Chef de projet Transformation Comptable & Contrôle Interne
hace 1 día
Paris
Contexte & enjeux du poste Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un chef de projet Transformation Comptable & Contrôle Interne H/F pour intervenir directement chez nos clients grands comptes. Dans le cadre d’un programme de transformation financière, l’organisation souhaite : • Mettre en place un nouvel outil comptable de référence,, • Transférer plusieurs processus opérationnels et comptables vers une plateforme mutualisée située à l’étranger,, • Redéfinir l’ensemble du dispositif de contrôle comptable afin d’harmoniser les pratiques et renforcer la maîtrise des risques. Vos missions La mission consiste à mobiliser un consultant senior afin d’accompagner l’équipe Transformation Finance dans : • La redéfinition du dispositif de contrôle comptable (1ère et 2e ligne de défense) : • Proposition d’un schéma cible : organisation, processus, outils, rôles et responsabilités., • Définition des contrôles de premier et de second niveau sur la base des risques clés identifiés., • Mise à jour ou rédaction des éléments tel que la Matrice de contrôle, les fiches de procédures, le référentiels et les documentations associées • L’alignement du dispositif avec les standards internes du groupe et les pratiques de la plateforme mutualisée, • La conduite du changement auprès des parties prenantes (finance, comptabilité, contrôle interne, opérations…, • L’animation, le suivi et la coordination de la mise en œuvre sur toute l’année 2026, • Reporting et pilotage : • Élaboration d’un plan de travail détaillé, jalonné et structuré., • Participation aux comités de pilotage et instances de suivi., • Production régulière de reportings, analyses, points d’attention et recommandations Livrables attendus : • Plan d’action opérationnel pour la redéfinition du dispositif de contrôle comptable., • Dossier de conception du dispositif cible : schémas, matrices de contrôle, procédures, référentiels., • Rapport de clôture incluant le bilan de la mission, les recommandations, et le plan de continuité. Profil recherché Profil recherché : • Le consultant devra disposer d’une expérience minimale de 6 ans en finance, contrôle interne/comptable, audit ou conduite de projets de transformation, • Maîtrise de l’anglais professionnel, à l’écrit comme à l’oral., • Expertise confirmée en contrôle permanent et contrôle comptable, notamment sur les dispositifs de 1ère et 2e ligne de défense., • Très bonne connaissance fonctionnelle de la Finance : processus comptables, fiabilisation des données, gestion des risques, documentation et cartographie., • Capacité à concevoir un dispositif de contrôle, à structurer une méthodologie et à produire des livrables de référence., • Aisance dans la gestion de projet, avec une capacité à piloter un portefeuille d’actions et à animer des ateliers., • Esprit analytique, rigueur, capacité à travailler en transverse avec différents métiers., • Solides compétences en conduite du changement et communication auprès de populations variées (finance, contrôle, opérations, management). de KPI et reporting opérationnel
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