Actitud comercial jobs in Salamanca - Page 3Create job alerts

Se busca instructor deportivo para impartir clases en Brooklyn Fitboxing Arroyomolinos, con disponibilidad horaria y actitud proactiva.Se valora experiencia comercial y en clases colectivas.

Por qué elegir TD SYNNEX Como una corporación global Fortune 500, número 64, operando en más de 100 países, TD SYNNEX valora su diversa plantilla de 22.000 empleados. Como el mayor distribuidor de tecnología del mundo, nuestra misión es aportar soluciones y servicios de valor que ayuden a nuestros partners y fabricantes a crecer en un mercado en constante evolución, impulsando la innovación y el desarrollo tecnológico en todos los segmentos, incluido el Retail. Propósito del puesto: Buscamos incorporar a un/a Internal Sales Specialist Azure para nuestro equipo de Microsoft, con ubicación en Barcelona o Madrid. Buscamos una persona con interés por la tecnología, mentalidad comercial y ganas de aprender. No es imprescindible contar con experiencia previa en Azure, ya que recibirás formación y acompañamiento para desarrollarte en una de las áreas con mayor crecimiento dentro del mercado cloud. Esta posición es una excelente oportunidad para perfiles junior que quieran construir una carrera en ventas tecnológicas, trabajando con partners, fabricantes y expertos del ecosistema Microsoft. Qué es lo que harás: Desarrollar y fortalecer relaciones comerciales con partners y clientes del canal IT. Generar nuevas oportunidades de negocio a través de llamadas, campañas y acciones comerciales proactivas. Identificar oportunidades relacionadas con soluciones cloud de Microsoft, especialmente Azure. Colaborar estrechamente con los equipos de Business Development, Preventa y Marketing para impulsar proyectos y oportunidades. Elaborar propuestas comerciales, presupuestos y seguimiento de ofertas. Gestionar y mantener actualizado el pipeline comercial en las herramientas CRM de la compañía. Realizar seguimiento de oportunidades hasta su cierre, asegurando una excelente experiencia para el partner. Promover la propuesta de valor de TD SYNNEX y Microsoft en el mercado ibérico. Alcanzar los objetivos de ventas, actividad comercial y desarrollo de negocio establecidos. Mantenerse al día sobre tendencias tecnológicas, soluciones cloud y novedades del ecosistema Microsoft. Qué buscamos en tí: Entre 1 y 3 años de experiencia en ventas internas, desarrollo de negocio, atención comercial o posiciones similares. Interés por el sector tecnológico y motivación por desarrollar una carrera en ventas IT. Capacidad de comunicación, negociación y construcción de relaciones comerciales. Orientación a resultados y actitud proactiva. Buena organización y capacidad para gestionar varias prioridades de forma simultánea. Conocimientos de herramientas Microsoft Office (Excel, Outlook, Teams, PowerPoint). Valorable experiencia previa trabajando con CRM, gestión de ofertas o canal de distribución tecnológica. Valorable conocimiento de soluciones Microsoft, cloud o infraestructura, aunque no imprescindible. Estos son todos nuestros beneficios: Modelo híbrido de trabajo: 2 días de teletrabajo a la semana para combinar flexibilidad y colaboración presencial. Seguro de vida: cobertura con Generali para mayor tranquilidad y protección. Seguro médico privado: cobertura con Cigna, 100% financiada por la compañía para el empleado. Retribución flexible: acceso a tarjeta de comida, transporte público, guardería y formación para optimizar tu paquete retributivo. Asesoramiento fiscal gratuito: servicio con TaxDown para la declaración de la renta y apoyo en gestiones fiscales y legales. Formación continua: acceso ilimitado a LinkedIn Learning para el desarrollo profesional continuo. Programa de bienestar (Leap Program): acompañamiento personalizado con coach, incluyendo apoyo profesional y bienestar personal/psicológico. Ventajas financieras: acuerdo con Bankinter con condiciones preferentes en hipotecas y domiciliación de nómina. Wellhub (Gympass): tarifa plana desde 14€/mes para acceder a una amplia red de gimnasios y actividades deportivas. Descuentos exclusivos: acceso a múltiples plataformas con descuentos en productos y servicios. Great Place to Work: certificación obtenida anualmente desde 2023, reflejo de nuestro compromiso con un entorno profesional sano y positivo. At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle. Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses. Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program. Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succe #J-18808-Ljbffr

Buscamos a un Demand Planner para incorporarse a nuestro equipo de Supply Chain en nuestra oficina de Madrid. Esta posición es parte del equipo de Supply Chain y reportará al Demand Planning Manager. Colaborará de forma transversal con diversos departamentos, como Ventas, Marketing, Finanzas y el mismo equipo de Supply Chain. En qué consistirá tu trabajo: Elaborar y mantener el forecast de todos los productos con un horizonte de 12/18 meses en estrecha colaboración con las partes interesadas del proceso S&OP (Marketing, Ventas, Finanzas, Supply Chain). Monitorizar, analizar, y evaluar los inputs facilitados por los equipos comerciales (supuestos de mercado, consumos históricos, tendencias, riesgos, oportunidades). Gestionar y mantener la base de datos de demanda: limpieza de históricos, gestión de outliers, actualización de masters. Responsable del seguimiento de los KPI’s, Forecast Accuracy y BIAS. Liderar el proceso y las reuniones de Demand Review en el marco del ciclo S&OP para las marcas bajo su responsabilidad. Colaborar activamente con el equipo de Supply Planning para garantizar el alineamiento entre demanda y disponibilidad de producto. Gestionar el impacto de promociones, lanzamientos y discontinuaciones en el forecast. Qué te hace el candidato ideal: Grado Universitario en Ingeniería, ADE o similar. Experiencia (3-5 años) en previsión de demanda y aprovisionamiento logístico. Competencia demostrada en estadística, métodos de predicción y comprensión de los impactos financieros y operativos. Participación activa en procesos S&OP: Demand Review, consenso de forecast, gestión de excepciones. Capacidad de operar con autonomía en un entorno de alta complejidad y volumen de SKUs. Experiencia en análisis de KPIs: Forecast Accuracy, BIAS, service level. Excel avanzado: tablas dinámicas, fórmulas complejas, modelos de análisis Capacidad de comunicación con stakeholders multifuncionales (Comercial, Marketing, Finanzas, Logística). Actitud proactiva: identificación de problemas y propuesta de soluciones sin esperar instrucción. Inglés, tanto hablado como escrito y castellano, bilingüe o nativo. Lugar de trabajo: Madrid, España. Tipo de contrato: Indefinido. Horario de trabajo: Jornada completa. Teletrabajo: On-site/Modelo híbrido. ¿Te interesa saber más sobre nosotros? Descúbrelo: Bolton es una empresa familiar italiana dedicada a los bienes de consumo de rápida rotación que cuenta con 10.500 empleados repartidos en 60 oficinas, 17 plantas de producción, 10 laboratorios de I+D y 14 buques pesqueros en todo el mundo. Con una cartera diversa de más de 60 marcas de calidad, Bolton lleva más de 75 años enriqueciendo la vida de millones de personas cada día, haciendo que su día a día sea más delicioso, más agradable, útil y bonito. Bolton International es una división dinámica de Bolton que lidera la expansión global de sus marcas icónicas en diversos mercados. Con una formidable presencia en más de 30 países, el equipo internacional se nutre de una pasión compartida: impulsar un cambio significativo presentando los productos de Bolton a nuevos públicos y conquistando mercados emergentes. La división se dedica a aprovechar la experiencia y los recursos de Bolton para garantizar que sus marcas conecten con los consumidores de todo el mundo, fomentando el crecimiento y el éxito a escala global, y marcando la diferencia cada día. #J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente es la filial española de un grupo alemán, referente europeo en la fabricación de herramientas y soluciones para el bricolaje, el canal profesional y el canal de suministro industrial. La compañía se encuentra actualmente en un momento de evolución estratégica, y desea incorporar a su próximo/a Jefe de Ventas Iberia. Misión: Impulsar el crecimiento de la compañía a nivel Iberia (España y Portugal) mediante la expansión de la cartera de clientes, la gestión de los canales moderno y tradicional y el desarrollo del canal profesional. Responsabilidades Principales: Desarrollo Comercial y Gestión de Cuentas: Liderar, junto al Country Manager la estrategia comercial ibérica, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y rentabilidad. Gestionar y desarrollar las cuentas clave ya existentes, fortaleciendo la relación y detectando oportunidades de crecimiento. Abrir nuevos clientes y mercados, con especial foco en canal profesional. Realizar venta consultiva y proactiva, detectando necesidades y proponiendo soluciones de valor. Expansión del Canal Profesional: Analizar el mercado profesional e identificar nuevas oportunidades de penetración. Definir e implementar iniciativas comerciales específicas para crecer en este canal. Aportar ideas, enfoque estratégico y conocimiento del sector para acelerar el desarrollo del canal profesional. Liderazgo y Gestión del Equipo Comercial: Coordinar y supervisar el equipo de agentes comerciales externos a nivel nacional. Asegurar su alineamiento con la estrategia, dinamizar y motivar al equipo, maximizando su rendimiento. Acompañar en visitas clave cuando sea necesario y proporcionar soporte técnico-comercial. Estrategia y Gestión del Negocio: Trabajar estrechamente con el Country Manager como su “mano derecha” en decisiones estratégicas. Analizar datos de venta, KPIs y márgenes para proponer acciones de mejora. Elaboración del plan comercial anual y su despliegue operacional. Detectar tendencias del mercado, movimientos de la competencia y oportunidades de nuevos canales. Interlocución habitual con la matriz internacional, tanto para coordinación de estrategias de ventas como para recibir y trasladar formaciones, directrices y mejores prácticas del grupo. Asistencia a ferias del sector, tanto nacionales como internacionales, con el objetivo de representar a la compañía, generar negocio y mantener un conocimiento actualizado del mercado. Colaborar con marketing en acciones de comunicación y campañas promocionales. Alinear con supply chain, producto y finanzas para asegurar disponibilidad, pricing y servicio. Reportar periódicamente sobre resultados, oportunidades y evolución del mercado. Al menos 8–10 años de experiencia profesional, combinando roles de KAM/ desarrollo de negocio y jefatura de ventas/comercial. Muy valorable experiencia previa en canal profesional o sectores afines (herramienta, bricolaje, construcción, ferretería, industria). Experiencia gestionando equipos comerciales externos (agentes). Historial probado en apertura de cuentas y crecimiento de negocio. Perfil hands on, orientado a resultados, con visión estratégica y capacidad de ejecución. Inglés alto, imprescindible para interactuar con matriz internacional. Disponibilidad para viajar a nivel nacional Beneficios: Vehículo de empresa y otros recursos necesarios para desempeñar el rol. Oportunidades de desarrollo profesional. Ambiente de trabajo dinámico y orientado a resultados. ✨ Buscamos a alguien con actitud, visión y ganas de crecer. 📈 Si quieres combinar estrategia, gestión y venta real en una compañía sólida y reconocida, nos encantará conocerte. Torrejón de Ardoz, Community of Madrid, Spain 1 week ago #J-18808-Ljbffr

Desde Adecco estamos colaborando con una empresa danesa líder internacional en diseño y fabricación de textiles y soluciones para interiorismo. Buscamos incorporar a un/a Customer Service Support para su equipo en Madrid. ¿Cómo será tu día a día? Tu misión será asegurarte de que cada cliente reciba una atención cercana, ágil y profesional, trabajando de la mano del equipo comercial y de los diferentes equipos internos. - Serás uno de los principales puntos de contacto con los clientes, atendiendo sus consultas acompañándoles durante todo el proceso, desde la solicitud inicial hasta la resolución de necesidades. - Acompañarás el ciclo de los pedidos, realizando el seguimiento de las solicitudes y coordinándote con los distintos departamentos para asegurar que todo avance correctamente. - Darás respuesta y solución a las incidencias que puedan surgir, haciendo seguimiento de cada caso y manteniendo al cliente informado. - Estarás en contacto con profesionales del mundo del diseño y el interiorismo. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Orientación al cliente, actitud proactiva y ganas de aprender. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a una compañía internacional referente en diseño e interiorismo. - Contrato indefinido. - SBA: 20K. - Ubicación de las oficinas cerca de la Puerta de Alcalá (Madrid).

Key Account Manager Layers of Reality es una compañía de experiencias culturales e inmersivas multimarca, parte del ecosistema del Grupo Godó. Bajo un mismo techo reunimos espacios con almas y públicos muy diferentes: IDEAL, en el Poblenou de Barcelona, referente del arte y la tecnología inmersivos a gran escala; el Centre d'Art Amatller, en el Passeig de Gràcia, que pronto albergará una experiencia artística permanente; Bombas Gens, en Valencia; y nuevos espacios en preparación a medida que crecemos. No vendemos entradas: creamos experiencias donde se encuentran el oficio, la belleza, la cultura y la tecnología, y las conectamos con millones de visitantes al año. Nuestro objetivo es desarrollar contenidos atractivos que conecten a las personas con experiencias únicas y multisensoriales que enriquezcan su comprensión y apreciación del mundo que les rodea, ya sea a través del arte, la cultura o la innovación, estamos comprometidos a explorar nuevas dimensiones de la narrativa, expandir los límites de la realidad y ofrecer a cada individuo la oportunidad de conectar con el futuro de una manera inclusiva e impactante. Actualmente buscamos incorporar en nuestro equipo un/a Key Account Manager que se convierta en el punto de referencia para nuestros clientes durante todo el ciclo de vida de los proyectos que hacemos (estratégicos y con un alto componente creativo y tecnológico) y que dé soporte en la gestión y estrategia comercial de la compañía construyendo relaciones sólidas y duraderas con los clientes, que sepa traducir las necesidades del cliente en propuestas con valor real y que acompañe cada cuenta con criterio, sensibilidad y visión de negocio. Principales responsabilidades Ser el principal punto de contacto del cliente durante todo el ciclo de vida del proyecto: entender el proyecto en profundidad y sus objetivos, anticipar necesidades, resolver incidencias y asistir a las reuniones clave. Velar por la buena gestión de la cuenta, la satisfacción del cliente, la fidelización y la recurrencia, coordinando a los equipos internos implicados en el proyecto (creativo, producción, técnico) con el fin de garantizar que se cumplan los objetivos acordados con los máximos estándares de excelencia. Dar soporte a la acción comercial del CEO y de nuestros partners estratégicos en el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio, aportando valor diferencial y profundidad en las propuestas comerciales, preparando materiales y propuestas a medida, así como participando en reuniones estratégicas de negociación y cierre. Liderar la elaboración de propuestas comerciales en colaboración con los equipos creativos, técnicos y de producción, negociar condiciones y cerrar acuerdos. Gestionar la relación con el resto de empresas de Grupo Godó, al que pertenecemos, para identificar potenciales sinergias comerciales, oportunidades de venta cruzada y colaboraciones. Identificar oportunidades de crecimiento dentro de las cuentas de clientes existentes y, de manera complementaria, abrir nuevas cuentas cuando se detecten oportunidades alineadas con las verticales prioritarias de Layers of Reality. Trasladar al equipo aprendizajes del mercado, análisis de la competencia y necesidades detectadas en los clientes para afinar el diseño de la propuesta de valor. Requisitos Profesional con marcada orientación al cliente, visión estratégica de negocio, actitud proactiva, excelentes habilidades de comunicación interpersonal, capacidad de resolución, toma de decisión y espíritu de equipo. Formación académica en ADE, Marketing, Comunicación, Publicidad o similar. Valorable Máster especializado en Marketing, Comunicación, Gestión Cultural o Dirección Comercial. Experiencia mínima de 5 años en posiciones de Account Manager, preferiblemente en agencias de publicidad, productoras, empresas de eventos, entretenimiento, contenidos o experiencias. Experiencia demostrable en la gestión de cuentas estratégicas de larga duración, elaboración y presentación de propuestas comerciales, negociación y cierre de acuerdos B2 B con interlocución a nivel de dirección de marketing y dirección general. Dominio hablado y escrito de catalán y castellano y nivel fluido de Inglés. Disponibilidad para viajar puntualmente tanto a nivel nacional como internacional. Dominio de herramientas ofimáticas. Ofrecemos La oportunidad de incorporarte a una empresa dedicada a la creación de experiencias inmersivas y a la gestión de varios centros culturales propios a nivel nacional. Layers of Reality forma parte del Grupo Godó. Trabajarás en un ambiente colaborativo y dinámico con un equipo de altamente profesionalizado y especializado Formación y aprendizaje continuo. Lugar de trabajo: Poblenou (Barcelona). #J-18808-Ljbffr

Si para ti la experiencia de cliente no es solo pintar journeys, sino construir un plan de negocio rentable, liderar equipos multidisciplinares y sentarte con perfiles directivos para defender el impacto de tus estrategias en su cuenta de resultados, tenemos que hablar.En WAM buscamos a una figura clave para estructurar, dirigir y escalar nuestro offering especializado de Experiencia de Cliente y Estrategia de Diseño (CX&DS). Tu rol no será el de un perfil puramente táctico; serás el brazo ejecutordel plan de crecimiento de la práctica, combinando visión estratégica de negocio, liderazgo de equipos y con enfoque en desarrollo comercial.Lo que harás (de verdad):Estrategia de Oferta y Plan de Negocio- Diseñar, ejecutar y hacer el seguimiento del plan de negocio anual para la práctica de CX&DS, garantizando el cumplimiento de los objetivos de facturación, margen y rentabilidad.- Conceptualizar las credenciales del offering, definiendo metodologías propias, casos de éxito y soluciones diferenciadoras de diseño de producto digital y físico.- Liderar la estrategia de salida al mercado (Go-To-Market) en colaboración directa con el departamento de Marketing de WAM.Desarrollo Comercial y C-Level (New Business)- Definir y ejecutar la estrategia de captación y venta cruzada en estrecha colaboración con el VP y la dirección de negocio.- Participar activamente liderando pitches, reuniones de venta y defensas de propuestas comerciales de alto valor.- Establecer y consolidar relaciones de confianza estratégica con perfiles de dirección (C-Level) de clientes clave, asegurando su fidelización.Liderazgo de Equipo y Operaciones- Reclutar, dirigir y dar mentoría continua al equipo especializado del área.- Supervisar la calidad metodológica de los proyectos, asegurando que las entregas cumplan con los plazos, el presupuesto y los estándares más altos de la industria.- Orquestar una colaboración fluida y sin fricciones con otros estudios y prácticas de la compañía.Innovación e Inteligencia Artificial- Impulsar el uso proactivo de herramientas de Inteligencia Artificial en los flujos de trabajo de tu equipo para optimizar la investigación, el prototipado, el análisis de insights y el diseño de experiencias.Crecemos contigo, cuidamos de ti:- Horario flexible: Conciliación de tu vida personal y profesional.- Modelo híbrido: Nos vemos 2 días a la semana en la oficina, pero siempre con máxima flexibilidad.- Banda salarial: Entre 45K - 50K € brutos anuales.- Días especiales: Día libre en tu cumpleaños y el 24 y 31 de diciembre.- Plan de Igualdad: Impulsamos la participación equitativa, el respeto y oportunidades justas para todas las personas.- Retribución Flexible: Accede a nuestro plan con Cobee.- Desarrollo profesional: Plan de desarrollo adaptado a tu perfil e inquietudes.- Jornada intensiva: Viernes hasta las 15:00h. Además en verano (22/06 al 11/09) y Navidad (desde el 21/12 al 8/01) trabajamos de 8 a 15.Imprescindible (si no encaja con tu perfil, no es tu rol):- Experiencia: Mínimo de 6 años de experiencia en puestos de CX & Design Strategy (en consultoras, agencias o cliente final) y al menos 3 años deben haber sido en roles sénior y gestionando equipos.- Formación Académica: Licenciatura universitaria (ADE, Marketing, Diseño, Publicidad o similar). Un plus si tienes especialización en Diseño o Customer Experience- Idiomas: Nivel de inglés fluido, mínimo C1.- IA y Metodología: Uso integrado y proactivo de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas al entorno de trabajo diario.- Mindset Colaborativo: Actitud altamente colaborativa y experiencia trabajando de forma transversal y sin fricciones con otros equipos o departamentos.#J-18808-Ljbffr

Asesor/a Telefónico/a Dental – Modelo Híbrido 50%Contrato para sustitución de baja de larga duración (aprox. 1 año)Jornada de 40 horas - Horario: L-V 10h a 19h (1 hora para comer)Ubicación: Madrid, EspañaModalidad: Híbrida (50% presencial / 50% teletrabajo: 1 semana en casa / 1 semana en oficina)Mercado: EspañaPropósito del puestoComo parte del equipo de ventas, la persona seleccionada contribuirá a la generación de oportunidades de negocio y al crecimiento sostenible de la empresa, garantizando una experiencia de alta calidad para cada cliente.Principales responsabilidadesGeneración y conversión de oportunidadesEjecutar estrategias de captación, tanto outbound como inbound, para identificar, contactar y cualificar clientes potenciales y actuales.Presentar productos y servicios de forma clara, profesional y adaptada a las necesidades de cada cliente.Aplicar técnicas de escucha activa y análisis para comprender los requisitos del cliente y acompañar el proceso hasta el cierre de la venta.Gestión de clientesActuar como principal punto de contacto, ofreciendo un servicio cercano, profesional y de calidad.Resolver consultas relacionadas con la empresa, productos y servicios de manera ágil y eficaz.Gestionar objeciones e incidencias con profesionalidad, contribuyendo a una experiencia positiva y de confianza.Gestión operativa y cumplimiento de objetivosProcesar pedidos y transacciones con precisión y atención al detalle.Mantener actualizada la información en las herramientas internas de gestión.Trabajar para alcanzar y superar los objetivos comerciales establecidos.Desarrollo y crecimiento del negocioIdentificar oportunidades de up-selling y cross-selling.Colaborar con otros equipos especializados cuando sea necesario.Participar activamente en el desarrollo profesional continuo, manteniéndose actualizado/a sobre productos, mercado y técnicas comerciales.¿Qué buscamos?Autorización para trabajar en España.Disponibilidad para trabajar desde Madrid en un modelo híbrido (50% presencial / 50% teletrabajo).Al menos 1 año de experiencia en ventas, atención comercial o atención al cliente.Formación o experiencia en el sector dental (Higiene Bucodental, Auxiliar de Clínica Dental, Prótesis Dental o perfiles similares).Manejo habitual de herramientas digitales (CRM, Microsoft Office, etc.).Excelentes habilidades de comunicación, orientación al cliente, capacidad de organización y actitud proactiva.Interés por el aprendizaje continuo y orientación a resultados.Compensación y beneficiosCompensación económicaSalario fijo anual de referencia de 21.750 € brutos (a jornada completa de 40 horas), que se percibirá de forma proporcional en función de la jornada.Bonus variable de hasta 3.000 € anuales vinculado al cumplimiento de objetivos.Flexibilidad y tiempo libre24 días laborables de vacaciones al año.Días adicionales libres: 24 de diciembre, 31 de diciembre y el día del cumpleaños.Modelo híbrido (50%) - 1 semana en casa, 1 semana en oficina.Bienestar y retribución flexibleAcceso a seguro de salud mediante plan de retribución flexible, sin copagos ni periodos de carencia.Desarrollo profesional y culturaFormación continua especializada.Plan de desarrollo profesional adaptado a la evolución de la persona.Entorno de trabajo dinámico, colaborativo e inclusivo.Diversidad e inclusiónLa compañía promueve la igualdad de oportunidades y valora la diversidad en todas sus formas. Todas las candidaturas serán consideradas en base al mérito, independientemente de edad, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen, religión, discapacidad u otras características protegidas por la legislación vigente.Proceso de selecciónSe agradece el interés en formar parte del equipo. Todas las candidaturas serán revisadas cuidadosamente. En caso de no recibir respuesta en un plazo de 15 días desde la solicitud, se entenderá que la candidatura no ha sido seleccionada en esta ocasión.We sincerely appreciate your interest in joining our team. We value each application and dedicate the necessary time to review them carefully. If you do not receive a response from us within 15 days of submitting your application, unfortunately, you have not been selected to move forward in the selection process at this time.We encourage you to continue exploring new opportunities within our company and once again express our gratitude for considering Henry Schein as the next step in your career.Thank you very much, and we wish you the best of luck in your professional search!At Henry Schein Schmidt, we promote a diverse and inclusive work environment. We are committed to providing equal opportunities to all qualified applicants, regardless of their ethnic background, gender, religion, sexual orientation, disability, age, or any other characteristic protected by law.We sincerely appreciate your interest in joining our team. We value each application and dedicate the necessary time to review them carefully. 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En Salamanca se busca una persona para el puesto de recambista, con el objetivo de gestionar el almacén de repuestos, atender a clientes y coordinar pedidos. Será un apoyo directo para el responsable de taller y trabajará en un entorno dinámico, combinando tareas técnicas, comerciales y de organización junto al equipo de taller. Las funciones incluyen atención al cliente presencial y telefónica, tramitación de pedidos mediante plataformas B2B y proveedores locales, control de stock, recepción de mercancía, inventario y organización del almacén. También se realizará identificación de piezas en despieces y catálogos, preparación de materiales para intervenciones técnicas, gestión de albaranes y documentación asociada, envío y recepción de piezas, seguimiento de maquinaria conectada para mantenimientos preventivos y participación en inventarios y regularización de existencias en ERP. Se requiere experiencia previa de entre 1 y 3 años en funciones similares de recambios, almacén o atención técnica al cliente. Se valorará formación en Electromecánica, Mecánica o ramas técnicas afines, conocimientos básicos de componentes mecánicos y electromecánicos, manejo de Office, ERP y plataformas B2B, orientación al cliente, capacidad organizativa y actitud comercial. La jornada es de tiempo completo y el contrato es temporal.

Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a esta nueva apertura de Primark como Assistant Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Assistant Manager. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. • Formación continuada en diversas áreas. • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. • Descuento de empleado/a para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Assistant Manager trabajarás mano a mano con el Store Manager para liderar al equipo y garantizar una experiencia de compra excepcional en la tienda. Serás responsable de impulsar las ventas y optimizar el desempeño comercial mediante una planificación estratégica y una ejecución impecable en todas las áreas. Te asegurarás de que el stock esté siempre disponible y bien gestionado para satisfacer las necesidades de los clientes, supervisando también la presentación visual de los productos para crear un entorno atractivo. Además, colaborarás en la planificación de tareas y horarios para que las personas estén siempre en el lugar correcto en el momento adecuado. En ausencia del Store Manager, asumirás su rol, liderando con eficacia las operaciones diarias de la tienda. En cuanto al equipo, serás un ejemplo a seguir. Formarás, motivarás y desarrollarás a los/as colleagues de Primark para que alcancen su máximo potencial, fomentando una cultura de aprendizaje, reconocimiento y mejora continua. También garantizarás el cumplimiento de políticas y procedimientos, velando por la seguridad y promoviendo los valores éticos y sostenibles dentro del marco estratégico de Primark Cares. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Queremos a alguien con fuertes habilidades de liderazgo y experiencia en la gestión de equipos, especialmente en entornos dinámicos y de gran volumen operativo. Buscamos personas que sepan inspirar, motivar y desarrollar talento, fomentando una cultura de compromiso y alto rendimiento. Tu visión comercial será clave, así como la capacidad para analizar datos, identificar oportunidades y tomar decisiones estratégicas para superar objetivos de ventas. Es importante que tengas una excelente capacidad de organización y planificación, siendo capaz de gestionar situaciones complejas de manera efectiva y con una actitud resolutiva y resiliente. También valoramos la habilidad para comunicar de manera clara e inspiradora, construyendo relaciones positivas con el equipo y garantizando un flujo constante de información. Será fundamental contar con experiencia previa en un puesto similar. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. Para esta posición valoraremos positivamente que hayas completado estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar). Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 20/09/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

Buscamos perfiles con actitud positiva, buena presencia y capacidad de escucha, que cuenten con sentido comercial, proactividad y pasión por la moda.

Arctempus, dedicada a la compra y venta de activos inmobiliarios en Madrid, busca un profesional comercial para activar oportunidades, presentar activos y maximizar ventas. No se exige experiencia previa en inmobiliario; se valora la actitud comercial, aprendizaje y motivación por vender. El rol re

Te apasionan las ventas, el trabajo en campo y el apoyo a los microempresarios? Esta oportunidad es para ti! Buscamos un Asesor Junior de Microfinanzas comprometido, dinámico y con excelente actitud comercial para acompañar a microempresarios en su crecimiento, a través de la colocación y seguim

El perfil necesita actitud comercial, motivación por objetivos y capacidad para conectar con clientes; se ofrece formación desde cero en el sector hipotecario y plan de carrera para crecer profesionalmente. Ofrecemos empresa con contrato indefinido y jornada completa, con modelo híbrido/teletraba

PUESTO VACANTE: Asesor/a Comercial en Leganés. Atención presencial en oficina comercial con alta afluencia de público. Actitud positiva, habilidades de comunicación y orientación comercial.

Si tienes actitud comercial, te motivan los retos y quieres desarrollar tu carrera en una empresa en expansión, ¡te estamos buscando!. Detectar sus necesidades y asesorarles de forma personalizada. Gestionar el proceso comercial hasta el cierre de la venta.

Buscamos personas con actitud comercial, capaces de asesorar y de establecer una relación de valor con clientes, aprovechando las oportunidades que ya existen en los centros. Se valora la experiencia en ventas presenciales y el deseo de crecer dentro de la empresa. El Corte Inglés Seguros te invit

VDenergy busca Asesores/as Comerciales para unirse al equipo del sector energético. Si tienes actitud comercial y te motivan los retos, te queremos impulsar en una empresa en expansión.

Consultor/A Comercial B2b – Servicios Para Administradores De Fincas - €22. Descripción del trabajo Busca consultor comercial B2B para asesorar a administradores de fincas. Buscamos a alguien con visión global, orientación al cliente y una actitud proactiva para aportar valor tanto a nivel co

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BARISTA-CAMARERO | 32 H/SEMANA. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a barista-camarero con experiencia, actitud positiva y una clara orientación comercial y al cliente. Experiencia mínima de 1 año como camarero/a y/o barista.

Empresa tecnológica busca un comercial con experiencia en el sector hotelero para identificar oportunidades, asesorar y vender soluciones de gestión hotelera. Se valora conocimiento del sector y actitud comercial.

UNA GRAN OPORTUNIDAD Si ya eres agente inmobiliario, queremos ayudarte a alcanzar tu siguiente nivel Si tienes experiencia comercial, te enseñaremos a aplicarla al negocio inmobiliario Si todavía no tienes experiencia, pero tienes actitud y compromiso, te proporcionaremos formación y un camino

Buscamos incorporar personas con perfil comercial, actitud emprendedora y facilidad para relacionarse con otras personas, interesadas en desarrollar una actividad profesional en el entorno digital. La colaboración está enfocada en la captación, atención y seguimiento de clientes a través de can

En Milbby seguimos impulsando la creatividad 💡 Somos una empresa especializada en manualidades y bellas artes, con un equipo joven, dinámico y apasionado por el mundo creativo. Compartimos una misión muy clara: animar a las personas a explorar su creatividad para ser más felices 💜 Sales Assistant / Dependiente/a de Tienda – Milbby 🎨🛍✨ En pleno crecimiento, buscamos incorporar un/a Sales Assistant / Dependiente/a de Tienda a 20 horas/semana para formar parte de nuestro equipo en el centro comercial Vaguada en Madrid. ¿Cuál será tu misión? 🚀 Serás la persona encargada de ofrecer una atención al cliente cercana y personalizada , ayudando a cada cliente a encontrar los productos que necesita para desarrollar su creatividad. Además, colaborarás en el correcto funcionamiento de la tienda , contribuyendo a mantener un espacio atractivo, organizado y alineado con la experiencia de compra de Milbby. Tus principales funciones 🧩 · Atender y asesorar a los clientes ofreciendo una experiencia de compra excelente 💬 · Conocer el producto y ayudar a los clientes a encontrar soluciones creativas para sus proyectos 🎨 · Apoyar en la reposición y organización del producto en tienda 📦 · Colaborar en la recepción de mercancía y gestión de stock 📊 · Mantener el orden y la correcta imagen de la tienda siguiendo las directrices de Visual Merchandising 🪄 · Apoyar en las tareas de caja y procesos de cobro 💳 · Participar en inventarios y control de stock 📋 · Colaborar con el equipo para alcanzar los objetivos comerciales de la tienda 📈🌱 ¿Qué buscamos? 🔎 · Experiencia previa en retail o atención al cliente (valorable) 🏬 · Actitud proactiva y orientación al cliente 😊 · Capacidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico 👥 · Interés por el mundo de las manualidades, bellas artes o el sector creativo 🎨 · Buena organización y responsabilidad en las tareas del día a día 📌 · Disponibilidad para trabajar en horarios comerciales 🕒 🎨 ¿Qué ofrecemos? 🎁 · Salario competitivo + sistema de incentivos por resultados 💸 · Contrato indefinido a jornada Parcial (20 h/s) · Plan de retribución flexible: seguro médico, cheque guardería, tarjeta transporte, tarjeta restaurante, entre otros. · Descuentos exclusivos en todas las empresas del Grupo Tansley 🎟 · Plan de carrera y formación continua dentro de una compañía en expansión 📚✨ Si te apasiona el mundo creativo, disfrutas liderando equipos y quieres seguir creciendo en retail… ¡Te estamos esperando! 🚀💜

Oferta de empleo: Encargado/a de turno en cafetería de AlcorcónDescripción de la oferta:Encargado/a de turno en cafetería de Alcorcón. En nuestra tienda delParque Comercial Parque Oeste (Alcorcón), estamos buscando a un/a encargado/a de turno con actitud positiva, ganas de aprender y pasión p

Silicon HR busca un perfil junior para incorporarse a un equipo comercial.Se valoran actitud comercial, iniciativa, buena comunicación y perfil hunter para generar nuevas oportunidades y concertar reuniones para el equipo.El rol implica contactar con potenciales clientes por teléfono, email y Link

Prácticas en ventas y atención al cliente para asesorar viajeros, gestionar canales digitales y CRM.Se valora espíritu comercial y actitud proactiva.

Buscamos perfiles con actitud positiva, buena presencia y capacidad de escucha, que cuenten con sentido comercial, proactividad y pasión por la moda.

¿Buscas un proyecto estable y con proyección en Madrid?En Talentea seleccionamos un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales (SPA) para unirte a una compañía referente, sólida y consolidada en Cataluña, en pleno proceso de expansión nacional.Esta oportunidad es para ti si cuentas con:- Formación: Técnico/a Superior en PRL con las 3 especialidades- Experiencia: Trayectoria demostrable en Servicio de Prevención Ajeno (SPA) y residencia en Madrid.- Rigor técnico para asesorar a clientes y visión comercial para fidelizar y detectar nuevas oportunidades.- Actitud: Proactividad y ganas de crecer al ritmo de una empresa en continuo avance.- Estabilidad real: Un proyecto sólido para construir tu carrera a largo plazo.- Crecimiento: Sé pieza clave en el despliegue de la compañía en Madrid desde el primer día.- Paquete competitivo: Salario fijo acorde a experiencia + esquema de variables por objetivos.- Herramientas de trabajo: Portátil y teléfono de empresa.#EmpleoMadrid #PRL #PrevencionDeRiesgos #HiringMadrid #TalentoPRL #TrabajoMadrid #OfertaDeEmpleo #ConsultorComercial #ExpansionMadrid#J-18808-Ljbffr

Buscamos un perfil junior para incorporarse a un equipo comercial, alguien con actitud comercial, iniciativa, buena comunicación y perfil hunter para generar nuevas oportunidades comerciales y conseguir reuniones para el equipo.¿Qué harás?- Contactar con potenciales clientes por teléfono, email y LinkedIn.- Buscar principalmente interlocutores de RRHH: HR Directors, Talent Directors, Recruitment Managers, responsables de Talento, etc.- Hacer el primer acercamiento y despertar interés por las soluciones.- Cualificar contactos y detectar posibles necesidades.- Conseguir reuniones comerciales y hacer seguimiento de las oportunidades.- Aprender progresivamente las diferentes soluciones tecnológicas que comercializan.- Proponer también nuevas formas de contactar, mensajes o mejoras en la prospección.#J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo de la maquinaria, los recambios y la atención al cliente? Buscamos incorporar un/a Recambista para gestionar el almacén de repuestos, la atención a clientes y la coordinación de pedidos, desempeñando un papel clave como apoyo directo al responsable de taller. Formarás parte de un entorno dinámico donde combinarás funciones técnicas, comerciales y de gestión, colaborando estrechamente con el equipo de taller para garantizar la disponibilidad de los recambios necesarios y ofrecer el mejor servicio a los clientes. Funciones - Atención al cliente presencial y telefónica. - Gestión y tramitación de pedidos de recambios mediante plataformas B2B y proveedores locales. - Control de stock, recepción de mercancía e inventario de almacén. - Organización, etiquetado y mantenimiento del orden en el almacén de repuestos. - Identificación de piezas en despieces, esquemas y catálogos técnicos. - Preparación de materiales y repuestos para las intervenciones del equipo técnico. - Gestión de albaranes y documentación asociada a órdenes de trabajo. - Envío y recepción de piezas para clientes y proveedores. - Seguimiento de maquinaria conectada para la planificación de mantenimientos preventivos. - Participación en inventarios y regularización de existencias en ERP. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Experiencia previa de entre 1 y 3 años en funciones similares de recambios, almacén o atención técnica al cliente. - Valorable formación en Electromecánica, Mecánica o ramas técnicas afines. - Conocimientos básicos de componentes mecánicos y electromecánicos. - Manejo avanzado de herramientas Office, sistemas ERP y plataformas B2B. - Orientación al cliente y habilidades de comunicación. - Capacidad organizativa y de planificación. - Actitud comercial y capacidad para detectar necesidades y asesorar a los clientes. - Se valorará experiencia en venta de repuestos o recambios de automoción, maquinaria o sectores similares. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable dentro de una compañía consolidada. • Formación y desarrollo profesional en un sector técnico con gran proyección. • Posición estratégica trabajando mano a mano con el responsable de taller. • Horario intensivo de verano de 8:00 a 15:00. • Horario de invierno de lunes a jueves de 8:00 a 13:30 y de 15:00 a 18:00, y viernes de 8:00 a 14:00. • Retribución competitiva según experiencia y conocimientos aportados.

Envira Sostenible S.A., empresa referente a nivel nacional en el ciclo integral de redes de calidad del aire y sistemas automáticos de monitorización de emisiones y parámetros contaminantes, necesita incorporar en su delegación de Madrid a una persona para incorporarse como jefe de proyectos para su Departamento de Sistemas Automáticos de Medida. En colaboración con el Director del Departamento y en coordinación con el departamento de IoT se encargará de la gestión comercial de clientes y de determinar la solución técnica adecuada para la correcta ejecución de los proyectos asignados a su cartera. Velará por la consecución de sus objetivos comerciales, manteniendo una comunicación directa con los clientes asignados y vigilará continuamente la evolución del mercado para identificar nuevas oportunidades de negocio y venta cruzada. En coordinación con el Jefe de Mantenimiento, asegurará el buen desarrollo de su cartera de proyectos y el continuo cumplimiento de los estándares de calidad de Envira Sostenible S.A. y la normativa regulatoria vigente. Funciones: - Elaborar propuestas técnicas y económicas de acuerdo con los pliegos de prescripciones técnicas, necesidades de proyecto y estándares de Envira Sostenible S.A. - Asegurar la ejecución en calidad, presupuesto y plazo de los proyectos en los que participe Envira Sostenible S.A, tanto en su parte documental como material en fases de diseño, fabricación, puesta en marcha y periodo de garantía. - Ejecutar las campañas comerciales y de crecimiento de negocio marcadas por la Dirección de acuerdo con un plan de cuentas asignado. - Mantener una vigilancia proactiva del mercado, identificando y participando en las oportunidades de crecimiento que surjan. - Atender a las necesidades del cliente durante el periodo de vigencia del proyecto, identificando áreas de innovación y optimización destinados a generar nuevas oportunidades de negocio y mejorar los procesos internos del Departamento. - Participar en la implantación de todas las herramientas digitales destinadas a la mejora continua de la productividad de Envira Sostenible S.A. Analizar, interpretar y proponer acciones correctivas derivadas de las métricas y KPIs proporcionados por dichas herramientas. - Asistir a cursos específicos de formación cuando así se le indique. - Efectuar asistencias técnicas colaborativas en otros proyectos del área de Sistemas cuando así se le indique. Requisitos - Mínimo Ingeniería Química, Licenciado en Química, Grado de Ingeniería Industrial especialidades de Electrónica y Automática. - Experiencia en primera persona en diseño, ajuste, calibración, puesta en marcha de sistemas complejos automáticos de medida. - Experiencia mínima de 5 años en el campo de instrumentación en puestos de responsabilidad de coordinación de proyectos. - Participación relevante en proyectos técnicos de instrumentación avanzada, preferiblemente en medio gas, agua y redes de medida de calidad de aire. - Conocimientos avanzados de instrumentación analítica. - Uso avanzado de las herramientas habituales en gestión de proyectos. - Inglés mínimo B2 o equivalente, experiencia demostrable en negociación en este idioma. Valorable - Haber desarrollado con éxito concursos y licitaciones públicas en proyectos de alto valor tecnológico en el campo de la metrología. - Experiencia en ejecución de tareas y trabajos bajo normativa § ISO/IEC 17025. § ISO 9001 § ISA 5.1 y siguientes - Experiencia en formación continua de equipos de trabajo. Competencias - Liderazgo - Actitud comercial. - Iniciativa, autonomía y disciplina. - Orientación a resultados - Trabajo en equipo. - Calidad del trabajo. - Excelentes capacidades comunicativas, siendo necesario explicar conceptos complejos a través de medios no presenciales.

Buscamos personas dinámicas, con buena actitud y habilidades comunicativas para trabajar como agente comercial telefónico en el sector de las telecomunicaciones, en Madrid.Es un puesto en el que se valora el esfuerzo y en el que se atienden o realizan llamadas a clientes para asesorarles sobre ala

¿Imaginas tu carrera profesional siendo parte del cambio y la transformación social?¡BUSCAMOS TU TALENTO! En ONCE estamos buscando un/a Auxiliar Administrativo/a para una vacante definitiva para nuestro Departamento de Administración Comercial en Madrid.¿QUÉ REALIZARÁS EN TU DÍA A DÍA?- Gestionarás información dentro del departamento/centro de trabajo.- Manejarás tareas diarias como registrar, organizar, y archivar la correspondencia, archivos, ficheros, etc.- Apoyarás a los miembros del departamento en tareas y proyectos.- Ejecutarás tareas manejando escritorio corporativo (SAP), correo electrónico y office 365.- Prepararás informes, presentaciones y sumarios de documentos.- Darás soporte administrativo a otros equipos.¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? (Requisitos)- Bachillerato, FP Grado Medio o Superior en funciones administrativas, en Comercio o Marketing, o en Asistencia a la dirección o similares.- Atención telefónica a clientes internos y externos para la resolución de consultas e incidencias.- Experiencia en funciones administrativas.- Conocimientos sobre el manejo de aplicaciones del paquete Microsoft Office, especialmente Word, Excel y Outlook nivel medio/alto.- Conocimiento y experiencia sobre el manejo de aplicaciones en el entorno del Escritorio Corporativo y SAP.- Manejo de información almacenada en la nube de manera compartida, aplicaciones intuitivas en entornos web y documentación manuscrita.¿QUÉ OTRAS COSAS NOS GUSTA TENER EN CUENTA? (Requisitos valorables)- Orientación hacia las personas. ¡Nos encanta trabajar en equipo y tenemos vocación de servicio!- Actitud positiva y proactividad, especialmente en la asunción de nuevos retos y la adopción de nuevas herramientas, sobre todo las relacionadas con la inteligencia artificial.- Experiencia en entornos dinámicos y multidisciplinares.- Se valorará una experiencia mínima de 2 años.¿QUÉ TE OFRECEMOS?- Contrato indefinido.- Jornada completa de 36 h/s, ¡adiós a las 40 horas/semanales!- Salario competitivo de +18.000euros bruto/año, y tras 2 años, paso a categoría senior con salario de +/- 24.000euros bruto/año.- 24 días laborables de vacaciones + 6 días de asuntos propios de disfrute personal.- Ayudas anuales a la formación individual, ¡queremos que sigas creciendo!- Tarjeta ONCE: Ofrecemos descuentos exclusivos.- Ayudas económicas por nacimiento de hijos/as o adopción.- Ofrecemos oportunidades para que cualquier persona pueda participar en actividades de voluntariado y contribuir al bienestar de la comunidad.- ONCEInnova; Contamos con una unidadde innovación y emprendimiento, donde cualquier empleado puede proponer y formar parte de proyectos de intraemprendimiento e innovación en la ONCE. Tienes la oportunidad de sumarte a una Organización solidaria, social y comprometida, DE PERSONAS Y PARA PERSONAS, consciente de su responsabilidad con la sociedad, que te acompañará en el proceso de acogida y te ofrecerá oportunidades de crecimiento profesional.- ¡Tú decides dónde llegar!#J-18808-Ljbffr

Somos una empresa en pleno crecimiento, especializada en ayudar a dueños de negocios hosteleros a aumentar su rentabilidad, mejorar sus operaciones y escalar con éxito. Ya hemos trabajado con más de 1400 negocios de hostelería en toda España y Latinoamérica y estamos buscando ser los Nº1 a nivel mundial. Estamos buscando un perfil que se una al equipo comercial, y que nos ayude a llegar a más negocios a los que poder ayudar a crecer. El equipo comercial de TALENT, es un equipo de alto rendimiento que solo busca la excelencia. Por eso solo queremos que la persona que se una al equipo, tenga compromiso y ganas de crecer con la empresa. Buscamos profesionales con experiencia y capacidad de conseguir resultados extraordinarios con ventas high ticket. El rol es presentar y vender nuestros programas además de la gestión de un pipeline comercial de gran tamaño. Full time, full focus. Tareas - Atender las llamadas de venta programadas con clientes potenciales cualificados. - Establecer una relación sólida, entender las necesidades del cliente y posicionar nuestra oferta como la solución definitiva. - Manejar las objeciones y posicionar el valor de nuestro servicio. - Hacer un seguimiento exhaustivo de tus clientes asignados a través de nuestro sistema CRM. - Contribuir al crecimiento continuo de nuestra lista de casos de éxito. - Asistir a las reuniones internas programadas. - Seguir los estándares del equipo y buscar siempre la máxima performance. Requisitos - Experiencia en ventas, preferiblemente en hostelería u otras empresa de infoproducto / consultoría. - Experiencia previa como Closer de high ticket. - Compromiso full time. - Actitud proactiva y resolución de problemas. - Espíritu de trabajo en equipo. - Excelente comunicación escrita en español (nativo). - Organización y atención al detalle. - Disposición para aprender y recibir feedback. - Mentalidad enfocada a resultados y alto nivel de responsabilidad. Beneficios - Trabajar en un equipo de alto rendimiento y aprendizaje continuo. - Desarrollo profesional con formación y coaching directo - Autonomía y capacidad de creación (cero burocracia) - Sistema de comisiones competitivo, con incentivos tanto mensuales como bimestrales, premiando el rendimiento y la consecución de objetivos. ¿Te apasiona el mundo de las ventas? Si quieres un entorno donde de verdad puedas crecer, aprender y ser parte de algo grande, te invitamos a aplicar. En Talent, no buscamos perfiles estándar: buscamos gente que quiera ser T1 y crecer sin techo. Si encajas con nuestra forma de trabajar, te contactaremos para una primera entrevista. ¡Damos mucha importancia a la actitud, la proactividad y el hambre por crecer!

Buscamos un perfil comercial con experiencia en ventas B2B para impulsar el crecimiento en la zona de Madrid. Te encargarás de captar nuevos clientes, fidelizar la cartera existente y realizar visitas comerciales en Madrid Centro. También negociarás ofertas, harás seguimiento de presupuestos y trabajarás para alcanzar los objetivos comerciales marcados. Valoramos experiencia previa en suministros industriales, ferretería o construcción, así como capacidad de negociación y orientación al cliente. Ofrecemos un contrato directo, jornada completa y salario fijo competitivo con variable desde la primera venta. Incluye coche de empresa y cobertura de gastos de gasolina, peajes y parking. La formación inicial es remunerada y se realiza en Granada. Tendrás autonomía para organizar tu agenda y un proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional a largo plazo. Buscamos a alguien con permiso de conducir B en vigor, manejo de CRM y una actitud proactiva. La organización y la orientación a resultados son clave para este puesto en el que podrás desarrollar tu carrera en un entorno sólido y en crecimiento.

Descripción: ¡Únete a nuestro equipo realizando Prácticas en el Área Comercial en DVUELTA, una empresa líder en la defensa de los conductores! En este rol, tendrás la oportunidad de aprender y crecer en el sector de servicios legales mientras contribuyes a nuestras metas comerciales. Buscamos a alguien que quiera aprender de verdad cómo funciona la venta B2B en grandes cuentas. No necesitas experiencia ni perfil jurídico. Necesitas actitud, ganas y disposición para dar el cien por cien en cada tarea. Responsabilidades: - Apoyar al equipo comercial en la identificación y cualificación de oportunidades B2B. - Contactar con empresas y perfiles profesionales a través de distintos canales. - Colaborar en la concertación de reuniones y seguimiento de leads. Registrar actividad y resultados en herramientas internas y CRM. - Participar en la mejora de mensajes y acciones de captación. ¡Es una gran oportunidad para desarrollar tus habilidades en un entorno dinámico y profesional! ¿Qué ofrecemos? - Prácticas remuneradas. - Horario de mañanas, compatible con estudios. - Aprendizaje real junto a un equipo comercial con años de experiencia en grandes cuentas. - Posibilidades de crecimiento. Requisitos: ¿Qué buscamos? - Estudiante de Grado con posibilidad de firmar convenio de prácticas. - Sin experiencia previa requerida (no es necesario perfil jurídico). - Persona con iniciativa, ganas de aprender y disposición para implicarse de verdad. - Interés genuino por el mundo comercial y la gestión de clientes. - Organización, atención al detalle y buena comunicación.

Se busca incorporar un agente de visitas inmobiliarias y atención al cliente para actuar como nexo entre los interesados en comprar o alquilar una vivienda y el equipo comercial. La contratación durante el primer mes será a 20 horas semanales, en horario de 16:00 a 20:00, con salario en relación a las horas trabajadas, ya que la operativa inicial se centrará en llamadas telefónicas y tareas administrativas. A partir del segundo mes, la jornada pasará a ser de 40 horas semanales, con carácter estable. El día a día incluirá contacto con personas interesadas en comprar, alquilar o vender una vivienda, gestión y seguimiento de leads, coordinación de agendas, organización de visitas, tareas administrativas y soporte al equipo comercial. Después de esta fase, se organizarán y gestionarán las visitas asignadas, se acompañará presencialmente a los clientes en los inmuebles, se resolverán dudas básicas y se recogerá el feedback para trasladarlo al equipo de gestión comercial. Se valoran personas con don de gentes, buena presencia profesional, capacidad de organización, actitud positiva y experiencia en atención al cliente, hostelería, turismo, retail, promociones, recepción, administración o sector inmobiliario. Se requiere carnet de conducir y vehículo propio. Se ofrece un salario de 18.000 euros brutos anuales a razón de 40 horas semanales, horario de tres días de tarde de 12:00 a 21:00 y dos días de mañana de 10:00 a 19:00, con una hora para comer, formación presencial inicial en Pozuelo de Alarcón, posibilidad de combinar oficina, teletrabajo y visitas, y kilometraje abonado para desplazamientos profesionales.

¿Quieres formar parte del desarrollo de negocio en una de las startups líderes y con mayor crecimiento del sector de Influencer Marketing?. Le Guide Noir se centra en crear el ecosistema perfecto para la gestión de campañas con influencers, ya sea a través del uso de nuestra plataforma o contratando un servicio 360 de gestión. Por ello, el departamento de desarrollo de negocio es clave para el crecimiento y expansión internacional de la empresa. ¿Qué estamos buscando? Un perfil proactivo y con mentalidad estratégica, apasionado por el mundo de las ventas y el desarrollo de negocio. El candidato ideal debe tener un fuerte interés en el entorno digital y el marketing, estar orientado a resultados y tener habilidades comunicativas sólidas, además de sentirse cómodo realizando llamadas diarias, generando oportunidades comerciales y estableciendo el primer contacto con potenciales clientes. Valoramos especialmente a aquellos perfiles que tengan ambición por crecer en el área comercial, con capacidad para identificar oportunidades, generar leads y contribuir activamente al crecimiento de Le Guide Noir. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos unas prácticas de media jornada no remunerada durante los 3 primeros meses y paso a remuneración de 400€ netos/mes con jornada completa a partir de esa fecha (duración total de las prácticas: 6 meses). Posibilidades reales de contratación posterior. Buscamos a una persona capaz de enfrentar nuevos retos cada día, resolutiva, con iniciativa, que sea organizada y tenga pasión por el trabajo bien hecho. Tareas - Prospección activa de nuevos clientes mediante llamadas, emails y otras herramientas de captación. - Realización de llamadas diarias: presentar nuestros servicios y generar oportunidades de venta cualificadas. - Apoyo en la gestión del CRM, asegurando que todos los leads, interacciones y seguimientos estén correctamente registrados. - Colaboración con el equipo de ventas para coordinar reuniones, hacer seguimiento de propuestas y cerrar oportunidades. - Participación en campañas y acciones comerciales, contribuyendo activamente al crecimiento del pipeline de ventas. Requisitos - Estudios relacionados con Marketing, Administración de empresa, Publicidad y Relaciones Públicas o Comercio. - Interés claro en el área de ventas, desarrollo de negocio y marketing digital. - Habilidad para comunicar con claridad, tanto oral como escrita. - No tener miedo a realizar llamadas comerciales y tomar la iniciativa. - Proactividad, actitud resolutiva y ganas de aprender en un entorno dinámico. - Manejo básico de herramientas como Excel, PowerPoint, Canva.

Actitud claramente comercial y perfil. Alternativamente, buen conocimiento del entorno comercial de Leganés y zona sur. Participación en acciones comerciales de la oficina.

El profesional desempeñará el rol de Agente Comercial Telefónico dentro del sector de Contact Center, focalizado en la venta de productos aseguradores. El agente deberá mostrar habilidades de comunicación oral y escrita, manteniendo una actitud profesional y orientada a resultados, lo que resul

Esta oportunidad está dirigida a profesionales con vocación comercial, capacidad de comunicación, actitud proactiva y ganas de desarrollar su carrera en un entorno dinámico, profesional y orientado a objetivos. Presentación de productos y servicios adaptados a las necesidades del cliente. Si bu

En thePower hemos cambiado las reglas del juego en educación de negocios. Desde 2017 hemos llevado el conocimiento que antes solo ofrecían los MBA tradicionales a un formato 100% online, dinámico y accesible: clases cortas (15 min), enfocadas a lo práctico y pensadas para aplicarse desde el minuto uno. Hoy más de 200.000 alumnos en todo el mundo —y equipos de compañías como EY, Accenture o Coca-Cola— se forman con nosotros. Lo hacemos junto a mentes brillantes que han fundado YouTube, Waze, Tesla o Shazam, y con ejecutivos de empresas unicornio que inspiran cada programa con un enfoque muy claro: aprender haciendo. Tareas Buscamos personas con energía, actitud comercial y hambre de ventas. Como Asesor Comercial serás el primer contacto humano de los futuros alumnos: escucharás sus objetivos, les asesorarás sobre el programa que mejor encaje con ellos y les acompañarás en el proceso de matrícula. Tu día a día incluirá: - Gestionar un portfolio de leads (te lo proporcionamos nosotros). - Mantener conversaciones de valor con potenciales alumnos, guiándoles en su decisión. - Alcanzar objetivos de conversión, siempre con el apoyo de tu Team Leader y tu Manager. - Dominar la oferta académica de thePower para poder asesorar con cercanía y transparencia. - Crear una experiencia WOW en cada interacción: profesional, clara y memorable. Funciones: - Identificar oportunidades de venta en base al portfolio ofrecido por la empresa. - Cerrar oportunidades de venta para conseguir el objetivo de conversión. - Ofrecer un asistencia eficiente, experta y cercana a alumnos potenciales de cara a la inscripción. - Comunicación constante con los clientes vía teléfono (canal principal), email, Whatsapp, etc. - Funciones de estimación de ventas y gestión de CRM. - Monitorizar y controlar las comunicaciones inbound a través de nuestras plataformas. - Trabajar de forma proactiva e independiente para alcanzar los objetivos planteados. Requisitos - Idioma español nativo, el conocimiento de otros idiomas es un plus. - Experiencia demostrada en ventas de, al menos, 2 años. - Pasión por la venta y el contacto por teléfono. Hablarás con muchas personas cada día. - Habilidades de comunicación escrita excepcionales. - Capacidad de aprendizaje y adaptación al cambio. - Capacidad de trabajo por objetivos y de trabajo bajo presión. - Capacidad de solución de problemas y trabajo multitarea. Beneficios - Duración: contrato indefinido tras un periodo de prueba de 6 meses. - Posición híbrida - 39 horas a la semana. - Formarás parte de un equipo de gran crecimiento, formado por profesionales altamente cualificados, para ofrecer una gran experiencia a nuestros alumnos. - Condiciones salariales competitivas, ajustadas a tu perfil y experiencia.