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Valencia, Valencia -Publicada el 20 de mayo de 2026 En OCN somos expertos en la construcción de proyectos de alto valor añadido y nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de producción quien dará todo el apoyo a la ejecución de uno o varios proyectos de construcción, así como de la gestión técnica y económica de ellos. La zona de actuación será Valencia Sur. Funciones y responsabilidades Control de cumplimiento de los objetivos de calidad, plazos y económicos. Control de producción y ejecución de obras. Comunicación asertiva con transparencia y eficacia. Inteligencia emocional. Representación de la empresa hacia el cliente y Dirección Facultativa. Capacidad para realizar contrataciones y aprobación de compras, en dependencia directa del Jefe de obra. Supervisar el alcance del proyecto y proponer modificados. Cierres económicos (certificaciones y cierres mensuales de resultados). Control de albaranes y gestión de facturas. Tareas a desempeñar Revisar estudiar y analizar los proyectos adjudicados. Repasar contratos y presupuestos. Implantación y replanteo inicial de las obras. Preparar la planificación técnico-económica de obra y vigilar su cumplimiento y su optimización. Vigilar la preparación y la ejecución técnica de la obra, respetando las medidas de seguridad y exigencias de calidad. Firmar los pedidos de materiales, presupuestos y contratos de industriales previa revisión del jefe de obra. Decidir los medios auxiliares necesarios para la correcta ejecución de la obra con el jefe de obra. Apoyar el trabajo de colaboradores (jefes de obra, encargados, capataces…) Medición de destajos, gestión de personal en obra y fijar tareas. Mantener relación con las unidades de empresa que intervienen en la ejecución de la obra. Preparar con el jefe de obra las certificaciones mensuales de la obra. Es imprescindible implicación y compromiso, capacidad de adaptación a los cambios, estar habituado a trabajar con procedimientos, orientación a objetivos/calidad/rentabilidad. Estabilidad laboral en compañía en constante desarrollo. Ambiente de trabajo positivo. Contrato indefinido. Excelente oportunidad de desarrollo profesional y personal. Título de Arquitecto técnico. Se valorarán las candidaturas sin experiencia. Conocer software de gestión de proyectos. Formación en Lean Construction & Project Management. #J-18808-Ljbffr

Anticipar un mundo ciberseguro. Es la misión de S2GRUPO desde 2004. Llevamos más de 20 años protegiendo infraestructuras esenciales, sistemas industriales complejos y organizaciones estratégicas en Europa y América Latina: la energía, la industria y los servicios de los que depende nuestro día a día. Somos la compañía líder en ciberseguridad, inteligencia y ciberdefensa, 100 % privada, española e independiente, y nuestras decisiones están alineadas con la soberanía digital y la autonomía tecnológica europea. Somos más de 700 profesionales, con sede en Valencia, oficinas en Madrid, Sevilla, Barcelona, San Sebastián, Bogotá, Santiago de Chile, Róterdam, Dublín y Lisboa, y presencia en más de 35 países. Hoy, cuando la inteligencia artificial ya forma parte tanto del ataque como de la defensa, nuestro reto es más grande que nunca. En Marketing tenemos un reto a la altura: que S2GRUPO sea la referencia en la que piensa el mercado cuando habla de ciberseguridad en España, LATAM y Europa, y que Marketing sea uno de los motores de su crecimiento. Para conseguirlo estamos construyendo un equipo nuevo, más ambicioso, orientado a negocio y apoyado en la IA. Queremos que cada decisión de Marketing se tome con datos, y que la IA multiplique lo que el equipo puede hacer. Buscamos a la persona que lidere ese cambio desde las operaciones y el análisis. Tu misión: que Marketing pueda medir, entender y optimizar todo lo que hace, desde el primer lead hasta la oportunidad cerrada, y que opere con un funnel sólido, datos fiables y procesos automatizados. No es un puesto de hacer informes. Es construir y operar el sistema con el que el equipo decide, en coordinación con Revenue Operations. Y, sobre todo, buscamos a alguien muy proactivo con la IA: que no espere a que le pidan automatizar, sino que detecte dónde la IA puede ahorrar horas, mejorar decisiones y escalar al equipo, y lo ponga en marcha. En tu primer año, Marketing sabrá con precisión qué genera pipeline, tendrá un funnel de leads bien gobernado y habrá automatizado con IA buena parte de su reporting y de sus operaciones. • Desarrollar y mantener los dashboards de pipeline influido y generado (MQL → SQL → Opp → Booking)., • Implementar y mantener el modelo de atribución multitouch y calcular el ROI por campaña, canal y sector., • Estimar la contribución de Marketing al pipeline para apoyar la planificación y el presupuesto., • Analizar los resultados de cada campaña y convertirlos en recomendaciones concretas de optimización., • Diseñar y medir pruebas A/B de audiencias, mensajes y canales., • Colaborar en el seguimiento del presupuesto de Marketing., • Gestionar el ciclo de vida del lead: lead scoring, asignación y SLA con SDRs, junto con los equipos de campañas y Revenue Operations., • Gobernar el tracking: UTMs, nomenclatura de campañas, formularios e integraciones entre CRM y automatización., • Garantizar la calidad del dato y el cumplimiento del RGPD en bases de datos y comunicaciones., • Diseñar automatizaciones y agentes de IA para el análisis, el reporting, el enriquecimiento de datos y el scoring., • Detectar de forma proactiva procesos que la IA puede simplificar, y proponer e implantar nuevas herramientas., • Ser referente de IA aplicada en el equipo de Marketing y ayudar a que todos la usen mejor., • 2-3 años de experiencia en marketing operations, revenue operations o analítica de marketing B2B., • Experiencia real con HubSpot o Salesforce: lifecycle, lead scoring y dashboards de funnel., • Haber implementado o trabajado con modelos de atribución., • Análisis que hayan llevado a decisiones concretas, no solo informes., • Experiencia usando IA para automatizar análisis o procesos (modelos de lenguaje, APIs, n8n, Zapier o similares) y ganas de ir más allá., • SQL básico y herramientas de BI (Power BI, Tableau o similares)., • Español nativo e inglés profesional alto (B2/C1)., • Formación en Marketing, ADE, Estadística, Ingeniería, Informática o similar., • Diseño de agentes de IA o flujos de automatización avanzados., • Python o R para análisis avanzado., • RGPD aplicado a marketing., • Entornos B2B enterprise o ciberseguridad., • Certificaciones HubSpot Operations, Salesforce Admin o Google Analytics., • Un proyecto con impacto real: proteger las infraestructuras y las organizaciones de las que depende la sociedad., • Crecimiento y formación continua, con programas de formación que tú nos propongas., • Una cultura de innovación y un equipo con el que da gusto trabajar., • Equilibrio entre vida personal y profesional, modalidad híbrida y seguro médico privado extensible a tu familia., • Reconocimiento del esfuerzo con nuestro sistema de recompensas internas. En S2GRUPO creemos que la diversidad nos hace mejores. La igualdad es un valor intrínseco de la organización y lo tenemos muy claro: el código no tiene género. Valoramos todas las candidaturas sin distinción de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen, edad, discapacidad o cualquier otra condición. Te estamos esperando #J-18808-Ljbffr

EnAvanta Prevencióntrabajamos cada día para crear entornos laborales más seguros, saludables y sostenibles. Somos referentes en gestión de la Prevención de Riesgos Laborales y formamos parte del Grupo Avanta, líder en salud preventiva, asistencial y emocional, con más de 25 años de experiencia y más de 2.500 profesionales impulsando el bienestar de las personas y las organizaciones. Si buscas un proyecto sólido, con impacto real en la vida de las personas, donde puedas desarrollar tu talento y crecer junto a un equipo comprometido, innovador y orientado a las personas, te estamos esperando. Nuestro compromiso con las personas En Avanta promovemos una cultura basada en la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Valoramos el talento en todas sus formas y garantizamos procesos de selección basados en criterios objetivos, profesionales y transparentes. Todas las candidaturas que cumplan los requisitos del puesto serán consideradas sin distinción de ninguna condición personal, social o cultural. ¿Eres Médico/a y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con un equipo comprometido con la salud y el bienestar laboral?¡Este es tu momento! ¿Qué encontrarás en Avanta? • Contrato sustitución a jornada completa desde el inicio., • Horario flexible de lunes a viernes, porque tu tiempo importa., • 28 días de vacaciones, para que desconectes de verdad., • Salario competitivo ajustado a tu valía., • Formación continua para que sigas creciendo., • Paquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y cheque guardería., • Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar. ¿Qué harás con nosotros? • Reconocimientos médicos: electrocardiograma, pruebas específicas y exploraciones., • Valoración de salud según riesgos laborales., • Seguimiento de personal especialmente sensible., • Formación en vigilancia de la salud., • Gestión administrativa: exámenes, material sanitario y seguimiento, • Diplomado/Graduado en Medicina y estar colegiado/a., • Se valorará: tener la especialidad de Medicina del Trabajo., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros. ¿Te parece interesante? Queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Se valorarán conocimientos y experiencia en el ámbito de la agroalimentación y la alimentación del futuro, así como experiencia como evaluador/a de programas UE, tipo. Todas las candidaturas serán evaluadas exclusivamente según los méritos profesionales y competenciales, sin distinción de g

CHM es un referente del sector de la construcción, mantenimiento de infraestructuras y servicios a nivel nacional, una empresa altamente cualificada capaz de ejecutar todo tipo de obras (carreteras, hidráulicas, ferroviarias, edificación, portuarias,...) y de prestar servicios urbanos y medioambientales, así como de mantenimiento y conservación de instalaciones e infraestructuras.CHM declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar indirectamente por razón de sexo, CHM valora todas las candidaturas conforme a criterios objetivos para seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia de su sexo.Acerca del puestoBuscamos personal para desarrollar el puesto de TOPOGRAFÍA en obras de ENERGIAS RENOVABLES, elaborando los trabajos de oficina y campo, con experiencia en obras de energias renovables (fotovoltaicas, eólicas) y disponibilidad geográfica a nivel nacional. La sede podrá ser en Valencia y se podrán estudiar otros emplazamientos.Perfil buscadoLas funciones que desarrollará en el puesto son:Encajes de rasantes, colectores, mediciones, cubicaciones de movimiento de tierras, replanteos y taquimétricos en campo.Características del puestoExperiencia en obra civil de al menos 5 años en proyectos de pequeña y gran envergadura en fotovoltaicas.Manejo equipos Leica.Manejo en software de topografía Istram, Civil3D, MDT, CLIP.Salario en función de aptitudes y experiencia del candidato. Se proveerá de todas las herramientas necesarias para el desarrollo del puesto de trabajo.Incorporación en empresa constructora referente del sector de la construcción, mantenimiento de infraestructuras y servicios a nivel nacional, junto a un equipo de gran experiencia.Posibilidad de carrera, desarrollo profesional y estabilidad.Publicación: 19/06/2026 | Contrato indefinido | Tiempo completo | Experiencia requerida | Permiso: B1 | Grado en Ingeniería Geomática y Topografía o Ingeniería Técnica en Topografía.#J-18808-Ljbffr

Perfil que buscamos Estamos buscando un/a Data Engineer con perfil sénior, con experiencia contrastada en el diseño y despliegue de pipelines de datos, modelado y orquestación de procesos. No obstante, también valoraremos candidaturas con perfil middle, siempre que cuenten con una experiencia mínima de 3 o 4 años en proyectos similares y una base técnica sólida. Buscamos una persona con autonomía, criterio y ganas de evolucionar técnica y profesionalmente dentro de un equipo colaborativo y en crecimiento.Centrad@ en flujos de datos, pipelines ETL y orquestación de procesos. Se valorará conocimiento de ETL con Apache Airflow, Dagster, Azure, GCP, PostgreSQL, MS SQL Server, y pipelines de datos versionadas por código, será un plus el conocimiento de herramientas como Apache Nifi.Remuneración / Ofrecemos- Rango económico: 30 – 45K€- Ambiente de trabajo dinámico e inclusivo- Proyectos innovadores y con las últimas tecnologías- Presupuesto para formación: 800€/año- Horario y calendario flexibles- Contrato indefinido- Modelo de asistencia híbrido (2 días in-office)ResponsabilidadesDiseño de pipelines eficientes de extracción, transformación y carga de datos (ETL) para analítica de múltiples tipos de fuentes, ya sean BBDD, APIs o RPAs. Diseño de modelos de datos y Data Warehouses para analítica y consolidación de datos. Trabajo cercano con los clientes para entender el negocio y cómo aportar valor con los datos.Conocimientos- Data Engineering, Data Modeling, y Extract Transform Load (ETL)- Data Warehousing y Data Analytics- Experiencia con herramientas de data modeling como Erwin or ER/Studio- Experiencia con conceptos de Data Warehousing como star schema, snowflake schema, etc.- Experiencia con herramientas de visualización de datos como Power BI- Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o relacionado.Equipo- Se formará parte del equipo general de WonderBits donde se abordan proyectos para clientes de diversa envergadura para los que solemos convertirnos en partners tecnológicos.- Cuidamos de que las aspiraciones profesionales de cada uno vayan pudiendo realizarse gracias a la evolución que fomentamos, formación pagada, así como la transferencia de conocimientos entre compañeros y el cambio a proyectos más afines a lo largo de la trayectoria con nosotros.- En WonderBits valoramos tanto la capacidad técnica como la capacidad de trabajo en equipo. Cultivamos un entorno de trabajo agradable que fomenta la cooperación, transferencia de conocimientos y el descubrimiento continuo de nuevas técnicas y mejora profesional.- Trabajamos principalmente con tecnologías web en front-end con TypeScript, Angular, IONIC, PWA, en back-end en Nest.Js, Node.Js, .Net C# y Python y en Data con Apache Airflow, PostgreSQL, Timescale, Azure Cosmos for PostgreSQL, Google Compute Cloud SQL y Big Query.Metodologías- Utilizamos una adaptación flexible de Kanban con Scrum, con un backlog contenido y planteado por proyecto.- Usamos TDD para desarrollo de algorítmica y funcionalidades críticas y CI/CD para la rápida validación y despliegue de cambios a los entornos de producción.- También hacemos pair programming y reuniones de diseño y estructura de forma regular para definir y consensuar bloques lógicos.- Trabajamos con versionado Git, aplicaciones de gestión de proyectos e interacción con el cliente como Taiga.Io y Jira.- Prototipado a nivel gráfico con nuestro equipo de diseño y análisis junto con el cliente usando herramientas como Invision.Perfil laboral- Puesto a tiempo completo (40h/semana) con contrato indefinido.Horario de trabajo- Nuestro horario de trabajo es flexible, permitiendo gestionar las horas semanales para por ejemplo salir antes los viernes, conciliar o adecuarse a cursos que se quieran realizar.Presencia física / remota- El puesto es híbrido, con 3 días en remoto, por lo que buscamos a alguien de la zona de Valencia.#J-18808-Ljbffr

Publicada el miércoles, 15 de julio de 2026Desde Gestora Laboral Mediterránea, seleccionamos para una importante empresa en Manises, un/a operario/a para la sección de acabado de pieles.El/la candidato/a seleccionado/a realizará funciones de:- Retirada y manipulación de pieles de la máquina- Carga y descarga manual- Control de calidadSe ofrece un horario de lunes a viernes de 7:00 a 15:00El proceso de selección de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad, o cualquier otra característica protegida por Ley.#J-18808-Ljbffr

En dependencia de la Gerencia y del Área de Administración, Finanzas y Servicios Generales, la persona seleccionada se encargará de ofrecer soporte funcional y administrativo a la gestión laboral y de recursos humanos de CERAI, de acuerdo con la política laboral de la entidad y la legislación vigente.Fecha de incorporación: Inmediata (finales de enero de 2026)Perfil de las candidaturas- Grado en Relaciones Laborales, Psicología, Administración y Dirección de Empresas o similar.- Formación complementaria en gestión de recursos humanos (máster, postgrado o cursos especializados).Experiencia:- Experiencia de al menos 3 años en un puesto similar.Otros conocimientos profesionales:- Conocimiento profundo de la legislación laboral vigente.- Solidez en los conocimientos sobre planes de igualdad y prevención de riesgos laborales.- Deseables conocimientos en relaciones laborales del Tercer Sector (ONGD), especialmente en cooperación internacional.- Dominio de aplicaciones informáticas (Word, Excel, PowerPoint…)- Dominio de Google Workspace: Gmail, Formularios, Drive, Calendar, Meet…- Manejo de herramientas de gestión: ERP, sistemas de registro horario.- Conocimiento e interés por las temáticas vinculadas a la misión y los objetivos de CERAI.- Conocimiento e interés por dinámicas de la Economía Social y Solidaria.- Capacidad de organización y gestión del tiempo.- Comunicación interpersonal y trabajo en equipo con equipos deslocalizados.- Capacidad de resolución de problemas y gestión de conflictos.- Orientación al detalle y precisión.- Proactividad e iniciativa.Se valorará:- Experiencia y vinculación previa con CERAI.- Compromiso con los valores de CERAI.- Permiso de conducir y vehículo propio.Funciones principalesGestión de personal:- Administración de personal: nóminas, seguros sociales, vacaciones, permisos, control horario, altas y bajas.- Gestión de la contratación laboral y cumplimiento de la normativa.- Prevención de riesgos laborales.- Apoyo en la implementación y seguimiento del Plan de Igualdad y Equidad de Género.- Apoyo en la estrategia de atención y acompañamiento ante situaciones de diversidad y vulnerabilidad del personal.- Apoyo en el desarrollo e implementación de la política laboral de la organización.Reclutamiento y selección:- Apoyo en los procesos de reclutamiento y selección: publicación de ofertas, recepción de candidaturas, preselección y entrevistas.- Gestión administrativa del proceso de contratación e incorporación.- Apoyo en la elaboración de descripciones de puesto.Formación y desarrollo:- Apoyo en el diseño e implementación del programa de formación interna.Soporte y coordinación:- Atención y soporte al personal en temas vinculados a recursos humanos.- Colaboración con otros departamentos en materia de gestión de personas.Condiciones de contratación- Lugar de trabajo: Sede de CERAI, Escola de Capacitació Agrícola. Camí del Port S/N, Catarroja (Valencia).- Jornada laboral: Parcial, 20 horas semanales.El proceso de selección podrá finalizar con antelación si se identifica un/a candidato/a que cumpla con los requisitos de la oferta.CERAI aplica una política de igualdad de oportunidades con independencia del sexo, el origen racial o étnico, la religión o las creencias, la edad o la orientación sexual.He leído y acepto los términos de Protección de DatosAl inscribirme, acepto recibir regularmente el Boletín de noticias de CERAI#J-18808-Ljbffr

Se busca Oficial de 1ª Multigremio con experiencia destacada en fontanería para incorporarse a un equipo estable en Picanya (Valencia). Es imprescindible contar con carnet de conducir tipo B y una trayectoria mínima de dos años en un puesto similar. Se valorarán conocimientos en otros gremios como albañilería, así como una actitud proactiva y la capacidad de trabajar en equipo. La jornada es completa, de lunes a jueves de 8:00 a 18:00 y viernes de 8:00 a 14:30. El salario se establece según el Convenio de Siderometalurgia de Valencia. Se ofrece contrato indefinido como Oficial de 1ª, vehículo y gastos cubiertos por la empresa, incluyendo combustible, aparcamiento y material. El entorno de trabajo es colaborativo y en constante crecimiento, donde el talento y la experiencia de cada persona son valorados. Todas las candidaturas se tratan por igual en función de sus capacidades, logros y trayectoria, sin distinción por raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida por la ley.

CHM es un referente del sector de la construcción, mantenimiento de infraestructuras y servicios a nivel nacional, una empresa altamente cualificada capaz de ejecutar todo tipo de obras (carreteras, hidráulicas, ferroviarias, edificación, portuarias,...) y de prestar servicios urbanos y medioambientales, así como de mantenimiento y conservación de instalaciones e infraestructuras.CHM declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar indirectamente por razón de sexo, CHM valora todas las candidaturas conforme a criterios objetivos para seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia de su sexo.Acerca del puestoBuscamos personal para desarrollar el puesto de TOPOGRAFÍA en obras de ENERGIAS RENOVABLES, elaborando los trabajos de oficina y campo, con experiencia en obras de energias renovables (fotovoltaicas, eólicas) y disponibilidad geográfica a nivel nacional. La sede podrá ser en Valencia y se podrán estudiar otros emplazamientos.Perfil buscadoLas funciones que desarrollará en el puesto son:- Encajes de rasantes, colectores, mediciones, cubicaciones de movimiento de tierras, replanteos y taquimétricos en campo.Características del puesto- Experiencia en obra civil de al menos 5 años en proyectos de pequeña y gran envergadura en fotovoltaicas.- Manejo equipos Leica.- Manejo en software de topografía Istram, Civil3D, MDT, CLIP.- Salario en función de aptitudes y experiencia del candidato. Se proveerá de todas las herramientas necesarias para el desarrollo del puesto de trabajo.- Incorporación en empresa constructora referente del sector de la construcción, mantenimiento de infraestructuras y servicios a nivel nacional, junto a un equipo de gran experiencia.- Posibilidad de carrera, desarrollo profesional y estabilidad.Publicación: 19/06/2026 | Contrato indefinido | Tiempo completo | Experiencia requerida | Permiso: B1 | Grado en Ingeniería Geomática y Topografía o Ingeniería Técnica en Topografía.#J-18808-Ljbffr

Key Account Manager Fire & Security - LevanteJohnson Controls es líder mundial en soluciones inteligentes para edificios. Nuestra división de Seguridad Electrónica desarrolla e integra tecnologías avanzadas de control de accesos, videovigilancia, detección de intrusión y gestión de seguridad, ayudando a organizaciones de todos los sectores a proteger a las personas, los activos y las instalaciones mediante soluciones innovadoras y conectadas.¿Cuál será tu Rol? ¿Eres un/a profesional apasionado/a de las ventas? ¿Disfrutas desarrollando tu carrera en un entorno comercial? Seleccionamos Key Account Manager para formar parte de nuestro equipo comercial, cuya misión será potenciar la cifra de negocio en el equipo de Fire & Security. Te encargarás de potenciar oportunidades de crecimiento en la cartera asignada así como de prospección y ampliación de clientes para la venta de Soluciones integradas de seguridad: Sistemas de Intrusión, CCTV y Control de Accesos.¿Cuáles serán tus responsabilidades?- Gestión de las cuentas clave.- Serás el/la encargado/a e establecer relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes, por ello debes conocer en profundidad sus necesidades y expectativas para identificar oportunidades de negocio.- Identificar nuevas oportunidades de negocio, prospección de mercado.- Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas.- Gestionar la cartera de productos: Soluciones de seguridad: Sistemas de Intrusión, CCTV y Control de Accesos.- Entre tus labores está asegurarse de que los productos y servicios de JCI son los adecuados para las necesidades de nuestros clientes.- Presentación y venta de soluciones de seguridad personalizadas.- Elaboración de propuestas comerciales y negociación de contratos y acuerdos con los clientes clave.- Hacer seguimiento a las tendencias del mercado, normativas del sector y desarrollar planes estratégicos para cumplir con los objetivos de ventas.- Colaboración y coordinación con equipo técnico/operaciones para la implementación de las soluciones de seguridad.¿Qué perfil necesitamos?- Formación Técnica/Superior o Postgrado equivalente en Marketing y/o Ventas.- Más de 5 años de experiencia en venta directa y desarrollo comercial en el Sector Retail/Seguridad Electrónica portar experiencia en dispositivos de seguridad electrónica: Intrusión, CCTV y Controls de Accesos.- Amplio conocimiento del sector Retail.- Excelentes habilidades de comunicación y experiencia comprobada en la venta de soluciones de software y hardware a través de canales de telecomunicaciones.- Habilidad para seguir y mejorar los procesos y procedimientos actuales.- Capacidad para trabajar de manera colaborativa con varios equipos.- Conocimiento de Salesforce CRM y capacidad para administrar las actividades de canalización de ventas.- Capacidad para trabajar con objetivos y KPI y autocontrolar el propio desempeño.- Se valorará aportar un buen nivel de inglés.¿Qué ofrecemos?Johnson Control ofrece un interesante paquete retributivo de acuerdo con tu cualificación y experiencia. Podrás disfrutar de un atractivo paquete de beneficios sociales como seguro de vida y accidente, la posibilidad de optar a la retribución flexible, así como disfrutar de nuestra política de horario flexible y teletrabajo.Además, nuestra política salarial, la estabilidad laboral, la formación continua, la posibilidad de desarrollo profesional, y un excelente clima laboral, forman parte de nuestro paquete de beneficios para empleados/as.Trabajando con nosotros serás parte de una compañía global, que acoge la diversidad, recompensa el trabajo bien hecho e inspira a las personas a alcanzar lo mejor.En un ambiente que evoluciona constantemente, pondremos los pilares para que tú puedas desarrollar un camino profesional que sea tan único como tú.Como miembro de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de marcar la diferencia.El mundo te está esperando, y nosotros también.Johnson Controls: Enhancing the Intelligence of BuildingsYour buildings have a purpose. They are places for people to live or work. Facilities for learning or healing. Venues for entertainment and shopping. Sites for the specialized storage of tangible goods or mission-critical data. Your buildings have a huge variety of functions; they are central to your mission. This is where Johnson Controls comes in, helping drive the outcomes that matter most. Through a full range of systems and digital solutions, we make your buildings smarter. A smarter building is safer, more comfortable, more efficient, and, ultimately, more sustainable. Most important, smarter buildings let you focus more intensely on your unique mission. Better for your people. Better for your bottom line. Better for the planet.At Johnson Controls, we’ve been making buildings smarter since 1885, and our capabilities, depth of innovation experience, and global reach have been growing ever since. Today, we offer the world’s largest portfolio of building products, technologies, software, and services; we put that portfolio to work to transform the environments where people live, work, learn and play.Declaración de igualdad de oportunidadesEn Johnson Controls promovemos un entorno de trabajo diverso, inclusivo y basado en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas únicamente en función de las competencias, experiencia y adecuación al puesto, sin discriminación por razón de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, origen étnico o social, nacionalidad, discapacidad, creencias, estado civil o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente.Estamos comprometidos con la creación de equipos diversos que impulsen la innovación y contribuyan a un entorno de trabajo respetuoso, inclusivo y equitativo para todas las personas.#J-18808-Ljbffr

Valencia, Valencia -Publicada el 21 de mayo de 2026En OCN somos expertos en la construcción de proyectos de alto valor añadido y nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de producción quien dará todo el apoyo a la ejecución de uno o varios proyectos de construcción, así como de la gestión técnica y económica de ellos. La zona de actuación será Valencia.Funciones y responsabilidadesControl de cumplimiento de los objetivos de calidad, plazos y económicos.Control de producción y ejecución de obras.Comunicación asertiva con transparencia y eficacia.Inteligencia emocional.Representación de la empresa hacia el cliente y Dirección Facultativa.Capacidad para realizar contrataciones y aprobación de compras, en dependencia directa del Jefe de obra.Supervisar el alcance del proyecto y proponer modificados.Cierres económicos (certificaciones y cierres mensuales de resultados).Control de albaranes y gestión de facturas.Tareas a desempeñar- Revisar estudiar y analizar los proyectos adjudicados. Repasar contratos y presupuestos.- Implantación y replanteo inicial de las obras.- Preparar la planificación técnico-económica de obra y vigilar su cumplimiento y su optimización.- Vigilar la preparación y la ejecución técnica de la obra, respetando las medidas de seguridad y exigencias de calidad.- Firmar los pedidos de materiales, presupuestos y contratos de industriales previa revisión del jefe de obra.- Decidir los medios auxiliares necesarios para la correcta ejecución de la obra con el jefe de obra.- Apoyar el trabajo de colaboradores (jefes de obra, encargados, capataces…)- Medición de destajos, gestión de personal en obra y fijar tareas.Mantener relación con las unidades de empresa que intervienen en la ejecución de la obra.Preparar con el jefe de obra las certificaciones mensuales de la obra.Es imprescindible implicación y compromiso, capacidad de adaptación a los cambios, estar habituado a trabajar con procedimientos, orientación a objetivos/calidad/rentabilidad.- Estabilidad laboral en compañía en constante desarrollo.- Ambiente de trabajo positivo.- Contrato indefinido.- Excelente oportunidad de desarrollo profesional y personal.Título de Arquitecto técnico. Se valorarán las candidaturas sin experiencia.Conocer software de gestión de proyectos. Formación en Lean Construction & Project Management.#J-18808-Ljbffr

Sé el corazón de marketing y diseño de EMPA.EMPA es una consultora y venture boutique con sede en Fráncfort. Trabajamos en toda la región DACH y más allá, ayudando a organizaciones en sus iniciativas clave de transformación digital, a lo largo de toda la cadena de valor de datos, IA y tecnología.Nuestro equipo reúne perfiles muy diversos, desde tecnólogos y data scientists hasta estrategas y operadores. Lo que nos une es la ambición de construir soluciones relevantes y un enfoque implacable en el alto rendimiento.Este puesto no consiste en diseñar la experiencia de usuario sobre el papel, sino en hacerla realidad: en vivirla y darle forma en cada producto y en cada punto de contacto con nuestra marca.Trabajarás en la intersección entre los productos y ventures propios de EMPA y proyectos seleccionados de clientes, dando forma a productos digitales intuitivos, coherentes y centrados en el usuario.Además de tu trabajo como UX/Product Designer, serás responsable de nuestro marketing interno —branding, contenido, redes sociales— utilizando el marketing como una herramienta real para construir marca, no solo como comunicación puntual. En definitiva, serás el corazón de marketing y diseño de EMPA.Tareas- Concebir y diseñar la UX/UI de productos y ventures propios de EMPA, así como de proyectos seleccionados de clientes- Crear wireframes, prototipos y diseños de alta fidelidad (p. ej. en Figma)- Realizar investigación de usuarios y pruebas de usabilidad, traduciendo los resultados en mejoras concretas de diseño- Construir y mantener un sistema de diseño coherente entre productos- Colaborar estrechamente con responsables de producto, desarrollo y equipos de consultoría- Desarrollar y ejecutar iniciativas de branding para EMPA- Planificar y ejecutar marketing y contenido en redes sociales como herramienta real para construir la marca de EMPA, interna y externamenteRequisitosBuscamos a alguien con experiencia real en UX, que sepa cómo se vive y se construye una buena experiencia de usuario en el día a día, no solo en la teoría.Además, necesitas experiencia concreta usando el marketing y el branding como herramientas reales para construir marca, no solo como una disciplina de comunicación puntual.El puesto está dirigido a personas con varios años de experiencia que quieran asumir la responsabilidad conjunta de UX y marketing interno en EMPA.Base técnica:- Varios años de experiencia demostrable en UX/product design, trabajando en productos o plataformas digitales reales- Manejo seguro de herramientas de diseño habituales (p. ej. Figma, Adobe Creative Suite)- Conocimiento de métodos de investigación de usuarios y principios de usabilidad- Varios años de experiencia demostrable usando marketing, branding o creación de contenido como herramienta real para construir marca, no solo en la teoríaForma de trabajar y mentalidad:- Buen ojo para la estética, el detalle y la marca- Alto grado de responsabilidad propia, también en un entorno remoto- Disfrutas moviéndote entre el trabajo de producto y el trabajo de marcaIdiomas: inglés fluido/de negocios; alemán es un plusBeneficiosBeneficios atractivos, equipamiento moderno, horario flexible y amplio margen de decisión sobre marca y producto.Entorno de trabajo moderno: totalmente remoto desde España, horario flexible, equipamiento moderno y beneficios adicionales.Damos la bienvenida a candidaturas de cualquier persona, independientemente de su género, origen, nacionalidad, religión, discapacidad, edad u orientación sexual. ¡Nos encantaría conocerte!#J-18808-Ljbffr

Descuentos en ocio, restauración, mobiliario, viajes y mucho más a través de iBenefits. No se contemplarán candidaturas que no lleguen en tiempo, y forma adecuada o se ajusten a los términos indicados. Criba en base a años de experiencia en posiciones similares y titulación universitaria soli

Grupo INVOIN necesita incorporar un Site Manager para liderar la ejecución en obra de proyectos industriales a nivel nacional.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.El/la candidato/a será referente operati

Especialista en cuentas a pagar.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Formarás parte del equipo financiero, gestionando las obligaciones con proveedores externos y asegurando la correcta contabilización y

Air Liquide Healthcare Iberia seeks professionals to provide telematic patient support across Spain, communicating by phone, video, and email to resolve needs quickly and courteously.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para es

No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Daily production / process parameter monitoring and root‑cause analysis of failures.Jointly responsible for subprocesses (e.Mixing, coating, stacking, cell baking, in

No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Te apasiona la climatización? ¡Este puesto es para ti! Brandty, consultora especializada en selección de personal, busca un/a.Si tienes experiencia en el sector de l

Where passion meets opportunity.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.The best of your adventures is the one you have yet to sail!.Where passion meets opportunity.The best of your adventures is the one you

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Una empresa de referencia en el sector de fabricación de remolques busca un profesional para realizar el montaje y verificación final de carros de remolques en Valencia.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunid

MICAMPUS LIVING pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y oportunidades respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. Oportunidades rea

Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley. Trabajo remoto los f

Experiencia demostrable como educador/a social en el ámbito de jóvenes y adolescencia, en el trabajo con familias, y en entidades sociales de al menos dos años. La inscripción en esta oferta supone formar parte de una bolsa de candidaturas para la sustitución temporal de bajas, excedencias y ot

El proceso de selección de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia e ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional, o cualquier otra característica pro

Prepararás y terminarás platos siguiendo las indicaciones del equipo de cocina, manteniendo el orden y la limpieza para garantizar un servicio ágil y de calidad. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Se

En San Juan de Dios estamos impulsando nuevos.Hospitales de Día de Salud Mental en València y Alicante.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Buscamos Enfermeros/se de Salud Mental que quieran incorporarse

MOZO/A OPERARIO/A SAT CON APOYO ADMINISTRATIVO.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Manejo de transpaleta manual y eléctrica.Preparación y organización de pedidos.Disponibilidad de incorporación inmedi

TOMRA Food es una empresa multinacional y líder en soluciones de clasificación por sensores, pelado y sistemas integrados para la industria alimentaria. Durante más de 50 años, hemos contribuido a transformar la producción mundial de alimentos para maximizar la seguridad alimentaria y minimizar la pérdida de alimentos, asegurándonos de queEvery Resource Counts™. En TOMRA buscamos personas que quieraninnovar, que trabajen conpasióny que actúen conresponsabilidad. Fomentamos la libertad para innovar y asumir riesgos que impulsen avances capaces de desafiar el statu quo. Valoramos la pasión que impulsa el éxito y creemos en una mentalidad responsable y segura que cuide de nuestros clientes, nuestros productos y nuestros compañeros. ¡Únete a la revolución de los recursos! Únete a nuestro equipo de TOMRA Food comoIngeniero/Técnico de Servicio de Campo, donde desempeñarás un papel clave para garantizar el correcto funcionamiento de nuestros innovadores sistemas de clasificación de alimentos. Nuestra oficina local de TOMRA está ubicada en Valencia y siempre estamos buscando personas motivadas que quieran formar parte de nuestra organización. Actualmente buscamos unIngeniero/Técnico de Servicio de Campocon experiencia que resida enValencia, Alicante, Madrid,Castellón de la Plana o sus alrededores. Buscamos una persona altamente cualificada y motivada para ofrecer un servicio al cliente de excelencia, participando en actividades de puesta en marcha, operación, pruebas, integración, optimización, mantenimiento, formación y reparación, principalmente enEspaña y Portugal. Este puesto combina a la perfección el trabajo práctico en terreno con la resolución autónoma de problemas, lo que lo convierte en una excelente oportunidad para profesionales apasionados por la ingeniería. • Realizar actividades de servicio técnico en terreno, incluyendo instalación, puesta en marcha, operación, pruebas, optimización, mantenimiento y reparación de equipos TOMRA., • Diagnosticar y resolver incidencias técnicas, garantizando el óptimo rendimiento de los equipos y la satisfacción del cliente., • Llevar a cabo ajustes y configuraciones mecánicas, eléctricas, electrónicas y ópticas., • Capacitar a los clientes en el uso y mantenimiento de los sistemas TOMRA., • Proporcionar soporte técnico y asesoramiento para ayudar a los clientes a maximizar el rendimiento de sus operaciones y reducir el desperdicio de alimentos., • Elaborar informes de servicio precisos y colaborar con equipos internos para garantizar una excelente atención al cliente., • Trabajar con tecnología innovadora líder en el sector y actuar como embajador de TOMRA., • Viajar hasta un 80% del tiempo, principalmente dentro de España, con desplazamientos internacionales ocasionales cuando sea necesario., • Formación técnica en Electrónica, Ingeniería Eléctrica, Automatización, Mantenimiento Industrial o una disciplina relacionada., • Entre 3 y 5 años de experiencia en servicio de campo, mantenimiento industrial o soporte técnico a clientes., • Experiencia demostrable en mantenimiento preventivo y correctivo de equipos industriales., • Conocimientos prácticos de circuitos analógicos y digitales, sistemas de alimentación eléctrica y PLC. Imprescindible., • Capacidad para interpretar esquemas eléctricos., • Buenos conocimientos de informática, redes y configuración de equipos PC., • Dominio del español y buen nivel de inglés (mínimo B2). Imprescindible., • Sólidas habilidades de resolución de problemas técnicos y atención al cliente., • Capacidad para establecer y mantener relaciones efectivas con clientes, compañeros y otros grupos de interés., • Disponibilidad para viajar hasta un 80% del tiempo., • Permiso de conducir vigente y buen historial de conducción., • Equipamiento de primer nivel: ordenador portátil, teléfono móvil, EPI y ropa de trabajo profesional., • Hasta un 10% de bono anual: incentivo variable ligado al desempeño individual y a los objetivos de la compañía., • Vehículo de empresa y tarjeta de combustible/recarga: para uso profesional y privado, de acuerdo con la política corporativa., • Seguro de vida ampliado 100% financiado por la empresa: cobertura en caso de fallecimiento o incapacidad permanente., • Seguro médico privado: posibilidad de adhesión con tarifas preferentes., • Modelo híbrido totalmente flexible: contrato basado en trabajo remoto con un enfoque moderno del equilibrio entre vida personal y profesional., • Todos los gastos de viaje cubiertos: incluyendo seguro de viaje completo., • Excelente política de vacaciones: 29 días naturales de vacaciones de acuerdo con nuestro convenio colectivo., • Reconocimiento por antigüedad: programa de recompensas cada 5 años., • Desarrollo continuo: acceso a programas de formación y desarrollo a través de TOMRA Learn., • Buen ambiente de equipo: actividades sociales y eventos periódicos con excelentes compañeros. Si te identificas con este perfil, ¡nos encantaría conocerte! Todas las candidaturas se tratarán con la más estricta confidencialidad. TOMRA se enorgullece de ser una empresa que promueve la igualdad de oportunidades y ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad de género, edad, origen nacional, discapacidad, situación parental o de embarazo, matrimonio y unión civil, orientación sexual, condición de veterano o cualquier otra característica. Se realizan adaptaciones razonables y se proporcionarán según lo soliciten los candidatos que participen en todos los aspectos del proceso de selección. #J-18808-Ljbffr

Experiencia demostrable como terapeuta ocupacional, con al menos 3 años de práctica clínica. Ofertas de Terapeuta Ocupacional en ValenciaNo espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un granvolumen de candidaturas para esta oportunidad. Los terapeutas ocupacional

No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Vous serez responsable d'évaluer, de piloter et d'améliorer la qualité du service fourni par nos agents, en veillant à ce qu'elle réponde et dépasse les attentes

No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Serás el punto de referencia del cliente, coordinando SOC, Seguridad e IT y manteniendo la conversación a nivel de negocio.

Responsable de Seguridad Industrial - Area Mantenimiento Description.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad.Nuestro equipo de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad es una pieza clave del compromiso de Am

Empresa especializada en soluciones de telecomunicaciones y comunicaciones empresariales para organizaciones de todos los tamaños precisa incorporar un/a Comercial Senior para desarrollar y consolidar negocio en la provincia de Valencia. Buscamos un/a profesional con experiencia en venta a empresas, capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio y habilidades para establecer relaciones comerciales sólidas y duraderas. Tareas Funciones • Prospección y captación de nuevos clientes. • Desarrollo de negocio en la zona asignada. • Gestión y seguimiento de oportunidades comerciales. • Identificación de necesidades y presentación de propuestas adaptadas. • Negociación y cierre de acuerdos comerciales. • Fidelización y desarrollo de clientes. • Coordinación con las distintas áreas de la empresa para garantizar un servicio de calidad. Requisitos Requisitos • Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales B2B. • Experiencia en captación y desarrollo de negocio. • Capacidad de negociación y orientación a resultados. • Autonomía en la gestión de la actividad comercial. • Buen nivel de comunicación y capacidad para generar relaciones de confianza. • Manejo habitual de herramientas informáticas. Se valorará • Experiencia en sectores tecnológicos, telecomunicaciones, software, servicios empresariales o consultoría. • Conocimiento del tejido empresarial de la provincia. • Experiencia en venta consultiva. Imprescindible • Carnet de conducir B. • Vehículo propio. • Residencia en la provincia de Valencia o Alicante. Beneficios Se ofrece • Incorporación estable. • Proyecto profesional con recorrido. • Entorno de trabajo dinámico y profesional. • Formación y apoyo continuo. • Modalidad de trabajo híbrida, combinando actividad presencial y teletrabajo. Horario Lunes a jueves: 09:00 a 14:00 horas. 15:30 a 19:00 horas. Viernes: 09:00 a 15:00 horas. Teletrabajo entre dos y tres días por semana. Si cuenta con experiencia comercial en entornos B2B y desea incorporarse a un proyecto estable, con autonomía profesional y posibilidades de desarrollo, le invitamos a presentar su candidatura. Valoraremos especialmente aquellas trayectorias profesionales orientadas al desarrollo de negocio, la gestión de clientes y la generación de relaciones comerciales a largo plazo. Todas las candidaturas serán tratadas con absoluta confidencialidad.

Técnico/a en I+D+i especialista en emprendimiento LLAMP 3i 202337 horas/semanales presenciales con flexibilidad supervisada por la Dirección de la entidad y el coordinador del proyecto Las Naves – LLAMP 3i 2023.Retribución anual bruta de 34.036,80€Temporal asociado al horizonte temporal de gestión del proyecto LLAMP 3i 2023.Fe de erratas: el plazo de presentación de candidaturas será hasta el 5 de mayo a las 23:59h.El Presente proceso de selección surge de la necesidad de la Fundación de la CV para la Promoción Estratégica el Desarrollo y la Innovación Urbana – Las Naves, de contratar un Técnico/a en I+D+i especialista en emprendimiento, a través de una relación laboral temporal de duración asociada al desarrollo del proyecto Las Naves – LLAMP 3i 2023 para desempeñar su trabajo en este proyecto implementado por la Fundación Las Naves, con la financiación e impulso de la Dirección General de Fomento del Emprendimiento y el Cooperativismo de la Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo.- – Título de licenciatura, ingeniería superior, grado universitario o equivalente.- – Al menos un año, de experiencia laboral acreditable en el ámbito de la promoción del emprendimiento para startups o microempresas y pequeñas empresas innovadoras, en el marco de programas desarrollados en incubadoras, aceleradoras de startups, agencias de desarrollo local o similares.Funciones generales del puesto de trabajoDesarrollar, programar, estudiar, proponer, gestionar, inspeccionar, asesorar y en general, aquellas funciones de nivel superior propias de la profesión relacionadas con la programación y gestión de proyectos de I+D+i. Todas las funciones que se correspondan con su grupo profesional.Funciones específicas del puesto ofertado- – Apoyo y soporte técnico a la persona responsable de la coordinación del proyecto Las Naves – LLAMP 3i 2023 en la realización de actividades relacionadas con el mismo. Las actividades que tendrán lugar dentro de este proyecto están recogidas en el punto 1 de estas bases.- – Dar apoyo en la gestión de las relaciones entre las iniciativas emprendedoras seleccionadas dentro del programa LLAMP 3i 2023 (en adelante el programa) y adjudicadas a Las Naves para su mentorización, con:1. 1. Las personas mentoras asociadas al programa, por parte de Las Naves.2. 2. El departamento de Comunicación de Las Naves.3. 3. El departamento de Producción de Las Naves.4. 4. Otras personas participantes que formen parte de iniciativas emprendedoras mentorizadas por Las Naves, así como las asignadas a otras entidades colaboradoras del programa.- – Ofrecer información, tanto presencial como telemática sobre las diferentes actividades de mentorización que forman parte del programa, dentro y fuera de las instalaciones de Las Naves.- – Realizar un seguimiento del cumplimiento de las normas básicas y cumplimiento de mínimos exigidos a las iniciativas emprendedoras que formen parte del programa y que sean mentorizadas por Las Naves.- – Dar soporte a actividades internas del programa, así como actividades de terceras entidades a Las Naves relacionadas con el mismo.- – Ofrecer soporte de gestión documental en el proceso de selección de las iniciativas emprendedoras que formarán parte del proyecto.- – Ofrecer soporte en la elaboración de la memoria técnica justificativa del proyecto.- – Dar soporte técnico en evaluaciones de rendimiento de las iniciativas emprendedoras mentorizadas por Las Naves, dentro del programa.- – Recoger incidencias que surjan dentro del programa, informando sobre las mismas a la persona responsable.#J-18808-Ljbffr

Se precisa médico o médica con la especialidad en Medicina Familiar y Comunitaria obtenida vía MIR para cubrir una reserva de plaza en el centro de salud de Benetússer. El contrato ofrecido es de carácter temporal. Es imprescindible estar en posesión del título oficial de especialista en Medicina Familiar y Comunitaria a través del sistema MIR. No se valorarán aquellas candidaturas que no acrediten este requisito específico. Quienes cumplan con esta condición deberán adjuntar su currículum actualizado para su consideración. La categoría profesional no está determinada de forma fija.

SE PRECISA MATARIFE / CARNICERO/A REQUISITOS - EXPERIENCIA MÍNIMA DE 24 MESES EN DESPIECE DE TERNERA/VACUNO. - EXPERIENCIA COMO OFICIAL DE 1.ª. CONDICIONES - JORNADA COMPLETA. - SALARIO: 21.393 EUROS BRUTOS/AÑO. - LUGAR DE TRABAJO: TORRENT (VALENCIA). PRESENTACIÓN DE CANDIDATURAS INTERESADOS/AS: ADJUNTAR CV ACTUALIZADO EN FORMATO PDF. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 102026575192 Si está inscrito en LABORA, tiene que dirigirse al portal Punt LABORA (https://puntlabora.gva.es/puntlabora?app=ofertas-consultar&cod1=710924&cod2=0&t=EMP&lang=es). Si reside fuera de la Comunidad Valenciana, puede postularse enviando su currículo al correo electrónico espailaboraofertastorrent@gva.es especificando en el correo su número de DNI/NIE y el número de la oferta 710924-0 como referencia.

EnNo espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un granvolumen de candidaturas para esta oportunidad.Mercadona ITdirigimos y desarrollamos grandes proyectos que impulsan la digitalización de Mercadona, modernizando las aplicaciones ya existentes y desarrollando nuevas herramientas y productos que mejoran y optimizan los procesos de la compañía.Para seguir creciendo con el mejor talento buscamos unSoftware Engineering Managerque combine habilidades técnicas y de gestión de equipos para garantizar el éxito en la entrega de soluciones a negocio .Únete a nuestro equipo para liderar la transformación digital de los supermercados en España y Portugal.El reto que te proponemosSupervisar y liderarel equipo de ingenieros de software.Participar en la planificación y diseño de soluciones técnicas y proyectos de software, asegurando que se alineen con losobjetivos del negocioy se ajusten a las mejores prácticas de ingeniería.Coordinar y colaborar con otros departamentos y equipos de la empresa para asegurar la integración y entrega de soluciones técnicas de alta calidad.Definir y gestionar losplazos y presupuestos de los proyectos, identificando y resolviendo cualquier problema o retraso.Proporcionar orientación técnica y liderazgo para garantizar que el equipo mantenga los estándares decalidad y eficienciaen su trabajo.Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y tecnologías en el campo de la ingeniería de software, y promover la innovación y la mejora continua.Estudios : Grado en Informática / Telecomunicaciones o Ciclo DAM / DAW.Conocimientos y certificaciones valorablesGestión de aplicaciones:Bases de Datos (Oracle, PostreSQL).TecnologíasExperienciaAl menos 3 años en gestión de proyectos a nivel técnico.Esta oferta es para ti siAdemás de cumplir con los requisitos técnicos, eres una personaapasionada por la tecnología, orientada a lamejora continua, con unamente abiertapara aprender siempre y generosa para apoyar y aportar al equipo.Un entorno tecnológico de vanguardia para llevar a cabo proyectos degran impactode principio a fin.Formacióncontinua tanto a nivel técnico como en competencias para mejorar tusskills .Un proyecto sólido, reconocido y lleno de posibilidades: aquí podráscrecer profesionalmenteen la dirección que desees según tus aptitudes e inquietudes.Formar parte de unequipo compuesto por 1.000 personas, con una meta compartida: digitalizar la empresa líder de la distribución alimentaria en España desde dentro. xhfqzwm SalarioRetribución anual en función de la experiencia (a partir de 57.689€ brutos con proyección hasta 87.576€ brutos)Si tú no tienes límites, nosotros tampoco.Valencia, Valencian Community, Spain 2 days agoValencia, Valencian Community, Spain 5 days agoValencia, Valencian Community, Spain 1 month agoValencia, Valencian Community, Spain 2 weeks agoValencia, Valencian Community, Spain 1 month agoValencia, Valencian Community, Spain 2 months agoValencia, Valencian Community, Spain 1 month agoValencia, Valencian Community, Spain 1 week agoValencia, Valencian Community, Spain 2 weeks agoValencia, Valencian Community, Spain 1 month agoValencia, Valencian Community, Spain 2 months agoPaterna, Valencian Community, Spain 1 day agoValencia, Valencian Community, Spain 1 week agoValencia, Valencian Community, Spain 1 month agoValencia, Valencian Community, Spain 2 weeks agoValencia, Valencian Community, Spain 3 weeks agoValencia, Valencian Community, Spain 2 months agoValencia, Valencian Community, Spain 4 months agoValencia, Valencian Community, Spain 2 weeks agoJefe/A De Proyectos De Infraestructura/Arquitectura SapValencia, Valencian Community, Spain 2 weeks agoValencia, Valencian Community, Spain 1 month agoValencia, Valencian Community, Spain 1 month agoValencia, Valencian Community, Spain 5 months agoValencia, Valencian Community, Spain 1 month agoValencia, Valencian Community, Spain 3 months agoValencia, Valencian Community, Spain 1 week agoValencia, Valencian Community, Spain 2 weeks agoValencia, Valencian Community, Spain 1 month agoValencia, Valencian Community, Spain 1 week agoValencia, Valencian Community, Spain 14 hours agoValencia, Valencian Community, Spain 2 months agoValencia, Valencian Community, Spain 2 weeks agoValencia, Valencian Community, Spain 1 month agoValencia, Valencian Community, Spain 4 months agoValencia, Valencian Community, Spain 6 days agoValencia, Valencian Community, Spain 2 weeks ago#J-18808-Ljbffr

En Beniparrell (Valencia), se busca un comercial técnico para el sector del frío industrial y comercial. La persona seleccionada se encargará de captar y atender clientes, elaborar y dar seguimiento a ofertas, asesorar técnicamente y resolver consultas, coordinándose con el departamento técnico para ofrecer soluciones a medida. Entre las funciones principales están la prospección de nuevos clientes, el mantenimiento de la cartera existente, la elaboración de presupuestos y el apoyo en la resolución de incidencias. Se requiere formación o experiencia en mecánica de frío, refrigeración, climatización o afines, así como perfil comercial y orientación a resultados. También es necesario disponer de carnet de conducir. Se valorará experiencia previa en venta de equipos de frío industrial y comercial, y se considerarán candidaturas de personas con discapacidad igual o superior al 33% que puedan desempeñar las funciones. Se ofrece incorporación inmediata con contrato indefinido, posibilidad de media jornada o jornada completa según disponibilidad, formación inicial y apoyo continuo, y un salario fijo más variable por objetivos.

La jornada laboral es de lunes a viernes de 7:00 a 15:30, y la empresa garantiza igualdad de oportunidades a todas las candidaturas, sin distinción de raza, sexo, religión ni otras características#J-18808-Ljbffr. Gestora Laboral Mediterránea busca un/a auxiliar de taller para una empresa en Pate

¿Te gustaría liderar proyectos eléctricos con autonomía real, estabilidad y calidad de vida? Únete al grupo lider en Alta Tensión para evolucionar en la electricidad. ¿Qué ofrecemos? Salario entre 30.000€ y 40.000€ brutos anuales (según experiencia). Contrato Indefinido. Estabilidad y proyecto a largo plazo. Horario: partido e intensivo (jornada intensiva de mañanas todos los viernes y en verano). Formación muy valiosa en Alta Tensión: especialízate con nosotros. Centro de trabajo en SORIA, ciudad con alta calidad de vida y coste competitivo. Estudiaremos candidaturas de toda España. Valoramos fórmulas flexibles de incorporación: apoyo en traslado, negociación individual de condiciones y posibilidad de vinculación con cualquiera de los más de 20 centros de trabajo que Voltia tiene en España, según perfil y experiencia. ¿Qué perfil buscamos? Formación técnica en electricidad (Ingeniería, Grado Técnico, FP Superior o similar). Experiencia demostrable en montajes eléctricos industriales. Experiencia en gestión o coordinación de equipos en obra. Perfil polivalente, resolutivo y con capacidad de liderazgo. No buscamos únicamente un técnico, sino una persona capaz de asumir responsabilidad de proyecto. Soria ofrece un entorno tranquilo, seguro y con coste de vida competitivo, ideal para quienes buscan estabilidad profesional y personal. El puesto es principalmente presencial (8:00 a 18:00, con jornada intensiva de mañanas en verano), con posibilidad de teletrabajo puntual cuando el proyecto lo permita. ¿Por qué con Voltia? En Voltia formamos un grupo consolidado y en crecimiento, especializado en proyectos técnicos de alta exigencia en entornos energéticos complejos. Apostamos por la estabilidad, la especialización técnica y el acompañamiento profesional de quienes nos acompañan. Aquí, tu conocimiento no solo cuenta: suma al crecimiento real de nuestros equipos y proyectos. ¿Cuál será tu misión? Supervisión y coordinación de montajes eléctricos AT y BT (no necesitas ser experto en AT). Gestión de equipos propios y subcontratas. Control técnico de ejecución en campo. Seguimiento económico básico de obra. Planificación y control de plazos. Interlocución con cliente y dirección técnica. Resolución de incidencias técnicas en fase de ejecución. Sostenemos el crecimiento energético del futuro, ¡únete a nosotros!

ConfiARTE selecciona para importante compañía industrial especializada en soluciones de acero para la construcción un/a Encargado/a de Obra con experiencia contrastada en ferralla, montaje de acero corrugado y coordinación de equipos en obra. Buscamos una persona con oficio, liderazgo en campo y capacidad para asegurar la correcta ejecución de los trabajos, coordinando equipos propios, subcontratas, cliente, oficina técnica y producción, siempre bajo criterios de seguridad, calidad, plazo, coste y productividad. Se trata de una posición estable, dentro de una compañía sólida, con presencia nacional y proyectos relevantes en el sector construcción. La compañía ofrece un paquete especialmente competitivo para profesionales acostumbrados a la movilidad en obra: salario fijo competitivo, bonus, vehículo de empresa, tarjeta de gasolina y cobertura de gastos de alojamiento o vivienda cuando el proyecto lo requiera. Una oportunidad sólida para perfiles con experiencia real en ferralla que quieran estabilidad, medios y respaldo para trabajar con garantías. Tareas Funciones principales La persona seleccionada será responsable de coordinar y supervisar la ejecución de los trabajos de ferralla en las obras asignadas, asegurando la planificación, la calidad del montaje y el cumplimiento de los plazos. Entre sus funciones estarán: - Organizar y supervisar los trabajos de montaje de ferralla en obra. - Coordinar equipos de trabajo, subcontratas y empresas contratistas. - Revisar planos, documentación técnica y necesidades de montaje junto con oficina técnica. - Planificar entregas de material y controlar su correcta recepción y uso en obra. - Realizar mediciones, certificaciones y seguimiento de rendimientos. - Controlar costes, detectar desviaciones y proponer medidas correctoras. - Garantizar el cumplimiento de los planes de seguridad y salud. - Coordinarse con jefes de montaje, talleres, logística, prevención, clientes y proveedores. - Reportar incidencias, avances y necesidades de obra. El puesto requiere desplazamientos a diferentes proyectos de construcción dentro de la zona asignada, tal como recoge la descripción funcional del puesto de Encargado de Obras, con responsabilidad sobre varios proyectos, equipos, contratistas y toneladas de producción/montaje. Requisitos Requisitos - Experiencia previa como encargado/a de obra, jefe/a de equipo o responsable de montaje en ferralla. - Conocimiento real del sector de ferralla, edificación u obra civil. - Capacidad para interpretar planos de montaje. - Experiencia en coordinación de equipos y subcontratas. - Conocimientos en seguridad, prevención y coordinación de actividades empresariales. - Manejo básico de herramientas informáticas. - Se valorará experiencia con sistemas de gestión, mediciones, certificaciones o plataformas tipo SAP, PREINFA, Armaplus o similares. - Persona resolutiva, organizada, con autoridad natural en obra y orientación a resultados. Beneficios Se ofrece - Incorporación a compañía líder en el sector industrial y construcción. - Proyecto estable y con recorrido profesional. - Zona de actuación: Comunidad Valenciana - Salario fijo: 35.000 € – 47.000 € brutos/año. - Se valorarán candidaturas con expectativas superiores si aportan una experiencia especialmente sólida y contrastada en ferralla. - Contrato estable. - Entorno técnico, exigente y profesional. CIERRE Si eres un profesional de hierro y estructuras que busca dar un salto en sus condiciones laborales, queremos hablar contigo hoy mismo. Mándanos tu CV o escríbenos un mensaje directo resumiendo tu trayectoria en ferralla y nos pondremos en contacto contigo de inmediato.

Bolsa sustituciones - Educador/a Social Centro de Jóvenes TaleiaLa inscripción en esta oferta supone formar parte de una bolsa de candidaturas para la sustitución temporal de bajas, excedencias y otras situaciones sobrevenidas, del puesto de educador(a) social. Conocimientos y experiencia- Experi

En Avanta Medical trabajamos cada día para mejorar la salud y el bienestar de las personas en el entorno laboral.Somos referentes en servicios médicos especializados y formamos parte del Grupo Avanta, líder en salud preventiva, asistencial y emocional, con más de 25 años de experiencia y más de 2.500 profesionales impulsando el bienestar de las personas y las organizaciones.Si buscas un proyecto sólido, con impacto real en la vida de las personas, donde puedas desarrollar tu talento y crecer junto a un equipo comprometido, innovador y orientado a las personas, te estamos esperando.Nuestro compromiso con las personasEn Avanta promovemos una cultura basada en la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Valoramos el talento en todas sus formas y garantizamos procesos de selección basados en criterios objetivos, profesionales y transparentes. Todas las candidaturas que cumplan los requisitos del puesto serán consideradas sin distinción de ninguna condición personal, social o cultural.Descripción de la oferta¿Eres Médico y buscas un lugar donde desarrollarte profesionalmente, aportar valor y trabajar con un equipo comprometido con la salud y el bienestar laboral? ¡Este es tu momento!¿Qué encontrarás en Avanta Medical?- incorporación inmediata hasta el 31 de Julio- Horario de lunes miércoles y viernes de 11 a 16h y martes y jueves, de 10 a 18h- Salario a convenirsegún valía y experiencia aportada.- Programa de apoyo al empleado porque nuestra prioridad es tu bienestar.¿Qué harás con nosotros?- Prestación de primeros auxilios y atención primaria al personal.- Dotación, mantenimiento y revisión del material de primeros auxilios y primera intervención.- Registro de visitas realizadas y realización de informes mensuales de asistencias del servicio.- Segregación y gestión de los residuos biosanitarios.- Diplomado/Graduado en Medicina y estar colegiado/a.- Carnet de conducir y vehículo propio.- Ganas de marcar la diferencia y crecer con nosotros.¿Te parece interesante?Información de salario: 21000/30000€ Bruto/año#J-18808-Ljbffr