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¿Quieres dar el salto a un proyecto joven, dinámico y en plena expansión? En City Poké buscamos un/a Area Manager que nos ayude a seguir creciendo y a mantener la excelencia en todos nuestros locales. 💼 Tu misión: Ser el/la responsable de supervisar y acompañar a todos nuestros locales, asegurando que cada uno refleje la esencia de City Poké: calidad, agilidad y una experiencia de cliente sobresaliente. Reportarás directamente al Director de Operaciones, coordinando la operativa diaria y apoyando la mejora continua de los equipos. 📋 Funciones: • Supervisar la operativa de 11 locales propios (Comunidad Valenciana y Castelldefels actualmente)., • Acompañar, motivar y formar a los Store Managers y equipos de tienda., • Revisar estándares de servicio, limpieza, calidad de producto y APPCC., • Analizar resultados de ventas, costes y ratios, detectando desviaciones y proponiendo mejoras., • Colaborar con los departamentos de Operations, People y Finance en la implantación de procesos y acciones de mejora., • Apoyar nuevas aperturas y garantizar la implantación de estándares de marca., • Dar cobertura en los días y horarios clave (12:00-16:30 / 19:30-23:00), incluyendo dos fines de semana al mes. ✅ Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en supervisión o gestión de operaciones en restauración, hostelería o retail., • Habilidades de liderazgo, comunicación y planificación., • Capacidad para organizarse de forma autónoma y trabajar en movimiento., • Carnet de conducir (obligatorio)., • Formación en Hostelería, Gestión Empresarial o similar (valorable)., • Inglés valorado (no imprescindible). 💰 Que ofrecemos • Contrato estable en una marca en pleno crecimiento., • Coche y moto de empresa para desplazamientos., • Dietas incluidas en visitas fuera de Valencia., • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Entorno joven, colaborativo y con valores claros de equipo y calidad., • Plan de desarrollo profesional a medio plazo dentro del área de Operaciones. 🌟 Sobre City Poké: En City Poké hemos revolucionado el concepto de fast food: somos la primera cadena de restauración de Europa con 0 % de azúcares añadidos en el 100 % de la carta. Nuestra misión es hacer que comer bien sea rápido, accesible y sostenible, sin renunciar a la calidad ni al buen ambiente de trabajo. Más de 60 personas forman ya parte del equipo, y seguimos creciendo con un objetivo claro: Crear entornos de trabajo estables, donde las personas puedan desarrollarse y crecer con nosotros. Si te gusta liderar, mejorar procesos y ver resultados reales en tu día a día, ¡te estamos esperando!

Desde la oficina de RAS VALENCIA, seleccionamos MOZOS/AS DE ALMACÉN 40 HORAS para empresa del sector logístico ubicada en Alfafar. TUS RESPONSABILIDADES: • Carga y descarga de mercancía., • Manejo de transpaleta manual y eléctrica., • Preparación de pedidos., • Paletización., • Picking con PDA., • ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI?, • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Experiencia de al menos 1 año como mozo/a de almacén., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Motivación para trabajar y ganas de desarrollo profesional. ¿QUÉ PODEMOS APORTARTE? • Contrato de trabajo de 1 mes prorrogables hasta los 3 meses y posterior incorporación a empresa., • Horario: lunes a sábado, turnos rotativos; mañanas y tardes., • Jornada laboral de 40 horas semanales., • Salario por hora: 12 bruto/hora.

Asesor/a Comercial (Teletrabajo - Atención Telefónica) Buscamos un/a Asesor/a Comercial proactivo/a y con experiencia para incorporarse a nuestro equipo en modalidad 100% remota. Si te apasionan las ventas, la comunicación con clientes y los retos comerciales, esta oportunidad es para ti. En este puesto, trabajarás de forma telefónica con una cartera de clientes y potenciales clientes, gestionando todo el proceso comercial sin necesidad de desplazamientos. Responsabilidades principales • Gestión de ventas telefónicas: Identificar oportunidades, presentar productos y cerrar ventas de manera efectiva., • Captación de nuevos clientes: Contactar de forma estratégica con potenciales clientes para ampliar la cartera comercial., • Fidelización y asesoramiento: Mantener relaciones duraderas con los clientes, comprendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones personalizadas., • Negociación y cierre de acuerdos: Gestionar condiciones comerciales y garantizar la satisfacción del cliente., • Seguimiento y control de objetivos: Alcanzar las metas de ventas establecidas, reportando avances de forma estructurada., • Coordinación con el equipo interno: Mantener una comunicación fluida con los diferentes departamentos de la empresa para garantizar un servicio excelente. Requisitos • Habilidades comunicativas excepcionales y capacidad de persuasión., • Orientación clara a resultados y actitud positiva ante los retos., • Organización, autonomía y capacidad para trabajar por objetivos desde casa., • Conocimientos básicos de herramientas digitales (CRM, ofimática, etc.). Se valorará • Experiencia en venta consultiva o gestión de clientes., • Conocimiento del sector energético, financiero o servicios B2B/B2C. Ofrecemos • Modalidad 100% teletrabajo (sin necesidad de desplazamiento)., • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Ambiente laboral colaborativo y dinámico., • Posibilidades reales de crecimiento profesional., • Retribución fija + atractivas comisiones por resultados. Únete a nuestro equipo y forma parte de una empresa en expansión que apuesta por el talento, la flexibilidad y la excelencia en la atención al cliente.

Prestigiosa cadena hotelera en pleno proceso de crecimiento busca camareros/as para sus Hoteles de Valencia Las tareas a desempeñar serán preparación, montaje y desmontaje del buffet atender el servicio de room-service así como los servicios necesarios en el hotel. La clientela es muy internacional y es necesario poseer buenos conocimientos de Inglés, valorándose otros idiomas. Buscamos profesionales con orientación al cliente, muy expertos y apasionados por su profesión. Se ofrece estabilidad laboral y posibilidades reales de desarrollo, en empresa actualmente en expansión. Requisitos Mínimos • Formación pofesional grado medio - Hostelería y turismo, • Experiencia mínima al menos un año como Camarero / a preferiblemente en hotel, • Clara orientación al cliente, • Idioma inglés muy alto, • Horario: Turno de mañana (de 7 a 15 h ) Conocimientos necesarios • barra, • camarero, • Hostelería, • Hotel, • Inglés Estudios mínimos: formación profesional grado Medio – Hostelería y Turismo Experiencia mínima: Al menos 1 año Nivel: Empleado Personas a su cargo: - Categoría / Subcategoría: Turismo y Restauración - Hostelería Salario: 18.000 - 24.000 € brutos/año Jornada: Jornada Completa Tipo de contrato: Indefinido

¿Te imaginas contribuyendo al crecimiento y transformación de las organizaciones? En PEREZ DOMINGO, estamos comprometidos a generar un impacto positivo en la sociedad, en nuestros clientes y sobre todo en tu desarrollo profesional. ¿Cómo te imaginamos? En estos momentos, estamos en la búsqueda de un/una asesor/a laboral que se encargue de garantizar el cumplimiento de las normativas laborales y de seguridad social, proporcionando un servicio de asesoramiento integral a nuestros clientes. Buscamos a alguien con un sólido enfoque analítico, excelente atención al detalle y la capacidad de interpretar y aplicar la legislación laboral de manera efectiva. Es fundamental que tengas habilidades en la gestión de nóminas, elaboración de contratos y resolución de consultas laborales. Si tienes experiencia en el asesoramiento a empresas y una comunicación clara y efectiva con los clientes, ¡queremos conocerte! ACTIVIDADES PRINCIPALES: · Asesorar a los clientes en todos los aspectos del derecho laboral y de la Seguridad Social. · Confeccionar y gestionar contratos de trabajo, nóminas, finiquitos, seguros sociales así como el IRPF referido a residentes y no residentes y demás documentación laboral. · Representar a clientes en negociaciones colectivas y ante organismos laborales. · Mantenerse actualizado con las reformas legislativas y cambios normativos relevantes. · Asistir a los clientes en la planificación laboral de su empresa, así como saber proponer mejoras en los procesos internos de gestión de personal. · Colaborar estrechamente con otros departamentos (Fiscal, Contable, Legal) para ofrecer un servicio integral a nuestros clientes. · Participar en la formación y desarrollo de otros miembros del equipo. · Elaboración de informes laborales. REQUISITOS: · Disponibilidad inmediata. · Residencia en Valencia. · Un mínimo de 2-3 años de experiencia en el mismo puesto o parecido. · Licenciatura en Relaciones Laborales, Derecho o similar. · Conocimiento profundo de la legislación laboral española y de la seguridad social. · Habilidad para trabajar con herramientas de gestión de nóminas y Recursos Humanos. · Paquete Office (Word, Excel y Access): nivel Avanzado. · Valorable manejo de programas de A3 y específicamente de A3NOM. · Dominio del sistema Red Siltr@, Sistema Delta y Contrat@. · Nivel de inglés: conversacional. · Persona dinámica, proactiva y con habilidades de trabajo tanto de forma independiente como en equipo. · Persona orientada a la consecución de objetivos de manera autónoma y con un alto nivel de compromiso. ¿QUÉ OFRECEMOS? · Salario competitivo y bonus basadas en el desempeño. · Oportunidades de desarrollo profesional y oportunidades de formación. · Contrato indefinido. · Oportunidad de ser parte de una empresa innovadora y en pleno crecimiento. · Horario flexible. · Trabajar en un despacho situado en el centro de Valencia. · Ambiente open-space, inclusivo y colaborativo.