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¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos un/a Consultor/a Genesys Cloud, especializado/a en Contact Center, con experiencia en automatización de procesos y soluciones de IA, para unirse a nuestro equipo y trabajar en un proyecto que tenemos con uno de nuestros clientes más importantes. 🎯 Responsabilidades principales • Diseño de automatización de atención al cliente (CX)., • Construcción de agentes IA en Genesys Cloud: Dialog Engine, Virtual Agent, • Integraciones con sistemas externos vía Genesys Data Actions: CRM, Backends corporativos, • Evolución de plataformas de Contact Center., • Optimización de flujos y experiencia de usuario. 🔎 Requisitos imprescindibles • Experiencia en Genesys Cloud., • Experiencia en Contact Center., • Diseño de automatizaciones CX., • Integración con APIs / CRM / backend., • Implementación de agentes conversacionales (IA). Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral., • Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web _ Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Estamos buscando un/a Project Manager con experiencia en gestión de equipos técnicos (Java) y proyectos de mantenimiento para un proyecto nuevo en una importante entidad aseguradora. Requisitos: • Implantación procesos y herramientas:, • Definición de cuadros de mando, • Calibración de estimadores, • Medición de métricas y estabilización de SLAs, • Fijar objetivos de SLAs, • Elaborar Planes de Mejora, • Alto grado de interlocución con cliente Conocimientos tecnológicos: Java ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días. 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciads tráels a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? 🚀 atmira comprometida con la Igualdad

¿Eres una persona con experiencia contable y buscas un proyecto estable que te permita trabajar desde casa, con autonomía y conciliación real? Estamos seleccionando un/a Contable Senior para incorporarse a una asesoría profesional en pleno crecimiento, digitalizada y orientada a la mejora continua. Buscamos una persona organizada, responsable y acostumbrada a gestionar de forma autónoma la contabilidad de diferentes clientes, dentro de un entorno colaborativo y en constante evolución. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión del ciclo contable completo de una cartera de clientes., • Contabilización de facturas y movimientos contables., • Realización de conciliaciones bancarias., • Cuadres contables y revisión de balances., • Cierres mensuales, trimestrales y anuales., • Apoyo en la preparación y presentación de impuestos., • Resolución de incidencias contables y seguimiento de clientes., • Colaboración en la mejora y optimización de procedimientos internos. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 5 años en contabilidad., • Valorable experiencia previa en asesoría, gestoría o despacho profesional., • Conocimientos sólidos del ciclo contable completo., • Experiencia realizando cierres contables, conciliaciones y cuadres., • Conocimientos de fiscalidad e impuestos., • Capacidad para gestionar simultáneamente varios clientes., • Persona organizada, rigurosa, resolutiva y con atención al detalle., • Valorable experiencia con Sage Despachos. ¿Qué ofrecemos? Trabajo 100% remoto desde cualquier punto de España. Salario entre 26.000 € y 29.000 € brutos anuales, según experiencia y conocimientos aportados. Horario flexible: • Referencia habitual de lunes a jueves de 08:00 a 17:00 h con 30 minutos para comer., • Viernes de 08:00 a 14:00 h. Excelente conciliación laboral y personal. Entorno de trabajo totalmente digitalizado. Formación continua y desarrollo profesional. Proyecto estable dentro de una compañía en crecimiento. Ambiente de trabajo colaborativo, cercano y basado en la confianza. Buscamos a alguien que aporte; Autonomía en la gestión contable de clientes. Capacidad de organización y planificación. Atención al detalle y orientación a la calidad. Proactividad y capacidad para resolver incidencias. Compromiso, responsabilidad y vocación de servicio al cliente. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un entorno moderno, flexible y donde se valore tu experiencia, ¡nos encantará conocerte!

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Indra Group, Tech for the future. ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Desde Minsait impulsamos la transformación digital de empresas e instituciones, combinando datos, inteligencia artificial, tecnología y conocimiento de negocio para generar impacto real. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! Queremos incorporar un/a Consultor/a Senior SAP IS-U CCS con experiencia en SAP IS-U CCS (Customer Care & Services) para unirse a un proyecto de implantación y evolución de soluciones SAP Utilities para una de las empresas de agua más reconocidas a nivel nacional. ¿Qué harás? • Gestionar clientes, contratos y puntos de suministro., • Trabajar en procesos de alta, baja, modificación y cambios comerciales, incluyendo Move-In / Move-Out., • Realizar parametrización y configuración funcional de SAP IS-U CCS., • Definir requisitos funcionales, documentación y pruebas funcionales y de integración., • Dar soporte funcional de segundo y tercer nivel y colaborar con equipos de negocio y técnicos. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! • Más de 5 años de experiencia en SAP IS-U CCS., • Experiencia en proyectos del sector Utilities: agua, gas o electricidad., • Experiencia en configuración funcional y soporte a usuarios., • Conocimiento de procesos comerciales y de atención al cliente en Utilities. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • 80-100% Teletrabajo según la ubicación., • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás en proyectos de transformación digital con impacto real en el sector Utilities., • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Días de vacaciones + días de libre disposición., • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills... para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2-3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH. xsgfvud Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

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Responsable Control Gestión Operaciones Wellbeinn•Valencia, comunidad valenciana, Spain Director/a de Operaciones Wellbeinn · Alicante (híbrido) · Jornada completa Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Nuestra tesis es sencilla: la tecnología de recuperación que antes solo existía en clínicas de élite puede vivir en casa de cualquier persona, simplificada y con educación. No vendemos productos: vendemos una experiencia de cuidado. La fundamos Miguel Ortín (fisioterapeuta, ex Comité Olímpico Chino) y Carlos Martínez (campeón del mundo de baloncesto 3x3), ambos Forbes 30 Under 30 2026. Hoy somos un equipo de más de 30 personas y uno de los crecimientos más rápidos del sector wellness en España. Un ecosistema de producto propio: presoterapia (nuestro producto estrella), luz roja, wearable, báscula inteligente, masaje y suplementación. Una app con coach de IA que personaliza programas y recomendaciones con los datos reales de cada cliente. Somos nativos en inteligencia artificial: la usamos en todo, también para operar. Más de 17.000 clientes, venta 95% online (web propia + marketplaces) y presencia en España, Portugal, Italia y Francia. El reto: Buscamos a la persona que construya desde cero el motor operativo de Wellbeinn y crezca con él: que cada pedido llegue en calidad, plazo y coste, en cada país donde vendemos. Buscamos a alguien joven en mentalidad (y probablemente en carrera), con hambre, velocidad y obsesión por los números, que quiera el reto de su vida: crecer en una empresa en plena escala internacional y montar un área entera con su propio equipo. Reportarás a Dirección General, de tú a tú con el CEO, CFO y el CRO. Transporte internacional desde Asia (mix marítimo/aéreo optimizando margen y caja), almacén propio en Alicante, entregas y devoluciones en toda Europa. Relación directa con las fábricas: control de calidad innegociable, visitas a origen, personas de confianza en Asia. Renegociar condiciones con partners de importación y transporte — y diseñar la red logística de la expansión (Centroeuropa, México). Integrar la atención al cliente en Operaciones y convertirla en un arma de fidelización. Perfil joven, dinámico y muy ávido de números: capacidad analítica y polivalencia por encima de años de sector. Si has sido la persona que ordena el caos allá donde ha estado, sigue leyendo. • 3+ años en operaciones, logística o supply en e-commerce, D2C o retail de producto físico — o una trayectoria más corta con resultados que lo compensen., • Has trabajado (o te mueres por trabajar) con importación desde Asia y logística internacional. Vives en los datos: forecast, cuadros de mando, coste por envío, KPIs de servicio. Ganas de construir y liderar equipo: tendrás tres reportes directos desde el primer día., • Inglés fluido (fábricas y expansión) y disponibilidad para trabajar presencialmente en Alicante y viajar (Asia, Europa, México). xkdbapo Construir el área desde una base real: almacén, equipo logístico y atención al cliente ya operativos que pasarán a tu estructura. xbhjioe Producto propio, marca querida por sus clientes y un roadmap ambicioso: ecosistema digital, nuevos mercados y filial en México en 2027. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la gestión, el trato con el cliente y hacer que las cosas funcionen? Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Desde Cegos España buscamos para Albir Experience un/a Coordinador/a de Operaciones y Experiencia de Huésped para incorporarse a un proyecto en crecimiento y con una clara vocación de expansión. No buscamos únicamente a alguien que gestione el día a día. Buscamos a una persona con iniciativa, criterio y ganas de crecer , que empiece muy cerca de la operativa y que, progresivamente, pueda asumir más autonomía, responsabilidad y liderazgo dentro del proyecto. ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave en la gestión diaria de los alojamientos de Albir Experience , asegurando que todo funcione de forma coordinada y que cada huésped disfrute de una experiencia excelente. Actualmente, la operativa comprende: 18 apartamentos en Albir 5 apartamentos en Altea 1 apartamento en Alcoy 1 casa rural Tu día a día combinará operativa, cliente, coordinación y gestión . Entre tus principales responsabilidades estarán: Atender y acompañar al huésped antes, durante y después de su estancia. Gestionar reservas, calendario y disponibilidad. Coordinar check-ins y check-outs. Coordinar y hacer seguimiento de limpieza, lavandería y mantenimiento. Resolver incidencias y asegurarte de que los problemas se conviertan en soluciones. Coordinar proveedores y servicios externos. Controlar stock y necesidades de reposición. Revisar pagos, facturación y documentación administrativa. Supervisar el correcto funcionamiento de los alojamientos. Proponer mejoras que permitan optimizar la operativa y mejorar la experiencia del huésped. Lo más importante: tu potencial Más que buscar un determinado número de años de experiencia, queremos encontrar una persona con cabeza, iniciativa y capacidad para asumir responsabilidades . Valoraremos especialmente: Capacidad para resolver problemas e incidencias. Capacidad de organización y planificación. Gestión del estrés. Autonomía y proactividad. Criterio para tomar decisiones. Orientación al cliente y vocación de servicio. Atención al detalle. Capacidad de aprendizaje. Flexibilidad y adaptación. Actitud positiva y espíritu de equipo. Si además tienes experiencia en hotelería, apartamentos turísticos, hospitality, turismo, operaciones o atención al cliente , será un plus. El inglés C1 es imprescindible. Se valorará también experiencia con PMS (especialmente HotelGest o similares ), Microsoft Office, ClickUp, así como conocimientos de francés, alemán o valenciano. ¿Por qué puede ser una gran oportunidad? Buscamos a una persona que quiera construir un proyecto a largo plazo. La posición nace con un plan de desarrollo y crecimiento ligado a la evolución de Albir Experience , con la perspectiva de asumir progresivamente mayor responsabilidad en la compañía. Año 1 · Conocer el negocio desde la operativa Empezar desde la base, conocer en profundidad el funcionamiento de los alojamientos, los huéspedes, los procesos y el día a día del negocio. Año 2 · Evolucionar hacia la coordinación Con la incorporación prevista de una persona de recepción, dejar progresivamente la operativa de fines de semana y asumir mayor autonomía y responsabilidad en la coordinación del negocio. Año 3 · Participar en la expansión Empezar a involucrarse directamente en el desarrollo de nuevos negocios y futuras aperturas de Albir Experience, ampliando progresivamente el alcance de la posición. A largo plazo · Crecer con la compañía La visión es que la persona pueda evolucionar durante los próximos años hacia una posición cada vez más relevante, con capacidad para coordinar equipos, liderar operaciones y participar activamente en el crecimiento de Albir Experience . ¿Qué ofrecemos? Contrato estable. Jornada completa de miércoles a domingo. (Flexibilidad en los días de descanso de lunes a jueves). Sistema de guardias para la gestión de urgencias fuera del horario laboral , compartido de forma alterna con Dirección. Los fines de semana se deberá disponer del teléfono para atender posibles incidencias puntuales de los huéspedes. Actualmente, Albir Experience está trabajando en soluciones apoyadas en IA para automatizar y reducir progresivamente este tipo de incidencias. Disponibilidad para trabajar fines de semana según cuadrante. Plan de carrera a largo plazo , ligado al crecimiento y expansión de Albir Experience. Si eres una persona resolutiva, organizada y con iniciativa, disfrutas tratando con personas y buscas una oportunidad en la que puedas crecer de verdad, queremos conocerte. Desde Cegos España gestionamos este proceso de selección para Albir Experience. xsgfvud Inscríbete en la oferta y cuéntanos qué puedes aportar al proyecto. #Cegos #AlbirExperience #Empleo #OfertaDeEmpleo #Alicante #Albir #Altea #Hospitality #Turismo #Operaciones #ExperienciaDeCliente #Gestión #Talento #OportunidadProfesional #Hostelería

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Atencion clientes actuales y potenciales presencial, telefonica y por mail. IPAS: RESPONSABLE COMERCIAL Y ATENCION AL CLIENTE. Capacidad comercial para captar, asesorar y cerrar clientes.

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Atencion clientes actuales y potenciales presencial, telefonica y por mail. IPAS: RESPONSABLE COMERCIAL Y ATENCION AL CLIENTE. Capacidad comercial, buena comunicación y trato profesional, discreto, serio y cercano.

Atencion clientes actuales y potenciales presencial, telefonica y por mail. IPAS: RESPONSABLE COMERCIAL Y ATENCION AL CLIENTE. Realización de visitas comerciales.

Atencion clientes actuales y potenciales presencial, telefonica y por mail. IPAS: RESPONSABLE COMERCIAL Y ATENCION AL CLIENTE. Capacidad comercial, buena comunicación y trato profesional, discreto, serio y cercano.

Atencion clientes actuales y potenciales presencial, telefonica y por mail. IPAS: RESPONSABLE COMERCIAL Y ATENCION AL CLIENTE. Información adicional Nivel formativo mínimo Experiencia mínima de Sector de actividad Sector Categoría Beneficios sociales Movilidad Disponibilidad para viajar Movilida

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