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Depuis plus de 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Formation, Recrutement CDD / CDI, Travail temporaire, CDI intérimaire et Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les méti

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📣🚨Interim Cyber Security Service Transition Manager – Hybrid (Paris) - €400-€450 p/d – 9 months initial 🚨📣 Looking to speak with Interim Cyber Security Service Transition Managers who have experience transitioning Cyber services internally -> externally and also between Managed Service Providers. The following experience is essential: 1. Service Delivery Experience: Managing SLA's / KPI's across MSP's, 2. Service Transition Experience: Transitioning services across different MSP's and internally -> externally, 3. Specific experience withing Cyber Security and strong understanding of Managed Security Services Providers (MSSP's). ⏳ 9 months initial ⏱ Immediate start 🏢 Hybrid (Paris 2/3x weekly) 💸 €400-€450 per day Please send the following to to be considered: 1. CV (In English), 2. Minimum day rate requirement (€), 3. Availability, 4. Location & commuting preferences, 5. Detailed experience in the 3 requirements listed above Recommendations / referrals welcome! BR, Ash

Analyser les situations juridiques et financières des débiteurs et proposer des stratégies de recouvrement adaptées;. Votre capacité à travailler en transversalité, à sécuriser les enjeux juridiques et à proposer des solutions pragmatiques sera déterminante pour réussir dans ce poste. Vo

Job description As part of a critical phase of industrial transformation, we are seeking, on behalf of our client—a major industrial player in the chemical sector—and for an interim assignment of at least 6 months, a Plant Manager to take responsibility for a Seveso high-threshold chemical site engaged in a redundancy plan (PSE), site-securing operations, decontamination, and the partial or total dismantling of facilities. Key responsibilities Overall site management: Reporting to General Management or the Crisis Committee, the Interim Plant Director will be responsible for: • Providing operational and people leadership for the site in a context of extreme transition,, • Acting as the guarantor of the safety of people, facilities, and the environment,, • Managing relations with the DREAL, prefectural authorities, and regulatory bodies,, • Supporting the implementation of the redundancy plan in coordination with HR and employee representatives,, • Maintaining structured, firm, and respectful social dialogue,, • Leading or coordinating soil, water, and facility decontamination projects,, • Supervising contractors for dismantling, asbestos removal, and decontamination,, • Providing regular and transparent reporting to senior management and shareholders,, • Participating in crisis units and strategic committees. Profile sought: • Engineer or senior executive with significant experience in the chemical, process, or heavy industry sectors,, • Proven experience managing a Seveso high-threshold site,, • Strong track record in crisis management, site closure, redundancy plans, or industrial restructuring,, • Strong HSE expertise, knowledge of ICPE regulations, and major risk management,, • Recognized leadership, natural authority, composure, and ability to make decisions under uncertainty,, • Excellent interpersonal and political skills,, • Fluent French required.

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🚀 Vous aimez les défis RH en mode "scale-up" ? 🚀 On cherche LE/LA HR Business Partner qui saura piloter la croissance humaine d'une entreprise en plein essor. Votre mission ? Créer une dynamique RH aussi solide qu'innovante. INTERIM 3-6 Mois - Télétravail - Bilingue Anglais - Expérience en ETI / Scale-up - Workday un plus 🎯 Au programme : • Recruter les talents de demain : après une levée de fonds, une dizaine de nouveaux rôles techniques et managériaux vous attendent., • Créer une marque employeur qui claque : donner envie, inspirer, fidéliser., • Onboarder & garder : concevoir des parcours d’intégration engageants et une politique de rétention en béton., • Former pour performer : déployer des plans de formation stratégiques., • Gérer sans se noyer : superviser les prestataires, l'ADP et fluidifier la machine RH. ✨ Vous êtes la perle rare si... • Vous avez 10 ans (ou plus) de bagages RH, idéalement dans un environnement agile type start-up., • Vous parlez stratégie, leadership et transformation comme personne., • Le droit social et les relations IRP n'ont aucun secret pour vous., • Votre esprit analytique et votre capacité à fédérer sont vos plus grands alliés. 🎓 Diplômé(e) d’un Master 2 en RH, école de commerce ou psychologie du travail, vous savez allier autonomie et pragmatisme. L’anglais et les outils RH modernes ? Même pas peur. Si piloter le changement et fédérer autour d’une vision RH ambitieuse vous fait vibrer, alors il est temps de se rencontrer. 🌟 💡 Et vous ? Prêt(e) à marquer de votre empreinte l’avenir RH d’une entreprise qui accélère ? Dites-nous pourquoi c’est VOUS qui devez embarquer dans l’aventure. ⬇️ Connaissez-vous quelqu’un qui serait parfait(e) pour ce poste ? Identifiez-le/la en commentaire ! ⬇️ 📢 D’autres belles aventures professionnelles arrivent bientôt ! 👉 Suivez notre page HUMANESSENCE pour ne rien rater et intégrer une communauté de talents hors du commun ! #Recrutement #HRBP #CroissanceRH #Leadership

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Dans le cadre de notre entité___ , nous recherchons un Responsable Marketing spécialisé sur la verticale CSE (Interim Manager) pour le compte pour le leader mondial des solutions de paiement à usage spécifique, basé à Issy les Moulineaux. Ce remplacement de congé maternité est clé pour maintenir le leadership sur le segment des Comités Sociaux et Économiques (via notamment les solutions ProwebCE). Missions principales : • Stratégie Marketing Verticale : Décliner le plan marketing annuel pour la cible spécifique des élus de CSE (B2B2E)., • Lead Generation & Inbound : Piloter la création de contenus à forte valeur ajoutée (livres blancs, webinaires, cas clients) pour alimenter le pipe commercial., • Événementiel Sectoriel : Coordonner la présence de la marque sur les salons professionnels majeurs (Salons Solutions CSE) et organiser des événements clients., • Sales Enablement : Créer et mettre à jour les outils d'aide à la vente (decks, fiches produits, argumentaires) dédiés à la force de vente CSE., • Analyse de marché : Assurer une veille concurrentielle et identifier les opportunités de croissance sur cette verticale. Profil recherché : • Expérience de 6 ans environ en Marketing B2B, avec idéalement une connaissance de l'écosystème RH ou CSE., • Excellentes capacités rédactionnelles et sens de la narration (Content Marketing)., • Aisance relationnelle pour naviguer dans une structure complexe et interagir avec les Sales., • Rigueur dans la gestion de projet et respect des deadlines. Compétences souhaitées : • Maîtrise des outils de Marketing Automation (type Hubspot ou Pardot)., • Capacité à piloter des agences de création et d'événementiel., • Connaissance des enjeux de communication auprès des représentants du personnel. Format : • Contrat : CDD (Remplacement congé maternité), • Rythme : Temps plein, • Démarrage : Début mars, • Lieu : Issy les Moulineau

We are looking for a senior insurance lawyer based in Paris with at least 5 to 7 years’ experience in law firm or in house. Day to day responsibilities include: • drafting / reviewing of insurance products in various commercial lines of business, • advise on program structures, • review/ drafting of third party administrative contracts, • handling intermediary contracts etc; legal assistance to underwriters and general management, • review of marketing documents etc, A good level of English is required. Please contact: for further details or whatsapp: +447309909559.

Le-la Responsable Paie assure la gestion opérationnelle d'environ 200 paies France internalisées et quelques paies Europe externalisées, en lien direct avec la DRH. Assurer la production mensuelle de la paie France (environ 200 paies), entièrement internalisée, dans le respect de la réglementa

En tant que RESPONSABLE COMPTABLE BANQUES ET CAISSES - RETAIL (F/H), vous aurez les responsabilités suivantes :. Vous avez une expertise dans la gestion des banques et caisses, acquise dans le secteur du RETAIL ;. Vous avez une expertise dans la gestion des banques et caisses, acquise dans le secte

🚀 Directeur Général & Développement National (H/F) – Travail Temporaire – France Dans le cadre d’un projet de forte croissance, nous lançons le développement d’un réseau d’agences de travail temporaire sur l’ensemble du territoire français. Nous recherchons un(e) Dirigeant(e) expérimenté(e), capable de structurer, piloter et accélérer un développement national ambitieux. 🎯 Votre mission stratégique • Définir et déployer la stratégie de développement sur toute la France, • Concevoir et piloter l’ouverture des agences, • Recruter, structurer et faire monter en puissance les équipes, • Installer une culture de performance, d’exigence et de résultats, • Accompagner les responsables d’agences dans leur développement commercial, • Développer des partenariats stratégiques et des comptes clés, • Assurer la rentabilité et la croissance durable du réseau Vous serez le véritable architecte de la croissance et le moteur opérationnel du projet. 👤 Profil recherché ✔ Minimum 15 ans d’expérience dans le travail temporaire / intérim ✔ Expérience confirmée en direction multi-agences ou direction régionale / nationale ✔ Expertise forte en développement commercial et stratégie de croissance ✔ Leadership reconnu et capacité à fédérer des équipes performantes ✔ Vision stratégique, culture du résultat et sens des responsabilités ✔ Esprit entrepreneur avec capacité à structurer une organisation en expansion 💼 Package attractif Rémunération fixe + variable significatif indexé sur la performance et le développement national. Perspectives d’évolution et implication forte dans la réussite du projet. Ce poste s’adresse à un(e) professionnel(le) souhaitant relever un défi structurant, bâtir un réseau solide et laisser une empreinte durable sur le marché. 📩 Candidatures et échanges confidentiels en message privé.

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La Direction Commerciale recherche : UN(E) CHARGE(E) DE PROJETS OPERATIONS SPECIALES / CDD Missions : Au sein de l’équipe du LAB, le département de Brand content/Brand publishing de France Télévisions Publicité, et sous la direction de la Directrice des projets OPS, vos missions porteront sur l’activité projets et production du département : • Gérer les relations et les échanges avec les partenaires et prestataires (éditeurs, producteurs, ayants droit, prestataires techniques) et leur coordination lorsque le dispositif est vendu, • Prendre en charge la relation opérationnelle auprès des agences spécialisées dès la vente d’une opération spéciale jusqu’à sa mise en ligne en collaboration avec les interlocuteurs dédiés (commercial / Trafic Manager), • Suivre le bon déroulement des dispositifs vendus, en lien avec les services internes concernés (OS, digitaux…), • Assurer une bonne transversalité entre les équipes OS, Pluri-média et digitales, • Produire et consolider les éléments de reporting à destination des agences et des annonceurs, • Anticiper l’envoi des piges de MEL en les demandant aux experts concernés, • Récupérer les bilans de performances avec les différents experts et consolider avec le commercial Profil : • rigoureux dans le suivi des opérations, • capable d’analyse et de synthèse sur les briefs entrants mais également sur les retours de nos prestataires, • capable d’anticipation et de pro-activité, • ayant un réel intérêt pour l’univers des media, • ayant si possible une connaissance du marché OPS, de ses intervenants et des potentielles activations, • à l’aise avec les chiffres, • ayant une bonne maitrise du pack office Expérience recherchée : • première expérience significative en agence media ou régie publicitaire, • ayant une première expérience en gestion de projet Poste à pourvoir pour 3 mois à compter de Mars 2026

DANS LE CADRE D'UN RENFORT, NOUS RECHERCHONS POUR UNE MISSION INTERIM DE 2 À 3 MOIS UN(E) CHEF DE PROJET INFORMATIQUE - JAVA/J2EE - H/F POUR LE COMPTE D'UN GRAND GROUPE. Informatiques, de la phase d'étude et conception à la phase de. Informatiques afin de répondre au mieux aux besoins.

Nous recherchons pour un de nos clients un technicien polyvalent H/F.Maintenance premier niveau en électricité, plomberie, CVC.Une expérience de 3 ans minimum est exigée à un poste similaire.

Etes-vous notre future(e) Group Category Team Leader RH - H/F ? Titulaire d’un Bac +4/5 reconnu au RNCP, vous présentez un parcours de minimum 10 années dans les achats et possédez une expérience maitrisée de la catégorie RH (interim, formation, recrutement

L'agence Sup Interim recherche pour l'un de ses clients, un(e) manutentionnaire pour un poste basé à Aulnay-sous-Bois ( 93 ).Dépalettisation et repalettisation.Entretien et nettoyage de la zone de stockage.Pliage et mise à disposition en zone de recyclage des cartons vide en zone de recyclage.Vo

Nous recherchons pour notre client un Electricien éclairage publique ou réseaux (H/F).

Paysagiste (H/F) Sup Interim Paris recherche pour l'un de ses clients, un(e) Paysagiste spécialisé(e) en taille, élagage et plantation pour intervenir sur plusieurs de leurs chantiers situés à La Courneuve.

Dans le cadre du développement de ses services financiers de l'un de ses clients, Sup Intérim Paris recherche un(e) Animateur(trice) Commercial(e) Itinérant(e) pour renforcer la promotion et la commercialisation de solutions auprès du grand public.

Sup Interim Paris recherche un Chauffeur Poids Lourd (H/F) pour une mission d'intérim basée à Gennevilliers.Vous interviendrez sur des tournées en région parisienne pour assurer la livraison et la collecte de matériel.Chargement et déchargement du camion.Livraison et retrait de poubelles chez

Vous justifiez d'une première expérience en tant que Chauffeur de Grue Auxiliaire. L'agence Sup interim Paris recherche pour l'un de ses clients, un(e) Chauffeur poids lourds bras de grue pour un poste basé à Gennevilliers.

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La Direction Commerciale recherche :UN(E) CHARGE(E) DE PROJETS OPERATIONS SPECIALES / CDDMissions : Au sein de l’équipe du LAB, le département de Brand content/Brand publishing de France Télévisions Publicité, et sous la direction de la Directrice des projets OPS, vos missions porteront sur l

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MISSION INTERIM est implantée sur St Quentin en Yvelines depuis plus de 20 ans et propose des postes en intérim - Cdd et Cdi dans les métiers de l'industrie.

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