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Desde LHH nos encontramos en búsqueda de un/a Responsable de Almacenes y Stock (Grupo) para trabajar en importante grupo empresarial del sector alimentación ubicado en Alicante.La misión del puesto es la gestión integral de las operaciones de almacenes, el control de inventarios y la exactitud del stock, además de liderar el desempeño financiero de la función logística a nivel de grupo.Funciones principales del puesto: Garantizar el cumplimiento de la normativa de salud y seguridad, así como de las políticas de la empresa en todas las actividades de almacenes,.Supervisar los procesos de las operaciones diarias de los almacenes, incluyendo recepción, ubicación, almacenamiento, picking, empaquetado y expedición.Gestionar los niveles de inventario para minimizar excesos y obsolescencia.Implementar y mantener sistemas de control de stock (WMS/ERP) que garanticen la exactitud del inventario en tiempo real.Liderar recuentos cíclicos e inventarios físicos completos, investigando y resolviendo discrepancias.Establecer y hacer cumplir procedimientos operativos estándar (SOP) de seguridad, calidad y eficiencia en el almacén.Optimizar la distribución del almacenes, la ubicación de productos (slotting) y el aprovechamiento del espacio para mejorar el flujo y reducir costes de manipulación.Liderar, formar y desarrollar a un equipo de supervisores de almacén, controladores de stock y operarios. Planificar turnos y asignación de personal según la demanda operativa.Definir KPIs y objetivos de desempeño para el equipo; realizar evaluaciones de desempeño periódicas.Gestión financiera y presupuestaria: cumplimiento del presupuesto anual de operaciones logísticas/almacenes; Elaborar previsiones de costes e informes financieros para la alta dirección, incluyendo coste por unidad, coste por pedido y coste de almacenaje como porcentaje de la facturación; Identificar y ejecutar iniciativas de reducción de costes sin comprometer el nivel de servicio; Apoyar la planificación de inversiones (CAPEX) y el análisis de retorno de inversión (ROI) para equipamiento, automatización o infraestructura de almacén; Aportar información para la gestión de precios, costes de transporte y modelización de costes de la red logística.Definir y realizar seguimiento de KPIs como la exactitud del inventario, la tasa de cumplimiento de pedidos, la puntualidad de las expediciones, el aprovechamiento del almacén y el coste de servicio.Impulsar proyectos de mejora de procesos y automatización para aumentar la eficiencia operativa y de costes.Preparar y presentar informes de desempeño operativo y financiero a la dirección.Requisitos del puesto:Grado en Logística, Gestión de la Cadena de Suministro, Administración de Empresas, Finanzas o campo relacionado (se valorará Máster/MBA) o experiencia demostrable equivalente en Operador Logística.Muy valorable experiencia en sector alimentación.Mínimo 5–8 años de experiencia en gestión de almacén, inventario o logística, incluyendo al menos 2–3 años en un puesto senior o de gestión.Experiencia demostrable en gestión de presupuestos operativos y elaboración de informes financieros en un entorno logístico o de cadena de suministro.Dominio de sistemas WMS (Warehouse Management Systems) y plataformas ERP.Sólido conocimiento de presupuestación, control de costes y análisis financiero aplicado a operaciones logísticas.Excel avanzado; familiaridad con herramientas de BI (Power BI, Tableau) para paneles de costes y desempeño.Sólidos conocimientos de principios de contabilidad de inventario (por ejemplo, FIFO/LIFO, valoración de inventario, contabilización de mermas).Conocimiento de las estructuras de costes de transporte y flete.Disponibilidad para viajar a Europa, UK y España (máximo 20-25% del tiempo en campaña)Nivel avanzado de inglés.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido.Salario competitivo.Oportunidades de crecimiento profesional dentro de una organización dinámica de cadena de suministro.

Descripción del puesto:La asociación IN GÉNERO busca incorporar a su equipo de Alicante un/a Mediador/a Intercultural a jornada completa. El objetivo principal del puesto es establecer contacto con personas que ejercen prostitución y/o son víctimas de trata con fines de explotación sexual, proporcionando atención directa, orientación y acompañamiento, así como facilitando su acceso a recursos y servicios esenciales.Responsabilidades:Acudir a los lugares de ejercicio para establecer contacto directo con las personas destinatarias.Repartir material preventivo (sanitario, informativo, etc.) para reducir riesgos y mejorar su bienestar.Realizar acompañamientos sociales y sanitarios para facilitar el acceso a servicios esenciales.Orientar y asesorar en temas de interés para las personas usuarias.Poner en contacto a las personas con recursos especializados en áreas como salud, jurídica, social y educativa.Diseñar y llevar a cabo talleres enfocados en prevención, empoderamiento y desarrollo personal.Colaborar con otros profesionales del equipo (trabajo social, psicología, abogacía) para garantizar una intervención integral.Realizar informes y evaluaciones periódicas de las intervenciones realizadas.Requisitos:Formación Académica:Formación específica en mediación intercultural o áreas afines.Experiencia Profesional Deseable:Experiencia mínima de 2 años trabajando con colectivos vulnerables, especialmente con personas migrantes, refugiadas o en situación de prostitución y trata.Conocimientos Complementarios:Sólidos conocimientos en derechos humanos, perspectiva de género y diversidad cultural.Formación en salud sexual y reproductiva, prevención de ITS, y reducción de riesgos.Habilidades en la planificación y desarrollo de talleres o actividades grupales.Competencias lingüísticas en otros idiomas (valorable inglés, francés o árabe).Competencias Personales:Capacidad de crear relaciones de confianza y comunicación efectiva.Habilidades de mediación y resolución de conflictos.Empatía, proactividad y capacidad de trabajar en equipo.Adaptabilidad a contextos diversos y dinámicos.Requisitos Adicionales:Carné de conducir tipo B y disponibilidad para desplazamientos.Incorporación inmediata.Condiciones Laborales:Remuneración: Según Convenio de Acción e Intervención Social.Experiencia mínima: Al menos 2 años.

📢 ¿Estás listo para hacer una contribución significativa tanto para salvar vidas como para proteger comunidades?🚁En Avincis, nos dedicamos al trabajo significativo con un propósito claro. Buscamos personas con talento apasionadas por marcar la diferencia mientras hacen crecer sus carreras en un entorno dinámico.Avincis es uno de los principales operadores de servicios aéreos de emergencia del mundo y el mayor de Europa. Operamos desde más de 180 bases repartidas por España, Portugal, Italia, Noruega, Suecia, Finlandia, Grecia, Mozambique y Chile. Contamos con una flota de aproximadamente 205 aeronaves, que incluye 165 helicópteros y 40 aviones.Actualmente estamos ampliando nuestro equipo e incorporaremos Técnicos/as de Mantenimiento de Aeronaves (TMA) en distintas ubicaciones de España. Tu misión será garantizar la operación segura de nuestras aeronaves mediante la inspección y el mantenimiento de sus sistemas, cumpliendo la normativa aeronáutica vigente y contribuyendo a la aeronavegabilidad y disponibilidad operativa de la flota.Funciones principales: Realizar mantenimiento general de aeronaves y componentes (en base o en línea).Diagnosticar y resolver incidencias mediante herramientas especializadas.Registrar y certificar correctamente todas las actividades de mantenimiento.Asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad exigidos.Requisitos mínimos: Licencia de Técnico/a de Mantenimiento Aeronáutico B1.1, B1.3 o B2, o estar próximo/a a su obtención.Requisitos valorables: Habilitaciones en tipo de aeronave.Nivel intermedio de inglés (hablado y escrito).Manejo de herramientas ofimáticas (Microsoft Office).📧Si quieres formar parte de un equipo que trabaja con un propósito real y en el que tu labor contribuye directamente a salvar vidas, inscríbete a esta oferta! 🌟🚀También puedes postularte directamente a través de nuestro correo: recruitmentiberia@avincis.comCultura y valores: Dado que el sector de la aviación está altamente regulado, la seguridad y el cumplimiento normativo son nuestra máxima prioridad. Avincis también está comprometida con los más altos estándares de ética empresarial, donde la integridad y la confianza son valores fundamentales de la organización. Se espera que cada empleado de Avincis actúe como ejemplo de integridad y altos estándares éticos.Nuestra cultura se basa en un compromiso compartido con la excelencia, la colaboración y el respeto. Creemos que la forma en que trabajamos es tan importante como los resultados que logramos. Nuestros seis valores fundamentales guían nuestras acciones y definen quiénes somos:Seguridad: Priorizamos la seguridad por encima de cualquier otro resultado empresarial.Integridad: Actuamos con honestidad, hacemos lo correcto y nos comunicamos de forma respetuosa y adecuada.Confianza: Fomentamos un entorno de apertura y fiabilidad, donde la confianza se construye y se valora.Trabajo en equipo: Colaboramos para alcanzar objetivos comunes, garantizando un entorno inclusivo y diverso donde todos se sientan bienvenidos.Respeto: Tratamos a empleados, clientes y colaboradores con dignidad, cortesía y amabilidad. Escuchamos las ideas de los demás y valoramos sus aportaciones.Responsabilidad: Somos responsables de nuestras acciones, comportamientos y resultados, e inspiramos a otros a cumplir sus compromisos y asumir sus responsabilidades.De conformidad con lo establecido en la Reglamento (UE) 2016/679 de 27 de abril de 2016 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos y Garantía de los Derechos Digitales, te informamos y solicitamos tu consentimiento, o el de tu representante legal, para incorporar sus datos a los ficheros de AVINCIS, como responsable del tratamiento, y para el tratamiento de los mismos con la finalidad de llevar a cabo tu proceso de selección y mantener una relación integral contigo. El NIF del Responsable del Tratamiento es A-03125010 y el domicilio en Aeródromo de Mutxamel, Partida la Almaina, nº 92, CP: 03110, Mutxamel, Alicante.En este acto das tu consentimiento para la cesión de tus datos, presentes y futuros, a aquellas empresas y profesionales de los que se necesiten tus servicios para el buen fin del encargo realizado por el Responsable del Tratamiento. Puedes ejercitar los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición en la forma y de acuerdo con los procedimientos establecidos en la precitada Ley Orgánica, dirigiéndote a la dirección arriba indicada o a la dirección de correo electrónica recruitmentiberia@avincis.com. El titular de los datos responde, en cualquier caso, de la veracidad, exactitud, vigencia, autenticidad y pertinencia de los Datos Personales proporcionados. AVINCIS únicamente utilizará la información facilitada por ti para el proceso de selección en el cual estás incurso, u otros en los cuales pudieras ser candidato, salvo indicación en contra, comprometiéndose los firmantes a mantener la más estricta confidencialidad respecto de la información obtenida en este proceso.Nota: Como empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, AVINCIS valora todas las candidaturas conforme a criterios objetivos con la finalidad de seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado, con independencia de su sexo.

Estudio de Arquitectura en Alicante precisa incorporar a su equipo ARQUITECTO o ARQUITECTO TÉCNICO. Se busca persona con conocimiento técnico relativo al campo de la edificación y a la elaboración de proyectos. Estamos especializados tanto en obra nueva como rehabilitación de construciones con usos residenciales, comerciales e industriales.FUNCIONES:• Elaboración de proyectos de arquitectura, que incluyen memoria, planos, pliegos...• Renderizado 3D de las viviendas / edificios.• Visitas de obra.• Formar parte del equipo redactor de proyectos en todas sus fases. Elaboración de documentación escrita y gráfica para el desarrollo de proyectos de construcción.• Dependiendo del flujo de trabajo, predisposición a intervenir y colaborar en otros trabajos del estudio relacionados con la construcción.• Realización de mediciones y presupuestos.• Elaboración de informes técnicos de inmuebles.• Realización de proyectos de actividades.• Realización de estudios de viabilidad.• Realización de diseños de interiores (interiorismo).• Realización de diseños de exteriores (paisajismo).REQUISITOS NECESARIOS:Formación: Arquitecto o Arquitecto técnico. Finalizando sus estudios o graduado recientemente.Experiencia: No se requiere experiencia previa.Uso de programas:• Dominio de AutoCAD.• Dominio de REVIT.• Dominio del paquete Office (Word, Excel,…).• Dominio del generador de presupuestos y Arquímedes (CYPE).• Dominio de 3D MAX.• Dominio de Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator, etc)Otros:• Dominio del castellano, tanto hablado como escrito.• Ganas de desarrollar su carrera profesional.• Conocimiento de la normativa vigente y aplicable.• Interés sobre la construcción de edificios.• Conocimientos relacionados con la eficiencia energética aplicables a las instalaciones y edificaciones.• Organizado, independiente, proactivo, trabajador, responsable y con capacidad analítica.• Capacidad de polivalencia y adaptación al funcionamiento del estudio.• Capacidad de organización y planificación en el ámbito de la empresa.• Carnet de conducir B2.REQUISITOS NO INDISPENSABLES que se valorarán positivamente:• Nivel de inglés B1 o superior.• Nivel de ruso B1 o superior.• Nivel de francés B1 o superior.• Nivel de ucraniano B1 o superior.• Realización de auditorías de instalaciones.RELACIÓN LABORAL OFERTADA:Contrato: Se ofrece contrato laboral (con periodo de prueba).Jornada: Completa.Salario: Banda salarial acorde al puesto de trabajo.Incorporación: en el plazo máximo de 1 mes. Presencial.Otros:• Vehículo de empresa para la realización de visitas a campo.• Teléfono móvil de empresa.• Buen ambiente laboral.• Con posibilidades de crecer en la empresa con Proyecto profesional estable.

Overview En este puesto lideras el área eléctrica de producción en un astillero naval de Alicante, gestionando un equipo de tres electricistas y asegurando la planificación, instalación y mantenimiento de sistemas a bordo. Colaboras estrechamente con Ingeniería, Operaciones y Producción para garantizar la correcta ejecución de proyectos y cumplimiento de normas. Buscamos perfiles con fuertes capacidades técnicas y de liderazgo en entornos industriales o navales, que impulsan mejoras y desarrollo del equipo. Esta oportunidad ofrece participación en proyectos exclusivos del sector náutico y potencial de incorporación a plantilla. Compensaciones / Beneficios • incorporación inmediata, • contrato a través de Hays, • posibilidad real de incorporación a plantilla, • salario según experiencia, • oportunidades de desarrollo profesional, • proyectos exclusivos en el sector náutico premium Responsabilidades, • Gestionar y coordinar un equipo de 3 electricistas, asignando tareas y supervisando su ejecución, • Planificación operativa a corto y medio plazo de las actividades del área eléctrica, • Coordinar e ejecutar instalaciones eléctricas y trabajos de mantenimiento en embarcaciones y estructuras marinas, • Realizar inspecciones y evaluaciones de sistemas eléctricos, identificando mejoras, • Colaborar con Ingeniería, Operaciones y Producción para garantizar la ejecución de proyectos, • Elaborar y mantener documentación técnica, órdenes de trabajo, informes y registros de mantenimiento, • Formar y desarrollar perfiles junior dentro del equipo, • Resolver incidencias y emergencias relacionadas con sistemas eléctricos, • Gestionar el inventario de material eléctrico y coordinar adquisiciones, • Garantizar el cumplimiento de normas de seguridad, calidad y regulación aplicables Requisitos principales, • Experiencia demostrable como electricista, preferiblemente en entorno naval, astillero o industria, • Experiencia previa liderando o coordinando equipos de trabajo, • Amplios conocimientos de sistemas eléctricos y diagnóstico de averías, • Capacidad para interpretar esquemas y documentación técnica, • Certificación o habilitación profesional como electricista, • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, • Nivel avanzado de inglés y nivel medio de español, • Valorable experiencia en normativa naval y sistemas eléctricos marinos (ABS, SOLAS), • liderazgo, • trabajo en equipo, • comunicación, • sistemas eléctricos, • diagnóstico de averías, • interpretación de esquemas y planos técnicos

Hola! Somos una familia francesa alegre y muy unida que vive en San Vicente del Raspeig, cerca de Alicante. Buscamos una canguro de confianza para ayudarnos con los nios: recogerlos del colegio o de sus actividades, jugar con ellos y acompaarlos en su rutina (merienda, bao, cena).

Buenos das tengo dos hijos de 4 y 6 aos.Son activos e interesados con ingls.Cuando ven tele siempre en ingls.Quiero una persona nativa en ingls que hable con ellos en su da a da.Juegue les hable todo el tiempo en ingls y cuando proceda haga actividades con ellos.

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Hola! En Bizneo, no sólo somos una de las mayores HR Tech en España y LATAM, también somos un hervidero de ideas :) Si estás acostumbrado a convertir flujos complejos en elegantes e intuitivos, queremos conocerte. ¿Qué harás aquí? • Diseñar nuevos productos, componentes e interfaces para nuestro software de recursos humanos., • Reunirte con clientes y usuarios para comprender sus necesidades, realizar entrevistas de discovery y validar hipótesis de producto., • Prototipar, validar y priorizar soluciones de diseño teniendo en cuenta los requisitos y feedback de todos los actores clave (clientes, product managers, desarrolladores, marketing etc.), • Establecer y mantener patrones de diseño, guías de estilo y bibliotecas de componentes., • Buscar activamente oportunidades de optimizar procesos y simplificar interfaces. ¿Qué te pedimos? • Al menos 1 año de experiencia práctica en Diseño de Producto o UX/UI en entornos SaaS o productos digitales complejos., • Experiencia en actividades de investigación con clientes y usuarios (entrevistas de usuario, benchmarks, customer discovery...) para descubrir necesidades reales y orientar las decisiones de diseño., • Eres pragmático en el diseño, adaptando tu metodología según el contexto del negocio. Sabes cuándo priorizar la rapidez y efectividad frente a investigaciones extensas, y eres capaz de evaluar el coste/beneficio de dedicar tiempo extra a un diseño específico., • Conoces herramientas de diseño y prototipado como Figma Puntos extra si... • Has trabajado en startups o empresas de software en crecimiento., • Tienes experiencia con software B2B SMB orientados a conversión y experiencia de usuario. ¿Qué ofrecemos? • 35 horas flexible: El horario general es de 08:00 a 15:00h pero puedes flexibilizarlo mientras te solapes la mayor parte del día con el horario del resto del equipo., • 23 días de vacaciones que puedes repartir libremente en cualquier momento del año., • Contrato indefinido, • Teletrabajo 100% para siempre aunque puedes venir a visitarnos cuando quieras a nuestras oficinas de Av. Burgos en Madrid.

Nuestro cliente, importante empresa en su sector, busca un Financial Controller Senior, altamente cualificado. En este rol, serás responsable de supervisar todas las actividades financieras de la empresa y garantizar la precisión de los informes financieros. Trabajarás estrechamente con el equipo de dirección para proporcionar información financiera clave y contribuir a la toma de decisiones estratégicas. Funciones clave: Informes y análisis financieros: • Preparación y presentación de estados financieros (mensuales y anuales) bajo GAAP español e IFRS., • Análisis financiero para detectar tendencias, desviaciones y oportunidades de optimización., • Coordinación de auditorías externas y relación con auditores y reguladores. Planificación y análisis financiero (FP&A): • Desarrollo y seguimiento del presupuesto anual., • Control presupuestario mensual y análisis de costes., • Reporting financiero periódico al Head of Finance Iberia y al equipo internacional. Cumplimiento normativo y control interno: • Asegurar el cumplimiento legal y fiscal en España., • Implementación y mejora continua de controles internos., • Gestión de riesgos y compliance financiero, nacional e internacional. Gestión de Tesorería y del flujo de caja: • Supervisión de liquidez y desarrollo de los planes de financiamiento de tesorería., • Relaciones con bancos, entidades financieras y autoridades fiscales. Liderazgo y mejora continua: • Supervisión y desarrollo del equipo de finanzas y contabilidad., • Optimización de procesos financieros y digitalización (ERP)., • Colaboración con equipos multidisciplinares en proyectos estratégicos. Beneficios: • Oportunidad de crecimiento profesional., • Trabajar en un entorno colaborativo y dinámico., • Paquete salarial competitivo. #J-18808-Ljbffr

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Desde LHH nos encontramos en búsqueda de un/a Responsable de Almacenes y Stock (Grupo) para trabajar en importante grupo empresarial del sector alimentación ubicado en Alicante. La misión del puesto es la gestión integral de las operaciones de almacenes, el control de inventarios y la exactitud del stock, además de liderar el desempeño financiero de la función logística a nivel de grupo. Funciones principales del puesto: • Garantizar el cumplimiento de la normativa de salud y seguridad, así como de las políticas de la empresa en todas las actividades de almacenes,., • Supervisar los procesos de las operaciones diarias de los almacenes, incluyendo recepción, ubicación, almacenamiento, picking, empaquetado y expedición., • Gestionar los niveles de inventario para minimizar excesos y obsolescencia., • Implementar y mantener sistemas de control de stock (WMS/ERP) que garanticen la exactitud del inventario en tiempo real., • Liderar recuentos cíclicos e inventarios físicos completos, investigando y resolviendo discrepancias., • Establecer y hacer cumplir procedimientos operativos estándar (SOP) de seguridad, calidad y eficiencia en el almacén., • Optimizar la distribución del almacenes, la ubicación de productos (slotting) y el aprovechamiento del espacio para mejorar el flujo y reducir costes de manipulación., • Liderar, formar y desarrollar a un equipo de supervisores de almacén, controladores de stock y operarios. Planificar turnos y asignación de personal según la demanda operativa., • Definir KPIs y objetivos de desempeño para el equipo; realizar evaluaciones de desempeño periódicas., • Gestión financiera y presupuestaria: cumplimiento del presupuesto anual de operaciones logísticas/almacenes; Elaborar previsiones de costes e informes financieros para la alta dirección, incluyendo coste por unidad, coste por pedido y coste de almacenaje como porcentaje de la facturación; Identificar y ejecutar iniciativas de reducción de costes sin comprometer el nivel de servicio; Apoyar la planificación de inversiones (CAPEX) y el análisis de retorno de inversión (ROI) para equipamiento, automatización o infraestructura de almacén; Aportar información para la gestión de precios, costes de transporte y modelización de costes de la red logística., • Definir y realizar seguimiento de KPIs como la exactitud del inventario, la tasa de cumplimiento de pedidos, la puntualidad de las expediciones, el aprovechamiento del almacén y el coste de servicio., • Impulsar proyectos de mejora de procesos y automatización para aumentar la eficiencia operativa y de costes., • Preparar y presentar informes de desempeño operativo y financiero a la dirección. Requisitos del puesto: • Grado en Logística, Gestión de la Cadena de Suministro, Administración de Empresas, Finanzas o campo relacionado (se valorará Máster/MBA) o experiencia demostrable equivalente en Operador Logística., • Muy valorable experiencia en sector alimentación., • Mínimo 5–8 años de experiencia en gestión de almacén, inventario o logística, incluyendo al menos 2–3 años en un puesto senior o de gestión., • Experiencia demostrable en gestión de presupuestos operativos y elaboración de informes financieros en un entorno logístico o de cadena de suministro., • Dominio de sistemas WMS (Warehouse Management Systems) y plataformas ERP., • Sólido conocimiento de presupuestación, control de costes y análisis financiero aplicado a operaciones logísticas., • Excel avanzado; familiaridad con herramientas de BI (Power BI, Tableau) para paneles de costes y desempeño., • Sólidos conocimientos de principios de contabilidad de inventario (por ejemplo, FIFO/LIFO, valoración de inventario, contabilización de mermas)., • Conocimiento de las estructuras de costes de transporte y flete., • Disponibilidad para viajar a Europa, UK y España (máximo 20-25% del tiempo en campaña), • Nivel avanzado de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo., • Oportunidades de crecimiento profesional dentro de una organización dinámica de cadena de suministro.

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Melt Group busca un/a Director/a General para liderar la operación integrada de su centro wellness y hotel en Alicante y Alcoy. Alineará la operativa con la estrategia de crecimiento sostenible, gestionando equipos y procesos para una experiencia de cliente de alto nivel. Entre tus funciones se encuentra supervisar la operativa diaria (alojamiento, restauración, spa y actividades), liderar a las personas, gestionar compras y proveedores y coordinar ventas con agencias y distribuidores, apoyando #J-18808-Ljbffr

Desde la division de Lifescience de Hays estamos en búsqueda de un Nefrologo/a via MIR para importantes centros de dialisis, líderes en el ámbito de la nefrología y los tratamientos renales, con presencia consolidada en múltiples comunidades autónomas y un firme compromiso con la excelencia asistencial, la innovación y el bienestar de los pacientes. Buscamos incorporar Médicos Especialistas en Nefrología para distintos centros ubicados en varias regiones de España. Como nefrólogo/a, diseñarás y revisarás planes de tratamiento individualizados, orientarás las terapias de diálisis y supervisarás el progreso de los pacientes trabajando en estrecha colaboración con un equipo multidisciplinar. • Seguimiento integral de pacientes con enfermedad renal crónica., • Supervisión y control de tratamientos de hemodiálisis y diálisis peritoneal., • Prescribir la modalidad de terapia renal sustitutiva más adecuada para cada paciente., • Elaborar, analizar y seguir los indicadores de acuerdo con la calidad asistencial., • Participar en las reuniones de calidad y revisión de indicadores asistenciales convocadas por el RAS., • Coordinación con equipos multidisciplinares para garantizar la mejor calidad asistencial., • Colaboración en actividades formativas y científicas promovidas por la compañía., • Seguimiento de indicadores de calidad y seguridad del paciente., • Grado en Medicina (u homologación, si es el caso) Especialidad en Nefrología vía MIR o titulación homologada para ejercer en España., • Buenas habilidades de comunicación, • Contratación indefinida y estabilidad laboral., • Formación continua (Masters y formación especializada) e idiomas., • Posibilidad de crecimiento dentro de una organización líder en su especialidad. Nefrólogo Alicante, Kingdom Of Spain, ES #J-18808-Ljbffr

Teralco Group nace en 2002 y se convierte en CONVOTIS Iberia en 2024. Desde entonces, hemos estado comprometidos con ayudar a las empresas a mejorar su rendimiento y eficiencia a través del uso de tecnología innovadora. Con nuestros más de 20 años de experiencia, hemos ayudado a numerosas compañías a implementar soluciones tecnológicas. En CONVOTIS, Tú sumas con tu experiencia y habilidades, Tú importas en nuestra toma de decisiones y Tú eliges el camino para tu desarrollo profesional. ¿Cómo es un día en CONVOTIS Iberia? Tu jornada laboral tiene flexibilidad así que puedes ajustar tu horario dentro de un margen, que será el que más te convenga. Si haces tiempo de más un día o sales antes por necesidades personales, lo compensas otro día sin problemas. Además, puedes decidir si quieres trabajar desde la oficina o desde casa. En la oficina encontrarás café, caramelos y un futbolín para relajarte y compartir buenos momentos con tus compañeros. Contamos también con seguro médico y retribución flexible. Durante el año podrás participar en eventos internos, actividades al aire libre, jornadas lúdicas y partidos de pádel. Queremos que disfrutes tu tiempo y tengas vacaciones cuando las necesites, siempre acompañado de un equipo cercano y colaborativo. En cuanto a tu desarrollo profesional, te apoyamos en tu crecimiento: tendrás acceso a formaciones, clases de inglés y certificaciones. Valoramos tu aprendizaje y tus aspiraciones. Todo esto forma parte de nuestra filosofía #CONVOTISLife. Crecemos contigo. Buscamos un/a SRE Engineer para participar en un proyecto centrado en la construcción y evolución de soluciones avanzadas de detección de anomalías en redes de telecomunicaciones. La persona seleccionada ayudará a crear las bases de una plataforma que trabajará con grandes volúmenes de datos procedentes de plataformas de medición y monitorización de red, diseñando y validando modelos estadísticos y de machine learning que permitan identificar patrones, anomalías y oportunidades de mejora en la experiencia de usuario. Formará parte de un entorno internacional, colaborando con equipos de datos, producto e ingeniería sobre una arquitectura cloud moderna basada en Databricks y AWS. • Más de 4 años de experiencia como SRE Engineer o DevOps Engineer., • Experiencia en IaC con Terraform e infraestructuras cloud con AWS, así como con arquitecturas basadas en contenerización con Docker y Kubernetes., • Administración de sistemas Linux de escala y experiencia en campos de observabilidad como métricas, logging, tracing, etc. con herramientas como Grafana, Prometheus u OpenTelemetry., • Experiencia en creación y operación de plataformas de monitorización y alertas., • Valorable conocimiento de scripting con Python, Go o TypeScript y con BBDD como MySQL, PostgreSQL o RDS/Aurora., • Capacidad para colaborar en equipos multidisciplinares y participar en desarrollos de productos para analítica de datos del sector de las telecomunicaciones. de principio a fin., • Nivel de inglés C1 o superior., • Residencia en España y permiso de trabajo en vigor para trabajar por cuenta ajena. En CONVOTIS Iberia, estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo, asegurando un entorno inclusivo y respetuoso para todas las personas, sin importar su raza, nacionalidad, etnia, color de piel, religión, sexo, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad o expresión de género, o su condición de veterano. Asimismo, en cumplimiento con lo establecido en el Real Decreto 1026/2024 y en nuestro compromiso con los más altos estándares de diversidad e inclusión, establecemos criterios claros y concretos para garantizar un proceso de selección y contratación que priorice la formación y la idoneidad de cada persona para el puesto de trabajo. Ponemos especial atención en la no discriminación por orientación sexual, identidad de género o expresión de género. En CONVOTIS Iberia, creemos que la diversidad enriquece nuestros equipos y nos impulsa hacia un futuro más justo, equitativo e inclusivo. #J-18808-Ljbffr

Técnico de Servicio – Maquinaria Industrial | 3U Vision Iberia 3U Vision Iberia S.L. Tecnologías avanzadas para Food - Seed - Recycling - Mining Lugar de trabajo: Elche (Alicante) Sobre 3U Vision 3U Vision Iberia forma parte del Grupo 3U Vision, una tech company italiana especializada en el desarrollo de seleccionadoras ópticas de nueva generación, integradas con Inteligencia Artificial, Deep Learning, visión multiespectral y sistemas digitales avanzados. Somos una empresa moderna, internacional y dinámica, nacida con el objetivo de redefinir los estándares de la selección óptica industrial. 3U Vision nace de la visión de Antonio Uzzo, con más de veinte años de experiencia en el desarrollo de sistemas de visión industrial. En 2019 funda, junto con sus dos hijos, la empresa con una misión clara: desarrollar seleccionadoras ópticas más inteligentes, digitales y eficientes mediante tecnologías ópticas avanzadas combinadas con nuevos conceptos de AI y Deep Learning. Actualmente, el Grupo opera a nivel internacional y continúa creciendo y desarrollando nuevas soluciones tecnológicas para los sectores Food, Seed, Recycling y Mining. ¿A quién buscamos? Para nuestra sede de 3U Vision Iberia en Elche (Alicante) buscamos incorporar un Técnico de Servicio – Maquinaria Industrial. Buscamos una persona con experiencia técnica en mantenimiento, diagnóstico y asistencia de maquinaria e instalaciones industriales, con capacidad para gestionar intervenciones técnicos tanto de forma remota como directamente en las instalaciones de nuestros clientes. La persona seleccionada se incorporará al equipo técnico y recibirá formación específica sobre las tecnologías y las seleccionadoras ópticas 3U Vision. El puesto requiere disponibilidad para realizar viajes frecuentes, principalmente en España, pero también a otros países, en función de las necesidades de asistencia e instalación. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Realizar el diagnóstico y resolución de averías eléctricas, electrónicas, mecánicas y de software. Realizar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de las seleccionadoras ópticas 3U Vision. Proporcionar asistencia técnica remota a clientes y distribuidores. Realizar intervenciones técnicos directamente en las instalaciones de los clientes. Participar en la instalación, puesta en marcha, configuración, pruebas y optimización de las máquinas. Realizar actividades de formación técnica a los clientes sobre el correcto uso y mantenimiento de los equipos. Leer e interpretar esquemas eléctricos y documentación técnica. Utilizar herramientas de medición y diagnóstico para identificar y resolver incidencias. Elaborar y actualizar informes técnicos de las intervenciones realizadas. Realizar el seguimiento de las incidencias hasta su completa resolución. Colaborar con los equipos de I+D, Producción y Servicio Técnico para compartir feedback y contribuir a la mejora continua de las máquinas. Participar, cuando sea necesario, en turnos programados de disponibilidad para proporcionar asistencia técnica remota a clientes internacionales. ¿Qué buscamos? Formación técnica en Mecatrónica, Electricidad, Electrónica, Automatización, Mantenimiento Industrial o similar. Experiencia previa en asistencia técnica, mantenimiento o servicio posventa de maquinaria industrial. Capacidad para diagnosticar y resolver averías eléctricas, electrónicas y mecánicas. Capacidad para leer e interpretar esquemas eléctricos y documentación técnica. Manejo de herramientas de medición y diagnóstico. Conocimientos de automatización industrial, sensores y sistemas electrónicos. Se valorarán conocimientos o experiencia en sistemas de visión industrial, cámaras y sensores. Buena capacidad de resolución de problemas y autonomía operativa. Buen nivel de inglés, necesario para comunicarse con clientes, distribuidores y compañeros en un entorno internacional. Disponibilidad y flexibilidad para realizar viajes frecuentes en España y al extranjero. Permiso de conducir. Se valorará especialmente la experiencia previa como Técnico SAT, Técnico de Servicio, Técnico Electromecánico, Técnico de Mantenimiento o Técnico de Automatización. ¿Qué valoramos en ti? Buscamos una persona práctica, resolutiva, responsable y organizada, con curiosidad técnica y ganas de seguir aprendiendo. Valoramos especialmente: capacidad de análisis y problem solving; autonomía y sentido de la responsabilidad; capacidad para gestionar prioridades; comunicación técnica clara con clientes y compañeros; capacidad para trabajar en equipo; flexibilidad y capacidad de adaptación; orientación al cliente; predisposición para trabajar en un entorno internacional y tecnológico. Disponibilidad para viajar La posición requiere disponibilidad para realizar viajes frecuentes de corta duración, principalmente en España, pero también en Portugal, otros países europeos. Las intervenciones estarán relacionadas principalmente con instalaciones, puestas en marcha, mantenimiento, asistencia técnica y formación a clientes. Tu crecimiento en 3U Vision Iberia El objetivo es que la persona seleccionada desarrolle progresivamente un conocimiento especializado de las seleccionadoras ópticas 3U Vision, los sistemas de visión industrial, la automatización y las tecnologías de Inteligencia Artificial aplicadas a la selección óptica. Buscamos una persona que quiera consolidarse como un técnico de referencia fiable y autónomo, capaz de ofrecer un servicio de alta calidad a nuestros clientes y distribuidores en España y en los mercados internacionales. ¿Quieres crecer en una tech company internacional que apuesta por la innovación, la tecnología y las personas?¡Presenta tu candidatura y únete a 3U Vision Iberia! Lugar de trabajo: Elche (Alicante)

Alphega Farmacia, parte de Alliance Healthcare, busca un Consultor Farmacéutico para asesorar y realizar actividades de desarrollo de negocio en la red de farmacias en España. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. La función implica promover servicios, formar a clientes y mantener relaciones sólidas con las farmacias de la cartera. xqziphu El candidato ideal dispondrá de una formación en Marketing/Administración o Farmacia, experiencia en consultoría y habilidades en comunicación y ventas. #J-18808-Ljbffr

Sector Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Consultoría y servicios tecnológicos Descripción En nuestra consultora IT estamos buscando un/a Consultor/a Comercial Tecnológico/a para la zona de Norte Alicante- Dénia, orientado/a al desarrollo de negocio y a la gestión de soluciones tecnológicas para empresas. La persona seleccionada será responsable de impulsar el crecimiento de la cartera de clientes, detectando necesidades tecnológicas y proponiendo soluciones de valor que integren hardware, software empresarial, servicios gestionados e impresión profesional. Entre sus funciones principales se incluyen: • Gestionar, fidelizar y desarrollar la cartera de clientes activa., • Prospectar y captar nuevas oportunidades de negocio en el ámbito IT., • Realizar visitas comerciales, demostraciones, presentaciones y seguimiento de propuestas., • Colaborar con el equipo técnico para diseñar soluciones adaptadas al cliente., • Representar a la empresa en eventos, formaciones y actividades comerciales. Requisitos • Ciclo formativo grado medio. Buscamos profesionales con experiencia mínima de dos años en: • Venta consultiva de soluciones IT (hardware, software empresarial, servicios gestionados, ciberseguridad, impresión profesional…)., • Gestión de clientes B2B y orientación a relaciones de largo plazo., • Conocimiento del ecosistema tecnológico y capacidad para identificar oportunidades., • Habilidades comerciales y clara orientación a objetivos. Imprescindible: disponer de vehículo propio. Ofrecemos • Integración en una consultora tecnológica líder en la zona., • Contrato estable., • Salario fijo competitivo + comisiones., • Formación continua en soluciones tecnológicas (fabricantes y partners)., • Plan de desarrollo profesional. xqziphu, • Beneficios adicionales ligados a objetivos. #J-18808-Ljbffr

Comercial Junior (en prácticas) de Obra Nueva en Calpe (Alicante) ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Comercial en prácticas, de obra nueva, tendrá un rol multidisciplinar y formará parte de un equipo joven y dinámico. Desarrollará tareas de comercialización para proyectos residenciales de obra nueva de lujo. Cabe destacar entre sus principales funciones: • Conocimiento de los diferentes proyectos de Obra Nueva en Alicante., • Estudio y prospección del mercado inmobiliario: conocimiento de las principales zonas residenciales de Alicante, así como de los proyectos y precios en cada zona., • Elaboración de Estudios de Mercado, y propuestas comerciales., • Soporte y participación desde el inicio hasta el cierre de contratos de compraventa., • Gestión de la Base de Datos., • Gestión de las actividades comerciales y de marketing que el Departamento desarrolle., • Seguimiento proactivo de las visitas realizadas, asegurando que los clientes reciben la mejor atención personalizada., • Ayudar en la comercialización del proyecto desde una Oficina de Ventas REQUISITOS • Experiencia mínima valorable de 1 año en posición similar., • Inglés avanzado., • Dominio de paquete Office., • Persona con perfil comercial, proactiva, creativa, orientada a resultados, con capacidad de trabajo en equipo y pasión por el sector residencial., • Control y manejo de plataformas digitales (Idealista, Fotocasa...) REQUISITOS DESEADOS • Excelentes capacidades comerciales y probada experiencia en la negociación y trato con clientes compradores., • Experiencia en presentaciones comerciales, corporativas o captación directa de clientes. xqziphu CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida. #J-18808-Ljbffr

Responsable Comercial de Desarrollo de Negocio Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. ¿Eres un experto en ventas y desarrollo de negocio? ¿Te gustaría liderar el crecimiento en un entorno dinámico, innovador y con gran proyección? ¡Esta es tu oportunidad! En Brandty, estamos en búsqueda de un profesional con pasión por las ventas para incorporar a una empresa del sector de la construcción ubicada en Alicante. Si eres una persona proactiva, con visión estratégica y excelentes habilidades comerciales, ¡este es el reto que necesitas! ¿Cuál será tu misión? Tu misión será garantizar el crecimiento comercial, la satisfacción del cliente y el posicionamiento de la marca en un mercado altamente competitivo. ¿Cuáles serán tus funciones y tu día a día? • Desarrollar y expandir el negocio en la zona asignada, maximizando las ventas y alcanzando los objetivos de rentabilidad., • Establecer y mantener relaciones duraderas con la red de distribuidores y clientes clave., • Capacitar y formar a los distribuidores y equipos comerciales sobre los productos y sus ventajas., • Gestionar la presentación de nuevos productos y lanzamientos al mercado., • Participar en eventos, ferias y actividades comerciales del sector., • Identificar y explorar nuevas oportunidades de negocio para contribuir al crecimiento sostenido de la empresa. ¿Qué ofrece la empresa? • Contrato indefinido y jornada completa., • Horario flexible para facilitar la conciliación., • Herramientas de trabajo avanzadas: portátil, móvil y demás recursos necesarios., • Otros beneficios asociados a la posición. Requisitos: • Más de 5 años de experiencia en roles comerciales, preferiblemente en sectores B2B2C., • Experiencia en ventas dentro de sectores técnicos o de equipamiento especializado., • Capacidad demostrada para construir relaciones comerciales a largo plazo., • Habilidades para gestionar procesos de ventas complejos y largos., • Perfil proactivo, autónomo, con orientación a resultados., • Disponibilidad para viajar frecuentemente. xqziphu, • Muy valorable inglés nivel conversacional. #J-18808-Ljbffr

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS - Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites! - Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. - Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. - Herramientas digitales fáciles de usar. - Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. - Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. - Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. - Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? - Prospectar la zona. - Captar inmuebles y clientes. - Valorar propiedades. - Organizar y realizar visitas. - Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. - Realizar estudios de la competencia. - Llevar a cabo actividades de marketing. - Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti! ¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

Tienes un profundo conocimiento del mercado y te destacas como el principal punto de contacto para nuestras personas clientas. En coordinación con el equipo de Distribución, Zona y el Distribuidor, contribuyes activamente al desarrollo y fortalecimiento de los puntos de venta en tu área de responsabilidad. Aplicando el modelo de visita de venta persuasiva y negociación, aseguras la continuidad de las visitas, ejecutas los planes de Trade y gestionas nuevas captaciones y aperturas. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Tu capacidad para comprender las dinámicas del mercado, junto con habilidades sólidas de comunicación y relación, te permite construir vínculos duraderos y de confianza con nuestras personas clientas, impulsando el crecimiento y el éxito de nuestra compañía de bebidas. Sobre el role En esta posición, tendrás una combinación de responsabilidades clave que contribuirán directamente al éxito del mercado en tu zona: • Gestión del negocio: Serás responsable de planificar y gestionar estratégicamente el negocio en tu área, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y crecimiento., • Ejecución en campo: Dedicarás la mayor parte del tiempo a visitar puntos de venta, aplicando el modelo de visita de venta persuasiva y negociación, y ejecutando los planes de Trade. Tu presencia activa en el mercado será fundamental para mantener y fortalecer las relaciones con las personas clientas., • Revisión de resultados: Realizarás análisis periódicos de los resultados, evaluando datos y métricas clave para ajustar estrategias y asegurar el logro de los objetivos establecidos.Que hay para ti Durante tu experiencia en este rol, desarrollarás competencias clave que te permitirán crecer profesionalmente y aportar valor al equipo: • Análisis y planificación: Preparar cada visita mediante el análisis de oportunidades, opciones promocionales, historial de pedidos y resultados anteriores., • Seguimiento y ejecución de resultados: Aplicar el modelo de venta persuasiva y negociación, utilizando herramientas como argumentarios y propuestas comerciales., • Coordinación estratégica: Asegurar la ejecución efectiva de planes y acciones de activación en el punto de venta, en colaboración con el equipo de Trade Marketing y liderazgo directo. También participarás en la captación de nuevos puntos de venta y gestión de aperturas., • Negociación comercial: Implementar actividades promocionales, asegurar la presencia de productos clave y completar espacios disponibles en el punto de venta., • Gestión digital con Salesforce: Utilizar Salesforce para registrar información relevante de cada visita, incluyendo apertura, cierre, resultados y documentación necesaria., • Trabajo en equipo: Mantener una comunicación fluida con el equipo, informando al equipo de distribución sobre las acciones realizadas para asegurar una gestión coordinada.Que necesito para tener éxito en el role, • Experiencia en funciones comerciales dentro del sector de gran consumo., • Habilidades sólidas de comunicación y negociación, con capacidad para generar vínculos de confianza., • Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos, gestionando prioridades y cumpliendo plazos. xqziphu, • Conocimiento del mercado y comprensión de las tendencias actuales en el sector de bebidas. #J-18808-Ljbffr

Te unirás a la multinacional referente en compraventa de coches online que ha roto todas las reglas de un sector tan consolidado, utilizando herramientas como machine learning, data y algoritmos para tomar las mejores decisiones. Nuestro departamento de IT se ha convertido en el corazón de toda la compañía, ya que trabajamos con un ecosistema de servicios que permite el desarrollo colaborativo para hacer el trabajo más sencillo y eficiente y, en consecuencia, generar una mejor experiencia de cliente. La misión del software engineer es la creación de software de alto rendimiento y resolución de problemas trabajando teniendo en cuenta la escalabilidad y la optimización. Trabajaras con las tecnologías más disruptivas del mercado y con un equipo de profesionales de alto rendimiento comprometidos a seguir impulsando las mejores prácticas. Tenemos como objetivo que la tecnología sea el principal aliado de los trabajadores a la hora de realizar sus actividades de la forma más simple y eficiente posible. ¿Cómo será tu día a día? • Aportar ideas, conocimiento, y crecimiento dentro del equipo de desarrollo., • Trabajar dentro de un squad de alto rendimiento en desarrollo, creando sinergias de trabajo con el equipo de producto, de testing, y de Data., • Visión cercana del Know How de la compañía, para que dentro de tu squad, puedas enfocar dicha visión y el desarrollo a las implementaciones., • Grado en ingeniería informática o similar, • Dominio de PHP habiendo trabajado con frameworks previamente (Slim, Symfony...), • Dominio de SQL o al menos un conocimiento alto (MySQL, Oracle...) Valorables: • PHP 8 (100% tipado), • Soltura en principios SOLID, patrones de diseño y estructuras de datos, • Arquitectura Hexagonal y CQRS, • SASS y HTML5, • GitLab y Jenkins, • Acostumbrados a SCRUM Nuestro principal activo son las personas, por ello, nuestro foco es hacer felices a nuestros empleados, poniendo a su disposición una amplia variedad de beneficios a disfrutar tanto personal como profesionalmente. En marzo de 2023 conseguimos el 2a puesto en los III Premios Compensación Laboral organizados por RRHH Digital que valoran las mejores iniciativas en materia de compensación laboral y reconocimiento del empleado. Ofrecemos desde retribución flexible a beneficios sociales que ayuden a conciliar y fomentar una vida saludable. Horquilla salarial: 40K a 60K, realizamos ofertas personalizadas según expertise y valía. • Descuentos especiales en compra y financiación de coches Clicars., • Un mundo de ventajas en TheStellantisClub., • Disposición de hasta el 90% de tu salario devengado (hasta un máximo de 990€) o el en cualquier momento a través de nuestra app (Payflow)., • Acceso gratuito a una aplicación online para hacer todo tipo de actividades. Y acceso a más de 2000 gimnasios., • Descuento en póliza de seguro de salud con los mejores precios del mercado. Además, está exento de IRPF a través de nuestra retribución flexible., • Acceso a Seguro de Vida Colectivo a cargo de Clicars, para todas las personas con estatus de empleado., • Fruta en la oficina disponible un día a la semana porque nos importan tus hábitos saludables., • Mínimo 23 días hábiles de vacaciones., • La mejor plataforma de inglés. Además, está exento de IRPF a través de nuestra retribución flexible. Software Engineer PHP • Alicante, campo de alicante (comarca); provincia de alicante; comunidad valenciana, Spain #J-18808-Ljbffr

UTE Alicante es una empresa especializada en el servicio de almacenamiento y gestión de residuos especiales del ECOPUNTO Y ECOPARQUE y el tratamiento de residuos del municipio de Alicante. Nuestra filosofía de empresa apuesta por impulsar una mejora continua en la calidad, seguridad y cuidado medioambiental, con el fin de alcanzar la gestión integral de los residuos, la máxima satisfacción de la ciudadanía y los objetivos de desarrollo sostenible, minimizando el impacto ambiental de las actividades. Para ello dedicamos todos los recursos a nuestro alcance, contando con el compromiso y colaboración de un amplio equipo de especialistas técnicos: ingenieros, geólogos, biólogos, químicos, etc. Actualmente estamos buscando a un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en Alacant, reportando directamente al Jefe de Producción y a la Gerencia. La misión principal de la persona seleccionada será actuar como el máximo responsable en PRL de la planta, en sus tres especialidades, velando por cumplimiento de las normativas y por el mantenimiento del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo conforme la ISO 45001, al objeto de crear un entorno más seguro, lo que conlleva una disminución de las enfermedades, bajas o absentismo laboral, un aumento de la productividad, un descenso progresivo de la siniestralidad y una reducción de gastos innecesarios. FUNCIONES: - Disminuir la siniestralidad laboral evaluando y controlando los riesgos asociados a cada puesto de trabajo, y evitando las causas que originan los accidentes y las enfermedades en el trabajo. - Establecer procedimientos de trabajo para asegurar la ejecución segura de los mismos. - Integrar la legislación en materia de PRL dentro de los procesos de la empresa, lo que conlleva una reducción de los costes y sanciones administrativas derivadas de su incumplimiento, además de una mejora de la gestión interna de la organización y de la comunicación entre empresa-trabajador. - Fomentar una cultura preventiva fortaleciendo el compromiso de todos los trabajadores en el desempeño de sus tareas de forma segura, cumpliendo las normas de Seguridad y Salud en el trabajo. - Mantener contacto directo con el Servicio de Prevención Ajeno. SE OFRECE: - Contrato eventual por circunstancias de la producción de entre 6 meses y 1 año + conversión a indefinido, en función del desempeño. - Salario: entre 30.000 y 38.000 euros brutos anuales. - Formación a cargo de la empresa en función de las necesidades del puesto. - Jornada completa de 37.5 horas. Horario habitual, sin perjuicio de la adaptabilidad necesaria en el puesto: Invierno. Lunes a viernes: Tres días de jornada intensiva de 8:00 a.m. a 15:00 p.m. (viernes + otros dos en función de los cuadrantes). Dos días de jornada partida de 8:00 a.m. a 15:00 p.m. y de 16:00 p.m. a 18:30 p.m. Verano (junio, julio, agosto y septiembre): Lunes a viernes de 8:30 a.m. a 15:00 p.m. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Imprescindible haber realizado el Máster en Prevención de Riesgos Laborales o tener el título de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades. - Al menos 1 año de experiencia en la realización de un puesto similar. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Permiso de conducir B y vehículo propio. - Disponibilidad para viajar por territorio nacional de forma muy puntual (menos un 5% de su tiempo de trabajo). SE VALORARÁ: - Conocimientos de valenciano.Contrato: temp_circuns

DESCRIPCION Requisitos:- Formación mínima: grado en Ingeniería Industrial.- Experiencia de al menos 3 años como Ingeniero de Instalaciones.- Dominio de nivel medio o alto en software de diseño y cálculo.- DMELECT-DMCAD, AutoCAD, Presto o Arquímedes.- Conocimiento de reglamentación técnica: CTE, REBT, RITE, RIPCI, normativa de instalaciones en general.- Carnet de conducir y vehículo propio.Descripción:Dentro del plan de crecimiento y desarrollo del grupo IMED Hospitales, iniciamos este proceso de selección para la posición de Ingeniero de Instalaciones en nuestra oficina técnica, ubicada en Elche.El departamento de obras, de nuestra oficina técnica, actúa como ingeniería y constructora a nivel interno para realizar los proyectos, y aunque contratamos externamente la legalización de las instalaciones, realizamos actividades de ingeniería para sacar el máximo rendimiento a nuestro know-how del sector y optimizar los criterios de diseño. Seleccionamos INGENIERO/A INSTALACIONES para nuestro Departamento de Nuevos Proyectos en Elche.Sus funciones serán entre otras:- Realizar diseños y cálculos de instalaciones eléctricas, climatización, fontanería, pci con Dmelect-Dmcad, así como el estado de mediciones y presupuesto.- Gestiones con fabricantes e ingenierías externas.- Apoyo a los ingenieros de instalaciones de las diferentes construcciones.- Gestiones con compañías suministradoras.Por qué trabajar con nosotros- Estabilidad laboral debido al crecimiento del grupo, obras actuales y construcción y ampliación de hospitales.- Puesto de trabajo en Alicante.- Kilometraje y dietas.- Salario a negociar en función de la valía del candidato. POBLACION Elche/Elx (Alicante) RETRIBUCION A convenir FORMACION Ingeniería Técnica o Grado Diseño Industrial OTRA FORMACION EXPERIENCIA 3 IDIOMA Ninguno NIVEL IDIOMA Ninguno OTRO IDIOMA FECHA 30/05/2025

¿Eres un experto en ventas y desarrollo de negocio? ¿Te gustaría liderar el crecimiento en un entorno dinámico, innovador y con gran proyección? ¡Esta es tu oportunidad! En Brandty, estamos en búsqueda de un profesional con pasión por las ventas para incorporar a una empresa del sector de la construcción ubicada en Alicante . Si eres una persona proactiva, con visión estratégica y excelentes habilidades comerciales, ¡este es el reto que necesitas! Tu misión será garantizar el crecimiento comercial, la satisfacción del cliente y el posicionamiento de la marca en un mercado altamente competitivo. • Desarrollar y expandir el negocio en la zona asignada, maximizando las ventas y alcanzando los objetivos de rentabilidad., • Establecer y mantener relaciones duraderas con la red de distribuidores y clientes clave., • Capacitar y formar a los distribuidores y equipos comerciales sobre los productos y sus ventajas., • Gestionar la presentación de nuevos productos y lanzamientos al mercado., • Participar en eventos, ferias y actividades comerciales del sector., • Identificar y explorar nuevas oportunidades de negocio para contribuir al crecimiento sostenido de la empresa., • Contrato indefinido y jornada completa., • Horario flexible para facilitar la conciliación., • Herramientas de trabajo avanzadas: portátil, móvil y demás recursos necesarios., • Otros beneficios asociados a la posición., • Más de 5 años de experiencia en roles comerciales, preferiblemente en sectores B2B2C., • Experiencia en ventas dentro de sectores técnicos o de equipamiento especializado., • Capacidad demostrada para construir relaciones comerciales a largo plazo., • Habilidades para gestionar procesos de ventas complejos y largos., • Perfil proactivo, autónomo, con orientación a resultados., • Disponibilidad para viajar frecuentemente., • Muy valorable inglés nivel conversacional. #J-18808-Ljbffr

Resumen Técnicas Reunidas (TR) es una compañía Internacional de Ingeniería y Construcción líder del sector Oil & Gas, especializada en el diseño, construcción y ejecución de plantas industriales a nivel mundial. También participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial y digitalización. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética son los valores que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad y siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. Necesitamos incorporar un Ingeniero/a de Instrumentación y Control para IBI, Alicante. Funciones • Especificación de instrumentos. Tabulación técnica y selección., • Desarrollo de estrategias de control para distintas plantas piloto relacionadas con producción de hidrógeno y almacenamiento de energía., • Elaboración de documentación técnica correspondiente: hojas de datos de equipos, documentación de seguridad y control (matriz C&E, narrativas de seguridad y control, secuencia de arranque), etc…, • Participación en pruebas de software (FAT, SAT, etc) y hardware, participación en actividades de comisionado, puesta en marcha y operacion de plantas piloto., • Ingeniero/a superior en Automática y Electrónica industrial., • Experiencia: Al menos 2 años de trabajo en entornos de programación de PLCs para control de procesos industriales., • Experiencia en puesta en marcha de instalaciones industriales. Experiencia en modificación de armarios de control y cableados de campo o Interpretación de P&ID´s., • Conocimientos de programación PLC Siemens TIA Portal (Step 7 y WinCC)., • Conocimientos de lectura de esquemas eléctricos de baja tensión para armarios de control. Se valorará positivamente: La experiencia en el control de procesos de producción de H2 y tener la certificación Ismatex2 eléctrico. Requisitos y Valoraciones • Participación en proyectos internacionales de primer nivel dentro del sector, donde confluyen equipos multidisciplinares, con un entorno dinámico de trabajo que fomenta el crecimiento personal y la formación profesional continua., • En Técnicas Reunidas además apostamos por las medidas de conciliación, por ello, trabajamos bajo un modelo híbrido (dos días de teletrabajo por semana), con flexibilidad horaria (de entrada y de salida) y jornada intensiva en verano. xqziphu, • Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior. #J-18808-Ljbffr

DESCRIPCION Wellbeing Solutions selecciona para una empresa de proyectos de infraestructura civil, industrial, eléctrica y de energías renovables, a un/a Jefe/a de obra para la construcción de una planta fotovoltaica. La persona seleccionada deberá estar en contacto permanente con la promotora de la obra, con el departamento interno de ingeniería, subcontratistas y proveedores siendo responsable de la coordinación y ejecución del proyecto. Funciones: ● Gestión, planificación y seguimiento de todas las actividades necesarias en el desarrollo del proyecto. ● Reuniones de dirección y de obra. ● Planificación y previsión de los trabajos. ● Reportar periódicamente la evoluci&oac

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS - Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites! - Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. - Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. - Herramientas digitales fáciles de usar. - Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. - Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. - Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. - Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? - Prospectar la zona. - Captar inmuebles y clientes. - Valorar propiedades. - Organizar y realizar visitas. - Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. - Realizar estudios de la competencia. - Llevar a cabo actividades de marketing. - Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti! ¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

Tusclasesparticulares busca personas dinámicas y responsables para ayudar a niños con sus deberes y mantenerlos activos con actividades educativas. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Las tareas incluyen apoyar con tareas escolares y refuerzo en distintas materias, organizar actividades lúdicas y de aprendizaje, y fomentar hábitos de estudio y concentración. Ofrecen flexibilidad horaria y la opción de teletrabajo (clases online o presenciales). Salario: 15€ a 30€/hora. xqziphu #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Instra Ingenieros seguimos creciendo. Y cuando crecemos, lo hacemos incorporando talento que quiera construir proyectos que realmente dejan huella. Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Si quieres formar parte de proyectos de gran envergadura y dejar tu huella en el sector, ¡esta es tu oportunidad! Buscamos Ingeniero/a Industrial para el desarrollo de proyectos y asistencia técnica en la zona de Alicante. Así es trabajar en Instra: Aquí no somos jerárquicos ni formales a cualquier precio. Lo que de verdad nos mueve es colaborar, compartir conocimiento y sacar adelante proyectos complejos juntos. • Sin despachos ni jerarquías innecesarias: acceso directo a compañeros, responsables y dirección., • Aprendemos juntos cada día: revisamos planos, resolvemos dudas y buscamos soluciones como equipo., • Proyectos desafiantes: Industrial, logístico, energético y Retail. Cuanto más complejo, más nos implica. Si todo esto no te encaja... no sigas leyendo, probablemente este no será tu sitio. Aquí lo que cuenta son las personas y la colaboración. ¿Qué ganarás formando parte del equipo? • Acompañamiento desde el primer día Cuando te incorporas, RRHH se asegura de que te sientas integrado desde el minuto uno. No te “dejamos solo/a” tras la firma: resolvemos dudas, te presentamos al equipo y te acompañamos durante los primeros meses. • Lo mejor de Instra: las personas Si preguntas a cualquier persona del equipo qué es lo mejor de Instra, la respuesta suele repetirse: las personas. Trabajamos en un entorno colaborativo, cercano y positivo, donde se comparte conocimiento. • Formación continua y desarrollo real Todos los lunes por la tarde: sesiones internas y externas pensadas para aprender y actualizar tus conocimientos. Desarrollo personalizado: recogemos tus necesidades formativas en las evaluaciones de desempeño y las convertimos en acciones concretas. En Instra no entendemos la formación como algo puntual, sino como parte del crecimiento natural dentro de la empresa. • Flexibilidad Horaria, • Seguro de salud (voluntario) como retribución flexible, • Tarjeta de retribución flexible para tus gastos diarios Ajusta tu horario de inicio de jornada y comida según tus necesidades, facilitando el equilibrio entre tu vida personal y profesional. Ahorrarás en restauración, transporte, guardería y formación con nuestra tarjeta voluntaria de retribución flexible. ¿A quién buscamos? • Formación: Ingeniería Industrial (Eléctrica o Mecánica), • Experiencia en puesto similar entre 3 y 6 años., • Herramientas: AUTOCAD. Manejar REVIT, es un plus.¿Qué harás en tu día a día?, • Redacción de proyectos., • Coordinar y supervisar las actividades diarias de los trabajadores, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad y los planos del proyecto., • Trabajar junto con arquitectos, ingenieros y otros profesionales para resolver problemas técnicos y garantizar que el proyecto se ejecute de acuerdo con las exigencias del diseño., • Resolver cuestiones relacionadas con las instalaciones que puedan surgir durante la obra, asegurándose de que se cumpla con las especificaciones., • Asistir a reuniones con proveedores y clientes.Sobre Instra Ingenieros: Empresa líder con más de 25 años en Arquitectura, Ingeniería y Consultoría. Nos especializamos en los sectores industrial, distribución y logístico, energético y retail. Nuestra misión es ofrecer soluciones innovadoras y de alta calidad, y para ello contamos con un equipo multidisciplinario de profesionales dedicados con sedes en A Coruña, Barcelona, Madrid, Zaragoza, Vigo, Colombia, China y México. Si quieres participar en proyectos industriales de gran escala y crecer en un entorno estable y colaborativo, queremos conocerte. xqziphu ¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera? #J-18808-Ljbffr

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DESCRIPCION MisiónPlanificar, coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo en equipos, maquinarias e instalaciones. Su objetivo principal es garantizar el correcto funcionamiento y disponibilidad de los activos y sistemas, gestión legal de los mismos, optimizando costos y asegurando el cumplimiento de normativas de instalaciones, seguridad y calidad.ResponsabilidadesDiseñar e implementar planes de mantenimiento preventivo y correctivo.Supervisar el estado y rendimiento de la maquinaria de instalaciones e infraestructura.Tramitar, renovar y legalizar licencias de actividad, modificaciones de instalaciones y asegurar las Inspecciones Técnicas Obligatorias (OCA).Gestionar autorizaciones, licencias, permisos, peticiones, presupuestos, contratos, etc. de actuaciones correctivas internas y con proveedores externos.Coordinar y gestionar proveedores externos.Gestionar y controlar la documentación de las instalaciones de las sedes, planos, memorias, licencias, certificados, proyectos, etc.Soporte al equipo de mantenimiento.Diagnosticar y resolver fallas técnicas para minimizar tiempos de inactividad.Gestionar recursos y materiales necesarios para las actividades de mantenimiento.Optimizar costes operativos asegurando eficiencia en los procesos, OPEX y CAPEX.Cumplir y hacer cumplir normativas de seguridad, salud y medio ambiente.Coordinar equipos técnicos.Seguimiento de órdenes de trabajo.Generar reportes, propuestas y análisis sobre el estado de las instalaciones.Proponer e implementar mejoras tecnológicas para aumentar la eficiencia operativa.Gestión de la eficiencia energética, elaborar propuestas de mejora, control, elaborar informes, etc.BeneficiosSalud y bienestarFisioterapia dentro de nuestras instalaciones POBLACION Alicante (Alicante) RETRIBUCION A convenir FORMACION Otra OTRA FORMACION Título en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, o afines.Requisitos necesariosTítulo en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, o afines.Experiencia mínima de 5-10 años en mantenimiento industrial o de infraestructura.Conocimientos en sistemas eléctricos, mecánicos, hidráulicos y neumáticos.Manejo de software de gestión de mantenimiento (BMS, SCADA, GMAO, etc.).Habilidades de liderazgo, resolución de problemas y gestión de equipos.Conocimiento de normativas de seguridad y medio ambiente.Conocimiento de reglamentos de instalaciones: (RITE, REBT, RIPCI, Legionela, APQ, etc.).Inglés intermedio-alto (B2) para la gestión con proveedores globales o lectura de manuales técnicos. EXPERIENCIA 3 IDIOMA Inglés NIVEL IDIOMA B2 (intermedio alto) OTRO IDIOMA FECHA 27/08/2026

Se busca personal bilingüe en ucraniano y español para labores de traducción e interpretación en la base militar de Alicante. Las funciones incluyen trasladar información entre las Fuerzas Armadas españolas y ucranianas, interpretar durante las actividades de instrucción y adiestramiento, facilitar la comunicación entre instructores y militares, y colaborar con los coordinadores para asegurar una correcta ejecución diaria. Se ofrece contrato fijo discontinuo con salario según convenio, posibilidad de alojamiento y manutención durante el período de contratación. Se requiere permiso de trabajo en vigor, disponibilidad de lunes a domingo con horario flexible según demanda, e incorporación inmediata. Se valora experiencia similar, movilidad geográfica en España y conocimientos técnicos militares o afines.

Desarrollador Embebidos - Experto en Linux ¿Te interesaría seguir desarrollándote como Desarrollador de Embebidos en una empresa referente en soluciones tecnológicas aplicadas al entorno ferroviario, colaborando con equipos multidisciplinares para garantizar la calidad, seguridad y fiabilidad de los sistemas implementados? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Desarrollador/a de Embebidos (experto en Linux) para participar en proyectos de alta disponibilidad, integrando sistemas embarcados en trenes y comunicaciones críticas. Te unirás a una compañía que combina la agilidad de una nueva etapa con el sólido respaldo de más de 50 años de trayectoria. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Funciones Principales • Desarrollo y mantenimiento de sistemas operativos embebidos, principalmente sobre Linux Debian., • Configuración y compilación del kernel de Linux., • Generación, instalación y gestión de paquetes .Deb., • Gestión de repositorios de paquetes Debian., • Automatización de tareas mediante scripting Bash avanzado., • Gestión de parches con quilt y administración avanzada de SSH (redirección de puertos, permisos, chroot, claves)., • Configuración y diseño de redes Ethernet, VLAN, bonding e iptables., • Configuración de switches y routers., • Control de versiones con Git y seguimiento de buenas prácticas de desarrollo., • Participación en equipos ágiles (Scrum / Kanban), contribuyendo a planificación, desarrollo y mejora continua., • Integración de sistemas embebidos con servicios externos mediante protocolos como MQTT, protobuf, gRPC y REST API (cuando sea necesario). Requisitos y Habilidades • Formación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Electrónica, o titulación técnica equivalente., • Años de experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de sistemas operativos embebidos., • Idiomas: Español: nivel nativo o muy alto (entorno de trabajo). Inglés: nivel técnico intermedio (lectura y comunicación en entorno profesional)., • Habilidades técnicas: OS: Debian a nivel administrador, compilación de kernel Linux, generación e instalación de paquetes .Deb, gestión de repositorios, scripting Bash avanzado., • Gestión de parches: quilt., • SSH avanzado: redirección de puertos, permisos, chroot, claves., • Red: configuración avanzada de Linux (VLAN, bonding, iptables), diseño de redes Ethernet, configuración de switches y routers., • Gestión de versiones: Git. Compensación y Beneficios • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 35.000 € y 41.000 € brutos anuales)., • Horario de lunes a jueves 9 a 18 hs., • Viernes jornada intensiva de 8:00 a 15:00., • Posibilidad de jornada intensiva en verano según política de la empresa., • Principalmente presencial, con mínimo 80% de presencia en las oficinas del cliente ubicadas en Donostia, San Sebastián., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. xqziphu Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entendenden de género. #J-18808-Ljbffr

Se ofrece puesto en la pescadería para trabajar en Alicante. Se requiere experiencia demostrable en el sector, ya que las tareas incluyen la atención al cliente, la preparación y venta de pescado fresco, así como el mantenimiento del puesto de trabajo limpio y ordenado. El horario laboral es de martes a sábado, de 7:30 a 13:30 horas, lo que permite compaginar con otras actividades. El contrato ofrecido es de tipo indefinido, lo que brinda estabilidad dentro del equipo. Se valorará una actitud responsable y dinámica. Es indispensable contar con conocimientos en el manejo y corte de pescado para desarrollar las funciones diarias con eficacia.

En esta posición de Director/a General lideras la operación integrada de un centro wellness y hotel, gestionando equipos y procesos para ofrecer una experiencia excelente. Trabajas entre Alicante y Alcoy, alineando la operación con la estrategia de crecimiento sostenible de la empresa. Tu rol impacta directamente en la eficiencia operativa, desarrollo del negocio y clima laboral. Buscamos un líder proactivo que potencie la transformación y la calidad del servicio. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Compensaciones / Beneficios • ambiente de trabajo colaborativo, • enfoque en bienestar, • oportunidades de desarrollo profesional, • salario competitivo, • proyecto estratégico con alto impacto, • Supervisar y coordinar la operativa diaria del hotel y del centro en Alicante (alojamiento, restauración, spa, wellness y actividades), • Liderar la gestión de personas (contratación, turnos y vacaciones, rotaciones, contratos y desarrollo del equipo), • Mejorar y actualizar protocolos, asegurando claridad de funciones y coherencia operativa, • Apoyar a dirección con toma de decisiones basadas en datos, • Coordinar responsables de área, fomentando alineación y colaboración, • Detectar ineficiencias y proponer mejoras continuas en procesos y organización, • Gestionar compras y proveedores (identificación de nuevos partners, creación de manual de compras, control de gastos y validación de facturas), • Coordinar canales de venta (agencias, distribuidores y publicidad en redes), • Asegurar una comunicación fluida con colaboradores externos cuando sea necesario, • Supervisar el funcionamiento general del centro Requisitos principales • Titulación en ADE, Finanzas o similar, • Experiencia previa en dirección operativa, gestión de equipos y coordinación de servicios xqziphu, • Nivel alto de inglés, • Organización, resolución y visión global del negocio, • Capacidad de liderazgo y toma de decisiones, • Orientación a resultados y mejora continua, • Valorable experiencia en hospitality, wellness o entornos multiservicio, • Vehículo propio, • orientación a resultados, • toma de decisiones, • gestión operativa, • análisis de datos para soporte a decisiones, • gestión de compras y proveedores Director/a General – Sector Wellness - alacant alacant, comunidad valenciana, es #J-18808-Ljbffr

DESCRIPCION Ingeniero industrial para oficina técnica multidisciplinar, con dedicación a redacción de proyectos comerciales y residenciales, proyectos eléctricos, actividades, climatización, energéticos, y en parte de control de dichas obras. POBLACION Rojales (Alicante) RETRIBUCION A convenir FORMACION Ingeniería Técnica Industrial OTRA FORMACION Se valorará conocimientos de programas informáticos para aplicación de cálculos eléctricos, energéticos, climatización, actividades, mediciones y presupuestos, cálculos estructurales. EXPERIENCIA 2 IDIOMA Ninguno NIVEL IDIOMA Ninguno OTRO IDIOMA Se valorará conocimientos en otros idiomas. FECHA 01/07/2024

Consultor Farmacéutico | AlphegaApplylocations: WEMEA > Spain > Alicantetime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R2610871Our team members are at the heart of everything we do. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. At Cencora, we are united in our responsibility to create healthier futures, and every person here is essential to us being able to deliver on that purpose. If you want to make a difference at the center of health, come join our innovative company and help us improve the lives of people and animals everywhere. Apply today!# **Job Details Quiénes somos * Alphega Farmacia es la red líder de farmacéuticos y farmacéuticas independientes en Europa. Creada en 2001, actualmente cuenta con más de 10.000\ • farmacias independientes miembros en Europa, presentes en diez países: República Checa, Francia, Italia, los Países Bajos, Alemania, España, Reino Unido, Turquía, Rumanía y Portugal. En España, Alphega apoya a más de 1.000 farmacias\ *. • Alphega Farmacia fue creada y desarrollada por Alliance Healthcare, un proveedor líder de soluciones para el cuidado de la salud en Europa y que ofrece servicios innovadores y de valor añadido a los farmacéuticos y farmacéuticas independientes y a los/las fabricantes. **Misión * Asesorar y realizar las actividades de consultoría de desarrollo de negocio a los clientes de su ámbito de actuación, así como la promoción y venta de los servicios de la compañía, de acuerdo con las instrucciones del/de la Coordinador/a de Consultores y los procedimientos establecidos, con el objetivo de facilitar el óptimo crecimiento de los establecimientos, aplicando y ofreciendo una óptima imagen de la compañía, así como fidelizar y captar clientes. **Funciones * Asesorar y realizar las actividades de consultoría de desarrollo de negocio a los clientes de su ámbito de actuación • Llevar a cabo la comercialización de los productos de la compañía (campañas, genéricos, servicios pactados,etc), a los clientes de su ambito de responsabilidad., • Formar a los clientes en las prácticas y los servicios de la compañía., • Llevas a cabo la puesta en marcha de los servicios a establecer en los clientes., • Prestar soporte en la exposición de productos e imagen del negocio de los clientes en cartera., • Llevar a cabo la puesta en marcha de los servicios a establecer en los clientes., • Llevar a cabo la captación de nuevos clientes y/o las acciones destinadas a fidelizarlos (propuestas, negociación, seguimiento, etc), • Resolver las incidencias de su ámbito de responsabilidad., • Detectar y proponer acciones de mejora continua para la optimización de los procesos de trabajo., • Velar por la actualización y la fiabilidad de las bases de datos del ámbito., • Cumplir los plazos establecidos en aquellas acciones que así lo requieren., • Cumplir la normativa vigente en materia de protección de datos y acceso a la información., • Desarrollar su trabajo conforme a los procedimientos establecidos y la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales., • Cualquier otra función inherente al puesto de trabajo o grupo profesional al que pertenece, que le sea atribuida., • Reportar en el CRM visitas, acciones y campañas. **Funciones periódicas * Llevar a cabo la formación a nuevas incorporaciones en su ámbito de actuación. • Asistir a eventos con clientes., • Reportar la información de su ámbito que le sea requerida., • Sustituir a otros puestos de la organización, en su ausencia (vacaciones, bajas, etc.)., • Participar en las reuniones del área/departamento, así como en las reuniones interdepartame.Descripción de puesto adicional **Formación académica: * Módulo de grado superior en Comercio y Marketing (o FPII, Bachillerato o equivalentes). • Licenciatura en Farmacia, ADE o similar. **Formación específica y reglamentaria: * Finanzas. • Atención al cliente ., • Producto-sector-mercado., • Prevención de riesgos laborales., • Normativa legal vigente. xqziphu, • Informática:, • Ofimática y programas propios de la organización., • Idiomas:, • Inglés: B2, • Intermedio #J-18808-Ljbffr

Descripción del empleo Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. ¿Te entusiasman las ventas? ¿Quieres proporcionar el mejor servicio al cliente de JYSK en España junto con tu equipo? ¿Te gusta la variación y un ritmo de trabajo dinámico? ¡Entonces puedes ser el Vendedor que estamos buscando! Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa de distribución que escucha a sus colaboradores y se esfuerza cada día para ser un excelente lugar para trabajar. Somos dinámicos y tu desarrollo es crucial para nosotros. Además, como embajador de JYSK, obtienes lo siguiente: • Oportunidades para tu crecimiento y desarrollo: nuestro objetivo es que el 80% de nuestros futuros managers provengan de la promoción interna. Descubre más aquí ., • Concursos internos entre tiendas con atractivos premios, • Bonificaciones competitivas que premian los grandes resultados de ventas, • Un horario de trabajo flexible, • 15% de descuento en todas las tiendas JYSK, • Seguro de salud privado, fiesta anual, actividades internas (participación en eventos patrocinados como carreras, voluntariados, etc.), • Serás responsable de las ventas en la tienda: ofrecerás a nuestros clientes el mejor servicio con una sonrisa, • Garantizarás que la tienda esté 100% limpia y repuesta de nuestros productos, • Participarás en el proceso de recepción de la mercancía y su correcta gestión y almacenaje, • Tendrás la oportunidad de especializarte en tu propia área en la tienda Conoce a uno de nuestros Sales Assistant y aprende cómo somos como empleador aquí. • Eres extrovertido, tienes iniciativa y proporcionas a nuestros clientes la mejor experiencia de compra que puedan imaginar, • Tienes un entusiasmo contagioso y disfrutas hablando con los clientes, • Te gusta la variedad y eres flexible: tanto en las tareas como en los horarios, • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos JYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza,la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros colaboradores. xqziphu Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos hace un equipo más fuerte. #J-18808-Ljbffr

Somos Grupo La Plana , un referente industrial español con más de 50 años de historia fabricando soluciones de packaging en cartón. Contamos con 6 centros de producción en España —en Castellón, Barcelona, La Rioja, Madrid y Alicante—, 14 plantas de montaje distribuidas por todo el territorio nacional y una capacidad de fabricación superior a los 500 millones de m² anuales. Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Innovación, sostenibilidad, tecnología y compromiso con nuestros clientes son algunos de los pilares que nos definen. Si te interesa liderar equipos, optimizar procesos y contribuir al crecimiento de una planta industrial, queremos conocerte. Como Responsable de Producción , planificarás y coordinarás la producción diaria de la planta de Packaging Crevillente, asegurando el cumplimiento de los procesos operativos y de los objetivos de productividad, calidad, servicio y eficiencia. Serás una figura clave para impulsar la mejora continua, coordinarte con las diferentes áreas de la organización y liderar los equipos operativos, promoviendo un entorno de trabajo seguro, motivador y orientado a resultados. Principales funciones • Planificar y coordinar las actividades diarias de producción, de acuerdo con los objetivos y recursos disponibles., • Supervisar el correcto funcionamiento de los procedimientos y de la metodología de trabajo establecida., • Gestionar las incidencias y urgencias que puedan surgir durante la operativa diaria, tomando decisiones ágiles y eficaces., • Analizar los tiempos de ciclo, los recursos y los procesos para detectar ineficiencias y oportunidades de mejora., • Definir, monitorizar y analizar los principales indicadores de producción, eficiencia, productividad y rendimiento., • Diseñar y ejecutar planes de mejora continua, aplicando metodologías como Lean Manufacturing o Kaizen., • Elaborar y mantener procedimientos operativos estándar que permitan asegurar la estabilidad y la eficiencia de los procesos., • Coordinar los objetivos operativos de Producción con el resto de áreas funcionales del grupo., • Supervisar, organizar y desarrollar a los equipos de trabajo, distribuyendo tareas según las necesidades de la planta., • Mantener reuniones de seguimiento, evaluar el desempeño y proporcionar formación y feedback al equipo., • Participar en la planificación estratégica de operaciones y trasladar los objetivos de la organización a planes de acción concretos., • Coordinar la planificación de compras y el suministro de materias primas necesarias para la producción., • Gestionar la relación con proveedores, evaluar su desempeño y colaborar en la búsqueda de alternativas que mejoren la calidad, el servicio y los costes., • Velar por el cumplimiento de la normativa y de los procedimientos internos en materia de seguridad y salud laboral., • Promover una cultura preventiva, asegurando que el equipo dispone de la formación, los medios y los equipos de protección necesarios., • Comunicar incidentes, participar en la investigación de accidentes y promover medidas correctoras y preventivas., • Formación universitaria, grado y/o máster, preferiblemente en áreas de Empresa, Ingeniería, Operaciones o similares., • Experiencia consolidada en posiciones de responsabilidad dentro de entornos industriales y de producción. Como referencia, se valorará una trayectoria de entre 5 y 8 años en funciones relacionadas., • Experiencia coordinando equipos y organizando recursos para alcanzar objetivos de producción., • Conocimientos de planificación y organización industrial, análisis de datos e indicadores de producción., • Conocimientos de mejora continua y experiencia aplicando metodologías Lean Manufacturing, Kaizen u otras similares., • Capacidad para gestionar procesos, proveedores y compras de materias primas., • Conocimientos de normativa y procedimientos de seguridad y salud laboral en entornos industriales., • Capacidad para trabajar de forma coordinada con diferentes áreas y niveles de la organización. Será un plus si también tienes • Experiencia en el sector del packaging, artes gráficas o en otros entornos industriales de producción., • Conocimientos de gestión de sistemas de seguridad y salud laboral., • Experiencia en la elaboración y seguimiento de cuadros de mando operativos., • Formación o experiencia en investigación y análisis de accidentes laborales., • Conocimientos de técnicas de compra y negociación con proveedores. Competencias clave • Liderazgo y capacidad para desarrollar personas., • Planificación y organización., • Orientación a resultados y a la mejora continua., • Pensamiento analítico y capacidad para interpretar indicadores., • Comunicación efectiva y capacidad de coordinación., • Incorporarte a un grupo industrial sólido y en constante crecimiento., • Participar en la gestión y mejora de una planta productiva con impacto directo en los resultados del negocio., • Formar parte de un entorno comprometido con la innovación, la sostenibilidad, la seguridad y la mejora continua., • Trabajar junto a un equipo profesional y cercano, con responsabilidad y autonomía para impulsar proyectos de mejora., • Desarrollarte en una posición con visión global de las operaciones y colaboración con las diferentes áreas del grupo. En Grupo La Plana creemos que la diversidad nos hace más fuertes. xqziphu Esta oferta está dirigida a todas las personas con independencia de su género, origen, edad, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Alicante, campo de alicante (comarca); provincia de alicante; comunidad valenciana, Spain #J-18808-Ljbffr

¡Únete a nuestro movimiento y defiende la cultura gastronómica! Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. En TheFork creemos que las mejores cosas de la vida suceden alrededor de una mesa. Como la plataforma de reservas de restaurantes líder en Europa, conectamos a la mayor comunidad de comensales fieles con sus restaurantes favoritos en todo el mundo. Impulsados por la innovación y una profunda pasión por la industria de la restauración, creamos experiencias gastronómicas únicas en 11 países. Formamos parte del Grupo TripAdvisor y nos enorgullece construir una cultura diversa centrada en las personas, donde prosperan valores como el "respeto", la "responsabilidad" (ownership), el "crecimiento" y el "mejor juntos". Si te apasiona la comida, la tecnología y generar un impacto real, tu lugar en nuestra mesa está reservado. Qué harás: • Gestionar el pipeline asignado y realizar prospección activa (llamadas en frío, visitas sin cita previa y reuniones presenciales) en Alicante y alrededores., • Seleccionar los restaurantes dentro del alcance basándote en las recomendaciones de marketing para programar y organizar tu agenda diaria/semanal de forma proactiva., • Representar de forma efectiva y profesional nuestra marca así como los valores de la misma (better together, ownership, growth, respect)., • Explicar a los propietarios y responsables de restaurantes las oportunidades, características y beneficios de TheFork Manager para la gestión de su negocio., • Realizar el seguimiento continuo con los clientes hasta cerrar la colaboración y garantizar que el restaurante quede publicado on-line con éxito asegurando una buena comunicación con el resto de equipos involucrados en la venta., • Adaptar la estrategia de interacción para conocer las necesidades de cada restaurante, aportarles valor a sus planes de negocio y crear relaciones a largo plazo., • Alcanzar los objetivos de ventas mensuales y/o trimestrales con una distribución semanal adecuada a los tiempos de venta., • Colaborar con los equipos de operaciones de ventas, soporte a proveedores y gestión de cuentas para garantizar un ciclo de ventas fluido y eficiente., • Demostrar determinación, dinamismo y resiliencia ante los retos del día a día para llegar a los volúmenes de productividad requeridos., • Entender la cadena de valor B2B así como atender a los distintos stakeholders tanto externos e internos y velar por una experiencia de marca positiva., • Retención y fidelización de clientes durante los primeros meses de colaboración para asegurar una adopción sostenible en el tiempo., • Networking con los principales players del mercado así como entender nuestra propuesta de valor versus otros proveedores de Saas. Quién eres: • Presentas entre 3 y 5 años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en una empresa online y de forma presencial (face2face)., • Experiencia en gestión de territorio y pipeline utilizando Salesforce u otra herramienta CRM., • Dominio fluido del español (nivel C2) y nivel intermedio-alto de inglés (B2)., • El valenciano es un plus (no indispensable), • Es obligatorio poseer vehículo propio (coche o moto)., • Se valorará positivamente la experiencia en el sector de la hostelería (hospitality)., • Sólidas habilidades comunicativas aplicadas a la venta, negociación y cierre de operaciones., • Perfil hunter orientado a resultados, con una motivación constante por captar nuevos clientes y cold-calling., • Proactivo/a y autónomo/a, con capacidad para sacar adelante iniciativas sin supervisión constante., • Persona segura de sí misma, dinámica, flexible, organizada y capaz de trabajar con éxito en un entorno ágil y cambiante. Qué te ofrecemos: • Un equipo increíble, • Contrato indefinido (siempre viene bien en la vida), • Entorno de trabajo flexible (trabajo remoto), • Salario fijo competitivo y bonus, • Tickets restaurante por cada día laborable (porque sí, nos encanta probar nuestros mejores restaurantes), • Equipos internacionales y un entorno multicultural repartido en 10 oficinas por toda Europa, • Entorno de trabajo altamente inclusivo, • Beneficios de estilo de vida: reembolsos para gastos relacionados con actividades físicas y de ocio, apoyo familiar, viajes, etc., • Programas de formación y desarrollo continuo, • Acceso gratuito a la app Calm para ayudarte a cuidar tu bienestar mental dondequiera que estés, • Políticas dedicadas de baja por paternidad/maternidad y cuidados (12 semanas totalmente remuneradas), • Un programa dedicado a ayudarte a conseguir el mejor equilibrio entre vida laboral y personal, • Seguro médico cubierto totalmente por la empresa, • Seguro de vida y de invalidez sin coste para el empleado, • Eventos de Team Building We believe that we are better together, and we welcome you for who you are. We endeavor to ensure that everyone - regardless of ability, age, socio-economic & cultural background, ethnicity, faith, gender, gender expression, gender identity, ideology, national origin, race, sexual orientation, marital status, or any characteristic protected under applicable law -has the opportunity to reach their full potential. At TheFork, we want you to bring us your unique perspectives and experiences, so we can collectively continue disrupting the restaurant industry and go from good to great. TheFork is committed to a fair recruitment process. xqziphu If you have special needs and require reasonable support during your application, interview, or participation in the selection process due to health conditions or disability, please direct your inquiries to Our HR team will review the request and respond accordingly. #J-18808-Ljbffr

En KONE, nuestra misión es mejorar el desplazamiento de la vida urbana. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Gracias a un People Flow más eficaz hacemos que los desplazamientos de las personas sean más seguros, cómodos y fiables en edificios cada vez más altos e inteligentes, haciendo de las ciudades un lugar mejor para vivir.¿Estas listo/a para unirte a nosotros?Funciones del puesto:- Serás responsable de la instalación segura, de alta calidad y a tiempo del equipo siguiendo los métodos de instalación de la compañía durante todo el proceso.- Garantizarás la seguridad mediante una adecuada gestión del entorno de instalación de los equipos durante las actividades de instalación.- Serás responsable de la satisfacción del cliente a través de la calidad del servicio y de una comunicación in situ regular, proactiva y precisa.- Te encargarás de reportar el progreso de la instalación al supervisor, asegurándote de que se notifiquen las faltas o daños y se pidan las piezas de repuesto tan pronto como se descubran.¿Qué ofrecemos?- Ofrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización.- Formación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales.- Retribución Flexible.- Contrato indefinido.En KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacionales e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales, trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional.Protegemos y promovemos una cultura laboral inclusiva siendo un pilar fundamental para la retención y adquisición de talento.De igual manera, somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo no discriminando por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, estado civil o discapacidad.At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. xqziphu In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.Read more on J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el desarrollo comercial en el canal horeca y quieres gestionar cuentas clave en una compañía líder? Buscamos un/a Key Account Regional para impulsar el crecimiento en las áreas de Alicante y Murcia. Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Tu misión Diseñar y desarrollar, junto con el Director de Área, los planes de cuenta de los clientes asignados, asegurando el crecimiento sostenible del negocio en la zona. Responsabilidades • Elaborar y hacer seguimiento de los Planes de Cuentas en colaboración con el Director de Área, • Coordinar todas las acciones promocionales con Trade Marketing, • Alcanzar los objetivos de volumen establecidos en las previsiones mensuales (forecast), • Garantizar la referenciación y rotación de productos en mayoristas, • Representar a la compañía ante los equipos de ventas de mayoristas, proponiendo incentivos, actividades promocionales y resolviendo incidencias, • Detectar nuevas oportunidades de negocio mediante la prospección del mercado, • Planificar y coordinar rutas comerciales, incluyendo visitas conjuntas y atención directa a clientes, • Definir y monitorizar los indicadores clave de rendimiento en tus cuentas Beneficios de trabajar con nosotros En Osborne, creemos en el talento y el desarrollo de nuestros empleados. Te ofrecemos: • Retribución variable de hasta un 30% del salario fijo en función de objetivos., • Vehículo de Empresa: te facilitaremos un vehículo híbrido de empresa y combustible para tus desplazamientos laborales y personales., • Retribución Flexible: contarás con descuentos y ventajas fiscales en Seguros de Salud, Telemedicina, Guardería, Formación, Tarjeta transporte y Tarjeta comida., • Desarrollo Profesional: invertimos en el desarrollo de las personas con planes de incorporación, seguimiento de su evolución y oportunidades de formación., • Flexibilidad Horaria: podrás ajustar tu horario para un mejor balance entre la vida laboral y personal., • Beneficios Sociales: ofrecemos descuentos en productos de la compañía para ti, tus amigos y familiares, programas de bienestar, seguro de accidentes y acceso a Becas al estudio para tus hijos., • Herramientas: portátil, móvil y cualquier otra herramienta necesaria para desempeñar tus funciones. xqziphu Si quieres formar parte de un entorno dinámico y con impacto directo en el negocio y grandes oportunidades de desarrollo, ¡esta es tu oportunidad! #J-18808-Ljbffr

En Grupo El Castillo abrimos proceso de selección para cubrir un puesto de técnico/a unidad de apoyo en nuestro Centro Especial de Empleo, con ubicación en San Vicente del Raspeig (Alicante). Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. ¿Te gustaría formar parte del equipo? Las funciones principales serán, entre otras, las siguientes: • Detección de las necesidades de apoyo para que la persona trabajadora con discapacidad pueda desarrollar su actividad profesional. A través de evaluación inicial, evaluaciones de integración, evaluaciones de rendimiento durante la relación laboral..., • Planteamiento y ejecución de las medidas de apoyo en todo el ámbito de la persona trabajadora para la incorporación y mantenimiento en un puesto de trabajo de forma individual., • Realización de visitas periódicas a las personas trabajadoras en sus servicios, realizando desplazamientos por las localidades donde estén estos compañ prestando servicios., • Desarrollar talleres, programas, jornadas, actividades, etc.. para la adaptación del trabajo al puesto de trabajo., • Gestión de documentación relativa a los planes de formación., • Atender a demandas administrativas que sean necesarias.Se requiere:, • Formación Superior en Integración Social o Universitaria en Educación Social, Trabajo social, Psicología, u otras titulaciones de la rama social con formación especifica en inserción social y laboral de colectivos vulnerables., • Disponibilidad para realizar desplazamientos para visitar los servicios donde las personas trabajadoras del CEE prestan sus servicios., • Vehículo propio y permiso circulación en vigor.Tener capacidad de planificación de gestión de tiempo y manejo de situaciones bajo presión. Se valorará: • Experiencia previa en puestos similares de un año., • Disponer de certificado de discapacidad de un 33%.Te ofrecemos:, • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Buen clima laboral.En GRUPO EL CASTILLO la diversidad, equidad e inclusión son puntos esenciales en nuestro día a día y estamos comprometidos en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas. xqziphu Nuestros procesos de selección se desarrollan bajo el principio de igualdad de oportunidades y no discriminación, atendiendo a que no se produzcan discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, o cualquier otra condición personal, física o social. #J-18808-Ljbffr

Estudio de Arquitectura en Alicante precisa incorporar a su equipo ARQUITECTO o ARQUITECTO TÉCNICO. Se busca persona con conocimiento técnico relativo al campo de la edificación y a la elaboración de proyectos. Estamos especializados tanto en obra nueva como rehabilitación de construciones con usos residenciales, comerciales e industriales. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. FUNCIONES: • Elaboración de proyectos de arquitectura, que incluyen memoria, planos, pliegos..., • Renderizado 3D de las viviendas / edificios., • Visitas de obra., • Formar parte del equipo redactor de proyectos en todas sus fases. Elaboración de documentación escrita y gráfica para el desarrollo de proyectos de construcción., • Dependiendo del flujo de trabajo, predisposición a intervenir y colaborar en otros trabajos del estudio relacionados con la construcción., • Realización de mediciones y presupuestos., • Elaboración de informes técnicos de inmuebles., • Realización de proyectos de actividades., • Realización de estudios de viabilidad., • Realización de diseños de interiores (interiorismo)., • Realización de diseños de exteriores (paisajismo). REQUISITOS NECESARIOS: Formación: Arquitecto o Arquitecto técnico. Finalizando sus estudios o graduado recientemente. Experiencia: No se requiere experiencia previa. Uso de programas: • Dominio de AutoCAD., • Dominio de REVIT., • Dominio del paquete Office (Word, Excel,...)., • Dominio del generador de presupuestos y Arquímedes (CYPE)., • Dominio de 3D MAX., • Dominio de Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator, etc) Otros: • Dominio del castellano, tanto hablado como escrito., • Ganas de desarrollar su carrera profesional., • Conocimiento de la normativa vigente y aplicable., • Interés sobre la construcción de edificios., • Conocimientos relacionados con la eficiencia energética aplicables a las instalaciones y edificaciones., • Organizado, independiente, proactivo, trabajador, responsable y con capacidad analítica., • Capacidad de polivalencia y adaptación al funcionamiento del estudio., • Capacidad de organización y planificación en el ámbito de la empresa., • Carnet de conducir B2. REQUISITOS NO INDISPENSABLES que se valorarán positivamente: • Nivel de inglés B1 o superior., • Nivel de ruso B1 o superior., • Nivel de francés B1 o superior., • Nivel de ucraniano B1 o superior., • Realización de auditorías de instalaciones. RELACIÓN LABORAL OFERTADA: Contrato: Se ofrece contrato laboral (con periodo de prueba). Jornada: Completa. Salario: Banda salarial acorde al puesto de trabajo. Incorporación: en el plazo máximo de 1 mes. Presencial. Otros: • Vehículo de empresa para la realización de visitas a campo., • Teléfono móvil de empresa., • Buen ambiente laboral. xqziphu, • Con posibilidades de crecer en la empresa con Proyecto profesional estable.