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Dentro de nuestro equipo de Robótica para la Flexibilidad Industrial, buscamos un/a Investigador/a senior de I+D (R&D Specialist) con un perfil técnico-práctico. Este rol es ideal para una persona con una fuerte vocación de desarrollador/a y pasión por construir soluciones robóticas de vanguardia. Serás un contribuyente técnico clave en nuestros proyectos, pero también jugarás un papel crucial dando soporte en la preparación de ofertas y liderando técnicamente proyectos o paquetes de trabajo. Buscamos una persona que pueda moverse con agilidad entre el desarrollo de algoritmos avanzados y la gestión de proyectos, cerrando la brecha entre la investigación de élite y la aplicación industrial en el mundo real. Si eres una persona proactiva, autónoma, responsable y resolutiva con capacidad de adaptación a nuevos proyectos y te gusta el trabajo en equipo. Si sientes interés por la investigación aplicada y por transferir la tecnología desarrollada a las empresas, ¡sigue leyendo! Qué harás • Desarrollar e implementar algoritmos y código robusto (principalmente en Python y C++) para sistemas robóticos., • Aplicar técnicas avanzadas de IA, incluyendo manipulación robótica, aprendizaje por imitación (Imitation Learning), aprendizaje por refuerzo (Reinforcement Learning) y la integración de LLMs en robótica., • Liderar o co-liderar la ejecución técnica de proyectos de I+D o paquetes de trabajo específicos, asegurando el cumplimiento de objetivos y plazos., • Apoyar activamente al equipo en la preparación de ofertas y propuestas de I+D, aportando tu experiencia técnica para la redacción de propuestas para convocatorias competitivas (especialmente Horizonte Europa) y clientes industriales., • Colaborar estrechamente con los equipos de investigación para identificar riesgos, gestionar dependencias y facilitar la toma de decisiones técnicas., • Contribuir al ciclo de vida completo del proyecto, desde la concepción y el desarrollo hasta la transferencia tecnológica a nuestros clientes industriales. Qué te ofrecemos • La oportunidad de trabajar en proyectos de alto impacto en la vanguardia de la robótica industrial europea., • Un rol técnico clave con autonomía para proponer e implementar soluciones innovadoras, influyendo en la hoja de ruta tecnológica del equipo., • Colaboración con una red de excelencia que incluye a las mejores universidades y centros de investigación y empresas líderes de Europa., • Una carrera profesional sólida con oportunidades de desarrollo y crecimiento en un centro tecnológico de referencia europeo., • Medidas de conciliación de tu vida personal y profesional. Requisitos: • Titulación: Ingeniería (Informática, Robótica, Telecomunicaciones, Industrial) o campo técnico afín. Se valorará muy positivamente un Máster o Doctorado en IA, Robótica o áreas relacionadas., • Idiomas: Nivel fluido de inglés y castellano, tanto oral como escrito., • Experiencia y Conocimientos Técnicos (imprescindible):- Experiencia demostrable en desarrollo de software para robótica., • Alto dominio de Python y C++., • Experiencia práctica sólida en manipulación robótica., • Conocimiento profundo y experiencia aplicando Aprendizaje por Imitación (Imitation Learning) y Aprendizaje por Refuerzo (Reinforcement Learning)., • Experiencia o gran interés en la aplicación de Modelos de Lenguaje Grandes (LLMs) a problemas de robótica., • Experiencia con ROS (Robot Operating System)., • Experiencia y Habilidades en Gestión y Comunicación:- Experiencia contribuyendo a la preparación o gestión de proyectos de I+D, ya sea con financiación pública (Horizonte Europa, H2020) o bajo contrato industrial., • Capacidad para equilibrar el desarrollo técnico profundo con las tareas de planificación y comunicación del proyecto., • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo para coordinar con equipos multifuncionales., • Persona proactiva, resolutiva y con una gran capacidad de organización. Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).

Movemos personas y damos forma al futuro. En OTIS, estamos orgullosos de ser líderes de la industria que fundamos. Este es el mejor momento para unirte a nuestro equipo. Actualmente estamos seleccionando un INGENIERO SENIOR DE PROCESOS Y PROYECTOS - ÁREA DE MOTORES(H/M) para trabajar en nuestra fábrica de San Sebastián. La persona que ocupe la posición será la encargada de liderar y desarrollar proyectos de mejora continua, eficiencia, productividad, ahorro y modificaciones de producto en las áreas de fabricación de motores, rotores y estatores. Será responsable técnico del área de motores, con enfoque en la optimización de procesos y soporte a producción. Reportará al responsable del área de Ingeniería. Funciones y Responsabilidades • Supervisar y mejorar los procesos de fabricación de motores, rotores y estatores., • Liderar proyectos de mejora continua, eficiencia, productividad y ahorro., • Coordinar modificaciones de producto en colaboración con diseño e industrialización., • Analizar datos de producción para identificar oportunidades de mejora., • Gestionar la documentación técnica y asegurar el cumplimiento de estándares de calidad., • Colaborar con proveedores y equipos internos en inglés (nivel B1/B2 requerido)., • Participar en la definición de inversiones y necesidades técnicas del área., • Apoyar al equipo de mantenimiento en la resolución de incidencias técnicas complejas., • Impulsar la digitalización y automatización de procesos cuando sea aplicable. Requisitos del Perfil • Formación: Ingeniería Eléctrica o Electrónica (preferentemente)., • Experiencia: Mínimo 5 años en entornos industriales, preferiblemente en procesos de fabricación, líneas de ensamblaje y automatizadas con conocimientos de herramientas y componentes electromecánicos., • Idiomas: Inglés nivel B1/B2 (mínimo para comunicación con proveedores y equipos internacionales)., • Conocimientos deseables: Lean Manufacturing, herramientas de análisis de datos, automatización industrial. Competencias Clave • Liderazgo y capacidad de influencia., • Proactividad y energía en el día a día., • Perfil analítico, organizado y orientado a resultados., • Capacidad de trabajo en equipo y comunicación transversal., • Orientación a la mejora continua y cumplimiento de objetivos. Lo que ofrece OTIS • Condiciones laborales competitivas., • Plan de desarrollo profesional., • Conciliación familiar y flexibilidad., • Entorno de trabajo colaborativo e innovador., • Contrato temporal #BestPlaceToWork

Movemos personas y damos forma al futuro! En OTIS, estamos orgullosos de ser líderes de la industria que fundamos y este es el mejor momento para unirte a nuestro equipo. Actualmente, estamos seleccionando un Ingeniero (H/M) Mecanización e Instalaciones para nuestra Fábrica de Otis en San Sebastian, en el área de Ingeniería de Procesos, que incluye la preparación de máquina y programación CNC. Como Ingeniero (H/M) Mecanización e Instalaciones, tus funciones serán: • Definición de procesos de fabricación para piezas con mecanizados, siguiendo las reuniones semanales de análisis de proyectos., • Programación CNC para tornos y centros de mecanizado., • Definir junto con proveedores los utillajes más adecuados., • Preparación de maquina junto con el equipo de fabricación., • Elaboración de las primeras piezas., • Cálculo teórico de tiempos., • Participación en los equipos de mejora continua., • Atender las incidencias durante la fabricación., • Propuestas de inversiones, automatizaciones., • Apoyo a mantenimiento ante posibles problemas de máquina. Requisitos: • Formación Universitaria en Ingeniería Mecánica, • Experiancia de +10 años como ingeniero mecánico y al menos 5 de ellos como Ingeniero de Mecanizado., • inglés B2, • Capacidad analítica y habilidad para trabajar de forma autónoma., • Enfoque Lean Manufacturing., • Capacidad de adaptación para trabajar en nuevos proyectos y de interactuar con diferentes clientes internos y externos, • Formación en máquina herramientas (Tornos, rectificadoras y centros de mecanizado) programaciones CNCs ¿Qué te ofrecemos? • La oportunidad de trabajar en una empresa líder, certificada por séptimo año consecutivo con el sello Top Employers., • Condiciones laborales y profesionales líderes en el mercado, con un amplio abanico de beneficios sociales., • Jornada en turno de mañana con entrada flexible, • Contrato permanente

Movemos personas y damos forma al futuro. En OTIS, estamos orgullosos de ser líderes de la industria que fundamos. Este es el mejor momento para unirte a nuestro equipo. Estamos actualmente seleccionando a un RESPONSABLE DE LÍNEA PRODUCTIVA AUTOMÁTICA (H/M) para incorporar al equipo de nuestra Fábrica de San Sebastián Como Responsable de Línea Productiva Automática, tendrás la emocionante oportunidad de liderar y optimizar la eficiencia de nuestra línea de producción automática, al tiempo que te prepararás para asumir un rol de gestión en nuestro taller automático en constante evolución. Serás responsable de supervisar las operaciones diarias, implementar prácticas de fabricación avanzadas y colaborar estrechamente con nuestro equipo para impulsar la excelencia operativa en un entorno de Industria 4.0. Funciones: • Liderar y optimizar la eficiencia de nuestra línea de producción automática, • Gestión en nuestro taller automático en constante evolución., • Responsable de supervisar las operaciones diarias, implementar prácticas de fabricación avanzadas y, • Colaborar estrechamente con nuestro equipo para impulsar la excelencia y eficiencia operativa en un entorno de Industria 4.0 para, • Aplicación de conceptos de Lean Manufacturing para optimizar procesos y reducir desperdicios en la línea de fabricación., • Programación CNC, Tornos, Rectificadoras, Centros de Mecanizado: experiencia sólida en la programación y operación de maquinaria de control numérico computarizado, incluyendo tornos, rectificadoras y centros de mecanizado, para garantizar la eficiencia y precisión en los procesos de fabricación., • Analizar y resolver eficazmente problemas en los procesos de fabricación, minimizando tiempos de inactividad y optimizando la productividad., • Experiencia en el establecimiento, seguimiento y mejora de KPIs clave de rendimiento, con un enfoque claro en el logro de objetivos operativos y estratégicos., • Conocimientos de Manufacturing Execution Systems (MES) para monitorización en tiempo real de la producción., • Programación y puesta a punto de robots antropomorfos, • Uso de sistemas de visión artificial para inspección y control de calidad en la línea de fabricación., • Experiencia previa demostrable en entornos de producción automática., • Conocimiento sólido de tecnologías y sistemas de fabricación automatizados., • Habilidades de liderazgo excepcionales con la capacidad de motivar y guiar a un equipo., • Oportunidad de crecimiento profesional en un entorno de vanguardia en la Industria 4.0., • Ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo., • Paquete salarial competitivo y beneficios adicionales., • Contrato indefinido, • Horario rotativo mañana y tarde (6h - 14h y 14h a 22h) #BestPlaceToWork

Buscamos Director/a de Tienda para nuestra tienda K-tuin en San Sebastian! ¿Te apasiona el universo Apple y tienes experiencia liderando equipos en entornos de retail? ¡Esta puede ser tu próxima gran oportunidad! En K-tuin, el mayor distribuidor Apple en España, estamos buscando una persona co

Qué hacemos Ayudamos a empresas públicas y privadas a repensar sus modelos de negocio a través del desarrollo de soluciones innovadoras y sostenibles que tienen un impacto positivo no sólo en nuestros clientes, ¡sino también en el mundo en el que vivimos! Qué buscamos: ¡Seguimos y seguimos

¡Hola! Sabemos que , sí, no lo niegues, estás explorando nuevos proyectos ofertas y empresas, algo te gustaría cambiar. Nos gustaría que, en esta oferta de empleo pares, directamente a las responsabilidades, conocimientos, y todas esas cosas que buscamos de ti. Porque primero queremos presentarnos… Lo primero de todo , lo segundo que í , somos tekkies, nos gusta, aunque no tenga que ver con nuestro puesto de trabajo, esas novedades frikies que se comen nuestras horas mirando en youtube, en twich, en tik tok, gitlab o dónde sea. Por las mañanas nos levantamos, nos tomamos un café☕, y no iniciamos el ordenador con palpitaciones, sino alegres , con ganas de comenzar el día, de trabajar con las personas de tu equipo y todas aquellas con las que estamos en contacto día a día. Esa es nuestra primera promesa, á . Se te pasarán las horas volando, haciendo lo que te apasiona hacer. ¿é í ? En primer lugar, somos Microsoft Gold Partner con 5 competencias: - Gold Application Development - Gold Cloud Platform - Gold Application Integration - Silver DevOps - Silver Data Analytics A parte de ello contamos con acuerdos con Google Cloud a nivel PartnertShip Advantage y AWS como Partner Estratégico... ´ ! ☁️ Como una imagen vale más que mil palabras, te compartimos este vídeo para que veas cómo es vivir en knowmad mood: Además, trabajamos para 14 de las empresas del IBEX-35 y desarrollamos proyectos internos de innovación, pero ¡ ! ♀️ Además, te ofrecemos grandes posibilidades en plan de carrera, formación y certificación para crecer profesionalmente. ✅ Horario Flexible ✅ ¿Trabajar viernes por la tarde? De eso nada, en knowmad mood la siesta se respeta ✅ Julio y Agosto jornada intensiva, ¡el verano está para disfrutarlo! ✅Formación y Plan de Carrera Formaciones: Red Hat Academy, Docker, Ansible, Udemy For Business & Cloud Gurú / Bootcamps: K8S, ELK for Kubernetes, Openshift… ✅Certificaciones TOP: AWS Architect, CKA/CKS, AZ104, AZ400, GCP Architect… ¿é í ? Que tengas al menos 5 años de experiencia como QA Automation Engineer con foco en Consultoría y tecnologías NextGen e IA en los últimos años (Ojo, que si no llegas a los 5 años y es algo menos, te escucharemos igual ) Lo que queremos es ver tus ganas de aportar, aprender, crecer y de entrar a formar parte de proyectos estables, dinámicos y que sean un reto para ti. Nivel fluido de Inglés (al menos B2) Experiencia contrastada en automatización de pruebas Experiencia en el uso de frameworks de automatización de pruebas como Playwright, Cypress o similares Fuerte enfoque en técnicas de IA y NextGen Conocimiento técnico en Servicios de Ingeniería de Pruebas (Pruebas de carga y rendimiento, Pruebas de seguridad, Pruebas automatizadas). Capacidad para identificar sinergias y tendencias del mercado Perfil con orientación a Liderazgo y Consultoría de clientes: Experiencia en preparación y presentación de propuestas técnicas y presentaciones de servicio (Perfil Técnico, NO Comercial). Capacidad para apoyar y sustituir a los responsables de servicio en sesiones con clientes y evaluaciones. Asesorar sobre opciones de IA y NextGen para optimizar la entrega de los Servicios de Ingeniería de Pruebas y co-liderar su implementación junto con los responsables de cada servicio. Es un PLUS si cuentas con experiencia o conocimientos en: Nivel C1 de inglés o superior Certificaciones IA Experiencia en Preventas Técnicas de servicio y/o producto a cliente interno y externo. En knowmad mood utilizamos la tecnología para estar cerca, nos profesionalizamos, investigamos, creamos y vendemos nuestras propias creaciones, nos certificamos, realizamos eventos, nos y por supuesto, para ayudar a impulsar y hacer realidad los proyectos de nuestros clientes. ¿Qué más puedes hacer con nosotros? « Si aún no te ves capaz de tener una conversación con el rey Carlos III puedes llegar hasta ese nivel con é. « Sabemos que te gusta comer en restaurantes y que a veces no vas para no gastar tanto dinero. Con la ó en tickets restaurante podrás ahorrarte unos eurillos. También en cheques guardería, tarjeta de transporte y seguro médico. « El ir a trabajar no es solo mirar correos y atender peticiones. ¿Te imaginas hacer un scape room virtual con tus compañeros o unirte a un club de ajedrez? Durante todo el año hacemos actividades de para todos los gustos. ♟ « Si tienes un amigo del que no puedes despegarte, ¡haz que se una a la knowmad mood family!. Si crees que encaja en alguno de nuestros perfiles y se une a nosotros tendrás un premio « ¡Los eventos son lo nuestro! Tenemos dos grandes congresos además de webinars, formaciones internas hechas por técnicos de knowmad mood o meetups. « ¡Ah! Se nos olvidaba decirte que Los Reyes Magos también se pasan por knowmad mood...

Buscamos consultores SAP funcionales para integrarse en un equipo AMS responsable del mantenimiento evolutivo, correctivo y atención de incidencias de una plataforma SAP S/4HANA 2021. El objetivo es optimizar la operación SAP del cliente, garantizar la continuidad del servicio y contribuir a las mejoras funcionales dentro de su ecosistema SAP. Funciones principales Ejecución de mantenimientos evolutivos y correctivos sobre los módulos SAP asignados. Gestión y resolución de incidencias funcionales reportadas por el usuario final. Análisis funcional y técnico de requerimientos en el entorno S/4HANA. Documentación funcional y seguimiento de los cambios aplicados. Coordinación con equipos técnicos, key users y el Service Manager AMS. Participación en reuniones de soporte y mejora continua. Perfiles Requeridos SAP FI / CO / Central Finance (CFIN) SAP MM / SD SAP PS/PPM SAP PM SAP Real State SAP Ariba SAP Analitics Cloud (SAC) SAP Service Manager AMS Requisitos Generales Experiencia comprobada en proyectos AMS SAP S/4HANA (mínimo 3 años). Conocimiento en procesos empresariales integrados (finanzas, compras, ventas, mantenimiento o proyectos). Capacidad para trabajar en equipos distribuidos y entornos colaborativos. Español fluido (C1) y nivel técnico de inglés (intermedio/avanzado). Ubicación: España (preferible) / posibilidad de relocalización con permiso de trabajo Cobertura horaria: 08:00 a 19:00 CET (principalmente Europa) Deseable Certificaciones SAP en los módulos correspondientes.

Energy Sector Researcher (Ph.D. level) – Part-time NTU International A/S – Denmark (Remote) About NTU NTU International is a leading consulting firm providing programme management and advisory services for development projects worldwide. With nearly three decades of experience, NTU has implemented more than 1,100 international projects across engineering, policy, economics, and social sectors. We are now seeking a Ph.D.-level Energy Sector Researcher to support our work under a new framework contract with DG ENER (Directorate-General for Energy, European Commission) . Position Summary We are looking for an experienced researcher with a strong academic and analytical background in energy policy, economics, or engineering to contribute to assignments supporting the development, evaluation, and implementation of EU energy policies and legislation and interested to work on studies under the Directorate-General for Energy of the European Commission. The successful candidate will provide socio-economic and technical expertise (including legal where relevant) across various topics within the EU’s energy transition, internal market functioning, and sustainability objectives. This is a part-time, consultancy-based role , ideal for a research-driven expert seeking to apply academic insights within a practical EU policy context. Key Responsibilities Conduct high-level research and analysis on EU energy policy, regulation, and market dynamics. Support policy evaluations, impact assessments, and evidence-based studies for DG ENER. Contribute to the preparation of analytical and technical reports and presentations. Engage in data collection, stakeholder consultations, and synthesis of findings. Collaborate with NTU’s project managers and multidisciplinary expert teams. Ensure high-quality outputs consistent with DG ENER standards and EU policy objectives. Areas of Work Assignments may include, but are not limited to, the following topics: Internal Energy Market: Electricity, gas, and hydrogen markets; retail markets; consumer rights; sectoral regulation. Energy Governance: Governance Regulation and implementation frameworks. Economic Analysis: Energy prices, subsidies, competitiveness, and fiscal impacts. Renewables and Efficiency: Energy efficiency, renewable energy legislation, and related policies. New Technologies: Electric vehicles, batteries, alternative fuels, and energy storage regulation. Security and Safety: Energy security, safety standards, and supply chain resilience. Sustainability and Innovation: Clean technologies, interoperability, and environmental protection. External Relations: Investment, production, transit, interconnection, and cooperation with third countries. Legal and Regulatory: Competition, state aid, international energy law, and contract analysis. Green Transition: EU Green Deal, Clean Industrial Plan, and Affordable Energy initiatives. Infrastructure and Financing: Planning, permitting, and financing of energy infrastructure (electricity, hydrogen, CO₂). Nuclear Energy: Regulation, safety, waste management, Euratom Treaty compliance, and nuclear market analysis. Qualifications and Skills Ongoing or completed Ph.D. in Energy Policy, Economics, Engineering, Environmental Science, Law, or related disciplines. Proven research experience in EU energy or climate policy, regulation, or market analysis. Strong analytical and writing skills, with attention to detail and clarity. Experience with policy evaluations, impact assessments, or legislative studies is a strong asset. Familiarity with EU institutions, legislation, and the Green Deal framework. Ability to work independently and meet multiple deadlines within a consulting environment. Excellent command of English (C1 or higher) ; knowledge of French or another EU language is an asset. Contract Details Type: Part-time consultancy Location: Remote (occasional short-term missions in the EU may apply) Duration: Ongoing assignments under the DG ENER framework contract How to Apply Please send your CV and a brief cover letter under the subject line “Energy Sector Researcher – DG ENER” at . Include one or more telephone numbers for contact. Due to the high volume of applications we receive, only candidates whose profiles best match the requirements of the position will be contacted for further consideration.

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Movemos personas y damos forma al futuro. En OTIS, estamos orgullosos de ser líderes de la industria que fundamos. Este es el mejor momento para unirte a nuestro equipo. Actualmente estamos seleccionando un INGENIERO SENIOR DE PROCESOS Y PROYECTOS - ÁREA DE MOTORES(H/M) para trabajar en nuestra fábrica de San Sebastián. La persona que ocupe la posición será la encargada de liderar y desarrollar proyectos de mejora continua, eficiencia, productividad, ahorro y modificaciones de producto en las áreas de fabricación de motores, rotores y estatores. Será responsable técnico del área de motores, con enfoque en la optimización de procesos y soporte a producción. Reportará al responsable del área de Ingeniería. Funciones y Responsabilidades • Supervisar y mejorar los procesos de fabricación de motores, rotores y estatores., • Liderar proyectos de mejora continua, eficiencia, productividad y ahorro., • Coordinar modificaciones de producto en colaboración con diseño e industrialización., • Analizar datos de producción para identificar oportunidades de mejora., • Gestionar la documentación técnica y asegurar el cumplimiento de estándares de calidad., • Colaborar con proveedores y equipos internos en inglés (nivel B1/B2 requerido)., • Participar en la definición de inversiones y necesidades técnicas del área., • Apoyar al equipo de mantenimiento en la resolución de incidencias técnicas complejas., • Formación: Ingeniería Eléctrica o Electrónica (preferentemente)., • Experiencia: Mínimo 5 años en entornos industriales, preferiblemente en procesos de fabricación, líneas de ensamblaje y automatizadas con conocimientos de herramientas y componentes electromecánicos., • Idiomas: Inglés nivel B1/B2 (mínimo para comunicación con proveedores y equipos internacionales)., • Liderazgo y capacidad de influencia., • Proactividad y energía en el día a día., • Perfil analítico, organizado y orientado a resultados., • Capacidad de trabajo en equipo y comunicación transversal., • Condiciones laborales competitivas., • Plan de desarrollo profesional., • Conciliación familiar y flexibilidad., • Entorno de trabajo colaborativo e innovador., • Contrato temporal #BestPlaceToWork

We are seeking a Director of Engineering with a strong technical background and strategic mindset to lead high-performing teams in the technology consulting space. This person will be responsible for both project delivery and account growth (farming), acting as a trusted technical and business partner to national and international clients. The role combines technical leadership, people management, and business development, being the owner of proposals and client relationships. Key Responsibilities • Lead the technical and operational strategy for assigned accounts, ensuring quality and business value in all deliveries., • Drive farming initiatives: identify new opportunities, craft innovative proposals, and foster sustainable account growth., • Supervise and coordinate teams of 40–60 professionals, including managers and multidisciplinary technical teams., • Ensure excellence in project delivery across Cloud, AI, Big Data, and Microsoft technologies (Azure, .NET, etc.)., • Play an active role in the definition and presentation of client proposals, acting as the main technical and business point of contact., • Promote a culture of collaboration, continuous learning, and continuous improvement., • 10+ years of experience in technology environments, with at least 5 years leading large engineering or delivery teams., • Proven background in technology consulting (mandatory)., • Demonstrated experience in account farming and growth, not only project delivery., • Strong technical expertise in web technologies and Microsoft ecosystems, combined with knowledge of Cloud, AI, and Big Data., • Experience managing complex projects and international clients., • Excellent communication and leadership skills., • Salary determined by the market and your experience, • Flexible schedule, • Fully remote work (optional), • Flexible compensation (restaurant, transport, and childcare), • Fully free health insurance, with a co-payment for dental services, • Individual budget for training or equipment and free certifications, • English lessons, • 23 vacation days and Birthday day off, • Monthly bonus for electricity and Internet expenses at home, • Discount on gym plan and sports activities