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Buscamos incorporar a nuestro equipo una persona curiosa, analítica y con buena capacidad de conversación profesional para identificar y documentar proyectos de construcción en el mercado español. Tu misión será detectar proyectos en fase de planificación, aprobación o ejecución y transformar información dispersa en datos estructurados de alto valor para nuestros clientes. Para ello combinarás investigación en fuentes públicas y especializadas con contacto directo con empresas del sector, como promotores, constructoras o estudios de arquitectura. Muchas veces, una conversación bien llevada es la clave para confirmar información, descubrir nuevos proyectos o entender mejor el contexto de una obra. Muchas de estas empresas colaboran con nosotros porque aparecer en la plataforma les da visibilidad ante proveedores, fabricantes y profesionales del sector que buscan oportunidades de negocio. Tu trabajo permitirá a nuestros clientes anticipar oportunidades de mercado y tomar decisiones comerciales con ventaja competitiva. Este rol es también una excelente oportunidad para desarrollar conocimiento del sector de la construcción, del mercado inmobiliario y de cómo se generan las oportunidades de negocio en este sector. Responsabilidades • Identificar proyectos de construcción en fase de planificación, aprobación o ejecución en España., • Investigar en distintas fuentes públicas y especializadas (redes sociales, boletines oficiales, medios sectoriales, registros y webs del sector) para detectar nuevos proyectos., • Contactar telefónicamente con promotores, constructoras y estudios de arquitectura para verificar información y ampliar detalles relevantes sobre los proyectos., • Mantener conversaciones profesionales que permitan validar datos, descubrir nuevos proyectos y ampliar la red de contactos del sector., • Recopilar y estructurar información clave de cada proyecto: ubicación, tipología, fase de desarrollo, presupuesto estimado, empresas implicadas y otros datos relevantes., • Publicar y actualizar los proyectos en la plataforma, garantizando precisión, coherencia y valor para el cliente., • Detectar nuevas fuentes de información y oportunidades de mejora en los procesos de investigación y validación de datos., • Colaborar con el equipo compartiendo aprendizajes sobre fuentes, contactos y dinámicas del mercado. Requisitos • No es imprescindible experiencia previa en el sector, aunque se valorará experiencia en investigación, atención telefónica profesional, ventas consultivas, documentación, periodismo o funciones con contacto frecuente con empresas., • Comodidad manteniendo conversaciones telefónicas profesionales., • Curiosidad y capacidad para investigar, contrastar y estructurar información de distintas fuentes., • Mentalidad analítica y atención al detalle., • Capacidad de organización y autonomía en la gestión del trabajo., • Comodidad trabajando con bases de datos y herramientas digitales., • Persistencia y orientación a resultados: muchas veces la información relevante no aparece a la primera., • Valoramos especialmente perfiles curiosos, con iniciativa y que disfruten investigando, haciendo preguntas y entendiendo cómo funciona un sector., • Conocimiento de inglés valorable. ¿Qué podemos ofrecerte en Hubexo? • Salario fijo 17.094€ brutos anuales, • Variable por objetivos, ligado a desempeño individual (te explicaremos desde el inicio cómo se mide y qué puedes esperar)., • Proyecto estable dentro de un entorno B2B SaaS, integrado en un grupo internacional, con foco en el desarrollo del talento y el aprendizaje continuo., • Formación inicial y continuada, porque aprender acompañado siempre es más fácil, • Modelo de trabajo híbrido (3 días en oficina y 2 en remoto), combinando colaboración y flexibilidad., • Viernes con horario de 8:00 a 15:00, para empezar el fin de semana un poco antes., • Jornada de verano de junio a septiembre (4 meses) en horario de 8:00 a 15:00, para que tus tardes sean tuyas., • Ticket restaurante, para que comer sea una preocupación menos, • Seguro médico, porque cuidarse también es importante., • Programa de “apoyo al empleado”, enfocado en tu bienestar, • Día libre en tu cumpleaños para que lo celebres como prefieras, • Posibilidad de obtener hasta 2 días extras de vacaciones anuales como reconocimiento de tu compromiso anual Sobre nosotros Hubexo es una empresa global líder en información y tecnología para el sector de la construcción. Ayudamos a empresas y profesionales a comprender mejor su mercado, identificar oportunidades de negocio y tomar decisiones más informadas. En España operamos, entre otras líneas de negocio, a través de Construdata21, una solución especializada en información sobre proyectos de construcción que permite a nuestros clientes optimizar su prospección comercial y generar nuevas oportunidades de negocio. Formarás parte de un entorno internacional en crecimiento, con el respaldo de un grupo sólido y la cercanía de un equipo orientado al cliente, al aprendizaje continuo y a la mejora constante. Igualdad de oportunidades En Hubexo trabajamos por un entorno inclusivo y diverso, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades de desarrollo profesional. Todas las candidaturas serán valoradas en función de su experiencia y competencias, independientemente de su edad, género, origen, orientación sexual, identidad de género, religión o discapacidad.

¿Te apasiona la selección de talento y te gustaría trabajar cerca del territorio? Desde Talent Solutions buscamos Consultor/a de Selección para incorporarse en nuestro equipo y responsabilizarse de la selección de perfiles blue collar para una compañía multinacional del sector automoción ubicada en Vigo. Buscamos una persona organizada, resiliente y con alta capacidad de comunicación, con experiencia trabajando con plazos ajustados y requerimientos constantes del cliente. Qué harás • Realizarás la criba curricular de candidaturas para perfiles industriales., • Llevarás a cabo entrevistas telefónicas de preselección., • Coordinarás y gestionarás la citación de candidatos a pruebas presenciales en planta (pruebas técnicas y evaluaciones)., • Recopilarás, revisarás y gestionarás la documentación necesaria para la contratación., • Manejarás el sistema de seguimiento de candidatos (ATS) del cliente, asegurando la correcta actualización de la información., • Mantendrás una comunicación fluida y constante tanto con el equipo interno como con el cliente, principalmente con el área de Recursos Humanos., • Trabajarás de forma coordinada con el equipo. Qué buscamos • Formación universitaria finalizada., • Mínimo 2 años de experiencia en selección de perfiles industriales, especialmente operarios de montaje, calidad o producción., • Muy valorable experiencia en procesos de selección masiva., • Alta capacidad de organización para estar al día con volúmenes elevados y requerimientos del cliente., • Altas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Te consideras una persona resiliente, orientada a la ejecución y al cumplimiento de objetivos. Qué ofrecemos • Contrato indefinido a través de Talent Solutions., • Jornada de 7h a 15h., • Formarás parte de una empresa internacional, estable y consolidada, con impacto directo en el crecimiento de los equipos del cliente., • Un entorno cercano, colaborativo y con oportunidades de desarrollo profesional.

En agap2 seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Desarrollador/a de Inteligencia Artificial (AI Developer) con experiencia en el desarrollo de soluciones basadas en LLM y entornos Cloud. Responsabilidades clave: • Diseño y desarrollo de soluciones de inteligencia artificial aplicadas a producto utilizando modelos de lenguaje (LLM)., • Construcción de agentes inteligentes y sistemas conversacionales, incluyendo diseño de prompts y orquestación de flujos., • Integración de APIs externas y servicios cloud para incorporar capacidades de IA en aplicaciones., • Desarrollo de servicios backend y componentes de IA integrados con lógica de negocio., • Diseño y optimización de prompts y pipelines de inferencia para mejorar rendimiento y precisión., • Despliegue y gestión de infraestructura como código mediante Terraform en Google Cloud Platform (GCP)., • Diseño de arquitecturas escalables, seguras y orientadas a datos para soluciones de IA., • Colaboración con equipos de producto, data y arquitectura en entornos multidisciplinares., • Aplicación de buenas prácticas de desarrollo: testing, versionado, observabilidad y control de costes. Habilidades requeridas: • Experiencia en desarrollo de soluciones de inteligencia artificial aplicadas., • Experiencia con modelos de lenguaje (LLM) en entornos productivos., • Conocimiento y experiencia en Google Cloud Platform (GCP)., • Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform)., • Experiencia en desarrollo backend y arquitectura de microservicios., • Conocimiento de arquitecturas cloud escalables e integración de sistemas de IA., • Programación en Python (valorable Java)., • Experiencia con frameworks como LangChain, LlamaIndex u otros similares. Valorable: • Experiencia con otras plataformas cloud (AWS, Azure)., • Conocimientos en sistemas RAG, vector databases y monitorización de LLM., • Experiencia en optimización de costes de inferencia., • Conocimiento de MLOps / LLMOps., • Experiencia en productos digitales basados en IA o analítica avanzada. Ofrecemos: • Contratación indefinida desde el primer momento., • Jornada completa con modalidad de trabajo 100% en remoto., • Retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones., • Participación en proyectos innovadores en un entorno tecnológico dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. ¿Qué estamos buscando? Abrimos proceso de selección para incorporar a un/a Actuario/a de Decesos que participará en el cálculo de las provisiones de decesos, modelización y proyección de flujos bajo las distintas normativas y seguimiento de la evolución del negocio, utilizando herramientas, metodologías y técnicas actuariales. FUNCIONES • Participación en los procesos de cierre llevando a cabo los cálculos y validaciones de las provisiones técnicas, tanto bajo normativa local como IFRS17 y Solvencia II así como en los requerimientos de reporting de los mismos., • Análisis y monitorización continua del negocio de decesos, a través del seguimiento de los distintos márgenes de los productos, realizando propuestas de valor., • Participación en la derivación de hipótesis para el negocio de decesos (caídas, gastos, mortalidad...), • Participación en los procesos de creación de nuevos productos, • Desarrollo e implementación de los nuevos productos o modificaciones de los existentes en la herramienta Prophet así como en DCS REQUISITOS: • Formación: Actuario., • Experiencia: de 5 a 10 años de experiencia en puestos similares de decesos y/o vida y en departamentos actuariales., • Otros: Experiencia en Prophet y DCS ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • Formación continua y crecimiento profesional, • Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ¡Únete a nuestro equipo! ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Arghos estamos buscando técnicos en localización Bilbao . Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. • Con experiencia en diseño y cálculo de proyectos de edificación (edificios terciarios e industriales), • Experiencia profesional mínima de 5 años (al menos 3 en España) en diseño y cálculo de proyectos de edificación, elaboración de memorias, anejos de cálculo, mediciones, …, • Requisitos: Experiencia en diseño y cálculo de estructuras de edificación de hormigón, metálica, forjados y losas, cimentaciones y contenciones de diferentes tipologías, • Se valorará Experiencia en el uso de CYPE , sin descartar otras aplicaciones de cálculo, • Pack Office, Microsoft Project, AutoCAD, Presto, …, • Integración en un equipo multidisciplinar y dinámico., • Proyectos innovadores en edificación industrial y terciaria., • Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa., • 1 dia de teletrabajo a la semana., • Contrato indefinido con nuestra empresa, Arghos., • Salario competitivo, negociable individualmente según experiencia. Somos una división de ingeniería del Grupo AERNNOVA ( empresa global de estructuras aeroespaciales y líder en sus sectores. Combinamos las ventajas de pertenecer a este importante grupo industrial y tecnológico -con fuerte presencia internacional y desarrollo de productos propios- con la flexibilidad y capacidad de respuesta de una operación de servicios de ingeniería abierta a diferentes tecnologías. Si disfrutas trabajar en equipo en proyectos innovadores con un fuerte componente técnico, no dudes en postularte. ¿Eres la persona que buscamos? ¿O conoces al candidato ideal para este puesto? No dudes en postularte y/o compartirlo con tus contactos - ¡queremos conocerte! ARGHOS apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. xcskxlj Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un/a Project Manager (Workday), para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad remota. Proyecto hasta Junio 2027 con renovación ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? Requisitos: • Experiencia previa liderando implementaciones de Workday., • Experiencia en el despliegue y conocimiento de Workday HCM y Workday Talent Management., • Liderar la implementación y despliegue de Workday desde cero (planning y diseño, testing..., siguiendo la metodología de deployment de Workday), • Serás el experto/especialista funcional de Workday HCM y Talent Management., • Identificar riesgos, cambios, problemas y desarrollar estrategias para asegurar el proyecto tanto en tiempo como en presupuesto., • Coordinar con los equipos de implementación de la herramienta. Idiomas: • Español, • Inglés (C1, se trabajará en el idioma), • Francés muy valorable Modalidad: • Remota 100%, • Proyecto hasta Junio 2027 con renovación ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. xcskxlj ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

Buscamos incorporar a nuestro equipo una persona curiosa, analítica y con buena capacidad de conversación profesional para identificar y documentar proyectos de construcción en el mercado español. Tu misión será detectar proyectos en fase de planificación, aprobación o ejecución y transformar información dispersa en datos estructurados de alto valor para nuestros clientes. Para ello combinarás investigación en fuentes públicas y especializadas con contacto directo con empresas del sector, como promotores, constructoras o estudios de arquitectura. Muchas veces, una conversación bien llevada es la clave para confirmar información, descubrir nuevos proyectos o entender mejor el contexto de una obra. Muchas de estas empresas colaboran con nosotros porque aparecer en la plataforma les da visibilidad ante proveedores, fabricantes y profesionales del sector que buscan oportunidades de negocio. Tu trabajo permitirá a nuestros clientes anticipar oportunidades de mercado y tomar decisiones comerciales con ventaja competitiva. Este rol es también una excelente oportunidad para desarrollar conocimiento del sector de la construcción, del mercado inmobiliario y de cómo se generan las oportunidades de negocio en este sector. Responsabilidades • Identificar proyectos de construcción en fase de planificación, aprobación o ejecución en España., • Investigar en distintas fuentes públicas y especializadas (redes sociales, boletines oficiales, medios sectoriales, registros y webs del sector) para detectar nuevos proyectos., • Contactar telefónicamente con promotores, constructoras y estudios de arquitectura para verificar información y ampliar detalles relevantes sobre los proyectos., • Mantener conversaciones profesionales que permitan validar datos, descubrir nuevos proyectos y ampliar la red de contactos del sector., • Recopilar y estructurar información clave de cada proyecto: ubicación, tipología, fase de desarrollo, presupuesto estimado, empresas implicadas y otros datos relevantes., • Publicar y actualizar los proyectos en la plataforma, garantizando precisión, coherencia y valor para el cliente., • Detectar nuevas fuentes de información y oportunidades de mejora en los procesos de investigación y validación de datos., • Colaborar con el equipo compartiendo aprendizajes sobre fuentes, contactos y dinámicas del mercado. Requisitos • No es imprescindible experiencia previa en el sector, aunque se valorará experiencia en investigación, atención telefónica profesional, ventas consultivas, documentación, periodismo o funciones con contacto frecuente con empresas., • Comodidad manteniendo conversaciones telefónicas profesionales., • Curiosidad y capacidad para investigar, contrastar y estructurar información de distintas fuentes., • Mentalidad analítica y atención al detalle., • Capacidad de organización y autonomía en la gestión del trabajo., • Comodidad trabajando con bases de datos y herramientas digitales., • Persistencia y orientación a resultados: muchas veces la información relevante no aparece a la primera., • Valoramos especialmente perfiles curiosos, con iniciativa y que disfruten investigando, haciendo preguntas y entendiendo cómo funciona un sector., • Conocimiento de inglés valorable. ¿Qué podemos ofrecerte en Hubexo? • Salario fijo 17.094€ brutos anuales, • Variable por objetivos, ligado a desempeño individual (te explicaremos desde el inicio cómo se mide y qué puedes esperar)., • Proyecto estable dentro de un entorno B2B SaaS, integrado en un grupo internacional, con foco en el desarrollo del talento y el aprendizaje continuo., • Formación inicial y continuada, porque aprender acompañado siempre es más fácil, • Modelo de trabajo híbrido (3 días en oficina y 2 en remoto), combinando colaboración y flexibilidad., • Viernes con horario de 8:00 a 15:00, para empezar el fin de semana un poco antes., • Jornada de verano de junio a septiembre (4 meses) en horario de 8:00 a 15:00, para que tus tardes sean tuyas., • Ticket restaurante, para que comer sea una preocupación menos, • Seguro médico, porque cuidarse también es importante., • Programa de “apoyo al empleado”, enfocado en tu bienestar, • Día libre en tu cumpleaños para que lo celebres como prefieras, • Posibilidad de obtener hasta 2 días extras de vacaciones anuales como reconocimiento de tu compromiso anual Sobre nosotros Hubexo es una empresa global líder en información y tecnología para el sector de la construcción. Ayudamos a empresas y profesionales a comprender mejor su mercado, identificar oportunidades de negocio y tomar decisiones más informadas. En España operamos, entre otras líneas de negocio, a través de Construdata21, una solución especializada en información sobre proyectos de construcción que permite a nuestros clientes optimizar su prospección comercial y generar nuevas oportunidades de negocio. Formarás parte de un entorno internacional en crecimiento, con el respaldo de un grupo sólido y la cercanía de un equipo orientado al cliente, al aprendizaje continuo y a la mejora constante. Igualdad de oportunidades En Hubexo trabajamos por un entorno inclusivo y diverso, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades de desarrollo profesional. Todas las candidaturas serán valoradas en función de su experiencia y competencias, independientemente de su edad, género, origen, orientación sexual, identidad de género, religión o discapacidad.

En agap2 somos una empresa de ingeniería y consultoría tecnológica con presencia internacional, buscamos un/a Mechanical Design Engineer para reforzar nuestro equipo de ingeniería, participando en proyectos innovadores dentro del sector eólico, con un fuerte enfoque en el diseño de cabinets y soluciones de integración mecánica en entornos exigentes. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Tus principales funciones serán: • Diseño de cabinets (armarios/gabinetes) que alojan sistemas eléctricos, electrónicos y de control., • Desarrollo de modelos 3D y planos 2D de conjuntos y subconjuntos mecánicos utilizando Siemens NX., • Definición de la arquitectura de cabinets (estructura, fijaciones, accesos, ventilación, etc.), • Integración de componentes internos (cableado, racks, equipos electrónicos), • Gestion de las interfaces mecánicas con otros sistemas del aerogenerador, • Generación de especificaciones técnicas, definición de requisitos y listas de materiales., • Coordinación con equipos multidisciplinares (eléctrico, fabricación, calidad, proveedores)., • Asegurar el cumplimiento de normativas y estándares internacionales (IEC, ISO, etc.)., • Validación de diseño mediante revisiones técnicas y cumplimiento de CTQs . Requisitos: • Grado en ingeniería mecánicas, ingeniería industrial o similar, • Experiencia mínima de 3 años en diseño mecánico con Siemens NX., • Experiencia específica en diseño de cabinets o estructuras mecánicas para integración de equipos eléctricos, • Experiencia en el sector eólico muy valorable., • Experiencia en diseño para fabricación (DFM) y ensamblaje (DFA)., • Inglés fluido (mínimo C1), ya que trabajarás en entorno internacional. Trabajar con nosotros te aportará: • Incorporación a un equipo técnico de alto nivel en un entorno de innovación tecnológica., • Proyecto estable con perspectivas de crecimiento profesional., • Modalidad 100% en remoto., • Tendrás contratación indefinida., • Dispondrás de retribución flexible y otros beneficios como seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios., • Plan de carrera definido. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. xcskxlj Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En agap2 somos una empresa de ingeniería y consultoría tecnológica con presencia internacional, buscamos un/a Ingeniero/a de Diseño Mecánico (Planos y Tolerancias) para incorporarse a nuestro equipo en Madrid, en proyectos del sector defensa. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Serás responsable de transformar conceptos de ingeniería en documentación técnica,asegurando que cada componente sea fabricable y cumpla con los estándares de calidad y rendimiento. Responsabilidades: • Elaboración de planos técnicos 2D detallados a partir de modelos 3D complejos, cumpliendo normativa internacional.., • Definición y aplicación de tolerancias geométricas y dimensionales (GD&T) para garantizar el correcto ajuste y funcionalidad de los componentes., • Realización de análisis de acumulación de tolerancias (tolerance stack-up)., • Colaboración con equipos de producción y proveedores para optimizar la fabricabilidad de los diseños (DFM)., • Gestión del control de versiones y mantenimiento de la documentación técnica en sistemas PLM., • Asegurar la calidad y coherencia de la documentación técnica en todas las fases del proyecto. Requisitos: • Grado en Ingeniería Mecánica, Aeroespacial o similar., • Experiencia de 3 a 5 años en diseño mecánico, preferiblemente en sectores de alta precisión (aeroespacial, automoción o defensa)., • Dominio avanzado de herramientas CAD como CATIA V5/V6, NX o SolidWorks., • Conocimiento sólido de normativa ASME Y14.5 o ISO 1101., • • Nivel alto de inglés (entorno internacional)., • Alta atención al detalle, capacidad analítica y proactividad en la resolución de problemas. Trabajar con nosotros te aportará: • Participar en proyectos innovadores en sectores de alta tecnología., • Contratación indefinida., • Plan de carrera y desarrollo profesional dentro de un entorno internacional., • Retribución flexible, seguro médico y otros beneficios., • Formar parte de un equipo técnico altamente cualificado y dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Desde TRedess, empresa con una consolidada trayectoria en el sector broadcast, especializada en el diseño y fabricación de transmisores de televisión y radio digital, e integrada en Televés Corporación, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Desarrollo Electrónico para nuestra planta de Santiago de Compostela. Trabajarás en el desarrollo de producto propio, participando en todo el ciclo de vida: diseño, validación, industrialización y mejora continua. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Funciones • Participar activamente en el diseño electrónico de nuevos productos, • Diseñar, modificar y optimizar el hardware y firmware de equipos existentes., • Diseño y análisis de circuitos analógicos y digitales, • Desarrollo y revisión de esquemáticos y PCBs, así como selección de componentes electrónicos., • Verificación y validación de prototipos y preseries en laboratorio., • Uso habitual de instrumentación electrónica (osciloscopio, analizador de espectro y redes, multímetro, etc.)., • Elaboración y revisión de documentación técnica de producto., • Propuesta de mejoras técnicas tanto de producto como de procesos internos. Requisitos • Grado o Máster en Ingeniería Electrónica, Electrónica Industrial, Telecomunicaciones o similar., • Perfil analítico, resolutivo y con orientación a la calidad y fiabilidad., • Conocimientos sólidos en:, • Diseño de circuitos analógicos y digitales., • Diseño de PCBs y manejo de herramientas de esquemáticos., • Selección de componentes electrónicos., • Protocolos de comunicación: UART, SPI, I2C, CAN, RS485, Ethernet, etc., • Se valorarán especialmente conocimientos en RF, electrónica de comunicaciones y sistemas broadcast. Beneficios • Incorporación inmediata y estable a una corporación multinacional gallega., • Formación continua según tus necesidades., • Flexibilidad horaria que permite conciliar y gestionar tu tiempo., • Paquetes de Retribución Flexible, Fisioterapia in house, Catering, y muchos otros beneficios. Igualdad de Oportunidades En Televés Corporación promovemos un entorno inclusivo y diverso. xcskxlj Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad u otra condición personal, conforme a nuestro Plan de Igualdad.

Empresa industrial busca Ingeniero/a Mecánico/a (ingeniería técnica o equivalente) para incorporarse al Departamento Técnico. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Funciones principales: • Gestión de las tareas técnicas del día a día de la fabricación., • Mantenimiento y actualización de planos., • Suministro a producción de toda la información técnica relacionada con los pedidos., • Revisión y mantenimiento de la documentación técnica., • Elaboración de presupuestos para proyectos de gran envergadura., • Supervisión y seguimiento de proyectos, tanto a nivel nacional como internacional. Se ofrece: • Dependencia jerárquica: Director Técnico., • Tipo de contrato: Contrato indefinido., • Jornada laboral: De lunes a viernes, salida a las 16.30h., • Ubicación del puesto: Según proyecto, con movilidad puntual., • Disponibilidad para viajar: Sí, desplazamientos ocasionales tanto a nivel nacional como internacional, vinculados a la supervisión y seguimiento de proyectos., • Incorporación: Inmediata. Otros aspectos a considerar: • Los viajes serán ocasionales y no frecuentes; no implican pasar más tiempo fuera que en la empresa., • Actualmente es difícil cuantificar el número de desplazamientos, pero en principio no serán muchos. Requisitos mínimos: -Formación en Ingeniería Mecánica (técnica o superior). • Conocimientos mínimos de inglés. - B2, • Disponibilidad para viajar de forma puntual tanto dentro de España como al extranjero. xcskxlj, • Capacidad de organización, responsabilidad y trabajo en equipo.

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo! Buscamos a un/a Data Center Project Manager con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. Tu misión será apoyar la ejecución integral de proyectos de Data Centers, desde la planificación hasta la implantación, asegurando el cumplimiento de plazos, costes y estándares técnicos, y aportando soporte técnico al desarrollo del negocio durante el ciclo completo de la actividad comercial. Tus funciones principales en esta posición serán: Desarrollo de la oferta de servicios -Adaptar y alinear los servicios actuales de la compañía a proyectos de infraestructuras de data centers. -Identificar y analizar necesidades técnicas clave de este tipo de proyectos (eléctrico, mecánico, cooling, obra civil, etc.). -Definir qué capacidades y servicios son necesarios para competir en este mercado. -Favorecer la participación de la empresa en licitaciones del sector. Apoyo en desarrollo de negocio -Apoyar a los equipos comerciales en fase de oferta y licitación, incluyendo análisis de RFQs. -Analizar RFPs y definir el alcance técnico de las propuestas. -Aportar conocimiento del mercado y contactos con los principales actores del sector (desarrolladores, ingenierías, inversores, contratistas). Coordinación técnica y estructuración de proyectos -Actuar como punto de conexión entre las áreas técnicas (ingeniería, construcción, energía, IT) y las líneas de negocio de la compañía. -Identificar las unidades de obra críticas y dependencias técnicas en proyectos de data centers. -Coordinar disciplinas clave (eléctrica, mecánica, civil, medioambiental). -Apoyar en la organización y arranque de proyectos cuando se obtengan contratos. Referente interno en data centers -Actuar como experto interno para las regiones (España, LATAM, ME). -Ayudar a crear procesos, metodología y conocimiento interno en este tipo de infraestructuras. -Coordinar y guiar la ejecución de proyectos complejos y multidisciplinares, incluyendo preconstrucción, construcción, commissioning y operaciones. -Encargarse de la planificación, control y optimización de CAPEX y OPEX, asegurando que las inversiones estratégicas y los gastos operativos se alineen con los objetivos de negocio, maximicen la eficiencia y mantengan la rentabilidad. ¿Qué esperamos de ti? Esperamos que aportes: Formación: Grado en Ingeniería (Industrial, Civil, Eléctrica, Mecánica o similar) o Arquitectura, con orientación a proyectos técnicos. Valoraremos positivamente formación en Project Management o formación específica en Data Centers como: • Data Center Design Professional (CDCDP), • Certified Data Centre Professional (CDCP), • Certificaciones Uptime Institute Idiomas: Español nativo o avanzado. Inglés fluido, tanto hablado como escrito. Experiencia: Necesaria experiencia en planificación, ejecución y entrega de proyectos específicos de data center, end-to-end. Experiencia profesional mínima de 5 años en gestión de proyectos o preparación de ofertas, preferiblemente en entornos de infraestructuras críticas. Experiencia en planificación, control y optimización de CAPEX y OPEX. Conocimientos técnicos de: • Sistemas eléctricos (UPS, generadores, subestaciones), • Climatización y cooling, • Sistemas MEP (Mechanical, Electrical & Plumbing), • Estándares y certificaciones de data centers (Uptime Institute, TIA). Experiencia revisando RFP/RFQ y elaborando propuestas técnicas y económicas. Capacidad demostrada para coordinar equipos multidisciplinares, incluyendo ingeniería, operaciones, compras, construcción y contratistas stakeholders. Adicionalmente, deberás aportar: Disponibilidad para viajar Flexibilidad para dar soporte a operaciones en distintas zonas horarias Permiso de conducir B en vigor Ubicación de residencia flexible para la posición. ¿Qué te ofrecemos? • Horario flexible de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto, • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación! xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Únete a nuestro Equipo de Ingeniería Eléctrica para Edificaciones! A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! En Arghos- Grupo Industrial Aernnova , estamos incorporando de forma inmediata profesionales apasionados por la Ingeniería Eléctrica , para integrarse en nuestro equipo multidisciplinar en Madrid Capital (Zona Empresarial). INGENIERO/A ELECTRICO - EDIFICACIONES Se requiere experiencia en desarrollo de proyectos eléctricos de almacenes logísticos, centros de procesos de datos, edificación singular y sector terciario. Formación: Ingeniería Superior Eléctrica o similares. ¿Qué hacemos? • Diseño y cálculo de instalaciones eléctricas en Baja Tensión (BT) y Media Tensión (MT), alumbrado, fuerza…, • Elaboración de documentación técnica: memorias, pliegos, presupuestos., • Experiencia mínima de 5 años (de ellos, al menos 3 años de experiencia previa en España), • Manejo de Caneco, Dialux, Presto, o similares., • Integración en un equipo multidisciplinar y dinámico., • Proyectos innovadores en edificación industrial y terciaria., • Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa., • 1 dia de teletrabajo a la semana., • Contrato indefinido con nuestra empresa, Arghos., • Salario competitivo, negociable individualmente según experiencia. Somos una división de ingeniería del Grupo AERNNOVA ( empresa global de estructuras aeroespaciales y líder en sus sectores. Combinamos las ventajas de pertenecer a este importante grupo industrial y tecnológico -con fuerte presencia internacional y desarrollo de productos propios- con la flexibilidad y capacidad de respuesta de una operación de servicios de ingeniería abierta a diferentes tecnologías. Si disfrutas trabajar en equipo en proyectos innovadores con un fuerte componente técnico, no dudes en postularte. ¿Eres la persona que buscamos? ¿O conoces al candidato ideal para este puesto? No dudes en postularte y/o compartirlo con tus contactos - ¡queremos conocerte! ARGHOS apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. xcskxlj Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a Lead Data Architect para cliente con modalidad 100% remoto. Para trabajar en proyecto de la plataforma de ticketing de nuestro cliente, buscamos un Arquitecto de Datos con mentalidad de transformación. No buscamos a alguien que solo mantenga lo existente, sino a un líder técnico capaz de auditar, rediseñar y evolucionar sistemas legacy hacia una arquitectura moderna, eficiente y orientada a negocio. La misión principal será liderar la transición de una base de datos transaccional única hacia un modelo Multi-tenant robusto. Para ello, necesitamos un profesional que sepa detectar ineficiencias estructurales, proponer mejoras de calado y ejecutar una hoja de ruta que alinee la tecnología con los objetivos de rentabilidad y producto. Responsabilidades: • Modernización Legacy: Auditar la arquitectura actual, identificar cuellos de botella y diseñar la estrategia de separación de datos (Multi-tenancy) sin interrumpir la operación., • Eficiencia de Costes (FinOps): Optimizar el consumo en Azure y Databricks. Queremos una arquitectura de alto rendimiento que sea sostenible financieramente., • Alineamiento con Negocio: Traducir las necesidades de producto en estructuras de datos ágiles. Tú eres el puente entre la visión comercial y la viabilidad técnica., • Compliance & Integración: Asegurar que la evolución del sistema garantice el aislamiento de datos, la seguridad y el cumplimiento normativo (RGPD)., • Cultura de Innovación: Detectar proactivamente tecnologías o metodologías que mejoren el time-to-market y la calidad del dato. Requisitos necesarios: • Capacidad de Transformación: Experiencia demostrable en la refactorización de arquitecturas de datos complejas y migración de sistemas monolíticos., • Visión Crítica: No te conformas con "lo que siempre se ha hecho". Tienes capacidad para ver ineficiencias donde otros ven normalidad., • Ecosistema Azure/Databricks: Aunque la tecnología exacta es un nice to have, valoramos mucho tu experiencia previa optimizando estos entornos., • Mentalidad de Producto: Entiendes que el dato no es solo una tabla, es la base de la experiencia de nuestros clientes y la rentabilidad de la empresa., • Comunicación: Capacidad para defender tus propuestas técnicas basándote en el ROI y el impacto en negocio. Requisitos valorables: • Haber liderado proyectos de aislamiento de datos (Multi-tenancy) en entornos de alta concurrencia., • Experiencia en sectores como Fintech, E-commerce o Travel, donde el rendimiento y el coste van de la mano. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Project Manager Salesforce (implementación), para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad híbrida (2 días por semana en oficinas en San Sebastián). ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? Requisitos: • A partir de 4 años de experiencia trabajando con Salesforce, • Experiencia previa en proyectos de implementación de Salesforce, • Experiencia con Sales Cloud y workflows (gestión de ofertas/oportunidades)., • Conocimiento funcional de áreas comerciales: Estrategia comercial, Captación / Influenciación, Gestión de clientes / cuentas, Gestión de ofertas / oportunidades, • Experiencia en sector industrial., • Valorable certificación en Salesforce., • Valorable experiencia con otros CRMs, • Valorable experiencia en SAP R/3, ECC o S/4HANA. Idiomas: • Español (nativo), • Inglés (técnico) Modalidad: • Híbrido en San Sebastián (2 días por semana en oficinas) ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas! xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En STRATESYS estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Estamos buscando un perfil de QA Automation engineer para incorporarse a nuestro equipo dentro del área Innovación & IA: No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. ¿Qué buscamos?: • Al menos 2 años de experiencia en automatización de pruebas (QA Automation) en proyectos reales., • Conocimientos de desarrollo (idealmente en Python, JavaScript o Java) para crear, mantener y optimizar frameworks de testing., • Experiencia en testing asistido por IA:, • Uso de herramientas de generación automática de casos de prueba., • Validación de modelos de IA (LLMs, modelos predictivos, clasificación, etc.)., • Evaluación de calidad, sesgos y métricas de rendimiento en sistemas basados en IA., • Experiencia con herramientas de automatización como Selenium, Playwright, Cypress, Appium o similares., • Conocimientos en CI/CD y ejecución de pipelines de testing., • Capacidad para diseñar estrategias de pruebas end‑to‑end, funcionales y no funcionales., • Valorable experiencia en entornos cloud (Azure, AWS o GCP) y en testing de APIs (Postman, RestAssured, Karate…). Qué ofrecemos: Crecimiento profesional: Oportunidad de liderar iniciativas estratégicas en un entorno dinámico. Formación continua con certificaciones técnicas. Retribución flexible (seguro médico privado, tarjeta restaurant, ayuda al transporte, cheques de guardería) Descuentos comerciales exclusivos. Plataforma gratuita de idiomas (Inglés, Francés, Alemán, Portugués, Chino...) Jornada intensiva de julio y agosto y viernes durante todo el año. Evaluaciones anuales en las que se determinará tu plan de carrera así como formación personalizada en base a tu experiencia y preferencias. -Posibilidad de teletrabajo. Sobre nosotros: • Somos un hub nativo digital entre Europa y América, con la misión de transformar el negocio de nuestros clientes, orientando sus inversiones tecnológicas hacia el futuro y mejorando sus cuentas de resultados, ingresos y valor. Contamos con una valiosa experiencia en múltiples campos como telecomunicaciones, energía, construcción, consumo, retail, transportes, farmacia, banca, sanidad, turismo…, • Nuestra oferta multiplataforma, adaptada a cada industria, nos permiten definir, implementar y evolucionar estrategias tecnológicas y digitales únicas en cada sector en el que operan nuestros clientes., • 1ª firma experta en SAP con triple certificación ISO 9001 20015, ISO/IEC 33000 y ISO/IEC 27001 y única compañía en España con Nivel 4 de madurez en ISO/IEC 3300.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey Solutio es posible y nos gustaría conocerte. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Seleccionamos profesionales con experiencia como Arquitecto/a SISnet para incorporación estable en nuestro equipo en cliente y proyectos de alto impacto. ¿Qué buscamos? Experiencia relevante: • Mínima de 3 años en arquitectura de producto SISnet., • Parametrización de productos y ramos de Vida/No Vida., • Motor de reglas, procesos y automatismos del core., • Modelos de datos y APIs del ecosistema., • Diseño de integraciones y en plataformas como Mulesoft, API Gateway, ESB, Kafka o equivalentes., • Coordinación de equipos técnicos multidisciplinares. Deseable: • Experiencia en proyectos de transformación core en aseguradoras., • Conocimiento de DevOps (CI/CD, Jenkins/Gitlab, contenedores, Kubernetes)., • Experiencia en migraciones y estrategias de roll-out., • Capacidad para trabajar en entornos Agile/SAFe., • Inglés nivel C1. ¿En qué áreas de trabajo de implicarás? • Arquitectura del Core SISnet360., • Integración y ecosistema técnico., • Gobierno técnico y buenas prácticas., • Coordinación con negocio, desarrollo y QA., • Escalabilidad, rendimiento y seguridad., • Migraciones y definición del plan de convivencia, sincronización y rediseño progresivo de módulos., • Identificación de oportunidades de mejora e innovación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con Kirey Solutio. Posteriormente, posibilidad de pasar a plantilla del cliente., • Salario bruto anual, negociable. Distribución salarial en 12 pagas., • Modalidad:100% remoto, con disponibilidad para asistir a la oficina una vez cada 2-3 meses., • Jornada completa. Flexibilidad horaria orientada a objetivos. Horario estándar: 9 a 19 h de lunes a jueves, y viernes de 8 a 15 h. Del 1 de julio al 15 de septiembre, también de 8 a 15 h., • Disfrutarás de 22 días de vacaciones por año trabajado., • Seguimiento personalizado de tu bienestar de la mano de nuestro equipo de Cultura y Experiencia del Empleado/a., • Acceso voluntario a nuestro Paquete Retributivo. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En Kirey Solutio creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

KIREY SOLUTIO selecciona a un/a Desarrollador/a Senior Backend PHP Symfony con fuerte orientación a arquitectura, para incorporarse al equipo de Arquitectura de Soluciones en nuestro equipo en cliente en modalidad 100% remoto. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. ¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En KIREY SOLUTIO es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos un perfil con experiencia sólida en desarrollo backend con Symfony, pero con un enfoque claro hacia arquitectura de software, diseño de soluciones y trabajo en entornos cloud. El candidato deberá ser capaz no sólo de desarrollar, sino de: • Diseñar soluciones escalables, • Tomar decisiones técnicas, • Entender implicaciones de rendimiento, concurrencia y seguridad, • Trabajar en entornos distribuidos Experiencia requerida: • Al menos 5 años de experiencia en desarrollo PHP con Symfony, • Experiencia en diseño de soluciones más allá del desarrollo funcional Requerimientos técnicos necesarios: • PHP 7/8 y Symfony (3.x en adelante), • Diseño de APIs REST y buenas prácticas de integración, • Modelado de datos y diseño de sistemas, • Conocimientos sólidos de:, • Arquitectura de software (DDD, patrones de diseño), • Concurrencia y rendimiento, • Gestión de estados y eventos, • Experiencia trabajando en entornos cloud (Azure, AWS o GCP), • Contenerización con Docker, • Experiencia en entornos Linux, • Control de versiones (GitLab / Bitbucket), • CI/CD (Jenkins o similares) Requerimientos técnicos valorables (muy importantes): • Experiencia en arquitecturas distribuidas / microservicios, • Conocimientos de arquitectura hexagonal o clean architecture, • Experiencia en Kubernetes, • Diseño de sistemas escalables y resilientes, • Experiencia en sistemas de alta concurrencia, • Uso de herramientas de IA aplicadas al desarrollo (no solo uso básico) Requerimientos no técnicos: • Capacidad de análisis y pensamiento crítico, • Autonomía en la toma de decisiones técnicas, • Capacidad para justificar soluciones propuestas, • Buen nivel de comunicación técnica, • Experiencia trabajando en entornos ágiles Funciones a desarrollar: • Diseño y desarrollo de soluciones backend escalables, • Participación activa en decisiones de arquitectura, • Análisis de requisitos y propuesta de soluciones técnicas, • Mejora continua de la arquitectura y calidad del código, • Optimización de rendimiento, escalabilidad y fiabilidad, • Trabajo coordinado con equipos multidisciplinares, • Promoción de buenas prácticas (testing, revisión de código, etc.) MODALIDAD DE TRABAJO: 100% remoto desde España HORARIO: El horario es de 9 a 18.30h de lunes a jueves y de 9 a 15.00h los viernes. Julio y agosto de 8 a 15.00h. En KIREY SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. xcskxlj Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Si te apasiona formar parte de un Grupo líder mundial en el diseño y construcción de proyectos innovadores, en el Grupo ACS encontrarás la empresa donde construir tu futuro. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Segade Saelco, empresa perteneciente a la compañía Electrén la cual forma parte del Grupo Empresarial Dragados (Grupo ACS), precisa incorporar una figura de Recién Titulado/a en ADE/Finanzas/Contabilidad en las oficinas centrales en Orense, desde donde gestionará las diferentes obras. ¿Qué BUSCAMOS? • Recién titulados/as en Administración y Dirección de Empresas, en el Grado en Contabilidad y Finanzas, estudios universitarios similares o Grados Superiores relacionado con Administración. No se descartarán candidaturas con titulaciones similares a la referida., • Capacidad de trabajo en equipo y de aprendizaje., • Interés y motivación por desarrollar carrera profesional en ejecución de obras (centralizado desde las oficinas centrales de Segade). ¿Qué OFRECEMOS? • Incorporación a atractivos proyectos constructivos dentro de SEGADE., • Plan de carrera diseñado específicamente para profesionales cuya motivación esté orientada a formarse en el dpto. de gestión de administración de obras., • Desarrollo y promoción profesional. xcskxlj, • Estabilidad laboral.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Participa en un proyecto estratégico y de gran envergadura dentro del sector asegurador. Buscamos incorporar 4 Arquitectos/as Middleware Senior, con foco en Apache Camel y sólida experiencia en arquitecturas de integración, para formar parte de un entorno tecnológico complejo y de alto impacto. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Rol: Arquitecto/a Middleware Senior – Integración con Apache Camel Serás responsable de: ▪ Evolución de arquitecturas de referencia ▪ Definición de patrones de integración ▪ Soporte técnico a proyectos ▪ Gobierno de APIs en ecosistemas corporativos complejos Requisitos técnicos Arquitecturas y metodologías • SOA (Service Oriented Architecture), • MSA (Microservices Architecture), • EDA (Event Driven Architecture), • Red Hat 3Scale API Management, • Red Hat Fuse (Apache Camel + Spring Boot / Quarkus) Tecnología clave del proyecto, • Enterprise Integration Patterns (EIP), • Apicurio Service Registry, • AMQ Streams (Kafka), • OpenShift 4.x (PaaS / CaaS), • Guidewire Perfil • +5 años de experiencia en integración, middleware o arquitectura empresarial, • Experiencia liderando equipos técnicos o coordinando entregas, • Alta autonomía y excelentes habilidades de comunicación Ubicación & modelo de trabajo • Madrid, • Modelo híbrido: 3 días oficina / 2 remoto Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! xcskxlj Conócenos más sobre Profile en nuestra web consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Bluetab, an IBM Company, Certificados como ¡Great Place to Work & Best Work to Place! Una de las mejores compañías para trabajar. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Somos una compañía muy techie que se ha convertido en el brazo fuerte de IBM en Data, Cloud, ML & IA. Ayudamos a empresas clave de diversos sectores a acelerar y optimizar estrategias en plataformas de datos y cloud, sacando el máximo partido de su arquitectura y entornos de desarrollo. Nos definimos como agnósticos de la tecnología y apostamos por la innovación de los grandes hyperscalers. Descúbrelo aquí Potencia tu negocio con Gen AI y GCP: Simple y para todos. ¿Qué harás en Bluetab? • Sumarte a nuestra línea estratégica de Cloud Native, donde trabajamos con Google Cloud Platform (GCP) como Partners oficiales., • Diseñar y desarrollar procesos de integración de datos con Scala o Python, asegurando eficiencia y escalabilidad., • Aprovechar el potencial de servicios clave como BigQuery, Dataflow y Dataproc para manejar grandes volúmenes de datos., • Colaborar en proyectos de alto impacto, tanto nacionales como internacionales, que pondrán a prueba y potenciarán tus habilidades., • Ser parte de una comunidad tecnológica en crecimiento, rodeado de expertos en Azure, AWS y GCP Cloud Native al estilo Bluetab., • Construir aplicaciones cloud con los más altos estándares, enfocándonos en escalabilidad, resiliencia, observabilidad, optimización de costes y velocidad de entrega. ¿Qué skills deberían tener las candidaturas? • Experiencia sólida en GCP y sus servicios clave: BigQuery, Dataflow, Dataproc, • Dominio en arquitecturas de datos y cloud, diseñando soluciones eficientes y escalables, • Conocimientos avanzados en Scala o Python, ¡tu código marcará la diferencia!, • Experiencia en catalogación y gobierno de activos del data lake, organizando datasets en BigQuery por dominios y subdominios, correcta identificación y documentación de tablas y campos, • Al menos 4 años de experiencia trabajando con GCP, aplicando buenas prácticas y optimización, • Valorable: Inglés, muy valorado para proyectos en EMEA y más allá. Ahora viene lo bueno por ser bluetaber… ¿que te ofrecemos? • Contrato indefinido y un salario acorde al rol y de mercado competitivo (El salario se relaciona en función de las competencias y conocimientos técnicos detectados en el proceso y rol asignado para el puesto con ese stack tecnológico, procurando respetar el sentido de equidad con la plantilla y siendo susceptible de mejora tras las evaluaciones continuas de desempeño)., • La pregunta estrella. ¿Teletrabajo? Sí, Teletrabajo flexible. A tu entera disposición tendrás también la sede de Madrid y/o los Hubs de Alicante, Barcelona, Bilbao y Málaga según ubicación (y con muy buenas conexiones) como centros de pertenencia., • Horarios flexibles de entrada/salida, adaptado a tus necesidades personales y jornada intensiva los viernes y los meses de verano, julio y agosto., • 23 días de vacaciones, • Tarjeta restaurant como beneficio social más allá del salario., • Seguro médico & póliza dental con una amplia cobertura también como beneficio social más allá del salario., • Disponibilidad además de plan de retribución flexible: Transporte + Guardería., • Formación continua gamificada a través del plan rewards, con más de 1800 cursos y certificaciones oficiales., • Además, tendrás a tu alcance el programa Career Coach para acompañarte en todo lo relativo a tu desarrollo y crecimiento dentro de Bluetab, con un sistema objetivo de evaluación continua. ¡Tú serás el dueño de tu crecimiento!, • Tarjeta Regalo Pass de 50€ en el mes de tu cumpleaños. Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. ¿Listo/a para impulsar tu carrera en Data Engineering? Si buscas un entorno desafiante, lleno de innovación y en constante evolución, este es tu sitio. ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera! xcskxlj #wearehiring #bluetabanibmcompany #bluetaber #boostyourtalent Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Ingeniero/a de Pruebas / V&V Engineer ATM No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una compañía global líder en tecnología y consultoría, presente en más de 140 países, que desarrolla soluciones innovadoras en sectores críticos como Defensa, Espacio y Transporte. Nuestro propósito es crear un futuro más seguro, eficiente y sostenible mediante la tecnología. Dentro del área de ATM (Air Traffic Management), diseñamos, integramos y validamos sistemas que garantizan la seguridad, fluidez y eficiencia del tráfico aéreo a nivel global, apoyando a los principales proveedores de navegación aérea del mundo. ¡Únete a nuestro equipo de pruebas y validación en proyectos clave del mercado CNS! ¿Qué harás? • Ejecutar pruebas funcionales, de carga, rendimiento, estabilidad y robustez en sistemas ATM del entorno CNS., • Realizar actividades de V&V asegurando el cumplimiento de requisitos y estándares del sector., • Elaborar informes técnicos detallados de resultados, incidencias y conclusiones., • Gestionar requisitos y trazabilidad mediante herramientas como DOORS y RedMine., • Colaborar en la integración de sistemas ATM y en la definición del diseño funcional., • Analizar configuraciones y generar documentación asociada., • Trabajar con entornos Linux para la gestión y operación de usuarios y sistemas durante las pruebas. ¿Qué buscamos en ti? Ingeniería en Telecomunicaciones o Informática. Experiencia de 3–4 años en pruebas y V&V. Conocimientos y manejo de RedMine y DOORS Conocimientos de administración y gestión de usuarios en Linux (nivel medio). Experiencia de 2–3 años en actividades relacionadas con ATM: – Definición de diseño – Integración de sistemas – Informes de configuración – Pruebas de carga, rendimiento, estabilidad y robustez Inglés alto. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y dinos lo que nos puedes aportar! Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar : Gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser parte de Indra., • Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Nuestro cliente, entidad de primer nivel, especializada en banca privada y altos patrimonios, desea incrementar su equipo en Madrid con: Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Senior Private Banker Integrado/a en el equipo de banqueros seniors, se responsabilizará del desarrollo de negocio y del asesoramiento personalizado (enfoque boutique de banca privada) de clientes tanto en sus inversiones (líquidas e ilíquidas) como en sus necesidades de planificación patrimonial (con un servicio global 360º). Pensamos en un/a profesional con al menos diez años de experiencia global y al menos seis de éstos en banca privada. Con un perfil caracterizado por su orientación hunter en el mercado de banca privada y altos patrimonios. El/la profesional adecuado, se integrará en entidad de primer nivel, con excelente capacidad de servicio a los clientes. Asimismo, las condiciones económicas, compuestas de fijo + bonus + beneficios sociales, se negociarán personalmente en función de los valores aportados. Todas las candidaturas recibidas serán tratadas de forma confidencial. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Liderar la supervisión técnica del diseño, construcción y puesta en marcha de toda el área Eléctrica.Revisar y Optimizar la Ingeniería de Detalle (Contratista y

FHECOR ingenieros consultores, consultora de ámbito internacional en Ingeniería de Estructuras, necesita incorporar a su División de Obra Civil en Madrid, Ingenieros/as de Proyecto. Se incorporarán dentro de uno de los equipos existentes para desarrollar proyectos de ejecución de obra civil singular tanto en España como a nivel internacional. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Perfil: Máster en Ingeniería de Caminos especialista en diseño de Estructuras Funciones: Elaboración de informes técnicos. Redacción de proyectos básicos y constructivos de obra civil. Redacción de análisis de validación estructural. Asistencia técnica durante la construcción. Trabajos de inspección principal y especial de estructuras. Requisitos imprescindibles: Nivel de Inglés C1 o superior según Marco Europeo. Para solicitantes extranjeros: Nivel B2 o Superior de idioma Castellano. Para candidaturas extracomunitarias se deberá de contar con permiso de trabajo en la Comunidad Europea. Experiencia: entre 2 y 6 años en trabajos similares. Se ofrece: Salario acorde a la experiencia del candidato. Beneficios adicionales (cheques comida y seguro médico). Incorporación dentro de un equipo de trabajo. Oportunidad de desarrollo personal y profesional. xcskxlj Teletrabajo aproximadamente 30% de la jornada (voluntario) Incorporación: Inmediata Contacto: Las/os interesadas/os en participar en el proceso deben enviar su CV a la dirección de e-mail “ La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación de acuerdo al Plan de Igualdad de FHECOR, redactado en el marco del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, garantizando así la igualdad de oportunidades”.

Estamos buscando un/a Técnico/a en Transporte!.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Tienes experiencia en el sector del transporte y te apasiona coordinar operaciones logísticas?.Si te motiva un entorno

Buscamos talento… Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. BECA SOSTENIBILIDAD ¿Por qué VALORA? Somos una firma de servicios profesionales de consultoría, ingeniería y desarrollo tecnológico. Nuestro objetivo es apoyar la transformación competitiva de las organizaciones y de la alta dirección, ante algunos de los retos globales, como son la sostenibilidad, la internacionalización y la gestión de cadenas de las cadenas de suministro. Operamos a nivel global a través de nuestras sedes corporativas para EMEA en España y para LATAM en México. Disponemos de filiales en Gran Bretaña, Francia, Holanda y Turquía y equipos operacionales en Portugal y Marruecos. Para seguir impulsando nuestro liderazgo en Sostenibilidad e Ingeniería en España y México, queremos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a Junior de Sostenibilidad. Requisitos: • Titulación: Grado en Biología, Química, Ciencias Ambientales, Ingeniería Ambiental o similar., • Dominio del paquete Office y especialmente buen manejo de Excel., • Nivel de Inglés B2., • Pasión por la sostenibilidad. ¿Qué ofrecemos? • Ambiente de trabajo agradable en una empresa con un clima laboral excelente., • Formación continua., • Jornada completa con horario flexible, de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 y los viernes de 8:00 a 14:30., • Jornada intensiva en verano y navidad. ¡Atrévete a formar parte de un gran equipo! En Valora tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. xcskxlj Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019 y su normativa de desarrollo).

Empresa MetaQare Global Holdings Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Descripción del puesto MetaQare selecciona a los 100 médicos especialistas más reconocidos e influyentes de España — incluyendo jefes de servicio, médicos adjuntos senior, jefes de sección, directores médicos y líderes de opinión clínica — para formar parte del programa internacional Authors of Clinical AI (ACAI). ACAI es una iniciativa internacional de colaboración médica de alto nivel, en la que médicos con amplia experiencia aportan su razonamiento clínico, conocimiento basado en guías y práctica asistencial real para desarrollar modelos de inteligencia artificial clínica explicable, trazable y basada en la evidencia. No se trata de un puesto laboral tradicional, sino de una colaboración profesional de alto valor, orientada a médicos con trayectoria consolidada que buscan impacto duradero, liderazgo intelectual y proyección internacional. Los participantes actúan como Clinical AI Authors, contribuyendo directamente a la construcción de una inteligencia clínica médica ética, transparente y verificable. Su rol como Clinical AI Author Como Clinical AI Author, desempeñará un rol experto de carácter científico y estratégico, que incluye: • Participación en la definición, estructuración y validación de modelos de decisión clínica en su especialidad., • Aportación de conocimiento clínico estructurado conforme a guías clínicas nacionales (SNS, sociedades científicas) e internacionales, y a los principios de la medicina basada en la evidencia., • Análisis de casos clínicos anonimizados y participación en procesos de revisión por pares de nivel senior., • Colaboración estrecha con los equipos médicos, científicos y tecnológicos de MetaQare., • Garantía de la coherencia clínica, trazabilidad del razonamiento médico e integridad ética de los modelos., • Actualización continua de los modelos conforme a nuevas evidencias, guías y estándares asistenciales. ¿Qué significa ser Author of Clinical AI? • Su experiencia médica se transforma en un modelo clínico digital que refleja su proceso de razonamiento y toma de decisiones., • Su criterio clínico respalda diagnósticos, decisiones terapéuticas y rutas asistenciales, de forma explicable y auditable., • Percibe royalties vinculados al uso clínico validado del modelo desarrollado con su participación., • Su nombre forma parte del grupo de 100 médicos pioneros que están definiendo la IA clínica en España., • Contribuye a crear un legado clínico duradero, transferible más allá de centros, instituciones y generaciones. Perfil requerido (claramente orientado a seniority) • Licenciatura/Grado en Medicina y habilitación para el ejercicio profesional en España., • Especialidad médica reconocida vía MIR u homologación equivalente., • Mínimo 5 años de ejercicio clínico autónomo tras la obtención de la especialidad,, • preferiblemente en posiciones de responsabilidad: jefe de servicio, adjunto senior, jefe de sección, coordinador clínico o director médico., • Sólido razonamiento clínico basado en la evidencia., • Reconocimiento como referente en su especialidad., • Interés real en innovación médica, IA clínica y sistemas de apoyo a la decisión., • Capacidad para colaborar como consultor médico independiente., • Buen nivel de español; el inglés es valorable. Especialidades de interés Buscamos médicos especialistas senior, entre otros, en: Cardiología · Oncología · Dermatología · Aparato Digestivo · Ginecología · Neurología · Endocrinología · Pediatría · Alergología e Inmunología · Neumología · Medicina Interna · Psiquiatría · Reumatología · Traumatología y Ortopedia · Cirugía · Urología (otras especialidades serán valoradas) Qué ofrece MetaQare • Participación en la primera red internacional de inteligencia clínica desarrollada por médicos., • Acompañamiento científico, ético, regulatorio y tecnológico integral., • Contrato de autor con modelo de royalties a largo plazo., • Visibilidad internacional a través del Global Medical Innovation Panel., • Participación activa en la creación de una IA clínica explicable, responsable y liderada por médicos. Sobre MetaQare MetaQare nace con una misión clara: preservar y multiplicar el conocimiento clínico a través del tiempo, las instituciones y las fronteras. Por primera vez, la experiencia médica puede escalarse digitalmente sin comprometer el rigor científico, la ética ni la transparencia. Los médicos que se incorporan a ACAI no trabajan para la IA: la definen. Proceso de candidatura Envíe su CV junto con una breve descripción de su especialidad y cargo actual a través de LinkedIn Recruiter. xcskxlj Las candidaturas son evaluadas de forma continua por el Clinical Committee de MetaQare. Más información: :

¡En Ayesa crecemos contigo! No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen . Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a mecánico/a para liderar técnicamente proyectos de la especialidad de diseño tubería en oil & gas, energía, plantas industriales en nuestras oficinas deMadrid ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Formarás parte, como lider de tubería, de asegurar junto al equipo, el avance de los proyectos hacia los objetivos marcados. Serás responsable de dirigir el diseño, coordinación multidisciplinar y supervisión técnica de todas las actividades de tuberías a lo largo del ciclo completo del proyecto, · Elaborar y gestionar el plan de entregables de la disciplina. · Elaborar y mantener el Piping Design Basis y documentación técnica asociada. · Revisar y aprobar listas de líneas, especificaciones de materiales , MTOs, · Supervisar y participar en el desarrollo del modelo 3D (Plant3D..). · Validar layout de planta, rutas de tuberías, áreas de equipos y racks. · Supervisar análisis de stress. ¿Qué buscamos? Conocimientos en: · Conocimiento de normas ASME, EN, API, ISO · Conocimientos de software 3D: E3D, SP3D, PLANT3D (imprescindible uno). · Conocimientos Cálculo de stress: CAESAR II, AutoPIPE (valorado). Formación · Ingeniería Mecánica, Industrial o similar. · Mínimo 7 años de experiencia en diseño de tuberías en proyectos EPC. · Participación previa en proyectos oil & gas, energía, plantas industriales · Inglés técnico (nivel fluido). ·Experiencia en la gestión global de los documentos relacionados con los equipos dinámicos y estáticos (bombas, compresores, soplantes, cambiadores, tanques, etc..). ·Experiencia en proyectos de sectores energía,oil & gas, química, sanitario o alimentario. ·Preparación de las hojas de datos de los equipos dinámicos en base a los estándares del proyecto, requisitos del cliente, códigos de diseño y normativa vigente. ·Preparación de requisiciones técnicas para la petición de oferta y/o compra de los equipos dinámicos. ·Revisión y análisis técnico de ofertas. ·Preparación de comparativas e informes técnicos de ofertas. ·Revisión y aprobación de documentación técnica de suministradores. ·Conocimiento estândares API 610, API 682, ISSO 5199,... ·Inglés fluido (B2) Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. xiphteb Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. ¿Qué estamos buscando? Abrimos proceso de selección para incorporar a un/a Actuario/a de Decesos que participará en el cálculo de las provisiones de decesos, modelización y proyección de flujos bajo las distintas normativas y seguimiento de la evolución del negocio, utilizando herramientas, metodologías y técnicas actuariales. FUNCIONES Participación en los procesos de cierre llevando a cabo los cálculos y validaciones de las provisiones técnicas, tanto bajo normativa local como IFRS17 y Solvencia II así como en los requerimientos de reporting de los mismos. Análisis y monitorización continua del negocio de decesos, a través del seguimiento de los distintos márgenes de los productos, realizando propuestas de valor. Participación en la derivación de hipótesis para el negocio de decesos (caídas, gastos, mortalidad...) Participación en los procesos de creación de nuevos productos Desarrollo e implementación de los nuevos productos o modificaciones de los existentes en la herramienta Prophet así como en DCS REQUISITOS: Formación: Actuario. Experiencia: de 5 a 10 años de experiencia en puestos similares de decesos y/o vida y en departamentos actuariales. Otros: Experiencia en Prophet y DCS ¿Qué te ofrecemos? Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales. Formación continua y crecimiento profesional Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ¡Únete a nuestro equipo! ¿Te interesa esta oportunidad? xiphteb ¡Estamos esperando tu candidatura!

¿Te apasiona la automatización y quieres impulsar tu carrera al siguiente nivel? No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Desde Hays, si disfrutas diseñando soluciones inteligentes, optimizando procesos y dando vida a flujos automatizados que realmente marcan la diferencia… ¡este puesto es para ti! Buscamos a alguien capaz de transformar entornos complejos en arquitecturas eficientes, escalables y elegantes. ¿Suena como tu tipo de reto? Sigue leyendo. Responsabilidades • Desarrollar y testear workflows de automatización según especificaciones., • Crear scripts para la migración hacia un nuevo Automation Stack., • Mantener documentación técnica y seguir metodología de desarrollo., • Definir y ejecutar pruebas unitarias., • Dar soporte a equipos de Operaciones y bots en producción., • Participar en tareas relacionadas con virtualización, contenedores, sistemas operativos, cloud, ITSM y monitorización. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable y de larga duración., • Teletrabajo parcial (solo 2 días de oficina si vives en Málaga o Madrid)., • Entorno técnico puntero con grandes oportunidades de aprendizaje. ¿Listo para automatizar tu futuro? Envíanos tu CV en inglés, enchufa tu mejor YAML, sube el nivel de tu bash interno… y ven a desplegar tu talento con nosotros! xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En agap2 somos una consultora internacional de ingeniería y tecnología, especializada en el desarrollo de proyectos innovadores. Actualmente buscamos un/a Remote Operations Engineer para incorporarse al equipo de monitorización en Madrid, dentro del Remote Operations Center (ROC), con impacto directo en la operación global de parques eólicos. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Trabajarás en un entorno técnico exigente, orientado a la resolución de incidencias en remoto, análisis de datos en tiempo real y optimización del rendimiento de aerogeneradores. Principales responsabilidades: • Monitorización en tiempo real de aerogeneradores mediante sistemas SCADA, • Diagnóstico de incidencias técnicas (eléctricas, mecánicas e hidráulicas), • Resolución remota de fallos o coordinación de intervenciones en campo, • Análisis de datos operativos para mejorar el rendimiento de los equipos, • Contacto con técnicos de campo y clientes durante incidencias, • Seguimiento de KPIs y reporte de actividad Requisitos: • Experiencia mínima de 1 año en sector eólico (técnico de campo o centros de control. también se contempla tener 3 años de experiencia en en entornos industriales con sistemas complejos, • Graduado en Ingeniería o FP Superior (electricidad, automatización, mecánica, renovables…), • Nivel de inglés mínimo B2 para comunicación técnica, • Valorable experiencia con SCADA y SAP, • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Trabajar con nosotros te aportará: • Incorporación a un equipo técnico de alto nivel en un entorno de innovación tecnológica., • Proyecto estable con perspectivas de crecimiento profesional., • Posibilidad de realizar un modelo 100% en remoto., • Tendrás contratación indefinida., • Dispondrás de retribución flexible y otros beneficios como seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios., • Plan de carrera definido. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Sociedad Textil Lonia se encuentra en la búsqueda de un Diseñador/a de bolsos senior para incorporarse en su departamento de Diseño Accesorios Mujer para CH Carolina Herrera. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Objetivo general del puesto Desarrollar la colección de bolsos dentro del equipo de Diseño Accesorios Mujer en base a las tendencias del mercado y las necesidades de nuestra marca. Funciones del puesto • Investigación de las nuevas tendencias., • Desarrollo de propuestas de nuevos diseños., • Elaboración de fichas técnicas., • Seguimiento y control prototipos., • Control de calidad de los productos fabricados y materias primas recibidas., • Resolución de incidencias., • Búsqueda de nuevos materiales para el desarrollo de las colecciones. Requisitos del puesto • Formación universitaria especializada en diseño., • Imprescindible experiencia previa trabajando como Diseñador/a Acessorios, preferiblemente bolsos de piel., • Nivel medio/alto de inglés., • Conocimientos y manejo de InDesign, Ilustrador y Photoshop., • Se valorará el conocimiento de otras herramientas 3D., • Alta orientación a moda y actualización en cuanto a las últimas tendencias., • Ideal experiencia internacional y en las diferentes responsabilidades asociadas al puesto., • Personalidad creativa, capaz de captar las necesidades de nuestros clientes y de plasmarlas en su colección., • Buenas dotes de comunicación y con gran capacidad de gestión y de trabajo en equipo. Solo se valorarán las candidaturas con cv y portfolio adjunto. xcskxlj La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación (Real Decreto-ley 6/2019).

Buscamos a un/a Incident Response para que se sume a nuestro equipo del SOC en la sub-área de DFIR. ¿Te apuntas? Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. ¿Cuál será tu misión? Garantizar una respuesta eficaz, técnica y coordinada ante incidentes de ciberseguridad complejos, liderando tareas de contención, erradicación, análisis forense y remediación, asegurando la continuidad del negocio de los clientes y minimizando el impacto de los ataques. ¿Qué buscamos de ti? • Grado en Informática, telecomunicaciones, Ciberseguridad o equivalente., • Experiencia mínima de 4–5 años en roles puros como Incident Response/DFIR., • Experiencia en entornos Windows y Linux y con herramientas de IR, forense y seguridad., • Ofuscación de malware. Familias: Ransomware, Stealer, Banker, RAT., • Arquitecturas de red., • Servicios core: AD, DNS, DHCP, File Server., • Estrategias de remediación., • Certificaciones DFIR, IR, Security serian muy valorables, • Disponibilidad para hacer guardias en caso de incidentes críticos., • Ingles: B2+. (We'll check your level at the interview, so be prepared to talk) ¿Qué retos te esperan? 1. Respuesta a Incidentes • Gestión técnica de incidentes complejos (ransomware, APT, intrusiones)., • Contención, erradicación y recuperación., • Coordinación con SOC, CTI y cliente. 2. Forense Digital • Análisis de evidencias en sistemas Windows y Linux., • Investigación de malware y técnicas de persistencia., • Reconstrucción de líneas temporales. 3. Remediación y Hardening • Definición de planes de remediación., • Recomendaciones defensivas y de mejora de seguridad. 4. Reporting y comunicación • Elaboración de informes técnicos y ejecutivos., • Comunicación con clientes en escenarios de crisis. ¿Qué te ofrecemos? • Tipo de contrato: Indefinido a tiempo completo desde el primer día., • Ubicación: España., • Modalidad de trabajo: hibrida o 100% remoto desde España., • Participación en un proyecto innovador, donde puedes aportar tu talento de forma autónoma y dinámica, • Salario: flexible según experiencia del perfil., • Plan de Compensación Flexible: tarjeta comida, tarjeta transporte, seguro médico y formación., • Conciliación de la vida laboral y familiar: flexibilidad horaria real y jornada intensiva los meses de: julio, agosto y primera semana de septiembre. ¿Crees que tienes lo que buscamos? Apply now Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD). xcskxlj Igualmente, en nuestro objetivo de invertir la tónica de nuestro sector y fomentar el equilibro en nuestro equipo defensivo, animamos a potenciales candidatas a aplicar a nuestra vacante para que podamos considerar el mayor número de candidaturas de este género Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Te motiva asegurar la calidad del software en entornos complejos y trabajar con automatización real? Tendrás la oportunidad de participar en proyectos tecnológicos de gran escala, trabajando en remoto y aportando valor desde el primer día en un entorno donde la calidad es clave. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Tu misión: garantizar que todo funcione antes de que llegue al usuario Serás quien asegure que cada desarrollo cumple los estándares más altos de calidad. Tu trabajo evitará errores, mejorará procesos y permitirá que los equipos entreguen software robusto, escalable y fiable. Claves para triunfar en esta posición desarrollo o testing técnico con .NET Te permitirá entender el código, anticiparte a fallos y automatizar con criterio. Experiencia en testing automatizado con BDD (Gherkin, Cucumber o Reqnroll) Serás capaz de definir escenarios claros y automatizarlos de forma eficiente. Conocimiento en herramientas como Karate DSL Te ayudará a validar APIs y flujos complejos con rapidez y precisión. Experiencia en entornos enterprise Sabrás moverte en proyectos grandes, con múltiples sistemas y equipos. Capacidad analítica y enfoque en calidad Detectarás problemas donde otros no los ven y aportarás soluciones de valor. Tecnologías con las que trabajarás • .NET, • Gherkin, Cucumber / Reqnroll, • Karate DSL, • Playwright (valorable), • Testing manual avanzado, • Automatización de pruebas y validación de APIs ¿Por qué confiar en Experis? En Experis no solo te ofrecemos un empleo, sino una carrera profesional acompañada y adaptada a ti: • Proyectos internacionales que te permiten crecer profesionalmente., • Clientes con tecnologías punteras, ideales para seguir aprendiendo., • Trabajo directo con cliente, sin intermediarios., • Acompañamiento continuo: tenemos un área de personas dentro del cliente para apoyarte en todo momento., • Formación a medida si necesitas reforzar alguna habilidad., • Evaluaciones periódicas para ayudarte a evolucionar o cambiar de proyecto si lo necesitas., • Continuidad garantizada: si un proyecto se cancela, buscamos otro que encaje contigo. Concretamente contarás con: -Contarás con 23 días de vacaciones. -Tendrás descuentos en (compras en Fnac, entradas de teatro, entradas de cine, reservas en booking). -Puedes contar con la Retribución flexible si así lo deseas: Flexibilización del salario (Desgrava IRPF). Ejemplo: Ticket Restaurante, seguro médico, servicio de guardería, etc. Y todo ello desgravaría en IRPF. -“Tráete a un amigo”, una vez te incorpores si nos referencias a un amig@ y se incorpora a trabajar con nosotros tendrás una bonificación. -Te proporcionamos el equipo y todo lo necesario para trabajar. -No nos olvidamos de la formación, nos gusta que nuestros trabajadores sigan formándose, para eso tenemos una plataforma online, y certificaciones oficiales. ¡Postúlate y empieza a construir tu futuro con nosotros! xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Desde Agap2, consultoría especializada en tecnología e ingeniería, estamos buscando un perfil Content Manager para uno de nuestros principales clientes. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Misión del Rol: Actuar como el nexo estratégico y operativo entre el equipo de Producto, Marketing y Agencias Creativas. Su objetivo es garantizar la excelencia en el ciclo de vida de los activos digitales del cliente, liderando la gobernanza, validación e ingesta de contenidos en plataformas DAM (Bynder) y PIM (inriver). Es un rol de "gatekeeper" que protege la integridad de la marca y optimiza la cadena de suministro de contenido global. Ejes de Responsabilidad: • Interfaz y Consultoría de Negocio: Punto de contacto clave para traducir necesidades de mercados y agencias en instrucciones técnicas ejecutables, asegurando la alineación antes de cualquier acción operativa., • Gobernanza y Control de Calidad (Gatekeeping): Validación rigurosa de derechos de uso (IP), fechas de caducidad, taxonomías y metadatos. Capacidad crítica para desafiar y corregir solicitudes incompletas o fuera de normativa., • Estrategia Operativa y Tech: Colaboración con equipos de ingeniería y SaaS para optimizar conectores, automatizaciones y configuraciones de plataforma. Documentación de procesos mediante runbooks., • Gestión de Lanzamientos y Auditoría: Supervisión de activos para campañas, POS toolkits y retailers, complementada con auditorías periódicas para eliminar duplicados y corregir activos caducados. Requisitos Clave: • Experiencia: Mínimo 3 años en ecosistemas complejos multi-marca/multi-mercado, gestionando flujos de trabajo en DAM/PIM y operaciones de contenido., • Ecosistema Creativo: Experiencia obligatoria trabajando en o con Agencias Creativas, comprendiendo a fondo el ciclo de vida de los activos y campañas., • Hard Skills: Dominio de Bynder/inriver (o similares), estructuras de activos (KVs, POS), sistemas de ticketing (Jira) y marcos ITSM (ITIL)., • Soft Skills: Perfil con alta madurez, capaz de mediar en conflictos, explicar decisiones de gobernanza con claridad y mantener una atención al detalle extrema., • Idiomas: Inglés fluido (C1) para interlocución en entornos internacionales. Ofrecemos: • Contrato indefinido con Agap2., • Jornada completa y modalidad de trabajo en Remoto (presencialidad 1 vez al mes en Barcelona)., • Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones., • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

PAÍS VASCO La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. ¡2 PROYECTOS DE DISEÑO DE HW ELECTRÓNICO! ¿Te interesa seguir formándote en el mundo del HW electrónico (Altium), en proyectos vanguardistas y viviendo en una ciudad maravillosa como Bilbao ? Si crees que estos 3 requisitos encajan con tu persona, ¡sigue leyendo! Desde Paul Marlex estamos trabajando dos proyectos paralelos, con requisitos similares, donde nuestros clientes quieren incorporar talento de cualquier parte de España, arropando a quién llegue y apoyando en el periodo de adaptación, incluyendo ayuda en la búsqueda de residencia. ¿QUÉ EMPRESAS SON? EMPRESA 1 Es una empresa vasca de aproximadamente 70 pax., con un crecimiento exponencial en los últimos años, con proyectos modernos y complejos, donde el aprendizaje está a la orden del día. Más allá del desarrollo de HW con Altium, están íntimamente relacionados con su propio dpto. de FPGAs, por lo que el rol combinado de diseño de uno y otro puede ser realmente atractivo. Tienen un ritmo muy interesante de tarjetas (6 aprox. Al año), siendo algunas de ellas muy complejas (hasta 16 capas) con velocidades muy altas (Ethernet 10G). A nivel humano, es un equipo joven, con ganas de hacer las cosas bien y donde la comunicación entre departamentos es su seña de identidad. Si quieres aprender y llevar tu perfil de embebidos a otro nivel, ¡es una gran oportunidad! 2. EMPRESA 2 Otra empresa vasca, orientada al diseño de cámaras para satélites. Están también en un gran momento, con muchas inversiones y con un futuro muy prometedor. No en vano, han duplicado sus oficinas en apenas 4 años. Al igual que en el proyecto anterior, hacen tarjetas complejas con el mismo nº de capas y velocidades. Más de la mitad de la plantilla actual no es originaria de Euskadi, por lo que los jóvenes que vienen a esta empresa están muy bienvenidos y saben cómo hacer para que se sientan como en casa. ¿QUÉ OFRECEN? Ambiente joven, dinámico y con muchas posibilidades de crecimiento. Sistema híbrido de trabajo. Horario flexible y libertad a la hora de escoger vacaciones. Salario: se adaptan totalmente a la valía y exp. de las candidaturas. ¿Qué te parece? Si estuvieras interesado/a, ¡inscríbete y te doy todos los detalles que necesites para dar los próximos pasos! xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Buscamos incorporar a nuestro equipo una persona curiosa, analítica y con buena capacidad de conversación profesional para identificar y documentar proyectos de construcción en el mercado español. Tu misión será detectar proyectos en fase de planificación, aprobación o ejecución y transformar información dispersa en datos estructurados de alto valor para nuestros clientes. Para ello combinarás investigación en fuentes públicas y especializadas con contacto directo con empresas del sector, como promotores, constructoras o estudios de arquitectura. Muchas veces, una conversación bien llevada es la clave para confirmar información, descubrir nuevos proyectos o entender mejor el contexto de una obra. Muchas de estas empresas colaboran con nosotros porque aparecer en la plataforma les da visibilidad ante proveedores, fabricantes y profesionales del sector que buscan oportunidades de negocio. Tu trabajo permitirá a nuestros clientes anticipar oportunidades de mercado y tomar decisiones comerciales con ventaja competitiva. Este rol es también una excelente oportunidad para desarrollar conocimiento del sector de la construcción, del mercado inmobiliario y de cómo se generan las oportunidades de negocio en este sector. Responsabilidades • Identificar proyectos de construcción en fase de planificación, aprobación o ejecución en España., • Investigar en distintas fuentes públicas y especializadas (redes sociales, boletines oficiales, medios sectoriales, registros y webs del sector) para detectar nuevos proyectos., • Contactar telefónicamente con promotores, constructoras y estudios de arquitectura para verificar información y ampliar detalles relevantes sobre los proyectos., • Mantener conversaciones profesionales que permitan validar datos, descubrir nuevos proyectos y ampliar la red de contactos del sector., • Recopilar y estructurar información clave de cada proyecto: ubicación, tipología, fase de desarrollo, presupuesto estimado, empresas implicadas y otros datos relevantes., • Publicar y actualizar los proyectos en la plataforma, garantizando precisión, coherencia y valor para el cliente., • Detectar nuevas fuentes de información y oportunidades de mejora en los procesos de investigación y validación de datos., • Colaborar con el equipo compartiendo aprendizajes sobre fuentes, contactos y dinámicas del mercado. Requisitos • No es imprescindible experiencia previa en el sector, aunque se valorará experiencia en investigación, atención telefónica profesional, ventas consultivas, documentación, periodismo o funciones con contacto frecuente con empresas., • Comodidad manteniendo conversaciones telefónicas profesionales., • Curiosidad y capacidad para investigar, contrastar y estructurar información de distintas fuentes., • Mentalidad analítica y atención al detalle., • Capacidad de organización y autonomía en la gestión del trabajo., • Comodidad trabajando con bases de datos y herramientas digitales., • Persistencia y orientación a resultados: muchas veces la información relevante no aparece a la primera., • Valoramos especialmente perfiles curiosos, con iniciativa y que disfruten investigando, haciendo preguntas y entendiendo cómo funciona un sector., • Conocimiento de inglés valorable. ¿Qué podemos ofrecerte en Hubexo? • Salario fijo 17.094€ brutos anuales, • Variable por objetivos, ligado a desempeño individual (te explicaremos desde el inicio cómo se mide y qué puedes esperar)., • Proyecto estable dentro de un entorno B2B SaaS, integrado en un grupo internacional, con foco en el desarrollo del talento y el aprendizaje continuo., • Formación inicial y continuada, porque aprender acompañado siempre es más fácil, • Modelo de trabajo híbrido (3 días en oficina y 2 en remoto), combinando colaboración y flexibilidad., • Viernes con horario de 8:00 a 15:00, para empezar el fin de semana un poco antes., • Jornada de verano de junio a septiembre (4 meses) en horario de 8:00 a 15:00, para que tus tardes sean tuyas., • Ticket restaurante, para que comer sea una preocupación menos, • Seguro médico, porque cuidarse también es importante., • Programa de “apoyo al empleado”, enfocado en tu bienestar, • Día libre en tu cumpleaños para que lo celebres como prefieras, • Posibilidad de obtener hasta 2 días extras de vacaciones anuales como reconocimiento de tu compromiso anual Sobre nosotros Hubexo es una empresa global líder en información y tecnología para el sector de la construcción. Ayudamos a empresas y profesionales a comprender mejor su mercado, identificar oportunidades de negocio y tomar decisiones más informadas. En España operamos, entre otras líneas de negocio, a través de Construdata21, una solución especializada en información sobre proyectos de construcción que permite a nuestros clientes optimizar su prospección comercial y generar nuevas oportunidades de negocio. Formarás parte de un entorno internacional en crecimiento, con el respaldo de un grupo sólido y la cercanía de un equipo orientado al cliente, al aprendizaje continuo y a la mejora constante. Igualdad de oportunidades En Hubexo trabajamos por un entorno inclusivo y diverso, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades de desarrollo profesional. Todas las candidaturas serán valoradas en función de su experiencia y competencias, independientemente de su edad, género, origen, orientación sexual, identidad de género, religión o discapacidad.

Carrefour Property somos una empresa que gestiona el patrimonio inmobiliario de Grupo Carrefour, y lidera la prestación de servicios y creación de tejido comercial en España. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Contamos con un patrimonio formado por 103 centros y más de 1,8 millones de m2 de SBA, y una cartera de 1 millón de m2 de edificabilidad para desarrollar proyectos comerciales, logísticos y de usos mixtos. Además, somos la primera gestora de complejos comerciales en nuestro país con 2,7 millones de metros cuadrados en cartera, y la gerencia-administración de 118 activos, de los cuales 32 son grandes centros. En este momento estamos buscando un Leasing Manager con dependencia de la dirección de Comercialización de la compañía. Entre tus principales funciones se encuentran: -Precomercialización (detectar el interés del mercado por un proyecto en curso) de proyectos en estudio.Estudio de la zona de influencia: competencia, población, poder adquisitivo… - Establecimiento de tarifas adecuadas para cada centro , en base a mercado actual y el potencial comercial de la zona. - Revisión y supervisión de planos comerciales para que el mix comercial pueda ser idóneo. - Preparación del folleto comercial , caseta comercial y congresos comerciales, conjuntamente con el dpto de marketing y comunicación. - Negociación y firma de contratos de arrendamiento, siguiendo las condiciones marcadas en el plan general y con la colaboración del departamento jurídico. - Elaboración de informes mensuales de seguimiento comercial y de presupuesto . Control y seguimiento de los servicios de comercialización externos cuando sea necesario. - Elaborar el plan anual de comercialización de cada centro en conjunto con la Dirección Comercial, teniendo en cuenta criterios económicos, el mix comercial, competencia… ¿Qué buscamos? -Licenciatura/Grado en ADE, Publicidad, Marketing o similar. - 3-5 años de experiencia en el sector inmobiliario, centros comerciales o retail. - Valorable experiencia en puesto similar. - Nivel medio/alto de inglés y muy valorable francés. -Habilidades de comunicación y negociación, inquietud comercial. xiphteb Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil Muchas gracias, Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Arghos - Grupo Aernnova, incorporamos a varios Ingenieros de Utillaje para Aerogeneradores. ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡queremos conoceros! Ofrecemos: Contrato indefinido con nuestra Empresa, Arghos. Estabilidad laboral. Salario competitivo, negociable individualmente en función de la experiencia aportada. Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) Requisitos: Ingeniero industrial o similar. Deseable experiencia de 5-8 años desarrollando o calculado equipamiento relacionado con la industria de los aerogeneradores. Buen conocimiento de procesos de fabricación (soldadura, estampado, …) Buen conocimiento de planos de fabricación, y de diferentes tipos de estructuras/mecanismos (cilindros, cojinetes, etc) Experiencia con la herramienta CATIA o NX . Idealmente en el ámbito de la industria de aerogeneradores, aunque también valoramos positivamente otros sectores similares. Nivel alto de inglés (oral y escrito) Conocimiento de estándar europeos (2006/42/CE Machine Directive, EN13155, EN199X...) Herramientas y otras competencias de interés: Deseable experiencia en aplicaciones de elementos finitos (ANSYS, SIEMENS NX, ABAQUS…) Deseable experiencia en Teamcenter/Windchill Deseable experiencia en Acrolinx Deseable certificación GWO Office 365 ARGHOS ( es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA ( empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, ¡no dudes en inscribirte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. xiphteb Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 5.000 profesionales desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y compañías. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Con 25 años de experiencia, trabajamos en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, viajes, sanidad y servicios sociales ¿Qué Buscamos? Un perfil Data Engineer/ BI Developer . Responsabilidades: Diseño y desarrollo de soluciones de inteligencia empresarial: • Recopilación de requisitos de negocio y traducción a soluciones BI., • Diseño y construcción de informes, dashboards y visualizaciones., • Implementación de soluciones BI utilizando herramientas como Power BI o Qlik Sense. Modelado de datos: • Diseño y construcción de modelos de datos lógicos y/o físicos., • Normalización de datos y aplicación de mejores prácticas de modelado., • Implementación de modelos de datos en plataformas como Snowflake., • Extracción, transformación y carga de datos (ETL) de diferentes fuentes., • Procesamiento de datos en tiempo real a través de colas (como por ejemplo KAFKA). Habilidades y conocimientos: • Ingeniería Informática: Sólidos conocimientos de programación en lenguajes como Java o Python., • Bases de datos: Conocimiento profundo de SQL y experiencia con diferentes plataformas de bases de datos., • Herramientas BI: Familiaridad con herramientas como Power BI o Qlik Sense., • Modelado de datos: Comprensión de los principios de modelado de datos dimensional y relacional., • Ingeniería de datos: Experiencia con herramientas ETL y pipelines de datos., • Comunicación: Habilidad para comunicar ideas técnicas a una audiencia no técnica., • Trabajo en equipo: Capacidad para trabajar de forma colaborativa en un equipo multidisciplinar. ¿Qué Ofrecemos? • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer., • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. xcskxlj En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En agap2, consultora tecnológica especializada en IT e ingeniería, seguimos creciendo y buscamos desarrolladores/as backend con experiencia en Java y Spring Boot, que quieran participar en un proyecto 100% remoto. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Requisitos técnicos: • Mínimo 4 años de experiencia trabajando con Java y Spring Boot., • Experiencia trabajando con SpringData, • Experiencia trabajando con Maven, • Experiencia trabajando en entornos de microservicios y hexagonal, • Experiencia trabajando con colas de mensajería (Kafka), • Manejo de bases de datos relacionales (SQL), • Experiencia trabajando con Hibernate, • Haber trabajado en entornos cloud, preferiblemente Azure., • Buen manejo de: Git y testing (unitario y/o integración) Ofrecemos: • Jornada completa y modalidad de trabajo en REMOTO., • Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones., • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un/a Data Curator o Especialista en Etiquetado de Datos para dar soporte al equipo de Visión Artificial. Su responsabilidad principal será la gestión, limpieza y validado de un dataset de gran volumen (100.000 imágenes) para garantizar que el entrenamiento del modelo sea óptimo. ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? Requisitos • Manejo fluido de herramientas de etiquetado (ej. CVAT, LabelImg, Roboflow)., • Atención al detalle extrema (fundamental para el éxito del OCR posterior)., • Conocimientos básicos de Python y OpenCV (para ejecutar scripts de procesado por lotes)., • Capacidad de seguir guías de anotación técnica complejas. Responsabilidades • Curación de Datasets: Analizar grandes volúmenes de imágenes para detectar y descartar aquellas que no cumplan los criterios de calidad (desenfoque, mala iluminación, etc.)., • Preprocesamiento Manual/Semiautomático: Realizar tareas de rotación, ajuste de perspectiva básico y normalización de imágenes para que estén listas para el modelo., • Etiquetado (Labeling): Dibujar cajas delimitadoras (Bounding Boxes) o máscaras de segmentación en etiquetas industriales., • QA de Datos: Asegurar la consistencia del etiquetado para evitar sesgos en el aprendizaje del algoritmo. Idiomas: • Español Modalidad: • Remota 100% ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas! xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Somos Applus+, una de las compañías líderes mundiales en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 70 países en los 5 continentes y un equipo de más de 26.000 personas. Puedes consultar nuestros proyectos en la web: los últimos años hemos experimentado un gran desarrollo gracias a nuestro equipo humano que consideramos que son pieza clave y estratégica en el desarrollo de esta compañía. ¿Te gustaría ser parte del proyecto? Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Actualmente estamos buscando un/a Accounts Payable Analyst con inglés para que se una de forma estable a nuestro equipo de Sada. ¿Cómo será tu día a día? • Gestión integral de la contabilidad de proveedores., • Verificación, contabilización y seguimiento de facturas., • Ejecución y control de pagos., • Interlocución con proveedores internos y externos en inglés., • Conciliación de cuentas. ¿Qué estamos buscando? • Formación: Grado Superior de Administración y Finanzas o Comercio Internacional o Grado Universitario en ADE, Económicas o similar., • Experiencia mínima de 2–3 años en una posición similar (se valorará especialmente haber trabajado con cuentas por pagar - AP), • Se valorará experiencia trabajando con volumen medio/alto de facturas, • Nivel de inglés avanzado: B2 -C1 (idioma vehicular de la compañía), • Dominio de paquete Office, • Valorable conocimientos de SAP, • Persona organizada con atención al detalle, capacidad analítica y habilidades de comunicación ¿Qué te ofrecemos? xcskxlj • Contrato estable, • Jornada completa, • Posición híbrida: 80% de teletrabajo mensual, • 23 días de vacaciones y 5 de libre disposición, • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurant) Applus+ es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

En Sainsel abrimos un proceso de selección para incorporar un Responsable del Área de Recursos Humanos . ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Plazo de recepción de candidaturas: del 23/03/2026 al 05/04/2026 (importante: no se admitirán candidaturas fuera de plazo) Proceso de inscripción Imprescindible completar la solicitud a través de la web corporativa (no se admitirán candidaturas por otras vías): ¿Qué ofrecemos? • Horario continuo desde 7:00h hasta las 15:00 que facilita la conciliación real., • Entrada con flexibilidad de 1 hora ., • Entorno profesional estable: empresa privada de capital público , lo que combina dinamismo empresarial con estabilidad., • Revisión y aprobación de las nóminas y gestión de incidencias de las mismas, • Realización de procesos de selección, • Contratación de personal, • Gestión de ALTAS y BAJAS, • Elaboración de Masa Salarial anual, • Colaboración en la elaboración de los Planes de Formación y seguimiento de los mismos y gestión de la bonificación de la formación, • Control horario y de teletrabajo y de vacaciones, • Interlocución con la RLPT, • Interlocución con las empresas de subcontratación de servicios con personal en nuestras instalaciones, • Resolución de conflictos Formación:

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Desarrollador/a AI, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad remota en España. ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? Requisitos: • Experiencia previa de 1-2 años como desarrollador de AI o puestos relacionados (ML, DevOps...) con foco en AWS., • Implementación y/o optimización de RAG (vector databases, embedding models, indexing)., • Experiencia en el uso de servicios de AWS como Bedrock, OpenSearch/Vector Engine, • Experiencia con Python para scripting, procesamiento de datos y automatización de procesos., • Experiencia previa con Docker y Kubernetes/EKS, • IaC: conocimiento y/o experiencia con Terraform o CloudFormation, • CI/CD: experiencia previa con herramientas del entorno CI/CD (GitHub Actions, Jenkins, CodePipeline, argoCD...). Idiomas: • Español (nativo), • Inglés (B2-C1) Modalidad: • Remoto en España ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. xcskxlj ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Buscamos Especialistas en la plataforma Guidewire (f/m) con nivel alto de inglés y con experiencia en proyectos de implantación e integración, para participar en proyectos estratégicos de transformación en modalidad 100% remota, con visitas puntuales a oficina cada 2-3 meses. Requisitos: • Experiencia en la plataforma core del sector asegurador, Guidewire.., • Perfil técnico o funcional con al menos 4 años de experiencia en proyectos de seguros., • Experiencia como desarrollador/a, arquitecto/a o jefe/a de proyecto en entornos core insurance., • Capacidad para trabajar en proyectos complejos de transformación tecnológica., • Nivel alto de inglés porque son proyectos internacionales., • Ubicación no excluyente, valorándose proximidad a Madrid, Barcelona, Zaragoza, Sevilla o Vigo/A Coruña. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

KIREY SOLUTIO selecciona a un/a Desarrollador/a Senior Power Platform para trabajar en nuestro equipo en cliente en Madrid. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. ¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En KIREY SOLUTIO es posible y nos gustaría conocerte. REQUISITOS: • Al menos 5 años de experiencia en desarrollos en plataforma PowerPlatform: o Powerapps ▪ Canvas ▪ Model Driven o Powerautomate • Experiencia demostrable en SQL Server y Transact SQL VALORABLE: • Desarrollo con .net y Azure Functions MODALIDAD DE TRABAJO: remoto y 1 día a la semana presencial en Alcobendas (Madrid) HORARIO: delunes a jueves de 09:00h a 18:30h, viernes de 09:00h a 16:00h y con jornada intensiva en verano durante los meses de Julio y Agosto (de 8 a 15h) ¿QUÉ OFRECEMOS?: -Contrato indefinido con nosotros (Kirey Solutio) -Salario en base a tu experiencia -22 días laborales de vacaciones por año trabajado. -Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.). -Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.). En KIREY SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. xcskxlj Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.