Trabajos derecho en SalamancaCrear alertas

Descripción del Puesto: En AXPE CONSULTING, consultora líder en soluciones tecnológicas y transformación digital, buscamos un Abogado/a Senior para incorporarse a nuestro equipo jurídico. La persona seleccionada será responsable de brindar soporte legal transversal, con especial enfoque en derecho penal, derecho mercantil y administrativo, en el marco de proyectos tecnológicos. Responsabilidades: • Asesoría legal integral., • Redacción, revisión y negociación de contratos mercantiles (prestación de servicios, licencias, etc.)., • Coordinación con despachos externos y gestión de litigios cuando sea necesario., • Apoyo legal en auditorías internas y procesos de due diligence. Requisitos: • Licenciatura o Grado en Derecho. Valorable Máster en Derecho Penal., • Mínimo 7 años de experiencia en asesoría jurídica, preferiblemente en empresas tecnológicas, consultoras o multinacionales., • Sólidos conocimientos en derecho penal, mercantil y administrativo., • Capacidad analítica, criterio jurídico, confidencialidad y orientación a resultados., • Valorable nivel alto de inglés. Se Ofrece: • Incorporación a una empresa en crecimiento con proyectos de gran impacto tecnológico., • Desarrollo profesional en un entorno multidisciplinar e innovador., • Salario competitivo acorde a la experiencia y beneficios sociales. Si piensas que cubres los requisitos no dudes en enviarnos tu CV, ¡estamos deseando conocerte!.

En OpenSpring estamos en búsqueda de un/a Abogado/a laboralista con una experiencia de entre 2 y 5 años. Esta posición es fundamental para brindar apoyo jurídico transversal y de alto nivel operando en un entorno dinámico. Requisitos: Titulación en Derecho Especialización en Derecho Laboral. Experiencia acreditada en: Actuaciones ante juzgados de lo social Procedimientos en el SMAC. Gestiones ante la Inspección de Trabajo. Ofrecemos: Contrato indefinido a tiempo completo. Rango salarial entre 25.000 € y 30.000 € brutos anuales, en función de experiencia. Incorporación a un equipo dinámico y con alta proyección profesional. 📍Ubicación: Madrid. Si tienes una sólida base en derecho laboral y buscas seguir creciendo profesionalmente en un entorno exigente y colaborativo, ¡nos encantaría conocerte!

¿Quieres transformar tu carrera y dar el salto al sector tecnológico? ¡Esta es tu oportunidad! En Stratesys lanzamos nuestro Academy SAP Nómina, un programa pensado para profesionales que quieren dar el salto al mundo de la consultoría SAP y convertirse en uno de los perfiles más demandados del mercado. 🚀 Nuestro programa Academy te ofrece la oportunidad de adquirir los conocimientos técnicos indispensables para adentrarte en el mundo de la consultoría, combinando la resolución de problemas con las últimas tendencias tecnológicas. ¿Qué buscamos? 🔎 ✔Profesionales con al menos 2 años de experiencia laboral en Nóminas ✔ Graduados en RRHH, Relaciones Laborales, Derecho, ADE u otras áreas afines. ✔Personas con ganas de reinventarse y crecer en el ecosistema SAP. ✔Apertura al aprendizaje y orientación a resultados. ✔Valoramos positivamente buen nivel de inglés. ¿Qué aprenderás en el Academy? 📚 ✔Formación técnica en SAP Nómina (SAP HCM Payroll). ✔Soft skills clave para la consultoría: comunicación, trabajo en equipo, gestión del cliente. ✔Metodologías ágiles aplicadas a proyectos reales. ✔Introducción a la consultoría SAP y sus mejores prácticas ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a plantilla con contrato indefinido y un plan salarial atractivo., • Plan formativo individualizado (certificaciones incluidas en el mismo)., • Retribución flexible: 🚊 Tarjeta transporte, 🥗 Tarjeta restaurante, 👶Ticket guardería y 🏥Seguro médico., • Formación gratuita en idiomas: inglés, francés, chino, portugués, alemán, etc. 🗣️, • Acceso gratuito a cursos de formación de The Power Business School., • Plataforma de descuentos., • Talleres que fomentan el bienestar físico y emocional., • ... y mucho más! 🎁 Sobre Stratesys Somos una firma multinacional especialista en diversas plataformas tecnológicas líderes como SAP, Salesforce, Microsoft, OpenText y otros fabricantes de software que forman parte de nuestro ecosistema de alianzas. Contamos con una presencia fuerte y consolidada en Europa y América, apoyada en un equipo de 1.800+ profesionales desplegados a lo largo de nuestra extensa red de oficinas y centros ‘global shore’ localizados a uno y otro lado del Atlántico. 🚀 Si quieres llevar tu carrera al siguiente nivel y convertirte en Consultor/a SAP Nómina, este es tu momento. ¡Apúntate, queremos conocerte!

Únete a nuestro equipo como Gestor de Promociones Inmobiliarias Junior Buscamos talento con proyección para incorporarse como Gestor/a de Promociones Inmobiliarias Junior. Queremos a alguien con motivación, formación sólida y ganas de crecer en un entorno dinámico y colaborativo dentro del sector inmobiliario. Formación requerida • Gestión integral de promociones inmobiliarias., • Elaboración y seguimiento de contratos con proveedores y clientes., • Atención a clientes y acompañamiento en el proceso., • Tramitación y obtención de licencias municipales., • Llevanza de libros de socios, actas de Asambleas y Consejos de Administración., • Gestión de escrituras públicas (División Horizontal, Obra Nueva, etc.)., • Contrato indefinido. Sueldo bruto anual de 28.000 eurs en 14 pagas., • Incorporación a un equipo multidisciplinar y con amplia experiencia en el sector.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En STRATESYS estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Estamos buscando un perfil de Technical Analyst para incorporarse a nuestro equipo dentro del departamento de cybersecurity. ¿Qué buscamos?: • Graduados en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Derecho TIC, Ciberseguridad o similar., • 1-2 años de experiencia en proyectos de concienciación y cultura de ciberseguridad (elaboración de píldoras y campañas de comunicacion de cyber, etc.), • Capacidad analítica, atención al detalle y buena comunicación escrita., • Valoraremos positivamente un buen nivel de inglés (B2 en adelante) ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Gestionar y celebrar campañas de ingeniería social, principalmente phishing, con Proofpoint y Gophish., • Ejecutar planes de cultura adaptados a necesidades de las empresas, creación de contenido audiovisual y eLearnings con Genially, guionizaciones y gestión de contenidos diseñados por equipos de soporte., • Gestión diaria de proyectos de concienciación., • Interlocución con clientes ¿Qué ofrecemos?: • Crecimiento profesional: Oportunidad de liderar iniciativas estratégicas en un entorno dinámico., • Impacto directo: Serás una figura clave en la protección y gestión de riesgos de nuestra organización., • Formación continua con certificaciones técnicas., • Retribución flexible (seguro médico privado, tarjeta restaurant, ayuda al transporte, cheques de guardería), • Descuentos comerciales exclusivos., • Plataforma gratuita de idiomas (Inglés, Francés, Alemán, Portugués, Chino...), • Jornada intensiva de julio y agosto y viernes durante todo el año., • Evaluaciones anuales en las que se determinará tu plan de carrera así como formación personalizada en base a tu experiencia y preferencias., • Posibilidad de teletrabajo. ¿Quiénes somos?: Somos un hub nativo digital entre Europa y América, con la misión de transformar el negocio de nuestros clientes, orientando sus inversiones tecnológicas hacia el futuro y mejorando sus cuentas de resultados, ingresos y valor. Contamos con una valiosa experiencia en múltiples campos como telecomunicaciones, energía, construcción, consumo, retail, transportes, farmacia, banca, sanidad, turismo... Nuestra oferta multiplataforma, adaptada a cada industria, nos permiten definir, implementar y evolucionar estrategias tecnológicas y digitales únicas en cada sector en el que operan nuestros clientes. 1ª firma experta en SAP con triple certificación ISO , ISO/IEC 33000 y ISO/IEC 27001 y única compañía en España con Nivel 4 de madurez en ISO/IEC 3300. Contamos con una presencia fuerte y consolidada en Europa y América, apoyada en un equipo de 1.800+ profesionales desplegados a lo largo de nuestra extensa red de oficinas y centros global shore' localizados a uno y otro lado del Atlántico. Esta ventaja competitiva nos posiciona como un proveedor global con visión de 'hub' entre ambos continentes, compañero de viaje de referencia para acompañar las inversiones tecnológicas y la expansión de compañías con operaciones en Europa y América.

Compañía independiente especializada en la adquisición y venta de carteras inmobiliarias. Nuestra tecnología y conocimiento del mercado nos permite detectar y valorar oportunidades en tiempo real. Nuestro objetivo es proporcionar la máxima rentabilidad aprovechando las oportunidades inmobiliarias que detectamos en el mercado. Descripción En la compañía buscamos a un estudiante en prácticas con ganas de aprender, con titulación en Derecho, que tenga iniciativa para trabajar en equipo, para apoyar en el desempeño de tareas administrativas relacionadas con la formalización de las compras y ventas de activos inmobiliarios.: • Análisis de documentación de los activos (notas simples, tasaciones, documentación procedimiento judicial, contratos de alquiler, etc), • Realización de consultas técnicas a organismos públicos y seguimiento de su resolución, • Adecuaciones de activos tras la compra, en Registro y Catastro, • Revisión de clausulado en escritura de compra/contrato de arras, • Trabajo en colaboración con el Departamento Legal y de Operaciones Posibilidad rápida de crecimiento en la compañía debido al contacto directo con la responsable del Departamento. Condiciones ofertadas • Incorporación inmediata a jornada completa., • Oportunidad de desarrollo profesional, • Contrato en prácticas por duración de 6 meses a través de la Universidad o Centro de Estudios, con posibilidad de continuidad y estabilidad, • Prácticas remuneradas

En Grafton estamos en la búsqueda de un Responsable teritorial - zona centro, con nivel de inglés B2-C1 y con base en Madrid. Nuestro cliente es una importante empresa multinacional, líder en movilidad sostenible de pasajeros. Tipo de Contrato: Indefinido Trabajo presencial Funciones a Desarrollar • Supervisar y coordinar, junto a las Gerencias locales y al equipo de Operaciones, todas las operaciones de las empresas, asegurando que se cumplan todos los estándares definidos., • Actuar como nexo entre el COO y las Gerencias locales, proporcionando periódicamente informes de rendimiento, seguimiento presupuestario, así como desafíos y oportunidades., • Liderar el desarrollo de negocio y las acciones comerciales frente a potenciales clientes., • Liderar las labores de Customer Success con los principales clientes y representar a la empresa ante autoridades locales y asociaciones empresariales, supervisando y apoyando las relaciones del equipo local., • Supervisar los cumplimientos contractuales, así como resolver cuestiones al respecto de estos junto a las Gerencias Locales., • Diseñar y supervisar la consecución de Business Plan de crecimiento de la empresa a nivel nacional., • Fomentar la cultura, valores y visión de la empresa ante potenciales clientes., • Identificar y gestionar riesgos operativos, financieros y legales en las empresas, garantizando todas las normativas locales y nacionales. Perfil del Candidato/a: • Formación Ingeniería/Economía/ADE, • Experiencia 7 años de experiencia puestos similares gestionando contratos de servicios con la administración pública, • Idiomas Castellano/ Inglés Conocimientos Específicos: • Grado en Derecho / ADE / Ingeniería / Economía o similar., • MBA / Máster de Negocio., • 7+ años en la misma posición en una empresa de similar volumen., • Fuertes conocimientos en gestión de contratos administrativos / concesionales., • Excelentes actitudes de liderazgo y comunicación (tanto a nivel interno como externo)., • Alta capacidad resolutiva., • Capacidad analítica para el uso de datos a la hora de toma de decisiones., • Actitud para gestionar tiempo y trabajo efectivo. Enfoque a resultados., • Pasión por cambiar las cosas trabajando en equipo., • Castellano e inglés fluido, hablado y escrito. Competencias: • Ser un líder sólido con habilidades para motivar y guiar a equipos diversos, así como para tomar decisiones estratégicas y resolver conflictos de manera efectiva., • Tener una mentalidad orientada a resultados y estar comprometido con el éxito del grupo en su conjunto, así como con el logro de los objetivos específicos de cada empresa., • Obtener un profundo conocimiento del mercado concesional y los contratos que lo regulan, incluyendo el marco regulatorio, la competencia, tendencias del mercado y preferencias de los clientes., • Poseer excelentes habilidades de comunicación a diferentes niveles para la consecución de objetivos marcados por el Consejo Sectores a valorar para el perfil del candidato/a: • Sector Servicios, o, • Transporte

🔎EM&E Group- Empresa líder en el sector aeronáutica y defensa busca ampliar el equipo con un/a Director/a de Unidad de Negocio: 🙌Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Más de 22 días de vacaciones., • Horario con entrada y salida flexible., • Posibilidad de trabajo a distancia 6 días al mes una vez cumplido el periodo de prueba en la compañía., • Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o seguro medico). 🚀Funciones: La persona seleccionada será responsable de la gestión integral del portafolio de proyectos, asegurando su alineación con la estrategia organizativa y optimizando el uso de recursos. Entre sus funciones destacan: • Priorización de proyectos: Definir el orden de ejecución en función del impacto estratégico, la disponibilidad de recursos y los riesgos asociados., • Asignación y gestión de equipos y recursos: Distribuir de manera eficiente los recursos humanos, financieros y tecnológicos entre los distintos proyectos, garantizando su correcta ejecución., • Monitoreo y control: Supervisar el progreso y rendimiento de los proyectos, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos en cuanto a alcance, tiempo y presupuesto., • Comunicación con stakeholders: Actuar como enlace entre los responsables de proyectos/programas y los órganos de gobierno o partes interesadas, facilitando la toma de decisiones estratégicas mediante una comunicación clara y oportuna., • Alineación estratégica: Velar por que todos los proyectos o productos estén alineados con los objetivos estratégicos de la organización., • Evaluación y comunicación del valor: Medir y comunicar el valor generado por el portafolio, relacionando los resultados obtenidos con las metas estratégicas definidas. ✅Requisitos: • Ingeniería electrónica, de telecomunicaciones, ADE, Derecho o similar., • Experiencia demostrable de al menos 5 años en la industria de defensa, con comprensión profunda de sus dinámicas, actores clave y particularidades., • Haber liderado o participado en la selección, priorización, seguimiento y evaluación de proyectos de gran envergadura, preferiblemente en entornos multidisciplinares y con ciclos de vida largos, típicos de la defensa., • Experiencia en la interlocución con organismos públicos (como el Ministerio de Defensa), empresas consorciadas y otros actores relevantes del ecosistema institucional., • Conocimiento de los requisitos legales, de seguridad y de cumplimiento propios del sector de defensa, incluyendo contratos públicos, licitaciones y normativa de exportación., • Disponibilidad para viajar., • Nivel de inglés alto (C1). 📍Ubicación: Alcalá de Henares, Madrid. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.

RESPONSABLE DE SISTEMAS DE GESTIÓN • Experiencia en gestión de equipos., • Coordinación con proveedores, seguimiento de contratos, renovaciones y costes., • Elaboración de presupuestos e identificación de nuevas necesidades y mejoras., • Gestión y coordinación de proyectos en todo su ciclo de vida (elaboración de RFP, valoración de ofertas, coordinación de tareas, gestión del cambio, puesta en producción, etc)., • Coordinación con el equipo de trabajo de todas las incidencias y evolutivos realizados de forma interna., • Conocimiento avanzado de SAP R/3 Ecc6 FI-CO, SD, MM, HR., • Conocimiento de ABAP IV., • Valorable conocimiento de sistemas de publicidad (salesforce), sistemas CRM (Dynamics, RightNow), sistemas y programación Microsoft (Sharepoint, .NET) La Empresa está comprometido con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Por ello, en todos los procesos de selección se tiene en cuenta este principio de igualdad, atendiendo siempre al perfil y experiencia de los profesionales. RESPONSABLE: Le informamos de que Unidad Editorial S.A. (en adelante La Empresa), con C.I.F. número A79102331 y con domicilio social en Avenida de San Luis 25, es responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que nos ha facilitado, los incluidos en el CV que nos remita, así como los que pudieran obtenerse durante el proceso de selección actualmente en curso (“Datos Personales”). FINALIDADES: Los Datos Personales serán tratados por La Empresa con la finalidad de gestionar su candidatura para el proceso de selección actualmente en curso. BASE DE LEGITIMACIÓN: La legitimación para el tratamiento de sus Datos Personales es su consentimiento prestado al remitir por cualquier medio su candidatura a ocupar un puesto de trabajo en La Empresa DESTINATARIOS: Sus Datos Personales podrán ser comunicados a otras entidades del Grupo mercantil Unidad Editorial cuando sea necesario para gestionar el proceso de selección en curso. PLAZO DE CONSERVACIÓN: La Empresa conservará sus Datos Personales para gestionar su candidatura a la oferta de trabajo a la que se ha inscrito y para tenerle en cuenta en futuros procesos de selección que puedan iniciarse en el plazo de un año. Finalizado dicho plazo, los Datos Personales se conservarán exclusivamente para atender posibles responsabilidades derivadas de su tratamiento o para el cumplimiento de sus obligaciones legales. DERECHOS: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, portabilidad o limitación del tratamiento dirigiéndose por escrito a La Empresa en la dirección postal antes indicada o en la dirección de correo electrónico , indicando su nombre y apellidos y adjuntando una copia de su DNI, pasaporte u otro documento identificativo equivalente. Tiene derecho a retirar su consentimiento en cualquier momento, a través de los medios y en la manera indicada en el párrafo anterior. La retirada del consentimiento prestado no afectará a la licitud de los tratamientos realizados con anterioridad a dicha retirada. Le informamos de que puede contactar con el Delegado de Protección de Datos de la Empresa a través de y tiene derecho a recabar la tutela de la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Como parte del equipo de dirección técnica, precisamos incorporar un instructor/a técnico de sistemas. ¿Qué harías en tu día a día? • Impartir formación técnica a clientes, • Preparar documentación y materiales formativos adaptados a cada proyecto., • Participar en la instalación, configuración y testeo de equipos de red (LAN, VoIP, radio, etc.)., • Dar soporte técnico postventa, analizando incidencias y proponiendo soluciones., • Colaborar en la puesta en marcha de sistemas y elaboración de documentación técnica. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Titulación: FP II en Sistemas de Telecomunicaciones e Informáticos o similar., • Experiencia de al menos 2 años en instalación y mantenimiento de sistemas, configuraciones de equipos de red LAN., • Interés o experiencia en la imparticipación de formaciones a cliente., • Conocimientos en redes (LAN, Routing, Switching), electrónica, radiofrecuencia y sistemas Linux (Red Hat)., • Habilidad comunicativa, capacidad de adaptación y orientación al cliente., • Capacidad para elaborar documentación formativa de manera estructurada, así como para analizar y mejorar materiales y metodologías existentes, proponiendo mejoras., • Disponibilidad para viajar., • Buen nivel de inglés (mínimo B2), con capacidad para impartir formaciones en este idioma. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una compañía con más de 3.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

Nuestra misión es clara: transformar el sector de la edificación en España, posicionando a la construcción con madera como el estándar de la arquitectura sostenible e innovadora. Para lograrlo, actuamos en múltiples frentes: desde la representación del sector ante organismos clave, la creación de alianzas estratégicas y la promoción de proyectos piloto, hasta la formación de profesionales y la difusión de conocimiento. Todo nuestro trabajo se orienta a crear un ecosistema en el que la construcción con madera sea sinónimo de progreso, sostenibilidad y respeto por nuestros recursos forestales. Buscamos fomentar una gestión forestal activa y digital, impulsando la innovación en toda la cadena de valor y sensibilizando a la sociedad sobre los beneficios de la madera en la descarbonización del sector. Al mismo tiempo, buscamos facilitar el diálogo intersectorial para ofrecer soluciones de vivienda viables y eficientes, contribuyendo a la adaptación al cambio climático y a la prevención de incendios forestales a través de una gestión activa y responsable. Nos encontramos en búsqueda de un/a gerente para nuestra asociación en las oficinas centrales ubicadas en Madrid capital. **Sus funciones serán las siguientes: • Representar legalmente a la asociación ante organismos públicos y privados., • Convocar las reuniones de la Junta Directiva y la Asamblea General., • Ejecutar y supervisar los acuerdos de la Junta Directiva y la Asamblea., • Gestionar recursos humanos, materiales y financieros de la asociación., • Velar por el cumplimiento de los estatutos, reglamentos y normativa aplicable., • Impulsar la misión y los objetivos estratégicos de la asociación., • Informar periódicamente a la Junta Directiva y a los socios sobre la marcha de la entidad., • Adoptar medidas urgentes para el buen funcionamiento de la asociación, informando posteriormente a la Junta., • Difundir la misión de la asociación y los beneficios de pertenecer a ella para crecer en número de asociados., • Impulsar la captación de fondos y la sostenibilidad económica., • Garantizar la calidad y el impacto de los proyectos y servicios., • Fomentar la transparencia, la participación y la mejora continua. **Requisitos: • Formación en ADE, Derecho y/o similar, • Experiencia previa por un tiempo superior a 5 años en asociaciones, • Conocimientos del mundo forestal y/o edificación, • Gestión de proyectos de innovación, • Conocimiento técnico en construcción sostenible y madera, • Elaboración de estudios técnicos y normativos, • Gestión forestal sostenible y digitalización **¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Jornada completa en horario de lunes a jueves de 08.30 a 18.00 y viernes de 08.00 a 15.00 (jornada intensiva los meses de julio y agosto), • Trabajo presencial en nuestras oficinas centrales (Madrid 28006), • Salario según experiencia y valía del candidato/a

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Objeto: Incorporación de Personal Docente Investigador en la Facultad de Derecho para desarrollar actividades de investigación e impartir docencia en las asignaturas International Taxation y Tributación personal. Requisitos: • Titulación: Doctorado en Derecho Financiero y Tributario que capacite para la formación e investigación en la materia., • Experiencia docente/investigadora contrastable y publicaciones científicas de calidad e impacto, • Capacidad para impartir clases en inglés (nivel C1)., • Compatibilidad: El régimen de dedicación exclusiva comporta la incompatibilidad de realizar cualquier tipo de actividad fuera de la Universidad Pontificia Comillas. Funciones: Desarrollar actividades de investigación e impartir docencia en las asignaturas International Taxation y Tributación personal. Eventualmente se podrán impartir otras asignaturas de Grado y/o Posgrado asociadas al Área de Derecho Financiero y Tributario, en modo presencial. El puesto implica colaborar en proyectos de investigación financiados del Departamento de Derecho Económico y Social, y asumir tareas de gestión como tutorías, o coordinación de asignaturas, así como la tutela o dirección de TFGs y TFMs. Beneficios: • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) Para más información, consulta nuestra página: web: La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura.

Amper es un grupo empresarial español con casi 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Actualmente seleccionamos un/a Manager de M&A. Será el/la responsable de liderar y ejecutar procesos de fusiones, adquisiciones, desinversiones y alianzas estratégicas alineadas con los objetivos corporativos. Trabajará en estrecha relación con la alta dirección, equipos financieros, legales y externos (asesores, bancos de inversión, firmas legales), para evaluar oportunidades de crecimiento inorgánico y gestionar todas las etapas de una transacción. ¿Qué harías en tu día a día? • Analizar mercados, industrias y empresas objetivo, para identificar y evaluar oportunidades de adquisición o asociación., • Realizar estudios de mercado, benchmarking y análisis estratégico., • Elaborar modelos financieros complejos para valorar compañías objetivo., • Realizar análisis de impacto financiero post-adquisición (sinergias, retorno esperado, etc.)., • Coordinar procesos de due diligence financiera, legal, fiscal, operativa y tecnológica., • Gestionar equipos internos y asesores externos involucrados en el proceso., • Participar en la negociación de términos financieros, acuerdos contractuales y estructura de la transacción., • Preparar documentación para comités de inversión, juntas directivas y aprobaciones regulatorias., • Apoyar en el diseño y seguimiento de planes de integración post-adquisición (PMI)., • Asegurar la captura de sinergias y la alineación cultural y operativa de las partes., • Desarrollar informes financieros y estratégicos para la alta dirección. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Formación académica: Licenciatura/Grado en Derecho, Economía, Administración y Dirección de Empresas (ADE) o similar., • Al menos 5 años de experiencia relevante en M&A, preferiblemente en entorno de consultoría estratégica (Big Four), banca de inversión, private equity o área corporativa de desarrollo de negocios., • Sólidos conocimientos en contabilidad financiera, modelos de valoración, estructuras de capital y normativas legales/fiscales aplicables a M&A., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de modelado financiero., • Nivel alto de inglés., • Competencias clave: pensamiento estratégico y visión de negocio, capacidad analítica y de toma de decisiones en situaciones de presión, excelentes habilidades de interlocución y negociación. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporarte a una compañía con más de 2.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad., • La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.

¿Te apetece unirte al equipo de Mutua Madrileña y formar parte de un proyecto único y en continuo crecimiento? Si te apasiona ofrecer una experiencia excepcional al cliente y tienes habilidades para coordinar servicios y gestionar relaciones en entornos corporativos, esta oportunidad es para ti. Serás el punto de contacto directo con las empresas arrendatarias de un edificio de oficinas premium, gestionando sus necesidades, incidencias y solicitudes para garantizar una atención personalizada y una experiencia excelente. Las funciones: · Atención diaria a clientes corporativos. · Supervisión de servicios no técnicos: recepción, limpieza, restauración, gimnasio, etc. · Coordinación con proveedores y seguimiento de KPIs. · Gestión documental de contratos de arrendamiento. · Apoyo en la elaboración de presupuestos y seguimiento de la cuenta de explotación. El perfil que buscamos: · Titulación universitaria relacionada con el puesto (Derecho, Arquitectura…) · Inglés fluido (oral y escrito). · Dominio de herramientas informáticas (Office y software de gestión). · Entre 8 y 10 años de experiencia en atención al cliente en sectores como hotelería, inmobiliaria, consultoría o gestión patrimonial. · Conocimiento del funcionamiento de edificios de oficinas y aspectos jurídicos de arrendamientos. · Excelentes habilidades comunicativas. · Capacidad de negociación y resolución. · Orientación al cliente y trabajo en equipo. · Perfil proactivo. ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada ¡nos encantaría conocerte! Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: Este es un puesto para Preparados y Valientes: Preparados para crear impacto en Grupo Mutua: la potencia de una compañía diversificada y líder. Y Valientes para afrontar nuevos retos con una visión transformadora y motivada por la innovación. ¿Te sientes identificado? Grupo Mutua es tu lugar.

🧪 ¡Buscamos Técnico/a de QA y Pruebas con experiencia en accesibilidad! En Quental queremos incorporar a nuestro equipo un perfil de técnico/a de QA para un proyecto con un gran impacto social: 👉 Desarrollar y garantizar la calidad de un software que apoyará a personas con discapacidad visual en el ejercicio de su derecho al voto. 🔹 Lo que harás: • Diseño y ejecución de pruebas (unitarias, integración, sistema, aceptación y rendimiento)., • Uso de herramientas automatizadas de testing y control de calidad., • Pruebas de accesibilidad en aplicaciones móviles con herramientas como Accessibility Scanner o VoiceOver. 🔹 Lo que buscamos: • Formación técnica universitaria o FP de Grado Superior en informática o similar. 🎓, • Certificación en Testing (ISTQB)., • 2–3 años de experiencia en QA, especialmente en aplicaciones móviles., • Conocimiento en pruebas de accesibilidad. 🔹 Lo que ofrecemos: • Contrato mercantil como autónomo 📄✍️, • Dedicación parcial (50%), con 100% teletrabajo 🌍, • 📍 Ubicación: Madrid Centro (pero modalidad remota)., • Proyecto estable e indefinido, • Salario competitivo 💵, • 🎁Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones, compras diarias y caprichos, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits! Si quieres que tu talento cambie vidas, este es tu lugar.

¡Únete a nuestro equipo! ¿Buscas un trabajo flexible y dinámico, con buen ambiente y posibilidad de teletrabajar? Tendrás también tickets restaurante, la cuota del Colegio de Abogados pagada y clases de inglés si así lo quieres ¡Apúntate! Job Summary Defensa de procedimientos contra la empresa, redacción de contratos, apoyo legal al negocio, asistencia y asesoramiento en asuntos legales. Key Responsibilities • Contestación a las demandas contra la empresa., • Presentación y seguimiento de demandas, • Asistir a audiencias judiciales, • Respuesta a organismos reguladores y unidades de negocio de la compañía, elaboración de la documentación necesaria y elaboración de los diferentes informes que serán validados por el Departamento Jurídico., • Estudio y análisis de los diferentes problemas jurídicos de la empresa y relativos a la recuperación de deudas. Respuesta a diferentes áreas de negocio y al cedente. Experience & Qualifications Education: Licenciatura en Derecho Professional Experience and Qualifications • 3-5 años trabajando como abogado/a manejando procedimientos legales, preferiblemente en la industria del recobro., • Conocimiento de productos bancarios e instituciones financieras. Préstamos, tarjetas de crédito y tarjetas de crédito revolving. Skills / Knowledge / Qualities / Languages • Licenciatura en Derecho., • Competente en Microsoft Excel, Word y Outlook., • Competente en bases de datos legales., • Atención al detalle, • Organización, • Gestión del tiempo, • Inglés fluido., • Buenas habilidades de escritura

¡Únete a nuestro equipo! ¿Buscas un trabajo flexible y dinámico, con buen ambiente y posibilidad de teletrabajar? Tendrás también tickets restaurante, la cuota del Colegio de Abogados pagada y clases de inglés si así lo quieres ¡Apúntate! Letrado/a con al menos 1 año de experiencia en reclamación judicial de cantidad: monitorios, ordinarios, verbales, ejecutivos, hipotecarios, concursales, etc. Se encargará de la preparación de demandas, estudio de documentación, análisis de solvencia. Seguimiento de procedimiento e impulso procesal. Principales funciones y responsabilidades: • Preparación de demandas (estudio de la documentación y análisis de solvencia), • Interposición y seguimiento de demandas, • Asistencia a vistas, • Negociaciones con clientela, abogados/as, administración concursal, • Seguimiento y control de procedimientos gestionados por abogacía externa, • Impulso procesal de los procedimientos iniciados: redacción de escritos; recursos; actualización de actuaciones con procuradores/as, letrados/as, juzgados; sucesiones procesales; etc., • Auditoría de expedientes y control de actuaciones, • Seguimiento acuerdos de pago alcanzados Experiencia/Cualificaciones: • Licenciatura en Derecho, • Formación específica en reclamación de cantidad, • Alto conocimiento de productos bancarios y entidades financieras. Préstamos, crédito y tarjetas revolving., • Experiencia mínima de 1 año en reclamación judicial de deuda fallida de forma masiva., • Nivel alto de Office, • Organización, • Atención al detalle, • Capacidad de negociación, • Orientación a resultados, • Orientación al cliente, • Adaptación al cambio, • Valorable nivel alto de inglés En PRA Group valoramos las diversas experiencias, perspectivas y habilidades de nuestro personal. Fomentamos un sentido de pertenencia, trabajando en equipo para construir una cultura equitativa e inclusiva, donde eres libre de ser quien eres y dar lo mejor de ti.

DESCRIPCION EMPRESA • RENTA 4 BANCO es un Banco de Inversión, especializado en Servicios de Inversión y Ahorro, Gestión Patrimonial y Mercados de Capitales, con implantación a nivel nacional e internacional., • Es un Banco de Clientes, que desde 1986 promueve la inversión como instrumento de progreso de la sociedad y de las personas., • Los valores que definen a RENTA 4 son Especialización, Cercanía, Sostenibilidad y Visión de largo plazo., • Un Banco donde todo cliente es un Gran Cliente. DESCRIPCION OFERTA RENTA 4 BANCO, S.A. busca incorporar un Asesor/a Jurídico en el Área Jurídica del Grupo Renta 4, con una experiencia demostrable de entre 2 y 4 años en un puesto similar en despachos de abogados o Empresas del sector financiero y de inversiones (Entidad de crédito, Sociedad Gestora, Agencia o Sociedad de Valores). Las principales funciones son: • Tramitación de expedientes de IIC (Fondos y Sociedades de inversión) y ECR (Fondos y Sociedades de Capital Riesgo) ante la CNMV, • Elaboración y revisión de contratos mercantiles con proveedores vinculados a entidades de crédito., • Elaboración de documentación y tareas jurídicas relativas a los consejos y/o juntas de sociedades de inversión y Sociedades de Capital Riesgo., • Asesoramientos jurídico y fiscal a la red comercial sobre productos y servicios financieros e inversión PERFIL DEL CANDIDATO: El candidato deberá ser un profesional que pueda acreditar: • Experiencia demostrable de 2-4 años en un puesto similar en despacho de abogados o en el sector financiero y de inversiones (entidad de crédito, SGIIC, AV/SV)., • Nivel alto de inglés demostrable para competencia profesional. Formación • Grado o Licenciatura en Derecho o Derecho y ADE., • Se valorará positivamente contar con un Máster de especialización en Banca y Finanzas, así como con conocimientos en fiscalidad financiera y productos de inversión, así como Máster de la Abogacía., • Ofimática: Microsoft Office: Excel y PowerPoint. Competencias • Perfil dinámico y flexible, con ganas de desarrollar una carrera a largo plazo en el grupo Renta 4 Banco y aprender trabajando en equipo, • Personal organizada, analítica, responsable, proactiva y cuyo desempeño esté vinculado a la orientación a resultados., • Responsabilidad y rigor en el trabajo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Laboral Indefinido a Jornada Completa, • Formación continua, • Crecimiento profesional, • Ambiente laboral dinámico, • Madrid – Sede Central de Renta 4, • Retribución en función de la valía y experiencia del candidato.

Empresa especializada en servicios de asesoría, consultoría, auditoría y outsourcing, con más de 60 profesionales y más de 1000 clientes nacionales e internacionales, precisa incorporar un/a Asesor Mercantil con dominio de inglés para incorporarse a su plantilla de manera permanente en la oficina de Madrid. Funciones del puesto: • Asesorar a clientes extranjeros sobre los requisitos legales, fiscales y mercantiles para establecer sociedades en España., • Coordinar y gestionar el proceso de constitución de empresas (estatutos sociales, certificaciones, NIF, escrituras notariales, inscripción en el Registro Mercantil, etc.)., • Mantener la interlocución con notarías, registros, organismos oficiales y entidades financieras., • Elaborar, revisar y presentar la documentación societaria (actas, poderes, estatutos, escrituras de constitución, etc.)., • Coordinar la obtención de NIE/NIF de socios y administradores y demás trámites relacionados., • Apoyar en gestiones societarias recurrentes: ampliaciones/reducciones de capital, nombramientos de administradores, disoluciones, etc., • Garantizar la correcta actualización y archivo de la documentación mercantil., • Servir de enlace entre la empresa y el cliente extranjero, ofreciendo un servicio integral, proactivo y orientado a resultados. Se requiere: • Conocimiento práctico de trámites ante notarías, Registro Mercantil y organismos oficiales., • Nivel de inglés avanzado (imprescindible para tratar con clientes internacionales. Mínimo un C1)., • Manejo de herramientas ofimáticas y software de gestión. Manejo avanzado de Excel., • Habilidades de comunicación, organización, gestión de plazos., • Orientación al cliente internacional., • Iniciativa y proactividad., • Rigurosidad y atención al detalle., • Trabajo en equipo y habilidades interpersonales Se ofrece: • Formar parte de una empresa sólida, un equipo moderno, eficiente y con marcado carácter tecnológico e innovador., • Contrato indefinido a jornada completa, con horario: 8:30-17:30 L-J / V 8:15-14:30., • Presencialidad en la oficina de Madrid con 2 días de teletrabajo/semana., • Estabilidad laboral, desarrollo profesional y formación continua. Experiencia requerida: • Se requiere experiencia mínima de 1-3 años en asesoría mercantil o despacho de abogados. Formación requerida: • Grado en Derecho, Administración de Empresas o similar. Idiomas requeridos: • Español: nativo., • Inglés: experto/bilingüe. Requisitos valorables: • Experiencia específica en implantación de empresas extranjeras., • Conocimiento de otros idiomas., • Experiencia en coordinación con asesores fiscales y laborales.

Acerca del empleo Howden Iberia es un bróker independiente de seguros, que en 20 años se ha posicionado como el cuarto bróker del país con alrededor de 750 empleados en España, más de 9.000 a nivel mundial y presencia en más de 40 países. Howden te da la oportunidad de formar parte de una multinacional líder en el sector, especializada en el análisis y gestión de riesgos. Una correduría donde podrás desarrollar tu trayectoria profesional, acceder a oportunidades de crecimiento constante y potenciar tu talento. Funciones del Puesto: • Recepción, indexación y distribución de la correspondencia relacionada con reclamaciones, en todos los formatos, a las partes correspondientes., • Procesamiento de pagos y otras transacciones financieras., • Procesamiento de reclamaciones, • Recepción de nuevas pérdidas, verificación de la exactitud de la información a través de la cobertura y completando la entrada de datos de la configuración inicial del archivo., • Realización de análisis de revisión de calidad de los datos de las reclamaciones para garantizar su exactitud de acuerdo con los procedimientos establecidos y los controles internos., • Gestión de documentos e introducción de datos en diversos sistemas de reclamaciones de reaseguros., • Prestación de apoyo operativo a la gestión de reclamaciones, al personal técnico de reclamaciones y a nuestros clientes internos y externos. Requisitos: • Titulación universitaria: ADE, Económicas, Turismo, Derecho (no imprescindible, sí deseado), • Formación grado medio superior (imprescindible)., • Excelente atención al detalle, • Habilidades comunicativas, capacidad de escucha, orientación a resultados y proactividad comercial., • Manejo de herramientas Microsoft Office. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido, • Retribución fija, a acordar en función de experiencia y formación del candidato + variable, • Plan de carrera, con opciones reales de promoción, • Formación inicial y continua a cargo de la empresa, con apoyo al desarrollo profesional., • Herramientas necesarias para el desempeño, • Flexibilidad horaria con posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana

Rol La persona seleccionada coordinará procesos de due diligence y solicitudes de información (RFPs) de inversores, y apoyará en la gestión de la documentación legal vinculada a la estructuración de fondos alternativos. También participará en la coordinación de proyectos y en tareas administrativas clave. El rol supone interacción directa con inversores institucionales y colaboración con equipos internos (compliance, riesgos, operaciones, legal e inversión), por lo que son esenciales la comunicación eficaz y la capacidad de coordinación transversal Responsabilidades principales • Investor Due diligence & RFPs, • Gestionar y completar cuestionarios de due diligences (DDQs) y solicitudes de información (RFIs/RFPs)., • Coordinar la recopilación de información con equipos internos (compliance, riesgos, operaciones, legal e inversión)., • Mantener actualizadas las respuestas estándar y la base documental de soporte., • Soporte legal/paralegal, • Apoyar en la revisión de documentación legal de estructuras de fondos, NDAs, subscription agreements, side letters y otros contratos., • Dar apoyo en la coordinación de aspectos regulatorios, incluyendo análisis relacionados con vehículos de inversión y/o inversores en distintas jurisdicciones., • Project management | Coordinación de proyectos, • Coordinar la interacción con proveedores externos (AIFMs, administradores, depositarios, auditores)., • Supervisar plazos y entregables clave en la implementación de nuevos vehículos de inversión y otros proyectos., • Preparar checklists y reportes de avance., • Realizar seguimiento semanal de los proyectos., • Tareas administrativas y de soporte, • Organización de la documentación legal de los vehículos de inversión e inversores., • Preparar presentaciones y materiales para comités internos y reuniones con inversores., • Grado en Derecho, ADE o similar., • Experiencia previa de 2–4 años en despacho, gestora, administrador de fondos o Big4 (auditoría/consultoría en asset management)., • Inglés fluido (C1 mínimo), escrito y hablado; otras lenguas serán valoradas positivamente., • Se valorará conocimiento regulatorio y operacional de fondos de inversión alternativos en distintas jurisdicciones (España, Luxemburgo u otras)., • Familiaridad con cuestionarios estándar de inversores (ILPA, INREV, ALFI, etc.) y due diligence institucional., • Excelente capacidad de redacción y organización; gran atención al detalle., • Actitud proactiva, resolutiva y versátil para coordinar diferentes proyectos, con capacidad de aprender rápido en un entorno dinámico y exigente.

¿Tienes formación y experiencia en el ámbito jurídico y buscas un nuevo reto profesional en un entorno internacional y diverso? ¡Esta puede ser tu oportunidad! En Fundación Universia estamos buscando un asesor/a jurídico con certificado de discapacidad para incorporarse al Departamento Jurídico de una importante entidad financiera internacional. ¿Cuáles serán tus funciones? • Prestar asesoramiento jurídico en diversas materias relacionadas con el sector financiero y tecnológico., • Redactar, revisar y negociar contratos y otros documentos legales., • Apoyar en la resolución de consultas jurídicas vinculadas a proyectos estratégicos de la entidad, • Contribuir a la implantación de buenas prácticas y cumplimiento normativo., • Colaborar con equipos y asesorías jurídicas internacionales en la gestión de proyectos globales. ¿Qué hará que seas el/la candidato/a ideal? • Certificado de discapacidad igual o superior al 33%., • Grado en Derecho (valorable formación de posgrado en áreas jurídicas especializadas)., • Experiencia de al menos 2 años en asesoría jurídica, despacho o entidad financiera., • Habilidades de comunicación, capacidad de análisis y orientación a resultados., • Nivel de inglés B2 o superior para colaborar en un entorno internacional. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Remuneración competitiva y paquete de beneficios atractivo., • Posibilidades de crecimiento profesional dentro de la entidad., • Participación en proyectos internacionales y colaboración con diferentes países.

Actualmente buscamos incorporar a una persona al área legal para asumir las siguientes funciones: • Negociar y asesorar a los distintos equipos en contratos mercantiles (prestación de servicio, suministros, etc.), • Dar soporte legal al negocio del cliente., • Dar respuesta a requerimientos administrativos y expedientes sancionadores., • Participar en la negociación y resolución de disputas legales, ya sea internamente o mediante litigios., • Llevar a cabo investigaciones jurídicas y recopilar información para respaldar la toma de decisiones estratégicas., • Estructurar, redactar y revisar informes, contratos y otros documentos jurídicos., • Identificar y evaluar los riesgos legales y proponer e implementar estrategias para mitigarlos., • Proporcionar asesoramiento jurídico. ¿Qué buscamos en esta persona? • Grado universitario en derecho., • 5 años de experiencia en puestos similares., • Nivel alto de inglés. Muy valorable otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad laboral., • Modalidad de trabajo: Presencial con 1 día de teletrabajo., • Salario competitivo., • Jornada intensiva los viernes y verano.

Desde la firma de búsqueda de ejecutivos Tanddem & Partner, estamos colaborando con un Banco en la búsqueda de un Especialista de Negocio Seguros PYMES, responsable de dar apoyo técnico en los productos de seguros a la red comercial, de manera transversal, en coordinación con otras áreas del banco. Funciones principales: • Dinamizar productos de seguros en el negocio Pyme de la red de oficinas del banco, identificando riesgos y diseñando soluciones personalizadas., • Impulsar la comercialización de productos aseguradores para empresas: responsabilidad civil, impagos, planes de pensiones, seguro médico, etc., • Coordinarse con las áreas internas del banco para garantizar un servicio ágil, eficiente y de calidad., • Contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales y de rentabilidad. Requisitos: • Experiencia sólida en banca de empresas, corredurías o compañías aseguradoras, en posiciones relacionadas con seguros corporativos., • Conocimiento sólido de productos aseguradores para empresas y normativa aplicable., • Habilidades comerciales, orientación al cliente y capacidad de negociación., • Formación universitaria en ADE, Economía, Derecho, Seguros o similares.

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Objeto: Incorporación de Profesor/a Colaborador/a Asociado/a para la asignatura: Derecho Romano Requisitos: • Titulación: Grado o Licenciatura en Derecho., • Experiencia: Experiencia docente acreditada en las materias correspondientes al "Derecho Romano"., • En el caso de funcionarios/as públicos/as, situación de compatibilidad laboral. Funciones: • El profesor/a asumiría dos grupo con el horario: 1 grupo los lunes y miércoles de 10:30 a 12:30; y el otro grupo los miércoles de 8:00 a 10:00 y jueves de 10:30 a 12:30., • Se impartían en el segundo semestre del curso 2025-2026 y en Castellano, • La docencia de estas asignaturas incluye la elaboración y resolución de supuestos prácticos de evaluación continua así como asistencia a reuniones de coordinación, la atención de los alumnos/as y la evaluación de los mismos., • Colaborará en los proyectos de investigación financiados del Departamento/Cátedra/Instituto/Grupo de Investigación., • Asumirá las tareas de gestión designadas, tutorías, dirección de TFG, etc. Beneficios: • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) Para más información, consulta nuestra página: web: La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

La Fundación para el Desarrollo y la Innovación Tecnológica (Funditec) es un centro de investigación aplicada sin ánimo de lucro que promueve la innovación tecnológica como motor de competitividad y sostenibilidad. Con un enfoque práctico y orientado al mercado, desarrolla soluciones que abordan los desafíos de la transformación digital y la transición ecológica. Actualmente FUNDITEC está buscando un RESPONSABLE LEGAL Y DE COMPLIANCE ubicado en Madrid para realizar las siguientes actividades dentro de la organización: • Asesorar internamente a todas las Unidades de Negocio/Departamentos en todos los aspectos legales que sea preciso, • Asegurar el cumplimiento legal en la documentación que se incluya en todas las convocatorias públicas o privadas o propuestas de financiación que presente la Fundación, • Asegurar internamente el cumplimiento normativo y las prácticas de buen gobierno. En el ámbito Legal tus funciones serán: • Elabora y supervisa los distintos documentos legales exigidos en los relativos a la presentación y ejecución de proyectos de I+D+i, especialmente:, • Acuerdos de Cconfidencialidad, • Grant Agreements, • Acuerdos de Consorcio, • Acuerdos de Subcontratación, • MoU, • Documentación de justificación, • DEUC, • Documentación SICTI e INE, • Contratos de licitaciones públicas, • Identifica posibles riesgos legales y toma las medidas preventivas apropiadas, • Proporciona orientación legal para asegurar el cumplimiento normativo en todas las Unidades de Negocio/Departamentos de la Fundación, • Representa a Funditec en procedimientos legales y regulatorios cuando sea necesario, • Establece un sistema de revisión legal de proyectos y decisiones en cada área para evitar riesgos legales y garantizar la conformidad con las leyes y regulaciones aplicables. En el ámbito de Compliance tus funciones serán: • Diseña e implementa Modelos de Compliance dirigidos a asegurar el cumplimiento de la normativa, • Supervisa el desarrollo e implantación de procesos y prácticas de buen gobierno corporativo, • Supervisa el cumplimiento de la LOPD y otras regulaciones de protección de datos. Requisitos: Experiencia profesional: • Experiencia mínima de 5 años en materia Legal y de Compliance, • Experiencia en gestión de procesos y asuntos legales relacionados con proyectos de I+D+i a nivel europeo (programas H2020 y HEU) y a nivel nacional (programas CDTI, Ministerio de Ciencia, red.es, regionales CAM), incluyendo el conocimiento a nivel de leyes y regulaciones de esta materia en el sector de la I+D+i, • Valorable experiencia en la protección y comercialización de resultados de investigación (patentes, secretos industriales, derechos). Experiencia académica: • Grado en Derecho MB Formación Empresarial Formación específica en Compliance y Ética Empresarial. Capacidades personales: • Comunicación a diferentes niveles, • Planificación y organización, • Inglés nivel alto, • Potencial de desarrollo/aprendizaje, • Alto nivel de compromiso y responsabilidad, • Resiliencia y resistencia a la presión, • Análisis de problemas complejos, • Dotes de negociación y resolución de conflictos, • Trabajo en equipo, • Atención al detalle, • Autonomía profesional ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornadas de trabajo flexibles para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional., • Teletrabajo., • Retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo., • Retribución flexible., • 23 días laborables de vacaciones + días por convenio ¿Cómo es trabajar en FUNDITEC? Incorporarte a nuestro equipo significa trabajar en un espacio puntero y único que te permitirá participar en el desarrollo e innovación tecnológica ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades actuales económicas y sociales. Si te consideras una persona con una alta capacidad de trabajo en equipo y, a su vez dispones de un alto grado de autonomía; si eres capaz de aportar soluciones e ideas y eres una persona analítica, no esperes más, ¡este es tu proyecto y queremos conocerte!

Sabemos que quieres encontrar un lugar que te permita innovar, donde valoren tu talento e impulsen el crecimiento de tu carrera profesional y participando en proyectos globales. Todo esto en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo… ¡has llegado al lugar correcto! ¿Qué te ofrecemos? Se trata de un contrato temporal. 📍Ubicación: Majadahonda (Madrid). Además de, • Horario flexible, para que lo adaptes a tus necesidades. Y Jornada intensiva de verano., • Beneficios como nuestro servicio de ruta de autobuses para llegar a la oficina, subvención de comida, • Poder participar en proyectos de voluntariado., • ¡Un lugar increíble para trabajar! Estamos en el ranking de las 50 mejores empresas para trabajar en España según la revista Forbes 🤗 La misión del puesto requiere un abogado/a con experiencia en materia laboral y de relaciones laborales. Funciones del puesto: • Resolución de consultas en materia laboral., • Realización de informes jurídico laborales., • Colaboración el preparación de procedimientos judiciales, inspecciones de trabajo y expedientes administrativos., • Preparación de expedientes disciplinarios. Formación y conocimientos requeridos: Grado de derecho, además de colegiación como Abogado/a. Experiencia en el ámbito de Relaciones Laborales en empresas de 5 años. Competencias que valoraremos en ti: • Compromiso, • Aptitudes para las relaciones sociales: clientes y proveedores., • Capacidad de innovación y de transformación., • Trabajo en equipo, • Planificación, • Resolución de problemas, • Comunicación fluida oral y escrita “Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.”. Puedes consultar nuestra política de Diversidad e Igualdad de Oportunidades: ___ Puedes consultar nuestra política de Diversidad e Igualdad de Oportunidades:

Kalma: Sales Specialist Sobre Nosotros Kalma es una innovadora prop-tech española dedicada a mejorar la calidad de vida de los pensionistas. Enfrentados a la inestabilidad del sistema de pensiones y al aumento del coste de vida, los pensionistas necesitan soluciones económicas eficaces e innovadoras. En Kalma, creamos productos que permiten obtener liquidez inmediata utilizando el valor de sus viviendas. Nuestro modelo único ofrece la posibilidad de vender la propiedad manteniendo el derecho de uso vitalicio, asegurando así tranquilidad y bienestar a largo plazo. Con oficinas en Barcelona y Madrid, nos destacamos como una de las prop-tech más prometedoras de Europa. Tu Rol Estamos en la búsqueda de un Sales Specialist apasionado por enriquecer la vida de las personas mayores. Serás una parte integral de nuestro equipo, contribuyendo al crecimiento de Kalma y garantizando una vida autónoma y digna para nuestros clientes. Responsabilidades • Acompañar al cliente en todas las etapas del proceso de venta, asegurando que siempre se sienta respaldado y reciba la mejor solución para sus necesidades., • Desarrollar y gestionar canales comerciales estratégicos, buscando nuevas oportunidades que nos ayuden a crecer y a conectar con más clientes., • Trabajar de la mano con otros equipos, como Operaciones, Legal e Inversores, para ofrecer un servicio fluido y de alta calidad., • Proponer mejoras en nuestros procesos internos, aportando ideas que hagan nuestro trabajo más eficiente y la experiencia del cliente aún mejor., • Colaborar en el desarrollo de nuevos productos y servicios, utilizando el feedback de los clientes y las tendencias del mercado para seguir innovando., • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, compartiendo aprendizajes y sugerencias que ayuden a Kalma a estar siempre un paso adelante. Perfil del Candidato Ideal • Mínimo 3 años de experiencia en roles comerciales dentro del sector inmobiliario., • Experiencia en la creación de carteras de clientes desde cero., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Capacidad de adaptación y resiliencia ante cambios y contratiempos., • Capacidad para trabajar de manera autónoma en entornos ágiles. Puntos Extra • Experiencia en ventas de productos dirigidos al colectivo senior., • Experiencia en la comercialización de productos de licuación del patrimonio inmobiliario., • Conocimiento del mercado inmobiliario., • Dominio del inglés., • Formación universitaria. Qué Ofrecemos • Contrato a tiempo completo e indefinido con paquete salarial competitivo., • Cultura laboral híbrida: combinando trabajo presencial y remoto., • Integración en un equipo entusiasta, comprometido y con estructura horizontal, donde la comunicación es clave., • Oportunidades de crecimiento en una empresa en rápida expansión. Únete a Nosotros Si estás listo/a para un viaje transformador en el mundo de la prop-tech y quieres hacer una diferencia en la vida de muchos, ¡queremos conocerte!

Talento joven - Departamento Legal – WEEWOO (Madrid, 100% presencial) En WEEWOO gestionamos un portafolio de más de 400 aplicaciones móviles que disfrutan millones de usuarios en todo el mundo 🌍. Nuestro objetivo es seguir ofreciendo productos innovadores y excepcionales, supervisando y optimizando estratégicamente nuestro diverso portafolio de apps. Somos un equipo internacional, dinámico y en constante evolución. Ahora buscamos una persona curiosa, analítica y con muchas ganas de aprender, para unirse como becario/a en el Departamento Legal. 🚀 Funciones principales • Apoyo en la revisión de contratos (en español e inglés)., • Contacto con proveedores y asesorías externas en distintos países., • Gestiones con notarías y registros públicos., • Apoyo en la gestión de procedimientos judiciales., • Revisión de pólizas y contratos de financiación., • Elaboración y mantenimiento de procedimientos internos., • Seguimiento del estado legal de sociedades y apoyo en su constitución., • Resolución de consultas jurídicas para distintos departamentos. 🎯 ¿Qué buscamos? • Estudiante de último curso o recién graduado/a en Derecho (valorable especialización en mercantil)., • Interés en derecho corporativo, contractual y entornos internacionales., • Inglés C1 (imprescindible)., • Proactividad, atención al detalle y capacidad de autogestión., • Buen manejo de Office y Google Workspace., • Valorable experiencia o interés en producto, diseño, negocio o tecnología. ¿Por qué unirte a WEEWOO? • Apoyo económico, • Duración: 6 meses con posibilidad de incorporación., • Horario: L-J 9:00-18:30 (con 1h de comida), V 9:00-15:00. Jornada intensiva en verano., • Ubicación: 100% presencial en Nuevos Ministerios (Madrid)., • Proyección internacional y exposición global., • Café y té gratis en la oficina Forma parte de un proyecto único en el sector de juegos y aplicaciones móviles y crece con nosotros. 👉🏼 Si te interesa, ¡aplica directamente por LinkedIn y da el salto al mundo profesional con WEEWOO!

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y quieres seguir creciendo en el área de Legal Laboral, te animamos a descubrir más: ¿En qué funciones podrás participar?: • Participación en procesos de Due Diligence, • Negociación colectiva, • Procedimientos laborales, • Reestructuraciones empresariales, • Contratación laboral, • Asesoramiento cliente en todo tipo de cuestiones laborales. . Gestión de proyectos y de equipo. ¿Podría encajar tu perfil?: • Graduados/as en Derecho o Doble Grado en derecho y relaciones laborales., • Estudios de postgrado serán valorado positivamente., • Especialidad en derecho laboral muy valorable., • Nivel alto de inglés, oral y escrito (B2 en adelante), • Buen manejo de herramientas informáticas y base de datos jurídicas., • Experiencia de entre 5 - 8 años en derecho laboral. ¿Cuentas con las siguientes competencias?: • Alto nivel de interlocución, • Energía y proactividad, • Capacidad de trabajar bajo presión, • Capacidad analítica y rigor, • Elevada capacidad de trabajo en equipo ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. 📅 Plan de evaluación anual y plan de carrera. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? 🙋 Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. 🙋 Beneficios sociales y plan de flexibilidad. En Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Nuestro portfolio incluye soluciones NETWORK EDGE de última generación, infraestructura CLOUD que pone en valor su agilidad y economía de costes, las últimas soluciones para mejorar la EXPERIENCIA DIGITAL de sus clientes, y el diseño e implantación de la estrategia de CIBERSEGURIDAD más adecuada para su empresa. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a profesional con sólida experiencia en GRC de Ciberseguridad para liderar y mejorar los procesos de gobierno, gestión de riesgos y cumplimiento normativo en la organización. Su labor será clave para asegurar que nuestras operaciones estén alineadas con los marcos regulatorios y los objetivos estratégicos. Responsabilidades principales: • Diseñar, implementar y mantener el marco de Gobierno, Riesgos y Cumplimiento (GRC) alineado con los objetivos estratégicos y regulatorios de la organización., • Coordinar y ejecutar evaluaciones de riesgos (cibernéticos, operativos, legales, reputacionales, etc.), identificando amenazas, vulnerabilidades e impactos potenciales., • Desarrollar políticas, normas y procedimientos internos que aseguren el cumplimiento con estándares como ISO/IEC 27001, NIS2, DORA, ENS, RGPD, SOC 2, entre otros., • Participar en proyectos de mejora continua en materia de seguridad, resiliencia operativa y cumplimiento normativo., • Gestionar auditorías internas y externas (ISO, ENS, regulatorias), facilitando evidencias, reportes y planes de acción correctiva., • Asesorar a las distintas áreas de la empresa sobre buenas prácticas de cumplimiento, protección de datos, continuidad de negocio y gestión de riesgos., • Realizar informes ejecutivos y presentaciones periódicas a la dirección sobre el estado de riesgos, cumplimiento y planes de mitigación., • Coordinar planes de formación y concienciación en materia de GRC para toda la organización. Formación académica requerida: • Grado en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones, Derecho, ADE o carreras afines. Certificaciones valoradas: ISO 27001 Lead Implementer / Auditor CISA, CRISC o CISM (ISACA) CISSP (ISC)² DPO (Delegado de Protección de Datos) ITIL, COBIT, NIST CSF, o similares Experiencia mínima: +5 años en roles relacionados con GRC, seguridad de la información o cumplimiento. • Experiencia demostrada en entornos regulados (finanzas, salud, sector público, etc.). ¿Qué ofrecemos? 🥳 Concilia tu vida laboral y personal. 👨 🎓 Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. 🎁 Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: servicio médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. 🌟 Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. ✈️️ Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. ️ 💰 Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. 🚀 Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

Prygesa, empresa referencia en la promoción inmobiliaria 🏘️ por su grado de experiencia, profesionalidad y solvencia, selecciona para incorporar en su equipo, un/a Abogado/a Inmobiliario/a. ¿Qué harás? 🚀 • Redactar y supervisar documentación legal (contratos, escrituras públicas, actas y certificaciones societarias, etc...)., • Te involucrarás en distintas operaciones inmobiliarias y patrimoniales., • Analizarás documentación y prestarás apoyo y asesoramiento en materia de protección de datos y prevención de blanqueo de capitales., • Prestarás asesoramiento y soporte jurídico al resto de departamentos de la empresa (financiero, comercial, técnico, departamento de gestión, etc...) ¿Qué necesitamos? 🔍 • Titulación universitaria en Derecho, • Valorable Máster de Acceso a la Abogacía, • Más de cinco años de experiencia como Abogado/a en Promotoras Inmobiliarias o Sociedades Gestoras de Cooperativas de Vivienda., • Experiencia en derecho procesal y en gestión de cooperativas de vivienda. ¿Qué ofrecemos? 🌟 • Un proyecto estable donde podrás crecer profesionalmente., • Salario competitivo 💰., • Plan de retribución flexible que se adapta a tus necesidades., • Formar parte de una empresa que valora tu talento y compromiso. 👉 Envía tu candidatura y únete a nuestro equipo de profesionales 🏡

🔍 ¡Demant Wholesale está buscando un/a Legal Specialist para una sustitución temporal de 6 meses en Alcobendas (Madrid)! ¿Tienes formación en Derecho y experiencia en contratos, cumplimiento normativo y derecho corporativo? ¿Te apasiona trabajar en entornos dinámicos y colaborar con equipos globales? ¡Esta oportunidad temporal puede ser perfecta para ti! 👩 ⚖️ ¿Qué harás en este rol? Redactar, revisar y negociar contratos comerciales clave. Apoyar en temas de derecho corporativo y cumplimiento legal. Asesorar legalmente a las distintas áreas de la empresa, asegurando el cumplimiento de normas y la mitigación de riesgos. Liderar proyectos internos relacionados con Legal & Compliance. Colaborar con equipos internacionales y asesores externos. 🎯 Lo que buscamos: Grado en Derecho y al menos 2 años de experiencia relevante. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Excelentes habilidades de comunicación en inglés y español. Experiencia en el sector salud o tecnología médica es un plus. 📅 Tipo de contrato: Sustitución temporal de 6 meses 📍 Ubicación: Alcobendas, Madrid 🏢 Sobre Demant Demant es un grupo internacional líder en el desarrollo de soluciones auditivas y de comunicación, con presencia global y una fuerte apuesta por la innovación, la sostenibilidad y el bienestar de las personas. Formar parte de Demant significa contribuir a mejorar la calidad de vida de millones de personas en todo el mundo. 🌍 Únete a una compañía comprometida con la excelencia y la innovación! 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje con este perfil? ¡Nos encantaría saber de ti! #LegalJobs #Compliance #OportunidadLaboral #LegalSpecialist #Contratos #DerechoMercantil #TalentoLegal #Hiring #LinkedInJobs #Demant #Temporal #Madrid #Alcobendas

Firma de asesoramiento jurídico y financiero con un recorrido de más de 35 años en el mercado legal. Siempre hemos tenido el mismo objetivo: encontrar la mejor y más rápida solución a los problemas legales de nuestros clientes. Somos una de las firmas de abogados más importante de España y estamos presentes en diferentes países. · Un equipo de más de 100 profesionales con un perfil internacional y multidisciplinar. · Despacho en Barcelona y Madrid. · Servicios jurídicos para particulares y empresas. Buscamos a un abogado/a senior especializado en el área de derecho laboral con una experiencia de entre 4 y 5 años centrada en el derecho laboral de empresa. Se requiere experiencia en las siguientes áreas: • Litigación . Reestructuración y procesos colectivos: EREs, ERTEs, etc. • Alta Dirección (stock options, etc), • Asesoramiento estratégico a empresas, • M&A Otros requisitos: • Colegiado / a, • Experiencia en el trato con cliente nacional e internacional, • Experiencia en despacho de abogados, • Elevado nivel de inglés, • Autonomía para llevar asuntos complejos, • Buena oratoria, organizado, responsable de su trabajo y capacidad de trabajo en equipo ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Retribución 43.000 - 46.000 €/brutos anuales, • Opción a retribución flexible., • Opción de obtener prescripciones., • Jornada completa con horario de 9h a 14h y de 15:30h a 19h de lunes a jueves y los viernes de 9h a 14:30h., • Política de teletrabajo de 1 día a la semana., • 23 días de vacaciones por año natural., • Plan de carrera individualizado., • Acceso a formación transversal y técnica propia del departamento y del puesto.

💫 En DONTE GROUP transformamos la salud bucodental en una experiencia personalizada y accesible para cada etapa de la vida. A través de nuestras marcas líderes, Vitaldent, MAEX, Moonz y Smysecret, ofrecemos soluciones diferenciales que combinan innovación, cercanía y excelencia clínica. Nuestro propósito es cuidar sonrisas, pero también construir relaciones duraderas con nuestros pacientes y profesionales, apostando por un entorno que impulsa el talento, la colaboración y el crecimiento. En línea con nuestro propósito de cuidar la salud bucodental de manera integral, en DONTE GROUP buscamos incorporar un/a Abogado/a con especialización en Protección de Datos para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón, reportando a la Directora Jurídica, cuya misión principal será responsabilizarse de proteger y garantizar la privacidad y seguridad de los datos personales dentro de la organización, asegurando el cumplimiento de normativas vigentes en materia de protección de datos. Actuar como asesor legal en la toma de decisiones estratégicas relacionadas con la gestión de datos. Promover cultura de sensibilización y cumplimiento en materia de protección de datos. Sus funciones serán: • Colaborar con el DPO externo para implementar y supervisar las prácticas de protección de datos dentro de la organización., • Proporcionar asesoramiento interno sobre la gestión de los datos personales, participando en la elaboración y supervisión de políticas y procedimientos relacionados., • Identificar y evaluar riesgos asociados al manejo de datos personales, proponiendo medidas para mitigarlos., • Gestión de incidentes de seguridad relacionados con datos personales, colaborando en la notificación adecuada a autoridades e interesados si en necesario., • Participar en auditorías periódicas para evaluar el cumplimiento y eficacia de las políticas de protección de datos., • Gestión de Derechos Arco y reclamaciones GDPR. ¿Cuáles son los requisitos? • Grado en Derecho, Máster protección de datos, • Valorables certificaciones en materia de protección de datos, • Experiencia laboral de 4 a 5 años en materia de protección de datos, en departamento jurídico o despacho, preferentemente en sector salud., • Experiencia en la gestión de incidentes de seguridad, reclamaciones e inspecciones ante la autoridad de protección de datos., • Nivel alto de inglés, • Conocimientos sobre gestión de bases de datos, • Comprensión de principios de ciberseguridad, • Dominio de la normativa aplicable, • Comprensión de tecnologías de la información y su relación con la protección de datos y seguridad de la información 🫂 En DONTE GROUP, tu bienestar nos importa Creemos que cuidar de ti es tan importante como cuidar de nuestras sonrisas. Por eso, integramos beneficios reales en tu día a día: • 🎉 Tu cumpleaños es un regalo: disfruta de un día libre retribuido para celebrarlo como tú quieras., • 🦷 Descuentos exclusivos en tratamientos bucodentales para ti y tu familia., • 👶 Somos Baby Friendly: te acompañamos en todas las etapas de maternidad y paternidad, y celebramos el nacimiento con una canastilla especial., • 🍎 Bienestar saludable: cada semana te espera fruta fresca de temporada en nuestras oficinas., • 💳 Retribución flexible: accede a seguro médico para ti y tu familia, tickets guardería y tarjeta transporte., • 🎓 CAMPUS DONTE: accede a formación continua con un catálogo de cursos adaptado a tus intereses., • 🛍️ Club del empleado: descubre promociones y descuentos únicos en productos y servicios., • 🏡 Conciliación real: modelo híbrido en nuestras oficinas centrales, flexibilidad de entrada y salida, y los viernes intensivos., • 🏖️ Tus días, tus momentos: 23 días laborables de vacaciones para que recargues, desconectes y disfrutes. 💞 Aquí, cada sonrisa cuenta… incluida la tuya. Sabemos que el talento florece en entornos donde las personas se sienten valoradas. En DONTE GROUP, el cuidado y el compromiso no son solo palabras: son parte de nuestro día a día. 🪴 Si buscas crecer profesionalmente en una empresa que cree en la conciliación, el bienestar y el desarrollo personal, este es tu lugar. ¿Te animas a descubrirlo? • TIPO CONTRATO: Indefinido, • MODELO: Híbrido, • Remuneración: Entre 36K a 40K Si tienes algún tipo de necesidad específica para realizar la entrevista, por favor, indícanoslo para que podamos adaptarnos. En DONTE GROUP trabajamos para garantizar igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral en línea con nuestro Compromiso Sostenible.

Resumen del puesto Buscamos una persona para incorporarse a nuestro departamento Jurídico Financiero. Responsabilidades principales La persona que se incorpore a nuestro equipo prestará apoyo jurídico en asuntos legales relacionados con Banca y Finanzas, bajo la supervisión del responsable del área Jurídio Financiera. En concreto: • Revisión y negociación de las operaciones financieras habituales realizadas por el grupo (es decir, renting, factoring, credit facilities...)., • Preparación, negociación, revisión y gestión de contratos financieros entre empresas del Grupo, incluida la coordinación necesaria con las diferentes áreas del departamento jurídico corporativo, así como con los departamentos financieros corporativos, divisionales o de planta., • Apoyo en la gestión documental de las operaciones de financiación estructurada del Grupo, centrado en tareas acordes con la experiencia (preparación de borradores de acuerdos corporativos, asistencia en la gestión de las condiciones previas a la firma/utilización, etc.)., • Apoyo en la relación continua con las diferentes entidades financieras del Grupo., • Asistencia en el proceso de sistematización de la gestión documental en el área jurídico-financiera corporativa del Grupo., • Apoyo en procedimientos de Due Diligence. En el desempeño de estas funciones, existirá una estrecha relación y coordinación con el departamento de finanzas corporativas, el departamento fiscal y el área comercial del departamento jurídico del Grupo. Cualificaciones/Requisitos clave Licenciatura en Derecho, licenciatura en Administración y Dirección de Empresas o doble titulación en Derecho y Administración y Dirección de Empresas. Experiencia en un puesto similar de 2-3 años. Nivel de inglés: alto (mínimo C1). Se valorará muy positivamente haber cursado un máster o un programa de posgrado relacionado con las funciones que se van a desempeñar. Se valorará muy positivamente haber trabajado en el área bancaria y financiera dentro de un bufete de abogados o Big4. Información adicional Puesto de trabajo ubicado en nuestra sede central de Madrid.

Importante compañía multinacional del sector energético, precisa incorporar un Abogado laboralista con fuerte experiencia trabajando con sindicatos para su sede ubicada en Madrid. Funciones: • Elaborar informes jurídicos laborales y asesorar a RR. HH. y demás áreas en la redacción y negociación de contratos de trabajo, cláusulas, políticas internas y acuerdos con representantes de los trabajadores., • Interponer y defender recursos, reclamaciones y expedientes ante la Inspección de Trabajo, Seguridad Social y demás autoridades laborales., • Asumir la dirección técnica de procedimientos de naturaleza laboral y de Seguridad Social (conciliaciones, SMAC/ORECLA, jurisdicción social y contencioso-administrativa en materia laboral)., • Representar legalmente a la compañía ante organismos administrativos y juzgados/tribunales del orden social., • Asesorar de forma continua en normativa laboral, Seguridad Social, prevención de riesgos, igualdad, registro retributivo, desconexión digital, planes de incentivos y régimen disciplinario., • Impulsar y supervisar la implantación y cumplimiento de medidas y políticas globales laborales de buen gobierno y cumplimiento normativo en las filiales del Grupo., • Participar en relaciones laborales colectivas: negociación de convenios y acuerdos, gestión de comités/delegados, procedimientos de modificación sustancial, movilidad, ERTE/ERE y sucesión de empresa., • Colaborar en procesos de M&A coordinando y gestionando la due diligence laboral, análisis de contingencias, planes de integración de plantillas y armonización de condiciones. Requerimientos: • Formación Académica: Grado en Derecho. Se valorará positivamente formación de postgrado o máster en Derecho Laboral o Relaciones Laborales., • Imprescindible experiencia en sectores industriales., • Amplia experiencia trabajando con sindicatos., • Experiencia mínima de 5-7 años en el área de Derecho Laboral, adquirida en despachos de abogados de primer nivel y/o en departamentos jurídicos de empresas multinacionales., • Persona rigurosa, resolutiva y con capacidad de anticipación, que combine sólido conocimiento jurídico con visión estratégica del negocio. Alta orientación al cliente interno y excelentes habilidades de comunicación e interlocución., • Idiomas: Nivel muy alto de inglés (mínimo C1). Se valorará positivamente el dominio de otra lengua.

En CON&SEL15 trabajamos para hacer posible ese cambio laboral que todos merecemos, somos una consultora familiar y potente, la cual se encuentra en pleno crecimiento, y es por ello que actualmente, buscamos ampliar nuestro equipo. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Data Engineer con capacidad para desenvolverse en un entorno ágil y dinámico. Requisitos: • Sólidos conocimientos de SQL para análisis de negocio., • Experiencia en procesos ELT/ETL con Python (o lenguaje equivalente)., • Experiencia demostrable en Azure Data Factory y Databricks., • Experiencia con herramientas y procesos de CI/CD., • Enfoque en aprendizaje continuo y curiosidad por nuevas tecnologías y tendencias del sector., • Experiencia con DataOps, Docker y Kubernetes., • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Pensamiento analítico y capacidad para la resolución de problemas., • Inglés C1 (se realizará prueba) Valorable: • Experiencia con Azure Synapse Analytics., • Conocimientos de Terraform para infraestructura como código., • Gestión de infraestructura en Databricks (workspaces, cluster policies, unity catalog). Condiciones: ✔Contrato indefinido ✔Seguro médico privado gratuito ✔24 días laborables de vacaciones ✔Formaciones IT e idiomas ✔Bonus Anual Sabemos que todo lo que te hemos comentado te encaja, por ello te invitamos a enviarnos tu CV actualizado. No lo pienses más y únete a nuestro equipo.🙌🏻 En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos le informamos que el responsable de sus datos personales es CONYSEL 15 SL y los utilizará para la realización de procesos internos de selección de personal, tanto actuales como futuros. Aplicar en esta oferta de trabajo implica su autorización para el tratamiento de sus datos por nuestra parte. Sus datos curriculares se conservarán durante un plazo máximo de un año en nuestra organización, o mientras el candidato no manifieste su derecho de supresión. Los datos no serán cedidos a terceros salvo obligación legal. Puede ejercer los derechos que le asisten sobre protección de datos o solicitar más información en la dirección . (Reglamento General de Protección de Datos UE 2016/679)

IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a este crecimiento, buscamos perfiles con alto interés en el sector de las energías renovables y con experiencia en gestión y seguimiento de canales comerciales para formar parte de nuestro equipo de Ventas. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Diseñar, implementar y supervisar estrategias para optimizar el rendimiento de los canales comerciales asignados, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas., • Identificar, evaluar y cerrar acuerdos con nuevos socios comerciales que aporten valor al negocio y contribuyan al crecimiento sostenible., • Gestionar y brindar soporte al equipo de atención a los canales comerciales, promoviendo la escucha activa y manteniendo una comunicación fluida entre las diferentes áreas de la organización., • Monitorear y analizar KPIs de los canales comerciales, generando reportes y detectando oportunidades de mejora en rentabilidad y eficiencia., • Crear directrices, reglamentos y normas de servicio que estandaricen los procesos y mejoren la experiencia de los clientes y socios., • Coordinar formaciones sobre productos y herramientas, asegurando que los canales estén actualizados y preparados para alcanzar los objetivos establecidos. ¿Cuáles son los requisitos? • Formación Superior - Estudios universitarios (ADE/ Economía/Derecho/Ingeniería), • +3 años en gestión de canales comerciales, ventas B2B, o roles relacionados en el sector energético o telecomunicaciones., • Disponibilidad para viajar, • Conocimiento avanzado de Excel Se valorará muy positivamente cualquier conocimiento adicional en el sector energético. En definitiva, estamos en busca de una persona con excelentes dotes de comunicación y negociación, capacidad analítica para interpretar datos de ventas y fuertes habilidades de resolución de problemas. Si consideras que tu perfil se ajusta a la oferta, no lo dudes ¡y aplica con nosotros!

Cuatrecasas, firma de abogados internacional con marcada implantación en España, Portugal y América Latina, cuenta con un equipo multidisciplinar y diverso de más de 1700 profesionales en 27 oficinas de 13 países, que cubren todas las disciplinas del derecho de empresa y trabajan en colaboración constante, compartiendo retos y aunando esfuerzos para superar siempre las expectativas de nuestros clientes. Con las personas siempre en el centro, en Cuatrecasas incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la integración en un entorno internacional y multicultural. Buscamos personas comprometidas, con talento y espíritu de superación. Descripción de la vacante: Actualmente buscamos un perfil de abogado/a con entre 4 y 5 años de experiencia para el área de Laboral en nuestra oficina de Madrid. La persona que se incorpore se integrará de forma activa al equipo y colaborará en todo tipo de asuntos de asesoramiento en esta materia: contratación, salarios, alta dirección, seguridad social, despidos, sucesión de empresas, convenios colectivos, tiempo de trabajo, modificaciones sustanciales, inspección de trabajo, Derecho sancionador, procesal-laboral... Sus responsabilidades serán: la gestión o participación en asuntos según la estrategia definida con socios o asociados senior (análisis en profundidad, contacto con cliente, representación, redacción de informes y documentación técnica, colaboración activa con abogados y abogadas de mayor seniority. Requisitos mínimos: • Experiencia en Derecho Laboral de entre 4 y 5 años, con pasión y compromiso por el ejercicio de la abogacía., • Buenas trayectoria académica., • Nivel de inglés muy alto, mínimo C1., • Valorable otros idiomas., • Profesional capaz de generar y compartir nuevos conocimientos demostrando sensibilidad a las necesidades de negocio y en búsqueda continua de la eficiencia y la excelencia., • Valorable haber tenido experiencias profesionales internacionales. Únete a nosotros y forma parte de un gran equipo, plenamente cohesionado y con pasión por lo que hace. Súmate a un proyecto profesional lleno de desafíos y oportunidades, en un excelente ambiente de trabajo y un entorno tan global y heterogéneo como innovador. Si quieres conocer más sobre nuestra firma, no dudes en entrar en nuestra Web:

El candidato ideal se encargará de brindar asesoría legal a nuestros clientes, especialmente en el área de Derecho Bancario, mientras también tendrá la oportunidad de impulsar nuestras estrategias comerciales y de captación de nuevos clientes. Te unirás a una empresa en la que podrás disfrutar de un ambiente dinámico, colaborativo y de aprendizaje continuo. REQUISITOS Nuestro abogado/a debe tener conocimientos y experiencia de al menos dos años en: -Tarjetas Revolving -Cláusulas abusivas -Procedimiento de reclamación en banca. Organismos a los que acudir. -Ley de servicios de pago SE OFRECE • Incorporación a Compañía de ámbito nacional, sólida en el mercado (25 años nos avalan) y en pleno proceso de expansión y crecimiento., • Contrato Indefinido, • Jornada Completa, • Modelo híbrido de teletrabajo (presencial + teletrabajo), • 26 días de vacaciones anuales., • Seguro de vida totalmente gratuito desde el primer día que trabajes con nosotros., • Sistema de retribución flexible a través de PAYFLOW

Vocento es uno de los principales grupos multimedia de España, dedicado a la actividad en medios de comunicación, con posicionamiento relevante nacional y regional, y actividades adicionales de diversificación, como la gastronomía que tiene un alcance internacional, así como una sólida red de clasificados en los sectores de motor e inmobiliario. En SUMAUTO, una empresa del grupo Vocento, estamos en busca de un/a Desarrollador/a Web PHP con Symfony para unirte a nuestros equipos y contribuir al desarrollo y evolución de nuestros portales web. 🌐 ¿Qué buscamos en ti? 📌 Experiencia técnica: • Mínimo 4 años desarrollando con PHP/Symfony., • Gestión de bases de datos relacionales como MySQL., • Uso avanzado de Git., • Conocimientos en HTML, CSS, JavaScript., • Valorable: Elastic, Redis, MongoDB, GraphQL., • Experiencia liderando equipos de IT, especialmente en proyectos de webs de alto rendimiento. 🛠️ Buenas prácticas de programación: • Enfoque en XP, clean code, principios SOLID., • Experiencia en code reviews, pair programming y TDD. 🎯 Habilidades personales: • Proactividad, colaboración y espíritu de equipo., • Actitud positiva y creatividad para resolver problemas., • Capacidad analítica para entender necesidades y desafíos., • Valorable: experiencia en metodologías Agile. ¿Qué te ofrecemos? ✨ Estabilidad: Contrato indefinido. 👩 💻 Ambiente laboral: • Equipo unido, colaborativo y en constante mejora., • Oficinas abiertas y excelente ambiente. 📚 Formación continua: • Formación interna y charlas tecnológicas., • Posibilidades de aprendizaje constante. 📅 Flexibilidad: • Horario flexible de entrada y salida., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Trabajo en remoto o híbrido, tú eliges. 💡 Beneficios: • Retribución flexible: mutua, ticket restaurant, guardería, transporte., • Web descuentos en hoteles, cine, teatro, ropa... ¡sólo por ser empleado/a de Vocento!, • Gimnasio subvencionado en la oficina o acceso Gimpass/Wellhub ¡Haz que tu talento brille con nosotros! Buscamos personas que, además de habilidades técnicas, aporten entusiasmo y creatividad. Si eres de las personas que ven los desafíos como oportunidades, ¡te queremos en nuestro equipo! 💼✨ En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. El tratamiento se realiza en base al interés legítimo de la sociedad. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

¿Te apasiona construir relaciones sólidas con clientes desde el primer día? En nuestra empresa del sector servicios profesionales, buscamos incorporar un/a Client Manager (Venta Servicios de Payroll / Nómina) para liderar la relación con nuevos clientes durante su primer año de vida en la empresa, con foco en empresas medianas, grandes y sector público nacional. Tu misión será garantizar una incorporación fluida, detectar oportunidades comerciales y preparar la transición hacia la gestión recurrente. Responsabilidades • Coordinar el proceso de onboarding de cliente, asegurando la correcta activación de servicios de nómina., • Detectar oportunidades de venta cruzada y derivar leads internos., • Participar en procesos de venta consultiva B2B, licitaciones y negociaciones con múltiples stakeholders., • Colaborar con equipos técnicos para asegurar una prestación de servicio eficaz., • Preparar la transición del cliente hacia el equipo de gestión recurrente. Requisitos del Perfil • Experiencia mínima de 3 años en empresas de servicios de nómina, software o proveedores de servicios., • Experiencia en venta consultiva a empresas medianas, grandes y sector público., • Conocimiento funcional de procesos de nómina: cálculo, incidencias, certificados, SEPA, etc., • Dominio de herramientas CRM (Zoho, Salesforce), Excel y plataformas de gestión de nómina., • Formación en Relaciones Laborales, ADE, Derecho o similar., • Valorable buen nivel de inglés especialmente para interlocución ocasional con clientes o partners internacionales. Competencias Clave • Comunicación clara y profesional en español y valorable en inglés., • Capacidad de análisis y adaptación a entornos complejos., • Proactividad y orientación a resultados., • Gestión de proyectos y coordinación transversal., • Inteligencia emocional y resiliencia. Lo que te ofrecemos • Contrato indefinido., • Salario competitivo (a definir según perfil)., • Retribución flexible: seguro médico, transporte, restaurante, guardería., • Horario flexible y teletrabajo., • Formación continua, incluyendo idiomas., • Ambiente profesional, colaborativo y con visión estratégica.

Buscamos un/a Responsable del Departamento Jurídico para incorporarse de forma estable a una compañía en pleno crecimiento. El perfil que necesitamos es el de un/a abogado/a mercantil con experiencia generalista y visión práctica orientada a aportar soluciones ágiles al negocio. Funciones principales Asesoramiento en materia mercantil: redacción, revisión y negociación de contratos de venta, proveedores, colaboración y servicios. Cumplimiento normativo: LOPD, Compliance y gestión de expedientes de reclamación. Gestión integral de temas legales de la compañía: desde renovaciones de marcas y seguimiento documental hasta la resolución de consultas legales del día a día. Interlocución directa con la Dirección General, reportando al CEO. Asumir la gestión en solitario del área legal, combinando funciones jurídicas y administrativas cuando sea necesario. Requisitos Sólida experiencia en derecho mercantil. Idiomas imprescindibles: italiano e inglés, ambos con nivel alto (fluidez en negociación). Experiencia en la gestión 360º de un departamento legal, con capacidad para adaptarse a cambios, trabajar bajo presión y cumplir con plazos exigen tes. Perfil resolutivo y práctico: orientación a soluciones útiles para la compañía, no solo a la interpretación teórica de la normativa. Disponibilidad para viajar de manera ocasional. Residencia en Madrid o posibilidad de trabajar en Pinto (Madrid) en modalidad 100% presencial. Qué ofrecemos Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento. Proyecto estable con responsabilidad directa en la gestión legal de la compañía. Reporte directo al CEO, con capacidad real de impacto en la organización.

Oferta de empleo – Abogado/a Junior en Ley de Segunda Oportunidad En A1 Soluciones Jurídicas – LiberActiva® buscamos un/a Abogado/a Junior para incorporarse a nuestro equipo en crecimiento. Somos un despacho especializado en la Ley de Segunda Oportunidad (LSO), con un modelo innovador que combina rigor jurídico, acompañamiento humano y tecnología para transformar vidas. 🔹 Tu misión Acompañarás a personas físicas, familias y autónomos en su proceso de liberación de deudas, trabajando junto a un equipo senior que te formará y supervisará. Serás parte de un proyecto con impacto social real, ayudando a que nuestros clientes logren su exoneración del pasivo insatisfecho (EPI) y puedan empezar de nuevo. 🔹 Funciones principales • Preparación y revisión de expedientes de insolvencia y concursos de persona física., • Relación directa con clientes en fase documental y procesal., • Redacción de escritos bajo supervisión., • Coordinación con procuradores, administradores concursales y juzgados mercantiles., • Aprendizaje continuo en materia concursal, consumo y derecho bancario. 🔹 Lo que valoramos • Grado en Derecho (imprescindible)., • Colegiación o en vías de colegiarse., • Conocimiento o interés en derecho concursal y de consumo., • Capacidad de escucha activa, empatía y comunicación clara., • Ganas de crecer profesionalmente en un despacho en expansión. 🔹 Qué ofrecemos • Contrato laboral a jornada completa., • Formación práctica y supervisión directa en LSO y derecho concursal., • Plan de carrera en un sector con alta demanda., • Entorno colaborativo y humano, con impacto social real., • Ubicación: Madrid (Madbit – Julián Camarillo). 📩 Cómo aplicar Envíanos tu CV actualizado y una breve carta de motivación a:

🚨 ¡Estamos buscando un/a Diseñador/a de Contenido especializado en accesibilidad digital! En Quental, queremos incorporar a nuestro equipo un perfil Mid-senior con experiencia en diseño de contenidos para un proyecto único: 👉 Desarrollar software de apoyo a personas con discapacidad visual en el ejercicio de su derecho al voto. Tus funciones: • Diseñar contenido accesible y funcional adaptado a las necesidades del cliente., • Crear interfaces compatibles con lectores de pantalla (VoiceOver, TalkBack)., • Aplicar buenas prácticas de accesibilidad: alto contraste, tipografías legibles, contenido claro, retroalimentación multisensorial. Lo que buscamos en ti: • 🎓 Formación universitaria o similar en áreas técnicas/diseño., • 2–3 años de experiencia en accesibilidad digital y diseño de interfaces (VoiceOver o TalkBlack)., • Conocimientos de las WCAG 🔑 Lo que ofrecemos: • 📄Contrato mercantil como autónomo., • Dedicación parcial (50%), con 100% teletrabajo 🕒, • 📍 Ubicación: Madrid Centro (pero modalidad remota)., • Proyecto de gran impacto social., • Salario competitivo 💵, • 🎁Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones, compras diarias y caprichos, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits! ✨ Si te apasiona el diseño accesible y quieres formar parte de un proyecto que marca la diferencia en la inclusión y la participación ciudadana, ¡queremos conocerte!

¿Quiénes somos? El trabajo de VINCI Energies Spain está alineado con todas las ramas de VINCI Energies del Grupo, siendo líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética de las compañías como motores de la transformación de los negocios. VINCI Energies, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Responsable Legal y Compliance para incorporarse a nuestro equipo de Madrid. La persona seleccionada será responsable de garantizar la seguridad legal de todas las operaciones y el Compliance de VINCI Energies Spain. Perfil: • Más de 5 años de experiencia en despacho de abogados y como abogado de empresa (in house lawyer)., • Formación: Licenciado/Grado en Derecho. Valorable máster en asesoría jurídica de empresas y compliance., • Conocimientos: Contractual, procedimientos procesales, societario, administrativo y compliance., • Competencias: Habilidades sociales y comunicativas; Orientación al cliente interno; Trabajo en equipo; Adaptación al cambio; Gestión eficiente del tiempo. Funciones: • Asesoramiento legal interno y formación a gerentes y directores., • Gestión de litigios y disputas, tanto a nivel interno como externo y coordinación de apoyo legal externo., • Gestión y coordinación del equipo del área de Legal y Compliance., • Constitución y mantenimiento de sociedades - área mercantil., • Operaciones M&A: supervisar con abogados externos DD y documentación contractual, evaluar riesgos., • Desarrollo y supervisión del Programa de Compliance corporativo, supervisión del cumplimiento normativo y gestión de canal de denuncias., • Relación con autoridades y organismos reguladores, punto de contacto y coordinación de respuesta., • Reporting del área Legal & Compliance. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato., • Formación y desarrollo profesional., • Posibilidad de retribución flexible: seguro médico, ticket restaurante, cheque guardería. VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom.

Buscamos un/a abogado/a con experiencia de 2-3 años en departamento de derecho público y sectores regulados (especialidad/interés en urbanismo, energía y otros sectores regulados, medioambiente y sostenibilidad) en despacho de abogados para incorporación en nuestra oficina de Madrid. Funciones: Realizar todo tipo de tareas jurídicas en el ámbito del derecho público y sectores regulados, formando parte de un equipo de trabajo con otros profesionales de distintas áreas y siempre con el apoyo de un de un asociado o de un director. Entre las funciones que desempeñará destacan: • Defensa legal en procedimientos administrativos y contencioso-administrativos., • Resolución de todo tipo de consultas sobre derecho público (concesiones, dominio público, permisos, autorizaciones, medioambiente, urbanismo, etc.)., • Elaboración de informes legales., • Realización de due diligences., • Estudio de normativa, novedades regulatorias, jurisprudencia, etc. Perfil/Requisitos • Grado en Derecho y superación del Máster de Acceso., • Se valorará máster de especialización en el área de ejercicio., • Experiencia y, en su defecto, interés en energía y otros sectores regulados, medioambiente y sostenibilidad, urbanismo, contencioso-administrativo., • Alta como ejerciente en un Colegio de Abogados., • Interés en cuestiones comerciales (seguimiento de la actualidad del negocio; elaboración de alertas legales y otras publicaciones; asistencia a eventos del sector)., • Dominio del idioma inglés (se realizará prueba de nivel) –nivel C1., • Vocación en desarrollo de negocio., • Manejo a nivel avanzado del paquete office (Word, Power Point y Excel)., • Buen expediente académico., • Compañerismo, lealtad, entusiasmo, deseo de participar activamente en un atractivo proyecto de despacho son, junto a las debidas capacidades intelectuales y cualificación profesional, las credenciales que MONTERO ARAMBURU & GÓMEZ-VILLARES ATENCIA ABOGADOS exige., • La capacidad de organización del trabajo y trabajo en equipo, el afán por mejorar y hacer mejorar la firma, la iniciativa y la creatividad, la capacidad de escucha y la ilusión de lograr el debido equilibrio entre profesión, ocio y familia son los valores que principalmente demanda., • Capacidad de resolución de problemas eficazmente., • Buenas dotes interpersonales y de comunicación tanto verbal como escrita., • Iniciativa y proactividad en la toma de decisiones., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo a realizar. Qué ofrecemos: • Trabajar en un equipo dinámico y joven., • Participar de forma activa y directa en los asuntos, permitiendo obtener una visión global de cada uno de ellos., • Formación continua y crecimiento profesional., • Contrato indefinido, jornada completa con horario flexible. Los datos personales de los interesados serán tratados por MONTERO ARAMBURU & GÓMEZ-VILLARES ATENCIA, S.L.P. con la finalidad de llevar a cabo este proceso de selección de personal. En las condiciones legales, tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, a la limitación de su tratamiento, a oponerse al mismo y a su portabilidad. Puede ampliar información en la Política de Privacidad de nuestra página web en ___ Los datos personales de los interesados serán tratados por MONTERO ARAMBURU & GÓMEZ-VILLARES ATENCIA, S.L.P. con la finalidad de llevar a cabo este proceso de selección de personal. En las condiciones legales, tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, a la limitación de su tratamiento, a oponerse al mismo y a su portabilidad. Puede ampliar información en la Política de Privacidad de nuestra página web en