Administrativo jobs in Chamartín - Page 20Create job alerts

¿Tienes experiencia en proyectos de gasoductos y en la tramitación de autorizaciones administrativas? ¿Te interesa participar en proyectos estratégicos del sector energético? Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Proyectos de Gasoductos para reforzar nuestro equipo técnico en el desarrollo y tramitación de infraestructuras gasistas. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo responsable del desarrollo técnico y administrativo de proyectos de gasoductos y redes de gas, participando en todas las fases del proyecto: desde la definición técnica hasta la obtención de permisos y autorizaciones. Funciones principales • Desarrollo de proyectos básicos, administrativos y de ejecución de gasoductos, • Tramitación de autorizaciones administrativas ante administraciones autonómicas y locales., • Preparación y gestión de separatas (ayuntamientos, carreteras, confederaciones, servicios afectados, etc.)., • Análisis de compatibilidad urbanística y afecciones al planeamiento., • Interlocución técnica con clientes, organismos y entidades implicadas., • Adaptación de trazados y documentación según condicionantes técnicos y administrativos., • Colaboración con equipos de obra civil, medio ambiente y seguridad y salud. ¿Qué buscamos? Formación: Ingeniería Técnica o Superior (Industrial, Minas, Civil, Obras Públicas o similar). Experiencia: mínimo 5 años en proyectos de gasoductos, redes de gas o infraestructuras energéticas. Experiencia demostrable en: Autorizaciones administrativas Tramitación con organismos Separatas y legalizaciones Manejo de AutoCAD (imprescindible). Valorable: Conocimiento de GIS (QGIS, GvSIG) Experiencia con Enagás, Nedgia u otras empresas del sector gasista. Competencias clave Autonomía y capacidad de organización. Orientación a plazos y resultados. Capacidad de comunicación y trato con administraciones. Trabajo en equipo y enfoque técnico–práctico. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos relevantes del sector energético. Desarrollo profesional en un entorno técnico especializado. Proyectos vinculados a gas natural, biometano e hidrógeno. Condiciones competitivas según experiencia. Modelo de trabajo híbrido.

Actualmente, estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Back Office y Control de Gestión para que se incorpore en nuestras oficinas de Madrid. Como parte del equipo proporcionarás soporte operativo y administrativo a la unidad de Back Office y gestionarás procesos relacionados con seguros, flota

🌍En Globeducate, uno de los principales grupos internacionales de educación K12, trabajamos con un objetivo común: preparar a más de 40.000 estudiantes en 11 países para convertirse en ciudadanos globales capaces de cambiar el mundo. Con más de 65 colegios bilingües e internacionales y programas online, formamos una red diversa y en constante evolución. El/la Chartered accountant será la persona encargada de liderar y supervisar todas las actividades contables y financieras del grupo, compuesto por diversas entidades dedicadas al sector educativo. Su misión será garantizar la integridad de la información financiera, el cumplimiento normativo y la fiabilidad de los procesos contables, así como aportar análisis económico y soporte en los periodos de auditoría. Estará al cargo de la gestión de los contables de las diferentes entidades. Responsabilidades principales: Gestión contable integral • Supervisar y realizar el ciclo contable completo de todas las sociedades del grupo., • Asegurar la correcta contabilización de facturas de proveedores, clientes, bancos, amortizaciones, nóminas y otros asientos recurrentes., • Revisar y asegurar la correcta imputación contable por centros de coste y analíticas, • Controlar y gestionar los activos fijos, su registro, amortización y conciliación. Cierres mensuales, trimestrales y anuales • Preparar cierres siguiendo criterios homogéneos para todas las sociedades., • Realizar revisiones de saldos, conciliaciones y ajustes contables., • Asegurar el cumplimiento de plazos internos y normativos., • Revisar las conciliaciones bancarias mensuales Consolidación contable del grupo • Homogeneizar criterios contables entre empresas., • Implantar mejoras en los procesos de consolidación si fuese necesario. Gestión fiscal • Revisar los informes enviados a la gestoría: IVA, IRPF, modelos informativos, etc., • Mantenerse al día de cambios normativos y asegurar su correcta implementación., • Coordinarse con asesores fiscales externos cuando sea necesario. Auditorías, control interno y mejora de procesos • Preparar documentación para auditorías., • Establecer y mejorar procedimientos y controles internos., • Detectar incidencias o ineficiencias y proponer acciones de mejora., • Impulsar la automatización de procesos contables (OCR, sistemas, integraciones)., • Contribuir a la estandarización y armonización de procesos en todas las empresas del grupo. Coordinación y trabajo en equipo • Coordinarse con los equipos de administración de cada centro educativo., • Liderar y formar al equipo contable/administrativo. Requisitos Formación • Grado en Contabilidad y Finanzas, Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar., • Valorable formación específica en fiscalidad, consolidación o auditoría., • Valorable título CPA Experiencia • Mínimo 5 años de experiencia en contabilidad, preferiblemente en grupos empresariales., • Deseable experiencia previa en empresas del sector educativo o de servicios. Competencias técnicas • Dominio de contabilidad general y analítica., • Experiencia en cierres mensuales, • Conocimientos fiscales actualizados., • Manejo avanzado de Excel, • Inglés B2-C1 Habilidades personales • Capacidad de organización y gestión simultánea de varias sociedades., • Liderazgo, autonomía y capacidad de toma de decisiones., • Comunicación clara y eficaz., • Proactividad y mejora continua. Qué ofrecemos • Proyecto estable dentro de un grupo educativo en expansión., • Rol con impacto directo en la organización., • Desarrollo profesional y posibilidades de crecimiento., • Entorno colaborativo, dinámico y orientado a la excelencia. Safeguarding Statement: At Globeducate, we are committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people, and we expect all staff to share this commitment. Selected candidates will be subject to safeguarding and police checks and must provide at least two professional references. We are also committed to creating an inclusive and equitable working environment. We are proud to foster a company culture that offers equal opportunities regardless of race, colour, culture, ethnicity, religion, sex, gender identity, or age. We actively work to integrate people with different abilities and strive to promote equal opportunities, ensuring that everyone working with us has the same chances for professional growth and development.

Horario: de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 (con posibilidad de teletrabajo, preferiblemente los viernes).

En iTravex , Destination Management Company (DMC) internacional con más de 10 años de experiencia y presencia en cinco países, buscamos incorporar una Office Manager que se convierta en una figura clave para el funcionamiento diario y el soporte al equipo. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con clara orientación al servicio, que disfrute siendo el punto de referencia operativo y administrativo en el día a día de la oficina. Misión del puesto Garantizar el correcto funcionamiento operativo y administrativo de la oficina, cuidando la imagen, el orden y la eficiencia diaria, y ofreciendo un soporte ágil y profesional en un contexto internacional y de ritmo dinámico. ]]

¿Te apasiona la alta relojería? Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. En RABAT buscamos un/a Administrativo/a Comercial para incorporarse en el departamento Certified Pre-owned en nuestras oficinas de Barcelona. ¿Qué buscamos? Comunicación Excelente comunicación verbal. Escucha activa para detectar necesidades reales. Orientación al detalle Empatía y trato profesional. Capacidad para generar confianza. Enfoque en resolver objeciones y ofrecer soluciones. Organización y autonomía Gestión eficaz del tiempo. Registrar información y seguimiento de clientes (CRM). Perfil profesional recomendado Formación comercial o atención al cliente. xiphteb Experiencia previa en puestos comerciales B2C. Actitud proactiva y dinámica.

Empresa comercialitzadora de productes MILAN ( situada al Baix Empordà, busca incorporar personal administratiu pel departament d' exportació. Requisits claus: Ofimàtica Anglès imprescindible Persona organtizada i amb bona capacitat de comunicació. Es valorarà experiència i/o alternativament estudis universitaris. Residència al Baix Empordà Oferim contracte indefinit amb un període de prova de 2 mesos. Incorporació immediata.

ITECAM es el Centro Tecnológico Industrial de Castilla – La Mancha, una entidad con más de 20 años de recorrido acompañando a empresas nacionales e internacionales en proyectos del ámbito de la I+D+i.

En Amer Global Brands estamos buscando un/a Administrativo de Marketing con especial foco la gestión de las facturas de la compañía y su categorización en el CRM (Salesforce). Asimismo, brindará apoyo al director del departamento en el cumplimiento de procesos y soporte logístico necesario para que las acciones de marketing se desarrollen eficientemente teniendo el reparto de cupos como base de esta función. ¿Cuáles serían tus responsabilidades? Generación y creación de facturas de gastos Control y seguimiento de facturas internas Consultar de facturas de los gastos de proveedores y de las necesidades de marcas Coordinación con los distintos proveedores del departamento y de los comerciales Coordinación con distintos departamentos internos como Finanzas, Comercial y IT Gestión administrativa de las facturas en el programa y su categorización por proyecto Gestión de cupos y reparto de las herramientas para el equipo Comercial y Marketing Uso de la plataforma interna como eje principal de trabajo (Salesforce) Soporte al Departamento de Marketing & Trade ¿Cuáles son los requisitos necesarios? Formación profesional como ADE, Economía o similar Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades Favorable altos conocimientos en Salesforce y Excel Valorable experiencia en entornos dinámicos con múltiples proyectos simultáneos Mínimo dos años en posiciones administrativas en departamentos de Marketing o Comercial ¿Qué podemos ofrecerte? ⏰ Horario flexible de entrada y salida Retribución flexible para que puedas disfrutar de diferentes beneficios Teambuildings de los que podrás disfrutar y conocer a todos los equipos Descuentos en todos nuestros productos a precio de empleadx Seguro médico con empresa médica multinacional

Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing. Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales. Actualmente buscamos un/a: Team Assistant con dominio de idiomas como el Alemán (B2- C1). Atención al cliente. Soporte al equipo comercial y al Director. Analizar la viabilidad de proyectos. Apoyo al equipo de Consultores Inmobiliarios. Preparar y dar apoyo en las presentaciones a clientes. Propuesta de acciones para la mejora continua en los procesos y servicio al cliente. Participación en las reuniones de equipo. Equipo dinámico. Incorporación a la red internacional de Engel & Völkers. REQUISITOS MÍNIMOS: En Engel & Völkers cuando buscamos Team Assistant pensamos en: Nivel de Alemán B2 - C1. Conocimiento de herramientas de gestión de contenido Digital. Conocimientos en Redes Sociales y en Marketing (gestión de web y redes sociales). Visión global y a largo plazo.

Finance Manager Descripción del puesto Empresa familiar en pleno proceso de crecimiento busca un Finance Manager con sólida experiencia en control de gestión dentro de PYMEs, para profesionalizar el área financiera. Reportará directamente a Gerencia, participará en el Comité de Dirección, gestionará un equipo de 2 personas y trabajará de forma transversal con todos los Directores para asegurar un control financiero riguroso y orientado al negocio. Misión del rol Asegurar un control de gestión integral, garantizando la fiabilidad de la información económica, la correcta imputación de costes, el análisis de desviaciones, la optimización de recursos y el soporte analítico necesario para la toma de decisiones estratégicas. Responsabilidades principales Control y seguimiento económico Supervisar la correcta imputación de costes por centros de coste y líneas de negocio. Analizar desviaciones entre presupuesto vs. real y proponer acciones correctoras a los Directores. Detectar tendencias y anticipar provisiones o riesgos a 3 meses vista. Presupuestos & Forecast Liderar la elaboración del presupuesto anual junto a las distintas áreas. Realizar el seguimiento del forecast y validar su precisión mensual. Colaborar estrechamente con cada Director para analizar desviaciones y su impacto. Reporting & análisis financiero Preparar el reporting mensual de cierre y presentarlo en reuniones de Dirección. Analizar la rentabilidad por cliente, producto o proyecto según la necesidad del negocio. Participar en los cierres mensuales y anuales. Equipo & Operativa financiera Gestionar un equipo de dos personas: área de proveedores área de clientes / impagados Asegurar procesos ordenados de contabilización, imputación de gastos y control administrativo. Interlocución puntual con banca (gestión directa la lleva la familia). Control de activos e inventarios Supervisar inventarios cuando aplique y conciliar información con contabilidad. Analizar obsolescencias, provisiones y seguimiento de activos. Requisitos del puesto Formación: Grado en ADE / Economía (imprescindible). Experiencia Obligatoria experiencia previa en PYME. Entre 5 y 8 años en control de gestión, finanzas o roles similares. Capacidad demostrada para estructurar y profesionalizar procesos. Idiomas: No se requiere inglés. Qué ofrecemos Paquete total hasta 55.000€ (fijo + variable) Proyecto estable en empresa familiar en fuerte proceso de expansión. Participación activa en el Comité de Dirección. Rol clave para profesionalizar finanzas y crear un área robusta de control de gestión. Crecimiento a largo plazo a medida que la empresa alcance los 50 M de facturación. 100% presencial (no hay teletrabajo).

INTEREMPLEO RECRUITMENT busca incorporar un COMERCIAL para una importante empresa del SECTOR INMOBILIARIO ubicada en ALICANTE. FUNCIONES: Gestión, negociación y búsqueda de oportunidades de venta de vivienda de segunda mano Atención personalizada para antiguos, nuevos y potenciales clientes. Gestión de contratos de compra-venta de viviendas. Gestión de escrituras de propiedades inmuebles. Tareas administrativas relacionadas con la gestión de ventas. SE OFRECE: Contrato indefinido. Jornada completa. Móvil de empresa. Horario: L, X, J y V: 10:00 a 14:00 y 17:00 a 20:00; M: 10:00 a 14:00h y 17:00 a 20:00h Requisitos: Experiencia de 1-2 años en el sector inmobiliario. Alto nivel de inglés. Valorable polaco. Conocimiento de la zona de Alicante. Formación en atención al cliente, comercio, servicios o similar.

Cecotec es una empresa familiar, joven y tecnológica con sede central en Valencia, reconocida como un referente español en el desarrollo, fabricación y comercialización de electrodomésticos y otros productos electrónicos para el hogar. Desde su creación, ha mantenido una misión clara: democratizar la tecnología para mejorar la vida de las personas, configurando un amplio catálogo capaz de cubrir todas las necesidades de nuestros clientes por medio de soluciones innovadoras que eleven su experiencia al máximo nivel. Con un portfolio que supera los 3.500 productos —desde pequeños y grandes electrodomésticos hasta movilidad eléctrica, cuidado personal, fitness, productos para mascotas, herramientas, descanso… ¡y los que están por llegar!—, Cecotec ha logrado posicionarse como líder tanto a nivel de venta online como en grandes superficies, con una propuesta de valor para canal y usuario más allá del producto y con una fuerte creencia en el comercio justo. Actualmente opera en más de 50 países y cuenta con un equipo de más de 900 profesionales comprometidos con transformar la vida cotidiana a través de la tecnología. Su éxito se sustenta en su firme apuesta por la innovación continua y una cultura empresarial centrada en el compañerismo, el respeto y la colaboración . Cecotec está en plena expansión internacional y busca seguir revolucionando el sector con perfiles profesionales que compartan su espíritu disruptivo. Gestión y control de facturas: recepción, imputación por obra, revisión de datos y albaranes. Apoyo en la elaboración y comparación de presupuestos de obra: solicitud, seguimiento y transcripción en Excel. Control documental de obras: recopilación y archivo de documentación de empresas subcontratadas y personal propio. Experiencia previa en el sector de la construcción (Imprescibdible). ✅ Dominio de herramientas ofimáticas (especialmente Excel). ✅ Capacidad de organización, seguimiento de tareas y trabajo en equipo. ✅ Oportunidad de formación y crecimiento profesional. ✨ Disfruta de descuentos en todos nuestros productos. ¡Para ti siempre será Black Friday ! ✨ Tarde de cumpleaños libre. ✨ Jornada intensiva en verano. ¡

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción, con más de 500 empleados y el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es clave para alcanzar la excelencia, por eso colaboramos estrechamente con nuestros clientes para lograr los mejores resultados. Si compartes nuestra pasión, ¡Te invitamos a unirte a nuestro equipo! ¿Te animas? Tu rol: Serás la persona responsable de planificar, coordinar y hacer el seguimiento de vehículos y prototipos, actuando como punto de referencia entre las diferentes áreas técnicas para garantizar que los ensayos y actividades se desarrollen según lo previsto Estas serán tus funciones principales: • Asistir y participar en reuniones de coordinación de vehículos con las diferentes áreas técnicas implicadas. - Planificar y programar el uso de vehículos y prototipos, gestionando las necesidades de ensayo junto con los equipos técnicos. - Realizar el seguimiento del estado de fabricación, disponibilidad y entrega de los prototipos. - Detectar, analizar y comunicar incidencias relacionadas con retrasos, falta de componentes, pruebas adicionales u otros imprevistos. - Coordinar la configuración de los prototipos en función de los requisitos específicos de cada ensayo. - Registrar y actualizar los movimientos, asignaciones y transacciones de vehículos en el software de gestión correspondiente. ¿Qué esperamos de ti? • Capacidad para organizar y priorizar tareas en un entorno técnico y dinámico. - Habilidad para comunicarse de forma clara y eficaz con diferentes áreas y perfiles profesionales. - Actitud proactiva para la detección y resolución de incidencias. - Rigor en el seguimiento de procesos, documentación y actualización de sistemas. - Capacidad para trabajar con criterio técnico-administrativo y atención al detalle. - Uso fluido de herramientas de Microsoft Office y comunicación en inglés a nivel alto, tanto oral como escrita. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato Indefinido - Flexibilidad Horaria - Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo

Administrativo/a – Graduado/a recientemente en Derecho Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. ¿Te has graduado recientemente en Derecho y estás buscando tu primera oportunidad profesional para adquirir experiencia en el área administrativa dentro de una gran empresa? ¡Esta oportunidad puede ser para ti! Desde Adecco buscamos un/a Administrativo/a para incorporarse al Departamento de Expansión de una importante multinacional del sector alimentación . Si te interesa desarrollarte en un entorno corporativo dinámico y adquirir experiencia en gestión documental y soporte a proyectos, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo del Departamento de Expansión, donde darás soporte administrativo y colaborarás en distintas tareas clave del área: Dar apoyo administrativo a los responsables del Departamento de Expansión. Gestionar, mantener y actualizar bases de datos. Elaborar dosieres y documentación del departamento. Colaborar en distintos proyectos y tareas administrativas del área. ¿Qué buscamos? Grado o Licenciatura en Derecho (valorable recién graduados/as). Interés por desarrollarse profesionalmente en el área administrativa y corporativa. Capacidad para organizar y gestionar documentación de forma eficiente. Perfil proactivo, organizado y con capacidad de adaptación. Disponibilidad inmediata. ¿Qué ofrecemos? Contrato temporal de 6 meses a través de Adecco, con posibilidades reales de incorporación a empresa. Horario: Lunes a jueves: 8:00 a 17:00 h Viernes: 8:00 a 15:00 h Trabajo presencial. Salario: 22.500 € brutos anuales. Te incorporarás a una multinacional consolidada, con un ambiente de trabajo colaborativo, donde podrás desarrollar tus habilidades, adquirir experiencia y comenzar tu carrera profesional. Si quieres dar el primer paso en tu trayectoria profesional , ¡inscríbete ahora! xiphteb Estamos deseando conocerte.

En Talentea, buscamos un/a Administrativo/a Back Office para incorporarse al departamento comercial de una empresa ubicada en Mollerussa, brindando soporte administrativo, gestión comercial y atención al cliente. Tu día a día: Preparación, envío y seguimiento de presupuestos. Gestión de leads. Atención a clientes por teléfono y email. Apoyo administrativo al equipo comercial. Organización de documentación. Perfil requerido: Ciclo formativo grado superior. Valorable 2 años de experiencia en funciones similares. Competencias requeridas: Capacidad de trabajo en equipo, proactividad, resolutivo/a, responsabilidad, autonomía. Que ofrece la empresa: Contrato indefinido Proyecto estable con oportunidades reales de crecimiento Horario de entrada flexible entre las 08h y las 09h, hasta las 18h. Si consideras que esta posición se alinea con tu experiencia y aspiraciones de crecimiento, esperamos tu postulación ( Contacto directo: )

Jefe/a de Proyecto de Innovación Tecnológica Localidad: León, España Modelo de trabajo: Híbrido En Indra Group , protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos de innovación! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa y tecnología avanzada, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Jefe/a de Proyecto para el área de Innovación del CTO para incorporarse a proyectos estratégicos de I+D e innovación tecnológica , tanto a nivel nacional como europeo. ¿Qué harás? • Gestionar proyectos de innovación tecnológica en el área del CTO . • Liderar la gestión integral de proyectos subvencionados nacionales e internacionales . • Coordinar consorcios y socios del proyecto asegurando el cumplimiento técnico, económico y administrativo . • Participar en la preparación de propuestas y ofertas para convocatorias de financiación (nacionales y europeas). • Definir planes de proyecto, cronogramas y presupuestos . • Identificar riesgos y realizar seguimiento del avance del proyecto. • Implantar procedimientos y buenas prácticas de gestión de proyectos . • Realizar seguimiento mediante KPIs, analítica de datos y reporting . • Colaborar con distintos equipos internos y partners externos. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que puedes aportar! ✅ 3-5 años de experiencia en gestión de proyectos , preferiblemente en entornos de innovación o I+D. ✅ Experiencia en proyectos subvencionados nacionales o internacionales . ✅ Conocimiento de convocatorias como EDF, Horizon Europe, CDTI u otros programas de financiación pública . ✅ Experiencia en gestión de consorcios y coordinación de partners . ✅ Experiencia en preparación de propuestas y ofertas de proyectos . ✅ Capacidad para trabajar con múltiples equipos y áreas organizativas . ✅ Nivel alto de inglés . Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 35 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Agente Inmobiliario apasionado/a y altamente motivado/a, para gestionar la compra-venta de residencias de seguna mano en la zona de Viladecans. ¿Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores. Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de los productos. Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales) Coordinar y realizar visitas a propiedades. Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario , cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio. Seguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel & Völkers. Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones. Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas , actividades de marketing y seguimiento a clientes . Aplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter personal. ¿Sistema de retribución con salario mínimo asegurado y escalado de comisión de hasta el 75% Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo. Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional. Beneficios competitivos: Un atractivo sistema de comisiones y un paquete de beneficios que incluye incentivos adicionales . Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales. Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito. Soporte por parte de los mejores equipos técnicos : Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados... REQUISITOS MÍNIMOS Mínimo 2-3 años de experiencia en ventas y valorable experiencia en el sector inmobiliario. Alto nivel de castellano. Valorable inglés y catalán. Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes. Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales. Buenas habilidades ofimáticas: Paquete Office/Drive

En Nufri Group, compañía líder en la producción y comercialización de fruta fresca con más de 50 años de trayectoria, queremos impulsar el talento joven que desee crecer dentro del sector hortofrutícola. Nuestro compromiso con la innovación, la calidad y la sostenibilidad nos convierte en un entorno ideal para quienes quieren aprender y desarrollarse profesionalmente. Buscamos a un/a Junior Sales Specialist para nuestro centro de Vitoria‑Gasteiz, una persona con energía, curiosidad y ganas de formarse de la mano de profesionales referentes del sector. Trabajarás cerca del Director del centro y participarás activamente en el día a día comercial, aprendiendo desde la experiencia real. Qué harás – apoyo en la gestión de ventas de fruta y verdura fresca con clientes del sector – seguimiento de pedidos, consultas y necesidades comerciales – colaboración en tareas de compras y contacto con proveedores – análisis básico de mercado, precios y oportunidades dentro del sector hortofrutícola – soporte operativo y administrativo al área comercial – participación en reuniones, visitas y decisiones junto al Director del centro Qué buscamos – motivación por el área comercial y el sector de la fruta y la verdura fresca – no es necesaria experiencia previa, pero se valorará cualquier contacto con ventas, retail o atención al cliente – francés valorable y inglés valorable – persona dinámica, comunicativa, resolutiva y con ganas de aprender cada día Qué ofrecemos – incorporación a un grupo sólido, estable y referente en el sector hortofrutícola – formación constante, acompañamiento y desarrollo profesional real – participación activa en proyectos y decisiones comerciales – ambiente cercano, profesional y orientado al crecimiento Si te interesa el mundo comercial, la fruta fresca y buscas una oportunidad para crecer dentro de un gran grupo como Nufri, nos encantará conocerte.

Administrativo/a para apoyar a nuestro departamento de Administración, especialmente en la gestión de trámites vinculados al.Preparar y presentar documentación para solicitudes de subvenciones, especialmente relacionadas con.Apoyar en tareas administrativas generales del departamento.Colaborar c

Administrativo/a de Cobros – Buen manejo de SAP Desde S& You buscamos un/a Administrativo/a de Cobros para una empresa consolidada en Barcelona, con un equipo estable y en crecimiento. Si te apasiona el mundo de la administración, las finanzas y cuentas por cobrar, esta es una excelente oportunidad para unirte a un equipo donde se valora el trabajo bien hecho y la estabilidad. ¿Cuál será tu misión? Gestionarás las cobros de clientes, asegurando la correcta liquidación de pagos y la gestión documental asociada, con el objetivo de asegurar el flujo de caja y minimizar retrasos. ¿Cómo será tu día a día? Introducción y gestión de cobros a través de diferentes medios de pago. Búsqueda de cobros pendientes, seguimiento con los clientes para asegurar pagos oportunos. Reclamación de pagos vencidos y generación de informes relacionados. Control y actualización de la documentación asociada al cobro y facturación. Gestión de pagos a proveedores y coordinación con el equipo administrativo para verificar facturas. ¿Qué perfil estamos buscando? Formación en administración, finanzas o similar. Mínimo 3 años de experiencia en administración de cobros o en un puesto similar. Conocimiento de herramientas como Excel y Share Point (mínimo nivel básico). Experiencia con SAP. Persona organizada, resolutiva y con buena capacidad de análisis. Nivel de inglés medio/alto para la comunicación con clientes internacionales. Conocimientos básicos de contabilidad (valorable). Condiciones laborales Horario oficial: de 08:00 a 17:00, con flexibilidad de entrada entre 8:00 y 9:30. Viernes de jornada intensiva: de 08:00 a 15:00. Igual que durante el mes de Agosto. 2 días de teletrabajo a la semana. 22 días de vacaciones anuales. Salario: 26.000 – 30.000 € brutos anuales, dependiendo de experiencia. Beneficios adicionales: formación continua y entorno dinámico con equipos de trabajo comprometidos. Lo que te ofrece este puesto Un entorno donde se valora la autonomía, el trabajo en equipo y el compromiso con la calidad. Tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades en un equipo profesional y con un gran ambiente laboral. Si te interesa y crees que encajas con el perfil, no dudes en enviarnos tu candidatura.

ADEC GLOBAL , empresa referente en sus áreas de actividad nace hace más de 16 años como primera y única empresa en Cataluña capaz de valorizar residuos de horno de arco eléctrico de la siderurgia. Desde entonces, las líneas de negocio clave de la empresa son: la gestión y valorización de residuos siderúrgicos y de demolición y construcción; los movimientos de tierras en obras de construcción; la gestión de suelos contaminados y el suministro de áridos reciclados. ADEC GLOBAL se encuentra en pleno proceso de expansión y para ello, necesita incorporar un/a Administrativo/a de Prevención de Riesgos Laborales responsable de la gestión documental y coordinación administrativa relacionada con la PRL, principalmente mediante plataformas y portales de coordinación de actividades empresariales (CAE). Su función principal será asegurar que toda la documentación de trabajadores, empresas y maquinaria esté actualizada y validada para el acceso a obras o centros de trabajo. Gestión y actualización de documentación en portales de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE). Control documental de trabajadores, maquinaria, vehículos y empresas subcontratadas. Subida, revisión y validación de documentos en plataformas de clientes. Seguimiento de caducidades de documentación preventiva (formaciones, reconocimientos médicos, seguros, revisiones de maquinaria, etc.). Coordinación con departamentos internos (RRHH, producción) para recopilar documentación necesaria. Contacto con clientes y contratas para la gestión de accesos a obra o centros de trabajo. Gestión de incidencias y requerimientos documentales en plataformas CAE. Archivo y organización de documentación preventiva. Formación administrativa o similar. Conocimientos básicos de Prevención de Riesgos Laborales Experiencia en gestión documental y plataformas CAE Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, correo electrónico, gestión documental) Capacidad organizativa y atención al detalle Experiencia con plataformas como CTAIMA, Nalanda (Obralia) y E-Coordina. Experiencia previa en empresas del sector construcción, industria o servicios. Formación en PRL (curso básico 60 horas). Organización y planificación Atención al detalle Resolución de incidencias administrativas

En Nufri Group, compañía líder en la producción y comercialización de fruta fresca con más de 50 años de trayectoria, queremos impulsar el talento joven que desee crecer dentro del sector hortofrutícola. Nuestro compromiso con la innovación, la calidad y la sostenibilidad nos convierte en un entorno ideal para quienes quieren aprender y desarrollarse profesionalmente. Buscamos a un/a Junior Sales Specialist para nuestro centro de Vitoria‑Gasteiz, una persona con energía, curiosidad y ganas de formarse de la mano de profesionales referentes del sector. Trabajarás cerca del Director del centro y participarás activamente en el día a día comercial, aprendiendo desde la experiencia real. Qué harás – apoyo en la gestión de ventas de fruta y verdura fresca con clientes del sector – seguimiento de pedidos, consultas y necesidades comerciales – colaboración en tareas de compras y contacto con proveedores – análisis básico de mercado, precios y oportunidades dentro del sector hortofrutícola – soporte operativo y administrativo al área comercial – participación en reuniones, visitas y decisiones junto al Director del centro Qué buscamos – motivación por el área comercial y el sector de la fruta y la verdura fresca – no es necesaria experiencia previa, pero se valorará cualquier contacto con ventas, retail o atención al cliente – francés valorable y inglés valorable – persona dinámica, comunicativa, resolutiva y con ganas de aprender cada día Qué ofrecemos – incorporación a un grupo sólido, estable y referente en el sector hortofrutícola – formación constante, acompañamiento y desarrollo profesional real – participación activa en proyectos y decisiones comerciales – ambiente cercano, profesional y orientado al crecimiento Si te interesa el mundo comercial, la fruta fresca y buscas una oportunidad para crecer dentro de un gran grupo como Nufri, nos encantará conocerte.

¿Te apasiona el Big Data? ¿Quieres formar parte de un equipo con una de las trayectorias más solventes en Machine Learning, Analytics y Big Data? ¿Te apetece trabajar en una compañía joven, participativa y especializada? Para ello solo exigimos un requisito, que tus respuestas a las preguntas anteriores hayan sido: ¡SÍ! En Mática Partners, trabajamos continuamente para mantenernos a la vanguardia tecnológica, y además somos una empresa People Centric, ponemos al trabajador en el centro de todo lo que hacemos. Creemos en una cultura horizontal, sin egos, en un entorno donde se valoran tanto las ideas como las personas. En Mática Partners, con 8 años de experiencia en el sector tecnológico, buscamos un/a becario/a que provenga del Grado en Relaciones Laborales que quiera desarrollar su carrera en un entorno innovador y altamente especializado. Creemos en una cultura horizontal, sin egos y centrada en las personas, donde cada idea cuenta. ¿Qué buscamos? Estudiante de Grado en Relaciones Laborales (o similar). Nivel B2 de inglés. Habilidades con tareas administrativas. Habilidades comunicativas y capacidad para gestionar entrevistas con candidatos. Proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Valorable haber realizado prácticas previas como administrativo. Imprescindible poder realizar convenio de prácticas con la universidad. ¿Qué harás? Participar en todo el proceso de selección de talento tecnológico (publicación de ofertas, cribado de CVs, entrevistas, gestión de candidatos, etc.) Apoyar la atracción de talento, utilizando Linked In y otras herramientas de sourcing. Dar soporte a las tareas administrativas del departamento (nóminas, contratos, gestión de permisos, etc.) Colaborar en la creación y desarrollo del departamento de RRHH, aportando nuevas ideas y propuestas. Ayudar en otras funciones de RRHH, como Onboarding de nuevos empleados, gestión de formación y desarrollo interno. ¿Qué te ofrecemos? Formación continua en recruitment IT y herramientas administrativas. Ubicación en Madrid, con posibilidad de modelo híbrido. Horario flexible para compatibilizar con los estudios. Remuneración según convenio universidad. Cuando estés en nuestra oficina, en el centro de Barcelona o Madrid, la fruta, los cafés y los refrescos corren a cuenta de Mática. ¡Ah! Y si eres amante de los animales, te gustará saber esto: ¡nuestras oficinas son Pet-friendly! Si te interesa, escríbenos por Linked In o envía tu CV a Do you want to be Mática? Be Mática!

Afi Global Education cumple 32 años en 2026, habiéndose consolidado como una Escuela de referencia en lengua castellana a nivel internacional, en economía, finanzas, tecnología, sostenibilidad y gestión del talento. Con alumnos en los 5 continentes y una media de 30.000 alumnos al año que estudian en nuestros campus de España, México y a través de nuestro Aula Virtual. Seleccionados un/a secretario/a recepcionista cuyas principales funciones serán: Gestión integral de la agenda de la Directora General.Organización de viajes, reuniones y eventos corporativos.Atención y recepción de visitas para la Dirección General y responsables de la escuela.Coordinación y organización de salas de reuniones.Elaboración y apoyo en presentaciones (PowerPoint) y gestión de documentación.Apoyo administrativo y organizativo al resto de áreas de la escuela cuando sea necesario.Atención telefónica y presencial, garantizando una experiencia excelente para clientes y visitantes. Requisitos:Experiencia previa mínima de 3 años en roles de secretaríaNivel alto de inglés o francésNivel avanzado de Word, Excel, PowerPoint y Outlook, así como de sistemas de gestión de bases de datosHabilidades organizativas excepcionalesFlexibilidad, orientación a clienteActitud proactiva y fuerte atención al detalle Ofrecemos:Contrato indefinidoPaquete salarial atractivo: fijo + bonusBeneficios sociales (seguro médico, retribución flexible, formación, etc..)

Clariane es la comunidad europea líder en atención y asistencia sanitaria en tiempos de vulnerabilidad. Nos dedicamos a proporcionar cuidado y apoyo a aquellas personas que más lo necesitan. Disponemos de más de 190 centros y contamos con un equipo de más de 7500 profesionales. Actualmente, estamos en búsqueda de un/a becario/a para que se incorpore en el equipo de PRL en nuestras oficinas de Madrid. Objetivo Dar soporte administrativo y técnico al área de Prevención de Riesgos Laborales, colaborando en la gestión documental, seguimiento de la planificación preventiva y coordinación interna, bajo supervisión directa del Técnico/a de PRL. Responsabilidades Apoyar en la actualización y mantenimiento de los planes de prevención de las diferentes sociedades que integran el Servicio de Prevención. Colaborar en la recopilación de información necesaria para la evaluación de riesgos de los distintos centros de trabajo. Dar soporte en la elaboración y actualización de la planificación de la actividad preventiva, realizando seguimiento administrativo de plazos y evidencias documentales. Apoyar en la preparación de documentación para mediciones higiénicas, estudios ergonómicos y estudios psicosociales realizados por el técnico o proveedores externos. Gestionar y archivar informes técnicos, asegurando su correcta clasificación y trazabilidad. Apoyar en la coordinación administrativa de la vigilancia de la salud con el servicio de prevención ajeno Colaborar en la recopilación de información y documentación en caso de investigación de accidentes de trabajo Dar soporte en la interlocución administrativa con mutuas Preparar documentación de apoyo ante inspecciones de trabajo u otras autoridades laborales, bajo supervisión del técnico responsable. Apoyar en la preparación de documentación para los Comités de Seguridad y Salud Colaborar en la elaboración de memorias anuales, informes periódicos y documentación preventiva exigida legalmente. Mantener actualizado el archivo digital y físico del departamento, asegurando el cumplimiento de los criterios de confidencialidad y protección de datos. Apoyar en la gestión documental relacionada con Planes de Autoprotección y medidas de emergencia (archivo, seguimiento de revisiones y coordinación documental con proveedor externo). Colaborar en la preparación documental de simulacros de evacuación (comunicaciones internas, recopilación de actas e informes). Colaborar en el intercambio documental en materia de coordinación de actividades empresariales (CAE). Colaborar en la interlocución con el servicio ajeno concertado en materia de vigilancia de la salud. Requisitos: Estar cursando estudios universitarios en derecho, relaciones laborales, máster de PRL o Grado Superior en Prevención de Riesgos Profesionales Capacidad organizativa para gestionar múltiples tareas Proactividad y ganas de aprender Posibilidad de firmar convenio con la universidad o centro de estudios ¿Qué ofrecemos? Incorporación a empresa en gran expansión y con formación continua Horario adaptado a tus necesidades Prácticas remuneradas

Seleccionamos un/a TÉCNICO/A DE GESTIÓN LABORAL para incorporarse al equipo de una empresa de servicios profesionales con una trayectoria reconocida en la comarca de Osona. Buscamos una persona metódica, organizada y con experiencia en el ámbito laboral, interesada en crecer dentro de un entorno colaborativo y orientado a la excelencia en la atención al cliente. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Formarás parte del equipo del departamento laboral y participarás en la gestión completa de las relaciones laborales de los clientes. En concreto, las funciones serán: Redactar documentos relacionados con medidas disciplinarias, finalizaciones de contratos, acuerdos laborales y otras comunicaciones formales. Elaboración y revisión de documentación vinculada a la gestión de personal: contratos, modificaciones, sanciones, despidos y otras comunicaciones legales. Gestión y tramitación de altas, bajas y variaciones ante la Seguridad Social. Asesoramiento interno y apoyo administrativo en materia laboral a los clientes o a los responsables de área. Requisitos Formación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho o titulación similar. Experiencia previa. Capacidad de organización y orientación al detalle. Se ofrece Horario intensivo de 8:00 a 16:30. Viernes de 8 a 14. Verano intensivo. Rango salarial competitivo (se solicitarán expectativas salariales). Ambiente de trabajo colaborativo, con autonomía y posibilidades de crecimiento dentro de la organización.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a Ayudante Jefe de Obra para sumarse a nuestro equipo de la Delegacion de Matenimiento de Cartagena. ¿Cómo será tu día a día?. • Soporte al control administrativo de los pedidos de los clientes, realización de mediciones de trabajos y servicios de obra. - Aprendizaje en la realización de comparativos de precios de materiales, realización de pedidos a proveedores, toma de datos en campo. - Soporte en Control de subcontratas. - Aprendizaje del Control económico de la obra. - Apoyo al jefe/a de obra en todos los procesos de las obras. ¿Qué buscamos? • Alumn@ cursando Grado en Ingeniera Industrial ; Mecánica o Eléctrica o similar. . - Nivel ingles mínimo B2 ¿Qué ofrecemos? • Desarrollo y proyección - Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. - Nos adaptamos a la disponibilidad del candidato, aunque es preferible jornada completa. - Firma de convenio con Universidad correspondiente. - Jornada completa: 900 €brutos Ubicación: Cartagena Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor - Nuestra Web: #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

¡Estamos contratando! Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta es para la empresa Econocom Productos & Solutions España y si te identificas como un KAM especialista en el sector Hotelero, tienes inquietudes por la innovación, consultoría , dispones de capacidades de venta, liderazgo y habilidades comunicativas para expandir el negocio, no busques más tenemos un hueco para ti. Estamos buscando comerciales expertos en el sector hotel para que nos ayudes a desarrollar comercialmente el negocio en toda la zona de Andalucía. Tu misión, generar demanda e introducir los servicios de la compañía a través de venta consultiva y llevando a cabo los planes de acción definidos para tales cometidos, asegurando la consecución de los objetivos, de oportunidades de negocio marcadas. Unirse a Econocom significa incorporarse a un grupo internacional de 8.500 empleados, con una facturación de 2.700 millones de euros en 2024, que cubre toda la cadena de negocio digital: workplace, infraestructura y redes, soluciones audiovisuales y servicios financieros. Oportunidades de desarrollo no te faltaran. En España contamos con 20 emplazamientos, superamos 2024 con 480 M€ de facturación y 1.850 empleados/as. ¡No lo dudes más, únete al equipo! Responsabilidades En tu día a día te encargaras de generar demanda e introducir los servicios de la compañía a través de venta consultiva y llevando a cabo los planes de acción definidos para tales cometidos, asegurando la consecución de los objetivos, de oportunidades de negocio marcadas. Presentación de las líneas de productos y servicios. Prospección y apertura de mercado. Consecución de objetivos comerciales y de fidelización de clientes. Mantenerse actualizado sobre las tendencias y novedades del sector hotel para ofrecer soluciones adecuadas a los clientes Desarrollar en coordinación con el dpto. de marketing, estrategias especificas dirigidas a este sector. Tareas administrativo-comerciales: mantenimiento de CRM, reportes de información, preparación de ofertas, etc... Visitas presenciales para demostraciones en casa del cliente Requisitos Experiencia comercial en el sector hotel, indispensable experiencia en venta directa a cliente final hotel o cadenas de hoteles. Excelentes habilidades comunicativas, de organización y gestión del tiempo. Proactivo y capaz de adaptarse a diferentes situaciones y cambios en el mercado. Orientación al cliente y a resultados. Imprescindible: Poder viajar por todo Andalucía. (Principalmente Málaga y Córdoba). ¿Qué ofrecemos? Como parte de este puesto, trabajarás en un equipo altamente integrado con la oportunidad y las herramientas para crecer, desarrollar e impulsar tu carrera. Tú defines el éxito; Econocom proporciona las herramientas y flexibilidad para tener un impacto significativo en tu carrera. Incorporación inmediata. Modalidad de trabajo flexible. Horario Flexible. Paquete retributivo competitivo y negociable en función de la experiencia aportada + variable sin topar con aceleradores. Entorno de trabajo agradable donde podrás ver y aplicar las últimas tecnologías. Conocerás las últimas tecnologías digitales aplicadas en grandes clientes. Oportunidad de formación y desarrollo profesional dentro de una empresa de referencia en servicios de consultoría y transformación digital. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Si su perfil coincide con estos requisitos, envíanos tu curriculum a:

Grupo 360 está formado por profesionales especialistas en la gestión de servicios de RRHH. Ofrecemos un amplia experiencia en buscar soluciones estratégicas para la empresa en el ámbito del Trabajo Temporal, Selección y servicios de Outsourcing. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a laboral. FUNCIONES: · Gestión y elaboración de nóminas mensuales · Asesoramiento laboral a clientes y gestión integral de incidencias. · Tramitación de contrataciones, altas, bajas y modificaciones contractuales. · Preparación y presentación de seguros sociales (SILTRA), comunicaciones de contratación (CONTRA@) y accidentes de trabajo (DELT@). REQUISITOS: · Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior (FP II Administrativo) o Grado en Relaciones Laborales. · Experiencia mínima de 3 años preferiblemente en consultorías o asesorías laborales, gestionando nóminas y seguros sociales. - Conocimientos imprescindibles: A3NOM, A3INNUVA o SAP HCM - Conocimientos en normativa laboral, contratación, altas, bajas y tramitación de seguros sociales. - Manejo avanzado de Excel y herramientas Office. - Plataformas de Seguridad Social: SILTRA, CONTRA@, DELT@. SE OFRECE - Contrato indefinido y estabilidad laboral. - Jornada Flexible y teletrabajo híbrido. - Horario: 9.00 a 14:30 y de 15:30h a 18:00h, VIERNES DE 9.00 a 15.00h. - Jornada flexible. Entrada de 8 a 9 hs. - Salida de 17 a 18 hs. - Ambiente profesional y desarrollo en el área de gestión laboral.

Se necesita incorporar un/a Administrador/a de Fincas (h/m) de forma inmediata para reforzar el equipo en la oficina de Madrid. Empresa especializada en gestión inmobiliaria y administración de fincas, con una sólida trayectoria en el sector y un enfoque orientado a la calidad del servicio y la atención personalizada a comunidades de propietarios Descripción de la oferta La persona que se incorpore como Administrador/a de Fincas (h/m) deberá cumplir con las siguientes funciones: Gestión integral de comunidades de propietarios. Convocatoria, asistencia y redacción de actas de juntas ordinarias y extraordinarias Elaboración y seguimiento de presupuestos comunitarios Control de morosidad y gestión de cobros. Actuar como intermediario entre los propietarios y terceros. Representar a la comunidad en procesos judiciales o administrativos cuando sea necesario. Controlar obras y reparaciones, garantizando calidad y cumplimiento de plazos. Supervisar el estado de conservación del edificio y coordinar el mantenimiento de este. Resolver incidencias, quejas y consultas de los propietarios. Coordinación con proveedores, técnicos y empresas de servicios. Gestión de incidencias y siniestros con compañías aseguradoras. Asesoramiento legal y administrativo a los presidentes y comunidades. Seguimiento de contratos de mantenimiento y servicios. Cumplimiento de normativa en materia de propiedad horizontal y demás normativas aplicables. Perfil del candidato La persona que se incorpore como Administrador/a de Fincas (h/m) deberá cumplir con las siguientes funciones: Formación universitaria en Derecho, Administración y Dirección de Empresas, Gestión inmobiliaria, Administración de fincas. Experiencia mínima de 2 años en la gestión de comunidades de propietarios Experiencia gestionando comunidades de propietarios. Conocimiento de la Ley de Propiedad Horizontal. Manejo de software de administración de fincas Buen nivel de herramientas ofimáticas (Excel, Word). Capacidad de organización y gestión de múltiples comunidades. Habilidades de negociación y resolución de conflictos. Orientación al cliente. Buenas habilidades de comunicación. Valorable otros idiomas. Incorporación a una empresa consolidada del sector inmobiliario. Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia en contabilidad y tesorería y te interesa un rol con visión global del área financiera? Queremos incorporar a nuestro equipo una persona para el área de Administración y Finanzas que nos ayude a asegurar el correcto funcionamiento de la gestión contable y financiera de la empresa. La persona seleccionada tendrá un papel importante en el control de la información económica, la gestión de la tesorería y el seguimiento de distintos procesos administrativos y financieros. Trabajará en coordinación directa con el Responsable de Administración y Finanzas , participando activamente en el día a día del área. Buscamos un perfil con experiencia, organizado y analítico, que quiera implicarse en la gestión financiera de la empresa y contribuir a mantener una operativa rigurosa y ordenada. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Registro y supervisión de operaciones contables. Revisión de cuentas contables, detección de descuadres y apoyo en el cierre contable mensual. Elaboración y seguimiento de la previsión de tesorería . Control de posición bancaria , conciliaciones y seguimiento de gastos financieros. Gestión operativa y control de cobros y pagos . Control y seguimiento de caja y efectivo , asegurando su correcto registro y conciliación. Coordinación y seguimiento de gestiones administrativas con clientes y proveedores , junto al resto del equipo del departamento. Coordinación con la gestoría externa para la gestión de temas contables, fiscales y administrativos. Preparación de información financiera para análisis interno y seguimiento de indicadores. Gestión documental, archivo y soporte administrativo propio del área de Administración y Finanzas. Colaboración en la mejora de procedimientos y organización del área administrativa y financiera. Perfil que buscamos Formación en ADE, Contabilidad, Finanzas o similar . Experiencia de al menos 3-5 años en un departamento de administración y finanzas. Conocimientos sólidos de contabilidad general y tesorería . Experiencia en conciliaciones bancarias y gestión de pagos . Nivel alto de Excel . Nivel alto de inglés . Perfil analítico, organizado y orientado al detalle , con capacidad de trabajo estructurado y buena coordinación con otros equipos. Qué ofrecemos Incorporación a un equipo profesional y cercano . Un rol con participación en la gestión financiera del día a día y visión global del área. Trabajo directo con el responsable de Administración y Finanzas . Salario acorde a experiencia y valía del candidato/a.

Funciones Tareas contables: Registrar movimientos bancarios Capex- inmovilizado Clientes: registro, mantenimiento de la cartera diaria Proveedores/Acreedores: registro y mantenimiento de las cuentas Tareas administrativas: Archivo digital de documentación Preparación archivos de pagos Atención al mail Competencias Metódico/a Organizado/a Acostumbrado/a a trabajar en equipo

Somos MERLIN Properties Somos la compañía inmobiliaria y de infraestructuras cotizada líder en la Península Ibérica. Cotizamos en la bolsa española (IBEX-35) y portuguesa. Nuestra principal actividad es la adquisición y gestión de activos inmobiliarios en los mercados de oficinas, logística, centros comerciales y centros de datos. Trabajamos para crear, mediante la innovación, la tecnología y la sostenibilidad, espacios que proporcionen un mejor servicio y experiencia a clientes y a la sociedad en general. Afrontamos el futuro con un carácter transformador, innovador y pionero en el sector para ayudar a construir las ciudades del mañana. Estamos buscando a una persona para el puesto de Administrativo Departamento Técnico para nuestro Centro Comercial Marineda City. Responsabilidades/ Funciones: GESTIÓN DOCUMENTAL: Control y actualización de contratos, vencimientos y avisos. Gestión física/digital de documentación contractual y técnica. Revisión de certificados y seguros de proveedores. Apoyo en certificaciones (especialmente Residuo Cero). Actualización de base de datos de proveedores. Archivo de partes de trabajo y comunicaciones técnicas. Preparación documental para auditorías. Gestión y archivo de documentación técnica, residuos y PRL. GESTIÓN ADMINISTRATIVA CONTABLE: Control del gasto del departamento y reportes. Facturación SAP y seguimiento de facturas. Control de provisiones. Gestión de incidencias con proveedores. Coordinación con el departamento contable. OTRAS GESTIONES: Gestión y reporte de consumos de clima y agua. Interlocución con locales sobre residuos y Residuo Cero. Gestión de RGDP, intranet y calendario laboral. Modalidad y Jornada: Presencial. Jornada completa. Tipo de contrato: Temporal (6 meses aproximadamente). Ubicación: Centro Comercial Marineda City. ¿Hablamos? Si tienes el perfil que buscamos y estás interesado/a en formar parte del equipo MERLIN, por favor mándanos tu CV con una breve exposición sobre por qué te gustaría trabajar en MERLIN al email . ¡Estamos deseando conocerte!

En nuestro grupo empresarial buscamos incorporar un/a Administrativo/a Contable para reforzar el Departamento de Administración. Buscamos una persona metódica, precisa y con experiencia en contabilidad, que quiera formar parte de un entorno dinámico y con varias sociedades. Misión del puesto Garantizar la correcta gestión contable, administrativa y documental de las operaciones diarias del grupo de empresas, asegurando la fiabilidad de los datos económicos, el control de los procesos contables y el cumplimiento de los plazos fiscales y administrativos. ¿Cuáles serán tus funciones? Contabilización diaria de facturas de proveedores. Revisión y actualización de apuntes contables. Cierres contables mensuales de distintas empresas del grupo. Conciliación bancaria y actualización de movimientos. Contabilización y cuadre de caja diaria. Gestión y análisis de inventarios. Facturación intercompany. Revisión de pedidos y albaranes. Seguimiento y reclamación de impagados. Elaboración y revisión de listados de IVA y gestión SII. Alta de nuevos proveedores en el sistema. Gestión de pagos a servicios externalizados. Requisitos Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar. Experiencia mínima de 2-3 años en departamento de administración contable (valorable en entorno industrial o grupo empresarial). Dominio de contabilidad general, conciliaciones y facturación. Manejo de ERP contable/financiero. Valorable experiencia con Business Central / Navision . Valorable inglés B2 Buen manejo de herramientas Office (especialmente Excel). Competencias clave Organización y planificación. Precisión y orientación al detalle. Trabajo en equipo y buena comunicación. Proactividad y orientación al coste. Capacidad para trabajar bajo presión. Adaptación al cambio y resolución de incidencias. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un grupo empresarial consolidado. Puesto estable con desarrollo profesional. Participación activa en la mejora y optimización de procesos administrativos. Buen ambiente de trabajo y colaboración interdepartamental.

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Compras y Facturación en nuestras instalaciones de Castellbisbal para gestionar y controlar las operaciones de compra de chatarra, garantizando la correcta gestión administrativa, contable y documental. Funciones principales: Gestión de compras, pedidos y facturación de proveedores. Control de entradas, precios y documentación en SAP. Gestión de importaciones y trámites aduaneros. Realización de informes de control. Coordinación de incidencias y reclamaciones de calidad. Qué ofrecemos: ~6 días de teletrabajo al mes. ~ Desarrollo profesional y proyección de futuro en la compañía. ~ Formación continua y clases de idiomas. ~ Comedor de empresa con 50% del coste subvencionado. ~ Beneficios sociales con ahorro fiscal (cheques gourmet, seguro de salud...) Competencias requeridas: Organización y atención al detalle. Nivel avanzado en Excel. Grado Medio en Administración o similar según experiencia. Capacidad de análisis y control de datos. Responsabilidad y orientación a resultados. Postúlate ahora y únete a nuestro proyecto de acero circular y sostenible.

VALENTE es una empresa italiana que lleva sesenta años diseñando y fabricando sistemas de cobertura y soporte para viñedos y frutales. Nuestro objetivo es ser líderes en el sector, ofreciendo soluciones técnicas que ayuden a los empresarios agrícolas a optimizar sus operaciones de forma sostenible. Nuestras soluciones protegen a las plantaciones del cambio climático, reduciendo el impacto sobre los cultivos y el medio ambiente, contribuyendo a un mundo mejor. Para nuestro nuevo centro ubicado en Mequinenza, buscamos: Administrativa Contable Reportarás al Director General de la compañía en España y al Departamento de Contabilidad con sede en Italia, ayudando a asegurar una gestión eficiente del proceso contable en cumplimiento con las políticas de la empresa. En concreto, serás responsable de las siguientes actividades: · Gestión y contabilización de facturas nacionales e internacionales, mediante el ERP corporativo (emisión de facturas de venta y contabilización de facturas de compra) · Preparación y presentación de impuestos y declaraciones fiscales. · Control de tesorería y conciliación de cuentas bancarias y caja. · Experiencia con el sistema SII e INTRASTAT · Archivo, control y mantenimiento de la documentación administrativa. · Apoyo a otras tareas administrativas propias del departamento. ¿A quién buscamos? Un profesional con experiencia en el sector administrativo/contable y en particular que tenga: · Formación en Administración y Finanzas, Contabilidad o similar. Experiencia mínima de 3 años en puestos administrativos, Office Manager o similares. Un sólido conocimiento de todo el proceso contable y del PGC. La experiencia adquirida en una gestoría contable/fiscal se considerará un plus. Dominio del paquete Office. Buenas habilidades organizativas. Espíritu colaborativo y capacidad de coordinación con diferentes equipos de la empresa, también ubicada en Italia. Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? La retribución se basará en la experiencia y habilidades adquiridas. Formación constante desde el primer día, con un proceso de incorporación estructurado. Plan de carrera que permitirá desarrollar todo tu potencial. Buen ambiente de trabajo.

Administrativo/a con conocimientos de Contabilidad Ubicación: Pozuelo de Alarcón (Madrid) Tipo de puesto: Jornada completa Modalidad: Presencial Descripción del puesto Family Office ubicado en Pozuelo de Alarcón busca incorporar un/a Administrativo/a con conocimientos contables para dar soporte directo al CEO en la gestión administrativa, organizativa y financiera del grupo. Se trata de un puesto clave de confianza, orientado a personas organizadas, discretas y con capacidad para gestionar múltiples tareas dentro de un entorno empresarial dinámico. Funciones principales Soporte al CEO Organización de agenda, reuniones y seguimiento de tareas. Coordinación administrativa de proyectos y proveedores. Preparación de documentación y presentaciones. Apoyo en gestiones personales y corporativas del Family Office. Gestión administrativa Control y archivo documental. Gestión de contratos, facturación y proveedores. Seguimiento de pagos y cobros. Relación con asesorías externas y colaboradores. Apoyo contable Introducción y revisión de asientos contables. Control de facturas emitidas y recibidas. Conciliaciones bancarias. Preparación de información para cierres contables e impuestos. Apoyo en reporting financiero básico. Perfil buscado Formación en Administración, Finanzas, ADE o similar. Experiencia mínima de 3 años en puestos administrativos con funciones contables. Conocimientos sólidos de contabilidad. Nivel alto de Excel. Manejo habitual de herramientas ofimáticas y software de gestión. Alta capacidad organizativa y atención al detalle. Perfil discreto, resolutivo y orientado a la confidencialidad. Buena comunicación y autonomía. Se valorará Experiencia previa en Family Office, despacho profesional o empresa patrimonial. Experiencia dando soporte directo a dirección o alta gerencia. Inglés profesional. Qué se ofrece Incorporación a un entorno profesional estable y de confianza. Posición estratégica con contacto directo con dirección. Buen ambiente de trabajo. Condiciones económicas acordes a experiencia aportada.

Grupo 360 está formado por profesionales especialistas en la gestión de servicios de RRHH.Ofrecemos un amplia experiencia en buscar soluciones estratégicas para la empresa en el ámbito del Trabajo Temporal, Selección y servicios de Outsourcing.Actualmente, estamos en búsqueda de un/a administr

La persona seleccionada desempeñará funciones clave en el ámbito administrativo y contable, dando soporte directo a la dirección financiera. Entre sus responsabilidades principales se encuentran: Gestión integral de procesos administrativos y contables. Elaboración y registro de asientos contables (compras, ventas, bancos, amortizaciones, provisiones, etc). Conciliaciones bancarias y seguimiento de la tesorería. Control y revisión de facturas, albaranes y documentación de proveedores/as y clientes/as. Gestión de impuestos periódicos (IVA, IRPF) y apoyo en cierres mensuales, trimestrales y anuales. Preparación de informes financieros y análisis de desviaciones. Archivo y organización de documentación, así como apoyo general en tareas administrativas. Soporte en la mejora de procesos internos. Tareas de recepción y registro de llamadas y visitas. Requisitos Formación: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar. Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas con experiencia demostrable en contabilidad. Valorable formación adicional en fiscalidad o contabilidad avanzada. Experiencia: Experiencia mínima de 3 años en puestos administrativos con fuerte componente contable. Dominio de contabilidad general y de herramientas informáticas de gestión (ERP, programas contables, Excel avanzado). Se valorará experiencia en entornos industriales o del sector del packaging. Competencias: Persona meticulosa, analítica y orientada a resultados. Capacidad para trabajar con autonomía y manejar información confidencial. Buena comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Se ofrece Incorporación a una empresa referente del sector del packaging. Estabilidad laboral y posibilidades de crecimiento profesional. Formación continua y buen ambiente de trabajo. Salario competitivo.

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Compras y Facturación en nuestras instalaciones de Castellbisbal para gestionar y controlar las operaciones de compra de chatarra, garantizando la correcta gestión administrativa, contable y documental. Funciones principales: Gestión de compras, pedidos y facturación de proveedores. Control de entradas, precios y documentación en SAP. Gestión de importaciones y trámites aduaneros. Realización de informes de control. Coordinación de incidencias y reclamaciones de calidad. Qué ofrecemos: ~6 días de teletrabajo al mes. ~ Desarrollo profesional y proyección de futuro en la compañía. ~ Formación continua y clases de idiomas. ~ Comedor de empresa con 50% del coste subvencionado. ~ Beneficios sociales con ahorro fiscal (cheques gourmet, seguro de salud...) Competencias requeridas: Organización y atención al detalle. Nivel avanzado en Excel. Grado Medio en Administración o similar según experiencia. Capacidad de análisis y control de datos. Responsabilidad y orientación a resultados. Postúlate ahora y únete a nuestro proyecto de acero circular y sostenible.

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión,en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? Si estas cursando los últimos años de tu grado te ofrecemos la posibilidad de realizar tus prácticas dando soporte en el centro administrativo-contable, como una excelente oportunidad para poder crecer profesional y personalmente, y poder formar parte de un buen ambiente de trabajo cooperativo y colaborativo. Nuestras preferencias son estudiantes con estos requisitos: • Estudiantes de grado en ADE, Contabilidad y Finanzas y similares. - Conocimientos en Contabilidad - Se valorará, aunque no es imprescindible, conocimientos en SAP - Orientación al trabajo en equipo - Nivel alto en Office365 - Capacidad de organización, de seguimiento de proyectos y proactividad Muy importante: Posibilidad de realizar un convenio de prácticas con la Universidad (no es posible con escuelas o centros formativos). ¿En qué funciones puedes colaborar? Soporte y apoyo en las siguientes tareas: • Soporte en el control y seguimiento de cuentas corrientes Red Agencial - Colaboración en la gestión embargos mediadores - Apoyo a los procesos y operaciones vinculados al área de Red Agencial - Apoyo en la gestión general de recibos. - Colaborar en el control de Cuentas Mediador y resolución de Incidencias - Participar en la gestión de peticiones clientes (anulación de pólizas, incidencias recibos...). - Contacto con el Territorio. ¿Qué te podemos ofrecer? • Beca de 6 meses de duración (con posibilidad de prórroga) - Salario: 8€/hora - Horario: de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 (con posibilidad de teletrabajo, preferiblemente los viernes). Puesta a disposición de un ordenador portátil por parte de la Compañía. - Ubicación: Calle Jesús Serra Santamans 1, Sant Cugat del Vallès. - Incorporación: inmediata. - Formación continua y desarrollo profesional - Participación en proyectos singulares - Formar parte de un equipo joven y dinámico Te damos la posibilidad de poder crecer profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el sector, y reconocida por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo. Desarrollarás tus habilidades y competencias, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo una experiencia y conocimientos que seguro te van a ayudar en tu futuro más próximo. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! Estamos entusiasmados por conocerte, y nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo. ¡¡Te estamos esperando!!

Descripción de la empresa Drive Me Group es un grupo empresarial con sede en Barcelona que opera en el sector de la automoción, integrando diferentes líneas de negocio especializadas en experiencias de conducción, gestión de vehículos de alta gama y soluciones de renting. La compañía ofrece servicios dirigidos tanto a clientes particulares como a empresas, proporcionando experiencias exclusivas vinculadas al mundo de los superdeportivos y la competición, así como soluciones integrales de movilidad premium. Entre sus actividades se incluyen la organización de eventos corporativos, programas de conducción personalizados, experiencias privadas y servicios de renting y gestión de flotas, adaptados a las necesidades específicas de cada cliente. Drive Me Group se distingue por su enfoque en la excelencia operativa, el rigor profesional y la orientación al cliente, garantizando altos estándares de calidad y cumplimiento normativo en todas sus áreas de actividad, y aportando valor añadido a través de la personalización, la eficiencia y la innovación. Descripción del puesto Buscamos un/a Administrativo/a Contable a tiempo completo para unirse al equipo de Drive Me Group en Barcelona. En este puesto presencial, la persona seleccionada será responsable de diversas tareas administrativas y financieras, como mantener registros contables precisos, gestionar software de contabilidad, preparar documentos financieros y apoyar los procesos de presupuestación y contabilidad. Además, contribuirá a la planificación e informes financieros, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y fomentando la salud financiera de la organización. Requisitos del puesto Tener experiencia y conocimientos en: 1. Facturación y cobros: * Emitir facturas de venta y abonos. * Registrar facturas emitidas en el programa contable. * Controlar vencimientos de clientes y hacer seguimiento de cobros. * Preparar y enviar remesas de cobro (recibos bancarios, SEPA, etc.)., 2. Proveedores y pagos * Registrar facturas de compra y gastos generales. * Verificar que las facturas coinciden con pedidos/ albaranes y condiciones pactadas. * Controlar vencimientos de pago a proveedores. * Preparar órdenes de pago y remesas bancarias., 3. Contabilidad diaria * Registrar asientos contables de facturas, cobros, pagos, nóminas, amortizaciones, etc. Mantener actualizados los libros contables (diario, mayor, balances). * Clasificar y archivar físicamente/digitalmente toda la documentación contable., 4. Bancos y tesorería * Realizar conciliaciones bancarias periódicas. * Registrar comisiones, intereses y otros movimientos bancarios. * Apoyar en el control de caja chica y arqueos, 5. Fiscalidad básica * Preparar la información para las declaraciones de IVA, IRPF (retenciones), pagos fraccionados, etc. * Comprobar que las facturas cumplen los requisitos fiscal en la presentación de impuestos., 6. Nóminas y personal (si lo asume administración) * Recopilar incidencias de personal (horas, bajas, variables) para el cálculo de nóminas. * Registrar nóminas, seguros sociales y retenciones en contabilidad. * Archivar contratos, nóminas y demás documentación laboral., 7. Cierres e informes * Colaborar en el cierre mensual/trimestral/anual (revisión de saldos, periodificaciones, etc.). * Ayudar en la elaboración de balances, cuenta de resultados y otros informes internos. * Preparar listados de clientes, proveedores, antigüedad de saldos, etc., para dirección., 8. Gestión administrativa general * Atención telefónica y por correo a clientes, proveedores y bancos por temas administrativos. * Gestión de altas/bajas de clientes y proveedores en el sistema. * Soporte documental en auditorías, inspecciones y revisiones internas.

Garantizar la correcta gestión administrativa y documental de los clientes, asegurando la tramitación eficiente de certificados y notificaciones electrónicas, el cumplimiento riguroso de los plazos establecidos y una comunicación fluida y precisa tanto con clientes de habla alemana como con la administración española, contribuyendo a la calidad del servicio y a la satisfacción del cliente. Comunicación con los clientes (en alemán). Comunicación con la administración y autoridades españolas. Alta de clientes nuevos y actualización de las bases de datos. Experiencia: No imprescindible; valorable experiencia en puestos similares. Idiomas: Español y alemán nativo o nivel muy alto (hablado y escrito). Conocimientos de inglés se valoran. Manejo avanzado de Ofimática: Microsoft Word, Excel, Outlook. Orientación al cliente y actitud colaborativa. Capacidad de aprendizaje. Conocimientos del sistema administrativo español se valorarán. Un entorno internacional de trabajo colaborativo y de apoyo, donde se fomenta el desarrollo profesional y personal. Flexibilidad y equilibrio: Valoramos el equilibrio entre la vida laboral y personal, proporcionando un horario flexible de entrada y salida. Trabajo a tiempo completo, salario acorde a la experiencia y capacidades. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Diversos beneficios sociales (Seguro médico, guardería…) Modelo de trabajo híbrido

Desde Grand Palladium Palace & White Ibiza queremos que seas parte de nuestra familia uniéndote a nuestro equipo como Auxiliar Administrativo de Economato. Tu misión consistirá en controlar y gestionar las compras de alimentos y bebidas así como de suministros de todos los departamentos del complejo hotelero, reportando a la central. Encargarse con autonomía y responsabilidad de las actividades administrativas y de archivo asignadas. Llevar el control y los registros de temperatura de los productos que lo precisen. Comprobar que el género recibido es correcto en calidad y cantidad. Tener conocimiento de las instalaciones. FP en Administración y finanzas. Experiencia de 6 meses. Nivel avanzado del Paquete Office. Se valorará experiencia en SAP (Módulo Compras) Tendrás la oportunidad de seguir desarrollando tu carrera profesional en Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por sexto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector.

Te gustaría formar parte de una de las 100 mejores empresas para trabajar en España? Por eso, ponemos el bienestar, la formación continua y el desarrollo profesional en el centro de todo lo que hacemos. Este compromiso nos ha llevado a ser reconocidos por Forbes como una de las mejores empresas para trabajar en 2025, un logro que nace directamente de la valoración de nuestros propios equipos. Somos un grupo turístico líder, con más de 6.000 profesionales, que apuesta por la innovación, la diversidad y la colaboración como motores de crecimiento. En BCO Congresos , empresa integrada dentro de la estructura vertical de Ávoris Corporación Empresarial , empresa turística vertical líder en España, precisamos incorporar a un/a Office Assistant en Barcelona , garantizando su correcto funcionamiento administrativo, logístico y organizativo en un entorno de trabajo ordenado y funcional. Administración general: Mantener un entorno de oficina ordenado, funcional y representativo. Apoyar en tareas administrativas puntuales solicitadas por el equipo o la dirección: entrada de datos, mantenimiento de hojas de cálculo, presentaciones, etc. Apoyo en la preparación de reuniones con clientes en la oficina: preparar material básico (impresiones, presentaciones, blocs de notas). Ayudar con la creación de etiquetas, carteles y señalización interna. Actualización de Intranet (SITE) Otros: activación roaming, seguros de viaje, apoyo en la organización y gestión de teambuilding, seguros viaje, convención, invitaciones a hoteles / actos sociales, etc. ~ Reservas de las salas de reuniones. Gestionar el calendario general de la oficina (cumpleaños, eventos, festivos, vacaciones). Coordinar eventos internos (comidas de equipo, celebraciones, cumpleaños, etc.). Organizar viajes y alojamientos para empleados, cuando sea necesario. Gestionar el listado de contactos internos y directorios del equipo. ~ Recepción y transferencia de llamadas a la persona/ departamento correspondiente. Recepción /atención de visitas (o clientes) en la oficina. Coordinar mensajería y paquetería (envíos y recepciones). ~ Suministros y Compras Supervisar y reponer suministros de oficina (papelería, productos de limpieza, café, etc.). Mantener inventario de suministros y realizar pedidos según necesidad. Encargarse de compras menores o gestiones con proveedores locales. Encargarse del control de la “caja chica” y de los pequeños gastos de la oficina. ~ Soporte a la gestión de empleados/as Onboarding: preparar los puestos de trabajo para nuevos empleados (control y asignación de los equipos de trabajo, material, acceso a internet, etc.). Apoyar en el seguimiento de asistencias, horarios, vacaciones, bajas y plazas de parking. Apoyar en tareas administrativas básicas relacionadas con RRHH (recogida de formularios firmados, entrega de nóminas en papel, altas/Bajas de empleados/as y correos etc). Enlace para las personas en prácticas Otros: mantener actualizado listín telefónico ?, gastos/tickets viajes de los empleados/as? ~ Instalaciones y Servicios Generales Reportar problemas técnicos/mantenimiento (informáticos, eléctricos, etc.). Coordinar la gestión de proveedores de servicios (limpieza, mantenimiento, soporte técnico externo). Verificar el correcto funcionamiento de los equipos de oficina (impresoras, cafetera, aire acondicionado, etc.). Llevar el control de garantías, contratos de servicio y suscripciones de oficina. Solicitar intervenciones especiales de limpieza (limpieza profunda, sustituciones por vacaciones). Colaborar con el equipo de IT para solicitar soporte en caso de problemas básicos ¿Te interesa trabajar en la empresa líder del sector de los viajes y cumples con los siguientes requisitos? ¡No lo dudes y envíanos tu CV! Se valora experiencia previa de 3-5 años en gestión de oficinas y proyectos, desarrollando funciones de Office Management, Office coordination, Facility Management o similar. Ciclo formativo de grado superior: técnico Superior en Agencias de Viaje y Gestión de Eventos, técnico Superior Asistencia a Dirección, Administración/Finanzas, etc. Alto nivel de inglés tanto escrito como hablado Competencias tecnológicas: Microsoft Office avanzado, Outlook, Google calendar, gestión de tareas y proyectos, herramientas de videoconferencia, etc. Capacidad de resolución de incidencias y gestión de imprevistos, empatía y orientación al servicio de cliente interno y externo, capacidad de comunicación. ¿Contrato indefinido. Jornada completa (con posibilidad de media jornada por conveniencia de la persona trabajadora). Modalidad de trabajo: presencial con posibilidad de teletrabajo pasados unos meses Proyección profesional en una empresa líder en el sector Ávoris pone a tu disposición productos y servicios de viajes, deporte, ocio, etc., con descuentos y condiciones especiales por ser empleado/a. Fomentar la igualdad de oportunidades, contribuyendo al pleno desarrollo profesional, sin tener en cuenta sexo, género, orientación sexual, raza, creencias, nacionalidad, estado civil, edad o cualquier otro factor diferenciador de la persona. Impulsar las mejores prácticas en materia de gestión de las personas.

Wavegarden es una empresa líder mundial en el diseño, fabricación, instalación y operación de sistemas generadores de olas y lagunas para la práctica del surf, combinando ingeniería, innovación y pasión por nuestro trabajo. Estamos trabajando en nuestra instalación que estará situada en La Nucia (ALICANTE) , y para seguir adelante, buscamos para incorporar al equipo un perfil de: Administrativo/a de Obra. Reportando al Site Manager, será la persona responsable de la gestión y control administrativo en los proyectos de construcción, proporcionando apoyo en tareas como la organización de la documentación, control de facturación, gestión de contratos y coordinación con los diferentes departamentos involucrados en el proyecto. Trabajará en el equipo de project management, asegurando que se cumplan los procedimientos administrativos de la empresa y colaborando en el seguimiento de los aspectos económicos y legales del proyecto. Gestión y control de la documentación de obra (contratos, pedidos, certificaciones, trámites, etc.), también seguimiento y control de la documentación técnica, con el Construction Manager, con el Aparejador de Obra, y con el Coordinador de Arquitectura. Control administrativo de costes de obra y apoyo en el seguimiento presupuestario, apoyo al Cost Controller. Apoyo en la recepción de materiales y comprobación de albaranes en las compras directas. Coordinación administrativa con el departamento central. Organización y archivo de documentación técnica y administrativa en el repositorio central. Apoyo en la gestión de plataforma documental (PRL, CAE, documentación de subcontratas) Elaboración de reportes administrativos y apoyo al Equipo PMO. Listar y recoger la documentación final de obra: certificaciones, AS BUILTS, altas de servicios, etc. junto con el Aparejador, el Coordinador de Arquitectura y el CM. Garantizar la entrega de la documentación completa a WG Formación relacionada con la administración, finanzas, contabilidad. Al menos 5 años de experiencia como administrativo/a de obra. Carnet de conducir y vehículo propio. Deseable nivel medio/alto de inglés.

Con una trayectoria de más de 50 años, Gunni & Trentino es un referente, nacional e internacional, en el sector de diseño de interiores, gracias a su atención exclusiva y personalizada, y un enfoque integral que fusiona recursos, talento y pasión para convertir cualquier espacio en una experiencia única. Cinco showrooms de inspiración y dos oficinas internacionales reúnen un equipo joven, dinámico, apasionado, experto y multicultural, de más de 300 profesionales, entre los que destacan arquitectos, diseñadores de interiores, diseñadores técnicos y estilistas, que guían y acompañan a cada cliente durante todo el proceso. Atemporales, elegantes y de calidad, y con estilos que se mueven entre la tradición y la vanguardia, todos los proyectos se trabajan de forma individualizada, junto a las mejores firmas y con piezas únicas y a medida de la marca propia Gunni & Trentino. Diseños todos ellos comprometidos con la innovación, la sostenibilidad y un servicio exclusivo, que superan las expectativas y hacen realidad los deseos de los clientes. Nuestra División Contract se dedica a equipar grandes proyectos, como promociones residenciales, oficinas, hoteles y espacios comerciales, trabajando estrechamente con profesionales e inversores para garantizar resultados de alto nivel en diseño y funcionalidad. Para nuestra delegación de Madrid estamos buscando un/a auxiliar administrativo de ventas: Funciones: Control y copias de facturas a clientes. Realización de facturas rectificativas de entregas a cuenta Revisión de cuentas de clientes pendientes de pago. Aplicación de IVAs especiales cuando sea necesario. Actualización de las fichas de clientes en el sistema. Cálculo de comisiones de empresas colaboradoras. Requisitos: Formación profesional FP Servicios Administrativos o FP Técnico de Gestión Administrativa. Convalidable por años de experiencia en las mismas funciones. Muy valorable experiencia en el proceso administrativo de obra. Imprescindible buen conocimiento de Excel. Imprescindible disponibilidad para trabajar de forma presencial en Fuenlabrada. Se ofrece: Empresa sólida y consolidada, en fase de crecimiento. Contrato indefinido a jornada completa. Horario de trabajo de lunes a viernes.