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En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Ingeniero de Soporte a Producción nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Estamos buscando Data Engineers Expertos para unirse a nuestro equipo, responsables del diseño, desarrollo, testing y despliegue de soluciones de datos robustas. Los candidatos ideales contarán con experiencia práctica en servicios de datos de AWS como S3, Glue, Athena, EMR, EC2 y Lambda, así como un sólido conocimiento de arquitecturas modernas de datos como data lakes, lakehouses y data mesh. Trabajarán en colaboración con equipos multidisciplinares para ofrecer soluciones escalables como pipelines de datos, data warehouses y data marts, garantizando la calidad, seguridad y cumplimiento normativo de los datos. Responsabilidades • Diseñar, desarrollar, testear y desplegar pipelines de datos y plataformas de datos utilizando servicios de AWS, • Implementar y mantener arquitecturas de datos como data lake, lakehouse o data mesh, • Colaborar con data engineers, analistas y equipos DevOps para entregar soluciones de negocio, • Garantizar el cumplimiento de políticas de gobierno del dato, seguridad y gestión de registros, • Identificar, analizar y resolver incidencias relacionadas con datos, dando soporte a procesos de gestión del cambio, • Asumir la responsabilidad de los proyectos desde su inicio hasta su entrega Requisitos Obligatorios • Mínimo 3 años de experiencia trabajando en entornos cloud., • Sólido conocimiento sobre cuándo utilizar distintas herramientas, más allá de experiencia limitada en un stack concreto, • Experiencia con:, • Spark / Scala, • Python, • SQL, • AWS (S3, Glue, Athena, EMR, EC2 y Lambda), • Diseño de procesos ETL y modelado de datos, • Pensamiento analítico para anticipar casos límite y problemas de escalabilidad, • Fuertes habilidades de resolución de problemas, • Atención al detalle Valorable • Familiaridad con herramientas de CI/CD (por ejemplo, GitHub Actions), • Experiencia con Apache Iceberg u otros formatos de tablas similares, • Conocimiento de frameworks de calidad de datos (como Great Expectations o Deequ), • Conocimientos de Bash y HCL ¿Qué podemos ofrecerte? • Modalidad 100% Remota., • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Desarrolla tus competencias como Ingeniero/a de Redes para un gran proyecto de gran impacto. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia aplicando metodologías agile nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria reciente en IT/Informática o campo relacionado., • Experiencia en redes (Routing / Switching / Wireless / Proxy / DDI) y seguridad (firewall, NAC 802.1x, VPN)., • Conocimiento de protocolos IP., • Experiencia en tecnologías de Networking de ALE (Alcatel) tanto LAN como WLAN., • Se valorará disponer de certificaciones profesionales o experto en networking de fabricantes principales (CISCO, ALE, HP, JUNIPER, etc.)., • Conocimiento profundo de principios y políticas de seguridad IT., • Conocimiento profundo de entornos de virtualización (instalación/configuración/mantenimiento)., • Conocimiento profundo de Linux para instalar y configurar servidores y servicios., • Español nativo e inglés fluido. ¿Qué podemos ofrecerte? • Modalidad 100% teletrabaio, • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Cuáles serán tus funciones? • Apoyar en el área de NETWORKING para lograr el éxito en cualquier tipo de entrega de soluciones ALE NETWORK, con una amplia gama de servicios: auditoría, consultoría, configuración, asesoramiento técnico, etc., • Ayudar al soporte técnico de nivel L3 a calificar, filtrar y resolver solicitudes de servicio de DATOS generadas con el fin de cumplir los SLA comprometidos y mantener la confianza del cliente., • Formar a la comunidad en todos los productos de NETWORKING a través de los itinerarios de formación. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Desarrollador/a Java y quieres pasar al siguiente nivel, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? 🙌 • Experiencia con Java y Spring de, al menos, 1 año., • Experiencia con microservicios., • Experiencia con Bases de Datos relacionados., • Nivel C1 o superior de inglés., • Interés en modalidad híbrida en Madrid. ¿Qué podemos ofrecerte? 😎 • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? 😁 Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!🚀

Si dominas Angular, en ALTEN encontrarás el equipo y el proyecto que lleven tu carrera profesional al siguiente nivel. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 5 años de experiencia como Desarrollador/a Angular, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia de al menos 5 años desarrollando con Angular., • Experiencia en proyectos de gran envergadura., • Inglés medio – alto., • Conocimientos en tecnologías de contenedores (Docker y Kubernetes)., • Experiencia realizando integración de APIs. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Desarrollador/a Backend, te animamos a empezar una nueva etapa laboral y formes parte de nuestro equipo. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos?🔎 • Más de 5 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones backend., • Dominio de PHP y experiencia profesional con Symfony., • Experiencia en sistemas distribuidos y comunicación asíncrona., • Conocimiento y uso de colas de mensajería., • Conocimientos de testing., • Una persona proactiva y curiosa por aplicar IA en el desarrollo. ¿Qué podemos ofrecerte?🌟 • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales (Ticket Restaurante, Gympass...) y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos?🌍 Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 6000 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Data Engineer, te animamos a empezar una nueva etapa laboral y formes parte de nuestro equipo. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Funciones: • Diseño, desarrollo y mantenimiento de pipelines de datos escalables en entornos cloud (AWS). Ingesta, transformación y procesamiento de datos desde múltiples fuentes utilizando Python y SQL., • Desarrollo y optimización de procesos ETL/ELT para garantizar la disponibilidad y calidad del dato., • Modelado de datos y participación en la construcción de soluciones de Data Warehouse., • Implementación de controles de calidad, validación y monitorización de datos., • Automatización de procesos de datos y uso de herramientas como Airflow o similares. Integración de datos desde APIs de terceros y otros sistemas externos., • Colaboración con equipos de Data, BI y negocio para asegurar la correcta disponibilidad y estructura de los datos. ¿Qué buscamos?🔎 • Al menos 1–2 años de experiencia como Data Engineer o en roles similares., • Conocimientos sólidos en Python y SQL., • Experiencia o conocimientos en entornos cloud, preferiblemente AWS., • Experiencia trabajando con pipelines de datos y procesos ETL/ELT., • Conocimientos básicos de modelado de datos y Data Warehouse (Snowflake, Redshift, BigQuery, etc.). Valorable experiencia con herramientas como Airflow, DBT o Docker., • Capacidad analítica, orientación a la resolución de problemas y atención al detalle. Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Interés por el aprendizaje continuo y las tecnologías de datos. ¿Qué podemos ofrecerte?🌟 • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales (Ticket Restaurante, Gympass...) y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos?🌍 Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 6000 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Participa en un innovador proyecto del sector farmacéutico, aportando al equipo tu experiencia como AI Engineer- E2E Content Manager. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como AI Engineer- E2E Content Manager nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! 🔍¿Qué buscamos? Profesional encargado de diseñar, desarrollar e implementar soluciones de inteligencia artificial para automatizar y optimizar el ciclo de vida del contenido. Participarás en el ecosistema E2E de contenido, integrando POCs, MVPs y soluciones empresariales para gestionar publicidad, redes sociales, emails, materiales de punto de venta, etc., usando modelos de IA, LLMs y servicios de Azure. Responsabilidades clave: • Diseñar soluciones de IA de extremo a extremo para generación, gestión y distribución de contenido., • Desarrollar aplicaciones en Azure (AI Foundry, AI Search, Document Intelligence)., • Integrar modelos de texto, imagen y video en flujos de contenido escalables., • Crear pipelines de datos y conectar sistemas empresariales., • Liderar proyectos desde POC hasta producción, con buenas prácticas (CI/CD, monitoreo)., • Colaborar con negocio y tecnología., • Evaluar nuevas tecnologías y asegurar gobierno y uso responsable de IA., • Guiar a otros desarrolladores y optimizar modelos. Requisitos principales: • +4 años en desarrollo de software con foco en IA/ML., • Experiencia sólida en Azure AI y desarrollo de aplicaciones productivas., • Conocimiento de LLMs (prompting, fine-tuning, RAG) y modelos generativos., • Manejo de pipelines de datos y lenguajes como Python y TypeScript., • Experiencia en todo el ciclo de despliegue (POC a producción)., • Conocimiento de APIs, microservicios y entornos cloud., • Entendimiento de marketing de contenidos y entornos regulados. Valorado: • Experiencia en marketing digital o gestión de contenidos., • Conocimiento de regulaciones en salud/farma., • Certificaciones Azure y prácticas MLOps., • Experiencia con IA multimodal e integraciones empresariales. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate! 🚀

Asesor Fiscal – Laborai.es Sobre Laborai En Laborai somos una asesoría fiscal online innovadora que combina la experiencia tradicional en materia tributaria con herramientas digitales avanzadas para ofrecer a nuestros clientes un servicio ágil, claro y personalizado. Apostamos por la cercanía, la transparencia y la eficiencia, acompañando a particulares y autónomos en la gestión de sus obligaciones fiscales. Tu rol Buscamos un Asesor Fiscal con vocación de servicio y atención al cliente, que quiera crecer en un entorno 100% digital y dinámico. Formarás parte de un equipo comprometido con la innovación en el sector de la asesoría y tendrás un papel clave en el acompañamiento a nuestros clientes. Responsabilidades • Asesoramiento fiscal a nuestros clientes., • Preparación y presentación del impuesto del IRPF., • Interpretación y aplicación de normativa tributaria vigente., • Resolución de consultas fiscales recurrentes y especiales., • Elaboración de informes y propuestas de optimización fiscal., • Seguimiento de novedades fiscales y actualización de clientes. Requisitos • Formación en Derecho, ADE, Asesoría fiscal, Economía o similar., • Experiencia previa de al menos 6 meses en asesoría fiscal., • Conocimiento sólido de normativa tributaria española., • Manejo de herramientas digitales y predisposición al trabajo en entorno online., • Habilidades de comunicación y orientación al cliente. Qué ofrecemos • Contrato fijo y estable en empresa en crecimiento., • Sueldo fijo competitivo + variable., • Entorno innovador y digital., • Oportunidad de desarrollo profesional en una firma en expansión., • Cultura de trabajo colaborativa, basada en la confianza y la autonomía.

Si quieres desarrollar tus competencias como Desarrollador/a .NET y te interesa trabajar con tecnologías punteras, sigue leyendo. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia desarrollando en .NET y C#, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia en desarrollo con .Net y C#., • Experiencia en últimas versiones de .Net., • Experiencia en proyectos con varias aplicaciones, proyectos con complejidad., • Buen nivel de inglés, B2 o superior. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. -Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, buscamos un profesional con sólida experiencia en entornos Mainframe para incorporarse a un equipo especializado en soluciones "Core" bancarias. El rol combina capacidades funcionales y técnicas, con foco en la mejora continua de los sistemas y procesos del negocio financiero ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia demostrable como Analista Funcional en proyectos del sector bancario., • Conocimientos sólidos en COBOL, CICS y DB2., • Capacidad para interpretar procesos de negocio y traducirlos en especificaciones técnicas., • Orientación al detalle, pensamiento analítico y capacidad de trabajo en equipo ¿Qué podemos ofrecerte? • Modalidad 100% remoto., • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¿Te gustaría trabajar en grandes proyectos y participar en la definición, implantación y evolución de estrategias de ciberseguridad en una organización global? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia laboral de 2 años como consultor, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus funciones? • Gestionar proyectos de seguridad desde el punto de vista técnico y funcional., • Definir e implantar estrategias de ciberseguridad y planes directores., • Realizar análisis de riesgos técnicos y organizativos., • Colaborar en la definición, revisión y actualización de políticas y normativas., • Realizar auditorías de seguridad y cumplimiento (ISO 27001, ENS, GDPR, etc.)., • Asesorar en procesos de certificación (ISO 27001, ISO 22301, ENS…)., • Definir e implantar procesos clave de seguridad (gestión de usuarios, cambios, bastionado…)., • Diseñar y coordinar planes de Continuidad de Negocio (BCP) y Recuperación ante Desastres (DRP)., • Coordinar simulacros de ciberseguridad y crisis., • Dar soporte y asesoramiento a diferentes equipos a nivel internacional. ¿Qué buscamos? • Entre 2 y 6 años de experiencia en funciones similares., • Conocimiento en normativa de seguridad: GDPR, ENS, ISO 27001, NIS, LOPD, etc., • Experiencia en auditorías técnicas y/o consultoría de seguridad., • Experiencia en gestión documental, análisis de riesgos y definición de procesos., • Capacidad para trabajar con múltiples áreas y stakeholders., • Inglés B2–C1 ¿Qué valoramos? • Certificaciones: CISA, CISM, CISSP, CEH, ISO27001 Lead Auditor/Implementer, etc., • Conocimientos en Azure Security. ¿Qué podemos ofrecerte? • Modelo de trabajo remoto, 100%, • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Salario competitivo ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que tenemos una facturación mundial de más de 3.650 millones de euros, contamos con 57.400 profesionales y estamos presentes en más de 30 países. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Somos Sofistic y creemos que la mejor tecnología no empieza en el código, sino en las personas que la crean. Que las mejores ideas nacen cuando hay espacio para explorar, proponer y crecer. Por eso buscamos profesionales con talento, curiosidad y ganas. Si te apasiona la tecnología y buscas un lugar donde dejar huella, tenemos las coordenadas para ti. Sigue leyendo. Lo primero de todo, nos presentamos: Sofistic es una compañía multinacional de ciberseguridad avanzada dedicada a proteger administraciones públicas, corporaciones, infraestructuras críticas y entidades financieras. En pocas palabras: trabajamos para proteger entornos críticos de grandes organizaciones. Nuestra misión es muy clara: anticiparnos a las amenazas, analizar lo que otros no ven y actuar antes de que el problema aparezca. Formamos parte del universo Cuatroochenta, un grupo tecnológico internacional formado por distintas compañías especializadas en soluciones cloud y ciberseguridad. Cada empresa del grupo tiene su propia personalidad, pero compartimos algo en común: desarrollar tecnología que funcione de verdad y que esté al servicio de las personas y de las organizaciones (y si además esa tecnología es útil y no explota, mucho mejor). Además, desde 2020 Cuatroochenta cotiza en BME Growth, reforzando su compromiso con la transparencia y el crecimiento sostenible. En Cuatroochenta somos más de 350 profesionales con presencia en 12 ciudades en España (Castelló -sede central-, Barcelona, Madrid, Málaga, Lugo, Burgos y València) y Latinoamérica (Panamá, Bogotá, San José, Santo Domingo y Ciudad de México). 💪 ¿Cuál será tu misión? Como Penetration Tester (Pentester) serás responsable de garantizar la seguridad de los sistemas y aplicaciones de nuestros clientes, identificando vulnerabilidades y proponiendo soluciones efectivas para mitigarlas. Entre tus funciones diarias destacarán algunas como: • Realizar auditorías de seguridad (pruebas de penetración) en:, • Aplicaciones web, • Aplicaciones móviles, • Redes WiFi, • Infraestructuras y entornos Cloud, • Redactar informes técnicos y ejecutivos con los hallazgos y recomendaciones., • Realizar pruebas de vulnerabilidades., • Preparar formaciones internas para el equipo., • Te animaremos a hacerte escuchar, a tomar decisiones y a proponer iniciativas, porque cualquier idea que nos ayude a trabajar mejor y más organizados siempre será bienvenida. Te animaremos a hacerte escuchar, a tomar decisiones y a proponer iniciativas porque cualquier idea que nos ayude a trabajar mejor y más organizados siempre será bienvenida. 🌟 Lo que necesitamos para esta misión • +3 años de experiencia previa realizando auditorías de seguridad web, infraestructura y móvil., • Titulación: FP en Sistemas y Redes, Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones o afines., • Se valorará contar con certificaciones de ciberseguridad (OSCP, CEH, etc.). Buscamos personas con voz propia: que propongan, decidan y tengan iniciativa. Aquí tus ideas no se quedan en órbita, se ponen en marcha. 🚀Por qué merece la pena subir a esta nave Somos un grupo tecnológico con una cultura basada en la transparencia, la confianza y la colaboración. Un lugar donde la tecnología tiene un propósito claro y las personas están en el centro. Crecemos como equipo, compartimos rumbo y damos espacio para que cada persona tenga voz, impacto y autonomía en su trabajo. Y no solo te lo decimos nosotros, contamos con la certificación Great Place to Work desde 2020 y el último año seleccionada entre las Best Workplaces Tech España. Te incorporarás en una empresa con un proyecto ambicioso de crecimiento dentro de un ambiente y cultura dinámica, abierta y en continua evolución. • Jornada completa., • Contrato indefinido., • Modalidad de trabajo híbrido, remoto o presencial. ¡Tú eliges!, • Horario flexible para que adaptes tu trabajo a tu estilo de vida., • 24 días laborables de vacaciones., • Plan de retribución flexible (seguro médico, cheque restaurante, transporte, guardería, formación)., • Formación continua: certificaciones, cursos, tech talks internas, plataformas e-learning y jornadas de team building., • Certificaciones pagadas por la empresa., • Acceso a las 480coins., • Retribución competitiva: salario fijo + variable vinculado a tu plan de carrera. Trabajamos con objetivos claros, confianza y espacio para proponer y crecer, dentro de una compañía que sigue expandiéndose sin perder su esencia • 📩 Si estás interesado o interesada en formar parte de un equipo especializado, con autonomía y dentro de un grupo tecnológico en crecimiento, este es tu sitio.

En ALTEN Spain tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en Ciberseguridad trabajando con SIEM (Splunk), nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! 🚀 ¿Qué buscamos? • Experiencia de al menos 3,5 años en roles de Ciberseguridad., • Conocimientos sólidos en SIEM (Splunk): búsquedas, dashboards y correlación de eventos., • Experiencia en sistemas Windows y Linux., • Conocimientos en redes y comunicaciones., • Experiencia en programación/scripting (Python, Bash o PowerShell)., • Conocimientos en virtualización con VMware., • Experiencia en creación de reglas de correlación y afinación de alertas en entornos SIEM/EDR/XDR., • Conocimientos en MITRE ATT&CK, IOC/IOA y fundamentos de ciberataques., • Certificación Splunk Core User., • Nivel analítico alto, orientación a resultados y capacidad de trabajo en equipo. Valorable: • Experiencia con CRIBL., • Conocimientos en SOAR y desarrollo de playbooks., • Experiencia en arquitectura y escalabilidad de plataformas SIEM., • Máster en Ciberseguridad. ¿Cuáles serán tus funciones? • Configurar, administrar y optimizar la plataforma SIEM (Splunk)., • Diseñar y desarrollar reglas de correlación, dashboards y casos de uso de seguridad., • Analizar eventos de seguridad e identificar amenazas, anomalías e incidentes., • Afinar alertas y gestionar listas blancas en entornos EDR/XDR., • Automatizar procesos mediante scripts (Python/PowerShell)., • Integrar herramientas SIEM con SOAR para mejorar la respuesta ante incidentes., • Participar en pruebas de detección y mejora continua de capacidades de seguridad., • Colaborar en la estandarización de componentes (TA’s) y evolución de la plataforma. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. Si crees que eres talento, ¡apúntate! 🚀 #hiring #ALTENSpain #talento #desarrolloprofesional

Participa en un innovador proyecto para cliente del Sector Aerolineas, aportando al equipo tu experiencia como QA Auto Karate. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como QA Auto Karate nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! 🔍¿Qué buscamos? • Experiencia de al menos 3-4 años como QA Automation, • Experiencia trabajando con Typescript, • Experiencia trabajando con Karate, • Interés en modalidad 100% remoto con visita puntual a oficinas de cliente en Madrid., • Interés en proyecto TEMPORAL, con posibilidad de continuar. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate! 🚀

Si quieres desarrollar tus competencias como Consultor Técnico en Dynamic CRM y te interesa trabajar con tecnologías punteras , sigue leyendo. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 3 años de experiencia en Dynamic CRM a nivel técnico, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? -Experiencia técnica en Dynamic CRM -Experiencia en PowerPlatform -Experiencia integrando APIS -Inglés escrito y leido Ubicación: hibrido Madrid ¿Qué podemos ofrecerte? -Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. -Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. -Formación especializada y desarrollo profesional continuo. -Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Desarrolla tus competencias como Consultor/a DFIR & Incident Response para un gran proyecto de alto impacto en una multinacional de las telecomunicaciones. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en el área de forense y respuesta a incidentes nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! 🚀 ¿Qué buscamos? • Alrededor de 3 años de experiencia en el ámbito de la respuesta a incidentes y forense o trabajando en un CSIRT, • Experiencia en herramientas forenses (Autopsy, Volatility, FTK, X-Ways etc.), • Experiencia en análisis de eventos de Windows y sus ID's, • Experiencia en incidentes graves o N2,5-N3 ¿Cuáles serán tus funciones? • Formar parte de un CSIRT resolviendo los incidentes escalados por el equipo de N2 que por su complejidad no hayan podido ser resueltos, • Dirigir tareas de threat hunting, • Realizar análisis forenses, • Creación de playbooks, • Coordinar las acciones entre el CSIRT y otros equipos ¿Qué podemos ofrecerte? • Modalidad híbrida en Madrid o Barcelona (el modelo es remoto, pero se requiere de desplazamientos puntuales, por lo que será necesario residir por la zona)., • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¿Estás buscando nuevos retos? 🚀 Te incorporarás en una empresa de consultoría IT para uno de sus clientes del sector bancario. ¿Qué funciones vas a realizar? 🤔 • Analizar y definir requisitos de negocio para banca retail, core bancario y medios de pago., • Actuar como interlocutor clave entre las áreas de negocio y los equipos técnicos., • Liderar la documentación funcional (historias de usuario, BPMN) y análisis de datos (XML, JSON)., • Participar en la migración y evolución de plataformas core de nueva generación., • Garantizar el cumplimiento de la regulación bancaria (SEPA, PSD2, AML). ¿Qué nos gustaría que aportaras? 🧐 • Experiencia sólida (+8 años) como Business Analyst en el sector financiero o bancario., • Experto en pagos y retail: Amplio conocimiento en SEPA, tarjetas, préstamos y depósitos., • Nivel fluido de inglés (C1): Imprescindible para la colaboración con equipos globales., • Dominio de herramientas: Uso avanzado de JIRA, Confluence y Visio., • Conocimiento de plataformas como Thought Machine, Mambu, Finastra o similares., • Visión técnica: Capacidad para entender arquitecturas de datos y flujos de integración. ¿Qué te vas a encontrar? 🙌🏼 Contrato indefinido 🕚 Jornada flexible 🏡 100% Remoto 📚 Formación online, certificaciones y plan de carrera claro 🏝️ 25 días de vacaciones + beneficios sociales 💶 Banda salarial: 40k-53k en función de la experiencia

¿Trabajas con datos y quieres llevas tus habilidades al siguiente nivel? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 2 años de experiencia trabajando con datos, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué perfil buscamos? Analytics Engineer con GCP ¿Cuáles serían tus funciones? • Orquestación de flujos de datos complejos (ETL/ELT) mediante Apache Airflow y Python., • Modelado avanzado de datos y optimización de rendimiento y costes en Google BigQuery., • Implementación y mantenimiento de soluciones de datos en entornos productivos., • Extracción, integración y carga de datos desde múltiples fuentes mediante microservicios., • Automatización de procesos de ingesta, transformación y modelado de datos, garantizando la calidad e integridad de la información., • Participación en el ciclo completo del dato, desde la ingesta hasta la optimización y monitorización., • Asegurar la mantenibilidad, trazabilidad y eficiencia de las soluciones desarrolladas. ¿Qué buscamos? • Experiencia con bases de datos: Oracle PL/SQL., • Trabajar con cloud: Google Cloud Platform, especialmente BigQuery., • Experiencia en orquestación: Airflow., • Trabajar con control de versiones: GitHub., • Microservicios., • Experiencia sólida en ETL y manejo de bases de datos relacionales., • Conocimiento en plataformas cloud, con GCP., • Habilidad para trabajar con herramientas de orquestación y control de versiones., • Capacidad para garantizar calidad, integridad y rendimiento en todo el proceso de gestión del dato., • Orientación al detalle, organizado y con buenas prácticas de programación. ¿Cuáles serían tus condiciones? • Modelo de trabajo remoto, • Proyecto estable, • Contrato indefinido, • Rango salarial según experiencia y funciones ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Salario competitivo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que tenemos una facturación mundial de más de 3.650 millones de euros, contamos con 57.400 profesionales y estamos presentes en más de 30 países. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 6 años de experiencia como Consultor Senior en el área de Tesorería con MIFID, nos comprometemos a satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Fundamental al menos 6 años de experiencia como Consultor Senior en el sector bancario., • Conocimiento sólido de reporting transaccional, en especial MIFID, valorándose también REFIT y SFTR., • Conocimiento de la operativa financiera (Derivados, Renta Fija, Renta Variable...)., • Experiencia demostrable en herramientas como OPICS, Murex o Kondor+, Calypso., • Valorable experiencia en gestión de equipos., • Conocimientos de Metodologías Agile., • Conocimiento de aplicaciones de BackOffice., • Conocimiento de procesos de liquidación, verificación, contabilidad y mensajería SWIFT. ¿Qué podemos ofrecerte? • Modalidad 100% remoto., • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Si entiendes que ‘it works’ no es suficiente y peleas por código limpio y un buen diseño… ¡Bienvenido! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 4 años de experiencia con microservicios ,y has trabajado con programación reactiva, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Formarás parte de un proyecto que no solo es estable, sino que también está a la vanguardia en el uso de las tecnologías más innovadoras en microservicios, que está en plena expansión y crecimiento. ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollar y evolucionar microservicios en Java 21 con Spring Boot y Vert.x, enfocados en rendimiento y escalabilidad., • Diseñar soluciones basadas en arquitectura hexagonal, aplicando principios SOLID y buenas prácticas de código limpio (DDD, TDD/BDD)., • Implementar automatización y flujos inteligentes con n8n, LangChain y LangGraph., • Colaborar con Copilot y otras herramientas de IA para acelerar tareas y mejorar la calidad del código., • Implementar sistemas reactivos y orientados a eventos con Kafka., • Diseñar e integrar APIs REST y participar en el modelado de datos., • Trabajar en entornos cloud con GCP, Google Cloud Platform (Big Query), • Trabajo con Docker y Kubernetes, Grafana, Thanos, Jenkins., • Colaborar en equipos autónomos y multidisciplinares, con ownership real y foco en la entrega continua de valor., • Participar en decisiones técnicas, revisiones de código y mejora continua. ¿Qué buscamos? • Mínimo 4 años como desarrollador de microservicios y springboot en Java., • Experiencia en arquitectura/programación reactiva (RXJava, reactor, Webflux, Akka...)., • Docker y kubernetes., • Kafka, • Openshift., • Experiencia en modelado de datos e integraciones., • Experiencia en el diseño de API REST., • Experiencia en entorno cloud., • Haber trabajado con código limpio, DDD/TDD/BDD..., • Experiencia como desarrollador en un equipo ágil., • Apasionado por la tecnología y emocionado por el impacto de las tecnologías emergentes / disruptivas. ¿Cuál sería el modelo de trabajo? • Remoto. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Salario competitivo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. 📢Si crees que eres talento, ¡apúntate!

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Data Engineer, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? Diseñar y desarrollar nuevos procesos de datos para cubrir las necesidades analíticas de la organización. Optimizar procesos de datos existentes para mejorar las capacidades analíticas de la plataforma. Testear implementaciones técnicas en distintos entornos antes de su despliegue a producción. Asegurar la correcta ejecución de los procesos de datos en producción mediante monitorización y actuación ante incidencias. Analizar, depurar y resolver discrepancias en los datos a lo largo de los procesos. Elaborar y mantener la documentación técnica conforme a las políticas de desarrollo y diseño de soluciones. Certificar el software desarrollado y su integración con sistemas internos y de terceros. Identificar necesidades de formación y mejora continua para mantener las competencias técnicas actualizadas. ¿Qué buscamos? Experiencia demostrable como Data Engineer, con al menos 5 años trabajando con Python. Experiencia en entornos Agile. Nivel avanzado de SQL (especialmente Oracle). Experiencia con Azure Databricks. Experiencia en automatización de procesos y programación (Python, Node.js, Java). Experiencia en upgrades/versionado de sistemas. Conocimiento de herramientas CI/CD (GitHub Actions, SonarQube, Fortify, etc.). Experiencia en integración de sistemas (redes, middleware, bases de datos y aplicaciones). Nivel de inglés mínimo B2. Valorable conocimiento en Angular. ¿Qué podemos ofrecerte? Modalidad:100% remoto Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate! 🚀

¿Trabajas con arquitectura hexagonal, kubernetes y quieres llevar tus habilidades al próximo nivel? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 3 años de experiencia con microservicios, trabajas con arquitectura hexagonal y despliegue de infraestructura, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Formarás parte de un proyecto que no solo es estable, sino que también está a la vanguardia en el uso de las tecnologías más innovadoras en microservicios, que está en plena expansión y crecimiento. ¿Cuáles serían tus funciones? • Diseñar, desarrollar y mantener microservicios en Java utilizando Spring Boot., • Implementar y aplicar arquitectura hexagonal para garantizar un código modular y mantenible., • Gestionar el despliegue de aplicaciones en entornos Kubernetes y optimizar su rendimiento., • Diseñar y mantener integraciones con sistemas de mensajería como Kafka o RabbitMQ., • Optimizar consultas y garantizar el rendimiento de bases de datos SQL y NoSQL (PostgreSQL, MongoDB, etc.)., • Aplicar buenas prácticas de desarrollo (TDD, DDD, SOLID, Clean Code)., • Trabajar en estrecha colaboración con equipos de DevOps, QA y otros desarrolladores., • Participar en revisiones de código y proponer mejoras en la arquitectura. ¿Qué buscamos? • Mínimo 3/4 años como desarrollador de back end, • Java (versión 8/11 o superior), • Spring Boot para desarrollo de microservicios (version 3 o superior), • Arquitectura hexagonal, • Kubernetes para despliegue y orquestación de servicios, • Docker (complementario a Kubernetes), • Mensajería asíncrona (Kafka, RabbitMQ, etc.), • Bases de datos relacionales y no relacionales (PostgreSQL, MongoDB, etc.), • Buenas prácticas de desarrollo (TDD, DDD, SOLID), • Cloud (AWS, Azure o GCP) ¿Cuál sería el modelo de trabajo? • Remoto. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Salario competitivo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. 📢Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¿Te apasiona la tecnología? ¿Quieres participar en retos innovadores? ¿Lo tuyo son las soluciones en la nube? ¡Tenemos un desafío para ti! 👇 Buscamos un/a Power Platform Consultant con experiencia sólida en desarrollo de soluciones empresariales sobre el ecosistema Microsoft. Buscamos a alguien que no solo desarrolle, sino que sea capaz de pensar en arquitectura, escalabilidad, gobierno y buenas prácticas, incluyendo el uso de IA y copilots como parte integral de las soluciones. Si no encuentras el archivo Tokiota en tu memoria 🦖 Somos una compañía joven, flexible, cercana y llena de talento, con profesionales que se atreven a poner en duda lo convencional y dispuestos a buscar soluciones a los retos más complejos. A nivel técnico, somos uno de los mejores partners de Microsoft en España, con certificaciones y reconocimientos que lo reafirman año tras año. En nuestros proyectos diseñamos estrategias y soluciones a partir de tecnologías: Cloud, Modern Workplace, Data&AI y Seguridad. Si sientes más curiosidad, ¡sigue leyendo! ¿Qué buscamos? +4 años de experiencia en Power Platform Experiencia real en proyectos complejos con: • Power Apps (Canvas y Model-Driven), • Power Automate (cloud y desktop), • Dataverse (modelado avanzado), • CoE Starter Kit, • DLP Policies, • Diseño de copilots conversacionales., • Uso de temas generativos y no generativos., • Integración con Power Automate., • Azure (Functions, Logic Apps, API Management, Storage)., • Integración mediante APIs REST. Conocimiento de seguridad y gobernanza. ¿Qué harás? • Desarrollo de soluciones en Power Platform: Power Apps (Canvas y Model-Driven), Power Automate, Power Page y Copilot Studio., • Desarrollo de soluciones basadas en IA y copilots: diseño de copilots conversacionales, orquestación entre copilots y procesos e integración con datos corporativos y APIs., • Integración con modelo de datos (Dataverse, integraciones externas, SharePoint, SQL, Azure), • Entender la estrategia de gobernanza de Power Platform., • Implementar y evolucionar el CoE Starter Kit., • Implementar integraciones con sistemas externos: APIs REST, Microsoft Graph, Azure Functions y arquitecturas event-driven., • Participar en la toma de requisitos y diseño funcional., • Identificar riesgos técnicos y proponer soluciones., • Liderar iniciativas de optimización, rendimiento y seguridad. ¡Ahora viene la mejor parte! 🍿 Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo profesional, por eso te ayudamos a conseguir todo lo que te propongas. ¿Cómo será tu nueva vida en TOKIOTA? • Proyectos retadores, utilizando las tecnologías más actuales., • Teletrabajo, tú decides si prefieres acudir a nuestras oficinas o trabajar en remoto., • Horario flexible, tú gestionas tu tiempo., • Jornada intensiva en los meses de julio y agosto., • Seguro médico para todo el equipo de Tokiota., • Sistema de retribución flexible en transporte, guardería y dietas con Cobee., • Referral bonus, si traes a gente con tanto talento como tú, te lo vamos a agradecer de una forma especial., • Plan de carrera personalizado, para ello tendrás acceso a cursos de formación a cargo de la empresa y certificaciones oficiales., • Clases de inglés OneToOne sin coste para ti., • Actividades de team building donde conocer más a nuestro equipo de Tokiot@s., • Y lo más importante formar parte de un equipo donde las personas son la clave de nuestro éxito. Nuestras señas de identidad: Somos buenos y buenas personas 😎 Trabajamos en equipo 🐜 Nos ponen los retos difíciles 🧠 Sabemos lo que hacemos y lo decimos 👅 Si te gusta lo que has leído hasta aquí, ¡tenemos match! ¿nos conocemos? 🍻 En TOKIOTA mantenemos un compromiso claro con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación. Change the Code & Enjoy the Journey!

En Improven tenemos un propósito: ser referentes en el mundo de la gestión para ayudar a afrontar los retos actuales y futuros de los empresarios. Es por eso que somos personas dinámicas, exigentes, cazadores de tendencias que autoaprenden del entorno constantemente y que poseen grandes habilidades para impulsar el cambio. Buscamos a gente muy comprometida con su desarrollo de carrera, que aporte soluciones, activa y comprometida. Nuestros principales servicios se centran en las siguientes áreas clave: Crecimiento empresarial, mejoras de procesos y operaciones, desarrollo de modelos culturales y del Talento y transformación digital orientada a resultados. Contamos con clientes de sectores muy diversos y presencia a nivel nacional, con oficinas en Valencia, Vigo, Barcelona y Madrid. En nuestra área de Estrategia de Negocio no solo diseñamos planes estratégicos brillantes, sino que los aterrizamos y acompañamos a nuestros clientes en su implementación, asegurando que los cambios generen impacto real en el negocio. Si te apasiona transformar empresas, liderar proyectos de alto impacto y desarrollarte profesionalmente en el área más apasionante de una compañía (en su estrategia, en su marca y en sus ventas), aquí encontrarás: • Proyectos desafiantes en múltiples sectores, • Formación continua y mentoring de expertos, • La oportunidad de ver cómo tus ideas se convierten en resultados tangibles, • Relacionarte con empresarios y con directores generales de compañía que son referencia a nivel nacional y mundial. ✨ Bajo la dependencia de la Gerente de Estrategia, el/la Manager de Estrategia de Negocio y Marketing Digital tendrá como misión principal impulsar cambios de alto impacto y valor en el negocio de nuestros clientes, combinando estrategia, ventas, marketing y transformación digital, con un claro foco en resultados y cuenta de resultados. Trabajarás con clientes industriales y de consumo, acompañándolos en la evolución de su modelo de negocio, desde la definición estratégica hasta la puesta en marcha de iniciativas que generen crecimiento rentable, tanto en entornos tradicionales como digitales. ¿Cuál será tu foco principal? • Diseñar y liderar proyectos de estrategia y transformación del modelo de negocio, con impacto directo en crecimiento, rentabilidad y escalabilidad., • Definir y activar estrategias comerciales y de go-to-market, integrando canales físicos y digitales., • Diseñar modelos de negocio online y omnicanal (e-commerce propio, marketplaces, modelos híbridos)., • Acompañar a empresas en procesos de transformación digital orientada a negocio, no solo tecnológica., • Identificar palancas de mejora en ventas, marketing, operaciones y procesos, alineadas con la estrategia global., • Liderar proyectos complejos y de alto impacto, coordinando equipos multidisciplinares (estrategia, marketing, operaciones, tecnología, logística)., • Participar activamente en preventas y venta consultiva, diseñando y defendiendo propuestas de alto valor ante cliente., • Contribuir al desarrollo de la práctica de estrategia y negocio, aportando visión, metodología y liderazgo. 👀 Requisitos: 🧑🏻 🎓FORMACIÓN: Ingeniería Industrial, Ingeniería de Organización o titulaciones similares. Economía. 📚VALORABLE: Máster o posgrado con visión global de empresa (MBA o equivalente) y Máster en marketing digital 📈EXPERIENCIA: + 7 años de experiencia en consultoría estratégica, consultoría de negocio o roles similares (requisito imprescindible). Experiencia sólida en definición y transformación de modelos de negocio. Valorable experiencia en entornos digitales: e-commerce, marketplaces, omnicanalidad, digitalización comercial. 💪🏻SKILLS: • Capacidad para liderar equipos multidisciplinares y gestionar varios proyectos de forma simultánea., • Fuerte orientación a resultados de negocio y rentabilidad., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia y relación con cliente. 💪🏻Nuestra propuesta de valor: • Incorporación inmediata a sólido proyecto empresarial., • Plan de carrera estructurado donde desarrollar tus competencias profesionales y crecer en un ambiente dinámico y enriquecedor. Dicho plan está enfocado a que te desarrolles como Directivo/a., • Oportunidad de trabajar en proyectos de distintos sectores, distintas áreas (logística, producción, cadena de suministro…) y distintos tipos de empresa., • Contrato indefinido., • Salario fijo + variable por objetivos., • 24 días de vacaciones., • Abono de dietas diarias (máximo 13 € al día), gastos de desplazamiento y pernoctas., • Seguro médico y póliza dental., • Plan de Formación anual adaptado al puesto., • Excelente clima laboral y entorno multidisciplinar., • Flexibilidad horaria donde nos adaptamos al cliente y modalidad híbrida.

🌱 Head of Marketing (B2B SaaS) 📍 Remoto (flexible) · 📅 Incorporación: ASAP · 💼 Contrato indefinido 🚜 ¿Qué es RawData? En RawData somos un SaaS B2B que está digitalizando las operaciones del sector agro. Diseñamos soluciones para empresas, cooperativas y agroindustrias con presencia en más de 250 empresas en 3 continentes. Trabajamos con marcas como The Natural Fruit, El Ciruelo, Nufri y Deterra. Nuestro objetivo es claro: llevar la inteligencia del dato y la información a la agricultura real. En RawData estamos acercando la tecnología y el dato a uno de los sectores más críticos y menos digitalizados: la agricultura. Con nuestro SaaS B2B ayudamos a mejorar la gestión agrícola mediante tecnología y datos, aportando así soluciones reales al día a día del campo. Ya trabajamos con más de 250 empresas en 3 continentes como The Natural Fruit, El Ciruelo o Nufri, y lo hacemos desde un propósito muy claro: impulsar una agricultura más eficiente, sostenible y preparada para alimentar a una sociedad en constante crecimiento. Web 👉 agrawdata.com 🎯 Tu misión: construir el motor de inbound Hemos construido un producto sólido, una base de clientes real y un equipo que funciona. Ahora queremos dar el siguiente salto: pasar de un modelo de adquisición mayoritariamente outbound a construir un sistema de inbound sostenible, medible y escalable. Tu misión será construir y escalar el motor de inbound que permita a RawData acelerar su crecimiento de forma sostenible, definirás la estrategia, ordenarás los recursos y conectarás marketing con ventas y producto para generar una palanca real de revenue. 🛠️ ¿Qué harás? 1. Estrategia de inbound y crecimiento • Definir y liderar la estrategia de inbound alineada al ICP y propuesta de valor de RawData, • Diseñar el plan de adquisición a medio y largo plazo (SEO, contenido, lead magnets, canales), • Identificar oportunidades de mejora en el funnel (tráfico → lead → oportunidad → cliente), • Medir, analizar y optimizar el rendimiento de las iniciativas para maximizar impacto en negocio 2. Ejecución y orquestación de canales • Activar y trabajar una base de datos de +10k contactos mediante segmentación, scoring y automatizaciones en HubSpot, • Coordinar y priorizar los canales actuales: web, SEO, redes sociales, paid, eventos y podcast, • Definir campañas de captación y nurturing orientadas a conversión, • Gestionar colaboradores externos (freelancers, agencias) asegurando calidad y eficiencia en el uso del budget 3. Alineación interna y foco en revenue • Colaborar con CX en campañas de nurturing de clientes actuales (upgrades, cross-sell, adopción de producto), • Alinear marketing con ventas y producto para asegurar coherencia entre tráfico, mensaje y conversión, • Traducir novedades de producto en propuestas de valor claras y accionables para el mercado, • Convertir marketing en una palanca real de generación de oportunidades y crecimiento 🔍 ¿Qué buscamos? Eres el candidato/a ideal si disfrutas construyendo desde cero, si vienes a cuestionar lo existente y eres capaz de convertir ideas en sistemas que generan resultados. Además de eso, valoraremos: • Experiencia previa en marketing en un entorno SaaS B2B (imprescindible), • Dominio de HubSpot y Google Analytics, • Perfil estratégico pero con capacidad de ejecución: combinas la visión estratégica con ejecución real orientada a resultados, • Experiencia gestionando talento y colaboradores externos, • Sales & marketing mindset: entiendes que el marketing existe para generar revenue, • Capacidad de liderazgo transversal: trabajarás con CX, producto y ventas 🌟 Lo que ofrecemos • Contrato indefinido con proyección real en el equipo, • Banda salarial: 40.000–50.000 € brutos/año, • Horario flexible y trabajo 100% remoto, • Cultura de equipo sana, cercana y con criterio, • Impacto directo en la estrategia del negocio desde el primer día, • Encuentros presenciales periódicos (equipo, visión y celebración), • Posibilidad de conseguir phantoms ✨ Se valorará especialmente (Nice to have) • Experiencia en el sector agro o agroindustria, • Experiencia en estrategia de webinars, • Background en startups o empresas en fase de crecimiento 📈 ¿Cómo se verá el éxito en este rol? En los primeros 6 meses: • Hay una estrategia más clara de inbound y se empiezan a generar oportunidades reales de negocio, • La base de datos existente se activa y empieza a convertirse en pipeline comercial, • Existe un roadmap claro, priorizado, compartido y medible de marketing, • Hay una buena conexión entre todas las áreas con foco en impacto y revenue A partir de ahí: • El inbound se consolida como un canal relevante y predecible de generación de demanda, • Marketing se posiciona como una palanca clave de crecimiento y generación de revenue en la compañía, • Se construye un sistema de marketing escalable, optimizado y conectado con ventas y producto ¿Por qué ahora? RawData está en un momento de crecimiento real. El producto está validado, el equipo está consolidado y el mercado está listo. Buscamos a alguien que quiera construir, no solo gestionar — y que entienda que en una empresa de este tamaño, el impacto es inmediato y visible. 👉 Si te motiva construir un sistema de marketing con impacto real en negocio, en un entorno donde las decisiones importan y el dato es visible, queremos conocerte.

Desarrolla tus competencias como MLOps/AIOps para un gran proyecto de gran impacto. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en IA, Machine Learning, LLM nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! 🚀 ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 3 años en roles de MLOps/AIOps, • Orquestación y contenedores: experiencia con Kubernetes y Docker., • Integración y despliegue continuo (CI/CD): utilizando GitHub Actions, GitLab CI o Azure DevOps., • Observabilidad: monitorización y análisis de sistemas mediante Prometheus, Grafana, ELK/EFK u OpenTelemetry., • Infraestructura como código (IaC): desarrollo y gestión de infraestructura utilizando Terraform, Bicep o CloudFormation., • Herramientas de AI/ML: experiencia con MLflow, Azure ML, SageMaker y frameworks de LLM como LangChain, LlamaIndex o Semantic Kernel., • Lenguaje de programación: dominio de Python para desarrollo, automatización y construcción de pipelines., • Inglés mínimo B2 ¿Cuáles serían tus funciones? -Diseñar, mantener y evolucionar la plataforma de AIOps -Construcción y Operación de Pipelines -Operación de Productos de Inteligencia Artificial -Despliegues y Gestión de Infraestructura -Colaboración Técnica con Data Engineers y Data Scientists ¿Qué podemos ofrecerte? -Modalidad 100% teletrabajo -Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. -Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. -Formación especializada y desarrollo profesional continuo. -Beneficios sociales y plan de compensación flexible. -Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¿Concibes el desarrollo frontend como una disciplina técnica orientada a sistemas robustos y mantenibles? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 5 años de experiencia como desarrollador/a React nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué perfil buscamos? Rol técnico senior React con microfront ¿Cuáles serían tus funciones? • Desarrollo web con React en últimas versiones en microfront-end y Monorepos con web-component., • Participar en la definición de la arquitectura frontend y la infraestructura asociada, asegurando la escalabilidad, mantenibilidad y seguridad de las soluciones., • Aplicar principios de Clean Code y patrones SOLID, manteniendo una base de código robusta, legible y bien estructurada., • Diseñar, implementar y mantener pipelines de CI/CD usando herramientas modernas, promoviendo la automatización de despliegues y testing., • Trabajar con entornos contenerizados en Docker y Kubernetes, asegurando una correcta orquestación y escalabilidad., • Aplicar enfoque DevOps al código y entorno., • Contribuir en la configuración y gestión de entornos en Google Cloud Platform (GCP), optimizando recursos y rendimiento., • Asegurarse de que el código siga las últimas prácticas de codificación y estándares de la industria., • Trabajar estrechamente con los desarrolladores de back-end para comprender y utilizar correctamente las APIs., • Escribir pruebas unitarias, de integración y E2E, y desarrollar herramientas de automatización para las tareas diarias., • Desafiar ideas y opiniones para evitar trampas técnicas, cuellos de botella y soluciones ineficientes., • Colaboración con el equipo de Back-end y Devops, darás apoyo a la gestión de la infraestructura y despliegues, pero todas estas funciones están a cargo del equipo de expertos Devops. Qué buscamos? • Experiencia en frontend superior a 5 años con React (últimas versiones)., • Experiencia con Microfront-end y Monorepos, • React Query / Mobx / Redux., • JavaScript moderno (ES6+)., • HTML5/CSS3/SASS y buen manejo de APIs del navegador., • Desarrollo de aplicaciones web multidispositivo., • Control de versiones con Git y GitHub., • Aplicación de metodologías ágiles: Scrum, Kanban., • Integraciones con APIs REST., • Metodología Devops ( no buscamos un Devops, ya tenemos en nuestro equipo, pero si un perfil enfocado en esta metodología que pueda hacer algunas de las funciones). Además, buscamos experiencia técnica sólida en: • Docker y Kubernetes., • Arquitectura de infraestructura y entornos cloud (AWS, GCP o Azure)., • Mantenimiento y definición de pipelines CI/CD., • Buen criterio técnico y autonomía para la toma de decisiones. ¿Cuáles serían tus condiciones? • Modelo de trabajo remoto, • Proyecto estable, • Contrato indefinido, • Rango salarial según experiencia y funciones ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Salario competitivo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que tenemos una facturación mundial de más de 3.650 millones de euros, contamos con 57.400 profesionales y estamos presentes en más de 30 países. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Buscamos un/a Senior Business Development Manager con fuerte orientación a resultados y clara mentalidad hunter, para incorporarse a una compañía internacional especializada en creación de contenido digital y audiovisual. La empresa desarrolla contenido multimedia, audiovisual y formatos digitales para marcas globales, con foco en nuevas plataformas y canales digitales (social media, contenidos para entornos online y ecosistemas de entretenimiento). Este rol tendrá un impacto clave en la expansión internacional del negocio y en la profesionalización del área comercial. Misión del rol: • Impulsar el crecimiento del negocio, con un foco claro en captación de nuevos clientes internacionales., • Asumir la gestión de cuentas clave, estableciendo relaciones comerciales de largo plazo., • Construir y reforzar una propuesta de valor sólida en torno a contenido digital y entretenimiento infantil. Responsabilidades: • Desarrollo de Nuevo Negocio (Hunter – foco principal)., • Prospección activa y apertura de nuevas cuentas a nivel internacional., • Ejecución de estrategias outbound: email, LinkedIn, llamadas y networking., • Generación de oportunidades en torno a contenido digital, audiovisual y multimedia (contenido social, formatos para TikTok, Twitch, branded content, campañas digitales)., • Participación en ferias internacionales y eventos del sector entretenimiento / licensing / juguetes., • Estrategia Comercial & Propuesta de Valor., • Definición y evolución del posicionamiento comercial de la compañía., • Construcción de propuestas adaptadas a clientes internacionales., • Apoyo en la definición de pricing y modelos comerciales., • Gestión de Cuentas Clave., • Ownership de clientes existentes y desarrollo de negocio recurrente., • Identificación de oportunidades de crecimiento (upselling/cross-selling). Requisitos: • 5 años de experiencia en Business Development, ventas B2B o roles comerciales similares., • Perfil hunter con comodidad en la venta outbound., • Experiencia en entornos digitales y de creación de contenido (audiovisual, multimedia, formatos online)., • Inglés C1/C2 para negociación internacional., • Alta autonomía, mentalidad hands-on y capacidad de ejecución. Qué se ofrece: • Rol estratégico con impacto directo en el crecimiento del negocio., • Alta autonomía y toma de decisiones desde el primer día., • Modelo de trabajo 100% remoto., • Paquete salarial de 35.000 - 40.000 € brutos/año + variable agresivo, ligado a nuevos ingresos y captación de clientes., • Entorno creativo, dinámico y en expansión internacional.

Participa en innovadores proyectos del sector Ferroviario, aportando al equipo tu experiencia en sistemas de información al viajero. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de dos años de experiencia trabajando en proyectos de diseño y pruebas de verificación de sistemas de información, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Principales funciones: • Definición y desarrollo de la arquitectura de sistemas de Información al Viajero (PIS), incluyendo CCTV, megafonía, entretenimiento y otros subsistemas asociados., • Especificación, diseño, integración y ejecución de pruebas (verificación y validación) de soluciones embarcadas y de infraestructura relacionadas con sistemas de información al viajero., • Gestión de proveedores y suministradores, coordinando el ciclo completo de los equipos embarcados (PIS, megafonía, entretenimiento y CCTV) desde el inicio del proyecto hasta su aceptación final., • Gestión y trazabilidad de requisitos utilizando herramientas de ingeniería de sistemas, especialmente Rational DOORS. ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones / Electrónica o similar., • Experiencia de al menos dos años definiendo arquitecturas y configuraciones de sistemas de información., • Disponibilidad para viajar., • Nivel de inglés: Alto ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Social Media & Branded Content ¿Quieres tener la oportunidad de trabajar en la empresa más rompedora del sector Hipotech? TRIOTECA es la empresa líder de la industria hipotecaria tecnológica dedicada a mejorar todo el proceso hipotecario de principio a fin. Con una sólida estrategia de crecimiento para este año, seguimos fortaleciendo nuestro equipo de Marketing para impulsar la captación y conversión de clientes a través del contenido. En TRIOTECA buscamos un/a Social Media & Branded Content con mentalidad de negocio. Trabajarás liderando la estrategia y ejecución del contenido orgánico, asegurando que cada pieza contribuya a generar leads de calidad y a posicionar la marca en el mercado. Qué harás: • Definirás y ejecutarás la estrategia de contenido por canal (Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube), alineada con objetivos de captación y conversión., • Planificarás el calendario mensual de contenido, asegurando coherencia, frecuencia y enfoque a resultados., • Definirás la estrategia de contenido (qué comunicar, en qué formato y en qué momento), alineando cada pieza con objetivos de engagement, captación y conversión., • Traducirás conceptos hipotecarios complejos en contenido claro, atractivo y educativo., • Analizarás el comportamiento del usuario y las métricas clave para identificar qué contenidos generan interacción, intención y conversión, optimizando la estrategia de forma continua., • Diseñarás y ejecutarás experimentos de contenido para iterar y mejorar resultados de forma ágil., • Colaborarás con equipos internos (ventas, CRM, paid, PR) para alinear la estrategia y optimizar el impacto en negocio., • Liderarás la producción de contenido audiovisual, coordinando su ejecución para asegurar calidad y coherencia con la marca., • Experiencia mínima de 2–3 años en gestión de redes sociales con ownership real de canales., • Capacidad para crear contenido de forma autónoma, especialmente en vídeo (reels, TikTok, etc.)., • Conocimiento práctico de algoritmos de Instagram y TikTok., • Mentalidad analítica orientada a resultados y toma de decisiones basada en datos., • Habilidad de redacción de copies con enfoque a conversión., • Proactividad, creatividad y orientación a negocio., • Experiencia en startups o entornos de alto crecimiento., • Manejo de herramientas como Metricool o similares., • Conocimientos en diseño (Canva, Figma) o motion., • Uso de herramientas de IA aplicadas a contenido., • Formato 100% presencial en Barcelona., • Horario: L-J (9:00 am a 18:30 pm) V (9:00 am a 15:00 pm), • Impacto directo en el crecimiento del negocio desde el primer día., • Autonomía para proponer, ejecutar y optimizar iniciativas de contenido., • Aprendizaje continuo en marketing de performance y sector fintech. ¡Te estamos esperando! 🚀

SOBRE NOSOTROS En YUP Mobility no estamos simplemente creando parkings: estamos redefiniendo cómo las ciudades integran la movilidad sostenible en su día a día. Diseñamos y fabricamos soluciones inteligentes de aparcamiento para bicicletas y patinetes eléctricos, combinando hardware y software propio para resolver uno de los grandes retos urbanos: el aparcamiento seguro, accesible y escalable. Nuestros sistemas ya están implantados en algunos de los principales actores del retail y el real estate en España, como Decathlon, Carrefour o Leroy Merlin. Ahora entramos en una nueva fase: crecimiento acelerado, más de 1M€ en pipeline comercial activo y expansión internacional en marcha hacia Italia y Alemania. Somos un equipo pequeño, ambicioso y con mentalidad de ejecución. Aquí no hay estructuras rígidas ni roles encorsetados: hay mercado por capturar, producto que escalar y decisiones que tomar rápido. Si te motiva vender soluciones con impacto real, cerrar acuerdos relevantes y crecer al ritmo de la empresa, este es tu sitio. ¿QUÉ HARÁS EN ESTE ROL? Ser dueño/a del ciclo de venta completo, de principio a fin: desde la primera llamada de discovery hasta la firma del contrato. Presentar demos del producto adaptadas al perfil técnico y de negocio de cada comprador — nuestras soluciones combinan hardware y software, y hay que saber contarlo bien. Gestionar y priorizar el pipeline de oportunidades cualificadas que te genera el SDR. Alinear y mentorizar al SDR en targeting de ICP, mensajes de outreach y priorización de cuentas. Identificar señales de expansión en cuentas existentes y activar oportunidades de upsell y cross-sell (Decathlon, Carrefour, Leroy Merlin…). Colaborar con el CEO en propuestas, pricing y negociación de contratos de mayor envergadura. Reportar semanalmente el estado del pipeline, revenue generado, velocidad de deals y análisis de won/lost. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? Experiencia y hard skills Punto de partida: 2+ años de experiencia como SDR/BDR en entornos B2B, preferiblemente con experiencia como AE (mínimo 1 año). Green flag: Experiencia vendiendo hardware o producto físico: entender la operativa que lleva asimilada un hardware marca la diferencia respecto a un perfil de SaaS puro. Metodología alineada con la Venta consultiva: preguntas antes de presentar, navegas bien ciclos de venta complejos y con múltiples interlocutores. Cómodo/a con diferentes Tiers y tamaño de deals Control de CRM (HubSpot, Salesforce o similar), herramientas de prospección y LinkedIn Sales Navigator. Español nivel nativo o bilingüe. Inglés, un plus. Actitud y soft skills Ambición Foco en cierre de ventas Resiliencia: los “noes” no te detienen. Sabes que la venta empieza cuando te dan el primero. Autonomía: gestionas tus tiempos, tu pipeline y tus prioridades sin que nadie te lleve de la mano. Orientación a proceso: cada lunes tienes claro tus objetivos de la semana y los trabajas uno a uno. Gestión de equipo: impulsas a tus SDRs y entiendes que sus objetivos están alineados con los tuyos ¿QUÉ OFRECEMOS? Salario competitivo y variable "uncapped" (30k + 15k variable) Pipeline activo desde el día 1: entras con oportunidades reales ya en marcha — no hay que esperar a que se llene. SDR dedicado: no pierdes el tiempo prospectando, recibes reuniones cualificadas para que tú cierres. Plan de carrera real: los deals de mayor envergadura se desbloquean conforme crece tu confianza y tus resultados. Presencial en nuestras oficinas de Ripollet (zona norte de Barcelona) con 2 días de teletrabajo al mes Incorporación lo antes posible. Equipo pequeño con impacto directo: no eres un número, eres la persona que mueve el negocio. Si crees que eres un buen fit, no dudes en aplicar y te contactaremos lo antes posible!

¿Te gustaría impulsar tu carrera como agente inmobiliario generando ingresos altos en una empresa con espíritu de equipo , en la que podrás conciliar , y en la que ayudarás a las personas en una de las decisiones más importantes de su vida? Bienvenido a Housfy, donde trabajamos con un propósito claro: queremos que todo el mundo tenga una experiencia inmobiliaria accesible, transparente y de calidad. ¿Por qué trabajar en Housfy? Sin techo, pero con red: Tendrás un salario fijo en nómina y un escalado de comisiones que va del 12% al 70% , diseñado para premiar el alto rendimiento. Cobrarás a tiempo, todo en nómina y sin descuentos sobre el fijo. Una metodología exclusiva para ganar más: además de dominar tu Zona contarás con canales de captación únicos en el mercado. Multiplicarás tus ingresos gracias a la venta cruzada con otros negocios del grupo y alianzas de peso , como el Banco Santander. Además, para que nada te frene, contarás con herramientas de última generación y un equipo legal experto que agilizará tus cierres. Tú vendes, Housfy facilita el resto. Un horario que te permite conciliar: Contarás con un horario fijo de referencia con el que planificar tu semana con antelación y la autonomía real necesaria para conciliar tu vida personal con una actividad comercial de alto nivel. Cultura de equipo y lealtad: Crecerás junto a grandes profesionales , personas honestas y generosas. Celebrarás logros, compartirás afterworks y también tendrás apoyo cuando lo necesites. Oportunidades reales de crecimiento: Empezarás como Agente Inmobiliario PRO . En una empresa en pleno crecimiento como la nuestra, tu rendimiento te permitirá escalar hacia nuevos roles de liderazgo y gestión. ¿Qué te hará triunfar? Tener empatía y saber escuchar de verdad: Entender el momento vital de cada persona será clave. Trabajarás con decisiones importantes y saber escuchar, más que hablar, te ayudará a generar confianza y a hacer bien tu trabajo. Liderazgo y visión de negocio: Tu capacidad para transformar la ambición en resultados sólidos, de manera ética y una estrategia orientada a la recurrencia y al largo plazo. Mantener constancia cuando no todo sale: Te ayudará mantener la fortaleza mental para convertir los retos en oportunidades y apoyarte en la fuerza del equipo. Algo que te gustará saber: Contarás con zona propia , contrato indefinido desde el primer día y acompañamiento real al inicio para que cojas el ritmo de nuestra metodología. Tú Misión como Agente Inmobiliario PRO: Ayudarás a las personas a tomar buenas decisiones en un momento clave de su vida, apoyado por la tecnología más innovadora del sector, y un equipo profesional experto, para ofrecer una experiencia inmobiliaria clara, transparente y de calidad. Liderarás ciclos de venta complejos de principio a fin contribuyendo activamente a la expansión del proyecto y sumando al equipo para seguir creciendo juntos. Aportarás tu experiencia al servicio del equipo para mejorar procesos y resultados. Aquí, tu voz se escucha. En resumen, si buscas maximizar tus ingresos respaldado por un gran equipo , en un horario con el que podrás conciliar , dentro de un proyecto en expansión que premia tu trayectoria : inscríbete ahora y hablemos.

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con 600 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Valencia, por lo que buscamos un/a Abogado/a Civil Junior. Buscamos a una persona con ganas de aprender y desarrollarse en un entorno dinámico y colaborativo. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Asesoramiento a clientes extranjeros en transacciones inmobiliarias, planificación patrimonial, asuntos de herencia y litigios. Gestión y cuidado de las relaciones con los clientes. Ejecución de due diligence para asegurar el éxito de inversiones inmobiliarias y transacciones patrimoniales. Negociación y redacción de contratos de naturaleza civil e inmobiliaria (compraventas, arrendamientos, prestación de servicios). Prestación de asesoramiento legal independiente, claro y bien fundamentado, enfocado en derecho internacional privado. Análisis de situaciones jurídicas complejas y aplicación práctica de la experiencia legal para el diseño de soluciones efectivas. ¿Qué necesitamos de tu perfil? Estudios : Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía. Experiencia demostrable de hasta 2 años. Idiomas : inglés nivel mínimo C1 (requisito excluyente). Se valorará formación complementaria de especialización. Y además nos gustaría que tuvieras: Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para presentar información de forma clara y efectiva. Habilidad para gestionar y resolver problemas de manera ágil y eficiente. Enfoque orientado a resultados y compromiso con el cumplimiento de plazos. Actitud proactiva, resiliente y optimista. Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en un entorno dinámico. Interés en hacer carrera profesional en RSM Spain. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a firma líder de servicios profesionales. Contratación indefinida a jornada completa. Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM. Contacto directo con clientes. Plan de formación interna y externa. Transparencia, comunicación y feedback continuo. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

Si quieres desarrollar tus competencias como Consultor Técnico en Power Platform y te interesa trabajar con tecnologías punteras , sigue leyendo. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 4 años de experiencia en Power Platform a nivel técnico, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? -Experiencia de al menos 4 años trabajando con PowerPlatform (Power Pages, Power Automate, Power Apps) -Experiencia integrando APIS -Experiencia desarrollando con .Net, C# -Inglés escrito y leido Ubicación: hibrido Madrid ¿Qué podemos ofrecerte? -Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. -Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. -Formación especializada y desarrollo profesional continuo. -Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¿Te gustaría formar parte de una empresa que te ofrezca un desarrollo profesional y personal, acompañado de un plan de carrera, dedicándote a lo que realmente te gusta? En Konecta tenemos un claro enfoque de crecimiento, nos apoyamos en nuestros valores para actuar de manera integra y transparente, convirtiendo la creatividad en oportunidad, a través de una compañía diversa, en la que desarrollamos el potencial de cada colaborador. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, apostamos por la igualdad en nuestras posiciones. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Queremos incorporar en el departamento de Prevención a un/una Técnico/a junior de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar los proyectos del departamento. La persona seleccionada, tendrá las siguientes funciones y responsabilidades: -Evaluaciones de riesgos y proponer medidas para controlar y reducir los riesgos laborales. -Aplicación en los centros de trabajo los procedimientos y protocolos de actuación, de acuerdo con el sistema de gestión de PRL (implantar planos de prevención). -Impartir formación en temas de PRL. -Asesorar sobre medidas de protección y deficiencias detectadas. -Investigar accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. -Asesorar en visitas de inspección de trabajo. Los requisitos de la posición: -Titulado/a Superior/ Intermedio -Máster en las tres especialidades de prevención (Higiene Industrial, Ergonomía, Seguridad en el Trabajo) valorable -Experiencia como técnico PRL mínimo 6 meses. Condiciones de la vacante: Ubicación: Madrid Horario: Jornada completa. L a J de 9-18h y V de 8-15h Tipo de contrato: Indefinido Si eres una persona inquieta y proactiva, a la que le gusta trabajar en equipo de manera dinámica y ágil, que disfruta emprendiendo nuevos retos, no lo dudes, ¡Konecta es tu sitio para afrontar nuevos desafíos!

En Decskill , creemos que la excelencia tecnológica nace del talento humano. Somos una empresa de consultoría IT con más de 10 años de experiencia consolidada en el mercado, enfocada en construir relaciones a largo plazo, tanto con nuestros clientes como con nuestras personas. Hoy somos una comunidad de más de 800 profesionales, trabajando desde Lisboa, Oporto y Madrid, contribuyendo a iniciativas tecnológicas con impacto. Como parte del Grupo Astek, combinamos una fuerte cultura local con una presencia global, estando presentes en alrededor de 23 países en 4 continentes. Esto nos permite ofrecer un contexto internacional, retos diversos y oportunidades de carrera a largo plazo, manteniendo siempre la cercanía con nuestros equipos. ¿Qué buscamos? Buscamos un Engineering Manager con foco en ejecución, capaz de estabilizar el delivery, simplificar la organización y liderar una transformación técnica y operativa en un entorno complejo. Tendrás qu tener experiencia en: 1. Ejecución y delivery Garantizar un delivery predecible, estable y de calidad Definir y optimizar procesos de trabajo (planificación, gestión de incidencias, priorización) Reducir la variabilidad en la ejecución (cambios de prioridad, etc) 2. Gestión de equipos Liderar equipos en un entorno complejo Garantizar el rendimiento del equipo mediante análisis: Cuantitativo : métricas de delivery (velocidad, predictibilidad, throughput, métricas DORA, carga de trabajo) Cualitativo : dinámicas de equipo, fricciones, bloqueos y señales débiles Tomar decisiones basadas en datos para mejorar la eficiencia y sostenibilidad del equipo 3. Entorno de trabajo y estabilidad del equipo Identificar y mitigar factores de desgaste o fricción Trabajar activamente para reducir la rotación dentro de sus posibilidades 4. Organización y escalabilidad Establecer ownership claro sobre sistemas y servicios críticos (24/7) Reducir dependencias y complejidad organizativa, 5. Gestión de incidencias y operación Implantar un modelo eficiente de gestión de incidencias (intake, triage, calidad de información) Reducir ruido operativo y carga innecesaria sobre el equipo, 6. Colaboración con Producto y negocio Trabajar estrechamente con el Product Manager en priorización y roadmap Alinear stakeholders de negocio, asegurando foco y disciplina en la ejecución Traducir necesidades de negocio en planes ejecutables y sostenibles, 7. Involucración en producto y tecnología Mostrar interés activo en el producto y su impacto en negocio Involucrarse en las decisiones técnicas junto al Technical Lead, asegurando que soportan la evolución del sistema y del equipo 8. Impulso del uso de IA y Spec Driven Development Promover el uso de IA para mejorar la eficiencia del equipo (análisis, documentación, soporte al desarrollo) ✅Sobre el candidato ideal: Obligatorio Background técnico. (BackEnd) Obligatorio experiencia previa como CTO, Product Owner, Delivery Manager... Experiencia en gestión de personas (15+ personas) y resolución de conflictos dentro del equipo. Se valorará positivamente la familiaridad práctica con el uso de IA aplicada al desarrollo de software o gestión de equipos. ¿Qué te podemos ofrecer? ¡Formar parte de un equipo con un talento brutal! ¡Ambiente de trabajo increíble! Si tienes nuevas ideas, este es tu espacio para ponerlas en marcha ¿Quieres saber más? Priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona inquieta y con ánimo de crecer a nivel profesional, no dudes en inscribirte. En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Front-end Developer , te animamos a empezar una nueva etapa laboral y formes parte de nuestro equipo. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Entre 2 y 5 años de experiencia como desarrollador/a front-end. Conocimientos de gestión de contenidos (Magnolia). Experiencia con Next.js, React y TypeScript. Experiencia en equipos ágiles. Valorable: experiencia con Azure. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios Sociales (Ticket Restaurante, Gympass...) y Plan de Compensación Flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 6000 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con 600 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Valencia, por lo que buscamos un/a Abogado/a Civil Junior. Buscamos a una persona con ganas de aprender y desarrollarse en un entorno dinámico y colaborativo. ¿Asesoramiento a clientes extranjeros en transacciones inmobiliarias, planificación patrimonial, asuntos de herencia y litigios. Gestión y cuidado de las relaciones con los clientes. Negociación y redacción de contratos de naturaleza civil e inmobiliaria (compraventas, arrendamientos, prestación de servicios). Prestación de asesoramiento legal independiente, claro y bien fundamentado, enfocado en derecho internacional privado. Análisis de situaciones jurídicas complejas y aplicación práctica de la experiencia legal para el diseño de soluciones efectivas. ¿Estudios : Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía. Experiencia demostrable de hasta 2 años. Idiomas : nivel alto de inglés (mínimo C1). Se valorará formación complementaria de especialización. Enfoque orientado a resultados y compromiso con el cumplimiento de plazos. Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en un entorno dinámico. Interés en hacer carrera profesional en RSM Spain. ¿Contratación indefinida a jornada completa. Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM. Contacto directo con clientes. Plan de formación interna y externa.

NUESTRO CLIENTE Nuestro cliente es una firma joven de servicios legales, con más de 10 años de trayectoria y un enfoque full service que abarca las principales áreas del Derecho (Procesal, Mercantil, Laboral, Sector Público y Tax). La firma se encuentra en pleno proceso de crecimiento y consolidación, y está integrada por un equipo multidisciplinar que combina perfiles senior y nuevas generaciones del sector legal. La Firma asesora a empresas y particulares en asuntos jurídicos complejos, aportando soluciones estratégicas y a medida en diversos sectores de actividad (ie. En dependencia del Socio Director y en colaboración directa con el resto de prácticas de la Firma (Procesal, Laboral, y especialmente Mercantil), el candidato acompañará a inversores, compañías y patrimonios familiares en transacciones y reestructuraciones que requieren un conocimiento profundo de la normativa tributaria nacional, o internacional. Como responsable del área fiscal de la Firma, asumirá la gestión directa de clientes y del equipo a su cargo, como responsable asimismo del posicionamiento y desarrollo de negocio (y de la actividad comercial) de la práctica fiscal de la Firma, desde Madrid, con alcance a nivel nacional. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES (a nivel orientativo): Tax Planning/International Tax: estructuración fiscal de operaciones de compraventa -.Revisión de SPAs-, así como análisis pormenorizado de las implicaciones fiscales sobre la financiación, repatriación de caja y potencial desinversión. Análisis y control de políticas de precios de transferencia. Asesoramiento en fiscalidad internacional a los clientes establecidos en Madrid (y resto de oficinas de la Firma) en procesos de internacionalización (outbound) y apoyo al resto de asuntos que reciba la firma desde fuera de España (in-bound). Tax M&A: asesoramiento en Operaciones de M&A y Reestructuración. procesos de Due Diligence, tanto a la parte vendedora como compradora de fondos privados y gestoras de sectores de la construcción, energía, inmobiliario y consumo en la adquisición, restructuración, consolidación, inversión/desinversión, o financiación tanto de activos como de sociedades. Tax Compliance: Asesoramiento integral recurrente a clientes en la elaboración de declaraciones (presentación y liquidación) en relación al (i) Impuesto sobre Sociedades; (ii) Tributación indirecta (IVA, IVA Intracomunitario, Impuestos especiales y Aduanas); (iii) Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, así como (iv) Impuesto sobre la Renta de No Residentes o impuestos locales. Tax Litigation/Controversy: Asistencia y recursos en procedimientos tributarios, tanto administrativos como contenciosos. Private Client/Wealth Management: asesoramiento y planificación en materia fiscal a Grandes Patrimonios en su imposición personal (IP, ISD, etc) y de la Empresa en general, de los activos y sus rentas, estructuras jurídicas de protección y ordenación del patrimonio. Asesoramiento a clientes extranjeros (empresas y personas físicas) en su implantación en España, fiscalidad de impatriados, de inversiones en private equity etc. Organización, estudio, reestructuración de la planificación sucesoria y de donaciones. Análisis posible "viabilidad fiscal" e implantación de estructuras en el extranjero. Formación superior universitaria, Derecho y ADE, ADE o Económicas, y/o afines. Altamente valorable Máster en Tributación o Máster de Asesoría Jurídico y Fiscal de Empresas (LL.Sólido background en materia contable y financiera. Experiencia profesional mínima de 5 años como Fiscalista en departamentos tributarios, preferiblemente en firmas de reconocida solvencia en la práctica tributaria. Dominio del paquete Office. Excel, nivel avanzado/experto. Idiomas: inglés fluido (nivel mínimo C1). Liderazgo efectivo para coordinar y desarrollar equipos de fiscalistas a su alrededor. Orientación comercial para captar, fidelizar y desarrollar relaciones estratégicas y duraderas con clientes. Alto nivel de rigor, criterio profesional y toma de decisiones fundamentadas bajo presión. Habilidad para influir y negociar con clientes, colegas, Socios y autoridades fiscales. Formar parte de una firma legal, con claro potencial y vocación de crecimiento, donde tendrás la oportunidad de asumir en primera persona el liderazgo y “ownership” de un área y equipo, como persona de referencia a nivel nacional, en un rol de nueva creación. Contrato laboral “full time”, indefinido con posibilidad de incorporación inmediata. Ubicación centro de trabajo: Madrid (Centro). Flexibilidad horaria y teletrabajo (modelo híbrido).

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con 600 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Valencia, por lo que buscamos un/a Abogado/a Civil Junior. Buscamos a una persona con ganas de aprender y desarrollarse en un entorno dinámico y colaborativo. ¿Asesoramiento a clientes extranjeros en transacciones inmobiliarias, planificación patrimonial, asuntos de herencia y litigios. Gestión y cuidado de las relaciones con los clientes. Negociación y redacción de contratos de naturaleza civil e inmobiliaria (compraventas, arrendamientos, prestación de servicios). Prestación de asesoramiento legal independiente, claro y bien fundamentado, enfocado en derecho internacional privado. Análisis de situaciones jurídicas complejas y aplicación práctica de la experiencia legal para el diseño de soluciones efectivas. ¿Estudios : Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía. Experiencia demostrable de hasta 2 años. Idiomas : nivel alto de inglés (mínimo C1). Se valorará formación complementaria de especialización. Enfoque orientado a resultados y compromiso con el cumplimiento de plazos. Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en un entorno dinámico. Interés en hacer carrera profesional en RSM Spain. ¿Contratación indefinida a jornada completa. Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM. Contacto directo con clientes. Plan de formación interna y externa.

¿Es posible unir un proyecto estable y de largo plazo con metodologías ágiles y tecnología de vanguardia? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 4/5 años de experiencia como desarrollador frontend con Angular, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué perfil buscamos? Rol técnico desarrollador senior Angular con buenas prácticas de desarrollo, orientado a infraestructura (DevOps) . ¿Cuáles serían tus funciones? Desarrollo web con Angular en últimas versiones. Participar en la definición de la arquitectura frontent y la infraestructura asociada, asegurando la escalabilidad, mantenibilidad y seguridad de las soluciones. Aplicar principios de Clean Code y patrones SOLID , manteniendo una base de código robusta, legible y bien estructurada. Diseñar, implementar y mantener pipelines de CI/CD usando herramientas modernas, promoviendo la automatización de despliegues y testing. Trabajar con entornos contenerizados en Docker y Kubernetes , asegurando una correcta orquestación y escalabilidad. Aplicar enfoque DevOps al código y entorno. Contribuir en la configuración y gestión de entornos en Google Cloud Platform (GCP) , optimizando recursos y rendimiento. Asegurarse de que el código siga las últimas prácticas de codificación y estándares de la industria. Trabajar estrechamente con los desarrolladores de back-end para comprender y utilizar correctamente las APIs. Escribir pruebas unitarias, de integración y E2E, y desarrollar herramientas de automatización para las tareas diarias. Desafiar ideas y opiniones para evitar trampas técnicas, cuellos de botella y soluciones ineficientes. Colaboración con el equipo de Back-end y Devops, darás apoyo a la gestión de la infraestructura y despliegues, pero todas estas funciones están a cargo del equipo de expertos Devops. ¿Qué buscamos? DOMINIO ANGULAR nivel experto. Versiones a partir de la 18, se trabajan con ultimas versiones. Conocimiento y experiencia en el manejo de señales en aplicaciones Angular. Experiencia con Micro Frontends Autonomía para la toma de decisiones Experiencia y conocimientos de 3+ años recientes con algún framework de JavaScript (ES6). Conocimientos en HTML5/CSS3/SASS y uso de APIs del navegador. Experiencia en desarrollo de aplicaciones web multidispositivo. Conocimiento y manejo de Git y Github. Aplicación de metodologías ágiles: Scrum, Kanban. Experiencia en integraciones con APIs REST. Valorable: Version 20 de Angular Experiencia reciente con REACT TypeScript CSS-in-JS: Styled Components Storybook React Query / Mobx / Redux Sagas / Observables Desarrollo de test de integración con Jest y react-testing-library Desarrollo de test de aceptación y e2e con Cypress NextJS Uso de monorepos Conocimiento de sistemas de construcción (nx, bazel...) Uso de contenedores con Docker Manejo de infraestructura k8s ¿Cuáles serían tus condiciones? Modelo de trabajo remoto Proyecto estable Contrato indefinido Rango salarial según experiencia y funciones ¿Qué podemos ofrecerte? Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Salario competitivo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que tenemos una facturación mundial de más de 3.650 millones de euros, contamos con 57.400 profesionales y estamos presentes en más de 30 países. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

NUESTRO CLIENTE Nuestro cliente es una firma joven de servicios legales, con más de 10 años de trayectoria y un enfoque full service que abarca las principales áreas del Derecho (Procesal, Mercantil, Laboral, Sector Público y Tax). La firma se encuentra en pleno proceso de crecimiento y consolidación, y está integrada por un equipo multidisciplinar que combina perfiles senior y nuevas generaciones del sector legal. La Firma asesora a empresas y particulares en asuntos jurídicos complejos, aportando soluciones estratégicas y a medida en diversos sectores de actividad (ie. En dependencia del Socio Director y en colaboración directa con el resto de prácticas de la Firma (Procesal, Laboral, y especialmente Mercantil), el candidato acompañará a inversores, compañías y patrimonios familiares en transacciones y reestructuraciones que requieren un conocimiento profundo de la normativa tributaria nacional, o internacional. Como responsable del área fiscal de la Firma, asumirá la gestión directa de clientes y del equipo a su cargo, como responsable asimismo del posicionamiento y desarrollo de negocio (y de la actividad comercial) de la práctica fiscal de la Firma, desde Madrid, con alcance a nivel nacional. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES (a nivel orientativo): Tax Planning/International Tax: estructuración fiscal de operaciones de compraventa -.Revisión de SPAs-, así como análisis pormenorizado de las implicaciones fiscales sobre la financiación, repatriación de caja y potencial desinversión. Análisis y control de políticas de precios de transferencia. Asesoramiento en fiscalidad internacional a los clientes establecidos en Madrid (y resto de oficinas de la Firma) en procesos de internacionalización (outbound) y apoyo al resto de asuntos que reciba la firma desde fuera de España (in-bound). Tax M&A: asesoramiento en Operaciones de M&A y Reestructuración. procesos de Due Diligence, tanto a la parte vendedora como compradora de fondos privados y gestoras de sectores de la construcción, energía, inmobiliario y consumo en la adquisición, restructuración, consolidación, inversión/desinversión, o financiación tanto de activos como de sociedades. Tax Compliance: Asesoramiento integral recurrente a clientes en la elaboración de declaraciones (presentación y liquidación) en relación al (i) Impuesto sobre Sociedades; (ii) Tributación indirecta (IVA, IVA Intracomunitario, Impuestos especiales y Aduanas); (iii) Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, así como (iv) Impuesto sobre la Renta de No Residentes o impuestos locales. Tax Litigation/Controversy: Asistencia y recursos en procedimientos tributarios, tanto administrativos como contenciosos. Private Client/Wealth Management: asesoramiento y planificación en materia fiscal a Grandes Patrimonios en su imposición personal (IP, ISD, etc) y de la Empresa en general, de los activos y sus rentas, estructuras jurídicas de protección y ordenación del patrimonio. Asesoramiento a clientes extranjeros (empresas y personas físicas) en su implantación en España, fiscalidad de impatriados, de inversiones en private equity etc. Organización, estudio, reestructuración de la planificación sucesoria y de donaciones. Análisis posible "viabilidad fiscal" e implantación de estructuras en el extranjero. Formación superior universitaria, Derecho y ADE, ADE o Económicas, y/o afines. Altamente valorable Máster en Tributación o Máster de Asesoría Jurídico y Fiscal de Empresas (LL.Sólido background en materia contable y financiera. Experiencia profesional mínima de 5 años como Fiscalista en departamentos tributarios, preferiblemente en firmas de reconocida solvencia en la práctica tributaria. Dominio del paquete Office. Excel, nivel avanzado/experto. Idiomas: inglés fluido (nivel mínimo C1). Liderazgo efectivo para coordinar y desarrollar equipos de fiscalistas a su alrededor. Orientación comercial para captar, fidelizar y desarrollar relaciones estratégicas y duraderas con clientes. Alto nivel de rigor, criterio profesional y toma de decisiones fundamentadas bajo presión. Habilidad para influir y negociar con clientes, colegas, Socios y autoridades fiscales. Formar parte de una firma legal, con claro potencial y vocación de crecimiento, donde tendrás la oportunidad de asumir en primera persona el liderazgo y “ownership” de un área y equipo, como persona de referencia a nivel nacional, en un rol de nueva creación. Contrato laboral “full time”, indefinido con posibilidad de incorporación inmediata. Ubicación centro de trabajo: Madrid (Centro). Flexibilidad horaria y teletrabajo (modelo híbrido).

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible En Solarig , llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible . Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala , abarcando: Energía solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías , garantizando una transición energética eficiente y rentable. ♻️ Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig , impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF) , una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países , con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia , gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW . Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1 .500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Director/a de Puesta en Marcha dentro de nuestro equipo de EPC, para nuestros proyectos de Italia . Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: Elaborar el plan de commissioning del proyecto (estrategia, hitos, recursos, cronograma). Coordinar las actividades de puesta en marcha con obra, ingeniería, calidad, HSE y O&M Alinear el commissioning con el planning general del proyecto y los requisitos contractuales. Supervisar y/o ejecutar: pruebas de inversores, strings, centros de transformación y subestaciones; pruebas de protecciones, SCADA y comunicaciones; y energización progresiva y sincronización con red. Supervisar y/o ejecutar: pruebas de cableado de baja tensión (continuidad, polaridad/orden de fases, resistencia de aislamiento); pruebas de cableado de media y alta tensión (continuidad y orden fases, rigidez dieléctrica de la cubierta, resistencia óhmica de las pantallas, VLF y/o descargas parciales); pruebas de fibra óptica (OLTS, OTDR); pruebas de la red de tierras (continuidad, resistencia a tierra, paso y contacto); termografías de cuadros eléctricos y módulos fotovoltaicos; curvas IV y electroluminiscencia. Coordinar la intervención de fabricantes y subcontratistas durante las pruebas. Garantizar que todas las actividades se realizan conforme a procedimientos aprobados. Asegurar el cumplimiento de: normativa italiana (CEI, Terna, Distribuidoras locales); Requisitos del operador de red y permisos de conexión; y estándares de calidad, seguridad y medio ambiente. Validar protocolos de pruebas, checklists y procedimientos. Elaborar, recopilar y aprobar: informes de commissioning; punch list y resolución de incidencias; y documentación “as built” y de handover a O&M. Apoyar el proceso de PAC / FAC / COD según contrato. Identificar desviaciones técnicas o de planificación. Proponer y coordinar acciones correctivas. Dar soporte técnico durante la fase final de construcción. Actuar como referente técnico ante cliente y Project Manager. Velar por el cumplimiento estricto de HSE durante la puesta en marcha. Conocimientos en procedimientos LOTO. Requisitos: Ingeniería Eléctrica, Industrial, Energías Renovables o similar, siendo valorable tener formación específica en alta/media tensión. 5–8 años de experiencia en proyectos EPC de energías renovables. Experiencia demostrable en commissioning de plantas fotovoltaicas (utility scale). Valorable experiencia en Italia o proyectos internacionales. Conocimientos técnicos: sistemas FV, inversores, CTs, subestaciones, protecciones; SCADA y comunicaciones; interpretación de esquemas unifilares y trifilares; normativa italiana (CEI, Terna, DSO); y procedimientos de puesta en marcha y energización. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y negociación. Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones efectivas. Italiano: nivel profesional (deseable), Inglés: nivel alto (entorno internacional), y español valorable. Qué te ofrecemos: Incorporación en empresa líder del sector, con presencia internacional en crecimiento y expansión. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social. Retribución flexible: Sácale más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti. Nos preocupamos por tu bienestar. Siempre tendrás a tu disposición comida saludable en la oficina y te animaremos a participar en las actividades deportivas que organiza la compañía. Conciliación: Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, flexibilidad horaria y nuestro programa de asistencia al empleado/a para ayudarte a conciliar tu vida personal y laboral. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. Visita nuestra web: Síguenos en LinkedIn: No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo?

NUESTRO CLIENTE Nuestro cliente es una firma joven de servicios legales, con más de 10 años de trayectoria y un enfoque full service que abarca las principales áreas del Derecho (Procesal, Mercantil, Laboral, Sector Público y Tax). La firma se encuentra en pleno proceso de crecimiento y consolidación, y está integrada por un equipo multidisciplinar que combina perfiles senior y nuevas generaciones del sector legal. La Firma asesora a empresas y particulares en asuntos jurídicos complejos, aportando soluciones estratégicas y a medida en diversos sectores de actividad (ie. En dependencia del Socio Director y en colaboración directa con el resto de prácticas de la Firma (Procesal, Laboral, y especialmente Mercantil), el candidato acompañará a inversores, compañías y patrimonios familiares en transacciones y reestructuraciones que requieren un conocimiento profundo de la normativa tributaria nacional, o internacional. Como responsable del área fiscal de la Firma, asumirá la gestión directa de clientes y del equipo a su cargo, como responsable asimismo del posicionamiento y desarrollo de negocio (y de la actividad comercial) de la práctica fiscal de la Firma, desde Madrid, con alcance a nivel nacional. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES (a nivel orientativo): Tax Planning/International Tax: estructuración fiscal de operaciones de compraventa -.Revisión de SPAs-, así como análisis pormenorizado de las implicaciones fiscales sobre la financiación, repatriación de caja y potencial desinversión. Análisis y control de políticas de precios de transferencia. Asesoramiento en fiscalidad internacional a los clientes establecidos en Madrid (y resto de oficinas de la Firma) en procesos de internacionalización (outbound) y apoyo al resto de asuntos que reciba la firma desde fuera de España (in-bound). Tax M&A: asesoramiento en Operaciones de M&A y Reestructuración. procesos de Due Diligence, tanto a la parte vendedora como compradora de fondos privados y gestoras de sectores de la construcción, energía, inmobiliario y consumo en la adquisición, restructuración, consolidación, inversión/desinversión, o financiación tanto de activos como de sociedades. Tax Compliance: Asesoramiento integral recurrente a clientes en la elaboración de declaraciones (presentación y liquidación) en relación al (i) Impuesto sobre Sociedades; (ii) Tributación indirecta (IVA, IVA Intracomunitario, Impuestos especiales y Aduanas); (iii) Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, así como (iv) Impuesto sobre la Renta de No Residentes o impuestos locales. Tax Litigation/Controversy: Asistencia y recursos en procedimientos tributarios, tanto administrativos como contenciosos. Private Client/Wealth Management: asesoramiento y planificación en materia fiscal a Grandes Patrimonios en su imposición personal (IP, ISD, etc) y de la Empresa en general, de los activos y sus rentas, estructuras jurídicas de protección y ordenación del patrimonio. Asesoramiento a clientes extranjeros (empresas y personas físicas) en su implantación en España, fiscalidad de impatriados, de inversiones en private equity etc. Organización, estudio, reestructuración de la planificación sucesoria y de donaciones. Análisis posible "viabilidad fiscal" e implantación de estructuras en el extranjero. Formación superior universitaria, Derecho y ADE, ADE o Económicas, y/o afines. Altamente valorable Máster en Tributación o Máster de Asesoría Jurídico y Fiscal de Empresas (LL.Sólido background en materia contable y financiera. Experiencia profesional mínima de 5 años como Fiscalista en departamentos tributarios, preferiblemente en firmas de reconocida solvencia en la práctica tributaria. Dominio del paquete Office. Excel, nivel avanzado/experto. Idiomas: inglés fluido (nivel mínimo C1). Liderazgo efectivo para coordinar y desarrollar equipos de fiscalistas a su alrededor. Orientación comercial para captar, fidelizar y desarrollar relaciones estratégicas y duraderas con clientes. Alto nivel de rigor, criterio profesional y toma de decisiones fundamentadas bajo presión. Habilidad para influir y negociar con clientes, colegas, Socios y autoridades fiscales. Formar parte de una firma legal, con claro potencial y vocación de crecimiento, donde tendrás la oportunidad de asumir en primera persona el liderazgo y “ownership” de un área y equipo, como persona de referencia a nivel nacional, en un rol de nueva creación. Contrato laboral “full time”, indefinido con posibilidad de incorporación inmediata. Ubicación centro de trabajo: Madrid (Centro). Flexibilidad horaria y teletrabajo (modelo híbrido).

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con 600 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Valencia, por lo que buscamos un/a Abogado/a Civil Junior. Buscamos a una persona con ganas de aprender y desarrollarse en un entorno dinámico y colaborativo. ¿Asesoramiento a clientes extranjeros en transacciones inmobiliarias, planificación patrimonial, asuntos de herencia y litigios. Gestión y cuidado de las relaciones con los clientes. Negociación y redacción de contratos de naturaleza civil e inmobiliaria (compraventas, arrendamientos, prestación de servicios). Prestación de asesoramiento legal independiente, claro y bien fundamentado, enfocado en derecho internacional privado. Análisis de situaciones jurídicas complejas y aplicación práctica de la experiencia legal para el diseño de soluciones efectivas. ¿Estudios : Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía. Experiencia demostrable de hasta 2 años. Idiomas : nivel alto de inglés (mínimo C1). Se valorará formación complementaria de especialización. Enfoque orientado a resultados y compromiso con el cumplimiento de plazos. Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en un entorno dinámico. Interés en hacer carrera profesional en RSM Spain. ¿Contratación indefinida a jornada completa. Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM. Contacto directo con clientes. Plan de formación interna y externa.

Si entiendes que ‘it works’ no es suficiente y peleas por código limpio y un buen diseño… ¡Bienvenido! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 4 años de experiencia con microservicios ,y has trabajado con programación reactiva, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Formarás parte de un proyecto que no solo es estable, sino que también está a la vanguardia en el uso de las tecnologías más innovadoras en microservicios, que está en plena expansión y crecimiento. ¿ Cuáles serán tus funciones? Desarrollar y evolucionar microservicios en Java 21 con Spring Boot y Vert.x , enfocados en rendimiento y escalabilidad. Diseñar soluciones basadas en arquitectura hexagonal , aplicando principios SOLID y buenas prácticas de código limpio (DDD, TDD/BDD). Implementar automatización y flujos inteligentes con n8n , LangChain y LangGraph . Colaborar con Copilot y otras herramientas de IA para acelerar tareas y mejorar la calidad del código. Implementar sistemas reactivos y orientados a eventos con Kafka . Diseñar e integrar APIs REST y participar en el modelado de datos. Trabajar en entornos cloud con GCP, Google Cloud Platform (Big Query) Trabajo con Docker y Kubernetes , Grafana, Thanos, Jenkins . Colaborar en equipos autónomos y multidisciplinares, con ownership real y foco en la entrega continua de valor. Participar en decisiones técnicas, revisiones de código y mejora continua. ¿Qué buscamos? Mínimo 4 años como desarrollador de microservicios y springboot en Java. Experiencia en arquitectura/ programación reactiva (RXJava, reactor, Webflux, Akka...). Docker y kubernetes. Kafka Openshift. Experiencia en modelado de datos e integraciones. Experiencia en el diseño de API REST. Experiencia en entorno cloud. Haber trabajado con código limpio, DDD/TDD/BDD... Experiencia como desarrollador en un equipo ágil. Apasionado por la tecnología y emocionado por el impacto de las tecnologías emergentes / disruptivas. ¿Cuál sería el modelo de trabajo? Remoto. ¿Qué podemos ofrecerte? Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Salario competitivo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con 600 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Valencia, por lo que buscamos un/a Abogado/a Civil Junior. Buscamos a una persona con ganas de aprender y desarrollarse en un entorno dinámico y colaborativo. ¿Asesoramiento a clientes extranjeros en transacciones inmobiliarias, planificación patrimonial, asuntos de herencia y litigios. Gestión y cuidado de las relaciones con los clientes. Negociación y redacción de contratos de naturaleza civil e inmobiliaria (compraventas, arrendamientos, prestación de servicios). Prestación de asesoramiento legal independiente, claro y bien fundamentado, enfocado en derecho internacional privado. Análisis de situaciones jurídicas complejas y aplicación práctica de la experiencia legal para el diseño de soluciones efectivas. ¿Estudios : Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía. Experiencia demostrable de hasta 2 años. Idiomas : nivel alto de inglés (mínimo C1). Se valorará formación complementaria de especialización. Enfoque orientado a resultados y compromiso con el cumplimiento de plazos. Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en un entorno dinámico. Interés en hacer carrera profesional en RSM Spain. ¿Contratación indefinida a jornada completa. Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM. Contacto directo con clientes. Plan de formación interna y externa.

Sonepar es el líder mundial en la distribución B2B de productos eléctricos, soluciones y servicios relacionados. Presente en 40 países, el Grupo lidera una ambiciosa transformación para hacer la vida de sus clientes más fácil ofreciéndoles una experiencia digital omnicanal, la mejor sostenibilidad de su sector y garantizar a sus colaboradores un entorno de trabajo diverso e inclusivo. En 2025, Sonepar alcanzó unas ventas de 32.500 millones de euros. Los 45.000 personas colaboradoras de Sonepar están comprometidos con acelerar la electrificación del mundo y están impulsados por un propósito compartido: Powering Progress for Future Generations. En España, contamos con 135 puntos de venta repartidos por toda la geografía española, centros logísticos automatizados y un equipo formado por 2200 personas. Nuestros especialistas aportan a los clientes soluciones y servicios integrales en las diferentes áreas de negocio: Automatización y Control Industrial, Iluminación, Climatización, Automatización de Edificios, Movilidad Eléctrica, Energías Renovables, Seguridad y Herramientas, Cable y Distribución de Potencia. Somos el distribuidor B2B líder en ventas de productos eficientes y tenemos la misión de acompañar a nuestros clientes en el camino hacia la sostenibilidad; ofreciéndoles el asesoramiento, el servicio y las soluciones sostenibles que necesiten en materia de eficiencia energética y reducción de la huella de carbono. Somos Sonepar. Powered By Difference. En Sonepar España estamos construyendo el futuro de la experiencia omnicanal y queremos incorporar a un/a Data & Analytics Coordinator para nuestra nueva área de Omnichannel Experience dentro nuestro Departamento de Marketing & Desarrollo de Negocio. Este equipo nace con un claro propósito: mejorar la calidad del dato y optimizar los procesos clave para satisfacer las necesidades de nuestros clientes. En esta posición tendrás un papel protagonista sobre cómo utilizamos los datos del cliente y producto dentro de la organización. Mientras que la parte de producto ya tiene bases sólidas, la vertiente de cliente será un área nueva que necesitará ser estructurada, organizada y liderada desde cero. Tu misión abarcará: • Mejorar la calidad del dato en toda la compañía., • Optimizar y redefinir procesos críticos., • Impulsar la automatización de informes y la adopción de dashboards., • Promover el uso de la analítica avanzada en todas las áreas de negocio., • Aportar una visión estratégica que se traduzca en recomendaciones claras y de impacto. Tu trabajo tendrá influencia directa en indicadores clave como ventas, ventas digitales, margen, EBIT, NPS y digital NPS, además de participar en proyectos nacionales e internacionales dentro del Grupo Sonepar. Serás responsable de liderar un pequeño equipo con retos actuales tan relevantes como: • Creación e implementación de un nuevo árbol de familias de producto., • Revisión y mejora del proceso de codificación para elevar la calidad del dato., • Gestión de acuerdos estratégicos con proveedores para mantener nuestro nivel líder en datos., • Depuración y toma de decisiones sobre productos visibles en la web., • Aseguramiento del cumplimiento de los estándares de calidad definidos por el Grupo. Buscamos a una persona que, además de coordinar iniciativas de gestión del dato, sea capaz de interpretar información compleja, detectar patrones y traducirlos en insights accionables que faciliten la toma de decisiones en el negocio. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a empresa líder mundial B2B, • Formación constante a cargo de la empresa, • Plan de retribución flexible, • Flexibilidad horaria, • Política de teletrabajo, • Comedor de empresa, • Soneclub Team, plataforma de incentivos para empleados, • Sonepar Plus, club de ofertas y descuentos en la compra de productos y servicios, • Plataforma de telemedicina gratuita, • Programa de Becas y ayudas al estudio para hijos de empleados, • Seguro de vida, accidentes y orfandad. Para ello, buscamos un perfil con los siguientes requisitos: • Grado en ADE, Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Data Science o similar., • Experiencia mínima de 3-5 años en roles relacionados con Data Analytics, Business Intelligence o gestión del dato., • Valorable experiencia en entornos omnicanal, retail o e-commerce., • Experiencia en manejo y transformación de datos (SQL imprescindible)., • Conocimientos en herramientas de analítica avanzada (Python, R o similares, valorable)., • Mentalidad analítica y estratégica., • Nivel alto de inglés (mínimo B2/C1) Si quieres formar parte del Grupo Sonepar, líder mundial en su sector y compuesto por un equipo humano formado por 45.000 personas, no dudes en enviarnos tu currículum. En Sonepar Spain estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades, impulsando constantemente actuaciones que ayuden a consolidar una cultura de igualdad, respeto, inclusión y diversidad.