Trabajos desde casa en Canyelles - Page 3Crear alertas

⚡ ¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! ¿Cual será tu misión? Garantizar la disponibilidad, eficiencia y seguridad de los equipos e instalaciones mediante una gestión integral del mantenimiento. Liderar la mejora continua y la transformación digital para optimizar los procesos productivos y cumplir con los objetivos del negocio. Tus responsabilidades: Experto en varias áreas del mantenimiento en una entidad (mecánico, eléctrico, neumático y robótico; mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo). Especialista en automatización y dispositivos robóticos (prioritariamente productos Schneider). Experto en áreas de Producción/Fabricación (diseño de procesos, ergonomía, capacidad, herramientas de simulación, inversiones, análisis de costos, rendimiento, etc.). Responsabilidad jerárquica con gestión de personas y presupuesto. Habilidades claras de liderazgo para alcanzar los objetivos. Contribución activa en acciones de mejora continua en el sitio. Tus competencias: Capacidad para aplicar metodologías de gestión del cambio para implementar prioridades empresariales con éxito (a tiempo, dentro del presupuesto, con objetivos humanos y empresariales). Capacidad para integrar tecnologías digitales en la planificación, innovación, operación, medición de resultados, interacción con clientes y compromiso de empleados. Capacidad para desarrollar condiciones y prácticas de trabajo seguras mediante conceptos y procedimientos de Salud y Seguridad. Capacidad para identificar, analizar e implementar mejoras en los límites técnicos del proceso de fabricación. Capacidad para alinear el mantenimiento con la seguridad, la producción y la demanda del cliente. Uso de metodologías de Mejora Continua (Go Do It, A3, 8D, Kaizen, Lean Six Sigma, etc.) para reducir desperdicios, variaciones y defectos. Habilidad para presentar argumentos sólidos con energía y convicción, entendiendo y respondiendo a las necesidades de los demás. Enfoque en la experiencia total del cliente y su ciclo de vida, creando asociaciones de beneficio mutuo. Nuestros requisitos: Estudios: Grado o máster en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Eléctrica…). Experiencia mínima: 3 años en puestos similares o en una empresa industrial. Nivel alto de inglés (C1). Experiencia en la industria. Se valorará el conocimiento de productos de Media/Alta Tensión. ¿Qué obtendrás? ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ‍♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! ‍♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

Estamos cambiando la manera de hacer consultoría y buscamos a un Functional Consultant de D365 F&O con experiencia, actitud y muchas ganas de dejar huella. Si navegas por los módulos de D365 F&O como por tu casa y detectas gaps funcionales al vuelo..., ¡Axazure es para ti! Lo que harás Atender y resolver incidencias funcionales en los módulos de Finanzas, Compras, Proyectos o Supply Chain, según experiencia del candidato. Acompañar a los usuarios clave del negocio en su operativa diaria, brindando soporte funcional y ayudando en cierres contables, conciliaciones, gestión de pedidos y más. Participar en evolutivos funcionales, desde la toma de requerimientos hasta las pruebas y la documentación. Colaborar con el equipo técnico para el análisis y resolución de errores complejos. Validar procesos y configuraciones funcionales en entornos de prueba y producción. Documentar soluciones, FAQs y guías de usuario, contribuyendo a la base de conocimiento compartida. Proponer mejoras funcionales que optimicen la experiencia de usuario y reduzcan incidencias recurrentes. Lo que buscamos Más de 3 años de experiencia técnica con D365 F&O . Conocimiento de procesos financieros , logísticos o de compras. Experiencia en soporte funcional o servicios gestionados (nivel 2/3) Capacidad de análisis de incidencias funcionales y propuestas de solución. Capacidad para documentar procesos, pruebas y soluciones. Nivel alto de español (C1/C2) y nivel medio de inglés (mínimo B1). Suma puntos si tienes… ️ Certificación MB-300 y MB-310 / MB-330 Experiencia en proyectos multinacionales o con despliegues por país. Familiaridad con Power Platform (Power Apps, Power Automate). Conocimiento básico de LCS y Azure DevOps . ¿Qué te ofrecemos? Formación continua, visibilidad y proyectos que molan. Seguro médico, clases de inglés y asistencia a eventos. Jornada intensiva en verano y flexibilidad real . Un equipo de cracks con el que da gusto trabajar. Salario variable para celebrar los éxitos con euros . Nosotros hemos venido a dejar huella, ¿y tú?

¡Únete a la familia Plexus Tech! ¿Eres un apasionado de la tecnología y quieres seguir creciendo en un entorno innovador? En Plexus Tech, una compañía líder con más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma, ¡estamos ampliando nuestros equipos y buscamos talento como tú! Si te gusta aprender sobre tecnologías punteras y vanguardistas, y estás listo para afrontar nuevos retos, esta es tu oportunidad de formar parte de una comunidad que valora el talento y la innovación. ¿Te animas a dar el siguiente paso? ¡Únete a Plexus Tech y construyamos juntos el futuro de la tecnología! Buscamos Technical Producto Owner para incorporarse en importante y estable proyecto del sector bancario en Barcelona. Será el Responsable de diseñar, validar y coordinar la implementación de soluciones tecnológicas que dan soporte a los requerimientos funcionales y no funcionales de una aplicación bancaria. Se actuará como puente entre los equipos de desarrollo, arquitectura y negocio, asegurando que las soluciones propuestas sean viables, escalables, seguras y alineadas con los estándares de la entidad. Responsabilidades principales : Diseño de soluciones técnicas para nuevas funcionalidades o integraciones, teniendo en cuenta la arquitectura existente y las necesidades de evolución del sistema. Análisis de impacto ante cambios funcionales o tecnológicos, garantizando la estabilidad de los sistemas bancarios. Interlocución con arquitectura, seguridad, infraestructura y desarrollo para alinear las decisiones técnicas con las directrices corporativas. Definición de requisitos no funcionales, como rendimiento, disponibilidad, trazabilidad, escalabilidad o cumplimiento normativo. Acompañamiento técnico al equipo de desarrollo, resolviendo dudas técnicas, validando diseños y dando soporte en la implantación. Seguimiento de calidad técnica, participando en revisiones de código, pruebas de rendimiento o validaciones de seguridad cuando es necesario. Qué te ofrecemos? ✅ Contrato indefinido ✅ La posibilidad de crecer junto a un equipo de referencia en el sector. ✅ Acceso a formación continuada para mantenerte a la vanguardia. ✅ Un ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo y motivador. ✅ Paquete de retribución flexible, incluyendo seguro médico, tickets de restaurante, transporte y guardería. Si te gusta progresar, afrontar nuevos retos y formar parte de una compañía que valora a su talento, ¡esta es tu oportunidad! Fexology es nuestro modelo de trabajo. Queremos que tu talento fluya sin importar el dónde: desde tu casa, desde cualquiera de nuestras ofiicinas o combinando ambas opciones. Trabajar en una compañía adaptable y flexible. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

BDR | Kabilio ¡Únete a la revolución en la gestión contable y fiscal! ¿Estás listo para dejar atrás procesos obsoletos y ayudar a transformar una industria clave? Imagina un mundo donde los despachos profesionales y las pymes no dependan más de interminables hojas de cálculo ni tareas manuales que frenan su potencial. Ese es el futuro que estamos construyendo: un futuro impulsado por tecnologías de vanguardia como la inteligencia artificial, diseñado para potenciar la productividad y modernizar el motor de nuestra economía. Con el respaldo de inversores internacionales y liderados por fundadores con un historial probado de éxito, nuestra start-up tiene una misión clara: revolucionar la gestión contable y fiscal. No solo queremos cambiar las cosas, queremos iniciar un movimiento de innovación radical y significativo. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque vamos a construir el siguiente unicornio de España. Porque formarás parte de un equipo de profesionales con una experiencia increíble en construcción de startups que lo han reventado! Porque vas a ayudar a transformar el futuro de una industria clave Porque serás parte de un ambiente excepcional y un entorno dinámico y ágil. ¿Qué harás en tu día a día? Cold Calling y Prospección activa: Serás el Jedi del primer contacto. Conectarás con nuestras potenciales buyer personas para mostrarles por qué nuestro producto lo peta Generación de secuencias con aporte de valor multicanal: ¿Eres creativo? ¡Perfecto! Diseñarás mensajes que no solo lleguen, sino que enamoren. Cualificación de leads: Serás el maestro en descubrir si hay match entre lo que necesitan nuestros prospectos y lo que podemos ofrecerles. El Tinder del B2B. Reporting & CRM: Hubspot será tu herramienta clave. Daros amor mutuamente y larga vida a esa relación. Colaboración: Trabajarás codo a codo con el equipo comercial para asegurar un playbook ganador y un pipeline siempre fresco y en movimiento. Resultados y KPIs: Nos encantan los retos y sabemos que a ti también. Alcanzarás objetivos que te harán brillar como un rockstar, y lo mejor de todo: ¡crecerás con nosotros en Kabilio! Lo que buscamos en ti: Experiencia previa (6 meses a 1 año) en prospección comercial o ventas B2B. Te amaremos un poquito más si has vendido con éxito a firmas de asesorías contables y fiscales, despachos laborales, despachos de abogados, gestorías administrativas o buyer personas similares. Te emocionan los resultados y no te asustan las llamadas en frío . Sabes que cada llamada es una nueva oportunidad. Comunicación brutal : Sabes conectar con las personas y transmitir tu mensaje de forma clara y persuasiva. Experiencia con herramientas CRM como HubSpot o similares. Capacidad para gestionar un alto volumen de actividad con orden y foco en resultados. Dominio de Castellano, el idioma de Cervantes, tanto hablado como escrito. Valorable formación en ADE, Marketing, Ventas o afines. Y sobre todo, actitud de startup : proactividad, ganas de aprender y de comerte el mundo. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con jornada completa (lunes a viernes). Salario competitivo + variable por objetivos (el éxito tiene recompensa ) . Crecimiento profesional real en una startup con mentalidad de ser un unicornio. Formar parte de un equipo motivado, colaborativo y con un objetivo claro: aportar valor al mercado y crecer juntos . Trabajo híbrido: Utilizamos los 3 días trabajando en una oficina en el centro de Barcelona para aprender, discutir, compartir, etc… y tenemos 2 otros días que puedes trabajar desde casa, con la idea de tener foco total. Si no estás en Barcelona trabajo remoto con visitas puntuales a la oficina! Beneficios flexibles: Trabajamos con Cobee para que te puedas beneficiar fácilmente de los incentivos fiscales en transporte, comida, etc…

¿Te apasionan las metodologías ágiles ? ¿Crees que se puede obtener más valor trabajando en equipo en un ambiente de motivación? En SmartWay estamos on fire y para seguir creciendo juntos estamos buscando nuestro/a próximo/a Product Owner – based Barcelona. ¿Cómo tentarte? Nuestro modelo de trabajo es híbrido y combina la vida personal con la laboral. Nos gusta trabajar desde casa pero también nos apetece tomar un café y trabajar juntos dos veces por semana. Te ofrecemos contrato indefinido La transparencia forma parte de nuestra cultura, sabrás en todo momento cómo va la empresa y cuales son nuestros objetivos (vamos con OKRs). ¿Qué nos gustaría de ti? Que tengas experiencia previa de al menos 5 años en un puesto similar Que seas un apasionado del Producto: actitud por descubrir, aprender, mejorar. Que seas capaz de analizar e identificar procesos de mejora en la gestión de Producto. Experiencia en proyectos de desarrollo de productos. Que conozcas de desarrollo de productos de software y trabajes con Agile. Que tengas experiencia en integración y gestión de stakeholders. Que navegues en el mundo Atlassian como pez en el agua (Jira, Confluence, etc) . Experiencia en el liderazgo de equipos de trabajo. Que te guste trabajar en equipo, que muestres predisposición y nos contagies energía positiva de tu parte. Experiencia en herramientas de gestión de Producto: Visión, Estrategia de producto, Roadmaps, Backlog, etc. Valoramos experiencia trabajando en entornos con Kanban, Escalado de Agile o Scrum SPOILER ALERT: Para nosotros la actitud no se negocia. ¿Cuáles serían tus tareas? Ser propietario del desarrollo, la evolución y el mantenimiento de productos nuevos y existentes. Acompañar a los Product Owners de la organización en la mejora de conocimientos y técnicas de desarrollo de Producto. Ser propietario del desarrollo, la evolución y el mantenimiento de productos nuevos y existentes. Gestionar, desarrollar y mantener la propiedad de los productos en la empresa. Gestionar el Roadmap del producto y gestionar la prioridad de alto nivel para el ciclo de vida del producto. Identificar los impedimentos para la colaboración y la entrega en todos los equipos y trabajar con otros para eliminarlos. Definir la visión del producto y garantizar que los requisitos funcionales de los nuevos productos y características se definan en detalle. Evaluar la calidad de los proyectos en curso y garantizar que la producción se desarrolle de acuerdo con el calendario previsto. Supervisar la recopilación y priorización de las características de los productos y los requisitos de los clientes. Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de desarrollo, estudio, diseño y gestión de proyectos para entregar los productos. Definir las prioridades de trabajo a medio y largo plazo para orientar los esfuerzos del equipo de desarrollo, teniendo en cuenta los recursos y las limitaciones tecnológicas, así como las repercusiones en la empresa y los riesgos identificados. Garantizar la evaluación de la usabilidad y el rendimiento de los nuevos productos y funciones, Comunicarse de forma efectiva verbalmente y por escrito, incluyendo la transmisión de información técnica a usuarios técnicos y no técnicos. Adaptable en su enfoque y capaz de operar de forma independiente, y como parte de un equipo. ¿Qué valoramos positivamente? Buen nivel de inglés: Pues tenemos compañeros/as de todas partes del mundo. Conocimientos en Lean, OKRs ¡Si eres un PO que busca nuevos desafíos, te estamos esperando! ¡Take the Smart Way!

¿Te apasiona la mecánica industrial y aportas experiencia en el montaje y reparación de maquinaria industrial? ¿Buscas un entorno donde potenciar tu talento técnico y desarrollar tu carrera profesional? Desde Catalunyampleo Sant Joan Despí , seleccionamos un/a Mecánico/a de Servicio Postventa para empresa especializada en comercialización y distribución de maquinaria industrial. ✨ ¿Qué harás en tu día a día? Montaje, reparación y puesta en marcha de maquinaria industrial (grupos y soplantes Robuschi, turbos y bombas) Asistencia técnica tanto en taller como en casa del cliente Diagnóstico y resolución de incidencias técnicas Cumplimiento de normativa de seguridad Mantenimiento del orden y limpieza del espacio de trabajo Soporte puntual al almacén en la recepción y salida de mercancías Qué necesitamos de ti Formación en FP2 de mecánica o experiencia equivalente Experiencia de al menos 1 año en funciones similares dentro del sector industrial Conocimientos de equipos electromecánicos industriales Se valorará experiencia en reparación de soplantes tipo roots Informática a nivel usuario Idioma italiano (valorable) Y además, valoramos mucho que tengas... Carnet de conducir y disponibilidad para viajar de forma muy puntual Perfil resolutivo, organizado y comprometido Capacidad para trabajar en equipo y comunicarte de forma efectiva Zona de trabajo: Sant Boi de Llobregat Horario: Lunes a jueves de 8h a 13h y de 14h a 17h y Viernes intensivo de 7h a 14h Salario: 28.000-30.000€ brutos anuales en función de valía Contratación indefinida a través de empresa Si te apetece formar parte del proceso ¡Te estamos esperando! #hiring #estamoscontratando #ofertaempleo #empleo #buscando #catalunyampleoSantJoanDespí

Trabajo hibrido: 3 días a la semana puedes trabajar desde casa (terminando el periodo de formación de 6 meses) Trabajo con autonomía.

Claire Joster Selection somos una compañía de selección especializada donde buscamos el encaje de candidatos/as y empresas procurando el bienestar de las personas. Pertenecemos al Grupo Eurofirms, primera empresa nacional de gestión de personas. Desde Claire Joster nos encontramos en la búsqueda de SCADA PROGRAMMER para una importante empresa ubicada en Terrassa. Objetivo principal: La persona seleccionada será responsable de gestionar los proyectos asignados, desde la especificación hasta la implementación, cumpliendo con los requisitos de los servicios que la empresa desea ofrecer. Funciones: • Participar en la generación de ofertas siguiendo las especificaciones de los clientes., • Diseñar y programar el software de control de SCADA, así como las bases de datos SQL y los reports relacionados, para garantizar un menos plazo de entrega de nuestros equipos., • Asistir a las reuniones de seguimiento de proyectos con todos los miembros del equipo de proyecto., • Pruebas de aplicación SCADA contra el PLC., • Puesta en mar ha del sistema de control y coordinación de pruebas tanto en fábrica como en casa del cliente., • Dar soporte al departamento de Servicio Post Venta en todos aquellos temas relacionados con control., • Formación académica a nivel de Ingeniería Técnico Eléctrico o Electrónico y/o Ingeniería Superior en Electrónica o Automatización., • Experiencia mínima de 5 años en proyectos de automatización de maquinaria industrial., • Dominio de las herramientas de Wonderware (Mínimo System Platform e Intouch), deseable certificado por Wonderware, • Conocimientos de protocolos de comunicación de PLC (Profinet, Profibus, Devicenet), • Conocimientos avanzados en programación en Visual basic .Net., • Dominio de administración de bases de datos (Microsoft SQL)., • Conocimientos básicos de programación y configuración de PLCs., • Conocimientos GMP y GAMP., • Salario acorde al perfil y responsabilidades, • Contrato indefinido directamente con el cliente, • Ambiente internacional y con perspectiva de crecimiento.

Pyou es la marca internacional del Grupo Lavoropiù , empresa italiana especializada en Recursos Humanos.En Pyou , estamos buscando un/a Sales Specialist para una reconocida empresa del sector de la cerrajería y sistemas de cierre de alta calidad , especializada en soluciones de seguridad mec

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Somos argentinos y vivimos en la zona de Glories, Barcelona.Tenemos un bebito hermoso de 3 meses.Mi pareja trabaja desde casa y yo estoy estudiando el grado en nutricin humana y dietetica.Necesito una niera para que me ayude dos o tres das a la semana (ya ver cules) un par de horitas para tener tiem

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