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This job is open to both internal and external candidates to the Iveco Group. Técnico/a de mantenimiento Planta de Iveco Valladolid. Funciones Diagnóstico, ajuste y reparación de sistemas electrónicos industriales y de automatización. Intervención en PLCs, variadores de frecuencia, servomotores, sistemas de visión.. etc. Ejecución del mantenimiento preventivo y correctivo en líneas automatizadas, equipos y sistemas de procesos. Análisis de averías y fallos mediante software de diagnóstico y esquemas eléctricos. Colaboración en mejoras técnicas y optimización de equipos. Áreas Técnicas: Electricidad Industrial Electrónica Industrial Robótica Industrial Automatización y Control Requisitos FP II o Grado Superior Automatización y Robótica Industrial / Regulación y Control. Experiencia en diagnóstico de estados / variación de parámetros de autómatas programables, principalmente Siemens / Rockwell. Lenguaje de programación. Mínimo 3 años de experiencia en líneas de producción, averías, incidencias a nivel electrónico. Inglés técnico a nivel de comprensión escrita. Disponibilidad para trabajar a tres turnos y fines de semana. Valorable experiencia en sector automóvil. Valorable experiencia en robótica industrial. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una compañía industrial de referencia, con contrato estable y contratación directa. Salario competitivo y paquete de beneficios sociales del Convenio Colectivo Iveco Valladolid. Formación continua, acceso a tecnologías avanzadas y oportunidades de desarrollo profesional. "Iveco is proud to be an equal opportunity workplace dedicated to promoting diversity. We don’t discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status or disability status."

Los perfiles más demandados en Juver: BUSCAMOS: Estamos buscando un Técnico/a de Mantenimiento de líneas Tetrapak con formación profesional acreditada y conocimientos y experiencia en dichas líneas de envasado. También seria interesantes técnicos de mantenimiento mecánico con experiencia y habilidad en líneas de envasado de cristal (pasteurizadores, llenadoras rotativas, cerradoras tapa, etiquetadoras, agrupadores y paletizadores). Una persona 23/40 años con experiencia 1/2 años en cualquiera de estas dos posiciones, con disponibilidad para trabajar a 3 turnos rotativos M/T/N de lunes a sábados y con disponibilidad excepcional de trabajar domingos y festivos. Necesitamos que viva en Murcia o que tenga arraigo o interés en residir en Murcia. Buscamos una persona integra y honesta, con afán de superación y de mejora constante, optimista y con ganas de aprender y desarrollarse en una empresa con la máxima tecnología del sector de envasado de zumos y bebidas. Para ello precisamos que disponga, de los siguientes títulos y conocimientos: Técnico/a de Grado Superior o Medio en Electricidad y/o Electrónica, Automatización o Mecánica, o Técnico Superior en Mantenimiento de Equipo Industrial. Conocimientos de mecánica en general. Conocimientos de hidráulica, neumática y electricidad. Conocimientos de mecanización, calderería, soldadura, interpretación de planos y documentación de maquinaria. Conocimientos en Programación PLCs y scadas. Conocimiento en base de datos Conocimientos en redes OFRECEMOS: Contrato Indefinido a jornada completa y un periodo de prueba de entre 3/6 meses. La retribución bruta fija anual estará en una banda de entre 22.000/28.000 en función de la de la experiencia del candidato/a y una retribución variable en función de la disponibilidad. Posibilidad de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería y un paquete de beneficios sociales.

MARLEX People. selecciona para importante empresa del sector industrial un/a Responsable de Mantenimiento y Seguridad Industrial (CONTRATO INDEFINIDO) para su planta ubicada en Talavera de la Reina (Toledo). Funciones: Gestión del mantenimiento preventivo y correctivo de la planta industrial , asegurando la continuidad operativa de la producción. Coordinación de un equipo de mantenimiento compuesto por 1 jefe de equipo y 3 técnicos (oficiales de segunda). Responsabilidad sobre la seguridad industrial de la fábrica, incluyendo la gestión y supervisión de sistemas PCI, APQ, ATEX y baja tensión. Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad industrial y mantenimiento. Planificación y supervisión de las actuaciones del equipo técnico, optimizando recursos y tiempos de intervención. Coordinación con producción y otras áreas para garantizar la disponibilidad de instalaciones y equipos. Identificación de mejoras en procesos de mantenimiento y seguridad para incrementar la eficiencia y fiabilidad de la planta. Requisitos mínimos: Formación: Ingeniería Técnica o Superior en Industrial o Química. Experiencia mínima de al menos 3 años de experiencia en entornos industriales, realizando funciones similares de mantenimiento y/o seguridad industrial. Se ofrece: Contrato Indefinido. Ubicación: Talavera de la Reina (Toledo). Jornada completa con horario partido. JORNADA PARTIDA (su equipo trabaja a turnos de lunes a viernes de 6:00 a 14:00 y de 14:00 a 22:00 y ocasionalmente noches de 22:00 a 06:00 o sábados de 8:00 a 14:00 si las líneas de producción lo requieren) Salario: 40.000 – 45.000 € brutos anuales, según experiencia.

¡Únete a nuestro equipo! | Operario/a de Impresión – [MR] Adhesivos En MR Adhesivos , empresa ubicada en Albal (Valencia) , llevamos años fabricando soluciones de etiquetado y etiquetas de alta calidad. Somos una empresa en pleno crecimiento y con mucho recorrido por delante — y nuestro equipo también crece. Buscamos a alguien con talento, experiencia y ganas de formar parte de un proyecto con futuro. ¿Cuál será tu misión? Serás pieza clave en nuestro taller, operando y optimizando nuestras líneas de impresión flexográfica y offset rotativo , garantizando la calidad y eficiencia que nos define. Lo que buscamos en ti: Experiencia en impresión flexo y/o offset rotativo Capacidad para trabajar con autonomía y en equipo Atención al detalle y compromiso con la calidad Ganas de crecer profesionalmente Lo que te ofrecemos: Incorporación inmediata Turnos flexibles: mañana y tarde Salario según convenio + variable por objetivos — porque tu esfuerzo se recompensa Desarrollo profesional real en una empresa con proyección y estabilidad Buen ambiente de trabajo en un equipo comprometido Albal, Valencia ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Envíanos tu CV a o escríbenos por mensaje directo. ¡Queremos conocerte! #Empleo #Valencia #Albal #Impresión #Flexografía #OffsetRotativo #MRAdhesivos #NuevosRetos #Etiquetas #Adhesivos #Trabajo #EmpresaEnCrecimiento

¿Eres un/a apasionado/a del mundo del cuidado de la piel de alta gama y el servicio de excelencia? ¿Te motiva el dinamismo de trabajar en diferentes entornos exclusivos? Desde EULEN FLEXIPLAN buscamos un/a Beauty Advisor Multistore / Itinerante para unirse a una de las firmas más prestigiosas del sector lujo suizo. En este rol, no solo serás un/a asesor/a de ventas, sino el/la máximo/a embajador/a de nuestra herencia y excelencia, operando tanto en tu punto de venta de referencia como apoyando de forma itinerante en otros centros exclusivos de España. Responsabilidades: -Apoyar a las tiendas para alcanzar las metas de ventas y KPIs -Captación y fidelización de clientes -Ventas y atención personalizada al cliente -Realización de tratamientos en cabinas ¿Qué ofrecemos? • Contrato: Jornada completa (100%), 40 horas semanales. - Horario: Turnos rotativos de lunes a viernes, con disponibilidad puntual en fines de semana. - Salario Atractivo: Fijo de 24.000€ brutos anuales. - Paquete de Incentivos: Atractivo sistema de comisiones y objetivos según rendimiento, con una estimación de variable entre 500€ y 1.000€ mensuales adicionales. - Formación continua: Inmersión profunda en la historia y ciencia de una marca líder a nivel mundial. ¿Qué buscamos? • Experiencia: Mínimo de 2-3 años en el sector Retail de lujo, preferiblemente en cosmética o perfumería. - Formación: Titulación en Estética o similar para la realización de los protocolos de tratamiento. - Habilidades: excelente capacidad de comunicación y persuasión, con una actitud proactiva y orientada al detalle. - Movilidad: disponibilidad para realizar desplazamientos en los distintos puntos de venta de España.

¿Tienes experiencia gestionando equipos y te apasiona el entorno comercial? ¿Disfrutas tomando decisiones y marcando la diferencia en resultados? ¡Queremos conocerte! En nuestra store de Las Palmas (Gran Canaria) Aeropuerto buscamos el mejor talento. ♿️ Misión del puesto Como Store Manager, serás responsable de liderar la gestión integral de la Store, asegurando una operativa eficiente, el cumplimiento de los objetivos comerciales y una experiencia de cliente excelente. Tendrás un papel clave en la optimización de recursos y en el desarrollo del equipo. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Liderazgo y gestión de equipo Liderar, motivar y desarrollar al equipo, organizando turnos, vacaciones y cobertura operativa. Participar en selección, formación y evaluación, realizando seguimiento del desempeño e impulsando la mejora continua. Gestión operativa y de flota Supervisar la disponibilidad, rotación y control de la flota, garantizando el cumplimiento de los procesos y estándares. Coordinar servicios externos y realizar previsiones y seguimiento de la actividad diaria. Experiencia de cliente Garantizar un servicio excelente durante todo el proceso de alquiler, gestionando incidencias y situaciones complejas. Gestión comercial y seguimiento de resultados Analizar KPIs, definir acciones para alcanzar los objetivos de ventas y comunicar resultados al equipo. Gestión administrativa y control Supervisar facturación, cobros, impagos y costes, optimizando recursos. Gestionar indicadores clave del negocio, así como pedidos, gastos y aprovisionamiento. Cumplimiento normativo Asegurar el cumplimiento de políticas internas, normativa externa y prevención de riesgos laborales, supervisando auditorías y procesos. Requisitos Experiencia previa en gestión de equipos y operaciones (valorable sector retail, movilidad o rent a car). Perfil orientado a resultados y a la excelencia en la atención al cliente. Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones. Habilidades analíticas y orientación a KPIs. Buen manejo de herramientas digitales y sistemas de gestión. Persona dinámica, resolutiva y con alta capacidad de adaptación. Nivel alto de Inglés ¿Qué ofrecemos? Salario fijo, junto a un esquema de remuneración variable muy atractivo. Contrato indefinido, vacante estable a largo plazo. Turnos rotativos de lunes a domingo con 2 días libres. En OKTeam creemos en el crecimiento interno. Te ofrecemos la oportunidad de avanzar en tu carrera a través de vacantes internas y seguir aprendiendo y adquiriendo nuevos conocimientos. Te ofrecemos una retribución flexible que se adapta a tus necesidades y preferencias Obtendrás descuentos en tu seguro de salud. También disfrutarás de descuentos en el alquiler de vehículos, a través de nuestro programa Friends and Family. ¡Únete a nuestro equipo y disfruta de todos estos beneficios mientras creces personal y profesionalmente en el apasionante mundo de la movilidad!

Desde PROMAN SPAIN, oficina de Valladolid, buscamos un/a Jefe/a de Turno de Mantenimiento Industrial , para incorporarse de forma estable a una reconocida empresa del sector en la provincia de Salamanca. Si te apasiona la gestión de equipos técnicos y quieres dar un paso más en tu carrera profesional dentro de un entorno industrial dinámico, ¡queremos conocerte! Serás la persona responsable de coordinar y supervisar el correcto funcionamiento del área de mantenimiento durante tu turno, garantizando la máxima eficiencia y seguridad en los procesos. Requisitos mínimos: Formación técnica en Mantenimiento Industrial, Mecánica, Electricidad, Electromecánica o áreas afines. Experiencia previa en un puesto similar dentro de entornos industriales. Conocimientos sólidos en mantenimiento preventivo y correctivo. Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones en entornos dinámicos. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y noche). Vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo. Funciones a realizar: Liderar y coordinar al equipo de técnicos (mecánicos, eléctricos, etc.). Planificar y asignar tareas según prioridades: averías urgentes, mantenimiento preventivo y correctivo. Supervisar la correcta ejecución de los trabajos, asegurando calidad y seguridad. Realizar diagnóstico técnico y análisis de causas de fallos. Organizar turnos y gestionar al personal de mantenimiento. Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad industrial. Elaborar informes y registrar incidencias y trabajos realizados. Se ofrece: Incorporación directa a empresa con contrato estable. Jornada completa. Turnos rotativos (mañana, tarde y noche). Integración en una empresa sólida, con oportunidades reales de desarrollo profesional. Salario: según valía del candidato. ¡Si estás deseando desarrollarte en el entorno de una gran empresa, ésta es tu oportunidad! Si tienes alguna duda o consulta, llámanos al tel. 983.490.491!!!!

¡En nuestra Oficina de SYNERGIE MANRESA estamos incorporando! En estos momentos, brindamos la oportunidad de incorporar al equipo a un/a CONSULTOR/A de RRHH con vocación hacia el área de selección , gestión de personal y orientación al cliente. Si te motiva la idea de ser quien se encargue de seleccionar el mejor talento para nuestros mejores clientes con los que colaboramos, ¡Es tu oportunidad! ¿Te gusta ayudar a las personas a encontrar su puesto de trabajo ideal? Si te fascina todo lo relacionado con la Selección de Personal, ¡No te lo pienses más, queremos conocerte! Del mismo modo, tendrás la oportunidad de desarrollarte y gestionar todo lo relativo a la Administración de personal, tareas como el control de ausencias, turnos de trabajadores, listados de rotación, de bajas It, gestión de contratos, cursos de PRL, revisiones médicas, entrega de EPIs, etc. Se trata de una posición muy dinámica que combina tanto Selección como Administración, además de otros puntos importantes como el trato hacia el cliente (reuniones de seguimiento, aportar soluciones o mejoras, etc.) e incluso los trabajadores (consultas de seguimiento, resolución de dudas, incidencias, etc.). No te preocupes si desconoces el sector, estaremos contigo desde el primer día, ¡Te facilitaremos todas las herramientas y tiempo que precises para que tu adaptación al puesto sea óptima! ¿Qué necesitarás para triunfar en el puesto? Creemos que disponer de titulación de Ciclo Superior o Grado relacionado con Relaciones Laborales, Psicología, Administración, ADE, Pedagogía, Derecho o similar, te facilitará la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo y te dará la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos. Estarás en contacto con clientes, trabajadores y candidatos, es importante tener una buena comunicación, planificación y alta dosis de empatía . En nuestro sector no hay un día igual, hay variedad de tareas que requieren rapidez de respuesta, por lo que si te gusta el dinamismo aquí no te aburrirás! Si tienes experiencia en el sector , es una oferta ideal para ti y, si no dispones de experiencia, pero sí formación focalizada a nuestro sector y una motivación sobrehumana, ¡También es tu oportunidad perfecta! Asimismo, creemos que residir en Manresa o cercanías es importante para optimizar los desplazamientos e inversión de tiempo entre domicilio y ubicación de trabajo. ¡Todos valoramos nuestro tiempo! ¿Qué te ofrecemos? Tendrás como mínimo entre 28 y 31 días hábiles de vacaciones a escoger con total flexibilidad durante todo el año, coordinándolo con el resto de tu equipo. Creemos que el día de cumpleaños es importante para ti, por lo que no tendrás que trabajar ese día y si es festivo o cae en fin de semana…¡estás de suerte! podrás cogerlo en un día laborable y hacer puente! Posibilidad de realizar una tarde libre a la semana , flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Contarás con bono guardería. Además, contamos con una serie de políticas y medidas de conciliación muy beneficiosas incluidas en nuestro Plan de Igualdad para toda nuestra red. ¿Te preocupa el ambiente o clima laboral ? ¡A nosotros también! Es por ello que apostamos y tratamos que nuestro ambiente y entorno de trabajo siempre sea lo más amigable, motivador y enérgico posible. Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Exclusivo por ser trabajador/a de Synergie! Si te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, conocerás de primera mano, todos los puestos vacantes que nos van surgiendo a nivel nacional (de todo Synergie España). Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs profesionales, ya sea en materia específica para tu puesto o en cualquier otro ámbito que desees escoger gracias a nuestro amplio repositorio de cursos que ponemos a disposición. Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que tratamos que todos nuestros proyectos sean de carácter estable, ofrecemos contratación de 6 meses + 6 meses + posibilidad de transformación en indefinido , ¡Queremos que crezcas con nosotros! Tu jornada laboral será Completa, 40h semanales de Lunes a Viernes en horario de 9h a 18h y con 1h para comer (de 14h a 15h). Además, contamos con flexibilidad de entrada y salida entre las 8.30h a 9.30h, y 17.30h a 18.30h. La posición cuenta con un plan de retribución salarial fija de 18.000€/b año (1500€/b mes) y una mejora a 20.000€/b año /1666€/b mes) cuando se logran 2 años de antigüedad. Asimismo, se cuenta con un sistema de retribución variable que se basa en un sistema de comisiones variable mensual, ¡que es fruto del trabajo en equipo! Si buscas un entorno dinámico, enriquecedor y de aprendizaje, alegre, enérgico y donde prime el compañerismo , ¡Esta es tu oportunidad, te esperamos!

¡Buscamos Supervisor/a de Servicios en Málaga! En Grupo BCMGestionARTE seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Supervisor/a de Servicios para el área social en Málaga capital. Si tienes formación en Psicología o Trabajo Social, experiencia en el ámbito social y te interesa la coordinación de equipos y la mejora continua de servicios, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás? Supervisión de servicios, coordinación de equipos (turnos, cuadrantes, vacaciones), resolución de incidencias, seguimiento con administraciones públicas y apoyo en la gestión administrativa e indicadores del servicio. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido, incorporación inmediata, horario de lunes a jueves de 8h a 16.30h, siendo los viernes de 8h a 15h. Inicio 100% presencial, con la posibilidad posteriormente de pasar a modalidad híbrida. Salario: 1426€ brutos mensual. En BCMGestionARTE apostamos por la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Si quieres formar parte de un proyecto en crecimiento con impacto social, inscríbete o comparte esta oportunidad.

¿Tienes experiencia en mantenimiento electromecánico y buscas un nuevo reto profesional? ¡Esta es tu oportunidad para dar el siguiente paso en tu carrera! ⚡ Desde RAS Recruiting , división especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo proyecto profesional. Actualmente, seleccionamos un/a TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL para una reconocida empresa del sector alimentario , ubicada en la zona de Martorell . ️ ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Formarás parte del equipo de mantenimiento, siendo una pieza clave para garantizar la continuidad y eficiencia de la producción: Asegurar el correcto funcionamiento de equipos e instalaciones industriales, garantizando la continuidad del proceso productivo. Diagnosticar y reparar averías. Ejecutar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo según el plan establecido. Verificar el óptimo funcionamiento de maquinaria y líneas de producción. Mantener el orden, limpieza y buen estado de las herramientas y áreas de trabajo. Proponer mejoras técnicas para optimizar procesos y reducir tiempos de parada. Cumplir con las normativas de seguridad laboral, salud y seguridad alimentaria. Registrar las intervenciones realizadas y comunicar incidencias detectadas. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? CFGS en Electromecánica, Mantenimiento, Mecatrónica, Electricidad, Electrónica o similar . Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento industrial . Conocimientos en mantenimiento electromecánico y automatismos industriales . Experiencia en programación de PLC's. Inglés valorable. Perfil proactivo, responsable y comprometido, con capacidad de trabajo en equipo, autonomía e iniciativa, y habilidad para actuar bajo presión. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Contrato indefinido directamente con la empresa. Jornada completa en turnos rotativos de mañana, tarde y noche, de lunes a viernes, con 2 sábados al mes . Paquete retributivo atractivo , acorde a tu experiencia y perfil profesional. Retribución flexible : seguro médico, cheque guardería y otros beneficios. Entorno de trabajo innovador, seguro y colaborativo , con tecnología industrial avanzada. Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. Si buscas estabilidad, proyección profesional y formar parte de un proyecto industrial sólido y en crecimiento, este es tu momento ¡Queremos conocerte! ✨

Gi BPO , parte de Gi Group , es la compañía especializada en Business Process Outsourcing (BPO) y Business Transformation Outsourcing (BTO) . Ayudamos a nuestros clientes a mejorar su productividad y generar mayor valor añadido mediante servicios avanzados y soluciones personalizadas . Operamos a nivel internacional a través de 4 divisiones especializadas : Back Office & Multichannel Solutions Logistical & Industrial Solutions Commercial & Field Marketing Solutions Horeca Solutions Acerca del puesto Buscamos un/a Responsable de Equipo Técnico Electrónico con sólida experiencia técnica y habilidades de liderazgo , para liderar y coordinar un equipo de unas 16 personas en un entorno industrial exigente y altamente orientado a la calidad. La persona seleccionada tendrá un rol clave , combinando tareas técnicas especializadas con responsabilidades de gestión de equipo, asegurando el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad y plazos . ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Responsable de Equipo: Organización de onboarding y formaciones para nuevas incorporaciones. Evaluación, seguimiento y desarrollo del equipo. Supervisión diaria de turnos, ausencias, vacaciones y puntualidad. Distribución y priorización de tareas. Definición, seguimiento y análisis de KPIs y evaluaciones de desempeño. Motivación del equipo y fomento de un buen clima laboral . Optimización de recursos y apoyo puntual a otros equipos. Propuesta de mejoras continuas en procesos productivos. Coordinación con áreas como ingeniería, calidad y cliente . Supervisión del entorno de trabajo, herramientas y equipos. Como Técnico/a Electrónico/a: Montaje de equipos electrónicos: soldadura SMD, inserción, microsoldadura y cableado . Interpretación y elaboración de planos electrónicos . Diagnóstico y reparación de tarjetas, módulos, equipos y sistemas electrónicos . Consulta y actualización de documentación técnica. Manejo de instrumentos de medida: polímetro, osciloscopio, generador de señales, fuentes de alimentación, medidor de rigidez eléctrica, etc. Soporte como backup a los equipos de producción, pruebas, cableado y mantenimiento. ¿Qué ofrecemos? ✅ Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento ✅ Proyecto estable con alto contenido técnico y responsabilidad ✅ Equipo consolidado y buen ambiente de trabajo ✅ Horario flexible : 07:00–15:00 o 08:00–16:00

Balmaseda (Bizkaia) Incorporación directa por empresa 29.000 € – 34.500 € brutos/año Desde Grupo Alliance seleccionamos Operarios/as de Producción para una empresa líder en la fabricación de soluciones de embalaje de papel de alta calidad, comprometida con la innovación y la sostenibilidad. Buscamos personas con motivación para desarrollarse en un entorno industrial dinámico, estable y en crecimiento. Funciones principales Operación y supervisión de línea de producción. Control del correcto funcionamiento de la maquinaria y aseguramiento de la calidad del proceso y producto final. Manejo de grúa puente para traslado de bobinas (≈1 tonelada). Abastecimiento de materiales. Apoyo en cambios de formato junto al/la responsable de máquina. Mantenimiento básico durante el proceso de fabricación. Resolución ágil de incidencias. Apoyo en otras líneas (se valorará polivalencia). ✅ Requisitos Carnet de grúa puente expedido hace menos de 5 años (imprescindible). Valorable carnet de carretilla elevadora. FP Grado Medio o Superior (muy valorable). Vehículo propio para acceder al centro de trabajo. Proactividad, compromiso, trabajo en equipo y adaptabilidad. Condiciones Ubicación: Balmaseda (Bizkaia). Turnos rotativos de lunes a viernes (mañana, tarde y noche). Salario entre 29.000 € y 34.500 € brutos anuales (incluye pluses de turnicidad, nocturnidad y variables). Contratación directa por empresa. Contratos iniciales semanales según necesidades productivas (vacaciones, bajas, picos). Las personas que encajan bien tienen continuidad a largo plazo. Posibilidad de desarrollo en caso de consolidación de tercer turno estable. Incorporación inmediata. ¿Por qué unirte? Formarás parte de una empresa referente que apuesta por la sostenibilidad, la innovación y el crecimiento profesional. Una excelente oportunidad para desarrollarte en el sector industrial dentro de una compañía en expansión. Si cumples los requisitos y te motiva crecer en un entorno industrial exigente y sostenible, ¡queremos conocerte! #Empleo #Producción #Industria #Bizkaia #Balmaseda #Operarios #TrabajoIndustrial

Desde CARDIVA buscamos una persona con formación y experiencia en Logística para ser la persona responsable de nuestros centros logísticos y sus equipos a cargo. La misión del puesto es asegurar el correcto funcionamiento de toda la cadena logística (almacenaje, inventarios, transporte, logística inversa) de productos y materiales, garantizando: Nivel de servicio logístico al cliente (interno y externo) Cumplimiento normativo Uso eficiente de recursos humanos y materiales Mejora continua, innovación tecnológica y sostenibilidad ambiental Las funciones que realizará son: Gestión de almacenes y recursos Definir el modelo operativo de los almacenes de la compañía, asegurando la correcta aplicación de los procedimientos y estándares establecidos. Coordinar el correcto funcionamiento de los almacenes de la compañía, definiendo y supervisando la operativa estándar (recepciones, ubicaciones, picking, packing, expediciones). Asegurar que el coordinador de almacén aplica los procedimientos, estándares de trabajo y niveles de servicio definidos. Analizar las necesidades de recursos (personal, equipos, infraestructuras) para la correcta realización del trabajo y proponer ajustes en su caso: Dimensionamiento de equipos por almacén Turnos, refuerzos, picos de actividad Cargas de trabajo Colaborar en el mantenimiento preventivo y correctivo de infraestructuras y herramientas de trabajo asociadas a Logística, comunicando deficiencias para su rápida resolución. Gestión de entradas, salidas y logística inversa Generar directrices y estrategias, así como supervisar y asegurar la correcta ejecución directa o por parte del puesto de coordinación de almacén, respecto de las siguientes tareas y responsabilidades: Operaciones de recepción, verificación, ubicación y registro del stock. Cumplimiento directo o por parte del coordinador de almacén de una correcta preparación y envío de pedidos a clientes, en colaboración con el área Comercial y de Atención al cliente en caso necesario. Dar seguimiento específico a los envíos destinados a concursos, intervenciones urgentes u otros eventos críticos, asegurando la correcta recepción en el cliente y haciendo un análisis periódico de los mismos, así como su cuantificación y coste logístico. Diseñar y optimizar los procesos de logística inversa, incluyendo: Gestión de devoluciones Reintegración ágil al stock Tratamiento de producto no conforme o dañado Revisar y asegurar una trazabilidad correcta y completa. Informar al área de Proveedores y Dirección Comercial de posibles incidencias asociadas a Logística. Gestión de inventarios, caducidades y producto no conforme Generar directrices y estrategias, así como supervisar y asegurar la correcta ejecución directa o por parte del puesto de coordinación de almacén, respecto de las siguientes tareas y responsabilidades: Desarrollar y mantener un sistema de gestión de inventarios que garantice la veracidad y exactitud de los stocks (físico vs sistema). Asegurar la trazabilidad de todos los lotes y productos, de acuerdo con la normativa. Supervisar las caducidades de los productos en stock, en recepción y en expedición, ejecutando revisiones periódicas en almacenes y depósitos, anticipándose a posibles pérdidas, comunicando mediante informes trimestrales o a demanda a los directores comerciales respecto a sus divisiones. Garantizar la correcta gestión de: Producto caducado Producto deteriorado Producto bloqueado o no conforme Transporte, proveedores logísticos y siniestros Buscar, seleccionar y evaluar proveedores de transporte, garantizando: Eficacia en entregas y recogidas Capacidad de adaptación a las necesidades de la compañía Cobertura adecuada Identificar y negociar con proveedores de servicios logísticos, equipamiento y servicios auxiliares, analizando ofertas y asegurando las mejores condiciones coste/servicio sin mermar el servicio a cliente y a la Compañía. Analizar de forma periódica los gastos de transporte (por cliente, zona, canal…) e identificar oportunidades de optimización, presentado informes trimestrales o a demanda conforme a necesidades. Tramitar pólizas generales y/o puntuales de aseguramiento de mercancías y envíos especiales. Supervisar la gestión siniestros y reclamaciones: Hacia aseguradoras en caso de material recibido en mal estado Hacia operadores logísticos o agentes de importación responsables del tránsito Hacer seguimiento hasta su resolución y documentar causas y acciones preventivas. Solicitud de reembolsos en casos de incidencia si así corresponde Mejora continua, datos, KPIs e innovación (IA / automatización) Definir, medir y dar seguimiento de KPIs de logística, transporte y almacenamiento. Realizar análisis periódicos de estos KPIs para detectar ineficiencias, cuellos de botella y oportunidades de mejora. Ser proactivo en la propuesta de mejoras tecnológicas, incluyendo: Implantación o mejora de sistemas de gestión de almacén Automatización de procesos (RFID, etiquetas, flujos digitales, etc.) Exploración e implementación de soluciones de IA en cooperación con IT y empresas colaboradoras, aplicadas a previsión de demanda, planificación de rutas, optimización de inventario, detección de incidencias, etc. Sostenibilidad y medio ambiente en la logística Supervisar y promover la aplicación de las políticas medioambientales definidas por el Departamento de Calidad. Asegurar la optimización de recursos (materiales de embalaje, consumibles, energía, etc.). Impulsar políticas de: Reutilización de embalajes cuando sea posible Segregación y gestión responsable de residuos Colaborar en proyectos corporativos de sostenibilidad ligados a transporte, huella de carbono, embalajes y eficiencia energética en almacenes. Gestión de riesgos y planificación de emergencias Elaborar y mantener planes de emergencia logística frente a: Eventos climáticos adversos Huelgas de transporte Conflictos o paradas en sectores externos críticos para la operativa Incidencias graves en infraestructuras de almacén Establecer medidas preventivas y alternativas operativas (transportistas alternativos, rutas alternativas, reubicación temporal de stock…). Coordinar con Dirección y otros departamentos la activación de estos planes cuando sea necesario. Gestión de equipo Identificar gaps de habilidades y conocimientos y proponer acciones formativas y entrenamiento periódicas. Fomentar una cultura basada en: Seguridad Cumplimiento Responsabilidad y honestidad Mejora continua Realizar evaluaciones periódicas del desempeño. Reportes y relación con Dirección Reportar a su responsable: Semanalmente un informe de actividad, agenda, asuntos principales y próximos pasos. Informes trimestrales o a demanda sobre el desempeño logístico, KPIs, incidencias relevantes y planes de acción. Elaboración de informes para la dirección general y direcciones comerciales. La persona seleccionada tendrá que viajar todas las semanas a Madrid (pago de kilometraje) Requisitos del puesto: Buscamos una persona con esta formación: Grado / Ingeniería / FP Superior en Logística, Operaciones, Organización Industrial o similar Otras formaciones complementarias (Máster relacionado con logística) Gestión de almacenes BPD / distribución de producto sanitario Y con esta formación complementaria: Nivel de usuario avanzado en herramientas Office 365. Dominio de herramientas específicas propias de la actividad logística (SGA, ERP) Conocimientos de PRL Básico Experiencia requerida: Buscamos una persona con entre 3 y 5 años de experiencia en centros logísticos y almacenes en sectores regulados (sanitario preferentemente, farma, alimentación, etc.) Gestión de equipos de trabajo (equipos de entre 10 y 20 personas, con o sin mandos intermedios). Experiencia en negociación con operadores logísticos y transportistas. Qué ofrecemos: Incorporación en empresa consolidada referente en el marcado y en interesante proyecto para largo plazo. Estabilidad en CARDIVA contrato a tiempo completo. Formación y desarrollo personal y profesional. Pago de kilometraje, dietas y equipos necesarios para su puesto.

¿Te gustaría dar un paso adelante en tu carrera y trabajar en un entorno de urgencias real, con autonomía clínica y exposición a casos complejos desde el primer día? Desde S&you estamos colaborando con un grupo veterinario en pleno crecimiento para incorporar Veterinarios/as de Urgencias en su clínica de referencia en Barcelona. ¿Dónde trabajarás? Te incorporarás a una clínica de gran tamaño ubicada en Viladecans, que actuará como centro de urgencias para las 7 clínicas del grupo en Barcelona. Se trata de un proyecto estratégico dentro de la compañía, donde se centralizan todas las urgencias fuera del horario habitual, lo que implica un entorno dinámico, con volumen real de casos y aprendizaje constante. ¿Cuál será tu día a día? Atención de urgencias veterinarias (noches y fines de semana) Diagnóstico y tratamiento de pacientes en situaciones críticas Toma de decisiones clínicas con autonomía Gestión de hospitalizaciones nocturnas Atención a casos derivados del resto de clínicas del grupo Colaboración con el equipo veterinario ¿Cómo será tu jornada? Trabajarás en un sistema de turnos rotativos de urgencias, organizado por semanas: Turnos de día: 09:00 – 21:00 Turnos de noche: 21:00 – 09:00 El sistema combina semanas de 4, 3 o 2 días trabajados, equilibrando la carga de trabajo a lo largo del ciclo. ¿Qué te ofrecemos? Contrato estable Salario competitivo, con flexibilidad según experiencia Incentivos ligados a la actividad del servicio de urgencias Formación continua y financiación de especializaciones y másters Plan de carrera y promoción interna dentro del grupo Retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, etc.) Descuentos para empleados (incluyendo beneficios para mascotas) Programa de referidos Revisión salarial anual ¿Qué buscamos? Grado/Licenciatura en Veterinaria Experiencia en clínica veterinaria Valorable experiencia en urgencias Capacidad para trabajar con autonomía y tomar decisiones clínicas Seguridad en entornos de presión Actitud proactiva y ganas de seguir aprendiendo ¿Te interesa esta oportunidad? Pues INSCRÍBETE y te contamos más sobre el proyecto.

Acerca del empleo Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras. Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. ¿Qué harás? • Serás un experto/a en redes y seguridad perimetral usando tecnologías punteras. +Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. +Participarás en proyectos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. ¿Qué buscamos en ti? Ingeniero/a de Networking Senior, experto/a en implantación y resolución de incidencias complejas de Cisco Nexus, Firewalls Checkpoint y Balanceadores F5., con fuerte enfoque en operación en producción , alta disponibilidad y entornos regulado, con experiencia de 8-10 años en: Tecnologías Data Center & Switching: Diseño y operación de redes L2/L3 en entornos críticos. Cisco Nexus (NX-OS): vPC (configuración, operación y troubleshooting). Switching basado en Cisco IOS / IOS-XE. Protocolos de routing: BGP (Valorable) . QoS, familiarizado con tecnología Allot. 2.Seguridad perimetral y firewalls: Seguridad perimetral y firewalls -Check Point: Instalación y configuración de clusters (ClusterXL). Operación y mantenimiento en entornos productivos. Gestión de políticas, NAT y VPN. -Forcepoint: Instalación de clusters. Operación y soporte en entornos ongoing. Resolución de incidencias complejas en firewalls en producción. - VPNs VPN site-to-site (Policy-based y route-based) y acceso remoto. Troubleshooting avanzado de túneles VPN. -Balanceadores de red F5 BIG-IP: LTM: Configuración de pools, virtual servers, persistence y SNAT. GTM / DNS: Configuración de Wide IPs y health monitors. Alta disponibilidad, sincronización y failover. Arquitecturas de red Diseño de arquitecturas alta disponibilidad y tolerancia a fallos. Interconexión entre CPDs. Eliminación de puntos únicos de fallo (SPOF). Optimización de rendimiento, latencia y MTU. Compliance y entornos regulados Experiencia trabajando en entornos PCI-DSS. Segmentación de redes y cumplimiento de requisitos de seguridad. Soporte técnico durante auditorías. Formación y certificaciones (valorable) Ingeniería técnica o superior (Informática, Telecomunicaciones o similar). Certificaciones (valorable): CCNP Enterprise o Security. Check Point (CCSA / CCSE). F5 (CA / CTS). Certificaciones de networking en cloud pública. Cloud Networking (valorable) Experiencia en redes en cloud pública: Azure, AWS, GCP, OCI Conectividad híbrida entre datacenter y cloud. Integración de redes on-prem con entornos cloud. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. ¡Únete a nuestro equipo! Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras. Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. ¿Qué harás? Administración y mantenimiento de plataformas de integración y middleware ( WebMethods, IBM Integration Bus, Apache Flink). Gestión de sistemas de mensajería y transferencia de ficheros (MFT, FTP, SFTP, FTPS). Integración con sistemas legacy y entornos Mainframe. Desarrollo y consumo de APIs y servicios web (REST, SOAP). Participación en arquitecturas orientadas a eventos y streaming (Kafka). Resolución de incidencias complejas en entornos críticos. Monitorización y optimización del rendimiento de los sistemas de integración. Soporte técnico especializado y evolución de plataformas middleware. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! ✅ Formación técnica en Sistemas, Informática o similar. ✅ Experiencia sólida en entornos de integración y middleware. ✅ Experiencia con herramientas como Apache Flink, WebMethods o IBM Integration Bus. ✅ Conocimientos en APIs y servicios web (REST, SOAP). ✅ Experiencia en mensajería y transferencia de ficheros. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Buscamos Junior DBA Oracle (con conocimientos básicos en SQL Server) con alrededor de un año de experiencia ¿Te apasiona el mundo de las bases de datos y quieres crecer como DBA Oracle? Esta puede ser tu oportunidad ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo de Arquitectura y Sistemas de Negocio, dando soporte operativo y participando en el mantenimiento de entornos de bases de datos. ️ ¿Qué harás en tu día a día? Soporte y mantenimiento de bases de datos Oracle Monitorización de sistemas y gestión de incidencias (nivel 1 y 2) Apoyo en backups y restauraciones (RMAN) Soporte en SQL Server (usuarios, jobs, incidencias básicas) Participación en tareas y proyectos de baja complejidad Condiciones Modalidad: Remoto (con 1–2 días presenciales al mes) Horario: Turnos dentro de la franja 8:00 – 18:00 Posibilidad de intervenciones puntuales fuera de horario (remuneradas) ¿A quién buscamos? Perfil junior con base técnica sólida y muchas ganas de especializarse en administración Oracle. ( +1 año de experiencia ) Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡escríbeme por privado o comenta en la publicación! #Oracle #DBA #SQLServer #EmpleoIT #Junior #Tecnología

En Metrica buscamos un Técnico de Instalación Electrónica y Telecomunicaciones para incorporarse a un proyecto estratégico. Con mínimo 2 años de experiencia , participarás en la instalación, integración y mantenimiento de sistemas electrónicos, informáticos y de comunicaciones en distintas plataformas en Defensa (vehículos, shelters, centros de mando, entornos embarcados y aeronáuticos). ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Modalidad : 100% presencial (Torrejón de Ardoz, Madrid). Horario : disponibilidad de turnos rotativos (mañana y tarde-noche), horas extras y viajes si fuese necesario Responsabilidades: Tus funciones incluirán la instalación, configuración y mantenimiento de sistemas electrónicos y de comunicaciones en entornos de defensa, garantizando el cumplimiento de los estándares técnicos, de seguridad y confidencialidad. Trabajarás en: • Montaje de equipos y módulos electrónicos, • Cableado e interconexión (digital, potencia y RF), • Crimpado de conectores militares (coaxial y triaxial), • Integración de sistemas en distintas plataformas, • Contrato indefinido estable en empresa líder en su sector., • Salario: 28. bruto/año ( elección 12 o 14 pagas)., • Participación en proyectos tecnológicos de alto impacto., • Formación técnica especializada. xcskxlj Experiencia en: • Sistemas electrotécnicos / mantenimiento electrónico, • Cableado técnico (coaxial, triaxial, RF), • Interpretación de planos eléctricos, • Carnet de conducir B, • Disponibilidad para trabajo en campo, turnos y desplazamientos, • Capacidad para trabajar en entornos de alta seguridad (HPS o posibilidad de obtenerla)

Desde TALENTEA, consultora especializada en selección de talento, ayudamos a una red de talleres, con concesionario oficial, en la búsqueda de un/a mecánico/a de vehículos industriales para su taller. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Dentro del día a día: • Mantenimiento y reparación de camiones, • Diagnóstico de averías, • 1º turno: 7:45 – 13:00 + 14:30 – 17:30, • 2º turno: 9:30 – 14:30 + 16:00 – 19:00 Se ofrece: • Salario entre 28.000€ y 35.000€, • Horas extra remuneradas, • Estabilidad laboral, • Formación en marca oficial Si consideras un cambio o conoces a alguien de tu entorno que lo puede estar valorando consulta con Sandra Arenas todos los detalles : -

En Metrica buscamos un Técnico de Instalación Electrónica y Telecomunicaciones para incorporarse a un proyecto estratégico. Con mínimo 2 años de experiencia , participarás en la instalación, integración y mantenimiento de sistemas electrónicos, informáticos y de comunicaciones en distintas plataformas en Defensa (vehículos, shelters, centros de mando, entornos embarcados y aeronáuticos). Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Modalidad : 100% presencial (Torrejón de Ardoz, Madrid). Horario : disponibilidad de turnos rotativos (mañana y tarde-noche), horas extras y viajes si fuese necesario Responsabilidades: Tus funciones incluirán la instalación, configuración y mantenimiento de sistemas electrónicos y de comunicaciones en entornos de defensa, garantizando el cumplimiento de los estándares técnicos, de seguridad y confidencialidad. Trabajarás en: • Montaje de equipos y módulos electrónicos, • Cableado e interconexión (digital, potencia y RF), • Crimpado de conectores militares (coaxial y triaxial), • Integración de sistemas en distintas plataformas, • Contrato indefinido estable en empresa líder en su sector., • Salario: 28. bruto/año ( elección 12 o 14 pagas)., • Participación en proyectos tecnológicos de alto impacto., • Formación técnica especializada. xcskxlj Experiencia en: • Sistemas electrotécnicos / mantenimiento electrónico, • Cableado técnico (coaxial, triaxial, RF), • Interpretación de planos eléctricos, • Carnet de conducir B, • Disponibilidad para trabajo en campo, turnos y desplazamientos, • Capacidad para trabajar en entornos de alta seguridad (HPS o posibilidad de obtenerla)

¿Tienes experiencia en redes y buscas un nuevo reto en Madrid? ¡Esta oportunidad es para ti! Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. En SIRT , con más de 27 años en el sector de las telecomunicaciones, queremos incorporar un/a Técnico/a de red y Seguridad para dar soporte a un servicio en Tres Cantos (Madrid) . ¿Qué harás en tu día a día?Ejecutar tareas técnicas dentro de proyectos según los requerimientos del cliente.Generar documentación técnica.Coordinar con otros departamentos.Realizar cambios fuera del horario laboral. Requisitos mínimosAl menos 5 años de experiencia en gestión de redes.Conocimientos en Routing & Switching y gestión de firewalls .Experiencia con fabricantes como Cisco, Fortinet, Palo Alto, Check Point, Infoblox, F5 y Aruba .Resolución de tickets. Requisitos deseados:Proactividad, iniciativa y buenas habilidades comunicativas.Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo.Valorable:Certificaciones: CCNA, Fortinet, Palo Alto (Valorable) Condiciones laboralesUbicación: Tres Cantos (Madrid) | Modalidad híbrida (presencial + teletrabajo).Turnos rotativos de mañana y tarde:mañana de 7h a 15htarde de 15h a 23hSalario: Según perfil.Incorporación: Inmediata. ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? xcskxlj Contacta con nosotros o envía tu CV a Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Incorporación indefinida en empresa líder del sector logístico a temperatura controlada ¿Te apasiona la logística y buscas estabilidad laboral en una empresa referente? En Adecco Selección estamos buscando un/a Administrativo/a de Logística para una compañía líder a nivel nacional, ubicada

Pagamos plus de turnos competitivo.

Posición: Operario/a de Producción de Planta Química Experiencia: muy valorable 1 año de experiencia al menos en las funciones descritas ¿Insud Pharma es una compañía reconocida y respetada en el sector farmacéutico y de la salud con más de 40 años de historia con más de 7.Chemo, área i

Flexibilidad horaria para adaptarse a los turnos rotativos (Mañana/Tarde/Noche).

Pagamos plus de turnos competitivo.

Horario: en turnos rotatorios de 8 horas (mañana, tarde, noche, 24/7). Con posibilidad de otros turnos. Disponibilidad para trabajar en turnos rotatorios (mañana / tarde / noche).

Pagamos plus de turnos competitivo.

Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos se mañana y tarde, también para cubrir los días libres del recepcionista de noche en modalidad rotativa junto al resto de compañeros de recepción, entre 2-5 noches máximas al mes.

Turnos rotativos (mañana, tarde, noche) y 5. Ofrecemos contrato indefinido, jornada completa presencial con turnos rotativos mañana, tarde y noche.

Se busca candidatos con habilidades de comunicación, capacidad para trabajar en equipo y flexibilidad para turnos rotativos.

Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico con turnos rotativos (mañana, tarde, noche).