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ph3Misión del Puesto /h3 pGarantizar una atención proactiva y resolutiva en la gestión de incidencias de Backup Disaster Recovery, asegurando una experiencia de alta calidad para los clientes finales. Esto incluye la correcta administración de los servicios de Backup gestionados y la resolución eficiente de incidencias en entornos de producción, con el fin de aumentar el nivel de satisfacción del cliente y reforzar la confianza en los servicios contratados. /p h3Responsabilidades y tareas que te encargarás /h3 pGestión del equipo completo de Backup Disaster Recovery (5 personas). /p h3Gestión Integral de Veeam Backup Replication /h3 ul liDiseñar, implementar y mantener la arquitectura de Veeam Backup Replication. /li liConfigurar y optimizar trabajos de backup. /li liGestionar y optimizar los jobs de replicación y copias de backup (Backup Copy Jobs) para garantizar la resiliencia de los datos. /li liRealizar actualizaciones y parches de Veeam de forma proactiva, asegurando la compatibilidad y la estabilidad del entorno. /li /ul h3Recuperación y Restauración /h3 ul liLiderar y ejecutar procesos de recuperación de datos a gran escala, incluyendo la restauración de máquinas virtuales completas, elementos individuales (archivos, correos electrónicos, elementos de bases de datos) y aplicaciones críticas. /li liDiseñar y probar planes de recuperación ante desastres (DRP) utilizando Veeam, asegurando la capacidad de la organización para recuperarse de incidentes graves. /li liRealizar pruebas periódicas de restore y validación de backups para verificar la integridad y recuperabilidad de los datos. /li /ul h3Monitorización y Optimización /h3 ul liMonitorizar activamente el rendimiento de Veeam, el uso del almacenamiento de backup y el éxito de los trabajos, utilizando Veeam ONE y otras herramientas de monitorización. /li liIdentificar y resolver proactivamente cuellos de botella y problemas de rendimiento en la infraestructura de backup. /li liOptimizar la retención de datos y la capacidad de almacenamiento, implementando estrategias de desduplicación y compresión. /li /ul h3Troubleshooting Avanzado /h3 ul liDiagnosticar y resolver problemas complejos relacionados con Veeam, como fallos en los trabajos de backup/replicación, problemas de conectividad, errores de VSS y corrupción de repositorios. /li liColaborar con otros equipos de TI (servidores, redes, almacenamiento) para resolver problemas interdepartamentales que afecten a los backups. /li /ul h3Documentación y Mejora Continua /h3 ul liCrear y mantener documentación detallada de la infraestructura de backup. /li /ul h3Requisitos Mínimos /h3 ul liExperiencia de al menos 5 años en administración de sistemas Windows y Linux, así como redes. /li liSistemas, centrado en backup con Veeam, Ahsay, ARCServe. /li liVirtualización con VMware y KVM. /li liLinux LPIC y conocimientos de bash y PowerShell. /li liVMware. /li liZabbix. /li liNetworking. /li liDisponibilidad para realizar guardias. /li /ul h3Competencias que valoramos /h3 ul liPensamiento analítico y orientado a resultados. /li liAutogestión y aprendizaje dinámico. /li liHabilidad para resolver problemas complejos. /li liCreatividad y originalidad al enfrentarse a problemas no documentados. /li liResiliencia y manejo del estrés. /li liCapacidad de trabajo en equipo. /li liCapacidad de priorización ante una alta carga de trabajo. /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido. /li liRetribución compuesta por fijo y variable. /li liHorario de oficina con flexibilidad en la entrada y salida. /li liModalidad de trabajo híbrida (2 días en remoto y 3 en oficina). /li liPlan de Retribución Flexible con Cobee. /li liMuy buen ambiente de trabajo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Responsibilidades Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. • Liderar técnicamente el área de backend, definiendo estándares, buenas prácticas y arquitectura., • Impulsar el uso de IA aplicada al desarrollo backend, promoviendo su adopción dentro del equipo., • Diseñar y supervisar la implementación de soluciones basadas en microservicios., • Definir y gobernar la arquitectura de integración (BFF + sistemas legacy)., • Diseñar y validar APIs REST robustas, escalables y bien documentadas., • Coordinar la orquestación de servicios y flujos backend complejos., • Garantizar un manejo eficiente de errores, logging y observabilidad., • Liderar el desarrollo de sistemas event-driven (Kafka, asincronía, idempotencia)., • Supervisar el modelado y gestión de datos en bases NoSQL., • Asegurar el correcto uso de la infraestructura en AWS (Lambda, API Gateway, etc.)., • Colaborar con equipos multidisciplinares en entornos Agile. Requisitos • +8 años de experiencia en desarrollo backend y al menos 2 años en rol de liderazgo técnico o similar., • Experiencia diseñando y evolucionando arquitecturas de microservicios en entornos productivos., • Sólido conocimiento en Node.js (TypeScript) y Java, aplicados a soluciones reales (BFF, integración, servicios backend)., • Experiencia en diseño de APIs REST, definición de contratos, versionado y gestión de errores., • Capacidad para diseñar e implementar integraciones complejas y orquestación de servicios (incluyendo sistemas legacy)., • Experiencia práctica en arquitecturas event-driven (Kafka o similar), asincronía e idempotencia., • Experiencia trabajando con bases de datos NoSQL (MongoDB, DynamoDB) y modelado orientado a acceso., • Experiencia real desplegando y operando servicios en AWS (Lambda, API Gateway, CloudWatch, IAM básico)., • Conocimiento y uso de CI/CD, control de versiones (Git) y buenas prácticas de desarrollo (testing, code review, calidad de código)., • Experiencia en entornos Agile (Scrum/Kanban) colaborando con equipos multidisciplinares., • Capacidad para tomar decisiones de arquitectura, resolver problemas complejos y asegurar la escalabilidad y resiliencia de las soluciones., • Interés o experiencia en el uso de IA aplicada al desarrollo, con capacidad para impulsar su adopción en el equipo. xcskxlj Hard Skills • backend development, • microservices architecture, • Node.js, • TypeScript, • Java, • REST APIs, • event-driven architecture, • NoSQL databases, • AWS, • CI/CD Soft Skills • technical leadership, • problem solving, • decision making, • collaboration, • communication, • adaptability, • mentoring, • organizational skills, • creativity, • critical thinking #J-18808-Ljbffr

Responsibilities Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. • Liderar técnicamente el área de Frontend, definiendo estándares, buenas prácticas y arquitectura., • Impulsar el uso de IA aplicada al desarrollo frontend, promoviendo su adopción dentro del equipo., • Diseñar y supervisar el desarrollo de aplicaciones SPA (Portal de Ventas / Cotizador) en Angular., • Definir la arquitectura frontend (modularización, componentes, servicios, lazy loading)., • Asegurar la correcta integración con backend mediante APIs REST., • Liderar la implementación de formularios complejos con lógica de negocio (cotización, validaciones dinámicas)., • Garantizar una experiencia de usuario robusta: gestión de errores, validaciones y flujos críticos., • Optimizar el rendimiento de la aplicación (carga, renderizado, eficiencia)., • Supervisar la implementación de autenticación (tokens, OIDC)., • Definir e implementar estrategias de analytics y tracking (GTM u otros)., • Colaborar con producto, UX y backend en la definición de soluciones end-to-end., • Mentorización técnica del equipo frontend y revisión de código. Requirements • +8 años de experiencia en desarrollo frontend y al menos 2 años en rol de liderazgo técnico o similar., • Experiencia sólida en Angular en aplicaciones reales y complejas., • Dominio avanzado de TypeScript, HTML y CSS., • Experiencia desarrollando SPAs escalables y mantenibles., • Experiencia en consumo de APIs REST y gestión de estado (formularios, datos, validaciones)., • Experiencia implementando autenticación (tokens, OIDC o similares)., • Experiencia en desarrollo de formularios complejos con validaciones dinámicas y lógica de negocio., • Conocimiento en arquitectura Angular (modularización, lazy loading, separación de responsabilidades)., • Experiencia en optimización de rendimiento frontend., • Experiencia con herramientas de analytics / tracking (ej. GTM)., • Conocimiento de CI/CD, Git y buenas prácticas de desarrollo., • Experiencia en entornos Agile (Scrum/Kanban)., • Conocimiento de integración con entornos AWS., • Capacidad para tomar decisiones técnicas y liderar soluciones frontend. xcskxlj, • Interés o experiencia en IA aplicada al desarrollo. #J-18808-Ljbffr

ppEn bSener Aeroespacial y Defensa /b queremos incorporar en nuestro equipo a un/a Ingeniero/a Senior Software para equipos electrónicos. /p pSomos una compañía de ingeniería pionera en el diseño de tecnología satelital y equipos para la exploración espacial. En Defensa abordamos el diseño y producción de equipos y sistemas, incluidos los no tripulados. Nuestra pasión por la precisión nos ha llevado a situarnos como colaboradores de confianza de las principales agencias espaciales, organismos gubernamentales y empresas. /p pbQué harás: /b /p pTe incorporarás al grupo de desarrollo de electrónica de control de actuadores para Espacio y Defensa para liderar proyectos de nuevos productos en las líneas de mecanismos de apunte y sistemas de actuación y control. /p pbSener Aeroespacial y Defensa /b, se dedica desde hace más de 50 años a desarrollar sistemas aeroespaciales para los mercados de espacio, defensa, ciencia y diagnóstico. /p pLa división de Sistemas de Equipos electrónicos y Mecanismos, con base en Bilbao, Barcelona y Madrid constituye el un proveedor de referencia de sistemas electromecánicos para las principales agencias espaciales del mundo (NASA, ESA, JAXA y Roscosmos) desde 1995. /p pFormarás parte del equipo multidisciplinar (hardware, software, firmware y mecánica) que desarrolla los equipos usados para probar la electrónica de control y mecanismos de sistemas de apuntalamiento de antenas, acoplamientos y anclajes robóticos, sistemas de enfoque y de escaneo de telescopios, entre otros. /p h3Entre las funciones que desempeñarás destacan: /h3 ul liAprender los tipos de equipos de ensayos que desarrollamos y sus aplicaciones. /li liDesarrollar nuevo software embebido. /li liDiseñar nuevas características de software en base a los requisitos del sistema. /li liMantener el software existente, añadiendo nuevas funcionalidades y corrigiendo errores. /li liDesarrollo y gestión de código fuente bajo control de versiones Git. /li liComunicarte y coordinarte con los miembros del equipo que están desarrollando el firmware, la electrónica o los mecanismos. /li liPoner en marcha y validar el software de aplicación de los equipos de ensayos para campañas de certificación o producción. /li liDefinir procedimientos de validación de software. /li /ul h3Qué esperamos de ti: /h3 ul liGrado o Master/Ingeniería Superior/Licenciatura, Especialidad Electrónica. /li liExperiencia demostrable, de al menos 5 años, en puesto similar. /li liHabilidades para la programación en C o C++. /li liInglés nivel alto. /li /ul h3Se valorarán conocimientos en: /h3 ul liSensores y motores /li liBuses de comunicación serie: RS-232/485/422, USB, SPI, I2C, Modbus, Visa, CAN bus o similares /li liAutomatización de procesos /li liTest unitarios, integración y desarrollo continuo /li liHerramientas de control de versiones de código y seguimiento de BUGs /li liManejo y uso de Instrumentos de medida de laboratorio /li liConocimientos generales de electrónica digital y analógica /li liConocimiento de normativas (ECSS, MISRA, IPC, MIL…) /li /ul h3Se valorarán conocimiento en otras herramientas como: /h3 ul liIDEs for Microchip microcontrollers: MPLABX and Microchip Studio. /li liDoxygen, UML, LDRA, GITLAB, Python, DOORS… /li liHerramientas de gestión de tareas como JIRA, Redmine o ECLIPSE. /li /ul h3Qué te ofrecemos: /h3 ul liIntégrate en un equipo multidisciplinar y altamente cualificado participando en proyectos innovadores tecnológicamente a nivel internacional. /li liContinua tu desarrollo profesional con nosotros y accede a un amplio abanico formativo (formación técnica, en habilidades, idiomas…). /li liCuídate con nuestro programa de bienestar físico y emocional: deportes, talleres, servicio médico, fisioterapia, etc. /li liOptimiza tu salario con nuestro plan retributivo flexible (tarjeta de comida, seguro médico privado, tickets guardería…) y cuenta con nuestro seguro de vida y accidentes. /li liFlexibiliza tu forma de trabajar! Disponemos de horario flexible, política de teletrabajo, espacios de coworking… /li liPortal de descuentos para ti y plan de acogida específico para nuestros empleados internacionales. /li liPromovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). Además, desde la Fundación Sener colaboramos en actividades que fomentan la búsqueda del conocimiento y contribuyen al desarrollo socialmente responsable de la ingeniería. /li /ul pSi te sientes identificado/a, te esperamos. ¡En bSener /b queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú! /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? • Proyecto de alto impacto en automoción industrial, • Estabilidad Garantizada: Contrato Indefinido, • Modalidad híbrida, presencial miércoles y jueves en oficina en Alcobendas (Madrid) ¿Por qué trabajar con nosotros? • Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones., • Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas., • Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión: Como Project Manager Junior, coordinarás y darás seguimiento a una nueva plataforma, alineando negocio, IT y marketing para optimizar la experiencia de cliente en la nueva APP. Los retos a los que te enfrentarás: • Realizarás la comprobación sobre el correcto funcionamiento de los equipos de red y de talleres a través de la plataforma., • Comprobarás el cumplimiento de los procesos adecuados., • Analizarás el reporte de datos de la información de la APP en cuanto a promociones, campañas y usuarios., • Efectuarás todo el seguimiento del cliente sobre el programa hasta el establecimiento de estadísticas y datos., • Tendrás contacto con proveedores para los beneficios del programa (chequeo de criterio de consecución de puntos de usuarios…), • Establecerás la actualización del business case del programa a posteriori., • Realizarás el acompañamiento a reuniones para avances de nuevos productos. Qué te hará triunfar en el puesto: • Valorable: experiencia en dpto. de postventa., • Nivel alto de Excel, • Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., • Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., • Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. xcskxlj Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias. #J-18808-Ljbffr

ppUn/a bUX Lead /b con experiencia definiendo la estrategia de experiencia de usuario en productos digitales complejos y trabajando con equipos de producto, tecnología, research y diseño. /p pBuscamos una persona capaz de conectar objetivos de negocio, necesidades de usuario y decisiones de producto, influir en stakeholders senior y definir una dirección UX clara. El rol combina visión estratégica, liderazgo y capacidad para entrar en la ejecución cuando el proyecto lo requiera. /p h3Responsabilidades /h3 ul liDefinir la estrategia y el roadmap UX, conectando objetivos de negocio, insights de usuario y prioridades de producto. /li liRepresentar UX en las conversaciones clave con producto y tecnología, facilitando sesiones de discovery, ideación y alineamiento. /li liDefinir alcance, actividades, entregables y estimaciones, guiando el trabajo de research e interaction design. /li liTraducir necesidades en journeys, requisitos UX, user stories, flujos y criterios de aceptación. /li liParticipar en research, prototipado o validación cuando sea necesario, y revisar la calidad, usabilidad, accesibilidad y consistencia de las soluciones. /li liAsegurar una buena aplicación del sistema de diseño y acompañar el trabajo hasta su implementación. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liEstrategia UX y liderazgo de producto o de equipos de diseño. /li liProductos digitales B2B, enterprise o con workflows complejos. /li liGestión e influencia de stakeholders senior. /li liDiscovery, facilitación de workshops, definición de roadmaps y planificación UX. /li liResearch, interaction design, prototipado y sistemas de diseño. /li liTrabajo en entornos Agile o SAFe. /li liInglés alto en un entorno profesional internacional. /li /ul h3Bienestar adicional /h3 ul liTrabajar en healthcare, pharma, diagnóstico o entornos regulados. /li liDiseñar experiencias conectadas entre varios productos o plataformas. /li liMantener una participación hands‑on dentro de un rol de liderazgo. /li /ul h3Valores y estilo de trabajo /h3 pSe enorgullecen de su trabajo, dan lo mejor de sí mismas, se divierten siempre, son valientes y se arriesgan, aprenden de los errores y aman lo que hacen. /p pNuestra actitud se define por la pasión con la que nos involucramos en nuestros proyectos, la empatía y cercanía que mostramos hacia nuestros clientes, y nuestra ambición de ir más allá de lo correcto. /p h3Somos No somos /h3 ul liSomos personas humildes y cercanas (pero no serviles ni simplistas) /li liSomos personas apasionadas y expertas (pero no abrumadoras ni pretenciosas) /li liSomos makers con propósito (pero no meras hacedoras o gurús) /li liSomos personas valientes y consecuentes (pero no insensatas o irresponsables) /li /ul h3Beneficios /h3 ul libContrato indefinido: /b Queremos que te sientas parte de Garaje y que puedas crecer con nosotros a largo plazo. /li libFlexibilidad horaria: /b Tenemos horario flexible para que puedas adaptar tu jornada laboral a tu vida personal. Puedes ajustar tanto tu hora de entrada como de salida según las dinámicas y necesidades de conciliación, equipo y proyecto. Y en verano podrás disfrutar de jornada intensiva. /li liActualmente, tenemos dos días al mes programados por la compañía (10% del total) en los que debes venir a las oficinas de Garaje. Esto lo hacemos para garantizar que todo el mundo tenga contacto con los demás más allá de una pantalla de vez en cuando. /li libSeguro médico con Adeslas: /b Accede al seguro de Garaje con beneficios fiscales. Además, puedes incluir a tu pareja e hijos. Sin copagos, carencias ni cuestionarios. /li libRetribución flexible: /b Ahorra en IRPF dedicando parte de tu salario a ticket restaurante, transporte y guardería. /li lib26 días de descanso: /b Descansa con 23 días de vacaciones y festivos regionales. Además, te concedemos 2 días adicionales libres en Navidad y en tu cumpleaños para celebrar momentos especiales. /li libIncentivos: /b Trae nuevos clientes o empleados a Garaje y te pagamos por ello. /li libCultura de la transparencia: /b Creemos en la comunicación abierta y compartimos periódicamente la situación y objetivos de la compañía en nuestros All Hands, newsletter. /li libG-Book: /b Nuestro oráculo. En Garaje, tenemos una guía en Notion que resuelve todo tipo de dudas. Allí, puedes encontrar respuestas a preguntas que van desde cómo solicitar días libres y conocer quién es quién, hasta cómo preparar una guía de prueba, plantillas corporativas para entregables o presentaciones de proyectos similares como referencia. No te sentirás perdido. /li libEventos y dinámicas frecuentes: /b Compartimos conocimiento y aprendizajes de los proyectos constantemente. Como nos gusta pasar tiempo juntos, también organizamos eventos informales para conocernos mejor y divertirnos como equipo. /li libBono de 500€: /b Incentivamos tu desarrollo profesional con un bono de 500€ para que inviertas en formación, aprendizaje de idiomas, libros o eventos del sector. /li libEntorno de alto crecimiento: /b Evoluciona tu carrera en Garaje y trabaja en equipos multidisciplinarios de Diseño, Data, Growth y Tecnología, creando experiencias, servicios y productos con impacto para grandes clientes como Vodafone, BBVA, Endesa, Banco Santander, Inditex, Telefónica, Adeslas, Repsol, IKEA, Legálitas, RBI y Grupo Dani García. Ser parte del equipo de Garaje significa tener la oportunidad de contribuir a la creación de experiencias, servicios y productos con un impacto significativo. /li liTrabajarás investigando y comprendiendo las necesidades de los usuarios y del negocio para crear productos y servicios digitales que enamoren a las personas con su sentido estratégico, utilidad, flexibilidad y accesibilidad. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de Samsung Electronics? Si quieres desarrollarte profesionalmente en un entorno internacional de la mano de una empresa líder en su sector, ¡esta oferta es para ti! Te incorporarás en el programa de Talento Joven de la compañía SAMSUNG ELECTRONICS en su Sede de Alcobendas, donde tenemos una oportunidad para el equipo de Supply Chain. Tus principales funciones serán: - Revisar el pronóstico de demanda (Sell-in/Sellout) - Coordinar con los KAMs y miembros del equipo de ventas para validar el pronóstico y llegar a un consenso con el pronóstico de ventas. - Elaborar planes de NPIs/EOPs de los modelos a cargo, en colaboración con los PMs. - Gestionar la comunicación diaria con el equipo de la tienda en línea respecto a la asignación semanal, monitorear el stock y el WOS de la tienda en línea. - Preparar informes para el día SCM. - Brindar apoyo en el análisis de demanda y ventas. - Apoyar en la gestión de entradas de planificación T. - Gestionar precios internos y simulación de CGS. - Creación manual de órdenes de compra (PO) y confirmación hacia las fábricas. - Gestión de errores. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Titulación Universitaria finalizada en España en áreas como Logística, Administración y finanzas, Comercio Internacional o similares. - Nivel fluido de Inglés (B2/C1) - Nivel alto Excel. - Valorable experiencia en un entorno multinacional con alto volumen de datos. ¿Qué ofrecemos? - Tendrás un contrato formativo de 1 año de duración - Salario de 24.000€ b/anuales. - Contarás con una jornada flexible de 7:30 a 9:30 de entrada y los viernes jornada intensiva de 8:00 a 14:00 o de 9:00 a 15:00. - 1 día de teletrabajo a la semana.

ph3Responsibilities /h3 ul liAprender los tipos de equipos de ensayos que desarrollamos y sus aplicaciones. /li liDesarrollar nuevo software embebido. /li liDiseñar nuevas características de software en base a los requisitos del sistema. /li liMantener el software existente, añadiendo nuevas funcionalidades y corrigiendo errores. /li liDesarrollo y gestión de código fuente bajo control de versiones Git. /li liComunicarte y coordinarte con los miembros del equipo que están desarrollando el firmware, la electrónica o los mecanismos. /li liPoner en marcha y validar el software de aplicación de los equipos de ensayos para campañas de certificación o producción. /li liDefinir procedimientos de validación de software. /li /ul h3Requirements /h3 ul liGrado o Master con especialidad en Electrónica. /li liExperiencia demostrable, de 2 años, en puesto similar. /li liHabilidades para la programación en C o C++. /li liInglés nivel alto. /li liOfimática nivel medio. /li liSe valorarán conocimientos en: /li liSensores y motores /li liBuses de comunicación serie: RS-232/485/422, USB, SPI, I2C, Modbus, Visa, CAN bus o similares /li liAutomatización de procesos /li liTest unitarios, integración y desarrollo continuo /li liHerramientas de control de versiones de código y seguimiento de BUGs /li liManejo y uso de Instrumentos de medida de laboratorio /li liConocimientos generales de electrónica digital y analógica /li liConocimiento de normativas (ECSS, MISRA, IPC, MIL,…) /li liSe valorarán conocimiento en otras herramientas como: /li liIDEs for Microchip microcontrollers: MPLABX and Microchip Studio /li liDoxygen /li liUML /li liLDRA /li liGITLAB /li liPython /li liDOORS /li liHerramientas de gestión de tareas como JIRA, Redmine o ECLIPSE /li /ul h3Core Competencies /h3 pDemonstrates expertise in Embedded Software Development, including proficiency in C or C++, and experience with Version Control Systems like Git. Capable of defining Software Validation Procedures and collaborating effectively with cross-functional teams in electronics and firmware. /p /p #J-18808-Ljbffr

Sener busca un/a Desarrollador/a SW Back-End en Tres Cantos o Santander. ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. El candidato ideal tendrá al menos dos años de experiencia en desarrollo de software, conocimientos en C#, bases de datos PostgreSQL y habilidades en diagnóstico de errores. La empresa ofrece un ambiente de trabajo flexible y oportunidades para el desarrollo profesional con acceso a formación y un programa de bienestar físico y emocional. xcskxlj Se valorará la experiencia en .NET y metodologías ágiles. #J-18808-Ljbffr

En Sener deseamos incorporar en nuestro equipo a Desarrollador/a SW Back-End Alto Nivel en nuestro centro de trabajo de Madrid (Tres Cantos) o Santander. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Somos una compañía de ingeniería pionera en el diseño de tecnología satelital y equipos para la exploración espacial. En Defensa abordamos el diseño y producción de equipos y sistemas, incluidos los no tripulados. Nuestra pasión por la precisión nos ha llevado a situarnos como colaboradores de confianza de las principales agencias espaciales, organismos gubernamentales y empresas. Qué harás: • Desarrollo de SW back-end (implementación, verificación y documentación)., • Integración de aplicaciones y puesta en marcha. En la fase de implantación, interactuarás con el cliente., • Instalación y gestión de las diferentes plataformas y entornos de desarrollo SW., • Posibilidad de desarrollar aplicaciones front-end. Qué esperamos de ti: • FP y/o Grado con especialidad en SW, Informática, telemática o relacionada con los conocimientos que se requieren., • Al menos dos años de experiencia en la posición ofertada., • Nivel medio de Inglés., • Experiencia desarrollando con lenguajes orientados a objetos, preferiblemente C#; con sockets, tanto TCP como UDP; desarrollando aplicaciones multihilo e interfaces de usuario basadas en Winforms/WPF., • Experiencia con base de datos de tipo relacional, preferiblemente PostgreSQL., • Capacidad para el diagnóstico, detección y corrección de errores., • Dotes para trabajar en equipo: comunicación, proactividad, búsqueda de soluciones para la consecución de objetivos comunes., • Curiosidad e interés hacia la arquitectura y desarrollo de sistemas de alto contenido tecnológico. Además, se valorará: • Haber trabajado con scpi, xml, json., • Experiencia con la plataforma .NET, fundamentalmente con Web API., • Experiencia desarrollando aplicaciones distribuidas., • Experiencia con repositorios de código usando GIT, metodología Gitflow, Git Submodules., • Conocimientos sobre Patrones de Diseño (Design Patterns), Arquitecturas Limpias (Clean Architecture), Microservicios (Microservices)., • Conocimientos en otros lenguajes de programación. Qué te ofrecemos: • Intégrate en un equipo multidisciplinar y altamente cualificado participando en proyectos innovadores tecnológicamente a nivel internacional., • Continua tu desarrollo profesional con nosotros y accede a un amplio abanico formativo (formación técnica, en habilidades, idiomas...)., • Cuídate con nuestro programa de bienestar físico y emocional: deportes, talleres, servicio médico, fisioterapia, etc., • Optimiza tu salario con nuestro plan retributivo flexible (tarjeta de comida, seguro médico privado, tickets guardería...) y cuenta con nuestro seguro de vida y accidentes., • ¡Flexibiliza tu forma de trabajar! Disponemos de horario flexible, política de teletrabajo, espacios de coworking..., • Portal de descuentos para ti y plan de acogida específico para nuestros empleados internacionales., • Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr). xcskxlj Además, desde la Fundación Sener colaboramos en actividades que fomentan la búsqueda del conocimiento y contribuyen al desarrollo socialmente responsable de la ingeniería. Si te sientes identificado/a, te esperamos... ¡En Sener queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú! #J-18808-Ljbffr