Trabajos en almacenes en Salamanca - Page 2Crear alertas

Sobre la Empresa Grupo Loxam empresa multinacional del sector del alquiler de maquinaria busca incorporar un responsable de recambios para sus oficinas central en Carabanchel (Polígono del Aguacate). Sobre el Rol El ROL principal del responsable de recambios es identificar, localizar, adquirir y almacenar todo tipo de recambios para suministrarlos y satisfacer todas las necesidades de los talleres de la red Loxam España y Portugal. Responsabilidades • Recibir, clasificar y procesar todas las órdenes de compra de recambios, • Verificar el correcto envío del material solicitado en las diferentes órdenes de compra procesadas., • Garantizar las entregas del material solicitado en todas las delegaciones (en tiempo y forma), • Proporcionar información sobre disponibilidad y precios de recambios, • Mantener y actualizar los registros de los inventarios de recambios, • Optimización del stock de recambios, • Reducción de costes de recambios, • Gestión de pedidos a proveedores, • Responsable de los gestores de pedidos, • Realizar informes mensuales del stock existente y de las desviaciones presupuestarias de todas las delegaciones, • Formar al personal bajo su cargo Calificaciones • Capacidad para trabajar en un entorno ágil y rápido, • Destreza en el uso de ordenadores y software relacionados, • Conocimiento de recambios, implementos y accesorios, • Capacidad para recibir y despachar órdenes de recambios, • Experiencia en la gestión de recambios (Capacidad para contar, medir y registrar con precisión el inventario de recambios entrantes/salientes), • Acostumbrado a la negociación con proveedores, • Buen manejo de herramientas informáticas Habilidades Requeridas • Excelentes habilidades de servicio a los talleres de las delegaciones, • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, • Conocimiento de piezas y recambios en general, • Capacidad para utilizar sistemas informáticos de control de inventarios, • Acostumbrado a trabajar bajo presión y estrés., • Gestión de inventarios, • Seguimiento del correcto cumplimiento de pedidos, • Gestión de equipos, • Planificación y organización, • Entrada de datos, • Mínimo 3 años de experiencia en la gestión de almacenes. Grupo Loxam se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 38 Almacenes a nivel nacional y ya somos más de 6.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Reportarás al Director/a del Almacén y formarás parte del Comité de Dirección. Te encargarás de asegurar la satisfacción del Cliente y el desarrollo de los resultados de tu Sector a través de la animación de su Equipo, cumpliendo los compromisos con el Cliente, de Precio, Stock y Eficacia en la compra. ¡ERES UNA PIEZA FUNDAMENTAL EN EL EQUIPO! Tus funciones serán: • Seleccionar, desarrollar, motivar y liderar a las personas de tu equipo, según los valores de la empresa., • Garantizar las condiciones de seguridad y salud de tu Equipo siendo ejemplar en la aplicación de la normativa legal., • Adaptar, planificar y realizar las Acciones Comerciales de acuerdo con la Política Comercial y del Almacén, aplicando y adaptando las lógicas de implantación de las Familias del Sector., • Animar la venta, la acogida y atención del cliente por parte del equipo, y el seguimiento de la competencia., • Realizar el aprovisionamiento de tu Sector y garantizar una rotación de stock adecuada. ¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? • Contrato indefinido a jornada completa distribuida de lunes a sábado en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa, • Salario Competitivo+Variable trimestral por ventas+Variable anual por reparto de beneficios, • Conviértete en accionista del grupo ADEO, • Plan de retribución Flexible, • 50% del seguro de salud pagado por la empresa, • 27 días laborables de vacaciones, • Día de tu cumpleaños libre!, • 10% de descuento en tus compras OBRAMAT, • Cesta de Navidad, • Seguro de vida, • Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces", • Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía (Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad de trato entre hombres y mujeres de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. Nuestra decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad).

Project Manager – Supply Chain 📍 Ubicación: Madrid 🕒 Experiencia: 3–5 años 🏭 Sector: Supply Chain, Almacenes y Distribución 🎯 Misión del puesto Garantizar el cumplimiento de los objetivos de los proyectos asignados, comprendiendo, diseñando, definiendo, desarrollando y ejecutando el alcance pactado con el cliente. La posición requiere mantener indicadores en positivo, asegurar la calidad de entrega y satisfacer plenamente las expectativas del cliente. 🛠️ Funciones principales • Gestionar y ejecutar proyectos., • Mantener una comunicación clara, eficaz y continua con el equipo del cliente., • Analizar escenarios, solicitar datos clave y cuantificar problemáticas., • Documentar y reportar el progreso de actividades del proyecto., • Desarrollar reportes e indicadores de control y gestión., • Liderar equipos y coordinar entregables parciales y finales., • Identificar, reportar y mitigar riesgos del proyecto., • Detectar oportunidades de mejora y continuidad con el cliente., • Impartir, corregir y tutorizar formaciones internas y desarrollar contenidos formativos., • Organizar y actualizar la documentación en el servidor siguiendo los estándares corporativos. 📌 Responsabilidades específicas (PMP – Proyectos estándar) • Preparar con el Director de Proyecto y Director Técnico el arranque y planificación de proyectos., • Gestionar actividades, hitos y cronogramas (A3 programación)., • Ejecutar tareas asegurando el cumplimiento metodológico y los plazos acordados., • Reportar incidencias, riesgos, gastos y jornadas dedicadas al PMP., • Informar quincenal/mensualmente el estado del proyecto, indicadores y control económico., • Asegurar la entrega correcta y puntual de los deliverables del proyecto., • Detectar oportunidades de reventa y venta en las 5 áreas. 🎓 Formación académica • Ingeniería Superior y/o Técnica, preferiblemente Industrial., • Valorable Máster en Supply Chain Management o MBA. 🌍 Idiomas • Español: C2 (Requisito), • Inglés: C1 (Deseable) 💻 Competencias digitales • Microsoft Office – Nivel alto, • AutoCAD – Nivel alto, • Minitab – Nivel medio, • Sustento: desarrollo de dashboards, diseño de layouts 2D/3D y análisis estadístico de datos. 📚 Conocimientos específicos requeridos • Certificación Yellow Belt y Green Belt., • Certificación PMP., • Experiencia demostrable en gestión de proyectos de almacenes y distribución. 🧩 Experiencia profesional • 3 a 5 años en empresas de Supply Chain, logística o distribución, en roles de gestión de proyectos o mejora continua. ✨ ¿Qué buscamos en ti? Una persona proactiva, analítica y con excelentes habilidades de comunicación, que disfrute liderando equipos y proyectos, y que asegure la calidad y la excelencia en cada fase del trabajo.

VRC Warehouse Technologies es una empresa de referencia en el desarrollo de soluciones para almacenes automáticos. Con más de 30 años de experiencia y certificación ISO9001, ofrecemos una oferta integrada de software, equipos y servicios que aporta valor añadido y eficiencia a nuestros clientes. Con un crecimiento medio anual del 30% y presencia consolidada en Portugal, España, Chile y Brasil, estamos en continua expansión por América Latina. Creemos que la combinación de innovación, tecnología y talento es lo que impulsa nuestra posición como socio estratégico en el futuro de la intralogística VRC está reforzando su equipo ibérico con un Key Account Manager especializado en soluciones VRC. Serás responsable de desarrollar negocio, identificar oportunidades y liderar todo el ciclo de ventas — desde la prospección hasta el cierre del contrato. Un rol de gran impacto, con autonomía real en una fase de crecimiento acelerado. Responsabilidades • Desarrollar negocio y crear oportunidades comerciales para soluciones VRC, • Identificar y desarrollar proyectos VRC en diferentes sectores y mercados, • Liderar el ciclo de ventas completo: desde la captación hasta el cierre del contrato, • Desarrollar proyectos de venta incluyendo diseño, simulación, layout, presupuesto y negociación contractual, • Crear soluciones optimizadas que generen valor real para el cliente, • Mantener comunicación continua con clientes y construir relaciones sólidas a largo plazo Perfil • Titulación en Administración de Empresas, Ingeniería o equivalente, • Más de 5 años de experiencia en ventas y consultoría en Intralogística, • Cartera demostrada de proyectos vendidos, • Experiencia en gestión de ventas, proyectos y equipos, • Conocimiento detallado de procesos logísticos, • Pensamiento y actuación emprendedora, orientación a resultados, • Autonomía, proactividad y enfoque en el éxito, • Excelentes capacidades de comunicación y relación interpersonal, • Enfoque claro en la calidad y en satisfacer plenamente las necesidades del cliente, • Capacidad para construir relaciones efectivas en distintos contextos y equipos, • Inglés e Portugués nivel B2 (CEFR) o superior Modalidad de Trabajo • 1/2 día(s) a la semana en la oficina de Madrid, • El resto de los días en visitas a clientes sobre el terreno, • Viajes frecuentes: 70% en España, 30% en Portugal Qué Ofrecemos • Crecimiento profesional en un entorno innovador e internacional, • Equipo experimentado, colaborativo y orientado al conocimiento, • Salario competitivo, comisiones y benefícios, • Coche de empresa, • Herramientas: Microsoft Office · CRM interno, • Condiciones laborales estándar en España

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Queremos conseguir, en Madrid, a los/las mejores INGENIEROS/AS ELÉCTRICOS/AS DE EDIFICACIONES, con 5 años de experiencia en el desarrollo de proyectos eléctricos de almacenes logísticos, centros de procesos de datos, edificación singular y terciaria, entre otros. Dentro de las funciones está el desarrollo de diseño y cálculo de instalaciones eléctricas abarcando también: • Diseño y cálculo de instalaciones eléctricas en BT y MT, • Alumbrado, • Fuerza, • Elaboración de documentación técnica: memorias, pliegos, presupuesto, • Seguimiento en obra Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: Ingeniería Superior Eléctrica o afines., 2. Experiencia profesional*: mínimo 5 años de experiencia profesional en el desarrollo de proyectos eléctricos de almacenes logísticos, centros de procesos de datos, edificación singular y terciaria. *Dentro de los años de experiencia es importante que al menos 3 hayan sido en proyectos en España. 3. Conocimientos informáticos: Caneco Dialux Presto (O similares) 4. Idiomas: Inglés (Fluido) Español (Nativo) 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Jornadas híbridas, • ... ¡y mucho más!

Seleccionamos INGENIEROS/AS JUNIOR de CÁLCULO DE ESTRUCTURAS para su incorporación en nuestra oficina de Madrid, y poder colaborar en proyectos de generación de energía. Responsabilidades/Funciones del puesto de trabajo: • Cálculo de estructuras metálicas y de hormigón armado., • Cálculo y diseño de cimentaciones., • Otras funciones asociadas al área civil. Requisitos: • Formación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Industrial (construcción), y/o Arquitectura estructuralista., • Deseable experiencia de más de 1 año en desarrollo de proyectos de tipo nuclear, térmico y renovable térmico., • Interés por el cálculo de estructuras metálicas y de hormigón armado., • Se valorarán conocimientos de normativa asociada al sector nuclear (plantas de fisión, almacenes temporales, desmantelamiento, aceleradores, fusión, etc.)., • Manejo de algunas herramientas de cálculo, tales como GTSTRUDL, STAAD PRO, CYPE, SAP2000, ROBOT, ANSYS, y/o REVIT., • Interés por la programación de usuario., • Inglés, mínimo nivel B2. Valorable francés., • Se valorará disponibilidad para realizar desplazamientos. Qué ofrecemos: • Puesto estable, con contrato indefinido en plantilla de EAG (Empresarios Agrupados -GHESA)., • Condiciones interesantes de remuneración., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • Hasta 2 días de teletrabajo/semana, después de un primer periodo de integración., • Plus de idiomas., • Ayuda comida., • Formación continua (extenso catálogo propio)., • Clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos., • Seguro de vida., • Ayuda guardería., • Soluciones de remuneración flexible (tarjeta transporte, cheque guardería, etc.)., • Descuento en seguro medico privado.

KNAPP Ibérica – filial del Grupo KNAPP – especialista en soluciones de automatización intralogística busca profesionales a incorporar a su plantilla. Software Engineer #yourmission • Recibes y revisas un borrador de la solución logística del departamento de Ventas que se examina conjuntamente en reuniones internas., • A partir de ahí, se desarrolla la especificación de la solución logística ideal, junto con el equipo, que finalmente se revisa y se valida con el cliente., • Generas la documentación según los procedimientos de ingeniería informática de Knapp., • Estás en contacto con el cliente y eres responsable de aclarar detalles y preguntas que surgen durante las especificaciones o workshops que haya con el cliente., • Identificarás los nuevos requerimientos del cliente creando un concepto de software adecuado y escribes las especificaciones en base a ello para Desarrollo., • Participarás en el proyecto desde la fase de planificación hasta la puesta en marcha haciendo de enlace entre los departamentos que ejecutan el proyecto y el cliente. #youareknapp • Formación acreditada en informática, logística o similar., • Imprescindible buen nivel de inglés oral y escrito. Valorable alemán., • Habilidades de comunicación, iniciativa, creatividad (orientado a la búsqueda de soluciones) y trabajo en equipo., • Capacidad de entender procesos logísticos de los almacenes para poder especificar los requisitos de los clientes., • Valorable experiencia en el ámbito de la intralogística., • Disponibilidad para viajar (alrededor de un 10%). #weareknapp • Trabajas para clientes de prestigio de todo el mundo en una empresa comprometida con sus empleados y sus clientes., • Recibes programas de formación continua., • Contrato indefinido para incorporación inmediata., • Salario bruto/año: según cualificación y experiencia., • Centro de trabajo en Madrid. Knapp Ibérica S.L. está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo. Fomentamos la inclusión y animamos especialmente a que las personas con certificado de discapacidad presenten su candidatura.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Buscamos un/a Consultor/a SAP EWM Senior, especialista en SAP Extended Warehouse Management (EWM), para incorporarse al equipo de Operaciones y Mantenimiento de un cliente referente a nivel mundial en el sector farmacéutico. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🎯 Misión del puesto: Colaborar con el equipo para garantizar la estabilidad, soporte y evolución del módulo EWM en entornos productivos complejos. 🔧 Funciones principales • Soporte técnico especializado en SAP EWM., • Resolución de incidencias complejas en entorno productivo., • Mantenimiento y optimización de almacenes avanzados., • Ejecución de pequeños evolutivos y mejoras funcionales., • Coordinación con equipos internacionales., • Interlocución con key users y equipos globales. 🧠 Requisitos imprescindibles • Experiencia sólida y demostrable en SAP EWM., • Conocimiento y experiencia en entornos SAP R/3 y SAP S/4HANA., • Experiencia previa en soporte y mantenimiento (AMS)., • Nivel de inglés C1 (uso diario en entorno internacional)., • Alta autonomía y capacidad para incorporarse al proyecto desde el primer día., • Perfil especialista (no generalista SAP). 💡 Qué ofrece el proyecto • Proyecto estable en compañía multinacional del sector farmacéutico., • Entorno internacional real., • Sistemas logísticos complejos y retadores., • Participación en mejoras continuas y evolución del sistema., • Equipo altamente cualificado. 🌍 Modalidad de trabajo: Híbrido (Zona Hortaleza) • 3 días presenciales en oficina., • 2 día de teletrabajo. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral., • Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web ___ Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:___

Empresa referente en su sector busca un/a líder estratégico para dirigir el núcleo operativo y de gestión del Grupo. Este perfil formará parte del Comité de Dirección de Tecnología (reportando al CIO), . Somos una compañía en pleno proceso de transformación, con una importante actividad industrial asociada a nuestras plantas. Buscamos un perfil ejecutivo capaz de gobernar la visión tecnológica de nuestras Áreas Corporativas (Finanzas, RRHH, Compras) y extender ese control hacia la Actividad Industrial (Logística, Producción, Inventarios), garantizando que la tecnología sea la palanca de eficiencia operativa. Tu Misión Serás el garante de la continuidad y evolución de los sistemas que soportan la operación interna de la compañía. Tu objetivo principal será liderar la transformación del modelo de gestión económica —incluyendo el salto a SAP S/4HANA— y asegurar la integración de la cadena de valor: desde la compra de materias primas y la gestión financiera, hasta el control de producción en planta, inventarios y logística de distribución. Principales Responsabilidades 1. Estrategia y Transformación (Foco SAP): • Diseñar y ejecutar el roadmap tecnológico de los sistemas de gestión, con SAP como pieza central., • Proyecto Clave: Liderar la modernización del ecosistema financiero, habilitando el nuevo modelo de gestión económica y pilotando la migración y adopción de S/4HANA., • Definir la estrategia de sistemas para la actividad industrial, asegurando la digitalización y eficiencia en los procesos de planificación, stock y distribución. 2. Gestión de Operaciones e Industrial: • Tutelar y evolucionar los sistemas de soporte a la actividad industrial: control de la producción, gestión de inventarios, planificación de la demanda y logística de distribución., • Asegurar la trazabilidad y la integración fluida entre los procesos de Compras/Aprovisionamiento y los procesos Financieros/Controlling., • Garantizar la continuidad y robustez de los sistemas críticos corporativos (Nómina/RRHH, Facturación, Tesorería, Legal). 3. Integración y Datos: • Asegurar la integración del ERP, y de los sistemas de producción/logística, con la plataforma de Datos corporativa, garantizando la unicidad y calidad del dato financiero y de la actividad industrial para el control de costes y la toma de decisiones. 4. Gestión Económica y Liderazgo: • Responsable del presupuesto del área (CAPEX y OPEX), con una visión financiera sólida para justificar inversiones y proponer eficiencias. Experiencia y Conocimientos Técnicos: • Mínimo 8-10 años en Tecnología, con al menos 3-5 años liderando sistemas de gestión (Manager o Director)., • Sólida experiencia en entorno SAP, especialmente en módulos financieros (FI/CO) y logísticos/operativos (MM)., • Haber liderado o participado activamente en proyectos de transformación o migración a S/4HANA es altamente valorable., • Experiencia gestionando sistemas relacionados con la cadena de suministro: control de producción, almacenes, logística o compras complejas., • Visión End-to-End: Capacidad para entender cómo una decisión en la planta de producción impacta en el balance financiero., • Habilidad para hablar el lenguaje del CFO (rigor financiero) como el de los Responsables de Planta/Operaciones (urgencia y continuidad operativa)., • Orientación a resultados, capacidad de negociación e influencia transversal., • Posición de alto impacto y visibilidad en un Grupo de referencia., • Liderar un proyecto de transformación integral: desde la modernización financiera (S/4HANA) hasta la eficiencia industrial., • Entorno de trabajo flexible y dinámico., • Paquete retributivo competitivo acorde a la responsabilidad.

Sobre Eosol Group: Eosol Group es una consultora líder en el sector de la ingeniería, comprometida con la excelencia y la innovación en el desarrollo de proyectos de gran envergadura. Nuestra trayectoria se basa en la calidad técnica, la profesionalidad y la satisfacción de nuestros clientes, abarcando diversas áreas de especialización. Buscamos incorporar a nuestro equipo un INGENIERO PCI con una sólida experiencia y pasión por la seguridad contra incendios. Descripción del Puesto: Estamos en la búsqueda de un Ingeniero de Protección contra Incendios (PCI) con experiencia contrastada en el desarrollo de proyectos técnicos especializados. El candidato ideal poseerá un profundo conocimiento en el diseño y cálculo de sistemas de PCI para una variedad de entornos, incluyendo almacenes logísticos, centros de procesamiento de datos (CPDs) y edificaciones singulares. Será responsable de la concepción, diseño, cálculo y seguimiento de instalaciones de protección contra incendios, asegurando el cumplimiento normativo y la máxima eficacia. Responsabilidades Principales: • Desarrollo integral de proyectos técnicos de PCI, con especial énfasis en almacenes logísticos, CPDs y edificación singular., • Diseño y cálculo detallado de sistemas de protección contra incendios., • Diseño y/u optimización de instalaciones de detección de incendios y sistemas de rociadores automáticos., • Realización de cálculos hidráulicos precisos para redes de rociadores., • Elaboración de toda la documentación técnica necesaria, incluyendo memorias descriptivas, pliegos de condiciones, especificaciones técnicas y presupuestos detallados., • Supervisión y seguimiento técnico de las instalaciones durante la fase de ejecución en obra., • Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de PCI., • Colaboración estrecha con equipos multidisciplinares y clientes para asegurar la correcta implementación de las soluciones de PCI. Requisitos del Puesto: • Experiencia Profesional: Mínimo de 5 años de experiencia en el campo de la Protección contra Incendios, con al menos 3 años de experiencia específica en España., • Formación Académica: Ingeniería Superior Mecánica o titulación afín., • Idiomas: Nivel de inglés fluido, tanto hablado como escrito, indispensable para la comunicación con equipos internacionales y la consulta de documentación técnica., • Conocimientos Técnicos: Sólida experiencia en diseño y cálculo de sistemas de PCI, incluyendo sistemas de detección, extinción (rociadores, etc.), y grupos de bombeo., • Software: Dominio de herramientas de diseño CAD y software especializado para cálculos hidráulicos y de ingeniería de PCI. Condiciones de la Colaboración: • Ubicación: Madrid., • Inicio de Colaboración: Inmediato., • Duración: Proyecto de larga duración, superior a 12 meses, con posibilidad de continuidad., • Tipo de Contrato: A determinar según perfil y experiencia., • Salario: Competitivo, acorde a la experiencia y valía del candidato. ¿Por qué unirte a Eosol Group? Ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y profesional, donde podrás desarrollar tu carrera en proyectos de vanguardia. Fomentamos el crecimiento profesional y personal de nuestros empleados, brindando oportunidades de aprendizaje continuo y desarrollo de nuevas habilidades. Te integrarás en un equipo de profesionales altamente cualificados y comprometidos con la seguridad y la excelencia. Si cumples con los requisitos y buscas un nuevo reto profesional en una empresa en constante crecimiento, te animamos a formar parte de Eosol Group.

BUSCAMOS: SAP EWM Consultant Buscamos SAP EWM Consultant con experiencia demostrable en implantaciones, soporte o proyectos de mejora dentro del área de gestión de almacenes. La persona seleccionada formará parte del equipo de proyectos SAP, participando en el diseño, configuración y optimización de los procesos logísticos. Funciones & Tareas: ■ Analizar y comprender los procesos logísticos del cliente. ■ Configurar y parametrizar SAP EWM (inbound, outbound, picking, packing, HU, RF, etc.). ■ Integrar EWM con otros módulos SAP (MM, SD, PP, TM, etc.). ■ Participar en pruebas funcionales, formación a usuarios y soporte post-go live. ■ Documentar procesos y personalizaciones realizadas. ■ Colaborar con equipos técnicos y funcionales multidisciplinares. Conocimientos y Experiencia Obligatorios: . ► Experiencia mínima de 6 años en proyectos SAP EWM (implementación o soporte). ► Conocimiento funcional profundo de los procesos logísticos y de almacén. ► Deseable experiencia en SAP S/4HANA. ► Capacidad analítica, orientación a resultados y habilidades de comunicación. Valorable: ■ Certificación SAP EWM. ■ Conocimientos de integración con sistemas automatizados de almacén (MFS). ■ Experiencia en gestión de proyectos o en rol de líder funcional. Idioma ■ Español ■ Inglés (nivel C1) OFRECEMOS: • · Contrato en modalidad Freelance Full time, • · Oferta económica: 300€/350€ jornada + IVA (según experiencia aportada), • · Proyecto de Larga Duración. Recurrencia en Proyectos, • · Localización: Madrid (La Moraleja) - Híbrido 4 días presencial oficinas, 1 día teletrabajo a la semana, • · Incorporación: ASAP

📣 ¡Estamos contratando! Desarrollador/a Oracle APEX – Modalidad Híbrida (Zona Sur de Madrid) ¿Tienes experiencia en Oracle APEX y buscas un nuevo reto profesional? 🙌 ¡Te queremos en nuestro equipo! 💼 📌 Puesto: Desarrollador/a APEX 📍 Ubicación: Híbrido – Zona Sur de Madrid (zona Villaverde) 🧩 Experiencia: Al menos 2 años 🛠️ ¿Qué harás? 🔹 Desarrollar y mantener aplicaciones con Oracle APEX 🔹 Diseñar interfaces y componentes UI intuitivos y funcionales 🔹 Crear y optimizar consultas SQL complejas y lógica PL/SQL 🔹 Participar en el modelado de datos 🔹 Realizar integraciones mediante REST/SOAP 🔹 Colaborar bajo buenas prácticas y control de versiones (Git) 🔹 Proponer mejoras para optimización de procesos y aplicaciones 🔧 Requisitos imprescindibles ✔️ +2 años desarrollando con Oracle APEX ✔️ Conocimientos sólidos en PL/SQL y Oracle Database ✔️ Experiencia en UI en APEX ✔️ Modelado de datos y SQL avanzado ✔️ Git y buenas prácticas de desarrollo ✔️ Modalidad híbrida ⭐ Se valorará 🔸 Experiencia en logística, transporte o gestión de almacenes 🔸 Conocimientos de HTML, CSS, JavaScript 🔸 Integraciones REST/SOAP 🔸 Automatización y herramientas de despliegue 📩 ¿Te encaja? Aplica tu perfil y te contamos más detalles. Proceso activo y urgente. ⚡ #Hiring #OracleAPEX #APEXDeveloper #Desarrollo #ITJobs #EmpleoMadrid #SQL #PLSQL #Oracle #Logística #Tecnología #JobOpportunity

🌟 Sobre el proyecto Buscamos un IT Project Manager Funcional- Técnico con sólida experiencia en SAP MM Retail, capaz de liderar proyectos end-to-end dentro del ecosistema Supply Chain y Retail. Participarás como referente funcional en proyectos de transformación tecnológica, optimización de procesos de aprovisionamiento, pricing, logística y gestión de artículos, trabajando de forma directa con equipos de negocio, desarrollo y proveedores. 🧩 Responsabilidades clave • Liderar proyectos IT desde la concepción hasta la puesta en producción., • Ejecución completa del ciclo end-to-end:, • Toma y traducción de requerimientos con negocio, • Diseño funcional y documentación, • Coordinación con equipos técnicos y externos, • Pruebas integradas y UAT, • Gestión de cut-over, despliegue y puesta en producción, • Soporte post go-live y seguimiento, • Garantizar la correcta configuración y evolución de SAP MM en entornos Retail., • Gestión de incidencias, mejoras y roadmaps evolutivos., • Supervisión de integraciones con sistemas del área Supply Chain (WMS, TMS, POS, eCommerce). 🎯 Requisitos indispensables • Experiencia demostrable en SAP MM en entornos Retail., • Conocimiento profundo de procesos end-to-end: compras, aprovisionamiento, pricing, almacenes y maestro de materiales., • Capacidad de documentación funcional y coordinación con desarrolladores, • Experiencia en gestión de UAT y escenarios de testing funcional., • Alto nivel de interlocución con equipos técnicos y negocio. 🌟 Requisitos deseables • Conocimiento de otros módulos SAP del área Supply Chain: SD, WM, EWM, FI, CAR, PM, • Certificaciones: SAP MM, PMP / ITIL / Scrum Master / Agile, • Experiencia en entornos de alta rotación de precios y promociones Retail. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? • Participación en proyectos estratégicos y altamente innovadores., • Entorno dinámico, digital y centrado en la evolución tecnológica., • Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento., • Retribución flexible: ticket restaurante, transporte público, guardería, seguro médico…, • Salario competitivo acorde a tu experiencia y al mercado., • Beneficios sociales: descuento de empleado, promociones exclusivas, ayudas al estudio, condiciones especiales de financiación…, • Sistema de trabajo híbrido., • Formación continua. 👉 ¡Te estamos buscando! • ¡No dejes pasar esta oportunidad! 👏✨

🚀 IT Manager – Sistemas de Gestión de Almacenes (WMS) Buscamos un/a IT Manager especializado/a en Sistemas de Gestión de Almacenes (WMS) para liderar la estrategia tecnológica y evolución de los sistemas que soportan nuestros centros de distribución. Será una posición clave para garantizar la eficiencia operativa, la estabilidad tecnológica y la mejora continua de nuestras plataformas logísticas. 🎯 Misión del puesto Responsable de la gestión, optimización e integración del WMS en nuestros centros de distribución, asegurando que la tecnología acompañe el crecimiento del negocio y la excelencia operativa. 🧩 Responsabilidades principales • Liderar proyectos de implantación y mejora del WMS en nuestros centros de distribución, • Garantizar la correcta integración con ERP (ej. SAP) y otros sistemas corporativos, • Coordinar equipos internos, proveedores y partners tecnológicos, • Asegurar la disponibilidad, rendimiento y evolución del sistema, • Gestionar incidencias críticas con impacto en la operación logística, • Definir y ejecutar roadmap tecnológico del área de almacenes, • Supervisar pruebas, despliegues y procesos de mejora continua, • Control presupuestario del área IT logística, • Actuar como interlocutor clave entre IT y Operaciones 🏗 Requisitos • Experiencia como IT Manager, Jefe de Proyecto IT o Responsable de Sistemas Logísticos, • Conocimiento sólido de WMS y procesos de almacén, • Experiencia en integraciones con ERP (SAP u otros), • Conocimiento de procesos de recepción, picking, reposición, inventario y expedición, • Experiencia gestionando proveedores tecnológicos, • Capacidad de liderazgo y visión estratégica ⭐ Se valorará • Experiencia con soluciones como el WMS de Manhattan Associates u otras plataformas líderes, • Conocimientos en integración mediante APIs, IDocs o middleware, • Experiencia en automatización logística, • Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Agile) 🎯 ¿Qué te ofrecemos? • Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento., • Horario flexible: Puedes comenzar a trabajar entre las 8:00 - 9:30., • Todos los viernes del año con jornada intensiva., • Retribución flexible: ticket restaurante, transporte público, guardería, seguro médico…, • Salario competitivo acorde a tu experiencia y al mercado., • Beneficios sociales: descuento de empleado, promociones exclusivas, ayudas al estudio, condiciones especiales de financiación…, • Sistema de trabajo híbrido., • Formación continua. (universitaria con masters gratis, certificaciones oficiales...).

Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde quieres estar. ¿Por qué? 🤝 Las personas en el centro. Creemos en un modelo diferente, más humano, con el empleado en el centro de nuestra empresa 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 😁 Felicidad y baja tasa de rotación. 🎓 1200 € al año para formación. ⌚ Horario flexible. 🌏 Más de 900 profesionales cualificados, de más de 27 nacionalidades. 🎯 Trayectoria profesional a medida. 📆 Seguimientos mensuales. Evaluación continua 360º. 🩺 Seguro médico privado. 💰 Programa de retribución flexible. 🏋️ ♂️ Wellhub: acceso a apoyo para el fitness, el bienestar y la salud mental. 📄 Tramitación del permiso de trabajo para que puedas venir a España con tu familia. 📢 Comunidades tecnológicas. 🥳 Muchos eventos increíbles. 💜 Y sobre todo… un EQUIPAZO con el que disfrutarás cada día. Capitole sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! Estamos buscando un/a Java Developer con +5 años de experiencia para un proyecto de desarrollo y evolución de un SGA (Sistema de Gestión de Almacenes) altamente personalizable, desarrollado en tecnologías Java + Angular (Comunidad de Madrid -📍Only Spanish Residents). Experiencia requerida💡 • Desarrollo y evolución de nuevas funcionalidades sobre el SGA (Isilog), adaptándolo a las necesidades específicas del negocio., • Desarrollo de componentes backend en Java y frontend en Angular., • Mantenimiento y mejora del código existente, asegurando calidad, rendimiento y escalabilidad., • Participación en el análisis técnico de nuevos desarrollos y personalizaciones del sistema., • Colaboración con otros desarrolladores y equipos funcionales para implementar soluciones a medida. Funciones y responsabilidades💥 • Garantizar el correcto desarrollo y entrega de los desarrollos asignados., • Asegurar que las soluciones implementadas cumplen con los estándares de calidad y buenas prácticas de desarrollo., • Resolver incidencias técnicas y dar soporte evolutivo sobre el SGA., • Proponer mejoras técnicas y optimizaciones sobre la plataforma existente., • Documentar los desarrollos realizados y facilitar su mantenimiento futuro. Condiciones👇 • Horario: 9-18h (L-V)., • Modalidad Híbrida - Madrid (2 días Teletrabajo/Semana). ¿Quieres saber más? ¡Haz ___ y descúbrelo! Mira lo que dice la gente sobre nosotros🕵️♀️ ___ No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!💙 The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

¿Te gustaría trabajar en una empresa puntera tecnológicamente? ¿Buscas un ambiente cercano y con posibilidades de crecimiento profesional? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! ¿Por qué Capitole? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan WellHub 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran comunidad 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO! ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a Java Developer con más de 5 años de experiencia para un proyecto de desarrollo y evolución de un SGA (Sistema de Gestión de Almacenes) altamente personalizable, desarrollado en tecnologías Java y Angular. Funciones • Desarrollo y evolución de nuevas funcionalidades sobre el SGA (Isilog), adaptándolo a las necesidades específicas del negocio., • Desarrollo de componentes backend en Java y frontend en Angular., • Mantenimiento y mejora del código existente, asegurando calidad, rendimiento y escalabilidad., • Participación en el análisis técnico de nuevos desarrollos y personalizaciones del sistema., • Colaboración con otros desarrolladores y equipos funcionales para implementar soluciones a medida. Responsabilidades • Garantizar el correcto desarrollo y entrega de los desarrollos asignados., • Asegurar que las soluciones implementadas cumplen con los estándares de calidad y buenas prácticas de desarrollo., • Resolver incidencias técnicas y dar soporte evolutivo sobre el SGA., • Proponer mejoras técnicas y optimizaciones sobre la plataforma existente., • Documentar los desarrollos realizados y facilitar su mantenimiento futuro. Idiomas: inglés valorable 🧩Ubicación: Híbrido en Madrid 🕓Horario: lunes a viernes 9 a 18h ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 23.000 personas. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Estamos buscando una persona que de soporte técnico al despacho FLM (mantenimiento correctivo, preventivo y evolutivo de las estaciones de radio) de uno de nuestros clientes, en la comunidad de Madrid. La persona a incorporar realizará las siguientes funciones: • Recepción y triaje de incidencias (email/ticketing), • Trato con cliente de forma continua., • Activación y asignación de recursos (técnicos/proveedores) según zona, disponibilidad y criticidad., • Seguimiento activo de incidencias en curso: control de hitos (activación, llegada, diagnóstico, solución, cierre) y presión operativa a terceros cuando haya bloqueo., • Gestión de escalados conforme a matriz (zona/CP/jefaturas) y cumplimiento de SLA., • Coordinación transversal con NOC, Zona, almacenes/logística, accesos/permisos y subcontratas., • Gestión de repuestos: identificación de necesidades, disponibilidad, solicitud/expedición y trazabilidad (códigos, cantidades, destino). Requisitos: • FP II Telecomunicaciones y/o similar, • Experiencia de al menos 3 en puestos similares, • Nivel B2 en inglés 2- Correo profesional, Google Workspace avanzado: filtros, etiquetas, búsquedas, plantillas 3- Sheets avanzado (validaciones, tablas dinámicas, control de datos). • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, • Disponibilidad para trabaja un fin de semana al mes Se ofrece: • Incorporación a puesto estable en compañía líder del sector de las infraestructuras, • Contrato indefinido Tarde: 14:00h - 22:00h Noche: 22:00h - 6:00h • Salario a convenir + extra por nocturnidad + extra guardias, • Crecimiento profesional, • Buen ambiente de trabajo, • Plan de compensación flexible

Project Manager – Supply Chain Ubicación: Madrid Experiencia: 3–5 años Sector: Supply Chain, Almacenes y Distribución Misión del puesto Garantizar el cumplimiento de los objetivos de los proyectos asignados, comprendiendo, diseñando, definiendo, desarrollando y ejecutando el alcance pactado con el cliente. La posición requiere mantener indicadores en positivo, asegurar la calidad de entrega y satisfacer plenamente las expectativas del cliente. ️ Funciones principales Gestionar y ejecutar proyectos. Mantener una comunicación clara, eficaz y continua con el equipo del cliente. Analizar escenarios, solicitar datos clave y cuantificar problemáticas. Documentar y reportar el progreso de actividades del proyecto. Desarrollar reportes e indicadores de control y gestión. Liderar equipos y coordinar entregables parciales y finales. Identificar, reportar y mitigar riesgos del proyecto. Detectar oportunidades de mejora y continuidad con el cliente. Impartir, corregir y tutorizar formaciones internas y desarrollar contenidos formativos. Organizar y actualizar la documentación en el servidor siguiendo los estándares corporativos. Responsabilidades específicas (PMP – Proyectos estándar) Preparar con el Director de Proyecto y Director Técnico el arranque y planificación de proyectos. Gestionar actividades, hitos y cronogramas (A3 programación). Ejecutar tareas asegurando el cumplimiento metodológico y los plazos acordados. Reportar incidencias, riesgos, gastos y jornadas dedicadas al PMP. Informar quincenal/mensualmente el estado del proyecto, indicadores y control económico. Asegurar la entrega correcta y puntual de los deliverables del proyecto. Detectar oportunidades de reventa y venta en las 5 áreas. Formación académica Ingeniería Superior y/o Técnica, preferiblemente Industrial. Valorable Máster en Supply Chain Management o MBA. Idiomas Español: C2 (Requisito) Inglés: C1 (Deseable) Competencias digitales Microsoft Office – Nivel alto AutoCAD – Nivel alto Minitab – Nivel medio Sustento: desarrollo de dashboards, diseño de layouts 2D/3D y análisis estadístico de datos. Conocimientos específicos requeridos Certificación Yellow Belt y Green Belt. Certificación PMP. Experiencia demostrable en gestión de proyectos de almacenes y distribución. Experiencia profesional 3 a 5 años en empresas de Supply Chain, logística o distribución, en roles de gestión de proyectos o mejora continua. Salario: 40K€ ✨ ¿Qué buscamos en ti? Una persona proactiva, analítica y con excelentes habilidades de comunicación, que disfrute liderando equipos y proyectos, y que asegure la calidad y la excelencia en cada fase del trabajo.

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OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 38 Almacenes a nivel nacional y ya somos más de 6.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Reportarás al Director/a del Almacén y formarás parte del Comité de Dirección. Te encargarás de asegurar la satisfacción del Cliente y el desarrollo de los resultados de tu Sector a través de la animación de su Equipo, cumpliendo los compromisos con el Cliente, de Precio, Stock y Eficacia en la compra. ¡ERES UNA PIEZA FUNDAMENTAL EN EL EQUIPO! Tus funciones serán: Seleccionar, desarrollar, motivar y liderar a las personas de tu equipo, según los valores de la empresa. Garantizar las condiciones de seguridad y salud de tu Equipo siendo ejemplar en la aplicación de la normativa legal. Adaptar, planificar y realizar las Acciones Comerciales de acuerdo con la Política Comercial y del Almacén, aplicando y adaptando las lógicas de implantación de las Familias del Sector. Animar la venta, la acogida y atención del cliente por parte del equipo, y el seguimiento de la competencia. Realizar el aprovisionamiento de tu Sector y garantizar una rotación de stock adecuada. ¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? Contrato indefinido a jornada completa distribuida de lunes a sábado en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa Salario Competitivo+Variable trimestral por ventas+Variable anual por reparto de beneficios Conviértete en accionista del grupo ADEO Plan de retribución Flexible 50% del seguro de salud pagado por la empresa 27 días laborables de vacaciones Día de tu cumpleaños libre! 10% de descuento en tus compras OBRAMAT Cesta de Navidad Seguro de vida Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces" Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía (Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad de trato entre hombres y mujeres de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. Nuestra decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad).

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Sobre la Empresa Grupo Loxam empresa multinacional del sector del alquiler de maquinaria busca incorporar un responsable de recambios para sus oficinas central en Carabanchel (Polígono del Aguacate). Sobre el Rol El ROL principal del responsable de recambios es identificar, localizar, adquirir y almacenar todo tipo de recambios para suministrarlos y satisfacer todas las necesidades de los talleres de la red Loxam España y Portugal. Responsabilidades Recibir, clasificar y procesar todas las órdenes de compra de recambios Verificar el correcto envío del material solicitado en las diferentes órdenes de compra procesadas. Garantizar las entregas del material solicitado en todas las delegaciones (en tiempo y forma) Proporcionar información sobre disponibilidad y precios de recambios Mantener y actualizar los registros de los inventarios de recambios Optimización del stock de recambios Reducción de costes de recambios Gestión de pedidos a proveedores Responsable de los gestores de pedidos Realizar informes mensuales del stock existente y de las desviaciones presupuestarias de todas las delegaciones Formar al personal bajo su cargo Calificaciones Capacidad para trabajar en un entorno ágil y rápido Destreza en el uso de ordenadores y software relacionados Conocimiento de recambios, implementos y accesorios Capacidad para recibir y despachar órdenes de recambios Experiencia en la gestión de recambios (Capacidad para contar, medir y registrar con precisión el inventario de recambios entrantes/salientes) Acostumbrado a la negociación con proveedores Buen manejo de herramientas informáticas Habilidades Requeridas Excelentes habilidades de servicio a los talleres de las delegaciones Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Conocimiento de piezas y recambios en general Capacidad para utilizar sistemas informáticos de control de inventarios Acostumbrado a trabajar bajo presión y estrés. Gestión de inventarios Seguimiento del correcto cumplimiento de pedidos Gestión de equipos Planificación y organización Entrada de datos Mínimo 3 años de experiencia en la gestión de almacenes. Grupo Loxam se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

Sobre la Empresa Grupo Loxam empresa multinacional del sector del alquiler de maquinaria busca incorporar un responsable de recambios para sus oficinas central en Carabanchel (Polígono del Aguacate). Sobre el Rol El ROL principal del responsable de recambios es identificar, localizar, adquirir y almacenar todo tipo de recambios para suministrarlos y satisfacer todas las necesidades de los talleres de la red Loxam España y Portugal. Responsabilidades Recibir, clasificar y procesar todas las órdenes de compra de recambios Verificar el correcto envío del material solicitado en las diferentes órdenes de compra procesadas. Garantizar las entregas del material solicitado en todas las delegaciones (en tiempo y forma) Proporcionar información sobre disponibilidad y precios de recambios Mantener y actualizar los registros de los inventarios de recambios Optimización del stock de recambios Reducción de costes de recambios Gestión de pedidos a proveedores Responsable de los gestores de pedidos Realizar informes mensuales del stock existente y de las desviaciones presupuestarias de todas las delegaciones Formar al personal bajo su cargo Calificaciones Capacidad para trabajar en un entorno ágil y rápido Destreza en el uso de ordenadores y software relacionados Conocimiento de recambios, implementos y accesorios Capacidad para recibir y despachar órdenes de recambios Experiencia en la gestión de recambios (Capacidad para contar, medir y registrar con precisión el inventario de recambios entrantes/salientes) Acostumbrado a la negociación con proveedores Buen manejo de herramientas informáticas Habilidades Requeridas Excelentes habilidades de servicio a los talleres de las delegaciones Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Conocimiento de piezas y recambios en general Capacidad para utilizar sistemas informáticos de control de inventarios Acostumbrado a trabajar bajo presión y estrés. Gestión de inventarios Seguimiento del correcto cumplimiento de pedidos Gestión de equipos Planificación y organización Entrada de datos Mínimo 3 años de experiencia en la gestión de almacenes. Grupo Loxam se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

Sobre la Empresa Grupo Loxam empresa multinacional del sector del alquiler de maquinaria busca incorporar un responsable de recambios para sus oficinas central en Carabanchel (Polígono del Aguacate). Sobre el Rol El ROL principal del responsable de recambios es identificar, localizar, adquirir y almacenar todo tipo de recambios para suministrarlos y satisfacer todas las necesidades de los talleres de la red Loxam España y Portugal. Responsabilidades Recibir, clasificar y procesar todas las órdenes de compra de recambios Verificar el correcto envío del material solicitado en las diferentes órdenes de compra procesadas. Garantizar las entregas del material solicitado en todas las delegaciones (en tiempo y forma) Proporcionar información sobre disponibilidad y precios de recambios Mantener y actualizar los registros de los inventarios de recambios Optimización del stock de recambios Reducción de costes de recambios Gestión de pedidos a proveedores Responsable de los gestores de pedidos Realizar informes mensuales del stock existente y de las desviaciones presupuestarias de todas las delegaciones Formar al personal bajo su cargo Calificaciones Capacidad para trabajar en un entorno ágil y rápido Destreza en el uso de ordenadores y software relacionados Conocimiento de recambios, implementos y accesorios Capacidad para recibir y despachar órdenes de recambios Experiencia en la gestión de recambios (Capacidad para contar, medir y registrar con precisión el inventario de recambios entrantes/salientes) Acostumbrado a la negociación con proveedores Buen manejo de herramientas informáticas Habilidades Requeridas Excelentes habilidades de servicio a los talleres de las delegaciones Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Conocimiento de piezas y recambios en general Capacidad para utilizar sistemas informáticos de control de inventarios Acostumbrado a trabajar bajo presión y estrés. Gestión de inventarios Seguimiento del correcto cumplimiento de pedidos Gestión de equipos Planificación y organización Entrada de datos Mínimo 3 años de experiencia en la gestión de almacenes. Grupo Loxam se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

España busca a una persona que se incorporará como becaria en nuestro departamento de Grandes Almacenes, en el área logística, para aprender todo lo relacionado con la gestión de pedidos.La persona seleccionada aprenderá a desarrollar las siguientes.Gestión de los pedidos ECI y los rechazos y

Buscamos Java Backend Developer para incorporarse a un proyecto internacional de automatización de almacenes (sector logística) , participando desde la fase inicial en desarrollos backend con tecnologías actuales y equipos multiculturales. Qué harás en tu día a día Desarrollo backend para proyectos de automatización logística. Participación en proyectos desde fase inicial hasta implantación . Desarrollo de microservicios en Java 17 en los proyectos más nuevos. Colaboración con equipos internacionales trabajando bajo metodología Agile . Participación en dailies, ceremonias Agile y trabajo con documentación técnica en inglés. Viajes a cliente en la fase final del proyecto (1–2 semanas) para la implementación del software desarrollado (España/Europa). Qué esperamos de ti Al menos 4 años de experiencia como Java Backend Developer en entornos profesionales. Experiencia previa en el sector logístico , idealmente en entornos con WMS (Warehouse Management Systems) o software de gestión y optimización de operaciones de almacén. Disponibilidad para viajar durante la fase de implantación en cliente. Carnet de conducir en vigor. Inglés alto : todas las dailies, ceremonias Agile y documentación son en inglés. Conocimientos o experiencia en: Consultas relacionales y agrupaciones y transaccionalidad de sistemas, metodologías Agile / Scrum y sus ceremonias y concepto de inyección de dependencias y uso de Spring Boot . Experiencia con el stack tecnológico: Java 17, Spring Boot, REST APIs, Oracle, Docker, Tests unitarios (Mockito), Git, Jira. Sería deseable Francés. Conocimientos de Vue (a futuro el proyecto evolucionará también hacia frontend con Vue). Qué tenemos para ti Proyecto indefinido en un entorno tecnológico sólido. Horario estable todo el año: Entrada entre 8:00 y 9:00 . Salida entre 17:00 y 18:00 , según hora de entrada. Viajes a cliente en fase final del proyecto para implantación en Europa. Formación continua con acceso a OpenWebinars, Udemy y otros partners formativos. ✨ Si buscas un proyecto internacional, con viajes, tecnología actual y recorrido a largo plazo en automatización logística, este puede ser tu próximo reto. Somos BCNC Group , una empresa de ingeniería y tecnología que colabora con clientes internacionales en proyectos estratégicos de alto impacto. #WeHaveOurOwnCode #bcncgroup #ourvalues

BUSCAMOS : SAP EWM Consultant Buscamos SAP EWM Consultant con experiencia demostrable en implantaciones, soporte o proyectos de mejora dentro del área de gestión de almacenes. La persona seleccionada formará parte del equipo de proyectos SAP, participando en el diseño, configuración y optimización de los procesos logísticos. Funciones & Tareas: ■ Analizar y comprender los procesos logísticos del cliente. ■ Configurar y parametrizar SAP EWM (inbound, outbound, picking, packing, HU, RF, etc.). ■ Integrar EWM con otros módulos SAP (MM, SD, PP, TM, etc.). ■ Participar en pruebas funcionales, formación a usuarios y soporte post-go live. ■ Documentar procesos y personalizaciones realizadas. ■ Colaborar con equipos técnicos y funcionales multidisciplinares. Conocimientos y Experiencia Obligatorios: . ► Experiencia mínima de 6 años en proyectos SAP EWM (implementación o soporte). ► Conocimiento funcional profundo de los procesos logísticos y de almacén. ► Deseable experiencia en SAP S/4HANA . ► Capacidad analítica, orientación a resultados y habilidades de comunicación. Valorable: ■ Certificación SAP EWM. ■ Conocimientos de integración con sistemas automatizados de almacén (MFS). ■ Experiencia en gestión de proyectos o en rol de líder funcional. Idioma ■ Español ■ Inglés (nivel C1) OFRECEMOS: · Contrato en modalidad Freelance Full time · Oferta económica: 300€/350€ jornada + IVA (según experiencia aportada) · Proyecto de Larga Duración. Recurrencia en Proyectos · Localización: Madrid (La Moraleja) - Híbrido 4 días presencial oficinas, 1 día teletrabajo a la semana · Incorporación: ASAP

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En Keepler queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Senior Data Analyst (QuickSight) . ¿Qué buscamos en ti? Más de 5 años de experiencia como Data Analyst con un perfil analítico muy marcado. Experiencia en QuickSight y en el ecosistema de AWS (imprescindible). Buenas dotes en la toma de requerimientos, análisis funcional y redacción de documentación técnica. Conocimiento de almacenes de datos SQL/NoSQL. Conocimiento de soluciones de datawarehouse / datalake / lakehouse. Programación en SQL. Deseable: Experiencia en proyectos IoT o similares. Experiencia en herramientas agile como Jira, y/o conocimiento en Confluence. Inglés nivel B2-C1. ¿Qué te ofrecemos en Keepler? Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos/as cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día. Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones. Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado. Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo. Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema. Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto. Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección. Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares. Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online. Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares. Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta. Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación. Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? We believe en el talento apasionado por la tecnología. We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto. We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. We foster una cultura de equipo y generosidad. Rango Salarial: 51.000 - 61.000 euros brutos/anuales + bono El salario que te ofrecemos responde a un rango salarial que depende de tu experiencia.

Nuestro cliente es una compañía nacional líder en soluciones de herrajes que busca un/a Director/a para Canal de Ferreterías, Suministros Industriales, Almacenes de Construcción y Centrales de Compra , con responsabilidad directa sobre la negociación con grupos y asociaciones, y liderando un equipo de Agentes Comerciales dentro del sector de Ferretería y Bricolaje, la ejecución en el punto de venta y una gestión excelente de cartera. Su misión será asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales nacionales mediante el liderazgo, seguimiento y desarrollo del equipo, la negociación directa con centrales y asociaciones del canal ferretero, la implantación de acciones en el punto de venta y la gestión eficaz de la cartera de clientes bajo su responsabilidad, en coordinación con las áreas internas (Marketing, Operaciones, Atención al Cliente y Finanzas). Responsabilidades Liderar y coordinar al equipo de Agentes Comerciales. Negociar acuerdos marco, condiciones comerciales, surtidos y promociones con centrales de compra, asociaciones de ferreterías y almacenes de construcción. Definir y ejecutar la estrategia comercial por tipología de cliente: centrales, asociaciones, ferreterías independientes y suministros industriales. Asegurar la correcta implantación de acuerdos y campañas en el punto de venta. Impulsar el crecimiento del canal mediante captación de nuevas cuentas y desarrollo de cartera existente. Funciones Principales Diseñar y controlar la estrategia de ventas del canal, identificando oportunidades y optimizando cobertura territorial y tipología de cliente. Liderar, motivar y capacitar a los Agentes Comerciales: objetivos claros, seguimiento de desempeño, apoyo al cierre y refuerzo del argumentario de producto. Negociar directamente con centrales y grupos de compra: tarifas, promociones, condiciones anuales, planes de crecimiento y acuerdos estratégicos. Analizar mercado y competencia (tendencias, surtidos, precios y posicionamiento) y proponer ajustes tácticos de portfolio. Gestionar la relación con clientes clave de la cartera: seguimiento, resolución de incidencias y crecimiento sostenido. Planificar e implementar promociones y ofertas en punto de venta (descuentos, regalos, sorteos y dinámicas de sell-out) Reportar actividad y resultados: informes periódicos de desempeño, pipeline, feedback del cliente y efectividad de acciones. Asegurar formación interna y refuerzo del argumentario comercial, fomentando visitas planificadas y ejecución en punto de venta. Coordinar a los Agentes Comerciales en: prospección, negociación, ferias/eventos, lineales e implantaciones, registro en CRM y coordinación interna. Requisitos Formación valorable: FP Superior o Grado (comercial, administración o similar). Experiencia: 8–10 años en ventas; mínimo 5 años liderando equipos comerciales (idealmente redes de agentes). Experiencia consolidada en el sector de ferretería y suministros industriales . Conocimientos: técnicas de venta, gestión de equipos, CRM, MS Office y análisis básico de datos. Disponibilidad para viajar por España 60–70% del tiempo. Residencia en la Comunidad de Madrid. Lo que te ofrecemos Rol estratégico con impacto directo en resultados y en la evolución del canal. Autonomía y capacidad real de decisión en la gestión comercial. Paquete salarial competitivo compuesto por 55k€ fijos + 18k€ variable + coche de compañía.

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Programador/a de PLC para trabajar en Leganés (Madrid) , en proyectos internacionales y nacionales de implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos. Cuáles serán tus principales funciones? Preparación de los documentos técnicos de los Proyectos y Especificación del Sistema de Control. Programación y Desarrollo de Software de Sistemas de Control. Puesta en marcha de máquinas automáticas y sistemas de control. Solución de problemas y eliminación de fallas, eliminación de alteraciones en los equipos y dispositivos de automatización. Configuración e implementación de dispositivos, de elementos o dispositivos de ponderación, escáner de código de barras, dispositivos de medición. Dar capacitaciones y entrenamientos al Departamento de Servicio y a los Operadores del Cliente, así como al Personal de Mantenimiento. Supervisión y control del trabajo realizado por subcontratistas y otros equipos dependientes del Sistema de Control. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? CFGS en Automatización, Robótica, Electrónica o Informática. Experiencia mínima de 3 años en una posición similar. Conocimientos de Programación de PLC, HMI y SCADA. Operación de Convertidores de Frecuencia (preferiblemente SEW y Lenze). Red Fieldbus (Profibus, Profinet). Nivel medio-alto de inglés. Disponibilidad para viajar asiduamente a nivel nacional e internacional. Robustos conocimientos de Programación de PLC Siemens TIA Portal (fundamentalmente S7-1500). En sus diferentes lenguajes. Programación desde 0. Por qué unirte a nosotros: Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes líder en innovación y tecnología intralogística Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación. · ... ¡y mucho más!

El grupo Shiseido en España selecciona a una persona para el puesto de AREA MANAGER quien, bajo la dependencia de la Department Stores KAM , gestionará los puntos de venta y equipos asignados, ubicados en los centros de El Corte Inglés, para llevar a cabo las siguientes funciones : Gestionar administrativamente el equipo a cargo (aproximadamente 50 personas repartidas en 31 centros ): calendarios, vacaciones, impresos de coberturas de vacaciones, primas, incentivos y festivos. Supervisar la implantación del plan de marketing, visual merchandising e imagen corporativa en cada uno de los puntos de venta. Realizar un seguimiento de las acciones promocionales. Controlar los objetivos de venta establecidos, llevando a cabo un seguimiento y creando informes de ventas. Controlar el stock a través del correcto uso de ACS y del control de inventarios. Estudiar la competencia en el punto de venta, detectando nuevas oportunidades de negocio y desarrollando propuestas para la mejora de la actividad comercial. Comunicarse diariamente con el equipo comercial de punto de venta y con los interlocutores de ECI. Motivar, optimizar y orientar al personal a resultados. Colaborar activamente en el día a día del dpto. de Grandes Almacenes La persona seleccionada deberá reunir los siguientes requisitos : Formación universitaria. Valorable conocimientos de RRHH. Valorable residencia en MADRID. Imprescindible total disponibilidad para viajar (al menos 80% del tiempo viajando, principalmente Andalucía) Imprescindible carnet de conducir. Experiencia previa en puesto similar, ventas y coordinación de equipos. Manejo de Excel y PowerPoint. Inglés valorable. Persona resolutiva, organizada y con dotes de comunicación. ¿Qué ofrecemos? Atractivo paquete de remuneración: salario competitivo + variable. Oportunidades de aprendizaje, desarrollo y crecimiento en empresa multinacional líder en el sector. Política de teletrabajo y flexibilidad horaria. Programa de bienestar en el trabajo: seguro médico, seguro de vida, programa fitness, fisioterapia, dermatólogo y nutricionista. Empresa inclusiva y socialmente responsable: apostamos por la diversidad y buscamos el desarrollo sostenible.

¿Estás acostumbrado/a a trabajar como Electromecánico/a en entornos logísticos altamente automatizados, cuentas con formación específica en Mantenimiento Industrial , Mecatrónica, Electricidad, y/o Automatización y Robótica Industrial , y te gustaría participar en un arranque de operativa en un centro logístico? ¿Buscas un empleo estable en un centro con almacenes automatizados y robotizados , formando parte de un equipo joven , donde se da gran importancia a la formación continua y existe una clara proyección y desarrollo profesional dentro de la empresa? ¡Esta oportunidad es para ti! Empresa líder mundial en soluciones logísticas de vanguardia para empresas multinacionales, por apertura de nuevo centro y nueva operativa , busca incorporar a su equipo personal para realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas automatizados, en su centro de Ontígola. ¿Qué te ayudará a conseguir el puesto? ✔️ Formación de Grado Medio o Grado Superior en Mantenimiento Industrial , Mecatrónica, Electricidad, y/o Automatización y Robótica Industrial ✔️ Experiencia de, al menos, 2 años, en mantenimiento industrial , valorando especialmente experiencia en entornos logísticos automatizados ⏰ Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos Carnet de conducir y vehículo propio para acceder al centro de trabajo ¿Cuáles serán tus BENEFICIOS? Contratación indefinida directamente por empresa ✔️ Salario bruto anual entre 26.000-30.000€ . Valorarán el salario, en función de tu formación, experiencia y el valor que sumarás al equipo ¿Te preocupan tus primeros días? ¡Tranquilo/a! La empresa cuenta con un ONBOARDING bien planificado , y un equipo que te acompañará en todo momento ¿Buscas desarrollo profesional y formación interna ? Aquí tendrás la oportunidad de estar en formación continua y seguir creciendo dentro de la organización

Formación académica Titulación Superior en Ingeniería Industrial o similar, con especialización a través de Máster o Postgrado en Logística y Comercio Exterior Experiencia mínima de 5 años en sector distribución en rol similar Experiencia en gestión de almacenes, expediciones y logístic

El Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. grupo Shiseido en España busca a una persona que se incorporará como becaria en nuestro departamento de Grandes Almacenes, en el área logística, para aprender todo lo relacionado con la gestión de pedidos. La persona seleccionada aprenderá a desarrollar las siguientes FUNCIONES: -Gestión de los pedidos ECI y los rechazos y otras incidencias que puedan ocurrir. -Trabajará con la herramienta SAP (Consumos, Situación Ref, Stocks, Datos logísticos, Consulta de Cuotas). -Gestión de los traspasos con los centros y realizará el seguimiento de cada uno de ellos -Tramitación altas de nuevos lanzamientos con ECI. -Gestión plena de la aplicación ACS (aprovisionamiento centralizado de stocks). Ventas especiales, devoluciones, abonos, surtidos, traspasos, PLV, -Elaboración de las cartas de precios para los centros. -Elaboración de las tarifas de precios de nuestras referencias para ECI. -Elaboración de los planes de Mostrador, Merchandising y rankings de ventas para los stands. -Trabajar mano a mano con PBL (y de departamentos de la empresa) en cualquier incidencia que pueda tener algún centro. Atención a los centros por mail y teléfono. -Preparar y trabajar ficheros de PLV, muestras y regalos. -Enviar pedidos desde la oficina. -Gestionar el almacén (inventario, reposición…etc). -Atención a los centros por mail y teléfono. -Ir detectando y corrigiendo desajustes de stock de los centros y ACS con logística. La persona seleccionada deberá reunir los siguientes REQUISITOS: Imprescindible dominio avanzado de Excel : se realizará prueba práctica. Comunicación oral y escrita excelente . Persona responsable y organizada , que ponga atención en los detalles. Persona con ganas de aprender y capacidad para priorizar . OFRECEMOS: Beca de 6 meses de duración en jornada completa con posibilidad de prórroga. Oportunidades de desarrollo y crecimiento en empresa multinacional líder en el sector cosmético. Ambiente de trabajo inclusivo y diverso, que apuesta por la responsabilidad social y la sostenibilidad. Ayuda al estudio de 800€ netos/mes + Tarjeta Restaurante. Política de teletrabajo y flexibilidad horaria. xcskxlj Entrada de 7:30 a 10:00 y salida de 16:45 a 19:15. Jornada reducida viernes, julio y agosto. Atractivo paquete de beneficios: programa fitness, fisioterapia, dermatología…

El grupo Shiseido en España busca a una persona que se incorporará como becaria en nuestro departamento de Grandes Almacenes, en el área logística, para aprender todo lo relacionado con la gestión de pedidos. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! La persona seleccionada aprenderá a desarrollar las siguientes FUNCIONES: -Gestión de los pedidos ECI y los rechazos y otras incidencias que puedan ocurrir. -Trabajará con la herramienta SAP (Consumos, Situación Ref, Stocks, Datos logísticos, Consulta de Cuotas). -Gestión de los traspasos con los centros y realizará el seguimiento de cada uno de ellos -Tramitación altas de nuevos lanzamientos con ECI. -Gestión plena de la aplicación ACS (aprovisionamiento centralizado de stocks). Ventas especiales, devoluciones, abonos, surtidos, traspasos, PLV, -Elaboración de las cartas de precios para los centros. -Elaboración de las tarifas de precios de nuestras referencias para ECI. -Elaboración de los planes de Mostrador, Merchandising y rankings de ventas para los stands. -Trabajar mano a mano con PBL (y de departamentos de la empresa) en cualquier incidencia que pueda tener algún centro. Atención a los centros por mail y teléfono. -Preparar y trabajar ficheros de PLV, muestras y regalos. -Enviar pedidos desde la oficina. -Gestionar el almacén (inventario, reposición…etc). -Atención a los centros por mail y teléfono. -Ir detectando y corrigiendo desajustes de stock de los centros y ACS con logística. La persona seleccionada deberá reunir los siguientes REQUISITOS: • Imprescindible dominio avanzado de Excel : se realizará prueba práctica., • Comunicación oral y escrita excelente ., • Persona responsable y organizada , que ponga atención en los detalles., • Beca de 6 meses de duración en jornada completa con posibilidad de prórroga., • Oportunidades de desarrollo y crecimiento en empresa multinacional líder en el sector cosmético., • Ambiente de trabajo inclusivo y diverso, que apuesta por la responsabilidad social y la sostenibilidad., • Ayuda al estudio de 800€ netos/mes + Tarjeta Restaurante., • Política de teletrabajo y flexibilidad horaria. xcskxlj Entrada de 7:30 a 10:00 y salida de 16:45 a 19:15., • Jornada reducida viernes, julio y agosto., • Atractivo paquete de beneficios: programa fitness, fisioterapia, dermatología…

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OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 38 Almacenes a nivel nacional y ya somos más de 6.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Reportarás al Director/a del Almacén y formarás parte del Comité de Dirección. Te encargarás de asegurar la satisfacción del Cliente y el desarrollo de los resultados de tu Sector a través de la animación de su Equipo, cumpliendo los compromisos con el Cliente, de Precio, Stock y Eficacia en la compra. ¡ERES UNA PIEZA FUNDAMENTAL EN EL EQUIPO! Tus funciones serán: • Seleccionar, desarrollar, motivar y liderar a las personas de tu equipo, según los valores de la empresa., • Garantizar las condiciones de seguridad y salud de tu Equipo siendo ejemplar en la aplicación de la normativa legal., • Adaptar, planificar y realizar las Acciones Comerciales de acuerdo con la Política Comercial y del Almacén, aplicando y adaptando las lógicas de implantación de las Familias del Sector., • Animar la venta, la acogida y atención del cliente por parte del equipo, y el seguimiento de la competencia., • Realizar el aprovisionamiento de tu Sector y garantizar una rotación de stock adecuada. ¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? • Contrato indefinido a jornada completa distribuida de lunes a sábado en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa, • Salario Competitivo+Variable trimestral por ventas+Variable anual por reparto de beneficios, • Conviértete en accionista del grupo ADEO, • Plan de retribución Flexible, • 50% del seguro de salud pagado por la empresa, • 27 días laborables de vacaciones, • Día de tu cumpleaños libre!, • 10% de descuento en tus compras OBRAMAT, • Cesta de Navidad, • Seguro de vida, • Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces", • Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía (Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad de trato entre hombres y mujeres de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. xcskxlj Nuestra decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad).

Al menos 2 años de experiencia en gestión de almacenes, con gestión de equipos de mínimo 15 personas. Buscamos un perfil líder, analítico y proactivo, orientado a la mejora continua, flexible y con buenas habilidades de comunicación y enfoque al cliente. Como parte de nuestro equipo, tendrás

Project Manager – Supply Chain Ubicación: Madrid Experiencia: 3–5 años Sector: Supply Chain, Almacenes y Distribución Misión del puesto Garantizar el cumplimiento de los objetivos de los proyectos asignados, comprendiendo, diseñando, definiendo, desarrollando y ejecutando el alcance pactado con el cliente. La posición requiere mantener indicadores en positivo, asegurar la calidad de entrega y satisfacer plenamente las expectativas del cliente. ️ Funciones principales Gestionar y ejecutar proyectos. Mantener una comunicación clara, eficaz y continua con el equipo del cliente. Analizar escenarios, solicitar datos clave y cuantificar problemáticas. Documentar y reportar el progreso de actividades del proyecto. Desarrollar reportes e indicadores de control y gestión. Liderar equipos y coordinar entregables parciales y finales. Identificar, reportar y mitigar riesgos del proyecto. Detectar oportunidades de mejora y continuidad con el cliente. Impartir, corregir y tutorizar formaciones internas y desarrollar contenidos formativos. Organizar y actualizar la documentación en el servidor siguiendo los estándares corporativos. Responsabilidades específicas (PMP – Proyectos estándar) Preparar con el Director de Proyecto y Director Técnico el arranque y planificación de proyectos. Gestionar actividades, hitos y cronogramas (A3 programación). Ejecutar tareas asegurando el cumplimiento metodológico y los plazos acordados. Reportar incidencias, riesgos, gastos y jornadas dedicadas al PMP. Informar quincenal/mensualmente el estado del proyecto, indicadores y control económico. Asegurar la entrega correcta y puntual de los deliverables del proyecto. Detectar oportunidades de reventa y venta en las 5 áreas. Formación académica Ingeniería Superior y/o Técnica, preferiblemente Industrial. Valorable Máster en Supply Chain Management o MBA. Idiomas Español: C2 (Requisito) Inglés: C1 (Deseable) Competencias digitales Microsoft Office – Nivel alto AutoCAD – Nivel alto Minitab – Nivel medio Sustento: desarrollo de dashboards, diseño de layouts 2D/3D y análisis estadístico de datos. Conocimientos específicos requeridos Certificación Yellow Belt y Green Belt. Certificación PMP. Experiencia demostrable en gestión de proyectos de almacenes y distribución. Experiencia profesional 3 a 5 años en empresas de Supply Chain, logística o distribución, en roles de gestión de proyectos o mejora continua. Salario: 40K€ ✨ ¿Qué buscamos en ti? Una persona proactiva, analítica y con excelentes habilidades de comunicación, que disfrute liderando equipos y proyectos, y que asegure la calidad y la excelencia en cada fase del trabajo.

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 38 Almacenes a nivel nacional y ya somos más de 6.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. ¿ CUÁ L SERÁ TU MISIÓ N? Reportarás al Director/a del Almacén y formarás parte del Comité de Dirección. Te encargarás de asegurar la satisfacción del Cliente y el desarrollo de los resultados de tu Sector a través de la animación de su Equipo, cumpliendo los compromisos con el Cliente, de Precio, Stock y Eficacia en la compra. ¡ ERES UNA PIEZA FUNDAMENTAL EN EL EQUIPO! Tus funciones serán: Seleccionar, desarrollar, motivar y liderar a las personas de tu equipo, según los valores de la empresa. Garantizar las condiciones de seguridad y salud de tu Equipo siendo ejemplar en la aplicación de la normativa legal. Adaptar, planificar y realizar las Acciones Comerciales de acuerdo con la Política Comercial y del Almacén, aplicando y adaptando las lógicas de implantación de las Familias del Sector. Animar la venta, la acogida y atención del cliente por parte del equipo, y el seguimiento de la competencia. Realizar el aprovisionamiento de tu Sector y garantizar una rotación de stock adecuada. ¿ QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? Contrato indefinido a jornada completa distribuida de lunes a sábado en una empresa de sólidos resultados, con un plan de expansión ambicioso a nivel nacional e internacional, y que forma parte de uno de los grupos líderes en la distribución en Europa Salario Competitivo+Variable trimestral por ventas+Variable anual por reparto de beneficios Conviértete en accionista del grupo ADEO Plan de retribución Flexible 50% del seguro de salud pagado por la empresa 27 días laborables de vacaciones Día de tu cumpleaños libre! 10% de descuento en tus compras OBRAMAT Cesta de Navidad Seguro de vida Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización " Te lo mereces" Plan personalizado de formación para potenciar las oportunidades de crecimiento dentro de la Compañía (Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad de trato entre hombres y mujeres de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. Nuestra decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad).

TIRESUR es una empresa líder en la distribución de neumáticos, con cerca de 90 años de experiencia en el sector y una sólida trayectoria de crecimiento nacional e internacional.Contamos con una red logística formada por 6 almacenes estratégicamente ubicados en la Península Ibérica que nos p

Grupo Stulz es una empresa internacional con más de 40 años de experiencia, fabricante líder de sistemas de aire acondicionado de precisión para aplicaciones críticas y centro de datos. Buscamos un/a Técnico/a de Operaciones Logísticas para desarrollar funciones optimización, gestión y análisis dentro del Departamento Logístico. Buscamos una persona proactiva, resolutiva, con atención al detalle y que disfrute colaborando con diferentes áreas para garantizar la eficiencia y la seguridad en cada proyecto. Descripción de las principales funciones: Optimización de procesos logísticos (Recepción, Almacenaje, Picking, Kitting, Suministro a Línea, Expediciones). Control de Entradas y Salidas. Calendarización de Recuentos Cíclicos. Gestión y resolución de discrepancias de stock. Analizar los principales KPI. Formar a los operarios de almacén en la gestión de inventarios. Formación requerida: Licenciados y Diplomados con experiencia en el área logística. Experiencia demostrable en SGA (Sistema de Gestión de Almacenes). Buen manejo de herramientas ofimáticas (MS Office, Power BI). Valorable conocimientos de Lean u otras metodologías de mejora continua. Experiencia mínima de 2 años en puesto similar. Competencias: Sólidas habilidades matemáticas, informáticas y organizativas, así como estar acostumbrado a trabajar con gran volumen de datos. Capacidad de análisis. Trabajo en equipo, flexibilidad, fiabilidad. Autoexigencia y capacidad de trabajar de forma autónoma. Se valorará positivamente contar con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%.