Offres technicien à LilleCréer des alertes d'emploi

TECHNICIEN D’INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE (H/F). En tant que Technicien d’Intervention Sociale et Familiale, vous intervenez auprès de personnes fragilisées (familles, enfants, personnes âgées ou en situation de handicap). Titulaire du Diplôme d’Etat de Technicien d’Intervention So

Je recrute pour le compte de mon partenaire, acteur reconnu de l'exploitation énergétique, un.La structure accompagne ses clients dans la gestion et l'optimisation de leurs installations énergétiques (chauffage, climatisation, ventilation) sur des sites tertiaires, industriels et collectivités.

Le stage de technicien vous permettra de découvrir les enjeux énergétiques de l’industrie d’aujourd’hui et de demain, les leviers d’amélioration énergétique ainsi que les solutions de décarbonation des activités industrielles.

Enosi RH est le Cabinet de recrutement spécialiste des métiers de l'IT et de la vente.A l'écoute de vos projets professionnels, nous sommes le trait d'union entre vous et nos clients.Nous proposons d'être votre partenaire de confiance.L'entreprise qui recrute est une structure à taille humaine,

Technicien Assistance Utilisateurs N1 H/F (Français / Néerlandais). Dans le cadre d'une mission pour l'un de nos clients, nous recherchons un Technicien Assistance Utilisateurs N1 afin de renforcer une équipe support dédiée aux utilisateurs finaux, dans un environnement retail international.

Rattaché(e) à l’agence NORD (Avelin – 59) vous prenez en charge, de façon autonome, les missions de maintenance chez nos clients (voiture de service fournie) dans les départements des Hauts-de-France :.

En tant que Technicien de Maintenance 2x8 H/F, vous intégrez une équipe maintenance et vous avez pour missions :. Le poste de Technicien de maintenance 2x8 H/F. Respecter les standards (sécurité, maintenance, consigner les opérations effectuées dans l'outil de GMAO) et s'assure de la conformit

Ingénierie & Technique SKILLS, cabinet de recrutement basé à Lille, reconnu pour son expertise dans l’accompagnement des talents et des entreprises, recherche pour l’un de ses clients situé à Roubaix un(e) Technicien(ne) tôlerie en CDI. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) tôlerie passio

Le cabinet PHI RH, expert du recrutement, recherche pour son client, un groupe national reconnu dans l univers de la logistique, un technicien de maintenance.

Technicien de maintenance électrique H/F. Technicien de maintenance électrique H/F.

Technicien de maintenance en production industrielle H/F. Technicien de maintenance en production industrielle H/F. Fort d’un solide ancrage territorial, ANETT s’appuie sur un réseau national de sites de production et de distribution lui permettant d’assurer un service de proximité à ses cl

Membre de l'équipe Opérations Infrastructure, le Technicien Informatique H/F est chargé de faire de l'installation/dépannage dans un environnement Z/Os sous forme de pilotage (une formation sera assurée) :.

Technicien de maintenance en blanchisserie industrielle H/F. Technicien de maintenance en blanchisserie industrielle H/F.

KALHYGE propose également des solutions complètes en matière d’hygiène des sanitaires et de gestion des vêtements de travail, en s’appuyant sur un réseau étendu de centres industriels en France. Fort d’un solide ancrage territorial, ANETT s’appuie sur un réseau national de sites de p

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Technicien de maintenance mécanique H/F. Technicien de maintenance mécanique H/F.

Membre de l'équipe Opérations Infrastructure, le Technicien Informatique H/F est chargé de faire de l'installation/dépannage dans un environnement Z/Os sous forme de pilotage (une formation sera assurée) :.

KALHYGE propose également des solutions complètes en matière d’hygiène des sanitaires et de gestion des vêtements de travail, en s’appuyant sur un réseau étendu de centres industriels en France. Fort d’un solide ancrage territorial, ANETT s’appuie sur un réseau national de sites de p

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Technicien de maintenance - Essais et Modification H/F.

Technicien de maintenance polyvalent H/F. Technicien de maintenance polyvalent H/F.

HEINEKEN Entreprise recrute pour le compte de la brasserie de Mons-en-Barœul, site en complète transformation industrielle et culturelle, un(e) alternant(e) Technicien de maintenance industrielle. Un(e) Technicien de maintenance, c'est quoi ?.

La formation à La Solive vous permet d’être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides. La formation est axée sur la pratique des gestes métiers : on analyse, on casse, on répare et on recommence jusqu’à maîtriser. C’est

AGUETTANT est un laboratoire pharmaceutique familial dédié au développement, à la fabrication et à la commercialisation de spécialités pharmaceutiques. Acteur européen reconnu, AGUETTANT met son expertise au service du progrès et de l’innovation médicale pour concevoir les solutions thérapeutiques de demain. Sur le marché français, près de 3000 clients font confiance à AGUETTANT dans le secteur hospitalier. Nous rejoindre c’est, rejoindre une entreprise à taille humaine et des équipes entièrement dédiées à la satisfaction du personnel soignant. Mais aussi c’est intégrer une entreprise qui accueille des profils et des parcours diversifiés qui partagent enthousiasme, engagement, le goût pour le travail en équipe et les projets transversaux. Au sein du site Aguettant Mouvaux, nous recherchons un(e) : CHEF D'EQUIPE PREPARATION DE SOLUTION CDI H/F Sous la direction du Responsable d'atelier préparation de solution, vos missions seront les suivantes : • Coordonne les ressources et donne les priorités d’intervention en fonction du planning de production, • Anime et manage une équipe de deux techniciens, • Est garant du bon niveau de performance des équipements, • Participe et pilote des chantiers d’amélioration continue, • Participe à l’analyse des causes et s’assure que son équipe utilise les outils de résolution de problèmes et d’amélioration continue, • S’assure de la bonne réalisation et de la bonne traçabilité des interventions et des documents qualité, • Est support technique en cas de pannes plus complexes ou d'absence d'un technicien, • S’assure du bon respect des règles de sécurité et BPF (plan de prévention, consignation, port EPI ; Bonnes Pratiques de Fabrication) Le profil recherché De formation Bac +2 Technique ou spécialisation en Chimie et Formulation. Vous connaissez les BPF et avez une véritable culture HSE en industrie. Vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipe. Vous êtes autonome, rigoureux et organisé. Vous maitrisez les outils informatiques Microsoft (Excel, Word, Outlook). Homme ou femme de terrain, votre dynamisme lié à votre rigueur et votre esprit d'équipe seront garants d'une pleine réussite dans la réalisation de vos missions. Horaire en 2*8.

AGUETTANT est un laboratoire pharmaceutique familial dédié au développement, à la fabrication et à la commercialisation de spécialités pharmaceutiques. Acteur européen reconnu, AGUETTANT met son expertise au service du progrès et de l’innovation médicale pour concevoir les solutions thérapeutiques de demain. Sur le marché français, près de 3000 clients font confiance à AGUETTANT dans le secteur hospitalier. Nous rejoindre c’est, rejoindre une entreprise à taille humaine et des équipes entièrement dédiées à la satisfaction du personnel soignant. Mais aussi c’est intégrer une entreprise qui accueille des profils et des parcours diversifiés qui partagent enthousiasme, engagement, le goût pour le travail en équipe et les projets transversaux. Au sein du site Aguettant Mouvaux, nous recherchons un(e) : CHEF D'EQUIPE TECHNIQUE CDI H/F Sous la direction du Responsable de maintenance, vos missions seront les suivantes : • Coordonne les ressources et donne les priorités d’intervention de maintenance préventive et curative (en fonction des délais de production), • Anime et manage une équipe de technicien, • Est garant du bon niveau de performance des équipements, • Participe et pilote des chantiers d’amélioration continue, • Participe à l’analyse des causes et s’assure que son équipe utilise les outils de résolution de problèmes et d’amélioration continue, • Est force de proposition pour l’amélioration continue des machines et encourage ses équipes à participer à cette démarche, • S’assure de la bonne réalisation et de la bonne traçabilité des interventions, • Est support technique en cas de pannes plus complexes, • S’assure du bon respect des règles de sécurité et BPF (plan de prévention, consignation, port EPI ; Bonnes Pratiques de Fabrication)), • Consolide l’ensemble des besoins et demandes en pièces détachées de son équipe, • Peut suppléer aux absences de ses équipes pour le dépannage terrain, • Réalise des opérations de maintenances industrielles Le profil recherché D'un niveau Bac +2 dans le domaine de la maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire en milieu industriel. Homme ou femme de terrain, votre dynamisme lié à votre rigueur et votre esprit d'équipe seront garants d'une pleine réussite dans la réalisation de vos missions. Horaire de journée.

Kalyptus recrute un Responsable des Systèmes d’Information Kalyptus recrute pour le compte de l’un de ses clients, cabinet spécialisé dans l’audit, l’expertise-comptable et le commissariat aux comptes, un Responsable des Systèmes d’Information. Dans un secteur en pleine transformation — accélération des usages numériques, montée en puissance de l’IA, évolution rapide des outils métier — la structure souhaite consolider son organisation SI en recrutant un RSI capable d’allier vision stratégique, rigueur opérationnelle et excellence relationnelle. L’environnement est exigeant et stimulant : multi-sites, interlocuteurs variés aux attentes parfois divergentes, beaucoup de sujets concrets à structurer et une direction pleinement engagée dans la réussite de cette transformation. Quel sera le rôle du Responsable des Systèmes d’Information ? Vous prendrez en charge l’ensemble du périmètre SI — applicatif et infrastructure — en vous appuyant sur un technicien support interne et des prestataires externes que vous animerez et challengerez. Vos enjeux prioritaires se situent sur la partie applicative. Votre mission s’articule autour de trois axes principaux : Pilotage applicatif et gestion de projets • Prendre en charge les projets structurants identifiés (gestion documentaire, gestion des temps…) de l’analyse du besoin jusqu’à la mise en production, • Conduire des analyses fonctionnelles rigoureuses en lien étroit avec les équipes métiers, pour s’assurer que le besoin est couvert dans son intégralité, • Piloter finement les prestataires : avancement, qualité des livrables, adhérence aux exigences, • Accompagner les utilisateurs tout au long des projets, notamment lors des phases de montée en compétences, • Assurer le bon fonctionnement et la stabilité du SI applicatif existant Pilotage de l’infrastructure et des prestataires • Superviser l’ensemble du périmètre infrastructure : serveurs, réseaux, obsolescence matérielle, bon fonctionnement global, • Animer et challenger le partenaire infrastructure externe : coût, délivrabilité, adéquation au besoin, • S’appuyer sur le technicien support interne pour le suivi opérationnel du quotidien, • Maintenir une vision claire et à jour du périmètre technique, sans en être nécessairement expert Animation, relation métier et conduite du changement • Jouer un rôle d’interlocuteur pivot entre le comité de direction, les associés et les équipes opérationnelles, • Adapter sa communication et sa posture à des interlocuteurs aux attentes et aux niveaux de maturité numérique très différents, • Fédérer autour des projets SI en sachant écouter, arbitrer et convaincre dans un environnement multi-associatifs exigeant, • Contribuer à la vision SI à moyen terme, en lien avec les évolutions du secteur (IA, automatisation, dématérialisation) Profil du Responsable des Systèmes d’Information : Vous justifiez d’une expérience confirmée en tant que RSI ou dans un rôle équivalent, idéalement acquise dans une structure de taille comparable (200 à 500 collaborateurs, multi-sites). Vous avez une bonne culture générale des SI — applicatif et infrastructure — sans être nécessairement expert technique sur l’ensemble du périmètre. Une expérience dans l’environnement des cabinets d’expertise-comptable, du conseil ou de services professionnels sera appréciée. Les éléments différenciants que nous recherchons : • Intelligence situationnelle et savoir-faire relationnel : vous savez lire les environnements complexes, adapter votre posture et être à l’aise avec des interlocuteurs exigeants aux attentes divergentes, • Vision hélicoptère : vous êtes capable d’échanger au juste niveau — stratégique avec la direction, opérationnel avec les équipes, technique avec les prestataires, • Rigueur projet : vous savez cadrer, piloter et tenir vos engagements, sans vous disperser, • Sens du service et proximité métier : vous allez au-devant des utilisateurs, comprenez leurs contraintes et savez transformer leurs besoins en solutions concrètes, • Capacité à s’inscrire dans la durée : vous cherchez un ancrage réel dans une structure à taille humaine, où votre impact sera visible et reconnu, • Dynamisme et autonomie : vous prenez des initiatives, structurez là où c’est nécessaire et ne lâchez pas quand ça coince

Nous vous invitons à relever de nouveaux défis et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom. L’activité Services en région Nord Normandie accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Au sein d’un acteur majeur du retail, vous intégrez une équipe IT dédiée aux pôles RH et Performance. Vous intervenez en collaboration avec le Pilote d’Exploitation afin d’assurer le maintien en condition opérationnelle des applications du périmètre. Vous participez au suivi et à l’exploitation des environnements techniques, en veillant à la qualité de service, au respect des processus et à la continuité des activités. Vos responsabilités : • Assurer le maintien en condition opérationnelle des applications du périmètre RH et Performance, • Superviser le bon fonctionnement des systèmes et traiter les incidents (N2), • Analyser, diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements techniques et applicatifs, • Suivre l’exploitation quotidienne (traitements, contrôles, respect des plannings), • Produire des rapports de suivi d’exploitation, • Accompagner les changements et participer aux mises en production, • Contribuer à la gestion des problèmes et à l’amélioration continue, • Assurer le support aux utilisateurs et aux équipes métiers, • Collaborer avec les différentes équipes IT dans le respect des processus et des standards de qualité L’environnement technique : Environnements applicatifs métiers (RH et Performance), bases de données SQL, Google Cloud Platform (GCP), outils de ticketing et de supervision, exploitation applicative et gestion des flux Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale Contrat : en CDI, avec un démarrage selon vos disponibilités (nous acceptons les préavis) Localisation : prestation de client grand compte à Lezennes Package rémunération & avantages : • Le salaire : rémunération annuelle brute incluant variable, • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation, • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.), • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn, • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE Votre profil : • Qualification : un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 minimum), • Expérience : vous justifiez d'une première expérience réussie dans l’exploitation informatique ou le support N2., • Technical skills : Mise en exploitation et production, intégration des systèmes, support utilisateurs systèmes et applicatifs, compréhension des environnements techniques et des bases de données (SQL), connaissance des environnements Cloud, Gestion de la sécurité de l'information, • Soft skills : vous vous caractérisez votre rigueur et votre autonomie, vous savez gérez les priorités et faites preuve d’un bon esprit d’analyse. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l’aise dans les échanges avec les équipes métiers A propos de nous : Première Entreprise générale du Digital en Europe et 7ème ESN de France, le groupe Econocom est précurseur dans la création de solutions globales, durables et circulaires, permettant d’accompagner la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Ces solutions sont centrées sur le développement et la transformation de la workplace, des infrastructures et de l’audiovisuel, ainsi que sur le financement d’assets stratégiques. Riche d’une histoire de plus de 50 ans avec un chiffre d’affaires de 2,7 milliards d’euros, nous sommes l’un des seuls acteurs européens à pouvoir coordonner et réaliser toute la chaîne d’expertises d’un projet digital : depuis la conception et le design jusqu’au déploiement des équipements et leur infogérance, en passant par l’achat ou la location et le reconditionnement. Vous avez envie de montrer votre savoir-faire et évoluer en intégrant un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière ! Ce qui va suivre : • Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires, • Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez un chargé de recrutement en premier rendez-vous, • Si votre profil le séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d’un responsable technique sur un second rendez-vous Nous mettons un point d’honneur à donner suite à toutes les candidatures. Et qui sait, si ce poste-ci n’est pas le vôtre, il en sera peut-être différemment pour le suivant ! Votre chargée de recrutement : Juliette LEGER Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Qui sommes-nous ? Objectware fondé en 1999 est une ESN spécialisée dans le conseil IT et la transformation digitale. Nous rejoindre, c’est rejoindre un Groupe : Le groupe représente + 1000 collaborateurs en France (IDF, Strasbourg, Nancy, Lille, Bordeaux, Nantes) et à l'International (Luxembourg, Belgique) pour plus de 100 M€ de CA. Et du côté de Lille ? L’agence de Lille, est une agence multi spécialiste qui accompagne ses clients grâce à ses 40 consultants passionnés autour de 3 compétences clés : Développement, Data et Agilité ! Nous recherchons, pour l'un de nos clients du secteur bancaire un Technicien d'exploitation (H/F) MISSIONS : • RUN/BUILD, • Gestion et contrôle des habilitations, • Scripting d'automatisation et développement d'outil, • MCO du logiciel IAM, • Création/modification/suppression de profils, de comptes, de droits et de mots de passe, • Gestion de la messagerie, • Gestion et administration de l'outil ITSM, • Création et modification de workflow javascript, • Création modification règle de cycle de vie, • Modification interface/formulaire, • Configuration des types d'accès, • Ajout et modification de plusieurs fonctionnalité du traitement de masse, • Gestion des différents canaux de discussion : Mail, tchat, téléphone, • Appliquer un mode opératoire pour traiter les demandes et incidents concernant les périmètres Sécurité : Validation de flux réseau / Gestion N1 de dérogation USB / Bluetooth / gestion N1 de certificats, gestion N1 des Nom de Domaine / N1 incidents et alertes de sécurité, • Effectuer les contrôles récurrents de niveau 1 et 2, • Assurer le suivi des demandes et des demandes de sécurité, • Escalader au service N2 si nécessaire pour la résolution d’une demande ou d’un incident., • Proposer des pistes d’améliorations (actions redondantes, optimisables) Compétences techniques : • Active Directory (Obligatoire), • Scripting Powershell ou bash (Obligatoire), • Besoin d'avoir un fort intérêt pour la sécurité et la cybersécurité, • Service Now : (fortement apprécié), • IAM : ISIM ou ISDI, • Réseau, Système et Poste de Travail, • ITIL, • Besoin d'un bon savoir-être une bonne communication Précision : • Profil Bac +2 avec entre 1 à 3 ans d'expérience (Alternances comprises) Démarrage : DEBUT JUILLET 2026

Dans le cadre de projets ferroviaires à forte valeur technique, nous recherchons un Technicien Essai Électrique Ferroviaire pour intervenir sur des systèmes critiques liés à l’énergie embarquée. Vos missions • Réaliser des campagnes d’essais de validation CVS à partir de cahiers des charges (essais type), • Effectuer des essais statiques et dynamiques, en laboratoire et/ou lors de mises en service sur train, • Intervenir sur des bancs d’essai complexes en environnements HT/BT, • Manipuler des tensions continues élevées (750V / 1500V / 3000V), • Réaliser des opérations sur transformateurs haute tension : VAT, mise à la terre, couplage, changement de tension, • Appliquer strictement les procédures EHS, consignations et règles de sécurité électrique en environnement à risque Profil recherché • Formation technique en électrotechnique, ou maintenance industrielle, • 2 à 5 ans d’expérience en tests, validation ou mise en service, • Solides compétences en électricité HT/BT, • À l’aise en environnement terrain et sur équipements complexes, • Rigueur et sens des responsabilités, notamment en matière de sécurité | QUE POUVEZ-VOUS ATTENDRE DE TMC ? TMC est une société de conseil en science et ingénierie qui apporte une expertise technique à ses clients afin de les accompagner dans la réalisation de leurs projets et de leurs challenges. Société à dimension internationale, TMC opère donc en tant que centre d’expertise à la disposition de ses clients, ce qui nous permet de les aider à être plus compétitifs dans un monde technologique de plus en plus global et en constante évolution. Chez TMC nous savons que ce sont les personnes qui sont les moteurs de l’innovation. C’est la raison pour laquelle nous offrons les meilleures conditions possibles pour le développement de chacun de nos employés. Vous trouverez chez TMC un environnement de travail challengeant et stimulant dans lequel vous serez aux commandes de votre propre carrière. En tant qu'employeneur, vous faites partie de notre famille TMC où l'engagement et prendre plaisir à travailler sont des éléments essentiels de notre culture. | POURQUOI CHOISIR L’EMPLOYENEURSHIP? Notre modèle de l’Employeneurship est unique, c’est une véritable innovation dans le secteur du conseil en haute technologie. C’est LA relation de travail du 21e siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Il est construit autour de 5 piliers principaux: • Vous aurez un contrat de travail à durée indéterminée vous offrant stabilité et sécurité;, • Vous apprendrez à connaître votre valeur sur le marché et aurez une part des bénéfices générés par votre travail grâce à la participation individuelle aux bénéfices;, • Nous vous accompagnerons grâce à un coaching personnalisé et un plan de formation conçus pour vous aider à développer vos compétences entrepreneuriales;, • Notre structure en cellules de compétence technique vous fournira un réseau d’experts fort, significatif et pertinent;, • Le Lab’ entrepreneurial vous offrira un terrain de jeu pour explorer de nouvelles idées et peut-être participer au lancement de start-ups. TMC est un employeur garantissant l'égalité des chances et valorisant la diversité. Nous ne faisons pas de discrimination sur la base de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine nationale, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de l'état civil, du statut d'ancien combattant ou d'invalidité.

Dépanneur Chauffagiste Qualifié (H/F) Dans le cadre de son développement, notre client, une entreprise spécialisée en plomberie, chauffage et énergies recherche un dépanneur chauffagiste qualifié afin de renforcer durablement son équipe. Missions principales • Dépannage et diagnostic des installations de chauffage chez les particuliers et petits professionnels, • Intervention sur chaudières (gaz, fioul, etc.) : recherche de pannes, réparation et remise en service, • Maintenance et dépannage de pompes à chaleur, • Intervention sur les réseaux de chauffage et installations sanitaires, • Réalisation de travaux complémentaires liés au dépannage (petits travaux de plomberie/chauffage), • Conseil et accompagnement client lors des interventions Profil recherché • Niveau N3P1 à N4P2 avec expérience significative en dépannage, • Technicien de terrain autonome, rigoureux et organisé, • Bon relationnel, à l’aise en environnement particuliers / petit tertiaire, • Sens du service, du travail soigné et du diagnostic précis, • Esprit d’équipe et volonté de s’inscrire dans une entreprise à taille humaine Conditions proposées • Salaire attractif selon profil et compétences, jusqu’à 17€ brut / heure, • Contrat sur une base de 39 heures / semaine, • Paniers repas, • Véhicule mis à disposition pour les trajets domicile / entreprise, • Horaires : 8h00 – 12h00 / 13h00 – 17h00 Si vous souhaitez en savoir davantage, n'hésitez pas à postuler !

🚀 Devenez franchisé Pestaly et lancez votre entreprise dans le traitement des nuisibles Vous souhaitez entreprendre, créer votre propre activité et vous positionner sur un marché essentiel, en forte croissance et non délocalisable ? Pestaly recherche des entrepreneurs indépendants souhaitant ouvrir leur franchise dans le secteur de la dératisation, désinsectisation et désinfection. ⚠️ Il ne s’agit pas d’une offre d’emploi salariée. Nous recherchons des porteurs de projet prêts à créer et développer leur propre entreprise, avec l’appui d’un réseau structuré, moderne et ambitieux. Pourquoi rejoindre Pestaly ? Le marché du traitement des nuisibles connaît une forte croissance, porté par l’urbanisation, le réchauffement climatique, les obligations sanitaires et la demande croissante des particuliers comme des professionnels. En rejoignant Pestaly, vous bénéficiez d’un modèle conçu pour faciliter votre lancement : ✅ Une activité sans local commercial obligatoire ✅ Un modèle simple : 1 technicien, 1 véhicule, une zone à développer ✅ Une formation complète pour devenir opérationnel ✅ Un accompagnement avant, pendant et après l’ouverture ✅ Une stratégie digitale pilotée par le siège pour générer des leads qualifiés entre 40 et 50 leads ✅ Un logiciel métier complet pour gérer vos devis, interventions, clients, paiements et contrats ✅ Une centrale d’achat avec des produits professionnels sélectionnés ✅ Un marché récurrent, notamment grâce aux contrats BtoB Le profil que nous recherchons Vous n’avez pas besoin d’être déjà expert du traitement des nuisibles. Ce qui compte avant tout, c’est votre état d’esprit entrepreneurial. Nous recherchons des profils : 🔹 motivés par la création d’entreprise 🔹 à l’aise avec le terrain et la relation client 🔹 rigoureux, sérieux et orientés service 🔹 capables de développer commercialement leur secteur 🔹 souhaitant s’appuyer sur une marque, des méthodes et des outils performants Votre mission en tant que franchisé Pestaly En tant que chef d’entreprise indépendant, vous développez votre activité sur votre zone en proposant des prestations de traitement des nuisibles auprès des particuliers, professionnels et collectivités. 👉 Vous dirigez votre activité comme un véritable chef d’entreprise indépendant, tout en vous appuyant sur une marque, des outils digitaux, une formation complète et l’accompagnement du réseau Pestaly. Le plus important : l’envie d’entreprendre, le sens du relationnel, la rigueur terrain et la motivation pour développer votre activité sur un marché essentiel et en forte croissance. 🚀 Et si votre prochain défi était de devenir entrepreneur dans le secteur du traitement des nuisibles ? Échangeons sur votre projet et découvrez comment lancer votre franchise Pestaly.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Apporter votre expertise de technicien informatique à l'un de nos clients à Lille. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : • Technicien support poste de travail, HD / N1 / N2 / proximité / VIP, • Technicien support applicatif / systèmes & réseaux, • Technicien d’exploitation Votre Stack de Jeu : • MS Office 365 / Google Workspace, • Windows / Linux / MacOS / iOS, • Active Directory, • VoIP / ToIP / Wifi / LAN / WAN, • PMAD, • Service Now ou autres outils de ticketing, • Applications métiers spécifiques aux clients, • Hardware (laptops, mobiles, périphériques, imprimantes, serveurs…), • Centreon / Zabbix, • VMWare / Hyper-V Vous : • Bac+2/+3 en informatique, • Connaissances en systèmes et réseaux, • Bonne expression orale et écrite, • Sens du service, esprit d’équipe, • Rigueur, dynamisme, force de proposition, • Excellent relationnel, • L’anglais est un plus Nos Plus • Astek est green et fait bénéficier ses salariés d’une indemnité kilométrique vélo, • Une politique CARE sur-mesure déployée par nos équipes RH pour nos collaborateurs (https://astekgroup.fr/engagements), • Notre charte de la Diversité

Description du poste : Vous êtes un professionnel de la logistique avec une réelle appétence pour la transmission et la pédagogie ? Nous recherchons un formateur indépendant pour accompagner un groupe d’apprentis préparant le Titre Professionnel Technicien en Logistique d’Entreposage (TP TLE). Nous recherchons avant tout une personne de terrain, capable de transmettre des compétences concrètes, de dynamiser un groupe et de préparer efficacement les apprentis aux exigences du métier. Vos missions • Animer les séances de formation auprès d’un public d’apprentis ;, • Transmettre les compétences techniques et opérationnelles du métier ;, • Préparer les contenus pédagogiques et supports de formation ;, • Accompagner individuellement les apprenants dans leur progression ;, • Réaliser les évaluations et assurer le suivi pédagogique ;, • Préparer les apprentis aux examens et aux attendus du Titre Professionnel ;, • Utiliser les outils numériques dans l’animation et le suivi des parcours ;, • Travailler en coordination avec l’équipe pédagogique. Profil recherché Vous disposez idéalement : • d’une expérience significative en logistique, entrepôt ou supply chain ;, • d’une expérience en formation professionnelle ou transmission de savoirs ;, • d’une bonne connaissance du TP TLE et de son référentiel ;, • de CACES en lien avec l’activité logistique ;, • d’une expérience auprès de publics en alternance ou apprentissage ;, • d’une bonne maîtrise des outils numériques. Au-delà du parcours, nous recherchons une personne : ✔ dynamique et pédagogue ; ✔ organisée et autonome ; ✔ à l’aise dans l’animation de groupe ; ✔ capable de faire le lien entre théorie et réalité terrain.

Le groupe Mecalux, 3500 personnes, est un acteur majeur sur le marché des systèmes de stockage. Depuis plus de 55 ans, notre savoir-faire est reconnu dans les domaines de la conception, la fabrication, la commercialisation de solutions logistiques globales, d’entrepôts automatisés aux logiciels de gestion en passant par les rayonnages métalliques. Mecalux, c’est 7 centres technologiques en Europe et aux Etats-Unis, 11 sites de production en Europe, en Amérique du Nord et du Sud, et des ventes réalisées dans plus de 70 pays. Chez Mecalux, l’autonomie et l’envie d’optimiser nos solutions sont valorisées au quotidien au sein de nos équipes … Et nous veillons à soutenir cette dynamique par des actions d’amélioration continue des compétences et de l’expertise métier. Dans le cadre de son développement, Mecalux France, 250 personnes, recrute un Technicien SAV itinérant – Hauts-de-France – Belgique (H-F). Rattaché au Responsable Maintenance et au sein d’une équipe de 6 personnes, vous êtes responsable du support technique dans la phase post installation de nos ensembles robotisés (rayonnage et stockage automatisé). Garant de la qualité des interventions de maintenance préventive et curative, vous contribuez au développement du chiffre d’affaires après-vente. Vous vous déplacez en journée et intervenez directement chez nos clients basés dans les Hauts-de-France et en Belgique, ainsi que plus ponctuellement dans les départements limitrophes. Plus précisément : • Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’une clientèle exigeante en termes de qualité et de service pour les produits phares de la société ;, • Vous intervenez directement chez nos clients, sur site, pour la maintenance préventive et curative de nos ensembles et sous-ensembles robotisés ;, • Vous participez à la mise en service et au suivi du démarrage en production de nos solutions ;, • Vous accompagnez nos clients dans la prise en main de nos solutions et leur apportez votre support technique ;, • En lien avec nos experts techniques, vous pouvez être amené à apportez des modifications et optimiser nos installations (changement de pièces, paramétrage software, …) ;, • Vous êtes en charge de la formation et du pilotage technique de nos sous-traitants ;, • Vous remontez les informations clés auprès du Service Client, participez ainsi à l’amélioration continue de nos produits et effectuez un reporting régulier de votre activité. Pour votre réussite sur ce poste, un parcours de formation significatif est mis en place dès votre arrivée. De formation Bac Professionnel ou Bac+2 (BTS MSMA, MAI, …), vous justifiez d’une expérience de 5 ans sur un poste similaire au sein d’un service après-vente ou de maintenance industrielle. Vous possédez de solides bases en Mécanique. Vos connaissances en Electricité et en Automatisme sont un plus. Reconnu pour vos qualités opérationnelles, vous êtes réactif et doté d’un très bon relationnel. Issu du monde de l’industrie et du service client, votre parcours vous a permis de mettre en avant votre rigueur, votre esprit de service et votre adaptabilité. Votre connaissance du secteur de l’intralogistique est un plus. Vous habitez idéalement les Hauts-de-France. Des bases en anglais sont nécessaires pour ce poste pour échanger avec nos clients belges. Travail de nuit ponctuel selon les projets, environ dix fois par an (heures de nuit majorées). Rémunération fixe en fonction du profil. Avantages : statut cadre, véhicule de fonction 5 places, RTT, mutuelle, prime de participation, chèques cadeau, CSE. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, filiale d’un groupe solide, résolument tournée vers l’innovation technique ? Merci de transmettre votre candidature pour un premier échange téléphonique à candidature@plurality-rh.com Pour en savoir plus : www.mecalux.fr

OPERATEUR/TECHNICIEN DE DETECTION DES RESEAUX Au sein d'une équipe dynamique et pluridisciplinaire : poste basé sur métropole lilloise et/ou audomarois : • Vous avez en charge la préparation de chantier, lecture des plans DT/DICT, mise en place du balisage pour sécuriser la zone ;, • Vous maîtriser les méthodes de détection de réseaux (radiodétection, VIVAX, radar géophysique et méthode acoustique) pour garantir les résultats de géolocalisation ;, • Vous savez réaliser des marquages au sol pour matérialiser les réseaux souterrains et rédiger les constats contradictoires,, • La maîtrise des levés topographique n’est pas exigée mais elle représente un plus pour le candidat (levé station totale, GPS) ;, • Vous justifiez au minimum d’une première expérience dans le métier de la détection des réseaux ;, • Vous détenez les habilitations électriques H0B0 – TST (recommandé - non obligatoire) et ADNT 3002 (recommandé - non obligatoire) ;, • Vous détenez l’AIPR (recommandé - non obligatoire) ; Votre Profil : • Formation BAC+2/3 BTS/DUT technique (Génie Civil, Travaux Publics, Electrotechnique) avec une première expérience réussie dans le domaine ;, • Bonnes connaissances dans le domaine des réseaux divers et de la réglementation anti-endommagement ;, • Vous disposez d’une mobilité dans la région HDF, les déplacements nationaux sont un plus ; Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne autonome, organisée, réactive qui fait preuve d'initiatives. Une aptitude au travail en équipe est également indispensable pour exercer cette mission.

Vous êtes un ou une expert(e) des stores et de la menuiserie d'extérieur, vous aimez le terrain, mais vous vous sentez à l'étroit dans votre rôle actuel ? Vous rêvez de devenir votre propre patron sans partir de zéro ? Rejoignez-moi dans cette aventure. Dans le cadre du lancement d'une nouvelle concession adossée à un réseau de franchise leader et reconnu sur son marché, je recherche mon futur associé(e) opérationnel(le) pour piloter l’activité technique et humaine côté delivery chantiers. Notre cœur de métier : la pose de menuiseries premium (fenêtres, vérandas, pergolas, portails) auprès d'une clientèle exigeante sur la zone de Lille. Votre rôle : Le pilier technique et humain du projet Complément de votre binome qui assure lui la partie commerciale, vous serez le garant de la réussite opérationnelle. Vos missions : • Maîtrise technique & Qualité : Suivi rigoureux des chantiers, respect des normes (DTU) et des exigences de finitions. Vous parlez le même langage que nos fournisseurs et nos clients., • Planification & Logistique : Organisation des plannings de pose, gestion fine des approvisionnements de matériaux et optimisation des temps d'intervention pour garantir la rentabilité., • Management de terrain : Recrutement, encadrement et animation de nos équipes de poseurs. Vous instaurez une culture de la sécurité absolue et une "fermeté bienveillante" sur les chantiers., • Esprit entrepreneurial : Participation active à la vie et aux choix stratégiques de l'entreprise. Le profil recherché : • Formation : CAP Menuisier installateur, Bac Pro Technicien menuisier-agenceur, BP, ou Titre Professionnel (AFPA) équivalent., • Expérience : Vous avez une solide expérience terrain dans le domaine de la menuiserie et/ou de la fermeture, et vous maîtrisez la conduite de chantiers., • Soft Skills :, • Un sens aigu de la précision et du chiffrage (le sens du détail qui fait la rentabilité)., • Une vraie résistance au stress pour gérer les aléas du quotidien (météo, logistique) avec calme et agilité., • Une orientation client irréprochable : chez nous, la réputation et le bouche-à-oreille sont sacrés. Ce que nous vous offrons : • L’opportunité de co-créer et co-diriger une entreprise sur un marché porteur., • La force d’un réseau : Vous bénéficiez de la puissance, des outils, de la centrale d’achat et de la notoriété d’une franchise nationale, tout en étant indépendant., • Un deal d'association à construire ensemble (modalités d'entrée au capital, gouvernance, rémunération) selon votre profil et votre investissement. Prêt(e) à franchir le cap ? Vous avez l'amour du métier, l'expérience du chantier et l'ambition de devenir entrepreneur ? Discutons-en autour d’un café (ou d'un appel). #Entrepreneuriat #Menuiserie #Lille #Association #BTP #Recrutement #Franchise

Pourquoi ce recrutement ? Votre rôle sera de mettre en application la stratégie IT du groupe et de répondre aux besoins des utilisateurs. Fort de vos compétences techniques et relationnelles, vous apporterez toute votre expertise et votre savoir-faire à l’accomplissement de ces tâches. Quelle sera votre mission ? En tant que Technicien(ne) Infrastructure IT, votre mission consistera à optimiser notre suite Microsoft Office 365, faciliter la communication avec notre partenaire technique externe, et assurer la gestion des accès et la sécurité sur diverses plateformes. Vous serez également responsable de l'entretien des équipements informatiques et contribuerez à nos projets IT, notamment en améliorant la sécurité de notre réseau. Qu'allez-vous faire ? • Gérer et optimiser Microsoft Office 365., • Servir de liaison essentielle avec le partenaire externe en charge de l'assistance technique., • Administrer les configurations d'accès et de sécurité IAM dans les environnements cloud tels que AWS et Azure., • Prendre en charge la logistique et l'entretien des équipements informatiques sur le site de Lille, y compris les ordinateurs portables et les téléphones., • Participer activement à la gestion du réseau sur site à Lille pour assurer sa fiabilité et sa sécurité., • Contribuer à la réalisation des projets IT, notamment dans l'implémentation de solutions de gestion des appareils mobiles (MDM)., • Définir et implémenter des politiques IT alignées sur les objectifs stratégiques de l'entreprise Avez- vous ? • Un diplôme de licence en informatique, Technologie de l'information, ou un domaine connexe., • Au moins de 3 ans d'expérience en tant que Technicien IT ou dans un rôle similaire., • Une excellente compétence en communication., • La capacité à résoudre des problèmes complexes., • La capacité à travailler efficacement en équipe., • L'engagement envers l'apprentissage continu et la capacité d'adaptation aux circonstances changeantes., • L'expérience dans l'utilisation d'outils de surveillance et de journalisation pour maintenir la santé et la performance du système., • L'expérience en matière de gestion des incidents et de réponse aux incidents., • La capacité à gérer plusieurs tâches et priorités simultanément. Qu’est-ce qui peut faire la différence? • La détention de certifications professionnelles en technologies cloud, comme celles offertes par AWS, Azure, ou d'autres prestataires de services cloud., • La familiarité avec les exigences réglementaires, comme la norme ISO 27001 ou SOC 2., • Une expérience pratique dans la gestion de ressources cloud, comme AWS ou Azure, avec des principes d'Infrastructure en tant que Code (IaC) et de déploiement continu., • La maîtrise des scripts (comme Python, Bash) pour automatiser les tâches courantes. Environnement technique : • Microsoft 365, • Linux, Windows, Mac, • Meraki, • AWS, Azure, • Jira Service Management Quel sera le process ? Si votre candidature est retenue, vous recevrez un premier appel de notre VP Engineering. Si vous souhaitez tous deux poursuivre ce processus de découverte mutuelle, vous passerez ensuite trois entretiens au cours desquels vous pourrez présenter vos meilleurs atouts à vos futurs collègues et à votre futur responsable.

FICHET SECURITY SOLUTIONS | CDI | LESQUIN (59) L’innovation dans la sécurité,notre ADN depuisplus de 200 ans ! Que diriez-vous d’un poste au sein d'un constructeur leader dans le domaine de la sécurité ? Qui sommes-nous ? Fichet Group est un leader dans la sécurité des personnes, des biens et des données. Depuis plus de 200 ans, le groupe conçoit et fabrique des solutions innovantes alliant produits de haute sécurité et services sur mesure. Avec une expertise reconnue en gestion des risques et des menaces, Fichet propose une gamme complète de solutions, incluant du contrôle d’accès, des coffres-forts et portes blindées. Présent à l’international, le groupe s’engage à garantir l’excellence, la fiabilité et la satisfaction de ses clients. Rejoindre Fichet, c’est intégrer une entreprise innovante, à taille humaine, portée par une culture d’exigence et d’innovation. Et c’est dans un contexte de recherche de croissance que vous intervenez ! Rattaché(e) au Département Opérations, vous assurez les installations et mise en service des produits Fichet et produits tiers. Vous assurez également les interventions de maintenance sur les produits Fichet et autres marques. Intervention service : Le technicien analyse les besoins du client afin de réaliser les interventions curatives et préventives. Il établit les devis, conseille le client et quantifie les besoins. Il remonte les informations commerciales ou les rapports de devis au responsable de secteur afin de permettre la réalisation de chiffrages complémentaires. • Il réalise les interventions de maintenance sur les produits physiques et mécatroniques tels que les coffres-forts, portes fortes, serrurerie, automates, sas industriels, unités de passage chez les clients., • Il intervient également sur des systèmes d’alarme, de contrôle d’accès, de contrôle d’entrée (tourniquets, tripodes, couloirs rapides) ainsi que sur des équipements de mécatronique., • Une connaissance des produits lourds, tels que les coffres-forts et portes fortes, constitue un atout supplémentaire., • Le technicien assure également la formation du client à la prise en main des matériels. Suivi Administratif : • Le technicien communique les éléments techniques (plans modifiés, informations techniques, etc.) au chargé d’affaires, aux responsables d’activité et au bureau d’études. Il informe le chargé d’affaires des éléments spécifiques liés à l’évolution du chantier, notamment les demandes du client telles que les travaux supplémentaires ou la restitution des matériels non installés., • Il élabore et transmet, à l’aide de son PDA, les bons d’intervention ainsi que les feuilles d’heures. Il clôture les interventions sur son PDA et s’assure de la bonne saisie des bons d’intervention et des feuilles individuelles de main-d’œuvre. Il informe le responsable d’activité des éléments spécifiques liés à l’évolution de la maintenance préventive ou curative. Ce poste est fait pour vous si : • Titulaire d’un diplôme Bac+2 ou équivalent, vous justifiez idéalement d’une expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de la mécatronique ou dans un environnement technique similaire (ascenseurs, escalators, etc.). Reconnu pour votre sens aigu de l’écoute, vous faites également preuve de rigueur dans la réalisation de vos interventions et dans le respect des procédures.

Le Groupe IGIENAIR a été créé en août 2003 et est devenu le leader incontournable de la maitrise de la Qualité de l'Air Intérieur en France. Entreprise familiale, nous sommes animés par une mission claire : améliorer l'air que nous respirons. Nous œuvrons chaque jour à réduire les polluants et particules nuisibles, garantissant ainsi un environnement sain et sécurisé pour tous. Nos solutions sur mesure s'adaptent aux besoins spécifiques de chaque client. Nous protégeons la santé des occupants de bâtiments professionnels et publics en garantissant un air purifié et conforme aux exigences réglementaires. Certifiée IS0 9001, UIC MASE, Qualifiée QUALIBAT, IGIENAIR met en œuvre son savoir-faire dans des secteurs aussi variés que la santé, l'industrie et le tertiaire. Dans ce cadre, notre agence IGIENAIR Nord-Pas-de-Calais, spécialisée dans la mise en propreté des réseaux CVC, d’extraction, de soufflage et de VMC, recrute des techniciens de maintenance des systèmes de ventilation (H/F) en CDD pour les mois de juillet et août. Missions : Sous la supervision d’un Chef d’équipe, vous serez en charge de la maintenance et de la remise en propreté des systèmes de ventilation chez nos clients. Vos missions incluent : • Nettoyage, dégraissage, dépoussiérage et désinfection des équipements (réseaux de ventilation, évaporateurs, condensateurs, tours aéroréfrigérantes, VMC, etc.)., • Montage des installations sur le chantier., • Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur., • Utilisation de matériel à haute pression, d’appareils de brossage robotisés et de produits chimiques., • Travail sur plateformes individuelles, nacelles et échafaudages. Il est nécessaire d’avoir une bonne compréhension écrite et orale pour présenter l’intervention au client et renseigner les bons d’intervention. Profil : Mobilité : Permis B obligatoire (un véhicule de service pour les déplacements) Secteur géographique : déplacements réguliers dans la région ou à proximité. Contrat CDD - 35 heures A partir de 1898€ + Paniers repas + Heures supp. Majorées + véhicule de service + Formation interne Débutant ou avec une expérience dans le domaine de maintenance des systèmes de ventilation. Vous êtes manuel, avec l’esprit d’équipe et le sens de service. Enfin, vous souhaitez vous investir dans une entreprise à très forte croissance qui propose des opportunités d’évolution intéressantes. Si ce poste vous intéresse, nous vous invitons à nous envoyer votre candidature. Nous serons ravis d’étudier votre profil et de vous rencontrer prochainement. Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : à partir de 1 898,00€ par mois Avantages : • Prise en charge du transport quotidien Formation: • CAP / BEP (Optionnel) Expérience: • Conduits de ventilation: 1 an (Optionnel) Permis/certification: • Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents sur les départements 59/02/08

GRAPHIC PACKAGING INTERNATIONAL France Chez Graphic Packaging International, nous produisons de multiples produits, qui vont de la boîte de céréales de votre enfant, au plat congelé que vous avez réchauffé au micro-ondes pour votre déjeuner, ou encore les packs de bières achetés en supermarché pour l’apéritif du vendredi soir ! Nous sommes parmi les plus grands transformateurs de carton et d’emballage carton craft de certaines des marques les plus connues au monde (nourriture, boisson, alimentaire, ménager, produits pour animaux, etc.). Notre siège social Monde se trouve à Atlanta, en Géorgie (USA). Nous formons une équipe d’individus passionnés, innovateurs et collaborateurs. Il est essentiel pour nous de s’engager sur le service assuré au client et au consommateur en termes de packaging / emballage. Notre société, filiale d'un groupe Américain, est spécialisée dans la transformation du carton en emballage (boîtes et étuis pliants). Notre site localisé dans le Nord de la France embauche près de 150 personnes est en constante évolution. Technicien maintenance industriel itinérant (H/F/X) MISSIONS • Mener des interventions techniques, réaliser des diagnostics et analyses de pannes et réparer en conséquence les problèmes électriques, mécaniques et de réglages sur les machines installées chez le client, y compris les révisions et remises à niveau lorsque nécessaire, • Participer au développement, à la mise en place et au suivi des spécificités pendant les essais machine, démarrages, et également pendant le développement et les essais de nouveaux design, • Développer et maintenir des relations professionnelles avec les contacts clients, agit avec professionnalisme et proactivité dans l’objectif de résoudre des problèmes de SAV, de carton ou de panne machine, • En tant qu’expert technique, être un véritable partenaire des équipes de production et commerciales de votre site de rattachement afin de résoudre les différends avec les clients, et afin d’appuyer les nouvelles opportunités commerciales / les développements de produits, • Utiliser de nouvelles techniques et des améliorations continues pour accroître la productivité. Prendre part au processus d’amélioration, aux réductions de coûts et à la prise d’initiatives, • Utiliser de façon efficiente les outils informatiques (applications standards et internes), • Maintenir un socle de connaissances et de compétences suffisant et pertinent au regard des actualités machines et de la technologie du cartonnage, • Prodiguer des conseils ou éléments de formation aux opérateurs du client sur la sécurité, la production, la maintenance machine et les procédures de gestion adéquate du carton, • Prépares des rapports d’intervention, des modifications de plans, des procédures de production standardisées et des mises à jour des spécificités carton afin d’épauler les initiatives terrain, • Travailler sur des projets communs, • Conduire des audits, des évaluations et des analyses de résultats de performance PROFIL • A minima 4 ans d’expérience similaire et/ou formation technique sur de la maintenance d’équipement machine, réparation et analyse. Connaissances en emballage ou produit similaire serait un plus, • Formation technique diplômante en ingénierie mécanique ou industrielle :, • DUT ou BUT Génie Industriel et Maintenance, • BTS Maintenance des Systèmes option A, • BTS Maintenance Industrielle, • Tout équivalent en BAC+2 / BAC+3 à dominante électrotechnique, mécanique ou maintenance industrielle COMPETENCES • Capacité à lire des plans électriques, mécaniques etc., • Connaissances techniques en méthodes d’amélioration continue (Six Sigma, par exemple), • Capacité à être prêt à voyager si nécessaire, dans un délai de prévenance plus ou moins court, • Travailler de manière flexible afin de répondre aux besoins des clients., • Très bon niveau d’anglais en termes de compréhension et expression, écrite comme orale, • Permis de conduire en cours de validité et utilisable, • Capacité à communiquer clairement, à l’oral et à l’écrit, à des interlocuteurs à la fois internes et externes, • Identifier avec succès la cause d’un problème et avoir la capacité de le résoudre, • Développer une relation client positive en créant un lien de confiance, • Etat d’esprit orienté vers le travail d’équipe, savoir travailler avec les autres en dedans et en dehors de l’entreprise, • Goût pour le détail et la technicité, • Autonomie, prise d’initiative, capacité à travailler en indépendance avec peu de supervision directe, • Capacité à gérer son temps de travail et à prioriser les actions entre le quotidien, les projets, et les diverses interventions, • Approche flexible pour assurer un service professionnel et adéquat au client et au processus interne, • Volonté d’atteindre les cibles et les objectifs, prise de responsabilité sur les résultats obtenus Connaissances du cartonnage et de l’activité POSTE CDD de 1 an +/- 60 K € bruts sur 13 mois, 65% de mutuelle prise en charge employeur, avantages CSE, Acquisition de RTT. Poste de journée, statut cadre, forfait jours

Technicien chargé de travaux de maintenance industrielle.

Apave te propose de compléter ta formation , et de te faire découvrir le métier de Technicien(ne) Mesures Rejets Atmosphériques en apprentissage au sein de l'agence de. Après une période d'intégration, et accompagné par ton tuteur tu feras partie d'une équipe spécialisée de Techniciens(ne

Technicien Assistance Utilisateurs N1 H/F (Français / Néerlandais). Dans le cadre d'une mission pour l'un de nos clients, nous recherchons un Technicien Assistance Utilisateurs N1 afin de renforcer une équipe support dédiée aux utilisateurs finaux, dans un environnement retail international.

Apave Exploitation recherche un(e) Technicien(ne) Mesures Qualité de l'Air en CDI !.

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Un technicien de maintenance automatismes et informatique industrielle.

Et si vous vous engagiez dans un travail porteur de sens, au sein d'une entreprise dotée d'une forte notoriété, et reconnue pour son expertise technique et l'attention portée à ses salarié(e)s.En rejoignant le Groupe Apave, vous agirez au quotidien pour aider nos clients à prévenir et maîtr