Trabajos compromiso en el en PalenciaCrear alertas

📍 Ubicación: Palencia | 📅 Incorporación inmediata | 📌 Posición estable 🎯 ¿Qué buscamos? Un/a Docente para formación en energía fotovoltaica ,la persona que se incorpore será responsable de la planificación, impartición y evaluación de los contenidos teóricos y prácticos del curso En Magtel, aplicamos soluciones innovadoras al diseño, construcción y mantenimiento de infraestructuras en diversos sectores. Nuestro compromiso es mejorar la eficiencia en el uso de recursos naturales, contribuyendo a una sociedad más sostenible y con mayor calidad de vida. 👷 ¿Qué harás en tu día a día? • Planificar y estructurar los contenidos del curso conforme al programa formativo establecido., • Impartir clases teóricas y prácticas relacionadas con la instalación, mantenimiento de paneles solares, así como módulo de electricidad., • Acompañar y tutorizar al alumnado durante el proceso de aprendizaje, resolviendo dudas técnicas y fomentando un entorno inclusivo y participativo., • Evaluar el progreso del alumnado mediante pruebas, ejercicios y seguimiento individualizado., • Velar por el uso correcto de los materiales, herramientas y equipos técnicos durante las sesiones prácticas., • Cumplimentar la documentación académica requerida (actas, informes, asistencia, etc.)., • Coordinarse con el equipo de formación y seguimiento del proyecto 🎓 Formación y Requisitos • Formación técnica en energías renovables- fotovoltaica., • Experiencia profesional demostrable en instalaciones eléctricas y montaje de paneles solares., • Experiencia docente o formativa (valorable Certificado de Profesionalidad de Docencia de la Formación Profesional para el Empleo o equivalente)., • Conocimientos actualizados sobre normativas y estándares técnicos del sector., • Capacidad para trabajar con colectivos en riesgo de exclusión o en procesos de mejora de empleabilidad., • Preferiblemente autónomo. 🎓Conocimientos específicos • Paquete office a nivel usuario experto., • Carné de conducir., • Se valorará experiencia con personas del tercer sector. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, • Plan de Retribución Flexible: accede a productos y servicios con ventajas fiscales

Eosol Group busca: Técnico/a Inspección LPS Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de Inspección LPS altamente cualificado/a y con una sólida trayectoria profesional para unirse a nuestros proyectos por toda España (con movilidad geográfica). Si posees experiencia demostrable en inspecciones técnicas, especialmente en sistemas LPS (Sistemas de Protección contra Caídas), y cuentas con las certificaciones necesarias, queremos conocerte. Responsabilidades Principales • Realizar inspecciones exhaustivas y rigurosas de Sistemas de Protección contra Caídas (LPS), asegurando el cumplimiento de normativas y estándares de seguridad vigentes., • Elaborar informes técnicos detallados sobre el estado de los LPS, identificando posibles deficiencias, riesgos y proponiendo medidas correctoras., • Participar en la planificación y ejecución de trabajos de mantenimiento y/o reparación de LPS, cuando sea requerido., • Garantizar la seguridad y el cumplimiento de los protocolos de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en todas las actividades de inspección., • Colaborar estrechamente con otros departamentos y equipos para asegurar la integridad y fiabilidad de las instalaciones., • Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tecnologías, normativas y mejores prácticas en el campo de la inspección LPS y el acceso por cuerdas., • Realizar trabajos en altura y en espacios confinados aplicando las técnicas de acceso por cuerdas más seguras y eficientes. Requisitos Indispensables • Experiencia Mínima: Al menos 3 años de experiencia profesional demostrable en el campo de la inspección técnica, con un enfoque específico en LPS., • Formación Específica:, • Certificación IRATA (Industrial Rope Access Trade Association), • Certificación GWO (Global Wind Organisation), • Formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 60 horas o equivalente, con especialización en trabajos en altura y espacios confinados., • Experiencia y formación específica en acceso por cuerdas y trabajo en espacios confinados., • Conocimientos sólidos de la normativa aplicable a LPS y trabajos en altura., • Capacidad para la elaboración de informes técnicos claros y precisos., • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Actitud proactiva, responsable y con gran atención al detalle., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Valorable • Otras certificaciones relevantes en el sector de la inspección o trabajos en altura., • Conocimiento de otros sistemas de protección y/o equipos de trabajo en altura., • Experiencia en el sector eólico. ¿Qué Ofrecemos? • Incorporación a una empresa líder en su sector, con un ambiente de trabajo dinámico y profesional., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Salario competitivo acorde a la experiencia y cualificación del candidato/a., • Participación en proyectos retadores y de gran envergadura., • Compromiso con la seguridad y el bienestar de nuestros empleados. xcskxlj Palabras Clave Inspección, LPS, IRATA, GWO, PRL, Espacios confinados, Trabajos en altura, Seguridad, Mantenimiento, Técnico, Eosol Group. #J-18808-Ljbffr

En Good Service expandimos nuestro departamento comercial por toda España. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Por eso, abrimos proceso de selección para personas que: estén en búsqueda de nuevos proyectos profesionales, disfruten asesorando a clientes, sueñen en grande, tengan ganas de aprender cada día. Si crees que este es tu perfil, nosotros te estamos esperando ¿Qué estamos buscando? Seleccionamos personas para desempeñar el cargo de Delegado/a de Zona para el sector de sanitario y de decesos. Buscamos personas con aptitudes comerciales, que les apasione el trato con el cliente y con ganas de desarrollarse mientras disfruta del trabajo en un entorno familiar sólido. ¿Qué formación y experiencia deberías tener? Experiencia en el sector asegurador (servicios de Salud y de Decesos). ¿Qué valoramos? • Habilidades sociales, capacidad de conversación y hablar en Público, asertividad, • Que seas una persona dinámica, tengas don de gentes para crear relaciones sólidas, • Persona comunicativa y con habilidades negociadoras, • Vocación y ganas de crecer, • Mucha organización y planificación¿Qué te ofrecemos?, • Incorporación inmediata a importante compañía, • Un proyecto totalmente personalizado donde convertirte en experto en el sector, donde poder desarrollarte y forjarte un futuro en uno de los sectores más estables, • Salario competitivo, sistema de remuneración equilibrada donde se premia el esfuerzo, • Retribución flexible y más beneficios, • Estabilidad laboral, • Promoción interna muy grande ya que Good Service está en plena expanción nacionalNos ocuparemos de:, • Si vienes de otro sector sin experiencia, nuestro compromiso es formarte, • Siempre tendrás un equipo de profesionales a tu lado para enseñarte todo lo que necesites, con el único objetivo de consolidar tu carrera, • Trabajaras por objetivos, pero nos ocuparemos de que sean alcanzables y tendrás todo el apoyo para conseguirlo, • No serás uno más, porque sentirás que tu esfuerzo crea valor, desarrollaremos tus habilidades y apoyaremos tu crecimiento personal, • Tu es solo eso, solo que cumples; con nosotros nunca se es demasiado , ni demasiado mayor. xqbhyrx Funciones a desempeñar:, • Prospección y captación proactiva de clientes, • Creación, seguimiento y consolidación de cartera propia, • Implantación y desarrollo local de la presencia de Good Service en las zonas y ciudades de todo el territorio nacional, • Análisis del mercado local para la distribución de productos de salud y decesos Si te quedan dudas leyendo esta oferta, no te preocupes vamos a explicarte todo detalladamente en la entrevista. "Unirse es el comienzo, estar juntos es el progreso, trabajar juntos es el éxito" Salario • Tipo (), • Salario mínimo20.000 €, • Salario máximo30.000 €Contrato y categoría, • Tipo de contrato: Laboral y Mercantil, • Jornada laboral: Completa, • Categoría: Comercial y ventas, • Subcategoría: Comercial #J-18808-Ljbffr

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. En Solarig, llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible. Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala, abarcando: • Energía solar, eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable., • Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig, impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución clave para la descarbonización del sector aéreo., • Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países, con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia, gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW., • Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1 500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar. ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Técnico Electromecánico dentro de nuestro equipo de Operación y Mantenimiento para nuestra planta Fotovoltaica de la zona de Guardo en Palencia. Funciones • Apoyo en la realización de actividades de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo., • Desarrollo de pruebas y ensayos periódicos según manuales y procedimientos técnicos., • Interpretación de diagramas y esquemas eléctricos., • Ayuda en el diagnóstico y resolución de fallos existentes., • Realizar informes básicos de seguimiento de las operaciones y actividades de mantenimiento., • Cumplimentación de partes de trabajo., • Cumplir las 5 reglas de oro a nivel eléctrico y normas de seguridad según lo establecido., • Otras tareas de sitio según las indicaciones del jefe de Operaciones O&M., • Ejecución de las actividades de mantenimiento a su cargo., • Apoya a que todos los trabajos cuenten con los recursos necesarios, para que se desarrollen con seguridad, calidad y en armonía con el medio ambiente., • Hacer cumplir el plan específico de seguridad., • Ayudar y socorrer al técnico cualificado en tareas de AT., • Interlocución con el cliente en planta., • Reporte diario y semanal al cliente., • Estar implicado en el periodo preoperativo del proyecto. Requisitos • Formación en rama eléctrica., • Experiencia previa en trabajos eléctricos de BT de al menos 3 años., • Experiencia previa en trabajos de mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas., • Experiencia mínima para poder nombrarle como Técnico cualificado según el RD 614/2001., • Conocimientos de paquete ofimática (Excel, Word) y entorno Google., • Experiencia en redacción de procedimientos de trabajo e informes., • Permiso de conducir B1. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. xqbhyrx Visita nuestra web: íguenos en LinkedIn: te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo? #J-18808-Ljbffr

Tareas principales Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. • Gestión de aprovisionamiento de materiales a proveedores desde el pedido, seguimiento y reclamaciones si procede., • Actualización del RP, • Colaborar en la actualización de escandallos, • Gestión de materiales obsoletos, • Gestión y control de stocks de piezas de compra, • Control facturación de materiales en depósito., • Gestión y control de transportes de materiales EXworks con proveedores Formación necesaria • Grado Superior relacionado con logística/ administración, • Uso avanzado de Excel y office en general, • Uso de SAP, • Conocimientos /experiencia de 2-3 años en departamentos de logística. Valorable • Grado en Ingeniería/ ADE, • Inglés nivel alto hablado y escrito (B2), • Experiencia en trato con proveedores/clientes. xqbhyrx, • Experiencia en entornos multinacionales. Competencias • Rigor y planificación del trabajo, • Capacidad analítica y resolución de problemas, • Habilidades de comunicación, • Compromiso con objetivos y cumplimiento de plazos, • Puesto estable en empresa consolidada como líder dentro del sector, • Desarrollo profesional, • Entorno de trabajo colaborativo y trabajo en equipo #J-18808-Ljbffr

Técnico/a Eólico y/o Fotovoltaico con Soldadura (Movilidad Nacional). En Eosol Group buscamos un/a Técnico/a Eólico y/o Fotovoltaico con experiencia demostrable en Soldadura (MIG-MAG, TIG, Electrodo…) para unirse a nuestro equipo. Si tienes una sólida trayectoria en el sector de las energías renovables y posees habilidades avanzadas en soldadura, te invitamos a formar parte de una compañía líder en constante crecimiento e innovación. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Acerca de Eosol Group: Eosol Group es una empresa pionera en el desarrollo, construcción y mantenimiento de proyectos de energía eólica y fotovoltaica. Con un firme compromiso con la sostenibilidad y la transición energética, contamos con un equipo de profesionales altamente cualificados y apasionados por crear un futuro más verde. Ofrecemos un entorno de trabajo dinámico, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de participar en proyectos de gran envergadura a nivel nacional e internacional. Responsabilidades del puesto: • Realizar tareas de montaje, instalación, mantenimiento preventivo y correctivo de parques eólicos y plantas fotovoltaicas., • Llevar a cabo operaciones de soldadura (MIG-MAG, TIG, Electrodo) en diversas estructuras y componentes metálicos, asegurando la calidad y seguridad de las uniones., • Interpretar planos y esquemas técnicos para la correcta ejecución de los trabajos., • Diagnosticar y solucionar averías en equipos e instalaciones eólicas y fotovoltaicas., • Cumplir con los estándares de calidad, seguridad y salud laboral establecidos por la empresa y la normativa vigente., • Colaborar con el equipo técnico en la optimización de procesos y la mejora continua., • Gestionar y mantener el orden y la limpieza del área de trabajo.Requisitos:, • Formación Profesional (FP) en Electricidad, Electrónica, Mecanizado o similar., • Experiencia mínima de 3 años como Técnico Eólico y/o Fotovoltaico., • Experiencia demostrable y avanzada en soldadura, abarcando técnicas como MIG-MAG, TIG y Electrodo., • Capacidad para interpretar planos técnicos y esquemas eléctricos y mecánicos., • Conocimientos sólidos en el funcionamiento y mantenimiento de instalaciones eólicas y fotovoltaicas., • Permiso de conducir B., • Disponibilidad para viajar y desplazarse según las necesidades del proyecto., • Persona proactiva, resolutiva, con gran capacidad de trabajo en equipo y atención al detalle.Se valorará positivamente:, • Certificados de trabajos en altura y/o espacios confinados., • Carnet de instalador electricista., • Conocimientos de inglés técnico., • Experiencia en otras técnicas de soldadura o materiales.¿Qué ofrecemos?, • Contrato indefinido tras superar el periodo de prueba., • Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato., • Oportunidades de formación y desarrollo profesional continuo., • Incorporación a un equipo joven, dinámico y con gran proyección., • Participación en proyectos innovadores y punteros en el sector de las energías renovables., • Buen ambiente de trabajo. Si eres un profesional apasionado por las energías renovables y posees las habilidades técnicas que buscamos, queremos conocerte. Únete a Eosol Group y contribuye al desarrollo de un futuro sostenible. xqbhyrx ¡Esperamos tu candidatura! #J-18808-Ljbffr

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Ingeniero/a de ventas | Diseño CAD • Proyecto de alto impacto en automoción industrial, concretamente el sector de la producción de bicicletas eléctricas, • Fijo discontinuo: inicialmente 6 meses, • Horario; Lunes a Viernes 8-14 y15h-18h (Flexibilidad Horaria), • Modalidad híbrida en Palencia. 4 días a la semana de teletrabajo ¿Por qué trabajar con nosotros? • Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones., • Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas., • Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores Como Ingeniero/a de Ventas, con diseño CAD, será conectar las necesidades del cliente con soluciones técnicas reales, utilizando herramientas de diseño (como CAD) para adaptar o desarrollar productos de bicicletas eléctricas y cerrar ventas técnicas de un cliente líder en el sector automoción industrial. Los retos a los que te enfrentarás: • Gestión de Bicicletas de flota Planificación de sistemas con Programa y del Producto, • Planificación de recursos de ventas con programa del producto, • Soporte en bicicletas de flota de preparación, • Actualizaciones de la lista de precios, • Entregables y preparación del calendario, • Directrices de diseño y comprobación de datos CAD con programa, • Entrega de muestras, • Seguimiento y desarrollo del proyecto, • Análisis de marco del cliente (CAD), • Creación de modelos en una aplicación web Qué te hará triunfar en el puesto: • Formación en Ingeniería Mecánica, Electrónica o similar., • 3-5 años de experiencia en funciones similares, • Conocimiento práctico en sector automoción, • Nivel alto en diseño CAD Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. xcskxlj Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias. #J-18808-Ljbffr

This job is with Enagás, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. En Enagás, buscamos talento para afrontar los retos de futuro y cumplir nuestro propósito: la descarbonización y la seguridad de suministro energética. ¡Únete a nuestro equipo y construyamos un futuro más sostenible! ¿Dónde? En nuestra Gerencia de Transporte Norte, concretamente en nuestro centro de trabajo ubicado en Villayerno (zona burgos) ¿Para qué? Prestar soporte técnico y apoyo a la gestión al Jefe de Zona al que pertenece en las actividades relacionadas con el mantenimiento, operación y control de las instalaciones y equipos de la Red Básica de Transporte de Gas, así como a los procesos de soporte necesarios (compras, gestión económica, etc.) contribuyendo a la conservación de dichas infraestructuras de Enagás de una forma eficaz, eficiente, segura y respetuosa con el Medio Ambiente. Entre las principales funciones: 1) Prestar soporte técnico y de gestión al Jefe de la Zona al que está adscrito 2) Prestar soporte al desarrollo de proyectos de la Dirección Operación y Mantenimiento, aportando la visión zonal y actuando como facilitador de su implantación en su zona. Soporte al Sistema (SGM, Microstrategy) 3) Prestar soporte a la implantación y despliegue de nuevos modelos de gestión técnica, colaborando con los especialistas técnicos, y ejerciendo de nexo de unión entre el equipo de campo y los especialistas técnicos. 4) Realizar el seguimiento del soporte de los técnicos especializados de la Dirección a problemáticas/solicitudes del equipo en campo. Participar como evaluador de la atención al cliente, proporcionada por el área de Servicios Técnicos. 5) Prestar soporte al despliegue de las funciones de Seguridad y Salud, Medio Ambiente y Calidad en la G. Transporte correspondiente 6) Participar y dar apoyo en los proyectos de nuevos negocios planteados por la sociedad, tanto nacional como internacionalmente, en colaboración con los socios locales que se hayan establecido como partners, aportando la visión zonal. 7) Actualizar la documentación técnica operativa (procedimientos, instrucciones, esquemas, etc.) de la Dirección en su ámbito de especialización. 8) Colaborar en la puesta en marcha de nuevas infraestructuras, definiendo en ocasiones los procedimientos a seguir, con el fin de garantizar el cumplimiento de los criterios establecidos de seguridad y respeto del Medio Ambiente. 9) Aplicar, en el ámbito de su competencia, el cumplimiento de las políticas y directrices de seguridad y salud, medioambientales y de calidad establecidas por el Grupo Enagás. ¿Qué buscamos? - Lugar de posición: Zona Burgos (Villayerno) - Título académico de grado universitario / máster universitario, - Experiencia de 2-3 años en el ámbito técnico de infraestructuras del sistema gasista o en un puesto similar - Idiomas: inglés nivel medio - Informática a nivel usuario - Conocimientos de modelos de gestión de Prevención, Medio Ambiente y Calidad - Conocimiento sobre el mantenimiento de redes de Transporte de gas - Sistema Gasista español - Metodología Modelo O&M - Cadena de valor - Procesos GN/GNL - Regulación del sector gasista español ¿Por qué incorporarte a Enagás? - ¡Somos Top Employer! Nuestro compromiso con el empleo estable y de calidad es total. - ¡Somos Empresa Familiarmente Responsable (EFR)! Nuestro compromiso con la conciliación personal y profesional es máximo a través de 130 medidas. - Ponemos en marcha iniciativas que favorecen un entorno de trabajo flexible, adaptado a las necesidades personales de cada profesional y alineado con las nuevas tendencias del mercado. - Promovemos un entorno inclusivo donde nuestros profesionales sean y se sientan visibles, comprometidos y puedan expresarse con libertad. - Estamos comprometidos con el desarrollo y el crecimiento continuo de las personas. Por eso impulsamos la formación continua de todos nuestros profesionales, para lo cual contamos con una Escuela de Formación propia y acuerdos de colaboración con partners formativos y escuelas de negocio de primer nivel, de ámbito nacional e internacional. - Fomentamos una cultura basada en el cuidado de la salud integral de nuestros profesionales y su entorno. - Impulsamos nuevas formas de trabajo basadas en la agilidad y orientadas a maximizar nuestro valor añadido. Te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y de la mano de grandes profesionales que te ayudarán a seguir creciendo. ¿Quieres vivir la revolución energética desde dentro? ¡Te estamos esperando! ¿Quieres saber más? ¡Síguenos en LinkedIn para recibir nuestras novedades! #GoodNewEnergy #SomosEnagás #Talento #ConLosODS #DiversaInclusiva

Desde Adecco Selección buscamos un/a Jefe/a de Servicio para incorporarse a una empresa de ámbito nacional especializada en la gestión integral del ciclo del agua, abastecimiento de agua potable y explotación de sistemas de saneamiento y depuración de aguas residuales; en Valladolid (Castilla y León). No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. Buscamos una persona con experiencia en la gestión de instalaciones hidráulicas, EDARs y ETAPs, con capacidad de liderazgo y orientación a la mejora continua, que quiera formar parte de un proyecto estable dentro de una compañía referente en el sector. Funciones: • Coordinar y gestionar el equipo humano de operación y mantenimiento de los servicios de abastecimiento, depuración e instalaciones hidráulicas., • Supervisar la explotación y mantenimiento de instalaciones hidráulicas, sistemas de bombeo, EDARs y ETAPs, garantizando su correcto funcionamiento., • Coordinar y ejecutar las operaciones de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones bajo su responsabilidad., • Elaborar informes de explotación y operación de las instalaciones, así como propuestas de mejora y optimización de los servicios., • Supervisar la implantación y seguimiento de los Sistemas de Gestión de Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales., • Garantizar el cumplimiento de las medidas preventivas, la identificación de riesgos y la mejora continua en materia de PRL., • Velar por el correcto funcionamiento de los equipos e instalaciones, asegurando los estándares de calidad y servicio establecidos por la compañía. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Caminos, Ingeniería Química, Ingeniería Agrónoma, Biología, Ciencias Ambientales o similar., • Experiencia mínima de 2 años como Jefe/a de Planta, Jefe/a de Servicio o en posiciones similares., • Experiencia en gestión de equipos y coordinación de servicios., • Conocimientos en instalaciones hidráulicas, sistemas de bombeo, EDARs y ETAPs., • Conocimientos eléctricos, PLCs, SCADA y herramientas de gestión del mantenimiento., • Formación en Prevención de Riesgos Laborales. Capacidad de liderazgo, planificación y orientación a resultados. • Se valorará formación específica en el sector del tratamiento del agua., • Se valorará nivel de inglés B2. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con la empresa., • Salario entre 30.000 € y 35.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada., • Jornada completa con horario flexible: De lunes a jueves, entrada entre las 07:30 y las 09:30 horas hasta completar la jornada. Viernes con jornada intensiva de mañana. Jornada intensiva durante el periodo de verano. • Un día de teletrabajo a la semana., • Vehículo de empresa., • Plan de retribución flexible., • Formación inicial y continua a cargo de la empresa., • Incorporación a un proyecto estable, con autonomía y desarrollo profesional. xcskxlj, • Entorno de trabajo colaborativo dentro de una compañía con vocación de servicio y compromiso con la sostenibilidad y la excelencia operativa. #J-18808-Ljbffr

SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. SAFTI en cifras en 2025 : • 225 M€ de facturación, • 25.000 operaciones realizadas, • 250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial, • +20 % de crecimiento, reflejo de un modelo probado y en plena expansión En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en Castilla y León y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos en la zona de Palencia. Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red: • Captación y valoración de inmuebles, • Acompañamiento a propietarios y compradores, • Organización de visitas y negociación, • Seguimiento de operaciones hasta la firma, • Desarrollo de tu presencia y reputación local, • Un modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado tradicional como el de Castilla y León., • Formación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional., • Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección)., • Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector)., • Acompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico., • Un mánager que ha implementado su negocio en León y que te acompañará a afianzar tu negocio en Palencia. Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real: • Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager, • 6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas, • Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo, • Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente, • Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso, • Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible En resumen: TIEMPO Y GANAS, lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. xqbhyrx Estatus: Autónomo Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional. #J-18808-Ljbffr

Solaria Energía y Medio Ambiente, empresa líder en el desarrollo y generación de energía renovable en el sur de Europa, posee el fuerte compromiso de contribuir activamente a la descarbonización a través de un modelo energético global basado en las energías limpias.Desde nuestros inicios en

Solaria Energía y Medio Ambiente, empresa líder en el desarrollo y generación de energía renovable en el sur de Europa, posee el fuerte compromiso de contribuir activamente a la descarbonización a través de un modelo energético global basado en las energías limpias.

Somos una ingeniería e instaladora eléctrica con una sólida trayectoria de más de dos décadas en el sector. Nuestra pasión por la innovación y el compromiso con la excelencia nos han llevado a la cima de la industria, y ahora estamos dando un paso audaz hacia el futuro de la energía sostenible. Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Con una sólida base construida en la experiencia y la calidad, Osmos se ha convertido en un líder indiscutible en la ingeniería eléctrica. Sin embargo, no nos detenemos ahí. Con la visión de un mundo más limpio y sostenible, hemos diversificado nuestras operaciones hacia el campo de las energías renovables. Nuestra incursión en proyectos de parques fotovoltaicos es testimonio de nuestro compromiso con la protección del medio ambiente y la búsqueda de soluciones energéticas sostenibles. Estamos firmemente decididos a contribuir activamente en la revolución de las energías limpias y a construir un futuro más verde para las generaciones venideras. En Osmos, creemos que nuestro capital humano es nuestro activo más valioso. Buscamos una persona apasionada y comprometida para unirse a nuestro equipo como Técnico/a de calidad en obra. Si deseas formar parte de una empresa en constante evolución, que valora la innovación, la excelencia y la sostenibilidad, entonces esperamos con interés conocerte. Ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, oportunidades de desarrollo profesional, y la posibilidad de marcar la diferencia en el sector de las energías renovables. Únete a nosotros en este emocionante viaje hacia un mundo más limpio y sostenible. Tareas ¿Que harías? • Seguimiento y actualización de la documentación de Sistema de Gestión integrado de calidad y medio ambiente implantado en la organización., • Elaboración de los planes de calidad, medio ambiente, residuos de obras y contratos necesarios para cada proyecto., • Elaboración de procedimientos, protocolos y registros en relación con la Calidad y Medio Ambiente tanto en oficina como en obra., • Supervisar la gestión medioambiental de las materias primas, proveedores, proceso de producción y nuevos productos para comprobar su afectación al medio durante todo el proceso., • Gestión de autorizaciones ambientales., • Elaboración y seguimiento de planes de calidad y PPI's como de planes de residuos, si son necesarios., • Realizar los criterios y protocolos necesarios para asegurar el cumplimiento de las auditorías externas e internas de las certificaciones, así como controlar y supervisar las posibles auditorías aleatorias de los clientes., • Seguimiento y actualización de indicadores y objetivos en su área de gestión., • Apoyar y colaborar con el responsable de departamento en la realización de las auditorías externas e internas., • Velar por el cumplimiento de los requisitos legales en materia de medio ambiente, de la propia compañía a todos los niveles y también de los colaboradores externos, industriales y subcontratas. Requisitos ¿Que buscamos? • Formación académica: Título universitario. Se valorarán certificaciones o masters en sistemas de gestión de calidad y medio ambiente, como ISO 9001 e ISO 14001., • Experiencia previa: Experiencia en funciones similares en el sector de la construcción o industrias relacionadas., • Conocimientos técnicos: Se requiere un sólido conocimiento de normativas y legislación ambiental aplicable en España, así como de los principios de gestión de calidad., • Organización y atención al detalle: Dado que el puesto implicará la gestión de documentación y procedimientos, es importante que el candidato tenga habilidades organizativas, sea meticuloso/a y tenga atención al detalle. xcskxlj, • Comunicación y trabajo en equipo: Beneficios ¿Qué ofrecemos? • Seguro médico, • Estabilidad laboral, • Desarrollo profesional #J-18808-Ljbffr

Jefe de Equipo de Montaje de Aerogeneradores y Grandes Correctivos (Expatriado Alemania) - Eosol Group Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Eosol Group busca incorporar a su equipo un/a Jefe de Equipo de Montaje de Aerogeneradores y Grandes Correctivos para una posición expatriada en Alemania. Si eres un profesional con experiencia en el sector eólico, liderazgo y ganas de afrontar nuevos retos en un mercado internacional, esta es tu oportunidad! Sobre Eosol Group Eosol Group es una empresa líder en el desarrollo, construcción y mantenimiento de instalaciones de energías renovables. Con una sólida trayectoria y un equipo comprometido con la sostenibilidad y la innovación, expandimos nuestra presencia global para impulsar la transición energética. Tu Rol Como Jefe de Equipo, serás responsable de liderar y coordinar las actividades de montaje de aerogeneradores y la ejecución de grandes correctivos en nuestros parques eólicos ubicados en Alemania. Tu gestión será clave para garantizar la eficiencia, la calidad y la seguridad en todas las operaciones. Responsabilidades Principales • Liderazgo de Equipo: Dirigir y motivar a equipos de montaje (eléctrico y mecánico), asignando tareas, supervisando el desempeño y fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y seguro., • Planificación y Ejecución: Planificar las actividades diarias y semanales de montaje y correctivos, asegurando el cumplimiento de los plazos y los objetivos del proyecto., • Montaje Eléctrico y Mecánico: Supervisar y garantizar la correcta ejecución de las tareas de montaje eléctrico y mecánico de los aerogeneradores, siguiendo los estándares y procedimientos establecidos., • Grandes Correctivos: Gestionar y coordinar la intervención en grandes correctivos, diagnosticando averías, planificando las reparaciones y supervisando su ejecución para minimizar tiempos de parada., • Gestión de Recursos: Optimizar la utilización de recursos materiales y humanos, controlando los costes y asegurando la disponibilidad de herramientas y equipos necesarios., • Seguridad y Calidad: Implementar y velar por el cumplimiento estricto de las normativas de seguridad y salud laboral, así como de los estándares de calidad en todas las fases del proyecto. La seguridad es nuestra máxima prioridad., • Comunicación: Mantener una comunicación fluida y efectiva con la gerencia del proyecto, otros departamentos, clientes y proveedores, informando sobre el progreso, los riesgos y las incidencias., • Resolución de Problemas: Identificar y resolver proactivamente los problemas técnicos y operativos que puedan surgir durante el montaje y las intervenciones., • Documentación: Asegurar la correcta elaboración y archivo de la documentación técnica, informes de progreso, partes de trabajo y otros registros relevantes. Requisitos Imprescindibles • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia demostrable en puestos similares, preferiblemente en el sector eólico, liderando equipos de montaje y/o correctivos., • Conocimientos Técnicos: Sólidos conocimientos en montaje eléctrico y mecánico de aerogeneradores. Experiencia específica en la gestión de grandes correctivos., • Liderazgo: Capacidad demostrada para liderar, motivar y gestionar equipos de trabajo., • Idiomas: Nivel avanzado de alemán (imprescindible para la comunicación diaria en el lugar de trabajo) y nivel intermedio/avanzado de inglés (para comunicación técnica y con otros stakeholders)., • Disponibilidad: Disponibilidad para residir y trabajar en Alemania de forma expatriada., • Competencias: Alta capacidad de organización, planificación, toma de decisiones, resolución de conflictos y orientación a resultados. Flexibilidad y adaptabilidad a entornos internacionales y cambiantes., • Formación: Se valorará formación técnica relacionada con el sector (FP, Ingeniería Técnica, etc.)., • Carnets y Certificaciones: Se valorará poseer carnets y certificaciones relevantes para el sector eólico y el trabajo en altura. ¿Qué Ofrecemos? • Oportunidad Internacional: Formar parte de un proyecto clave en el sector de las energías renovables en Alemania., • Desarrollo Profesional: Posibilidad de crecimiento y desarrollo dentro de una empresa en expansión., • Condiciones Competitivas: Paquete salarial atractivo y acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto, incluyendo ayuda para la expatriación., • Ambiente de Trabajo: Un entorno dinámico, profesional y con un fuerte compromiso con la seguridad y la calidad. ¿Eres la persona que buscamos? Si cumples con los requisitos y te apasiona el mundo de las energías renovables, queremos conocerte. xcskxlj Palabras Clave: jefe equipo, montaje eléctrico, montaje mecánico, aerogeneradores, grandes correctivos, alemania, eólica, renovables, expatriado, liderazgo, técnico, ingeniería. #J-18808-Ljbffr

Contrato circunstancial de 3 MESES a jornada completa. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: • Las personas, el activo más importante de nuestra empresa., • Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación., • La curiosidad y la creatividad nuestro ADN., • El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos un Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio en Palencia, para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en obra con uno de nuestros clientes más importantes. Las funciones a realizar comprenden el seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. Control de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes entre otras funciones. Se ofrece: • Contrato circunstancial de 3 MESES a jornada completa., • Horario distribuido de lunes a viernes con los descansos establecidos., • Salario de mercado., • Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica., • Somos líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente., • Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:, • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales. Mejoras en permisos retribuidos., • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros., • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal., • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros)., • Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual., • Seguro de vida y accidentes., • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa., • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional., • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos. Requisitos: • Formación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales., • Se valorarán Técnicos/as de nivel Superior o con el curso básico de 60 horas. xcskxlj, • Experiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas. #J-18808-Ljbffr

JYSK es la marca de muebles, decoración y sistemas de descanso de origen escandinavo por excelencia. Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en 1979 no hemos parado de crecer, y hoy, con más de 3600 tiendas, estamos presentes en 49 países a nivel mundial. En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. ¿Te entusiasman las ventas? ¿Quieres proporcionar el mejor servicio al cliente de JYSK en España junto con tu equipo? ¿Te gusta la variación y un ritmo de trabajo dinámico? ¡Entonces puedes ser el Vendedor que estamos buscando! QUÉ TE OFRECEMOS Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa de distribución que escucha a sus colaboradores y se esfuerza cada día para ser un excelente lugar para trabajar. Somos dinámicos y tu desarrollo es crucial para nosotros. Además, como embajador de JYSK, obtienes lo siguiente: • Contrato indefinido a 40 horas semanales, • Oportunidades para tu crecimiento y desarrollo: nuestro objetivo es que el 80 % de nuestros futuros managers provengan de la promoción interna. Descubre más, • Concursos internos entre tiendas con atractivos premios, • Bonificaciones competitivas que premian los grandes resultados de ventas, • Un horario de trabajo flexible, • 15 % de descuento en todas las tiendas JYSK, • Seguro de salud privado, fiesta anual, actividades internas (participación en eventos patrocinados como carreras, voluntariados, etc.) CÓMO SERÁ TU TRABAJO EN JYSK • Serás responsable de las ventas en la tienda: ofrecerás a nuestros clientes el mejor servicio con una sonrisa, • Garantizarás que la tienda esté 100 % limpia y repuesta de nuestros productos, • Participarás en el proceso de recepción de la mercancía y su correcta gestión y almacenaje, • Tendrás la oportunidad de especializarte en tu propia área en la tienda Conoce a uno de nuestros Sales Assistant y aprende cómo somos como empleador. QUÉ DEBES TRAER • Disfrutas hablando con los clientes y les proporcionas la mejor experiencia de compra que puedan imaginar, • Estar en movimiento es parte de tu día a día, y no tienes problema en asumir tareas físicas como mover productos o preparar pedidos., • Eres un buen compañero para tu equipo: juntos os esforzáis para conseguir grandes resultados, • Te gusta la variedad y eres flexible: tanto en las tareas como en los horarios, • Tienes disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, • Estudios de Educación Secundaria Obligatoria o superiores Proceso de selección en España • Procesamos las solicitudes de forma continua y completamos la contratación cuando encontramos al candidato adecuado, • Revisaremos tu candidatura en el plazo de 1 semana (días laborables), • Si tiene éxito, te enviaremos un link para que respondas a algunas preguntas en vídeo, • A continuación, te haremos una breve entrevista telefónica, • En caso de que superes todas las fases anteriores te invitaremos a una entrevista presencial SOBRE NOSOTROS Creemos que nuestros colaboradores son la clave de nuestro éxito, pasando de una tienda en 1979 a más de 3600 tiendas en todo el mundo en la actualidad. Por eso nos esforzamos en ofrecer desarrollo y posibilidades de crecimiento dentro de JYSK, y también nos sentimos orgullosos de premiar el compromiso y el gran esfuerzo de nuestros colaboradores. Nuestros tres valores fundamentales JYSK: comerciante, compañero y espíritu corporativo, expresan el comportamiento y la actitud que esperamos de cada persona en JYSK. Confiamos unos en otros, y creemos en la delegación y la libertad con responsabilidad. JYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza,la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros colaboradores. Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos hace un equipo más fuerte. xcskxlj Para más información, por favor visita nuestra página de carrera Conoce cómo tratamos tus datos en nuestra Política de Privacidad. #J-18808-Ljbffr