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🏗️ ¡Únete a Modelical como Especialista BIM MEP! 🚀 ¿Te apasiona fusionar diseño, construcción y tecnología? En Modelical, estamos buscando a un/a Especialista BIM MEP para sumarse a nuestro equipo en Madrid o Barcelona. Si tienes entre 3 y 5 años de experiencia y te gusta la idea de transformar el mundo de la construcción, ¡esta es tu oportunidad! Somos un equipo de 120 arquitectos, ingenieros y desarrolladores dedicados a digitalizar y reinventar el entorno construido. Desde estadios icónicos hasta aeropuertos impresionantes, nuestro trabajo abarca tres continentes y todo el ciclo de vida de los proyectos. ¡Y queremos que seas parte de esta revolución! ✨ ¿Qué harás en tu día a día? 🛠️ • Modelado y gestión BIM: Desarrollarás modelos BIM y contenido de proyectos, manejando el día a día, desde el modelado y la documentación hasta la revisión de colisiones., • Automatización: Usarás herramientas como Dynamo, Grasshopper o la API para automatizar tareas y hacer el trabajo más eficiente., • Control de calidad: Revisarás modelos de terceros para asegurar su calidad y coordinar interferencias., • Creación de contenido: Elaborarás familias complejas y revisarás guías de formación., • Tecnología de punta: Participarás en campañas de escaneo con nube de puntos y colaborarás en el desarrollo de proyectos para clientes. ¿A quién buscamos? 🤔 Eres un/a Arquitecto/a Técnico/a o Ingeniero/a Mecánico/a/Eléctrico/a con formación en BIM y especialización en instalaciones. Valoramos perfiles con experiencia en obra. Requisitos esenciales: • Experiencia sólida: Dominio de Autodesk Revit (disciplinas de instalaciones), Navisworks y AutoCAD., • Dominio de idiomas: Nivel de inglés B2+ (¡indispensable para la comunicación!)., • Organización: Eres una persona proactiva y organizada, capaz de gestionar tu tiempo de forma efectiva. Puntos extra si tienes: • Conocimiento de Dynamo y la API de Revit., • Manejo de Solibri o Autodesk Construction Cloud., • Nociones de programación., • Gran capacidad de síntesis. Lo que te ofrecemos: 🎁 • Salario competitivo: Entre 27.000€ y 37.000€ brutos al año, en función de la experiencia., • Tiempo libre: 25 días laborables de vacaciones, más el 24 y 31 de diciembre., • Beneficios flexibles: Acceso a nuestro Plan de Retribución Flexible (Ticket Restaurante, Tarjeta transporte, Guardería y Seguro Médico)., • Crecimiento profesional: Entre 60 y 100 horas anuales para tu formación y desarrollo personal. Si estás listo/a para unirte a una empresa que está redefiniendo el futuro de la construcción, ¡queremos conocerte! ¡Envíanos tu CV y sé parte del cambio en Modelical! 🌟

En NTTData Industry buscamos ampliar equipo para ayudar a diferentes compañías en la digitalización de sus operaciones para que sus sistemas sean más rápidos y eficientes. Actualmente estamos en la búsqueda de un perfil con experiencia como Manager para incorporarse al equipo de la BU Industry - FIRES ( Farma Infraestructura y Real Estate; y servicios), más específicamente en proyectos de Infraestructura y concesiones. Como Manager serás el responsable de cuentas que contribuya al desarrollo de negocio de las verticales de construcción y concesiones, impulsando y colaborando con las crosses en la excelencia en el delivery, el crecimiento de las capacidades del sector y el desarrollo de relaciones de confianza con los clientes. Para ello, es muy importante que cuentes con: • +5 años de experiencia en consultoría, • Nivel avanzado de inglés, • Residir en Madrid o alrededores ya que tendrá que desplazarse a oficina Madrid, • Capacidades comerciales en gestión de clientes y desarrollo de propuestas de valor con los diferentes equipos internos, • Liderazgo de personas, • Perfil con autonomía y ejecutivo ¿Qué ofrecemos? 💼 Contrato indefinido desde el primer momento. 💰 Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos 🚀 Plan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salario 💳 Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietas 🏥 Seguro médico + Seguro de vida y accidentes 📅 Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 9hs a 18hs) 🏖 23 días de vacaciones + 2 días de personal leave + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre 📝 Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). 🌏🌈 Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional Si te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa… ¡NTT DATA es tu sitio! Because #Greattech, needs #GreatPeople, like you. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Te apasiona liderar proyectos de innovación y coordinar equipos multidisciplinares para convertir ideas en lanzamientos exitosos? Buscamos un/a Project Manager – Operaciones que actúe como nexo entre Marketing, Supply Chain, Compras, Operaciones y Comercial, garantizando que los proyectos de innovación se desarrollen de forma eficiente, rentable y dentro de los plazos establecidos. Se incorporará en Zamora Company, compañía española de capital 100% familiar y referente internacional en vinos y espirituosos premium, con marcas icónicas como Licor 43, Ramón Bilbao y Martin Miller's Gin. Presente en más de 80 países, combina innovación, sostenibilidad y desarrollo del talento en una cultura colaborativa, dinámica y orientada al crecimiento profesional. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de liderar y coordinar el pipeline de innovación, desde la fase de ideación hasta la implementación operativa, asegurando la alineación entre la estrategia de negocio y la viabilidad operativa de cada proyecto. Trabajarás de forma transversal con diferentes áreas de la compañía para garantizar el cumplimiento de hitos, costes y estándares de calidad. Principales responsabilidades: • Gestionar proyectos de innovación y lanzamientos de producto de principio a fin., • Diseñar y supervisar la planificación y los hitos clave de cada proyecto., • Coordinar a las áreas de Marketing, Compras, Supply Chain, Calidad, Producción y Logística para asegurar una ejecución alineada., • Identificar riesgos operativos, cuellos de botella y posibles desviaciones de plazos o costes., • Evaluar la viabilidad productiva y el impacto de las decisiones sobre inventarios, materiales y capacidad de producción., • Realizar seguimiento de indicadores clave y reportar el estado de los proyectos a la Dirección., • Impulsar una comunicación fluida entre los distintos departamentos para garantizar la correcta toma de decisiones. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con una sólida capacidad de organización y coordinación, orientada a resultados y acostumbrada a trabajar en entornos complejos con múltiples interlocutores. Requisitos: • Experiencia de 3 años gestionando proyectos de innovación, lanzamientos de producto o iniciativas transversales., • Conocimiento de metodologías de Project Management., • Experiencia trabajando con SAP a nivel avanzado., • Nivel de inglés C1 (proyectos internacionales)., • Capacidad para influir, negociar y gestionar conflictos sin autoridad jerárquica directa. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una posición estratégica de nueva creación con alta visibilidad dentro de la organización., • Participar en proyectos de innovación con impacto directo en el crecimiento del negocio., • Entorno colaborativo y dinámico, con interacción constante con áreas clave de la compañía., • Ubicación en Madrid (Aravaca)., • Condiciones:, • Banda salarial aproximada: 40.000 € - 45.000 € brutos anuales + retribución flexible (seguro salud, guardería, transporte, restaurante, formación) + precio especiales por producto, • Tras 3 meses de tu incorporación: Teletrabajo 2 días a la semana (obligatorio oficina los lunes), • Entrada flexible de lunes a jueves 7.30 a 9.30h y salida a partir 17.30h (1h para comer), • Jornada intensiva de 8h a 14h: Del 1 junio al 15 septiembre y viernes + puente de diciembre + Navidad + Semana Santa Si te interesa el proyecto, inscríbete en la oferta y envíame tu CV a marta.vazquez@lhh.com y valoraré tu perfil para la vacante.

En NTT DATA buscamos incorporar talento para seguir reforzando nuestro equipo y ayudar a nuestros clientes en la transformación y digitalización de sus operaciones, combinando conocimiento de negocio, tecnología y excelencia en la ejecución. Actualmente buscamos un perfil Project Manager / Consulting Manager para incorporarse a nuestra BU Industry, trabajando principalmente con clientes del Sector Servicios: seguridad, facility management y staffing. Buscamos un perfil con experiencia en consultoría que quiera asumir un rol con una visión amplia: participando tanto en el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio como en el seguimiento operativo, económico y gestión del delivery de proyectos, trabajando con clientes y diferentes equipos internos de NTT DATA. ¿Qué harás en tu día a día? • Participarás en la gestión del delivery de proyectos de transformación y tecnología para clientes del sector servicios., • Asegurarás la calidad del delivery de proyectos del Sector, anticipando riesgos y proponiendo medidas correctoras cuando sea necesario., • Participarás en el desarrollo de negocio, identificando y dando seguimiento a nuevas oportunidades en los sectores de seguridad, facility management y staffing., • Liderarás y coordinarás la preparación de propuestas y respuestas a RFPs, trabajando con equipos multidisciplinares., • Coordinarás diferentes equipos y capacidades dentro de NTT DATA, facilitando una ejecución eficiente y alineada con las necesidades del proyecto., • Realizarás el seguimiento operativo y económico de proyectos y servicios, controlando costes, ingresos, rentabilidad, previsiones, desviaciones y cumplimiento de objetivos., • Colaborarás en la definición y evolución de nuestra propuesta de valor y capacidades sectoriales., • Mantendrás una interlocución fluida con los clientes en el marco del seguimiento de proyectos y servicios. ¿Qué buscamos? • +5-6 años de experiencia profesional, preferiblemente en consultoría., • Nivel avanzado de inglés., • Residencia en Madrid o alrededores, bajo un modelo de trabajo híbrido., • Experiencia en gestión y delivery de proyectos tecnológicos., • Experiencia en el seguimiento económico de proyectos, incluyendo control de costes, ingresos, rentabilidad, previsiones y desviaciones., • Experiencia participando en propuestas comerciales y RFPs., • Se valora el conocimiento o experiencia en el sector servicios, especialmente en los ámbitos de seguridad, facility management y staffing., • Capacidad de interlocución con clientes y coordinación de equipos multidisciplinares (negocio, tecnología, BPO, etc.), • Perfil autónomo, proactivo y con capacidad para asumir progresivamente mayores responsabilidades. ¿Qué ofrecemos? 💼 Contrato indefinido desde el primer momento. 💰 Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos 🚀 Plan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salario 💳 Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex a parte del salario por teletrabajo y dietas 🏥 Seguro médico + Seguro de vida y accidentes 📅 Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 9hs a 18hs) 🏖 23 días de vacaciones + 1 día de personal leave + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre 📝 Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). 🌏🌈 Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional Si te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa… ¡NTT DATA es tu sitio! En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Desde Izertis, buscamos ampliar nuestro equipo con la incorporación de dos Gestores/as Financieros/as de Proyectos para formar parte de una de nuestras áreas, Operations Management Office. ¿Cuáles serán tus funciones? • Dar soporte en la facturación a clientes., • Crear, gestionar y realizar el seguimiento económico de proyectos., • Colaborar en los procesos de cierre mensual y análisis financiero., • Apoyar en la elaboración y seguimiento de presupuestos anuales y previsiones de cierre., • Realizar el seguimiento de márgenes y analizar desviaciones., • Gestionar y controlar la Obra en Curso., • Participar en la elaboración de informes de gestión para la toma de decisiones estratégicas y operativas., • Elaborar reportes mensuales analizando las principales variaciones de negocio., • Realizar el seguimiento de planes de acción asociados a la gestión financiera de los proyectos. ¿Qué buscamos de ti? Formación: • Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía o similares. Experiencia requerida: • Experiencia en la creación, seguimiento y control económico de proyectos., • Experiencia en la elaboración de presupuestos anuales y previsiones de cierre., • Experiencia en cierres mensuales y reporting financiero., • Conocimientos en análisis de márgenes y control de rentabilidad., • Experiencia en la gestión de Obra en Curso., • Capacidad para colaborar en la elaboración de informes de gestión y análisis para la toma de decisiones., • Experiencia en la elaboración de reportes y análisis de desviaciones., • Manejo de ERP Microsoft Dynamics NAV. ¿Donde nos gustaría que estuvieras para esta vacante? El trabajo será desempeñado en nuestras oficinas de Madrid para una de las vacantes y en nuestras oficinas de Gijón para la otra, con una modalidad de trabajo presencial. ¿Qué podemos ofrecerte? • Contratación indefinida, • Salario acordado adaptándonos a tu experiencia y expectativas, • Horario flexible disfrutando de jornada intensiva los viernes, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Paquete de retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, guardería, transporte), • Clases gratuitas de inglés, • Acceso a plataforma de beneficios (viajes, tecnología, etc.), • 22 días laborables de vacaciones + cumpleaños + 24 y 31 de diciembre Conoce Izertis En Izertis impulsamos la transformación digital de empresas, organizaciones y personas a través de soluciones tecnológicas innovadoras y con impacto. Fundada en el 1996, a punto de cumplir 30 años de historia e incluida en el Mercado Continuo BME, izertis se consolida como una de las 1000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos. Actualmente somos más de 2.300 profesionales distribuidos en oficinas de Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio porfolio de soluciones tales como: Software Engineering; Consultancy & Governance; Cloud & Infraestructure; Cybersecurity; IA & Data & Emerging Technologies; CX & Business Solutions y otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación. Y a ti, ¿te gustaría formar parte de nuestro equipo? Si es así, ¡no dudes en aplicar para que el equipo de Talento pueda conocerte! Además, no olvides revisar en el apartado de ofertas de nuestra web otras opciones que puedan ser interesantes para ti.

Únete a uno de los partners tecnológicos con mayor proyección. En Intelequia estamos creciendo y buscamos personas que quieran crecer con nosotros. Tendrás la oportunidad de trabajar con las soluciones tecnológicas más innovadoras del mercado, colaborar con clientes de diferentes sectores y formar parte de un equipo que combina excelencia técnica, cercanía y orientación a resultados. Si eres una persona proactiva, apasionada por las ventas consultivas y con ganas de dejar huella en proyectos de transformación digital, este puede ser el siguiente paso en tu carrera. Formarás parte de una compañía referente en el ecosistema Microsoft, reconocida como Microsoft Solutions Partner y Great Place to Work, donde el desarrollo profesional, la innovación y las relaciones de confianza son parte de nuestra forma de trabajar. Buscamos un/a Account Manager IT que quiera desarrollar relaciones estratégicas con clientes, generar nuevas oportunidades de negocio y contribuir al crecimiento de un proyecto en constante evolución 🚀 Tu misión Ayudar a nuestros clientes a resolver retos de negocio mediante soluciones tecnológicas innovadoras, creando relaciones de confianza y acompañándolos en sus procesos de transformación digital. 🎯 ¿Cómo será tu día a día? • Identificar nuevas oportunidades de negocio., • Gestionar el ciclo comercial completo, desde la prospección hasta el cierre., • Mantener reuniones presenciales u online con clientes y potenciales clientes., • Detectar necesidades y proponer soluciones tecnológicas adaptadas., • Desarrollar y fidelizar relaciones comerciales a largo plazo., • Participar en eventos, networking y acciones de desarrollo de negocio., • Colaborar con equipos técnicos y preventa para construir propuestas de valor. 🌍 Un puesto orientado al cliente Trabajarás bajo un modelo híbrido, combinando trabajo en remoto con actividad comercial presencial. Realizarás reuniones con clientes, visitas comerciales, asistencia a eventos y acciones de desarrollo de negocio, principalmente en Madrid, aunque también en otras comunidades autónomas cuando la actividad lo requiera. Buscamos una persona que disfrute construyendo relaciones de confianza sobre el terreno y representando a Intelequia ante clientes y colaboradores. ✅ Qué buscamos • Experiencia de 3 a 5 años en venta consultiva dentro del sector tecnológico., • Capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio., • Habilidades de comunicación y negociación., • Orientación a objetivos y resultados., • Inglés nivel B2 o superior., • Disponibilidad para viajar., • Permiso de conducir B y vehículo propio. ⭐ Valoraremos especialmente • Experiencia comercializando servicios IT., • Conocimientos de Azure y ecosistema Microsoft., • Experiencia en Cloud, Ciberseguridad, Data, IA o Desarrollo de Software., • Gestión de cuentas estratégicas., • Capacidad para desenvolverse en entornos corporativos y consultivos. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una consultora tecnológica con más de 15 años de experiencia., • Incorporarte a un proyecto sólido y en crecimiento., • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Formación continua y certificaciones., • Retribución fija (25.000-30.000 anual)+ variable ., • Modelo híbrido de trabajo., • Jornada de 38 horas semanales., • 23 días hábiles de vacaciones + 24 y 31 de diciembre no laborales)., • Tarde libre por cumpleaños., • Plan de retribución flexible., • Excelente ambiente de trabajo., • Empresa certificada como Great Place to Work. ¿Te animas? Si te apasiona la tecnología, disfrutas creando relaciones de confianza y quieres formar parte de una compañía donde podrás crecer profesionalmente mientras ayudas a las empresas a innovar, queremos conocerte. Intelequia | Tecnología para transformar negocios. Personas para transformar el futuro.

Somos Tecalis ♾️ Creamos productos digitales innovadores para que compañías líderes y sus usuarios interactúen entre sí de una forma más humana, ágil, sencilla y segura. Nuestras tecnologías de verificación de identidad, firma electrónica y automatización dan vida a miles de interacciones decisivas cada día. ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos un Técnico de Montaje e Instalación de Kioscos Digitales que participará en el ciclo completo del producto, desde el ensamblaje mecánico, la integración de componentes electrónicos, el cableado interno y la verificación inicial de software/hardware en taller, hasta la instalación física, conexión a red y puesta en marcha definitiva en las ubicaciones del cliente. Experiencia y Formación Requerida • Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Mecatrónica, Electrónica Industrial, Mantenimiento Electromecánico o equivalente., • Experiencia: Mínimo 1 o 2 años en líneas de montaje, mantenimiento o instalación de cajeros automáticos, máquinas de vending, kioscos interactivos o tótems digitales. Conocimientos técnicos y funciones: 🔹Montaje mecánico y ajuste: Interpretar planos técnicos, ensamblar la estructura metálica/carcasa del kiosco y ajustar piezas con precisión (pantalla, guías, anclajes, etc.). 🔹Conexionado eléctrico y electrónico: Experiencia en la distribución de cableado interno (orden, etiquetado y guiado de cables para evitar interferencias o pinzamientos). Conocimiento de fuentes de alimentación, SPD (protectores de sobretensión) y toma de tierra. 🔹Integración de Periféricos: Instalar, conectar y calibrar los componentes clave del kiosco: • Dispensadores de tarjetas SIM., • Lectores biométricos (huella dactilar y cámaras)., • Escáneres de documentos (pasaportes/DNI) y lectores de tarjetas de pago EMV/Contactless., • Impresoras térmicas de tickets., • Monitores/pantallas táctiles de gran formato. 🔹Informática Básica (Sistemas): Conectar el controlador interno (PC industrial), configurar BIOS y Sistemas Operativos (Windows/Linux), instalar drivers y ejecutar los test de diagnóstico de cada periférico. 🔹Instalaciones en Cliente: Realizar fijaciones sólidas de los kioscos en suelos de diferentes materiales (mármol, hormigón, tarima) mediante taladrado, uso de tacos químicos/expansivos y nivelación del equipo. 🔹Redes y Conectividad Básica: Configuración de la conexión a internet del kiosco (crimpado de cables RJ45, configuración de IPs estáticas/dinámicas, verificación de señal en routers 4G/5G integrados o conexión a la LAN del cliente). 🔹Prevención de Riesgos Laborales (PRL): Conocimiento de normativas de seguridad para trabajar en entornos comerciales y aeroportuarios (uso de EPIs, manejo y transporte seguro de cargas pesadas). ¿Qué esperamos de ti? ✔ Atención al detalle ✔ Orientación al Cliente ✔ Autonomía y Adaptabilidad ✔ Metodología y Orden ✔ Gran capacidad y disposición para el trabajo en equipo Otros requisitos que valoraremos: • Permiso de Conducir (Categoría B): Necesario para trasladar las herramientas o el propio kiosco en vehículo de la empresa., • Disponibilidad de horarios: Flexibilidad para realizar instalaciones puntuales fuera del horario comercial habitual (nocturno o de madrugada en centros comerciales o aeropuertos) para no interferir con el público. ¿Qué tenemos para ofrecerte? • Flexibilidad horaria, • Tendrás 23 días de vacaciones y días libres adicionales el 24 y 31 de diciembre., • Seguro médico NUESTROS VALORES: Tecalis es una empresa diversa y comprometida con un modelo de oportunidades sin distinción. Hemos establecido políticas y planes de igualdad que dan como resultado un entorno amigable, divertido y profesional en el que desarrollarse personal y laboralmente. Trabajamos para ser motor del cambio y necesitamos personas atrevidas para trabajar juntos en esta gran labor.

Desde Nortempo Selección estamos buscando, para uno de nuestros clientes, un/a: Comercial Senior del sector IT en Madrid. Consultora tecnológica líder en proyectos a medida y servicios de outsourcing, con presencia nacional e internacional y clientes de primer nivel en sectores como banca, turismo, retail y telecomunicaciones. Si cuentas con experiencia en ventas B2B y quieres impulsar proyectos que transforman la operativa tecnológica de grandes compañías, ¡esta es tu oportunidad! 🚀 ¿Qué harás en tu día a día? • Promocionar, principalmente, asistencia técnica especializada (bodyshopping), además de soluciones de desarrollo de software a medida, y servicio gestionado de IT y telecomunicaciones., • En menor medida, impulsar proyectos de infraestructura y conectividad (WiFi corporativo, CCTV, seguridad)., • Gestionar y ampliar tu cartera de clientes B2B, liderando todo el ciclo de venta (prospección, análisis, propuesta, negociación y cierre) y colaborando estrechamente con equipos de preventa e ingeniería para diseñar soluciones adaptadas. 💼 ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido directamente por empresa., • Salario fijo negociable + variable por objetivos (hasta +20.000 €)., • Coche de empresa (o kilometraje), portátil y móvil., • Seguro médico privado y beneficios adicionales., • 23 días laborables de vacaciones + días extra (24 y 31 de diciembre, cumpleaños libre)., • Proyecto estable con plan de carrera y clientes de referencia en sectores estratégicos. 🎓 ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia mínima de 5 años en ventas B2B en el sector IT, con foco en outsourcing y asistencia técnica., • Cartera activa de clientes (requisito imprescindible)., • Conocimientos en soluciones IT: perfiles de desarrollo, SaaS, redes LAN/WAN, WiFi corporativo, CCTV., • Dominio de herramientas CRM (Salesforce, HubSpot)., • Formación universitaria finalizada (Informática, ADE u otras titulaciones afines)., • Nivel mínimo de inglés B2 o superior. 🌱 ¿Por qué este proyecto? Porque no venderás productos estándar, sino soluciones tecnológicas adaptadas a cada cliente, con impacto real en su negocio. Si tienes visión estratégica, orientación a resultados y mentalidad consultiva, queremos conocerte. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y lidera proyectos que marcan la diferencia!

🚀 ¿Eres el/la SDR que buscamos en FastTrack? Si te apasiona el mundo de las ventas, tienes chispa por teléfono y no te asusta descolgar el auricular para abrir nuevas oportunidades de negocio, esto te interesa. En Fastrack nos alejamos de la televenta masiva y sin sentido. Vendemos servicios B2B de alta calidad y aportamos valor real a nuestros clientes. Buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a SDR (Sales Development Representative) con "hambre", que disfrute del proceso de prospección y que quiera un proyecto con total autonomía y flexibilidad. Si buscas un lugar donde tu compensación dependa directamente de tu esfuerzo y los objetivos sean claros, ¡este es tu sitio! 🔥 ¿Qué buscamos en ti? • 📍 Ubicación: Residencia en Madrid o alrededores (trabajamos en remoto, pero nos gusta vernos de vez en cuando en nuestras oficinas)., • 💼 Experiencia: De 1 a 2 años en prospección y venta consultiva, preferiblemente en venta de servicios B2B. (Si vienes de vender producto/SaaS pero eres una máquina al teléfono, ¡te queremos ver igualmente!)., • 📞 90% Teléfono / Outbound puro: Tu hábitat natural será el cold calling, LinkedIn Sales Navigator y el correo electrónico para captar el interés de decisores clave (directores de RRHH, directores generales, etc.)., • 🧠 Actitud y Resiliencia: Buscamos a alguien con alta tolerancia al rechazo, proactivo/a, con excelente comunicación oral y capacidad innata para rebatir objeciones con naturalidad., • 🛠️ Herramientas: Uso diario de herramientas de prospección y gestión de CRM. 🎯 Tu día a día: • Identificación y cualificación de cuentas objetivo., • Generación de leads mediante llamadas en frío (el núcleo de tu día a día) y campañas de email/LinkedIn., • Detectar las necesidades del cliente y despertar su interés para agendar reuniones cualificadas para nuestro equipo comercial., • Gestión y registro riguroso de la actividad en nuestro CRM. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 📝 Contrato: Indefinido (con periodo de prueba de 6 meses)., • 💰 Retribución: Salario fijo competitivo de 23.000€ a 25.000€ brutos anuales (según experiencia y valía) + un esquema de comisiones/variables muy potente., • 🏡 Modelo de trabajo: 100% Remoto real (con base en Madrid)., • ⚖️ Conciliación: Horario flexible por objetivos. Viernes con jornada intensiva (salida temprana)., • ☀️ Horario de Verano: Jornada intensiva completa durante los meses de julio y agosto., • 🎂 Vacaciones Premium: 23 días laborables + el día de tu cumpleaños libre + el 24 y 31 de diciembre libres., • 💻 Equipo a cargo de la empresa: Ordenador portátil + teléfono móvil desde el primer día. 📬 ¿Te encaja el reto? aplica directamente por aquí. #SDR #SalesDevelopmentRepresentative #VentasB2B #EmpleoMadrid #TrabajoRemoto #SalesJobs #ColdCalling #FastTrack

¿Quiénes somos? Getronics es una compañía global de servicios tecnológicos con más de 130 años de historia, especializada en soluciones digitales end-to-end. Con presencia en 23 países y un equipo de más de 4.000 profesionales (1.800 en España), ayudamos a organizaciones de distintos sectores a impulsar su transformación digital a través de servicios como cloud, ciberseguridad, workplace, aplicaciones y soluciones industriales. Trabajamos en entornos donde la tecnología es crítica para el negocio, participando en proyectos complejos y de alto impacto para clientes nacionales e internacionales. Nuestra propuesta combina conocimiento técnico, innovación y una clara orientación a la excelencia. ¿Te motiva abrir nuevas oportunidades de negocio y convertirte en el socio tecnológico de grandes compañías? En Getronics buscamos un/a IT Account Manager con experiencia en venta consultiva de servicios IT para incorporarse a nuestro equipo comercial y contribuir al crecimiento del negocio en el sector privado. Si disfrutas identificando oportunidades, construyendo relaciones de confianza y acompañando a los clientes en sus procesos de transformación digital, queremos conocerte. 🚀 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de desarrollar negocio en grandes cuentas del sector privado, identificando nuevas oportunidades y acompañando al cliente durante todo el ciclo comercial. Trabajarás junto a nuestros equipos de preventa y delivery para ofrecer soluciones de alto valor en ámbitos como: • Desarrollo de aplicaciones y software., • Infraestructura y Cloud., • Ciberseguridad., • Data & Analytics., • Digital Workplace., • Telecomunicaciones., • Servicios gestionados y outsourcing IT., • Transformación digital. Tus principales responsabilidades serán: • Desarrollar y hacer crecer una cartera de clientes del sector privado., • Captar nuevas cuentas y generar oportunidades de negocio., • Gestionar el ciclo comercial completo: prospección, identificación de necesidades, elaboración de propuestas, negociación y cierre., • Construir relaciones de confianza con interlocutores de negocio y tecnología., • Coordinarte con equipos de preventa, arquitectura y delivery para diseñar propuestas adaptadas a cada cliente., • Participar en acciones de networking, desarrollo de mercado y generación de negocio. 🎯 ¿Qué buscamos? • Al rededor de 10 años de experiencia en venta consultiva de servicios IT., • Experiencia comercializando proyectos, outsourcing, servicios gestionados y soluciones tecnológicas, no únicamente producto, licencias o software., • Trayectoria en consultoras tecnológicas, integradores o compañías de servicios IT., • Experiencia gestionando clientes del sector privado en entornos Enterprise., • Conocimiento de sectores como Retail, Industria, Energía, Manufactura o Servicios., • Perfil con autonomía, iniciativa, orientación a resultados y capacidad para generar negocio desde cero., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones comerciales., • Valorable: nivel de inglés profesional (mínimo B2)., • Se valorará especialmente experiencia comercial con grandes cuentas del entorno retail. 📍 Ubicación Madrid o Galicia. ✨ ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía tecnológica internacional con sólida trayectoria., • Proyecto estable y con recorrido profesional., • Amplio portfolio de soluciones tecnológicas para ofrecer a tus clientes., • Colaboración con equipos altamente especializados., • Modelo de trabajo flexible., • Retribución competitiva y beneficios sociales., • Un entorno donde tendrás autonomía, capacidad de decisión y posibilidades reales de crecimiento. Si tu experiencia se ha desarrollado en la venta consultiva de servicios IT y buscas un proyecto donde seguir creciendo comercialmente, estaremos encantados de conocerte. Tratamiento de datos de los candidatos/as: En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo dpo@getronics.com, adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. 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🚀 Closer Inbound (High-Ticket) para Talenthostelería 🌐 ¿Quiénes somos? En Talent no vendemos simplemente un servicio de consultoría 😉. Ayudamos a los dueños de negocios de hostelería a mejorar su rentabilidad, aumentar su facturación y transformar su restaurante en una operación escalable, logrando resultados reales en menos de 30 días. Trabajamos con más de 2.700 hosteleros, aplicando sistemas basados en datos y experiencia real para que tomen el control de su negocio. Estamos en pleno momento de expansión para alcanzar el millón de euros de facturación de aquí a diciembre de 2026, y buscamos incorporar un/a Closer Inbound que quiera aprovechar un flujo constante de clientes potenciales. Si eres una persona con un perfil comercial puro, tienes un descaro brillante para romper el hielo y dominas la venta emocional de alto impacto... ¡Queremos conocerte! 💥 ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave para disparar las ventas de nuestro equipo, enfocándote exclusivamente en el cierre: • Atender un pipeline sólido de entre 50 y 60 reuniones agendadas al mes (unas 4 o 5 al día)., • Actuar como consultor estratégico, indagando en los dolores más críticos del cliente (como la necesidad urgente de rentabilidad o escalabilidad operativa) para generar rapport y urgencia., • Gestionar y dominar ciclos de cierre súper rápidos, logrando conversiones en el rango de 0 a 3 días., • Alcanzar ambiciosos objetivos de facturación mensual., • Reportar tu actividad y gestionar el seguimiento en nuestro ecosistema: HubSpot y Aircall. 🔎 ¿Qué buscamos? Queremos sumar al equipo a alguien con: • Experiencia demostrable en cierre de ventas Inbound para servicios de alto valor (High-Ticket)., • Talento natural para conectar emocionalmente con dueños de negocios, siendo capaz de generar un alto nivel de confianza y engagement en los primeros minutos de videollamada., • Acostumbrado/a a tomar decisiones ágiles y a ciclos de venta rápidos, aquí la agilidad es la clave., • Resiliencia y alta energía para sobreponerse a imprevistos del día a día. Además, valoramos mucho: • Experiencia previa en start-ups, scale-ups, entornos B2C High Ticket o con ciclo de ventas SUPER cortos., • Manejo avanzado de herramientas como HubSpot CRM y Aircall. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Salario fijo, comisiones en base a cierres y bonus si se alcanzan los objetivos de la compañía., • Modelo Híbrido y Libertad: Teletrabajas todos los jueves y viernes, y el mes de agosto completo es 100% en remoto., • Horarios con sentido: Entrada a las 09:00h y salida entre las 18:30-19:00h, con los viernes en jornada reducida hasta las 15:00h., • Leads servidos en bandeja: Cero prospección en frío. Te entregamos la agenda con clientes que ya han pasado un filtro de calidad de 5-6 preguntas. Aquí tu misión es CERRAR. 💙 ¿Por qué Talent? Porque creemos que vender aquí no es despachar un producto; es salvar un negocio y devolverle el sueño a un hostelero que está a punto de quebrar. Buscamos a un auténtico "killer" comercial que se sume al carro para construir y ser parte de nuestra cultura. Si tienes el hambre comercial, la soltura para hablar con directivos y las ganas de llevarte altas comisiones cerrando ventas que transforman vidas…🚀 ¡Talent es tu próximo reto!

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Somos más de 23.000 personas en 20 países, apasionadas de la innovación y comprometidas a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo que, a priori, parecía imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Realizarás el cálculo y diseño de instalaciones eléctricas., • Redactarás memorias técnicas para instalaciones, reparación, adecuación o rehabilitación de infraestructuras de defensa., • Redactarás proyectos de rehabilitación de instalaciones eléctricas y especiales, y proyectos básicos y de ejecución para instalaciones eléctricas en alta, media y baja tensión., • Revisarás documentación técnica y proyectos en materia de instalaciones eléctricas y especiales, aplicando las normativas de obligatorio cumplimiento y las normativas específicas de cada organismo al que afecte el documento., • Darás apoyo en la dirección facultativa, coordinación de seguridad y salud, y seguimiento de obras y servicios eléctricos. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Estudios universitarios relacionados con ingeniería eléctrica., • Experiencia en software de cálculos eléctricos de Baja y Media Tensión. Se valorará positivamente formación acreditada., • Experiencia en las labores descritas. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

¿QUE HARÁS? • Gestionar, llevar la relación y el seguimiento con clientes de la compañía, • Ayudar a definir el plan comercial y la estrategia a seguir, • Análisis de oportunidades derivadas de cambios normativos o nuevas fichas del catálogo del Sistema CAE para ciertos sectores que permiten la generación de oportunidades, • Diseñar planes de acción y campañas comerciales dentro de sectores concretos, • Búsqueda y consolidación de red de colaborados externos (Ingenierías, fabricantes, consultorías, etc.)., • Abrir nuevos canales comerciales y mantener la relación con los existentes, • Coordinar y colaborar con el Dpto. de propuestas y proyectos, • Identificar mejoras en los procesos para impulsar cambios organizativos, • Ayudar a los técnicos cuando sea necesario en la elaboración de los expedientes, • Preparación de ofertas para licitaciones, • Dar de alta información en los sistemas de DELCAE, • Atender las nuevas oportunidades que lleguen vía web o telefónicamente DESCRIPCIÓN DE LOS PERFILES QUE MEJOR SE ADAPTAN AL PUESTA • Imprescindible grado universitario técnico, • Ser ordenada, espabilada, creativa y tener aptitudes comerciales o don de gentes, • Preferible pero no imprescindible experiencia en el sector de la eficiencia energética AYUDA, PERO NO ES OBLIGATORIO: • Tener interés por las nuevas tecnologías y la eficiencia energética, • Escribir una introducción atractiva o aportar algún documento creativo (audio o video) para diferenciarte de todos los CV que vamos a recibir y entrar en la primera selección de entrevistas, • Es más importante la actitud que la experiencia, pero si tienes experiencia en el sistema CAE, mucho mejor CONDICIONES DE LA OFERTA: • Nivel remuneración acorde con la experiencia. Sueldo bruto: 28-30 k€ en catorce pagas + variable atractivo ligado a objetivos, • Teletrabajo: Primer mes presencial. Después 1 día de teletrabajo a elegir por el trabajador., • Horario: -Entrada entre las 8:30 y las 9:30 -Salida entre las 17:30 y las 18:30 • Julio y agosto jornada intensiva, • 24 y 31 de diciembre no laborable, • Localización oficinas: Edificio UTOPICUS. Paseo de la Habana 9-11, 28036, Madrid., • Proyecto 100% alineado con los objetivos ODS y contribución positiva en el planeta., • Ambiente dinámico, joven y abierto a nuevas propuestas, constante evolución. LO QUE NO OFRECEMOS: • Falsas expectativas., • Aburrimiento.

En Tema Grupo Consultor lideramos el futuro del transporte de pasajeros y mercancías a través de estudios y proyectos de alto impacto. Con una fuerte representación en España y una consolidada presencia internacional, nuestro éxito se basa en el talento: un equipo multidisciplinar apasionado que combina ingeniería, economía, urbanismo y ciencias sociales para diseñar soluciones eficientes, sostenibles y con un propósito real. Si buscas un entorno donde tu trabajo transforme la manera en que se mueven las personas y las ciudades, este es tu lugar. ¿Te unes al reto de la movilidad? Buscamos: Para nuestra delegación de Madrid, buscamos un/a Ingenier@ de Caminos, Canales y Puertos (o similar) con al menos 3-4 años de experiencia en modelización de transporte. Funciones: • Diseñar y optimizar la movilidad: Construirás, calibrarás y validarás modelos multimodales (macro y micro en Visum/Aimsun) para predecir el impacto de infraestructuras y diseñar estrategias eficientes de gestión de demanda., • Impulsar la innovación: Automatizarás procesos mediante scripting y liderarás la integración de gemelos digitales e Inteligencia Artificial aplicados a la modelización de redes., • Liderar proyectos: Asumirás la coordinación y gestión integral de proyectos estratégicos, asegurando la excelencia técnica y trabajando en directa colaboración con el resto de equipos. Requisitos: • Modelización (Macro y Micro): Experiencia en creación de modelos complejos con Visum, así como uso avanzado de herramientas de microsimulación (Aimsun, Vissim, Viswalk o Legion)., • Data & Analytics: Dominio de Power BI para la visualización estratégica de datos y nivel avanzado de Excel., • Nuevas tecnologías: Interés y familiaridad con soluciones de IA en el ámbito de la movilidad. ¿Qué nos hace diferentes? • Flexibilidad y Conciliación Real: Trabajamos en modelo híbrido (2 días oficina y 3 remoto), con horario flexible de entrada y salida. Todos los viernes del año y durante el verano, disfrutamos de jornada intensiva., • Más tiempo para desconectar: Dispones de 23 días laborables de vacaciones, festividad los días 24 y 31 de diciembre, tardes libres previas a Reyes y Semana Santa, y un día libre por tu cumpleaños para celebrarlo a tu manera., • Bienestar y Salud: Seguro médico privado a cargo de la empresa., • Desarrollo y Crecimiento: Impulsamos tu carrera con un plan de formación continua, un plan de desarrollo individualizado guiado por evaluación del desempeño (Performance) y oportunidades reales de movilidad interna para que sigas evolucionando con nosotros., • Empresa Familiarmente Responsable (EFR).

Actualmente nos encontramos en un proceso de crecimiento dentro de nuestra compañía. Y es por ello que abrimos una posición vacante para un Junior Sales Executive & Solutions Evangelist (CCaaS & Agentic AI). En Odigo buscamos ampliar nuestro equipo de Business Development para impulsar nuestras soluciones Cloud CCaaS e Inteligencia Artificial Agéntica. Participarás en la generación de oportunidades, la realización de demostraciones interactivas de producto y el diseño de propuestas de valor, con el objetivo de convertirte en el embajador clave de nuestra tecnología ante decisores de negocio y tecnología de grandes y medianas corporaciones. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? 📝 • Impulso de la generación de nuevas oportunidades comerciales y del ciclo de venta de las soluciones Cloud CCaaS e Inteligencia Artificial Agéntica de Odigo., • Preparación, adaptación y ejecución de demostraciones interactivas en vivo de la plataforma omnicanal Odigo y casos de uso avanzados con el Bot de IA Agéntica (automatización de interacciones complejas, agentes virtuales autónomos y orquestación CX)., • Prospección y cualificación de necesidades operativas y tecnológicas (Discovery) en cuentas objetivo (Retail, Utilities, Banca/Seguros, Telco, Servicios)., • Elaboración y diseño de propuestas de valor a medida en estrecha colaboración con el equipo de Preventa, alineando capacidades de IA y CCaaS con los KPIs de negocio del cliente (FCR, AHT, CSAT/NPS)., • Gestión y actualización continua del pipeline comercial en el CRM, seguimiento de oportunidades y previsión de ventas., • Recogida de feedback de mercado y tendencias clave para retroalimentar a los equipos de Producto y Marketing sobre nuevas aplicaciones prácticas de IA generativa y agéntica. Habilidades esenciales que buscamos en ti 🌟 • Experiencia: Deseable entre 1 y 3 años de experiencia previa en roles como SDR, BDR, Preventa o Consultoría tecnológica comercial en entornos SaaS, IT o B2B (se priorizará la actitud proactiva y el aprendizaje rápido)., • Formación: Grado Universitario o Máster en ADE, Marketing, Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones, Industrial) o disciplinas afines (perfil híbrido negocio-tecnología)., • Entorno tecnológico clave: Comprensión del ecosistema SaaS/Cloud, soluciones B2B y conceptos de Customer Experience (CX) / Contact Center. Pasión activa por Inteligencia Artificial Generativa y Agentes Autónomos (Agentic AI)., • Herramientas & Software: Manejo de herramientas CRM, plataformas de demostración digital, herramientas colaborativas (Google Workspace, Slack, Teams) y herramientas de IA (ChatGPT, Copilot, prompts interactivos)., • Idiomas (Indispensable): Nivel fluido de inglés profesional (mínimo B2+/C1) para interacción con equipos centrales europeos y formación continua., • Ubicación y movilidad: Madrid y disponibilidad para viajes puntuales por territorio nacional. Algunos de los beneficios de formar parte de Odigo 🎁 Estabilidad laboral: proyecto estable con contrato indefinido desde el primer día. Crecimiento profesional: planes de carrera, evaluaciones periódicas y oportunidades reales de promoción interna. Flexibilidad y ubicación: Horario flexible de entrada y salida, modalidad híbrida y oficina en Madrid. Beneficios sociales: • Tickets restaurante añadidos a la nómina, • Seguro médico y seguro de vida, • Teletrabajo 50%, • Jornada intensiva en verano, • Horario flexible, • 24 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre + día libre en tu cumpleaños, • Formación continua a cargo de la empresa, • Entorno dinámico, eventos de team building y cultura basada en la confianza ¿Te unes al reto? 🚀 Si estás buscando un entorno tecnológico en el que crecer profesionalmente y te apasiona el mundo de la IA, ¡esta es tu oportunidad para unirte a nuestro equipo!

Desde el área de Formación de ENTERPRISE FORMACIÓN CONTINUA, S.L., estamos buscando docentes para impartir formación presencial en Madrid capital, dentro de un proyecto de formación dirigido a trabajadores/as. Buscamos profesionales con experiencia y conocimientos en las áreas de formación indicadas, así como experiencia previa en impartición de formación. Las vacantes se corresponden con las siguientes acciones formativas: 1. HIGIENE POSTURAL • Duración: 2 horas por edición, • Nº de ediciones: 2, • Horario: 12 a 14h y 16 a 18h, • Modalidad: Presencial (Madrid), • Fechas propuestas: 15, 22 o 29 de octubre 1. PREVENCIÓN Y CONTROL DEL ESTRÉS • Duración: 2 horas por edición, • Nº de ediciones: 2 en horario de mañana, • Modalidad: Presencial (Madrid), • Fechas propuestas: 10, 17 o 24 de noviembre 1. PREVENCIÓN DEL TABAQUISMO • Duración: 2 horas por edición, • Nº de ediciones: 2 en horario de mañana, • Modalidad: Presencial (Madrid), • Fechas propuestas: 3, 10 o 17 de diciembre FUNCIONES • Impartición de formación presencial en materia de higiene postural, prevención y gestión del estrés o prevención del tabaquismo., • Desarrollo de los contenidos establecidos para la acción formativa., • Dinamización y participación activa del grupo. REQUISITOS Formación y/o experiencia profesional relacionada con: • Higiene postural, ergonomía, actividad física o áreas afines., • Gestión del estrés, organización del trabajo, gestión del tiempo, bienestar o áreas afines., • Prevención del tabaquismo, salud, promoción de hábitos saludables o áreas afines. Experiencia previa como docente. Disponibilidad para impartir formación presencial en Madrid. CONDICIONES • Las dos ediciones se realizarán en dos días distintos., • La fecha definitiva se concretará en función de la disponibilidad del/de la docente y de la planificación del cliente., • Salario: 21 € brutos/hora. Si tienes experiencia y formación relacionada con esta materia y estás interesado/a en participar en el proyecto, envía tu CV a seleccion@enterprise-formacion.es, indicando en el asunto “Docente – formación que estés interesado/a en impartir”.

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Objeto: Incorporación de Profesor/a Colaborador/a Asociado/a (dedicación parcial) para impartir docencia en el Grado en Derecho, dentro del Área de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, en las siguientes asignaturas: • Contrato de Trabajo: 6 ECTS, semestral, 4 horas por semana., • Relaciones Laborales Colectivas: 3 ECTS, semestral, 2 horas por semana. La actividad docente incluirá la impartición de las asignaturas de acuerdo con las correspondientes Guías Docentes y los criterios de coordinación del Área, así como las actividades de evaluación, el seguimiento académico del alumnado y la participación en las reuniones académicas a las que sea convocado/a. Requisitos: • Experiencia docente acreditada en materias pertenecientes al Área de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, con evaluaciones positivas del alumnado., • Identificación con los valores que definen la misión de la Universidad Pontificia Comillas., • Vocación docente., • En el caso de funcionarios/as públicos/as, situación de compatibilidad para el desempeño de actividades profesionales complementarias. Se valorará: • Estar en posesión del título de Doctor/a en Derecho., • Expediente académico., • Experiencia investigadora en materias pertenecientes al Área de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social., • Publicaciones —monografías, artículos, capítulos de libro y otras contribuciones— en revistas y editoriales jurídicas de impacto., • Evaluación positiva de ANECA u otra agencia evaluadora reconocida por ENQA en las categorías correspondientes., • Capacidad para desarrollar estrategias de enseñanza y aprendizaje innovadoras. Beneficios: • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) Para más información, consulta nuestra página: web:https://intranet.comillas.edu/TrabajaenComillas/PlazasPublicadas/Listado# La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Objeto: Incorporación de Profesor/a Asociado/a, con dedicación parcial para impartir la asignatura de Resistencia de Materiales en el Grado en Ingeniería en Tecnologías Industriales, dentro del Departamento de Ingeniería Mecánica. Se valorará también la capacidad del/de la candidato/a para impartir otras asignaturas del Departamento de Ingeniería Mecánica relacionadas con el área, como Análisis de Vibraciones o Construcciones Industriales. Requisitos: • Titulación en Ingeniería o Arquitectura., • Experiencia docente., • Identificación con los valores que definen la misión de la Universidad Pontificia Comillas., • En el caso de funcionarios/as públicos/as, situación de compatibilidad laboral., • Disponibilidad en horario de tarde. Las clases se impartirán en la franja comprendida entre las 15:00 y las 21:00 horas, de lunes a viernes. Se valorará: • Título de Doctor/a., • Experiencia docente en Resistencia de Materiales., • Experiencia profesional en el área de la asignatura., • Experiencia investigadora acreditada mediante publicaciones en revistas científicas de alto impacto —especialmente JCR Q1 y Q2— y participación en proyectos de investigación competitivos., • Evaluación positiva de ANECA u otra agencia evaluadora reconocida por ENQA en la categoría correspondiente., • Sexenios de investigación. Beneficios: • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) Para más información, consulta nuestra página: web:https://intranet.comillas.edu/TrabajaenComillas/PlazasPublicadas/Listado# La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

¿Te apasiona la Inteligencia Artificial Generativa y quieres participar en la transformación de procesos críticos del sector financiero? En NTT DATA buscamos una nueva incorporación, con experiencia en desarrollo de software, automatización y soluciones basadas en IA Generativa, para incorporarse a un equipo especializado en Corporate & Investment Banking (CIB). Participarás en el diseño, desarrollo e industrialización de agentes de IA y workflows inteligentes capaces de automatizar procesos financieros end-to-end, combinando conocimiento funcional del negocio con capacidades avanzadas de ingeniería. Buscamos una persona hands-on, orientada a la calidad y a la puesta en producción, capaz de transformar procesos de negocio y reglas funcionales en soluciones robustas, escalables, seguras, trazables y mantenibles. ¿Cuál será tu rol? • Diseñar y desarrollar agentes de IA y workflows para la automatización de procesos de CIB., • Analizar procesos de negocio, reglas, controles y excepciones, y traducirlos en soluciones técnicas., • Combinar de forma adecuada LLMs, lógica determinista, reglas de negocio, APIs, herramientas, procesamiento documental y supervisión humana., • Desarrollar agentes con estado y workflows complejos utilizando LangGraph y/o LangChain., • Crear componentes reutilizables para extracción de información, clasificación, validación, reconciliación, generación documental y automatización de tareas., • Diseñar e implementar APIs y microservicios con Python y FastAPI., • Integrar agentes con aplicaciones empresariales, bases de datos, sistemas legacy, procesos batch y arquitecturas orientadas a eventos., • Trabajar con modelos y plataformas como Azure OpenAI, OpenAI y AWS Bedrock, favoreciendo soluciones desacopladas de un proveedor concreto., • Implementar validaciones, guardrails, control de errores, reintentos, idempotencia, persistencia y recuperación ante fallos., • Diseñar estrategias de evaluación, testing, observabilidad y auditoría de las soluciones de IA., • Aplicar prácticas de Software Engineering y DevOps: control de versiones, testing automatizado, CI/CD, Docker, gestión de configuración y monitorización., • Participar en workshops técnicos, definición de arquitecturas, demos y estimaciones de nuevos casos de uso., • Colaborar con arquitectos, equipos de integración, QA, perfiles funcionales y usuarios de negocio., • Realizar code reviews y contribuir a la creación de estándares, aceleradores y buenas prácticas. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o similar., • Más de 5 años de experiencia en desarrollo de software, automatización, Data Engineering o AI Engineering., • Experiencia reciente y práctica en Inteligencia Artificial Generativa, LLMs y soluciones agénticas., • Nivel avanzado de Python, incluyendo programación orientada a objetos, asincronía, typing, testing, diseño modular y gestión de excepciones., • Experiencia con LangGraph y/o LangChain., • Conocimientos de APIs y plataformas de LLM como Azure OpenAI, OpenAI o AWS Bedrock., • Experiencia con Pydantic, structured outputs, FastAPI, REST, SQLAlchemy, PostgreSQL, pytest, Git, CI/CD y Docker., • Conocimientos de procesamiento documental y datos no estructurados: PDF, Word, Excel, OCR, pandas u otras tecnologías similares., • Experiencia desarrollando soluciones enterprise, teniendo en cuenta seguridad, escalabilidad, disponibilidad, observabilidad y mantenibilidad., • Inglés avanzado, tanto escrito como hablado. Se valorará especialmente: • Experiencia en Corporate & Investment Banking o mercados financieros: derivados, renta fija, FX, equity, productos estructurados, securities o treasury., • Conocimiento del ciclo de vida front-to-back de una operación financiera: pricing, trade capture, booking, settlement, lifecycle events, pagos y reconciliación., • Experiencia con plataformas como Murex, Calypso u otras soluciones de trading, riesgo y post-trade., • Conocimientos de MCP, arquitecturas multiagente, RAG, embeddings, bases de datos vectoriales y semantic search., • Experiencia con tecnologías de integración y arquitecturas distribuidas como Kafka, RabbitMQ, Azure Service Bus, webhooks y procesamiento asíncrono., • Conocimientos de Kubernetes, OpenShift, OpenTelemetry, LangSmith, Arize Phoenix, Prometheus o Grafana., • Experiencia con tecnologías financieras como QuantLib, NumPy, calendarios financieros, cashflows e instrumentos financieros. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos una persona capaz de aplicar criterio técnico y funcional para decidir: • Cuándo utilizar un LLM y cuándo una solución determinista., • Cuándo un problema requiere un agente y cuándo es suficiente una integración tradicional., • Qué acciones puede ejecutar un agente de forma autónoma y cuáles requieren aprobación humana., • Cómo validar la calidad de los resultados y evitar errores en sistemas críticos., • Cómo garantizar la trazabilidad de la información, decisiones y acciones ejecutadas., • Cómo medir y optimizar la calidad, latencia, fiabilidad y coste de las soluciones. Valoramos la autonomía, la capacidad analítica, la orientación a resultados, la comunicación efectiva y la motivación por mantenerse actualizado/a en el ecosistema de GenAI y Agentic AI. Además, ofrecemos: • 💼 Contrato indefinido desde el primer momento., • 🔝 Participar en proyectos destacados., • 📈 Revisiones de categoría y salario anuales., • 💳 Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas., • 😎 Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico 🏥; seguro de vida y accidentes ⛑; ticket restaurante 🥘; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo 💸., • 📅 Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00., • 🏖 27 días de vacaciones (23 días laborales + 2 días de libre disposición + 24 de diciembre nochebuena + 31 de diciembre nochevieja)., • 👩🏽 🏫 Asignación de mentor/mentora., • 📝 Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales)., • 🌏 Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional., • 💬 Cultura de feedback continuo. Si quieres formar parte de un equipo que combina conocimiento financiero, ingeniería e Inteligencia Artificial para construir soluciones de nueva generación, ¡queremos conocerte!

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 29.000 profesionales presentes en 58 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Prevención! Buscamos a un/a Médico/a especialista en medicina en el trabajo con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. ¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte! Tus funciones principales en esta posición serán: • Realización de reconocimientos médicos en clínica y unidad móvil., • Control y valoración de problemas de salud relacionados con el riesgo del puesto de trabajo, • Seguimiento del personal especialmente sensible, • Visitas a empresas para gestión de VdS, • Formación a trabajadores en Vigilancia de la Salud ¿Qué esperamos de ti? • Licenciatura o Grado en Medicina, • Especialidad en Medicina del trabajo., • Experiencia relacionadas con las funciones descritas. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida, • Horario flexible, • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

Nippon Sanso, operando anteriormente como Nippon Gases, es una empresa líder en gases industriales y medicinales en Europa, parte del Grupo Nippon Sanso, el cuarto mayor proveedor de gases industriales del mundo. Con más de 100 años de experiencia, presencia en más de 30 países y cerca de 20.000 empleado/as en todo el mundo, el grupo combina alcance global con experiencia local. En Europa, la empresa cuenta con más de 4.200 empleado/as, opera en 14 países y presta servicio a más de 150.000 clientes y 400.000 pacientes. El cambio de nombre refuerza la identidad global del grupo y su compromiso con la innovación, la seguridad, la sostenibilidad y su propósito de "Making life better through gas technology". Actualmente estamos buscando a una persona para incorporarse como Responsable de Compras en Madrid para garantizar un suministro seguro, competitivo y sostenible de bienes y servicios, optimizando el coste total (TCO), aportando soluciones al negocio, asegurando en todo momento el cumplimiento normativo y minimizando riesgos operativos y de supply chain en un entorno industrial crítico y de alta exigencia. ¿Cuáles serán tus funciones? 1. Estrategia y gestión de compras • Definir e implementar la estrategia de compras por categoría (directos, indirectos, CAPEX, servicios)., • Identificar y aplicar oportunidades de ahorro y liderar iniciativas de reducción de costes sostenibles., • Liderar procesos de sourcing (RFI/RFQ/RFP), evaluación y selección de proveedores. 2.Gestión de equipos • Responsable de liderar, motivar y desarrollar al equipo., • Evaluar el desempeño, identifica talento y gestionar riesgos del equipo, promoviendo formación, cumplimiento normativo y continuidad operativa. 1. Gestión de proveedores • Desarrollar y gestionar relaciones estratégicas con proveedores clave., • Evaluar el desempeño mediante KPIs (OTIF, lead time, coste, ESG)., • Gestionar planes de mejora y mitigación de riesgos con proveedores críticos. 1. Negociación y contratación • Liderar negociaciones contractuales asegurando condiciones óptimas (precio, servicio, SLAs, penalizaciones)., • Definir y revisar cláusulas críticas (seguridad, compliance, sostenibilidad, continuidad)., • Asegurar cumplimiento de políticas internas y normativas aplicables. 1. Gestión de riesgos y continuidad de suministro • Identificar riesgos de supply chain (operativos, financieros, geopolíticos, seguridad)., • Desarrollar e implementar planes de contingencia para priorizar la seguridad en la cadena de suministro. 1. Excelencia operativa y mejora continua • Impulsar iniciativas de digitalización y mejoras en compras y procesos asociados., • Asegurar eficiencia y transparencia en los procesos. 1. Sostenibilidad y compliance • Integrar criterios ESG en decisiones de compra., • Reducir impacto ambiental (CO2, consumo energético, residuos)., • Garantizar cumplimiento ético y normativo (compliance, auditorías). 1. Reporting y soporte a dirección • Preparar análisis y reporting para dirección de compras y otros departamentos., • Monitorizar KPIs: ahorros, OTIF, fill rate, inventario, riesgo., • Apoyar la toma de decisiones estratégicas con análisis de datos. ¿Cuáles son los requisitos de esta posición? • Formación en Ingeniería (Industrial, Química, Mecánica o similar) – requisito imprescindible pues se enfocará a categorías y compras técnicas, • Valorable: Máster en Supply Chain o Compras, • Experiencia de 5-8 años en compras industriales o supply chain., • Experiencia en categorías técnicas y sector industrial (equipos industriales, MRO, servicios industriales y post venta, energía, etc.), • Trayectoria en negociación compleja y gestión de proveedores estratégicos, • Experiencia en entornos industriales regulados (valorable gases industriales / química), • Conocimientos técnicos en modelos de coste y gestión de ahorros: TCO, Hardsavings, Softsavings, Capital Cost Reduction., • Conocimientos en procesos de sourcing (RFI, RFQ, RFP), • Gestión de contratos y cláusulas críticas, • Control de KPIs de supply chain (OTIF, lead time, fill rate, inventarios) ¿Qué más valoramos? • Capacidad analítica alta (decisiones basadas en datos), valorable conocimientos en Power BI., • Negociación avanzada, • Orientación a resultados y objetios de ahorros., • Gestión de riesgos y toma de decisiones bajo incertidumbre, • Liderazgo e influencia transversal, • Comunicación efectiva con stakeholders (operaciones, finanzas, dirección), • Proactividad y mejora continua (Lean mindset), • Inglés: nivel alto (C1 o superior) imprescindible, • Valorable: otros idiomas entre ellos portugués ¿Por qué unirte a Nippon Sanso? En Nippon Sanso, somos un socio fiable para industrias clave, combinando experiencia global con un toque local para marcar una diferencia real. Guiados por nuestro compromiso con la sostenibilidad, impulsamos la innovación a través de tecnología punta y una sólida red de I+D. Aquí, tendrás la autonomía necesaria para liderar tu carrera, con la oportunidad de trabajar en proyectos que tengan un impacto en las comunidades y den forma a un futuro neutro en emisiones de carbono. Nuestra cultura se centra en las personas, es inclusiva y se basa en el crecimiento. Con programas como GOL (Growing Our Leadership), apoyaremos tu trayectoria profesional en cada paso. Valoramos el equilibrio entre la vida laboral y personal y promovemos el bienestar, reconociendo y celebrando las fortalezas únicas que aporta cada persona. En Nippon Sanso, formarás parte de un equipo diverso y unido por un propósito común de avanzar juntos. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración💰: Ofrecemos una serie de bonificaciones, incentivos a largo plazo, pluses de asistencia, pluses de comida y salarios competitivos, que revisamos cada año para seguir alineados con las tendencias del mercado., • Beneficios : Tenemos una amplia gama de beneficios, como plan de pensiones, seguro de vida, clases de inglés, Wellhub (gimnasio, nutrición, fisio, salud mental…). Y además puedes elegir lo que más te convenga dentro de la retribución flexible: guardería, tarjeta de transporte, seguro médico, etc., • Vacaciones 🏖: Tenemos 26 días laborables de vacaciones. ¡Más el 24 y el 31 de Diciembre!, • Horario flexible 🕓: Tendrás libertad para ajustar tu horario de trabajo a tus necesidades y responsabilidades personales. Además contamos con jornada intensiva todos los viernes y los meses de verano., • Conciliación 💻: Con nuestro plan de trabajo híbrido, tendrás flexibilidad para trabajar desde casa cuando lo necesites., • Sostenibilidad 🍀: Hacemos posible un mundo neutro en emisiones de carbono. Nippon Sanso encabeza los esfuerzos para lograr cero emisiones de CO2, ayudando a las industrias en la transición de los combustibles fósiles a las fuentes de energía renovables., • Seguridad ante todo 🦺: Creamos un entorno seguro en el que nuestros empleados pueden prosperar. En las dos últimas décadas, la Asociación de Gases Industriales (EIGA) nos ha distinguido 17 veces como la empresa más segura de Europa.

Desde el área de Formación de ENTERPRISE FORMACIÓN CONTINUA, S.L. , estamos buscando docentes para impartir formación presencial en Madrid capital , dentro de un proyecto de formación dirigido a trabajadores/as. Buscamos profesionales con experiencia y conocimientos en las áreas de formación indicadas , así como experiencia previa en impartición de formación. Las vacantes se corresponden con las siguientes acciones formativas: 1. HIGIENE POSTURAL Duración: 2 horas por edición Nº de ediciones: 2 Horario: 12 a 14h y 16 a 18h Modalidad: Presencial (Madrid) Fechas propuestas: 15, 22 o 29 de octubre 1. PREVENCIÓN Y CONTROL DEL ESTRÉS Duración: 2 horas por edición Nº de ediciones: 2 en horario de mañana Modalidad: Presencial (Madrid) Fechas propuestas: 10, 17 o 24 de noviembre 1. PREVENCIÓN DEL TABAQUISMO Duración: 2 horas por edición Nº de ediciones: 2 en horario de mañana Modalidad: Presencial (Madrid) Fechas propuestas: 3, 10 o 17 de diciembre FUNCIONES Impartición de formación presencial en materia de higiene postural, prevención y gestión del estrés o prevención del tabaquismo. Desarrollo de los contenidos establecidos para la acción formativa. Dinamización y participación activa del grupo. REQUISITOS Formación y/o experiencia profesional relacionada con: Higiene postural, ergonomía, actividad física o áreas afines . Gestión del estrés, organización del trabajo, gestión del tiempo, bienestar o áreas afines . Prevención del tabaquismo, salud, promoción de hábitos saludables o áreas afines . Experiencia previa como docente. Disponibilidad para impartir formación presencial en Madrid. CONDICIONES Las dos ediciones se realizarán en dos días distintos . La fecha definitiva se concretará en función de la disponibilidad del/de la docente y de la planificación del cliente. Salario: 21 € brutos/hora. Si tienes experiencia y formación relacionada con esta materia y estás interesado/a en participar en el proyecto, envía tu CV a seleccion@enterprise-formacion.es , indicando en el asunto “Docente – formación que estés interesado/a en impartir” .

En Tema Grupo Consultor lideramos el futuro del transporte de pasajeros y mercancías a través de estudios y proyectos de alto impacto. Con una fuerte representación en España y una consolidada presencia internacional, nuestro éxito se basa en el talento: un equipo multidisciplinar apasionado que combina ingeniería, economía, urbanismo y ciencias sociales para diseñar soluciones eficientes, sostenibles y con un propósito real. Si buscas un entorno donde tu trabajo transforme la manera en que se mueven las personas y las ciudades, este es tu lugar. ¿Te unes al reto de la movilidad? Buscamos : Para nuestra delegación de Madrid, buscamos un/a Ingenier@ civil, o de Caminos, Canales y Puertos (se valorarán otras ingenierías) con al menos 3-4 años de experiencia en modelización de transporte . Funciones: Diseñar y optimizar la movilidad: Construirás, calibrarás y validarás modelos multimodales (macro y micro en Visum/Aimsun) para predecir el impacto de infraestructuras y diseñar estrategias eficientes de gestión de demanda. Impulsar la innovación: Automatizarás procesos mediante scripting y liderarás la integración de gemelos digitales e Inteligencia Artificial aplicados a la modelización de redes. Liderar proyectos: Asumirás la coordinación y gestión integral de proyectos estratégicos, asegurando la excelencia técnica y trabajando en directa colaboración con el resto de equipos. Requisitos : Modelización (Macro y Micro): Experiencia en creación de modelos complejos con Visum , así como uso avanzado de herramientas de microsimulación ( Aimsun, Vissim, Viswalk o Legion ). Data & Analytics: Dominio de Power BI para la visualización estratégica de datos y nivel avanzado de Excel . Nuevas tecnologías: Interés y familiaridad con soluciones de IA en el ámbito de la movilidad. ¿Qué nos hace diferentes? Flexibilidad y Conciliación Real: Trabajamos en modelo híbrido (2 días oficina y 3 remoto), con horario flexible de entrada y salida. Todos los viernes del año y durante el verano, disfrutamos de jornada intensiva . Más tiempo para desconectar: Dispones de 23 días laborables de vacaciones, festividad los días 24 y 31 de diciembre, tardes libres previas a Reyes y Semana Santa, y un día libre por tu cumpleaños para celebrarlo a tu manera. Bienestar y Salud: Seguro médico privado a cargo de la empresa. Desarrollo y Crecimiento: Impulsamos tu carrera con un plan de formación continua , un plan de desarrollo individualizado guiado por evaluación del desempeño ( Performance ) y oportunidades reales de movilidad interna para que sigas evolucionando con nosotros. Empresa Familiarmente Responsable (EFR) .

La Universidad a Distancia de Madrid (UDIMA) vive un momento especialmente relevante de evolución y transformación, en el que la innovación educativa tiene un papel clave. Para acompañar esta nueva etapa, el Departamento de Innovación Educativa amplía su equipo y busca personas con iniciativa, criterio y capacidad para convertir ideas en mejoras reales. Una oportunidad para incorporarse a un proyecto con recorrido, impacto y mucho por construir. Misión del puesto Contribuir al diseño, desarrollo e implantación de proyectos y soluciones de innovación educativa que impulsen la evolución del modelo de enseñanza online. La persona combinará diseño tecnopedagógico, coordinación de iniciativas y evaluación de resultados con el acompañamiento a responsables académicos y profesorado; asegurando propuestas coherentes, viables y escalables. Funciones principales Diseñar y desarrollar experiencias de aprendizaje online, integrando de forma coherente metodologías activas, docencia síncrona y asíncrona. Participar en las iniciativas vinculadas a la evolución del modelo educativo, el aula y campus virtual, la personalización del aprendizaje y la aplicación educativa de nuevas tecnologías e inteligencia artificial. Participar en la coordinación de proyectos de innovación educativa durante todo su ciclo: definición, planificación, prototipado, implantación, seguimiento y evaluación de resultados. Elaborar marcos, pautas, plantillas y recursos que faciliten la aplicación y extensión de las mejoras en distintos y contextos. Colaborar con equipos académicos, tecnológicos, de calidad y de gestión para asegurar la integración pedagógica y operativa de las iniciativas. Asesorar y acompañar a direcciones de titulación y profesorado cuando los proyectos lo requieran, facilitando procesos de diagnóstico, codiseño, toma de decisiones y adopción de nuevas prácticas educativas. Analizar evidencias cualitativas y cuantitativas sobre las experiencias de aprendizaje para formular recomendaciones y promover procesos de mejora continua; incluyendo formación del profesorado. Perfil profesional: Formación Titulación universitaria en Pedagogía, Psicopedagogía, Educación, Tecnología Educativa o ámbitos afines. Formación de posgrado o especialización acreditable en diseño instruccional, innovación educativa, educación digital o materias relacionadas. Experiencia Un mínimo de 6 años de experiencia profesional en diseño tecnopedagógico, diseño instruccional o innovación educativa, con participación directa en el diseño e implantación de experiencias de aprendizaje online. Al menos 4 años de experiencia en educación superior o en organizaciones formativas complejas, desarrollando proyectos junto a responsables académicos, coordinaciones y equipos docentes. Experiencia facilitando sesiones de diagnóstico, codiseño, formación o acompañamiento para impulsar la adopción de nuevas metodologías y prácticas docentes. Se valorará especialmente experiencia demostrable en la coordinación de proyectos de transformación o innovación educativa de principio a fin y trabajando con equipos multidisciplinares. Conocimientos Conocimiento sólido y aplicado de metodologías activas, diseño de actividades, evaluación competencial y auténtica, feedback y dinamización del aprendizaje online. Dominio funcional de plataformas LMS —preferiblemente Moodle— y familiaridad con herramientas de autoría, videoconferencia, colaboración y creación de recursos digitales. Capacidad para traducir marcos pedagógicos y objetivos institucionales en decisiones de diseño, orientaciones prácticas y soluciones que el profesorado pueda aplicar. Se valorará especialmente el conocimiento aplicado de inteligencia artificial educativa, analítica del aprendizaje, personalización y criterios de accesibilidad y experiencia de usuario. Competencias Criterio pedagógico, pensamiento analítico y orientación a la mejora basada en evidencias. Escucha, capacidad de diagnóstico y habilidad para formular recomendaciones claras y accionables. Capacidad de facilitación, interlocución e influencia con perfiles diversos, incluso sin dependencia jerárquica. Autonomía, organización, priorización y orientación a resultados. Comunicación clara, colaboración y orientación al acompañamiento de los equipos. Versatilidad para combinar diseño, producción, coordinación, seguimiento y acompañamiento en un entorno de evolución y cambio. ¿Qué ofrecemos? Jornada completa. 1 día de teletrabajo a la semana. 30 días laborables de vacaciones al año + 24 y 31 de diciembre. Contrato indefinido. Plan de Retribución Flexible Descuentos en formación. Salario fijo + bonus anual. Ubicación: Sede de Chamberí (Madrid) Si crees que cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a nuestro equipo en el Grupo Educativo CEF.-UDIMA, no dudes en inscribirte a esta oferta.

¿Te apasiona la Inteligencia Artificial Generativa y quieres participar en la transformación de procesos críticos del sector financiero? En NTT DATA buscamos una nueva incorporación, con experiencia en desarrollo de software, automatización y soluciones basadas en IA Generativa, para incorporarse a un equipo especializado en Corporate & Investment Banking (CIB) . Participarás en el diseño, desarrollo e industrialización de agentes de IA y workflows inteligentes capaces de automatizar procesos financieros end-to-end, combinando conocimiento funcional del negocio con capacidades avanzadas de ingeniería. Buscamos una persona hands-on , orientada a la calidad y a la puesta en producción, capaz de transformar procesos de negocio y reglas funcionales en soluciones robustas, escalables, seguras, trazables y mantenibles. ¿Cuál será tu rol? Diseñar y desarrollar agentes de IA y workflows para la automatización de procesos de CIB. Analizar procesos de negocio, reglas, controles y excepciones, y traducirlos en soluciones técnicas. Combinar de forma adecuada LLMs, lógica determinista, reglas de negocio, APIs, herramientas, procesamiento documental y supervisión humana. Desarrollar agentes con estado y workflows complejos utilizando LangGraph y/o LangChain. Crear componentes reutilizables para extracción de información, clasificación, validación, reconciliación, generación documental y automatización de tareas. Diseñar e implementar APIs y microservicios con Python y FastAPI. Integrar agentes con aplicaciones empresariales, bases de datos, sistemas legacy, procesos batch y arquitecturas orientadas a eventos. Trabajar con modelos y plataformas como Azure OpenAI, OpenAI y AWS Bedrock, favoreciendo soluciones desacopladas de un proveedor concreto. Implementar validaciones, guardrails, control de errores, reintentos, idempotencia, persistencia y recuperación ante fallos. Diseñar estrategias de evaluación, testing, observabilidad y auditoría de las soluciones de IA. Aplicar prácticas de Software Engineering y DevOps: control de versiones, testing automatizado, CI/CD, Docker, gestión de configuración y monitorización. Participar en workshops técnicos, definición de arquitecturas, demos y estimaciones de nuevos casos de uso. Colaborar con arquitectos, equipos de integración, QA, perfiles funcionales y usuarios de negocio. Realizar code reviews y contribuir a la creación de estándares, aceleradores y buenas prácticas. ¿Qué buscamos? Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o similar. Más de 5 años de experiencia en desarrollo de software, automatización, Data Engineering o AI Engineering. Experiencia reciente y práctica en Inteligencia Artificial Generativa, LLMs y soluciones agénticas. Nivel avanzado de Python, incluyendo programación orientada a objetos, asincronía, typing, testing, diseño modular y gestión de excepciones. Experiencia con LangGraph y/o LangChain. Conocimientos de APIs y plataformas de LLM como Azure OpenAI, OpenAI o AWS Bedrock. Experiencia con Pydantic, structured outputs, FastAPI, REST, SQLAlchemy, PostgreSQL, pytest, Git, CI/CD y Docker. Conocimientos de procesamiento documental y datos no estructurados: PDF, Word, Excel, OCR, pandas u otras tecnologías similares. Experiencia desarrollando soluciones enterprise, teniendo en cuenta seguridad, escalabilidad, disponibilidad, observabilidad y mantenibilidad. Inglés avanzado, tanto escrito como hablado. Se valorará especialmente: Experiencia en Corporate & Investment Banking o mercados financieros: derivados, renta fija, FX, equity, productos estructurados, securities o treasury. Conocimiento del ciclo de vida front-to-back de una operación financiera: pricing, trade capture, booking, settlement, lifecycle events, pagos y reconciliación. Experiencia con plataformas como Murex, Calypso u otras soluciones de trading, riesgo y post-trade. Conocimientos de MCP, arquitecturas multiagente, RAG, embeddings, bases de datos vectoriales y semantic search. Experiencia con tecnologías de integración y arquitecturas distribuidas como Kafka, RabbitMQ, Azure Service Bus, webhooks y procesamiento asíncrono. Conocimientos de Kubernetes, OpenShift, OpenTelemetry, LangSmith, Arize Phoenix, Prometheus o Grafana. Experiencia con tecnologías financieras como QuantLib, NumPy, calendarios financieros, cashflows e instrumentos financieros. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos una persona capaz de aplicar criterio técnico y funcional para decidir: Cuándo utilizar un LLM y cuándo una solución determinista. Cuándo un problema requiere un agente y cuándo es suficiente una integración tradicional. Qué acciones puede ejecutar un agente de forma autónoma y cuáles requieren aprobación humana. Cómo validar la calidad de los resultados y evitar errores en sistemas críticos. Cómo garantizar la trazabilidad de la información, decisiones y acciones ejecutadas. Cómo medir y optimizar la calidad, latencia, fiabilidad y coste de las soluciones. Valoramos la autonomía, la capacidad analítica, la orientación a resultados, la comunicación efectiva y la motivación por mantenerse actualizado/a en el ecosistema de GenAI y Agentic AI. Además, ofrecemos : Contrato indefinido desde el primer momento. Participar en proyectos destacados. Revisiones de categoría y salario anuales. Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas. Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico ; seguro de vida y accidentes ⛑; ticket restaurante ; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo . Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00. 27 días de vacaciones (23 días laborales + 2 días de libre disposición + 24 de diciembre nochebuena + 31 de diciembre nochevieja). Asignación de mentor/mentora. Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Cultura de feedback continuo. Si quieres formar parte de un equipo que combina conocimiento financiero, ingeniería e Inteligencia Artificial para construir soluciones de nueva generación, ¡queremos conocerte!

¿Te apasiona la Inteligencia Artificial Generativa y quieres participar en la transformación de procesos críticos del sector financiero? En NTT DATA buscamos una nueva incorporación, con experiencia en desarrollo de software, automatización y soluciones basadas en IA Generativa, para incorporarse a un equipo especializado en Corporate & Investment Banking (CIB) . Participarás en el diseño, desarrollo e industrialización de agentes de IA y workflows inteligentes capaces de automatizar procesos financieros end-to-end, combinando conocimiento funcional del negocio con capacidades avanzadas de ingeniería. Buscamos una persona hands-on , orientada a la calidad y a la puesta en producción, capaz de transformar procesos de negocio y reglas funcionales en soluciones robustas, escalables, seguras, trazables y mantenibles. ¿Cuál será tu rol? Diseñar y desarrollar agentes de IA y workflows para la automatización de procesos de CIB. Analizar procesos de negocio, reglas, controles y excepciones, y traducirlos en soluciones técnicas. Combinar de forma adecuada LLMs, lógica determinista, reglas de negocio, APIs, herramientas, procesamiento documental y supervisión humana. Desarrollar agentes con estado y workflows complejos utilizando LangGraph y/o LangChain. Crear componentes reutilizables para extracción de información, clasificación, validación, reconciliación, generación documental y automatización de tareas. Diseñar e implementar APIs y microservicios con Python y FastAPI. Integrar agentes con aplicaciones empresariales, bases de datos, sistemas legacy, procesos batch y arquitecturas orientadas a eventos. Trabajar con modelos y plataformas como Azure OpenAI, OpenAI y AWS Bedrock, favoreciendo soluciones desacopladas de un proveedor concreto. Implementar validaciones, guardrails, control de errores, reintentos, idempotencia, persistencia y recuperación ante fallos. Diseñar estrategias de evaluación, testing, observabilidad y auditoría de las soluciones de IA. Aplicar prácticas de Software Engineering y DevOps: control de versiones, testing automatizado, CI/CD, Docker, gestión de configuración y monitorización. Participar en workshops técnicos, definición de arquitecturas, demos y estimaciones de nuevos casos de uso. Colaborar con arquitectos, equipos de integración, QA, perfiles funcionales y usuarios de negocio. Realizar code reviews y contribuir a la creación de estándares, aceleradores y buenas prácticas. ¿Qué buscamos? Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o similar. Más de 5 años de experiencia en desarrollo de software, automatización, Data Engineering o AI Engineering. Experiencia reciente y práctica en Inteligencia Artificial Generativa, LLMs y soluciones agénticas. Nivel avanzado de Python, incluyendo programación orientada a objetos, asincronía, typing, testing, diseño modular y gestión de excepciones. Experiencia con LangGraph y/o LangChain. Conocimientos de APIs y plataformas de LLM como Azure OpenAI, OpenAI o AWS Bedrock. Experiencia con Pydantic, structured outputs, FastAPI, REST, SQLAlchemy, PostgreSQL, pytest, Git, CI/CD y Docker. Conocimientos de procesamiento documental y datos no estructurados: PDF, Word, Excel, OCR, pandas u otras tecnologías similares. Experiencia desarrollando soluciones enterprise, teniendo en cuenta seguridad, escalabilidad, disponibilidad, observabilidad y mantenibilidad. Inglés avanzado, tanto escrito como hablado. Se valorará especialmente: Experiencia en Corporate & Investment Banking o mercados financieros: derivados, renta fija, FX, equity, productos estructurados, securities o treasury. Conocimiento del ciclo de vida front-to-back de una operación financiera: pricing, trade capture, booking, settlement, lifecycle events, pagos y reconciliación. Experiencia con plataformas como Murex, Calypso u otras soluciones de trading, riesgo y post-trade. Conocimientos de MCP, arquitecturas multiagente, RAG, embeddings, bases de datos vectoriales y semantic search. Experiencia con tecnologías de integración y arquitecturas distribuidas como Kafka, RabbitMQ, Azure Service Bus, webhooks y procesamiento asíncrono. Conocimientos de Kubernetes, OpenShift, OpenTelemetry, LangSmith, Arize Phoenix, Prometheus o Grafana. Experiencia con tecnologías financieras como QuantLib, NumPy, calendarios financieros, cashflows e instrumentos financieros. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos una persona capaz de aplicar criterio técnico y funcional para decidir: Cuándo utilizar un LLM y cuándo una solución determinista. Cuándo un problema requiere un agente y cuándo es suficiente una integración tradicional. Qué acciones puede ejecutar un agente de forma autónoma y cuáles requieren aprobación humana. Cómo validar la calidad de los resultados y evitar errores en sistemas críticos. Cómo garantizar la trazabilidad de la información, decisiones y acciones ejecutadas. Cómo medir y optimizar la calidad, latencia, fiabilidad y coste de las soluciones. Valoramos la autonomía, la capacidad analítica, la orientación a resultados, la comunicación efectiva y la motivación por mantenerse actualizado/a en el ecosistema de GenAI y Agentic AI. Además, ofrecemos : Contrato indefinido desde el primer momento. Participar en proyectos destacados. Revisiones de categoría y salario anuales. Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas. Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico ; seguro de vida y accidentes ⛑; ticket restaurante ; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo . Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00. 27 días de vacaciones (23 días laborales + 2 días de libre disposición + 24 de diciembre nochebuena + 31 de diciembre nochevieja). Asignación de mentor/mentora. Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Cultura de feedback continuo. Si quieres formar parte de un equipo que combina conocimiento financiero, ingeniería e Inteligencia Artificial para construir soluciones de nueva generación, ¡queremos conocerte!

¿Quiénes somos? Getronics es una compañía global de servicios tecnológicos con más de 130 años de historia, especializada en soluciones digitales end-to-end. Con presencia en 22 países y un equipo de más de 4.000 profesionales (1450 en España), ayudamos a organizaciones de distintos sectores a impulsar su transformación digital a través de servicios como cloud, ciberseguridad, workplace, aplicaciones y soluciones industriales. Trabajamos en entornos donde la tecnología es crítica para el negocio, participando en proyectos complejos y de alto impacto en sectores como industria, energía e infraestructuras. Nuestra propuesta combina conocimiento técnico, cercanía con el cliente y una clara orientación a resultados. ¿Cuál será tu misión? Serás una figura clave entre Sales, Solution Design y Operations , trabajando estrechamente con los equipos de Business Development y los clientes para identificar, cualificar y desarrollar oportunidades de servicios gestionados y outsourcing. Participarás en todo el ciclo de la oportunidad, desde las primeras conversaciones con el cliente y el análisis de sus necesidades hasta la elaboración de la propuesta y el cierre contractual. Trabajar junto a los equipos de Business Development en la identificación, cualificación y desarrollo de oportunidades. Analizar necesidades de negocio y requisitos de clientes, especialmente en procesos RFI, RFP y RFQ . Diseñar soluciones y arquitecturas alineadas con las necesidades del cliente y con el portfolio de Getronics. Participar y liderar presentaciones, workshops y reuniones con clientes , incluyendo interlocutores de nivel CxO. Liderar el proceso completo de bid management , desde el alcance inicial hasta la firma del contrato. Coordinar equipos multidisciplinares de Sales, Solution Architects, Pricing y Operations. Elaborar y revisar documentación técnica y comercial para propuestas y concursos. Contribuir al análisis de costes, modelos financieros, ROI y business cases. Identificar oportunidades de innovación y diferenciación frente a la competencia. Desarrollar estrategias de oferta alineadas con los objetivos comerciales y financieros. Trabajar con los equipos de Portfolio para mantener y mejorar materiales y soluciones de Sales Enablement. Asegurar el cumplimiento de procesos internos, governance y plazos de presentación. Facilitar una correcta transición entre Sales, Pre-Sales y Operations una vez adjudicada la oportunidad. Incorporar aprendizajes de procesos anteriores para mejorar continuamente la metodología de Pre-Sales y Bid Management. ¿Qué buscamos? 5+ años de experiencia en posiciones de Pre-Sales, Solution Architecture, Service Management, Managed Services u Outsourcing. Experiencia trabajando con servicios TIC multidisciplinares y soluciones end-to-end. Experiencia en la gestión de RFP/RFI/RFQ y procesos de licitación . Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones y propuestas de valor . Experiencia presentando business cases y soluciones a interlocutores senior/CxO . Experiencia en proyectos o deals internacionales/multipaís . Conocimientos financieros: análisis de costes, ROI, P&L y modelos económicos. Buen conocimiento del mercado y capacidad para analizar soluciones y propuestas de la competencia. Excelente capacidad de comunicación, presentación e influencia. Nivel avanzado de PowerPoint, Word y Excel . Conocimiento de metodologías Agile . Será valorable experiencia en algunas de estas áreas: Cloud: Private/Public Cloud y Microsoft 365. Digital Workplace / End User Services. Smart Workplace. Cybersecurity: SIEM, IDS, PAM, Identity & Access Management. OT. Employee Experience, SLA, XLA y servicios orientados a experiencia. Service Desk e ITIL . Desktop & Application Virtualisation. Field Services, Logistics & Break/Fix. Automation. También valoraremos experiencia en sectores como Manufacturing, Financial Services & Insurance, Transport & Logistics o Automotive . Idiomas Francés: Nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba) Inglés: nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba) ¿Qué ofrecemos? Podrás crearte tu propio plan de formación , seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones. Estabilidad , ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.450 están en España. Crecimiento profesional . Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes. Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día. Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado… Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal. Igualdad de Oportunidades y Diversidad : Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos. Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades. Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! ✍️ Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo dpo@getronics.com, adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. 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Closer Inbound (High-Ticket) para Talenthostelería ¿Quiénes somos? En Talent no vendemos simplemente un servicio de consultoría . Ayudamos a los dueños de negocios de hostelería a mejorar su rentabilidad, aumentar su facturación y transformar su restaurante en una operación escalable, logrando resultados reales en menos de 30 días. Trabajamos con más de 2.700 hosteleros, aplicando sistemas basados en datos y experiencia real para que tomen el control de su negocio. Estamos en pleno momento de expansión para alcanzar el millón de euros de facturación de aquí a diciembre de 2026, y buscamos incorporar un/a Closer Inbound que quiera aprovechar un flujo constante de clientes potenciales. Si eres una persona con un perfil comercial puro, tienes un descaro brillante para romper el hielo y dominas la venta emocional de alto impacto... ¡Queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave para disparar las ventas de nuestro equipo, enfocándote exclusivamente en el cierre: Atender un pipeline sólido de entre 50 y 60 reuniones agendadas al mes (unas 4 o 5 al día). Actuar como consultor estratégico, indagando en los dolores más críticos del cliente (como la necesidad urgente de rentabilidad o escalabilidad operativa) para generar rapport y urgencia. Gestionar y dominar ciclos de cierre súper rápidos, logrando conversiones en el rango de 0 a 3 días. Alcanzar ambiciosos objetivos de facturación mensual. Reportar tu actividad y gestionar el seguimiento en nuestro ecosistema: HubSpot y Aircall. ¿Qué buscamos? Queremos sumar al equipo a alguien con: Experiencia demostrable en cierre de ventas Inbound para servicios de alto valor (High-Ticket). Talento natural para conectar emocionalmente con dueños de negocios, siendo capaz de generar un alto nivel de confianza y engagement en los primeros minutos de videollamada. Acostumbrado/a a tomar decisiones ágiles y a ciclos de venta rápidos, aquí la agilidad es la clave. Resiliencia y alta energía para sobreponerse a imprevistos del día a día. Además, valoramos mucho: Experiencia previa en start-ups, scale-ups, entornos B2C High Ticket o con ciclo de ventas SUPER cortos. Manejo avanzado de herramientas como HubSpot CRM y Aircall. ¿Qué te ofrecemos? Salario fijo , comisiones en base a cierres y bonus si se alcanzan los objetivos de la compañía. Modelo Híbrido y Libertad: Teletrabajas todos los jueves y viernes, y el mes de agosto completo es 100% en remoto. Horarios con sentido: Entrada a las 09:00h y salida entre las 18:30-19:00h, con los viernes en jornada reducida hasta las 15:00h. Leads servidos en bandeja: Cero prospección en frío. Te entregamos la agenda con clientes que ya han pasado un filtro de calidad de 5-6 preguntas. Aquí tu misión es CERRAR. ¿Por qué Talent? Porque creemos que vender aquí no es despachar un producto; es salvar un negocio y devolverle el sueño a un hostelero que está a punto de quebrar. Buscamos a un auténtico "killer" comercial que se sume al carro para construir y ser parte de nuestra cultura. Si tienes el hambre comercial, la soltura para hablar con directivos y las ganas de llevarte altas comisiones cerrando ventas que transforman vidas… ¡Talent es tu próximo reto!

¿Quieres sumarte a la revolución de la IA? En Diverger queremos cambiar el mundo del d esarrollo de software liderando la adopción de IA generativa en distintas fases del proceso de creación de soluciones. Abrimos este nuevo proceso en busca de talento que venga a sumarse a nuestro equipo de Digital Engineering, con el rol de Oracle Autonomous Database Support & Operations Specialist. ¿Buscas un reto técnico en un entorno enterprise de gran escala, en un proyecto pionero de adopción de Oracle Autonomous Database? Sigue leyendo, ....te contamos más: ¿Qué harás? Soporte funcional y técnico: Asistencia a equipos de proyecto, desarrollo, arquitectura, explotación y seguridad en el uso de Oracle Autonomous Database. Diagnóstico de errores de conexión, rendimiento, permisos, integración y configuración. Acompañamiento en altas, cambios, pruebas, migraciones y evoluciones. Interlocución técnica con otros equipos implicados. Elaboración de guías, recomendaciones y criterios de uso para una adopción homogénea y segura. Operación: Administración recurrente de instancias Oracle Autonomous Database (fuera del servicio certificado). Supervisión de disponibilidad, capacidad, consumo, rendimiento y comportamiento de cargas. Seguimiento de backups, restauraciones, ventanas de mantenimiento, parches y actuaciones automáticas de la plataforma. Gestión de usuarios, roles, credenciales, wallets, certificados, conectividad y configuración. Automatización de tareas operativas. Gobierno y mejora continua: Documentación técnica y operativa actualizada. Informes periódicos y análisis de riesgos. Definición de automatizaciones y revisión de buenas prácticas. Mantenimiento del inventario de activos y dependencias. Coordinación con equipos internos del cliente, otros proveedores y soporte del fabricante (Oracle). Automatización con IA: Uso de asistentes de IA (GitHub Copilot o similares) para acelerar scripting, generación de consultas SQL/PLSQL y documentación técnica. Aplicación de IA/LLMs para automatizar tareas operativas repetitivas: análisis de logs, detección de anomalías, informes y respuesta a consultas recurrentes. Interés en explorar cómo la IA generativa en entorno MS, puede identificar qué automatizar más allá de lo que Autonomous ya resuelve por sí sola. ️ Stack técnico: Base de datos: Oracle Autonomous Database (ATP/ADW), Oracle Database 19c/21c/23ai, Oracle Cloud Infrastructure (OCI). Alta disponibilidad y recuperación: Data Guard, RMAN, PITR, políticas de backup automatizado. Seguridad: TDE (Transparent Data Encryption), Database Vault, Oracle Data Safe, Oracle Wallet, TLS/mTLS, OCI IAM. Automatización y scripting: PL/SQL, Python, Shell scripting, OCI CLI, SQLcl, Terraform (IaC, si aplica). IA y automatización avanzada: GitHub Copilot u otros asistentes de código con IA, LLMs aplicados a automatización de operaciones, prompt engineering básico para tareas de soporte/documentación. Monitorización: OCI Console, Oracle Cloud Monitoring, Enterprise Manager (OEM) si aplica. Integración y conectividad: conectores JDBC/ODBC, integración con pipelines de datos. Gestión de servicio: herramientas ITSM (ticketing, gestión de incidencias/cambios), documentación en Confluence/SharePoint. ✨Qué buscamos: Experiencia sólida en administración de bases de datos Oracle (DBA). Conocimiento de Oracle Autonomous Database (Cloud) — arquitectura, capacidades gestionadas y modelo de responsabilidad compartida. Capacidad para diferenciar qué gestiona la plataforma cloud automáticamente vs. qué requiere intervención operativa. Experiencia en entornos enterprise complejos, con múltiples proveedores e interlocutores. Mentalidad de automatización con IA — no buscamos operación manual, buscamos quien la elimine apoyándose en herramientas de IA/LLM cuando aporten valor real. Capacidad de interlocución con equipos de arquitectura, desarrollo, seguridad y explotación. Beneficios Diverger: Retribución flexible con Payflow (comida, transporte, guardería, formación, seguro). ️ 23 días de vacaciones + día de cumpleaños + 24 y 31 de diciembre si son laborables. 100% remoto. Inversión real en tu desarrollo: Codely, Udemy, masters, certificaciones Google, workshops internos, + Itinerario AI Ready para convertirte en un/a LLM Engineer. ✨ Usuario de agente IA utilizado en el proyecto. Acompañamiento continuo: mentor técnico, responsable de people y comunidades técnicas. Acceso a un equipo interno de IA y comunidad activa. Plan de carrera con revisiones anuales y 1:1 periódicos. Cultura de transparencia, comunicación abierta y cero jerarquías absurdas. Si has llegado hasta aquí, te gusta todo lo que has leído y crees que eres la persona perfecta para ayudarnos en este proceso, ¡te estamos esperando! DIVERGER Thinking S.L, como responsable del tratamiento, en cumplimiento del artículo 13 del RGPD, le informa que va a tratar sus datos personales con la finalidad de incluirle en nuestros procesos de selección de personal. El tratamiento se encuentra legitimado en base a su consentimiento expreso (art 6.1.a) RGPD), que presta mediante su postulación a la candidatura de empleo al enviarnos la oferta cumplimentada. En determinados casos, podrá ser necesario comunicar sus datos personales a nuestro cliente, así como a nuestros socios Avantgarde IT Services S.L. y Trileuco Solutions S.L.U, para que valoren su candidatura. Sus datos personales podrán ser conservados durante el plazo de 2 años desde la finalización del proceso de selección. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación, portabilidad y a no ser objeto de decisiones automatizadas en protecciondedatos@diverger.ai. Le informamos igualmente, de que tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD), en caso de considerarlo oportuno.

Sobre Fintonic En Fintonic estamos en pleno renacer. Tenemos más de 12 años de historia como referente del mundo fintech en España, y hoy comenzamos un nuevo capítulo: más ambicioso, más dinámico, más emocionante. ¿El objetivo? Convertirnos en el estándar definitivo del score crediticio y en el principal marketplace de financiación al consumo, gracias a una tecnología superior y un dominio absoluto del uso de los datos. Nos respaldan inversores institucionales de primer nivel como ING Ventures y SquareOne Capital. Estamos formando un nuevo equipo que no solo se suma al viaje, sino que lo lidera. Tu misión Como Desarrollador/a Backend Java Junior, formarás parte de un equipo con experiencia donde aprenderás y participarás en todo el ciclo de desarrollo de producto. ¿Qué harás? Desarrollo de producto Participar en el desarrollo, mantenimiento y evolución de nuevas funcionalidades. Colaborar en el diseño técnico de soluciones junto con el resto del equipo. Participar en pruebas y validación de desarrollos antes de su puesta en producción. Asistir a revisiones de código (Code Reviews) para aprender y aplicar buenas prácticas de desarrollo. Calidad y testing Desarrollar código siguiendo estándares de calidad y buenas prácticas. Participar en la creación y mantenimiento de pruebas automatizadas (TDD y pruebas de integración), con el apoyo del equipo. Colaborar en la resolución de incidencias y en la mejora continua del producto. Entrega y despliegue Colaborar en los procesos de integración y despliegue continuo (CI/CD). Participar en despliegues siguiendo los procedimientos establecidos y con el acompañamiento del equipo cuando sea necesario. Contribuir a la mejora de los procesos de desarrollo y entrega de software. Seguridad y buenas prácticas Aplicar buenas prácticas de desarrollo seguro siguiendo las directrices del equipo. Gestionar de forma responsable credenciales y datos sensibles. Tener en cuenta aspectos de protección de datos y seguridad durante el desarrollo. Observabilidad Colaborar en la implementación de logs y métricas que faciliten el seguimiento de las aplicaciones. Participar en el análisis y resolución de incidencias detectadas en producción. Aprender a identificar oportunidades de mejora en rendimiento y estabilidad. Trabajo en equipo Colaborar con los equipos de Producto, Diseño, Customer Success y Soporte para desarrollar soluciones de valor. Participar en ceremonias ágiles y en sesiones de planificación y refinamiento. Desarrollar aplicaciones utilizando Java, Spring Boot, una arquitectura de microservicios basada en eventos y Arquitectura Hexagonal. Participar en todo el ciclo de desarrollo: análisis, desarrollo, pruebas, mantenimiento y evolución de las aplicaciones. Aprender y aplicar metodologías ágiles, TDD/ATDD y las buenas prácticas de ingeniería definidas por el equipo. Sobre ti Al menos 1 año de experiencia desarrollando servicios backend con Java, en entonos de producción Experiencia en desarrollo end-to-end, incluyendo testing, despliegue y observabilidad. Conocimiento en microservicios y enfoque basado en eventos. Pensamiento crítico y actitud constructiva frente a decisiones funcionales y técnicas. Lo que te ofrecemos Dos días de teletrabajo Disfrutarás de retribución flexible: tickets restaurante, transporte, seguro médico, guardería, formación Programas de desarrollo profesional Clases de inglés Formación técnica y en habilidades blandas Ayuda al deporte 24 días de vacaciones + 24 o 31 de diciembre Seguro de vida una vez superado el periodo de prueba Y en tu cumple , tendrás la tarde libre Incorporación: septiembre 2026 Conoce nuestros principios y valores Ganamos la confianza siendo transparentes Los datos son nuestro superpoder Hacemos pocas cosas, pero las hacemos excepcionalmente bien Siempre cumplimos nuestras promesas Resolvemos las cosas con ingenio En Fintonic, creemos en el poder de la diversidad . Nuestro equipo está formado por personas de diferentes culturas, trayectorias y formas de ser. No discriminamos por orientación sexual, identidad o expresión de género, ni por ninguna otra condición personal. Si compartes nuestros valores, ¡nos encantará conocerte! Puedes encontrar información sobre cómo procesamos sus datos personales en el siguiente enlace .

¿QUE HARÁS?Gestionar, llevar la relación y el seguimiento con clientes de la compañíaAyudar a definir el plan comercial y la estrategia a seguir Análisis de oportunidades derivadas de cambios normativos o nuevas fichas del catálogo del Sistema CAE para ciertos sectores que permiten la generación de oportunidades Diseñar planes de acción y campañas comerciales dentro de sectores concretosBúsqueda y consolidación de red de colaborados externos (Ingenierías, fabricantes, consultorías, etc.). Abrir nuevos canales comerciales y mantener la relación con los existentesCoordinar y colaborar con el Dpto. de propuestas y proyectosIdentificar mejoras en los procesos para impulsar cambios organizativos Ayudar a los técnicos cuando sea necesario en la elaboración de los expedientesPreparación de ofertas para licitacionesDar de alta información en los sistemas de DELCAEAtender las nuevas oportunidades que lleguen vía web o telefónicamenteDESCRIPCIÓN DE LOS PERFILES QUE MEJOR SE ADAPTAN AL PUESTAImprescindible grado universitario técnicoSer ordenada, espabilada, creativa y tener aptitudes comerciales o don de gentesPreferible pero no imprescindible experiencia en el sector de la eficiencia energéticaAYUDA, PERO NO ES OBLIGATORIO:Tener interés por las nuevas tecnologías y la eficiencia energéticaEscribir una introducción atractiva o aportar algún documento creativo (audio o video) para diferenciarte de todos los CV que vamos a recibir y entrar en la primera selección de entrevistasEs más importante la actitud que la experiencia, pero si tienes experiencia en el sistema CAE, mucho mejorCONDICIONES DE LA OFERTA:Nivel remuneración acorde con la experiencia. Sueldo bruto: 28-30 k€ en catorce pagas + variable atractivo ligado a objetivosTeletrabajo: Primer mes presencial. Después 1 día de teletrabajo a elegir por el trabajador.Horario:-Entrada entre las 8:30 y las 9:30 -Salida entre las 17:30 y las 18:30Julio y agosto jornada intensiva24 y 31 de diciembre no laborableLocalización oficinas: Edificio UTOPICUS. Paseo de la Habana 9-11, 28036, Madrid.Proyecto 100% alineado con los objetivos ODS y contribución positiva en el planeta.Ambiente dinámico, joven y abierto a nuevas propuestas, constante evolución.LO QUE NO OFRECEMOS:Falsas expectativas.Aburrimiento.

Estoy buscando alguien para hacer canguro de vez en cuando los fin de semanas- viernes o sabado por la tarde/noche y en diciembre/enero 2027, necesitar a alguien todas las tardes (lunes-viernes) de 16:30-20:30 y que me ayude tambin con tareas domesticas.

Me llamo Sixtine, soy francesa y tengo una nia que naci en diciembre 2025.Necesitaramos una niera de manera puntual.

Somos Tecalis ♾️ Creamos productos digitales innovadores para que compañías líderes y sus usuarios interactúen entre sí de una forma más humana, ágil, sencilla y segura. Nuestras tecnologías de verificación de identidad, firma electrónica y automatización dan vida a miles de interacciones decisivas cada día. ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos un Técnico de Montaje e Instalación de Kioscos Digitales que participará en el ciclo completo del producto, desde el ensamblaje mecánico, la integración de componentes electrónicos, el cableado interno y la verificación inicial de software/hardware en taller, hasta la instalación física, conexión a red y puesta en marcha definitiva en las ubicaciones del cliente. Experiencia y Formación Requerida • Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Mecatrónica, Electrónica Industrial, Mantenimiento Electromecánico o equivalente., • Experiencia: Mínimo 1 o 2 años en líneas de montaje, mantenimiento o instalación de cajeros automáticos, máquinas de vending, kioscos interactivos o tótems digitales. Conocimientos técnicos y funciones: 🔹Montaje mecánico y ajuste: Interpretar planos técnicos, ensamblar la estructura metálica/carcasa del kiosco y ajustar piezas con precisión (pantalla, guías, anclajes, etc.). 🔹Conexionado eléctrico y electrónico: Experiencia en la distribución de cableado interno (orden, etiquetado y guiado de cables para evitar interferencias o pinzamientos). Conocimiento de fuentes de alimentación, SPD (protectores de sobretensión) y toma de tierra. 🔹Integración de Periféricos: Instalar, conectar y calibrar los componentes clave del kiosco: • Dispensadores de tarjetas SIM., • Lectores biométricos (huella dactilar y cámaras)., • Escáneres de documentos (pasaportes/DNI) y lectores de tarjetas de pago EMV/Contactless., • Impresoras térmicas de tickets., • Monitores/pantallas táctiles de gran formato. 🔹Informática Básica (Sistemas): Conectar el controlador interno (PC industrial), configurar BIOS y Sistemas Operativos (Windows/Linux), instalar drivers y ejecutar los test de diagnóstico de cada periférico. 🔹Instalaciones en Cliente: Realizar fijaciones sólidas de los kioscos en suelos de diferentes materiales (mármol, hormigón, tarima) mediante taladrado, uso de tacos químicos/expansivos y nivelación del equipo. 🔹Redes y Conectividad Básica: Configuración de la conexión a internet del kiosco (crimpado de cables RJ45, configuración de IPs estáticas/dinámicas, verificación de señal en routers 4G/5G integrados o conexión a la LAN del cliente). 🔹Prevención de Riesgos Laborales (PRL): Conocimiento de normativas de seguridad para trabajar en entornos comerciales y aeroportuarios (uso de EPIs, manejo y transporte seguro de cargas pesadas). ¿Qué esperamos de ti? ✔ Atención al detalle ✔ Orientación al Cliente ✔ Autonomía y Adaptabilidad ✔ Metodología y Orden ✔ Gran capacidad y disposición para el trabajo en equipo Otros requisitos que valoraremos: • Permiso de Conducir (Categoría B): Necesario para trasladar las herramientas o el propio kiosco en vehículo de la empresa., • Disponibilidad de horarios: Flexibilidad para realizar instalaciones puntuales fuera del horario comercial habitual (nocturno o de madrugada en centros comerciales o aeropuertos) para no interferir con el público. ¿Qué tenemos para ofrecerte? • Flexibilidad horaria, • Tendrás 23 días de vacaciones y días libres adicionales el 24 y 31 de diciembre., • Seguro médico NUESTROS VALORES: Tecalis es una empresa diversa y comprometida con un modelo de oportunidades sin distinción. Hemos establecido políticas y planes de igualdad que dan como resultado un entorno amigable, divertido y profesional en el que desarrollarse personal y laboralmente. Trabajamos para ser motor del cambio y necesitamos personas atrevidas para trabajar juntos en esta gran labor.

Una compañía FMCG regulada internacional está construyendo su Content Factory: función central que armoniza el contenido de producto entre sus marcas y lo distribuye a todos los canales. Antes cada marca gestionaba su contenido de forma independiente; ahora los canales trabajan desde un master armonizado único. Este rol pertenece a la Fase 2 del proyecto, centrada en contenido product-centric: preparación de PDPs con atributos de producto + assets visuales, para que el contenido sea findable por IA y claro para el shopper. Entrega por "paquetes" de producto: copy, imágenes y traducciones por mercado. 🎯 Sobre el rol Crearás y escalarás los assets visuales que impulsan el digital shelf en retailers, marketplaces y canales propios — convirtiendo información de producto y brand assets en contenido convincente, reutilizable y channel-ready. Desde módulos PDP y Amazon A+ hasta design systems y templates. 🎒 Lo que harás • Digital commerce assets: Amazon A+ content, enhanced retailer content, PDP visual modules, benefit visuals, comparison modules, infographics, feature blocks, contenido educativo y product storytelling assets., • Design system y templates: construir templates reutilizables y componentes modulares; estandarizar layouts para benefits, claims, ingredientes, feeding guidance y comparativas; crear formatos repetibles adaptables entre marcas, productos, mercados y canales., • Channel adaptation: adaptar master content a formatos retailer y marketplace-ready (Amazon, Zooplus, Tiendanimal, brand websites y otros ecosistemas retailer prioritarios). Construir la lógica visual master una vez y escalarla eficientemente., • DAM (Aprimo): subir y organizar assets, aplicar disciplina fuerte de metadata, estructurar assets para reuso, y dar soporte a governance de assets y flujos PIM-connected. Entender la estructura DAM importa — no es solo producción de layouts., • Product y commerce storytelling: traducir contenido de producto a visuales que respondan: qué es el producto, para quién es, qué beneficio entrega, cómo se compara y cómo usarlo o elegirlo., • Colaboración: trabajar con el Content Factory Lead en prioridades, estándares y roadmap de producción, y con el Product Content Editor para convertir master content en visual assets. También con stakeholders de brand, ecommerce, digital, Aprimo, PIM, comunicaciones técnicas y partners externos. ✅ Imprescindibles • Background sólido de digital design con experiencia probada creando assets para ecommerce, marketplaces o retailer., • Experiencia diseñando PDP visual content o enhanced product content, incluyendo Amazon A+ / enhanced brand content., • Fuerte comprensión de product storytelling y conversion-oriented design; capacidad de traducir benefits, claims y features en módulos visuales claros., • Experiencia creando templates reutilizables o design systems escalables., • Figma fuerte o stack equivalente (se espera trabajar con licencias propias de tus herramientas)., • Familiaridad con workflows de DAM, idealmente Aprimo o similar., • Cómodo/a con producción de assets AI-assisted y automation-supported, y trabajando desde structured content y product data., • Español profesional + inglés valorable. 💡 Suma puntos • Experiencia en FMCG, petcare, healthcare, nutrition, food u otra categoría regulada., • Trabajo con product claims, technical inputs o assets regulados., • Flujos PIM-connected., • Creative automation tools., • Assets multilingües / multi-mercado., • Trabajo con agencias externas o production partners. 🎯 Qué es éxito Un design system escalable para formatos PDP y retailer prioritarios; visual assets entregados para productos y portfolios prioritarios; producción más rápida de Amazon A+, retailer enhanced content y módulos PDP; mayor consistencia entre productos, mercados y canales; mejor reuso de master assets; mejor organización y discoverability en Aprimo. 💻 Condiciones • Modalidad: freelance vía Shakers., • Duración: pilot project hasta diciembre 2026. Sin commitment de extensión hasta evaluación de resultados en diciembre., • Ubicación: 100% remoto., • Portfolio requerido en el proceso. Proceso de selección: • Primera conversación con Shakers Account Manager., • Portfolio submission., • Entrevista de fit con Content Factory Lead., • Ronda final con project sponsor. En Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en diseñar el sistema visual que va a escalar el digital shelf del cliente.

Ingeniero/a de Calidad (PA) – Sector Espacial 🚀 Departamento: Calidad Ubicación: Coslada, Madrid | Presencial ¿Quiénes somos? OCCAM Space diseña y fabrica sistemas de separación para satélites y vehículos lanzadores. Trabajamos en un entorno altamente técnico e industrial, orientado al producto, con enfoque internacional y un fuerte compromiso con la innovación, la ingeniería avanzada y la fiabilidad. Nuestro lema, “Keep It Simple”, refleja nuestra forma de trabajar: soluciones fiables, inteligentes y eficientes para misiones complejas. Conoce más sobre nosotros: _ ¿Qué harás? • Definir, junto con Dirección de Proyecto y el resto del equipo de Ingeniería, los requisitos de calidad y aseguramiento del producto aplicables a cada proyecto., • Preparar, mantener y realizar el seguimiento de los planes de Product Assurance, inspección y ensayos, asegurando su correcta implantación., • Representar la función de Product Assurance ante el cliente y actuar internamente como responsable de la calidad del producto., • Supervisar e inspeccionar puntos clave y obligatorios de control —KIP y MIP— durante los procesos de fabricación, integración, verificación y ensayo., • Garantizar la trazabilidad de materiales, componentes, procesos, operaciones, documentación y resultados de inspección y ensayo., • Detectar, documentar y gestionar no conformidades, participando en el análisis de causa raíz y realizando el seguimiento de las acciones correctivas y preventivas hasta su cierre., • Participar en campañas de Assembly, Integration & Test (AIT), inspecciones, pruebas y, cuando resulte necesario, campañas de lanzamiento u operaciones., • Revisar documentación técnica, entregables, certificados, registros de fabricación y evidencias de conformidad., • Colaborar con Ingeniería, Producción, Supply Chain y Dirección de Proyecto para asegurar la coherencia técnica y el cumplimiento de los requisitos., • Elaborar informes, métricas e indicadores de calidad y Product Assurance, comunicando riesgos, desviaciones y estado de cumplimiento. ¿Qué buscamos? • Grado en Ingeniería Aeroespacial, Mecánica, Industrial, Electrónica, de Materiales o similar., • Mínimo 4 años de experiencia en Product Assurance, Product Quality Assurance, Calidad de Producto o aseguramiento de producto., • Experiencia en proyectos espaciales, aeroespaciales o en otros entornos técnicos altamente regulados., • Conocimiento de normativas y sistemas de calidad como ECSS, EN/AS9100 e ISO 9001., • Experiencia en gestión de no conformidades, análisis de causa raíz, acciones correctivas y preventivas y seguimiento de su cierre., • Experiencia con control de configuración, gestión de cambios, análisis de riesgos, revisión de documentación y control de entregables., • Nivel de inglés mínimo B2, hablado y escrito, para revisar documentación técnica, preparar informes y trabajar con clientes internacionales., • Buen manejo de herramientas informáticas y capacidad para elaborar documentación, reportes, métricas y seguimientos de estado. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y jornada completa., • Contribución directa al éxito de misiones espaciales reales, garantizando la calidad y fiabilidad de sus productos y sistemas., • Desarrollo profesional alineado con tus competencias, experiencia e intereses., • Plan de retribución flexible: guardería, tarjeta restaurante, transporte y seguro médico., • Horario flexible y posibilidad real de organización personal., • Vacaciones de 22 días más 6 días de libre disposición más los días 24 y 31 de diciembre., • Día libre por tu cumpleaños. Control de exportaciones Debido a nuestra colaboración con clientes estadounidenses, determinadas actividades e información técnica de OCCAM Space pueden estar sujetas a las International Traffic in Arms Regulations (ITAR), contenidas en el Título 22, partes 120 a 130, del Code of Federal Regulations, y a las Export Administration Regulations (EAR), contenidas en el Título 15, partes 730 a 774, así como al Reglamento (UE) 2021/821, la Ley 53/2007 y el Real Decreto 679/2014. Por ello, la incorporación o participación en determinados proyectos quedará condicionada a que la persona seleccionada sea legalmente elegible para acceder a tecnología controlada y, cuando proceda, a la obtención de las licencias o autorizaciones correspondientes.

We are knowmad mood! Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto. Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza. ¿Te interesa definir cómo se desarrollará software con IA en una gran organización? Buscamos una persona que combine visión tecnológica, liderazgo y capacidad de transformación para participar en la evolución del modelo de desarrollo software de una de las compañías líderes del sector turístico. No buscamos únicamente a alguien que utilice herramientas de IA. Queremos incorporar a una persona capaz de entender qué hay detrás de estas tecnologías, cómo se diseñan, gobiernan e integran dentro de una organización compleja, y cómo ayudar a los equipos a adoptar nuevas formas de trabajo. Formarás parte de una iniciativa estratégica orientada a redefinir la manera en que los equipos tecnológicos diseñan, desarrollan y entregan software. Tu misión será ayudar a construir un modelo operativo moderno que combine: Inteligencia Artificial aplicada al desarrollo. Buenas prácticas de ingeniería. Gobierno tecnológico. Procesos escalables y sostenibles. Transformación organizativa y cultural. Tendrás la oportunidad de participar desde fases iniciales en la construcción y evolución de una plataforma estratégica de IA, actuando como referente técnico para el resto de la organización. Liderar iniciativas relacionadas con plataformas y arquitecturas de IA. Definir estándares, procesos y buenas prácticas de desarrollo. Impulsar nuevos modelos de trabajo y metodologías. Participar en decisiones de gobierno tecnológico y desarrollo software. Acompañar a equipos técnicos en la adopción de capacidades de IA. Diseñar guardrails y mecanismos que permitan un uso responsable y seguro de la inteligencia artificial. Actuar como puente entre tecnología, negocio y equipos de desarrollo Contrato indefinido Vacaciones: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres. Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas. Retribución flexible: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales. Club de ventajas: Descuentos en tecnología, ocio y formación. Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. Plan de carrera: Acompañamiento para crecer, especializarse o asumir nuevos retos. Bienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional. Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7. Ambiente inclusivo: Entorno diverso y multicultural. Eventos sociales: Actividades para conectar con el equipo. En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos los procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

6 days ago Be among the first 25 applicantsCapgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de profesionales en ingeniería, ciencia y tecnología para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior!Acerca del rol¿Te apasiona la industrialización de productos electrónicos complejos y la mejora de procesos en entornos críticos? En Capgemini Engineering buscamos un/a Ingeniero/a de Industrialización con experiencia en procesos de fabricación electrónica y transición de diseño a producción, para participar en un proyecto clave del sector seguridad y comunicaciones críticas.¿Qué harás en el proyecto?Liderar la transición del diseño técnico a la fase de fabricación, asegurando la viabilidad industrial de productos electrónicos.Definir y documentar procesos de fabricación eficientes, incluyendo flujos de trabajo, instrucciones operativas y criterios de calidad.Colaborar estrechamente con equipos de ingeniería, producción, calidad y compras para asegurar la correcta industrialización.Identificar y aplicar mejoras de proceso mediante metodologías como Lean Manufacturing o Six Sigma.Participar en la introducción de nuevos productos (NPI), incluyendo validaciones, pruebas piloto y soporte al escalado.Asegurar el cumplimiento de estándares técnicos, normativos y de trazabilidad en entornos exigentes.Tu perfilPara sentirte a gusto en esta posición se requieren conocimientos en:Formación en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial o similar.Al menos 3 años de experiencia en funciones de industrialización electrónica, procesos o ingeniería de fabricación.Conocimientos en:Automatización y procesos industriales.Manufactura aditiva y tecnologías de producción avanzada.Herramientas de diseño y gestión industrial: CAD/CAM, ERP, SAP, SolidWorks, etc.Metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma, Kaizen...).Capacidad de análisis, comunicación y trabajo coordinado con equipos técnicos multidisciplinares.Nivel medio/alto de inglés técnico.Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplia oferta formativa y programas de certificación. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡nos encantará conocerte!Job Description - Grade Specific¿Qué te gustará de trabajar aquí?Ofrecemos un entorno flexible y con oportunidades de crecimiento:Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas.Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental.24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días.Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…)Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad.Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies.Seguro de Vida y Accidentes¿Por qué Capgemini Engineering?Capgemini es líder global en transformación digital y gestión de negocios, impulsando un futuro inclusivo y sostenible mediante la tecnología. Contamos con más de 360.000 profesionales en más de 50 países.Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades se refleja en nuestro Plan de Igualdad y Código Ético, garantizando un entorno libre de discriminación por origen, etnia, nacionalidad, género, edad, orientación sexual, identidad de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social.Reescribe tu futuro. ¡Únete a Capgemini Engineering!Aplica ahora en www.Capgemini.Com/es-esSeniority levelSeniority levelMid-Senior levelEmployment typeEmployment typeFull-timeJob functionJob functionEngineering and Information TechnologyReferrals increase your chances of interviewing at Capgemini Engineering by 2xSign in to set job alerts for “Industrialization Engineer” roles.Getafe, Community of Madrid, Spain 3 months agoMadrid, Community of Madrid, Spain 1 week agoGetafe, Community of Madrid, Spain 3 weeks agoSan Fernando de Henares, Community of Madrid, Spain 1 day agoGetafe, Community of Madrid, Spain 4 hours agoAeronautic SCQM or Manufacturing engineerMadrid, Community of Madrid, Spain 1 month agoMadrid, Community of Madrid, Spain 1 month agoMadrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks agoGetafe, Community of Madrid, Spain 1 day agoAlcalá de Henares, Community of Madrid, Spain 4 weeks agoMadrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks agoGetafe, Community of Madrid, Spain 4 weeks agoGetafe, Community of Madrid, Spain 1 day agoGetafe, Community of Madrid, Spain 4 weeks agoMechanical System Installation Engineer (m/w/d)Getafe, Community of Madrid, Spain 4 weeks agoMadrid, Community of Madrid, Spain 3 days agoAerospace Engineer - Orbital Determination ProjectTres Cantos, Community of Madrid, Spain 3 weeks agoProject Engineer (Refinery) - Relocation to Saudi ArabiaMadrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks agoCoslada, Community of Madrid, Spain 2 weeks agoProcess Simulation & Optimization Engineer - Relocate to Saudi Arabia, Permanent Expat Family Relocation PackageMadrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks agoGreater Madrid Metropolitan Area 2 days agoCoslada, Community of Madrid, Spain 2 weeks agoMadrid, Community of Madrid, Spain 2 months agoMadrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks agoMadrid, Community of Madrid, Spain 1 month agoAlcobendas, Community of Madrid, Spain 3 weeks agoMadrid, Community of Madrid, Spain €50,000.00-€80,000.00 2 months agoMadrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks agoMadrid, Community of Madrid, Spain 3 hours agoMadrid, Community of Madrid, Spain 1 month agoWe’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.#J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Occam Space es una empresa española en fase de crecimiento dedicada al diseño y fabricación de sistemas de separación para satélites y vehículos lanzadores. Con sede en Madrid, nuestros equipos ya operan en órbita y colaboramos con algunos de los principales actores del sector espacial. Nuestro propósito es hacer el espacio más sencillo, más seguro y más eficiente. Objetivo del puesto Buscamos un/a Ingeniero/a de Compras Técnicas con experiencia en la adquisición de componentes y servicios industriales a partir de planos, especificaciones técnicas y documentación de fabricación. Serás el nexo entre Ingeniería y los proveedores, garantizando que los componentes adquiridos cumplen los requisitos técnicos, de calidad, coste y plazo. Responsabilidades Compras técnicas Analizar planos de fabricación, modelos, especificaciones técnicas y listas de materiales (BOM) para definir estrategias de compra. Preparar solicitudes de oferta (RFQ) a proveedores nacionales e internacionales. Evaluar ofertas desde un punto de vista técnico y económico. Negociar condiciones comerciales, plazos de entrega y capacidades de fabricación. Emitir órdenes de compra y realizar el seguimiento hasta la recepción del material. Relación técnica con proveedores Seleccionar y desarrollar proveedores especializados en mecanizado, tratamientos superficiales, procesos especiales, componentes comerciales y fabricación industrial. Resolver dudas técnicas con proveedores durante las fases de fabricación. Buscar alternativas técnicas ante obsolescencias, problemas de suministro o necesidades de optimización de costes. Participar en la homologación y evaluación técnica de nuevos proveedores. Gestionar el seguimiento de pedidos críticos y resolver incidencias técnicas y de suministro con los proveedores. Participar en la industrialización de nuevos productos aportando la visión de compras y del mercado de suministro. Colaboración con Ingeniería Trabajar conjuntamente con Ingeniería para comprender los requisitos técnicos de cada componente. Revisar planos, tolerancias, materiales, tratamientos y especificaciones antes de lanzar las compras. Coordinar con Calidad la documentación técnica requerida (CoC, certificados de materiales, FAI, informes dimensionales, etc.). Requisitos Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Aeroespacial, de Materiales o similar. Experiencia en compras técnicas dentro de entornos industriales o de fabricación. Capacidad para interpretar planos mecánicos, tolerancias, materiales y procesos de fabricación. Experiencia gestionando proveedores técnicos. Nivel de inglés mínimo B2 para la comunicación con proveedores internacionales. Manejo de Microsoft Excel. Se valorará especialmente Experiencia en los sectores aeroespacial, defensa, aeronáutico o alta tecnología. Conocimiento de normativa ECSS, AS9100 o ISO 9001. Experiencia en homologación y evaluación de proveedores. Qué ofrecemos Contrato indefinido a jornada completa. Banda salarial entre 30.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia. Plan de retribución flexible (seguro médico, tarjeta restaurante, transporte y guardería). Horario flexible, con entrada entre las 8:00 y las 9:30 y organización flexible de la jornada. 22 días laborables de vacaciones. 6 días de libre disposición. 24 y 31 de diciembre libres. Día libre por tu cumpleaños.

NESS es una empresa especializada en servicios energéticos, consultoría, ingeniería, eficiencia energética, sostenibilidad y facility management. Estamos desarrollando una de nuestras principales áreas de crecimiento: los Certificados de Ahorro Energético (CAEs), un mercado con un enorme potencial que evolucionará hacia un entorno cada vez más competitivo, digitalizado y con márgenes más ajustados. Nuestro objetivo es construir un modelo operativo y comercial altamente automatizado y escalable que nos permita generar más oportunidades, mejorar su conversión, gestionar un volumen creciente de expedientes, reducir tiempos y costes y mejorar la rentabilidad del negocio. Para liderar este proceso buscamos incorporar un/a: Serás responsable de impulsar la transformación digital, evolución y crecimiento del producto CAEs de NESS, conectando negocio, tecnología, operaciones y actividad comercial. Tu misión será desarrollar un modelo de gestión cada vez más automatizado, eficiente y escalable, actuando sobre todo el ciclo de negocio: desde la identificación de oportunidades y generación de leads hasta la tramitación, verificación y monetización de los CAEs. No buscamos un perfil exclusivamente tecnológico ni un comercial tradicional. Buscamos una persona híbrida, capaz de construir los procesos, herramientas, datos y canales que permitan captar y cerrar más operaciones de forma rentable. Inicialmente, la posición reportará directamente a Dirección General y trabajará transversalmente con los equipos técnico, comercial, operaciones, marketing y tecnología. • Analizar y rediseñar el proceso completo de CAEs, identificando cuellos de botella, tareas manuales, errores y costes evitables., • Definir y liderar el roadmap tecnológico y de producto, priorizando iniciativas según su impacto en ventas, margen, eficiencia y escalabilidad., • Diseñar e implantar automatizaciones, herramientas internas e integraciones con CRM, bases de datos, gestores documentales y plataformas externas., • Identificar y desarrollar aplicaciones de inteligencia artificial y automatización para lectura y extracción documental, precalificación de oportunidades, estimación de ahorros, validación de expedientes, generación de documentación y detección de errores., • Desarrollar modelos que permitan analizar rápidamente la viabilidad técnica, económica y documental de cada actuación., • Mejorar la trazabilidad de oportunidades y expedientes y coordinar desarrollos con el CTO, equipos internos y proveedores tecnológicos., • Diseñar junto con Dirección y el equipo comercial la estrategia de crecimiento del área de CAEs., • Identificar nuevos segmentos, actuaciones, sectores, colaboradores, partners y canales de captación., • Desarrollar mecanismos digitales para generar, captar, enriquecer y cualificar leads., • Convertir datos internos y externos en oportunidades comerciales concretas., • Desarrollar modelos de lead scoring considerando probabilidad de cierre, volumen de ahorro, margen, coste de tramitación, complejidad documental y plazo de monetización., • Analizar y optimizar el funnel comercial, identificando dónde se pierden oportunidades y desarrollando iniciativas para mejorar la conversión., • Diseñar herramientas comerciales: calculadoras, simuladores, formularios de precalificación, contenidos técnicos y argumentarios., • Participar en el lanzamiento de nuevos productos, servicios, campañas y canales., • Apoyar la definición de pricing y propuestas de valor por segmento, actuación, cliente o canal., • Definir los KPIs y cuadros de mando del área., • Analizar rentabilidad por actuación, cliente, sector, comercial, partner y canal., • Construir business cases para priorizar inversiones, automatizaciones y nuevos desarrollos., • Analizar costes, ingresos, margen, productividad y unit economics del producto., • Identificar actuaciones que puedan convertirse en rentables mediante automatización y reducción del coste operativo., • Preparar análisis y recomendaciones para Dirección., • Analizar la evolución del mercado de CAEs, la competencia y las tendencias tecnológicas., • Realizar seguimiento de cambios normativos que puedan generar nuevas oportunidades., • Identificar tecnologías, herramientas y modelos aplicables al negocio, especialmente en inteligencia artificial, automatización y analítica de datos. Buscamos una persona con mentalidad emprendedora, analítica y orientada a resultados, capaz de comprender procesos complejos, simplificarlos y convertirlos en modelos escalables. Queremos alguien que no se limite a definir estrategias o elaborar presentaciones, pero que tenga interés y capacidad para construir, probar, medir, corregir e implantar soluciones reales. Ingeniería, Informática, Ciencia de Datos, Matemáticas, ADE, Economía, Marketing o titulaciones similares. Se valorará formación adicional en inteligencia artificial, automatización, analítica de datos, transformación digital, innovación, gestión de producto, growth o ventas B2B. Buscamos aproximadamente 2-5 años de experiencia en áreas como: • Product Management / Product Operations, • Growth, • Transformación digital, • Consultoría tecnológica, • Automatización de procesos, • Desarrollo de nuevos negocios, • Operaciones en empresas tecnológicas Se valorará experiencia en compañías tecnológicas, marketplaces, fintech, insurtech, energytech, consultoría, energía o sectores regulados. No es imprescindible tener experiencia previa en CAEs, aunque valoraremos conocimientos del sector energético, eficiencia energética o sostenibilidad. • Power BI, Tableau, Looker o similares, • SQL y/o Python, • Power Automate, Make, Zapier, n8n o similares, • APIs e integraciones entre sistemas, • Inteligencia artificial generativa, • Automatización y procesamiento documental, • CRM y herramientas de analítica comercial, • Generar y cualificar más oportunidades., • Mejorar las tasas de conversión., • Reducir el coste y plazo de gestión por expediente., • Incrementar el volumen de CAEs captados y monetizados., • Mejorar el margen del área., • Hacer rentables actuaciones de menor importe., • Desarrollar nuevos productos, canales e iniciativas comerciales., • Incorporación a uno de los proyectos estratégicos de crecimiento de NESS., • Responsabilidad real sobre la evolución tecnológica, operativa y comercial del producto CAEs., • Dependencia directa inicial de Dirección General., • Autonomía para proponer, priorizar, probar e implantar iniciativas., • Posibilidad de construir y liderar uno de los proyectos tecnológicos más relevantes de NESS., • Entorno dinámico, próximo y orientado a resultados., • Formación continua y participación en proyectos innovadores., • Salario fijo competitivo acorde con la experiencia y capacidad del candidato., • Retribución variable vinculada al cumplimiento de objetivos y al impacto generado en crecimiento, eficiencia y rentabilidad., • 23 días laborables de vacaciones, además de los días 24 y 31 de diciembre., • Flexibilidad horaria., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Un día de teletrabajo semanal., • Clases de inglés., • Plan de retribución flexible para comida, transporte y guardería. Oficinas de NESS ENERGY GESTIÓN: Calle Monasterios de Suso y Yuso, 34, 3.ª planta 28049 Madrid #J-18808-Ljbffr

En Aubay buscamos incorporar una persona para refuerzo de equipo Mainframe en un proyecto de larga duración con continuidad garantizada al menos hasta diciembre de 2026 y posibilidad de consolidación a futuro. La persona seleccionada se incorporará a un equipo técnico consolidado y participará en un proyecto dentro de un entorno mainframe estable. ¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice EURONEXT: AUB, nuestra sede central en París, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones COBOL., • Soporte correctivo y evolutivo., • Resolución de incidencias técnicas., • Trabajo coordinado con analistas y otros perfiles técnicos del proyecto., • Experiencia sólida en desarrollo COBOL y JCL., • Experiencia con DB2 y SQL., • Al menos 5 años de experiencia en entorno Mainframe (COBOL + JCL)., • Alta proactividad y capacidad de análisis transversal., • OPC / planificador Mainframe., • Proyecto estable con duración asegurada hasta diciembre de 2026., • Horario: 09:00 - 18:00., • Buen ambiente de trabajo y equipo técnico especializado., • Modalidad híbrida/posibilidad 100% remoto. #J-18808-Ljbffr

Somos Tecalis ♾️ Creamos productos digitales innovadores para que compañías líderes y sus usuarios interactúen entre sí de una forma más humana, ágil, sencilla y segura. Nuestras tecnologías de verificación de identidad, firma electrónica y automatización dan vida a miles de interacciones decisivas cada día. ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos un Técnico de Montaje e Instalación de Kioscos Digitales que participará en el ciclo completo del producto, desde el ensamblaje mecánico, la integración de componentes electrónicos, el cableado interno y la verificación inicial de software/hardware en taller, hasta la instalación física, conexión a red y puesta en marcha definitiva en las ubicaciones del cliente.Experiencia y Formación Requerida - Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Mecatrónica, Electrónica Industrial, Mantenimiento Electromecánico o equivalente. - Experiencia: Mínimo 1 o 2 años en líneas de montaje, mantenimiento o instalación de cajeros automáticos, máquinas de vending, kioscos interactivos o tótems digitales. Conocimientos técnicos y funciones:🔹Montaje mecánico y ajuste: Interpretar planos técnicos, ensamblar la estructura metálica/carcasa del kiosco y ajustar piezas con precisión (pantalla, guías, anclajes, etc.).🔹Conexionado eléctrico y electrónico: Experiencia en la distribución de cableado interno (orden, etiquetado y guiado de cables para evitar interferencias o pinzamientos). Conocimiento de fuentes de alimentación, SPD (protectores de sobretensión) y toma de tierra.🔹Integración de Periféricos: Instalar, conectar y calibrar los componentes clave del kiosco:Dispensadores de tarjetas SIM.Lectores biométricos (huella dactilar y cámaras).Escáneres de documentos (pasaportes/DNI) y lectores de tarjetas de pago EMV/Contactless.Impresoras térmicas de tickets.Monitores/pantallas táctiles de gran formato.🔹Informática Básica (Sistemas): Conectar el controlador interno (PC industrial), configurar BIOS y Sistemas Operativos (Windows/Linux), instalar drivers y ejecutar los test de diagnóstico de cada periférico.🔹Instalaciones en Cliente: Realizar fijaciones sólidas de los kioscos en suelos de diferentes materiales (mármol, hormigón, tarima) mediante taladrado, uso de tacos químicos/expansivos y nivelación del equipo.🔹Redes y Conectividad Básica: Configuración de la conexión a internet del kiosco (crimpado de cables RJ45, configuración de IPs estáticas/dinámicas, verificación de señal en routers 4G/5G integrados o conexión a la LAN del cliente).🔹Prevención de Riesgos Laborales (PRL): Conocimiento de normativas de seguridad para trabajar en entornos comerciales y aeroportuarios (uso de EPIs, manejo y transporte seguro de cargas pesadas).¿Qué esperamos de ti?✔ Atención al detalle✔ Orientación al Cliente✔ Autonomía y Adaptabilidad✔ Metodología y Orden✔ Gran capacidad y disposición para el trabajo en equipo Otros requisitos que valoraremos:- Permiso de Conducir (Categoría B): Necesario para trasladar las herramientas o el propio kiosco en vehículo de la empresa. - Disponibilidad de horarios: Flexibilidad para realizar instalaciones puntuales fuera del horario comercial habitual (nocturno o de madrugada en centros comerciales o aeropuertos) para no interferir con el público. ¿Qué tenemos para ofrecerte?- Flexibilidad horaria- Tendrás 23 días de vacaciones y días libres adicionales el 24 y 31 de diciembre.- Seguro médicoNUESTROS VALORES: Tecalis es una empresa diversa y comprometida con un modelo de oportunidades sin distinción. Hemos establecido políticas y planes de igualdad que dan como resultado un entorno amigable, divertido y profesional en el que desarrollarse personal y laboralmente. Trabajamos para ser motor del cambio y necesitamos personas atrevidas para trabajar juntos en esta gran labor.

¿Quiénes somos? Somos Vêrtice Group , un grupo EdTech que integra y conecta tecnología, contenido y experiencia para crear soluciones de aprendizaje con impacto real. Acompañamos a empresas, instituciones y profesionales en el desarrollo del talento y la evolución continua. Creemos que el aprendizaje es una palanca de transformación. Si quieres formar parte de un equipo que lo hace posible cada día, ¡te estamos buscando! ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Modelo de trabajo presencial. Entrada flexible. Jornada intensiva de lunes a jueves y viernes por la tarde libre. Tardes libres los 24 y 31 de diciembre. 22 días laborables de vacaciones. Acceso a formación continua a través de nuestros programas, con oportunidades reales de desarrollo profesional dentro del Grupo. Programa de reconocimientos que pone en valor el trabajo bien hecho. Celebraciones en fechas señaladas y un entorno de equipo cercano. Descuentos exclusivos a través del Club Benefit Grupo Vértice. Formar parte de Vêrtice Group es unirte a un grupo EdTech que integra tecnología, contenido y experiencia para crear soluciones de aprendizaje con impacto real. Si quieres acompañar a empresas, instituciones y profesionales en el desarrollo del talento y su evolución continua, te estamos buscando. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Consultor/a de Desarrollo de Negocio de nivel intermedio (mid) para incorporarse a nuestro equipo comercial. Tu misión será detectar oportunidades y hacer crecer el negocio en el ámbito de la formación, diseñando propuestas formativas a medida para empresas y organismos. Trabajarás con autonomía sobre tu propia cartera de clientes, en estrecha colaboración con los equipos de formación, marketing y operaciones. Responsabilidades Detectar y desarrollar oportunidades de negocio en el ámbito de la formación. Diseñar y presentar propuestas formativas personalizadas a empresas y organismos. Gestionar y fidelizar una cartera propia de clientes. Colaborar con los equipos internos de formación, marketing y operaciones para garantizar la calidad y el éxito de cada proyecto. Realizar seguimiento de indicadores de venta, rentabilidad y satisfacción del cliente. Requisitos Formación universitaria. Experiencia mínima de 2-3 años en desarrollo de negocio o consultoría comercial, idealmente en el sector formación, consultoría o servicios B2B. Cartera de clientes propia. Dominio de herramientas digitales (CRM, Excel, PowerPoint, etc.) Se valorará Experiencia previa en el sector de la formación o EdTech. Trayectoria en venta consultiva de servicios B2B. Manejo de un CRM concreto (Odoo, Salesforce, HubSpot o similar). Nivel alto de inglés u otros idiomas. Aptitudes Habilidades de comunicación y negociación. Orientación a resultados. Actitud proactiva y espíritu emprendedor. Capacidad para trabajar con autonomía. ¿Te encaja? Da el paso e inscríbete, nos encantará conocerte.

inmho es una empresa líder en administración de fincas y gestión de alquileres con más de 60 años de experiencia. Gestionamos más de 10.000 comunidades de propietarios, con más de 400.000 clientes satisfechos en toda España atendidos por nuestros más de 1.000 profesionales altamente cualificados. La profesionalidad, la honestidad, el liderazgo y la cercanía son nuestras señas de identidad. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. ¿Qué buscamos? inmho sigue creciendo y buscando a los mejores profesionales para formar parte de nuestro gran equipo. Precisamos incorporar en nuestras oficinas centrales ubicadas en Las Rozas un/a Responsable de Centro de Incidencias y Presupuestos (CIP) . El CIP es el hub de soporte operativo para toda la red de oficinas inmho en la gestión de incidencias de comunidades de propietarios. Funciones a desarrollar: Evolución y mejora del departamento — Seguir avanzando en su implementación: consolidar protocolos, optimizar flujos de trabajo y elevar los estándares de calidad del servicio. Gestión operativa del servicio — Supervisar la operativa diaria, garantizar el cumplimiento de SLAs y actuar como escalado de segundo nivel ante incidencias complejas o urgentes. Liderazgo del equipo — Liderar, organizar y desarrollar un equipo de ~10 personas, gestionando asignaciones, cargas de trabajo, desempeño y crecimiento progresivo. Equipos por toda España Gestión de presupuestos — Coordinar la solicitud de presupuestos a las empresas de mantenimiento ante cada incidencia, asegurando tiempos de respuesta adecuados y criterios homogéneos de valoración. Herramientas, datos y KPIs — Liderar el uso de ELEVA y Gesfincas, diseñar dashboards y definir los indicadores clave: tiempo de respuesta, resolución, satisfacción y coste por incidencia. Reporting a Dirección de Operaciones — Informar periódicamente del estado del servicio, desempeño del equipo y grado de consecución de objetivos. Perfil que buscamos: Experiencia liderando equipos operativos de servicio (atención, incidencias o similar) Capacidad para diseñar procesos, protocolos y flujos de trabajo Orientación al dato: experiencia con KPIs, dashboards y herramientas de gestión (ERP) Habilidad para coordinar solicitudes de presupuesto con agilidad y criterio Perfil metódico, constante y orientado a la estabilidad y mejora del servicio Comunicación clara y orientada a la resolución con equipo, oficinas y empresas de mantenimiento Capacidad de adaptación en entornos de crecimiento rápido y procesos cambiantes Qué te ofrece este rol: Impulsar lo que funciona : Un departamento ya operativo que necesita dar el siguiente paso en madurez, calidad y gestión. Liderazgo real: Un equipo de ~10 personas a tu cargo con crecimiento progresivo alineado a la expansión de inmho. Impacto transversal: Rol de soporte clave para toda la red de oficinas de inmho a nivel nacional. Contrato indefinido: Jornada completa, sede central, con incorporación inmediata. ¿Qué ofrecemos?: Contrato Indefinido. Jornada completa. Horario L-J 08:30 a 18:00 y V de 8:00 a 14:00. Verano jornada intensiva de 8:00 a 15:00. 23 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre festivos. Día del cumpleaños libre. Modalidad de trabajo: Híbrido. xiphteb Si tienes ganas de superarte, crecer y desarrollar tu actividad dentro de un equipo sólido y potente, no dudes en contactar con nosotros, ¡te estamos esperando!

¿Quiénes somos?Somos ¿Quiénes somos?Somos Kairós, una empresa de tecnología diferente. Sí, ayudamos a nuestros clientes con sus retos de transformación digital y metodológica, pero lo que realmente nos define es cómo lo hacemos: poniendo a las personas en el centro. Hemos sido reconocidos como Empresa Great Place To Work desde 2019 por sexto año consecutivo, ocupando el 5º lugar en 2024. Nuestros valores de valentía, empatía, innovación y alegría son la forma en que trabajamos cada día. Somos más de 850 personas (desarrolladores, ingenieros de datos, estrategas...) y ahora buscamos a alguien que se sume a este equipo brillante y diverso. En Kairós no eres un número más. Te conocemos por tu nombre, nos importa tu equilibrio personal y queremos que crezcas con nosotros. Buscamos un/a Product Owner para un proyecto clave dentro un entorno internacional. Te integrarás en nuestro Hub Tecnológico operando con equipos de Europa y Latinoamérica. Tu misión principal será liderar la evolución de nuestras plataformas estratégicas no solo en qué construimos, sino en cómo lo construimos, impulsando el uso de datos, automatización, prácticas ágiles y colaboración asistida por IA para elevar la calidad, predictibilidad y velocidad en las entregas. • Gestión y Priorización del Backlog: Serás propietario/a del backlog de producto, definiéndolo y priorizándolo para asegurar la alineación entre el valor de negocio, necesidades operativas, habilitadores técnicos y la capacidad de entrega del equipo., • Traducción de Requisitos: Convertirás las oportunidades, necesidades del negocio y descubrimientos en épicas claras, historias de usuario, criterios de aceptación y resultados medibles de producto., • Colaboración Multidisciplinar: Trabajarás codo con codo con equipos de Scrum Master, Ingeniería, QA, SRE, Arquitectura, UX y Stakeholders de negocio para asegurar una entrega ágil y de alta calidad desde la fase de discovery hasta producción., • Pionero/a en IA Aplicada: Contribuirás a integrar agentes de IA y prácticas asistidas por IA dentro del ciclo de desarrollo de software (refinamiento, cobertura de pruebas, documentación, etc.), identificando casos de uso que mejoren la productividad y eficiencia., • Estrategia y Hoja de Ruta: Darás soporte en la definición del roadmap, planificación de releases, comunicación con partes interesadas y reporte transparente sobre avances, riesgos y dependencias., • Visión de Producto: Promoverás el ownership de la plataforma, la excelencia operativa y la mejora continua centrada en el impacto al cliente., • Formación: Grado o titulación en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Product Management o disciplina similar., • Experiencia profesional: Al menos 5-6 años de experiencia en TI, productos digitales o análisis de negocio, con experiencia consolidada como Product Owner o Business Analyst en equipos ágiles., • Gestión de Producto: Sólida trayectoria definiendo épicas, historias de usuario, criterios de aceptación, prioridades e incrementos de producto., • Gestión de Stakeholders: Habilidad demostrada para coordinar necesidades, expectativas y dependencias entre equipos técnicos y de negocio., • Conocimiento del SDLC: Comprensión profunda del ciclo de vida del desarrollo de software, metodologías ágiles, prácticas de calidad y gestión de releases., • Idiomas: Nivel Inglés Alto / Avanzado, indispensable para comunicarte fluidamente en un entorno internacional., • Innovación en IA: Interés y experiencia práctica en entregas asistidas por IA, herramientas de IA generativa, automatizaciones o agentes aplicados al desarrollo de software y gestión de producto., • Experiencia previa en coordinación de proyectos en entornos con presencia regional (Europa y Latam)., • Formación continua corporativa., • Clases de inglés gratuitas en grupos reducidos., • Mentoring y acompañamiento personal constante., • Participación en conferencias, eventos y comunidades de tecnología., • 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre libres., • 1 día para eventos profesionales y 3 días de libre conciliación., • Modalidad híbrida: combinando el trabajo desde donde mejor te sientas con la asistencia presencial requerida 2 días a la semana en las oficinas ubicadas en Pozuelo., • Retribución flexible (Cobee) para restaurante, transporte, formación y guardería., • Seguro médico con Cigna, Adeslas o Sanitas., • Programa Wellness de bienestar emocional y psicológico. En Kairós creemos firmemente en la importancia de la igualdad y la diversidad en el lugar de trabajo. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo y respetuoso donde todos los empleados se sientan valorados y tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. #J-18808-Ljbffr

El Centro Universitario San Isidoro, adscrito a la Universidad Pablo de Olavide de Sevilla, con sede en la Isla de la Cartuja, busca incorporar a nuestro equipo docente, profesores/as, que impartan docencia en el Grado en Odontología. Requisitos del puesto: Titulación Universitaria Estar en posesión del título de Doctor/a en un área relacionada. Será valorable estar acreditado por ANECA o equivalente. Experiencia docente previa en entornos universitarios. Será valorable disponer de experiencia profesional, preferiblemente en roles relacionados con el área académica especificada. Experiencia en la coordinación de asignaturas o áreas académicas. Compromiso con la calidad educativa y la investigación. Conocimiento de metodologías activas y tecnologías aplicadas a la enseñanza. Excelentes habilidades de comunicación, oral y escrita. Si te interesa la posición y cumples con los requisitos, no lo dudes y aplica a la posición ¡Te estamos esperando! Para saber más sobre nosotros, puedes visitar nuestra página web en ----------- En cumplimiento de lo establecido en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales y en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales, le informamos que los datos personales que nos facilita son incorporados a un tratamiento de datos personales cuyos Responsables son el Centro Andaluz de Estudios Empresariales, S.A. (CIF: A- ) y el Centro Andaluz de Estudios Universitarios S.L. (B- ), con domicilio en la Calle Leonardo da Vinci, 17 B, 41092, Sevilla. Sus datos se tratarán para dar respuesta a su solicitud, así como en las operaciones necesarias para ejecutar la prestación del servicio solicitado. Le informamos que tiene derecho a ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad de sus datos personales. Para ello, puede contactarnos por escrito dirigiéndose a Centro Universitario San Isidoro, en Calle Leonardo Da Vinci 17 B, 41092, Sevilla; o bien remitiendo un mensaje a la dirección de correo electrónico , indicando en el asunto "Protección de datos". En ambos casos, deberá aportar a su escrito fotocopia escaneada de su DNI a efectos de acreditar su identidad. Responderemos a su solicitud dentro de los plazos establecidos legalmente. Si desea solicitar más información sobre la nuestra política de privacidad, haga clic aquí . Al enviar su currículum, está aceptando y quedando informado de la política de privacidad.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Somos más de 23.000 personas en 20 países, apasionadas de la innovación y comprometidas a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo que, a priori, parecía imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Realizarás el cálculo y diseño de instalaciones eléctricas. Redactarás memorias técnicas para instalaciones, reparación, adecuación o rehabilitación de infraestructuras de defensa. Redactarás proyectos de rehabilitación de instalaciones eléctricas y especiales, y proyectos básicos y de ejecución para instalaciones eléctricas en alta, media y baja tensión. Revisarás documentación técnica y proyectos en materia de instalaciones eléctricas y especiales, aplicando las normativas de obligatorio cumplimiento y las normativas específicas de cada organismo al que afecte el documento. Darás apoyo en la dirección facultativa, coordinación de seguridad y salud, y seguimiento de obras y servicios eléctricos. ¿QUÉ BUSCAMOS? Estudios universitarios relacionados con ingeniería eléctrica. Experiencia en software de cálculos eléctricos de Baja y Media Tensión. Se valorará positivamente formación acreditada. Experiencia en las labores descritas. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: ~ Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto. ~23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables. ~ Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples. ~ Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc. ~ Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos. ~ Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad. ~ Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

¿Quieres sumarte a la revolución de la IA? En Diverger queremos cambiar el mundo del desarrollo de software liderando la adopción de IA generativa en distintas fases del proceso de creación de soluciones. Abrimos este nuevo proceso en busca de talento que venga a sumarse a nuestro equipo de Digital Engineering, con el rol de Oracle Autonomous Database Support & Operations Specialist. ¿Buscas un reto técnico en un entorno enterprise de gran escala, en un proyecto pionero de adopción de Oracle Autonomous Database? Sigue leyendo,....te contamos más: ¿Qué harás? Soporte funcional y técnico: Asistencia a equipos de proyecto, desarrollo, arquitectura, explotación y seguridad en el uso de Oracle Autonomous Database. Diagnóstico de errores de conexión, rendimiento, permisos, integración y configuración. Acompañamiento en altas, cambios, pruebas, migraciones y evoluciones. Interlocución técnica con otros equipos implicados. Elaboración de guías, recomendaciones y criterios de uso para una adopción homogénea y segura. Operación: Administración recurrente de instancias Oracle Autonomous Database (fuera del servicio certificado). Supervisión de disponibilidad, capacidad, consumo, rendimiento y comportamiento de cargas. Seguimiento de backups, restauraciones, ventanas de mantenimiento, parches y actuaciones automáticas de la plataforma. Gestión de usuarios, roles, credenciales, wallets, certificados, conectividad y configuración. Automatización de tareas operativas. Gobierno y mejora continua: Documentación técnica y operativa actualizada. Informes periódicos y análisis de riesgos. Definición de automatizaciones y revisión de buenas prácticas. Mantenimiento del inventario de activos y dependencias. Coordinación con equipos internos del cliente, otros proveedores y soporte del fabricante (Oracle). Automatización con IA: Uso de asistentes de IA (Git Hub Copilot o similares) para acelerar scripting, generación de consultas SQL/PLSQL y documentación técnica. Aplicación de IA/LLMs para automatizar tareas operativas repetitivas: análisis de logs, detección de anomalías, informes y respuesta a consultas recurrentes. Interés en explorar cómo la IA generativa en entorno MS, puede identificar qué automatizar más allá de lo que Autonomous ya resuelve por sí sola. ️ Stack técnico: Base de datos: Oracle Autonomous Database (ATP/ADW), Oracle Database 19c/21c/23ai, Oracle Cloud Infrastructure (OCI). Alta disponibilidad y recuperación: Data Guard, RMAN, PITR, políticas de backup automatizado. Seguridad: TDE (Transparent Data Encryption), Database Vault, Oracle Data Safe, Oracle Wallet, TLS/m TLS, OCI IAM. Automatización y scripting: PL/SQL, Python, Shell scripting, OCI CLI, SQLcl, Terraform (Ia C, si aplica). IA y automatización avanzada: Git Hub Copilot u otros asistentes de código con IA, LLMs aplicados a automatización de operaciones, prompt engineering básico para tareas de soporte/documentación. Monitorización: OCI Console, Oracle Cloud Monitoring, Enterprise Manager (OEM) si aplica. Integración y conectividad: conectores JDBC/ODBC, integración con pipelines de datos. Gestión de servicio: herramientas ITSM (ticketing, gestión de incidencias/cambios), documentación en Confluence/Share Point. ✨Qué buscamos: Experiencia sólida en administración de bases de datos Oracle (DBA). Conocimiento de Oracle Autonomous Database (Cloud) — arquitectura, capacidades gestionadas y modelo de responsabilidad compartida. Capacidad para diferenciar qué gestiona la plataforma cloud automáticamente vs. qué requiere intervención operativa. Experiencia en entornos enterprise complejos, con múltiples proveedores e interlocutores. Mentalidad de automatización con IA — no buscamos operación manual, buscamos quien la elimine apoyándose en herramientas de IA/LLM cuando aporten valor real. Capacidad de interlocución con equipos de arquitectura, desarrollo, seguridad y explotación. Beneficios Diverger: Retribución flexible con Payflow (comida, transporte, guardería, formación, seguro). ️ 23 días de vacaciones + día de cumpleaños + 24 y 31 de diciembre si son laborables. 100% remoto. Inversión real en tu desarrollo: Codely, Udemy, masters, certificaciones Google, workshops internos, + Itinerario AI Ready para convertirte en un/a LLM Engineer. ✨ Usuario de agente IA utilizado en el proyecto. Acompañamiento continuo: mentor técnico, responsable de people y comunidades técnicas. Acceso a un equipo interno de IA y comunidad activa. Plan de carrera con revisiones anuales y 1:1 periódicos. Cultura de transparencia, comunicación abierta y cero jerarquías absurdas. Si has llegado hasta aquí, te gusta todo lo que has leído y crees que eres la persona perfecta para ayudarnos en este proceso, ¡te estamos esperando! DIVERGER Thinking S. L, como responsable del tratamiento, en cumplimiento del artículo 13 del RGPD, le informa que va a tratar sus datos personales con la finalidad de incluirle en nuestros procesos de selección de personal. El tratamiento se encuentra legitimado en base a su consentimiento expreso (art 6.1.a) RGPD), que presta mediante su postulación a la candidatura de empleo al enviarnos la oferta cumplimentada. En determinados casos, podrá ser necesario comunicar sus datos personales a nuestro cliente, así como a nuestros socios Avantgarde IT Services S. L. y Trileuco Solutions S. L. U, para que valoren su candidatura. Sus datos personales podrán ser conservados durante el plazo de 2 años desde la finalización del proceso de selección. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación, portabilidad y a no ser objeto de decisiones automatizadas en protecciondedatos@diverger.ai. Le informamos igualmente, de que tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD), en caso de considerarlo oportuno.