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Importante empresa del sector alimentario, ubicada en Les Preses, busca incorporar un/a Responsable de Relaciones Laborales para reforzar el área de Personas y aportar visión técnica en la gestión laboral de la organización. Buscamos un perfil con sólida base en gestión laboral, capacidad de asesoramiento interno y motivación por impulsar la mejora y digitalización de procesos dentro del departamento . 🎯 ¿Cuál será tu misi ón?Ser un referente interno en materia laboral, garantizando una gestión eficiente, actualizada y alineada con las necesidades de la organización y su crecimien to.Funciones principa • lesAsesoramiento interno en materia laboral y normativa a managers y direcci, • ón.Gestión de los procesos administrativos laborales: altas, bajas, contratos y modificaciones contractual, • es.Coordinación y relación con asesores laborales extern, • os.Supervisión y mejora de los procesos de gestión de nómi, • na.Impulso de la digitalización y optimización de procesos laborales dentro del departamen, • to.Acompañamiento en los procesos de incorporación y onboarding de nuevas contratacion, • es.Participación en la gestión de planes de carrera y sistemas de retribución variab, • le.Apoyo en otras tareas propias de administración y gestión laboral de la empre sa. 🧑 💼 ¿Qué busca • mos?Formación en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o simi, • lar.Experiencia previa en gestión laboral y relaciones laborales, preferiblemente en empresa o aseso, • ría.Conocimiento actualizado de legislación laboral españ, • ola.Experiencia o interés en digitalización y mejora de procesos de R, • RHH.Perfil organizado, analítico y con capacidad de asesoramiento inte rno. ⭐ Valoraremos especial • menteExperiencia en entornos industriales o sector aliment, • ario.Experiencia trabajando con software de nó, • mina.Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes áreas de la emp resa. 💼 ¿Qué ofre • cemos?Incorporación a una empresa sólida y referente en el sector alimen, • tario.Proyecto estable con recorrido profes, • ional.Participación activa en la evolución y modernización del área la, • boral.Buen entorno de trabajo y equipo comprom, • etido.Rango salarial: 36.000-40.000 euros brutos a nuales

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Buscamos estudiantes de ADE, Economía, Derecho y titulaciones afines, con ganas de aprender y desarrollarse en distintas funciones corporativas y de negocio, adquiriendo una visión transversal del sector asegurador.

Si buscas dar un paso más en tu carrera en un.Formarás parte de nuestro equipo de.Inmobiliario “made in Germany”.Únete a nosotros y construye una experiencia única.Como parte del equipo participarás en:.Operaciones de transmisión de inmuebles (suelos, residencial, industrial) / Análisis d

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Requisitos: Estudiante de grado en Derecho o máster acceso a la abogacía o máster en derecho laboral. Buscamos a un/a estudiante de Derecho que quiera realizar las prácticas en nuestro departamento de RRHH realizando las siguientes tareas: Preparación documental para Inspecciones de trabajo

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Asesoramiento recurrente y resolución de consultas a clientes en las materias principales: Ordenación del Territorio y Urbanismo; Contratación Pública y Medio Ambiente, así como en los Sectores Regulados en los que nuestro despacho tiene mayor implantación en el mercado de los servicios juríd

El candidato ideal tendrá formación en Derecho y habilidades comunicativas. Se valorará el interés en Derecho Concursal.

Se precisa la incorporación de una persona con experiencia de alrededor de 8 años en el ámbito de la litigación civil y mercantil, imprescindible experiencia acreditable en sala, así como experiencia en derecho concursal. Conocimientos y experiencia en derecho concursal.