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¿Te atreverías a liderar la mejora real de un sistema logístico europeo, con impacto directo en clientes y equipos? En DECOWOOD queremos impulsar la eficiencia y la calidad en la ejecución diaria del transporte outbound y en la gestión de nuestra red de distribución europea. Si te ilusiona mejorar procesos, reducir incidencias y construir soluciones junto a otros equipos, aquí podrás crecer, disfrutar del día a día y dejar huella en un proyecto que no deja de evolucionar. Buscamos a una persona que combine capacidad operativa y visión estratégica, que entienda la logística no solo como movimiento de mercancía, sino como una experiencia que impacta directamente en clientes, proveedores y partners. Serás una pieza clave para garantizar la calidad y la eficiencia del transporte outbound, con un foco inmediato en la reducción de la Tasa de Incidencias y en el correcto funcionamiento de los nuevos Centros de Distribución. Tu trabajo será esencial para que nuestros flujos combinados (paquetería, bulky, FTL/LTL) funcionen de forma coordinada, sostenible y orientada al cliente. Tu papel en todo esto: • Asegurar que los envíos diarios salen bien, a tiempo y con la calidad que nos define, • Reducir incidencias y su impacto económico, cuidando tanto el negocio como la relación con proveedores, • Diseñar y mejorar los flujos hacia los CDs europeos, especialmente Francia, • Construir una red de transportistas sólida, eficiente y alineada con nuestros estándares, • Aportar análisis, datos y criterio para tomar mejores decisiones logísticas ¿Y cómo saber si esta oportunidad es para ti? • Tienes entre 3-5 años de experiencia en el mundo de la logística, • Tienes un nivel avanzado de excel y/o Power BI, • Tu mentalidad es resolutiva, colaborativa y orientada a la mejora continua, • Te gusta el movimiento, ¡que pasen cosas!, • Te desenvuelves bien negociando, ¡incluso en inglés!, • Has llegado hasta aquí y te apetece seguir leyendo Lo que DECOWOOD te ofrece: • Un espacio de trabajo amplio, bonito e inspirador que invita a disfrutar del día a día, • Horario 100% flexible, • Rango salarial a definir entre 24.000 y 26.000€ brutos/año, • Una filosofía PEOPLE CENTER, que pone a las personas en el centro de todas las decisiones, • Retribución flexible y beneficios orientados a tu bienestar, • Eventos, equipo unido y momentos que generan orgullo de pertenencia, • El magnetismo y la ilusión de una marca que crea magia en los hogares