales como de acabados y colores tanto en Inner boxes como en Outter boxes. - Recepcionar las muestras enviadas por los equipos en origen y revisar que cumplen con los estándares establecidos por la empresa en comparación con las muestras de control recibidas. - Gestionar y resolver las dudas que aparezcan en este momento e informar en caso de ser requerido al superior y/o departamentos necesarios. - Revisión tanto de calidades de materiales como de acabados y colores tanto en Inner boxes como en Outter boxes. - Organizar el momento de revisión y establecer los parámetros de revisión garantizando la representatividad de las unidades revisadas sobre el total de muestras recibidas. - Revisión tanto de calidades de materiales como de acabados y colores tanto en Inner boxes como en Outter boxes. - Establecer las prioridades de revisión, así como el método de trabajo acordado con la dirección del área. - Comunicar con las oficinas de los diferentes orígenes por los medios que la empresa ponga a su disposición con el fin de gestionar incidencias, lanzar comentarios con respecto a las revisiones, comentar y esclarecer dudas surgidas en el proceso, etc. - Posterior al envío de pedidos creará las hojas de trabajo para la utilización por parte del equipo de inspección de calidad textil, este proceso perdurará mientras no se establezcan otros métodos a nivel de sistemas. - Del mismo modo, en caso de ser necesaria alguna modificación en las fichas técnicas se encargará de realizarla. - Deberá reportar al Director de Producción y Calidad con la periodicidad y en la forma que se establezcan a través de comunicaciones verbales o documentales resultantes del trabajo realizado. - Mantener el sistema de archivo de materiales de forma que sean fácilmente localizables y siguiendo las indicaciones recibidas. - Mantener el orden y limpieza en la mesa de trabajo y ubicaciones empleadas para el desempeño de las tareas. ¿Qué podemos ofrecerte? - Flexibilidad horaria de entrada entre las 8h y las 9h, así como de comida y de salida ⏱ - Viernes de jornada intensiva - Jornada intensiva en los meses de verano (julio y agosto) - Eventos corporativos para que conozcas a todas las personas de YM - Formación interna y online en habilidades, competencias e idiomas - Metodología AGILE - Descuento exclusivo en nuestro producto a través de un código de emplead@ YM - 50% de descuento en todos los productos de nuestra web - Ambiente acogedor e instalaciones nuevas, con comedores y máquinas de vending, café y agua filtrada. Zonas de descanso ☕ - Equipo de trabajo con las mejores prestaciones - Proceso de Onboarding en YM cuidando el mínimo detalle. Welcome pack para que no te preocupes por el desayuno y la bebida del primer día - Parking interno de YM gratuito - Descuentos y servicios exclusivos para empleadxs: fisio, limpieza de coche, dentista, mecánico, concesionarios, entre muchos otros

Te apasiona crear y optimizar contenidos digitales y mejorar la experiencia de los usuarios en entornos web?Buscamos un/a Técnico/a Web y Contenidos digitales (Web Content).Estamos buscando un perfil altamente motivado/a por formar parte del propósito de nuestra Universidad:Humanizamos la Transfor

The era of software-defined vehicles has already arrived, and mobility industry is using software to drive innovation and create new business models and deliver more services to end consumers. To accelerate this vision, disruptor mobility tech companies like Technica are leading the changes in the electronics architecture that are needed by the industry, with our ability to deliver rapid prototyping hardware and software, being more critical than ever.To develop this vision, we @Technica-Engineering built four years ago a completely new engineering team located in Barcelona area, which is working closely in contact with our company headquarters in Munich.Technica is a product-oriented company, that continuously reinvest to stay ahead of the curve, so our interdisciplinary team composed by hardware and software experts is focused on the development of company own products roadmap and on innovative R&D electronics development projects with major customers.Therefore, if you are an enthusiastic professional interested in being part of a fast-growing company with strong engineering and research culture, we are looking for a passionate Embedded Software Engineerfor R&D projects to join the team and help us.“The ideal candidate has a background in programming, networking and electronics and has already experience in the daily tasks related with the low-level programming for embedded systems”MAIN FUNCTIONS- Participate in system architecture definition at early project phases of pure research projects with non-fixed requirements at project kick-off. In this kind of project, be able to give appropriate feedback to customer and internal stakeholders to assure best architecture selection.- Understand globally system requirements and system architecture to perform and appropriate software design.- Carry out the SW development to ensure the technical and functional feasibility of the products giving support to the project teams, with the objective of reaching cost, quality and timing goals established by the direction.- Research, design and write new software programs and develop existing programs by analyzing and identifying areas for modification.- Generate accurate technical manuals of the delivered software and operational documentation, as well as the required SW design delivery documents.- Ensure the development and prototypes delivery regarding the defined plans with the client.- Technical support within area of expertise to other team members.- Perform research into new technologies, ideas and trends within your area of expertise and attend relevant conferences or seminars to ensure the organization remains up to date with current technological developments and in the state of the art of all emerging technologies.- Participate in demos of team capabilities to company management and to customers with creation of prototype setups, sometimes to be presented in fairs where the company is present too.- Generate accurate periodic reporting of progress and blocking points, to be able to communicate efficiently with the team and with our customers.WHAT WE OFFER- Full flexibility to manage hybrid work model, depending on the tasks.- Attractive professional career development close to different areas related to electronics development, software development, in-vehicle networking technologies / protocols and web applications / cloud platforms to support our projects and products.- Company culture oriented to research engineering with no politics and a clear reinvestment mindset in research. Company made by engineers and managed by engineers.- Opportunity to be introduced in automotive market within a company working as pure R&D partner for main European OEMs.- High diversity of state-of-the-art projects with technologies 3-4 years beyond what is currently in series production vehicles.- Opportunity to work in an international environment within a diverse team. International mobility options available to discuss case-by-case.- 30 working days as holidays, with full flexibility to manage them.- Private health insurance.- Regular team building activities with specific company budget.- Opportunity to further expand your training, from personal abilities to technical areas.For additional information in case you want to know more about us, check our website: https://technica-engineering.De/en/SKILLS- At least 2-4+ years of experience in embedded software development.- Previous experience in real-time operating systems like freeRTOS and clear understanding of design and programming concepts for real-time software.- Solid understanding of algorithms, data structures, and software design principles.- Experience developing software in system languages like C and C++.- Familiarity with performance profiling and debugging tools for C++ applications.- Experience in low level debugging with tools like Trace32 or similar.- Basic electronics understanding is mandatory – capability to understand schematics and use an oscilloscope during low-level debugging (register level).- Desirable knowledge of different communication bus interfaces: I2C, SPI, CAN, CAND-FD, LIN, FlexRay, Automotive Ethernet, SerDes, etc.- Desirable knowledge of building tools for embedded Linux systems, as Yocto, BuildRoot, OpenWRT or experience in builds starting from desktop distributions.- Desirable experience in product customization and board bring-up for embedded Linux systems: device tree modifications, familiarity with uBoot and driver modifications for custom target boards.- Previous experience in Python and other scripting languages is appreciated.- Experience working in AGILE or Scrum development environments.- Experience in team-based development, using centralized issue trackers like JIRA, version control systems like SVN or git and continuous integration tools like Jenkins.- Good team first player with strong analytical and investigation skills to work in research projects with new technologies in early design phases.- Highly detail-oriented person with a passion for being a proactive provider of solutions.- Fluency in local languages and working fluency in English is a must, basic German is nice to have but not required. All our customers are from outside Spain.#J-18808-Ljbffr

Se busca personal de apoyo para la gestión digital y la comunicación con clientes en Olleria, L´ (Valencia). Las funciones principales incluyen colaborar en la administración de redes sociales, tareas de marketing digital y mantenimiento de páginas web, así como la atención y comunicación con clientes en distintos idiomas. Se requiere formación como técnico en sistemas microinformáticos y redes. Se valorarán conocimientos en paquete office, marketing digital, herramientas digitales y idiomas como inglés, francés y árabe. Se ofrece un contrato indefinido con jornada parcial.

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