Ingénieur analytique/Ingénieure analytique (H/F)
hace 2 días
Clermont-Ferrand
Le 10/10/2025 Type de contrat : CDI Lieu : Clermont-Ferrand (63) — Déplacements réguliers sur le site industriel en Moselle (57) Début : Dès que possible AFYREN propose aux industriels des acides biosourcés entrant dans la composition de produits de l'alimentation, de la cosmétique ou de la chimie en remplacement de molécules issues du pétrole grâce à une technologie circulaire et respectueuse de l’environnement. Ensemble, nous rendons possible une industrie bas carbone et circulaire en apportant des solutions biosourcées bâties pour et avec notre environnement. Comment ? Grâce à l’utilisation de matières premières renouvelables, un processus zéro déchet industriel et un approvisionnement local ou régional. Notre avenir ? AFYREN s’étend au marché international avec des projets de nouvelles usines, notamment en Asie et en Amérique du Nord. Nous avons pour ambition de réduire l’impact sur le climat en conciliant industrie et environnement à l’échelle mondiale. DESCRIPTIF DU POSTE Rattaché(e) au laboratoire d’analyses R&D de Clermont-Ferrand, vous jouerez un rôle clé à la croisée de la technique et de la transmission : • Vous réaliserez des analyses de routine, développerez de nouvelles méthodes et contribuerez à la gestion du parc analytique. 🔬 Activités analytiques – site de Clermont-Ferrand • Réaliser les analyses de routine en lien avec les chercheurs et les équipes projet, dans le respect des délais et des exigences de qualité., • Participer au développement et à l’optimisation de nouvelles méthodes analytiques (GC, HPLC, KF, FID/MS, etc.)., • Contribuer à la gestion, la métrologie et la maintenance du parc analytique., • Être force de proposition pour l’amélioration continue des outils, méthodes et pratiques analytiques., • Préparer et animer des formations internes sur les méthodes et outils analytiques., • Accompagner les équipes de production dans l’appropriation des bonnes pratiques et des nouveaux protocoles., • Concevoir des supports pédagogiques clairs et structurés., • Suivre et évaluer la montée en compétences des équipes., • Contribuer au lien technique permanent entre le laboratoire R&D et le site industriel. Ce poste implique une mobilité importante, en particulier la première année (50 à 70 % du temps selon les périodes), avec des séjours prolongés sur le site de Moselle. Les frais de déplacement sont pris en charge par l’entreprise. VOTRE PROFIL • Profil ingénieur ou technicien (Bac+3 à Bac+5) avec une spécialisation en chimie ou biochimie., • 5 ans d’expérience en analyse en laboratoire de recherche ou industriel., • Maîtrise des techniques analytiques courantes : GC, LC, Karl Fischer, densité, etc., • Connaissance des logiciels OpenLab et Mass Center., • Une expérience en biotechnologie serait un plus., • Capacité à communiquer, former et vulgariser des concepts techniques., • Autonomie, rigueur, sens critique et qualités relationnelles reconnues., • Bonne maîtrise du Pack Office (PowerBI / Tableau appréciés)., • Bon niveau d’anglais écrit et oral. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Intégrer une équipe authentique, • Faire partie d’une aventure stimulante et pleine de défis, • Être au cœur de l’innovation, • Participer à un projet qui fait du sens Nos principes : La bienveillance : Nos équipes veillent à prendre en compte les compétences, les connaissances et l’univers personnel de chacun afin de créer un environnement de travail sain et dynamique. L’exigence : Il tient à cœur à l’ensemble de nos collaborateurs de se challenger et de s’engager au quotidien au travers d’un projet innovant. La culture AFYREN : L’engagement : Nos équipes ont pour ambition de réduire l’impact sur le climat en conciliant industrie et environnement L’agilité : Nous adaptons notre stratégie continuellement afin de répondre aux besoins de la société et de nos clients L’humilité : C’est en gardant en tête l’ampleur des défis actuels que nos équipes se challengent au quotidien pour participer à un monde plus durable N’hésitez plus à postuler si vous avez le profil 🌱 Toutes les candidatures seront considérées en favorisant une culture de travail inclusive où chaque individu peut se sentir à sa place sans tenir compte de l’origine, du parcours, de la religion, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, du handicap…
