Responsable Admission – Excellence Programme H/F
3 days ago
Valbonne
SKEMA Business School est une institution globale d’enseignement et de recherche qui forme des étudiants prêts à relever les challenges de l’entreprise mondialisée, multiculturelle et responsable. Pionnière dans le développement d’une stratégie internationale, l'école est présente sur 5 continents avec 10 implantations réparties sur 6 pays (Afrique du Sud, Brésil, Canada, Chine, Emirats Arabes Unis, Etats-Unis et France). Rejoindre SKEMA, c’est mettre ses talents au service d’une mission à fort impact : créer un modèle d’éducation d’avant-garde pour développer le potentiel de chacun de nos étudiants, partenaires entreprises et collaborateurs ! Poste à pourvoir en CDI dés que possible ! Missions Dans le cadre de la stratégie de développement et de rayonnement de SKEMA Business School, le/la Responsable des Admissions – Programmes d’Excellence a pour mission de piloter le recrutement des futurs étudiants sur l’ensemble des Programmes d’Excellence de l’École. Ces programmes comprennent notamment des Masters of Science (en 1 ou 2 ans), développés en partenariat avec des institutions académiques de premier plan ou bénéficiant de classements internationaux de référence, attestant de leur positionnement parmi les meilleures formations au monde. À ce titre, il/elle définit et pilote la stratégie de recrutement, en étroite collaboration avec les directions de programmes et les équipes internes, et met en œuvre des actions de promotion ciblées. Le poste combine une approche stratégique et opérationnelle, articulant actions de terrain, événements (présentiels et digitaux) et dispositifs de marketing opérationnel, afin d’optimiser la performance du recrutement et renforcer l’attractivité des programmes sur des marchés clés. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : • Définir et piloter la stratégie de recrutement sur le périmètre des Programmes d’Excellence, en cohérence avec les orientations académiques et les objectifs de développement de l’École., • Suivre et analyser les objectifs de recrutement, mesurer la performance des programmes (volumes, qualité des profils, sélectivité, taux de conversion) et ajuster les leviers d’action en conséquence, • Piloter l’ensemble du parcours d’admission des candidats, du lead à l’inscription finale, en optimisant chaque étape du parcours candidat afin d’améliorer l’expérience et les taux de transformation., • Coordonner l’ensemble des parties prenantes internes (marketing, directions de programmes, back-office admissions, équipes internationales) afin de garantir une approche cohérente, fluide et efficace, • Concevoir, déployer et piloter les actions de promotion et de sourcing : événements de recrutement, campagnes ciblées, partenariats académiques et institutionnels, salons, actions digitales., • Être force de proposition dans l’amélioration continue des dispositifs de recrutement et contribuer activement au renforcement de l’attractivité et de la visibilité des programmes sur des marchés critiques., • Assurer un reporting régulier et structuré : suivi des indicateurs clés de performance (KPIs), analyses de marchés, veille concurrentielle et formulation de recommandations opérationnelles à destination de la direction. Profil Compétences et aptitudes requises : Aptitudes : • Orientation clients, sens commercial et capacités de persuasion, • Excellent relationnel, esprit d’équipe, • Autonomie, rigueur, sens de l’organisation, • Grande disponibilité (déplacements jours fériés et week-end), • Créativité et innovation, • Proactivité Compétences : • Expérience professionnelles 3 ans minimum, • Connaissances B to C, idéalement expérience dans la promotion de programmes de formation, • Excellentes qualités organisationnelles et relationnelles, • Sens stratégique et opérationnel, • Capacité d’analyse et de reporting Connaissances : • Bac+5 type Ecole de commerce avec une forte appétence pour la vente, le marketing et la communication, • Connaissance des outils CRM et data, • Anglais, français Nous offrons de nombreux avantages : 🏢un cadre de travail international et multiculturel en fort développement offrant des perspectives d’évolution. Nos campus modernes et conviviaux offrent un environnement collaboratif propice à l'innovation et à l’épanouissement personnel. 🧘une politique de bien-être au travail et un respect de l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle : horaires flexibles, jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine, plus de 9 semaines de congés par an (CP+RTT). 📖des actions de formation adaptées aux besoins de chacun des collaborateurs (métiers, développement personnel, langues, bureautique). 📢une politique d’entreprise plaçant l’inclusion, la diversité et la solidarité au cœur de sa stratégie 💰d’autres nombreux avantages : système de primes sur objectifs motivant, primes de vacances, prime d’intéressement, tickets restaurant de 9,45€ pris en charge par SKEMA à 60%, offres CSE et mutuelle attractives etc. Vous êtes le candidat idéal si les valeurs suivantes vous inspirent : • Impact positif - Le monde de l’éducation et de l’enseignement vous intéresse car vous aspirez à inventer un modèle de société plus respectueux des hommes et de l’environnement., • Esprit d’équipe - Vous aimez partager, créer du lien pour encourager la collaboration et atteindre les meilleurs résultats possibles., • Envie d’entreprendre - Vous prenez des initiatives, agissez avec enthousiasme afin de saisir les opportunités et donner vie aux idées. SKEMA représente une opportunité unique de développer votre carrière dans un environnement d’excellence, d’innovation constante et de valeurs fortes, propulsant ainsi votre succès professionnel et personnel.
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