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There are database roles… and then there are roles where you redefine how data platforms actually work at scale. This is one of those. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. At NTT DATA, you will be part of a team shaping the evolution of enterprise database platforms across complex, multi-technology environments. Not just maintaining them — but rethinking how they perform, scale and recover in real-world conditions. Who we are NTT DATA is a global team of over 139,000 professionals, operating in more than 50 countries and working across industries such as telecommunications, financial services, energy, public sector and healthcare. We combine technology, business and innovation to deliver solutions that truly respond to our clients’ challenges. But what really defines us is how we do it: through collaboration, continuous learning and a strong human-centered culture. Here, you won’t just work on projects — you’ll grow with them. Make this the place where you grow. What makes this role different You will operate at the core of a large-scale database ecosystem, working across multiple technologies (SQL and NoSQL) and environments (on-premise, cloud, hybrid). This is a role for someone who wants to move beyond execution — into technical ownership, decision-making and real impact on platform evolution. Your impact • Lead complex database initiatives: migrations, performance optimization and reliability improvements, • Own high availability and disaster recovery strategies across critical systems, • Act as a technical reference in major incidents, root cause analysis and service evolution, • Define and evolve database architecture standards across heterogeneous environments, • Drive the adoption of new database technologies and reduce legacy dependencies, • Collaborate with cross-functional teams (cloud, DevOps, application teams) on design decisions, • Improve observability, automation and operational efficiency across the database landscape What we’re looking for • Solid experience as a Database Engineer / DBA / Database SRE in complex environments, • Strong knowledge in several of the following: PostgreSQL, MongoDB, Oracle, SQL Server, MySQL, Redis, Elasticsearch, Neo4j, • Experience in cloud environments (AWS, Azure or GCP) and containerized ecosystems (Docker/Kubernetes), • Proven background in high availability, disaster recovery and performance tuning, • Experience working in multi-site or distributed environments, • Ability to take ownership in critical situations and communicate with stakeholders What you’ll find at NTT DATA We focus on creating an environment where you can grow, specialize and take ownership of your career: • Continuous learning mindset with real access to training and certifications, • Flexibility and hybrid working model to balance your professional and personal life, • A collaborative culture where knowledge sharing is part of everyday work, • Participation in large-scale, high-impact projects across industries Benefits • Hybrid and flexible working model + teleworking support, • Flexible compensation (tax-efficient benefits), • Access to discounts and financial advantages through internal platforms, • Health & wellbeing programs (sports, mental health initiatives), • Community initiatives and internal engagement activities Why NTT DATA Because here, engineering is not just about maintaining systems. xcskxlj It’s about improving them, challenging them and evolving them. You’ll work in an environment where: • You are trusted to take technical decisions, • You collaborate with highly skilled teams, • You continuously learn while solving real problems

En BESIDE apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico e industrial. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles de Ingeniería para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Te podrás incorporar en las empresas más innovadoras, ofreciéndote proyectos punteros dentro de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Buscamos un/a Programador React Senior para liderar la planificación, coordinación y seguimiento de proyectos tecnológicos internos de la compañía. La persona se incorporará al equipo para gestionar proyectos de desarrollo de software actuando como nexo entre los equipos técnicos y las diferentes áreas internas de la empresa. Responsabilidades • Desarrollar interfaces robustas utilizando JavaScript/TypeScript y React 18 o últimas versiones con patrones avanzados., • Diseñar y evolucionar la arquitectura frontend (Redux, Zustand, Context API)., • Liderar decisiones técnicas sobre componentización, estado global, performance, caching y rendering ., • Colaborar estrechamente con UX/UI para garantizar consistencia, accesibilidad (A11y) y escalabilidad visual., • Definir estándares de calidad: linting, formateo, testing, CI/CD orientado a frontend ., • Participar en revisiones de código con foco en arquitectura, mantenibilidad y deuda técnica ., • Optimizar aplicaciones para tiempos de carga., • Contribuir a la evolución del design system y su integración en el ecosistema de productos., • Guiar a perfiles mid/junior y aportar visión técnica en la planificación (que sea referente de un equipo de juniors aprox 3-5). Requisitos Técnicos • Dominio experto de JavaScript (ES2020+) y TypeScript ., • Conocimiento profundo de HTML5 , CSS3 , rendering pipeline ., • Experiencia sólida con React 18 o sus versiones y su ecosistema:, • Hooks avanzados, • Context API, • Suspense / Concurrent features, • Server Components (si aplica), • Familiaridad con Redux Toolkit , Zustand , Recoil u otros gestores de estado modernos., • Diseño de aplicaciones modulares basadas en:, • Clean Architecture, • Hexagonal adaptada a frontend, • Microfrontends (opcional pero valorado), • Patrones de diseño (Observer, Factory, Strategy, Adapter, etc.), • Frameworks como Next.js (muy valorado)., • Contribución o uso de design systems y Storybook ., • Nivel B2 de inglés., • Conocimientos de Node.js para tooling, SSR o microservicios., • Familiaridad con CI/CD orientado a frontend (GitHub Actions, GitLab CI, CircleCI)., • Experiencia en entornos cloud (AWS, GCP, Azure) para despliegues frontend. xcskxlj, • Experiencia en Sistemas de Información Geográfica (GIS).

¿Estás preparado/a para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 16 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Formación en Ingeniería Electrónica Industrial, Telecomunicaciones, Mecatrónica o FPII Experiencia de 3 a 5 años como programador PLC Experiencia en programación de PLCs en lenguaje Ladder, incluyendo manejo de TIA Portal Experiencia en diseño e implementación de interfaces HMI Capacidad para interpretar diagramas eléctricos Nivel medio de inglés (imprescindible) ¡Y lo más importante de todo, que realmente estés motivado para un cambio! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones Barcelona Híbrido 35.000 – 40.000 Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado. · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. xcskxlj ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! ¡Te esperamos!

About MIGx ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. MIGx is a global consulting company with an exclusive focus on the healthcare and life science industries, with their particularly demanding requirements on quality and regulatory aspects. We have been managing challenges and solving problems for our clients in the areas of compliance, business processes and many others. MIGx interdisciplinary teams from Switzerland, Spain and Georgia have been taking care of projects in the fields of M&A, Integration, Application, Data Platforms, Processes, IT management, Digital transformation, Managed services and compliance. Project Description We are seeking a highly motivated and detail-oriented Semantic Data Modeler to join our innovative team. In this role, you will design, develop, and maintain semantic data models that form the backbone of intelligent data integration, knowledge discovery, and reasoning in complex domains such as life sciences. This position sits at the crossroads of data modeling, semantic standards, graph technologies, and AI-driven workflows, enabling advanced knowledge representation and data interoperability. If you are passionate about connecting the dots across complex data ecosystems, thrive on precision and structure, and have a natural ability to think in terms of graphs, hierarchies, and relationships, this role is for you. Responsabilities Requirements - Must Have Hard skills: Proven extensive expertise in semantic standards: RDF, RDFS, OWL, SKOS/SKOS-XL, DCT, DCAT… Hands-on experience with graph databases (e.g., GraphDB, Stardog, Neo4j, Amazon Neptune) Strong proficiency in SPARQL; working knowledge of GraphQL, Cypher, or Gremlin Familiarity with validation languages: SHACL is a must have Solid understanding of data modeling principles and relational/NoSQL systems Experience in ETL/ELT pipelines, NLP-based data integration, and data quality management At ease with AI/ML workflows and the use of LLMs for semantic work Soft skills: Attention to detail and commitment to high-quality deliverables Natural ability to connect the dots across abstract and concrete concepts Strong working/semantic memory and ability to juggle complex model dependencies A visual/graphical/3D thinking brain: comfortable conceptualizing networks, hierarchies, and relationships Excellent documentation and communication skills: able to explain semantic concepts clearly to senior managemen Proactive, curious, and eager to explore and adopt emerging semantic technologies Inventive: propose innovative approaches to model and manage data using graphical approaches Requirements - Nice to have Highly organized with strong personal knowledge management practices Collaborative team player with the ability to influence and support other A problem-solver who thrives in complex, multidisciplinary environments Enthusiastic about life sciences, biotech, or pharma, with a desire to support research and innovation What we offer Hybrid work model and flexible working schedule that would suit night owls and early birds 25 holiday days per year Possibilities of career development and the opportunity to shape the company future An employee-centric culture directly inspired by employee feedback - your voice is heard, and your perspective encouraged Different training programs to support your personal and professional development Work in a fast growing, international company Friendly atmosphere and supportive Management team. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Hola! Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Arquitecto/a de Software con amplia experiencia en Java y arquitecturas orientadas a microservicios para formar parte de nuestro equipo. Si te apasiona liderar proyectos de alto impacto, colaborar con profesionales de primer nivel y contribuir a la evolución tecnológica de grandes empresas, ¡esta es tu oportunidad! En hiberus buscamos personas con talento, iniciativa y, sobre todo, ¡buena gente! Algunas de tus funciones • Diseño e implementación de arquitecturas modernas, incluyendo arquitectura hexagonal y principios de Domain Driven Design (DDD)., • Desarrollo y programación de aplicaciones con Java y Spring Boot, utilizando prácticas de gestión ágil con Scrum Manager., • Actuar como referente técnico de un Squad de desarrollo especializado en microservicios., • Definición de APIs y estrategias para servicios bajo estándares modernos., • Uso de frameworks orientados a eventos, como Kafka, sobre plataformas en la nube como Azure., • Configuración y gestión de pipelines de CI/CD en entornos con Kubernetes., • Interacción continua con equipos de APIs de servicio (BC) y con el Product Owner para el refinamiento de User Stories, definición de requisitos, criterios de aceptación y preparación del sprint., • Revisión de pull requests y aseguramiento de la calidad técnica del código., • Participación activa en reuniones de arquitectura con clientes nacionales de alto nivel., • Análisis de soluciones técnicas, implementación de principios SOLID, prácticas de código limpio y desarrollo de testing automatizado. Habilidades y requisitos • Más de 8 años de experiencia en desarrollo con Java y frameworks como Spring Boot., • Experiencia sólida en arquitectura de microservicios y uso de bases de datos NoSQL (MongoDB, Couchbase) y relacionales., • Conocimiento avanzado en patrones de diseño, principios SOLID y Domain Driven Design (DDD)., • Experiencia en arquitectura hexagonal y en definición y desarrollo de APIs REST con Swagger/Open API., • Familiaridad con frameworks de arquitectura orientada a eventos, como Kafka, sobre plataformas como Azure., • Experiencia práctica en CI/CD con herramientas modernas y despliegues en Kubernetes., • Excelentes habilidades de comunicación, trabajo en equipo y capacidad de análisis., • Experiencia en gestión ágil de proyectos y trabajo colaborativo con diferentes equipos., • Inglés de nivel intermedio o avanzado, valorable pero no imprescindible. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? xcskxlj somosHiberus y ¿tú? Te animas?

LLM Engineer (Mid-Senior) Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Location: Several options within Spain We are partnering with a well-funded, rapidly scaling deep-tech company operating at the intersection of advanced AI and next-generation computing to find their next Senior LLM Engineer. Backed by strong commercial traction and global enterprise clients, the company is building highly efficient, production-grade AI systems designed to solve complex real-world problems at scale. Their team combines world-class researchers and engineers working on cutting-edge challenges in large-scale model development, optimization, and deployment. This is an opportunity to join a highly technical environment where you will directly contribute to the future of large language models - not just apply them. As a Senior LLM Engineer, you will design, train, and optimize large-scale transformer models, contributing across pretraining, post-training alignment (SFT, RLHF, DPO), evaluation, and inference optimization. This is a deeply technical role focused on core model development rather than downstream application or prompt engineering. Key Responsibilities Design and train transformer-based models from scratch, including large-scale pretraining pipelines Contribute to post-training workflows such as SFT, RLHF, and DPO Build and optimize large-scale data pipelines for training and evaluation Improve model performance through architecture, training, and efficiency optimizations Optimize inference and training performance across GPU/HPC environments Collaborate with engineering teams to deploy models into production systems Mentor junior engineers and contribute to technical best practices Required Experience & Skills 2+ years of hands-on experience training transformer or LLM models from scratch 5+ years overall experience for Senior-level candidates across deep learning applications Strong understanding of transformers, optimization, and deep learning fundamentals Expertise in Python, PyTorch, and the Hugging Face ecosystem Experience with distributed training frameworks such as DeepSpeed, FSDP, or Megatron Familiarity with inference optimization tools such as vLLM or TensorRT-LLM Experience working with large datasets, scalable training pipelines, and GPU optimization Why Apply? Work on true LLM innovation, not just downstream applications Influence next-generation AI systems at scale Join a highly technical, research-driven environment with real-world impact Competitive compensation, flexible working, and strong growth potential Recruiter’s Note We are specifically targeting engineers who have built and optimized models themselves—not candidates focused purely on prompt engineering or API-based LLM usage. If you have contributed to large-scale training pipelines, model optimization, or architecture-level improvements, we would like to hear from you. Apply now or send a copy of your CV, referencing the title and location, and with a short intro to . By applying to this role you understand that we may collect your personal data and store and process it on our systems. xcskxlj For more information please see our Privacy Notice ( ) Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

LLM Engineer (Mid-Senior) Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Location: Several options within Spain We are partnering with a well-funded, rapidly scaling deep-tech company operating at the intersection of advanced AI and next-generation computing to find their next Senior LLM Engineer. Backed by strong commercial traction and global enterprise clients, the company is building highly efficient, production-grade AI systems designed to solve complex real-world problems at scale. Their team combines world-class researchers and engineers working on cutting-edge challenges in large-scale model development, optimization, and deployment. This is an opportunity to join a highly technical environment where you will directly contribute to the future of large language models - not just apply them. As a Senior LLM Engineer, you will design, train, and optimize large-scale transformer models, contributing across pretraining, post-training alignment (SFT, RLHF, DPO), evaluation, and inference optimization. This is a deeply technical role focused on core model development rather than downstream application or prompt engineering. Key Responsibilities Design and train transformer-based models from scratch, including large-scale pretraining pipelines Contribute to post-training workflows such as SFT, RLHF, and DPO Build and optimize large-scale data pipelines for training and evaluation Improve model performance through architecture, training, and efficiency optimizations Optimize inference and training performance across GPU/HPC environments Collaborate with engineering teams to deploy models into production systems Mentor junior engineers and contribute to technical best practices Required Experience & Skills 2+ years of hands-on experience training transformer or LLM models from scratch 5+ years overall experience for Senior-level candidates across deep learning applications Strong understanding of transformers, optimization, and deep learning fundamentals Expertise in Python, PyTorch, and the Hugging Face ecosystem Experience with distributed training frameworks such as DeepSpeed, FSDP, or Megatron Familiarity with inference optimization tools such as vLLM or TensorRT-LLM Experience working with large datasets, scalable training pipelines, and GPU optimization Why Apply? Work on true LLM innovation, not just downstream applications Influence next-generation AI systems at scale Join a highly technical, research-driven environment with real-world impact Competitive compensation, flexible working, and strong growth potential Recruiter’s Note We are specifically targeting engineers who have built and optimized models themselves—not candidates focused purely on prompt engineering or API-based LLM usage. If you have contributed to large-scale training pipelines, model optimization, or architecture-level improvements, we would like to hear from you. Apply now or send a copy of your CV, referencing the title and location, and with a short intro to . By applying to this role you understand that we may collect your personal data and store and process it on our systems. xcskxlj For more information please see our Privacy Notice ( ) Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

You may have stumbled across our website during your work or studies while trying to edit a PDF document - . Does that ring a bell? iLovePDF is a SaaS company dedicated to helping individuals and businesses worldwide boost their document productivity. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Our constant growth encourages us to keep improving our products to become the favorite PDF software worldwide. Our powerful yet user-friendly software is accessible across web, mobile, and desktop platforms, catering to the needs of over 90 million users worldwide every month. About the Role For this position, we are looking for a Product Information Security Officer to build and scale our product security function from the ground up. This is not a traditional AppSec role, you will be responsible for embedding security across the entire software development lifecycle and making it part of how we design, build, test, release and operate our products. You will work closely with the development team (web, mobile, desktop), DevOps, QA and product teams, acting as a key partner to integrate security in a practical, scalable and developer-friendly way. This role is ideal for someone who combines technical depth with a broad product security mindset, enjoys building new capabilities, and can move comfortably between strategy and execution. The goal is to make product security a core capability of the organization through a strong shift-left approach and the progressive adoption of secure development practices. What we’re looking for: We are looking for a hands-on Product Security professional who bridges strategy and execution and works closely with development teams. For this role, we will value someone who has the following skills: • 5+ years of experience in a similar role., • Strong understanding of end-to-end software development (web, APIs, cloud, mobile)., • Experience embedding security into the SDLC (design, development, testing, release, operations)., • Solid application security knowledge (OWASP Top 10, authentication, authorization, APIs, cryptography)., • Experience with secure code review and direct collaboration with developers., • Knowledge of DevSecOps practices (SAST, SCA, secrets scanning, CI/CD security)., • Experience in vulnerability management and risk-based prioritization., • Ability to perform threat modeling and security testing (e.g. DAST, pentesting, API security testing)., • Understanding of cloud and modern architectures (microservices, IAM, containers)., • Awareness of supply chain security and third-party risk., • Strong communication skills, with an adaptable, pragmatic, ownership-driven and curious mindset., • Experience working in SaaS or multi-platform product companies., • Experience with bug bounty programs, or coordinated vulnerability disclosure processes. Hybrid work, permanent contract. A company culture built on trust, autonomy, and independence. Your talent and opinions will really make a difference. Have an impact on millions of lives: The iLovePDF website is one of the top 100 most visited sites, and our services are used daily by millions of people. Beautiful, sunny office in one of the best areas of Barcelona. Our offices are much more than just a place to work. Team Retreats: Take part in fun team-building activities both locally and abroad. International environment: Our team has more than 12 nationalities. Flexible retribution with Cobee. Private medical insurance. xcskxlj Subsidized lunch, free snacks, and organic fruit.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a Lead Data Architect para cliente con modalidad 100% remoto. Para trabajar en proyecto de la plataforma de ticketing de nuestro cliente, buscamos un Arquitecto de Datos con mentalidad de transformación. No buscamos a alguien que solo mantenga lo existente, sino a un líder técnico capaz de auditar, rediseñar y evolucionar sistemas legacy hacia una arquitectura moderna, eficiente y orientada a negocio. La misión principal será liderar la transición de una base de datos transaccional única hacia un modelo Multi-tenant robusto. Para ello, necesitamos un profesional que sepa detectar ineficiencias estructurales, proponer mejoras de calado y ejecutar una hoja de ruta que alinee la tecnología con los objetivos de rentabilidad y producto. Responsabilidades: • Modernización Legacy: Auditar la arquitectura actual, identificar cuellos de botella y diseñar la estrategia de separación de datos (Multi-tenancy) sin interrumpir la operación., • Eficiencia de Costes (FinOps): Optimizar el consumo en Azure y Databricks. Queremos una arquitectura de alto rendimiento que sea sostenible financieramente., • Alineamiento con Negocio: Traducir las necesidades de producto en estructuras de datos ágiles. Tú eres el puente entre la visión comercial y la viabilidad técnica., • Compliance & Integración: Asegurar que la evolución del sistema garantice el aislamiento de datos, la seguridad y el cumplimiento normativo (RGPD)., • Cultura de Innovación: Detectar proactivamente tecnologías o metodologías que mejoren el time-to-market y la calidad del dato. Requisitos necesarios: • Capacidad de Transformación: Experiencia demostrable en la refactorización de arquitecturas de datos complejas y migración de sistemas monolíticos., • Ecosistema Azure/Databricks: Aunque la tecnología exacta es un nice to have, valoramos mucho tu experiencia previa optimizando estos entornos., • Mentalidad de Producto: Entiendes que el dato no es solo una tabla, es la base de la experiencia de nuestros clientes y la rentabilidad de la empresa., • Comunicación: Capacidad para defender tus propuestas técnicas basándote en el ROI y el impacto en negocio. Requisitos valorables: • Haber liderado proyectos de aislamiento de datos (Multi-tenancy) en entornos de alta concurrencia., • Experiencia en sectores como Fintech, E-commerce o Travel, donde el rendimiento y el coste van de la mano. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. xcskxlj Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Descripción del empleo: Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Ubicación: Barcelona (Presencial) Experiencia mínima: 1 a 2 años en servicio técnico. ¿Quiénes somos? Quick TR empresa de soluciones tecnológicas, busca incorporar a su equipo a un Técnico de Reparación apasionado por la microelectrónica y la precisión, con un enfoque especial en ecosistemas de gama alta. Misión del puesto: Diagnosticar, reparar y garantizar el correcto funcionamiento de smartphones, tablets y smartwatches, asegurando los estándares de calidad de las marcas líderes del mercado. Requisitos mínimos: • Formación: Técnico en Electrónica, Ingeniería Electrónica o certificación equivalente demostrable., • Experiencia: Mínimo 1-2 años reparando dispositivos de marcas como Apple (iPhone/Apple Watch), Samsung, Google (Pixel)o similares., • Dominio de microsoldadura y lectura de esquemáticos., • Experiencia en cambio de pantallas, baterías, conectores y reparación de placa base., • Uso de herramientas de diagnóstico de software y hardware., • Atención al detalle y minuciosidad., • Capacidad de resolución de problemas bajo presión., • Contrato indefinido (de media jornada / jornada completa según candidato), • Salario competitivo según valía y experiencia., • Formación continua en nuevas tecnologías y dispositivos. xcskxlj, • ACMT (Obligatorio)

Únete a nuestro equipo! Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Geprom, Part of Telefónica Tech desde 2021. Somos una ingeniería de base tecnológica especializada en el ámbito de la automatización industrial y la transformación digital, desarrollando e integrando proyectos llave en mano en las áreas de planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento especializados en la Industria 4.0. Buscamos un Jefe de Obra con experiencia en proyectos de instalación eléctrica para incorporarse en nuestra división de Automatización Industrial. Grado Superior Electricidad y Electrónica o Ingeniería Electrónica, Electricidad, Informática, Telecomunicaciones o similares.Experiencia mínima de 3 años en puesto similar, en sectores como automoción, alimentación, metal, farmacéutico, entre otros.Experiencia en montaje en casa del cliente en entornos industriales, tanto a nivel eléctrico como mecánico.Experiencia en la gestión de equipos técnicos en obra, organizando y articulando el trabajo diario para asegurar la correcta ejecución.Experiencia en la coordinación de subcontratas y perfiles técnicos especializados.Conocimientos en la gestión e implantación de proyectos llave en mano (diseño eléctrico, programación de PLCs, SCADA, AGVs, robótica industrial, etc.).Experiencia en gestión de proyectos: coordinación de trabajo, toma de requerimientos, planificación de tareas y seguimiento con cliente del avance de los proyectos.Experiencia en cumplimiento de normativas de PRL y seguridad en obra, asegurando que se aplican correctamente en el día a día.Persona proactiva con ganas de trabajar en equipo y de crecer en un entorno exigente.Orientación al cliente y a la mejora continua.Disponibilidad para viajar. Supervisar la instalación eléctrica de las plantas de nuestros clientes, asegurando el cumplimiento de las políticas de seguridad y salud (PRL), así como de los plazos, calidades y costes.Coordinar y liderar el montaje en casa del cliente, tanto en el ámbito eléctrico como mecánico.Organizar el trabajo diario del equipo técnico, articulando las tareas y recursos necesarios para la ejecución en obra.Negociación y cierre de contrato con las diferentes subcontratas.Coordinar los diferentes subcontratistas para todos los asuntos relacionados con la construcción del proyecto.Colaboración permanente con el Departamento de Ingeniería para encontrar las mejores soluciones técnicas.Cumplir con las necesidades del proyecto en cuanto a plazo y calidad de la obra.Planificación de las fases de obra, asegurando los recursos internos y externos necesarios para la construcción completa.Realizar la coordinación con el cliente en todos aquellos aspectos necesarios para la correcta ejecución de los proyectos.Horario flexible.Oportunidades de desarrollo profesional.Proyectos con clientes TOP del sector industrial.Formación especializada.Desarrollo de nuevos productos y funcionalidades en las tecnologías más avanzadas de la industria 4.0.Ambiente joven y dinámico.Te ofrecemos el desafío de participar en proyectos punteros en automatización industrial, transformación digital y desarrollo de software avanzado. Somos una ingeniería de base tecnológica que diseña, desarrolla e integra soluciones llave en mano para la Industria 4.0, en áreas como planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento. xcskxlj Acompañamos a nuestros clientes en su evolución digital, integrando personas, datos, máquinas y procesos mediante tecnologías escalables, seguras y sostenibles.

Director/a de operaciones Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. 1 vacante Requisitos: • Estudios universitarios, • Experiencia mínima: requerida de dos años mínimo en el sector de turismo., • Carnet de conducir, • Trabajo en equipo y de espíritu cooperativo, • Visión global y de futuro., • Saber delegar y repartir tareas., • Digital, líder, innovador, dinámico, empatía, con vocación de servicio, • Experiencia en gestión de equipos, • Nivel avanzado de inglés. Valorable otros idiomas extranjeros., • Alta capacidad de organización, planificación y pensamiento estratégico, • Comunicación efectiva y enfocado a los resultados Es formar parte de un proyecto con raíces profundas en el corazón del Valle de Arán, donde cada detalle cuenta y cada experiencia deja huella. Gestionamos más de 200 apartamentos entre el Valle de Arán y Andorra, y nos hemos convertido en la referencia del alquiler vacacional en la región. Ahora, como parte del grupo Emerald Stay, estamos conectados con una red internacional de alojamientos únicos en más de 20 destinos europeos. Pero nuestra esencia sigue aquí, en la montaña, donde el confort y la hospitalidad tienen su propio ritmo. Nos mueve la voluntad sincera de hacer las cosas bien. Queremos que nuestros huéspedes se sientan especiales sin saber muy bien por qué. Y que los propietarios confíen en nosotros, no solo por lo que decimos, sino sobre todo por lo que hacemos. Nuestro equipo de operaciones trabaja desde Vielha, coordinando cada engranaje para que la experiencia sea impecable. Y ahora buscamos a alguien como tú: con ganas, con curiosidad, con iniciativa y con ilusión por crecer dentro del proyecto LUDERNA. Aquí el trabajo se vive con responsabilidad, pero también con empatía, respeto y cercanía. Te escuchamos, te motivamos a mejorar y te acompañamos en el camino. Porque crecer en Luderna es también construir algo propio. Descripción: Buscamos a nuestra/o director/a de operaciones: persona organizada y dinamica, con buena resolución de incidencias. Con experiencia en el sector y en la gestión de equipos. Las aptidudes necesarias para desarrollar el trabajos son: • Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo, • Visión global y de futuro, • Organización y reparto de tareas • Planificar, organizar, y gestionar las distintas unidades de negocio, para favorecer un buen posicionamiento en el mercado con el fin de obtener los objetivos fijados, • Formación y motivación del equipo de operaciones (alojamiento y housekeeping) y reciclaje según cambien procesos o sea necesario., • Auditar el seguimiento de la comunicación interna, horarios y guardias de personal., • Desarrollo de protocolos y procedimientos de trabajo en el área de operaciones, y seguimiento de los principales KPIs, • Resolución de incidencias y quejas., • Gestión de acceso a los apartamentos., • Movilizar a los trabajadores a impulsar la calidad e involucrarnos en el perfeccionamiento de los procesos con una orientación “Guest centricity”, • Desarrollar la cultura de atención al cliente basada en criterios de calidad y gestión de los puntos de dolor y de valor basadas en encuestas internas. #J-18808-Ljbffr

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽 • A partir de 3-4 años de experiencia trabajando como Team Lead., • Experiencia demostrable desarrollando con Java, SpringBoot., • Experiencia en proyectos de automatización intralogística (WCS)., • Interés en una modalidad híbrida de trabajo (3 días de teletrabajo). ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? 📝 Condiciones 📝 📍Barcelona 🧑🏽 💻Híbrido 💸 55.000 – 60.000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas….Somos una empresa internacional con más de.IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras.Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo:.ESPAÑA | PORTUG

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.250 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽 • Experiencia sólida con React, • Buen dominio de TypeScript, • Experiencia trabajando con APIs REST, • Conocimientos de HTML, CSS y JavaScript moderno, • Capacidad para desarrollar interfaces limpias, reutilizables y mantenibles, • Valorable: Flutter ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? 📝 Condiciones 📝 💻 Remoto 💸 hasta 38K Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Tus funciones principales serán las siguientes: • Análisis, diseño, desarrollo e implementación de varias aplicaciones y soluciones., • Mantenimiento, modificaciones y resolución de incidencias de soluciones ya existentes., • Generar o mejorar la documentación., • Confeccionar la documentación relacionada con los diseños técnicos., • Definir casos de pruebas de acuerdo con las especificaciones del diseño realizado o dar soporte al equipo de testing en la realización de dichas tareas., • Definir y construir modelos de datos acordes con las definiciones funcionales., • Ofrecer soporte técnico tareas de desarrollo., • Realizar la implementación de programas, producto y/o módulos. ¿Con qué tecnología trabajarás principalmente? Trabajarás con Valores, COBOL, DB2, IMS/DB, DL/1, PL/1, JCL, CICS, TSO, Batch, Linux. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días. 🌟 atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽 • Al menos 3 años de experiencia en la integración de sistemas empresariales con Workday., • Conocimiento y experiencia con Workday Studio, EIB, y herramientas de informes de Workday., • Conocimientos en HCM (Recruiting , Absence, Talent...), • Experiencia gestionando y manteniendo las integraciones existentes, asegurando su correcto funcionamiento y actualizaciones según sea necesario., • Nivel alto de Inglés. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? 📝 Condiciones 📝 🧑🏽 💻Modalidad 100% EN REMOTO 💸 50.000 – 60.000€ brutos anuales Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Senior SAP Ariba Specialist-Contract-Hybrid-Barcelona, Spain ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Hi, We are seeking a Senior SAP Ariba Specialist to support a global procurement and IT organisation within a complex, multi-country environment. Role-Senior SAP Ariba Specialist Duration- 6 months (with possible extension) Location-Barcelona, Spain Work Mode-Hybrid (2 days Onsite) Workload-5 days a week Key Purpose • Provide expert SAP Ariba functional support, • Act as escalation point for complex issues, • Drive enhancements, fixes, and continuous improvement, • Support user adoption through training and guidance Main Responsibilities • Resolve complex SAP Ariba incidents and escalations, • Work with IT, Procurement, Finance, and external partners, • Manage enhancement requests and system improvements, • Support testing (UAT), releases, and deployments, • Deliver training materials and user workshops, • Reduce recurring issues through process improvement Requirements • Strong SAP Ariba Buying (or similar P2P platform) experience, • Solid understanding of end-to-end procurement xcskxlj processes, • Experience in global / multi-country environments, • Strong troubleshooting and root cause analysis skills, • Experience delivering training and user support, • Fluent in English and Spanish, • S/4HANA, CIG, Ariba Network (advantage) If you are interested, please send me your updated CV to for immediate consideration or if you have someone you'd recommend, we would greatly appreciate it.

¿Buscas un cambio profesional? ¿Te gustaría encontrar una empresa en donde formarte en las últimas tecnologías del mercado en proyectos de larga duración? UNISYS, empresa multinacional con más de 23.000 empleados a nivel mundial, se encuentra en búsqueda de un Consultor Funcional Salesforce con experiencia en Sales Cloud y Service Cloud, para ejecutar proyectos en grandes clientes de Sector Energético y Utilities de Ibex 35. Buscamos incorporar un perfil con un mínimo de 3 años de experiencia en Salesforce, con experiencia en implantaciones/mantenimiento. Requisitos: • Estudios: Licenciatura Superior/Diplomatura., • Imprescindible conocimiento funcional en SAP Salesforce, en Sales Cloud y Service Cloud., • Experiencia: Entre 3 y 4 años de experiencia en consultoría o empresas del sector realizando implantaciones, mantenimientos o evolutivos de Salesforce., • Conocimiento de las nubes Sales y/o Service,, • Experiencia en interlocución con cliente. Funciones: • Participar de forma activa en proyectos de implantación y evolutivos., • Proponer soluciones de cara al cliente., • Toma de Requisitos., • Parametrizaciones., • Capacidad de organización y priorización. Te ofrecemos: • Contrato indefinido., • Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo., • Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de Skills interpersonales...)., • Proyectos dinámicos y en grandes Clientes (IBEX35)., • Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte...

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida diseñando arquitecturas basadas en microservicios y eventos, • Background fuerte en Java + Spring Boot (valorable Node.js o Python), • Experiencia con Kafka/RabbitMQ y sistemas resilientes de alta disponibilidad, • Conocimiento práctico de patrones como DDD, CQRS, SAGA o Circuit Breaker, • Experiencia trabajando con APIs, API Gateways y gobierno de servicios, • Familiaridad con entornos cloud-native: contenedores, CI/CD, GitOps y observabilidad, • Capacidad de liderazgo técnico, mentoring y revisión de decisiones arquitectónicas, • Sensibilidad por seguridad, compliance y software secure-by-design ⭐ Muy valorable • Experiencia en banca, fintech o entornos regulados, • Kubernetes y observabilidad (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry), • OAuth2/OIDC y seguridad de APIs, • Experiencia definiendo SLIs/SLOs, • Arquitectura hexagonal y clean architecture ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? 📝 Condiciones 📝 💻Remoto 💸 50.000 – 60.000€ Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! ¡Te esperamos!

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¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida diseñando arquitecturas basadas en microservicios y eventos, • Background fuerte en Java + Spring Boot (valorable Node.js o Python), • Experiencia con Kafka/RabbitMQ y sistemas resilientes de alta disponibilidad, • Conocimiento práctico de patrones como DDD, CQRS, SAGA o Circuit Breaker, • Experiencia trabajando con APIs, API Gateways y gobierno de servicios, • Familiaridad con entornos cloud-native: contenedores, CI/CD, GitOps y observabilidad, • Capacidad de liderazgo técnico, mentoring y revisión de decisiones arquitectónicas, • Sensibilidad por seguridad, compliance y software secure-by-design ⭐ Muy valorable • Experiencia en banca, fintech o entornos regulados, • Kubernetes y observabilidad (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry), • OAuth2/OIDC y seguridad de APIs, • Experiencia definiendo SLIs/SLOs, • Arquitectura hexagonal y clean architecture ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? 📝 Condiciones 📝 💻Remoto 💸 50.000 – 60.000€ Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! ¡Te esperamos!

Area Sales Manager – Germany (DACH Region) ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa química internacional ubicada en Terrassa, especializada en química fina para los sectores farmacéutico, life sciences y diagnóstico, que busca incorporar un/a Area Sales Manager para impulsar el crecimiento del negocio en el mercado alemán. Buscamos un perfil técnico‑comercial con mentalidad internacional, capaz de identificar nuevas oportunidades de negocio, desarrollar relaciones con clientes industriales (pharma, biotech y laboratorios) y aportar valor consultivo en soluciones químicas de alto valor añadido. Misión del puesto Desarrollar y consolidar el mercado alemán, impulsando el crecimiento del negocio mediante la captación de nuevos clientes y la gestión de cuentas clave en los sectores farmacéutico, biotech, diagnóstico y life sciences. Responsabilidades principales • Definir y ejecutar la estrategia comercial para el mercado alemán, • Identificar, desarrollar y cerrar nuevas oportunidades de negocio (new business), • Gestionar y fidelizar cuentas clave (Key Account Management), • Promocionar un portfolio de productos químicos de alta pureza (APIs, excipientes, reactivos, intermediates), • Realizar ventas consultivas adaptadas a necesidades técnicas de clientes, • Mantener relaciones sólidas con empresas farmacéuticas, laboratorios y compañías biotech, • Preparar ofertas técnicas y comerciales, negociación de precios y condiciones, • Coordinar con equipos internos (supply chain, producción, calidad) para garantizar el servicio al cliente, • Asegurar el cumplimiento de normativas y estándares de calidad (GMP, ISO, etc.), • Experiencia en ventas B2B internacionales (idealmente en química, pharma o life sciences), • Nivel alto de inglés y alemán (como plus varolable), • Perfil hunter + account manager (captación + desarrollo de clientes), • Capacidad para gestionar ventas técnicas y ciclos de venta complejos, • Fuertes habilidades de negociación y orientación a resultados, • Autonomía, proactividad y mentalidad internacional

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo de Salesforce, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Buscamos ingenieros/as de software con experiencia práctica en KIRO (kiro.dev), capaces de utilizar desarrollo guiado por especificaciones y agentes de IA para acelerar la construcción de software desde prototipo hasta producción manteniendo estándares de calidad, trazabilidad y buenas prácticas de ingeniería. El rol combina desarrollo de software, uso avanzado de herramientas de IA para coding y criterio técnico para entornos productivos. Responsabilidades • Desarrollar funcionalidades de software utilizando KIRO como IDE principal (desktop y/o CLI)., • Convertir requisitos en especificaciones estructuradas (spec‑driven development) y planes de implementación., • Trabajar con agentes IA para generación de código, tests, documentación y refactorizaciones., • Definir y mantener steering files (contexto, arquitectura, estándares, reglas del proyecto)., • Automatizar tareas repetitivas mediante agent hooks., • Participar en diseño técnico, code reviews y aseguramiento de calidad del código generado., • Integrar KIRO con repositorios, APIs, bases de datos y herramientas externas vía MCP., • Colaborar con otros desarrolladores, data/AI engineers y perfiles de arquitectura. Requisitos técnicos • Experiencia real utilizando KIRO (kiro.dev) en proyectos de software., • Experiencia en spec‑driven development (requisitos → diseño → tareas → código)., • Uso de agentes IA para generación y mantenimiento de código., • Conocimientos sólidos de desarrollo de software (backend, frontend o full‑stack)., • Experiencia con Git y flujos de trabajo profesionales., • Capacidad para trabajar con código existente y bases de código medianas/grandes. ¿Qué podemos ofrecerte? 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: Modelo híbrido de teletrabajo ⏰ Horario flexible, del de verdad, conciliación por delante. 🏖️ 23 días de vacaciones 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activo: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciados tráelos a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarlos. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? 🚀 atmira comprometida con la Igualdad

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y apasionada por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo buscamos mentes inquietas como la tuya, listas para formar parte de comunidades tecnológicas donde construimos juntos. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero antes, déjanos presentarnos. Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a crecer tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás conectar, adquirir experiencia profesional y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Buscamos Senior Software Engineers para unirse a un proyecto estratégico a nuestro ecosistema tecnológico. Proyecto de alto impacto, entorno internacional. 🔍 Sobre el proyecto Inpulse es una plataforma SaaS basada en IA que optimiza previsiones, pedidos a proveedores y gestión de inventario para cadenas de restauración y panadería, dando servicio a más de 4.000 establecimientos. El equipo trabajará en la integración técnica de Inpulse dentro del cliente centrada en: • APIs e interoperabilidad, • Migración y sincronización de datos, • Evolución de componentes frontend compartidos, • Arquitectura escalable y orientada a producto 🧑 💻 Tu rol Como Senior Software Engineer formarás parte de un equipo de integración especializado, desarrollando soluciones backend y/o fullstack con foco en calidad, escalabilidad y entrega continua. Trabajarás con un enfoque moderno de spec-driven development, apoyado por herramientas de desarrollo asistidas por IA. ✅ Responsabilidades • Desarrollo e integración de servicios y APIs, • Adaptación de funcionalidades core entre plataformas, • Soporte a procesos de migración y sincronización de datos, • Buenas prácticas: testing, observabilidad, CI/CD, • Colaboración estrecha en un proyecto con objetivos claros y plazos definidos 🛠️ Stack tecnológico • Node.js, TypeScript, React, React Native, NestJS, • Python, FastAPI, • PostgreSQL, APIs REST, ORMs, • Docker, CI/CD, AKS, Azure Service Bus, • Herramientas de IA (Copilot, Cursor, Claude Code, etc.) 👤 Qué buscamos • +3 años de experiencia como backend o fullstack engineer, • Experiencia en integraciones de sistemas y plataformas SaaS, • Comodidad en entornos complejos y en evolución, • Experiencia práctica usando IA en el desarrollo de software, • Residencia en la Unión Europea, • Disponibilidad para trabajar como contractor/freelance ¿Qué te vas a encontrar? • 🌱 Un equipo fantástico que te ayudará a crecer y encontrar tu lugar en una empresa dinámica, innovadora y ágil., • 🏘️ Open Spaces: espacios de intercambio de conocimiento que fomentan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible., • 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de trabajo remoto. (1 día a la semana de presencialidad, resto remoto, en las oficinas Viladecans Business Park), • ⏰ Horario laboral flexible., • 📅 Jornadas reducidas los viernes y durante julio y agosto., • 🏖️ Vacaciones: 23 días., • 🌟 Atmira Flex: vales de comida, abono transporte, seguro médico y ayuda para guardería a través de nuestra plataforma de compensación flexible., • 👟 Comunidad de Embajadores: actividades deportivas, aventuras, planes urbanos…, • 💎 ¿Conoces a alguien del sector? Tráelo a trabajar con nosotros y recibe un bono por recomendación., • 💻 Apoyo económico para tu conexión a internet en casa y Pack Home Office: silla, monitor, teclado…, • 🍎 Fruta fresca siempre disponible en la oficina., • 🧠 ¿No te sientes bien? No te preocupes: ofrecemos servicios para cuidar tu cuerpo y mente: fisioterapia, talleres de bienestar y deportes en equipo. Ya nos hemos presentado, ahora… ¡te toca a ti! ¿Te unes a nosotros para seguir impulsando atmira? atmira está comprometida con la igualdad.

Sobre Manglai Manglai es una plataforma B2B que democratiza el acceso a la sostenibilidad empresarial. Permitimos que empresas de todos los tamaños —sin necesidad de conocimientos previos— puedan tomar acción para construir un futuro más sostenible. A través de una solución SaaS intuitiva basada en tecnología e inteligencia artificial, simplificamos el proceso de medición, reducción y certificación de la huella de carbono. Manglai permite a sus usuarios: • Calcular la huella de carbono de forma sencilla, analizando facturas e integrándose con plataformas de terceros., • Definir y gestionar planes personalizados para reducir emisiones. Buscamos personas que... Sean proactiva, organizada y con ganas de aprender y crecer profesionalmente en el ámbito de las ventas B2B. Valoramos especialmente: • Experiencia SaaS, • Capacidad para entender rápidamente productos tecnológicos complejos y comunicar su valor., • Habilidades de comunicación clara, persuasiva y orientada a construir relaciones de confianza., • Experiencia trabajando con CRMs, especialmente HubSpot., • Organización y autonomía para gestionar múltiples tareas y contactos en paralelo., • Experiencia previa en funciones comerciales, prospección o atención al cliente (muy valorada, pero no excluyente)., • Nivel alto de español (fluido, no necesariamente nativo)., • Interés genuino por la tecnología y la sostenibilidad. ¿Qué nos hace especiales? Early startup: Somos una early startup con gran capacidad de impacto y crecimiento. Todas las personas aportamos más allá de nuestra especialidad. Trabajo en remoto: Fomentamos la conciliación personal y familiar con la flexibilidad de trabajar desde cualquier lugar. Sí, puedes ir a Tailandia si lo deseas mientras seas responsable y te coordines con el equipo. Igualmente no queremos dejar de vernos y hacer encuentros cada Q. Horario flexible real: Tú gestionas tu tiempo para ser más productivo y encontrar tu mejor equilibrio. No medimos las horas, medimos los resultados. Transparencia y honestidad: Promovemos una comunicación abierta y constructiva. Creemos que tener el máximo de información posible nos hace mejores; por ello, todos los datos —incluidos los financieros— los compartimos y revisamos juntxs constantemente. Innovación: Valoramos las ideas frescas y otras maneras de hacer las cosas. Estamos probando cosas constantemente, especialmente en este mundo tan cambiante como es el del software y la IA. Equipo multidisciplinar y colaborativo: Creemos en el poder del trabajo en equipo y en el aprendizaje continuo. Trabajamos sin jerarquías rígidas, con estructuras horizontales que permiten autonomía, agilidad y colaboración entre áreas. Capacidad de impacto y de desarrollo: Queremos personas que puedan crecer y desarrollarse dentro de Manglai. Encontrando el puesto que les encaje más 😄 (Hacemos formación de clima, sales y producto) Compromiso con el planeta: Nos esforzamos por hacer una diferencia positiva en el planeta aportando nuestro granito de arena 🙂

Sobre Manglai Manglai es una plataforma B2B que democratiza el acceso a la sostenibilidad empresarial. Permitimos que empresas de todos los tamaños —sin necesidad de conocimientos previos— puedan tomar acción para construir un futuro más sostenible. A través de una solución SaaS intuitiva basada en tecnología e inteligencia artificial, simplificamos el proceso de medición, reducción y certificación de la huella de carbono. Manglai permite a sus usuarios: • Calcular la huella de carbono de forma sencilla, analizando facturas e integrándose con plataformas de terceros., • Definir y gestionar planes personalizados para reducir emisiones. Buscamos personas que... Sean proactiva, organizada y con ganas de aprender y crecer profesionalmente en el ámbito de las ventas B2B. Valoramos especialmente: • Experiencia SaaS, • Capacidad para entender rápidamente productos tecnológicos complejos y comunicar su valor., • Habilidades de comunicación clara, persuasiva y orientada a construir relaciones de confianza., • Experiencia trabajando con CRMs, especialmente HubSpot., • Organización y autonomía para gestionar múltiples tareas y contactos en paralelo., • Experiencia previa en funciones comerciales, prospección o atención al cliente (muy valorada, pero no excluyente)., • Nivel alto de español (fluido, no necesariamente nativo)., • Interés genuino por la tecnología y la sostenibilidad. ¿Qué nos hace especiales? Early startup: Somos una early startup con gran capacidad de impacto y crecimiento. Todas las personas aportamos más allá de nuestra especialidad. Trabajo en remoto: Fomentamos la conciliación personal y familiar con la flexibilidad de trabajar desde cualquier lugar. Sí, puedes ir a Tailandia si lo deseas mientras seas responsable y te coordines con el equipo. Igualmente no queremos dejar de vernos y hacer encuentros cada Q. Horario flexible real: Tú gestionas tu tiempo para ser más productivo y encontrar tu mejor equilibrio. No medimos las horas, medimos los resultados. Transparencia y honestidad: Promovemos una comunicación abierta y constructiva. Creemos que tener el máximo de información posible nos hace mejores; por ello, todos los datos —incluidos los financieros— los compartimos y revisamos juntxs constantemente. Innovación: Valoramos las ideas frescas y otras maneras de hacer las cosas. Estamos probando cosas constantemente, especialmente en este mundo tan cambiante como es el del software y la IA. Equipo multidisciplinar y colaborativo: Creemos en el poder del trabajo en equipo y en el aprendizaje continuo. Trabajamos sin jerarquías rígidas, con estructuras horizontales que permiten autonomía, agilidad y colaboración entre áreas. Capacidad de impacto y de desarrollo: Queremos personas que puedan crecer y desarrollarse dentro de Manglai. Encontrando el puesto que les encaje más 😄 (Hacemos formación de clima, sales y producto) Compromiso con el planeta: Nos esforzamos por hacer una diferencia positiva en el planeta aportando nuestro granito de arena 🙂

Si estás leyendo esto, es porque buscas un proyecto dinámico y emocionante! Una aventura que requerirá salir de tu zona de confort y superarte No venimos a ofrecerte lo de siempre: tenemos un proyecto futuro prometedor, trabajando con talento y actitud para crear un impacto real en miles de personas y en un sector inmobiliario con mucho a cambiar y ofrecer. No somos un portal cualquiera. Somos la Proptech que más está creciendo, conectando a miles de personas con soluciones para vender, comprar, alquilar o financiar viviendas de forma rápida, sencilla y 100% digital. Y sí, estamos revolucionando el sector inmobiliario. ¿Nuestro propósito? Cambiar la forma en la que las personas se relacionan con el mundo inmobiliario. Desde vender tu piso sin complicaciones hasta encontrar la hipoteca que encaja contigo, todo en un mismo lugar, todo a golpe de clic. Aquí, cada día cuenta. ¿Qué hace que esta aventura sea única? • Nuestra visión de futuro liderando la transformación del sector, • Nuestra apuesta por el desarrollo profesional y las personas, • Nuestro compromiso con hacer las cosas bien y que duren 100 años Tenemos una visión clara: construir el marketplace inmobiliario más grande de tu ciudad para que accedas a lo que necesites en minutos. Y aquí es donde empieza tu viaje. MISIÓN Como Head of Operations de Real Estate, serás la mano derecha del General Manager de Real Estate y la pieza angular para definir, liderar e impulsar la estrategia de eficiencia y excelencia operativa de la unidad. Tu misión será transformar los procesos para asegurar un crecimiento escalable y maximizar el impacto en el P&L de la compañía. RESPONSABILIDADES ¿Qué harás en tu día a día? • Transformación y procesos: Serás el encargado de acelerar la mejora continua de los procesos de la unidad y de definir nuevos, asegurando la correcta implantación., • Post Merger Integration: Serás el responsable de asegurar la correcta integración en la BU de las compras de empresas del sector, • Definición proyectos IT y gestión backlog: Tendrás el control de la innovación tecnológica de la BU y tendrás interlocución con el product manager y/o tech lead. Deberás formar a los empleados en los nuevos procesos / herramientas, • Definición y actualización del plan de formación: Serás el responsable de definir y actualizar el plan de formación de todos los empleados de la BU, • Reporting y control KPIs: Serás el encargado de definir y supervisar la construcción de los dashboards que sean necesarios Estructura y Colaboración: • Reportarás directamente al General Manager de Real Estate, siendo su mano derecha, • Liderarás un equipo de 2-4 analistas, • Trabajarás muy de cerca con los equipos corporativos clave de Housfy: Producto, Tech, Data, Finanzas y Legal. REQUISITOS • +4 años en consultoría liderando proyectos end-to-end, • Formación en Ingeniería, Economía, ADE o similar, • Experiencia demostrable en posiciones de liderazgo o consultoría estratégica con alto impacto en eficiencia operativa y P&L., • Influencia y Liderazgo de Stakeholders: Habilidad para coordinar equipos diversos y gestionar stakeholders seniors, con una gran capacidad para influir en la compañía (incluso con un equipo directo pequeño)., • Experiencia en Análisis de Datos: te espabilas con datos y sabes sacarles jugo., • Visión Estratégica y Ejecución: Habilidad de trasladar objetivos de compañía a proyectos concretos y estructurados, planificando y ejecutando con autonomía., • Excelente Comunicación: tanto oral como escrita., • Cultura y mindset: Mentalidad de mejora continua y obsesión por la eficiencia. Sumará puntos si también tienes: ✔️ Experiencia previa en startups o scale-ups ✔️ Background en consultoría, ventas, tech o producto ✔️ Experiencia en data y analytics (excel, spreadsheets y herramientas de BI) Sabemos que algunos perfiles no cumplen con el 100% de los requisitos. Aquí buscamos sobretodo actitud, capacidad de aprendizaje y pasión por lo que haces!

Tu próximo reto empieza en Deporvillage En Deporvillage trabajamos con pasión por lo que hacemos, con mentalidad de equipo y ambición por superarnos cada día. Creemos en el esfuerzo compartido, en el trabajo bien hecho y en crear un entorno donde las personas puedan crecer, aportar y disfrutar del camino. Si buscas un lugar donde tu trabajo tenga impacto, donde puedas aprender, proponer y formar parte de un proyecto que avanza con fuerza, queremos conocerte. ¿A quién buscamos? Estamos ampliando nuestro equipo de Digital Marketing & Analytics y buscamos un/a CRM & Loyalty Manager que comparta nuestra visión y ganas de superarse día a día. ¿Cuáles son tus principales responsabilidades? • Liderazgo de equipo: Gestionar y desarrollar un equipo de 2 personas, coordinando los esfuerzos de CRM/Email Marketing y Loyalty para los mercados internacionales., • Gestión de DeporXperience: Seguimiento de los indicadores de negocio relacionados con el programa de fidelización y desarrollo de iniciativas orientadas a la consecución de sus objetivos., • Estrategia de cliente: Diseñar e implementar iniciativas orientadas a mejorar la frecuencia de compra, la retención y la maximización del LTV (Life Time Value)., • Optimización de campañas: Garantizar una comunicación relevante para el cliente mediante la implementación y mejora continua de las campañas., • Marketing Automation & Email Marketing: Definir la estrategia y garantizar el cumplimiento de los objetivos de rendimiento del canal email y app., • Evolución tecnológica: Analizar la eficiencia del stack actual y liderar, si fuera necesario, la transición hacia nuevas soluciones tecnológicas que garanticen la escalabilidad del programa., • Extracción y análisis de KPI’s: Monitoreo constante de métricas clave para la toma de decisiones basadas en datos. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia sólida: Que tengas al menos 5 años de experiencia real en fidelización de cliente y Email Marketing, con un mínimo de 2 años liderando estrategias en entornos E-commerce de alto volumen., • Conocimientos en SQL: Que seas capaz de extraer datos de manera autónoma de nuestro Data Warehouse para su posterior análisis., • Expertise Tecnológico: Que tengas dominio de Salesforce Marketing Cloud (SFMC) o herramientas de Marketing Automation de nivel similar (Braze, Bloomreach, etc.)., • Mentalidad Analítica: Que tengas capacidad avanzada de análisis de datos con Excel y Google Analytics., • Visión de Negocio: Que seas una persona orientada a resultados, práctica y con iniciativa para proponer mejoras constantes en los indicadores relacionados con el cliente y el club de fidelización., • Liderazgo: Que tengas experiencia previa gestionando equipos. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: • Una empresa en crecimiento, con retos reales y visión de futuro., • Un entorno dinámico, ágil y cercano, donde las ideas cuentan., • Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento., • Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Beneficios que marcan la diferencia Porque entendemos que el equilibrio personal y profesional es clave, en Deporvillage cuidamos de ti con beneficios que suman: • Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Descuento de empleado en Deporvillage, Sprinter y JD Sports., • Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales., • Ayuda al bienestar mensual, para que inviertas en lo que te haga sentir bien., • 1 día de fruta a la semana. ¿Dónde estamos? Nuestras oficinas están ubicadas en Barcelona, espacios pensados para colaborar, concentrarse y disfrutar del día a día.

Con sus orígenes en Barcelona,.Cuenta con un equipo de jóvenes profesionales entusiastas y talentosos, 100% alineados con la misión y visión de nuestra marca, y enfocándose en crear un impacto positivo en nuestro mundo.Síguenos para encontrar tu oportunidad de unirte a nuestro equipo!.Actualme

Hay roles en CRM que se quedan en la herramienta. Y hay otros que empiezan mucho antes: en cómo una entidad entiende a sus clientes, rediseña su relación con ellos y convierte esa visión en decisiones que impactan en negocio. En NTT DATA buscamos una persona senior que aporte entre 5-7 años de experiencia para incorporarse a nuestro equipo de CRM Strategy en Madrid. Te sumarás a un entorno donde estrategia, negocio, experiencia de cliente y tecnología se conectan de verdad. Aquí trabajarás en proyectos con recorrido, con interlocución relevante y con la oportunidad de aterrizar propuestas que transforman modelos comerciales, de servicio y de relación con cliente en organizaciones líderes. Nuestra propuesta de valor al talento pone el foco en crecer con propósito, aprender de forma continua y cocrear en un entorno AI-first, colaborativo y humano. Qué harás en tu día a día Formarás parte de la Foundation de CRM Solutions en NTT DATA, dentro del área de expertise de CRM Strategy, liderando iniciativas de transformación CRM en clientes del sector financiero. Tu foco estará en proyectos como: • Definir modelos de relación con cliente orientados a negocio y a generación de valor., • Rediseñar procesos de CRM end-to-end con visión transversal entre canales, procesos y capacidades., • Evolucionar modelos operativos comerciales y de servicio., • Construir y defender business cases asociados a iniciativas CRM., • Traducir necesidades de negocio en capacidades funcionales aterrizables en plataformas como Salesforce y Microsoft Dynamics, sobre todo en los ámbitos de Sales y Service., • Liderar conversaciones con cliente, estructurar problemáticas y convertirlas en hojas de ruta accionables., • Coordinar equipos y contribuir a la calidad de los entregables desde una visión estratégica y ejecutable. Qué buscamos Buscamos una persona con experiencia sólida en consultoría y transformación CRM, con capacidad para moverse con solvencia entre la definición estratégica y el aterrizaje práctico. • Experiencia senior en proyectos de implantación de CRM, CRM Strategy, Customer Experience o transformación comercial / de servicio., • Experiencia definiendo customer journeys, modelos de relación y modelos operativos., • Capacidad para construir narrativas de transformación con lógica de negocio y foco en impacto., • Experiencia elaborando business cases y priorizando iniciativas., • Conocimiento funcional de ecosistemas CRM, especialmente Salesforce y/o Microsoft Dynamics., • Soltura en interlocución con perfiles de negocio, transformación y tecnología., • Capacidad para liderar equipos, estructurar trabajo y elevar el nivel de la conversación con cliente., • Nivel fluido de ingles Nos encajarás especialmente si aportas: • Conocimiento del sector banca y/o seguros., • Certificaciones en Salesforce y MSFT Dynamics Qué te vas a encontrar en NTT DATA En NTT DATA creemos que crecer profesionalmente también tiene que ver con dónde lo haces y con quién lo haces. Somos una compañía global con proyectos de gran escala, pero seguimos cuidando el entorno cercano, la colaboración real y el desarrollo de cada persona. Nuestra EVP se articula sobre tres ejes: pertenencia, desarrollo e innovación; y se apoya en valores como pensar en grande, ganar en equipo, cumplir con el resultado y respetar cada voz. En este rol encontrarás: • Un espacio donde combinar visión estratégica, cercanía al negocio y aterrizaje en soluciones concretas., • Un equipo con el que compartir criterio, construir propuestas de valor y seguir especializándote en herramientas CRM., • Libertad y autonomía para aportar, proponer y liderar., • Un entorno donde el crecimiento no se entiende solo como promoción, sino también como aprendizaje, exposición y profundidad de expertise. Beneficios • Modelo de trabajo híbrido y flexible., • Ayuda Flex Teletrabajo., • Seguro médico corporativo para ti y cobertura para beneficiarios/as en las condiciones definidas por la compañía., • Seguro de vida y accidentes., • Retribución flexible con ventajas fiscales., • Guardería por retribución flexible., • Financiación a la formación., • Portal de ofertas y ventajas en productos bancarios y seguros., • Actividades deportivas y programas de salud mental. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

En NTT DATA buscamos una persona para incorporarse al equipo de CRM Strategy, dentro de CRM Solutions, y participar en proyectos de transformación donde la experiencia de cliente y/o usuario, el diseño de procesos y la evolución del negocio se convierten en iniciativas reales. Este rol está pensado para perfiles que disfrutan moviéndose entre estrategia y aterrizaje: personas capaces de analizar cómo se relaciona una compañía con sus clientes, detectar fricciones, identificar requerimientos, rediseñar procesos, construir modelos de relación más eficaces y convertir todo eso en iniciativas accionables, medibles y conectadas con plataformas como Salesforce o Microsoft Dynamics. No buscamos a alguien que se quede en la recomendación conceptual. Buscamos a alguien que entienda el negocio, estructure el problema, proponga una solución sólida y sepa llevarla hasta un nivel de definición que permita convertirla en transformación tangible. En NTT DATA creemos que crecer no es solo asumir nuevos retos, sino hacerlo en un entorno donde puedas aprender de proyectos relevantes, trabajar con equipos diversos y formar parte de una compañía global sin perder la cercanía ni el entorno humano. Nuestra propuesta pone el foco en la comunidad, el desarrollo continuo y la innovación, con una cultura donde cada voz cuenta, se impulsa la curiosidad y el impacto se construye en equipo. Qué vas a hacer • Participar en proyectos de transformación CRM desde una perspectiva estratégica y de proceso., • Rediseñar procesos end-to-end, identificando nuevos requerimientos y casos de uso a partir de puntos de fricción, oportunidades de mejora e impacto en negocio y experiencia., • Definir modelos de relación con cliente alineados con los objetivos comerciales, de servicio y fidelización., • Analizar y transformar procesos comerciales y de atención, conectando visión de negocio, operativa y experiencia de cliente., • Definir KPIs, marcos de medición e indicadores de impacto para priorizar iniciativas y evaluar resultados., • Construir business cases que ayuden a tomar decisiones con criterio, conectando inversión, viabilidad y valor esperado., • Aterrizar iniciativas funcionales en plataformas como Salesforce o Microsoft Dynamics, colaborando con equipos de negocio y tecnología., • Contribuir a la elaboración de propuestas y entregables con narrativa clara, estructura sólida y foco en valor. Qué buscamos en ti Buscamos una persona que tenga entre 2 y 5 años de experiencia que ya haya trabajado en proyectos vinculados a CRM, y que quiera seguir creciendo en un entorno donde la estrategia vinculada a las plataformas de CRM tenga recorrido real en cliente. Nos encajará especialmente alguien que aporte: • Experiencia en proyectos de implantación de CRM, CRM Strategy, Customer Experience, customer journeys o transformación comercial y de servicio., • Capacidad para estructurar problemas de negocio y traducirlos en, no solo funcionalidades, como en recomendaciones claras, viables y accionables., • Experiencia en análisis, toma de requerimientos y rediseño de procesos con foco en cliente., • Solvencia en definición de KPIs, medición de impacto y construcción de business cases., • Conocimiento funcional de ecosistemas CRM y capacidad para aterrizar iniciativas sobre plataformas como Salesforce o Microsoft Dynamics, sobre todo con experiencia en Service y Sales., • Buen nivel de interlocución, pensamiento analítico y capacidad para construir entregables con claridad y criterio., • Interés real por entender cómo negocio, cliente y tecnología se conectan para transformar una organización. Qué te vas a encontrar Te incorporarás a un equipo donde el CRM no se entiende como una herramienta aislada, sino como una palanca para transformar la relación con cliente de forma más inteligente, coherente y medible. Trabajarás en proyectos donde podrás combinar análisis, diseño, negocio y tecnología; colaborar con perfiles diversos; y participar en iniciativas que afectan directamente a cómo las compañías venden, atienden, fidelizan y generan valor. Además, formarás parte de una compañía con alcance global y con presencia en sectores clave, donde la innovación tecnológica y la transformación empresarial conviven con una cultura que apuesta por el aprendizaje continuo, la colaboración y el desarrollo profesional sostenido. En NTT DATA promovemos una forma de crecer basada en pensar en grande, ganar en equipo, cumplir con el resultado y respetar cada voz. Beneficios • Modelo de trabajo híbrido y flexible., • Ayuda Flex Teletrabajo., • Seguro médico corporativo para ti y cobertura para beneficiarios/as en las condiciones definidas por la compañía., • Seguro de vida y accidentes., • Retribución flexible con ventajas fiscales., • Guardería por retribución flexible., • Financiación a la formación., • Portal de ofertas y ventajas en productos bancarios y seguros., • Actividades deportivas y programas de salud mental. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Estás preparado/a para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 16 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.300 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽 • Al menos 3 años de experiencia como diseñador mecánico 3D, • Experiencia en modelizado 3D de tanques, ruteado de tuberías y piezas., • Experiencia en ruteado en industrias limpias (farma y/o alimentación), • Conocimientos/experiencia en PTC Creo, Inventor o SolidWorks, • Imprescindible valorar desplazamientos puntuales a Murcia ¡Y lo más importante de todo, que realmente estés motivado para un cambio! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? 📝 Condiciones 📝 📍España 🧑🏽 💻 Remoto 💸 30.000 - 35.000 Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado. · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! ¡Te esperamos!

Nuestro cliente, SIMON, es la cabecera de un grupo industrial que ha crecido gracias al esfuerzo de miles de personas hasta posicionarse como la empresa líder de material eléctrico de baja tensión en el mercado español y con una notable posición en el mercado mundial. El equipo del Grupo SIMON está formado por 4.000 personas en todo el mundo, tiene implantación propia en 16 países, 10 de ellos con centros productivos. SIMON ofrece a los usuarios la posibilidad de crear espacios y atmósferas que se pueden tocar, ver, oír y sentir. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Actualmente, desean incorporar en sus oficinas de Barcelona a un/a: PRODUCT MANAGER Reportando al/la Responsable de PM, se encargará de la definición y puesta en marcha de las estrategias de producto y se responsabilizará de todos los elementos referentes al marketing de su categoría, colaborando activamente en la unidad de negocio de la empresa. Sus principales funciones serán: • Participar en el desarrollo de nuevos productos., • Participar en el Plan de Marketing y Negocio., • Colaborar en la definición de la estrategia de productos y soluciones., • Analizar el mercado por tal de identificar los principales actores y estrategias., • Posicionar los precios de las gamas y participar de forma activa en la política comercial., • Detectar oportunidades de negocio., • Colaborar en la formación y desarrollo de la Red de Ventas. Nos encontramos en búsqueda de un perfil con formación superior acorde a la posición (ADE, Ingeniería, Económicas, etc.), y que cuente con una experiencia de al menos 2 años en un puesto similar en el sector de equipamiento para el Hogar y Edificación, aunque no descartaremos aquellos perfiles que aporten experiencia en otro tipo de sector B2B. Será imprescindible un nivel alto de inglés, así como disponibilidad para viajar. Estamos pensando en una persona implicada y polivalente. xcskxlj Ofrecemos un proyecto sólido en una empresa reconocida con posibilidades de crecimiento, un nivel salarial acorde a la posición y un sistema de retribución flexible (guardería, seguro médico, transporte público, etc.). Además, ofrecen una política híbrida de teletrabajo y flexibilidad horaria.

Desde K‑LAGAN buscamos incorporar un/a Scrum Master para acompañar a equipos ágiles en la mejora continua de sus procesos, facilitando la entrega de valor, la colaboración y la adopción de una mentalidad Agile en un entorno corporativo internacional y dinámico. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. El rol combina liderazgo servicial, facilitación y acompañamiento ágil, trabajando de forma cercana con equipos de producto y desarrollo, así como con distintos stakeholders, para asegurar la correcta aplicación de marcos ágiles, la transparencia en la entrega y la alineación con los objetivos estratégicos de la organización. ¿Qué harás en tu día a día? • Facilitar y liderar las ceremonias Agile (Daily, Sprint Planning, Reviews y Retrospectives), asegurando su eficacia y el foco en la mejora continua., • Actuar como punto de apoyo, apoyando a Product Owners y equipos para eliminar impedimentos, fomentar la colaboración y mantener altos niveles de motivación y productividad., • Promover las buenas prácticas, principios y valores Agile tanto a nivel de equipo como organizativo., • Asegurar una comunicación fluida y transparente con stakeholders de distintos niveles, proporcionando visibilidad sobre progreso, riesgos y dependencias., • Realizar el seguimiento de métricas ágiles (velocidad, avance de sprint, indicadores de entrega) para impulsar una toma de decisiones basada en datos., • Fomentar un entorno colaborativo que potencie la innovación, el aprendizaje y la adaptabilidad, alineando a los equipos con los objetivos del negocio., • Acompañar a los equipos en el uso de herramientas y técnicas ágiles: gestión de backlog, refinamiento de historias de usuario y planificación de sprints., • Impulsar la madurez Agile mediante coaching, formación y mentoring a equipos y stakeholders., • Dar soporte al escalado de prácticas ágiles entre múltiples equipos y proyectos, alineándose con marcos Agile a nivel de organización., • Identificar de forma proactiva riesgos, bloqueos o cuellos de botella y colaborar en la definición e implementación de estrategias de mitigación. Requisitos • Experiencia demostrada como Scrum Master en entornos Agile., • Conocimiento profundo de Scrum y experiencia con otros enfoques ágiles como Kanban u otros marcos híbridos., • Experiencia trabajando con equipos de desarrollo y entornos de proyectos digitales., • Conocimiento de herramientas ágiles líderes del mercado para la gestión del trabajo y el seguimiento de métricas., • Comprensión del ciclo de vida del desarrollo de software y prácticas de entrega continua., • Alta capacidad analítica y de resolución de problemas., • Habilidades de comunicación, facilitación y liderazgo servicial., • Experiencia trabajando con múltiples stakeholders, incluidos equipos sénior., • Inglés fluido (entorno de trabajo internacional). Muy valorado • Experiencia en iniciativas de transformación Agile o mejora de madurez organizativa., • Conocimiento de marcos de escalado Agile., • Certificaciones Agile (Scrum Master, Agile Coach u otras)., • Experiencia en entornos corporativos complejos y con múltiples equipos., • Perfil proactivo, empático y orientado a la mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Modalidad de trabajo híbrida en Barcelona., • Horario flexible., • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente)., • Plan de carrera y formación continua., • Día libre por tu cumpleaños, • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Descuento en gimnasio., • Ayudas en guardería, idiomas y transporte., • Día solidario anual., • Eventos y team buildings: afterworks, cafés tecnológicos, cenas y encuentros de equipo., • Cena de verano y cena de Navidad., • A partir de 4 años de antigüedad, +1 día adicional de vacaciones. Nuestro compromiso En K‑LAGAN apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse, crecer y generar impacto real. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. ¿Te interesa? xcskxlj ¡Aplica ahora y forma parte de K‑LAGAN! Si tienes cualquier duda, conecta conmigo y envíame tu CV a YOUR GROWTH, OUR VISION

Como Generalista de Recursos Humanos, eres responsable de ejecutar y coordinar los procesos esenciales del área de RR. HH., brindando soporte integral a la organización en temas de reclutamiento, capacitación, desarrollo, compensaciones, relaciones laborales y administración de personal. Tu rol es clave para garantizar el cumplimiento de políticas internas, legislación laboral y promover un clima organizacional positivo. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Este puesto está ubicada en nuestra planta en Gavà, Barcelona. Responsabilidades principales • Administración de personal: gestión de contratos, expedientes, actualización de base de datos de empleados y control de asistencia., • Relaciones laborales: atención de consultas de empleados, resolución de conflictos y apoyo en procesos disciplinarios., • Cumplimiento normativo: asegurar el apego a políticas internas y legislación laboral vigente., • Reclutamiento y selección: publicación de vacantes, filtrado de CV, entrevistas y coordinación del proceso de incorporación (onboarding)., • Capacitación y desarrollo: detección de necesidades, coordinación de cursos y seguimiento de programas de formación., • Compensación y beneficios: apoyo en la administración de nómina, beneficios, licencias, vacaciones y prestaciones., • Clima y cultura organizacional: apoyo en encuestas, actividades de integración y acciones para mejorar la satisfacción laboral., • Reportes y métricas: elaboración de informes de indicadores de RR. HH. (rotación, ausentismo, tiempos de reclutamiento, etc.). Requisitos • 3 a 5 años en funciones generalistas o áreas similares en empresas industriales., • Licenciatura en Derecho., • Nivel inglés B2., • Conocimiento de legislación laboral., • Habilidad para trabajar con confidencialidad y criterio profesional. xcskxlj, • Manejo de herramientas tecnológicas y software de RR. HH. (idealmente A3nom, Kelio, Sage), • Orientación al cliente interno y excelentes habilidades de comunicación. Lo que te ofrecemos • Contrato indefinido, • Sueldo competitivo, ajustado a tu experiencia y desempeño, • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional en un entorno multinacional, • Ubicación: Barcelona Gavá, • Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo, • Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional

En pocas palabras Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Posición: Regulatory Affairs Associate - International Markets Localización: Barcelona Experiencia: al menos 4 años en funciones similares ¿Quieres saber más? INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado para ser un #Challenger? ¿Qué buscamos? Incorporamos un/a Regulatory Affairs Associate para incorporarse a nuestro equipo en Barcelona. ¡El reto! • Revisar e interpretar las normas reglamentarias relacionadas con los productos y procedimientos de la empresa, las pruebas o los registros, y garantizar que se comuniquen a través de las políticas y procedimientos de la empresa., • Recopilar y revisar la documentación necesaria para la presentación de nuevos productos a los licenciatarios/afiliados locales., • Revisar la recopilación del expediente para el Módulo 1 de las nuevas solicitudes de autorización de comercialización., • Presentar la solicitud de registro y realizar el seguimiento con los licenciatarios/afiliados hasta la aprobación y el lanzamiento del producto., • Preparación y revisión de las respuestas a las cartas de deficiencias recibidas de las autoridades sanitarias., • Preparación y revisión de la documentación necesaria para la presentación de variaciones administrativas/de calidad y seguridad., • Actuar como representante normativo ante las partes interesadas internas. Servir de enlace normativo a lo largo del ciclo de vida del producto (incluidas las variaciones y renovaciones)., • Recopilar y revisar la documentación necesaria para la renovación de manera oportuna., • Mantener los archivos normativos y la base de datos en buen estado. Establecer y mantener un sistema para el seguimiento de los cambios en los documentos presentados a las agencias o licenciatarios., • Compartir la información esencial del expediente tras el procedimiento con los departamentos pertinentes, de acuerdo con los procedimientos correspondientes., • Comunicar el estado de los proyectos normativos a las partes interesadas internas., • Desarrollar los procedimientos normativos y las instrucciones de trabajo pertinentes según sea necesario., • Liderar la iniciativa de preparación para auditorías. Investigar y documentar cuestiones relacionadas con el producto, el proceso o el sistema de calidad pertinentes para el cumplimiento normativo., • Formar a los nuevos incorporados en las actividades y funciones específicas del puesto en el que usted es experto. ¿Qué necesitas? • Formación: Licenciatura en Ciencias de la Salud (preferiblemente Farmacia, pero también Química, Biología, Bioquímica, Veterinaria o similar)., • Idiomas: Español e inglés fluidos, se valorará el conocimiento de otros idiomas., • Experiencia (años/área): no menos de 4 años de experiencia en las mismas funciones. Conocimientos específicos: Conocimiento de la legislación y normativa farmacéutica general, incluidas las buenas prácticas de fabricación (GMP), experiencia en las directrices de la ICH y en el contenido del formato CTD de los expedientes de registro. Experiencia con herramientas de software estándar (Word, Excel, PowerPoint, etc.). Viajes: Ocasionalmente. Habilidades personales: Capacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma, multitarea y flexible a los cambios de horario, capacidad para trabajar bajo presión (plazos cortos) y con buenas habilidades de gestión del tiempo, creativo y con buenas habilidades de presentación oral y escrita. Gran agilidad de aprendizaje y capacidad y disposición para afrontar con eficacia situaciones nuevas o condiciones cambiantes. ¡Nuestros beneficios! Jornada completa en horario flexible de entrada de 07:30 a 09:30h y salida en función de la hora de entrada desde las 16:30h (1 hora para comer - ticket restaurant) Contrato indefinido Atractivo paquete salarial. Seguro de vida y accidentes. Copago en el seguro voluntario de salud. Club de Beneficios y Ahorro. Planes de desarrollo, política de movilidad interna. ¡Muchos más! ¿Cómo será el proceso de Selección? ¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. xcskxlj ¿Crees que esta oferta no es para ti? Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.

Pioneering Beauty Sleep in Barcelona ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. From the heart of Barcelona, Drowsy is revolutionising global beauty sleep. Our silk sleep mask is an industry favourite from the UK, to the USA. We're not just a team; we're a family, dedicated to beauty sleep and united by our passion for the brand. Role Summary You own ad creative as a performance engine. Your mandate is to build, test, and scale ads that turn psychology, trends, and insights into revenue — and do so at speed. What You’ll Do • Own the ad testing and scaling roadmap across Meta, TikTok, and emerging platforms, • Translate performance data into clear, high-conviction creative briefs, • Drive high-velocity iteration with designers, editors, and UGC creators, • Study competitors and reference brands obsessively to identify winning patterns, • Stay ahead of performance marketing trends, formats, and platform shifts, • Apply deep understanding of human psychology and buying behavior to every ad What Success Looks Like • 2–4× year-over-year growth in ad platform investment while maintaining or improving efficiency, • Fast learning loops that consistently produce scalable creative winners, • A repeatable system for creative performance — not one-off wins How You’ll Work • Report to the Marketing Manager, • Partner daily with creative production, • Think xcskxlj in systems, frameworks, and throughput, not individual ads Your Profile • Overseen ad accounts with $2M+ in annual spend, • 3+ years in performance creative or paid media for DTC / e-commerce, • Proven ability to scale spend through creative-led performance, • Performance-obsessed, data-driven, and intolerant of vanity metrics, • Deep student of persuasion, psychology, and why people buy

En Monday estamos buscando Performance Marketing Manager para unirse a nuestro equipo con base en Barcelona. Contamos con 15 centros Monday abiertos y varios en proyección, por lo que este rol tendrá un impacto directo en el crecimiento del negocio. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Si eres una persona con mentalidad de negocio, estratégica y vienes de agencia puede que seas la persona que estamos buscando. Sigue leyendo para descubrirlo ¿De qué va el puesto? Como Performance Marketing Manager, tu objetivo será claro: generar más leads, de mejor calidad y al mejor coste posible. Con ello harás crecer el negocio impulsando tanto el tráfico orgánico como el de pago, maximizando el volumen y la calidad de los leads. Se trata de una posición muy enfocada a resultados y al cumplimiento de objetivos de negocio: buscamos a alguien con mentalidad proactiva y orientada al rendimiento. ¿Qué perfil buscamos? • +3 años en performance marketing enfocado a generación de leads, • Experiencia en agencia (muy valorado), • Dominio de Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, GA4, GTM, Data Studio, SEMrush/Ahrefs/Search Console., • Conocimientos sólidos en keyword research, linkbuilding y optimización on-page/off-page., • Orientación a objetivos y resultados, con capacidad para optimizar presupuestos y mejorar métricas clave (ROAS, CPL, CAC, etc.)., • Mentalidad analítica y estratégica: sabes leer datos y traducirlos en decisiones de negocio., • Espíritu growth: curiosidad, creatividad y pasión por probar, medir y mejorar cada día., • Excelente comunicación y trabajo en equipo., • Competencias completas; Catalán, Castellano e Inglés Vale y… ¿qué haré yo? • Garantizar que todas las acciones de generación de leads y campañas de performance respeten la identidad, el posicionamiento y los estándares de marca de Monday., • Diseñar, ejecutar y optimizar campañas de paid media (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, etc.) con foco en lead generation., • Definir y liderar la estrategia SEO para mejorar el posicionamiento orgánico, el tráfico cualificado y la conversión., • Gestionar y optimizar el budget digital para maximizar el ROAS y reducir el CPL., • Medir, analizar y reportar resultados utilizando GA4, GTM, Looker Studio y Search Console., • Desarrollar y mantener un funnel completo de conversión: atracción (SEO/SEM), conversión (landing optimization) y retención (remarketing)., • Coordinar con los equipos de diseño, contenido y tech para optimizar la experiencia en web y landing pages., • Realizar A/B testing continuo de creatividades, copies, audiencias y keywords., • Detectar nuevas oportunidades de crecimiento, canales o estrategias de adquisición. ¿Y qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con flexibilidad horaria (Time Flex): entrada entre 8:00 y 9:30 h y salida entre 17:00 y 18:30 h, además de viernes intensivos de 8:00 a 15:00 h (Short Friday). xcskxlj, • Paquete de beneficios:, • Ticket restaurant de 110 € al mes, • Retribución flexible (transporte y seguro médico privado), • Día libre por tu cumpleaños, • Programa de referidos, • Acceso a nuestros gimnasio y a las actividades dirigidas, • Posibilidad real de crecimiento y desarrollo profesional dentro de Monday, trabajando en las mejores oficinas de Barcelona, en cualquiera de nuestros centros, con espacios comunes amplios y grandes terrazas. Si vienes de agencia y sabes lo que es generar leads de gran volumen, te queremos en el equipo #OwnYourMondays

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? • A partir de 3-4 años de experiencia trabajando como Team Lead., • Experiencia demostrable desarrollando con Java, SpringBoot., • Experiencia en proyectos de automatización intralogística (WCS)., • Interés en una modalidad híbrida de trabajo (3 días de teletrabajo). ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones Barcelona Híbrido 55.000 – 60.000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Estamos buscando un/a Senior Content Operations Manager para incorporarse a una de las multinacionales de retail más reconocidas a nivel global, que está en un momento crítico de transformación de su modelo de gestión de contenidos digitales a gran escala. Buscamos a alguien que sepa lo que significa gestionar contenido en entornos complejos, multi-país y multi-canal , y que tenga el criterio para decidir si construir o comprar la solución correcta. El impacto será directo en cómo la compañía gestiona su contenido digital a nivel global. Lo que vas a encontrar: • Un rol enfocado en Product Discovery — tu misión es diagnosticar el AS-IS, hacer el benchmark de soluciones y definir la hoja de ruta hacia un modelo escalable y automatizado., • Interlocución directa con liderazgo senior — reportarás a perfiles de alto nivel y tendrás autonomía real para tomar decisiones estratégicas., • Un problema concreto y complejo: Build vs. Buy — ¿herramienta de mercado o desarrollo ad hoc? Tú liderarás la respuesta., • Trabajo con ecosistemas CMS headless (Contentstack, Contentful, AEM) y arquitecturas multi-country/multisite., • Posición puente entre negocio y tecnología — coordinarás stakeholders de branding, comunicación, edición e ingeniería., • Un entorno donde la resolución de ambigüedad y el criterio estratégico son más valorados que la ejecución táctica. Buscamos a alguien que: • Tenga +5 años de experiencia en Content Operations, Digital Content Management o como CMS Product Owner ., • Haya liderado procesos de estrategia y transformación en entornos de contenido digital complejo ., • Conozca en profundidad el ecosistema CMS headless — Contentstack, Contentful o AEM — y arquitecturas multi-country/multisite., • Tenga mentalidad de Product Manager — no de Project Manager ni de gestor operativo., • Sea capaz de moverse con soltura en entornos ambiguos y traducir complejidad en decisiones claras., • Haya trabajado con stakeholders de negocio y equipos técnicos de forma simultánea., • Resida en Barcelona o alrededores — imprescindible. Ubicación: Hibrido (2 días oficina) Vallès Oriental. ⏰ Horario: L-J 8,5h · V 6h · Flexibilidad de entrada entre 8:00 y 9:30h. ️ Idiomas: Ingles B2 (Preferentemente) ¿Por qué CAPITOLE? • Presupuesto individual de formación de 1.200€, • Paquete de retribución flexible, • Grandes descuentos en centros deportivos, • Seguro médico privado gratuito ⚕️, • Revisiones mensuales con tu equipo para recibir feedback continuo, • Team buildings cada dos meses — ¡No te puedes perder la fiesta de verano ni la cena de Navidad !, • Comunidades tecnológicas internas para compartir conocimiento, • Descuentos en marcas internacionales para empleados (Club Capitole) ️ ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! ¡No dudes en enviarnos tu perfil junto a tu portfolio — estamos deseando conocerte! Capitole | Empowering people, unlocking technology innovation

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Estamos buscando un/a Senior Product Manager (Discovery), para incorporarse a una de las multinacionales de retail más reconocidas a nivel global, que está en un momento crítico de transformación de su modelo de gestión de contenidos digitales a gran escala. Buscamos a alguien que sepa lo que significa gestionar contenido en entornos complejos, multi-país y multi-canal , y que tenga el criterio para decidir si construir o comprar la solución correcta. El impacto será directo en cómo la compañía gestiona su contenido digital a nivel global. Lo que vas a encontrar: • Un rol enfocado en Product Discovery — tu misión es diagnosticar el AS-IS, hacer el benchmark de soluciones y definir la hoja de ruta hacia un modelo escalable y automatizado., • Interlocución directa con liderazgo senior — reportarás a perfiles de alto nivel y tendrás autonomía real para tomar decisiones estratégicas., • Un problema concreto y complejo: Build vs. Buy — ¿herramienta de mercado o desarrollo ad hoc? Tú liderarás la respuesta., • Trabajo con ecosistemas CMS headless (Contentstack, Contentful, AEM) y arquitecturas multi-country/multisite., • Posición puente entre negocio y tecnología — coordinarás stakeholders de branding, comunicación, edición e ingeniería., • Un entorno donde la resolución de ambigüedad y el criterio estratégico son más valorados que la ejecución táctica. Buscamos a alguien que: • Tenga +5 años de experiencia en Content Operations, Digital Content Management o como CMS Product Owner ., • Haya liderado procesos de estrategia y transformación en entornos de contenido digital complejo ., • Conozca en profundidad el ecosistema CMS headless — Contentstack, Contentful o AEM — y arquitecturas multi-country/multisite., • Tenga mentalidad de Product Manager — no de Project Manager ni de gestor operativo., • Sea capaz de moverse con soltura en entornos ambiguos y traducir complejidad en decisiones claras., • Haya trabajado con stakeholders de negocio y equipos técnicos de forma simultánea., • Resida en Barcelona o alrededores — imprescindible. Ubicación: Hibrido (2 días oficina) Vallès Oriental. ⏰ Horario: L-J 8,5h · V 6h · Flexibilidad de entrada entre 8:00 y 9:30h. ️ Idiomas: Ingles B2 (Preferentemente) ¿Por qué CAPITOLE? • Presupuesto individual de formación de 1.200€, • Paquete de retribución flexible, • Grandes descuentos en centros deportivos, • Seguro médico privado gratuito ⚕️, • Revisiones mensuales con tu equipo para recibir feedback continuo, • Team buildings cada dos meses — ¡No te puedes perder la fiesta de verano ni la cena de Navidad !, • Comunidades tecnológicas internas para compartir conocimiento, • Descuentos en marcas internacionales para empleados (Club Capitole) ️ ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! ¡No dudes en enviarnos tu perfil junto a tu portfolio — estamos deseando conocerte! Capitole | Empowering people, unlocking technology innovation

Payment Solutions Manager (Payments Gateway) - €30k Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". About the Role We are looking for a strategic and analytical Payment Solutions Manager to drive the expansion and optimization of our global payment capabilities. In this role, you will be responsible for identifying, evaluating, and integrating payment providers, ensuring our gateway offers competitive, reliable, and scalable solutions across markets. You will work closely with product, operations, compliance, and commercial teams to enhance our payment ecosystem and support business growth. Key Responsibilities Research, identify, and evaluate new payment providers, acquirers, APMs (Alternative Payment Methods), and banking partners across different regions Conduct commercial, technical, and regulatory due diligence on potential partners Compare providers based on pricing, performance, coverage, risk profile, and technical capabilities Lead the selection and onboarding of payment partners, including contract negotiation and commercial terms Collaborate with product and engineering teams to define integration requirements and priorities Monitor and analyze provider performance (e.g., authorization rates, latency, success rates, cost efficiency) Continuously optimize the payment stack by routing strategies and provider mix improvements Stay up to date with global payment trends, emerging technologies, and regulatory changes Work closely with compliance teams to ensure all partners meet regulatory and risk requirements (e.g., KYC/AML, PCI-DSS) Support expansion into new markets by identifying the most relevant local payment methods and providers Build and maintain strong relationships with key payment partners and vendors Prepare business cases, reports, and recommendations for senior stakeholders Qualifications & Skills Bachelor’s degree in Business, Finance, Economics, or a related field 2+ years of experience in payments, fintech, business development, or partnerships Strong understanding of the payments ecosystem (acquirers, issuers, gateways, APMs, card schemes) Proven experience in vendor evaluation, negotiation, and partner management Strong analytical xcskxlj skills with the ability to interpret data and make strategic decisions Familiarity with payment metrics (e.g., authorization rates, conversion, chargebacks, routing logic) Knowledge of global payment regulations and compliance frameworks is a plus Excellent communication and stakeholder management skills Ability to manage multiple projects and priorities in a fast-paced environment Experience working with APIs and technical integrations is an advantage What We Offer A key role in shaping a global payment infrastructure Exposure to leading payment technologies and international markets A dynamic and collaborative fintech environment Competitive compensation and growth opportunities

We are looking for a Data & AI Platform Engineer to join a growing team building a next-generation sovereign cloud platform focused on data and AI services. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. This role is ideal for someone who enjoys working at the intersection of software engineering, Kubernetes, cloud services, and data platforms, and wants to help shape a product from an early stage in a highly collaborative environment. What you will do • Contribute to the development of a Data & AI platform delivered as a sovereign cloud service, • Evolve and improve the overall system architecture, identifying relevant open-source technologies that can enhance the platform, • Build and maintain REST APIs that allow customers to manage and control the lifecycle of the service, • Develop Kubernetes Operators to automate provisioning, configuration, and lifecycle management of cloud services, • Strong interest in Data, BI, and AI technologies, • Solid background in software engineering with a strong focus on Kubernetes and cloud-native environments xcskxlj, • Strong programming skills in Golang, • Experience or familiarity with technologies such as Kafka, Spark, Airflow, or Dremio, • Curiosity for exploring new technologies and turning them into practical solutions, • A collaborative mindset and willingness to share knowledge across the team, • Comfort working in agile environments with ownership and accountability

Buscamos una persona con los conocimientos y aptitudes necesarias para ejercer el rol de Team Leader, gestionando la estabilidad y evolución de infraestructura Unix / Linux (On Premise) de gran escala del cliente, que combine la autoridad técnica en administración de sistemas y automatización, con la capacidad de gobierno de servicios críticos y la gestión de equipos técnicos de alto rendimiento. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Para ello, trabajarás estrechamente con los servicios y equipos propios del cliente, siendo responsable de la agilidad de respuesta y operativa continua de sistemas críticos y entornos altamente regulados, así como del equipo técnico implicado. De este modo, los dos ámbitos diferenciados sobre los que es necesario actuar: Gestión Técnica. Definir y supervisar los estándares técnicos de la infraestructura. Liderazgo y Gestión de Operaciones. Organización del equipo y el cumplimiento de los niveles de servicio (SLA). Requisitos Qué ofrecemos • Incorporación inmediata para proyecto estable, con integración en los equipos técnicos del cliente., • Contrato indefinido a jornada completa., • Teletrabajo. No dejes pasar esta oportunidad, y contacta con nosotros para valorar en detalle. xcskxlj Muchas gracias por tu atención.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. En NTT DATA transformamos la experiencia de los usuarios colaborando con nuestros clientes en la mejora de su estrategia de movilidad, consiguiendo así que sea un canal diferencial y de impacto que les ayude a potenciar su negocio. Contamos con un equipo de más de 200 personas especializadas en el mercado y las tecnologías del canal móvil, lo que nos permite aportar valor en un amplio abanico de servicios de estrategia (transformación de procesos de negocio, enfoques de producto, definición de gobierno de la movilidad, etc.), implantación (cubrimos cada una de las etapas de la conceptualización, arquitectura, desarrollo, analítica y optimización y DevOps de apps móviles) e innovación (observatorio Tech Radar, workshops tecnológicos, PoCs, etc.). Buscamos: Buscamos un/a Desarrollador/a Senior AEM (Adobe Experience Manager) con sólida experiencia en AEM as a Cloud Service (AEMaaCS) para liderar el desarrollo de soluciones digitales escalables, seguras y de alto rendimiento. El perfil ideal combina profundo conocimiento técnico en AEM tradicional (on-premise) con experiencia práctica en la versión cloud nativa, participando activamente en la arquitectura, desarrollo, integración y despliegue continuo de plataformas de experiencia digital en entornos empresariales globales. Responsabilidades Principales • Diseñar, desarrollar y mantener componentes, plantillas, servicios y workflows en AEM 6.5 y AEMaaCS., • Implementar soluciones modernas utilizando Sling Models, OSGi Services, HTL (Sightly) y frameworks Java., • Configurar e integrar AEMaaCS con otros productos del ecosistema Adobe (Adobe Analytics, Target, Campaign, Assets, Forms)., • Gestionar configuraciones de entornos Author, Publish y Dispatcher en Cloud Manager, garantizando rendimiento, seguridad y disponibilidad., • Implementar pipelines de CI/CD en Adobe Cloud Manager, optimizando la calidad y el ciclo de despliegue continuo., • Integrar AEM con sistemas externos a través de REST APIs, GraphQL, SOAP y Adobe I/O Runtime., • Supervisar el uso eficiente de Content Fragments, Experience Fragments y Dynamic Media para experiencias headless., • Colaborar estrechamente con arquitectos, diseñadores y equipos ágiles para entregar experiencias consistentes y centradas en el usuario., • Promover buenas prácticas de desarrollo, versionado, testing automatizado y documentación técnica Ubicación: Madrid, Barcelona, Valladolid o Zaragoza., modelo de trabajo híbrido, presencialidad de 2 días a la semana Requisitos Experiencia mínima: • +5 años de experiencia en desarrollo sobre AEM (6.3 o superior)., • +2 años de experiencia específica en AEMaaCS (Adobe Experience Manager as a Cloud Service)., • Lenguajes y Frameworks: Java 8+, OSGi, Sling, JCR, HTL/Sightly, HTML5, CSS3, JavaScript (ES6+), TypeScript., • Herramientas: Maven, Git, Jenkins, Adobe Cloud Manager, SonarQube, Node.js., • Entornos Cloud: Experiencia con AWS, Azure o GCP, y comprensión de microservicios, contenedores (Docker, Kubernetes)., • Integraciones: Adobe I/O, REST/GraphQL APIs, Single Sign-On (OAuth 2.0, SAML)., • Testing: JUnit, Mockito, AEM Mocks, Cypress o Selenium., • Headless: Uso de AEM como CMS headless con frameworks como React, Angular o Vue.js. Soft Skills • Liderazgo técnico en equipos de desarrollo y mentoring a perfiles junior/intermedio., • Mentalidad cloud-native y orientación a automatización., • Excelente comunicación con stakeholders técnicos y de negocio., • Capacidad para trabajar en entornos ágiles (Scrum/Kanban) y globales. Lo que te ofrecemos: Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. xcskxlj Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

About Uplift Uplift is a dynamic agency specializing in global talent search, covering EMEA, LATAM, USA, and APAC. With successful placements in 60 countries, we combine speed and cutting-edge technology to source top executive and mid-senior talent across various functions. Our innovative approach integrates global networks, AI, and advanced recruitment tools. Beyond recruitment, we engage with our audience through our podcast, newsletter, and webinars, ensuring we stay at the forefront of talent acquisition and global HR trends. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. About Our Client Our client is a fast-growing mobile ad tech company specializing in in-app programmatic advertising. Their Demand-Side Platform (DSP) empowers advertisers to efficiently reach their target audience across mobile devices. They are seeking a skilled and experienced Customer Success Manager to join their dynamic team and contribute to their continued success. As a Customer Success Manager, you will help grow revenue and drive platform adoption through strategic account management and strong client relationships. Working closely with Sales and Media Buying teams, youll support clients in achieving their business goalsguiding them through platform onboarding, DSP strategy, optimization, and ongoing success. Youll play a key role in integrating the platform into their digital strategy. Responsibilities: • Collaborate with cross-functional teams as a customer advocate to integrate client feedback and experience metrics into decisions on products to simplify client usability and improve overall client experience, • Work closely with the Media Buying team to help them understand client objectives and goals to create the best media buying strategy for each new client, • Review campaign performance and provide detailed feedback to media buyers to adjust campaign setup and achieve optimization, • Work closely with the Media Buying and Sales teams to drive revenue and enhance the performance of client campaigns, • Educate clients on new platform features, DSP partners, services, and relevant practices, • Educate and grow the programmatic buying knowledge of clients. Qualifications: • Experience in advertising technology or a related xcskxlj field, • Solid experience in a DSP/programmatic work environment, • Ability to adapt quickly to a rapidly changing technology environment, • Ability to learn complex software applications and thrive in a fast-paced, digital environment, • Excellent written and verbal communication, organizational, & time management skills, • A passion for achieving higher levels of growth and development, • Ability to assist, manage and abide by clients needs and work with complaints in a concise and respectful manner, • Comfortable working with multiple clients and accounts at a time across a diverse set of industries, • Ability to analyze and interpret significant amounts of data, • Ability to speak, read, and write in English fluently

¡Nueva oportunidad laboral! Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". En Selecta Digital estamos en búsqueda de un/a AI Engineer para incorporarse a una importante consultora tecnológica enfocada en el manejo, optimización y transformación de procesos mediante el uso de la IA. España. ¿Qué perfil buscamos? • Mínimo 3-5 años de experiencia en proyectos de IA, NLP, LLMs, agentes conversacionales o automatización de procesos., • Experiencia demostrable en diseño e implementación de sistemas multiagente con LLMs, incluyendo gestión de estado, memoria y orquestación de flujos complejos., • Experiencia en implementación del patrón RAG con bases de datos vectoriales, incluyendo estrategias de chunking, indexación y recuperación semántica. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un equipo dinámico y en crecimiento con proyección a largo plazo., • Proyectos innovadores con impacto real en el negocio del sector financiero., • Modalidad: 100% Remoto., • Banda salarial: 45k-55k, • Jornada intensiva en verano., • Formación interna y desarrollo de capacidades., • Proyecto de acompañamiento y mentorización interno., • Compensación retributiva competitiva asociada a la experiencia del candidato. xcskxlj Tanto Selecta como nuestros clientes estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y no discriminamos por razón de edad, raza, religión o sexo.