Trabajos finance en GanCrear alertas

1. Contexte du projet Le candidat assurera une prestation d’achat de matériel industriel principalement lié aux catégories suivantes : • Tuyauterie, • Raccords, • Tiges filetées, • Équipements et composants associées aux installations industrielles La mission contribue à la performance achats, à la sécurisation des approvisionnements et au respect des politiques éthiques, qualité et conformité du groupe. 2. Responsabilités et Activités Principales A. Négociation de contrats cadre et achats spot • Conduire l’ensemble du processus achat conformément aux politiques et procédures internes (achats, éthique, code de conduite)., • Participer à la rédaction des dossiers de pré‑consultation et appels d’offres pour des sujets à forts enjeux., • Piloter la rédaction complète des dossiers pour des périmètres à enjeux limités (CA, scope…)., • Mener les négociations commerciales pour contrats cadre et commandes spot., • Rédiger les contrats dans le respect des standards contractuels et workflows internes. B. Déploiement et suivi opérationnel des contrats cadre • Assurer le déploiement des contrats dans SAP., • Suivre le portefeuille de contrats et commandes., • Assister les équipes opérationnelles dans l’utilisation et la gestion des contrats., • Vérifier la bonne application des contrats négociés par la catégorie achats., • Appuyer les opérationnels en cas de litiges, en lien avec les directions Juridique, Assurances et Finance. C. Performance achats et reporting • Suivre la performance achats, les indicateurs contractuels et l’utilisation des contrats (conformité)., • Identifier des pistes d’amélioration continue sur les processus, outils et relations fournisseurs., • Produire un reporting structuré permettant au client de mesurer la performance opérationnelle. 3. Objectifs et Livrables de la Prestation ✅ Livrable 1 : Contrats négociés finalisés, incluant la liste de prix et les conditions contractuelles applicables. ✅ Livrable 2 : Rapport final de mission comprenant : • Synthèse des actions réalisées, • Analyse de performance, • Recommandations d’amélioration, • État final du portefeuille achats 4. Compétences requises (Skills) ✅ Compétences techniques • Maîtrise des processus achats et de la négociation contractuelle, • Connaissance des marchés fournisseurs industriels (tuyauterie, raccords, fixation), • Excellente compréhension des environnements industriels et de leurs contraintes, • Expérience confirmée en rédaction de contrats et gestion d’appels d’offres, • Rigueur et sens de l’analyse, • Excellentes qualités de communication et de négociation, • Capacité à travailler en autonomie et en coordination avec plusieurs parties prenantes, • Orientation résultats et performance, • 5–8 ans d’expérience en achats projet/indirects, • Expérience préalable dans un grand groupe industriel fortement appréciée

PeersGroup est un cabinet de Conseil en Développement de la Performance Financière, Opérationnelle et Contractuelle, regroupant des expertises en Achats, Finance et Supply Chain. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre PeersGroup représente pour vous l’opportunité de travailler sur des missions à forts enjeux en France et à l’international : 90% de nos clients sont des entreprises du CAC40, issus de différents secteurs d’activité (industrie, énergie, luxe, retail, télécommunications, banque / assurance…) Les différents interlocuteurs de votre écosystème PeersGroup vous accompagneront pour construire la trajectoire qui vous ressemble. Notre volonté ? Vous permettre d'orienter votre parcours vers de nouvelles perspectives, opportunités et responsabilités afin de répondre à vos aspirations les plus ambitieuses. Chez PeersGroup, la culture de la collaboration est centrale. Nous recherchons des collaborateurs ayant des compétences relationnelles fortes avec qui nous partagerons les valeurs et la convivialité du cabinet. Nous accompagnons notre client, un acteur de premier plan dans le secteur Aéronautique et Energie, dans l’optimisation de ses achats directs liés à un nouveau projet d'industrialisation de produit. Dans un contexte de transformation et de forte activité, vous interviendrez sur un périmètre achats varié couvrant les catégories suivantes : • Conduire le processus de sourcing (de la RFQ à la nomination) pour les achats de composants en phase projet (prototypes, série), • Gérer les fournisseurs durant la phase pré série, pour garantir le démarrage série, • Périmètre : pièces métal, caoutchouc, plastique, thermo-électro Votre rôle consistera à piloter la stratégie Achat pour ce projet sur des phases de validation et conformité longues, reprendre les sujets en cours, assurer la continuité des projets et accompagner la passation des dossiers. Vous serez amené(e) à rencontrer les clients internes afin de bien comprendre les enjeux et les besoins spécifiques de chaque direction. Dans un environnement dynamique, stimulant et collaboratif, cette mission vous permettra de monter en compétence sur un périmètre achats diversifié, au contact de nombreux interlocuteurs internes. Vos missions : Réaliser un état des lieux détaillé des dépenses et contrats existants sur les différentes catégories des projets. Identifier les leviers d’optimisation et proposer des plans d’action adaptés. Piloter ou relancer les appels d’offres en cours (ex. optimisation du porte feuille fournisseur existant & sourcing de nouveaux prestataires). Assurer le suivi des consultations, négociations et contractualisations. Structurer et organiser la passation des dossiers auprès des équipes internes. Échanger régulièrement avec les parties prenantes métiers (méthodes, R&D, Qualité, supply, etc.). Contribuer à l’amélioration continue des pratiques achats sur les catégories concernées. Votre profil : Formation Bac+4/5 en Achats, Commerce ou Gestion. Expérience confirmée dans les achats Directs industriels, idéalement domaine Automobile. Travailler le sourcing sur pièces métal / avec plusieurs types de production (d’autres projets avec des pièces plastique et caoutchouc aussi ) Grande adaptabilité et capacité à monter rapidement en compétence sur des périmètres variés. Maîtrise du Pack Office et d’un ERP (SAP, Power BI…). Maîtrise de l’anglais écrit et oral souhaitée. Aisance relationnelle, rigueur, sens de l’organisation et esprit d’analyse. Quelles sont les prochaines étapes ? La prise de contact Vous serez contacté par notre équipe Talent Acquisition qui vous présentera le cabinet et sera à l’écoute de vos motivations et de vos aspirations professionnelles. La rencontre Vous vous entretiendrez ensuite avec l’un de nos Business Manager, expert métier vous pourrez échanger sur les différentes missions proposées par le cabinet. La projection Enfin, vous rencontrerez l’un de nos Partner afin de se projeter ensemble sur l’aventure PeersGroup. Notre conseil ? Soyez authentique . Cet échange est un espace de rencontre mutuelle. Il nous permet d'évaluer vos pratiques métier, vos compétences et aspirations afin de projeter votre trajectoire de carrière. Parlons de nos avantages : Rémunération : Salaire attractif selon profil. Rémunération additionnelle : Prime sur Objectif, Prime vacances, Prime de participation Prise en charge à 100% du PassNavigo (ou équivalent monétaire en mobilité douce), de la mutuelle, des paniers repas. Télétravail à raison de 2 jours par semaine (à préciser en fonction du client). Définition conjointe de votre trajectoire de carrière PeersGroup - Programme de formation individualisé grâce à la PeersAcademy (3 formations par an). De nombreux évènements et challenges internes (Séminaire groupe, Soirée de printemps, Soirée d’été, Soirée Annuel, Welcome drink, Challenges sportifs, courses collaboratives, ect). PeersGroup s’engage au travers de : Une démarche éco-responsable avec le suivi de notre plan de réduction des gaz à effets de serres et le renouvellement annuelle de notre certification ECOVADIS. La Formation de 100 % de nos collaborateurs sur des thématiques RSE (empreinte carbone, fresque du climat, numérique responsable, éthique et corruption, sécurité informatique …). L’Engagement au Pacte Mondiale des Nations Unies, le Global compact soutenant une attitude socialement responsable et le respect fondamental des droits de l’Homme. Une égalité hommes femmes affichée avec un indice de 96/100 et une parité parfaite au COMEX du cabinet. La promotion de la diversité avec une politique handicap forte et vivante soutenue par le déploiement de nos référents handicap et la formation de l’intégralité de nos collaborateurs et managers. Conformément à notre politique de diversité, de handicap et d’inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat.e.s.

Nous recrutons un Conseiller Clientèle Professionnelle (F/H) pour notre agence de Pau. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients professionnels et pouvez ainsi exprimer votre expertise technique et votre excellent relationnel. Avec votre tempérament commercial et votre sens du service client, vous accompagnez une clientèle de professionnels dans le développement de leur activité. Votre mission est tournée vers la conquête de nouveaux clients sur un territoire à fort potentiel. Présent sur le terrain, vous incarnez notre maison auprès des professionnels et contribuez à son rayonnement local. Vos principales missions seront les suivantes : • Accompagner un portefeuille de clientèle composé de TPE, PME, artisans, commerçants et professions libérales, dans une approche globale de conseil personnalisé ;, • Développer votre fonds de commerce en identifiant les opportunités commerciales ; Votre profil • Formation supérieure (Bac 3) en Banque, Finance., • Solide culture bancaire et financière., • Fort tempérament commercial, goût du terrain, esprit de conquête., • Expérience confirmée de gestion d’une clientèle professionnelle ou entreprise (plus de 5 ans)., • Bonne connaissance du tissu économique Béarnais et capacité à entretenir un réseau de proximité., • Culture du service sur mesure et de la relation de confiance., • Sens du collectif, rigueur et intelligence relationnelle La BANQUE MICHEL INCHAUSPÉ – BAMI, banque familiale indépendante, est implantée dans le Sud-Ouest de la France et s’appuie sur un réseau de 13 agences. Depuis toujours, sa vocation est d’accompagner le développement économique de sa région en proposant une gamme complète de services bancaires à sa clientèle Professionnelle et Privée. Son métier est avant tout celui du conseil et de l’accompagnement sur le long terme, avec pour objectif la satisfaction de ses clients. Ses convictions historiques et sa taille humaine lui permettent de conserver les valeurs d’écoute, de proximité et de confiance indispensables à son évolution commerciale et à l’épanouissement de ses collaborateurs. Rejoindre la Banque Michel Inchauspé C’est intégrer une Maison indépendante où la proximité, la stabilité et l’exigence sont au cœur de l'activité. C’est exercer votre métier dans une banque régionale à taille humaine, qui valorise l’autonomie, la qualité du conseil et la fidélité dans la relation client.

Formation supérieure (Bac 3) en Banque, Finance. BANQUE MICHEL INCHAUSPÉ – BAMI. Rejoindre la Banque Michel Inchauspé.

Une entreprise d'assurance recherche un Responsable Outils et Application Consolidation pour piloter des projets liés à la finance.

Il dispose d'une longue pratique de la finance d'entreprise et a conduit, pour le compte de clients industriels et financiers, un très grand nombre d'opérations de banque d’investissement et de financement, tant dans le domaine des fusions‑acquisitions (M&A sur sociétés privées ou cotées e

A financial advisory firm in France is looking for a Junior Director/Associate Director with around 10 years of experience in Infrastructure and Renewables.This role involves hands-on financial modelling, client management, and collaboration with senior leadership.The ideal candidate speaks French a

Une entreprise dynamique en France recherche un étudiant en Master pour un stage de césure de 6 mois au sein de la Direction Financière.Vous participerez à des missions variées, notamment dans les opérations d'acquisitions, le reporting, et la structuration des processus financiers.La maîtris

The company formally launched its infrastructure advisory business last year, focusing on project finance, M&A and bid support across all infrastructure sectors, with a particular focus on energy transition projects. Collaboration: Reports directly to the Head of Infrastructure Finance. The Head of

NET modernes orientées data Travailler sur les modèles de données et bases de données (conception, optimisation, cohérence) Développer et maintenir des API REST Participer à la mise en place et au maintien de la qualité du code (Sonar, bonnes pratiques, amélioration continue) Contribuer aux

A growing financial advisory firm in France is seeking a Junior Director/Associate Director to manage financial modelling and deal execution.The ideal candidate will have around 10 years of experience, particularly in Infrastructure and Renewables, with strong interpersonal skills.This role offers f

A leader in quantum computing is seeking a finance intern for a 6-month internship. The candidate must be pursuing a master's degree in Finance or Business Administration, with strong analytical skills and proficiency in Excel. Responsibilities include preparing financial reports, conducting analyse

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Profil recherchéDiplômé(e) d’une formation supérieure en informatiqueVous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en tant que Développeur Fullstack Java / Angular, idéalement en Banque / FinanceTrès bonne maîtrise de Java (Spring, Spring Boot) et AngularBonne compréhension des archit

Pour cela, EY propose un large éventail de services en matière de transformation de la fonction finance, de pilotage de la performance, de reporting consolidé, d’excellence comptable, de trésorerie, d’optimisation des processus financiers et de contrôle interne, et d’assistance comptable

Accompagnement du family office dans la mise en œuvre des synergies entre les différentes enseignesProfil recherchéVous êtes issu(e) d’une formation supérieure Grande Ecole de Commerce ou d’Ingénieurs ou équivalent universitaire option financeVous avez une première expérience de 6 mois

Bonjour,Vous êtes Consultant SAP SD/MM et vous voulez enfin avoir de l’impact ?Rejoignez une DSI qui se transforme en profondeur et prenez un rôle clé dans l’évolution du SI Supply sur SAP S/4HANA.Votre quotidien : apporter de la valeur, façonner la solution, et devenir un vrai référent S

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Crit Experts & Cadres accompagne son client, entreprise familiale régionale reconnue et spécialisée dans les solutions énergétiques de demain, dans le recrutement de son/sa futur(e) Responsable Comptable H/F en CDI.Rattaché(e) directement au Directeur Général, vous assurez la responsabil

Expert-comptable recherché pour établissement de comptes annuels, conseil clients, développement portefeuille et encadrement équipe.

Le gestionnaire régional des systèmes et processus financiers est responsable des processus SAP FI/CO, de la coordination COPA et de l'amélioration continue.

Le comptable général gère la comptabilité, les clôtures, les déclarations fiscales et participe à la digitalisation des processus, en collaboration avec la direction financière.

En tant que Chef de Projets Finance, ce poste consiste à piloter et accompagner la transformation digitale de la finance, gérer des projets financiers stratégiques, et optimiser les processus.

Le Senior Manager est responsable des projets de transformation des directions financières et achats.Il pilote des projets, encadre des équipes et participe au développement commercial.

L'assistant comptable effectuera la saisie et la tenue des comptes, participera aux déclarations fiscales et sociales, et collaborera avec les équipes comptables.

Notre entreprise partenaire, acteur reconnu dans le domaine de la restauration, recrute un Gestionnaire Comptabilité & Finance H/F en alternance pour la rentrée 2025. Souhaiter préparer un Bachelor Gestion Finance à Ipac Bachelor Factory Laval.

L'assistant administratif gère les tâches administratives, la saisie des factures, les tableaux de chiffrage, l'archivage, le courrier et les appels téléphoniques.

L'assistant(e) administratif(ve) polyvalent(e) assure le bon fonctionnement administratif de l'entreprise, gère l'accueil, la correspondance, et le suivi client.