Trabajos destino en UseraCrear alertas

La remuneración se determinará en función de la experiencia, adecuación del perfil y grado de conocimiento del producto y destino. Se valora, sin ser mandatorio: - Carta de presentación/motivación - Conocimientos básicos en la elaboración de producción turística propia - Conocimientos bás

Descripción del puesto Buscamos un/a Consultor/a Funcional-Técnico SAP IS-U especializado/a en migración de datos, con experiencia en proyectos SAP y conocimientos tanto funcionales como técnicos. La persona seleccionada se incorporará a un proyecto estratégico de transformación dentro del sector utilities, participando en la migración de información y procesos de negocio hacia SAP IS-U. El perfil tendrá un papel transversal, actuando como enlace entre las necesidades funcionales del negocio y los equipos técnicos, y participando directamente en las actividades de análisis, extracción, transformación, carga y validación de datos. Buscamos una persona con capacidad para comprender los procesos de negocio de SAP IS-U y, al mismo tiempo, trabajar con estructuras de datos, herramientas de migración y procesos técnicos de carga y validación. • Análisis funcional y técnico de los datos y procesos involucrados en la migración hacia SAP IS-U., • Análisis de estructuras de datos de los sistemas origen y destino., • Identificación y definición de correspondencias entre datos origen y estructuras SAP IS-U., • Diseño y documentación de mapeos y reglas de transformación de datos., • Participación en procesos de extracción, transformación y carga (ETL)., • Preparación, ejecución y seguimiento de ciclos de migración., • Desarrollo y/o configuración de procesos y herramientas necesarios para la migración., • Ejecución de consultas, análisis, tratamiento y validación de datos., • Análisis de grandes volúmenes de información y detección de inconsistencias., • Ejecución de procesos de carga y seguimiento de errores., • Validación funcional y técnica de los datos migrados., • Realización de procesos de reconciliación y cuadre entre sistemas origen y SAP IS-U., • Análisis y resolución de incidencias funcionales y técnicas durante los ciclos de migración., • Participación en pruebas de migración, integración, regresión y validación de datos., • Elaboración de documentación funcional y técnica., • Colaboración con equipos de desarrollo, arquitectura, integración, datos y negocio., • Participación en ensayos de migración, actividades de cut-over y puesta en producción., • Soporte durante las fases de go-live y estabilización de la solución., • Mínimo 4 años de experiencia en proyectos SAP., • Experiencia en migraciones de datos en entornos SAP., • Conocimientos funcionales y técnicos de SAP IS-U., • Experiencia trabajando con estructuras de datos SAP y procesos de migración., • Experiencia en definición y ejecución de mapeos y reglas de transformación., • Conocimientos de procesos ETL: extracción, transformación y carga de datos., • Conocimientos de ABAP para análisis y/o desarrollo de programas de migración., • Conocimientos de SQL para análisis, consulta y validación de información., • Capacidad para analizar y resolver incidencias tanto funcionales como técnicas., • Capacidad para interpretar requerimientos de negocio y trasladarlos a soluciones técnicas., • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos., • Orientación al detalle y a la calidad del dato., • Capacidad de comunicación y trabajo con equipos multidisciplinares., • SAP IS-U., • SAP IS-U Billing / Facturación., • SAP IS-U Master Data., • SAP IS-U Customer Management / SAP CRM / SAP Customer Management., • Conocimientos de tablas y estructuras de datos de SAP IS-U., • Experiencia con herramientas de migración SAP., • Conocimientos de SAP S/4HANA., • Experiencia en integraciones entre SAP IS-U y sistemas externos., • Experiencia en migraciones SAP IS-U dentro del sector utilities., • Experiencia en migración de clientes, contratos, cuentas contrato, instalaciones, puntos de suministro, dispositivos, lecturas, consumos y datos de facturación., • Experiencia en proyectos de migración desde sistemas legacy hacia SAP IS-U., • Experiencia en procesos de Data Cleansing, Data Migration y Data Validation., • Experiencia en diferentes ciclos de migración y ensayos previos al go-live., • Experiencia en actividades de cut-over y go-live., • Conocimientos de herramientas ETL y tratamiento masivo de datos., • Conocimientos de APIs, interfaces o tecnologías de integración., • Experiencia trabajando con equipos funcionales, técnicos y de negocio., • Perfil analítico y orientado a la resolución de problemas., • Capacidad para desenvolverse entre el ámbito funcional y técnico., • Atención al detalle y orientación a la calidad del dato., • Capacidad para entender procesos de negocio complejos., • Autonomía y capacidad de organización., • Proactividad en la identificación y resolución de incidencias., • Buenas habilidades de comunicación y coordinación., • Capacidad para trabajar con diferentes equipos y proveedores., • Orientación a resultados y cumplimiento de plazos., • Capacidad para trabajar en proyectos de transformación de gran complejidad. #J-18808-Ljbffr

¿Y si pudieras formar parte de la revolución de la alta velocidad en España? En OUIGO España conectamos ciudades y personas, haciendo que viajar rápido, cómodo y al mejor precio sea cosa de todos. Desde nuestro primer trayecto en mayo de 2021, no hemos parado de crecer, tanto en equipo como en viajeros. Nuestro objetivo es poner al alcance de todos la alta velocidad, para ofrecer una alternativa accesible, moderna y sostenible. En OUIGO trabajamos con un propósito claro y una forma de hacer las cosas muy nuestra. Creemos que el talento no solo está en lo que sabes hacer, sino en cómo colaboras y te adaptas a los cambios. La responsabilidad: confiamos en ti desde el minuto uno. La colaboración: solos llegamos rápido… pero juntos, más lejos. La actitud positiva: para enfrentar los retos con soluciones. La seguridad como prioridad: de nuestros trenes, nuestros viajeros y nuestro equipo. La mejora continua: siempre buscamos hacerlo un poco mejor que ayer. Porque en OUIGO, lo importante no es solo llegar a destino, sino cómo se vive el viaje. Liderar la estrategia de CRM y Customer Lifecycle para impulsar el crecimiento del negocio en canales directos. El objetivo es maximizar el valor de la base de clientes mediante estrategias de captación, activación, fidelización y personalización basadas en datos, aumentando el engagement, la recurrencia de compra y el Customer Lifetime Value. • Definir y ejecutar la estrategia de CRM y Customer Lifecycle alineada con los objetivos de negocio., • Diseñar y optimizar el customer journey end‑to‑end para mejorar activación, engagement y retención., • Planificar y activar campañas de CRM, automatizaciones y personalización basadas en comportamiento de cliente., • Impulsar el crecimiento de la base de datos comercial (opt‑in) en Web y App., • Analizar resultados y optimizar KPIs clave como ingresos CRM, recurrencia, engagement y CLV., • Coordinar con equipos internos y agencias para la correcta ejecución de campañas., • 5‑8 años de experiencia en CRM, Lifecycle Marketing o Marketing Automation en entornos digitales., • Experiencia diseñando customer journeys, automatizaciones y segmentación basada en datos., • Experiencia en negocios digitales o eCommerce B2C., • Conocimiento de Salesforce Marketing Cloud, analítica digital (GA4) y entornos de datos., • Formar parte de un proyecto innovador y en desarrollo en el sector ferroviario., • Crecimiento y desarrollo profesional en OUIGO., • Abono transporte y descuentos para empleados en nuestros trenes., • Retribución flexible en restaurantes, transporte, seguro médico, guardería y formación., • Equipo y ambiente de trabajo joven, positivo y dinámico. #J-18808-Ljbffr

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, a través de la fusión con el destino. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, liderazgo, pasión, diseño, honestidad y mejora continua. Somos un equipo joven y muy unido, algo que notarás a diario en nuestra manera de funcionar. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por el turismo y la hotelería consciente, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 2.500 plazas alojativas en 2026, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. ¿Te apasiona la arquitectura, el diseño y la creación de experiencias únicas? En Kora Living buscamos un/a Product Architect que lidere el diseño transversal de nuestros activos, asegurando que cada proyecto refleje nuestra identidad de marca y sea eficiente, rentable y memorable. Tu misión: Ser el eje que conecta arquitectura, interiorismo, paisajismo y operación , transformando la visión de Kora en espacios tangibles que optimicen la experiencia del cliente y la rentabilidad. • Definición estratégica y briefing Recopilar requerimientos de todos los departamentos, elaborar el programa de necesidades y seleccionar colaboradores creativos (arquitectos, interioristas, paisajistas, artistas) para la promoción y definición de activos., • Supervisión del diseño Coordinar proyectos de arquitectura, interiorismo y paisajismo, asegurando coherencia estética, funcional y operativa. Definir el concepto, revisar habitaciones piloto, materiales y optimizar aspectos para mejorar la experiencia del cliente en fases de proyecto., • Equipamiento Validar el FF&E y OS&E. Dar apoyo al equipo de compras en la búsqueda y validación de alternativas y/o productos similares., • Mejora continua post-apertura Realizar auditorías internas de marca, dar servicio a los equipos de operativa y supervisar reposiciones y liderar proyectos de reforma manteniendo el look & feel., • Gestión de marca y estandarización Ser el/la Brand Guardian : mantener el manual técnico de diseño, liderar proyectos de experiencia de marca (amenities, uniformidad, odotipo)., • Gestión departamental Desarrollar herramientas internas y medir el impacto del producto sobre la rentabilidad. Estudio continuo y autónomo. Estudio continuo de tendencias, proveedores y competencia. Visita a plazas, parcelas, fábricas, proveedores y ferias., • Formación: Arquitectura., • Experiencia: Diseño y proyectos arquitectónicos., • Idiomas: Inglés fluido., • Herramientas: Auto CAD, Ind Design, Adobe Suite, Sketch Up, herramientas de generación de imágenes IA., • Soft skills: Organización, compromiso con plazos, creatividad, curiosidad y responsabilidad., • Perfil ordenado, metódico y analítico, con vocación por aprender también de forma autónoma., • Alguien curioso, con gusto por el diseño y los viajes. Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos. #J-18808-Ljbffr

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un/a Project Manager para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid. • Responsable de la gestión integral del servicio, la dirección tecnológica y funcional de los proyectos y la coordinación con las distintas áreas., • Gestión del servicio y dirección tecnológica y funcional de los trabajos en el ámbito del contrato., • Coordinación con otras áreas, unidades funcionales y terceros implicados., • Evaluación y análisis de requisitos de usuario, incluyendo la estimación de esfuerzos y planificación de actividades., • Interlocución habitual con usuarios y partes interesadas, asegurando una comunicación fluida y trazable., • Realización de estudios específicos sobre materias del ámbito del contrato., • Identificación de soluciones y análisis de viabilidad de alternativas técnicas y funcionales., • Seguro médico completo., • Oportunidades de formación continua: Idiomas, Certificaciones técnicas, Bootcamps y mucho más., • Participación en una multitud de eventos sociales y de networking: BETWEEN Night, Torneo de Pádel y otros., • Retribución flexible adaptada a tus necesidades (complemento de restaurant, transporte, guardería)., • Atractivos incentivos por validar o recomendar talento a nuestra red. #LI-AS3 #J-18808-Ljbffr

Establecida en 1951, la Organización Internacional para las Migraciones (OIM) es el organismo de las Naciones Unidas para las migraciones y trabaja en estrecha colaboración con asociados gubernamentales, intergubernamentales y no gubernamentales. La OIM está comprometida con el principio de que la migración humana y ordenada beneficia a los migrantes y a la sociedad. Como organización internacional líder en el campo de la migración, la OIM actúa con sus asociados en la comunidad internacional para: ayudar a hacer frente a los crecientes desafíos operacionales de la gestión de la migración; comprensión avanzada de las cuestiones migratorias; fomentar el desarrollo social y económico a través de la migración, y; defender la dignidad humana y el bienestar de los migrantes. La OIM está consagrada a un entorno diverso e inclusivo. Candidatos/as internos/as y externos/as son elegibles para aplicar a esta vacante. A los efectos de esta vacante, los/las candidatos/as internos/as se consideran como candidatos/as de primer nivel. • Liderar la planificación, supervisión y seguimiento general del proyecto, garantizando la consecución de los resultados previstos, el cumplimiento de los indicadores establecidos y la adecuada gestión de riesgos y desafíos operativos., • Supervisar el progreso general de la intervención, identificando riesgos, desafíos operativos y desviaciones que puedan afectar la consecución de resultados, proponiendo las medidas correctivas oportunas., • Garantizar la adecuada coordinación entre las diferentes áreas funcionales del proyecto y asegurar la coherencia de las actividades implementadas en el recurso de acogida., • Velar por el cumplimiento de los indicadores, metas, plazos y resultados establecidos en el marco lógico y demás documentos programáticos., • Actuar como principal punto focal institucional ante las autoridades competentes, el donante y otros actores relevantes, promoviendo una coordinación efectiva y una comunicación fluida entre todas las partes involucradas., • Servir de enlace entre el equipo de gestión del recurso y la Oficina de la OIM en España, garantizando el flujo oportuno de información estratégica, programática, operativa y financiera., • Supervisar, a través del Overall Site Coordinator y de los Facility Coordinators, el correcto funcionamiento del recurso, asegurando que los servicios se presten conforme a los estándares de calidad, protección y atención de la OIM., • Liderar la preparación, consolidación y presentación de los informes narrativos y financieros requeridos por la OIM y el donante, garantizando la calidad, precisión y puntualidad de la información reportada., • Supervisar la ejecución presupuestaria del proyecto y el uso adecuado de los recursos asignados, en coordinación con las unidades de finanzas y recursos de la OIM, promoviendo una gestión eficiente, transparente y conforme a la normativa aplicable., • Garantizar el cumplimiento de los acuerdos de financiación, las políticas y procedimientos de la OIM, así como de los mecanismos de control interno, monitoreo, evaluación y rendición de cuentas del proyecto., • Identificar, evaluar y comunicar oportunamente riesgos programáticos, operativos, financieros, reputacionales y de protección que puedan afectar al proyecto., • Coordinar la gestión de riesgos, auditorías, evaluaciones y procesos de monitoreo relacionados con el proyecto, promoviendo la identificación de buenas prácticas, lecciones aprendidas y oportunidades de mejora., • Coordinar los procesos de cierre, transición o ampliación del proyecto, asegurando una adecuada transferencia de información, documentación y responsabilidades., • Desempeñar cualquier otra función relacionada con sus responsabilidades que le sea asignada por la Jefatura de Misión o la persona supervisora designada., • Grado o Diplomatura en Ciencias Políticas o Sociales, Derecho y/o Relaciones Internacionales, o en un ámbito relacionado, expedido por una institución académica acreditada, y cuatro años de experiencia profesional relevante;, • Grado de educación secundaria, con al menos seis años de experiencia profesional relevante en los ámbitos anteriormente mencionados., • Un mínimo de un año de experiencia laboral relevante;, • Conocimientos demostrables en el diseño, seguimiento y ejecución de proyectos;, • Experiencia en el desarrollo y la implementación de procedimientos de control administrativo;, • Familiarizado con la asistencia directa a los migrantes y/o refugiados;, • Experiencia de trabajo en un entorno multicultural;, • Capacidad demostrada para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos establecidos., • Capacidad para trabajar en entornos multiculturales y multinacionales., • Habilidades operativas y disponibilidad para desplazarse con poca antelación., • Conocimiento de las diferencias culturales y/o de otro tipo que puedan estar directamente relacionadas con el desempeño de las tareas diarias, así como capacidad para identificar las prácticas aplicables y no aplicables a comunidades específicas., • Se requiere conocimiento fluido de español e inglés., • El conocimiento de francés y/o árabe será considerado una ventaja., • El conocimiento de otros idiomas de la ONU se valorará positivamente. Se espera que el/la candidata/a demuestre los siguientes valores y competencias: • Inclusión y respeto por la diversidad: Respeta y promueve las diferencias individuales y culturales; Fomenta la diversidad y la inclusión siempre que es posible; Trata a todos los colegas con respeto y dignidad y trabaja efectivamente con personas de diferentes culturas adaptándose a contextos culturales relevantes;, • Integridad y transparencia: Mantiene unos altos estándares éticos y actúa según los principios, reglas y estándares de conducta de la Organización;, • Profesionalismo: Demuestra maestría en sus responsabilidades; Acepta y da críticas constructivas; Sigue todos los procedimientos, procesos y políticas relevantes; Supervisa el trabajo propio para corregir errores., • Trabajo en equipo: Contribuye activamente a un ambiente de equipo efectivo y agradable; Contribuye y sigue los objetivos del equipo; Apoya e implementa activamente las decisiones finales del grupo;, • Producción de resultados: Cumple con los requisitos de fecha límite, costo y calidad para productos;, • Manejo y compartición de conocimientos: Comparte activamente información relevante; contribuye al aprendizaje de los colegas y demuestra interés en mejorar las habilidades relevantes;, • Responsabilidad: Asume como propias las prioridades de la Organización y asume la responsabilidad de acciones propias o del trabajo delegado;, • Comunicación: Escribe de manera clara y efectiva, adaptando la redacción y el estilo a la audiencia deseada; escucha eficazmente y se comunica con claridad, adaptando la entrega a la audiencia Cualquier oferta que se haga al candidato en relación con este anuncio de vacante está sujeta a la confirmación de la financiación. Este proceso de selección podrá utilizarse para cubrir puestos similares en distintos lugares de destino. Los candidatos recomendados seguirán siendo elegibles para ser nombrados en un puesto similar durante un período de 24 meses. El nombramiento estará sujeto a contratación local. Solo se tomarán en consideración las personas que posean un permiso de residencia y trabajo válido para España, y a la certificación de que el candidato es médicamente apto para el puesto. La OIM aplica una política de tolerancia cero frente a conductas incompatibles con los fines y objetivos de las Naciones Unidas y de la OIM, incluida la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación por motivos de género, nacionalidad, edad, raza, orientación sexual, religión, origen étnico o discapacidad. La OIM no cobra ninguna tarifa en ninguna etapa de su proceso de contratación (solicitud, entrevista, tramitación, capacitación u otras tarifas). La OIM no solicita ninguna información relacionada con cuentas bancarias. La OIM solo acepta solicitudes debidamente completadas y presentadas a través del sistema de contratación electrónica de la OIM (IOM e-Recruitment). La herramienta en línea también permite a los candidatos hacer seguimiento del estado de su solicitud. No se aceptarán solicitudes presentadas fuera de plazo. Solo se contactará a los candidatos preseleccionados. Para obtener más información y consultar otras ofertas de empleo, le invitamos a visitar nuestro sitio web: IOM Carreras y Vacantes de Empleo de la OIM #J-18808-Ljbffr

Establecida en 1951, la Organización Internacional para las Migraciones (OIM) es el organismo de las Naciones Unidas para las migraciones y trabaja en estrecha colaboración con asociados gubernamentales, intergubernamentales y no gubernamentales. La OIM está comprometida con el principio de que la migración humana y ordenada beneficia a los migrantes y a la sociedad. Como organización internacional líder en el campo de la migración, la OIM actúa con sus asociados en la comunidad internacional para: ayudar a hacer frente a los crecientes desafíos operacionales de la gestión de la migración; comprensión avanzada de las cuestiones migratorias; fomentar el desarrollo social y económico a través de la migración, y; defender la dignidad humana y el bienestar de los migrantes. La OIM está consagrada a un entorno diverso e inclusivo. Candidatos/as internos/as y externos/as son elegibles para aplicar a esta vacante. A los efectos de esta vacante, los/las candidatos/as internos/as se consideran como candidatos/as de primer nivel. Velar por el estado de salud y el bienestar de las personas acogidas. Analizar la información médica y sanitaria recopilada, elaborar informes periódicos sobre el estado de salud de las personas beneficiarias y evaluar las actividades sanitarias realizadas por proveedores o entidades colaboradoras. Evaluar y recomendar la derivación de casos médicos que requieran atención especializada o atención hospitalaria. Supervisar y orientar el trabajo del personal de enfermería del centro de acogida, a fin de garantizar una adecuada atención sanitaria a las personas acogidas. Evaluar y recomendar medidas de aislamiento y control sanitario cuando la situación clínica o epidemiológica así lo requiera. Coordinar con las autoridades sanitarias competentes y otros actores relevantes para facilitar el acceso a los servicios de salud cuando sea necesario. Apoyar la comunicación y coordinación con las autoridades sanitarias nacionales, autonómicas y locales cuando resulte necesario. Apoyar la correcta implementación de las actividades sanitarias previstas en el marco del proyecto. Supervisar el almacenamiento, control de calidad y uso adecuado de suministros médicos, farmacéuticos y equipos sanitarios. Garantizar el cumplimiento de las medidas de protección sanitaria aplicables tanto al personal de la OIM como a las personas beneficiarias. Velar por el cumplimiento de los principios de ética médica, confidencialidad y protección de datos personales relacionados con la documentación sanitaria. Elaborar recomendaciones técnicas sobre cuestiones de salud pública y gestión sanitaria relacionadas con la implementación del proyecto. Realizar cualquier otra tarea relacionada con el puesto que le sea asignada. Licenciatura o Grado en Medicina expedido por una institución académica acreditada. Colegiación profesional vigente en España. Formación adicional en salud pública, medicina de emergencias, medicina tropical, cooperación internacional o disciplinas afines será considerada una ventaja. Mínimo cuatro (4) años de experiencia profesional relevante. Experiencia trabajando con personas migrantes, refugiadas o solicitantes de asilo será altamente valorada. Experiencia trabajando en organizaciones internacionales, administraciones públicas, organizaciones no gubernamentales o instituciones sanitarias. Experiencia en gestión sanitaria, salud pública, atención a poblaciones vulnerables o emergencias humanitarias será considerada una ventaja. Se valorará especialmente la disponibilidad para incorporación inmediata y para trabajar en un entorno operativo de respuesta a emergencias. Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación en entornos multiculturales. Dominio de Microsoft Office y herramientas digitales de gestión y análisis de datos. Habilidades operativas y disponibilidad para desplazarse con poca antelación. Capacidad demostrada para trabajar bajo presión y cumplir plazos. Fuerte ética profesional y compromiso con los principios humanitarios. Conocimiento de los principales desafíos relacionados con la migración, la salud pública y la protección de personas migrantes. Conocimiento de las diferencias culturales y/o de otro tipo que puedan estar directamente relacionadas con el desempeño de las tareas diarias, así como capacidad para identificar las prácticas aplicables y no aplicables a comunidades específicas. Capacidad demostrada para analizar información médica, identificar tendencias relevantes y comunicar hallazgos de forma clara y eficaz. El conocimiento fluido de español e inglés es obligatorio. El conocimiento de francés y/o árabe será considerado una ventaja. El conocimiento de otros idiomas de la ONU se valorará positivamente. Se espera que el/la candidata/a demuestre los siguientes valores y competencias: Inclusión y respeto por la diversidad: Respeta y promueve las diferencias individuales y culturales; Fomenta la diversidad y la inclusión siempre que es posible; Trata a todos los colegas con respeto y dignidad y trabaja efectivamente con personas de diferentes culturas adaptándose a contextos culturales relevantes; Integridad y transparencia: Mantiene unos altos estándares éticos y actúa según los principios, reglas y estándares de conducta de la Organización; Profesionalismo: Demuestra maestría en sus responsabilidades; Acepta y da críticas constructivas; Sigue todos los procedimientos, procesos y políticas relevantes; Supervisa el trabajo propio para corregir errores. Trabajo en equipo: Contribuye activamente a un ambiente de equipo efectivo y agradable; Contribuye y sigue los objetivos del equipo; Apoya e implementa activamente las decisiones finales del grupo; Producción de resultados: Cumple con los requisitos de fecha límite, costo y calidad para productos; Manejo y compartición de conocimientos: Comparte activamente información relevante; contribuye al aprendizaje de los colegas y demuestra interés en mejorar las habilidades relevantes; Responsabilidad: Asume como propias las prioridades de la Organización y asume la responsabilidad de acciones propias o del trabajo delegado; Comunicación: Escribe de manera clara y efectiva, adaptando la redacción y el estilo a la audiencia deseada; escucha eficazmente y se comunica con claridad, adaptando la entrega a la audiencia El marco de las competencias de la OIM puede encontrarse en este link. Cualquier oferta que se haga al candidato en relación con este anuncio de vacante está sujeta a la confirmación de la financiación. Este proceso de selección podrá utilizarse para cubrir puestos similares en distintos lugares de destino. Los candidatos recomendados seguirán siendo elegibles para ser nombrados en un puesto similar durante un período de 24 meses. El nombramiento estará sujeto a contratación local. Solo se tomarán en consideración las personas que posean un permiso de residencia y trabajo válido para España, y a la certificación de que el candidato es médicamente apto para el puesto. La OIM aplica una política de tolerancia cero frente a conductas incompatibles con los fines y objetivos de las Naciones Unidas y de la OIM, incluida la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación por motivos de género, nacionalidad, edad, raza, orientación sexual, religión, origen étnico o discapacidad. La OIM no cobra ninguna tarifa en ninguna etapa de su proceso de contratación (solicitud, entrevista, tramitación, capacitación u otras tarifas). La OIM no solicita ninguna información relacionada con cuentas bancarias. La OIM solo acepta solicitudes debidamente completadas y presentadas a través del sistema de contratación electrónica de la OIM (IOM e-Recruitment). La herramienta en línea también permite a los candidatos hacer seguimiento del estado de su solicitud. No se aceptarán solicitudes presentadas fuera de plazo. Solo se contactará a los candidatos preseleccionados. Para obtener más información y consultar otras ofertas de empleo, le invitamos a visitar nuestro sitio web: IOM Carreras y Vacantes de Empleo de la OIM. #J-18808-Ljbffr

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Analista SAP para prestar apoyo a un importante proyecto de la Administración en Madrid. En relación al proceso publicado el pasado 31/08/2026 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 16/09/2026 hasta el 30/09/2026 a las 23:59h (horario peninsular). • Resuelve incidencias técnicas complejas de integración (conectividad, certificados, mapeos, transformaciones y gestión de mensajes) y garantiza la estabilidad y continuidad de los flujos de datos., • Asume responsabilidades técnicas propias de entornos cloud asociadas a la gestión de conectividad, certificados, endpoints y monitorización técnica. Implementa y mantiene los cambios técnicos derivados de evolutivos funcionales, optimizando iFlows y asegurando una correcta ejecución técnica., • Colabora de forma transversal con el resto de los perfiles y participa en pruebas post-release y en la resolución de incidencias end-to-end, actuando como punto técnico de referencia para integraciones. El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado Anexos del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. • Poseer una Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura, Grado + Máster Oficial, Diplomatura, Ingeniería Técnica Arquitectura Técnica o Grado (nivel 2 o 3 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o conocimientos y/o experiencia laboral consolidada y acreditada en el ejercicio de la actividad profesional que ejerza en la empresa y reconocida por ésta., • SAP Certified Development Associate - SAP Integration Suite (CPI) (se revisará en la valoración técnica), • Inglés, Nivel Mínimo B2 (el nivel será verificado durante el transcurso del proceso de Selección)., • Al menos 3 años de experiencia laboral en desarrollo, implantación o soporte de integraciones SAP en entornos cloud, preferiblemente utilizando SAP Cloud Platform Integration (SCPI / CPI)., • SAP Certified Associate - SAP BTP (se revisará en la valoración técnica), • SAP SuccessFactors Integration Certification (se revisará en la valoración técnica), • SAP HCM Payroll (se revisará en la valoración técnica), • SAP SuccessFactors Employee Central (se revisará en la valoración técnica), • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en desarrollo e implementación de integraciones:desarrollo y mantenimiento de iFlows en SAP CPI, implementación de integraciones entre SAP SSFF y sistemas externos, diseño de interfaces síncronas y asíncronas y configuración de adaptadores CPI., • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en transformación y mapeo de datos:Message Mapping y Groovy scripts, Transformaciones XML / JSON / XSLT y Manejo de schemas y estructuras de datos., • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en conectividad y seguridad: Configuración de certificados, keystores y truststores, gestión de endpoints y autenticación, configuración de destinations y connectivity en SAP BTP, resolución de incidencias de conectividad y seguridad., • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en monitorización y soporte técnico, monitorización de mensajes y logs en CPI, análisis y resolución de errores de integración y troubleshooting de flujos de integración end-to-end., • Desde 3 años Hasta 5 años de experiencia en integraciones SuccessFactors: Integraciones SuccessFactors sistemas externos, APIs de SuccessFactors (OData / Compound Employee) y uso de Integration Center., • Contrato de duración determinada cuya tipología y duración será en función del proyecto destino según las modalidades recogidas en la legislación laboral vigente., • Jornada completa de 37,7 horas semanales., • Flexibilidad horaria., • Posibilidad de trabajo a distancia por ahorro energético a determinar por la empresa., • En relación al proceso publicado el pasado 31/08/2026 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 16/09/2026 hasta el 30/09/2026 a las 23:59h (horario peninsular). #J-18808-Ljbffr

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, a través de la fusión con el destino. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, liderazgo, pasión, diseño, honestidad y mejora continua. Somos un equipo joven y muy unido, algo que notarás a diario en nuestra manera de funcionar. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por el turismo y la hotelería consciente, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 2.500 plazas alojativas en 2026, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. ¿Te apasiona la arquitectura, el diseño y la creación de experiencias únicas? En Kora Living buscamos un/a Product Architect que lidere el diseño transversal de nuestros activos, asegurando que cada proyecto refleje nuestra identidad de marca y sea eficiente, rentable y memorable. Tu misión: Ser el eje que conecta arquitectura, interiorismo, paisajismo y operación, transformando la visión de Kora en espacios tangibles que optimicen la experiencia del cliente y la rentabilidad. Responsabilidades principales: Definición estratégica y briefing Recopilar requerimientos de todos los departamentos, elaborar el programa de necesidades y seleccionar colaboradores creativos (arquitectos, interioristas, paisajistas, artistas) para la promoción y definición de activos. Supervisión del diseño Coordinar proyectos de arquitectura, interiorismo y paisajismo, asegurando coherencia estética, funcional y operativa. Definir el concepto, revisar habitaciones piloto, materiales y optimizar aspectos para mejorar la experiencia del cliente en fases de proyecto. Equipamiento Validar el FF&E y OS&E. Dar apoyo al equipo de compras en la búsqueda y validación de alternativas y/o productos similares. Mejora continua post-apertura Realizar auditorías internas de marca, dar servicio a los equipos de operativa y supervisar reposiciones y liderar proyectos de reforma manteniendo el look & feel. Gestión de marca y estandarización Ser el/la Brand Guardian : mantener el manual técnico de diseño, liderar proyectos de experiencia de marca (amenities, uniformidad, odotipo). Gestión departamental Desarrollar herramientas internas y medir el impacto del producto sobre la rentabilidad. Estudio continuo y autónomo. Estudio continuo de tendencias, proveedores y competencia. Visita a plazas, parcelas, fábricas, proveedores y ferias. Perfil que buscamos: Formación: Arquitectura. Experiencia: Diseño y proyectos arquitectónicos. Idiomas: Inglés fluido. Herramientas: Auto CAD, Ind Design, Adobe Suite, Sketch Up, herramientas de generación de imágenes IA. Soft skills: Organización, compromiso con plazos, creatividad, curiosidad y responsabilidad. Perfil ordenado, metódico y analítico, con vocación por aprender también de forma autónoma. Alguien curioso, con gusto por el diseño y los viajes. Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura, como nuestros complejos. #J-18808-Ljbffr

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un/A Technical Product Manager (Cybersecurity & AI) para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid. Buscamos un/a Technical Product Manager para liderar la definición y evolución de soluciones software de ciberseguridad basadas en Inteligencia Artificial y automatización. La persona actuará como nexo entre negocio, clientes y equipos de ingeniería, identificando necesidades comunes entre distintos clientes y transformándolas en productos escalables, reutilizables y con capacidad de adaptación a requisitos específicos. Trabajará estrechamente con expertos en ciberseguridad, arquitectos y equipos de desarrollo para definir la visión del producto, priorizar funcionalidades y garantizar que las soluciones aporten valor real a clientes de entorno enterprise. • Liderar la estrategia, roadmap y ejecución de productos de ciberseguridad innovadores, con un enfoque particular en la integración de Inteligencia Artificial (IA)., • Definir la visión del producto, traduciendo las necesidades del mercado B2B y las oportunidades tecnológicas en requisitos detallados para los equipos de desarrollo., • Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería, diseño, marketing y ventas para asegurar el lanzamiento exitoso de productos., • Realizar análisis de mercado exhaustivos, incluyendo la competencia, tendencias tecnológicas y necesidades de los clientes para identificar nuevas oportunidades de producto., • Gestionar el ciclo de vida completo del producto, desde la concepción hasta el lanzamiento y la iteración posterior., • Actuar como el principal punto de contacto para las partes interesadas del producto, comunicando de manera efectiva el progreso, los desafíos y las decisiones., • Definir y monitorizar métricas clave de rendimiento (KPIs) para evaluar el éxito del producto y guiar futuras decisiones., • Participar activamente en la definición de la arquitectura y las especificaciones técnicas de los productos, asegurando la alineación con los objetivos de ciberseguridad y escalabilidad., • Fomentar una cultura de innovación y mejora continua dentro del equipo de producto., • Garantizar que los productos cumplan con los más altos estándares de seguridad, privacidad y cumplimiento normativo., • Seguro médico completo., • Oportunidades de formación continua: Idiomas, certificaciones técnicas, bootcamps y acceso a recursos de aprendizaje de vanguardia., • Participación en una amplia gama de eventos corporativos y de networking: BETWEEN Night, torneos deportivos y otras actividades de integración., • Retribución flexible para optimizar tus beneficios (restaurante, transporte, guardería, etc.)., • Atractivos incentivos por la validación o recomendación de talento que se una a nuestro equipo., • Oportunidad de trabajar en proyectos punteros con tecnologías emergentes., • Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo e innovador. #J-18808-Ljbffr

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un perfil Project Manager Ciberseguridad para ampliar uno de nuestros equipos. FUNCIONES: • Gestión técnica y operativa de proyectos de desarrollo de servicios TIC., • Seguimiento y control operativo de implantaciones de soluciones de ciberseguridad., • Supervisión del cumplimiento de requisitos de servicio, capacidad, rendimiento y disponibilidad., • Administración y operación de servicios de seguridad., • Administración y operación de firewalls y seguridad perimetral., • Gestión y explotación de entornos Linux y Windows., • Análisis y monitorización de incidentes de seguridad., • Gestión de herramientas de notificación de incidentes y gestión de logs., • Automatización de tareas de administración y mantenimiento., • Gestión y mantenimiento de contenidos y plataformas tecnológicas., • Actualización y explotación de indicadores procedentes de redes privadas y entornos cloud., • Implantación de soluciones de prevención de fuga de información (DLP)., • Gestión de la seguridad de la información y de riesgos tecnológicos., • Administración de soluciones VPN., • Administración y operación de plataformas de Correo Limpio., • Uso y operación de herramientas IDS/IPS/EPS para detección y protección frente a intrusiones., • Participación en procesos de certificación ISO 27001 y Esquema Nacional de Seguridad (ENS)., • Elaboración, mantenimiento y explotación de cuadros de mando e informes analíticos mediante Tableau., • Evaluación técnica de nuevas arquitecturas y soluciones tecnológicas., • Análisis de capacidad, rendimiento y fiabilidad de infraestructuras y servicios., • Asistencia a reuniones técnicas con fabricantes, operadores y proveedores., • Elaboración de informes de actividad y seguimiento., • Apoyo a la planificación, coordinación y control del servicio., • Soporte a la toma de decisiones técnicas relativas a la evolución de servicios TIC y de ciberseguridad. Beneficios: • Seguro médico, • Oportunidades de formación continua: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más., • Multitud de eventos para fomentar el networking y la camaradería: BETWEEN Night, Torneo de Pádel y mucho más., • Retribución flexible adaptada a tus necesidades (restaurante, transporte, guardería)., • Incentivos por validar o recomendar talento., • Modalidad: híbrida 50%, • Presencialidad: 50% en Azca. xqziphu, • Ubicación: Madrid., • Horario de referencia: lunes a jueves de 08:00 a 17:00 y viernes de 09:00 a 15:00. #J-18808-Ljbffr

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! En BETWEEN INDUSTRIAL SERVICES, división de Ingeniería de Instalaciones perteneciente al Grupo BETWEEN Technology, seguimos creciendo y ampliando nuestro equipo, apostando por el mejor talento. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con los clientes más innovadores del sector Petroquímico, Químico, Energético, Farmacéutico, Alimentario, Construcción y Obra Civil. Seleccionamos un/a Lead Planning Engineer para incorporarse en Madrid en un proyecto internacional de larga duración dentro del sector Oil & Gas . La persona seleccionada liderará las actividades de planificación y programación del proyecto, coordinando cronogramas, hitos y seguimiento de la ejecución en un entorno EPC/PMC de gran envergadura. Participará en un proyecto estratégico para ARAMCO , trabajando con Primavera P6 y aplicando estándares y procedimientos del cliente. Se ofrece incorporación a un equipo internacional de ingeniería y participación en uno de los proyectos más relevantes del sector energético. • Liderar la planificación y programación del proyecto, asegurando el cumplimiento de los hitos, plazos y objetivos establecidos., • Elaborar, desarrollar y actualizar cronogramas integrados de ingeniería, compras y construcción mediante Primavera P6 ., • Realizar el seguimiento del avance del proyecto, identificando desviaciones, riesgos e impactos en la planificación y proponiendo acciones correctivas., • Coordinar la planificación con los diferentes equipos de ingeniería, procurement, construcción y gestión de proyecto., • Analizar rutas críticas, dependencias y secuencias de ejecución para optimizar la planificación global del proyecto., • Preparar informes periódicos de progreso, métricas de planificación y previsiones para la dirección del proyecto y el cliente., • Participar en reuniones de coordinación con equipos internacionales y con el cliente, garantizando el alineamiento de los objetivos del proyecto., • Asegurar la aplicación de estándares, procedimientos y requisitos de planificación en proyectos Oil & Gas para ARAMCO ., • Dar soporte a la toma de decisiones mediante el análisis de escenarios, previsiones y estrategias de recuperación de plazo cuando sea necesario., • Actuar como referente de planificación dentro del proyecto, aportando visión global y liderazgo técnico en la gestión del cronograma., • Tendrás un buen ambiente de trabajo, con profesionales altamente cualificados y caracterizado por un alto grado de especialización., • Tendrás a tu disposición todas las herramientas o equipo necesario para el buen desempeño de tu labor., • Seguimiento continuo por parte de BETWEEN., • Seguro médico privado gratuito por ser Betweener., • Contrato a través de BETWEEN., • Planes de formación personalizados (tanto formación técnica como en idiomas)., • Convenios con gimnasios y centros de fitness a precio reducido en todo el país., • Plan de retribución flexible (ticket transporte, restaurante y guardería). En BETWEEN encontrarás la posibilidad de ser parte de una empresa en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional formada por más de 1000 especialistas. Cuidamos de nuestro equipo a través de iniciativas y programas de conciliación y pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos acordes a tus objetivos profesionales. #J-18808-Ljbffr

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un perfil Técnico de cualificación/calibraciones para ampliar uno de nuestros equipos. FUNCIONES: • Desarrollar las funciones que se les asignan en los proyectos en que se encuentre implicado, bajo el RESPONSABLE DE PRODUCCIÓN., • Informar al RESPONSABLE DE PRODUCCION de la evolución, incidencias y acciones de su proyecto, • Representar y defender la imagen y los intereses de la empresa frente al cliente., • Cumplimiento del Sistema de Gestión de Calidad., • Contactar con los clientes para confirmar los trabajos a realizar cuando sea necesario., • Realizar los servicios ofertados según los procedimientos de QUALIPHARMA., • Informar al cliente de cualquier problema detectado en el transcurso de la realización de las pruebas., • Completar los registros, en las instalaciones del cliente, con los datos obtenidos durante las pruebas., • Completar la asistencia técnica para que la firme el cliente cuando sea un trabajo por administración. Beneficios: • Seguro médico, • Oportunidades de formación continua: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más., • Multitud de eventos para fomentar el networking y la camaradería: BETWEEN Night, Torneo de Pádel y mucho más., • Retribución flexible adaptada a tus necesidades (restaurante, transporte, guardería). xqziphu, • Incentivos por validar o recomendar talento., • Horario: Flexible de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 #J-18808-Ljbffr

Se realiza la entrega y reparto de mercancías en el área metropolitana de Madrid, utilizando una motocicleta de 125 cc facilitada por la empresa. La labor principal consiste en asegurar que paquetes y pedidos lleguen a su destino de forma puntual y en perfecto estado, siguiendo las rutas indicadas y respetando las normas de tráfico y seguridad vial. Se trabaja de manera autónoma bajo supervisión general, gestionando el tiempo para completar las entregas diarias. El entorno es dinámico y requiere adaptabilidad a distintas condiciones de tráfico y ubicaciones dentro de la ciudad. Se realiza una verificación básica de la mercancía en el momento de la entrega y, ocasionalmente, se interactúa con clientes para confirmar las recepciones. No se incluyen tareas administrativas complejas ni gestión de inventario, centrándose el puesto en la operativa de transporte. El contrato es fijo discontinuo con llamamientos mensuales, y el salario es de 9,85 euros por hora. El horario empieza a las 11:00 y termina al finalizar la ruta, con una duración estimada de 6 a 8 horas diarias. Se requiere disponibilidad de lunes a domingo, con dos días de libranza a la semana.

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un perfil Ingeniero/a de datos para ampliar uno de nuestros equipos. • Revisar y desarrollar conceptos de diseño HVAC, utilities y sistemas eléctricos., • Analizar sistemas existentes e identificar oportunidades de mejora., • Revisar documentación técnica, cálculos, especificaciones y documentación de proveedores., • Evaluar rendimiento HVAC, cascadas de presión, temperatura, humedad y requisitos de salas limpias., • Dar soporte a utilities limpias, de proceso y generales., • Revisar sistemas eléctricos, distribución de potencia, cuadros eléctricos, iluminación y emergencias., • Coordinar con equipos de proceso, arquitectura, automatización, validación, EHS y GMP., • Participar en análisis de riesgos y actividades de puesta en marcha. Beneficios: • Seguro médico, • Oportunidades de formación continua: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más., • Multitud de eventos para fomentar el networking y la camaradería: BETWEEN Night, Torneo de Pádel y mucho más., • Retribución flexible adaptada a tus necesidades (restaurante, transporte, guardería)., • Incentivos por validar o recomendar talento. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Consultor/a en Consultoría Internacional con al menos 3 años de experiencia, que quiera formar parte de un entorno dinámico y en constante crecimiento. Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Globaltec Desarrollos e Ingeniería es una compañía especializada en proyectos llave en mano y consultoría en los sectores agrícola, industrial, medioambiental, energías renovables e infraestructuras, desarrollados principalmente en países emergentes, con especial presencia en África. Nuestro Departamento de Consultoría Internacional busca incorporar un perfil con experiencia demostrada en la preparación y desarrollo de propuestas de consultoría para proyectos internacionales, dirigidos tanto a clientes públicos como privados, en los sectores mencionados. Requisitos • Licenciatura en ingeniería Agrícola, Industrial, Medioambiental, Energías Renovables e Infraestructuras., • Disponibilidad para viajar a países de destino., • Experiencia demostrable en:, • Financiación multilateral: Términos de Referencia y Solicitud de Propuestas en licitaciones internacionales., • Preparación de Expresiones de Interés, Propuestas de Servicios de Consultoría., • Búsqueda, selección y trato con expertos internacionales., • Desarrollo de Presupuestos., • Coordinación de equipos multidisciplinares., • Muy valorable conocimiento de portugués y/o francés. Beneficios • Contrato estable con proyección de crecimiento y desarrollo profesional., • Trabajo en equipo en un entorno colaborativo y dinámico., • 1 día de teletrabajo a la semana., • 23 días laborables de vacaciones al año., • Horario de entrada flexible., • Jornada intensiva en verano. xqziphu, • Salario fijo de entre 30.000 y 35.000 más variable, vinculado a la consecución de objetivos y en función de encaje en el puesto. #J-18808-Ljbffr

Between Technology se encuentra en la búsqueda de un/a Ingeniero/a Eléctrico/a Industrial para unirse a nuestro talentoso equipo en Madrid, Barcelona o Bilbao. Si tienes un mínimo de 3 años de experiencia y deseas dar un paso hacia adelante en tu trayectoria profesional, ¡esta es tu oportunidad! En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Como Ingeniero/a Eléctrico/a Industrial, serás responsable de las siguientes funciones: • Elaboración de ingeniería básica y de detalle en proyectos offshore y onshore en baja y media tensión., • Elaboración de estudios eléctricos (flujo de carga, cortocircuito...) mediante ETAP., • Selección de protecciones y coordinación de relés., • Elaboración y revisión de los esquemas unifilares., • Elaboración de las especificaciones técnicas como hojas de datos de equipos y cableados., • Creación de listados de materiales y equipos., • Aplicación y supervisión de normativa de proyecto., • Dimensionamiento y ruteo de cables eléctricos., • Coordinación con otras disciplinas del proyecto., • Elaboración de documentación técnica. Buscamos a una persona proactiva, con capacidad de trabajo en equipo y buena comunicación, que esté dispuesta a enfrentar desafíos y contribuir con sus conocimientos y experiencia en proyectos innovadores. En BETWEEN valoramos a nuestro equipo y queremos ofrecerte un entorno de trabajo motivador y enriquecedor. Algunos de los beneficios que ofrecemos son: • Seguro médico con Sanitas : Cuida de tu salud y bienestar con nuestro seguro médico., • Oportunidades de formación : Accede a cursos de idiomas, certificaciones, bootcamps y mucho más para seguir creciendo profesionalmente., • Multitud de eventos : Participa en eventos exclusivos para empleados como BETWEEN Night, Torneo de Padel, Black Mamba Race y muchas más actividades recreativas., • Retribución flexible : Disfruta de un paquete de retribución flexible que incluye opciones como restaurante, transporte y guardería., • Incentivos por validar o recomendar talento : Reconocemos y premiamos la colaboración de nuestro equipo en la búsqueda de nuevos talentos. Si estás interesado en ser parte de un equipo dinámico y en constante evolución, te invitamos a sumarte a nuestro proyecto. ¡En BETWEEN, tus ideas y tu trabajo pueden marcar la diferencia! Esperamos conocerte pronto y explorar cómo puedes contribuir al éxito de nuestro equipo en Bilbao o Madrid. #J-18808-Ljbffr

Consultor/a Técnico/a Senior en Teradata y Migraciones a CloudDevoteam es una consultora europea líder especializada en estrategia digital, plataformas tecnológicas, ciberseguridad y transformación empresarial a través de la tecnología.La tecnología forma parte de nuestro ADN, y creemos que actúa como catalizador de un cambio positivo, al tiempo que mantenemos un equilibrio que nos permite ofrecer a nuestra cartera de clientes herramientas tecnológicas de primer nivel, pero siempre con el trato personalizado y la profesionalidad de un equipo que les acompaña en cada paso del camino.Desde hace más de 30 años, Devoteam se ha comprometido a poner la tecnología al servicio de las personas. Contamos con más de 11 000 empleados en todo el grupo, repartidos por 25 países de Europa, Oriente Medio y África.Buscamos un perfil técnico especializado en Teradata con experiencia práctica en proyectos de migración de datos. Su rol principal será combinar la ejecución técnica desde dentro de los proyectos con la aportación de su conocimiento para ayudar a definir y refinar la metodología reutilizable de la consultora en este tipo de migraciones.Responsabilidades Principales- Participación en Proyectos (Hands-on): Ejecutar y liderar técnicamente las tareas de análisis, extracción y migración de datos desde Teradata hacia entornos cloud (principalmente Google BigQuery).- Refactorización de Código Legacy: Analizar, traducir y adaptar lógica compleja de base de datos (scripts BTEQ, procedimientos almacenados, macros y consultas SQL) a los nuevos estándares en la nube.- Definición Metodológica Práctica: Aportar la experiencia del día a día en los proyectos para ayudar a estandarizar plantillas, flujos de trabajo y buenas prácticas que la consultora pueda aplicar de forma repetible en futuros clientes.- Validación y Pruebas: Colaborar en las fases de validación de datos (dual-run) y control de calidad para asegurar la paridad de resultados entre los sistemas de origen y destino.- Soporte Técnico: Asistir a los equipos en la resolución de incidencias técnicas complejas relacionadas con el rendimiento y la volumetría de Teradata.Requisitos y Experiencia Necesaria- Experiencia sólida en Teradata: Dominio profundo de SQL, optimización de consultas, modelado y herramientas de explotación/extracción (BTEQ, FastExport, TPT).- Conocimientos en la Nube (Valorable GCP): Experiencia previa o conocimientos sólidos en Google Cloud Platform (especialmente BigQuery) u otros entornos cloud (AWS/Azure).- Enfoque Práctico: Capacidad demostrable tanto para desarrollar y ejecutar tareas técnicas a nivel de detalle como para colaborar en la mejora de procesos y metodologías de trabajo.- Trabajo en Equipo: Buenas habilidades de comunicación para integrarse en equipos multidisciplinares de consultoría y clientes.#J-18808-Ljbffr

Coordinador/a SP3 D - Madrid o Bilbao Empresa: BETWEEN Group En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Ofrecemos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un/a Coordinador/a SP3 D para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid o Bilbao. Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en roles relacionados con SP3 D, coordinación y gestión de proyectos. Funciones: Coordinación técnica y organizativa de un equipo de modeladores SP3 D. Gestión de equipos multidisciplinares de diseño. Supervisión de la calidad del modelado y cumplimiento de estándares del proyecto. Interfaz directa con cliente para seguimiento técnico, reporting y resolución de incidencias. Coordinación de interfaces entre disciplinas (piping, estructuras, equipos, etc.). Apoyo en la planificación y asignación de recursos del equipo de modelado. ¿Qué te ofrecemos? En BETWEEN, valoramos el talento y el compromiso de nuestros profesionales, por ello ofrecemos un paquete de beneficios diseñado para tu desarrollo personal y profesional: Seguro Médico con Alan: Contamos con un seguro médico completo y flexible para cuidar de tu bienestar. Oportunidades de Formación: Impulsa tu carrera con acceso a una amplia gama de recursos formativos: cursos de idiomas, certificaciones técnicas, bootcamps especializados y mucho más. Eventos Exclusivos: Participa en una multitud de eventos que fomentan la camaradería y el networking, como la BETWEEN Night, el Torneo de Pádel y otras actividades sociales. Retribución Flexible: Disfruta de un sistema de retribución flexible adaptado a tus necesidades, incluyendo opciones de restaurante, transporte y guardería. Incentivos por Talento: Sé parte activa del crecimiento de BETWEEN y obtén recompensas por validar o recomendar nuevo talento para unirte a nuestro equipo. Proyectos Retadores: Trabaja en proyectos innovadores y de gran envergadura en diversos sectores tecnológicos. Desarrollo Profesional: Fomentamos un entorno de crecimiento continuo, ofreciend o oportunidades de desarrollo de carrera y promoción interna. Cultura de Innovación: Forma parte de una empresa que apuesta por la tecnología y la innovación, donde tus ideas serán valoradas. Si eres una persona proactiva, con gran capacidad de liderazgo, orientada a resultados y buscas un entorno dinámico donde desarrollar tu potencial en el ámbito de SP3 D, ¡esta es tu oportunidad! ¡Únete a BETWEEN y haz despegar tu carrera profesional! #J-18808-Ljbffr

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. En OHLA buscamos incorporar ingenieros/as en edificación para trabajar en grandes proyectos por Europa. El primer destino será importante obra de edificación singular en el área de Estocolmo (Suecia). No es imprescindible experiencia previa. • Ser titulado en Ingeniería de Edificación., • Tener motivación por trabajar en obra y desarrollar la carrera profesional como Jefe/a de Obra., • Tener movilidad geográfica por Europa y disponibilidad para trabajar en Suecia., • Tener un nivel de inglés mínimo de B2 (demostrable). Idealmente C1. Se ofrece incorporación a proyecto importante para formarse y adquirir experiencia profesional con posibilidad de desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un perfil Ingeniero/a de datos para ampliar uno de nuestros equipos. • Revisar y desarrollar conceptos de diseño HVAC, utilities y sistemas eléctricos., • Analizar sistemas existentes e identificar oportunidades de mejora., • Revisar documentación técnica, cálculos, especificaciones y documentación de proveedores., • Evaluar rendimiento HVAC, cascadas de presión, temperatura, humedad y requisitos de salas limpias., • Dar soporte a utilities limpias, de proceso y generales., • Revisar sistemas eléctricos, distribución de potencia, cuadros eléctricos, iluminación y emergencias., • Coordinar con equipos de proceso, arquitectura, automatización, validación, EHS y GMP., • Participar en análisis de riesgos y actividades de puesta en marcha. Beneficios: • Seguro médico, • Oportunidades de formación continua: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más., • Multitud de eventos para fomentar el networking y la camaradería: BETWEEN Night, Torneo de Pádel y mucho más., • Retribución flexible adaptada a tus necesidades (restaurante, transporte, guardería)., • Incentivos por validar o recomendar talento. #J-18808-Ljbffr

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si Quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, éste es tu próximo destino! La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. #LI-DNI ¿Te apasiona el desarrollo FPGA y buscas un proyecto donde la electrónica, la robótica y la innovación tecnológica se unan para crear sistemas únicos? Buscamos un perfil con experiencia en desarrollo FPGA/RTL, participando en el ciclo completo de desarrollo mediante VHDL, Verilog o SystemVerilog, incluyendo simulación, síntesis, implementación (Place & Route), análisis temporal (Timing Closure), validación hardware e integración de sistemas. ¿Cuál será tu misión? Participarás en el desarrollo end-to-end de soluciones FPGA/RTL para sistemas espaciales de alta complejidad, colaborando con equipos de hardware, software y mecánica. Trabajarás en todas las fases del ciclo de desarrollo: definición de arquitectura, diseño RTL, simulación, síntesis, place & route, timing closure, generación de bitstreams, validación hardware e integración de sistemas. Tu día a día incluirá: • Definición de requisitos y especificaciones detalladas de FPGA., • Diseño y definición de arquitecturas FPGA., • Desarrollo y codificación siguiendo buenas prácticas y reglas de diseño., • Verificación funcional mediante simulaciones y testbenches., • Validación y pruebas sobre hardware real., • Análisis y revisión de cobertura de código., • Síntesis, implementación y generación de bitstreams., • Procesos de place & route., • Automatización de procesos mediante scripting., • Elaboración de documentación técnica. xqziphu, • Participación en revisiones técnicas con cliente y liderazgo técnico de soluciones FPGA. Estas son algunas de las tecnologías y herramientas presentes en el día a día del equipo: • FPGA, • RTL Design, • VHDL / Verilog / SystemVerilog, • AMD/Xilinx · Microchip · Intel FPGA, • Vivado · Libero · Quartus, • ModelSim / QuestaSim, • Timing Closure, • Place & Route, • Hardware Validation, • Embedded Linux, • SoC, • Python / TCL, • Git #J-18808-Ljbffr

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Project Manager Pharma para ampliar uno de nuestros equipos en Barcelona. Funciones Como Project Manager Pharma, serás responsable de liderar y gestionar proyectos dentro del sector farmacéutico, asegurando la consecución de los objetivos en tiempo, forma y presupuesto. Tus responsabilidades incluirán: Definición del alcance, objetivos y entregables del proyecto en colaboración con las partes interesadas. Elaboración y seguimiento del plan de proyecto, incluyendo cronogramas, recursos y presupuesto. Gestión de equipos de proyecto, asignación de tareas y seguimiento del desempeño. Identificación, análisis y gestión de riesgos y problemas del proyecto. Comunicación fluida y regular con todos los stakeholders del proyecto, incluyendo clientes, equipos internos y proveedores. Asegurar el cumplimiento de las normativas y regulaciones específicas del sector farmacéutico (MMVR, etc.). Supervisión de la calidad de los entregables y validación de los mismos. Gestión de cambios y adaptación del plan de proyecto según sea necesario. Cierre formal del proyecto y elaboración de lecciones aprendidas. Colaboración activa con otros gestores de proyecto y departamentos para optimizar procesos y compartir mejores prácticas. Beneficios En BETWEEN valoramos tu talento y compromiso, por ello te ofrecemos: Seguro médico Oportunidades de formación: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más Multitud de eventos: BETWEEN Night, Torneo de Padel y mucho más Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería) Incentivos por validar o recomendar talento #J-18808-Ljbffr

Consultor/a Funcional-Técnico /a SAP IS-U - MigraciónDescripción del puestoBuscamos un/a Consultor/a Funcional-Técnico SAP IS-U especializado/a en migración de datos, con experiencia en proyectos SAP y conocimientos tanto funcionales como técnicos.La persona seleccionada se incorporará a un proyecto estratégico de transformación dentro del sector utilities, participando en la migración de información y procesos de negocio hacia SAP IS-U.El perfil tendrá un papel transversal, actuando como enlace entre las necesidades funcionales del negocio y los equipos técnicos, y participando directamente en las actividades de análisis, extracción, transformación, carga y validación de datos.Buscamos una persona con capacidad para comprender los procesos de negocio de SAP IS-U y, al mismo tiempo, trabajar con estructuras de datos, herramientas de migración y procesos técnicos de carga y validación.Funciones principales- Análisis funcional y técnico de los datos y procesos involucrados en la migración hacia SAP IS-U.- Análisis de estructuras de datos de los sistemas origen y destino.- Identificación y definición de correspondencias entre datos origen y estructuras SAP IS-U.- Diseño y documentación de mapeos y reglas de transformación de datos.- Participación en procesos de extracción, transformación y carga (ETL).- Preparación, ejecución y seguimiento de ciclos de migración.- Desarrollo y/o configuración de procesos y herramientas necesarios para la migración.- Ejecución de consultas, análisis, tratamiento y validación de datos.- Análisis de grandes volúmenes de información y detección de inconsistencias.- Ejecución de procesos de carga y seguimiento de errores.- Validación funcional y técnica de los datos migrados.- Realización de procesos de reconciliación y cuadre entre sistemas origen y SAP IS-U.- Análisis y resolución de incidencias funcionales y técnicas durante los ciclos de migración.- Participación en pruebas de migración, integración, regresión y validación de datos.- Elaboración de documentación funcional y técnica.- Colaboración con equipos de desarrollo, arquitectura, integración, datos y negocio.- Participación en ensayos de migración, actividades de cut-over y puesta en producción.- Soporte durante las fases de go-live y estabilización de la solución.RequisitosImprescindibles- Mínimo 4 años de experiencia en proyectos SAP.- Experiencia en migraciones de datos en entornos SAP.- Conocimientos funcionales y técnicos de SAP IS-U.- Experiencia trabajando con estructuras de datos SAP y procesos de migración.- Experiencia en definición y ejecución de mapeos y reglas de transformación.- Conocimientos de procesos ETL: extracción, transformación y carga de datos.- Conocimientos de ABAP para análisis y/o desarrollo de programas de migración.- Conocimientos de SQL para análisis, consulta y validación de información.- Capacidad para analizar y resolver incidencias tanto funcionales como técnicas.- Capacidad para interpretar requerimientos de negocio y trasladarlos a soluciones técnicas.- Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos.- Orientación al detalle y a la calidad del dato.- Capacidad de comunicación y trabajo con equipos multidisciplinares.Conocimientos SAP valorables- SAP IS-U.- SAP IS-U Billing / Facturación.- SAP IS-U Master Data.- SAP IS-U Customer Management / SAP CRM / SAP Customer Management.- Conocimientos de tablas y estructuras de datos de SAP IS-U.- Experiencia con herramientas de migración SAP.- Conocimientos de SAP S/4HANA.- Experiencia en integraciones entre SAP IS-U y sistemas externos.Valorable- Experiencia en migraciones SAP IS-U dentro del sector utilities.- Experiencia en migración de clientes, contratos, cuentas contrato, instalaciones, puntos de suministro, dispositivos, lecturas, consumos y datos de facturación.- Experiencia en proyectos de migración desde sistemas legacy hacia SAP IS-U.- Experiencia en procesos de Data Cleansing, Data Migration y Data Validation.- Experiencia en diferentes ciclos de migración y ensayos previos al go-live.- Experiencia en actividades de cut-over y go-live.- Conocimientos de herramientas ETL y tratamiento masivo de datos.- Conocimientos de APIs, interfaces o tecnologías de integración.- Experiencia trabajando con equipos funcionales, técnicos y de negocio.Competencias- Perfil analítico y orientado a la resolución de problemas.- Capacidad para desenvolverse entre el ámbito funcional y técnico.- Atención al detalle y orientación a la calidad del dato.- Capacidad para entender procesos de negocio complejos.- Autonomía y capacidad de organización.- Proactividad en la identificación y resolución de incidencias.- Buenas habilidades de comunicación y coordinación.- Capacidad para trabajar con diferentes equipos y proveedores.- Orientación a resultados y cumplimiento de plazos.- Capacidad para trabajar en proyectos de transformación de gran complejidad.#J-18808-Ljbffr

Coordinador/a SP3D - Madrid o Bilbao ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Empresa: BETWEEN Group En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Ofrecemos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un/a Coordinador/a SP3D para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid o Bilbao. Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en roles relacionados con SP3D, coordinación y gestión de proyectos. Funciones: • Coordinación técnica y organizativa de un equipo de modeladores SP3D., • Gestión de equipos multidisciplinares de diseño., • Supervisión de la calidad del modelado y cumplimiento de estándares del proyecto., • Interfaz directa con cliente para seguimiento técnico, reporting y resolución de incidencias., • Coordinación de interfaces entre disciplinas (piping, estructuras, equipos, etc.)., • Apoyo en la planificación y asignación de recursos del equipo de modelado. ¿Qué te ofrecemos? En BETWEEN, valoramos el talento y el compromiso de nuestros profesionales, por ello ofrecemos un paquete de beneficios diseñado para tu desarrollo personal y profesional: • Seguro Médico con Alan: Contamos con un seguro médico completo y flexible para cuidar de tu bienestar., • Oportunidades de Formación: Impulsa tu carrera con acceso a una amplia gama de recursos formativos: cursos de idiomas, certificaciones técnicas, bootcamps especializados y mucho más., • Eventos Exclusivos: Participa en una multitud de eventos que fomentan la camaradería y el networking, como la BETWEEN Night, el Torneo de Pádel y otras actividades sociales., • Retribución Flexible: Disfruta de un sistema de retribución flexible adaptado a tus necesidades, incluyendo opciones de restaurante, transporte y guardería., • Incentivos por Talento: Sé parte activa del crecimiento de BETWEEN y obtén recompensas por validar o recomendar nuevo talento para unirte a nuestro equipo., • Proyectos Retadores: Trabaja en proyectos innovadores y de gran envergadura en diversos sectores tecnológicos., • Desarrollo Profesional: Fomentamos un entorno de crecimiento continuo, ofreciend o oportunidades de desarrollo de carrera y promoción interna., • Cultura de Innovación: Forma parte de una empresa que apuesta por la tecnología y la innovación, donde tus ideas serán valoradas. Si eres una persona proactiva, con gran capacidad de liderazgo, orientada a resultados y buscas un entorno dinámico donde desarrollar tu potencial en el ámbito de SP3D, ¡esta es tu oportunidad! xqziphu ¡Únete a BETWEEN y haz despegar tu carrera profesional! #J-18808-Ljbffr

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un perfil Ingeniero/a de datos con experiencia en herramientas de BI y análisis de datos, para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid. El modelo de trabajo es híbrido, con tres días presenciales (de lunes a miércoles) y dos días de trabajo remoto (jueves y viernes). • Diseñar y mantener pipelines de datos., • Optimizar el rendimiento de bases de datos analíticas., • Diseñar modelos de datos y estructuras de Data Lake., • Garantizar la calidad y trazabilidad de la información., • Dar soporte a equipos de analítica y reporting., • Colaborar en la definición de KPIs y explotación de datos para negocio., • Seguro médico, • Oportunidades de formación continua: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más., • Multitud de eventos para fomentar el networking y la camaradería: BETWEEN Night, Torneo de Pádel y mucho más., • Retribución flexible adaptada a tus necesidades (restaurante, transporte, guardería)., • Incentivos por validar o recomendar talento. #J-18808-Ljbffr

BETWEEN Group busca incorporar a su equipo un/a Modelador/a Civil 3D con al menos 3 años de experiencia para unirse a nuestro proyecto en Madrid. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, este es tu próximo destino. Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un/a Modelador/a Civil 3D para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid. Funciones • Modelado 3D de terrenos, superficies, viales y plataformas utilizando Civil 3D., • Elaboración de planos, perfiles y secciones detallados mediante Civil 3D., • Desarrollo y actualización continua de modelos 3D conforme a los requerimientos específicos de cada proyecto., • Interpretación de planos y especificaciones técnicas para la correcta ejecución del modelado., • Colaboración con equipos multidisciplinares para asegurar la integración y coherencia de los modelos., • Garantizar la calidad y precisión de los entregables de modelado., • Resolución de incidencias técnicas relacionadas con el modelado y la documentación asociada. Beneficios • Seguro médico con Alan., • Oportunidades de formación continua: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más., • Participación en multitud de eventos exclusivos para empleados: BETWEEN Night, Torneo de Pádel, entre otras actividades., • Retribución flexible: Opciones de tickets restaurant, ayuda al transporte y subvención para guardería., • Atractivos incentivos por validar o recomendar talento para unirse a nuestro equipo. Si cumples con los requisitos y estás buscando un entorno dinámico donde puedas crecer profesionalmente, ¡esta es tu oportunidad! xqziphu Únete a BETWEEN Group y forma parte de una empresa líder en el sector tecnológico y de ingeniería. #J-18808-Ljbffr

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Ingeniero/a Mecánico/a con experiencia en Foran y SIEMENS NX para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid o Bilbao . Si tienes una sólida formación en ingeniería mecánica y experiencia demostrable en el uso de las herramientas de diseño y cálculo mencionadas, esta es tu oportunidad para unirte a un equipo innovador y dinámico. Requerimos un mínimo de 3 años de experiencia en puestos similares, con conocimiento de los procesos de diseño mecánico, cálculo hidráulico, dimensionamiento de equipos y la elaboración de documentación técnica. • Desarrollo de diseños mecánicos y de detalle utilizando SIEMENS NX, asegurando la optimización y eficiencia de las soluciones., • Participación en proyectos que requieran el uso de Foran para el diseño y la integración de sistemas mecánicos, especialmente en el sector naval o industrial., • Realización de cálculo hidráulico y análisis de fluidos para el dimensionamiento correcto de sistemas y componentes., • Dimensionamiento de equipos mecánicos, estructuras y tuberías según requerimientos de proyecto y normativas aplicables., • Elaboración de hojas de datos (datasheets) y especificaciones técnicas detalladas para equipos y materiales., • Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente (nacional e internacional) en todos los diseños y especificaciones., • Colaboración con otros departamentos (eléctrico, de control, etc.) para asegurar la correcta integración de los sistemas mecánicos., • Revisión y validación de diseños, cálculos y documentación técnica generada., • Participación en la resolución de incidencias técnicas y en la mejora continua de los procesos de diseño. En BETWEEN, nos enorgullecemos de ofrecer un entorno de trabajo estimulante y lleno de oportunidades para tu crecimiento profesional: • Seguro médico con Alan : Priorizamos tu bienestar con una cobertura médica completa., • Oportunidades de formación continua : Accede a formación en idiomas, certificaciones, bootcamps y mucho más para mantener tus habilidades actualizadas., • Eventos exclusivos : Disfruta de una amplia variedad de eventos, como la BETWEEN Night, torneos de pádel y otras actividades para fomentar la camaradería., • Retribución flexible : Optimiza tus beneficios con opciones de restaurante, transporte y guardería., • Incentivos por talento : Sé parte de nuestro programa de referidos, donde recompensamos la validación o recomendación de talento., • Formar parte de un equipo de profesionales altamente cualificados y en constante aprendizaje., • Proyectos desafiantes y tecnológicamente innovadores., • Cultura empresarial basada en la colaboración, el respeto y el desarrollo personal. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres desarrollarte en una empresa donde los valores fundamentales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional? Si te identificas con esto ¡sigue leyendo! ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Queremos incorporar a un/a Contract & Change Engineer para unirse al equipo de Metals & Minerals y participar en un un proyecto internacional pionero del sector siderúrgico ubicado en Luleå (Suecia), con presencia en destino como parte del rol. En este puesto, te encargarás de gestionar todos los aspectos comerciales y jurídicos de los contratos firmados y colaborarás con el cliente y con equipos multifuncionales para abordar cuestiones contractuales (cumplimiento, incumplimiento, derechos y obligaciones, riesgos y mitigaciones, etc). Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza. No dudes en aplicar si tienes... • Grado en Ingeniería, Administración de Empresas o Derecho., • Experiencia de más de 5 años de experiencia en gestión de contratos en proyectos técnicamente complejos de los sectores de Oil & Gas, Ingeniería y Construcción, Siderurgia, Minería y/o Infraestructuras., • Experiencia en la gestión de contratos EPC y/o participación en equipos que hayan prestado servicios PMC o EPCM., • Capacidad para trabajar bajo presión en equipos multiculturales., • Experiencia en planificación de riesgos y medidas de mitigación., • Experiencia en el manejo de MS Office, Primavera y/o Aconex., • Capacidad de trabajo en equipo y rigor técnico., • Autonomía y mentalidad innovadora., • Inglés avanzado., • Y sobre todo... muchas ganas de aprender en una empresa internacional como IDOM. Principales funciones: • Asistir al Contract Leader y a los Project Managers en la planificación, integración, coordinación y control de todas las actividades relacionadas con el contrato PMC en las Áreas de Construcción, Contratos, Unidades o procesos asignados., • Asegurar el cumplimiento de las políticas, estrategias generales y procedimientos del cliente para la ejecución del contrato PMC en las Áreas de Construcción o Contratos asignados., • Identificar de forma temprana los riesgos potenciales para el proyecto relacionados con los contratos y/o proveedores asignados, desarrollar planes de tratamiento adecuados e informar sin demora al responsable del contrato., • Asegurar que los entregables preparados por el equipo de gestión PMC cumplan con los requisitos, estándares de calidad y procedimientos del contrato PMC para la supervisión de los contratos de obra de las Unidades de Proceso asignadas., • Emitir y firmar comunicaciones formales inherentes a la ejecución del contrato PMC para la supervisión de los contratos de obra de las Unidades de Proceso bajo su responsabilidad., • Asistir a reuniones sistemáticas de revisión de proyectos y contratos PMC, supervisando la finalización de las tareas asignadas a los responsables de cada departamento y/o disciplina. Nuestra actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. El patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 5.500 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? xqziphu Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respetoprofesional. #J-18808-Ljbffr

OHLA busca incorporar ingenieros/as en edificación para trabajar en grandes proyectos por Europa. El primer destino será una obra de edificación singular en Suecia. No es imprescindible experiencia previa. Se requiere titulación en Ingeniería de Edificación, motivación para trabajar en obra y movilidad geográfica por Europa con disponibilidad para Suecia. Inglés mínimo B2 (idealmente C1). Se ofrece posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro del grupo OHLA. #J-18808-Ljbffr

IDOM invita a participar en un puesto de Contract & Change Engineer en un proyecto internacional del sector siderúrgico, ubicado en Luleå, Suecia, con presencia en destino. La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Deberás gestionar contratos y coordinar con clientes y equipos multifuncionales. xqziphu Se solicita grado en Ingeniería, Empresariales o Derecho y más de 5 años de experiencia en contratos EPC/PMC, con inglés avanzado, capacidad de trabajar en entornos multiculturales y autonomía. #J-18808-Ljbffr

En EY, damos forma al futuro con confianza.En EY encontrarás mucho más que un empleo: una oportunidad real para crecer, aprender y dejar huella en una firma global líder.En España somos cerca de 7.000 profesionales, presentes en 15 oficinas, y formamos parte de una red global de más de 400.000 personas que trabajan cada día con un propósito común: Building a Better Working World.En EY impulsamos carreras con impacto, desarrollo estructurado y aprendizaje continuo.Damos forma al futuro con confianza, a través de las personas y la tecnología.La oportunidadEY es una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones, y servicios legales y fiscales, que acompaña a organizaciones públicas y privadas en sus retos más complejos.En EY:- Apostamos por la innovación continua- Desarrollamos talento a largo plazo dentro de equipos multidisciplinares- Impulsamos carreras con propósito y recorridoEY Abogados ofrece un amplio abanico de servicios de asesoramiento fiscal y legal caracterizados por una atención personalizada y una adaptabilidad de su estructura a las demandas de sus clientes, en España y en el resto del mundo. Nuestros profesionales, asesoran a las empresas para que puedan tomar decisiones adecuadas, gracias a su amplia experiencia y preparación. Esto les capacita para proporcionar a los clientes oportunidades y ventajas competitivas.¡Este año, en EY Abogados, volvemos con una increíble oportunidad para ti!Te invitamos a ser parte del Young Tax Professional of the Year (YTPY), un programa diseñado para que demuestres tu talento y te sumerjas en el fascinante mundo de la fiscalidad internacional.Tendrás la ocasión de conocer de cerca a los expertos de EY y descubrir el ADN que nos impulsa, todo mientras desarrollas tus habilidades en un entorno colaborativo y profesional. ¡Una experiencia única!El YTPY consta de dos fases:1 FASE – Nacional:Desarrolla un caso práctico sobre fiscalidad internacional, donde deberás mostrar tu capacidad para resolver problemas reales. Los finalistas defenderán su propuesta ante un jurado compuesto por destacados profesionales de EY Abogados en España.Una gran final internacional, en un destino aún por descubrir, junto a los finalistas de todos los países participantes.El ganador conseguirá…Contrato de trabajo indefinido en EY Abogados España, rotando por las diferentes áreas de fiscal durante su primer año en el Despacho.Posibilidad de representar a España en la fase internacional del concurso.Ser estudiante de último año del Master de Acceso a la Abogacía, Máster en Asesoría Tributaria o de Dobles Master de Acceso a la Abogacía. Alto nivel de inglés.Aplicar y realizar nuestro proceso de selección antes del 12 de octubre.Tener muchas ganas de aprender y ser un apasionado del mundo jurídico y fiscal.¡Te esperamos!Bienestar y beneficios personales- Wellbeing HUB EY, con programas de salud física (Wellhub) y bienestar mental.- Seguro de Vida y Accidentes.- Plan EY Flex de compensación flexible: transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería, entre otros.- Oficina Bankinter con condiciones especiales para profesionales EY.Flexibilidad y conciliación- Modelo de trabajo híbrido, con flexibilidad según proyecto y equipo.Desarollo profesional- EY University: formación continua con itinerario individualizado (más de 100 horas al año)- Plan de carrera definido, con revisiones anuales y oportunidades de crecimiento real.- Acompañamiento desde el primer día gracias a las figuras de:- Counselor para tu desarrollo profesional durante toda tu trayectoria.Cultura y entorno de trabajo- Oportunidad de trabajar con equipos globales y multidisciplinares.- Ampliación constante de tu red profesional en una firma líder.- Participación en iniciativas de compromiso social a través de la Fundación EY y de programas propios de Impacto Social en España.- Compromiso real con la sostenibilidad, la diversidad y la responsabilidad corporativa.#J-18808-Ljbffr

En EY, damos forma al futuro con confianza. En EY encontrarás mucho más que un empleo: una oportunidad real para crecer, aprender y dejar huella en una firma global líder. En España somos cerca de 7.000 profesionales, presentes en 15 oficinas, y formamos parte de una red global de más de 400.000 personas que trabajan cada día con un propósito común: Building a Better Working World. En EY impulsamos carreras con impacto, desarrollo estructurado y aprendizaje continuo. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Damos forma al futuro con confianza, a través de las personas y la tecnología. La oportunidad EY es una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones, y servicios legales y fiscales, que acompaña a organizaciones públicas y privadas en sus retos más complejos. En EY: • Apostamos por la innovación continua, • Desarrollamos talento a largo plazo dentro de equipos multidisciplinares, • Impulsamos carreras con propósito y recorrido EY Abogados ofrece un amplio abanico de servicios de asesoramiento fiscal y legal caracterizados por una atención personalizada y una adaptabilidad de su estructura a las demandas de sus clientes, en España y en el resto del mundo. Nuestros profesionales, asesoran a las empresas para que puedan tomar decisiones adecuadas, gracias a su amplia experiencia y preparación. Esto les capacita para proporcionar a los clientes oportunidades y ventajas competitivas. ¡Este año, en EY Abogados, volvemos con una increíble oportunidad para ti! Te invitamos a ser parte del Young Tax Professional of the Year (YTPY), un programa diseñado para que demuestres tu talento y te sumerjas en el fascinante mundo de la fiscalidad internacional. Tendrás la ocasión de conocer de cerca a los expertos de EY y descubrir el ADN que nos impulsa, todo mientras desarrollas tus habilidades en un entorno colaborativo y profesional. ¡Una experiencia única! El YTPY consta de dos fases: 1 FASE – Nacional: Desarrolla un caso práctico sobre fiscalidad internacional, donde deberás mostrar tu capacidad para resolver problemas reales. Los finalistas defenderán su propuesta ante un jurado compuesto por destacados profesionales de EY Abogados en España. Una gran final internacional, en un destino aún por descubrir, junto a los finalistas de todos los países participantes. El ganador conseguirá… Contrato de trabajo indefinido en EY Abogados España, rotando por las diferentes áreas de fiscal durante su primer año en el Despacho. Posibilidad de representar a España en la fase internacional del concurso. Ser estudiante de último año del Master de Acceso a la Abogacía, Máster en Asesoría Tributaria o de Dobles Master de Acceso a la Abogacía. Alto nivel de inglés. Aplicar y realizar nuestro proceso de selección antes del 12 de octubre. Tener muchas ganas de aprender y ser un apasionado del mundo jurídico y fiscal. ¡Te esperamos! Bienestar y beneficios personales • Wellbeing HUB EY, con programas de salud física (Wellhub) y bienestar mental., • Seguro de Vida y Accidentes., • Plan EY Flex de compensación flexible: transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería, entre otros., • Oficina Bankinter con condiciones especiales para profesionales EY. Flexibilidad y conciliación, • Modelo de trabajo híbrido, con flexibilidad según proyecto y equipo. Desarollo profesional, • EY University: formación continua con itinerario individualizado (más de 100 horas al año), • Plan de carrera definido, con revisiones anuales y oportunidades de crecimiento real., • Acompañamiento desde el primer día gracias a las figuras de:, • Counselor para tu desarrollo profesional durante toda tu trayectoria. Cultura y entorno de trabajo, • Oportunidad de trabajar con equipos globales y multidisciplinares., • Ampliación constante de tu red profesional en una firma líder., • Participación en iniciativas de compromiso social a través de la Fundación EY y de programas propios de Impacto Social en España. xqziphu, • Compromiso real con la sostenibilidad, la diversidad y la responsabilidad corporativa. #J-18808-Ljbffr

En OUIGO España conectamos ciudades y personas, haciendo que viajar rápido, cómodo y al mejor precio sea cosa de todos. Desde nuestro primer trayecto en mayo de 2021, no hemos parado de crecer, tanto en equipo como en viajeros. Nuestro objetivo es poner al alcance de todos la alta velocidad, para ofrecer una alternativa accesible, moderna y sostenible. En OUIGO trabajamos con un propósito claro y una forma de hacer las cosas muy nuestra. Creemos que el talento no solo está en lo que sabes hacer, sino en cómo colaboras y te adaptas a los cambios. • La responsabilidad: confiamos en ti desde el minuto uno., • La colaboración: solos llegamos rápido… pero juntos, más lejos., • La actitud positiva: para enfrentar los retos con soluciones., • La seguridad como prioridad: de nuestros trenes, nuestros viajeros y nuestro equipo., • La mejora continua: siempre buscamos hacerlo un poco mejor que ayer. Porque en OUIGO, lo importante no es solo llegar a destino, sino cómo se vive el viaje. El rol tiene como misión definir, implementar y gestionar las plataformas de ecommerce de OUIGO, formando parte del equipo de Tecnología y siendo punto de contacto con el equipo de E-commerce y marketing de OUIGO. Su ámbito de aplicación es los sistemas de venta front como la app, la web, el CMS así como otros sistemas como el CRM. • Definir la roadmap tecnológica de todos los sistemas comerciales de venta directa (app, web, CMS y CRM)., • Proponer soluciones tecnológicas innovadoras para empujar la creación de nuevos productos o servicios que incrementan las ventas., • Supervisar y garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas comerciales orientados a clientes, resolviendo las incidencias y peticiones internas que surjan sobre dichos sistemas, a través de la gestión de proveedores externos., • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similares., • Valorable el Máster., • Al menos 5 años de experiencia en puestos similares., • Conocimientos generales de sistemas de la información, • Content Management System (Drupal u otros), • Conocimientos de aplicaciones front (React) y middleware (.NET), • Conocimiento de sistemas comerciales, • Conocimiento funcional del CRM Salesforce (Sales y Marketing Cloud), • Metodología Agile Scrum, • Optimización de la experiencia del usuario (UX), • Estrategia de SEO y de tagging (Google Analytics), • Lenguajes de programación de datos (SQL) y powerBI #J-18808-Ljbffr

¿Y si pudieras formar parte de la revolución de la alta velocidad en España? En OUIGO España conectamos ciudades y personas, haciendo que viajar rápido, cómodo y al mejor precio sea cosa de todos. Desde nuestro primer trayecto en mayo de 2021, no hemos parado de crecer, tanto en equipo como en viajeros. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Nuestro objetivo es poner al alcance de todos la alta velocidad, para ofrecer una alternativa accesible, moderna y sostenible. Nuestra cultura y valores En OUIGO trabajamos con un propósito claro y una forma de hacer las cosas muy nuestra. Creemos que el talento no solo está en lo que sabes hacer, pero en cómo colaboras y te adaptas a los cambios. En el día a día nos mueve: La responsabilidad: confiamos en ti desde el minuto uno . La colaboración : solos llegamos rápido… pero juntos, más lejos. La actitud positiva : para enfrentar los retos con soluciones. La seguridad como prioridad: de nuestros trenes, nuestros viajeros y nuestro equipo . La mejora continua : siempre buscamos hacerlo un poco mejor que ayer. Porque en OUIGO, lo importante no es solo llegar a destino, sino cómo se vive el viaje. ¿Qué harás en tu día a día? • Realizar el seguimiento técnico y operacional del desempeño de los sistemas de señalización y comunicaciones, con el objetivo de garantizar la seguridad y la mejora continua., • Gestionar proyectos de evolución técnica de los sistemas de señalización y comunicaciones asegurando el cumplimiento normativo aplicable y los estándares de seguridad ferroviaria., • Definir y validar requisitos y documentación tanto técnica como operacional de señalización y comunicación, canalizando la interlocución con áreas internas y externas para asegurar la integración y el correcto desempeño en explotación, • Grado en Ingeniería industrial, mecánica, telecomunicaciones o titulación superior equivalente., • Capacidad de análisis y síntesis, organización del tiempo y tareas, capacidad de comunicación con distintos interlocutores y proactividad., • Experiencia mínima de 3 años en señalización ferroviaria y/o alta velocidad o similares., • Conocimientos de normativa y estándares ferroviarios aplicables a señalización y seguridad operacional., • Se valorará positivamente:, • Conocimientos en los sistemas de señalización, conociendo la arquitectura general de un sistema de señalización ferroviario, entendiendo las funciones de cada uno de los elementos, así como la interrelación entre ellos o entre material rodante e infraestructura., • Conocimiento de la evolución tecnológica, así como de las alternativas actuales de cada uno de los elementos de un sistema de señalización ferroviario., • Máster/s relacionados con el ámbito ferroviario especialmente con las funciones del puesto., • Formar parte de un proyecto innovador y en desarrollo en el sector ferroviario., • Crecimiento y desarrollo profesional en OUIGO., • Abono transporte y descuentos para empleados en nuestros trenes., • Retribución flexible en restaurantes, transporte, seguro médico, guardería y formación. xqziphu, • Equipo y ambiente de trabajo joven, positivo y dinámico. #J-18808-Ljbffr

En BERGÉ apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Sabemos la importancia del desarrollo de nuestros profesionales, lo fomentamos a través de la formación y ofreciendo la oportunidad de trabajar en equipos multidisciplinares, en un entorno multicultural y en proyectos tanto nacionales como internacionales. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Integramos toda la cadena de valor para transportar y gestionar la logística de todo tipo de mercancías y productos, llevándolos a destino en tiempo y perfectas condiciones. Si tienes ganas de aprender y un espíritu innovador, te estamos esperando. Misión del puesto La persona seleccionada se responsabilizará de la planificación, coordinación y seguimiento de proyectos de infraestructuras e instalaciones, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos, normativos, económicos y de plazo. Principales responsabilidades • Gestionar proyectos constructivos orientados a la adecuación y legalización de infraestructuras., • Actuar como Project Manager durante la ejecución de las obras., • Planificar y realizar el seguimiento de costes, cronogramas, hitos, certificaciones, materiales y pedidos., • Coordinar equipos internos, proveedores y empresas colaboradoras., • Analizar y proponer soluciones técnicas para la mejora y adecuación de infraestructuras., • Gestionar la relación con organismos de control, administraciones públicas y entidades reguladoras., • Tramitar licencias, autorizaciones e inspecciones asociadas a los proyectos., • Supervisar la fase posterior y los procesos de legalización y puesta en marcha.Requisitos, • Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Civil o similar., • Experiencia mínima entre 3-5 años en supervisión y gestión de obras industriales, instalaciones o proyectos de infraestructuras., • Conocimiento de normativa técnica y reglamentación aplicable y buen nivel de excel., • Experiencia en documentación técnica y procesos de inspección con organismos de control (OCA/ECA)., • Nivel medio-alta de inglés.Valoraremos, • Conocimientos de AutoCAD, DIALux u otras herramientas de diseño técnico.Qué ofrecemos, • Incorporación a una organización sólida y en crecimiento., • Participación en proyectos de inversión e infraestructuras de alto impacto., • Entorno técnico multidisciplinar con interlocución directa con organismos reguladores y actores clave del sector., • Desarrollo profesional y estabilidad y un salario competitivo. xqziphu, • Todos los solicitantes calificados recibirán consideración por el empleo sin consideración de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional o discapacidad. #J-18808-Ljbffr

ALSA busca un/a profesional para garantizar la continuidad, seguridad y eficiencia de la flota ferroviaria en tiempo real. Serás el corazón del Centro de Control, tomando decisiones para minimizar incidencias y asegurar que viajeros y mercancías lleguen a su destino a tiempo.Se requiere FP de Grado Superior y al menos 1 año de experiencia en centros de control de transporte. Se valora capacidad analítica y habilidad para trabajar en turnos rotativos H24, fines de semana y festivos.#J-18808-Ljbffr

Alcobendas, Madrid Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Híbrido — 3 días presenciales/semana Buscamos Arquitecto/a de Aplicaciones Buscamos un/a Arquitecto/a de Aplicaciones para definir los estándares tecnológicos, patrones de diseño y arquitectura de las aplicaciones de Carrefour, participando además en un importante programa de modernización y migración de aplicaciones legacy. Es imprescindible que sea un perfil técnico y hands-on, con experiencia reciente desarrollando y revisando código en producción. Responsabilidades Definir arquitecturas de aplicaciones y stacks tecnológicos. Trabajar con Java / Spring Boot, Node.js / TypeScript, React y/o Vue. Diseñar arquitecturas de microservicios y APIs. Definir patrones de diseño, configuración, trazabilidad y gestión de errores. Diseñar arquitecturas de destino para aplicaciones legacy. Definir estándares de calidad de código. Establecer reglas arquitectónicas automatizadas. Colaborar con iniciativas de IA y desarrollo agéntico. Definir la interacción entre aplicaciones, integración y datos. Participar en la racionalización del parque aplicativo. Trabajar con Technical Leads y equipos de desarrollo. Requisitos 5+ años de experiencia en desarrollo y arquitectura. 3+ años en arquitectura o roles similares. Experiencia de desarrollo real y reciente en producción. Dominio de al menos 2 de estas tecnologías: Java / Spring Boot Node.js / TypeScript React Vue Experiencia con microservicios y APIs. Experiencia en modernización de aplicaciones Java EE legacy. Experiencia Cloud, preferiblemente GCP. Experiencia definiendo estándares de calidad de código. Uso real de IA / agentes de coding. Español e inglés profesional. xqziphu Valorable experiencia en retail, e-commerce y omnicanalidad. #J-18808-Ljbffr

En Citius Outsourcing Enterprise somos pioneros en la implantación de servicios de outsourcing en España, ayudando a las empresas a mejorar su productividad y optimizar sus procesos. Pero nuestro verdadero motor son las personas: su talento, su energía y sus ganas de crecer. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. ¿Buscas un entorno dinámico donde puedas aportar, aprender y marcar la diferencia? Si te motiva formar parte de un equipo cercano, con oportunidades reales de desarrollo, esta puede ser tu próxima oportunidad. Serás responsable de la Coordinar y gestionare el flujo de la mercancía, en toda su trayectoria desde la expedición hasta la llegada a destino. Elaboración de informes y control de indicadores. Mantenimiento de datos en ERP. Se precisa incorporar un/a trabajador/a en modalidad de 40 horas semanales de Lunes a Viernes en turnos de Lunes a Jueves de 8:00 a 17:30 (1 hora comida) Viernes de 8:00 a 14:00 Horario de verano de 15 Junio a 16 Septiembre Lunes a Viernes de 8:00 a 15:00 Funciones principales Coordinar y supervisar las operaciones diarias de expedición y transporte de mercancías. Planificar y gestionar los envíos nacionales e internacionales. Coordinar con transportistas, proveedores y clientes para asegurar el cumplimiento de los plazos de entrega. Gestionar la documentación de transporte y exportación (albaranes, CMR, documentación aduanera, etc.). Realizar el seguimiento de los envíos y resolver incidencias logísticas. Mantener una comunicación fluida con clientes y proveedores, tanto en español como en inglés. Actualizar y gestionar la información en el sistema ERP y otras herramientas informáticas. Coordinar con los departamentos de Producción, Compras, Almacén y Atención al Cliente para garantizar el correcto flujo de mercancías. Elaborar informes de actividad y controlar indicadores logísticos. Velar por el cumplimiento de los procedimientos de calidad, seguridad y plazos de entrega. • Incorporación 1 Agosto, • Formación inicial a cargo de la empresa., • Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral., • Contrato Indefinido de 40 hs semanales de lunes a Viernes., • Posibilidad de promoción interna y continuidad. Requisitos mínimos Nivel medio-alto de inglés (B2-C1), tanto oral como escrito. Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Excel, Outlook y Word. Valorable experiencia con ERP (SAP, Business Central, Navision o similares). Experiencia en coordinación logística, expediciones o transporte. Capacidad de organización, planificación y resolución de incidencias. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Orientación al cliente y a la mejora continua. xqziphu Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad #J-18808-Ljbffr

1715: AUTÓNOMOS CON TRACTORA PARA ENGANCHE NACIONALVolverdescripciónCompañía de Transporte y Logística con 4 Bases en España, necesita autónomos con Tractora sola para hacer TRANSPORTE EN ENGANCHE A NIVEL NACIONAL de forma fija y continuada durante todo el año. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Solicitamos transportistas de la zona de MADRID – NORTE TOLEDO • BURGOS – MIRANDA DE EBRO – ÁLAVA/ VITORIA- VIZCAYA/BILBAO – NAVARRA/PAMPLONA, y alrededores de estas zonas. Mayoritariamente nuestros destinos desde cualquier punto de carga Nacional, son hacia el Puerto de Bilbao, Puerto de Santander, Madrid e Irún, donde normalmente desenganchamos, y en estos puntos enganchamos otros remolques o cargamos, para descargar en cualquier punto o destinos Nacionales. Sobre un 40 % • 50 % aproximadamente, es realizar cambios de remolque, es decir enganches y desenganches, con lo cual se intenta que las pérdidas de tiempo sean las mínimas. CADA CAMIÓN REALIZA ENTRE 12.000 y 14.000 KMS/ MES Se paga por kilómetro recorrido, todos los kilómetros recorridos según Google Maps, de punto de origen a punto del destino y pagando todos los kilómetros al mismo precio, sean cargados, vacíos, o Sin Remolque (con la Tractora sola se paga el mismo precio que con remolque cargado o vacío) Indexación del Gasoil / Vinculación al Carburante REMOLQUE SIN COSTE ALGUNO. Pago mediante Confirming. xqziphu Llamar al 661 037 371- Martín Jordán. #J-18808-Ljbffr

Delineante Naval con Foran y SIEMENS NX - Madrid o Bilbao Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Empresa: BETWEEN Group Ubicación: Madrid o Bilbao Experiencia: Mínimo 3 años En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Delineante Naval con experiencia en Foran y Siemens NX para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid o Bilbao. Funciones Principales: • Diseño y desarrollo de planos y documentación técnica en el sector naval, utilizando Foran y Siemens NX., • Creación y modificación de modelos 3D y planos 2D, asegurando la precisión y el cumplimiento de normativas., • Generación de documentación técnica asociada al diseño naval, incluyendo listados de materiales, especificaciones y manuales., • Colaboración estrecha con el equipo de ingeniería para la interpretación de requisitos y la implementación de soluciones de diseño., • Integración de diseños con sistemas de Control y Automatización (PLC), comprendiendo la lógica de programación básica para asegurar la compatibilidad., • Participación en la validación y revisión de planos, identificando y corrigiendo posibles errores o inconsistencias., • Soporte técnico en el proceso de fabricación y montaje, resolviendo dudas y proporcionando la información necesaria., • Gestión de la documentación técnica, asegurando su correcta organización, archivo y control de versiones., • Contribución a la mejora continua de los procesos de diseño y documentación. ¿Qué te ofrecemos? • Seguro médico con Alan para que cuides de tu salud., • Oportunidades de formación continua: Acceso a cursos de idiomas, certificaciones relevantes, bootcamps y mucho más para potenciar tu desarrollo profesional., • Eventos exclusivos: Participa en nuestro BETWEEN Night, Torneo de Pádel y una multitud de actividades para fomentar el compañerismo y el ocio., • Retribución flexible: Disfruta de beneficios como tickets restaurant, ayuda al transporte y guardería, adaptados a tus necesidades., • Incentivos por talento: Sé recompensado por validar o recomendar nuevos profesionales que se unan a nuestro equipo., • Proyectos retadores: Trabaja en proyectos innovadores y de gran envergadura que te permitirán crecer y aplicar tus conocimientos., • Entorno dinámico: Únete a una empresa en constante crecimiento con un equipo apasionado por la tecnología y la ingeniería. Si buscas unirte a un equipo dinámico, participar en proyectos punteros y seguir desarrollándote profesionalmente, ¡esta es tu oportunidad! xqziphu ¡Te esperamos en BETWEEN! #J-18808-Ljbffr

La organización sin ánimo de lucro Asociación Centro Trama centra su labor en la defensa de los derechos humanos y en la mejora de la calidad de vida de colectivos en situación de vulnerabilidad. En su gestión de equipos, promueve activamente la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, valorando únicamente la adecuación de cada persona al puesto, con independencia de su origen, sexo, religión u orientación sexual. Se busca incorporar a profesionales de la psicología forense con una sólida trayectoria en el trabajo con menores y familias. La labor se desarrollará en el recurso "Casa de Niños" o barnahus, un centro especializado en la atención integral a niños, niñas y adolescentes en situación de especial vulnerabilidad, particularmente aquellos que han sido víctimas de violencia sexual. Este servicio ofrece una intervención coordinada en el ámbito psicológico, social y jurídico, adaptada a las necesidades de cada caso. La posición ofrece un contrato indefinido a jornada completa, con destino en Madrid. El salario bruto anual se sitúa entre 24.001 y 30.000 euros, conforme al convenio colectivo de reforma juvenil y protección de menores.

En Deusto Formación, nuestro objetivo es proporcionar al alumnado todas las herramientas necesarias para acceder al mercado laboral en los ámbitos empresarial y tecnológico. Fundado en 2005, contamos con más de 15 años de experiencia en la transformación digital de los perfiles profesionales más demandados. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo y ayudar a nuestros alumnos a que lleguen a su destino? Actualmente estamos buscando un/una docente especialista para ser docente del MASTER EN FINANZAS, FINTECH Y ESTRATEGIA DE INVERSIÓN. Si tienes experiencia en el sector y te entusiasma la idea de compartir tu conocimiento y experiencia con nuestros alumnos, ¡esta es tu oportunidad!. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Tú rol: • Buscamos a un profesional que combine rigor financiero y visión tecnológica, y que haya aplicado ambas disciplinas en entornos profesionales reales: banca, inversión, consultoría, fintech o regulación.Tus funciones:, • Preparación y desarrollo de sesiones formativas, combinando exposición conceptual con aplicación práctica mediante ejercicios, casos reales y demostraciones en vivo de herramientas del sector., • Corrección de actividades y ejercicios prácticos., • Resolución de dudas del alumnado., • Supervisión, orientación y evaluación de los TFM del alumnado.¿Qué Buscamos?, • Titulación universitaria en Finanzas, Economía, Matemáticas, Estadística, Ingeniería, Ciencias Actuariales, Ciencia de Datos o disciplinas afines. Se valorará titulación de posgrado (Máster en Finanzas Cuantitativas, MBA con especialización financiera, o similar), • Formación complementaria o certificación en análisis cuantitativo, machine learning aplicado a finanzas, o tecnologías fintech, • Certificaciones profesionales reconocidas en el sector (CFA, FRM, CAIA, CFP u otras) tenidas muy en cuenta, • Mínimo 5 años de experiencia en el sector financiero: banca, gestión de activos, consultoría financiera, fintech, regulación o análisis cuantitativo, • Experiencia demostrable trabajando con modelos financieros, análisis de riesgo o estrategias de inversión en entornos profesionales, • Haber liderado o participado activamente en procesos de transformación digital en una entidad financiera, fintech o despacho de consultoría, • Trayectoria en proyectos que integren tecnología y finanzas: automatización de procesos, análisis predictivo, trading algorítmico o compliance tecnológicoConocimientos técnicos:, • Modelado financiero avanzado: series temporales, forecasting de ingresos, flujos de caja y Rolling Forecasts, • Python aplicado a finanzas: pandas, NumPy, SciPy, scikit-learn, y librerías de análisis financiero, • Gestión de riesgo: riesgo crediticio con Machine Learning, riesgo de mercado, simulación Monte Carlo y riesgo operacional, • Detección de fraude y cumplimiento normativo: algoritmos de anomalías, AML, RegTech y auditoría interna 4.0, • Ecosistema fintech: neobancos, open banking, APIs financieras, embedded finance y modelos de negocio disruptivos, • Trading algorítmico y WealthTech: estrategias cuantitativas, optimización de carteras, robo-advisors y backtesting, • Criptoactivos y DeFi: comprensión estratégica de las finanzas descentralizadas y su integración en portfolios, • RPA en finanzas: automatización de procesos contables, cierre financiero, conciliación bancaria y gestión fiscal asistida por IAValoraremos:, • Experiencia docente previa en programas de posgrado, bootcamps financieros o formación corporativa en entidades bancarias o aseguradoras, con capacidad acreditada para comunicar análisis cuantitativo a perfiles no matemáticos., • Haber diseñado o impartido cursos, seminarios o programas de formación propios sobre finanzas cuantitativas, fintech, trading algorítmico o transformación digital del sector financiero., • Certificaciones profesionales de alto reconocimiento en el sector: CFA (Chartered Financial Analyst), FRM (Financial Risk Manager), CAIA, CFP, o certificaciones específicas en ciberseguridad financiera (CISSP, CISM) o compliance (CAMS para AML)., • Presencia activa como referente en medios especializados, newsletters, podcasts financieros o redes profesionales (LinkedIn, Substack, Bloomberg Opinion, etc.) en el ámbito de las finanzas y la tecnología., • Conocimiento práctico de marcos regulatorios europeos relevantes: MiFID II, PSD2, DORA, GDPR aplicado a servicios financieros, o normativas de la CNMV y el Banco de España. Si eres independiente, resolutivo/a y organizado/a, ¡queremos que seas parte de nuestro equipo! Juntos, trabajaremos para ofrecer la mejor experiencia educativa a nuestro alumnado. ¿Qué te ofrecemos? Formarás parte de un Grupo líder en el sector de la formación, comprometido con la Responsabilidad Social y el Medio Ambiente. Contrato de prestación de servicios. Las tarifas son 50€ brutos por cada clase, 2.5€ brutos por duda resuelta, 5€ brutos por actividad corregida y 25€ por TFM. Se valorará la posibilidad de continuidad para futuras ediciones o módulos similares. Te unirás a un proyecto en el que desarrollarás tu creatividad y donde cada día es una aventura de aprendizaje y crecimiento. Participarás en el desarrollo educativo de nuestro alumnado a la vez que expandirás y fortalecerás tu experiencia laboral. Contribuirás a nuestro compromiso con la excelencia poniendo en práctica tus habilidades. La igualdad de oportunidades y la diversidad dentro del equipo, así como el fomento de la inserción laboral, son algunos de nuestros compromisos. Además, todas nuestras ofertas de empleo contemplan a personas que estén en posesión del certificado de discapacidad. xqziphu ¡Te esperamos! #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a Técnico Comercial (Zona Madrid)Ingeniero/a Técnico Comercial (Zona Madrid) Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Desde ISPROX, seleccionamos para nuestro cliente, una empresa con más de sesenta años de experiencia en soluciones aislantes, que se dedica al diseño, fabricación y distribución de las mismas, un/a Ingeniero/a Técnico/a Comercial que se una a su equipo dinámico y orientado al cliente. – Identificar oportunidades de negocio y realizar prospección de nuevos clientes potenciales. – Comprender las necesidades técnicas de los clientes y ofrecer soluciones adecuadas y personalizadas. – Dar respuesta a consultas técnicas y ofrecer asesoramiento especializado en colaboración con el Departamento de Producto. – Elaborar informes de visitas, realizar el seguimiento de las ventas y mantener actualizada la información comercial. – Participar en el diseño y ejecución de acciones comerciales, así como en la impartición de formaciones técnicas sobre productos. – Representar al cliente en actos y reuniones con clientes y colaboradores, proyectando una imagen profesional y alineada con los valores de la compañía. Nuestro cliente se destaca por su compromiso con la innovación y la sostenibilidad, lo que lo convierte en un destino atractivo para aquellos que buscan crecer profesionalmente en un entorno sólido. Valoraremos especialmente candidatos que tengan un enfoque comercial fuerte, estén motivados por el dominio del producto y busquen construir relaciones de confianza con los clientes. Este puesto cuenta con los siguientes requisitos: Buscamos un/a profesional con formación universitaria en Ingeniería, permiso de conducir tipo B y disponibilidad para desplazamientos frecuentes. • 3-5 años de experiencia en roles relacionados., • Conocimientos en productos aislantes y su aplicación técnica., • Valorable el manejo de idiomas, especialmente inglés y francés., • Vocación por el detalle y capacidad de asesoramiento técnico., • Habilidades interpersonales y de comunicación efectiva. Los candidatos ideales son aquellos que se sienten motivados por el conocimiento profundo del producto y la mejora continua. Esta es una oportunidad excepcional para quienes disfrutan acompañando al cliente en el proceso de venta, ofreciendo soluciones especializadas. Ofrecemos un entorno de trabajo flexible que potencia el desarrollo profesional continuo y la posibilidad de integrarse en una empresa en crecimiento que valora la innovación y la sostenibilidad. Si cumples con los requisitos y te apasiona el contacto con clientes, ¡te animamos a postularte! Un contrato indefinido que te brindará estabilidad laboral, una retribución fija acorde a tu experiencia que parte desde 30.000€ brutos anuales, y incorporación inmediata para que comiences tu camino con nosotros sin demoras. Además, disfrutarás de un entorno de trabajo flexible que fomenta la formación continua y el crecimiento personal. Esta es una oportunidad única para crecer profesionalmente en una organización sólida, innovadora y enfocada en el desarrollo de su equipo. xqziphu La colaboración y el aprendizaje son nuestros pilares. Ingeniero/a de Proyectos – Technical Account Manager (Seguridad Electrónica) - Madrid Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 1 week ago Sales Support Engineer – Sector Automoción San Sebastián de los Reyes, Community of Madrid, Spain 1 day ago Ingeniero (h/m) de ventas en Modernización - OTIS Madrid #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Área: Guest Experience y atención al cliente Formación: Bachillerato Experiencia: preferiblemente experiencia en una posición de servicio telefónico / atención al cliente Capacidades: orientación al cliente, resolutiva, comunicativa, flexibilidad y capacidad de coordinación Conocimientos: preferiblemente de procesos de hotelería Herramientas: se valorará experiencia con PMS Idiomas: castellano (nativo) & inglés (mín. nivel C1) y se valorarán los conocimientos de francés y/o alemán Atiende todas las llamadas internas & externas de la central telefónica y las redirige a los destinatarios correspondientes. Atiende llamadas de los clientes sobre solicitud de información de servicios, instalaciones, destino,.. Usa un tono de voz y fraseología de atención al cliente que sea el correspondiente según los estandares (incluyendo estándares Leading Hotels of the World). Cumple con los SOPs, incluyendo estándares Leading Hotels of the World relativos a la atención telefónica y gestión de servicios, peticiones, incidencias etc. Registra los mensajes para huéspedes y coordina su entrega con el departamento de Guest Service o a través del buzón de voz del teléfono de las habitaciones. Realiza llamada despertador a huéspedes a la hora programada y las registra en el sistema correspondiente. Atiende al servicio de Whatsapp centralizado dando respuesta a los clientes. Realiza llamadas de seguimiento para verificar que la petición del cliente ha sido atendida y el cliente está satisfecho para su posterior cierre. Atiende cualquier reclamación de cliente vía teléfono haciéndose dueño de la situación reportada, escalándola al Manager en caso necesario. En sus interacciones con el huésped, promociona siempre los servicios disponibles en el hotel. Identifica preferencias de un huésped y la reporta al GSL Manager para su validación e ingreso en el sistema. Gestiona el chat individual con los clientes, dando respuestas eficientes en cada situación. Realiza la toma de orden de pedido de Room Service utilizando la herramienta correspondiente. Gestiona las peticiones de reservas en los restaurantes, spa y otros outles del hotel. Herramientas Gestiona peticiones solicitadas por el huésped a través de la correspondiente herramienta y las canaliza con los departamentos involucrados dando seguimiento hasta su cierre. Señala necesidades sobre herramientas necesarias para el correcto desarrollo de sus funciones Usa los equipos de manera eficiente. Otros Vela por el cumplimiento de los KPIs. Apoyo en la creación de nuevos SOPs. xqziphu Informa al GSL Manager sobre necesidades de formación. #J-18808-Ljbffr

En Deusto Formación, nuestro objetivo es proporcionar al alumnado todas las herramientas necesarias para acceder al mercado laboral en los ámbitos empresarial y tecnológico. Fundado en 2005, contamos con más de 15 años de experiencia en la transformación digital de los perfiles profesionales más demandados. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo y ayudar a nuestros alumnos a que lleguen a su destino? Actualmente estamos buscando un/una docente especialista para ser docente del MASTER EN RRHH, PEOPLE ANALYTICS Y BIENESTAR ORGANIZACIONAL Si tienes experiencia en el sector y te entusiasma la idea de compartir tu conocimiento y experiencia con nuestros alumnos, ¡esta es tu oportunidad!. • Buscamos a alguien que haya vivido la función de recursos humanos desde dentro de las organizaciones, y que haya adoptado los datos y la IA no como tendencia, sino como forma habitual de tomar decisiones sobre personas., • Preparación y desarrollo de sesiones formativas, combinando exposición conceptual con aplicación práctica mediante ejercicios, casos reales y demostraciones en vivo de herramientas del sector., • Corrección de actividades y ejercicios prácticos., • Resolución de dudas del alumnado., • Supervisión, orientación y evaluación de los TFM del alumnado., • Titulación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Administración de Empresas, Sociología, Ciencia de Datos o disciplinas afines. Se valorará titulación de posgrado en Dirección de RR. HH., Comportamiento Organizacional, Analítica de Datos o MBA con especialización en People Management, • Mínimo 5 años de experiencia en RR. HH., dirección de personas, talent acquisition, desarrollo organizacional o consultoría de capital humano, • Experiencia demostrable aplicando People Analytics o tecnología de IA en decisiones estratégicas sobre talento, selección, retención o bienestar, • Haber trabajado como HR Business Partner, People Director, Head of Talent o similar en organizaciones con cultura digital avanzada, • Trayectoria en proyectos de transformación digital de la función de RRHH: implantación de HRIS, automatización de procesos o creación de cuadros de mando de personas, • Experiencia gestionando equipos en entornos remotos o híbridos, o liderando iniciativas de bienestar y cultura organizacional, • Formación complementaria en IA aplicada a RR. HH., ciencia de datos o metodologías ágiles orientadas a personas, • People Analytics: modelado predictivo de rotación (churn), análisis de redes organizacionales (ONA), identificación de HiPo y dashboards estratégicos de RRHH, • Talent Acquisition 4.0: automatización del funnel de selección, sistemas ATS con IA, sourcing agéntico y análisis de soft skills mediante video IA, • Diseño organizacional y gestión del cambio: metodologías ágiles, modelos de cultura organizacional y liderazgo en entornos distribuidos, • Aprendizaje y desarrollo: microlearning, formación adaptativa, gamificación, evaluación 360º automatizada y planes de carrera dinámicos con IA, • Bienestar organizacional: employee experience journey mapping, prevención del burnout con IA, gestión de la salud mental en el trabajo y compensación flexible, • IA aplicada a RR. HH.: chatbots para candidatos, modelos de propensión, análisis de sentimiento de empleados en tiempo real y medición de compromiso, • Operaciones de RRHH y RPA: automatización de tareas administrativas, gestión de nóminas, procesamiento de documentos con OCR y cumplimiento normativo, • Employer Branding y DEI: estrategias basadas en datos para diversidad, inclusión y propuesta de valor al empleado (EVP) impulsada por IA, • Experiencia docente previa en programas de posgrado, escuelas de negocio, bootcamps de RRHH o formación corporativa en grandes organizaciones, con capacidad acreditada para trasladar conceptos de analítica a audiencias no técnicas., • Certificaciones profesionales reconocidas en el sector: SHRM-CP o SHRM-SCP, PHR/SPHR, certificación en People Analytics (AIHR, Wharton Online, etc.), o formación acreditada en coaching ejecutivo u organizacional., • Conocimientos aplicados de neurociencia organizacional, psicología positiva o mindfulness en entornos de trabajo, con evidencia de programas implementados o resultados medibles en bienestar de equipos., • Haber construido o liderado una función de People Analytics desde cero en una organización, incluyendo definición de métricas, selección de plataformas e integración con la estrategia de negocio., • Experiencia como consultor o advisor independiente en RR. HH. o como fundador de un proyecto propio en el ámbito del HR Tech, bienestar organizacional o desarrollo de talento. Si eres independiente, resolutivo/a y organizado/a, ¡queremos que seas parte de nuestro equipo! Juntos, trabajaremos para ofrecer la mejor experiencia educativa a nuestro alumnado. Formarás parte de un Grupo líder en el sector de la formación, comprometido con la Responsabilidad Social y el Medio Ambiente. Contrato de prestación de servicios. Las tarifas son 50€ brutos por cada clase, 2.5€ brutos por duda resuelta, 5€ brutos por actividad corregida y 25€ por TFM. Se valorará la posibilidad de continuidad para futuras ediciones o módulos similares. Te unirás a un proyecto en el que desarrollarás tu creatividad y donde cada día es una aventura de aprendizaje y crecimiento. Participarás en el desarrollo educativo de nuestro alumnado a la vez que expandirás y fortalecerás tu experiencia laboral. Contribuirás a nuestro compromiso con la excelencia poniendo en práctica tus habilidades. La igualdad de oportunidades y la diversidad dentro del equipo, así como el fomento de la inserción laboral, son algunos de nuestros compromisos. Además, todas nuestras ofertas de empleo contemplan a personas que estén en posesión del certificado de discapacidad. ¡Te esperamos! #J-18808-Ljbffr

En BERGÉ apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Sabemos la importancia del desarrollo de nuestros profesionales, lo fomentamos a través de la formación y ofreciendo la oportunidad de trabajar en equipos multidisciplinares, en un entorno multicultural y en proyectos tanto nacionales como internacionales. Integramos toda la cadena de valor para transportar y gestionar la logística de todo tipo de mercancías y productos, llevándolos a destino en tiempo y perfectas condiciones. Si tienes ganas de aprender y un espíritu innovador, te estamos esperando. En BERGÉ queremos seguir impulsando el crecimiento de nuestra actividad transitaria y buscamos incorporar un/a Comercial Marítimo & Aéreo para nuestra oficina de Alcobendas , con responsabilidad en el desarrollo de negocio y la creación de una cartera de clientes a nivel nacional. La misión principal del puesto será desarrollar y consolidar una cartera de clientes rentable en los servicios de transporte marítimo y aéreo, identificando oportunidades de negocio, aportando soluciones logísticas de valor añadido y contribuyendo al crecimiento sostenible y a la rentabilidad de la compañía. • Captación de nuevos clientes y desarrollo de negocio a nivel nacional., • Identificación de oportunidades comerciales en empresas importadoras y exportadoras., • Presentación y comercialización de los servicios de transporte marítimo, aéreo y soluciones logísticas integrales de la compañía., • Elaboración, seguimiento y negociación de ofertas comerciales., • Participación en tenders y propuestas para clientes estratégicos., • Gestión, fidelización y desarrollo de la cartera de clientes., • Cumplimiento de los objetivos de ventas, margen y crecimiento establecidos por la compañía., • Seguimiento de la actividad comercial y actualización de la información en los sistemas corporativos., • Análisis de resultados, mercado y competencia para detectar nuevas oportunidades de crecimiento., • Grado Universitario en Comercio Internacional, Logística, Transporte, ADE o áreas afines., • Experiencia mínima de 5 años en transporte internacional marítimo y aéreo, ya sea en funciones comerciales y/o operativas., • Experiencia demostrable en captación de clientes, desarrollo de negocio y gestión de cuentas., • Conocimiento del mercado de transporte internacional y de la cadena logística., • Experiencia en elaboración y seguimiento de ofertas comerciales, así como participación en concursos y tenders., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Habilidades de negociación, comunicación y orientación al cliente., • Perfil proactivo, con iniciativa y fuerte orientación a resultados., • Buen manejo de herramientas ofimáticas., • Nivel alto de inglés., • Incorporarte a una compañía líder y consolidada en el sector logístico y transporte., • Participar en un proyecto de crecimiento con alcance nacional., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Modelo de trabajo híbrido, combinando teletrabajo y presencia en nuestras oficinas de Alcobendas., • Entorno multicultural, dinámico y altamente profesional., • Retribución competitiva compuesta por salario fijo y variable, acorde con la experiencia y aportación del candidato/a., • Formar parte de una empresa comprometida con la diversidad, la igualdad de oportunidades y el desarrollo de las personas. Si te apasiona el desarrollo de negocio, conoces el sector transitario y quieres formar parte de un proyecto sólido con proyección nacional, te estamos buscando. • Todos los solicitantes calificados recibirán consideración por el empleo sin consideración de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional o discapacidad. #J-18808-Ljbffr

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un/a Técnico/a Helpdesk para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Funciones: Las principales responsabilidades y tareas que desempeñarás en este puesto son: • Soporte técnico a usuarios en el uso de sistemas y aplicaciones., • Instalación, configuración y mantenimiento de equipos informáticos (hardware y software)., • Diagnóstico y resolución de averías de hardware y software en equipos de escritorio y portátiles., • Gestión de la configuración de sistemas operativos, incluyendo Windows, Linux y MAC OS., • Soporte en la configuración y troubleshooting de periféricos, incluyendo impresoras y otros dispositivos., • Resolución de incidencias relacionadas con redes locales (LAN) y conexiones Wi-Fi., • Soporte en la configuración y buen funcionamiento de sistemas de videoconferencia., • Registro, seguimiento y cierre de incidencias a través de un sistema de ticketing., • Elaboración y mantenimiento de documentación técnica y guías de usuario., • Escalamiento de incidencias complejas a los equipos técnicos correspondientes., • Provisión de soporte remoto y presencial a usuarios. ¿Qué te ofrecemos? En BETWEEN estamos comprometidos con tu desarrollo profesional y bienestar. Por ello, te ofrecemos: • Seguro médico completo para ti y tu familia., • Oportunidades de formación continua: Accede a cursos de idiomas, certificaciones tecnológicas, bootcamps y otras formaciones para potenciar tus habilidades., • Diversidad de eventos: Participa en nuestras actividades sociales y de networking, como BETWEEN Night, torneos de pádel y mucho más., • Retribución flexible: Disfruta de beneficios adaptados a tus necesidades, como tickets restaurant, ayudas de transporte y para guardería. xqziphu, • Programa de referidos: Recibe incentivos por validar o recomendar talento para unirte a nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr