Trabajos creativo en Alfafar - Page 3Crear alertas

Técnico/a Obra-Granada Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 70 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países, liderando proyectos internacionales que promueven soluciones innovadoras en movilidad sostenible y planificación estratégica. Eptisa | Empresa Multinacional de Ingeniería Buscamos un/a Técnico/a de obra en Granada con experiencia en trabajos de diseño, ejecución y/o control de obras lineales, para incorporarse a nuestro equipo ubicado en a la oficina de Huétor Tajar (Granada) Responsabilidades: • Ayudar al jefe de unidad a Realizar la supervisión y seguimiento del Plan de Ejecución y de la calidad de información de los subcontratistas y otras empresas participantes., • Será su responsabilidad garantizar la implementación de todos los procedimientos de aseguramiento de la calidad., • Técnico de obra para el contrato de Adif de la Variante de Loja con una duración de 40 meses Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería, Nivel 2 MECES o nivel 6 del EQF o Nivel 3 MECES/ nivel 7 EQF, • Trabajo en Equipo. Ofrecemos: • Un ambiente de trabajo colaborativo y creativo., • Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua., • Beneficios competitivos y un paquete salarial atractivo.

Desde MOHURE buscamos una persona creativa, organizada y con ganas de aprender para incorporarse a una empresa cliente como Técnico/a Junior de Marketing, Diseño Gráfico y Redes Sociales. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. La persona seleccionada participará en la creación de contenido visual y digital, gestión de redes sociales y apoyo en campañas de marketing y publicidad online. Es una oportunidad ideal para desarrollar experiencia profesional en un entorno dinámico y creativo. Funciones principales ·Diseño de creatividades para redes sociales, campañas y materiales promocionales. ·Gestión y programación de publicaciones en RRSS. ·Creación de contenido visual y apoyo en edición básica de vídeo. ·Redacción de copies y textos para publicaciones y campañas. ·Apoyo en campañas de publicidad digital y acciones de marketing. ·Seguimiento básico de métricas y resultados en redes sociales. ·Mantenimiento de la imagen visual y coherencia de marca. ·Apoyo general al departamento de marketing y comunicación. Requisitos ·Formación relacionada con Marketing, Publicidad, Diseño Gráfico, Comunicación o similares. ·Persona creativa, proactiva y con ganas de aprender. ·Inglés Ofrecemos ·Contrato en prácticas de 1 año. ·Posibilidad real de incorporación indefinida. ·Formación y crecimiento profesional. ·Buen ambiente de trabajo. ·Participación en proyectos creativos y campañas reales. ·Incorporación inmediata. xcskxlj Si te apasiona el marketing digital, el diseño y las redes sociales, queremos conocerte.

Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 60 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países, liderando proyectos internacionales que promueven soluciones innovadoras en movilidad sostenible y planificación estratégica. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Buscamos un/a Técnico/a de Ejecución Estructuras- Burgos con experiencia en trabajos de ejecución o control de obras lineales con viaductos , para incorporarse a nuestro equipo ubicado en Burgos Responsabilidades: Técnico de Apoyo al Técnico de Obra Civil. Control y supervisión de la toma de datos que venga determinada por el propio control de calidad de la obra, Control de ejecución de los trabajos y evidencias del expediente de riesgos. Permanencia en obra durante la ejecución del Contrato. Requisitos: Máster Universitario en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, correspondiente al Nivel 3 del MECES o Nivel 7 del EQF. Contará con una experiencia mínima de cinco (5) años en trabajos de ejecución y/o control de obras de construcción, y una experiencia mínima específica de dos (2) años en trabajos de ejecución o control de obras lineales con viaductos Excel, Word, Autocad, Presto, Istram, conocimientos BIM Se valorará: Trabajo en Equipo. Buen Nivel de ingles En Eptisa estamos comprometidos con el desarrollo profesional de las personas que trabajan con nosotros y también con su bienestar personal y emocional, por eso, si te incorporas con nosotros dispondrás de los siguientes beneficios: Ofrecemos: Un ambiente de trabajo colaborativo y creativo. Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua. Beneficios competitivos y un paquete salarial atractivo. xcskxlj Flexibilidad laboral y opciones de trabajo remoto.

Estamos buscando un arquitecto/a. En Carles Faus Studio estamos buscando un arquitecto creativo y apasionado!.

En Adaptative estamos buscando un/a Community Manager con criterio estratégico, creatividad y capacidad real de gestionar marcas dentro de entornos digitales exigentes. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. No buscamos únicamente a alguien que publique contenido. Buscamos una persona capaz de entender cómo la comunicación, el contenido y la estrategia influyen directamente en el posicionamiento, la percepción y el crecimiento de una empresa. Queremos incorporar a alguien organizado, resolutivo y con sensibilidad creativa, que disfrute trabajando con marcas de distintos sectores y sea capaz de adaptarse a diferentes estilos, objetivos y contextos de comunicación. La incorporación comenzaría con una dedicación aproximada de 30 horas semanales presenciales en Alicante, con posibilidad de crecimiento progresivo dentro del equipo y continuidad a largo plazo. ¿Qué harás en Adaptative? • Participar en la planificación y gestión estratégica de marcas en entornos digitales., • Desarrollar estrategias de contenido adaptadas a cada plataforma y objetivo., • Gestionar cuentas de distintos sectores manteniendo coherencia, criterio y calidad en la comunicación., • Guionizar contenido visual con enfoque estratégico y orientación a posicionamiento., • Coordinar grabaciones junto al equipo creativo y supervisar la ejecución de las sesiones., • Revisar y optimizar contenidos para garantizar coherencia visual y comunicativa., • Analizar métricas, detectar oportunidades de mejora y participar en la evolución estratégica de las cuentas., • Participar activamente en la construcción y comunicación digital de la propia marca Adaptative. ¿Qué valoramos? • Capacidad organizativa y atención al detalle., • Criterio estético y sensibilidad por la comunicación y las marcas., • Capacidad de adaptación a diferentes sectores y estilos de comunicación., • Iniciativa, implicación y capacidad de aportar ideas., • Interés real por el marketing, la estrategia y la construcción de marca., • Conocimiento y manejo profesional de redes sociales y herramientas digitales., • Capacidad de entender el “por qué” detrás de cada acción, más allá de la ejecución. ¿Qué ofrecemos? La oportunidad de formar parte de una empresa en crecimiento donde la estrategia, la creatividad y la comunicación tienen un papel real dentro de la evolución de las marcas. Trabajarás en proyectos reales desde el primer momento, participando en procesos donde contenido, posicionamiento y negocio deben trabajar de forma alineada. Además, entrarás en un entorno dinámico, exigente y con visión a largo plazo, donde podrás desarrollar criterio profesional, asumir responsabilidad y crecer junto al proyecto. Si sientes que encajas con esta forma de entender la comunicación y el marketing, nos encantará conocerte. Puedes enviarnos tu CV a o escribirnos directamente por LinkedIn. xcskxlj ~ Y si decides escribirnos, cuéntanos también por qué consideras que deberías formar parte de Adaptative y qué valor crees que puedes aportar al proyecto.

🚀 ¡Buscamos talento junior con ganas de aprender y crecer! 🔧 ¿Qué harás y aprenderás? Formarás parte del equipo de producción y participarás en proyectos reales, aprendiendo de manera progresiva: • Manejo de maquinaria de impresión digital, textil y corte, • Trabajos de rotulación, personalización y acabados, • Preparación y seguimiento de pedidos, • Control básico de calidad y organización del taller, • Introducción a impresión 3D y fabricación digital, • Y, si te gusta el diseño, apoyo en adaptación de archivos y desarrollo de productos personalizados 🎯 ¿A quién buscamos? • Estudiantes en diseño gráfico, artes gráficas, fabricación digital, FP técnica o similar, • Personas con actitud, curiosidad técnica y ganas de aprender, • Interés por la producción, el diseño aplicado y el trabajo práctico, • Posibilidad de realizar convenio de prácticas 🌟 Se valorará positivamente: • Conocimientos de diseño gráfico, diseño industrial o preparación de archivos para producción., • Manejo de programas como Illustrator, Photoshop, InDesign, Canva, Fusion 360, Rhino, Blender u otros programas similares., • Experiencia o conocimientos en impresión, vinilos, rotulación, plotter de corte, plotter de impresión, laminado o impresión textil., • Interés o experiencia en impresión 3D., • Conocimientos básicos de mantenimiento o control de maquinaria., • Perfil práctico, creativo y con capacidad para convertir ideas en productos reales.

👇🏼En Nuela estamos buscando un Business Development de Prácticas👇🏼 🙋🏻‍♂️ ¿Quiénes somos? La educación es la base de nuestro futuro, y Nuela, desde un enfoque innovador y humano, está transformando el panorama de la gestión educativa a nivel internacional. 👨🏻‍🏫 ¿Qué hacemos? Nuela es un Software de IA para la gestión educativa. Esto está permitiendo a los centros educativos ahorrar una gran cantidad de horas en gestión interna al año, liberando tiempo de directores, coordinadores, profesores y jefes de estudios. ¡Estamos construyendo nuevas herramientas y un producto que no existe en el mercado, así que cada día nos asomamos a un horizonte por explorar! 👨🏻‍💻 ¿Cuáles serán tus funciones? • Reuniones con directores, colegios y jefes de estudios., • Manejo del funnel para optimizar el camino de los leads para convertirse en clientes., • Acudir a eventos a nivel nacional promocionando Nuela, • Automatización de los distintos procesos que incluyen el proceso de ventas., • Desarrollo de nuevas estrategias para la captación de leads., • Estrecha relación con el departamento de marketing., • Soporte de comunicación y administrativo con clientes actuales. 🔔 ¿Qué esperamos de ti? • Creativo, atrevido, capaz de adaptarse a los cambios, con ganas de aprender y crecer., • Con actitud y mentalidad emprendedora., • Con proactividad positiva a la hora de trabajar; pedimos perdón, no permiso., • Con habilidades de comunicación y capacidad de trabajar en equipo en un entorno dinámico., • Que se sienta cómodo en el caos y los cambios, forman parte de nuestra rutina diaria., • Que venga cada día a divertirse. Es imprescindible, todo el equipo está a full con ello. 🛠️ Nos gustaría que te sintieras cómodo trabajando con: • Plataformas CRM, • Herramientas de IA ⚠️ Notas para aceptar el desafío (Indispensable) Para nosotros, la cultura se construye en las distancias cortas. Por eso: • Presencialidad Total: Tanto el proceso de entrevista como el trabajo diario son 100% presenciales en nuestras Ofi-Nuelas de Madrid. Creemos en la energía del equipo y en la velocidad que da estar todos en la misma habitación compartiendo café y pizarras. 🎁 Lo que SÍ ofrecemos • ✅ Impacto real e inmediato en un producto que usan miles de profesores en 9 países., • ✅ Formación semanal en estrategia, IA, métricas y fundraising., • ✅ Un entorno donde se premia la velocidad y la audacia sobre la jerarquía., • ✅ Contrato de prácticas en un equipo joven con visión internacional y posibilidad real de contrato. 🤟🏼 ¿QUIERES UNIRTE AL TEAM NUELA? 🤟🏼 Incorporación inmediata para alguien que no espere a que el paracaídas se abra solo.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos un/a Arquitecto/a de soluciones Angular para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Cumplir y hacer cumplir los estándares arquitectónicos y las mejores prácticas. Asegurar que la Definición de Listo se cumpla a nivel técnico. Apoyar al equipo durante cambios tecnológicos importantes. Contribuir a la definición de arquitecturas y estándares de referencia. Desempeñar un papel clave en la reducción de la deuda técnica e impulsar la evolución tecnológica. Mantener y actualizar la documentación técnica. Colaborar en la definición del monitoreo técnico y funcional. Negociar con el equipo de producto para priorizar las iniciativas importantes para la evolución tecnológica. Más de 3 años de experiencia en diseño de software o plataformas y soluciones de arquitectura de extremo a extremo. Licenciatura o maestría en Ciencias de la Computación o un campo relacionado. Amplia experiencia con tecnologías frontend dentro del ecosistema Angular. Sólido conocimiento de los estándares frontend modernos: HTML5, CSS3, TypeScript, ES6+. Experiencia en la creación y el mantenimiento de bibliotecas de componentes escalables, con énfasis en la reutilización, la consistencia y el rendimiento. Experiencia con arquitecturas de micro-frontend Experiencia con patrones de gestión de estado, comunicación entre aplicaciones y contratos compartidos. Experiencia con arquitectura de microservicios: conocimiento del diseño e implementación de soluciones basadas en microservicios. Experiencia trabajando en entornos de nube, preferiblemente AWS. Experiencia en el diseño e implementación de soluciones de alto rendimiento y alta disponibilidad. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés. Pensamiento creativo con capacidad para realizar múltiples tareas y gestionar el tiempo de forma eficiente. Actitud positiva hacia el aprendizaje. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 60 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países, liderando proyectos internacionales que promueven soluciones innovadoras en movilidad sostenible y planificación estratégica. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Buscamos un/a Técnico/a de Ejecución Estructuras- Burgos con experiencia en trabajos de ejecución o control de obras lineales con viaductos , para incorporarse a nuestro equipo ubicado en Burgos Responsabilidades: Técnico de Apoyo al Técnico de Obra Civil. Control y supervisión de la toma de datos que venga determinada por el propio control de calidad de la obra, Control de ejecución de los trabajos y evidencias del expediente de riesgos. Permanencia en obra durante la ejecución del Contrato. Requisitos: Máster Universitario en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, correspondiente al Nivel 3 del MECES o Nivel 7 del EQF. Contará con una experiencia mínima de cinco (5) años en trabajos de ejecución y/o control de obras de construcción, y una experiencia mínima específica de dos (2) años en trabajos de ejecución o control de obras lineales con viaductos Excel, Word, Autocad, Presto, Istram, conocimientos BIM Se valorará: Trabajo en Equipo. Buen Nivel de ingles En Eptisa estamos comprometidos con el desarrollo profesional de las personas que trabajan con nosotros y también con su bienestar personal y emocional, por eso, si te incorporas con nosotros dispondrás de los siguientes beneficios: Ofrecemos: Un ambiente de trabajo colaborativo y creativo. Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua. Beneficios competitivos y un paquete salarial atractivo. xcskxlj Flexibilidad laboral y opciones de trabajo remoto.

Estamos buscando un arquitecto/a. En Carles Faus Studio estamos buscando un arquitecto creativo y apasionado!.

🚀 ¡Buscamos talento junior con ganas de aprender y crecer! 🔧 ¿Qué harás y aprenderás? Formarás parte del equipo de producción y participarás en proyectos reales, aprendiendo de manera progresiva: • Manejo de maquinaria de impresión digital, textil y corte, • Trabajos de rotulación, personalización y acabados, • Preparación y seguimiento de pedidos, • Control básico de calidad y organización del taller, • Introducción a impresión 3D y fabricación digital, • Y, si te gusta el diseño, apoyo en adaptación de archivos y desarrollo de productos personalizados 🎯 ¿A quién buscamos? • Estudiantes en diseño gráfico, artes gráficas, fabricación digital, FP técnica o similar, • Personas con actitud, curiosidad técnica y ganas de aprender, • Interés por la producción, el diseño aplicado y el trabajo práctico, • Posibilidad de realizar convenio de prácticas 🌟 Se valorará positivamente: • Conocimientos de diseño gráfico, diseño industrial o preparación de archivos para producción., • Manejo de programas como Illustrator, Photoshop, InDesign, Canva, Fusion 360, Rhino, Blender u otros programas similares., • Experiencia o conocimientos en impresión, vinilos, rotulación, plotter de corte, plotter de impresión, laminado o impresión textil., • Interés o experiencia en impresión 3D., • Conocimientos básicos de mantenimiento o control de maquinaria., • Perfil práctico, creativo y con capacidad para convertir ideas en productos reales.

Buscamos una persona creativa, curiosa y con ganas de aprender para incorporarse a nuestro equipo de marketing. Participación en el proceso creativo 360º junto a la Marketing Manager. Desarrollo profesional dentro del área de marketing, con acompañamiento y mentoría del equipo.

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En Keepler (part of Accenture) queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Senior Data Scientist (forecasting). ¿Qué harás? • Actuarás como autoridad técnica en las líneas de trabajo de predicción de la demanda (forecasting) y fijación de precios para uno de nuestros clientes., • Te encargarás de diseñar motores de predicción resilientes y modelos de fijación de precios dinámicos que tengan en cuenta la volatilidad del mercado B2B, al tiempo que garantizas que todas las soluciones cumplan los estándares en AWS. Requisitos: • 4+ años de experiencia en entrenamiento, ajuste y despliegue de modelos de machine learning., • Imprescindible experiencia en forecast de demanda B2B., • Python y SQL., • Experiencia en la operacionalización de modelos en entornos cloud, preferiblemente AWS., • Capacidad de pensamiento creativo, crítico y de investigación. Deseable: • Experiencia en IA Generativa., • Inglés nivel B2-C1., • Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban…). ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online., • Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? • We believe en el talento apasionado por la tecnología., • We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto., • We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales., • We foster una cultura de equipo y generosidad. Salario: El salario que te ofrecemos se encuentra en un rango salarial dependiendo de tu experiencia: 47k-51k euros al año más bono

Si eres un apasionado del diseño de interiores, tienes experiencia en liderar proyectos exitosos y estás buscando un desafío emocionante en Madrid, ¡esperamos que consideres unirte a nuestro equipo en Coton et Bois! Ofrecemos un entorno de trabajo creativo y un equipo comprometido en el que podr

SAP Functional Consultant SD/MM En Shakers colaboramos con una marca global de moda reconocida internacionalmente por su espíritu creativo e innovador, para incorporar un/a SAP Functional Consultant SD/MM que sea pieza clave en la operativa y evolución de sus sistemas. Un rol con autonomía real, impacto directo y 100% remoto. El reto Te integrarás en un entorno dinámico colaborando estrechamente con equipos de negocio y TI para garantizar la eficiencia y mejora continua de los módulos SD y MM. Desde la resolución de incidencias hasta la participación en proyectos estratégicos de implementación y mejora, irás asumiendo progresivamente un rol de referente funcional, liderando la resolución de incidencias críticas, planificando nuevas funcionalidades y contribuyendo al conocimiento interno del equipo. Requisitos • Experiencia: 2-3 años como Consultor/a Funcional SAP, • Módulos: Experiencia demostrable en SD y MM, tanto en soporte de incidencias como en proyectos, • Análisis: Capacidad sólida de análisis y resolución de problemas funcionales complejos, • Comunicación: Habilidades para interactuar eficazmente con equipos de negocio, • Autonomía: Capacidad demostrada para trabajar de forma independiente en remoto Se valora • Conocimiento del módulo FI, • Experiencia con PP o QM, • Familiaridad con SAP S/4HANA ¿Por qué este proyecto? • Colaboración con una marca global de referencia en el sector retail/moda, • Entorno 100% remoto con alta autonomía y flexibilidad, • Impacto real en la operativa y evolución de los sistemas SAP de la compañía, • Proyecto freelance full time, • Duración: 6 meses Si esto encaja con tu perfil o con alguien de tu entorno, ¡aplica o comparte! Nos ponemos en contacto enseguida 🙌 #SAPConsultant #SAPSD #SAPMM #SAPFunctional #Retail #Fashion #FreelanceTech #RemoteWork #Shakers

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestros equipos de Desarrollo! ¡Buscamos talento! En Plexus nos encontramos en búsqueda de nuevos/as compañeros/as que tengan perfil de Arquitecto de Frontend con experiencia previa. Se requiere experiencia en: Más de 3 años de experiencia en diseño de software o plataformas y soluciones de arquitectura de extremo a extremo. • Licenciatura o maestría en Ciencias de la Computación o un campo relacionado., • Amplia experiencia con tecnologías frontend dentro del ecosistema Angular., • Sólido conocimiento de los estándares frontend modernos: HTML5, CSS3, TypeScript, ES6+., • Experiencia en la creación y el mantenimiento de bibliotecas de componentes escalables, con énfasis en la reutilización, la consistencia y el rendimiento., • Experiencia con arquitecturas de micro-frontend (por ejemplo, federación de módulos, descomposición basada en dominios e implementación independiente)., • Experiencia con patrones de gestión de estado, comunicación entre aplicaciones y contratos compartidos., • Experiencia con arquitectura de microservicios: conocimiento del diseño e implementación de soluciones basadas en microservicios., • Experiencia trabajando en entornos de nube, preferiblemente AWS., • Experiencia en el diseño e implementación de soluciones de alto rendimiento y alta disponibilidad., • Conocimiento de procesos y herramientas de entrega continua., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés., • Habilidades técnicas y de liderazgo técnico., • Sólidas habilidades técnicas, lógicas, analíticas y de resolución de problemas., • Excelentes habilidades de comunicación e influencia., • Capacidad para trabajar en equipo con una mentalidad ágil., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar prioridades cambiantes., • Pensamiento creativo con capacidad para realizar múltiples tareas y gestionar el tiempo de forma eficiente. Si tienes inquietud en poder seguir progresando este es tu proyecto!!!!! Te ofrecemos: • Contrato indefinido, remoto 100%, • Jornada intensiva los viernes y en verano., • Sistema de retribución flexible en seguro de salud, tickets restaurante, guardería y transporte., • Plan de carrera y formación técnica a medida, para que sigas desarrollándote desde dentro de la compañía., • Formación de idiomas., • Club Benefits de Plexus Tech, que da acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y más categorías., • Formar parte de un equipo dinámico, colaborativo, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Misión del puesto de trabajo: Desde Only YOU Hotels buscamos profesionales capaces de superarse a sí mismos, de ser ejemplo de compromiso, motivación y optimismo, logrando entusiasmar al cliente y contribuyendo al éxito, guiados siempre por nuestros valores. Desde nuestro equipo, el más anfitrión de la ciudad, buscamos ADMINISTRATIVE ADVISOR flexibles y polivalentes que disfruten del trabajo en equipo, que quieran compartir su conocimiento y experiencia con los demás y que busquen estabilidad. Nuestra intención es compartir contigo la pasión, el éxito y los valores de nuestra marca. Si te identificas con nosotros, eres atrevido, creativo, y te apasiona este mundo... ¡únete a Only YOU Hotels como ADMINISTRATIVE ADVISOR ! Requisitos del perfil: Para tener un buen encaje, deberás aportar: Formación en ADE o similar.Experiencia previa en posición similar Conocimiento de SAP, Excel y Word. Acostumbrado a trabajar con cuentas de resultados en formato USALI Funciones y tareas principales del puesto: Tus principales funciones serán: Registro de asientos contables Cuadres de tesorería Conciliación bancaria Gestión de pagos a proveedores Contabilización de facturas por centros de coste Gestión de pedidos y albaranes de proveedores Atención telefónica y vía email de proveedores. Valoramos la experiencia, pero sobre todo ¡la actitud y ganas de trabajar!.Si quieres disfrutar de tu trabajo... ¡TE ESTAMOS BUSCANDO! ¿Qué te ofrecemos? Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica.Ofrecemos una política salarial competitiva y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional.Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector.Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club.Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social.Te ofrecemos la posibilidad de hacer carrera con nosotros, crecer dentro de la compañía, y participar en la expansión de Only YOU Hotels.

Participación en el proceso creativo 360º junto a la Marketing Manager. Desarrollo profesional dentro del área de marketing, con acompañamiento y mentoría del equipo. Buscamos una persona creativa, curiosa y con ganas de aprender para incorporarse a nuestro equipo de marketing.

Si eres un apasionado del diseño de interiores, tienes experiencia en liderar proyectos exitosos y estás buscando un desafío emocionante en Madrid, ¡esperamos que consideres unirte a nuestro equipo en Coton et Bois! Ofrecemos un entorno de trabajo creativo y un equipo comprometido en el que podr

Técnico/a Obra-Granada Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 70 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países, liderando proyectos internacionales que promueven soluciones innovadoras en movilidad sostenible y planificación estratégica. Eptisa | Empresa Multinacional de Ingeniería Buscamos un/a Técnico/a de obra en Granada con experiencia en trabajos de diseño, ejecución y/o control de obras lineales, para incorporarse a nuestro equipo ubicado en a la oficina de Huétor Tajar (Granada) Responsabilidades: • Ayudar al jefe de unidad a Realizar la supervisión y seguimiento del Plan de Ejecución y de la calidad de información de los subcontratistas y otras empresas participantes., • Será su responsabilidad garantizar la implementación de todos los procedimientos de aseguramiento de la calidad., • Técnico de obra para el contrato de Adif de la Variante de Loja con una duración de 40 meses Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería, Nivel 2 MECES o nivel 6 del EQF o Nivel 3 MECES/ nivel 7 EQF, • Trabajo en Equipo. Ofrecemos: • Un ambiente de trabajo colaborativo y creativo., • Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua., • Beneficios competitivos y un paquete salarial atractivo.

Buscamos un/a Product Designer Senior con visión estratégica, sensibilidad estética y orientación a negocio, capaz de liderar el desarrollo de producto desde la conceptualización hasta su producción final. Funciones principales: • Participar en la creación y desarrollo de nuevos productos, investigando e incorporando tendencias relevantes para colecciones actuales y futuras., • Elaborar fichas técnicas y documentación de producto necesarias para su correcta comprensión y producción., • Desarrollar el diseño técnico de las colecciones, incluyendo renderizados y adaptaciones hasta alcanzar el prototipo final., • Validar muestras previas a producción, asegurando calidad y coherencia con el diseño inicial., • Colaborar estrechamente con otros departamentos para facilitar el desarrollo y lanzamiento de producto., • Realizar el seguimiento completo del desarrollo, desde la fase creativa hasta la producción final., • Crear recursos gráficos de alta calidad aplicados a presentaciones, packaging y producto. Perfil que buscamos: • Poseer estudios universitarios de Diseño de Producto., • Especialización en diseño de moda, accesorios y calzado., • Experiencia mínima de 5 años en diseño de producto., • Experiencia demostrable gestionando el ciclo completo: del concepto a la producción. Requisitos y competencias profesionales: • Conocimiento de procesos productivos y materiales., • Alta sensibilidad estética y conocimiento actualizado de tendencias., • Capacidad para diseñar productos comerciales y orientados a mercado., • Autonomía, proactividad y visión estratégica de producto., • Capacidad para respaldar y comunicar decisiones de diseño con sólidos criterios técnicos y visión de negocio., • Nivel alto de Inglés., • Adobe Suite (avanzado): Illustrator, Photoshop, InDesign., • Modelado 3D: Rhinoceros, SolidWorks (valorable). ¿Qué ofrecemos? • Entorno creativo, dinámico y en constante evolución., • Participación en proyectos innovadores con impacto real en el mercado., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

En Tapidecor Interiorismo buscamos incorporar un/a Diseñador/a de Interiores Senior para reforzar nuestro equipo ante el crecimiento de proyectos y la alta demanda actual de trabajo. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Buscamos una persona con experiencia, criterio, autonomía y clara orientación comercial , capaz de gestionar proyectos de interiorismo desde el primer contacto con el cliente hasta la entrega final. Trabajarás principalmente en proyectos residenciales premium , decoración textil, mobiliario y amueblamiento integral, con clientes que buscan asesoramiento experto, confianza y soluciones completas para su hogar. También estamos impulsando una línea creciente de proyectos de cocinas y baños , apoyada en una nueva zona expositiva propia en nuestras instalaciones de Alzira. Tapidecor cuenta con más de 20 años de trayectoria, showroom propio en Alzira y talleres de tapicería y confección textil, lo que nos permite desarrollar proyectos personalizados con un alto nivel de detalle. Responsabilidades principales • Atención y asesoramiento personalizado a clientes en showroom., • Diseño y desarrollo de proyectos de interiorismo residencial., • Preparación de propuestas visuales y presupuestos., • Presentación, defensa y cierre de proyectos., • Venta consultiva de mobiliario, textiles, decoración y soluciones integrales., • Coordinación de mediciones, proveedores, montadores y seguimiento final del proyecto., • Participación progresiva en proyectos de cocina y baño. Qué buscamos • Experiencia demostrable de aproximadamente 3/5 años en interiorismo, decoración, mobiliario o amueblamiento integral., • Capacidad para gestionar proyectos con autonomía desde el primer día., • Experiencia en atención a cliente exigente y cierre de presupuestos relevantes., • Perfil comercial, creativo, resolutivo, organizado y con buen gusto., • Manejo fluido de SketchUp, AutoCAD y Canva., • Conocimiento práctico de mobiliario, decoración textil, tapicería, cortinas, alfombras, materiales y acabados., • Vehículo propio y disponibilidad para desplazarse diariamente a Alzira. Se valorará • Experiencia en estudios de interiorismo y estudios de interiorismo o tiendas de decoración/mobiliario., • Conocimiento avanzado de decoración textil., • Experiencia coordinando proveedores, montadores u oficios., • Manejo de Photoshop, 3D Studio Max u otras herramientas visuales., • Uso de herramientas de IA aplicadas al interiorismo., • Inglés o valenciano. Condiciones • Jornada completa presencial., • Organización prevista en 4 días semanales, con jornada concentrada y un día libre entre semana., • Los sábados por la mañana, aunque abrimos al público, el equipo e interioristas inicialmente no forman parte de la jornada laboral., • Salario fijo entre 26.000 € y 30.000 € brutos anuales, según experiencia y perfil., • Incentivo mensual por ventas cobradas y proyectos cerrados, revisable según resultados., • Para perfiles especialmente cualificados, con alta autonomía y capacidad comercial, se valorará una propuesta económica superior. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa consolidada, con más de 20 años de experiencia., • Participación en proyectos reales de interiorismo, decoración y amueblamiento integral., • Showroom amplio y talleres propios de tapicería y confección textil., • Formación continua en producto, tendencias, textiles, mobiliario y herramientas visuales., • Asistencia a ferias profesionales del sector, nacionales y europeas., • Entorno creativo, cercano y orientado al detalle., • Posibilidad real de crecimiento dentro del área de interiorismo. Encajarás con nosotros si eres una persona con sensibilidad estética, seguridad ante el cliente, iniciativa y capacidad para vender una idea con naturalidad. En Tapidecor no buscamos una persona que solo atienda una tienda. xcskxlj Buscamos una interiorista capaz de diseñar, emocionar al cliente, cerrar proyectos y convertir una vivienda en un hogar con personalidad.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. KORA LLUNA Actualmente estamos buscando a un/a Jefe/a de Recepción para nuestro complejo en Valencia. La persona seleccionada reportando al Director/a del complejo se responsabilizará entre otras de las siguientes tareas: Realizar el seguimiento de reservas con atenciones especiales y coordinación interdepartamental para materializarlasRealizar check-in y check-out de los clientes, garantizando un servicio ágil y profesional.Ofrecer información turística y asesoramiento personalizado a los clientes.Supervisar y gestionar el control de accesos al interior del complejo.Atender y gestionar consultas, solicitudes y reclamaciones, tanto presencialmente como por teléfono o correo electrónico.Desempeñar funciones de Relaciones Públicas, representando la imagen del establecimiento y actuando como embajador/a ante clientes y colaboradores.Volcado constante de información al CRM.Fomentar la fidelización de clientes, promoviendo una experiencia positiva durante su estancia.Gestionar opiniones y comentarios en plataformas digitales y redes sociales, manteniendo una reputación online positiva.Establecer y mantener relaciones con proveedores turísticos y agencias, contribuyendo al posicionamiento del establecimiento.Apoyar en tareas generales de administración y contabilidad, incluyendo facturación y control de caja.Colaborar en estrategias de marketing y comunicación, aportando ideas para mejorar la visibilidad del establecimiento y la experiencia de marca.Coordinación y supervisión del equipo de recepción, asegurando un servicio eficiente, profesional y cercanoOrganización y comunicación diaria con el equipo de trabajo.Planificación y control de tareas operativas (check-in, check-out, atención al cliente).Gestión de limpieza y coordinación con el equipo correspondiente.Resolución de incidencias y apoyo en la atención al cliente. Formación en Grado de Turismo, Relaciones Públicas o similar.Manejo del paquete Office.Conocimiento del sistema SIHOT (valorado) y agilidad tecnológica (indispensable).Nivel alto de inglés. Se valorarán un mayor conocimiento en otros idiomasExperiencia mínima de 2 años como jefe/a recepción, valorándose la experiencia en aparhoteles de mediano tamaño y en gestión de guest relations.Excelentes habilidades de comunicación, proactividad, pensamiento creativo, personalidad dinámica y orientación al cliente Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. xcskxlj Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos.

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. KORA LLUNA Actualmente estamos buscando a un/a Jefe/a de Recepción para nuestro complejo en Valencia. La persona seleccionada reportando al Director/a del complejo se responsabilizará entre otras de las siguientes tareas: • Realizar el seguimiento de reservas con atenciones especiales y coordinación interdepartamental para materializarlas, • Realizar check-in y check-out de los clientes, garantizando un servicio ágil y profesional., • Ofrecer información turística y asesoramiento personalizado a los clientes., • Gestionar y solucionar incidencias, asegurando la satisfacción de los huéspedes., • Supervisar y gestionar el control de accesos al interior del complejo., • Atender y gestionar consultas, solicitudes y reclamaciones, tanto presencialmente como por teléfono o correo electrónico., • Desempeñar funciones de Relaciones Públicas, representando la imagen del establecimiento y actuando como embajador/a ante clientes y colaboradores., • Transmitir la cultura de marca a invitados y compañeros: valores, propósito, actitud de marca, cultura del detalle., • Volcado constante de información al CRM., • Fomentar la fidelización de clientes, promoviendo una experiencia positiva durante su estancia., • Gestionar opiniones y comentarios en plataformas digitales y redes sociales, manteniendo una reputación online positiva., • Coordinar y dinamizar eventos y actividades dirigidas a huéspedes., • Establecer y mantener relaciones con proveedores turísticos y agencias, contribuyendo al posicionamiento del establecimiento., • Apoyar en tareas generales de administración y contabilidad, incluyendo facturación y control de caja., • Recepcionar llamadas telefónicas y atender visitas, asegurando un trato profesional., • Colaborar en estrategias de marketing y comunicación, aportando ideas para mejorar la visibilidad del establecimiento y la experiencia de marca., • Coordinación y supervisión del equipo de recepción, asegurando un servicio eficiente, profesional y cercano, • Organización y comunicación diaria con el equipo de trabajo., • Planificación y control de tareas operativas (check-in, check-out, atención al cliente)., • Gestión de limpieza y coordinación con el equipo correspondiente., • Optimización de procesos y mejora de la eficiencia operativa., • Formación en Grado de Turismo, Relaciones Públicas o similar., • Manejo del paquete Office., • Conocimiento del sistema SIHOT (valorado) y agilidad tecnológica (indispensable)., • Nivel alto de inglés. Se valorarán un mayor conocimiento en otros idiomas, • Experiencia mínima de 2 años como jefe/a recepción, valorándose la experiencia en aparhoteles de mediano tamaño y en gestión de guest relations. Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. xcskxlj Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura, como nuestros complejos.

Una reconocida compañía internacional especializada en el diseño, compra y distribución de colecciones de calzado y moda busca incorporar un nuevo Chief Marketing Officer (CMO) para liderar su estrategia global de marketing. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Ubicación: Presencial – Valencia, Comunidad Valenciana Jornada completa Funciones clave del puesto: • Liderar el área de marketing y la transformación digital, impulsando el crecimiento y la rentabilidad de la marca en diversos canales y mercados internacionales., • Diseñar y ejecutar la estrategia de comunicación digital en plataformas como TikTok, LinkedIn, Substack, Letterboxd, entre otras, asegurando una conexión constante con su público objetivo., • Implementar herramientas y modelos de negocio orientados a la analítica y posicionamiento de marca., • Definir la estrategia de marketing corporativo y la planificación anual en punto de venta., • Establecer y monitorizar los KPI’s necesarios para una gestión eficiente del área., • Analizar tendencias, comportamiento de la competencia y previsiones de ventas para anticipar iniciativas de impacto., • Profesional con sólida experiencia en marketing y branding, con especial sensibilidad hacia las tendencias emergentes del mercado y estrategias innovadoras., • Conocimiento profundo del sector retail y del entorno digital., • Perfil creativo, con visión estratégica e innovación como ejes clave., • Residencia o posibilidad de residir en Valencia. xcskxlj, • Disponibilidad para viajar y nivel de inglés alto. #J-18808-Ljbffr

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. KORA LLUNA Actualmente estamos buscando a un/a Jefe/a de Recepción para nuestro complejo en Valencia. La persona seleccionada reportando al Director/a del complejo se responsabilizará entre otras de las siguientes tareas: Realizar el seguimiento de reservas con atenciones especiales y coordinación interdepartamental para materializarlasRealizar check-in y check-out de los clientes, garantizando un servicio ágil y profesional.Ofrecer información turística y asesoramiento personalizado a los clientes.Supervisar y gestionar el control de accesos al interior del complejo.Atender y gestionar consultas, solicitudes y reclamaciones, tanto presencialmente como por teléfono o correo electrónico.Desempeñar funciones de Relaciones Públicas, representando la imagen del establecimiento y actuando como embajador/a ante clientes y colaboradores.Volcado constante de información al CRM.Fomentar la fidelización de clientes, promoviendo una experiencia positiva durante su estancia.Gestionar opiniones y comentarios en plataformas digitales y redes sociales, manteniendo una reputación online positiva.Establecer y mantener relaciones con proveedores turísticos y agencias, contribuyendo al posicionamiento del establecimiento.Apoyar en tareas generales de administración y contabilidad, incluyendo facturación y control de caja.Colaborar en estrategias de marketing y comunicación, aportando ideas para mejorar la visibilidad del establecimiento y la experiencia de marca.Coordinación y supervisión del equipo de recepción, asegurando un servicio eficiente, profesional y cercanoOrganización y comunicación diaria con el equipo de trabajo.Planificación y control de tareas operativas (check-in, check-out, atención al cliente).Gestión de limpieza y coordinación con el equipo correspondiente.Resolución de incidencias y apoyo en la atención al cliente. Formación en Grado de Turismo, Relaciones Públicas o similar.Manejo del paquete Office.Conocimiento del sistema SIHOT (valorado) y agilidad tecnológica (indispensable).Nivel alto de inglés. Se valorarán un mayor conocimiento en otros idiomasExperiencia mínima de 2 años como jefe/a recepción, valorándose la experiencia en aparhoteles de mediano tamaño y en gestión de guest relations.Excelentes habilidades de comunicación, proactividad, pensamiento creativo, personalidad dinámica y orientación al cliente Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. xcskxlj Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos.

Arquitectura – Especialista en licencias y proyectos - Real Estate Somos Muppy, la proptech con mayor proyección a nivel nacional dedicada a proyectos de inversión inmobiliaria de valor. Ofrecemos a nuestros inversores un servicio completo para asegurar la rentabilidad de sus activos inmobiliarios. Somos un equipo de más de 40 personas con sedes en Madrid y Valencia y estamos en plena expansión. Realizamos proyectos de obra mayor, menor y diseño de interiores. Además de proyectos de cambios de uso, conocimiento relevante para esta posición. Buscamos un/a Jefe/a de Arquitectura con experiencia, alta capacidad de liderazgo, visión técnica y orientación a resultados, que lidere nuestro equipo de arquitectos y diseñadores en todo el territorio nacional. • Responsabilidades clave:, • Captar proyectos de cambios de uso y realizar propuestas de ejecución. (Técnica & Presupuestos), • Supervisar el equipo de arquitectura, asegurando cohesión, calidad y entrega a tiempo., • Supervisar la elaboración y tramitación de licencias y permisos necesarios para cada proyecto., • Garantizar que los proyectos se realicen dentro de los plazos, presupuesto establecido y con acabados de alta calidad., • Organizar y coordinar tanto reformas de obra mayor como menor., • Gestionar el cumplimiento de las metas del departamento: ejecución, control de costes, calidad y satisfacción del cliente., • Aprobar y revisar propuestas técnicas y documentación (planos, modelos, informes)., • Participar en la planificación estratégica de nuevos proyectos y estrategias de mejora continua., • Realizar desplazamientos por toda España según necesidades del proyecto. Reportar directamente al equipo directivo, colaborando estrechamente en la toma de decisiones estratégicas. • Requisitos técnicos y profesionales, • Formación superior en Arquitectura con título habilitante dentro del territorio nacional., • Dominio avanzado de BIM y Cad, así como Revit, Rhino o Sketchup, • Sólida experiencia gestionando licencias y amplios conocimientos en normativa urbanística., • Competencias en gestión de proyectos: planificación, presupuesto, control de calidad, coordinación multifuncional, • Excelentes habilidades comunicativas, capacidad de negociación y toma de decisiones., • Alta orientación al cumplimiento de objetivos, calidad y mejora continua., • Movilidad nacional y disponibilidad para desplazamientos frecuentes., • Flexibilidad horaria, especialmente en fases críticas del proyecto., • ¿Porqué unirte a Muppy? Equipo joven y multidisciplinar innovador en proyectos diversos, desde rehabilitación hasta diseño interior. Ofrecemos a nuestros empleados teletrabajo los viernes. Oportunidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de una estructura creciente. Participarás en todos los ámbitos del proyecto: desde lo creativo hasta lo operativo y estratégico. Estarás en contacto directo con la dirección y contribuirás a la visión global de la empresa. Estilo de trabajo dinámico, con flexibilidad y foco en excelencia. Únete a nuestra misión de transformar la vivienda convencional en una experiencias de vida extraordinaria. En Muppy, tu contribución va más allá de brindar alojamiento: estarás creando comunidades vibrantes y experiencias sociales geniales.

👇🏼En Nuela estamos buscando un Business Development de Prácticas👇🏼 🙋🏻‍♂️ ¿Quiénes somos? La educación es la base de nuestro futuro, y Nuela, desde un enfoque innovador y humano, está transformando el panorama de la gestión educativa a nivel internacional. 👨🏻‍🏫 ¿Qué hacemos? Nuela es un Software de IA para la gestión educativa. Esto está permitiendo a los centros educativos ahorrar una gran cantidad de horas en gestión interna al año, liberando tiempo de directores, coordinadores, profesores y jefes de estudios. ¡Estamos construyendo nuevas herramientas y un producto que no existe en el mercado, así que cada día nos asomamos a un horizonte por explorar! 👨🏻‍💻 ¿Cuáles serán tus funciones? • Reuniones con directores, colegios y jefes de estudios., • Manejo del funnel para optimizar el camino de los leads para convertirse en clientes., • Acudir a eventos a nivel nacional promocionando Nuela, • Automatización de los distintos procesos que incluyen el proceso de ventas., • Desarrollo de nuevas estrategias para la captación de leads., • Estrecha relación con el departamento de marketing., • Soporte de comunicación y administrativo con clientes actuales. 🔔 ¿Qué esperamos de ti? • Creativo, atrevido, capaz de adaptarse a los cambios, con ganas de aprender y crecer., • Con actitud y mentalidad emprendedora., • Con proactividad positiva a la hora de trabajar; pedimos perdón, no permiso., • Con habilidades de comunicación y capacidad de trabajar en equipo en un entorno dinámico., • Que se sienta cómodo en el caos y los cambios, forman parte de nuestra rutina diaria., • Que venga cada día a divertirse. Es imprescindible, todo el equipo está a full con ello. 🛠️ Nos gustaría que te sintieras cómodo trabajando con: • Plataformas CRM, • Herramientas de IA ⚠️ Notas para aceptar el desafío (Indispensable) Para nosotros, la cultura se construye en las distancias cortas. Por eso: • Presencialidad Total: Tanto el proceso de entrevista como el trabajo diario son 100% presenciales en nuestras Ofi-Nuelas de Madrid. Creemos en la energía del equipo y en la velocidad que da estar todos en la misma habitación compartiendo café y pizarras. 🎁 Lo que SÍ ofrecemos • ✅ Impacto real e inmediato en un producto que usan miles de profesores en 9 países., • ✅ Formación semanal en estrategia, IA, métricas y fundraising., • ✅ Un entorno donde se premia la velocidad y la audacia sobre la jerarquía., • ✅ Contrato de prácticas en un equipo joven con visión internacional y posibilidad real de contrato. 🤟🏼 ¿QUIERES UNIRTE AL TEAM NUELA? 🤟🏼 Incorporación inmediata para alguien que no espere a que el paracaídas se abra solo.

Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 60 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países, liderando proyectos internacionales que promueven soluciones innovadoras en movilidad sostenible y planificación estratégica. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Buscamos un/a Técnico/a de Ejecución Estructuras- Burgos con experiencia en trabajos de ejecución o control de obras lineales con viaductos , para incorporarse a nuestro equipo ubicado en Burgos Responsabilidades: Técnico de Apoyo al Técnico de Obra Civil. Control y supervisión de la toma de datos que venga determinada por el propio control de calidad de la obra, Control de ejecución de los trabajos y evidencias del expediente de riesgos. Permanencia en obra durante la ejecución del Contrato. Requisitos: Máster Universitario en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, correspondiente al Nivel 3 del MECES o Nivel 7 del EQF. Contará con una experiencia mínima de cinco (5) años en trabajos de ejecución y/o control de obras de construcción, y una experiencia mínima específica de dos (2) años en trabajos de ejecución o control de obras lineales con viaductos Excel, Word, Autocad, Presto, Istram, conocimientos BIM Se valorará: Trabajo en Equipo. Buen Nivel de ingles En Eptisa estamos comprometidos con el desarrollo profesional de las personas que trabajan con nosotros y también con su bienestar personal y emocional, por eso, si te incorporas con nosotros dispondrás de los siguientes beneficios: Ofrecemos: Un ambiente de trabajo colaborativo y creativo. Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua. Beneficios competitivos y un paquete salarial atractivo. xcskxlj Flexibilidad laboral y opciones de trabajo remoto.

DesdeFritz&Mullerestamos buscando un/aDirector/a Comercialpara incorporarse a una compañía del sector mobiliario de alta gama, iluminación y diseño, con fuerte presencia internacional y en pleno proceso de crecimiento y expansión. Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. La persona seleccionada será responsable de liderar la estrategia comercial de la compañía, impulsando el desarrollo de negocio, la apertura de nuevos mercados y la consolidación de relaciones con clientes clave a nivel nacional e internacional. Funciones * • Definir y ejecutar la estrategia comercial de la compañía a nivel nacional e internacional., • Liderar y desarrollar el equipo comercial., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y expansión en mercados internacionales., • Gestionar y fidelizar cuentas estratégicas (distribuidores, arquitectos, interioristas, contract, etc.)., • Analizar el mercado, la competencia y tendencias del sector para la toma de decisiones., • Establecer objetivos comerciales y asegurar su cumplimiento., • Coordinarse con marketing y producto para impulsar el posicionamiento de la marca., • Representar a la compañía en ferias, eventos y reuniones comerciales clave. Requisitos * • Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales, idealmente en sectores de diseño, iluminación, mobiliario o similares., • Experiencia previa gestionando equipos comerciales., • Alta orientación a resultados y desarrollo de negocio., • Nivel alto de inglés (imprescindible); otros idiomas valorables., • Experiencia en mercados internacionales., • Perfil estratégico, con visión global y capacidad de liderazgo., • Disponibilidad para viajar de forma frecuente. Qué ofrecemos * • Incorporación a una compañía en fuerte crecimiento y expansión internacional., • Proyecto estable con alto impacto estratégico., • Posibilidad real de desarrollo profesional y crecimiento interno., • Entorno creativo, dinámico y orientado al diseño. xcskxlj, • Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada. #J-18808-Ljbffr

Técnico/a Calidad y Estructuras -Valladolid Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 70 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países, liderando proyectos internacionales que promueven soluciones innovadoras en movilidad sostenible y planificación estratégica. Eptisa | Empresa Multinacional de Ingeniería Buscamos un/a Técnico/a Calidad y Estructuras -Valladolid con experiencia en Control de Calidad de Edificación y Obra Civil o Empresa Constructora, para incorporarse a nuestro equipo ubicado en Valladolid Técnico del departamento de estructuras y obra civil es un profesional clave en la coordinación y supervisión de los aspectos técnicos relativos a las estructuras en edificación y control de calidad en la obra civil. Su rol es fundamental para garantizar que los procesos técnicos se desarrollen de manera eficiente, cumpliendo con los estándares de calidad Control de calidad del sistema de gestión de acuerdo a la norma UNE-EN ISO/IEC 17025. Control de ejecución de estructura y acabados en edificación. Seguimiento de control de calidad en obra civil. Realización de pruebas de carga. Diagnóstico y análisis de patologías estructurales. Ensayos de barandillas y otros ensayos de instalaciones en obra. Titulación Universitaria en Ingeniería, Nivel 2 MECES o nivel 6 del EQF o Arquitecto Técnico Experiencia mínima de dos (2) años en Control de Calidad de Edificación y Obra Civil o Empresa Constructora Permiso de conducir B Certificado PRL de 60 horas Trabajo en Equipo. Buen Nivel de ingles En Eptisa estamos comprometidos con el desarrollo profesional de las personas que trabajan con nosotros y también con su bienestar personal y emocional, por eso, si te incorporas con nosotros dispondrás de los siguientes beneficios: Un ambiente de trabajo colaborativo y creativo. Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua. xcskxlj Flexibilidad laboral y opciones de trabajo remoto.

En Sedatex, empresa líder en el sector textil, trabajamos cada día en el desarrollo de colecciones innovadoras que combinan creatividad, tendencia y viabilidad industrial.Buscamos un/a Diseñador/a Gráfico/a Textil con gran sensibilidad estética, talento creativo y pasión por el diseño de esta

Excelentes habilidades de comunicación, proactividad, pensamiento creativo, personalidad dinámica y orientación al cliente Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y

Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 60 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países, liderando proyectos internacionales que promueven soluciones innovadoras en movilidad sostenible y planificación estratégica. Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Buscamos un/a Técnico/a de Ejecución Estructuras- Burgos con experiencia en trabajos de ejecución o control de obras lineales con viaductos, para incorporarse a nuestro equipo ubicado en Burgos Responsabilidades: • Técnico de Apoyo al Técnico de Obra Civil., • Control y supervisión de la toma de datos que venga determinada por el propio control de calidad de la obra,, • Control de ejecución de los trabajos y evidencias del expediente de riesgos., • Máster Universitario en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, correspondiente al Nivel 3 del MECES o Nivel 7 del EQF., • Contará con una experiencia mínima de cinco (5) años en trabajos de ejecución y/o control de obras de construcción, y una experiencia mínima específica de dos (2) años en trabajos de ejecución o control de obras lineales con viaductos, • Trabajo en Equipo. Ofrecemos: • Un ambiente de trabajo colaborativo y creativo., • Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua., • Beneficios competitivos y un paquete salarial atractivo. xcskxlj, • Flexibilidad laboral y opciones de trabajo remoto.

Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 60 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países, liderando proyectos internacionales que promueven soluciones innovadoras en movilidad sostenible y planificación estratégica. Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Buscamos un/a Técnico/a de Ejecución Estructuras- Burgos con experiencia en trabajos de ejecución o control de obras lineales con viaductos, para incorporarse a nuestro equipo ubicado en Burgos Responsabilidades: • Técnico de Apoyo al Técnico de Obra Civil., • Control y supervisión de la toma de datos que venga determinada por el propio control de calidad de la obra,, • Control de ejecución de los trabajos y evidencias del expediente de riesgos., • Máster Universitario en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, correspondiente al Nivel 3 del MECES o Nivel 7 del EQF., • Contará con una experiencia mínima de cinco (5) años en trabajos de ejecución y/o control de obras de construcción, y una experiencia mínima específica de dos (2) años en trabajos de ejecución o control de obras lineales con viaductos, • Trabajo en Equipo. Ofrecemos: • Un ambiente de trabajo colaborativo y creativo., • Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua., • Beneficios competitivos y un paquete salarial atractivo. xcskxlj, • Flexibilidad laboral y opciones de trabajo remoto.

¿Eres una persona que le guste afrontar un nuevo reto profesional y buscas continuar desarrollando tu carrera profesional en un entorno creativo y puntero?Estamos seleccionando unTécnico Informáticopara uno de nuestros clientes del sector automovilístico.Funciones-Mantener y dar soporte a los sistemas informáticos(servidores, estaciones de trabajo, redes...)y a los usuarios-Aseguramiento de las infraestructuras locales (LAN, WAN, servidores, PC´s, impresoras láser y de etiquetas, lectores, scanners, switches, etc.-Soporte a sistemas industriales de trazabilidad y secuenciació- Soporte a usuario final en incidencias y demanda-Documentar procedimientos locales, así como bases de conocimiento de errores conocidos-Aplicar procedimientos definidos especialmente los referidos seguridad-Tareas propias del Dpto. Informático(mantenimiento de servidores, backup de datos, instalación de equipos)¿Qué podemos ofrecerte?- Ubicación: Centro de trabajo Tarazona (50500) Zaragoza.- Contrato indefinido- Turnos rotativos (mañana, tarde y noche)-Desarrollo de carrera en un ambiente colaborativo y con bonificaciones a tu formación, para que siempre estés actualizado y a la última en cuanto a tecnología y tendencias en transformación digital.-Entorno salarial negociable en función de la experiencia aportada.-Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones, compras diarias y caprichos, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits!¡Te esperamos!

¿Has escuchado hablar de NTT Data?Somos una consultoría tecnológica multinacional y estamos presentes en 50 países. Trabajamos en diferentes sectores ofreciendo diferentes servicios de consultoría y soluciones tecnológicas. Los sectores en los que nos destacamos son: Telecomunicaciones; entidades financieras, como banca y seguros; Industria; Utilities; sector público y sanidad. En estos ámbitos ofrecemos diferentes servicios de consultoría como tecnológica; de business y estrategias de negocio; y BPO (Business processes outsoursing), referente al backoffice y externalización de procesos.BuscamosCoordinador para la unidad de negocio de BPS en servicio bancario jurídico en nuestras oficinas deValencia, Alicante, Murcia, Coruña, Santander, Vigo, Zaragoza, Sevilla y Granada.Te contamos cuáles son los requisitos:Grado/Licenciatura en Derecho o DADE.Imprescindible experiencia en gestión de personas. Experiencia de 3-4 años en la coordinación de equipos.Experiencia en tareas de gestión como la preparación de informes de seguimiento, gestión de incidencias y/o control de calidad.Experiencia en la toma de decisiones según KPI's.Dominio medio-alto de Excel.Dominio medio-alto paquete Office.Funciones:Preparación de informesControl y seguimiento de la productividadControl y seguimiento de la calidadPreparación y revisión de manualesComunicación con clienteGestión de incidenciasReporting y seguimiento de tareas¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido desde el primer momento.Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos.Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex teleworkModelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 8hs a 17hs)23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembreAcceso gratuito a los cursos de la NTTDATA University, nuestra universidad corporativa(idiomas, formación técnica y habilidades competenciales).Contamos con Parking en nuestras oficinas que puedes reservar a través de una app.Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional.Si todo lo que has leído te encaja…¡NTT DATA es tu sitio!Porque hemos iniciado este año con dos reconocimientos que nos posicionan como una de las mejores empresas para trabajar: revalidamos la certificación Top Employer España por 9º año consecutivo, y además, a nivel mundial hemos recibido por primera vez la distinción Top Employer Global.Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad.Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad.Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad.#WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Descripción general Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Anekke es la marca de moda para mujer que se caracteriza porque en cada producto hay una historia única, inspirada en un viaje o en una mujer icónica. Esto ha hecho que cada bolso, complemento, zapato o prenda de ropa Anekke sea único, enamorando a mujeres de todo el mundo y haciéndonos crecer sin límites . Anekke es una empresa joven, presente en más de 60 países y en pleno proceso de crecimiento y expansión. Por ello, buscamos incorporar a nuestro equipo una persona con sólida visión creativa, pasión por el diseño y capacidad de liderazgo, que asuma el rol de Director/a Creativo/a . ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de definir y dirigir la visión creativa integral de Anekke, asegurando la coherencia estética y conceptual entre todas las líneas de producto: calzado, ropa y complementos. Tu reto será traducir la identidad y valores de la marca en colecciones, campañas y experiencias visuales únicas, fortaleciendo nuestro posicionamiento y conexión emocional con el público. Tus principales responsabilidades Dirección creativa y conceptual: Diseñar la visión estética de cada temporada: concepto, moodboard, color, materiales y storytelling. Garantizar la coherencia visual entre todas las líneas de producto. Supervisar el desarrollo de bocetos, prototipos y presentaciones de colección. Participar en la definición del ADN y los códigos visuales de la marca. Liderazgo y gestión de equipo: Coordinar, inspirar y guiar al equipo de diseño, patronaje y desarrollo de producto. Fomentar un entorno de trabajo creativo, colaborativo e innovador. Supervisar shootings, lookbooks y materiales visuales junto al equipo de marketing. Investigación y tendencias: Detectar y analizar tendencias de moda, consumo y cultura visual. Asistir a ferias, pasarelas y showrooms para captar inspiración y oportunidades. Incorporar criterios de sostenibilidad e innovación tecnológica en el proceso creativo. Estrategia de marca y comunicación: Colaborar con marketing y retail para garantizar coherencia estética en todos los puntos de contacto. Definir la dirección visual de campañas, colaboraciones y lanzamientos. Participar en decisiones estratégicas de producto, estilo y posicionamiento de marca. Requisitos mínimos Formación académica: Grado o Licenciatura en Diseño de Moda, Diseño Industrial, Bellas Artes o disciplinas afines. 7–10 años de experiencia en el sector moda. Mínimo 3 años en puestos de liderazgo creativo. Experiencia demostrable en calzado y/o accesorios. Conocimiento de procesos industriales y de producción. Conocimiento avanzado de materiales, patronaje, procesos de confección y acabados. Nociones de marketing de moda, storytelling y visual merchandising. xcskxlj Si sientes que esta oportunidad es para ti, únete a nuestro viaje creativo: ¡te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

Scalpers nació como una marca de moda masculina y hoy es un referente internacional en moda para hombre, mujer, niño y niña. Con más de 300 puntos de venta en 6 países y un equipo de más de 1.500 personas, seguimos creciendo y queremos contar con personas con talento que se sumen a nuestro equipo. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Misión del puesto La persona que se incorpore será responsable de contribuir al crecimiento y posicionamiento de la marca, desarrollando sus funciones en un entorno dinámico, creativo y en colaboración con diferentes equipos. Las principales responsabilidades serán: Creación de “mood boards” para la búsqueda de materiales, formas y patrones necesarios para desarrollar la colección. Asistencia a shootings y/o presentaciones de colecciones cuando se requiera. Creación de planes y fichas técnicas. Desarrollo y selección de tejidos y cortes. Control de muestras, fittings, rectificaciones y pruebas de calidad. Búsqueda y análisis de tendencias a través de viajes de inspiración, ferias internacionales y proveedores locales Comunicación diaria con proveedores para el seguimiento del desarrollo. Comunicación continua con compras (feedback comercial). Seguimiento del producto hasta el final del proceso productivo. Reacción ágil a modificaciones de producto y/o desarrollos cuando sea necesario. Lo que buscamos Formación en diseño Experiencia previa de al menos 3 años en puesto similar Capacidad de análisis de tendencias Creatividad y sensibilidad estética Nivel de inglés alto (equivalente a C1 o similar). Lo que ofrecemos Formar parte de una empresa en crecimiento, con un equipo que valora la iniciativa y la colaboración. Un entorno que apuesta por la innovación y las nuevas ideas. Flexibilidad de horario. Comedor parcialmente subvencionado por la compañía. Oportunidades de desarrollo y aprendizaje en un sector en constante evolución. Y otros muchos beneficios Cómo unirse ¡Aplica directamente o comparte esta vacante con cualquier persona a la que consideres un match perfecto! xhfqzwm *Scalpers solo publica sus ofertas de empleo en su propio portal, en la web Infojobs y en su propio LinkedIn, advirtiendo expresamente a los usuarios que no se hace responsable de ofertas de empleo publicadas en cualquier otro portal web, que pueden suponer un fraude. #ScalpersCrew #ScalpersTalent

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech. En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso. Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales. Buscamos un/a Arquitecto/a de soluciones Angular para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Cumplir y hacer cumplir los estándares arquitectónicos y las mejores prácticas. Asegurar que la Definición de Listo se cumpla a nivel técnico. Apoyar al equipo durante cambios tecnológicos importantes. Contribuir a la definición de arquitecturas y estándares de referencia. Desempeñar un papel clave en la reducción de la deuda técnica e impulsar la evolución tecnológica. Mantener y actualizar la documentación técnica. Colaborar en la definición del monitoreo técnico y funcional. Negociar con el equipo de producto para priorizar las iniciativas importantes para la evolución tecnológica. Más de 3 años de experiencia en diseño de software o plataformas y soluciones de arquitectura de extremo a extremo. Licenciatura o maestría en Ciencias de la Computación o un campo relacionado. Amplia experiencia con tecnologías frontend dentro del ecosistema Angular. Sólido conocimiento de los estándares frontend modernos: HTML5, CSS3, TypeScript, ES6+. Experiencia en la creación y el mantenimiento de bibliotecas de componentes escalables, con énfasis en la reutilización, la consistencia y el rendimiento. Experiencia con arquitecturas de micro-frontend Experiencia con patrones de gestión de estado, comunicación entre aplicaciones y contratos compartidos. Experiencia con arquitectura de microservicios: conocimiento del diseño e implementación de soluciones basadas en microservicios. Experiencia trabajando en entornos de nube, preferiblemente AWS. Experiencia en el diseño e implementación de soluciones de alto rendimiento y alta disponibilidad. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés. Pensamiento creativo con capacidad para realizar múltiples tareas y gestionar el tiempo de forma eficiente. Actitud positiva hacia el aprendizaje. Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales. Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

-En Continue no hacemos contenido vacío para “subir por subir”. Creamos contenido que genera atención, confianza y clientes. -Diseñamos webs, optimizamos negocios para SEO y conversión, y desarrollamos automatizaciones con IA. Ahora buscamos una persona creativa que quiera ayudarnos a construir la imagen y contenido de la agencia desde dentro. “No buscamos solo alguien que grabe vídeos. Buscamos a alguien con ideas.” Tu día a día: -Tu trabajo principal será crear contenido para redes sociales de Continue y participar activamente en la generación de ideas, formatos y conceptos creativos para hacer crecer la marca. Área de contenido y creatividad -Creación de vídeos tipo UGC para TikTok, Instagram y otras redes -Propuesta de ideas originales de contenido y nuevos formatos -Grabación y edición de vídeos cortos para redes sociales -Participación en brainstorming creativo y tendencias -Adaptación de tendencias al estilo visual y comunicación de Continue -Creación de hooks y estructuras de vídeos que capten atención -Organización básica de contenido y calendario de publicaciones -Apoyo en contenido lifestyle/profesional relacionado con la agencia Buscamos a alguien que: -Tenga iniciativa y proponga ideas constantemente -Consuma contenido digital y entienda qué funciona en redes -Tenga soltura grabando contenido o apareciendo en cámara -Sepa editar vídeo para redes sociales -Tenga criterio visual y creativo -Tenga interés en marketing digital, negocios o branding -Quiera crecer dentro del proyecto y no solo cumplir horas Se valorará: -Experiencia usando CapCut, Premiere, Canva o herramientas similares -Haber creado contenido propio anteriormente -Interés en IA aplicada a contenido y marketing -Conocimientos de TikTok, Instagram Reels y tendencias digitales -Conocimientos básicos de fotografía o grabación ¿Qué vas a aprender? -Cómo crear contenido pensado para captar clientes reales -Estrategias de contenido para marcas y agencias -Procesos creativos y análisis de tendencias -Herramientas digitales y automatizaciones -Cómo funciona una agencia digital desde dentro Condiciones Ayuda económica: 150€/mes según rendimiento Formación o curso financiado por la empresa Convenio de prácticas de 6 meses Posibilidad de incorporación futura al equipo al finalizar las prácticas Perfiles que encajan FP o cursos relacionados con marketing, audiovisual, publicidad, comunicación, diseño o creación de contenido. También valoramos perfiles autodidactas con portfolio, redes sociales o contenido propio. Horario Lunes a jueves: 9:00 – 15:30 Viernes: 9:00 – 14:30 100% remoto Importante: Si te interesa, envía: * Vídeo corto de presentación * Ejemplos de contenido o portfolio (si tienes) * Redes sociales o trabajos realizados Enviarlo a: No responderemos candidaturas enviadas solo por LinkedIn sin presentación.

Puesto: Creative & Content Creator Junior Empresa: Wild Balance Sector: Marketing digital · Contenidos · Social Media · Marca Modalidad: Presencial Contrato: Indefinido · Jornada completa Descripción del puesto Wild Balance busca un/a Creative & Content Creator Junior para unirse a su equipo de marketing y contenidos en Valencia. Es una oportunidad ideal para perfiles junior con interés en creación de contenido, redes sociales y creatividad de marca , que quieran crecer dentro de una empresa con propósito en el sector pet food y bienestar animal. El rol combina contenido digital, community management y apoyo creativo en campañas online y offline. Funciones principales Creación y programación de contenidos para redes sociales (Instagram, TikTok, LinkedIn). Apoyo en campañas creativas y activaciones de marca . Generación de contenido visual y escrito (posts, reels, stories). Gestión básica de comunidad : respuestas a mensajes y comentarios. Participación en eventos presenciales para creación de contenido en tiempo real. Colaboración con los equipos de marketing, diseño y ventas. Aportación de ideas en sesiones creativas. Requisitos Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad o similar . Buenas habilidades de comunicación delante de cámara . Conocimientos básicos en redes sociales, herramientas de gestión y edición de vídeo (Canva, Photoshop, CapCut, Premiere, etc.). Experiencia previa como creador/a de contenido o community manager (prácticas o proyectos personales). Perfil creativo, proactivo y organizado. Interés por tendencias digitales y creación de contenido. Qué ofrece Wild Balance Contrato indefinido y jornada completa. Incorporación a un equipo joven y creativo con posibilidades reales de crecimiento . Buen ambiente de trabajo y cultura de marca con propósito. Condiciones competitivas según experiencia. Descuento en productos de la marca. Ubicación: Valencia (Albal) País: ES Modalidad: Trabajo presencial Una posición ideal para empezar o consolidar tu carrera como Content Creator Junior o Community Manager , trabajando la creatividad y el contenido de marca en una empresa en pleno crecimiento.

Has escuchado hablar de NTT Data?Somos una consultoría tecnológica multinacional y estamos presentes en 50 países. Trabajamos en diferentes sectores ofreciendo diferentes servicios de consultoría y soluciones tecnológicas. entidades financieras, como banca y seguros; sector público y sanidad. En estos ámbitos ofrecemos diferentes servicios de consultoría como tecnológica; y BPO (Business processes outsoursing), referente al backoffice y externalización de procesos.BuscamosCoordinador para la unidad de negocio de BPS en servicio bancario jurídico en nuestras oficinas deValencia, Alicante, Murcia, Coruña, Santander, Vigo, Zaragoza, Sevilla y Granada.Grado/Licenciatura en Derecho o DADE.Imprescindible experiencia en gestión de personas. Experiencia de 3-4 años en la coordinación de equipos.Experiencia en tareas de gestión como la preparación de informes de seguimiento, gestión de incidencias y/o control de calidad.Experiencia en la toma de decisiones según KPI's.Dominio medio-alto de Excel.Dominio medio-alto paquete Office.Control y seguimiento de la productividadControl y seguimiento de la calidadComunicación con clienteContrato indefinido desde el primer momento.Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos.Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex teleworkModelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 8hs a 17hs)23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembreAcceso gratuito a los cursos de la NTTDATA University, nuestra universidad corporativa(idiomas, formación técnica y habilidades competenciales).Contamos con Parking en nuestras oficinas que puedes reservar a través de una app.Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional.NTT DATA es tu sitio! Porque hemos iniciado este año con dos reconocimientos que nos posicionan como una de las mejores empresas para trabajar: revalidamos la certificación Top Employer España por 9º año consecutivo, y además, a nivel mundial hemos recibido por primera vez la distinción Top Employer Global.Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad.Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad.

DISID by Plexus Tech está especializada en Cloud, integración de sistemas e ingeniería de software que forma parte del Grupo Plexus Tech.En Plexus Tech contamos con 25 años de trayectoria, cerca de 4.000 profesionales y presencia global. Desarrollamos soluciones que mejoran la vida de personas y organizaciones, combinando innovación, cercanía y compromiso.Prestamos servicio a cerca del 80% de las empresas del IBEX35 y contamos con un alto grado de especialización en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, travel, sector público, sanidad y servicios sociales.Si lo que buscas es trabajar con las tecnologías más punteras del mercado y seguir progresando profesionalmente, ¡este es tu proyecto!Buscamos un/aArquitecto/a de soluciones Angularpara unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional.El puesto de trabajo consiste en:Garantizar el rendimiento tecnológico mediante el diseño, el dimensionamiento adecuado, la escalabilidad y la fiabilidad.Cumplir y hacer cumplir los estándares arquitectónicos y las mejores prácticas.Analizar las ventajas y desventajas técnicas y contribuir a la definición del alcance.Definir los requisitos no funcionales y contribuir a la Definición de Listo.Asegurar que la Definición de Listo se cumpla a nivel técnico.Velar por la seguridad y el rendimiento de los servicios.Apoyar al equipo durante cambios tecnológicos importantes.Contribuir a la definición de arquitecturas y estándares de referencia.Identificar debilidades y puntos de fallo en las soluciones y proponer mejoras.Desempeñar un papel clave en la reducción de la deuda técnica e impulsar la evolución tecnológica.Mantener y actualizar la documentación técnica.Colaborar en la definición del monitoreo técnico y funcional.Negociar con el equipo de producto para priorizar las iniciativas importantes para la evolución tecnológica.Promover nuevas características y avances tecnológicos.Habilidades requeridas:Más de 3 años de experiencia en diseño de software o plataformas y soluciones de arquitectura de extremo a extremo.Licenciatura o maestría en Ciencias de la Computación o un campo relacionado.Amplia experiencia con tecnologías frontend dentro del ecosistema Angular.Sólido conocimiento de los estándares frontend modernos: HTML5, CSS3, TypeScript, ES6+.Experiencia en la creación y el mantenimiento de bibliotecas de componentes escalables, con énfasis en la reutilización, la consistencia y el rendimiento.Experiencia con arquitecturas de micro-frontendExperiencia con patrones de gestión de estado, comunicación entre aplicaciones y contratos compartidos.Experiencia con arquitectura de microservicios: conocimiento del diseño e implementación de soluciones basadas en microservicios.Experiencia trabajando en entornos de nube, preferiblemente AWS.Experiencia en el diseño e implementación de soluciones de alto rendimiento y alta disponibilidad.Conocimiento de procesos y herramientas de entrega continua.Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés.Habilidades técnicas y de liderazgo técnico.Sólidas habilidades técnicas, lógicas, analíticas y de resolución de problemas.Excelentes habilidades de comunicación e influencia.Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar prioridades cambiantes.Pensamiento creativo con capacidad para realizar múltiples tareas y gestionar el tiempo de forma eficiente.Actitud positiva hacia el aprendizaje.Lo que ofrecemos:Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales.Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges.Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a tiFormación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecerUn entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdadCompromiso con la igualdadPlexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Nuestro cliente es una empresa 100 % tecnológica que lleva 15 años desarrollando tecnología con producto propio, con gran crecimiento, y presencia internacional en el sector Fintech. Si en el año 2020 la empresa contaba con 50 trabajadores, su desarrollo durante los últimos 6 años, ha provocado que en la actualidad sean más de 300 trabajadores los que integran la compañía distribuidos entre su sede en España y sus filiales internacionales. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Reúne además un equipo multidisciplinar con un 70% de perfiles técnicos que trabajan para ofrecer la mejor solución al cliente más exigente. La compañía ofrece a sus empleados un entorno creativo y puntero donde trabajar se convierte en pura inspiración. Sus productos cuentan ya con 300 millones de usuarios en todo el mundo y más de 120 clientes, con una tasa de retención superior al 95%. En dependencia directa del Squad Lead de Mobile que trabaja en el desarrollo del producto más innovador de la compañía, precisamos la incorporación de 2 iOS SENIOR ENGINEERS. Tareas Diseñar interfaces Swift que sean «swifty» y fáciles de usar, manteniendo una estabilidad binaria absoluta. Arquitecturar y mantener nuestros XCFrameworks utilizando Swift y, cuando sea necesario, Objective-C para interoperabilidad total. Liderar la distribución a través de Swift Package Manager (SPM) , CocoaPods y Carthage. Optimizar el tamaño del binario y los tiempos de compilación para que nuestra librería no penalice el «build time» del cliente. Requisitos +5 años en iOS con dominio de Swift y manejo avanzado de memoria (ARC). Experiencia con Binary Targets y gestión de símbolos para evitar colisiones de nombres. Mentalidad de «API First»: obsesión por la documentación y los encabezados limpios. Beneficios Contratación directa e indefinida con nuestro cliente. Ubicación: Confidencial dentro de la Comunidad Valenciana con 3 – 4 días de teletrabajo a la semana. Salario: 48.000 – 55.000 euros b/a + bonus + beneficios adicionales . Siempre preguntamos por las expectativas salariales, pero el salario dependerá según la valía, conocimientos y experiencia del candidato valorada por nuestro cliente. 27 días laborables de vacaciones. Formar parte de un proyecto profesional sólido y con futuro de una compañía en expansión a nivel mundial. Formación a cargo de la empresa. Integración en un equipo joven y experimentado. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Keepler (part of Accenture) queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología.Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante deSenior Data Scientist (forecasting) .¿Qué harás?Actuarás como autoridad técnica en las líneas de trabajo de predicción de la demanda (forecasting) y fijación de precios para uno de nuestros clientes.Te encargarás de diseñar motores de predicción resilientes y modelos de fijación de precios dinámicos que tengan en cuenta la volatilidad del mercado B2B, al tiempo que garantizas que todas las soluciones cumplan los estándares en AWS.Requisitos:4+ años de experiencia en entrenamiento, ajuste y despliegue de modelos de machine learning.Imprescindible experiencia en forecast de demanda B2B.Python y SQL.Experiencia en la operacionalización de modelos en entornos cloud, preferiblemente AWS.Capacidad de pensamiento creativo, crítico y de investigación.Deseable:Experiencia en IA Generativa.Inglés nivel B2-C1.Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban…).¿Qué te ofrecemos en Keepler?Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día.Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones.Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado.Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo.Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema.Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto.Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección.Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares.Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online.Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares.Salario competitivo basado en la meritocracia que reflejará tu crecimiento profesional y podrás hacerlo crecer añadiendo skills a tu perfil. ¿Qué significa? Te lo explicamos en este artículo: compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta.Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación.Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado.Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as?We believeen el talento apasionado por la tecnología.We wantpersonas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto.We investen el desarrollo continuo de nuestros profesionales.We fosteruna cultura de equipo y generosidad.Salario:El salario que te ofrecemos se encuentra en un rango salarial dependiendo de tu experiencia:47k-51keuros al año más bono

Técnico/a Calidad y Estructuras -Valladolid Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 70 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países, liderando proyectos internacionales que promueven soluciones innovadoras en movilidad sostenible y planificación estratégica. Eptisa | Empresa Multinacional de Ingeniería Buscamos un/a Técnico/a Calidad y Estructuras -Valladolid con experiencia en Control de Calidad de Edificación y Obra Civil o Empresa Constructora, para incorporarse a nuestro equipo ubicado en Valladolid Responsabilidades: Técnico del departamento de estructuras y obra civil es un profesional clave en la coordinación y supervisión de los aspectos técnicos relativos a las estructuras en edificación y control de calidad en la obra civil. Su rol es fundamental para garantizar que los procesos técnicos se desarrollen de manera eficiente, cumpliendo con los estándares de calidad • Control de calidad del sistema de gestión de acuerdo a la norma UNE-EN ISO/IEC 17025., • Control de ejecución de estructura y acabados en edificación., • Seguimiento de control de calidad en obra civil., • Gestión de informes., • Apoyo técnico al director del laboratorio., • Realización de pruebas de carga., • Diagnóstico y análisis de patologías estructurales., • Titulación Universitaria en Ingeniería, Nivel 2 MECES o nivel 6 del EQF o Arquitecto Técnico, • Experiencia mínima de dos (2) años en Control de Calidad de Edificación y Obra Civil o Empresa Constructora, • UNE-EN ISO/IEC 17025, • Certificado PRL de 60 horas, • Trabajo en Equipo. Ofrecemos: • Un ambiente de trabajo colaborativo y creativo., • Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua., • Beneficios competitivos y un paquete salarial atractivo. xcskxlj, • Flexibilidad laboral y opciones de trabajo remoto.