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🔎Dans le cadre du développement de notre activité de formation professionnelle, nous recherchons un(e) formateur(trice) pour accompagner des stagiaires dans la préparation du Titre Professionnel Technicien de Maintenance Industrielle. 📢 [Offre d’emploi] Formateur technique / Titre Professionnel « Technicien de Maintenance Industrielle » (H/F) - CDD 12 mois 📢 🎯 Vos missions : Vous concevez et animez des modules de formation relatifs aux 4 certificats de compétences professionnelles suivants constituants le titre professionnel et conformément au référentiel d’évaluation de ce dernier : • Réparer des éléments électrotechniques et pneumatiques d’un équipement industriel,, • Réparer des éléments mécaniques et hydrauliques d’un équipement industriel,, • Diagnostiquer une défaillance, mettre en service un équipement industriel automatisé et former l’exploitant,, • Effectuer la maintenance préventive d’équipements industriels, proposer et réaliser des améliorations. Vous élaborez des progressions pédagogiques visant l’atteinte des objectifs pédagogiques de vos enseignements et la préparation des apprenants à l’examen final dans les meilleures conditions. • Garant de la bonne tenue du plateau technique : Ligne de production didactisée, automatisée et robotisée, équipements de formation déportés (automates programmables, robots, …) et moyens informatiques., • Veille technologique : Vous assurez une veille technologique visant à identifier et anticiper les innovations matérielles. 🧐 Profil recherché : • De formation supérieure, vous justifiez idéalement d’une expérience professionnelle dans le domaine de la maintenance industrielle et de la formation professionnelle. Posséder des connaissances dans le domaine des automates programmables SIEMENS serait un plus., • Votre aisance relationnelle, votre aptitude à transmettre des compétences et votre pragmatisme sont des atouts pour réussir dans ce poste. 🚀Prêt(e) à participer à l'aventure PRF chez LAHO ? Postulez dès maintenant !

Samuel Knight have an exciting opportunity for a Construction Manager to join an international consultancy, supporting our client in the pharmaceutical construction sector. Responsibilities Reporting to the Operations Associate, you will be required to prove an excellent track record of construction/contract management and understand the construction industry, ideally within the Pharmaceutical/Life Sciences sector. You will be responsible for ensuring specific systems and processes are in place and in use for effectively identifying, assessing, managing and controlling risks associated with construction. The main responsibilities are split into 3 categories: • Preconstruction EHS planning, • Assurance of the construction EHS delivery, • Construction coordination with the Host Site Preconstruction EHS planning • Provide input to the Contracting and Procurement Strategy, • Lead the constructability reviews which should take place at regular intervals, • Provide input to the permitting and regulatory requirements, • Agree responsibility boundaries, project boundaries, emergency response and permitting strategies with the Host Site EHS team, • Authorize all contractors proposed for selection as meeting the construction EHS prequalification process, • Authorize the key construction personnel of the preferred contractors before appointment. Ensuring that all personnel who directly or indirectly influence performance, including managers, supervisors and senior leaders, have the necessary level of competency (skill, knowledge and experience), • Write the projects preliminary construction phase plan for inclusion in contractor selection documentation Assurance of the construction EHS delivery • Approve the contractors construction phase plan before any construction works commence, • Monitor the contractors performance through a regular EHS assurance meeting Coordination with the Host Site • Maintain frequent communication with the host site to ensure that interfaces are managed effectively and the boundaries of EHS responsibility are understood, • As sections of work are completed, ensure that a system to transfer care, custody and control is in place, • At completion of construction, document the Transfer of Responsibility for EHS back to the host site. About You • You will have experience in the Construction Industry. Experience within the pharmaceutical / process industries would be preferable, • Pre-construction and construction management and planning experience, • Good working knowledge of construction methods, materials and relevant legislation, • Experienced in leading and participating in constructability reviews, • Organized and methodical, • Commercial and contractual awareness, • Highly motivated to deliver customer satisfaction, • Demonstrate leadership skills that will inspire the team to succeed, • Demonstrate an ability to successfully develop relationships with all key project, and site stakeholders, • Good interpersonal skills; communication, can provide clear direction, • Champion compliance Job Type • Minimum 5 years experience as a Construction Manager / Construction EHS Manager, • Pharmaceutical / Life Sciences Construction experience: 2 years (preferred)

Manpower Conseil Recrutement recherche pour l’un de ses clients un Contrôleur Dimensionnel (H/F) • Poste en CDD de 6 mois dans le cadre d'un accroissement d'activité, • Horaires postés 2*8, • Localisation proche de Valenciennes Les missions : En tant que contrôleur dimensionnel votre mission consiste à réaliser les contrôles des produits en fin de ligne de production et à assurer la métrologie des équipements. Rattaché au responsable du contrôle 3D et au sein d’une équipe de deux contrôleurs vous intervenez sur les missions suivantes : • Contrôler des pièces mécaniques produites par l'entreprise par le biais du Takeo, pied à coulisse, tracker laser, • Effectuer les contrôles des produits fabriqués en suivant le cahier des charges du client, • Respecter les délais du client, • Appliquer les mesures de qualité du secteur ferroviaire. Le profil : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac Professionnel à Bac+2 (type mécanique, chaudronnerie, mesure physique ou CIRA.). Vous bénéficiez d’une première expérience dans le contrôle dimensionnel ou en tant que tourneur / fraiseur CN impliquant des missions de contrôle en sortie d’usinage. Idéalement vous avez pu intervenir sur la rédaction de PV de conformité. Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique et la suite office. Votre esprit d’analyse, votre sens de l’organisation et votre autonomie feront de vous le/la candidat(e) idéal(e). Permis B indispensable.

Vous souhaitez rejoindre un acteur international reconnu pour son innovation et ses technologies de pointe dans le domaine ferroviaire ? L'un des mes clients renforce ses équipes Essais et ouvre plusieurs postes de Techniciens Essais (H/F) sur leur site. Une opportunité idéale pour évoluer au sein d’un environnement industriel exigeant, technologique… et passionnant ! 🔍 Vos missions Au sein du département Essais, vous intervenez sur les différentes phases de tests et de validation des trains, rames ou sous-systèmes : • Réaliser les essais électriques, mécaniques et fonctionnels sur rames ou équipements, • Procéder aux tests de conformité selon les procédures et standards Alstom, • Identifier, analyser et diagnostiquer les anomalies techniques, • Renseigner les outils de suivi, rédiger les fiches d’écarts / rapports d’essais, • Participer aux mises en service, validations et campagnes d’essai, • Vous êtes issu(e) d’une formation technique : BAC PRO / BAC+2 (Électrotechnique, Électronique, Maintenance, Automatismes, Mécanique…)., • Une expérience en essais, tests, maintenance industrielle, ferroviaire, aéronautique ou automobile est un vrai plus., • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de la sécurité et votre capacité à analyser des problématiques techniques. 👉 Formation aux procédures

Notre client est un Groupe industriel international reconnu sur son marché. Pour continuer à accompagner son développement, il créé, pour son usine basée à proximité de Valenciennes (environ 300 personnes), le poste de : Responsable Achats Indirects / Généraux – F/H Dans un contexte de création de poste, vous serez le/la référent(e) achats sur l’ensemble du périmètre des Achats Indirects / Généraux (consommables, contrats de prestation…). Votre mission : structurer, piloter et optimiser la fonction achats tout en accompagnant les équipes internes dans cette transformation. À ce titre, vos missions sont riches : • Créer et déployer la politique Achats Indirects / Généraux conformément avec la stratégie de l’entreprise ;, • Challenger les pratiques existantes et mettre en place des process homogènes ;, • Accompagner les services dans la rédaction des cahiers des charges et le lancement des appels d’offres ;, • Négocier, contractualiser et sécuriser les contrats fournisseurs ;, • Évaluer les fournisseurs et piloter la performance achats (qualité, coûts, délais) ;, • Manager une équipe de 2 collaborateurs que vous accompagnez dans le développement des compétences tout en insufflant une culture Achats partagée. A ce titre, à l’interface des différents Services, vous vous impliquez pour faire évoluer les méthodes existantes et professionnaliser la fonction Achats. De formation bac+5 (Ecole de Commerce, Ecole d’Ingénieur, Master 2…) avec idéalement une spécialisation en Achats, vous bénéficiez d’une première expérience probante en Achats dans un environnement exigeant et réputé pour son avancée en matière d’outils et de méthodologies d’Achats. Votre niveau d’anglais est opérationnel. Vous avez la connaissance d’un ERP. Votre sens de l’analyse, votre rigueur, vos aptitudes à communiquer, à négocier, à challenger et à faire évoluer l’existant vous permettront de vous exprimer pleinement dans ce poste. Notre client recherche un profil curieux, force de propositions avec de bonnes capacités managériales. La rémunération est à négocier selon profil et expérience. Vous avez le souhait de vous investir dans une entreprise où vous pourrez mettre en œuvre vos compétences et continuez à vous développer ? N’hésitez plus, adressez-nous votre candidature !

Manpower Conseil Recrutement recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Electromécanicien de maintenance (H/F) • Nous recrutons en CDI dans le cadre d’une création de poste, • Horaires de journée – 35heures / semaine., • Taux horaire selon profil - 13ème mois - Heures supplémentaires - Primes d’assiduité – Prime de performance - Paniers - Indemnités Kilométriques Les missions : Rattaché directement au Responsable Maintenance, vous interviendrez principalement sur la maintenance préventive et le dépannage des équipements de production et des infrastructures. A ce titre vos missions sont : • Réaliser un diagnostic et mener un dépannage sur des équipements de plasturgie, • Réaliser les opérations de maintenance préventive sur le plan de maintenance définie, • Participer à la mise au point des équipements, • Alimenter la GMAO en établissant vos rapports d’interventions et diagnostic, • Participer à la bonne tenue des stocks de consommables maintenance (contacts fournisseurs à prévoir). Le profil recherché : Vous êtes issu d'une formation Bac+2 orientée maintenance industrielle ou électrotechnique. Vous possédez une expérience d'au moins 2 ans sur des fonctions d’électromécanicien en industrie de transformation et ou métallurgie. Votre domaine de prédilection est l’électricité, vous disposez également de bonnes notions en mécanique (lecture de plans, démontage remontage remplacement d’organes mécaniques simples sur machines). Vous êtes une personne curieuse et qui possède un très bon esprit d'équipe. Vous avez envie de rejoindre une équipe maintenance soudée où vous pourrez apprendre de vos collègues.

Are you service-oriented, eager to learn, and interested in working for an international organization? Whether you're a student, recent graduate or an experienced professional, this opportunity is for you! NRF is a Sports and Digital company. We are a dynamic sports company that organizes exciting challenges throughout the year, fostering a spirit of competition and teamwork. In addition to our passion for sports, we are also a cutting-edge technology company, constantly innovating and investing in digital transformation. Join us and be part of a team that thrives on pushing boundaries and embracing the future of technology. About the job. In this role, you will need to respond to customer inquiries promptly and professionally. You will navigate challenging phone conversations with ease and transforming them into positive experiences. Your ability to think critically, focus on tasks, set priorities and adjust as needed will be the road to your success. What are you going to do? • Monitoring orders to ensure smooth operations;, • Coordinating customer backorders to meet monthly targets effectively;, • Managing your accounts and ensuring customer engagement;, • Address and coordinate customer complaints and warranty requests;, • Collaborating closely with colleagues from diverse departments to deliver the best services;, • Analyze data to identify trends and implement proactive follow-up measures;, • Have projects and/or key user responsibilities based on your interests within the company. What do you bring? • Education at minimum secondary level with a high-school exam, • Fluent French and English is a must, • Experience in Customer Service or similar office position – approx. 1, • Knowledge of export documentation, • Customer-oriented thinking and acting About the team. For our location in France, we are looking for a new colleague to join our international team. This role offers you the chance to work with colleagues from around the globe and provides opportunities for professional growth. Are you ready to take on this dynamic role and develop your career with us? Apply now and become a vital part of our NRF team!

À la conquête de votre réussite professionnelle ! PROFILENCE est votre partenaire expert en recrutement, spécialisé dans la recherche et l’accompagnement de talents. Véritable allié stratégique pour les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs, nous croyons en l’importance d’une correspondance optimale entre valeurs, compétences et aspirations, favorisant ainsi la performance et la satisfaction au travail. Nous recherchons pour notre client, société industrielle de renom, un Contrôleur de Gestion. Le poste est à pourvoir en CDI sur le secteur de Valenciennes. Missions : Directement rattaché au Directeur Administratif et Financier, vous jouez un rôle central dans l’accompagnement des équipes opérationnelles et la prise de décisions éclairées sur la gestion de la performance et de la rentabilité du site. A ce titre, vous avez pour missions principales : • Suivi des indicateurs de performance industrielle, • Analyse des écarts entre les prévisions et les réalisations, • Participation à l’élaboration du processus budgétaire, en collaboration avec les équipes, • Mise en place d’outils de pilotage et de reporting adaptés aux besoins des équipes opérationnelles, • Conseil aux équipes terrain pour optimiser la gestion des performances, • Accompagnement des équipes dans l’interprétation des données pour faciliter la prise de décision Profil recherché : De formation supérieure en Finance, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans, acquise au sein d'un environnement industriel. Une expérience sur SAP et PowerBI constitue un atout. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre esprit analytique et votre capacité à accompagner les équipes opérationnelles dans la compréhension et l’utilisation des indicateurs de performance. Votre sens du conseil et votre aptitude à travailler en transversal vous permettent de faciliter la prise de décision et d’apporter une réelle valeur ajoutée au pilotage de l’entreprise.

Envie d’entreprendre dans la rénovation ? Rejoignez ___ ! Passionné par les travaux et la rénovation ? Vous rêvez d’entreprendre tout en bénéficiant d’un accompagnement solide ? Rejoignez Camif Habitat, le réseau de franchise leader sur un marché en pleine expansion ! Pourquoi choisir Camif Habitat ? Depuis 43 ans, nous accompagnons les particuliers dans la réalisation de leurs projets de rénovation. Grâce à notre expertise et notre réseau national, nous vous offrons toutes les clés pour réussir et développer votre activité en toute sérénité. Votre rôle en tant que franchisé(e) ? • Accompagner vos clients dans leurs projets de rénovation, de l’idée initiale à la remise des clés., • Mobiliser et coordonner votre réseau d’artisans locaux pour garantir des prestations de qualité., • Développer votre activité en vous appuyant sur la notoriété et l’expertise de Camif Habitat. Les avantages de la franchise Camif Habitat : • Un accompagnement sur-mesure : de la création de votre entreprise au développement de votre activité, vous bénéficiez du soutien de nos experts métiers., • Une formation complète : pour maîtriser nos méthodes et outils et assurer votre réussite., • Un réseau en pleine croissance : déjà plus de 100 agences en France et un objectif ambitieux de 120 agences d’ici fin 2025 ! Profil Recherché • Solide expérience en développement commercial, • Dynamique et motivé(e), • Doté(e) d'un excellent relationnel, • Curieux(se), rigoureux(se), sérieux(se), • Intérêt marqué pour l'univers des travaux et de la rénovation Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez Camif Habitat et contribuez à bâtir l’avenir de la rénovation

🧪 Responsable d’Affaires – Tuyauterie & Génie des Procédés (F/H) 📍 Localisation : Valenciennes 📅 Contrat : CDI – Temps plein 🏭 Secteurs : Agroalimentaire, procédés industriels, équipements de process 💰 Rémunération : 50-60k fixe + 10 à 20%de variable + véhicule de fonction 🎯 Votre mission Rattaché(e) au Directeur Technique, vous pilotez des projets industriels d’envergure dans l’agroalimentaire, avec une spécialisation en tuyauterie, skids process et génie des procédés. Vous êtes garant(e) de la réussite technique, organisationnelle, commerciale et financière des affaires. À ce titre, vous assurez une gestion complète des projets : de la réponse à appel d’offres jusqu’à la livraison sur site, en passant par la supervision des études et des travaux. 🔧 Vos responsabilités Phase amont – Études & avant-projet • Participer à l’analyse des besoins client et à la définition des solutions techniques., • Superviser ou réaliser les PID (Piping & Instrumentation Diagrams)., • Élaborer les réponses aux consultations : chiffrage, rédaction des spécifications techniques, planning prévisionnel., • Assurer le suivi technique, administratif, budgétaire et contractuel des affaires., • Être l’interlocuteur privilégié du client tout au long du projet., • Manager les équipes projets internes (études, achats, terrain) et piloter les sous-traitants le cas échéant., • Garantir la bonne exécution des travaux (tuyauterie, skids, équipements de process) dans le respect des normes qualité, sécurité et environnement., • Identifier de nouvelles opportunités commerciales chez vos clients ou prospects., • Participer à la définition et à la mise en œuvre du plan d’action commercial., • Contribuer à l’évolution de l’offre technique et à la structuration des expertises internes. 🧠 Profil recherché • Diplôme d’ingénieur ou équivalent (génie des procédés, mécanique, thermique, génie chimique…)., • Expérience confirmée (5 ans min) en gestion de projets industriels dans des environnements à forts enjeux techniques., • Expertise en tuyauterie industrielle, équipements de process, lecture de PID., • Bonne compréhension d’environnements multi-techniques : instrumentation, électricité, automatisme, mécanique., • Aisance dans la relation client, posture entrepreneuriale, sens des responsabilités., • Leadership naturel, capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires et à structurer des projets complexes. ✅ Pourquoi rejoindre l’entreprise ? • Projets industriels variés, à forte valeur ajoutée technique., • Cadre de travail stimulant avec des perspectives d’évolution., • Culture d’entreprise axée sur la confiance, la technicité et la satisfaction client., • Autonomie dans votre périmètre et rôle stratégique dans la croissance de l’activité. 📩 Prêt(e) à relever le défi ? Postulez à cette offre et rencontrons-nous !

Description Skill & You est un acteur de la formation à distance qui facilite l’accès à la formation et à la réussite professionnelle. Notre mission : accompagner nos apprenants dans des formations conçues par des experts métiers, en s’adaptant à leur rythme et en s’épanouissant. Skill & You est un acteur majeur de l’enseignement à distance qui accompagne chaque année plus de 45 000 apprenants sur plus de 200 formations (18 secteurs). Nous souhaitons rendre la formation et la réussite professionnelle accessibles à tous. Dans ce cadre Skill & You recrute des experts métiers afin de les accompagner dans leur progression et l'appropriation de leur futur métier. Le contexte Le Manager commercial H/F encadre et anime une équipe de téléconseillers afin d’atteindre les objectifs commerciaux fixés. Il veille également à la montée en compétences de ses conseillers, au respect des procédures et à l’optimisation des performances selon les méthodes et outils de travail propre à Skill & You. Vos missions en tant que Manager Commercial H/F : • Encadrer et animer son équipe de téléconseillers, • Animation de réunions d’équipe, • Suivre les indicateurs de performance (KPI) et garantir leur atteinte, • Assurer l’intégration des nouveaux téléconseillers de son équipe, • Assurer la formation continue et la montée en compétence des téléconseillers de son équipe, • Réaliser des écoutes, débriefings et coaching individuels, • Motiver l’équipe et développer un esprit collectif, • S’assurer du respect des scripts, des argumentaires et des procédures internes, • Gérer les éventuels conflits ou difficultés au sein de l’équipe Rémunération prévue : 2 400€ de fixe par mois + Primes Pourquoi nous rejoindre ? Votre évolution chez S&Y Chez nous, les opportunités d’évolution sont réelles ! Après quelques années d'expérience, tu pourras envisager de changer de poste ou de prendre des responsabilités managériales. Les success stories sont nombreuses chez nous. Les avantages classiques... et plus encore ! En plus des classiques comme le remboursement à 50 % de ton titre de transport, vous bénéficierez d’une mutuelle d’entreprise avantageuse qui prend soin de votre santé au quotidien. Ajoutez à cela des titres restaurants à 8 €, et une prévoyance d’entreprise pour une sécurité optimale. Profil recherché : Expérience réussie dans la vente sédentaire / sur plateau de calls Compétences en management d’équipe et communication interpersonnelle Maîtrise des outils CRM et des techniques de vente modernes Capacité d’analyse et aptitude à proposer des axes d’amélioration commerciale La connaissance du secteur de la formation constitue un plus Le processus de recrutement Etape 1 : Echange téléphonique avec une personne de l'équipe Recrutement Etape 2 : Entretien visio ou présentiel avec la Responsable RH à Anzin Etape 3 : Entretien visio ou présentiel avec un.e Directeur.rice des ventes Dans le cadre de notre engagement en faveur de l'inclusion, SKILL AND YOU met en œuvre des actions concrètes conformément à l'accord que nous avons signé pour favoriser l'intégration des personnes en situation de handicap. Notre politique vise à garantir l'inclusivité sur l'ensemble de nos postes, à compétences égales. Nous croyons que la diversité de nos collaborateurs et collaboratrices est notre plus grande richesse, et nous nous engageons à offrir des opportunités égales à toutes les personnes, quelles que soient leurs différences. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Commercial(e) expérimenté(e), vous recherchez l'indépendance ? Et si vous choisissiez de devenir Agent Général Swiss Life à Valenciennes (59) ! Votre Environnement Chef d'entreprise, vous êtes mandaté(e) par Swiss Life pour développer le portefeuille clients qui vous est confié. Vous rejoignez ainsi le réseau de nos 400 agents généraux implantés en France métropolitaine. Votre Quotidien Véritable chef d'entreprise, vous fixez et pilotez, en cohérence avec la politique de Swiss Life, vos propres objectifs. Vous développez votre portefeuille en menant des actions de prospection ciblées, en construisant votre réseau de prescripteurs (experts comptables…), et en renforçant la recommandation. Votre Profil Avant tout, vous aspirez à l'entreprenariat pour créer votre entreprise selon vos propres choix. • Vous êtes attiré(e) par l'autonomie de fonctionnement associée au soutien d'une société à taille humaine ?, • Vous possédez une expérience commerciale terrain de 5 ans minimum en assurance, banque ou gestion patrimoniale ?, • Vous aimez la compétition et avez besoin de challenges pour être épanoui(e) dans votre métier ?, • Vos clients vous recommandent pour la qualité de votre conseil et de votre suivi ?, • Bien implanté au sein de votre région, vous y avez développé vos propres réseaux personnels et/ou professionnels ? Le Choix Swiss Life Choisir de se faire un Prénom Pour sécuriser votre projet professionnel, Swiss Life vous accompagne à travers : • Une formation complète aux spécificités du métier d'agent général, à l'environnement de l'assurance et à nos produits ;, • Des formations continues tout au long de votre activité ;, • Une rétribution déplafonnée basée sur la gestion et le déploiement de votre portefeuille ;, • Le soutien d'une équipe commerciale régionale dédiée au développement de votre entreprise et l'appui d'experts métiers ;, • Les services de notre banque privée ;, • La notoriété d'une marque authentique, référente en assurance et gestion de patrimoine.