Freelance jobs in CanyellesCreate job alerts

Estamos en periodo de búsqueda de colaboraciones con arquitectos y arquitectos técnicos como profesionales de la tasación inmobiliaria (titulación necesaria de acuerdo con legislación). ¿Qué es un tasador inmobiliario? Se encarga de la realización como profesional libre de informes de Valoración de inmuebles (visita al inmueble, obtención de información inmobiliaria y realización del informe de tasación) según la diferente tipología de inmuebles y según su capacitación, siempre acorde con la normativa de Banco de España u otras regulaciones y bajo los estándares de calidad contemplados por la Compañía. ¿Qué valor aporta Tinsa en esta colaboración? · Compañía líder del sector. · Compartir su conocimiento que te permitirá mejorar tu perfil profesional. · Cómo profesional liberal te puedes organizar de la manera que desees y regular tu propio flujo de trabajo. · Software líder en agilidad dentro del sector. · Concentración geográfica en las propuestas de encargos de tasación. · Nuestra filosofía son colaboraciones estables a lo largo del tiempo. · Posibilidad de colaboración con Tinsa en otro tipo de trabajos. ¿Cómo contactar con nosotros? Si deseas formar parte de nuestra red de colaboradores y trabajar con nosotros como freelance, apúntate a este anuncio y nos pondremos en contacto contigo.

Diseñador/a de Moda Freelance (Barcelona) ROSBEL, empresa de origen turco con más de 20 años de experiencia en el sector textil, está especializada en el diseño y desarrollo de colecciones de moda para mujer, hombre y niño, colaborando con algunos de los retailers más importantes de Europa. Actualmente contamos con una fuerte presencia en los mercados francés y español, trabajando con las marcas y distribuidores más reconocidos de cada país. Debido a nuestros planes de crecimiento, buscamos reforzar nuestra oficina de diseño ubicada en Barcelona, gestionada por nuestros socios locales. 🔎 Perfil buscado: • Diseñador/a de moda freelance, • Experiencia en el desarrollo de colecciones para grandes retailers europeos, • Capacidad para interpretar tendencias y adaptarlas a clientes internacionales, • Disponibilidad para viajar a Turquía durante el proceso de desarrollo de colecciones, • Disponibilidad para viajar dentro de España para la presentación de colecciones a clientes, • Perfil autónomo, organizado y con buena capacidad de comunicación ✨ Se ofrece: • Colaboración como profesional freelance, • Dedicación aproximada del 60% al proyecto, con posibilidad de crecimiento progresivo, • Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno internacional, • Posibilidad de facturar por los servicios prestados 📩 Candidaturas: Los profesionales interesados pueden enviar su CV a: #Moda #FashionJobs #DiseñadorDeModa #FashionDesigner #Freelance #BarcelonaJobs #TrabajoBarcelona #IndustriaTextil #RetailFashion #DiseñoDeModa #OportunidadLaboral #EmpleoCreativo #FashionCareers #SpainJobs #TrabajoFreelance

🚀 Solution Architect - Genesys Cloud & AI Strategy (Insurance Sector) ¿Eres un experto en Genesys Cloud apasionado por el diseño de arquitecturas escalables y la Inteligencia Artificial? En Extia, reconocida como Great Place to Work® 🏆, buscamos un Solution Architect para liderar la transformación digital de un referente internacional en el sector Seguros. 📍 Detalles de la misión • Rol: Solution Architect (opción Freelance)., • Ubicación: Modelo híbrido en Barcelona (Plaza España)., • Proyecto: Definición de la arquitectura objetivo de la plataforma Genesys Cloud CCaaS a nivel multi-país., • Enfoque estratégico: Liderar la integración de capacidades de IA/ML (nativas y externas) y sistemas analíticos empresariales. 🎯 Tus principales desafíos • Diseñar una arquitectura CCaaS escalable y robusta para entornos multiregionales., • Definir la estrategia de uso e integración de IA Conversacional, LLMs y analítica avanzada., • Actuar como puente técnico para integrar APIs, diseño de redes y patrones de datos complejos., • Garantizar que la solución cumpla con los estándares regulatorios del sector asegurador. 🛠️ ¿Qué buscamos? • Experiencia: Al menos 4-5 años como Solution o Enterprise Architect en implementaciones de gran escala con Genesys Cloud., • Hard Skills:, • Sólidos conocimientos en arquitectura cloud, diseño de redes y patrones de integración de datos., • Experiencia real diseñando soluciones con IA/ML, LLMs y sistemas de analítica., • Idiomas: Nivel fluido de Inglés y Español (el Francés es un plus)., • Soft Skills: Liderazgo, mentalidad resolutiva y excelentes capacidades de comunicación. ✨ ¿Por qué unirte a este proyecto? Tendrás la oportunidad de liderar el roadmap tecnológico de una multinacional, trabajando con las últimas tendencias (GenAI) en un entorno internacional de primer nivel. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete o envíame un mensaje directo para comentar los detalles! #GenesysCloud #SolutionArchitect #AI #GenAI #Freelance #BarcelonaJobs #InsuranceTech #CCaaS

Business Analyst IT (Freelance) – Mission 6 mois – Barcelone (2j télétravail/3j présentiel) Contexte Data & Transformation digitale | Secteur financier Et si votre prochaine mission vous permettait d’avoir un impact direct sur des projets stratégiques, au cœur d’une transformation digitale d’envergure ? Goodrecruiter, cabinet de recrutement et RPO, accompagne ses clients dans l’identification et l’intégration de talents cadres et dirigeants, en CDI, CDD et management de transition, avec une approche éthique, exigeante et personnalisée. Notre client est un acteur majeur du secteur financier, spécialisé dans le crédit à la consommation, avec plus de 30 ans d’expertise sur le marché espagnol et soutenu par un groupe bancaire international solide. Sa mission : proposer des solutions de financement innovantes, simples et accessibles à grande échelle. Dans un contexte de transformation et de croissance, nous recherchons un(e) Business Analyst IT Freelance pour intervenir sur des projets stratégiques à fort impact. Vos missions En tant que Business Analyst IT, vous jouerez un rôle clé à l’interface entre les équipes métiers et IT : • Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers en lien avec les enjeux stratégiques, • Identifier les opportunités, risques et axes d’optimisation des projets, • Proposer des solutions adaptées en vous appuyant sur l’écosystème existant et les meilleures pratiques du marché, • Structurer, formaliser et prioriser les exigences (vision produit, MVP, backlog), • Rédiger des spécifications fonctionnelles claires et exploitables, • Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour cadrer et valider les solutions, • Accompagner les projets de bout en bout, jusqu’à leur mise en production, • Suivre la valeur générée et les bénéfices des solutions déployées, • Interagir avec les parties prenantes clés et fluidifier la communication projet Profil • Minimum 2 ans d’expérience en Business Analysis dans des environnements structurés et/ou de transformation (Waterfall), • Forte capacité d’analyse, de structuration et de priorisation, • Bonne compréhension des environnements IT (data, APIs, SQL ou Python est un plus), • Capacité à évoluer dans des environnements complexes à l’interface métier / IT, • Expérience en environnement agile ou hybride appréciée, • Excellent relationnel avec des interlocuteurs variés (métiers, IT, stakeholders) Autonomie, rigueur et orientation résultats, • Expérience en collaboration avec un binôme PM/BA est un plus, • Français C1 requis Pourquoi cette mission ? • Projets stratégiques avec une forte visibilité métier, • Environnement international et collaboratif, • Contexte de transformation digitale stimulant, • Équipes expertes et structurées, • Mission avec impact concret et mesurable Informations contractuelles • Mission Freelance, • Durée : 6 mois, • Démarrage : ASAP, • Localisation : Barcelone, • Télétravail : 2 jours/semaine, • TJM : à définir selon profil, • Possibilité de prolongation Intéressé(e) ? Envoyez votre CV ou votre profil Freelance pour en discuter rapidement.

Amway is the world’s #1 direct selling company and one of the largest family-owned businesses globally. Since 1959, we’ve been empowering people with innovative solutions and over 450 premium products in nutrition, beauty, and home care. Sold exclusively through our network of independent distributors and our webshop, our products help millions live healthier, more vibrant lives. With a presence in over 100 countries and $7.4 billion in revenue in 2024, Amway continues to lead the way. Our top brands? Nutrilite™ – the world’s #1 brand of vitamins and supplements, ARTISTRY™ – high-performance skincare and beauty, and eSpring™ – cutting-edge water filtration systems. Job purpose: Under the direction of Amway ESAN, freelancer trainer is responsible to deliver trainings, using modern training methods and principles. Primary responsibilities: • Delivers face to face, web based and live stream trainings according to Amway ESAN strategy, • Creates a comfortable cross-cultural and cross-generation climate, a comfortable physical/virtual learning environment, engages audience., • Ensures the positive representation of Amway by delivering training with the highest standards of professionalism and customer service., • Thoroughly prepares for training sessions using the materials provided by Amway., • Submits reports on delivered training sessions, including evaluations and collected feedback., • Proactively suggests improvements and based experience, • Participates in trainer meetings and Train the Trainer sessions., • Frequently travels, including delivery during week /weekends and evening hours., • Incorporating the briefing on the training request, • Ensure personal access to all product necessary to deliver training, • Fulfill specific individual training requests, • Ensure all required training materials provided by Amway are prepared for the training sessions, • Delivers high-quality training on product knowledge using modern and engaging methodologies, tools, and techniques., • Represents Amway brands effectively, serving as a brand ambassador and role model while working with Amway., • Requests ABOs to complete training evaluation surveys, collects responses and submit them into Amway reporting system., • Maintain professional appearance according to specific training assignment., • Understanding the Amway business opportunity and how ABOs build their business with Amway products and solutions., • Promote, reinforce and support ABOs to shift their behavior towards becoming Amway skin-health advocates. Required Knowledge & Skills and/or Related Experience: • Spanish language at C1/C2 level, • Must operate under their own registered business entity and be able to issue invoices for services rendered., • Must be available to collaborate on a freelance/contractor basis (not a salaried employment role)., • Fluent (level B2/C1) in English, and preferable one other language according to Common European Framework for Languages: ___, • Certification/ educational background in Wellness/Nutrition, • Minimum of 2 years' experience in delivering training in the area of health and wellbeing., • International work experience is a plus, • Practical experience in retailing is a plus, • Awareness and experience with the most popular social media channels, • Trend scouting: aware and curious about new trends in the field of health and wellbeing., • Excellent facilitation skills based on adult learning principles, • Excellence in verbal and non-verbal communication, • Strong organizational skills with the ability to plan, prioritize, and consistently meet deadlines., • Resourceful, with the ability to adapt flexibly in unplanned situations and/or under pressure., • Cultural sensitivity and multicultural awareness., • Self-awareness and a high level of emotional intelligence., • Strong interpersonal, negotiation and presentation skills, • Ability to successfully manage conflict situations., • Ability to motivate, inspire, and engage participants, • Good time management, • Extensive experience using Zoom for virtual meetings and webinars., • Strong proficiency in using tools to enhance engagement (e.g.,Slido, Mentimeter etc.), • Technical knowledge of setting up visual settings for virtual training (e.g., proper lighting positioning, camera angles)., • Confident in working in front of cameras and being filmed., • Video editing knowledge is a plus. What can you expect from us? • Contract on a freelance base, • The chance to become part of a dynamic, international working environment, • The opportunity to work for a global Fast-Moving Consumer Goods company

📢 Oferta de Empleo: Formador/a en IA Aplicada al Negocio FREELANCE 📍 Ubicación: Barcelona (hibrido) 📅 Duración: Mayo, junio y julio ⏳ Dedicación: Hasta 70h/mes 💼 Sector: Público 💰 Tarifa: 15€ – 18€/hora Buscamos un perfil formador para IA APLICADA AL NEGOCIO. Requisitos: • Dominio del catalán., • Disponibilidad para impartir 5 sesiones presenciales de 4 horas en Barcelona., • Capacidad de asumir 60 horas de tutorías online., • Experiencia mínima: 3 años., • Grado o licenciatura relacionada con el ámbito de los trabajos a realizar., • Liderazgo en la definición y ejecución de estrategias de IA aplicadas al negocio, con foco en resultados tangibles y retorno de la inversión., • Experiencia en IA generativa (LLMs) y diseño de prompting avanzado, orientado a optimizar procesos, escalar la producción de contenido y mejorar la toma de decisiones., • Identificación e implementación de iniciativas de eficiencia operativa mediante automatización y uso avanzado de datos, con impacto directo en productividad y reducción de costes., • Capacidad para liderar la adopción de soluciones de IA en pymes, desde la conceptualización hasta el despliegue, asegurando una integración efectiva y alineación estratégica. Requirements: • Profile: Formador, • Knowledge: Without technical knowledge, • Studies: Bachelor, • Languages: Catalan, • Minimum experience: 3 to 5 years

En SumUp ayudamos a los pequeños negocios a cobrar fácil y a crecer. Más de 4 millones de comercios ya trabajan con nosotros en todo el mundo. Estamos ampliando la red de Field Sales en Barcelona y buscamos perfiles comerciales en modelo freelance, para un rol muy de calle y con recorrido. Qué harás Visitar comercios locales, hablar con dueños de negocio y activar nuevos clientes. Construir tu propia cartera y trabajar una zona a largo plazo. Qué ofrecemos • Modelo 100 % a comisión, sin salario fijo, • Comisiones iniciales por alta de comercio, • Ingresos recurrentes mientras tus clientes sigan usando SumUp, • Bonus y campañas puntuales, • Flexibilidad total para organizar tu tiempo, • Soporte, formación y comunidad desde el primer día Qué buscamos Actitud comercial, constancia y comodidad trabajando en la calle. Experiencia en ventas suma, pero no es imprescindible. Ideal como actividad principal o para generar ingresos extra.

A fast-growing global fintech company focused on helping small businesses succeed, is seeking a Territory Manager. Operating across multiple markets, it offers a range of accessible and easy-to-use payment and business solutions. They are seeking a driven and entrepreneurial Territory Manager who excels at building operations from scratch, leading high-performing teams, and expanding into new territories. Territory Manager responsibility: • Lead from the front: Actively sell POS solutions and payment devices in the field to build strong market insight, • Build and lead: Recruit, onboard, and coach a team of 10–15 self-employed, commission-based Field Sales Representatives, • Scale with impact: Expand presence across multiple cities and territories, • Drive performance: Set clear targets, track KPIs, and continuously improve conversion rates and team productivity, • Think like an owner: Act as the local market expert, represent the brand, and collaborate with central teams to share insights and shape strategy Ideal Candidate: • Proven experience in field sales and direct selling, • Experience building and managing freelance or commission-based sales teams, • Entrepreneurial mindset with a strong drive to succeed in fast-paced environments, • Strong understanding of small business needs and local market dynamics, • Must be able to speak Spanish and English fluently, • Highly performance-driven with a track record of hitting ambitious targets, • Comfortable using CRM systems and sales tools to make data-driven decisions What’s on Offer • € 71,000 + €24,000 Bonus, • Flexible working model: 70–80% field-based across your region, • High autonomy: Full ownership of your territory and results, • Impact: Opportunity to build and scale a market from the ground up

Si tu día consiste en visitar bares, tiendas o negocios, este modelo está pensado para ti. Buscamos comerciales que ya estén vendiendo en calle y quieran añadir un producto adicional con alto potencial de comisión. No buscamos perfiles junior. Buscamos gente que ya esté en la calle. Lo que harías • Ofrecer nuestro datáfono en las mismas visitas que ya realizas, • Trabajar bajo modelo freelance, • Sin salario fijo, solo rendimiento Lo que obtienes • Hasta 50% de comisión, • Marca reconocida, • Sin fricción operativa, • Ingresos adicionales reales Si ya trabajas a puerta fría en Barcelona y quieres que cada visita valga más, este modelo es para ti!

¿Buscas un proyecto donde tu diseño mejore directamente la vida de miles de familias? En Shakers colaboramos con empresas que están cambiando las reglas del juego. Actualmente, buscamos un/a Mid Product Designer (UX/UI) para unirse al equipo de Producto de uno de nuestros clientes referentes en el sector HealthTech y de impacto social en España. 🌟 El Proyecto: Diseño con Propósito Te integrarás en una scale-up de impacto social en el sur de Europa, que busca hacer sostenible el sistema sociosanitario. Tu misión será diseñar productos digitales que ayuden a que las personas mayores vivan más y mejor en sus casas. 🛠️ ¿Qué harás? • Construir productos bajo principios de diseño centrado en el usuario (UCD)., • Definir arquitectura de información, flujos e interfaces de extremo a extremo., • Convertir métricas y feedback real en prototipos accionables., • Colaborar estrechamente con Negocio y Desarrollo para definir MVPs sin perder la visión a largo plazo., • Asegurar la accesibilidad y el diseño universal en cada entrega. 📋 Condiciones del Proyecto • Contratación: Freelance a través de Shakers., • Dedicación: Jornada completa (40h/semana)., • Duración: 4-6 meses, • Ubicación: Híbrido. Remoto con 1-2 días al mes en Barcelona (Co-working) para sesiones de alineamiento y visitas puntuales a oficinas centrales. ✅ ¿A quién buscamos? • Experiencia: +4 años diseñando productos digitales reales (no solo case studies)., • Skills: Dominio de UX/UI, investigación con usuarios y tests., • Mentalidad: Foco en impacto social, alta energía y capacidad de negociación., • Idiomas: Español nativo (Catalán muy valorable)., • Soft Skills: Alguien que sea, ante todo, una buena persona y sepa trabajar en equipo. ¿Te apasiona el diseño y quieres generar un cambio real? Inscríbete aquí!

Desde Shakers, buscamos un UX/UI con al menos 4 años de experiencia, para liderar el equipo de diseño en un medio de comunicación relacionado con el mundo económico, financiero y crypto. Buscamos que tengas experiencia creando, manteniendo y evolucionando Design Systems, colaborando estrechamente con equipos de producto y desarrollo en entornos Agile/Scrum. Modalidad: • Híbrido (2 días presenciales en Barcelona), • Contratación freelance a través de Shakers - largo plazo Qué vas a hacer en el proyecto • Diseño de wireframes y prototipos de alta fidelidad, • Creación y evolución de Design Systems, • Definición y aplicación de componentes y layouts reutilizables, • Auditorías de UX/UI y mejora de consistencia visual, • Preparación de diseños listos para desarrollo (handoff claro a front), • Iteración rápida basada en feedback de negocio y equipo técnico, • Investigación UX para validar decisiones de diseño, • Colaboración con equipos SEO, producto y frontend Especialidades • Productos digitales complejos y data-driven, • Plataformas con múltiples pantallas y flujos largos, • Entornos donde hay que equilibrar calidad vs. velocidad, • Sistemas modulares y escalables Herramientas • Figma (avanzado), • Adobe Photoshop e Illustrator, • Jira, • Slack Conocimientos adicionales de valor • Trabajo en productos basados en publicidad, • Colaboración con equipos SEO, • Conocimiento del sector financiero, trading, bolsa y cripto (plus) Soft skills • Liderazgo de equipo desde lo técnico, • Comunicación clara y capacidad de presentación, • Adaptabilidad y gestión de trade-offs tiempo/calidad, • Responsabilidad, constancia y foco en resultados ¡Aplica para que podamos valorar tu perfil!

We are looking for an over-achieving Graphic Designer, to join European Blockchain Convention, one of the most relevant blockchain events in Europe. We’re looking for a motivated, proactive freelance graphic designer who will be responsible for creating visually captivating designs and online marketing campaigns that engage our target audience and drive online growth. Key responsibilities: • Craft creative concepts that align with our brand identity and objectives, including mood boards, style guides, and sketches, • Create captivating and relevant content, across various media (print, digital, social, etc.) that aligns with the brand's identity Requirements: • 2-3 years digital experience in an ad/design agency, • Attention to detail, • Natural ability to visually organise and present ideas and content, in an attractive and digestible manner, • Applications without portfolio/link won't be considered., • Strong understanding of digital branding principles What to Expect • Freelance, remote position, • Fast-paced environment — you'll be working across multiple live projects at any given time, • Direct collaboration with the marketing lead, • Work that actually gets seen — by thousands of attendees, sponsors, and partners across Europe Please send your portfolio to . Applications without a portfolio link will not be considered.

En Monday estamos buscando Legal Counsel para unirse a nuestro equipo con base en Barcelona Buscamos una persona rigurosa, resolutiva y con visión de negocio, que nos ayude a garantizar seguridad jurídica en nuestro crecimiento y operativa diaria. Si te motivan los retos, tomar decisiones con impacto real en la compañía y formar parte de un proyecto en expansión, puede que seas la persona que estamos buscando 😊 ¿De qué va el puesto? Contamos con 15 centros Monday abiertos y seguimos creciendo, por lo que necesitamos reforzar el área legal para acompañar esta expansión de forma sólida y estructurada 🚀 Serás responsable de liderar y gestionar los asuntos legales laborales, mercantiles y procesales de la compañía, asegurando cumplimiento normativo, prevención de riesgos legales y apoyo estratégico a Dirección, ventas, operaciones, finanzas y HR. ¿Qué perfil buscamos? • Grado en Derecho., • Experiencia sólida en práctica procesal y defensa en procedimientos judiciales., • Experiencia de 4 años en despacho o empresa, en derecho mercantil., • Experiencia en gestión procesal y coordinación con despachos externos., • Conocimiento práctico en negociación y redacción contractual., • Perfil estructurado, con capacidad analítica y orientación a negocio., • Capacidad para la toma de decisiones, establecer prioridades, trabajar con autonomía., • Castellano, Catalán e inglés competencias completas., • Disponibilidad para viajar Vale y… ¿qué haré yo? Área mercantil • Redacción, revisión y negociación de contratos con clientes, proveedores y partners., • Apoyo en operaciones societarias y acuerdos corporativos., • Supervisión de riesgos contractuales y propuesta de soluciones jurídicas viables., • Gestión de poderes, actas y documentación societaria. Área procesal • Seguimiento y coordinación de litigios con asesoría externa., • Definición de estrategia legal junto con Dirección., • Control de costes y provisiones legales junto al área financiera. Estructura legal y cumplimiento normativo (compliance) • Asegurar que la compañía cuenta con la documentación societaria actualizada (actas, poderes, acuerdos)., • Definir y actualizar políticas internas y marco normativo., • Garantizar que las decisiones estratégicas estén correctamente formalizadas desde el punto de vista legal. Área laboral • Asesoramiento en materia laboral individual y colectiva., • Redacción y revisión de contratos laborales, cláusulas específicas y políticas internas., • Gestión y supervisión de procesos disciplinarios, despidos y negociaciones., • Coordinación de procedimientos judiciales laborales con despachos externos., • Asegurar el cumplimiento normativo en materia laboral en las distintas geografías donde operamos. ¿Y qué ofrecemos? Contrato indefinido, jornada parcial. También se valorarán perfiles freelance Paquete de beneficios: • Ticket restaurant de 110 € al mes, • Retribución flexible (transporte y seguro médico privado), • Día libre por tu cumpleaños 🎉, • Programa de referidos, • Acceso a nuestros gimnasio y a las actividades dirigidas 🏋️ Posibilidad real de crecimiento y desarrollo profesional dentro de Monday, trabajando en las mejores oficinas de Barcelona, en cualquiera de nuestros centros, con espacios comunes amplios y grandes terrazas. #OwnYourMondays

Desde HAYS estamos colaborando con una empresa referente en el sector farmacéutico. Dentro de su planta de inyectables, busca ampliar su equipo queriendo incorporar un/a Validador/a 100% freelance para un proyecto de 6 meses. ¿Cuáles serán tus funciones? • Planificar y ejecutar validaciones de procesos, equipos, limpieza o sistemas según necesidad., • Redactar, revisar y aprobar documentación: protocolos, informes, PNT y registros., • Coordinarse con producción, ingeniería, mantenimiento y QA para ejecutar actividades de validación sin afectar la operación., • Gestionar desviaciones y CAPAs relacionadas con validaciones., • Realizar análisis de riesgos y revisiones periódicas del estado de validación., • Asegurar el cumplimiento GMP y Data Integrity en todas las actividades., • Dar soporte en auditorías e inspecciones aportando evidencias y explicaciones técnicas., • Hacer seguimiento del ciclo de vida de equipos y procesos para determinar revalidaciones o cambios. ¿Cuáles son los requisitos? • Ingeniería técnica o FP afín., • Experiencia mínima de 2–3 años en: validación de procesos, equipos o sistemas informatizados (CSV)., • Experiencia demostrable en industrias reguladas, especialmente GMP., • Experiencia en gestión de desviaciones, OOS, CAPAs y control de cambios., • Experiencia en plantas estériles., • Participación en inspecciones (FDA, EMA...)., • Se valorarán especialmente aptitudes como: liderazgo, autonomía y experiencia en proyectos industriales de gran escala., • Trabajo en equipo con áreas como QA, Producción, IT o Ingeniería., • Capacidad para participar en auditorías internas/externas., • Atención al detalle y rigurosidad documental. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a través de Hays., • Proyecto de 6 meses, • Condiciones competitivas, negociadas en función del perfil profesional y la responsabilidad del puesto. 💡 Si buscas un entorno donde aportar tu experiencia en el sector farmacéutico y formar parte de proyectos de gran impacto, ¡nos encantará conocerte!

R&D Manager - Medical Devices (High‑Risk Class III) - Freelance (6 Months) Location: Barcelona, Spain (On‑Site) Contract: 6‑month freelance contract with the possibility of a permanent offer Industry: High‑Risk Medical Devices About the Role We are seeking an experienced R&D Manager to lead the development of high‑risk Class III medical devices-specifically balloon catheters, vascular stents, or comparable interventional products. You will manage a multidisciplinary team of engineers and drive projects from early‑stage feasibility through design, verification, qualification, and transfer to manufacturing. Spanish language skills are not required. Full‑time on‑site presence in Barcelona is essential. Key Responsibilities R&D Leadership & Team Management • Lead and mentor a team of R&D engineers, providing technical direction, workload prioritization, and performance development., • Oversee daily engineering activities including design iterations, prototyping, test planning, and documentation., • Establish and enforce robust engineering processes aligned with global regulatory expectations. Design & Development of High‑Risk Devices • Own the full design life cycle, from concept development and feasibility testing through to final design freeze., • Drive detailed engineering work for balloon catheters, stents, or similar interventional devices, including:, • Balloon forming and bonding processes, • Stent design, coatings, and mechanical performance, • Catheter shaft architecture and material selection, • Tolerance analysis, DFM/A, material characterisation, • Lead Verification & Validation (V&V) strategy, including test method development, equipment qualification, and protocol/report generation. Qualification & Industrialisation • Manage design qualification, including performance testing, biocompatibility considerations, sterilisation validation input, and packaging qualification., • Oversee transfer of designs into manufacturing / scale‑up, collaborating with process engineering and suppliers. Project & Stakeholder Management • Act as project owner for multiple R&D programmes, managing timelines, budgets, risk registers, and resource allocation., • Coordinate with Quality, Regulatory, Clinical, and Operations teams to ensure coherent project execution., • Present project updates to leadership, aligning on strategy, risks, and technical decisions. Regulatory & Compliance (FDA and MDR) • Ensure all R&D activities adhere to Design Control requirements under 21 CFR 820 and EU MDR., • Lead or contribute to core regulatorydeliverables, including:, • Design History File (DHF), • Risk Management File (ISO 14971), • Design Inputs/Outputs, • Verification/Validation documentation, • Support regulatory submissions through technical report preparation and cross‑functional input. Required Experience • Minimum 3 years' experience in R&D management within the medical device sector., • Proven hands‑on experience with high‑risk Class III devices, preferably balloon catheters or stents., • Demonstrated ability to lead engineering teams and manage complex technical projects., • Strong understanding of Design Controls, Risk Management, V&V, and qualification activities., • Proficiency with FDA 21 CFR 820, EU MDR, ISO 13485, and ISO 14971., • Excellent organisational and communication skills., • Ability to work full‑time on site in Barcelona.

Kinaxis Solution Expert (Freelance OR Permanent) Hybrid On-site We are seeking an experienced Kinaxis Expert to join our clients supply chain planning team. This is a hands on role supporting the configuration, enhancement, and optimization of Kinaxis Rapid Response platform across multiple modules. You will work closely with business stakeholders and the planning team to design and implement solutions that improve visibility, accuracy, and efficiency across our end to end supply chain. Key Responsibilities: • Configure and enhance Kinaxis Rapid Response across Demand Planning, Supply Planning, Inventory Optimization, S&OP, and/or Production Planning modules, • Design and build workbooks, worksheets, dashboards, alerts, and automation chains to meet business requirements, • Support integration workflows between Kinaxis and ERP systems (SAP, Oracle, or similar), • Collaborate with business users to gather requirements, translate them into technical solutions, and deliver fit-for-purpose functionality, • Participate in testing, validation, and deployment of new features and enhancements, • Provide knowledge transfer and training to internal users and team members, • Support ongoing platform optimization and continuous improvement initiatives Essential Skills & Experience: • 3+ years hands-on Kinaxis Rapid Response experience (configuration, authoring, and delivery), • Experience across multiple Kinaxis modules (Demand, Supply, Inventory, S&OP, Production Planning, or similar), • Strong configuration capability: workbooks, worksheets, forms, alerts, measures, automation chains, • End-to-end project experience: requirements gathering through to go-live and support, • Manufacturing or process industry background (FMCG, CPG, automotive, pharma, discrete manufacturing, or similar) Nice to have: • Solution design ownership (led design workshops, created technical specs, made architectural decisions), • Kinaxis certifications (Author Level 2+, Solution Consultant Level 1+, or module-specific badges), • Integration experience (SAP IBP, SAP ECC/S/4, Oracle, or similar ERP systems), • Previous Solution Architect experience (or candidates capable of stepping into architecture-level work), • MEIO, MLS, or Optimizer exposure, • Scripting experience (JavaScript-based logic within Kinaxis) If this role aligns with your expertise or if you know someone who might be a fit, please apply here or contact Ben at 01923 716 220. We offer referral bonuses.

FREELANCE Medical Science Liaison 6 Months Initial Contract 40 Hours Per Week Must haves: Experience as an MSL Experience in Oncology (Particularly Lung Cancer or Cachexia)

Responsable de liderar la visión creativa y estratégica de la agencia, asegurando que todas las propuestas y proyectos respondan a objetivos de negocio concretos. Dirige el desarrollo de identidades de marca, campañas y experiencias, alineando creatividad, estrategia y ejecución. Gestiona el equipo creativo y coordina con proveedores externos para garantizar entregas de alto nivel. El rol combina liderazgo de equipo con gestión directa de proyectos, dedicando aproximadamente el 50% del tiempo a la dirección y desarrollo del equipo creativo, y el 50% a la gestión de proyectos de branding y diseño en cuentas clave de la agencia. Responsabilidades principales Dirección creativa y estratégica • Definir y liderar el concepto creativo de proyectos de branding, campañas y comunicación., • Traducir necesidades de cliente en propuestas estratégicas claras y accionables., • Asegurar que cada proyecto tenga una base conceptual sólida (no solo estética)., • Liderar procesos completos de creación y rebranding de marcas., • Coordinar y liderar al equipo creativo interno (diseño gráfico, audiovisual, etc.)., • Asignar tareas, hacer seguimiento de proyectos y asegurar tiempos de entrega., • Participar en reuniones estratégicas con clientes., • Presentar propuestas creativas y defender decisiones conceptuales., • Detectar oportunidades de mejora o crecimiento dentro de cuentas existentes a nivel visual., • Supervisar la correcta implementación de los proyectos en todos los formatos (digital, físico)., • Coordinar con proveedores externos (fotografía, vídeo, producción)., • Diseñar y optimizar procesos creativos internos., • Crear herramientas de evaluación (presentaciones, plantillas, etc.), • Experiencia en gestión de equipo en agencia o estudio., • Experiencia previa como freelance (valorado positivamente por su autonomía y visión global de proyectos)., • Fuerte capacidad estratégica (no solo estética)., • Experiencia en branding e identidad visual., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Habilidad para presentar y argumentar ideas frente a clientes., • Español nativo, • Catalán (valorable), • Inglés (muy valorable) Valor diferencial del rol Este rol no se limita a ejecutar creatividad, sino que conecta negocio, estrategia y diseño. La persona será clave para elevar el nivel conceptual de la agencia y garantizar que cada proyecto tenga impacto real en el cliente. Herramientas y conocimientos técnicos • Dominio avanzado de Adobe Creative Suite:, • Adobe Illustrator (desarrollo de identidad visual, sistemas gráficos y piezas vectoriales), • Adobe Photoshop (tratamiento de imagen, mockups y composición), • Adobe InDesign (presentaciones, dossiers y brandbooks), • Adobe After Effects (Básico: animación y piezas audiovisuales), • Adobe Premiere Pro (Básico: edición y montaje de vídeo), • Capacidad para desarrollar piezas clave cuando el proyecto lo requiere, manteniendo criterio estratégico., • Experiencia en supervisión de entregables en entornos digitales y físicos, asegurando consistencia técnica y estética., • Experiencia con herramientas de gestión de proyectos (Asana o similares).

Mindquest est un cabinet de recrutement qui connecte les entreprises avec les meilleurs experts de l’IT et de la finance. Notre mission est claire : aider les entreprises à trouver les meilleurs talents IT & Finance pour leurs projets, tout en accompagnant les professionnels – freelance ou en CDI – dans leur évolution de carrière, en France comme à l’international. Nos 4 valeurs phares : • Aller droit au but / Straight to the point, • Miser sur l’expertise/ Expertise, • Être audacieux et innover en permanence / Daring, • Être engagés auprès de nos clients et consultants / Engagement Aujourd’hui, nous cherchons des personnes curieuses, dynamiques et avec un esprit entrepreneurial pour rejoindre une équipe en pleine croissance et contribuer à révolutionner le recrutement Tech & Finance. Pourquoi nous rejoindre ? • Un onboarding structuré et une formation continue, • Des outils digitaux performants et un environnement flexible, • Une dimension internationale avec des bureaux à Londres, Paris, Barcelone et Maurice, • Une équipe jeune, soudée, avec un management accessible et à l’écoute, • Des moments conviviaux (team building réguliers, événements) et un bureau pet friendly Chez Mindquest, nous valorisons le dynamisme, l’engagement et la passion. Si vous êtes motivé, ambitieux et autonome, vous trouverez ici un véritable terrain de croissance. Description du poste Élaboration du contenu et supports de communication interne • Informer les salarié(e)s sur l’actualité quotidienne de l’entreprise par la création de vidéos et newsletters internes hebdomadaires, • Coordonner et participer à la création d’interviews, vidéos, photos, rubriques… à visée interne, • Réalisation des interviews auprès des différentes catégories de personnel, faire des reportages thématiques, afin de valoriser les métiers et les réalisations internes, • Conception de nouveaux supports de communication interne (plaquettes, brochures, «goodies »…) et supervision des phases de conception, • Imaginer de nouveaux concepts pour valoriser la place de la communication interne dans l’entreprise, • Gestion des ressources internes via les channels MAGO et Sharepoint (espaces de stockage collaboratif des ressources de l’entreprise), • Concevoir les supports de branding interne pour les nouveaux arrivants et du contenu personal branding pour LinkedIn, • Participer à l’organisation et création de contenus pour les événements internes et externes de l’entreprise : séminaires, conférences, repas de noël… Participer à la communication externe • Participer aux actions de communication externe, • Préparer et envoyer les newsletters mensuelles clients et consultants, • Participer à la création de supports de communication, présentations powerpoint, vidéos… Gestion des réseaux sociaux • Suivi du calendrier éditorial et élaboration de nouveaux formats pour les différents réseaux sociaux LinkedIn, Twitter, Instagram et Facebook, • Créer du contenu au quotidien pour les réseaux sociaux, • Participer à la stratégie d’animation des communautés sur nos différents channels, • Veille et analyse des tendances social media Marque employeur • Veille sur les réalisations et les best practices mises en œuvre au sein d’autres entreprises, • Participer au déploiement en interne du plan de communication global de l’entreprise, • Participer à la définition des cibles des actions de communication, proposition sur le choix des messages et des moyens de diffusion en lien avec l’équipe marketing et RH Profil recherché Formation • Afin d'accompagner au mieux notre équipe Com et de t'épanouir sur les missions confiées nous recherchons idéalement un personne issue d'un BAC+3/+5 spécialisé en communication & marketing / Design / Création audio-visuelle…, • Une première expérience (stage ou alternance) en gestion des réseaux sociaux / communication interne serait l'idéal. Compétences Recherchées • Savoir travailler en autonomie et être proactif, • Être diplomate, à l’écoute et agile, • Faire preuve de créativité et d’innovation, • Être dynamique et social : être à l’aise pour échanger avec les différentes équipes (aller chercher l’information, relancer, interview …), • Savoir organiser et prioriser, avoir le sens du résultat, • Bon niveau en orthographe, • Français et anglais courant exigé (écrit et lecture), • Maîtriser les différentes techniques de rédaction et de présentation de document, • Compétences/appétence pour le graphisme, montage vidéo et retouche photo, • La maîtrise de la suite Adobe : Photoshop, Premiere Pro, After effect, Illustrator est un plus MODALITES DU STAGE : • Stage de 6 mois minimum idéalement., • Démarrage : ASAP, • Rémunération 1000€ brut/mois, • Localisation : Barcelone, • Télétravail occasionnel autorisé

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Programador/a Back-end en una empresa multinacional tecnológica líder en el sector del reacondicionamiento electrónico, en un entorno multicultural y retador, donde podrás proponer nuevas ideas y crecer profesionalmente? Desde Oxigent Technologies buscamos un/a Python Developer con ganas de aprender Go (Golang) para incorporarse a esta multinacional líder en el sector del reacondicionamiento electrónico, ubicado en Barcelona (Poblenou). Tu misión será dar soporte a los proyectos del equipo Code Foundations, trabajando en la migración de la base actual en Python hacia Go, dentro de un entorno moderno basado en AWS, Kubernetes y microservicios, definiendo estándares de calidad, TDD y DDD, y mejorando la agilidad de despliegue de toda la ingeniería. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Gestión de servicios críticos asegurando que el backend sea SOLID y resistente a fallos en la interfaz sin comprometer la integridad del sistema., • Diseño y evolución de arquitectura de microservicios, creando librerías comunes y sistemas de comunicación interna para garantizar un ecosistema escalable y eficiente., • Participar en la transición tecnológica a Go (Golang), migrando y desarrollando servicios de alto volumen desde Python, garantizando un rendimiento óptimo en sistemas distribuidos., • Implementar estándares de Clean Code, testing avanzado (TDD, BDD, DDD) y asegurar que cada despliegue cumpla con los más altos niveles de fiabilidad., • Optimizar el ciclo de vida del software bajo metodologías ágiles (Scrum/Kanban), utilizando herramientas como Docker. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Experiencia mínima de 5 años con Python, incluyendo Clean Code, TDD, BDD, DDD y SOLID., • Conocimiento en microservicios, mensajería, AWS, Kubernetes, Docker y APIs RestFul., • Inglés alto, capaz de comunicarte y trabajar cómodamente en este idioma., • Curiosidad, proactividad, humildad y team spirit, con motivación y pasión por la tecnología. Además, será valorable: experiencia con Golang, VueJs, Nuxt, Algolia, Datadog, Spinnaker, SQS, ElasticSearch, Nginx, UWSGI. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida u opción freelance., • Salario competitivo, en función de la experiencia aportada (de 50.000 a 60.000 euros brutos aproximadamente)., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano., • Modelo híbrido: 3 días en oficina (Barcelona) o 100% remoto en el caso de vivir fuera de Catalunya., • Cheque formación para desarrollarte en las áreas que más te interesen., • Seguro médico privado y retribución flexible aplicable a restaurante, transporte, guardería y formación., • Acceso a gimnasios y actividades deportivas con descuentos en toda España., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Odoo Consultant, ERP migration programme A growing international business is underway with a key programme to improve their ERP and Financial systems Odoo and upgrade from Odoo 14 to version 18. The company is looking for an experienced Odoo Consultant with good experience across key processes Financials, Logistics, Warehouse & Inventory to join the project and deliver the system clean-up and migration for multiple entities across Europe. The Role • Implement and improve the Odoo solution and drive the upgrade project from Odoo 14 to 18, • Data harmonisation, clean-up and migration to the new solution, • Business process mapping and harmonisation between legacy systems and the new financial systems and ERP environment, • System implementation, hypercare and troubleshooting through go-live, • ETL and Data Migration, • End-User training and support Your profile: • Experienced Odoo Consultant with prior experience in system migration initiatives including Odoo implementation or upgrade projects, • Good ERP knowledge covering key areas Financials, Logistics, Warehousing & Inventory, • Good knowledge of Data harmonisation, Data Migration and ETL, • Strong communication skills A great opportunity for an experienced Odoo Consultant to take on the next challenging project! Location: Spain, Barcelona area ideally (hybrid working possible) Type: Independent consultant (freelance contractor) Apply online, via LinkedIn or email your CV to SystemsAccountants is a specialist Headhunter in the area of ERP, EPM and Business Intelligence across Business Sectors. Follow #systemsaccountants on Linkedin! For more information on this and related ERP and Digital Finance career opportunities, or to understand how we can support you, please contact Jamie Colwell at SystemsAccountants:

📌 Company Description Pixie has close to 20 years experience in IT staffing in Europe and US, mainly providing freelance experts on SAP, Microsoft, Data, Salesforce, Infrastructure and Web. 📈 After doubling the size of our teams in the past two years, we aim to continue on this path by recruiting an experienced 360 Recruitment Consultant to strengthen our Barcelona team and support the development of the EMEA market. In this position your responsibilities will be, prospecting, building, developing and managing your client portfolio, you will also qualify, recruit and follow-up with your freelance consultants (50% sales / 50% recruitment) What Our Ideal Candidate Looks Like ✅ Minimum of 1 year experience in building your own client portfolio in the IT staffing industry 📖 Experience with IT Contract profiles 📞 You enjoy prospecting and cold calling 🌍 Fluent English, another language is a bonus 🏆 Results and target-driven 🔥 Enthusiastic, ambitious – a real go-getter Why You Should Join Us? • Uncapped and clear commissions structure, • Top performers trip (Mexico, Dubai, Island…), • Be at the forefront of our expansion - opening of a new markets, • Structured on-boarding to quickly manage our processes in order to focus on your business,, • Transparent and well defined career plan that allows you to see where you can go and how to get there, • Complete autonomy to develop your clients and consultants portfolio, • Enjoyable office location in the city heart of Barcelona - Plaça Urquinaona Additional Information: 🏖️ 23 Holidays + Loyalty days (up to 7 days) 💳 Flexoh (Restaurant card, Transport card, Health Insurance with Sanitas, and more) 🏠 1 day remote 🌟 Annual group kickoff event 🎊 Summer and Christmas events 🌍 EU citizenship or work permit - mandatory Interview Process: • Interview with TA team - 30 minutes, • Interview with Hiring Manager - 30 minute Video Call, • On-site Interview with Director - 1 hour, • References, • can vary depending on your experience and expectation

Senior IT Recruitment Consultant – French Speaking Barcelona €28,000 - €34,000 DOE We are working on behalf of our well-established international client who is looking to hire an experienced and talented Tech recruiter in their Barcelona office. With a young, ambitious team of 20, this multinational office has an inclusive, vibrant and social atmosphere. The Role: We are looking for a high-performing contract focused Recruitment Consultant, who has experience recruiting in the French or Belgian market. This is a 360 recruitment position, meaning you will develop new client accounts, with the aim of building long lasting relationships. Whilst expertly sourcing contract talent and meticulously matching them to clients hiring requirements. You will gain international work experience with regular training and personalised support. There will be the opportunity to develop your recruitment career with a progressive and structured career path. About you: • You will have at least 18 months of 360 recruiting, within the IT, Tech or Digital markets. This will be focused on contract/ freelance positions, • Experienced in business development and maintaining relationship with clients in Belgium/ France, • Native French & business fluent English required, • Must have EU right to work, • Be confident, self-motivated and determined, • Articulate, money-motivated and hungry for success, • Great team player but also able to use your initiative to work independently Benefits: • Fantastic commission structure with an excellent earning potential, • Flexibility – 2 days working from home, 3pm finish Fridays, reduced summer hours, • Leadership programme for those looking to progress into people management, • Recognition – monthly incentives plus a chance to win oversees trips twice a year!, • Mental Wellbeing - €100 spend on wellbeing products and services each tax year, plus 2.5 days of leave to take at any time of the year to pursue mindfulness activities, • Spanish classes provided, • 30 days international remote working allowance per year, • For those relocating, you’ll benefit from the reduced tax incentive Apply NOW! Or for more info contact .

¿Te apasiona construir la plataforma que hace que las ventas escalen? En Cleverals estamos mejorando nuestra plataforma que ayuda a los potenciales clientes a tomar decisiones de compra y les conecta con las marcas más relevantes del mercado tecnológico en diferentes países. Hemos crecido un 720% en los últimos 3 años y ahora queremos empujar nuestra operativa comercial. Tu misión: Buscamos un autónomo o empresa que tome el rol de Sales Operations Specialist y se convierta en el arquitecto y responsable de toda nuestra infraestructura de outbound. Tu misión es construir y mantener los sistemas que permiten a nuestros SDRs centrarse en lo que mejor hacen: gestionar conversaciones y cerrar reuniones. Serás el owner de los sistemas de prospección: desde la configuración técnica de los dominios de envío hasta las secuencias de email y el enriquecimiento de datos. Responsabilidades principales • Configurar y gestionar la plataforma de automatización de outreach: Woodpecker, Lemlist, Apollo, Instantly o similar, • Gestionar el setup técnico de dominios de envío: DNS, SPF, DKIM, DMARC y warming de buzones, • Monitorizar y mantener la reputación de envío y las tasas de entregabilidad, • Diseñar y ejecutar secuencias de email en frío, • Realizar A/B testing sistemático de asuntos, CTAs y estructuras de mensaje, • Optimizar continuamente open rate, reply rate y conversión a llamada, • Construir y mantener listas de contactos cualificados con Clay, Hunter, Apollo y LinkedIn Sales Navigator, • Enriquecer y segmentar las listas según ICP por vertical y país, • Crear dashboards de seguimiento con métricas clave de cada campaña y secuencia, • Identificar cuellos de botella y proponer mejoras basadas en datos, • Documentar procesos y crear SOPs para escalar el conocimiento Requisitos necesarios • Mínimo 3 años de experiencia en Sales Operations, GTM Systems o Outbound Operations en entorno B2B SaaS, • Experiencia demostrable con herramientas de outreach: Woodpecker, Lemlist, Apollo o Instantly, • Mentalidad de proceso: documentar, sistematizar y escalar lo que funciona, • Español fluido Requisitos valorables • Experiencia con Clay, Hunter o LinkedIn Sales Navigator para enriquecimiento de datos, • Conocimiento de Make.com, Zapier o N8N para automatizaciones adicionales, • Experiencia en outbound multipaís o multi-idioma, • Conocimiento de IA aplicada a la personalización de outreach Qué ofrecemos • Colaboración como autónomo o empresa., • Colaboración 100% remota y flexible., • Entorno dinámico y en crecimiento. Si crees que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Envíanos tu CV actualizado y una carta de presentación. Estamos deseando conocerte. En Cleverals, estamos orgullosos de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y nos comprometemos a crear un lugar de trabajo diverso e integrador. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. La protección de su privacidad y la seguridad de sus datos es una de las principales prioridades de Cleverals. Consulte nuestra Política de Privacidad () para saber cómo trataremos los datos personales que nos proporcione.

Empresa multinacional con sede en Barcelona desea incorporar una persona en el departamento de Business Assurance. El perfil buscado se ajusta a profesionales freelances con experiencia en la gestión y realización de auditorías e inspecciones del sector agrícola. El ámbito de actuación será principalmente dentro de Cataluña y zona oriental de Aragón. Se requiere: Experiencia en realización de auditorías bajo esquemas ENAC. Altamente valorable formación específica en producción integrada en Cataluña. Se valorará experiencia comercial y capacidad para colaborar en el desarrollo y expansión de la firma en el sector agroalimentario. Dominio del catalán oral y escrito. Proactividad, multidisciplinaridad e iniciativa. Habilidad para comunicación verbal y escrita.

📌 Company Description Pixie has close to 20 years experience in IT staffing in Europe and US, mainly providing freelance experts on SAP, Microsoft, Data, Salesforce, Infrastructure and Web. 📈 After doubling the size of our teams in the past two years, we aim to continue on this path by recruiting an IT Recruiter to strengthen our Barcelona team and support the development of our EMEA market. In this role, your missions will consist of sourcing, qualifying and building a pool of freelance IT consultants in tandem with a Business Development Manager for our client projects. What Our Ideal Candidate Looks Like ✅Minimum 1st initial professional experience in IT delivery or Recruitment 🔎 You enjoy collecting information and cold calling, with proactive search skills 🌍 High level of English. ☀ Barcelona based. 🏆 Results and target-driven 🔥 Enthusiastic, resilient, and ambitious – a true go-getter who takes ownership and pushes beyond limits. 🦄Strong sales orientation, comfortable operating in high-volume, highly competitive environments with performance-based rewards 🚀Sharp business acumen, negotiation skills, and a client-focused approach Why You Should Join Us? • Uncapped and clear commissions structure, • Structured on-boarding to quickly manage our processes, • Transparent and well defined career plan that allows you to see where you can go and how to get there, • Complete autonomy to develop your candidate talent pool, • Enjoyable office location in the city heart of Barcelona - Plaça Urquinaona Additional Information: 💳 Flexoh (Restaurant card, Transport card, Health Insurance with Sanitas, and more) 🏠 1 day remote 🌟 Annual group kickoff event 🎊 Summer and Christmas events 🌍 EU citizenship or work permit - mandatory Interview Process: • Interview with TA team - 30 minutes, • Interview with Hiring Manager - 30 minute Video Call, • On-site Interview with Director - 1 hour, • References, • can vary depending on your experience and expectation

SAP BTP Architect / Consultant Location: Barcelona (2–3 days onsite per week) Contract Type: Freelance / Contract Duration: Initial 2 months (with potential extension) Rate: Negotiable Overview We are seeking an experienced SAP BTP Architect / Consultant to support ongoing S/4HANA initiatives and drive innovation across our clients SAP landscape. This role is critical in enhancing platform capabilities, delivering upgrade solutions, and ensuring high-quality execution across multiple concurrent projects. You will work closely with internal teams, AMS providers, and system integration partners to oversee delivery, guide architecture decisions, and ensure best practices across SAP BTP and S/4 environments. Responsibilities • Lead the design and implementation of solutions on SAP Business Technology Platform (BTP), • Oversee and govern work delivered by AMS and System Integration partners, • Define and drive enhancements, upgrades, and new capability development within the S/4HANA landscape, • Act as a technical authority for BTP deployment and architecture decisions, • Assign and coordinate work across external partners, • Review, validate, and ensure quality of all delivered solutions, • Collaborate with stakeholders to translate business requirements into scalable technical solutions, • Support continuous improvement and innovation across SAP platforms Skills & Experience • Strong hands-on experience with SAP BTP (Business Technology Platform), • Proven expertise in BTP solution design and deployment, • Experience managing or overseeing AMS and SI partners, • Strong understanding of SAP architecture, integrations, and extensibility concepts Why Join? This is a key role within a growing SAP landscape where you will have direct influence over platform strategy, delivery quality, and future innovation initiatives.

Técnico de Despliegue 5G (Freelance) Acerca del empleo FERCHAU España es la filial independiente del líder del mercado alemán en ingeniería y TI. Proporcionamos servicios técnicos de alta calidad en sectores impulsados por la innovación como la automoción, la aviación, el ferrocarril, la energía y las telecomunicaciones, así como en proyectos de Industria 4.0 y TI. Nuestros empleados y colaboradores se benefician de proyectos técnicamente desafiantes junto a empresas de primer nivel, así como de amplias oportunidades de desarrollo profesional. La compañía opera en España desde 2013 y actualmente contamos con más de 400 profesionales técnicos, distribuidos en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Sevilla, Valencia y Bilbao. Desde FERCHAU, buscamos un Técnico de Despliegue 5G en modalidad freelance para reforzar los equipos de trabajo de nuestra división de Telecomunicaciones en proyectos de despliegue de red móvil en entornos industriales y críticos. Requisitos Imprescindibles • Experiencia demostrable en despliegue e integración de nodos de red 4G y 5G (gNB, radios, CU/DU)., • Conocimiento práctico en tecnología Nokia, especialmente NRS (Network Routing Specialist). La experiencia en tecnología Huawei también será igualmente válida., • Experiencia en trabajos de campo en cuartos técnicos, estaciones base o infraestructuras operativas., • Disponibilidad total para viajar a distintas localizaciones (principalmente Bilbao y Madrid)., • Acostumbrado a trabajar bajo protocolos de seguridad y normativas de acceso en sectores industriales y ferroviarios., • Capacidad para trabajar con autonomía, cumplimiento de procedimientos y reporting técnico. Requisitos valorables • Conocimientos en redes IP (Cisco y Juniper)., • Familiaridad con sistemas SCADA y entornos OT/ToT (Operational Technology)., • Experiencia previa en despliegues para utilities, transporte, energía o infraestructuras críticas. Responsabilidades • Instalación, integración y puesta en marcha de nodos 5G/4G., • Validación en campo, pruebas de conectividad y comprobaciones finales., • Resolución de incidencias y troubleshooting en primera intervención., • Aplicación estricta de protocolos de seguridad y normativa de accesos., • Elaboración de documentación técnica, informes y registros de actividad., • Ejecución de tareas en campo y coordinación con equipos remotos. En FERCHAU encontrarás • Colaboración con una ingeniería líder en proyectos de última generación en telecomunicaciones, industria y transporte., • Participación en proyectos tecnológicamente punteros en un entorno internacional., • Relación profesional estable en modalidad freelance, con continuidad según desempeño y roadmap del proyecto., • Acceso a iniciativas de apoyo profesional y técnico dentro del ecosistema FERCHAU., • Posibilidad de vincularse a futuros proyectos en todo el territorio nacional. ¿Te interesa colaborar con nosotros? Si cumples con los requisitos y te apetece unirte a nuestra red de especialistas freelance, 📩 Aplica ¡Estaremos encantados de valorar tu candidatura!

¿Te motiva optimizar la salud de miles de personas a través de la tecnología? En Shakers, buscamos un/a Senior React Native Developer para integrarse en el equipo de Producto de una de las scale-ups de mayor impacto social en España (Sector HealthTech). 🚀 El Reto Técnico Buscamos a alguien que no solo "pinte pantallas", sino que se sienta cómodo bajando al barro del código nativo cuando el proyecto lo requiere. Trabajarás en una App que es crítica para la operativa de cuidados a domicilio, con un enfoque en rendimiento y fiabilidad. 🛠️ ¿Qué harás? (Stack & Responsabilidades) • Core: Desarrollo con React Native + TypeScript, utilizando componentes funcionales y hooks., • Bridge Nativo: Escribir y debuggear TurboModules en Kotlin (~100-200 líneas), gestionando permisos, ciclos de vida y BroadcastReceivers., • Debugging: Resolución de crashes complejos y debugging de bridges en Android Studio., • State & Data: Uso experto de Zustand y TanStack Query., • Calidad: Testing con Jest + RNTL (valorable Detox) y revisiones de código en monorepo., • Innovación: Uso activo de herramientas de IA (Claude, Copilot) para acelerar el desarrollo. 📋 Condiciones Shakers • Contratación: Freelance, • Modalidad: 100% Remoto con alguna visita puntual a Barcelona, • Duración: Hasta el 31 de diciembre de 2026 ✅ Requisitos clave • Sólida experiencia en React Native y TypeScript., • Capacidad de tocar código Kotlin básico sin miedo (Native modules)., • Foco en impacto y optimización de rendering., • Disponibilidad para jornada completa. ¡Aplica! :)

Desde Shakers estamos trabajando con una empresa tecnológica del sector health & care, con base en Barcelona, que desarrolla soluciones digitales para mejorar la calidad de vida de las personas y optimizar la gestión de servicios asistenciales. La compañía se encuentra en un momento clave de crecimiento tras haber cerrado recientemente una ronda Serie B, y ha activado un ambicioso plan de hiring para reforzar su equipo técnico. 👉 La colaboración puede comenzar en modalidad freelance durante unos meses, con posibilidad real de incorporación in-house a medio plazo. Stack principal: Python · Django · Django REST Framework · Celery 🎯 Tu rol Como Backend Developer serás responsable de diseñar, desarrollar y mantener APIs robustas y escalables, así como de implementar la lógica de negocio y los procesos asíncronos que soportan el producto. Trabajarás muy de cerca con frontend, team lead y otros perfiles técnicos, participando activamente en decisiones de arquitectura y evolución del producto. 🛠️ Responsabilidades • Desarrollo y mantenimiento de APIs REST con Django REST Framework, • Diseño de modelos de datos y lógica de negocio, • Implementación de tareas asíncronas con Celery, • Integración con bases de datos relacionales, • Escritura de código limpio, testeable y bien documentado, • Participación activa en code reviews, • Colaboración en decisiones de arquitectura y mejoras de performance, • Asegurar buenas prácticas de seguridad y escalabilidad 🧪 Stack tecnológico • Python, • Django, • Django REST Framework, • Celery, • Redis / RabbitMQ (deseable), • PostgreSQL (o similar), • Git (flujo colaborativo) 🌍 ¿Tengo que ir a la oficina? No, el proyecto es 100% remoto, aunque sí nos gusta vernos las caras de vez en cuando, así que contamos con alguna visita puntual a las oficinas de Barcelona. 🎯 Foco en • Calidad de código, • Buenas prácticas, • Trabajo en equipo, • Mentalidad de producto, • Criterio técnico y participación activa en decisiones técnicas El proyecto se apoya en una arquitectura moderna, basada en APIs REST, procesos asíncronos y una interfaz web performante, escalable y bien diseñada. 💡 Lo que te espera Equipo pequeño de alto rendimiento + tecnología avanzada + impacto real + crecimiento profesional Si te encaja o quieres saber más, ¡Aplica!

Buscamos desarrolladores con al menos 4/5 años experiencia en desarrollo frontend con Angular, conocimiento backend con Node.js, orientación a calidad, buenas prácticas y capacidad para colaborar en ecosistemas técnicos con múltiples servicios y equipos ágiles. Responsabilidades • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones frontend robustas y escalables con Angular v18+., • Participar en la definición e implementación de soluciones técnicas alineadas con principios de clean code y buenas prácticas de desarrollo., • Asegurar la calidad del software mediante la planificación, creación y ejecución de pruebas unitarias, preferiblemente con Jest., • Integrar y consumir servicios dentro de entornos con arquitecturas complejas y grandes landscapes de servicios backend., • Colaborar con equipos multidisciplinares bajo metodologías Agile/Scrum, en un entorno internacional., • Participar en procesos de control de versiones, integración continua y despliegue., • Contribuir a la evolución técnica de la solución, aportando criterio en decisiones de desarrollo y mantenimiento. Skills técnicas • 4/5 años de experiencia como desarrollador/a de software., • Experiencia avanzada en Angular, • Experiencia en backend con Node.js., • Conocimiento sólido de TypeScript., • Experiencia en planificación, desarrollo y ejecución de unit testing, idealmente con Jest., • Conocimiento y aplicación de principios de desarrollo orientado a objetos y clean code: SOLID, KISS, YAGNI., • Experiencia con Docker para contenerización., • Nivel de inglés mínimo B2, con capacidad de comunicación escrita y verbal. Condiciones • Contrato freelance, • Jornada completa y horario flexible, • Proyecto de larga duración en sector seguros

Everience is an international consulting group delivering AI-augmented digital services and placing people at the heart of the AI revolution. With a presence in Europe, Africa, Asia and America, Everience offers its 4,000-strong workforce the most demanding and stimulating environment in which to transform and develop their skills, learning about new AI-based roles and building their future employability. Through its Symbiotic Academy the group offers a unique hub for training, practical application and exchange where everyone can experiment, learn, and progress in the fields of artificial intelligence and data. In accordance with its core purpose of orchestrating the symbiotic relationship between humans and AI in the workplace, Everience is making the augmented employee the driving force of a “symbiotic age”, where AI enhances talents and opens up new career opportunities. Job Description • Assist the client with first and second level support on workstations, mobility devices, • infrastructures (installations, replacement, change, relocation, removal), • Provide support for computer systems in case of hardware and software incidents, • Provide support for mobile devices (iPad, iPhone,) in case of software incidents, • Provide support of inventory units (monitors, local printers, local scanners, and notebook docking stations) as well as support for local network printer systems, • Receive materials and spare parts, inventory, prepare for installation, install, and ensure, • feedback to customers, • Always demonstrate excellent customer service Qualifications • Good technical knowledge of workplace environment and end-user services: Windows environment, Office 365, Mobile services, Mail services, Collaboration tools, MS TEAMS, etc. as well as inventory, • Monitoring and reporting of the production environment (dashboards, KPIs), • Monitoring and improvement of procedures and documentation, • Incident and request processing (ITIL – ticket tracking), • At least 2 years in IT Support in a large enterprise environment (+ 400 users), • Attitude for providing positive customer service, interpersonal skills, sense of service, listening and analytical skills, team spirit, • Motivation and real desire to improve and learn, • Organized, able to work independently, pragmatic, and hands-on approach, • Spoken languages: Spanish, English & French Additional Information NB : For this role we are looking for a person who would be available only 1 day / week. All our positions are open to both women and men and are, of course, open to people with disabilities.

Desde Shakers estamos trabajando con una empresa tecnológica del sector health & care, con base en Barcelona, que desarrolla soluciones digitales para mejorar la calidad de vida de las personas y optimizar la gestión de servicios asistenciales. La compañía se encuentra en un momento clave de crecimiento tras haber cerrado recientemente una ronda Serie B, y ha activado un ambicioso plan de hiring para reforzar su equipo técnico. 👉 La colaboración puede comenzar en modalidad freelance durante unos meses, con posibilidad real de incorporación in-house a medio plazo. Stack principal: Python · Django · Django REST Framework · Celery 🎯 Tu rol Como Backend Developer serás responsable de diseñar, desarrollar y mantener APIs robustas y escalables, así como de implementar la lógica de negocio y los procesos asíncronos que soportan el producto. Trabajarás muy de cerca con frontend, team lead y otros perfiles técnicos, participando activamente en decisiones de arquitectura y evolución del producto. 🛠️ Responsabilidades • Desarrollo y mantenimiento de APIs REST con Django REST Framework, • Diseño de modelos de datos y lógica de negocio, • Implementación de tareas asíncronas con Celery, • Integración con bases de datos relacionales, • Escritura de código limpio, testeable y bien documentado, • Participación activa en code reviews, • Colaboración en decisiones de arquitectura y mejoras de performance, • Asegurar buenas prácticas de seguridad y escalabilidad 🧪 Stack tecnológico • Python, • Django, • Django REST Framework, • Celery, • Redis / RabbitMQ (deseable), • PostgreSQL (o similar), • Git (flujo colaborativo) 🌍 ¿Tengo que ir a la oficina? 1 día a la semana - en Barcelona 🎯 Foco en • Calidad de código, • Buenas prácticas, • Trabajo en equipo, • Mentalidad de producto, • Criterio técnico y participación activa en decisiones técnicas El proyecto se apoya en una arquitectura moderna, basada en APIs REST, procesos asíncronos y una interfaz web performante, escalable y bien diseñada. 💡 Lo que te espera Equipo pequeño de alto rendimiento + tecnología avanzada + impacto real + crecimiento profesional Si te encaja o quieres saber más, ¡Aplica!

¿Eres un referente técnico en React Native que disfruta liderando equipos sin perder el contacto con el código? En Shakers, colaboramos con proyectos que transforman realidades. Actualmente, buscamos un/a Tech Lead Mobile (L6 Staff / IC) para unirse al equipo de Producto de una de las scale-ups de mayor impacto social en España y Europa (Sector HealthTech). Buscamos a alguien que combine una visión estratégica de arquitectura con la capacidad de ejecutar soluciones complejas de forma hands-on (70%). 🚀 El Reto: Arquitectura Crítica y Liderazgo Tu misión será liderar la evolución técnica de una plataforma móvil que es la columna vertebral de miles de hogares. No es una App convencional; trabajamos con arquitecturas Offline-first, sincronización de datos crítica y dispositivos gestionados (Kiosk Mode). Tus responsabilidades principales: • Liderazgo Técnico: Coordinar un equipo de 6-7 personas, asegurando la calidad del código mediante code reviews y mentoría, sin caer en la microgestión., • Arquitectura Mobile: Definir y evolucionar el stack hacia la New Architecture de React Native (Hermes, TurboModules)., • Ingeniería de Producto: Liderar el desarrollo de funcionalidades de alta complejidad como la integración de Jitsi Meet SDK / WebRTC para telemedicina., • Ecosistema Android: Gestionar configuraciones avanzadas de Android Kiosk Mode (LockTask, device owner policies) para dispositivos corporativos., • Optimización con IA: Implementar y fomentar el uso de herramientas como Claude o Copilot para acelerar el desarrollo y el debugging. 🛠️ Tu Stack Técnico • Core: React Native + TypeScript en entornos de producción a gran escala., • Datos & Sync: Arquitectura offline-first robusta utilizando WatermelonDB o SQLite, Zustand y TanStack Query., • Ops & Release: Gestión experta de publicación en Google Play (managed distribution), actualizaciones OTA y estrategias de versionado., • Testing: Cultura de calidad con Jest y tests E2E en dispositivos reales con Detox., • Infra: Trabajo en monorepo con Design System compartido (componentes cross-platform). ✅ ¿A quién buscamos? • Experiencia: +6 años en desarrollo mobile, con al menos 2-3 años en roles de liderazgo técnico o Staff Engineer., • Mentalidad: Orientación total a la entrega de valor, capacidad de negociación técnica y foco en el impacto social., • Autonomía: Capacidad para definir MVPs manteniendo una visión de escalabilidad a largo plazo. 📋 Condiciones Shakers • Contratación: Freelance (a través de Shakers)., • Modalidad: 100% Remoto., • Inicio: 20 de Abril de 2026., • Duración: Proyecto estable con contrato hasta el 31 de diciembre de 2026. ¡Aplica! :)

Company As the world’s leading multidisciplinary service provider, Deluxe underpins the media and entertainment industry, servicing content creators and distributors including Netflix, WarnerMedia, The Walt Disney Company, Amazon, Apple, Viacom, NBCU, Google, AT&T and many others, by providing Global Content Distribution, Localization, Accessibility and Mastering while leading end-to-end innovation with unparalleled scale and agility across the Streaming, Theatrical, Broadcast and Mobile landscapes. With headquarters in Los Angeles and offices around the globe, the company employs over 4000 of the most talented and experienced industry individuals worldwide. For more information, please visit ___ FREELANCE POSITION Location: Barcelona, Spain Position Summary We are looking for a New Development Manager with strong commercial instincts and a proven background in production and post-production. This role will lead business development and client engagement for our Barcelona-based Commercials (Advertising) department, acting as a key connector between creative, technical and commercial teams. The focus will be on growing our advertising client base in Barcelona, with complementary support for clients in Madrid. It is a central position in driving growth and strengthening our presence in the advertising and content production market. Role and Responsibilities • Identify and develop new business opportunities across the film, TV, advertising and streaming sectors, with a primary focus on advertising clients and agencies in Barcelona., • Build and maintain strong relationships with producers, advertising agencies, production companies, studios and content owners, prioritising the Barcelona market while also supporting Madrid-based clients., • Represent Deluxe Spain at industry events, screenings, and networking opportunities to showcase our Commercials department capabilities., • Collaborate with internal teams to develop tailored proposals, budgets and pitches for clients., • Provide strategic insight on market trends, pricing considerations and client retention strategies., • Work closely with the Managing Director and Deluxe global teams to ensure alignment with broader company objectives., • Maintain a comprehensive understanding of Deluxe’s full service offering to effectively position solutions to clients. Key Requirements • Extensive experience in film, television or advertising production and/or post-production., • Demonstrated experience in business development or client management within the audiovisual and advertising industry., • Strong understanding of post-production workflows, technical deliverables and creative processes., • Excellent communication, negotiation and presentation skills., • Professional proficiency in both English and Spanish. Diversity Statement Deluxe is committed to inclusivity, fostering an environment where every employee feels comfortable bringing their full selves to work. It is our policy to provide equal employment opportunities to all applicants and employees. Applicants will receive consideration for employment without regard to, and will not be discriminated against, based on race, colour, religion, national origin or ancestry, sex, age, physical or mental disability, sexual orientation, gender identity or expression.

Acerca del empleo Estamos buscando colaborar con arquitectos, arquitectos técnicos e ingenieros de la edificación, como profesionales del sector inmobiliario, en el sector de la valoración y la certificación energética. ¿Qué es un tecnico en certificación? El técnico en certificaciones se encarga de la realización de la visita al inmueble y de la toma de datos de los Certificados de Eficiencia Energética, según la tipología del inmueble y la capacitación del profesional, según lo establecido en el RD 390/2021 y el RD 659/2025. La introducción de los datos se realiza en el aplicativo líder del sector de la Certificación Energética. ¿Qué valor aporta Agentia R+ en esta colaboración? · Compañía líder del sector. · Compartir su conocimiento que te permitirá mejorar tu perfil profesional. · Cómo profesional liberal te puedes organizar de la manera que desees y regular tu propio flujo de trabajo. · Concentración geográfica en las propuestas de encargos de certificación. · Nuestra filosofía son colaboraciones estables a lo largo del tiempo. · Posibilidad de colaboración con AR+ en otro tipo de trabajos. ¿Cómo contactar con nosotros? Si deseas formar parte de nuestra red de colaboradores y trabajar con nosotros como freelance, apúntate a este anuncio y nos pondremos en contacto contigo.

Buscamos asesores/as inmobiliarios con experiencia que quieran dejar atrás las limitaciones tradicionales de agencia (horarios, oficinas obligatorias, comisiones bajas) y trabajar con total autonomía, apoyados por una marca líder en Europa con un sistema digital sólido, potente y escalable. ¡Da el Salto a un Modelo Más Libre y Rentable! Si ya trabajas en el sector inmobiliario y quieres dar un paso adelante —más libertad, más ingresos y una estructura que impulse tu crecimiento, en SAFTI encontrarás un modelo pensado para profesionales como tú. Requisitos Experiencia previa en el sector inmobiliario (freelance o agencia). Capacidad para gestionar cartera y clientes con autonomía. Orientación clara a resultados y vocación comercial. Manejo habitual de herramientas digitales y portales inmobiliarios. Interés por un modelo más libre, más rentable y 100% digital. Beneficios ✅ Comisiones elevadas y transparentes : del 70% al 100%. Sin techos. ✅ Total libertad : sin oficina obligatoria, sin horarios, sin jefes. ✅ Difusión premium en +100 portales , nacionales e internacionales. ✅ Herramientas digitales avanzadas para agilizar tu trabajo (CRM, app, valoración, marketing…). ✅ Formación continua y soporte operativo, legal y comercial. ✅ Plan de carrera real para convertirte en Manager y escalar ingresos creando tu propio equipo. ✅ Modelo probado que maximiza tu productividad sin sobrecostes. ✅ Pertenencia a una red internacional con eventos, networking y crecimiento constante. Si ya eres un profesional inmobiliario y quieres ganar más, trabajar con libertad total y construir un negocio realmente tuyo, SAFTI te ofrece el entorno perfecto para dar el siguiente salto . ¿Listo/a para liberar tu potencial?

Mindquest est un cabinet de recrutement qui connecte les entreprises avec les meilleurs experts de l’IT et de la finance. Notre mission est claire : aider les entreprises à trouver les meilleurs talents IT & Finance pour leurs projets, tout en accompagnant les professionnels – freelance ou en CDI – dans leur évolution de carrière, en France comme à l’international. Nos 4 valeurs phares : - Aller droit au but / Straight to the point - Miser sur l’expertise/ Expertise - Être audacieux et innover en permanence / Daring - Être engagés auprès de nos clients et consultants / Engagement Aujourd’hui, nous cherchons des personnes curieuses, dynamiques et avec un esprit entrepreneurial pour rejoindre une équipe en pleine croissance et contribuer à révolutionner le recrutement Tech & Finance. Pourquoi nous rejoindre ? Un onboarding structuré et une formation continue Des outils digitaux performants et un environnement flexible Une dimension internationale avec des bureaux à Londres, Paris, Barcelone et Maurice Une équipe jeune, soudée, avec un management accessible et à l’écoute Des moments conviviaux (team building réguliers, événements) et un bureau pet friendly Chez Mindquest, nous valorisons le dynamisme, l’engagement et la passion. Si vous êtes motivé, ambitieux et autonome, vous trouverez ici un véritable terrain de croissance. Description du poste Élaboration du contenu et supports de communication interne Informer les salarié(e)s sur l’actualité quotidienne de l’entreprise par la création de vidéos et newsletters internes hebdomadaires Coordonner et participer à la création d’interviews, vidéos, photos, rubriques… à visée interne Réalisation des interviews auprès des différentes catégories de personnel, faire des reportages thématiques, afin de valoriser les métiers et les réalisations internes Conception de nouveaux supports de communication interne (plaquettes, brochures, «goodies »…) et supervision des phases de conception Imaginer de nouveaux concepts pour valoriser la place de la communication interne dans l’entreprise Gestion des ressources internes via les channels MAGO et Sharepoint (espaces de stockage collaboratif des ressources de l’entreprise) Concevoir les supports de branding interne pour les nouveaux arrivants et du contenu personal branding pour LinkedIn Participer à l’organisation et création de contenus pour les événements internes et externes de l’entreprise : séminaires, conférences, repas de noël… Participer à la communication externe Participer aux actions de communication externe Préparer et envoyer les newsletters mensuelles clients et consultants Participer à la création de supports de communication, présentations powerpoint, vidéos… Gestion des réseaux sociaux Suivi du calendrier éditorial et élaboration de nouveaux formats pour les différents réseaux sociaux LinkedIn, Twitter, Instagram et Facebook Créer du contenu au quotidien pour les réseaux sociaux Participer à la stratégie d’animation des communautés sur nos différents channels Veille et analyse des tendances social media Marque employeur Veille sur les réalisations et les best practices mises en œuvre au sein d’autres entreprises Participer au déploiement en interne du plan de communication global de l’entreprise Participer à la définition des cibles des actions de communication, proposition sur le choix des messages et des moyens de diffusion en lien avec l’équipe marketing et RH Profil recherché Formation Afin d'accompagner au mieux notre équipe Com et de t'épanouir sur les missions confiées nous recherchons idéalement un personne issue d'un BAC+3/+5 spécialisé en communication & marketing / Design / Création audio-visuelle… Une première expérience (stage ou alternance) en gestion des réseaux sociaux / communication interne serait l'idéal. Compétences Recherchées Savoir travailler en autonomie et être proactif Être diplomate, à l’écoute et agile Faire preuve de créativité et d’innovation Être dynamique et social : être à l’aise pour échanger avec les différentes équipes (aller chercher l’information, relancer, interview …) Savoir organiser et prioriser, avoir le sens du résultat Bon niveau en orthographe Français et anglais courant exigé (écrit et lecture) Maîtriser les différentes techniques de rédaction et de présentation de document Compétences/appétence pour le graphisme, montage vidéo et retouche photo La maîtrise de la suite Adobe : Photoshop, Premiere Pro, After effect, Illustrator est un plus MODALITES DU STAGE : Stage de 6 mois minimum idéalement. Démarrage souhaité : juillet / août 2026 Rémunération 1000€ brut/mois Localisation : Barcelone Télétravail occasionnel autorisé

¿Te interesaría seguir desarrollándote como BIM Manager en una empresa líder en Consultoría, Ingeniería y Arquitectura , con proyectos de gran impacto y un equipo altamente cualificado? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a BIM MANAGER para incorporarse en una compañía multinacional, ubicada en Suecia. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Definir, liderar y mantener la estrategia BIM del proyecto a lo largo de todo su ciclo de vida. • Ejercer el gobierno BIM , asegurando cumplimiento de estándares, procesos, calidad, plazos y compromisos contractuales. • Coordinar y dirigir equipos BIM internos y externos , así como la interacción entre disciplinas, ingenierías, contratistas y proveedores. • Gestionar interfaces complejas entre disciplinas y empresas, anticipando riesgos y proponiendo medidas de mitigación. • Supervisar el progreso BIM, gestión de incidencias, interferencias y conflictos desde una visión global del proyecto. • Actuar como interlocutor BIM principal frente al cliente. • Liderar la definición y seguimiento de reporting, KPIs y cuadros de mando BIM. • Impulsar buenas prácticas BIM , mejora continua y cultura colaborativa digital. • Asegurar el correcto uso de plataformas colaborativas (CDE), sin involucrarse en modelado operativo. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar (valorable, no excluyente). • 6 a 10 años en proyectos industriales (manufacturing, plantas, fábricas de acero). • Inglés avanzado (C1) • Experiencia como BIM Manager o en liderazgo BIM en proyectos industriales o de gran escala • Autodesk Construction Cloud (ACC): Docs, Model Coordination, Manage • Navisworks Manage ( federación de modelos, clash detection, reporting) • Interoperabilidad BIM en entornos internacionales • Conocimiento de formatos abiertos (IFC) • Reporting, KPIs y cuadros de mando BIM • Entornos CDE y coordinación multidisciplinar ¿Qué te ofrecemos? • Contrato Freelance a través de Oxigent. • Paquete de relocacion en Suecia • Salario acorde a la experiencia aportada (65 €/h) • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano. • Modelo hibrido ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Do you want to make an impact on international logistics operations through smart IT solutions? For an international logistics organization, we are looking for an experienced IT Consultant. In this role, you will focus on the implementation and optimization of Warehouse Management and Order Management systems within complex supply chain environments. You act as the bridge between business and IT, ensuring systems truly add value. This position offers you the opportunity to work on complex WMS/OMS implementations across international logistics operations. You will play a key role in optimizing systems, improving processes, and delivering real business value for leading clients. Hours: 40 hours per week; Location: Madrid; Start date: ASAP; What will you do? Translate business requirements into concrete IT solutions and system configurations; Configure and implement Manhattan Active Warehouse Management (MAWM) and OMS solutions; Guide system integrations and ensure smooth end-to-end functionality; Execute testing (SIT/UAT) and support successful implementations; Deliver clear documentation and contribute to continuous improvement; Collaborate closely with international teams and stakeholders; Act as a key link between business, IT, and external partners. What do you bring? Proven experience as an IT Consultant within logistics or 3PL environments; Strong expertise in configuring Manhattan Active Warehouse Management (MAWM) Experience with multiple WMS and/or OMS implementations; Solid understanding of system integrations within supply chain environments; Strong analytical and problem-solving skills; Excellent communication skills in English; Willingness to work in an international and dynamic environment; Experience with SCI (Manhattan reporting tool) Knowledge of reporting and integration tools (e.g. PowerBI, Cognos) What can you expect? A challenging freelance project within an international logistics organization; Opportunity to work on large-scale, international IT implementations; High level of responsibility and impact on operational processes; Dynamic, international work environment focused on innovation and digitalization; Possibility of contract extension based on performance.

En Lourdes Martínez Nieto Arquitectura y Diseño de Interiores buscamos incorporar a nuestro estudio un/a Arquitecto/a Senior , con perfil técnico muy sólido, experiencia contrastada en proyecto y obra, y capacidad para liderar y desarrollar proyectos de forma autónoma , alineado/a con una arquitectura cuidada, rigurosa y bien construida. Buscamos un perfil que entienda el proyecto como un proceso completo, desde la definición técnica hasta su correcta ejecución en obra , y que quiera formar parte de un estudio con una visión clara y exigente de la arquitectura y el interiorismo. Funciones: Desarrollo íntegro y autónomo de Proyectos Básicos y Proyectos de Ejecución, tanto de obra nueva como de reforma, principalmente en el ámbito residencial de alto nivel. Redacción completa y autónoma de memorias técnicas y justificativas, cumplimiento normativo y documentación necesaria para licencias y tramitaciones. Responsabilidad técnica del proyecto, coordinando y supervisando los trabajos de las distintas ingenierías (estructuras, instalaciones, etc.). Coordinación global del proyecto arquitectónico y técnico, garantizando coherencia, viabilidad constructiva y calidad en el resultado final. Dirección de obra, seguimiento técnico, control de calidad, certificaciones y resolución de incidencias. Trato directo y habitual con contratas, industriales y proveedores, con capacidad de decisión en obra. Visitas periódicas a obra y control del correcto desarrollo de los trabajos. Elaboración íntegra de la documentación gráfica y técnica del proyecto, desde fase básica hasta ejecución. Requisitos: Arquitecto/a colegiado/a, con experiencia demostrable en desarrollo técnico y obra. Perfil técnico muy sólido, con capacidad para trabajar de forma autónoma y responsable. Experiencia contrastada en proyectos residenciales, tanto de obra nueva como de reforma. Experiencia real en dirección de obra y coordinación de equipos técnicos. Dominio de: AutoCAD SketchUp Photoshop InDesign Se valorará experiencia en Twinmotion Capacidad de organización, planificación y liderazgo. Buen criterio técnico y atención al detalle. Carnet de conducir en vigor. Se valorará: Experiencia liderando proyectos de principio a fin. Capacidad de interlocución con clientes y técnicos. Perfil riguroso, resolutivo y comprometido con la calidad del trabajo. Sensibilidad por la arquitectura, el interiorismo y los procesos constructivos. Estar colegiado. Ofrecemos: Contrato laboral indefinido o colaboración freelance a convenir, jornada completa. Incorporación a un estudio boutique consolidado, con proyectos residenciales de alto nivel. Participación activa en todas las fases del proyecto, con alto grado de autonomía y responsabilidad. Entorno profesional exigente, cercano y colaborativo. Condiciones económicas acordes a un perfil senior, a definir según experiencia y encaje.

Desde Hays estamos colaborando con una farmacéutica global líder dedicada al desarrollo de medicamentos innovadores, especialmente en oncología, cardiovascular, metabolismo, respiratorio e inmunología. Actualmente están buscando un/a Medical Writer Senior con fuerte especialización en evaluación de tecnologías sanitarias (HTA) y modelos de economía de la salud. La misión del rol es redactar documentos científicos muy técnicos que se usan para justificar el valor clínico y económico de medicamentos ante agencias reguladoras y pagadores. ¿Qué funciones tendrías? Redacción de informes técnicos de economía de la salud. Informes de modelos económicos (coste-efectividad, impacto presupuestario…). Planes de análisis estadístico. Documentos de envío para HTA (por ejemplo, NICE, AEMPS, HAS, etc). Preparación de publicaciones científicas, incluye: Abstracts para congresos, manuscritos para revistas revisadas por pares y presentaciones científicas Traducción de análisis complejos a lenguaje comprensible. Su función es traducir datos complejos (modelos, análisis indirectos, comparaciones) en mensajes claros, rigurosos y fácilmente interpretables. Trabajará con: Modeladores económicos, estadísticos, expertos de acceso al mercado y equipos globales. Asegurar calidad científica y cumplimiento regulatorio. El escritor debe garantizar que todo el contenido: sea científicamente sólido, siga metodologías HTA y cumpla con normativas globales y locales. Uso de IA para automatizar parte del trabajo. ¿Qué perfil buscamos? Experiencia demostrada en medical writing científico. Haber trabajado en documentos para HTA, modelos económicos, o acceso al mercado. Experiencia redactando publicaciones científicas (abstracts + manuscritos). Buen entendimiento de modelos de economía de la salud: Coste-efectividad. Budget Impact Models. Indirect Treatment Comparisons. Conocimiento del funcionamiento de sistemas HTA globales y europeos. Capacidad para interpretar datos clínicos y estadísticos. ¿Qué ofrecemos? Freelance (alta autónomo, seguro de responsabilidad civil). Duración: mínimo 12 meses. Ubicación: Barcelona, asistiendo puntualmente al hub (1 vez cada 2 semanas).

Platform & Coaching Programs Lead Remote (with a preference for candidates based in APAC, Europe, or the Middle East to align with core business hours) Initial freelance/contract (6–12 months) → potential full-time About CoachBase CoachBase is a global digital coaching platform redefining professional development through technology, data, and a curated network of 1,100+ ICF-certified coaches across 65+ countries. We partner with leading multinational corporations, primarily across APAC and EMEA, delivering scalable and measurable coaching programs — from emerging talent to senior executives. As we enter our next phase of growth, we are looking for a hands-on, commercially driven leader to scale both our platform and business globally. Role Overview This is a hybrid strategic and execution role at the core of CoachBase. You will lead: Platform evolution Commercial growth Client delivery Operations and team scaling You will play a key role in shaping the company’s trajectory while remaining deeply hands-on across functions. Main Responsibilities Commercial & Client Development Lead B2B sales and business development (client pitches, demos, proposals) Own RFP responses and procurement processes Manage senior client relationships (HR / L&D leaders, sponsors, program teams) Translate client needs into tailored solutions and platform enhancements Coaching Program Delivery Act as strategic account lead for clients Oversee: Program launches Program performance and reporting Feedback loops and continuous improvement Executive-level client engagement Platform & Product Development Define and prioritize product development needs Translate business and client needs into clear functional requirements Work closely with tech teams to design, test, and deploy features Ensure a client-centric, scalable user experience User Support & Operations Ensure high-quality user support across participants and coaches Oversee platform activity and operational performance Scale and optimize processes through automation, AI, and data-driven workflows Finance & Performance Management Oversee: Client invoicing and contracts Coach payments Financial tracking and dashboards Monitor KPIs, margins, and overall business performance Team Leadership & Coach Network Lead a cross-functional team, primarily based in APAC Build and scale the team over time (structure, hiring, development) Oversee coach recruitment and onboarding globally Ensure consistent quality and experience standards Brand & Marketing Oversee digital marketing and brand positioning: Content (LinkedIn, thought leadership, blog) SEO and inbound strategy Increase visibility through: Events, webinars, and roundtables Strategic partnerships Strategy & Growth Shape and evolve CoachBase’s business model, value proposition, and go-to-market strategy Align platform development with commercial and client needs Identify and drive new growth opportunities (markets, segments, partnerships) Ideal Profile 7–10+ years of experience Strong experience in project / program management and client facing roles Experience contributing to or leading B2B sales and procurement processes Strong experience working with senior stakeholders in multinational environments Key strengths: Entrepreneurial mindset (ownership, problem-solving, adaptability) Strong commercial mindset (sales, client management) Ability to operate in fast-paced, ambiguous environments Strong prioritization and multi-tasking capabilities Highly hands-on, execution-driven Strong critical thinking and ability to challenge constructively Requirements: Experience in L&D, coaching, or talent development Strong interest in and affinity with technology / digital tools Advanced command of MS Word, PowerPoint, and Excel (must-have) Nice to have: Exposure to product / platform environments Experience managing global / remote teams What We Offer A high-impact leadership role in a fast-growing global business Strong autonomy Flexible remote setup Competitive compensation + performance-based incentives Opportunity to transition into a long-term leadership role How to Apply Please send your CV to:

R&D Manager - Medical Devices (High‑Risk Class III) - Freelance (6 Months) Location: Barcelona, Spain (On‑Site) Contract: 6‑month freelance contract with the possibility of a permanent offer Industry: High‑Risk Medical Devices About the Role We are seeking an experienced R&D Manager to lead the development of high‑risk Class III medical devices-specifically balloon catheters, vascular stents, or comparable interventional products . You will manage a multidisciplinary team of engineers and drive projects from early‑stage feasibility through design, verification, qualification, and transfer to manufacturing. Spanish language skills are not required . Full‑time on‑site presence in Barcelona is essential. Key Responsibilities R&D Leadership & Team Management Lead and mentor a team of R&D engineers , providing technical direction, workload prioritization, and performance development. Oversee daily engineering activities including design iterations, prototyping, test planning, and documentation. Establish and enforce robust engineering processes aligned with global regulatory expectations. Design & Development of High‑Risk Devices Own the full design life cycle , from concept development and feasibility testing through to final design freeze. Drive detailed engineering work for balloon catheters, stents, or similar interventional devices , including: Balloon forming and bonding processes Stent design, coatings, and mechanical performance Catheter shaft architecture and material selection Tolerance analysis, DFM/A, material characterisation Lead Verification & Validation (V&V) strategy, including test method development, equipment qualification, and protocol/report generation. Qualification & Industrialisation Manage design qualification , including performance testing, biocompatibility considerations, sterilisation validation input, and packaging qualification. Oversee transfer of designs into manufacturing / scale‑up , collaborating with process engineering and suppliers. Project & Stakeholder Management Act as project owner for multiple R&D programmes, managing timelines, budgets, risk registers, and resource allocation. Coordinate with Quality, Regulatory, Clinical, and Operations teams to ensure coherent project execution. Present project updates to leadership, aligning on strategy, risks, and technical decisions. Regulatory & Compliance (FDA and MDR) Ensure all R&D activities adhere to Design Control requirements under 21 CFR 820 and EU MDR . Lead or contribute to core regulatorydeliverables, including: Design History File (DHF) Risk Management File (ISO 14971) Design Inputs/Outputs Verification/Validation documentation Support regulatory submissions through technical report preparation and cross‑functional input. Required Experience Minimum 3 years' experience in R&D management within the medical device sector. Proven hands‑on experience with high‑risk Class III devices , preferably balloon catheters or stents . Demonstrated ability to lead engineering teams and manage complex technical projects. Strong understanding of Design Controls , Risk Management , V&V , and qualification activities. Proficiency with FDA 21 CFR 820 , EU MDR , ISO 13485, and ISO 14971. Excellent organisational and communication skills. Ability to work full‑time on site in Barcelona.

About the job About Role: We are supporting a global financial data environment, focusing on Market Data infrastructure . The role involves on-site support for locations in multiple citioes within banking environments. Perform Remote support activities. Execute Linux system operations via command line (no GUI) Navigate file systems (find, copy, edit files) Start/stop services and monitor system processes Troubleshoot: Connectivity issues Application/service failures Communicate effectively with: Local client IT teams Global teams Requirements Medior Linux / Unix Administrator or System Support Engineer Strong hands-on experience with: Command-line environments (Linux/Unix) File system operations Process/service management Solid troubleshooting and analytical skills Experience in production / banking / financial environments is a strong advantage English – mandatory Local language – strong advantage Working model Freelance / Contract-based Part-time Workdays: Saturdays only (6 hours engagement), across multiple months Visits scheduled weekly: Planning communicated on Mondays for upcoming Saturday Remote work – 100% Who are we? Amaris Consulting is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1,000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade. This is made possible by an international team of 7,600 people across 5 continents and more than 60 countries. Our expertise is built around four Business Lines: Information System & Digital, Telecom, Life Sciences, and Engineering. We focus on building and nurturing a strong talent community where everyone can grow, evolve, and reach their full potential. At Amaris, we care about the candidate experience. We aim to be transparent, fast, and constructive, giving clear feedback at every step. What we offer International and challenging projects in a dynamic environment A clear collaboration path with regular follow-up A multicultural, meritocratic, and entrepreneurial environment Access to internal communities and knowledge sharing Recruitment process Brief call: a first conversation to get to know each other and assess alignment Interviews: technical and role-related discussions with stakeholders Case study: depending on the position, a practical exercise may be required

Were M.L.O Growth, a boutique eCommerce growth agency working with ambitious DTC brands in beauty, wellness, supplements, and home. We scale brands to 6-7 figures/month through Paid Media (Meta, Google, TikTok), Creative Strategy, and Retention. Were hiring a Junior/Mid Creative Strategist to join our creative team on an ongoing freelance basis. This is a role where youll learn and grow — we have a proven creative strategy framework, and were looking for someone hungry to master it. WHAT YOULL DO Develop ad concepts, angles, and hooks for Meta Ads (Facebook & Instagram) based on our creative strategy framework - Write creative briefs that guide our designers and video editors — clear direction on messaging, visual style, audience persona, and desired action - Analyze competitor ads and winning creatives to extract insights and identify trends in the DTC space - Research buyer personas, pain points, and desire triggers for each brand you work on - Support the creative testing process — propose A/B variations, new angles, and iteration ideas based on ad performance data (CTR, hook rate, CPA, ROAS) - Collaborate closely with Media Buyers, Creative Designers, and Video Editors inside our Notion-based workflow - Build and maintain ad creative libraries and swipe files organized by brand, angle, and funnel stage WHAT WERE LOOKING FOR 1-3 years of experience in creative strategy, copywriting for ads, or a related role in DTC/eCommerce or a performance marketing agency - You understand that creative is the #1 lever in paid media — youre passionate about what makes people stop scrolling, click, and buy - Strong instinct for consumer psychology — you think in terms of pain points, desires, objections, and triggers, not just pretty visuals - Familiar with Meta Ads and how creatives fit into a paid media strategy (TOF/MOF/BOF, creative fatigue, testing frameworks) - Can analyze ad performance and draw actionable conclusions — this hook is fatiguing, lets test a new angle rather than guessing - Curious, coachable, and hungry to learn — well teach you our framework, but you need to bring the drive - Strong written communication in English (Spanish is a big plus) TOOLS YOU SHOULD KNOW (OR BE WILLING TO LEARN) Required: Notion, Meta Ads Library, Google Docs/Sheets Big Plus: Foreplay, AdSpy or similar ad spy tools, Figma (basic), Motion (creative analytics), AI tools for creative ideation THIS ROLE IS NOT FOR YOU IF... You want to just design or just write copy — this role requires strategic thinking about WHY a creative works - Youre not comfortable receiving direct feedback and iterating quickly - Youre not interested in learning about paid media performance metrics - You prefer slow, perfectionist workflows over fast iteration and testing WHAT WE OFFER Real projects with growing DTC brands (beauty, wellness, supplements, home) - 100% remote work - Mentorship and training in our creative strategy framework — learn how top-performing DTC agencies think about creative - Direct exposure to real ad performance data so you see the impact of your decisions - Clear processes and a well-organized Notion workspace - Long-term collaboration — were building our core creative strategy team - Room to grow into a Senior Creative Strategist role as you develop HOW TO APPLY Your portfolio or examples — ad concepts, creative briefs, or campaigns youve contributed to (even spec work counts) 2. A brief note on your experience with DTC/eCommerce creative strategy (or why you want to break into it) 3. Pick any DTC brand you admire and tell us: whats one ad angle youd test for them, and why? (2-3 sentences) 4. Your availability and rate Were moving fast. If youre the right fit, well schedule a call within 48 hours.

Buscamos Appointment Setter – 100% Remoto | Freelance ¿Eres una persona con habilidades comerciales, organizada y con talento para conectar con personas? En Gold Waves Group , empresa internacional de inversión inmobiliaria, buscamos un/a Appointment Setter para sumarse a nuestro equipo comercial. ¿Qué harás? Contactar leads proporcionados por la empresa vía teléfono, WhatsApp y/o email. Calificar a los prospectos según criterios definidos. Agendar reuniones con nuestros consultores de inversión. Hacer seguimiento proactivo con leads que no respondan inicialmente. Registrar toda la información y actividad en CRM. ✅ Requisitos Perfil proactivo, comunicativo y orientado a resultados. Experiencia en ventas, atención al cliente o concertación de citas (mínimo 6 meses). Capacidad para trabajar en remoto con disciplina y autonomía. Buen manejo de herramientas digitales (CRM, Google Workspace, WhatsApp Business). Se valorará experiencia en el sector inmobiliario o inversión. ¿Qué ofrecemos? Colaboración freelance (emisión de factura imprescindible). Remuneración por citas agendadas + bonos por conversión a venta. Flexibilidad horaria y trabajo 100% remoto. Formación inicial y materiales proporcionados por la empresa. Posibilidad de crecimiento dentro del equipo comercial.

About MAKE At MAKE, we believe creators deserve a banking solution that gets them. One that’s fast, intuitive, and built to help them grow. We’re building the world’s first financial platform tailored to content creators — making it easier to earn, spend, and save money across borders. MAKE was founded with a specific purpose in mind to address the underserved needs of the Creator Economy often overlooked by traditional banking while bringing forward technology, banking, and global solutions for our Creator Economy Clients. About the Role MAKE is looking for an authentic, social and Community Manager who truly understands the creator world. You might be a creator yourself or someone who’s been actively managing online communities and social media professionally for the past few years. This role is about building trust, fostering community, and showing up authentically in the spaces that matter most to creators. We’re looking for someone who lives and breathes socials, someone who knows what makes a post take off, and how to build a real following and engagement. You’ll be the voice and presence of MAKE across platforms like Reddit, Instagram, TikTok, and X, engaging in real conversations, sharing useful content, and helping creators discover a better way to manage banking. What You’ll Do Community Building Be active in subreddits and threads where creators are discussing challenges in banking, or running their business. Respond, support, and join the conversation naturally. Create and manage MAKE’s own Reddit community, including posting, moderation, and engagement. Develop programs like AMAs, Q&As, or community challenges that make people want to participate and feel part of something. Brand Ownership Set up, launch, and grow MAKE’s organic social channels on Instagram, TikTok, and X. Create content yourself: short videos, behind-the-scenes moments, community stories, or relatable posts that resonate with creators Be comfortable appearing on camera and/or attending creator events to represent MAKE authentically to create content like interviews,event recaps, or spontaneous clips. Work with our designer and content manager to ensure visuals and tone feel consistent and genuine. Develop and maintain a social media content calendar to ensure timely and consistent content delivery. Influencer & Creator Collaboration Identify and collaborate with creators and influencers who genuinely align with MAKE’s mission. Build long-term relationships with trusted voices who can share their experiences and advocate for MAKE in an authentic way. Support and amplify creators within the community, not as ads, but as peers sharing what works for them. Analytics & Insights Track performance across channels: engagement, conversation trends, and sentiment. Share insights with the team on what’s resonating, what creators are talking about, and what we can learn from it. Use data to experiment and continuously improve how we show up on social media and in communities. You’ll Thrive Here If You Can wear multiple hats, from catching trends and creating content on the fly, to joining Reddit threads where real conversations are happening, to recording short videos or walkthroughs for new feature launches. Feel comfortable being visible; posting, replying, and joining discussions genuinely. Have a natural ability to build trust, start conversations, and connect with people online. You know Reddit, Instagram, and TikTok like the back of your hand Have deep expertise running and growing social channels (even your own). Enjoy using insights and data to understand what’s working and why. Experience & Background We’re open to a range of experiences. You might have: Built or managed your own creator page, or grown Reddit / online communities. Run social channels for a creator, brand, or platform. Deep familiarity with creator communities and how to connect authentically. Solid grasp of social media metrics, analytics, and best practices. Hands-on experience with content creation including design, video, or editing. Great written and spoken English communication skills. Experience in influencer marketing or managing brand ambassadors. Comfortable using tools like Hootsuite, Buffer, or Sprout Social. What’s in it for You Competitive compensation package with potential for stock options. Relocation opportunity to the Canary Islands (Tenerife) with a comprehensive relocation package, including admin and visa support for candidates moving from abroad. Ownership and autonomy to shape MAKE’s compliance vision from the ground up. Collaborative, fast-paced startup culture - work directly with founders and senior leadership. The chance to define compliance in one of fintech’s most exciting frontiers - the Creator Economy.