Trabajos comercial vehículos en en España - Page 2

Funciones principales: • Liderar la actividad comercial de la tienda y asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas., • Participar activamente en la venta directa de vehículos, incluyendo atención al cliente, prueba de conducción, elaboración de ofertas, negociación y cierre., • Gestionar la operativa diaria del showroom, garantizando una correcta atención al cliente, exposición de vehículos e imagen de la tienda., • Coordinar, formar y motivar al equipo comercial, ayudando a mejorar su rendimiento y capacidad de cierre., • Supervisar la gestión de leads y el correcto uso del CRM, asegurando un seguimiento adecuado de clientes y oportunidades., • Apoyar al equipo en clientes clave, operaciones complejas, financiación, vehículo usado y cierre de ventas., • Impulsar acciones locales de captación de clientes, colaboraciones comerciales, eventos, pruebas de conducción y actividades de marketing., • Garantizar una experiencia de cliente profesional y homogénea, desde el primer contacto hasta la entrega del vehículo., • Analizar los principales indicadores comerciales de la tienda y proponer mejoras para aumentar ventas, conversión y rentabilidad., • Reportar periódicamente la evolución comercial, el desempeño del equipo, necesidades de stock e información relevante del mercado. Requisitos: • Experiencia previa en gestión comercial o dirección de equipos de venta. Se valorará especialmente experiencia en automoción, concesionarios o retail., • Clara orientación a ventas y capacidad demostrada para gestionar directamente clientes, negociar y cerrar operaciones., • Capacidad de liderazgo, formación y acompañamiento de equipos comerciales para mejorar resultados y alcanzar objetivos., • Conocimiento del proceso de venta de vehículos, gestión de clientes, uso de CRM y operativa diaria de tienda., • Se valorará conocimiento o interés en vehículos eléctricos, nuevas energías y marcas automovilísticas chinas en el mercado europeo., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación, atención al cliente y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar bajo presión, resolver problemas y mantener un alto nivel de compromiso con los objetivos comerciales. Ofrecemos: • Paquete salarial competitivo compuesto por salario fijo, comisiones y bonus por desempeño., • Contrato estable y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la empresa., • Oportunidad de participar en el desarrollo de marcas de vehículos de nueva energía en el mercado europeo.

La persona seleccionada desarrollará una cartera de clientes para la flota de vehículos industriales, deberá ofrecer soluciones a las necesidades identificadas y mantener la fidelización mediante un servicio de calidad. Se requiere un mínimo de un año de experiencia en prospección y hab

Retail Sales Manager – DAF / PACCAR Parts ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Como nuestro nuevo Retail Sales Manager, estarás en el centro de la estrategia de crecimiento de la compañía. Tu misión es expandir la cuota de mercado construyendo y desarrollando relaciones sólidas con flotas, talleres mecánicos independientes (ISP’s) y talleres de reparación de carrocerías (chapa y pintura). Serás el motor comercial detrás de los programas de ventas, asegurando que nuestros socios cuenten con las herramientas, el apoyo y la motivación para superar sus objetivos. Colaborarás estrechamente con concesionarios, flotas, ISP’s y equipos DAF, actuando como el vínculo vital que convierte la estrategia en resultados. Qué Harás: • Impulsar el negocio: identificar nuevas oportunidades y desarrollar asociaciones existentes para expandir nuestra presencia y aumentar las ventas en línea con los ambiciosos planes de crecimiento de DAF / PACCAR Parts., • Liderar la excelencia comercial: recopilar información de mercado, preparar ofertas comerciales atractivas y convertir proactivamente oportunidades en negocios a largo plazo., • Empoderar a los concesionarios DAF: apoyar y asesorar a nuestra red de concesionarios, asegurando que alcanzan los altos estándares de calidad que esperan las flotas, talleres independientes y otros clientes que realizan reparaciones por cuenta propia., • Seguimiento de resultados: liderar la realización de revisiones de resultados y traducirlos en planes de desarrollo de negocio potencial. Supervisar el progreso y tomar acciones correctivas cuando sea necesario para asegurar la efectividad de los planes de desarrollo, todo ello alineado con los objetivos y la estrategia de la compañía, en coordinación directa con PACCAR Parts en Eindhoven., • Fomentar la innovación: implementar y promover la adhesión a programas PACCAR como eCommerce, Next Premium, PPFS y TRP Toolbox para que nuestros socios se mantengan a la vanguardia. Tu Perfil: • Título universitario (licenciatura, grado o maestría) en negocios o en un área técnica., • Historial comprobado en el mercado de posventa de vehículos industriales, con experiencia en recambios (mínimo 5 años)., • Proactivo, creativo, orientado a la consecución de resultados y con capacidad para influir a todos los niveles., • Habilidades demostradas en liderazgo, ventas y resolución de problemas., • Enfoque fuerte en el cliente, capaz de manejar múltiples prioridades y adaptarse a los cambios., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, con capacidad de dar formación de producto., • Imprescindible fluidez en inglés, oral y escrito (otros idiomas son un plus)., • Fuertes habilidades en PC, incluyendo Excel, Word y PowerPoint. xcskxlj, • Disponibilidad para viajar. #J-18808-Ljbffr

En FUCHS somos especialistas en desarrollar, producir y vender lubricantes para todo tipo de aplicaciones y sectores. Con un catálogo de más de 10.000 productos, nuestra máxima es la cercanía al cliente. Ofrecemos soluciones integrales a medida, asesoría experta, innovación global con servicio local. Algunas de las principales ventajas de los productos y servicios FUCHS en la industria son: máxima disponibilidad y eficiencia de los equipos; mínimos paros por mantenimiento; ahorros en costes energéticos; máxima protección a las personas y al medioambiente. Los clientes de automoción saben que nuestros lubricantes aseguran vehículos más potentes y duraderos, menos reparaciones, ahorro en combustible y la garantía de utilizar productos recomendados y aprobados por los principales fabricantes. La investigación y desarrollo es una parte fundamental en FUCHS porque entendemos que no solo son importantes la eficiencia, la seguridad y la fiabilidad, sino también la sostenibilidad de los lubricantes, desde la producción hasta su eliminación. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Zona Centro Reportando al Jefe de Ventas de la División Industrial, será responsable de la consecución de los objetivos comerciales en su zona asignada (Madrid y alrededores), a través del desarrollo de clientes actuales y la búsqueda de nuevos. Áreas De Responsabilidad: • Promover y ejecutar las acciones y proyectos del plan de negocio anual para el negocio o mercado asignados.Generación y presentación a clientes, junto con el equipo comercial de propuestas técnico-económicas, así como del seguimiento de los canales de distribución., • Generación y comunicación de nuevas oportunidades de negocio relacionadas con su mercado., • Uso de la herramienta CRM para la gestión datos clientes, elaboración ofertas económicas y/o publicación y monitorización nuevas oportunidades de venta., • Coordinación de las cuentas globales con los GKA. Requisitos Para La Posición: • Formación universitaria en Químicas, Ingeniería Química, Mecánica o Industrial, • Experiencia en la venta de lubricantes a nivel industrial, gestionando tanto clientes industriales como el canal de distribución., • Debe tener un nivel de inglés profesional acorde con el puesto., • Se valorará conocimientos de los mercados de construcción, frío, energía eólica y alimentación. xcskxlj, • Competencias: orientación al cliente, perfil técnico, dinamismo, trabajo en equipo e iniciativa. #J-18808-Ljbffr

Caetano, el mayor grupo de concesionarios oficiales de la Península Ibérica, busca un/a Comercial de Vehículos Nuevos para incorporarse a uno de sus centros de referencia en Madrid. Tus funciones incluyen atención al xcskxlj cliente, venta de vehículos y servicios, realización de pruebas, entr

Nortempo busca un Comercial / Key Account Manager B2B – Renting y Vehículos Eléctricos para liderar la captación y gestión de clientes corporativos en Madrid. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Serás responsable del ciclo comercial, desde la prospección hasta el cierre, asegurando una operativa ordenada y un CRM actualizado. xqbhyrx Trabajarás en soluciones de movilidad sostenible para empresas, gestionando oportunidades, elaborando propuestas y negociando condiciones. #J-18808-Ljbffr

Key Account ManagerSolicitarlocations: Coslada, Madrid, Spainposted on: Publicado hoyjob requisition id: JR-0093549Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales.# **Ofrecemos: **Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía.Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada., • Vehículo de empresa., • Retribución flexible., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence# **Responsabilidades y Requisitos: Misión: **Supervisar la gestión comercial de los productos y servicios de la empresa en el grupo de clientes especiales asignados. **Funciones principales y responsabilidades: - Creación de estrategias para maximizar el negocio en las cuentas asignadas: máquinas nuevas y usadas (tanto en venta como en alquiler), soluciones en automatización, contratos de mantenimiento, etc.- Asesoramiento y recomendación de equipos y soluciones en función de las aplicaciones del cliente.- Fidelización de los clientes y obtención de nuevos en base a un correcto análisis del mercado, así como de unos planes de acción específicos.- Comunicación y coordinación con el equipo nacional e internacional para garantizar que las grandes cuentas asignadas reciben la atención y servicio esperado por la marca.- Negociación con interlocutores de alto nivel incluyendo la resolución de conflictos.- Gestión de oportunidades, mediante la ejecución de ofertas complejas.- Seguimiento del proceso desde el cierre de la operación hasta la entrega de la máquina, asegurando que todos los equipos están coordinados para una correcta ejecución.- Reporte de actividad, velando por que la base de datos sea fiel al mercado y perfil de los cliente. **Formación, conocimientos & Experiencia: * Licenciatura/Grado en Ingeniería, Ciencias Empresariales, ADE, Finanzas o similar o experiencia comercial en el sector de carretillas elevadoras o sector industrial (al menos 2 años). • Competencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales aportando capacidad de negociación cuando sea requerido., • Conocimientos avanzados de MS Office., • Carnet de conducir. **Competencias & habilidades: * Gran habilidad de relación con interlocutores de distinto nivel. • Capacidad de organización., • Proactividad y planificación., • Habilidades comunicativas., • Capacidad de gestión de equipos humanos.### Quiénes somos **Linde Material Handling es uno de los principales fabricantes mundiales de carretillas elevadoras y vehículos de almacenamiento, así como un proveedor de servicios y soluciones para la intralogística. Como líder en innovación, ofrecemos productos progresivos y soluciones a medida que responden a los requisitos individuales de una aplicación, una empresa al cien por cien. Estamos presentes con delegaciones propias en más de 100 países de todo el mundo. La red internacional de la empresa abarca plantas de producción y montaje en Alemania, Francia, República Checa, Estados Unidos y China, así como más de 700 centros de distribución y servicio. En todo el mundo, unas 13.000 personas trabajan con pasión en soluciones integrales de intralogística que mejoran de forma sostenible el rendimiento de nuestros clientes. Linde forma parte de KION Group, el mayor fabricante europeo de carretillas elevadoras y de vehículos de almacenamiento. Dentro de KION Group, estamos dando forma al futuro junto con nuestras fuertes marcas Linde, STILL y Dematic y estamos entre los mejores de nuestro sector. Alrededor más de 42,000 empleados y empleadas en más de 100 países forman parte de KION Group, que opera a nivel mundial. xqbhyrx **Nuestra cultura se caracteriza por los valores comunes de KION Group: Integridad, Colaboración, Valentía y Excelencia. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo de la automoción y el trato con el cliente? En Caetano, el mayor grupo de concesionarios oficiales de la Península Ibérica, seguimos creciendo. Buscamos un/a Comercial de Vehículos Ocasión para incorporarse a uno de nuestros centros de referencia. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. • Concesionario Oficial: Caetano BMW, Mini y Motorrad, • Ubicación: Madrid Si eres una persona dinámica, orientada a resultados y que busca un proyecto estable con oportunidades reales de crecimiento, ¡esta es tu oportunidad! Tus funciones como Comercial serán: • Atención al cliente (Identificar necesidades, explicar el producto/servicio y su valor añadido, explicar promociones y ofertas, realizar demostraciones, aportar consejos de buen uso, resolver dudas,…), • Detección de necesidades dentro del concesionario y online, • Venta de vehículos y servicios de automoción, • Realización de pruebas, • Preparación y entrega, • Gestión de la base de datos de clientes y registro de las actividades comerciales en CRM., • Fidelización de clientes (seguimiento continuado y calidad en la atención), • Gestión de incidencias, • Informar / Tramitar financiaciones y seguros, • Cumplimiento y seguimiento de KPI´s (objetivos mensuales), • Trato con proveedores, • Análisis de resultados y conclusiones, • Comunicación transversal con otros departamentos del Grupo, • Aportación de ideas y mejoras en procedimientos internos, • Venta Cruzada para otros departamentos y/o empresas del Grupo Caetano¿Qué buscamos en ti?, • Estudios mínimos: Ciclo Formativo de Grado Medio/ Superior o equivalente en Comercio, Ventas, Marketing o similar., • Experiencia comercial mínima de 2 años. Se valorará experiencia en venta consultiva, cross-selling y up-selling., • Conocimientos en Microsoft Office y Manejo de Redes Sociales, • Carnet de conducir B, • Perfil y carácter comercial, • Se valorará nivel de inglés avanzado/ B2., • Actitud positiva , capacidad de aprendizaje y mejora continua, • Mentalidad y hábitos digitales¿Qué ofrecemos?, • Puesto estable en un Grupo Internacional de prestigio: Grupo Salvador Caetano (con más de 1950 colaboradores en España y más de 9.500 colaboradores en otros países)., • Paquete retributivo (Salario fijo + variable) atractivo., • Oportunidades de crecimiento profesional, • Plan de compensación totalmente flexible para cheque restaurante, guardería y seguro médico familiar., • Adquirir una visión global gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua, • Trabajar para una Marca líder del Mercado, • Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora, • Cultura de Talento orientada a las personas y basada en nuestros valores: Emprendimiento, Compromiso, Confianza, Adaptabilidad y Cooperación, • Vivir retos diarios basados en la Metodología agile: Kaizen En Caetano, formamos parte del futuro de la movilidad a la par que el mundo evoluciona. xqbhyrx ¡Únete a nosotros! #J-18808-Ljbffr

Descripción ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. Desde Nortempo selección estamos buscando un Comercial / Key Account Manager B2B – Renting y Vehículos Eléctricos para una empresa especializada en soluciones de movilidad sostenible, enfocada en operaciones de renting y venta de vehículos eléctricos para empresas. Departamento Departamento: Comercial B2B Tu misión Serás responsable de la captación, gestión y desarrollo de clientes B2B, impulsando operaciones de renting y venta de vehículos eléctricos. Gestionarás todo el ciclo comercial, asegurando una actividad ordenada y una actualización constante del CRM. ¿Cuáles serán tus funciones? Desarrollo de negocio • Prospector y captar nuevas empresas con necesidades de movilidad eléctrica., • Identificar interlocutores clave en áreas de flota, compras, operaciones, logística y dirección., • Generar y cualificar nuevas oportunidades comerciales., • Gestionar y desarrollar una cartera propia de clientes. Gestión comercial • Analizar necesidades y plantear soluciones adaptadas., • Elaborar y presentar propuestas comerciales., • Negociar condiciones económicas y contractuales., • Realizar seguimiento continuo de ofertas y oportunidades., • Cerrar operaciones de renting y venta de forma rentable. Fidelización y desarrollo de cartera • Mantener una relación cercana con los clientes., • Detectar oportunidades de renovación y ampliación de flotas., • Impulsar la recurrencia y el crecimiento de las cuentas asignadas., • Garantizar una atención ágil y orientada al cliente. CRM y reporting • Registrar toda la actividad comercial en CRM., • Mantener actualizado el pipeline de ventas., • Gestionar previsiones de cierre y reporting comercial., • Asegurar la calidad y trazabilidad de la información comercial., • Experiencia previa en venta B2B., • Valorable experiencia en renting, automoción, movilidad, gestión de flotas o servicios a empresas., • Capacidad de prospección, negociación y cierre., • Perfil consultivo y orientado al cliente., • Manejo de CRM y herramientas digitales., • Persona organizada, autónoma y con disciplina comercial., • Clara orientación a objetivos y resultados., • Interés por la movilidad eléctrica y la sostenibilidad., • Horario regular. xcskxlj, • Salario competitivo y según valía más variable. #J-18808-Ljbffr

En Claire Joster Executive buscamos incorporar un/a Sales Development Manager para uno de nuestros principales clientes del sector de la movilidad conectada. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Buscamos un perfil con experiencia en ventas B2B de soluciones de movilidad o telemática de vehículos, orientado al desarrollo de negocio y a la gestión de cuentas estratégicas. La persona seleccionada será responsable de identificar nuevas oportunidades, liderar procesos comerciales complejos y contribuir al crecimiento del negocio. Reportando a la Dirección Comercial, te encargarás de impulsar el crecimiento de la compañía mediante la gestión de grandes cuentas (Enterprise e IBEX 35), desarrollando relaciones de largo plazo con clientes y colaborando estrechamente con diferentes áreas de la organización para garantizar el éxito de cada oportunidad de negocio. • Gestionar el ciclo completo de venta, desde la prospección hasta el cierre., • Desarrollar y consolidar relaciones con clientes estratégicos., • Liderar procesos de venta complejos con interlocutores de diferentes áreas y niveles de decisión., • Identificar necesidades de negocio y diseñar propuestas de valor adaptadas a cada cliente., • Coordinar licitaciones, RFQs y RFPs junto con los equipos internos., • Mantener una gestión rigurosa de oportunidades, previsiones de venta y CRM., • Representar a la compañía en reuniones, presentaciones y eventos del sector., • Collabrar con equipos de Producto, Operaciones y Delivery para asegurar una experiencia excelente al cliente. Requisitos – Competencias • Más de 8 años de experiencia en ventas consultivas B2B de soluciones de movilidad conectada o similar, • Experiencia en gestión de cuentas estratégicas y desarrollo de negocio., • Conocimiento de entornos movilidad conectada., • Experiencia gestionando ciclos de venta complejos y múltiples stakeholders., • Capacidad analítica, orientación a resultados y visión de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación., • Manejo de CRM y herramientas de productividad. xqbhyrx, • Se valorará experiencia práctica con metodologías de venta como MEDDPICC, SPIN, Challenger u otras similares. Competencias • Pensamiento estratégico y visión de negocio, • Organización y planificación, • Orientación a resultados, • Gestion de stakeholders complejos #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia liderando equipos comerciales y te apasiona el lanzamiento y venta de vehículos nuevos? Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. • Concesionario Oficial: Caetano Geely, • Ubicación: Madrid Si eres una persona con visión de negocio, orientada a resultados, con capacidad de liderazgo y que busca un proyecto estable con oportunidades reales de crecimiento, ¡esta es tu oportunidad! Tus funciones como Jefe/a de Ventas serán: • Liderar, coordinar y desarrollar el equipo de ventas de Vehículo Nuevo, para alcanzar los objetivos marcados., • Supervisar la actividad comercial y el seguimiento de oportunidades, pedidos y resultados., • Analizar los indicadores del negocio (rentabilidad, volumen, mix de producto, financiación, penetración de servicios y calidad) y definir planes de acción orientados a resultados., • Participar en la definición y consecución de objetivos comerciales en coordinación con la Dirección y la Marca., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de la Marca en los procesos de venta, exposición, reporting y experiencia cliente., • Autorizar operaciones y condiciones comerciales garantizando la rentabilidad., • Supervisar la gestión de pedidos, planificación de entregas y cumplimiento de objetivos de matriculación., • Asegurar la correcta ejecución del proceso comercial y la excelencia en la experiencia del cliente durante todo el ciclo de venta., • Coordinar y asegurar la buena comunicación con las áreas de Administración, Postventa y Marketing para optimizar el proceso comercial., • Impulsar el desarrollo profesional del equipo mediante formación en producto, acompañamiento en la venta y evaluación del desempeño ¿Qué buscamos en ti? • Formación requerida: Ciclo Formativo de Grado Superior o equivalente en Marketing, Ventas o áreas similares., • Experiencia mínima de 3 años liderando equipos comerciales y gestionando procesos de venta. Se valorará experiencia en venta consultiva, cross-selling y up-selling., • Conocimiento de estándares de marca, CRM, sistemas internos., • Dominio de técnicas de venta, negociación y atención al cliente., • Capacidad de liderazgo, organización, orientación a resultados y comunicación efectiva., • Capacidad de coordinación, adaptación al cambio y orientación al cliente ¿Qué ofrecemos? • Puesto estable en un Grupo Internacional de prestigio: Grupo Salvador Caetano (con más de 1950 colaboradores en España y más de 9.500 colaboradores en otros países)., • Paquete retributivo (Salario fijo + variable) atractivo., • Oportunidades de crecimiento profesional, • Plan de compensación totalmente flexible para cheque restaurante, guardería y seguro médico familiar., • Adquirir una visión global gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua, • Trabajar para una Marca líder del Mercado, • Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora, • Cultura de Talento orientada a las personas y basada en nuestros valores: Emprendimiento, Compromiso, Confianza, Adaptabilidad y Cooperación., • Vivir retos diarios basados en la Metodología agile: Kaizen En Caetano, formamos parte del futuro de la movilidad a la par que el mundo evoluciona. xcskxlj ¡Únete a nosotros! #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la Compañía Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Ofrecemos Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con ? • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada., • Vehículo de empresa., • Retribución flexible., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. Misión Supervisar la gestión comercial de los productos y servicios de la empresa en el grupo de clientes especiales asignados. Responsabilidades y Requisitos Funciones Principales y Responsabilidades • Creación de estrategias para maximizar el negocio en las cuentas asignadas: máquinas nuevas y usadas (tanto en venta como en alquiler), soluciones en automatización, contratos de mantenimiento, etc., • Asesoramiento y recomendación de equipos y soluciones en función de las aplicaciones del cliente., • Fidelización de los clientes y obtención de nuevos en base a un correcto análisis del mercado, así como de unos planes de acción específicos., • Comunicación y coordinación con el equipo nacional e internacional para garantizar que las grandes cuentas asignadas reciben la atención y servicio esperado por la marca., • Negociación con interlocutores de alto nivel incluyendo la resolución de conflictos., • Gestión de oportunidades, mediante la ejecución de ofertas complejas., • Seguimiento del proceso desde el cierre de la operación hasta la entrega de la máquina, asegurando que todos los equipos están coordinados para una correcta ejecución., • Reporte de actividad, velando por que la base de datos sea fiel al mercado y perfil de los cliente. Formación, Conocimientos & Experiencia • Licenciatura/Grado en Ingeniería, Ciencias Empresariales, ADE, Finanzas o similar o experiencia comercial en el sector de carretillas elevadoras o sector industrial (al menos 2 años)., • Competencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales aportando capacidad de negociación cuando sea requerido., • Conocimientos avanzados de MS Office., • Carnet de conducir. Competencias & Habilidades • Gran habilidad de relación con interlocutores de distinto nivel., • Capacidad de organización., • Proactividad y planificación., • Habilidades comunicativas. xqbhyrx, • Capacidad de gestión de equipos humanos. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo de la automoción y el trato con el cliente? En Caetano, el mayor grupo de concesionarios oficiales de la Península Ibérica, seguimos creciendo. Buscamos un/a Comercial de Vehículos Nuevos para incorporarse a nuestro nuevo Concesionario Oficial Geely. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. • Concesionario Oficial: Caetano Geely, • Ubicación: Madrid Si eres una persona dinámica, orientada a resultados y que busca un proyecto estable con oportunidades reales de crecimiento, esta es tu oportunidad! Tus funciones como Comercial serán: • Atención al cliente (Identificar necesidades, explicar el producto/servicio y su valor añadido, explicar promociones y ofertas, realizar demostraciones, aportar consejos de buen uso, resolver dudas…), • Detección de necesidades dentro del concesionario y online, • Venta de vehículos y servicios de automoción, • Realización de pruebas, • Preparación y entrega, • Gestión de la base de datos de clientes y registro de las actividades comerciales en CRM., • Fidelización de clientes (seguimiento continuado y calidad en la atención), • Gestión de incidencias, • Informar / Tramitar financiaciones y seguros, • Cumplimiento y seguimiento de KPI´s (objetivos mensuales), • Trato con proveedores, • Análisis de resultados y conclusiones, • Comunicación transversal con otros departamentos del Grupo, • Aportación de ideas y mejoras en procedimientos internos, • Venta Cruzada para otros departamentos y/o empresas del Grupo Caetano ¿Qué buscamos en ti? • Estudios mínimos: Ciclo Formativo de Grado Medio/ Superior o equivalente en Comercio, Ventas, Marketing o similar., • Experiencia comercial mínima de 2 años. Se valorará experiencia en venta consultiva, cross-selling y up-selling., • Conocimientos en Microsoft Office y Manejo de Redes Sociales, • Carnet de conducir B, • Perfil y carácter comercial, • Se valorará nivel de inglés avanzado/ B2., • Actitud positiva, capacidad de aprendizaje y mejora continua, • Mentalidad y hábitos digitales ¿Qué ofrecemos? • Puesto estable en un Grupo Internacional de prestigio: Grupo Salvador Caetano (con más de 1950 colaboradores en España y más de 9.500 colaboradores en otros países)., • Paquete retributivo (Salario fijo + variable) atractivo., • Oportunidades de crecimiento profesional, • Plan de compensación totalmente flexible para cheque restaurante, guardería y seguro médico familiar., • Adquirir una visión global gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua, • Trabajar para una Marca líder del Mercado, • Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora, • Cultura de Talento orientada a las personas y basada en nuestros valores: Emprendimiento, Compromiso, Confianza, Adaptabilidad y Cooperación, • Vivir retos diarios basados en la Metodología agile: Kaizen En Caetano, formamos parte del futuro de la movilidad a la par que el mundo evoluciona. xcskxlj ¡Únete a nosotros! #J-18808-Ljbffr

Junior Sales Manager AUTO1 Group No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Descripción de empresa ¿Quieres trabajar como Teleoperador/a Comercial en la plataforma digital de automoción líder en Europa? ¿Tienes experiencia en el sector automotriz? Desde Autohero buscamos un/a Asesor/a Comercial, para nuestras oficinas de Madrid, con experiencia en venta telefónica y ganas de seguir creciendo en el sector. Tus Funciones • Gestión de llamadas entrantes de potenciales clientes., • Venta de vehículos seleccionados a través del canal 100% online., • Realización de venta cruzada ofreciendo garantías adicionales, así como financiaciones., • Tareas administrativas asociadas al puesto. Te ofrecemos, • Contrato: indefinido, 40h semanales., • 50% teletrabajo., • Horario: Turnos rotativos semanales de lunes a viernes:, • Semana de mañana (presencial): 8:00h - 15:00h., • Semana de tarde (teletrabajo) 15:00h - 22:00h., • Teletrabajo un sábado o un domingo a la semana, en jornadas reducidas de 5 horas., • Zona de trabajo: Zona Cuzco, Madrid., • Retribución flexible y beneficios de empresa. Tus habilidades, • Experiencia previa en atención al cliente, preferiblemente en el sector automotriz., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para negociar de manera efectiva., • Persona motivada, con ganas, proactiva, organizada y con atención al detalle., • Valorable conocimiento básico sobre vehículos y documentación relacionada. xcskxlj Nuestra oferta No se incluyen detalles adicionales en esta sección. Seniority level Entry level Employment type Full-time Job function Sales and Business Development Industries Technology, Information and Internet #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. We offer: Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con nosotros? Ofrecemos: Retribución según valía y aptitudes. Incorporación estable en empresa líder en su sector. Vehículo de empresa. Mutua privada. Retribución flexible. Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. Tasks and Qualifications: Misión: Realizar el montaje y el mantenimiento de Maquinaria, realizando operaciones de: mantenimiento preventivo, correctivo (avisos y reparaciones), revisiones de seguridad, puesta en marcha y entrega de máquinas a Clientes, etc. También realiza un asesoramiento técnico y comercial al Cliente, en las asistencias técnicas que efectúa. Funciones principales y responsabilidades: Ejecución de trabajos de Servicio Técnico Realizar el mantenimiento preventivo aplicando los check-list establecidos en KION para cada modelo de Máquina. Realizar los Avisos de averías y reparaciones, identificando deficiencias y notificando al Cliente, su reparación directa o bien mediante la aprobación previa, de un presupuesto. Suministrar recambios. Identificar la necesidad de piezas de recambio en la máquina y gestionar su reposición. Realizar pruebas de seguridad en máquinas, conforme a las prescripciones técnicas legales. Montar las nuevas máquinas, efectuar la puesta en marcha y entregar la máquina al Cliente. Elaborar los presupuestos de reparación de máquinas y suministro de repuestos, conforme a las directrices establecidas en la organización. Atención comercial – Clientes. Asesorar al Cliente en todo lo relacionado con la máquina y el servicio: cuestiones técnicas, recambios, reparaciones recomendadas y necesarias, etc. Ser una persona proactiva en la identificación de oportunidades de venta de: servicios, recambios, máquinas nuevas y mejoras en máquinas existentes, informando al Cliente y notificando a su Asesor Técnico y/o Gestor de Zona. Generación de los Boletines de asistencia técnica (BM). • Elaborar los Boletines conforme a las directrices de la Organización en cuanto: transmisión diaria, firma del cliente, codificación del tipo de asistencia, identificación de los repuestos utilizados, etc. Gestión, custodia y cuidado, de los medios técnicos y material asignados • Utilización correcta y cuidado de: vehículo taller, notebook, teléfono, herramientas, útiles e inventario de repuestos y en general de todo el material asignado. Formación, conocimientos & Experiencia: • Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 1 año. Formación no Reglada /Idiomas/Conocimientos específicos: Valorables cursos de Producto (nuevas máquinas). Valorables cursos de procedimiento de trabajo, mantenimiento preventivo y correctivo, de Máquinas. Conocimientos de MS Office. Formación en Prevención de Riesgos Laborales del metal (20h presenciales). Si no lo tuviera, lo formaremos internamente. Carné de carretillero frontal y retráctil en vigor. Si no lo tuviera, lo formaremos internamente. Ser capaz de para participar en conversaciones (orales y/o escritas) con relativa complejidad dentro del entorno laboral profesional en inglés. Competencias & habilidades: Habilidades comunicativas. Capacidad de trabajo de forma autónoma. Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos. Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos. xqbhyrx Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. #J-18808-Ljbffr

MERMEC es una empresa multinacional italiana fundada en 1970 y activa en tecnologías avanzadas para el transporte ferroviario (señalización, trenes y sistemas de medición, tracción eléctrica, telecomunicaciones), movilidad eléctrica urbana y aplicaciones industriales. La sede central está en Italia y cuenta con sucursales, oficinas e instalaciones en 21 países, a través de las cuales proporciona gestión de proyectos, apoyo comercial y asistencia técnica a sus clientes en todo el mundo. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Misión del Puesto La persona seleccionada reportará al After Sales Manager correspondiente. Será responsable de ejecutar las actividades de mantenimiento de toda la flota de sistemas instalados en el área asignada y de operar los ordenadores y el hardware de los Sistemas de Medición instalados a bordo durante las campañas de mediciones ferroviarias. • Ejecución de mantenimiento ordinario y extraordinario de equipos de alta tecnología en vehículos ferroviarios (techo del vagón/bastidor inferior), • Ejecución de mantenimiento ordinario y extraordinario de tuberías de refrigeración, agua y aire, • Planificación y seguimiento de las actividades de mantenimiento periódico, • Planificación y seguimiento de las actividades de mantenimiento correctivoCableado e interconexiones entre equipos, incluida la alimentación eléctrica, • Capacidad para realizar calibración y ajuste de los Sistemas de Monitorización, • Participación en campañas de medición en la red ferroviaria del cliente, • Operación de ordenadores y hardware de los Sistemas de Monitorización durante las inspecciones, • Operación de sistemas de medición de software, gestión del almacenamiento de datos y configuración de sistemas, • Envío de los resultados e informes de inspección de vía a bordo al cliente, • Realización de diagnósticos básicos en los Sistemas de Monitorización, • Apoyo local a los especialistas del sistema, en sitio o de forma remota desde las oficinas en Italia, • Gestión de repuestos en las instalaciones del cliente, • Propuesta de mejoras del producto a 360°, • Gestión del Referente del Cliente directamente involucrado y asistencia directa, • Diagnóstico, investigación y resolución de problemas, • Mediciones eléctricas, • Mediciones mecánicas, • Instalación y configuración de sistemas operativos, • Configuración y diagnóstico de redes, • Instalación y configuración básica de software Competencias Técnicas, Cualificaciones y Experiencia Profesional • Formación técnica en Electrónica, Informática, Ciencias de la Computación o Ingeniería Mecánica, • Al menos 2 años de experiencia relevante (experiencia laboral en sectores electrónico, automotriz, ferroviario o de petróleo y gas), • Dominio del español e inglés, tanto oral como escrito, • Instalación, configuración, mantenimiento y troubleshooting de Windows OS y redes LAN (preferible), • Conocimiento de geografía ferroviaria, sistemas y estructura de vía (preferible), • Capacidad para leer y comprender esquemas eléctricos y mecánicos, • Uso y conocimiento de herramientas básicas, herramientas de crimpado y equipos de prueba como osciloscopio o generador de señales, • Experiencia en actividades eléctricas básicas como cableado, crimpado, soldadura y redes, • Conocimiento de conductos/canalizaciones para transmisión de datos y energía entre sistemas, • Conocimiento de cableado para componentes eléctricos y ferroviarios especiales, como conectores y terminaciones para aplicaciones ferroviarias, conectores militares, xcskxlj conectores MT y BT, terminaciones de fibra óptica (preferible), • Experiencia en actividades mecánicas básicas como perforación, roscado, sellado, corte y pintura, • Conocimiento de instalación de tuberías de refrigeración, agua y aire (preferible), • Soldadura eléctrica y crimpado y soldadura de conectores, • Disponible para viajar dentro del territorio español, incluyendo fines de semana y turnos nocturnos, según las inspecciones de los clientes Convenio Colectivo Empresas de ingeniería y oficinas de estudios técnicos (ámbito estatal), 12 pagas Retribución anual bruta (RAL) Entre 30.000€ y 35.000€, en función de la experiencia y las competencias adquiridas Mermec es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con proporcionar un entorno de trabajo que valore y promueva la diversidad y la inclusión. Es nuestra política ofrecer igualdad de oportunidades laborales a todas las personas cualificadas, independientemente de su raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, condición militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta protegida por la ley. #J-18808-Ljbffr

¿Te motiva el sector de las ventas corporativas y el desarrollo de negocio con empresas y flotas? La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. En Caetano, el mayor grupo de concesionarios oficiales de la Península Ibérica, seguimos creciendo. Buscamos un/a Jefe/a de Ventas de Vehículos a Empresas para incorporarse a nuestro nuevo Concesionario Oficial Geely. • Concesionario Oficial: Caetano Geely, • Ubicación: Madrid Si eres una persona proactiva, con habilidades de negociación y excelente trato empresarial y que busca un proyecto estable con oportunidades reales de crecimiento, ¡esta es tu oportunidad! Tus funciones como Jefe/a de Ventas B2B serán: • Prospección activa de clientes corporativos (cold calling, networking, visitas comerciales)., • Gestión y crecimiento de una cartera de cuentas B2B., • Presentación de propuestas comerciales de flotas, renting y financiación., • Negociación de acuerdos marco y convenios empresariales., • Seguimiento de pedidos, entregas y satisfacción del cliente., • Cumplimiento de objetivos de ventas, margen y mix de producto., • Reporte de actividad y forecast comercial en CRM., • Comunicación transversal con otros departamentos del Grupo, • Aportación de ideas y mejoras en procedimientos internos, • Venta Cruzada para otros departamentos y/o empresas del Grupo Caetano ¿Qué buscamos en ti? • Estudios mínimos: Ciclo Formativo de Grado Medio/ Superior o equivalente en Comercio, Ventas, Marketing o áreas similares., • Experiencia mínima de 5 años como Asesor/a Comercial B2B/ grandes cuentas. Se valorará experiencia en venta consultiva, trato con empresas y proveedores, cross-selling y up-selling., • Conocimientos en Microsoft Office y Manejo de Redes Sociales, • Carné de conducir B, • Perfil y carácter comercial, • Se valorará nivel de inglés avanzado/ B2., • Actitud positiva (si es posible con pasión por el mundo de la automoción), • Capacidad de aprendizaje y mejora continua, • Mentalidad y hábitos digitales, • Flexibilidad y movilidad geografía dentro de la ciudad, • Se valorará experiencia en el sector y conocimiento del mismo. ¿Qué ofrecemos? • Puesto estable en un Grupo Internacional de prestigio: Grupo Salvador Caetano (con más de 1950 colaboradores en España y más de 9.500 colaboradores en otros países)., • Paquete retributivo (Salario fijo + variable) atractivo., • Oportunidades de crecimiento profesional, • Plan de compensación totalmente flexible para cheque restaurante, guardería y seguro médico familiar., • Adquirir una visión global gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua, • Trabajar para una Marca líder del Mercado, • Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora, • Cultura de Talento orientada a las personas y basada en nuestros valores: Emprendimiento, Compromiso, Confianza, Adaptabilidad y Cooperación., • Vivir retos diarios basados en la Metodología agile: Kaizen En Caetano, formamos parte del futuro de la movilidad a la par que el mundo evoluciona. xcskxlj ¡Únete a nosotros! #J-18808-Ljbffr

AUTOMOVILES AXEL S A busca un Asesor Comercial con más de 5 años de experiencia en vehículos nuevos, preferiblemente de marcas Premium. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Se requiere un perfil comercial estable y disponibilidad geográfica para trabajar en concesionarios de la marca LEXUS en Madrid Norte. xcskxlj Las funciones incluyen prospección, atención al cliente, elaboración de presupuestos y seguimiento del proceso de ventas, todo en un entorno dinámico y orientado a resultados. Se valorará el manejo de herramientas digitales como Office 365. #J-18808-Ljbffr

¿Eres especialista en soluciones financieras y te motiva cerrar operaciones clave en el proceso de venta de un vehículo? ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. En Caetano, el mayor grupo de concesionarios oficiales de la Península Ibérica, seguimos creciendo. Buscamos un/a Asesor/a F&I (Financiación y Seguros) para integrarse en nuestro equipo comercial y ofrecer el mejor asesoramiento a nuestros clientes. • Concesionario Oficial: Caetano Xpeng, Dongfeng, Farizon y Voyah, • Ubicación: Majadahonda, Madrid Si eres una persona orientada al cliente, con habilidades financieras y perfil comercial... ¡esta es tu oportunidad! Tus funciones como Asesor/a F&I serán: • Gestionar y coordinar eficientemente el proceso de financiamiento y seguros para clientes interesados en la compra de vehículos., • Asesorar a los clientes sobre las opciones de financiamiento, arrendamiento, seguros y productos complementarios., • Colaborar estrechamente con los departamentos de ventas y servicio al cliente para garantizar una experiencia integral y satisfactoria para el cliente., • Mantener un profundo conocimiento de los programas financieros, políticas y procedimientos para asegurar la precisión en las transacciones. ¿Qué buscamos en ti? • Formación requerida: Ciclo Formativo de Grado Medio/ Superior en Administración, Ventas o áreas similares., • Experiencia demostrable como asesor financiero, valorando positivamente experiencia en empresas del sector seguros, banca, inmobiliaria, etc., • Conocimiento de productos financieros, seguros y normativa aplicable., • Manejo fluido de herramientas digitales y CRM., • Alto nivel de organización y precisión documental., • Competencias esenciales: Comunicación y negociación, capacidad de análisis, trabajo en equipo, rigor documental, empatía y escucha activa. ¿Qué ofrecemos? • Puesto estable en un Grupo Internacional de prestigio: Grupo Salvador Caetano (con más de 1950 colaboradores en España y más de 9.500 colaboradores en otros países)., • Paquete retributivo (Salario fijo + variable) atractivo., • Oportunidades de crecimiento profesional, • Plan de compensación totalmente flexible para cheque restaurante, guardería y seguro médico familiar., • Adquirir una visión global gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua, • Trabajar para una Marca líder del Mercado, • Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora, • Cultura de Talento orientada a las personas y basada en nuestros valores: Emprendimiento, Compromiso, Confianza, Adaptabilidad y Cooperación., • Vivir retos diarios basados en la Metodología agile: Kaizen, • En Caetano, formamos parte del futuro de la movilidad a la par que el mundo evoluciona. xqbhyrx, • ¡Únete a nosotros! #J-18808-Ljbffr

¿Por qué Clicars? Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Tu Misión Serás el motor de la ventaja competitiva de Clicars en la adquisición de vehículos: diseñar e implementar la estrategia de sourcing, identificar nuevas fuentes de compra y liderar negociaciones que aseguren el mejor producto al mejor precio. ¿Cómo será tu día a día? • Apoyar en el diseño e implementar la estrategia de sourcing, alineada con los objetivos de crecimiento de la compañía, • Identificar y desarrollar nuevas fuentes de adquisición, creando ventajas competitivas sostenibles, • Realizar análisis predictivos de mercado para anticipar tendencias y oportunidades de compra, • Definir y ejecutar el plan de compras por segmento, optimizando el mix de producto, • Liderar negociaciones estratégicas para asegurar volumen y condiciones preferentes, • Desarrollar un sistema de scoring para la evaluación sistemática de oportunidades de compra, • Implementar metodologías lean para la optimización continua de procesos de compra, • Establecer sinergias cross-departamentales para maximizar la eficiencia operativa, • Diseñar y monitorizar KPIs avanzados de rendimiento: ROI por proveedor, eficiencia de sourcing, forecast., • Crear y gestionar partnerships estratégicos con proveedores clave, • Desarrollar estrategias de mitigación de riesgos en la cadena de suministro ¿Qué buscamos? • Licenciatura/Máster en Ingeniería o Comercial (ADE) o campo comercial relacionado, • Experiencia mínima de 3 años en el sector de automoción, con foco en sourcing estratégico y gestión de proveedores, • Valorable: Conocimiento profundo del mercado de VO, pricing dinámico y análisis de tendencias, • Dominio avanzado de herramientas de Business Intelligence y gestión de inventario, • Experiencia demostrable en negociación estratégica., • Capacidad analítica avanzada y experiencia en gestión de proyectos de mejora continua, • Mínimo Ingles B2 y muy valorables: Italiano, Frances, etc. ¿Qué ofrecemos? ¿Qué ofrecemos? Remuneración • Horquilla salarial: 30-45k, • Horario: 40h semanales L-V 9:00-18:00h con 1 día de teletrabajo, • Plan de compensación totalmente flexible: formación, comida, transporte, guardería, seguros de salud, planes de pensiones, etc., • Descuentos especiales en compra y financiación de coches Clicars., • Un mundo de ventajas en TheStellantisClub donde podrás encontrar multitud de ofertas, promociones y descuentos., • Descuentos en alquiler de vehículos con Europcar., • Disposición de hasta el 90% de tu salario devengado (hasta un máximo de 990€) o el en cualquier momento a través de nuestra app., • Píldoras de educación financiera., • Planes de ahorro mensual. A través de nuestra app podrás crear huchas virtuales y destinar el dinero que necesites para conseguir tus objetivos., • Descuentos y promociones con BBVA., • Por ser persona trabajadora de una empresa socia de Ganvam, puedes formar parte del Club de Vendedores, de manera totalmente gratuita. Una plataforma online de beneficios exclusivos para empleados y familiares con más de 500 tiendas online. Conciliación de la vida laboral y familiar • Lanzadera con un punto de encuentro en el metro más cercano (mañana, mediodía y tarde)., • Mínimo 23 días hábiles vacaciones y este año te corresponden 26., • A través de Wellhub tendrás acceso gratuito a aplicación online en directo de fitness, yoga, aplicaciones de terapia, nutrición, hábitos saludables, mindfulness y meditación, para dejar de fumar y mucho más. Además de un portal de internet con actividades para toda la familia. Salud • Descuento en póliza de seguro de salud con los mejores precios del mercado. Además, está exento de IRPF a través de nuestra retribución flexible., • Acceso a Seguro de Vida Colectivo a cargo de Clicars, para todas las personas con estatus de empleado. Incluye cobertura de fallecimiento e incapacidad absoluta y permanente con una compensación de dos años de salario bruto., • Acceso a eventos deportivos de diferente índole (fútbol, carreras solidarias, torneos de pádel, etc)., • Acceso gratuito a la app de Calm que fomenta el mindfulness., • Uber eats con Clicars te facilitan descuentos promocionales de entrega de comida por encargo. Desarrollo personal y profesional • La mejor plataforma de inglés a través a precios muy competitivos. Además, está exento de IRPF a través de nuestra retribución flexible., • Plan de formación., • Por ser empleado de Clicars, UNIR nos hace un 35% de descuento en su catálogo de estudios y ahora, también, a nuestros familiares de 1º grado. Sostenibilidad social y medioambiental • #KilometrosQueSuman a Mensajeros de la Paz, entre otras Asociaciones y apoyo en la distribución de alimentos., • Apoyamos el empleo inclusivo y juvenil., • Somos muy conscientes de la sostenibilidad medioambiental por lo que tenemos un compromiso #PlasticNeutral con la reducción de la huella de plástico y acciones de compensación como jornadas voluntarias para recoger plástico de nuestros ríos. xcskxlj ¿Por qué nosotros? #J-18808-Ljbffr

Este puesto se encuentra dentro de una de las empresas de TRATON. Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. Programa de Beca 360º Con presencia en España y Portugal a través de sus marcas, entre las que se incluye SCANIA, el GRUPO TRATON es uno de los principales fabricantes mundiales de vehículos comerciales. Financial Services es un socio de confianza que ofrece soluciones de financiación y seguros flexibles y personalizadas a los clientes, en estrecha colaboración con los concesionarios que suministran vehículos industriales, autobuses y autocares de las marcas del Grupo. Buscamos una persona en prácticas para unirse a nuestro Programa de Beca 360º, una experiencia pensada para aprender desde dentro cómo funciona una organización, rotando por cuatro áreas clave durante 12 meses. Es una oportunidad ideal para ganar experiencia real, explorar diferentes ámbitos del negocio y participar en proyectos con impacto, todo ello acompañado por los equipos de referencia en cada área. ¿Por dónde rotarás? A lo largo del programa, pasarás aproximadamente 3 meses en cada área, con una visión práctica y muy conectada al día a día: • Seguros. Apoyo en procesos, análisis de información y seguimiento de indicadores., • Crédito y Operaciones. Colaboración en la gestión de operaciones, análisis de datos y mejora de procesos., • Área Comercial (flujos de venta). Participación en el análisis del funnel de ventas, seguimiento de flujos comerciales y soporte al equipo comercial., • Finanzas. xcskxlj Apoyo en tareas de análisis financiero, reporting y control económico. Proyectos extra que marcan la diferencia Participarás en proyectos transversales relacionados con: • Mejora de reportes y apoyo a la toma de decisiones, • No es necesaria experiencia previa, • Nivel alto de inglés, • Muy buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel, • Curiosidad, iniciativa y ganas de aprender en distintos entornos Tempo parcial / Tiempo completo: A tiempo completo #J-18808-Ljbffr

Revolucionamos la energía para cambiar el mundo Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. En Octopus Energy, no somos una eléctrica tradicional. Somos un equipo de personas apasionadas que trabaja cada día para hacer que la energía sea 100% renovable, accesible y justa para todos. Creemos en la tecnología y la innovación como motores del cambio. Queremos transformar la forma en que el mundo consume energía, eliminando barreras, simplificando procesos y ofreciendo un servicio más humano y transparente. Por esto mismo, nuestro compromiso es claro: la energía limpia debe ser la norma, no la excepción. Para lograrlo, combinamos sostenibilidad con un enfoque centrado en las personas, impulsando un servicio excepcional y construyendo un equipo increíble que comparte nuestra visión. Pero nada de esto sería posible sin personas como tú. Para seguir creciendo y transformando el mercado, buscamos talento con ganas de marcar la diferencia. Si quieres formar parte de este cambio, aportar tu energía y ayudar a construir un futuro más verde. Buscamos un/a B2B Business Development para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a acelerar la transición energética en España. Serás la persona responsable de analizar el mercado, identificar nuevas oportunidades, desarrollar relaciones estratégicas y cerrar proyectos solares de principio a fin con clientes industriales y corporativos. Tu misión será abrir nuevas líneas de negocio, liderar negociaciones complejas, detectar oportunidades en sectores clave y convertirte en un referente comercial dentro del equipo. Si te apasiona la venta, disfrutas del networking y te motiva construir relaciones sólidas que terminen en proyectos reales, ¡esta es tu oportunidad! Lo llamamos el ‘Efecto Octopus’ Trabajar en Octopus Energy significa formar parte de una compañía donde la cultura y las personas son lo más importante. Apostamos por la flexibilidad y la conciliación. Queremos que desarrolles tu potencial al máximo. Creemos en un modelo energético más justo y sostenible. ¡Te estamos esperando! ¿Qué harás en tu día a día? • Analizar el mercado energético industrial para identificar sectores, tendencias y oportunidades estratégicas de negocio, • Realizar prospección activa, networking y desarrollo de nuevos canales comerciales, • Detectar necesidades energéticas de clientes corporativos y presentar soluciones solares completas (incluyendo modelos de financiación como PPAs), • Liderar el ciclo comercial completo, desde la primera aproximación hasta el cierre del proyecto, • Preparar y presentar propuestas comerciales y técnicas en coordinación con los equipos de ingeniería y operaciones, • Realizar visitas técnicas y reuniones en campo para asegurar la calidad y adecuación de las soluciones propuestas, • Negociar con clientes de distintos perfiles: técnicos, financieros y directivos, • Mantener y actualizar el pipeline comercial, asegurando el cumplimiento de objetivos y contribuyendo al crecimiento del negocio, • Estar al día de nuevas tecnologías, normativas y tendencias del sector solar y sus actores clave ¿Qué necesitas para encajar en este rol? • Experiencia previa de al menos 3 años en ventas B2B, desarrollo de negocio o apertura de mercado, idealmente en solar, energías renovables o soluciones industriales, • Sólida capacidad comercial y experiencia demostrada gestionando ciclos de venta completos, • Conocimientos sobre tecnología fotovoltaica, autoconsumo y modelos energéticos empresariales (valorable), • Formación superior o técnica (Ingeniería, Energías Renovables, Administración, Comercial o similar), • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y creación de relaciones de confianza, • Persona proactiva, muy orientada a resultados, resolutiva y con mentalidad de apertura de negocio, • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples oportunidades simultáneamente, • Disponibilidad para viajar según necesidades del puesto Se valorará muy positivamente • Experiencia en ventas consultivas, desarrollo de negocio o proyectos energéticos complejos, • Conocimiento profundo del mercado solar industrial español y su ecosistema empresarial, • Experiencia en herramientas CRM (Salesforce, Zoho u otras) y análisis comercial, • Mentalidad “Octopus”: curiosidad, flexibilidad, empatía, ambición comercial y pasión por generar impacto real, • Nivel de inglés alto (valorado positivamente) Lo que te ofrecemos • Horario: 40h semanales - Jornada Completa Beneficios extra • Share options de Octopus Energy, • Desayuno y fruta en la oficina, • Retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro médico…), • Ayudas para la compra de vehículos eléctricos, • Plan de pensiones, • Formación en producto y desarrollo profesional, • Ambiente dinámico, cercano y divertido, • Eventos: Family Dinner y muchas más experiencias en equipo ¿Por qué te encantará trabajar aquí? • En Octopus Energy, hacemos las cosas diferentes. Creemos en un entorno laboral donde puedas ser tú mismo/a, desarrollarte profesionalmente y sentirte parte de un equipo que realmente quiere cambiar el mundo, • ¡Somos un Great Place to Work! En Glassdoor, hemos sido reconocidos como una de las 50 mejores empresas para trabajar y nuestra cultura ha sido destacada en múltiples ocasiones, • Si quieres conocer más sobre cómo trabajamos, escucha a nuestro CEO en este podcast sobre nuestra cultura y valores ¿Te unes al cambio? Si quieres formar parte de este proyecto y ayudar a construir un futuro más verde, ¡envíanos tu candidatura! Adjunta tu CV y, si tu perfil encaja, nos pondremos en contacto contigo. ¡Estamos deseando conocerte! We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. xqbhyrx Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us. #J-18808-Ljbffr

¿Por qué Clicars? Te incorporarás a una compañía en pleno crecimiento que está transformando el sector de la automoción, donde la expansión y la excelencia operativa son palancas clave del éxito. En Clicars combinamos datos, tecnología y una fuerte orientación a la ejecución para escalar nuestro negocio a nivel nacional. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Nuestra estrategia Nuestra estrategia de expansión es un pilar fundamental del crecimiento, y tendrás un papel clave en la identificación y aseguramiento de los mejores locales comerciales para seguir impulsando nuestra presencia en España. Tu Misión La misión del/la Expansion Manager en Clicars es definir y ejecutar la estrategia de prospección inmobiliaria para identificar, analizar y asegurar los mejores espacios comerciales para nuevos puntos de venta. Serás responsable de garantizar que cada ubicación cumpla con los criterios de rentabilidad, viabilidad operativa y potencial comercial, impactando directamente en el crecimiento de la compañía. Se trata de un rol con una fuerte orientación a terreno, combinando visión estratégica con ejecución práctica. ¿Cómo será tu día a día? • Liderar la prospección de mercado para identificar oportunidades de locales comerciales aptos para nuevas aperturas., • Crear y desarrollar una red sólida de contactos con agencias, consultoras, propietarios, fondos, promotores y otros actores clave., • Realizar búsquedas activas sobre el terreno, visitando ubicaciones y detectando oportunidades de forma proactiva., • Gestionar el pipeline inmobiliario desde la identificación hasta la negociación y cierre., • Coordinar visitas, evaluaciones técnicas y análisis de viabilidad de los espacios., • Realizar una primera estimación de adecuación de los locales, incluyendo costes básicos de obra y puesta en marcha., • Identificar condicionantes urbanísticos, técnicos o normativos que puedan afectar la viabilidad de cada ubicación., • Negociar condiciones económicas y contractuales con propietarios e intermediarios., • Apoyar en la elaboración de business cases y recomendaciones para la toma de decisiones., • Trabajar de forma transversal con los equipos de Ventas, Marketing, Logística y Finanzas., • Asegurar una ejecución ágil del plan de aperturas en los plazos definidos., • Dedicar aproximadamente 3 de cada 5 días laborables a viajes y trabajo en campo, visitando activos y generando oportunidades.¿Qué buscamos? Imprescindible: • +5 años de experiencia en expansión, prospección inmobiliaria o desarrollo de negocio en el sector retail., • Experiencia demostrable en búsqueda y captación de locales comerciales a nivel regional o nacional., • Experiencia en análisis de ubicaciones y evaluación de su potencial comercial., • Experiencia en negociación con propietarios, consultoras y agentes inmobiliarios., • Capacidad para gestionar múltiples oportunidades de expansión de forma simultánea., • Conocimiento sólido del mercado inmobiliario comercial en España (muy valorable contar con red de contactos)., • Alta autonomía y fuerte orientación a terreno., • Disponibilidad para viajar de forma frecuente., • Capacidad para interactuar con interlocutores diversos. Valorable: • Experiencia en entornos dinámicos, de alto crecimiento y con foco en resultados., • Capacidad para entender la dimensión comercial y operativa de una ubicación., • Conocimientos básicos de normativa y regulation aplicable a locales comerciales., • Experiencia en estimaciones básicas de obra o adecuación de espacios.¿Qué ofrecemos? En Clicars liderarás un proyecto estratégico de expansión con impacto directo en el crecimiento del negocio. Te ofrecemos: • Un proyecto ambicioso y de alta visibilidad dentro de la compañía., • Autonomía y capacidad real de impacto., • Participación directa en un plan de aperturas a nivel nacional., • Colaboración cercana con equipos clave del negocio., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada.¿Quiénes somos? Clicars, compañía española pionera en venta de coches reacondicionados, nació en 2016 y alcanzó los 5 millones de euros de facturación en su primer año de vida. En la actualidad se ha consolidado como una de las 1.000 empresas de mayor facturación en España y un equipo de 600 empleados. Clicars, que es pionera en el mercado del coche reacondicionado en nuestro país, ofrece vehículos reacondicionados mecánicamente impecables y extremadamente fiables, que permiten un ahorro de hasta el 30% con respecto a los modelos nuevos. En 2017, la compañía cerró un acuerdo de capital con Aramis Group, número 1 en venta de coches reacondicionados en Europa. Es la única empresa del sector con dos fábricas de reacondicionamiento de España (Madrid y Valencia) con capacidad de reacondicionamiento de 30.000 coches al año. Además de Madrid, también cuentan con puntos de venta físicos en Zaragoza, Valencia, Alicante, Córdoba y Málaga. Con una edad media de 36 años, somos una empresa joven y dinámica que valora la meritocracia y el crecimiento profesional. Ofrecemos un ambiente de mejora continua basado en trabajo en equipo y respeto a nuestros valores de transparencia, sencillez y confianza para crear equipos de alto rendimiento. Conoce más en Ni nuevo ni segunda mano, conduce reacondicionado. En Clicars, valoramos la diversidad y la inclusión como elementos clave de nuestra cultura. Creemos que un equipo diverso nos fortalece y fomenta la innovación. Nos dedicamos a ofrecer igualdad de oportunidades y a valorar las diferencias individuales, sin importar el origen, género, orientación sexual, edad o religión. xcskxlj Únete a nuestro equipo y forma parte de una comunidad donde cada persona es valorada y respetada por su singularidad. #J-18808-Ljbffr

En Ontime, no seguimos el ritmo del mundo. Lo marcamos. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Somos líderes en logística integral en Iberia, desde el envío más pequeño hasta el transporte de grandes cargas. ¡Contamos con el portafolio más amplio de servicios personalizados del mercado! Estamos en constant crecimiento, siendo una multinacional que ya opera en 28 países en Europa, Norte de África y América, con una red de 230 centros, un equipo de más de 7.300 profesionales, más de 17.000 puestos indirectos, y una flota de más de 6.400 vehículos propios. ¿Nuestro objetivo? Hacer que todo funcione, en cualquier lugar, de la forma más eficiente… y también más sostenible. Porque creemos en una logística que no solo avanza, sino que también cuida. Tu oportunidad Buscamos un/a Jefe/a de Proyecto Salesforce – Salesforce Project Manager en nuestras oficinas de Madrid Reportando directamente al área de tecnología, serás la pieza clave para liderar el cambio tecnológico y la estrategia CRM de la compañía. Tu misión será dirigir proyectos de implantación de extremo a extremo, maximizando el potencial de nuestras herramientas e integrando soluciones innovadoras para optimizar la relación con nuestros clientes. ¿Qué harás? • Gestión Estratégica CRM: Liderarás la implantación y mejora continua de Salesforce, asegurando que las plataformas estén completamente alineadas con los objetivos estratégicos del negocio., • Análisis y Soluciones: Detectarás las necesidades operativas y de negocio para traducirlas de forma eficiente en requisitos funcionales y soluciones técnicas robustas., • Desarrollo de Plataformas e Integración: Gestionarás el desarrollo CRM (flujos, fichas de cliente y gestión de llamadas), asegurando una conectividad efectiva y una arquitectura integrada de Salesforce con el resto del ecosistema de sistemas corporativos., • Proyectos Avanzados e Inteligencia Artificial: Dirigirás proyectos tecnológicos desde su conceptualización hasta el cierre, incorporando e integrando soluciones de Inteligencia Artificial para la optimización de procesos., • Gestión de Stakeholders y Metodologías: Coordinarás equipos internos, proveedores externos y áreas clave de la compañía (Ventas, Marketing y Atención al Cliente), aplicando metodologías ágiles (Agile/Scrum) o Waterfall para garantizar el cumplimiento estricto de plazos, presupuestos y KPIs., • Gestión del Cambio y Adopción: Impulsarás planes de formación y soporte para asegurar una adopción rápida y un uso sumamente efectivo de las herramientas por parte de los usuarios finales.¿Qué buscamos?, • Formación Académica: Titulación universitaria en Ingeniería Informática, ADE, Marketing o disciplinas afines. Será muy valorable aportar másteres o certificaciones enfocadas en el área comercial o de atención al cliente., • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia previa liderando proyectos tecnológicos y gestión de plataformas CRM., • Idiomas: Nivel de inglés B2 (capacidad para desenvolverse profesionalmente)., • Conocimientos Técnicos Esenciales:, • Sólida experiencia y dominio experto en Salesforce y herramientas de CRM., • Conocimientos en desarrollo de aplicaciones multiplataforma., • Experiencia valorable trabajando con Navision Business Central., • Valorable Dominio de bases de datos (SQL)., • Fuerte manejo de Metodologías Ágiles y Scrum., • Criterios Deseables: Se valorará positivamente el manejo de herramientas de gestión como Azure DevOps y Jira., • Competencias Clave Elevado nivel de autonomía y proactividad para proponer mejoras continuas. Gran criterio y capacidad para la toma de decisiones en entornos tecnológicos dinámicos, junto con una fuerte resiliencia y adaptabilidad al cambio.¿Qué te llevas?, • Desarrollo y Progresión: Apuesta real por tu crecimiento hacia puestos de mayor responsabilidad dentro de la estructura tecnológica global., • Crecimiento real en una compañía internacional., • Estabilidad + desarrollo profesional., • Beneficios sociales., • Formar parte de un equipo que cuenta., • Salario: Competitivo., • Horario: De 9:00h a 18:00h con flexibilidad de entrada y salida., • Vacaciones: 22 días laborables al año para disfrutar de tu tiempo libre., • Colectivo Ontime con Banco Santander: disfruta de múltiples ventajas y servicios pensados especialmente para ti., • Beneficios exclusivos: Acceso a descuentos en cines, parques temáticos, musicales y mucho más a través de nuestro programa "Soy Ontime"., • Seguro médico privado: A partir de los 2 años con nosotros. En Ontime creemos en el talento sin etiquetas. La diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades forman parte de nuestra forma de ser y de crecer. Apostamos por el talento femenino en el sector logístico y trabajamos cada día para construir entornos más abiertos, accesibles y equitativos, donde cada persona pueda desarrollar su máximo potencial. No es solo un empleo. Es el siguiente paso en tu carrera. Ontime. xqbhyrx Si quieres llegar lejos, acompáñanos. #J-18808-Ljbffr

Daimler Buses España busca un/a KAM eSystem para España y Portugal (f/m/d) con incorporación en la Dirección Comercial de nuestro centro de San Fernando de Henares. Es una posición clave, alineada con el futuro de la electromovilidad en el sector, que requiere capacidad de gestión de proyectos, orientación al cliente y visión de negocio. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Funciones principales • Gestionar integralmente proyectos de infraestructuras de recarga para autobuses eléctricos y nuevas tecnologías en España y Portugal, cubriendo todo el ciclo: captación y gestión de cartera de clientes, asesoramiento técnico, elaboración de ofertas y memorias técnicas, ejecución, puesta en marcha y mantenimiento., • Definir la estructura de proyecto por cliente, asegurando el cumplimiento contractual conforme a los requerimientos del cliente y la normativa vigente, en coordinación con socios internos y externo, incluyendo la gestión de proveedores., • Elaborar ofertas y memorias técnicas considerando requerimientos, plazos, costes, riesgos, valor añadido y calidad. Coordinar y supervisar la planificación y ejecución del proyecto con todas las partes implicadas., • Coordinar internamente los procesos derivados del proyecto: compras, impuestos, contabilidad, facturación, control de ventas y legal., • Diseñar conceptos de infraestructura específicos por cliente, considerando sus características y los desarrollos tecnológicos necesarios., • Seleccionar, negociar y contratar proveedores, coordinando y supervisando la correcta ejecución contractual., • Garantizar la interoperabilidad entre infraestructura de recarga, sistemas de gestión (recarga y cocheras), vehículos, medidas constructivas e interconexión digital, y desarrollar soluciones asociadas al proyecto. Requisitos necesarios • Grado en Ingeniería, ADE o similar., • Experiencia en gestión de proyectos y ventas., • Experiencia en electromovilidad, actividades de construcción, adquisiciones y contacto con proveedores., • Habilidades de planificación y control de ventas, y manejo de programas propios del puesto (SAP/NOVIS) Requisitos valorables • Conocimiento del mercado español y portugués, instalaciones en media/baja tensión e hidrógeno., • Experiencia en licitaciones públicas. xqbhyrx, • Conocimiento de alemán. Competencias • Autonomía, trabajo en equipo, proactividad, resiliencia, orientación al cliente y al detalle, flexibilidad, iniciativa y disposición a viajar #J-18808-Ljbffr

Durante más de ocho décadas, nuestros empleados han ayudado a clientes de todo el mundo a fabricar con precisión y eficiencia; desde aviones hasta vehículos eléctricos y dispositivos médicos. Nuestro compromiso con la excelencia no es solo un objetivo: está arraigado en todo lo que hacemos. Creemos en el poder de la colaboración y la responsabilidad individual, donde cada voz es valorada y cada miembro del equipo juega un papel crucial en la construcción de nuestro futuro. Juntos, superamos los límites de lo posible, impulsando el cambio y transformando cómo se construye la vida cotidiana. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Key Account Specialist Buscamos un Key Account Specialist para el área de Madrid que impulse nuevas ventas y retenga clientes clave en nuestro territorio. Serás responsable de establecer relaciones sólidas con cuentas estratégicas y expandir nuestra presencia en el mercado. Tu rol incluirá identificar oportunidades de negocio, realizar visitas regulares y proporcionar soporte técnico excepcional. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos internos para garantizar la satisfacción del cliente y el cumplimiento de objetivos. Esta posición te permitirá representar a Kennametal en eventos clave y ferias comerciales del sector. Responsabilidades Principales • Establecer, desarrollar y retener negocios con las cuentas asignadas, • Identificación y adquisición de nuevos clientes, • Desarrollar la relación con el cliente y ampliar la gama de productos KMT en las instalaciones del cliente, • Seguimiento de las cotizaciones, • Identificar y explorar nuevos potenciales de ventas, • Planificar y realizar visitas regulares a clientes, y dar soporte postventa, • Responsable de las negociaciones de precios con el objetivo de lograr rentabilidad en las ventas, • Determinación de los parámetros técnicos y datos de rendimiento para la cotización, • Incrementar la satisfacción del cliente, • Atención al cliente y soporte postventa, • Actualización constante del conocimiento del mercado y del producto, • Reporte de actividades de ventas y perspectivas de ventas en informes semanales y mensuales; utilizando CRM y herramientas de reporte de KMT de manera oportuna, • Cooperar estrechamente con Servicio al Cliente, Ingeniería, Gestión de Productos, Cotización/CSD, Servicios, plantas de producción… para cumplir con el plan de ventas, entrega a tiempo y los objetivos de calidad, • Planificar, preparar y representar a la empresa en eventos de clientes, ferias comerciales Requisitos • Título comercial o técnico (Licenciatura, Ingeniería Mecánica) o formación equivalente, • Mínimo 3-5 años de experiencia en ventas, • Varios años de experiencia en mecanizado con máquinas CNC y sistemas de herramientas (torneado, fresado, taladrado), • Conocimiento en estrategias de fabricación, • Buen conocimiento de procesos de producción, sistemas de calidad y requisitos, • Comprensión de contextos empresariales, • Experiencia en el trato y negociación con clientes en diferentes niveles, • Sólidas habilidades comerciales y de ventas, • Capacidad para reconocer las necesidades y presentar beneficios al cliente, • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, • Apariencia segura y convincente hacia los clientes, • Experiencia en gestión de proyectos, • Capacidad para tratar con estructuras organizativas complejas en las instalaciones del cliente, • Disposición para viajar incluyendo pernoctas, • Preferiblemente con red establecida en la Industria del Metal (Aeroespacial, Defensa, Médica, Ingeniería General, Energía y Transporte, etc.) Lo que ofrecemos • Apoyo constante con libertad para crecer: Contarás con el respaldo de un equipo experimentado, incluyendo al responsable de la oficina de Madrid, y tendrás el apoyo de un CSR. Trabajarás inicialmente con el actual KAS, quien te introducirá personalmente a los clientes durante un período de transición y formación., • Formación completa: Recibirás una formación inicial con especialistas en diferentes áreas (fresado, torneado, taladrado), seguida de acompañamiento práctico hasta que te sientas completamente preparado., • Excelentes condiciones: Disfrutarás de un buen coche de empresa y alojamiento en buenos hoteles durante tus desplazamientos comerciales., • Zona de trabajo atractiva: Tu territorio principal será la zona sur y sureste de Madrid, con oportunidades de expansión en nuevos clientes de la zona centro., • Ambiente humano y positivo: Valoramos el trato amable, profesional y constructivo. Buscamos personas que sepan conectar con los clientes de manera genuina. xqbhyrx Si tienes conocimientos de mecanizado, experiencia comercial, y ganas de desarrollarte en un entorno que valora tanto tu autonomía como tu crecimiento profesional, ¡queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

Híbrido. ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". ¡En Grupo Oesía estamos creciendo! Nos gustaría contar contigo para nuestra siguiente oferta de empleo. Estamos buscando a un/a After-Sales Engineer- UAVs para incorporarse en nuestra sede en San Sebastián de los Reyes en modalidad de trabajo Híbrido. ¿Qué buscamos? • Un/a After-Sales Engineer- UAVs, con experiencia de al menos 1 año., • Disponibilidad para incorporarse en San Sebastián de los Reyes., • Titulación: Ingeniería aeronáutica o afines, • Modalidad Teletrabajo: Híbrido Requisitos mínimos:, • Formación: Titulación universitaria en Ingeniería o formación equivalente en una disciplina técnica relacionada., • Experiencia previa en sistemas UAV/drones y/o aeromodelismo., • Experiencia en aviónica y/o sistemas UAV (muy valorable)., • Conocimientos técnicos que permitan la integración, operación y soporte de sistemas complejos en entornos cliente., • Conocimientos o experiencia en electrónica, hardware o integración de sistemas., • Alta curiosidad técnica y un interés genuino por comprender el funcionamiento de sistemas complejos., • Nivel de inglés alto. ¿Cuáles serán tus funciones? El Ingeniero de Posventa es una posición clave dentro del Departamento de Soporte y Servicios Técnicos, desempeñando un papel fundamental en la relación directa con los clientes. Este puesto requiere un perfil de ingeniería altamente operativo y práctico. Actuará como referente técnico para el cliente dentro de UAV Navigation, asegurando que los compromisos adquiridos durante la fase comercial se traduzcan con éxito en soluciones operativas reales y funcionales. • Garantizar y mantener un alto nivel de satisfacción del cliente durante todo el ciclo de vida de posventa., • Actuar como principal punto de contacto técnico para los clientes, gestionando consultas técnicas, el análisis de problemas técnicos y su seguimiento hasta la resolución., • Planificar, impartir y documentar actividades de formación para clientes (integración, operación, resolución de incidencias, etc.)., • Ejecutar actividades de servicio in situ en las plataformas del cliente, incluyendo la instalación, puesta en marcha, configuración, ajuste, validación de sistemas y soporte durante la aceptación., • Proporcionar soporte técnico y resolución de incidencias en campo durante las operaciones y campañas de vuelo de los clientes, asegurando una correcta identificación de la causa raíz y la implementación de acciones correctivas., • Contribuir a las actividades de validación de productos y sistemas, incluyendo el apoyo en pruebas, la retroalimentación a Product Management y la actualización de la documentación técnica., • Crear y mantener contenido de la Base de Conocimiento en coordinación con los equipos internos y el Departamento de Soporte y Servicios Técnicos., • Colaborar con los equipos internos para garantizar la alineación técnica y la correcta entrega de las soluciones. ¿Qué te ofrecemos?, • Trabajar en una multinacional reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en 2025, según Actualidad Económica y Forbes., • Proyectos tecnológicos estables e innovadores para clientes punteros de ámbito nacional e internacional., • Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento., • Acceso gratuito a varias plataformas de formación para que tengas acceso a un amplio catálogo multidisciplinar., • Retribución flexible., • Una compañía igualitaria, diversa y con gran Responsabilidad Social Corporativa., • Un ambiente laboral positivo, saludable y de cooperación. Trabajar en equipo es el pilar de los éxitos de los proyectos de la compañía. ¿Nos conoces? Con más de 3.800 profesionales en 20 sedes corporativas repartidas entre España, Bruselas, Latinoamérica y Asia, genera empleo de calidad y ayuda a crecer a las personas en carreras técnicas. Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería digital e industrial de uso dual, que desarrolla e implementa proyectos en todo el mundo. En Grupo Oesía creemos en la diversidad y en la igualdad de oportunidades como motor de innovación y en la inclusión como base para el crecimiento. Fomentamos un entorno donde todas las personas sin ningún tipo de distinción puedan desarrollar su talento y contribuir a construir un futuro mejor. UAV Navigation-Grupo Oesía es nuestra unidad de alto rendimiento especialista en sistemas de guiado, navegación y control para vehículos aéreos no tripulados. xqbhyrx Nuestros sistemas se caracterizan por su robustez y fiabilidad y son empleados en una amplia gama de UAVs/UAS/RPAS de fabricantes aeroespaciales Tier1. #J-18808-Ljbffr

Administrativo/a Contable Senior en Ibvest Vehículos de Inversión ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. • Más de 5 años de experiencia, • En contabilidad, facturación, control de gastos, • Capacidad organizativa para la planificación y gestión de agenda de dirección., • Conocimientos en gestión de relaciones con entidades bancarias e inversores, • Habilidad para trabajar de manera organizada, resolver problemas y potenciar la faceta comercial., • Español Ibvest Vehículos de Inversión es un fondo internacional de inversión privada centrado en el sector inmobiliario. El/la Contable Administrativo Sénior contribuirá a la eficiencia operativa del fondo mediante la gestión financiera, la coordinación con bancos e inversores y la organización de las agendas de los Managing Partners, combinando enfoque estructurado y orientación a resultados. Acerca de Ibvest Vehículos de Inversión Ibvest Vehículos de Inversión es un vehículo de capital privado internacional especializado en real estate, con oficinas en México y España. Su mercado principal es el residencial, centrándose en la compra, reforma y venta de viviendas y cuenta con capital mexicano, español y de un family office americano. Actualmente dispone de un capital significativo destinado a impulsar nuevas operaciones y consolidar el fuerte crecimiento que está experimentando en España. Su crecimiento que se está viendo respaldado con una buena rentabilidad, consiguiendo rendimientos superiores al mercado con estas inversiones, entre las que se encuentran 5 edificios en distintas zonas de la ciudad de Madrid como Almagro, Justicia, Letras, Barrio Salamanca y Goya. Además, sus socios fundadores tienen amplia experiencia en operaciones de inversión inmobiliaria, habiendo realizado inversiones superiores a los 300 millones de euros y generando 70 millones anuales en venta de propiedades residenciales para propietarios internacionales en Madrid. Ibvest Vehículos de Inversión cuenta con un equipo reducido pero muy eficiente, ya que actualmente, está formado por menos de 10 personas que se encargan de la gestión, trabajando simultáneamente desde México y desde España, con la oficina de Madrid, dividiéndose los miembros del equipo entre ambas sedes. Vacante: Administrativo/a Contable Senior El/la Administrativo/a Contable Senior reportará directamente a los Managing Partners y al CEO, asumiendo la coordinación de sus agendas, la planificación de viajes y eventos, así como las relaciones institucionales con entidades financieras y otros organismos. Tendrá a su cargo la organización de reuniones, compromisos estratégicos y comidas de trabajo, además de la atención a socios y grandes inversores en distintos entornos profesionales y sociales. Asimismo, se responsabilizará de la gestión integral de los asuntos administrativos, logísticos y contables del Presidente del Consejo y del CEO. También deberá garantizar la gestión financiera y administrativa, asegurando el control de contabilidad, facturación y gastos, así como la coordinación con la gestoría, incluyendo el seguimiento de trámites, documentación y comunicaciones necesarias para el correcto funcionamiento administrativo. El puesto incluye la interlocución con inversores, favoreciendo la consolidación de relaciones clave para la compañía. Se trata de un puesto de soporte ejecutivo con impacto directo en el día a día, que contribuye a la eficiencia y al correcto desarrollo de las actividades administrativas y financieras, al mismo tiempo que asegura una gestión eficaz de las agendas, las relaciones institucionales y los compromisos sociales de los socios. Excelencia organizativa, eficiencia, diligencia y capacidad resolutiva. Se busca un perfil estructurado y organizado, con habilidades para la búsqueda de soluciones y una faceta comercial en la interacción con bancos, inversores y otros interlocutores clave. Se valoran la proactividad, la capacidad de priorizar tareas, la diligencia en la gestión de múltiples responsabilidades y la habilidad para mantener un alto nivel de organización en un entorno dinámico. El puesto requiere flexibilidad horaria para colaborar con equipos en México, adaptabilidad y compromiso, así como capacidad para optimizar procesos y aportar valor constante al día a día del fondo. Combina tareas de back-office con responsabilidades de coordinación, contribuyendo directamente a la eficiencia y excelencia operativa en todas las áreas de gestión financiera y administrativa. “Como Administrativo/a Contable y Asistente Personal Senior en Ibvest Vehículos de Inversión, te incorporarás a un equipo clave de uno de los vehículos de inversión del sector residencial mas importantes en Madrid, asegurando la eficiencia financiera y administrativa, coordinando tareas estratégicas, estando al frente de la logística, la oficina, las relaciones públicas y agenda de los Managing Partners y aportando organización, resolución y rigor en cada proceso.” – Carlos Marquez Padilla, Presidente del Consejo de Administración. Esta vacante está dirigida a un/a profesional administrativo/a-financiero/a, y gran autonomía y atención al detalle. Será fundamental contar con una sólida experiencia en contabilidad, facturación y control de gastos, conocimientos en la gestión de relaciones con bancos e inversores, y capacidad organizativa para planificar y gestionar las agendas de dirección. El trabajo se realizará en español desde nuestra oficina en el Barrio de Salamanca, Madrid, participando en proyectos clave que apoyen la eficiencia y coordinación de las actividades del fondo. ¿Te interesa? xcskxlj Ibvest Vehículos de Inversión con Top of Minds para cubrir esta vacante. El Vellón, Community of Madrid, Spain 2 months ago Junior Business - Contabilidad y Finanzas San Sebastián de los Reyes, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Auxiliar Administrativo/a Alcalá de Henares Alcalá de Henares, Community of Madrid, Spain 2 days ago #J-18808-Ljbffr

SEAT S.A. es la única compañía que diseña, desarrolla, fabrica y comercializa automóviles en España. Integrada en el Grupo Volkswagen, la multinacional, con sede en Martorell (Barcelona). SEAT S.A. ya ofrece la última tecnología en conectividad en su gama de vehículos y está inmersa en un proceso de digitalización global de la compañía para impulsar la movilidad del futuro. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. “Inspirar a Atverse, Para tener éxito, Como un equipo”, son los 4 valores que nos guían en nuestro día a día y en las relaciones con nuestros/as compañeras/os y stakeholders, representan la esencia de nuestra cultura y son nuestro ADN. En SEAT, trabajamos con autonomía, vivimos la honestidad y desafiamos el statu quo con valentía. Nos retamos continuamente a nosotrxs mismxs porque creemos que lo podemos lograr todo, experimentamos y aprendemos de los errores cuando nos equivocamos. Damos apoyo y pedimos ayuda cuando es necesario y, juntas y juntos, compartimos y celebramos los éxitos. Misión del Rol • Funciones de KAM en el canal de ventas corporativas para la marca CUPRA en España., • Funciones de back office en el canal de ventas corporativas de la marca CUPRA en España., • Participación en foros y eventos de promoción comercial de CUPRA en el ámbito del B2B., • Soporte de gestión comercial y administrativa en la implementación del modelo de agencia no genuina en el canal de ventas corporativas., • Funciones de soporte comercial y administrativo a la red de concesionarios CUPRA en la implementación de la estrategia de ventas para el cliente corporativo. Tus Responsabilidades • Desarrollar e implementar la estrategia comercial definida por la Dirección de Ventas Corporativas de CUPRA España con los distintos interlocutores del canal (operadores de renting, clientes corporativos y demás intervinientes en la comercialización B2B de CUPRA)., • Llevar a cabo todas las actuaciones necesarias para la consecución de los objetivos de ventas y rentabilidad (visitas comerciales en las que presentar la oferta de producto y condiciones comerciales para esta tipología de clientes, venta consultiva vinculada a las soluciones financieras y de movilidad de VWFS, animación de prescriptores del canal, etc.)., • Soporte administrativo y comercial en el canal de ventas corporativo., • Funciones de reporte comercial: cartera, prospección, análisis de competidores, seguimiento de campañas, evolución del nivel de colaboración con VWFS, etc., • Gestión de los sistemas habilitados por la compañía para la gestión comercial (COSMOS, IMPULSO, SLI, etc.)., • Participar en foros y eventos en los que promocionar la oferta comercial de la marca CUPRA para cubrir las necesidades de movilidad en el ámbito corporativo (B2B). Funciones de representación comercial en las que dar soporte a la oferta de valor añadido de CUPRA para esta tipología de clientes (ferias, congresos y similares)., • Coordinar y dar soporte en la puesta en funcionamiento del modelo de agencia no genuina de flotas para CUPRA, haciendo un seguimiento de los requerimientos de usuario necesarios a VX y proveedores de IT implicados., • Participar de manera activa en la implementación y seguimiento con operadores y red del nuevo modelo de distribución., • Soporte comercial y de gestión a la red en el ámbito del proceso de venta B2B (análisis de operaciones para validar condiciones comerciales con finanzas, coordinación de pedidos con operaciones, el operador de renting y/u cliente final y el/los concesionario/s participes). Requisitos • Formación: Carrera universitaria de en Administración y Dirección Empresas o Ciencias Empresariales., • Experiencia: 5 años., • Conocimiento complementario: Uso aplicaciones generales SEAT y herramientas ofimáticas. Conocimiento de gestión empresarial y técnicas de gestión de clientes., • Idiomas: Inglés avanzado., • Competencias: Organización y planificación, Habilidades de comunicación, Orientación al cliente, Eficiencia y orientación al coste, Conocimiento profesional y de métodos, Habilidades para persuadir y asertividad y Confidencialidad y discreción., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo de acuerdo a nuestro convenio colectivo., • Transporte colectivo a nuestros centros de trabajo (Barcelona y Martorell)., • Modelo de trabajo mixto: 2 días de teletrabajo por semana., • Servicio de comedor subvencionado., • Acceso a la red de centros médicos de SEAT., • Seguro colectivo de vida., • Plan de pensiones de empleo SEAT a partir del 2do mes en la compañía., • Compra de vehículos nuevos y de ocasión SEAT con descuentos especiales., • Ventajas en el leasing de vehículos SEAT para empleados/as., • Posibilidad de solicitar un préstamo personal a partir del segundo año., • Formación continua a través de nuestra plataforma interna de Learning., • Actividades y descuentos para empleados SEAT. En SEAT, creemos firmemente en la fuerza de la diversidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestra cultura, en la que toda persona pueda ser auténticamente libre y libremente auténtica. Trabajamos con pasión para crear un entorno donde cada voz sea escuchada y valorada, asegurando igualdad de oportunidades para todas las personas, sin importar género, orientación sexoafectiva, nacionalidad, etnia, identidad cultural, edad, creencias o cualquier otra diversidad. xcskxlj Nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión es una prioridad que nos exigimos a nosotrxs mismxs todos los días. #J-18808-Ljbffr

¿Te motiva ofrecer una experiencia excelente a cada cliente y ser parte de un equipo donde cada día es diferente? ¿Te imaginas trabajando en un entorno dinámico como un aeropuerto, combinando atención al cliente y ventas en el sector de la movilidad? En OK Mobility no solo alquilamos vehículos: ayudamos a las personas a moverse con libertad. Y para ello, buscamos personas que quieran marcar la diferencia en cada interacción. Si te gusta el trato con el cliente, el ritmo dinámico y los retos comerciales… este puede ser tu sitio. ¿Cómo será tu experiencia como Rental Agent en OK Mobility Madrid Atocha? Un equipo que te acompaña desde el primer día Formarás parte de un equipo cercano, donde el compañerismo y el apoyo mutuo son clave para ofrecer el mejor servicio. Un entorno dinámico donde no hay dos días iguales Trabajarás en aeropuerto, gestionando múltiples situaciones y clientes, desarrollando tu capacidad de adaptación y multitasking. Contacto directo con el cliente Serás el primer punto de contacto, ofreciendo una atención personalizada y cuidando cada detalle de la experiencia. Desarrollo de tu perfil comercial Tendrás la oportunidad de impulsar ventas adicionales y desarrollar habilidades clave en ventas y negociación. Oportunidades reales de crecimiento En OK creemos en el talento interno. Podrás evolucionar profesionalmente y asumir nuevos retos dentro de la compañía. Autonomía y responsabilidad en tu día a día Gestionarás contratos, asesorarás clientes y contribuirás directamente al rendimiento del negocio. Beneficios que acompañan tu desarrollo Contrato inicial de interinidad (proyecto estable), salario fijo + variable atractivo, retribución flexible, seguro de salud con descuento y beneficios en alquiler de vehículos (programa Friends & Family). ¿Qué te hará tener éxito en esta posición? Carnet de conducir Imprescindible para la gestión de vehículos. Nivel alto de inglés (otros idiomas son un plus) Clave para comunicarte con clientes internacionales. Orientación comercial Te motivan los objetivos y disfrutas generando oportunidades de venta. Vocación de servicio al cliente Te gusta ayudar, asesorar y crear experiencias positivas. Organización y capacidad de adaptación Sabes gestionar varias tareas a la vez en un entorno dinámico. Buenas habilidades de comunicación Transmitir confianza y claridad marcará la diferencia en la experiencia del cliente. Tu misión en OK Mobility Serás clave para ofrecer una experiencia fluida, cercana y eficiente a nuestros clientes, desde el primer contacto hasta la finalización del alquiler. Asesorarás, gestionarás contratos, impulsarás ventas adicionales y garantizarás que cada cliente se vaya con la mejor impresión de OK Mobility. ¿Te unes al #OKTeam? Si te motiva trabajar con personas, crecer en un entorno dinámico y desarrollarte en el mundo de la movilidad… queremos conocerte. Inscríbete ahora y empieza tu próximo reto con nosotros.

Conocimiento del proceso de venta de vehículos, gestión de clientes, uso de CRM y operativa diaria de tienda. Reportar periódicamente la evolución comercial, el desempeño del equipo, necesidades de stock e información relevante del mercado. Oportunidad de participar en el desarrollo de marcas

Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes. Buscamos Reparación, mantenimiento y estética de vehículos en Rivas-Vaciamadrid y alrededores. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada. Requisitos: • Conocimientos previos para desarrollar funciones de Reparación, mantenimiento y estética de vehículos., • Organización, buena relación con el cliente y gestión de tiempo., • Profesionalidad y proactividad. Qué ofrecemos: • Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Reparación, mantenimiento y estética de vehículos., • Gestión propia de los clientes y márgenes comerciales., • Sin intermediarios: tú fijas tus tarifas y horarios. ¿Cómo funciona Cronoshare? Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. No pagarás suscripciones ni tarifas mensuales, además tampoco tienes que abonar comisiones por cada cliente que consigas gracias a nosotros. Para conseguir nuevos clientes, solo tienes que incurrir en una pequeña inversión y podrás acceder a estas solicitudes. Empieza a hacer crecer tu actividad comercial o negocio. Si eres freelance, autónomo o pyme, te esperamos.

Overview Mondocar es una compañía pionera en el modelo de suscripción de vehículos en España. Con una plataforma que conecta concesionarios y usuarios, ofrece flexibilidad, rapidez y una experiencia 100% digital en el acceso a vehículos. La misión de Mondocar es transformar la movilidad, creando valor para los socios y ofreciendo un servicio de máxima calidad a los clientes. La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Mondocar requiere ampliar su equipo de Desarrollo de Negocio e incorporar un profesional dedicado a captar nuevos Partners para que incorporen sus vehículos en la plataforma de suscripción Mondocar, asegurando que cumplen los estándares de calidad establecidos y desarrollando relaciones comerciales de largo plazo. Responsibilities • Identificar y contactar nuevos socios potenciales (concesionarios, empresas de renting, etc.)., • Negociar y cerrar acuerdos de colaboración., • Formar a los nuevos socios en las herramientas y procesos internos., • Realizar seguimiento y apoyo comercial a sus equipos., • Detectar oportunidades para nuevos productos y servicios., • Buscar nuevas fuentes de aprovisionamiento de vehículos., • Analizar el mercado, identificar targets y oportunidades de crecimiento., • Mantenerse actualizado sobre tendencias y novedades del sector., • Visitar a los socios para motivar y supervisar resultados., • Proponer mejoras en la oferta de vehículos y servicios.Conditions and benefits, • Jornada completa, lunes a viernes, horario flexible., • Interesante paquete retributivo compuesto por fijo + variable., • Posibilidad de teletrabajo 1 día a la semana (según desempeño y nivel de autonomía)., • Proyecto con potencial de crecimiento y evolución profesional., • Entorno innovador en el sector de la movilidad.Requirements, • Experiencia mínima de 3 años en área comercial, preferiblemente como Account Manager en compañías de renting o automoción., • Titulación universitaria (valorable ADE)., • Deseable estar acostumbrado/a a negociar con propietarios o gerentes de concesionarios., • Capacidad de negociación e iniciativa., • Perfil dinámico, resolutivo y orientado a resultados., • Organización y planificación. xcskxlj, • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. #J-18808-Ljbffr

GRUPO CORONET - EMPRESA DEL PCTT SANTANA: Responsable Regional de Ventas Automoción - Madrid ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. SANTANA FACTORY S.L. está ampliando su red comercial y de distribución en España. Buscamos un/a Responsable Regional de Ventas y Desarrollo de Canal para desarrollar concesionarios, mantener los canales de venta existentes y captar grandes cuentas del sector de automoción. El puesto tendrá su base en Madrid y cubrirá la zona asignada. Buscamos una persona que resida en Madrid o alrededores, conozca bien el mercado local y tenga disponibilidad para desplazarse con frecuencia dentro de su área de responsabilidad. Responsabilidades principales: • Desarrollar de forma autónoma nuevos concesionarios y puntos de distribución., • Negociar acuerdos de concesión, objetivos anuales de ventas y políticas de stock inicial., • Mantener y fortalecer las relaciones con los distribuidores existentes., • Realizar el seguimiento de pedidos, cobros, rotación de inventario y exposición de vehículos., • Desarrollar grandes cuentas, incluyendo flotas, empresas logísticas, organismos públicos y empresas de ingeniería., • Visitar concesionarios, distribuidores y clientes estratégicos en diferentes ciudades de Madrid., • Analizar e informar sobre precios, promociones y políticas comerciales de la competencia., • Coordinarse con el equipo de marketing y la sede central para adaptar la estrategia regional., • Planificar y ejecutar los objetivos anuales de ventas mediante KPI. Requisitos y competencias: • Experiencia mínima de 2 años en ventas dentro del sector de automoción, preferiblemente en desarrollo de redes de concesionarios, distribución o gestión de grandes cuentas., • Buen conocimiento del mercado español de automoción y de su red de distribución., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones comerciales., • Capacidad para trabajar con autonomía, organizar la actividad comercial de la región y realizar seguimiento constante de oportunidades., • Orientación a resultados y experiencia trabajando con objetivos comerciales., • Disponibilidad para viajar con frecuencia dentro de Madrid., • Permiso de conducir y vehículo propio., • Residencia en Madrid o alrededores., • Se valorará un buen nivel de inglés para la comunicación con equipos internacionales. xcskxlj, • Se valorará especialmente: conocimiento del sistema español de distribución de automóviles, experiencia o contactos con redes de concesionarios, flotas y grandes cuentas, experiencia colaborando con importadores de vehículos o fabricantes internacionales. #J-18808-Ljbffr

Caetano Geely, grupo líder en la automoción en España, busca un Comercial de Vehículos Nuevos para nuestro nuevo Concesionario Oficial en Madrid. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Buscamos una persona dinámica, orientada a resultados y con al menos 2 años de experiencia comercial. Sus funciones incluyen atención al cliente, venta de vehículos y servicios, pruebas, entrega y gestión de CRM, con seguimiento de KPI mensuales. xcskxlj Ofrecemos salario fijo + variable y un plan de compensación flexible. #J-18808-Ljbffr

Caetano, el mayor grupo de concesionarios oficiales de la Península Ibérica, busca un/a Comercial de Vehículos Ocasión para su centro de referencia en Madrid.Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posib

ASTARA: COMPAÑÍA LÍDER EN MOVILIDAD ABIERTA. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. En Astara Retail, somos pioneros en ofrecer una experiencia de compra de vehículos única y personalizada. A través de nuestra red de concesionarios, comercializamos las marcas más destacadas del mercado, como BYD, LEXUS, Mitsubishi, Ssanyong, Subaru, Maserati, entre otras. En Astara apostamos por la igualdad de oportunidades, la inclusión y la diversidad. Animamos a todas las personas, incluidas aquellas con discapacidad, a unirse a nuestro equipo! Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección, no dudes en contárnoslo. Estamos buscando un Asesor/a Comercial de vehículo nuevo para LEXUS MADRID. Su misión principal será detectar las necesidades del cliente y ofrecerle asesoría personalizada de los productos y servicios de Lexus para lograr la consecución del objetivo comercial establecido y garantizar una excelente experiencia cliente. Principales funciones y responsabilidades • Realizar una labor activa de prospección y agenda de citas y ventas., • Atender a los clientes, identificando sus necesidades y asesorándoles acerca de los servicios/productos de la marca: financiación, seguros, garantías, etc., • Realizar el proceso comercial completo establecido por la marca incluyendo demostración estática y dinámica. Elaborar presupuestos conforme a sus necesidades., • Tasar los vehículos usados en el momento de la venta en coordinación con el dpto. de VO., • Realizar el pedido e incluir la financiación de la operación y seguro en coordinación con los departamentos correspondientes., • Planificar y realizar la entrega acorde a los estándares exclusivos Lexus., • Realizar el seguimiento de sus clientes resolviéndoles dudas y conociendo el grado de satisfacción del servicio recibido., • Participar en acciones de marketing y eventos de concesionario y/o la marca.Actividades de Gestión, • Utilizar las herramientas internas y externas preconizadas para introducir y reportar la actividad de ventas., • Gestionar la documentación del expediente del cliente coordinando las acciones necesarias para asegurar una adecuada experiencia cliente., • Realizar un seguimiento del proceso de preparación y llegada del vehículo, de manera coordinada con Logística, para tener controlada su entrega., • Colaborar en el correcto mantenimiento de los estándares de coches y de exposición., • Cumplimiento de las Guías de Buenas Prácticas Ambientales.Requisitos, • Experiencia de más de 5 años como Asesor Comercial en vehículo nuevo y, preferiblemente en marca Premium., • Perfil comercial y estable dentro del sector automoción., • Disponibilidad y flexibilidad geográfica para trabajar en distintos concesionarios de la marca LEXUS en Madrid Norte (Majadahonda, Las Rozas, Castellana y Avenida de Burgos). xcskxlj, • Manejo de Office 365 y herramientas digitales. #J-18808-Ljbffr

ASESOR COMERCIAL para la marca VW Vehículos Comerciales. Realización de informes de la gestión realizada como asesor comercial. En Volkswagen Group Retail Spain nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos

Gestora de inversión inmobiliaria en gran crecimiento y con presencia en el mercado ibérico, especializada en activos alternativos busca incorporar un/ a Director de Gesto ra para liderar la relación con inversores actuales y potenciales, así como apoyar los procesos de captación de capital y reporting. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. La posición tendrá un papel clave como punto de contacto entre la firma y su base inversora, asegurando una comunicación alineada con la estrategia de inversión. Trabajará de forma transversal con los equipos de Inversiones, Asset Management, Operaciones y Dirección. Responsabilidades principales • Gestionar la relación con inversores institucionales internaciona, • les.Apoyar los procesos de levantamiento de capital (fundrais ing), participando en la preparación de documentación comercial y due diligence de potenciales inverso, • res.Estructuración y lanzamiento de nuevos fondos y vehículos de inversión, coordinando el proceso con los equipos internos y asesores externos, y colaborando en la elaboración de la documentación para inversores y organismos regulado, • res.Elaborar presentaciones para comités, roadshows y reuniones con inversores nacionales e internaciona, • les.Coordinar las respuestas a consultas de inversores y asegurar la calidad y consistencia de la información proporcion, • ada.Trabajar conjuntamente con los equipos de inversión y asset management para trasladar la evolución del portfolio y el cumplimiento de los business pl, • ans.Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector para contribuir al posicionamiento de la plataforma frente a inversores. Perfil requerido (H/M/D), • Titulación superior en Ingeniería, ADE, Economía, Finanzas o sim, • ilar.E ntre 8 y 12 años de experi enci a en inversión directa, Investor Relations, Capital Markets o posiciones a fines dentro de fondos o plataformas de inversión inmobili, • aria.Se valorará especialmente experiencia en fondos especializado s en PBSA (esencialm ente), hospitality o activos li, • ving.Sólido conocimiento de estructuras de inversión inmobiliaria, métricas financieras y procesos de fundrai, • sing.Experiencia preparando reporting para inversores y materiales de captación de cap, • ital.Excelente capacidad de comunicación escrita y verbal, con un elevado nivel de interlocu, • ción.Nivel muy alt o de i nglés, tanto oral como escrito; se valorarán otros idiomas. Competencias clave • Orientación al cliente e inv, • ersor.Capacidad de comunicación y presentación ante interlocutores de alto, • nivel.Rigor analítico y atención al de, • talle.Visión estratégica del negocio inmobil, • iario.Capacidad para gestionar múltiples stakeholders.Proactividad y autonomía. Qué ofrece la posición., • Incorporación a una plataforma de inversión inmobiliaria con un portfolio en crecimiento y una estrategia de expansión, • fijada.Participación directa en la relación con inversores y en futuros procesos de captación de c, • apital.Exposición a operaciones y activos de alta calidad dentro del segmento de real estate alter, • nativo. xcskxlj Entorno dinámico, internacional y con alta visibilidad dentro de la organización. #J-18808-Ljbffr

Ofrecer un servicio de venta personalizado y profesional para la comercialización de vehículos usados, asegurando la satisfacción del cliente, cumpliendo con los objetivos de ventas y contribuyendo a la fidelización del cliente. Experiencia + 4 años comercial en venta de vehículos de ocasión.

¿Te apasiona el trato con el cliente y disfrutas ofreciendo un servicio de calidad? ¿Tienes espíritu comercial y te entusiasma el mundo de las ventas? Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. En nuestra store de Madrid Aeropuerto buscamos el mejor talento. Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, con oportunidades reales de crecimiento y donde cada día trae nuevos retos, ¡esta es tu oportunidad! Como Mobility Sales Advisor te responsabilizarás de atender a nuestrxs clientxs ofreciéndoles la mejor opción de movilidad. • Serás el primer punto de contacto con nuestros clientes, ofreciendo un servicio personalizado, una atención cercana y de alta calidad., • Asesorarás y guiarás a los clientes en la elección de nuestros productos y servicios, identificando sus necesidades y garantizando la mejor experiencia., • Gestionarás los contratos de alquiler de manera ágil, clara y eficiente, asegurando un proceso sencillo y transparente para cada cliente., • Impulsarás oportunidades de venta adicional, recomendando productos y servicios complementarios que aporten valor y mejoren la experiencia del cliente., • Coordinarás la recepción y revisión de los vehículos devueltos, verificando su estado y asegurando que cada cliente finalice su experiencia con nosotros de forma satisfactoria., • Nivel avanzado de inglés. Valorables otros idiomas., • Que tengas experiencia en el área comercial y que te motive tener objetivos que cumplir., • Capacidad para brindar una excelente atención al cliente., • Buenas dotes de comunicación y negociación., • Persona organizada, flexible, con iniciativa y resolutiva, y que le guste trabajar en equipo., • Salario fijo, junto a un esquema de remuneración variable muy atractivo., • Contrato indefinido. Turnos rotativos de lunes a domingo con 2 días libres., • En OKTeam creemos en el crecimiento interno. Te ofrecemos la oportunidad de avanzar en tu carrera a través de vacantes internas y seguir aprendiendo y adquiriendo nuevos conocimientos., • Te ofrecemos una retribución flexible que se adapta a tus necesidades y preferencias, • Obtendrás descuentos en tu seguro de salud. También disfrutarás de descuentos en el alquiler de vehículos, a través de nuestro programa Friends and Family. xcskxlj ¡Únete a nuestro equipo y disfruta de todos estos beneficios mientras creces personal y profesionalmente en el apasionante mundo de la movilidad! #J-18808-Ljbffr

Experiencia mínima 2-3 años como agente o comercial autónomo en maquinaria, vehículos industriales o limpieza urbana. Experiencia mínima 2-3 años como agente o comercial autónomo en maquinaria, vehículos industriales o limpieza urbana. Contratación como agente comercial autónomo (no nómin

¿Tienes experiencia en Asistencia Técnica en Línea frente a incidencias o coordinando intervenciones en campo y te gustaría asumir un nuevo reto? Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Erion mantiene actualmente más de 300 locomotoras que recorren la península ibérica realizando multitud de servicios para que el día a día de cada uno de nosotros sea más fácil y seguro y para esto es clave este rol. Tu Misión Será Dar Asistencia Técnica telefónicamente a los operadores a través de los Centros de Gestión de Incidencias (CGI) y/o conductores de los vehículos ante cualquier incidencia que pueda surgir durante su operación. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Interlocutor principal con los clientes durante la operación comercial del vehículo., • Monitorizar y analizar en tiempo real (remoto) el estado de la flota (alertas, eventos, datos operativos, comunicaciones clientes) mediante las herramientas de diagnóstico disponibles., • Apoyar técnicamente a los maquinistas ante cualquier incidencia indicándoles la manera de proceder en cada momento con el soporte de la documentación técnica en vigor., • Coordinar los recursos necesarios para la Asistencia Técnica en Vía en caso de ser necesario, así como las autorizaciones de acceso al lugar donde se encuentre el vehículo apartado., • Gestión de Órdenes de Trabajo: Ejecutar y supervisar el proceso completo desde la apertura hasta el cierre de las órdenes de mantenimiento, asegurando la correcta documentación en el sistema., • Apoyar técnicamente al personal de las diferentes Bases de Mantenimiento/Satélites en el análisis de registros, eventos o incidentes para la reducir el tiempo de reparación y mejorar la fiabilidad de la flota., • Formar al equipo de Asistencia Técnica en Vía (ATV) de las diferentes Bases de Mantenimiento/Satélites. ¿Qué te hará destacar? • Capacidad para liderar equipos técnicos en entornos exigentes., • Excelentes habilidades de organización y seguimiento de planes de mantenimiento., • Orientación a la resolución de problemas, garantizando la calidad y seguridad en cada intervención. ¿Te interesa? • Si tienes la experiencia técnica y te apasiona liderar equipos para asegurar el correcto funcionamiento de los vehículos ferroviarios, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nosotros y da el siguiente paso en tu carrera profesional. Requisitos Mínimos • Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio/Superior (CFGM/CFGS) o Grado en Ingeniería., • Experiencia: Al menos 2 años en el mantenimiento de material rodante ferroviario., • Conocimientos de Office a nivel intermedio., • Valorable manejo de programas de Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador (GMAO)., • Disponibilidad para viajar., • Carné de conducir B1. Erion apuesta por la contratación de personas con capacidades diferentes. Si estás en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% no dudes en inscribirte a nuestras ofertas de empleo. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Empresa Confidencial busca incorporar un/a Asesor/a Comercial de Vehículos de Ocasión para su punto de venta en Madrid. El puesto ofrece vehículo de empresa y un horario comercial de lunes a viernes con sábados rotativos, con enfoque en maximizar las ventas y la satisfacción del cliente.

Profesional comercial para la provincia de Lleida, gestionando clientes y desarrollando oportunidades en el sector de renting de vehículos industriales.

En Kuruma (Concesionario Oficial Toyota) seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Asesor/a Comercial de Vehículos de Ocasión (VO) para nuestro nuevo centro de trabajo en Sanchinarro (Madrid). Si te apasiona el mundo del automóvil y quieres formar parte de un proyecto nuevo, dinámico y muy ilusionante, esta puede ser tu oportunidad. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo comercial, encargándote de ofrecer una experiencia excelente al cliente durante todo el proceso de compra de vehículos de ocasión, asegurando su satisfacción y fidelización. Funciones principales Actividad comercial: - Asesorar a clientes en la exposición, identificando sus necesidades y ofreciendo soluciones adaptadas. - Gestionar leads de clientes (teléfono, email y online). - Presentar vehículos conforme a los estándares de la marca. - Realizar pruebas dinámicas para facilitar la decisión de compra. - Elaborar presupuestos personalizados. - Negociar y cerrar operaciones conforme a la política comercial. - Asesorar en financiación, leasing, garantías y servicios asociados. - Hacer seguimiento de oportunidades y clientes, tanto en ventas realizadas como no realizadas. - Asegurar la correcta entrega del vehículo en perfecto estado. - Fidelizar clientes mediante seguimiento postventa. Gestión y organización: - Registrar la actividad comercial en las herramientas internas. - Gestionar la documentación de los expedientes de clientes. - Mantener la exposición en óptimas condiciones, coordinándose con el taller. Requisitos - Experiencia mínima de 2 años como comercial (valorable en automoción). - Formación mínima: FP o Bachillerato. - Conocimiento del proceso de venta y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a un nuevo proyecto en expansión, con gran potencial de desarrollo. - Formar parte de un concesionario oficial de una marca líder como Toyota. - Entorno de trabajo dinámico y orientado a resultados. - Horario:10:00 a 14:00 y 16:00 a 20:00 Si te motiva asumir nuevos retos y crecer profesionalmente en el sector de la automoción, queremos conocerte.

Comercial de Ventas Telefónicas (h/m/x) | Sector Movilidad Eléctrica | Alcobendas – Presencial Comercial de Ventas Telefónicas (h/m/x) | Sector Movilidad Eléctrica | Alcobendas – Presencial Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. ¿Te apasiona conectar con personas y lograr acuerdos de forma efectiva? ¿Quieres trabajar en una empresa líder en soluciones de movilidad eléctrica? ¡Si tienes experiencia en ventas telefónicas y quieres formar parte de un proyecto innovador, esta oportunidad es para ti! Buscamos a un/a Comercial de Ventas Telefónicas para gestionar leads cualificados y ofrecer soluciones personalizadas en puntos de recarga para vehículos eléctricos. ¿Qué harás en esta posición? • Gestionar leads, contactando a clientes potenciales que han solicitado información y convirtiendo esas oportunidades en ventas efectivas., • Escuchar activamente a los clientes para entender sus necesidades específicas y motivaciones de compra, ofreciendo soluciones personalizadas., • Registrar y actualizar toda la información de clientes en el sistema CRM, asegurando un seguimiento adecuado y preciso., • Participar en reuniones y formaciones internas para mejorar habilidades y contribuir al éxito del equipo. ¿Qué necesitas para destacar y crecer con el proyecto? • Para un mejor desempeño es importante que tengas 2-3 años de experiencia en televenta., • Deberás tener un enfoque proactivo y dinámico para desarrollarte con éxito en el puesto., • Es imprescindible contar con experiencia en venta avanzada y habilidades de comunicación., • Se trabaja con herramientas digitales y CRM, por lo que te será útil estar familiarizado/a con ellas. ¿Y qué obtendrás a cambio? • Te ofrecemos un proyecto estable con contratación indefinida desde el inicio, para que puedas desarrollar tu actividad de manera óptima., • Salario ajustado al mercado con parte fija y una variable competitiva basada en resultados., • Formación continua para que te conviertas en un/a experto/a en soluciones de movilidad eléctrica., • Nuestras oficinas están en Alcobendas, con jornada completa de lunes a viernes, y los viernes ofrecemos teletrabajo para mayor flexibilidad. Por nuestra parte, vamos a ayudarte a que puedas formar parte de este equipo. Te vamos a explicar en nuestra primera llamada cómo va a ser el proceso y cada una de las fases. ¿Tienes alguna pregunta? xqbhyrx Estamos a tu disposición para hacerte lo más agradable posible el proceso de selección. #J-18808-Ljbffr

En Ontime, no seguimos el ritmo del mundo. Lo marcamos. Somos líderes en logística integral en Iberia, desde el envío más pequeño hasta el transporte de grandes cargas. ¡Contamos con el portafolio más amplio de servicios personalizados del mercado! Estamos en constante crecimiento, siendo una multinacional que ya opera en 28 países en Europa, Norte de África y América, con una red de 230 centros, un equipo de más de 7.300 profesionales, más de 17.000 puestos indirectos, y una flota de más de 6.400 vehículos propios. ¿Nuestro objetivo? Hacer que todo funcione, en cualquier lugar, de la forma más eficiente… y también más sostenible. Porque creemos en una logística que no solo avanza, sino que también cuida. Tu oportunidad Buscamos un/a Jefe/a de Proyecto Salesforce – Salesforce Project Manager en nuestras oficinas de Madrid Reportando directamente al área de tecnología, serás la pieza clave para liderar el cambio tecnológico y la estrategia CRM de la compañía. Tu misión será dirigir proyectos de implantación de extremo a extremo, maximizando el potencial de nuestras herramientas e integrando soluciones innovadoras para optimizar la relación con nuestros clientes. ¿Qué harás? - Gestión Estratégica CRM: Liderarás la implantación y mejora continua de Salesforce, asegurando que las plataformas estén completamente alineadas con los objetivos estratégicos del negocio. - Análisis y Soluciones: Detectarás las necesidades operativas y de negocio para traducirlas de forma eficiente en requisitos funcionales y soluciones técnicas robustas. - Desarrollo de Plataformas e Integración: Gestionarás el desarrollo CRM (flujos, fichas de cliente y gestión de llamadas), asegurando una conectividad efectiva y una arquitectura integrada de Salesforce con el resto del ecosistema de sistemas corporativos. - Proyectos Avanzados e Inteligencia Artificial: Dirigirás proyectos tecnológicos desde su conceptualización hasta el cierre, incorporando e integrando soluciones de Inteligencia Artificial para la optimización de procesos. - Gestión de Stakeholders y Metodologías: Coordinarás equipos internos, proveedores externos y áreas clave de la compañía (Ventas, Marketing y Atención al Cliente), aplicando metodologías ágiles (Agile/Scrum) o Waterfall para garantizar el cumplimiento estricto de plazos, presupuestos y KPIs. - Gestión del Cambio y Adopción: Impulsarás planes de formación y soporte para asegurar una adopción rápida y un uso sumamente efectivo de las herramientas por parte de los usuarios finales. ¿Qué buscamos? - Formación Académica: Titulación universitaria en Ingeniería Informática, ADE, Marketing o disciplinas afines. Será muy valorable aportar másteres o certificaciones enfocadas en el área comercial o de atención al cliente. - Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia previa liderando proyectos tecnológicos y gestión de plataformas CRM. - Idiomas: Nivel de inglés B2 (capacidad para desenvolverse profesionalmente). - Conocimientos Técnicos Esenciales: - Sólida experiencia y dominio experto en Salesforce y herramientas de CRM. - Conocimientos en desarrollo de aplicaciones multiplataforma. - Experiencia valorable trabajando con Navision Business Central. - Valorable Dominio de bases de datos (SQL). - Fuerte manejo de Metodologías Ágiles y Scrum. - Criterios Deseables: Se valorará positivamente el manejo de herramientas de gestión como Azure DevOps y Jira. - Competencias Clave Elevado nivel de autonomía y proactividad para proponer mejoras continuas. Gran criterio y capacidad para la toma de decisiones en entornos tecnológicos dinámicos, junto con una fuerte resiliencia y adaptabilidad al cambio. ¿Qué te llevas? - Desarrollo y Progresión: Apuesta real por tu crecimiento hacia puestos de mayor responsabilidad dentro de la estructura tecnológica global. - Crecimiento real en una compañía internacional. - Estabilidad + desarrollo profesional. - Beneficios sociales. - Formar parte de un equipo que cuenta. - Salario: Competitivo. - Horario: De 9:00h a 18:00h con flexibilidad de entrada y salida. - Vacaciones: 22 días laborables al año para disfrutar de tu tiempo libre. - Colectivo Ontime con Banco Santander: disfruta de múltiples ventajas y servicios pensados especialmente para ti. - Beneficios exclusivos: Acceso a descuentos en cines, parques temáticos, musicales y mucho más a través de nuestro programa "Soy Ontime". - Seguro médico privado: A partir de los 2 años con nosotros. En Ontime creemos en el talento sin etiquetas. La diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades forman parte de nuestra forma de ser y de crecer. Apostamos por el talento femenino en el sector logístico y trabajamos cada día para construir entornos más abiertos, accesibles y equitativos, donde cada persona pueda desarrollar su máximo potencial. No es solo un empleo. Es el siguiente paso en tu carrera. Ontime. Si quieres llegar lejos, acompáñanos.