Trabajos accion laboral en en España - Page 2

¿Te apasiona el trato con niños/as y te gustaría desarrollar tu trayectoria profesional por ese camino? ¡Esta oferta es para ti! En Staff Global Group, estamos buscando un/a Repartidor/a de Coleccionables infantiles que quiera formar parte de nuestro equipo. Si disfrutas del trato al público, ¡te queremos con Nosotros! ¿Dónde? MANISES Jornada y horario: 29, 30 de abril + 5, 6 Y 7de mayo (disponibilidad para todas las fechas) Por la mañana, media hora antes del horario de entrada a clase (si entran a las 9h, de 8:30h a 9h de la mañana) Contrato fijo discontinuo ¿Qué harás? Reparto de coleccionables en 5 colegios de MANISES. Cada día se realizará el reparto en el colegio asignado por la empresa, en el horario de entrada del alumnado al centro. Al finalizar el reparto hay que rellenar un informe. El material a repartir se enviará al domicilio de la persona contratada, según indicaciones. ¿Qué ofrecemos? 9,10€/día brutos + Plus 4,01€/día brutos A pagar cuando el personal cumpla con la campaña en su totalidad: reparto, informe y fotos correctas, sin incidencia o alguna incidencia siempre que tengamos el correspondiente justificante. (en todos los casos el plus se abona el último día de acción y se haya realizado toda la campaña) 9,10€/día brutos + Plus 2€/día brutos A pagar cuando falte y/o no sea correcta alguna de las fotos necesarias, si la visita se realiza fuera del periodo establecido por causas del promotor/a sin justificar. (en todos los casos el plus se abona el último día de acción y se haya realizado toda la campaña) . Un entorno en el que aprender y crecer profesionalmente. · ¡Un trabajo dinámico y retador! ¿Por qué trabajar con Staff Global Group? No solo formarás parte de esta campaña, sino que tendrás la oportunidad de participar en futuros proyectos con nosotr@s. Valoramos el talento y la dedicación de nuestro equipo, y siempre buscamos contar con las mejores personas para próximas campañas y eventos. ¡Trabaja con nosotros hoy y abre la puerta a nuevas oportunidades laborales!

¡Únete a nuestra misión de reciclaje! Buscamos Dos (2) Operadores Medioambientales para actuar en la provincia de Toledo. Si estás comprometido con el medioambiente y deseas contribuir activamente al reciclaje, ¡esta oportunidad es para ti! Fecha de Inicio: 5/05/2025 - Fecha de Fin: 31/08/2025 Informe Final: 7/09/2025 Duración del Proyecto: Cuatro (4) meses Objetivo: Llevar a cabo en las 193 poblaciones de la provincia de Toledo, varias acciones de información/sondeo, sobre la correcta separación de los residuos en el canal Horeca (Bares y Restaurantes), entrega de cubos (Vidrio) y revisión de las islas de reciclado. ¿Qué harás en este puesto? - Realizar en ruta, la revisión de las islas de reciclado (Contenedores de Vidrio, papel, plástico, orgánico, resto) para determinar si dicha separación se está realizando correctamente en cada caso y geo posicionar los contenedores. - En las 193 poblaciones, detectaremos la existencia de los bares y restaurantes que existen en cada uno, censar y distribuir un cubo (vidrio) acompañado de material informativo + realización de una encuesta. - ¿Qué necesitas para formar parte de nuestro equipo? - · Pasión por el medioambiente y compromiso con el reciclaje. - · Buena presencia, responsabilidad y amabilidad. - · Excelente condición física, ya que el puesto implica movimiento constante. - · Permiso de conducir imprescindible. ¿Qué ofrecemos? - Contrato completo: 40h/semanas - 17.500€/Bruto Anual - 1.458€/Bruto mes + Bonus de 600€ al final de la campaña por cumplimiento de tareas asignadas. - Dietas. - Jornada de lunes a viernes + algún sábado si se requiere. Beneficios/Herramientas de trabajo - Furgoneta para el uso de esta, en horario laboral. - Hoja de Gastos y posteriormente Tarjeta de Gasolina Solred. Se tomaran en cuenta principalmente candidatos que residan en Madrid Sur (Getafe, Parla, Valdemoro, Alcorcón, Móstoles y Fuenlabrada, Talavera de la Reina o Toledo Capital o pueblos limítrofes, Olías del Rey, Mocejón, Bargas, Cobisa, Argés y Burguillos de Toledo) ¡Únete a nosotros y conviértete en agente del cambio hacia un mundo más limpio!

¿Te apasiona el trato con niños/as y te gustaría desarrollar tu trayectoria profesional por ese camino? ¡Esta oferta es para ti! En Staff Global Group, estamos buscando un/a Repartidor/a de Coleccionables infantiles que quiera formar parte de nuestro equipo. Si disfrutas del trato al público, ¡te queremos con Nosotros! ¿Dónde? L´ELIANA Jornada y horario: 29, 30 de abril + 5, 6 Y 7de mayo (disponibilidad para todas las fechas) Por la mañana, media hora antes del horario de entrada a clase (si entran a las 9h, de 8:30h a 9h de la mañana) Contrato fijo discontinuo ¿Qué harás? Reparto de coleccionables en 5 colegios de L´ELIANA. Cada día se realizará el reparto en el colegio asignado por la empresa, en el horario de entrada del alumnado al centro. Al finalizar el reparto hay que rellenar un informe. El material a repartir se enviará al domicilio de la persona contratada, según indicaciones. ¿Qué ofrecemos? 9,10€/día brutos + Plus 4,01€/día brutos A pagar cuando el personal cumpla con la campaña en su totalidad: reparto, informe y fotos correctas, sin incidencia o alguna incidencia siempre que tengamos el correspondiente justificante. (en todos los casos el plus se abona el último día de acción y se haya realizado toda la campaña) 9,10€/día brutos + Plus 2€/día brutos A pagar cuando falte y/o no sea correcta alguna de las fotos necesarias, si la visita se realiza fuera del periodo establecido por causas del promotor/a sin justificar. (en todos los casos el plus se abona el último día de acción y se haya realizado toda la campaña) . Un entorno en el que aprender y crecer profesionalmente. · ¡Un trabajo dinámico y retador! ¿Por qué trabajar con Staff Global Group? No solo formarás parte de esta campaña, sino que tendrás la oportunidad de participar en futuros proyectos con nosotr@s. Valoramos el talento y la dedicación de nuestro equipo, y siempre buscamos contar con las mejores personas para próximas campañas y eventos. ¡Trabaja con nosotros hoy y abre la puerta a nuevas oportunidades laborales!

Somos** Momentum Task Force**, una agencia de redes comerciales y acciones promocionales con una trayectoria de más de 30 años. Nuestra especialidad es implementar y gestionar equipos comerciales para grandes marcas de diversos sectores. Entre estas marcas se encuentra AMERICAN EXPRESS. Actualmente, estamos buscando TELEOPERADOR/A como tú para encargarse de realizar llamadas a diferentes establecimientos a través de nuestra base de datos, con el objetivo de comprobar si son conscientes de que tienen activado el servicio de AMEX, y enviarles información adicional. Funciones: - Emisión de llamadas a través de nuestra base de datos (BBDD). - Verificación del conocimiento del servicio AMEX activado. - Envío de información adicional. Ofrecemos: - **INCORPORACIÓN INMEDIATA*.* * - Contrato temporal con POSIBILIDAD DE CONTINUIDAD. - Jornada completa: L-V de 09:00H-18:00H. - Salario fijo 1500 B/M + VARIABLES. - FORMACIÓN ESPECIALIZADA a cargo de la empresa. - Buen ambiente laboral dentro del equipo. - Modalidad de trabajo: PRESENCIAL. Requisitos mínimos* - Persona activa, dinámica, polivalente y con "sonrisa telefónica". - Experiencia mínima de 1 año como Teleoperador/a o atención al cliente. - Buen manejo de herramientas informáticas, principalmente paquete Office. - Disponibilidad de INCORPORACIÓN INMEDIATA.

Buscamos incorporar un/a Trabajador/a Social con experiencia en contextos de atención a la infancia, especialmente en el ámbito de la atención temprana y/o las dificultades del desarrollo. Su función principal será la de acompañar a las familias, detectar necesidades sociales, coordinar con servicios externos y contribuir al desarrollo de intervenciones adaptadas al contexto sociofamiliar de cada escolar. ** Funciones principales** Realización de valoraciones sociales de las familias. Elaboración de informes sociales para complementar las evaluaciones del equipo técnico. Información y orientación sobre recursos sociales, educativos, sanitarios y ayudas disponibles. Apoyo en la tramitación de solicitudes de becas, ayudas, certificados de discapacidad o dependencia, entre otros. Coordinación con servicios sociales, centros educativos, sanitarios y otras entidades externas. Participación en la elaboración y seguimiento de los Planes Individualizados de Atención. Detección de posibles factores de riesgo social o situaciones de desprotección. Intervención en situaciones de especial dificultad familiar. Colaboración en acciones de sensibilización, talleres y formación a familias. ** Requisitos** Grado o Diplomatura en Trabajo Social. Colegiación vigente. Experiencia mínima de 2 años en el ámbito de intervención con infancia y familia. Conocimiento actualizado de la red de recursos sociales en la Comunidad de Madrid. Alta capacidad de trabajo en equipo, empatía y habilidades comunicativas. Valorable experiencia previa en centros psicopedagógicos, de atención temprana o intervención familiar. ** Ofrecemos** Incorporación a un equipo interdisciplinar consolidado y en crecimiento. Formación continua y reuniones clínicas periódicas. Flexibilidad horaria y buen clima laboral. Salario según convenio + complementos según responsabilidad y perfil.

UniverXO, busca un Jefe de Turno para la empresa The Hungry Club en Barcelona. Buscamos profesionales con capacidad de organización elevada, que sepan trabajar en equipo, con actitud, ganas y pasión por la gastronomía; capacidad de atención al detalle, ritmo ágil y que se sientan identificados con los valores de XO. Se valora: - Experiencia mínima de 2 años. - Disponibilidad horaria. - Proactividad, capacidad de resolución y de trabajo bajo presión. - Capacidad de adaptación a diferentes partidas. - Formación específica en Hostelería o Restauración. - -Ingles alto, se valorará tener más idiomas. Principales funciones: Ventas: · Asegurar la consecución de objetivos de venta. · Apoyo en propuestas e iniciativas para desarrollar e impulsar ventas. · Realizar el cobro de cuentas y garantizar el cumplimiento del procedimiento. · Garantizar la satisfacción de los clientes. Gestión de costes: · Asegurar que la producción se ajuste a los flujos. Gestión y organización del staff: · Animar, asistir, apoyar y entrenar al personal cuando sea necesario. · Supervisar las asistencias, puntualidad y ausencias para tomar medidas. · Informar al Restaurant Manager sobre todas las acciones tomadas. (Feedback de los turnos) Control estándares de calidad: · Garantizar el cumplimiento de la seguridad alimentaria y uso adecuado de equipos. Ofrecemos: - Contrato indefinido. - Plan de formación gratuito en materias de PRL y Manipulador de Alimentos. - Dos días de descanso semanales consecutivos. - Uniforme de trabajo y dietas durante la jornada laboral. - Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. - Beneficios para empleados/as.

¿Te apasiona el trato con niños/as y te gustaría desarrollar tu trayectoria profesional por ese camino? ¡Esta oferta es para ti! En Staff Global Group, estamos buscando un/a Repartidor/a de Coleccionables infantiles que quiera formar parte de nuestro equipo. Si disfrutas del trato al público, ¡te queremos con Nosotros! ¿Dónde? XIRIVELLA Jornada y horario: 29, 30 de abril + 5, 6 Y 7de mayo (disponibilidad para todas las fechas) Por la mañana, media hora antes del horario de entrada a clase (si entran a las 9h, de 8:30h a 9h de la mañana) Contrato fijo discontinuo ¿Qué harás? Reparto de coleccionables en 5 colegios de XIRIVELLA. Cada día se realizará el reparto en el colegio asignado por la empresa, en el horario de entrada del alumnado al centro. Al finalizar el reparto hay que rellenar un informe. El material a repartir se enviará al domicilio de la persona contratada, según indicaciones. ¿Qué ofrecemos? 9,10€/día brutos + Plus 4,01€/día brutos A pagar cuando el personal cumpla con la campaña en su totalidad: reparto, informe y fotos correctas, sin incidencia o alguna incidencia siempre que tengamos el correspondiente justificante. (en todos los casos el plus se abona el último día de acción y se haya realizado toda la campaña) 9,10€/día brutos + Plus 2€/día brutos A pagar cuando falte y/o no sea correcta alguna de las fotos necesarias, si la visita se realiza fuera del periodo establecido por causas del promotor/a sin justificar. (en todos los casos el plus se abona el último día de acción y se haya realizado toda la campaña) . Un entorno en el que aprender y crecer profesionalmente. · ¡Un trabajo dinámico y retador! ¿Por qué trabajar con Staff Global Group? No solo formarás parte de esta campaña, sino que tendrás la oportunidad de participar en futuros proyectos con nosotr@s. Valoramos el talento y la dedicación de nuestro equipo, y siempre buscamos contar con las mejores personas para próximas campañas y eventos. ¡Trabaja con nosotros hoy y abre la puerta a nuevas oportunidades laborales!

Importante empresa de del sector limpieza requiere para su equipo de trabajo CAMARERO/AS DE PISO con EXPERIENCIA en limpieza de habitaciones, manejo de funda nórdica, reposición de amenities, lavabos, zonas comunes, etc. REQUISITOS: - Disponibilidad inmediata - Documentación en regla. - Experiencia previa como camarero/a de pisos muy valorable. OFRECEMOS: - CONTRATO: Indefinido - JORNADA: 30 horas / semana - HORARIO: Hora de inicio: 9.00. DE LUNES A DOMINGO (2 dias de fiesta rotativo) - SALARIO: 1070€ brutos/mes (+PLUS DE DOMINGOS Y FESTIVOS) Como parte de nuestro compromiso de fomentar un ambiente laboral inclusivo, nos dedicamos a garantizar que todas las personas sean tratadas con el máximo respeto y dignidad, sin distinción alguna. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades, asegurando que cada individuo tenga acceso equitativo a su selección, formación y promoción dentro de la compañía y esforzándonos por crear un entorno de trabajo libre de cualquier forma de discriminación, ya sea por género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Promover la diversidad y la inclusión no solo enriquece nuestro equipo, sino que también potencia la creatividad y la innovación existente en la empresa, reflejando nuestros valores y principios en cada acción que emprendemos. En este sentido, trabajamos con criterios de igualdad, estableciendo las mismas condiciones laborales entre todas las personas trabajadoras, distinguiéndose únicamente por criterios objetivos, entre otros, la pertenencia a un distinto grupo profesional, nivel salarial o antigüedad en la empresa.

En Nortempo Selección, estamos en búsqueda activa de un/a Mecánico/a SAT para unirse al equipo técnico de un importante cliente del sector industrial ubicado en Valladolid. ¿Cómo será tu día a día? -Realizarás el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria, asegurando su fiabilidad y disponibilidad. -Inspeccionarás sistemas mecánicos, hidráulicos y eléctricos, diagnosticando fallos y realizando reparaciones con herramientas especializadas. -Ejecutarás pruebas de funcionamiento y verificarás los sistemas tras cada intervención. -Llevarás el control de registros y documentación técnica de todas las acciones realizadas a través de la plataforma SAT Mobile. -Colaborarás con los equipos de logística, ventas y clientes, prestando apoyo técnico cuando sea necesario. -Participarás activamente en acciones de prevención de riesgos laborales y cuidado medioambiental. ¿Qué buscamos? -Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Mecánica o similar. -Valorable experiencia previa en mantenimiento mecánico, hidráulico o eléctrico. -Conocimiento de técnicas de reparación y diagnóstico. -Persona proactiva, con orientación al trabajo seguro, organizada y con capacidad para trabajar en equipo. -Carné de conducir. ¿Qué te ofrecemos? -Contrato por sustitución de larga duración, con una previsión aproximada de entre 6 meses y 1 año. -Turnos rotativos de lunes a viernes: -Vehículo de empresa para desplazamientos a clientes. -Entorno dinámico, colaborativo y con fuerte compromiso con la calidad y la seguridad. -Salario competitivo según experiencia y perfil profesional. Si tienes experiencia en mantenimiento industrial y estás buscando un nuevo reto profesional, ¡esta es tu oportunidad! ¡Inscríbete ahora y únete a un proyecto técnico con futuro!

Promotor de Marca - Comercial Promotor/Comercial - MADRID 22.000,00 € al año (Contrato de 6 meses: 11.000 euros brutos x 6 meses) + Bonus 1. Gestión de PDV: - Visita a los PDV del canal impulso, canal tradicional ligado a fortalecer presencia de marca e introducción de nuevas referencias. - Mejora de la disponibilidad/visibilidad de producto exterior e interior: colocación de PLV, segundas exposiciones, planogramas. - Argumentación comercial específica de cada producto. - Incremento de la rotación de producto en PDV mediante formación en ventas al PDV y dinamización de las ventas constante. - Prevenir Roturas de stock. - Seguimiento de la distribución y presencia de los productos de la marca en las acciones puntuales. 1. Reporte de información: - Reporte diario, semanal y mensual de la actividad realizada en el PDV.Gestión comercial: - Planificación de rutas. - Fidelización de la cartera de PDV asignada. Se ofrece: - Jornada completa. - Contrato laboral con ALTA en la Seguridad Social DURACION 6 MESES - Salario FIJO + Objetivos + Vehículo de empresa + Teléfono + Tablet + Dietas y desplazamientos a cargo de la empresa. - Plan de Formación continua en el área comercial

Empresa con más de 30 años de experiencia, especializada en la fabricación de productos técnicos de diseño y máxima calidad en el sector de la protección solar, busca perfil en el ámbito del Márketing - Redes sociales - Diseño gráfico En dependencia de dirección comercial, sus principales responsabilidades y funciones a desarrollar serán: - Márketing - mantenimiento web corporativa, noticias proyectos, catálogo de productos, acciones comerciales (mailing,...) - Community Manager - Comunicación, diseño de catálogos y publicidad, gestión redes sociales, creación de contenido e miagen de marca. - Apoyo al dpto. comercial - Costumer service Ofrecemos posición estable e incorporación directa a través de la propia empresa. Formar parte de una compañía sólida en constante crecimiento. Horario laboral a convenir (media jornada o completa) Retribución salarial: a convenir. Requisitos mínimos: - Estudios y formación en el ámbito del márketing y diseño gráfico (demostrable) - Uso de programas informáticos: Adobe Illustrator, Photoshop, etc. - Experiencia demostrable desarrollando las tareas descritas. - Residencia cerca del puesto de trabajo: POLINYÀ. - Actitud proactiva, iniciativa y pensamiento estratégico, responsable. Pensamos en una persona dinámica, creativa, analítica, con capacidad de aprendizaje y adaptación, con visión global del negocio.

El trabajo consiste en azafato/a de eventos en el evento PubliFestival que se celebrará el próximo 24 de junio en el Teatro Pavón de Madrid. El horario es de 17:00h - 23:00h, el salario es 40€ la jornada laboral.

¿Te apasiona el trato con niños/as y te gustaría desarrollar tu trayectoria profesional por ese camino? ¡Esta oferta es para ti! En Staff Global Group, estamos buscando un/a Repartidor/a de Coleccionables infantiles que quiera formar parte de nuestro equipo. Si disfrutas del trato al público, ¡te queremos con Nosotros! ¿Dónde? TALAVERA DE LA REINA Jornada y horario: 28, 29 y 30 de abril + 5 y 6 de mayo (disponibilidad para todas las fechas) Por la mañana, media hora antes del horario de entrada a clase (si entran a las 9h, de 8:30h a 9h de la mañana) Contrato fijo discontinuo ¿Qué harás? Reparto de coleccionables en 5 colegios de TALAVERA. Cada día se realizará el reparto en el colegio asignado por la empresa, en el horario de entrada del alumnado al centro. Al finalizar el reparto hay que rellenar un informe. El material a repartir se enviará al domicilio de la persona contratada, según indicaciones. ¿Qué ofrecemos? 9,10€/día brutos + Plus 4,01€/día brutos A pagar cuando el personal cumpla con la campaña en su totalidad: reparto, informe y fotos correctas, sin incidencia o alguna incidencia siempre que tengamos el correspondiente justificante. (en todos los casos el plus se abona el último día de acción y se haya realizado toda la campaña) 9,10€/día brutos + Plus 2€/día brutos A pagar cuando falte y/o no sea correcta alguna de las fotos necesarias, si la visita se realiza fuera del periodo establecido por causas del promotor/a sin justificar. (en todos los casos el plus se abona el último día de acción y se haya realizado toda la campaña) . Un entorno en el que aprender y crecer profesionalmente. · ¡Un trabajo dinámico y retador! ¿Por qué trabajar con Staff Global Group? No solo formarás parte de esta campaña, sino que tendrás la oportunidad de participar en futuros proyectos con nosotr@s. Valoramos el talento y la dedicación de nuestro equipo, y siempre buscamos contar con las mejores personas para próximas campañas y eventos. ¡Trabaja con nosotros hoy y abre la puerta a nuevas oportunidades laborales!

Ofrecemos un puesto de 2ºMaître para nuestro Hotel DAIA 5* ubicado en Conil de la Frontera, Cádiz. Se encargará de apoyar al Maitre en las funciones de planificar, coordinar, organizar y dirigir los servicios de todos los puntos de venta del hotel, así como la gestión de los mismos, asumiendo la responsabilidad de dichas funciones en ausencia del Maitre. Soporte y supervisión: En ausencia del/ de la Maitre, será el encargado/a de asumir las funciones propias de su superior jerárquico inmediato. Comunicar al personal de sala los objetivos departamentales establecidos, así como repasar los procesos críticos y puestas en escena del área mediante la realización de mini reuniones diarias, de acuerdo con los estándares establecidos por el hotel. Coordinar y gestionar al equipo de trabajo, supervisando que cumplen con los protocolos establecidos por Fuerte Group, velando por mantener un buen clima laboral. Colaborar en la realización de inventarios, supervisión y control de la disponibilidad de materiales y/o productos necesarios para el correcto funcionamiento del Departamento. Supervisar y validar la propuesta de pedidos del Departamento. Ejecución y seguimiento: Colaborar en la planificación, organización y coordinación del servicio de los diferentes puntos de venta, así como el Room Service. Elaborar los cuadrantes de turnos y vacaciones del personal de sala, de acuerdo con las previsiones de ocupación y la herramienta de dimensionamiento de plantilla. Controlar y gestionar procesos internos de administración de personal de su equipo, en colaboración con el Departamento de Recursos Humanos. Formación y mejora: Colaborar y apoyar al Maitre para que el servicio al cliente se preste bajo los protocolos y estándares marcados por Fuerte Group. Llevar a cabo el seguimiento y cumplimiento del Manual de Ambientación Operacional. Seleccionar, evaluar y colaborar en la formación y capacitación de los miembros del equipo de Sala, de acuerdo con la metodología establecida por la Dirección de Recursos Humanos, así como atender el proceso de incorporación/Onboarding. Control y calidad: Gestionar y controlar la partida presupuestaria asignada a su Departamento. Controlar y supervisar el uso de la maquinaria del departamento, así como el mantenimiento de las mismas, notificando las posibles incidencias. Atender y resolver posibles reclamaciones y/o sugerencias recibidas por parte de clientes, trasladando la información al Maitre. Colaborar en la supervisión y control de facturación, cobro, cuadre de caja y liquidación de la recaudación. Colaborar en el control y verificación de cargos anulados y/o modificados.Cumplir y hacer cumplir las normas de calidad, seguridad y salud, medioambiente y protección de datos, establecidos por la organización. Participación estratégica: Apoyar y colaborar con el Maitre en las acciones de mejora de la venta y satisfacción de clientes. Controlar, gestionar y comprobar los cargos realizados en colaboración con Recepción Trabajarás en Fuerte Group Hotels, una gran familia de profesionales de primer nivel con casi 7 décadas en el sector hotelero que ha crecido en marcas diferenciadas especialmente en el sur de España. Política salarial competitiva. Ambiente de trabajo único, excelente clima laboral rodeado de grandes profesionales. Oportunidades de desarrollo, planes de carrera para que crezcamos juntos. Formación continua: apostamos e impulsamos tu talento. Especial atención a la mejora de tu nivel de idiomas. Department: F&B service About you FP I-II/ Grado Medio / Superior en Servicios de Restauración. Dirección de Restauración y/o similar. Valorable: Formación en Protocolo y Atención al cliente en Restauración, Dirección de Empresas Hoteleras, Formación en Enología. Experiencia mínima de 3 años en la posición en hoteles de 5*. Valorable experiencia en hoteles recomendados para adultos. Inglés B1. Alemán B1. Software de gestión hotelera, nivel avanzado. Office, nivel avanzado. Language required: English. The company Group El Fuerte was born in 1957 when José Luque Manzano, the Group’s founder, opened the Fuerte Hotel in Marbella. The project of this naturally friendly and entrepreneurial visionary, born in Estepa (Seville province), was based on the pillars that continue to support the Group today, and which are included in our Code of Ethics. With 50 years of service under our belt and thanks to those who day after day have trusted in this innovative way of doing business, we have overcome multiple challenges: growth, diversification (both geographical and sectoral), continuous innovation and the creation of the Fuerte Foundation. Through all our projects, we seek to make our motto “Caring for people and the environment” reality: as we value our history, we believe in the future and we hope to receive the same trust from those who have accompanied us to date on our journey forwards.

Oferta de colaboración comercial con HOMYHUB para venta a Comunidades de Vecinos: 1- Si tienes cartera de clientes y/o experiencia exitosa en ventas a comunidades de vecinos 2- y buscas vender en tu tiempo libre un producto que te dé: - Ingresos extra hasta 3.000€ mensuales, - Cerca de tu zona residencial, - Producto innovador, valioso y con excelentes valoraciones Además apoyado de un gran equipo y con oportunidad de crecer, 🔎Buscamos colaboradores o agentes comerciales autónomos experimentados en venta a comunidades, para ventas en su zona de residencia o su zona comercial. ¿Quienes somos? Empresa española innovadora y ganadora de más de 15 premios, incluido el reconocimiento del Banco Santander, Digital Logistics Hub y Porsche. La misión de HOMYHUB es liberar todo el potencial de los garajes. Esto se logra al solucionar los problemas de seguridad, comodidad y gastos que generan los mandos y llaves de garajes convirtiendo el móvil en un mando de garaje inteligente. ¡Solución posicionándose como líder, ya con más de 1000 reseñas con 4.7 de 5 estrellas! 🌟 ¿Qué venderías? Nuestro producto dedicado a comunidades de vecinos: puede ser instalado y probado ¡Gratuitamente!, por lo que no es necesario que pase por junta sino solo con la firma del presidente o administrador basta. Lo cual acelera el proceso de ventas. ¿Qué necesitas? 📃 Tus habilidades y experiencia requeridas para que tengas éxito y puedas ganar hasta 3.000€ o más extras mensuales: - Cartera de clientes de comunidades y/o de administradores de fincas. - Que las ventas sean tu pasión es imprescindible :) - Mínimo 5 años de experiencia laboral en ventas presenciales. - Mínimo 2 años de experiencia relevante y exitosa en la venta de productos y/o servicios a comunidades de vecinos es imprescindible. - Buena presencia y capacidad para captar clientes a puerta fría. - Iniciativa y alto nivel de planificación. Acciones comerciales necesarias para el éxito: llegar al presidente de la comunidad, aliarse con los porteros y administradores y enseñar a los vecinos las bondades del producto. 🤝 Te ofrecemos… - 1 o 2 códigos postales (que tengan comunidades con garaje y mayores a 50 pisos) cercanos a ti, de forma exclusiva para ti y renovados mensualmente. Con herramientas y materiales de ventas. - Retribución de 150€ por cada comunidad ganada (firma de autorización de instalación), tantas como tú alcances, en la forma de pago que prefieras. También acceso a bonificadores extra mensuales. - Expansión a comisiones comerciales de otros segmentos de clientes (unifamiliares y empresas) pasados 3 meses. - La oportunidad de aportar tus ideas para dar forma activamente al futuro de HOMYHUB. - Invitación a eventos de equipo en Madrid. - Oportunidad de ser contratado en caso de que expandamos contrataciones de empleo de la plantilla comercial en tu zona, y tu estés interesado en ello.

¿Tienes experiencia como dependiente/a de charcutería? ¿Te gustaría trabajar en una de las franquicias que a día de hoy tienen más afluencia de público? Si es así, ¡eres la persona elegida! nuestro cliente Empresa española que ofrece una experiencia única de indulgencia cotidiana, con productos diseñados para deleitar los sentidos y aportar un toque especial a la rutina diaria. tus funciones Atención al cliente: Asistir a los clientes, comprender sus necesidades y ofrecer recomendaciones sobre los productos disponibles. Gestión de productos: Organizar y mantener los productos en las estanterías, asegurándose de que estén presentados de manera atractiva. Ventas: Promover la venta de productos, destacando las características y beneficios de los artículos, y gestionando las transacciones en caja. Control de inventario: Realizar tareas de reposición, inventario y asegurarse de que los niveles de stock sean los adecuados. Ambiente de tienda: Mantener la limpieza y el orden del establecimiento, creando un ambiente agradable para los clientes. Promoción de ofertas: Informar sobre descuentos o promociones especiales y gestionar las promociones dentro de la tienda. ver menos requisitos del puesto Formación: Educación Secundaria Obligatoria Idiomas: Inglés: C1 Conocimientos: charcuteria, accion comercial, atención al cl Experiencia: 1 año Experiencia en atención al cliente, experiencia con máquinas de cortar fiambre, Habilidades de comunicación, Actitud comercial, Trabajo en equipo, Buen manejo de Inglés tus beneficios - Salario Según Convenio colectivo + INCENTIVOS - Contrato temporal con alta posibilidad de pasar a plantilla - Jornada laboral de Lunes a domingo con dos días libres a la semana. - Jornada completa o parcial.