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EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Buscamos INGENIERO/A DE PLANTA para integrarse dentro del equipo de Ingeniería en la Central Nuclear de Trillo (Guadalajara). Responsabilidades: • Diseño de soluciones de ingeniería para modificaciones de la central., • Apoyo y supervisión a la implantación de modificaciones de diseño., • Preparación de documentación de ingeniería., • Apoyo a la Ingeniería de la Central Nuclear de Trillo en todo tipo de actividades. Requisitos: • Ingeniería Técnica o Grado en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Automatización, Instrumentación, Mecánica, y/o similar., • Al menos 5 años de experiencia en funciones similares a las descritas., • Experiencia en oficina técnica en centrales de generación eléctrica, preferiblemente nuclear., • Uso avanzado de Office y otras herramientas de ingeniería., • Valorable Inglés nivel B2, principalmente a nivel técnico. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido directamente en plantilla de EAG., • Condiciones interesantes de remuneración., • Jornada continuada de mañana, excepto en periodo de recarga (aproximadamente 4-5 semanas/año)., • Plus de idiomas., • Autobús gratuito desde Guadalajara, con diferentes paradas a lo largo de la ciudad., • Formación continua (extenso catálogo propio)., • Clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos., • Seguro de vida., • Ayuda guardería., • Soluciones de remuneración flexible (tarjeta transporte, cheque guardería, etc.)., • Descuento en seguro medico privado.

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Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20. En Quest Global tendrás: Política de teletrabajo y planes de conciliación. Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual.

Desde duagon Iberia estamos ampliando nuestro equipo, y necesitamos incorporar a un Técnico de Calidad de Proveedores Eléctrico para trabajar con importante multinacional del sector industrial. Actividades de Team building (BBQ, torneos de pádel…). En duagon Iberia podrás desarrollar tu carr

Encargado de Obra – Punta Cana En NIVEL, empresa desarrolladora y constructora española en Punta Cana, buscamos un Encargado de Obra con experiencia en proyectos residenciales de gran escala.Será responsable de la organización, supervisión y control de las actividades diarias en obra, garantiz

Desde RDT continuamos creciendo con nuevos procesos para incorporar talento en nuestro área de Ingeniería Avanzada; BUSCAMOS: ( ).Misión Coordinar, implementar, supervisar y analizar la correcta ejecución de las actividades definidas para garantizar la calidad en el suministro de materiales y

Buscamos Colaboradores Comerciales Autónomos En VerifiCAE, plataforma líder en la gestión digital de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) para comunidades de propietarios, buscamos colaboradores comerciales con perfil autónomo. Acceso a tu propio panel comercial para gestionar op

Desde Hays estamos en búsqueda de un/a responsable de mantenimiento a turnos para grupo industrial en Valencia. Principales Responsabilidades: GESTIÓN Y COMUNICACIÓN • Control diario de trabajos de operarios y formación de operarios nuevos. • Gestionar vacaciones del personal asignado en el turno. • Gestionar calendario de 5º turno del personal asignado en el turno tanto como los cambios que se producen durante el año por vacaciones o baja de los operarios. • Gestionar horas diarias y pluses de los operarios asignados en el turno. PLANIFICACIÓN DE ACTIVIDADES DE MANTENIMIENTO • Gestionar preventivo y plan de acción diario con los recursos asignados. • Gestionar o solicitar los materiales necesarios para: averías, plan de acción diario o preventivo frecuencial. • Gestionar con los recursos de mantenimiento existentes, los cambios de formato diarios o adelantar cambios futuros. • Gestionar los preventivos anuales de cada una de las líneas de fabricación con los recursos asignados, incluyendo la gestión de recambios y modificaciones en máquinas para mejorar el proceso productivo. • Gestión de herramientas de operarios, facilitando las herramientas necesarias para la realización de las diferentes tareas. • Realizar procedimientos para trabajos o resolución de averías para tener documentado en red y sirva de manual para futuros trabajos o averías. • Gestionar la cumplimentación de las gamas preventivas diarias y anuales para completar la documentación. REALIZACIÓN DEL MANTENIMIENTO • Atender averías de correctivo de todas las líneas de producción gestionándolas con los recursos de mantenimiento asignados. • Atender averías de fábrica y salas de cobertura cuando el equipo de taller no está en fábrica, gestionándolas con los recursos mantenimientos asignados. • Atender averías y alarmas de la central de incendios cuando avisa portería de alguna anomalía, gestionándolas con los recursos de mantenimiento que tenemos asignados. MEJORA CONTINUA • Promover y contribuir a la mejora continua de los sistemas y actividades de mantenimiento. SEGURIDAD, CALIDAD, HIGIENE Y MEDIO AMBIENTE • Garantizar que los operarios asignados en el turno cumplan con las normas de calidad, higiene, medio ambiente y seguridad durante el ejercicio de sus tareas. • Actuar como Jefes de Intervención. En supuestos de evacuación de fábrica, se debe asegurar que no queda ninguna persona dentro de fábrica. Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV,

Especialmente, damos la bienvenida a candidaturas para puestos en actividades con baja representación femenina Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. Comprometerse en el cumplimiento y

¿Eres especialista en Endocrinología y Nutrición y te motiva trabajar en un entorno multidisciplinar, con recursos de última generación y un volumen amplio de pacientes? Desde Melt Group estamos colaborando con un centro hospitalario privado de referencia en Madrid capital que busca incorporar un/a Médico/a Endocrinólogo/a a su equipo. ¿Qué harás? Atender consultas externas de endocrinología y nutrición, abordando patologías como diabetes, obesidad, dislipemias, trastornos tiroideos, enfermedades hipofisarias y metabólicas. Realizar seguimiento de pacientes crónicos, ajuste terapéutico y educación sanitaria. Interpretar y valorar pruebas hormonales, metabólicas y de imagen endocrina. Coordinarte con otros servicios médicos (internistas, cardiólogos, nefrólogos, cirujanos, ginecólogos, etc.) para ofrecer un enfoque integral. Participar en sesiones clínicas y actividades de formación dentro del servicio. Colaborar en programas de prevención y control de complicaciones asociadas a patologías endocrinas y metabólicas. Requisitos: Especialidad vía MIR u homologada en Endocrinología y Nutrición . Colegiación vigente en el Colegio Oficial de Médicos. Experiencia previa en atención clínica en consultas externas y hospitalización de pacientes endocrinológicos. Orientación al paciente, habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Nivel de inglés (valorable para consulta de bibliografía y participación en actividades científicas). Se ofrece: Contrato estable en centro hospitalario universitario Jornada completa o parcial, adaptada a la disponibilidad del profesional. Retribución competitiva en función de la experiencia y modalidad de contratación. Posibilidades de desarrollo en unidades especializadas (diabetes, metabolismo óseo, obesidad, etc.). Incorporación a un equipo multidisciplinar con tecnología avanzada y cartera amplia de pacientes.

En dependencia de la dirección corporativa de alimentación y la dirección del hotel, como jefe de cocina tus tareas y responsabilidades serán: Dirigir, organizar y controlar las actividades relacionadas con el departamento de cocina del hotel, así como dirigir y supervisar el equipo humano, her

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¡Bienvenido/a a Bosonit ! En Bosonit somos una consultora tecnológica especializada en la transformación de Datos e IA. Nuestra misión: hacer que los datos correctos estén disponibles para un consumo rápido por parte de los líderes empresariales En esta ocasión, buscamos un nuevo compañero o compañera para unirse a nuestra familia . Contamos con proyectos de consultoría en grandes clientes, así como con diferentes Startups tecnológicas donde desarrollamos producto propio. ¿Qué estamos buscando? Estamos buscando un/a Backend Engineer con al menos 2 años de experiencia desarrollando soluciones robustas en entornos complejos, que combine una mentalidad técnica con orientación al detalle y a la calidad del código. Se trata de un puesto en modalidad híbrida en Málaga , con flexibilidad horaria y un ambiente de trabajo colaborativo y técnico. Requisitos: Al menos 2 años de experiencia como Backend Engineer. Experiencia en desarrollo backend con Java, Springboot. Conocimiento sólido en bases de datos relacionales como Oracle (PL/SQL) y PostgreSQL. Uso habitual de GitHub como sistema de control de versiones. Nivel de inglés avanzado. Tecnologías valorables: Openshift para despliegues en contenedores. Experiencia o conocimiento en Javascript. Kafka para arquitecturas orientadas a eventos. Drools como motor de reglas. Flink para procesamiento en streaming. Herramientas DevOps y CI/CD. Jira y Confluence para trabajo colaborativo en entornos ágiles. ¿Qué ofrecemos? ✨ Desarrollo profesional con formación continua en tecnologías, certificaciones e idiomas. ⏳ Jornada flexible para mejorar el equilibrio entre vida profesional y personal. Afterworks, eventos deportivos y actividades de equipo. Participación en eventos tecnológicos y Tech Experiences. Retribución flexible adaptada a tus necesidades. Oportunidades de crecimiento real en una compañía consolidada y en plena expansión. ¡Esta es tu oportunidad! Si quieres trabajar en proyectos punteros de Backend Engineer y formar parte de un equipo innovador, ¡postula aquí en LinkedIn! Si deseas obtener más información acerca de nosotros, puedes consultar los siguientes enlaces:

IT Business Analyst Estamos buscando un IT Business Analyst con 2 años de experiencia, responsable de controlar los plazos, tareas y recursos de los proyectos. Además, apoyarás al manager en la definición, control del backlog, pruebas, seguimiento y otras fases clave de los proyectos. Responsabilidades principales Comprender y comunicar los requerimientos de los stakeholders al equipo correspondiente. Asignar claramente la propiedad de las tareas del proyecto, asegurando que el equipo cuente con las herramientas necesarias y reciba retroalimentación oportuna. Hacer seguimiento del progreso y revisar las tareas para garantizar el cumplimiento de los plazos. Organizar y facilitar reuniones de planificación, daily stand-ups, revisiones y otras dinámicas de proyecto. Generar e implementar estándares de aseguramiento de la calidad (casos de uso, guiones de prueba, etc., UAT, SIT.) Revisar y analizar requerimientos, especificaciones y documentos de diseño técnico, proporcionando retroalimentación en tiempo y forma. Nivel de inglés: B2+/C1 Competencias clave Capacidad para desarrollar y gestionar planes de proyecto y actividades de equipo. Habilidad para analizar requerimientos y traducirlos en prioridades y planes de acción. Capacidad para identificar y resolver problemas de forma oportuna, proponiendo soluciones alternativas. Adaptabilidad ante cambios, prioridades múltiples y situaciones imprevistas. Orientación a la calidad, precisión y mejora continua. Conocimientos en diseño y desarrollo de APIs. Condiciones de la oferta Salario competitivo Ubicación: Madrid, Chamberí Modalidad híbrida: 50% remoto, 3 días presenciales 2 en remoto Formaciones Planes de carrera ajustado a las necesidades de cada uno

Buscamos personas con las siguientes características : Además de tener experiencia en las actividades mencionadas, buscamos: Titulación en ingeniería o formación técnica con conocimientos en procesos de fabricación. Si estás interesada/o en desarrollar tu carrera profesional a largo plazo en

About the job Axon Partners Group es una empresa internacional líder en consultoría estratégica e inversión fundada en 2006. Combinamos la flexibilidad y rapidez de una firma especializada con la excelencia en el asesoramiento y ejecución de negocios en todos los sectores impactados por la tecnología y la innovación. En 2022, pasamos a cotizar en BME Growth, lo que ha supuesto una importante expansión de nuestras actividades y una creciente apuesta por la transformación digital interna. En este contexto, Axon ofrece una posición de Junior DevOps en nuestra oficina de Madrid , para reforzar nuestro equipo tecnológico y contribuir al desarrollo de soluciones internas de alto impacto. ¿Qué harías? Bajo la supervisión de nuestro IT Manager , colaborarás en la administración, automatización y mejora continua de nuestras infraestructuras internas. Tu papel combinará tareas de soporte técnico avanzado, desarrollo de herramientas internas y optimización de procesos DevOps. Entre tus principales responsabilidades: Gestionar y mantener entornos cloud e híbridos (Azure, M365, O365) asegurando disponibilidad, seguridad y rendimiento. Participar en la automatización de procesos de despliegue e integración continua (CI/CD) con herramientas como Azure DevOps o similares. Desarrollar scripts y soluciones para la mejora de flujos de trabajo y monitorización. Colaborar en el mantenimiento y evolución de aplicaciones internas (.NET, React, Vite). Dar soporte técnico avanzado y resolver incidencias en coordinación con los equipos internos. Proponer mejoras técnicas o de arquitectura que aporten valor a los proyectos de innovación digital de Axon. ¿Qué buscamos? Entre 1 y 3 años de experiencia demostrable en roles de DevOps, administración de sistemas o soporte técnico avanzado. Formación Superior o Grados en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Administración de Sistemas o similar. Conocimientos sólidos en: Administración de sistemas ( Windows y/o Linux). Cloud computing (preferiblemente Azure). Herramientas de monitorización y logging. Familiaridad con entornos de desarrollo .NET, Node.js o React será un plus . Nivel de inglés B2 (oral y escrito). Capacidad analítica, orientación a resultados y actitud proactiva. Ganas de aprender, trabajar en equipo y contribuir a un entorno tecnológico en evolución. El valor añadido de Axon Equipos multiculturales y colaborativos. Participación en proyectos internos de innovación tecnológica. Entorno flexible, con excelente ambiente laboral. Remuneración competitiva, acorde a la experiencia. Oficina en el centro de Madrid. ¿Quieres formar parte de una firma global que impulsa la innovación desde dentro? Únete a Axon Partners Group y ayuda a construir las soluciones tecnológicas que transformarán nuestro futuro.

CELSA Group™, multinacional referente en el sector siderúrgico, busca incorporar a un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para nuestra planta ubicada en Illescas de Aceros para la Construcción y obras de la zona centro para cumplir con los objetivos de calidad y seguridad establecidos en el Manual Operativo. La misión de la persona seleccionada será la de asegurar la integración de la prevención en la actividad diaria en todos los niveles de organización en la planta de Ferralla y en las obras asignadas (subcontratas) para alcanzar el objetivo de cero accidentes, en el marco de la Política de Seguridad de la empresa. Coordinar la actividad preventiva en la obra. ¿Cómo será tu día a día? • Coordinar y supervisar las actividades de los técnicos del servicio de prevención ajeno, mutua de accidentes, subcontratas, entidades asesoras y auditoras, para asegurar el cumplimiento de la normativa interna y externa en materia de HSE., • Realizar visitas de seguimiento y control de los trabajos de montaje de ferralla que se realizan en las diferentes obras de construcción., • Revisar toda la documentación relativa a seguridad (Evaluaciones de Riesgos, planes de emergencia, planes de seguridad y salud, etc,.) con el fin de asegurar que su contenido cumple lo exigido por la normativa., • Proponer y liderar el seguimiento y ejecución de los planes de acción definidos para la reducción de accidentes e incidentes, vigilancia y promoción de la salud y prevención de impactos ambientales, en coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno., • Realizar el seguimiento de las condiciones de seguridad y salud de los procesos y puestos de trabajo, proponiendo cambios para garantizar en todo momento el cumplimiento de la normativa interna y externa de HSE., • Garantizar el desarrollo de la actividad de la empresa conforme a la normativa vigente en materia de seguridad, salud y medioambiente y a los estándares y procedimientos internos del grupo., • Apoyar y asesorar a la dirección, responsables de área, encargados de obra, etc. en su actividad diaria, resolviendo cualquier duda o incidencia que se produzca en materia de seguridad, salud y medioambiente., • 8.- Definir y establecer los medios de coordinación necesarios para garantizar el cumplimiento de la normativa vigente con empresas contratistas, revisando y supervisando el estado de la documentación preventiva ., • Participar en la investigación de accidentes e incidentes, asegurando que se comunican y se cumplimentan los informes pertinentes., • Asegurar el mantenimiento y la actualización de los registros documentales y/o informáticos de las acciones y resto de documentos establecidos por las normativas internas y externas de aplicación, con el fin de cumplir con las obligaciones de las mismas (normativa PRL y medioambiente, sistemas internos de gestión QHSE). ¿Qué buscamos? • Máster en PRL (3 especialidades), • Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar, • Experiencia en Obra, • Disponibilidad para desplazarse por las distintas obras, • Carnet de conducir y Vehículo propio

¡Bienvenido al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Actualmente estamos en búsqueda de un/a Developer Back con al menos 1 año de experiencia en proyectos. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. ✨Qué esperamos de ti✨ Buenas prácticas de desarrollo, uso de control de versiones (Git) y trabajo colaborativo. Experiencia con desarrollo de servicios en Python. Conocimientos básicos de AWS, incluyendo servicios como Lambda, SQS, Eventbridge, Cloudformation, Api Gateway e IAM. Manejo de Bases de datos relacionales (preferentemente PostgreSQL): modelado, SQL. Qué responsabilidades tendrás: Colaboración en la definición y evolución de la arquitectura del Datalake. Diseño, implementación y evolución de los servicios de gestión del datalake y las APIs asociadas (gobierno del dato, acceso y seguridad, monitorización, etc.). Evaluación de nuevos servicios de AWS para su potencial integración en la plataforma ADA. Desarrollar y mantener procesos de ingesta y transformación de datos utilizando AWS Glue. Colaborar en la mejora continua de los desarrollos y en la documentación técnica del equipo. Coordinarse con otros equipos de Arquitectura, Datos y Seguridad para integrar nuevas funcionalidades de forma coherente con la arquitectura existente. Qué tenemos de especial 2000€ anuale s para seguir formándote. Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo. ¡ 30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año! Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano. Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo. Ayudas para familiares con discapacidad. Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...). Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.). Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos. Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades. Además… Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima. Entorno multidisciplinario con metodologías Agile. Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad. Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades … porque trabajar es solo la excusa. Entonces… ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match?

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Especialista en Seguridad Mainframe (RACF) para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Experiencia en seguridad Mainframe z/OS . Experiencia en RACF ( Resource Access Control Facility ) para control de accesos. Conocimientos en IAM y MFA . Experiencia en firewalls, proxies y arquitecturas de seguridad . Inglés fluido; francés es un plus. Capacidad para trabajar de manera rigurosa, orientado al detalle y siguiendo procesos estrictos. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Disponibilidad para acudir a las oficinas del cliente 3/4 veces al mes en Madrid. ¿Qué harás?: Mantener y mejorar la seguridad de bases de datos en múltiples particiones . Implementar y optimizar reglas de seguridad z/OS (STS) . Desplegar soluciones IAM , incluyendo MFA y 2FA , para todos los accesos al mainframe. Implementar modelos de acceso basados en perfiles de negocio y técnicos . Definir e implementar el modelo de mínimo privilegio según el perfil del usuario y del administrador. Optimizar workflows relacionados con solicitudes fuera de IAM. Documentar actividades, elaborar reportes y contribuir a auditorías y comités de dirección (IG, IBM, CAC…). Colaborar con el PMO en la gestión de proyectos y seguimiento end-to-end. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: ️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. 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Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

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