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Sobre la Empresa En Almas Industries somos especialistas en brindar soluciones de seguridad y salud para empresas. Sobre el Rol Buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a una persona organizada, resolutiva y con experiencia en licitaciones públicas para unirse a un proyecto estable y en crecimiento. La persona seleccionada participará en la gestión integral de concursos públicos: revisión de pliegos, preparación de documentación administrativa y económica, presentación de ofertas y seguimiento de expedientes. Trabajarás en un entorno dinámico, con autonomía y coordinación directa con dirección y distintos departamentos de la empresa. Responsabilidades • Revisión de pliegos, • Preparación de documentación administrativa y económica, • Presentación de ofertas, • Seguimiento de expedientes Calificaciones • Experiencia previa en licitaciones públicas Habilidades Requeridas • Manejo de PLACE, Vortal u otras plataformas, • Capacidad de organización y atención al detalle, • Proactividad y responsabilidad Rango de Pago y Paquete de Compensación Ofrecemos estabilidad, buen ambiente de trabajo y participación en proyectos con impacto. Declaración de Igualdad de Oportunidades Valoramos especialmente la diversidad y la inclusión en nuestro equipo.

En el Colegio Internacional SEK Ciudalcampo buscamos incorporar de manera inmediata a un/a Profesor/a de Matemáticas para cubrir una sustitución por baja médica en BTO1 y BTO2, dentro de un entorno educativo internacional, innovador y centrado en el alumno. Misión: Promover un aprendizaje relevante, significativo e internacional, desarrollando en el alumnado habilidades de pensamiento crítico, razonamiento matemático y autonomía, en coherencia con el proyecto educativo SEK. Funciones • Impartir Matemáticas en Bachillerato en programas nacionales e internacionales., • Planificar, desarrollar y evaluar la práctica docente conforme al currículo del centro., • Aplicar metodologías activas, innovadoras y centradas en el alumno., • Desempeñar funciones de tutoría cuando sea requerido., • Licenciatura o Grado en Matemáticas., • Máster en Formación del Profesorado de Educación Secundaria., • Experiencia docente previa en Matemáticas en Bachillerato., • Se valorará experiencia en Bachillerato Internacional (IB)., • No se requiere nivel de inglés. La docencia se imparte en español., • Actitud positiva, flexible y vocación docente., • Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a contextos educativos internacionales., • Interés por metodologías activas y el aprendizaje centrado en el alumno., • Contrato temporal de sustitución por baja médica., • Incorporación inmediata., • Jornada completa de lunes a viernes, de 9:00 a 17:00 h., • Entorno de trabajo internacional, colaborativo y en constante innovación., • Recursos tecnológicos proporcionados por el centro (portátil).

Con más de 900 hoteles, B&B Hotels es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca más 80 hoteles en España y Portugal 🏨 Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente 👥 En B&B Hoteles - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas? 🚀 Queremos incorporar a un/a Customer Care Intern para unirse a nuestro equipo de Customer Experience, un área clave en la satisfacción y fidelización de nuestros clientes. Formarás parte de un equipo dinámico y transversal, colaborando con hoteles y departamentos estratégicos, mientras te familiarizas con herramientas CRM Salesforce (herramienta líder del mercado), plataformas de reputación online y procesos reales de gestión de feedback e incidencias. Entre tus funciones, destacarán: • Atender y responder consultas de clientes a través de email, teléfono y plataformas, • digitales, garantizando siempre un trato profesional y cercano., • Dar soporte en la gestión de incidencias y reclamaciones, asegurando su correcto, • seguimiento y resolución., • Monitorizar encuestas de satisfacción y analizar feedback de clientes (TrustYou, Google, • Reviews, encuestas internas, etc.)., • Registrar interacciones y casos en los sistemas CRM y herramientas internas., • Apoyar al equipo en tareas de reporting: extracción de datos, clasificación de comentarios, • y preparación de insights básicos., • Colaborar transversalmente con equipos de hotel, operaciones, calidad, marketing y loyalty, • para mejorar la experiencia del huésped., • Participar en la creación de guías de buenas prácticas, plantillas de respuesta y, • documentación interna., • Analizar y monitorizar los ratios de respuesta de reviews de los hoteles en Iberia,, • identificando desviaciones y oportunidades de mejora., • Detectar oportunidades de mejora en los procesos de atención al cliente. ¿Qué estamos buscando? • Estudiante de Grado o Máster en Turismo, Hospitality, Administración de Empresas,, • Comunicación, Marketing o similar., • Interés por la atención al cliente y la experiencia del huésped., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita., • Capacidad de organización, multitarea y atención al detalle., • Nivel de inglés B1–B2; se valorará Portugués., • Actitud proactiva, resolutiva y orientada al servicio. ¿Y qué ofrecemos? • Ayuda económica al estudio., • 2 días de teletrabajo., • Horario flexible tanto de entrada como de salida., • Un entorno de trabajo dinámico y variado., • Formar parte de un proyecto ambicioso con grandes posibilidades de desarrollo y en el que podrás estar al día de lo último en el sector. ¿Por qué comenzar con nosotros? En B&B HOTELS estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración, donde encontrarás: • un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes., • oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo., • un ambiente de trabajo inclusivo, colaborativo repleto de desafíos que te permitirán crecer profesionalmente.

🔐 Administrador/a Senior de Sistemas Microsoft – Entorno Híbrido 📍 Ubicación: Alcobendas (1 día de teletrabajo a la semana). 🧩 Misión del puesto Buscamos un/a Administrador/a Senior de Sistemas Microsoft para un entorno híbrido corporativo, responsable del diseño, administración, gobierno y evolución de la infraestructura Microsoft, garantizando disponibilidad, seguridad, cumplimiento normativo y continuidad del servicio. El rol actuará como referente técnico, definiendo estándares, liderando la automatización operativa y colaborando estrechamente con los equipos de Seguridad, Redes, Cloud y Soporte, asegurando la alineación con las políticas corporativas y los requisitos regulatorios. 🛠️ Responsabilidades principales Gestión de puestos de trabajo y endpoints • Diseñar y operar el modelo híbrido de gestión de endpoints (GPO + Microsoft Intune)., • Administración de dispositivos Windows 10/11 Enterprise (Hybrid Azure AD Join)., • Definición de baselines de seguridad, hardening, parcheo y ciclo de vida., • Diseño y operación de Windows Autopilot en escenarios híbridos., • Resolución de incidencias complejas de endpoints (BitLocker, certificados, perfiles, drivers). Identidad y acceso (Active Directory + Microsoft Entra ID) • Diseño y gobierno del modelo de identidad híbrido corporativo., • Administración avanzada de Active Directory Domain Services (OUs, GPOs, cuentas privilegiadas)., • Gestión de Microsoft Entra ID (usuarios, grupos, licencias, grupos dinámicos)., • Administración de Entra Connect / Cloud Sync (filtros, writeback)., • Diseño e implementación de Conditional Access y Privileged Identity Management (PIM)., • Auditoría periódica de accesos, roles y cuentas de servicio. Microsoft 365 – colaboración y productividad • Administración avanzada de Exchange Online y Exchange híbrido., • Gobierno de Microsoft Teams (políticas, ciclo de vida)., • Administración de SharePoint Online y OneDrive (permisos, external sharing, retención)., • Soporte a procesos de eDiscovery y compliance., • Definición de estándares y buenas prácticas de uso. Seguridad y cumplimiento (entorno Palo Alto – nivel operativo) • Integración y administración básica de Cortex XDR en endpoints Windows., • Coordinación con SOC / Seguridad para análisis y respuesta a incidencias., • Alineación de controles de seguridad Microsoft (CA, MFA, hardening)., • Soporte a auditorías internas y externas (ISO, ENS, corporativas). Automatización y scripting • Desarrollo de scripts avanzados en PowerShell (AD, Microsoft Graph, Exchange)., • Automatización de procesos de identidad, auditorías y reporting., • Creación de runbooks y tareas programadas., • Versionado, documentación y mantenimiento del código. Monitorización, reporting y continuidad • Monitorización de la salud del entorno híbrido (AD y Microsoft 365)., • Análisis de uso y optimización de licencias., • Elaboración de informes técnicos y ejecutivos., • Diseño y gestión de backups híbridos (on‑prem y M365)., • Administración de soluciones de backup (ej. Veeam)., • Pruebas de restauración y soporte a BCP / DRP. ✅ Requisitos técnicos Imprescindibles • Active Directory Domain Services., • Microsoft Entra ID., • Microsoft 365 (Exchange, Teams, SharePoint, OneDrive)., • Microsoft Intune., • Windows Server y Windows 10/11 Enterprise., • PowerShell avanzado., • Gestión de identidades y accesos., • Conocimientos básicos de Palo Alto / Cortex XDR., • Conceptos de seguridad, hardening y cumplimiento normativo. Valorables • Integración con plataformas XDR de terceros., • Coordinación técnica con SOC., • Experiencia en entornos regulados (ISO, ENS, auditorías). 🎓 Experiencia y formación • Mínimo 5 años de experiencia en administración de entornos Microsoft., • Experiencia demostrable en entornos híbridos corporativos., • Experiencia en automatización y scripting., • Titulación universitaria o formación técnica equivalente. Certificaciones recomendadas • MS‑102, SC‑300, AZ‑104, • Certificaciones Palo Alto Networks (deseables) 🧠 Competencias personales • Alta capacidad de análisis y resolución de problemas complejos., • Orientación a seguridad y control del riesgo., • Capacidad de documentación técnica., • Autonomía y responsabilidad., • Coordinación con equipos multidisciplinares., • Rol de referencia técnica y mentoring. ✨ ¿Quiénes somos? En Experis somos especialistas en servicios profesionales y gestión de proyectos IT orientados a tres áreas clave: • Business Transformation, • Cloud & Infrastructure, • Enterprise Applications Combinamos tecnología, talento y formación para ofrecer soluciones end‑to‑end a clientes de todo el país. 📌 Contamos con más de 1.800 profesionales IT en España y presencia en 54 países. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos con tecnologías punteras., • Acompañamiento de un Mentor desde tu incorporación., • Formación continua: cursos tech, idiomas y soft skills., • Retribución flexible y revisión salarial por desempeño., • Estabilidad laboral y posibilidad de rotación entre proyectos., • Equipos diversos, multiculturales y orientados a la excelencia. 🚀 Da el siguiente paso con Experis

En la Dirección de Ecommerce de Carrefour España estamos en búsqueda de un Delivery Partner cuya misión principal será participar en la estrategia de integración de los delivery partners, proyecto estratégico para la Compañía, junto con el Gerente del equipo para impulsar el crecimiento del negocio del delivery en las plataformas con las que Carrefour colabora. Asimismo, se encargará de asegurar los resultados definidos así como su ejecución en los plazos acordados. Funciones principales para la posición: • Interlocución con los diferentes partners para definir un plan de expansión nacional con apoyo de los formatos. Monitorizar tiendas nuevas que se incorporen el parque de tiendas Carrefour y tenerlas en cuenta a la hora de trazar dicho plan., • Garantizar que el plan de Expansión se lleva a cabo en el plazo estipulado de manera exitosa, realizado todas las gestiones previas y posteriores que sean oportunas, desde la gestión contractual con los consejeros de franquicias, pasando por el envio de materiales y terminando por la puesta en marcha del servicio., • Formación a las tiendas que integran el servicio de delivery en sus centros, tanto a tiendas integradas como franquicias, así como actualizar los materiales necesarios para proveer de las instrucciones y buenas prácticas a los mismos. Realizar sesiones formativas de refuerzo de manera trimestral para garantizar los conceptos fundamentales a tener en cuenta., • Interlocución con los diferentes partners de forma diaria para hacer seguimiento del negocio y alertar de posibles incidencias o incumplimiento de plazos., • Apoyo diario a las tiendas Carrefour para dar soporte en incidencias relacionadas con operativa, servicio y facturación., • Aportar ideas, mejoras operativas y de gestión que lleven a un mayor crecimiento y desarrollo del negocio, en el menor tiempo posible., • Consolidar la información de KPIs económicos y operacional en el dashboard compartido con los formato para un óptimo seguimiento por parte de todas las áreas., • Visitas a tienda para brindar apoyo necesario y conocer de primera mano las problemáticas que experimentan los equipos encargados de la preparación de pedidos., • Gestión administrativa del negocio mediante la realización de los pedidos por comisión en la herramienta correspondiente para una correcta contabilización de los importes abonados por los partners., • Apoyo con gestiones comerciales y de marketing acordadas entre los partners y sus proveedores, como la coordinación de sampling en tiendas físicas. Requisitos mínimos: • Formación universitaria ADE o similar., • Mínimo 2 años de experiencia., • Inglés avanzado, • Conocimientos y experiencia en negocio delivery ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido Salario competitivo (fijo + variable) Descuento del 8% para ti y para 6 personas más en nuestras tiendas Programas que se preocupan por tu bienestar: Carrefour Life (actividades y eventos deportivos, descuentos y ventajas exclusivas) Carrefour Flexible (retribución flexible para seguro médico, guarderías, transporte…) Formación continua Desarrollo profesional Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. En Carrefour apostamos por un espacio de trabajo idóneo para que cualquier persona con independencia de su género, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, creencias, ideologías, origen, capacidades, entre otras, pueda desplegar todo su potencial.

📢 ¿Te gusta ayudar a las personas y resolver problemas? ¡Queremos conocerte! 📍 Descripción del puesto Buscamos una persona para atención al cliente presencial en clubes de pádel, en turno de tarde y fines de semana rotativos, que dé soporte a la operativa diaria y ayude a resolver consultas e incidencias con rapidez y buen trato. 💼Funciones principales • Comunicación con clientes por los canales del centro (teléfono/email/WhatsApp)., • Gestión operativa diaria: altas/bajas, reservas, cambios, incidencias y coordinación con el equipo del centro., • Tareas administrativas: control y registro de información, documentación y reportes., • Apoyo en análisis básico: uso de Excel para listados, seguimiento y control de datos. ✅Requisitos • Experiencia previa en atención al cliente (presencial valorable)., • Manejo sólido de Windows y paquete Office., • Buen nivel de Excel (filtros, tablas, organización de datos)., • Inglés y catalán, • Habilidades de comunicación, empatía y resolución de incidencias., • Persona ordenada, responsable y con capacidad para trabajar con volumen de consultas., • Agilidad con herramientas digitales y procesos. 🖥️Se valorará • Experiencia en entornos deportivos (pádel/fitness/ocio)., • Experiencia con software de reservas/gestión (TPV, CRM o plataformas de club). 🌟Ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada parcial, de lunes a viernes, turno de tarde y fines de semana rotativo., • Contrato de 32h semanales., • Puesto presencial en Fuencarral - El pardo, • Incorporación según disponibilidad., • Rango salarial 13k/15k., • Retribución flexible 📩Cómo aplicar Envía tu CV a: y cuéntanos sobre tu experiencia en atención al cliente. Asunto: “Customer Service – [Tu nombre]”

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a desarrollador/a de Algoritmos (Inteligencia Artificial) para proyectos estratégicos del ámbito de defensa. 💡¿Qué harás? • Desarrollo de software embebido en C/C++ para sistemas de procesamiento a bordo., • Implementación de módulos de visión por computador, incluyendo pipelines de procesamiento y algoritmos de percepción visual., • Desarrollo y despliegue de componentes en plataformas NVIDIA Jetson (Orin, Xavier u otras)., • Colaboración con equipos multidisciplinares en la implementación de funcionalidades relacionadas con la navegación visual y la autonomía del dron., • Validación y pruebas en entornos reales y simulados. 🎯¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀: ✅ Requisitos obligatorios: • Experiencia demostrable en desarrollo embebido, principalmente en hardware NVIDIA Jetson., • Conocimiento medio en C/C++ trabajando en pipelines a bajo nivel y con requisitos temporales., • Conocimiento de visión artificial (trabajo con OpenCV u otros frameworks) ✅ Requisitos valorables: • Experiencia en ROS/ROS2, • Conocimiento de CUDA para aceleración por GPS, • Conocimiento o experiencia en IA aplicada a percepción en entornos embebidos, • Familiaridad con aplicaciones relacionadas con navegación/localización visual (e.g., navegación inercial, SLAM), • Conocimiento de Python ✅ Competencias: • Capacidad para trabajar en entornos técnicos multidisciplinares, • Orientación a la resolución de problemas complejos en sistemas reales, • Autonomía, proactividad y capacidad organizativa para documentar y estructurar el trabajo técnico Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Desde IFA buscamos un Jefe/a Técnico de Infraestructuras IT para incorporarse a una compañía líder en el sector de la distribución. La persona seleccionada se encargará de garantizar la operación, disponibilidad, diseño, evolución y modernización de la arquitectura e infraestructura tecnológica de la organización y asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas corporativos, aplicaciones, redes, bases de datos y servicios críticos, aplicando buenas prácticas de administración, ciberseguridad e ingeniería de sistemas. 💡¿Cómo sería tu día a día? • Diseñar, evolucionar y documentar la arquitectura de red corporativa: core, distribución, acceso, WiFi, segmentación y mecanismos de alta disponibilidad., • Definir y liderar los planes de evolución tecnológica (roadmap de infraestructura) garantizando compatibilidad, estabilidad y seguridad., • Diseñar y supervisar la transición controlada hacia entornos cloud y arquitecturas híbridas (Azure, M365, servicios SaaS y conectividades asociadas)., • Dirigir la integración de nuevas plataformas corporativas: SAP S/4HANA, Snowflake, BI, aplicaciones SaaS y herramientas de análisis., • Gestionar la capacidad, rendimiento y disponibilidad de la infraestructura crítica, aplicando prácticas de capacity planning y optimización., • Supervisar la operación y evolución de los sistemas de virtualización, almacenamiento, backup y contingencia., • Asegurar el cumplimiento de las políticas de seguridad, así como la coordinación operativa con el Jefe de Operaciones de Ciberseguridad., • Gestionar las comunicaciones entre sedes, CPD´s, proveedores cloud y socios, garantizando conectividad segura y estable., • Liderar los proyectos estratégicos de Infraestructura: modernización de red, cloud adoption, actualización de plataformas, automatización y observabilidad., • Definir estándares técnicos, procedimientos operativos y guías de diseño para el equipo técnico., • Coordinar, supervisar y desarrollar al equipo técnico de infraestructuras, asignando prioridades, tareas y responsabilidades., • Asegurar una comunicación fluida y continua con Desarrollo, BI y Ciberseguridad para alinear decisiones tecnológicas con las necesidades de negocio. 💭 ¿Cómo te imaginamos? • Que te guste trabajar en Equipo y la cooperación, ¡Juntos multiplicamos!, • Con iniciativa, nos gusta escucharte y que aportes ideas., • Tener habilidades comunicativas., • Con capacidad de liderazgo., • Conocimientos avanzados en redes, seguridad, virtualización, cloud, sistemas Windows/Linux, M365, monitorización y automatización. 👩🏼👨🏻 Sobre ti… • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Ciclo Formativo de Grado Superior en Sistemas Informáticos o Administración de Sistemas., • Mínimo 5 años de experiencia administrando infraestructuras complejas y mínimo 2 años liderando equipos técnicos., • Nivel intermedio de inglés (mínimo B2), • Certificaciones valorables: Microsoft (AZ-104, MS-102, SC-300), VMware VCP, Linux LPIC/RHCSA, Oracle DBA, Kubernetes CKA/CKAD, Fortinet NSE, Cisco CCNA/CCNP. 🔎Conocimientos específicos: Más de 5 años de experiencia demostrable en: • Administración avanzada de sistemas Windows y Linux., • Gestión de entornos virtualizados y soluciones cloud., • Redes corporativas: switching, routing, VLAN, VPN, seguridad., • Administración de M365 y soluciones colaborativas., • Gestión de ciberseguridad en infraestructuras on-premise y cloud., • Consolas de antivirus, EDR/XDR y soluciones de firewall., • Administración de bases de datos Oracle., • Contenedores Docker y Kubernetes., • Monitorización de sistemas, scripting (PowerShell, Bash, Python) y automatización., • Gestión de copias de seguridad y continuidad., • Conocimientos de estándares y marcos: ISO 27001, ENS, NIST, MITRE ATT&CK. 🔎 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Modelo de trabajo híbrido, es importante conciliar vida laboral y personal., • Excelente ambiente laboral., • Flexibilidad horaria, para que puedas compaginarlo con tu vida personal. ¡Te esperamos! 😊🫱🏼🫲🏼 En IFA Retail, S.A. nos comprometemos a promover un entorno de igualdad de oportunidades para todos nuestros empleados, clientes y partes interesadas. No discriminamos por motivos de género, edad, raza, origen étnico, religión, orientación sexual, identidad de género, estado civil, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la ley. Valoramos la diversidad y la inclusión y nos esforzamos por garantizar que todas las personas sean tratadas con dignidad y respeto en todas las interacciones con nuestra empresa.

En Carrefour buscamos un Ingeniero Cloud de Infraestructura que lidere el diseño y la implementación de soluciones en entornos de nube pública, garantizando la resiliencia, seguridad y optimización de las plataformas. Formará parte del equipo Cloud, participando en la definición e implementación de arquitecturas escalables y eficientes que soporten la evolución tecnológica de la compañía. Las principales responsabilidades serán: • Diseñar arquitecturas Cloud robustas y escalables en entornos Google Cloud y Azure, alineadas con las necesidades del negocio., • Definir y desplegar soluciones de IA en la nube, desde la fase de diseño hasta la implementación en producción., • Aplicar principios de FinOps para la optimización económica de los entornos y la reducción de costes operativos., • Establecer políticas de resiliencia, contingencia y seguridad, garantizando la disponibilidad y protección de los sistemas., • Coordinar y supervisar proyectos con distintos integradores externos y equipos técnicos internos., • Colaborar con las áreas de soluciones en la definición de arquitecturas técnicas IA/Cloud para nuevos desarrollos., • Hacer seguimiento técnico y funcional de los proyectos en producción, asegurando su correcta ejecución y rendimiento., • Promover la mejora continua y la adopción de buenas prácticas en la gestión de infraestructura Cloud. Se requiere: • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia mínima de 2 años en:, • Diseño y administración de entornos Cloud públicos (Azure, Google Cloud)., • Experiencia en FinOps y optimización de costes Cloud., • Capacidad de liderazgo técnico y gestión de proyectos con múltiples interlocutores., • Nivel alto de inglés. Se valorará positivamente la experiencia en: • Se valorarán positivamente los conocimientos sólidos en arquitecturas IA, etc, • Certificaciones Azure, Google Cloud Architect o similares., • Experiencia en entornos multinube y proyectos de transformación digital. Qué ofrecemos • Incorporarte a una multinacional líder en retail con un compromiso real con la sostenibilidad., • Liderar proyectos con impacto positivo y visibilidad internacional., • Gestión de un equipo propio, con autonomía para proponer e implementar iniciativas., • Un entorno colaborativo, dinámico y orientado al desarrollo profesional., • Condiciones competitivas y oportunidades de crecimiento en un grupo global. Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡Muchas gracias! ¡Nos encantará conocerte y contarte más detalles de nuestro proyecto profesional!

Actualmente en Carrefour España estamos en búsqueda de un/a Jefe/a de Proyecto de Infraestructura cuya misión principal será liderar y coordinar la evolución y operación de los servicios tecnológicos bajo su responsabilidad, garantizando la continuidad del negocio y la excelencia operativa mediante el cumplimiento de los SLAs. Asimismo, se encargará de actuar como garante del compliance y la seguridad de las plataformas, liderar la interlocución con fabricantes y gestionar la estrategia presupuestaria para la optimización de costes y la eficiencia del área. Las principales responsabilidades serán: • Supervisar la operación de plataformas críticas, impulsando una estrategia de mejora continua e innovación que permita la reducción proactiva de incidencias., • Liderar la gestión de capacidad y alta disponibilidad, asegurando la continuidad del servicio tanto en entornos productivos como no productivos., • Garantizar el cumplimiento de los SLAs y la gestión eficiente de los cambios técnicos en la plataforma., • Coordinar la interlocución con proveedores y fabricantes, liderando el análisis de informes de salud y la ejecución de acciones correctoras ante desviaciones del servicio., • Definir las políticas de Business Continuity Plan y la estrategia de Disaster Recovery de plataformas críticas., • Gestionar el presupuesto del área, implementando estrategias recurrentes de optimización de costes operativos., • Asegurar la ejecución del servicio bajo los estándares de seguridad, coordinando las acciones necesarias ante incidentes graves de seguridad de la información., • Supervisar la ejecución de proyectos técnicos y liderar la implantación de servicios automatizados para la evolución de las plataformas. Se requiere: • Formación: Estudios Universitarios en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similares, • Experiencia: Al menos 10 años en posiciones similares de gestión de operaciones e infraestructura IT., • Idiomas: Nivel B2 de Inglés., • Conocimientos técnicos: Sólida experiencia en plataformas (AS400, Unix, Middleware, Aplicaciones JBoss, Oracle y SQL Server)., • Metodologías: Conocimientos profundos en ITIL, Metodologías Agile y Gestión de Proyectos., • Seguridad: Conocimientos sólidos en Seguridad de la Información. Se valorará positivamente: • Conocimientos Cloud (Azure, Google Cloud y OCI)., • Experiencia en el sector retail., • Conocimiento de francés. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Salario competitivo (fijo + variable) Descuento del 8% para ti y para 6 personas más en nuestras tiendas Programas que se preocupan por tu bienestar: • Carrefour Life (actividades y eventos deportivos, descuentos y ventajas exclusivas) Desarrollo profesional ¡Tú decides dónde llegar! Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada, para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. En Carrefour apostamos por un espacio de trabajo idóneo para que cualquier persona con independencia de su género, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, creencias, ideologías, origen, capacidades, entre otras, pueda desplegar todo su potencial. ¡Muchas gracias!

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional, participando en programas estratégicos de Defensa Aérea y Aeroespacial. 🛡️¡Únete a nuestro equipo de Sistemas de Defensa! Queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Sistemas de Comunicaciones, para incorporarse a proyectos estratégicos en el ámbito de defensa, participando en el diseño, integración y validación de sistemas de comunicaciones por radio y satélite (SATCOM), incluyendo enlaces LOS y BLOS. 💡 ¿Qué harás? • Participar en el diseño y análisis de sistemas de comunicaciones por radio y satélite (LOS y BLOS / SATCOM)., • Realizar cálculos de balance de enlaces., • Participar en el diseño y despliegue de terminales SATCOM para diferentes plataformas (se valorará experiencia en plataformas aéreas)., • Participar en el diseño, desarrollo y validación de antenas activas para datalinks., • Trabajar con arquitecturas de antenas de última generación, como beamforming, tapering o nulling., • Utilizar material y equipamiento de laboratorio RF., • Participar en el desarrollo de productos de comunicaciones ad‑hoc para distintos tipos de clientes., • Colaborar con equipos multidisciplinares de ingeniería dentro del proyecto. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Grado en Ingeniería de Telecomunicaciones o Electrónica. ✅ Experiencia profesional de 2 a 5 años en sistemas de comunicaciones, SATCOM y/o RF. ✅ Conocimientos técnicos en: • Sistemas y equipos de comunicaciones., • Comunicaciones por radio (LOS) y satélite (SATCOM / BLOS)., • Radiofrecuencia (RF)., • Arquitecturas de antenas AESA. ⭐ Se valorará: • Conocimiento de normativas DO‑160, DO‑178 y DO‑254., • Manejo de herramientas como Matlab, DOORS o CAMEO., • Experiencia en entornos de trabajo Agile / Scrum., • Experiencia en proyectos del ámbito defensa o aeroespacial. 🎁 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales y solidez financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 11.500 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI? Necesitamos incorporar a un/a técnico/a de Formación y Gestión FUNDAE que tendrá las siguientes funciones: • Gestión integral del plan de formación bonificada a través de FUNDAE., • Gestión, control y envío de la documentación los cursos en las diferentes modalidades., • Coordinación con proveedores y formadores., • Contestación de las Actuaciones de seguimiento y control realizadas por la administración., • Control de las bonificaciones aplicadas, crédito y tramitación de incidencias., • Conocimientos de plataformas de gestión de la formación y ecampus., • Administrar y gestionar el campus virtual de formación online de la empresa., • Búsqueda de formación externa adaptada a las necesidades formativas de los empleados. Requisitos: • Excel avanzado., • Experiencia en gestión de formación y control económico. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses)., • Seguro de vida desde el inicio del contrato., • Buen ambiente laboral y compañerismo., • Incorporación a compañía en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción., • En DIGI también ofrecemos un plan de retribución flexible para que selecciones los servicios que mejor se ajusten a tu estilo de vida: ticket restaurante, guardería, transporte y seguro de salud para familiares. Si estás interesado/a, inscríbete y te daremos todos los detalles. Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras en Defensa, reforzando la seguridad nacional e internacional. Dentro de nuestra unidad de Defensa y Seguridad, participamos en programas estratégicos de I+D de ámbito europeo, como FCAS (Future Combat Air System), uno de los mayores programas tecnológicos de defensa a nivel internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de Defensa, queremos reforzar nuestro equipo de ingeniería software con un/a Senior Software Engineer especializado/a en Smart Communications y Named Data Networking (NDN) para incorporarse a un proyecto estratégico de I+D dentro del programa FCAS, trabajando en arquitecturas avanzadas de comunicaciones para entornos críticos y distribuidos. 💡 ¿Qué harás? • Diseñar e implementar módulos de forwarding inteligente, incluyendo selección dinámica de rutas, políticas de caching y estrategias adaptativas de reenvío., • Desarrollar mecanismos avanzados de QoS, priorización de tráfico, shaping, control de congestión y adaptación dinámica a las condiciones de red., • Implementar gestores de distribución eficiente de datos, optimizando replicación, caching, multicast y consistencia en redes dinámicas y heterogéneas., • Participar en el diseño y evolución de arquitecturas de red content-centric (NDN/CCN) para sistemas complejos y de misión crítica., • Integrar soluciones de Smart Communications con plataformas embebidas, edge computing y sistemas distribuidos., • Colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno de I+D europeo, contribuyendo a la definición técnica y evolución de las soluciones. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Mínimo 5 años de experiencia en diseño y programación de protocolos de red avanzados. ✅ Experiencia en arquitecturas NDN / CCN o redes basadas en contenido. ✅ Experiencia en sistemas inteligentes de comunicaciones: SDN, edge computing, redes adaptativas, MANET (orientativo). ✅ Desarrollo de software en C/C++, Python, Go o Rust. ✅ Experiencia en integración en entornos embebidos o plataformas distribuidas. ✅ Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido (40%) en Alcobendas. ✨ Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente. Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? Dentro del área de Product Management del departamento de Tecnología, requerimos la incorporación de un Delivery Lead para el dominio de Supply Chain. El Delivery Lead liderará un equipo de ejecución, compuesto por aproximadamente 4 personas: Business Analyst, Arquitecto, Desarrollador y QA, siendo sus funciones principales: • Responsable de la entrega de los productos y de su ciclo de vida., • Liderazgo y seguimiento del equipo de ejecución., • Interlocución con negocio, para asegurar que los productos van de la mano con sus necesidades., • Cumplimiento con la metodología de ejecución de proyectos de LMES y del grupo Adeo. Trabajamos en Agile, con planificaciones trimestrales. ¿Qué buscamos? • Habilidades de comunicación, por la interlocución habitual con negocio y con Adeo., • Experiencia con GCP y el ecosistema cloud de Google. Kubernetes, Cloud Run, Cloud Functions, BigQuery, etc., • Experiencia con el desarrollo de microservicios y APIs. GitHub, CI/CD. Otros: • Inglés fluido, tanto oral como escrito, ya que la comunicación con el grupo Adeo es frecuente., • Experiencia de más de 5 años gestionando equipos. ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!, • Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas. ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

Estamos buscando un/a Marketplace Specialist para unirse a una empresa internacional de electrónica de consumo en pleno crecimiento, con presencia en los principales marketplaces de Europa. Este rol es clave para escalar nuestras marcas en plataformas como Amazon, MediaMarkt, Worten, Fnac, Miravia y El Corte Inglés, combinando operación, data, pricing, contenido y estrategia comercial. Serás responsable de que nuestros productos vendan más, se posicionen mejor y sean más rentables en todos los marketplaces europeos. Trabajarás mano a mano con Ventas, Finanzas, Logística, Atención al Cliente y Vendor Managers, teniendo una visión 360º del negocio. Key Responsibilities: • Apertura y gestión de cuentas (KYC, onboarding, configuración, KAMs)., • Creación y mantenimiento de fichas de producto en Mirakl, Octopia, Amazon y otros., • Gestión de pedidos, stock, devoluciones e incidencias., • Uso de Channable u otros integradores de feeds. Content • Creación, traducción y optimización de contenidos en hasta 9 idiomas., • Adaptación de títulos, bullets, descripciones e imágenes por canal., • Mejora continua de SEO, conversión y valoraciones. Pricing y Rentabilidad • Análisis de costes (fees, logística, comisiones, márgenes)., • Actualización de precios en Business Central (Navision) y marketplaces., • Control de rentabilidad por SKU y canal. Performance y Growth • Seguimiento diario de ventas, Buy Box, stock, publicidad y KPIs., • Optimización de listings, pricing, promociones y campañas PPC., • Desarrollo de estrategias para crecer en visibilidad y ranking. Trabajo en Equipo y Coordinación • Trabajo diario con Sales, Finance, Logistics, Vendor Managers y Customer Support., • Gestión de tickets, incidencias, facturación y contracargos. Requisitos • +3 años de experiencia en marketplaces (Amazon, Mirakl, MediaMarkt, Fnac, Worten, Miravia, etc.)., • Experiencia en contenido e-commerce y SEO., • Inglés avanzado (otro idioma europeo es un gran plus)., • Excel avanzado (análisis, fórmulas, reporting)., • Perfil organizado, analítico y orientado a resultados. Nice to have • Experiencia con Business Central / Navision., • Conocimiento de Helium10, Jungle Scout, Sellics, Shopkeeper, Minderest, GA, CMS, Mirakl Connect o Channable., • Background en electrónica de consumo o tecnología., • Conocimientos de IVA, facturación y contabilidad de marketplaces. Tipo de contrato: Indefinido. Salario: a valorar dependiendo del candidato. Horario: De lunes a jueves: 8:00 a 17:30 / viernes: 8:00 a 14:00 Teletrabajo: Lunes y viernes

Somos unos apasionados de la tecnología, nos gusta mantenernos a la vanguardia, estar informados de las últimas novedades y, por supuesto, “cacharrear” 🔧 con las herramientas para conocerlas de primera mano. Queremos encontrar talento que comparta esta filosofía. Hoy, estamos orgullosos de colaborar con grandes clientes dentro del IBEX-35 y con los principales partners del mercado, pero, sobre todo, del talento humano que tenemos en nuestros equipos. UBICACIÓN: ALCOBENDAS EL PROYECTO: Buscamos incorporar un/a profesional para la gestión integral de un laboratorio técnico dentro de un operador de telecomunicaciones. La persona será responsable de asegurar el correcto funcionamiento, organización y disponibilidad de los recursos y entornos de prueba. Responsabilidades principales: • Gestión e inventariado de muestras, prototipos y equipamiento de cliente., • Control de activos de laboratorio (equipos de test, dispositivos, bancos automáticos, etc.)., • Gestión de préstamos, cesiones y localización de equipos., • Control de líneas de laboratorio (planta y maqueta): provisión, funcionamiento, asignación y documentación., • Gestión de incidencias en salas, plataformas y elementos de red., • Mantenimiento de racks y cableado (limpieza, etiquetado, sustitución de fibras, etc.)., • Gestión de accesos al laboratorio y asignación de puestos de trabajo., • Configuración y soporte de plataformas de servicios (IPTV, voz, TR-069, etc.)., • Soporte a equipos internos y fabricantes en escenarios de prueba., • Gestión de calibraciones de equipos y control de disponibilidad., • Mantenimiento proactivo del laboratorio, incluyendo gestión de residuos y control de materiales Tu perfil: • Formación en telecomunicaciones, informática o similares, • Conocimientos de redes, servicios (IPTV, voz, etc.) y equipamiento de prueba., • Capacidad organizativa y de gestión de inventarios., • Experiencia en soporte técnico y resolución de incidencias., • Atención al detalle y enfoque proactivo. TU DÍA A DÍA COMO AYSCOMNIAN@ 👽: • Te rodearás de gente que colabora y se ayuda para sacar los proyectos adelante y que, siempre que pueden, se juntan para hacer un poco de “afterwork” (nuestro eNPS es de: 9/10), • Formarás parte de una empresa con gente inquieta, que impulsa el desarrollo de tus capacidades mediante formación continua. Tenemos clases de inglés, formaciones técnicas, certificaciones y estamos siempre abiertos a que la gente nos solicite formación, • Tenemos definido un plan de carrera y marcamos objetivos individuales para que puedas crecer y desarrollarte dentro de la Compañía, • Además de tu salario fijo, disfrutarás de un bonus anual por equipo y de beneficios sociales (2K/año): ticket restaurant, ayuda al teletrabajo. Tendrás acceso a contratar seguro de salud + dental bonificado y/o cheques guardería, • Además de los 23 días de vacaciones y los festivos, por cada 2 años de antigüedad, tendrás 1 día extra de vacaciones, • Nos gusta pasarlo bien y que los equipos estén cohesionados es clave para nosotros. Viajamos y hacemos actividades de Team Building. Hemos esquiado en Sierra Nevada, hecho senderismo en Gredos y surcado el cielo en globo. ¿Qué nos deparará próxima actividad?, • Apostamos por la diversidad e igualdad de oportunidades y queremos aportar nuestro granito de arena en la sociedad. Podrás participar en distintas labores sociales en las que nos implicamos. PRÓXIMOS PASOS: • Evaluaremos tu perfil y, si encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo vía telefónica (15-20 mins.) para entender mejor tus motivaciones., • Después, cerraremos una entrevista con HR y el Team Leader del departamento para terminar de acercar puntos y ver si hay match por ambas partes. Intentamos ser lo más ágiles posible y tomar decisiones rápidas, siempre que el entorno nos lo permite.

💻 ¡Únete a nuestro equipo de Ingeniería del Dato! En nuestra apuesta por liderar la transformación tecnológica, queremos reforzar el equipo con un/a Ingeniero/a del Dato Senior para incorporarse al proyecto SCOMCE – PILAR C2, un programa estratégico orientado a la evolución de capacidades críticas basadas en datos. 💡 ¿Qué harás? • Diseñar y mantener pipelines de datos robustos, escalables y eficientes., • Implementar procesos de ingesta, transformación y carga de datos (ETL / ELT)., • Garantizar la calidad, consistencia, trazabilidad y validación automática del dato., • Monitorizar el rendimiento de los flujos de datos y optimizar tiempos de procesamiento., • Trabajar con grandes volúmenes de información en entornos estructurados y no estructurados., • Colaborar estrechamente con arquitectos de datos, equipos de BI, analítica avanzada e IA., • Documentar flujos de datos, dependencias técnicas y procesos de transformación., • Participar en la automatización y despliegue de pipelines mediante procesos CI/CD., • Mantenerte actualizado/a en nuevas tecnologías de datos y contribuir a la mejora continua de las plataformas. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Experiencia sólida en diseño e implementación de pipelines ETL y ELT. ✅ Dominio avanzado de SQL y manejo de grandes volúmenes de datos. ✅ Experiencia con lenguajes orientados a datos como Python, Scala o Java. ✅ Conocimiento de herramientas de orquestación y flujos de datos (Airflow, NiFi, Prefect u otras). ✅ Experiencia con bases de datos relacionales y NoSQL. ✅ Manejo de formatos de datos como JSON, Parquet, Avro y CSV. ✅ Experiencia en control de calidad del dato y validaciones automáticas. ✅ Conocimientos en arquitecturas Data Lake y Data Warehouse. ✅ Valorable experiencia en entornos Big Data con Spark, Hadoop o Flink. ✅ Valorable experiencia en plataformas cloud de datos (Azure, AWS o GCP). ✅ Conocimientos de streaming de datos con herramientas como Kafka, Kinesis o Pub/Sub. ✅ Familiaridad con contenedores y Kubernetes. ✅ Conocimientos básicos en gobierno del dato y gestión de metadatos. ✅ Titulación en Informática, Ingeniería de Software, Matemáticas, Estadística o similar. ✅ Inglés mínimo nivel B2. ✅ Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido en Alcobendas (Madrid). 🌟 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en Defensa con más de 50.000 profesionales., • Proyectos Innovadores y de Alto Impacto 🚀: Iniciativas estratégicas basadas en datos con proyección nacional e internacional., • Ambiente Cercano y Colaborativo 🤝: Trabajo en equipos multidisciplinares altamente especializados., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Modelo híbrido con hasta un 60% de teletrabajo., • Plan de carrera personalizado 📈: Desarrollo profesional alineado con tus objetivos y especialización técnica., • Formación continua 📚: Acceso a Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos)., • Beneficios y descuentos exclusivos 🎁: Ocio, deporte, restauración y salud., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍 Primera llamada corta (5–10 min) 📞 Entrevista con Atracción de Talento 🤝 Entrevista técnica 🤝 Oferta y bienvenida 🎉 ⏱️ Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover entornos de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, fomentando su desarrollo profesional y garantizando la igualdad de oportunidades, ofreciendo un entorno libre de cualquier tipo de discriminación. 🏆 ¡INDRA es Top Employer 2025! Únete a una de las mejores empresas empleadoras de España, reconocida por su gestión integral de RRHH y el cuidado de sus profesionales.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional, participando en programas estratégicos de defensa de alta criticidad y complejidad tecnológica. Dentro del área de Air Dominance, trabajamos en sistemas avanzados que garantizan la superioridad aérea mediante la integración de capacidades digitales, ciberseguridad y arquitectura segura en entornos críticos y altamente regulados. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de Defensa! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Security Engineer con experiencia en ingeniería de seguridad, para incorporarse a un proyecto estratégico en el ámbito de Air Dominance, participando en el diseño, seguimiento y mejora continua de la seguridad de sistemas críticos. 💡 ¿Qué harás? • Apoyar en la definición, análisis y documentación de requisitos de seguridad en sistemas y plataformas críticas., • Elaborar especificaciones técnicas de seguridad, controles y medidas de protección., • Traducir requisitos normativos, regulatorios y de análisis de riesgos en requisitos técnicos accionables., • Definir y realizar el seguimiento de KPIs de ciberseguridad (vulnerabilidades, hardening, cumplimiento, tiempos de remediación, etc.)., • Apoyar en la elaboración de cuadros de mando e informes de estado de la seguridad., • Analizar métricas de seguridad para la mejora continua de controles y procesos., • Redactar documentación técnica y operativa, procedimientos y guías., • Elaborar informes de evaluación, auditoría y pruebas de seguridad., • Documentar riesgos de seguridad, planes de mitigación y su seguimiento., • Dar soporte a la gestión de proyecto: planificación técnica, seguimiento de tareas, riesgos y dependencias., • Coordinarse técnicamente con equipos de desarrollo, sistemas y operación. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Experiencia de 3–4 años en ingeniería de seguridad o ciberseguridad en entornos técnicos complejos. ✅ Experiencia en definición y documentación de requisitos de seguridad y especificaciones técnicas. ✅ Conocimiento en KPIs y métricas de ciberseguridad y elaboración de informes. ✅ Experiencia en documentación técnica, evaluaciones de seguridad y gestión de riesgos. ✅ Capacidad de trabajo coordinado con equipos multidisciplinares (desarrollo, sistemas, operación). ✅ Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido (40% teletrabajo) en Alcobendas. ✨ Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Acens, Part of Telefónica Tech desde 2021, es pionera en el desarrollo de soluciones Cloud para pequeñas y medianas empresas a las que ofrece soluciones flexibles, seguras y eficaces, tanto en entornos de cloud privados como en públicos y mixtos. Comenzó su actividad en 1997 y en la actualidad ofrece sus servicios en España, Brasil, Perú y México. Además, posee dos Data Centers en España con más de 6.000 metros cuadrados y su cartera de clientes supera los 160.000. ¿Qué buscamos? Buscamos un operador de sistemas informáticos y comunicaciones 24x7 para plataformas avanzadas y proyectos críticos de clientes. Sus principales funciones y responsabilidades serán: • Monitorización y operación de los equipos, servidores y aplicaciones, • Realizar tareas de mantenimiento y control en Datacenter, • Ejecución de procedimientos de gestión y de resolución de incidencias, • Participar en la mejora y desarrollo de los sistemas, herramientas y procedimientos de supervisión, gestión y operación., • Operación y mantenimiento de plataformas tanto internas como dedicados a clientes, • Apoyo en la provisión de servicios de Sistemas TI, • Resolución de primer nivel de incidencias relacionados con Sistemas TI, • Tareas planificadas de mantenimiento en horario de bajo impacto, generalmente fuera del horario laboral, • Se integrará en sistema de turnos rotativos 24x7 ¿Qué valoramos? • Conocimientos en la administración/operación de entornos Microsoft (Windows Server 2016, 2019, 2022) y Linux (RedHat, Oracle, Centos, Debian) y se valoran conocimientos en entornos Unix (Solaris, AIX), • Conocimiento en herramientas de gestión y monitorización (Hobbit/Xymon, Zabbix, HPOV, Nagios, Cricket, MRTG, etc.), • Conocimientos en aplicaciones Plesk , Cpanel o similares, • Conocimientos de tecnologías de virtualización de servidores tanto con Microsoft (HyperV, SystemCenter) cómo de tecnología VMWare (VSphere, VCenter, VCloud Director). Se valora conocimiento en otros entornos de virtualización (Xen, KVM, Parallels, etc.), • Conocimientos de redes: VLAN, routing, balanceo de servicios, • Conocimientos de desarrollo de herramientas de operación de sistemas en PERL y Shell Script, • Conocimientos sólidos de “tecnología Internet” (TCP/IP, servidores web, DNS, correo, FTP, etc.), • Comunicación y trabajo en equipo Se valorará: • Experiencia en el sector de hosting o proveedor de servicios Internet (ISP), • Conocimiento en la administración de firewalls y gestión de VPN., • Conocimiento en entornos de almacenamiento de datos, redes SAN, NAS, iSCSI, cabinas de almacenamiento, • Conocimientos de Bases de Datos (Oracle, MySQL, MS-SQL, etc.) Nuestra propuesta de Valor: • Salario fijo + variable por objetivos, • Contratación indefinida, estabilidad y crecimiento profesional, • Seguro médico y seguro de vida a cargo de la empresa, • Tarjeta restaurante, • Sistema de retribución flexible (tickets guardería), • Formación continua

🚆 ¡Únete al futuro de la movilidad ferroviaria con Akkodis! En Akkodis seguimos creciendo y buscamos un/a Ingeniero/a de Desarrollo Software para participar en proyectos innovadores dentro del sector ferroviario y de señalización, colaborando en soluciones tecnológicas de misión crítica para uno de los entornos más avanzados de la industria. Si te apasiona el desarrollo software, los sistemas complejos y la tecnología aplicada al transporte inteligente, esta oportunidad es para ti. 💻 ¿Qué harás? Formarás parte de un equipo especializado en el desarrollo de sistemas de comunicación, herramientas de operación y plataformas de mantenimiento ferroviario, participando en todo el ciclo de vida del software: ✨ Diseño funcional y técnico de soluciones ✨ Arquitectura software y desarrollo backend ✨ Desarrollo de nuevas funcionalidades y mantenimiento evolutivo ✨ Testing unitario, integración y validación ✨ Trabajo bajo normativa ferroviaria UNE-EN 50128 en entornos críticos y de alta fiabilidad Trabajarás con tecnologías modernas y proyectos reales que impactan directamente en la digitalización y seguridad ferroviaria. 🛠️ Stack tecnológico 🔹 Java SE / EE (Java 8+) 🔹 Spring Framework 🔹 Linux (Red Hat / Oracle Linux) 🔹 SQL & NoSQL (MySQL, MongoDB) 🔹 XML / XSD 🔹 Maven · Eclipse · SVN 🔹 JUnit · JMS ⭐ Muy valorable ✔ JavaFX ✔ Apache Camel ✔ Jenkins / Sonar ✔ APIs REST ✔ Python, C++ o scripting ✔ Experiencia en ERTMS o señalización ferroviaria 🎯 ¿Qué buscamos? ✅ Ingeniería Informática o FP Superior ✅ +5 años de experiencia en desarrollo software ✅ Experiencia en diseño y arquitectura técnica ✅ Inglés medio ✅ Motivación por trabajar en proyectos industriales y tecnológicos de alto impacto. 🚄 ¿Por qué Akkodis? 🌍 Proyectos punteros en movilidad inteligente e industria 📈 Desarrollo profesional y crecimiento real 🤝 Entorno colaborativo y tecnológico 💡 Cultura enfocada en innovación y talento 🔝 Participación en sistemas críticos con impacto internacional 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Envíanos tu CV o escríbeme por LinkedIn. ¡Queremos conocerte! #Java #SoftwareEngineer #Railway #ERTMS #Signalling #TechJobs #Akkodis #Ingeniería #Linux #SpringFramework #MovilidadInteligente #Ferrocarril #ITJobs

En Indra Group , protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras en Defensa y Seguridad , reforzando la seguridad nacional e internacional a través de programas estratégicos de alto impacto tecnológico, en estrecha colaboración con las Fuerzas Armadas y el Ministerio de Defensa. ¡Únete a nuestro equipo de Análisis Operacional en proyectos estratégicos de Defensa Aérea! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo de Análisis Operacional con un/a Operational Analyst para incorporarse a programas estratégicos como FCAS / NGWS , vinculados al Ejército del Aire y del Espacio. La misión del puesto es ayudar a definir qué necesita realmente el cliente operativo antes de diseñar o evolucionar un sistema , influyendo directamente en decisiones clave de arquitectura y diseño desde fases muy tempranas. ¿Qué harás? Analizar necesidades y gaps operativos del Ejército del Aire y del Ministerio de Defensa. Definir y modelar escenarios de misión, CONOPS y empleo operacional de sistemas y plataformas. Evaluar el comportamiento y desempeño de soluciones en distintos escenarios mediante modelos y simulaciones. Apoyar la definición, validación y trazabilidad de requisitos operacionales y técnicos. Colaborar estrechamente con arquitectura e ingeniería de sistemas , asegurando coherencia entre necesidad operativa y diseño técnico. Realizar análisis de trade-offs y estudios comparativos para apoyar decisiones de arquitectura. Coordinarte con equipos multidisciplinares y socios industriales en un entorno nacional e internacional. En resumen: traducir necesidades operativas reales en requisitos y decisiones técnicas sólidas , antes de entrar en el detalle de ingeniería. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! ✅ Titulación en Ingeniería, Matemáticas, Física o similar . ✅ Experiencia en análisis operacional, modelado o simulación . ✅ Capacidad analítica y manejo de grandes volúmenes de información . ✅ Conocimiento de metodologías de análisis (trade studies, análisis multicriterio, etc.). ✅ Nivel alto de inglés (entorno internacional). ✅ Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido en Alcobendas (40% teletrabajo) . ✨ Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026 ! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Te gusta ayudar a las personas y resolver problemas? ¡Queremos conocerte! Descripción del puesto Buscamos una persona para atención al cliente presencial en clubes de pádel, en turno de tarde y fines de semana rotativos, que dé soporte a la operativa diaria y ayude a resolver consultas e incidencias con rapidez y buen trato. Funciones principales Comunicación con clientes por los canales del centro (teléfono/email/WhatsApp). Gestión operativa diaria: altas/bajas, reservas, cambios, incidencias y coordinación con el equipo del centro. Tareas administrativas: control y registro de información, documentación y reportes. Apoyo en análisis básico: uso de Excel para listados, seguimiento y control de datos. ✅ Requisitos Experiencia previa en atención al cliente (presencial valorable). Manejo sólido de Windows y paquete Office. Buen nivel de Excel (filtros, tablas, organización de datos). Inglés y catalán Habilidades de comunicación, empatía y resolución de incidencias. Persona ordenada, responsable y con capacidad para trabajar con volumen de consultas. Agilidad con herramientas digitales y procesos. ️ Se valorará Experiencia en entornos deportivos (pádel/fitness/ocio). Experiencia con software de reservas/gestión (TPV, CRM o plataformas de club). Ofrecemos Contrato indefinido. Jornada parcial, de lunes a viernes, turno de tarde y fines de semana rotativo. Contrato de 32h semanales. Puesto presencial en Fuencarral - El pardo Incorporación según disponibilidad. Rango salarial 13k/15k. Retribución flexible Cómo aplicar Envía tu CV a: y cuéntanos sobre tu experiencia en atención al cliente. Asunto: “Customer Service – [Tu nombre]”

¿Te gusta ayudar a las personas y resolver problemas? ¡Queremos conocerte! Descripción del puesto Buscamos una persona para atención al cliente presencial en clubes de pádel, en turno de tarde y fines de semana rotativos, que dé soporte a la operativa diaria y ayude a resolver consultas e incidencias con rapidez y buen trato. Funciones principales Comunicación con clientes por los canales del centro (teléfono/email/WhatsApp). Gestión operativa diaria: altas/bajas, reservas, cambios, incidencias y coordinación con el equipo del centro. Tareas administrativas: control y registro de información, documentación y reportes. Apoyo en análisis básico: uso de Excel para listados, seguimiento y control de datos. ✅ Requisitos Experiencia previa en atención al cliente (presencial valorable). Manejo sólido de Windows y paquete Office. Buen nivel de Excel (filtros, tablas, organización de datos). Inglés y catalán Habilidades de comunicación, empatía y resolución de incidencias. Persona ordenada, responsable y con capacidad para trabajar con volumen de consultas. Agilidad con herramientas digitales y procesos. ️ Se valorará Experiencia en entornos deportivos (pádel/fitness/ocio). Experiencia con software de reservas/gestión (TPV, CRM o plataformas de club). Ofrecemos Contrato indefinido. Jornada parcial, de lunes a viernes, turno de tarde y fines de semana rotativo. Contrato de 32h semanales. Puesto presencial en Fuencarral - El pardo Incorporación según disponibilidad. Rango salarial 13k/15k. Retribución flexible Cómo aplicar Envía tu CV a: y cuéntanos sobre tu experiencia en atención al cliente. Asunto: “Customer Service – [Tu nombre]”

¿Te gusta ayudar a las personas y resolver problemas? ¡Queremos conocerte! Descripción del puesto Buscamos una persona para atención al cliente presencial en clubes de pádel, en turno de tarde y fines de semana rotativos, que dé soporte a la operativa diaria y ayude a resolver consultas e incidencias con rapidez y buen trato. Funciones principales Comunicación con clientes por los canales del centro (teléfono/email/WhatsApp). Gestión operativa diaria: altas/bajas, reservas, cambios, incidencias y coordinación con el equipo del centro. Tareas administrativas: control y registro de información, documentación y reportes. Apoyo en análisis básico: uso de Excel para listados, seguimiento y control de datos. ✅ Requisitos Experiencia previa en atención al cliente (presencial valorable). Manejo sólido de Windows y paquete Office. Buen nivel de Excel (filtros, tablas, organización de datos). Inglés y catalán Habilidades de comunicación, empatía y resolución de incidencias. Persona ordenada, responsable y con capacidad para trabajar con volumen de consultas. Agilidad con herramientas digitales y procesos. ️ Se valorará Experiencia en entornos deportivos (pádel/fitness/ocio). Experiencia con software de reservas/gestión (TPV, CRM o plataformas de club). Ofrecemos Contrato indefinido. Jornada parcial, de lunes a viernes, turno de tarde y fines de semana rotativo. Contrato de 32h semanales. Puesto presencial en Fuencarral - El pardo Incorporación según disponibilidad. Rango salarial 13k/15k. Retribución flexible Cómo aplicar Envía tu CV a: y cuéntanos sobre tu experiencia en atención al cliente. Asunto: “Customer Service – [Tu nombre]”

¿Te gusta ayudar a las personas y resolver problemas? ¡Queremos conocerte! Descripción del puesto Buscamos una persona para atención al cliente presencial en clubes de pádel, en turno de tarde y fines de semana rotativos, que dé soporte a la operativa diaria y ayude a resolver consultas e incidencias con rapidez y buen trato. Funciones principales Comunicación con clientes por los canales del centro (teléfono/email/WhatsApp). Gestión operativa diaria: altas/bajas, reservas, cambios, incidencias y coordinación con el equipo del centro. Tareas administrativas: control y registro de información, documentación y reportes. Apoyo en análisis básico: uso de Excel para listados, seguimiento y control de datos. ✅ Requisitos Experiencia previa en atención al cliente (presencial valorable). Manejo sólido de Windows y paquete Office. Buen nivel de Excel (filtros, tablas, organización de datos). Inglés y catalán Habilidades de comunicación, empatía y resolución de incidencias. Persona ordenada, responsable y con capacidad para trabajar con volumen de consultas. Agilidad con herramientas digitales y procesos. ️ Se valorará Experiencia en entornos deportivos (pádel/fitness/ocio). Experiencia con software de reservas/gestión (TPV, CRM o plataformas de club). Ofrecemos Contrato indefinido. Jornada parcial, de lunes a viernes, turno de tarde y fines de semana rotativo. Contrato de 32h semanales. Puesto presencial en Fuencarral - El pardo Incorporación según disponibilidad. Rango salarial 13k/15k. Retribución flexible Cómo aplicar Envía tu CV a: y cuéntanos sobre tu experiencia en atención al cliente. Asunto: “Customer Service – [Tu nombre]”

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Especialista en Inteligencia Artificial para proyectos estratégicos del ámbito de defensa. ¿Qué harás? Diseño, desarrollo y optimización de modelos de visión artificial basados en IA. Entrenamiento, validación y test de modelos usando PyTorch (principalmente). Preparación y gestión de datasets (e.g., preprocesado, EDA, partición). Desarrollo de pipelines de inferencia eficientes, tanto offline como con limitaciones temporales. Investigación e implementación de técnicas de localización visual y métodos clásicos de visión por computador dentro del estado del arte. Integración de modelos y motores de inferencia en productos y sistemas robóticos. Colaboración con equipos multidisciplinares de navegación, robótica, embebidos y sistemas autónomos. Documentación técnica y participación en revisiones de arquitectura y diseño. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! : ✅ Requisitos obligatorios: Experiencia demostrable en visión artificial e inteligencia artificial aplicada. Gran conocimiento de Python. Experiencia con PyTorch. Experiencia en entrenamiento, ajuste y validación de modelos de deep learning. Conocimientos sólidos en técnicas clásicas de visión (OpenCV, geometría, matching, transformaciones, calibración, etc.). ✅ Requisitos valorables: Trabajo previo en investigación, ya sea académica o industrial. Se valorará doctorado afín localización/navegación visual. Conocimiento avanzado en localización visual (VO/VIO, SLAM, estimación de pose, matching robusto). Muy valorado. Experiencia con ROS/ROS2. Experiencia en la puesta en producción de modelos de IA, incluyendo optimización, conversión a motores de inferencia (ONNX, TensorRT, etc.) y validación en entornos finales. Experiencia en el desarrollo de pipelines de visión con requisitos temporales, incluyendo análisis y optimización de latencia, paralelización y gestión de flujo. Muy valorado Conocimientos básicos de CUDA. Experiencia en C/C++ en entornos embebidos. Experiencia desplegando modelos en plataformas NVIDIA Jetson. Muy valorado. Familiaridad con optimización de inferencia, quantization, Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Especialista en Inteligencia Artificial para proyectos estratégicos del ámbito de defensa. ¿Qué harás? Desarrollo de software embebido en C/C++ para sistemas de procesamiento a bordo. Implementación de módulos de visión por computador, incluyendo pipelines de procesamiento y algoritmos de percepción visual. Desarrollo y despliegue de componentes en plataformas NVIDIA Jetson (Orin, Xavier u otras). Colaboración con equipos multidisciplinares en la implementación de funcionalidades relacionadas con la navegación visual y la autonomía del dron. Validación y pruebas en entornos reales y simulados. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! : ✅ Requisitos obligatorios: Experiencia demostrable en desarrollo embebido, principalmente en hardware NVIDIA Jetson. Conocimiento medio en C/C++ trabajando en pipelines a bajo nivel y con requisitos temporales. Conocimiento de visión artificial (trabajo con OpenCV u otros frameworks) ✅ Requisitos valorables: Experiencia en ROS/ROS2 Conocimiento de CUDA para aceleración por GPU. Conocimiento o experiencia en IA aplicada a percepción en entornos embebidos Familiaridad con aplicaciones relacionadas con navegación/localización visual (e.g., navegación inercial, SLAM) Conocimiento de Python ✅ Competencias: Capacidad para trabajar en entornos técnicos multidisciplinares Orientación a la resolución de problemas complejos en sistemas reales Autonomía, proactividad y capacidad organizativa para documentar y estructurar el trabajo técnico Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 11.500 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI? Necesitamos incorporar a un/a técnico/a de Formación y Gestión FUNDAE que tendrá las siguientes funciones: Gestión integral del plan de formación bonificada a través de FUNDAE. Gestión, control y envío de la documentación los cursos en las diferentes modalidades. Coordinación con proveedores y formadores. Contestación de las Actuaciones de seguimiento y control realizadas por la administración. Control de las bonificaciones aplicadas, crédito y tramitación de incidencias. Conocimientos de plataformas de gestión de la formación y ecampus. Administrar y gestionar el campus virtual de formación online de la empresa. Búsqueda de formación externa adaptada a las necesidades formativas de los empleados. Requisitos: Excel avanzado. Experiencia en gestión de formación y control económico. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses). Seguro de vida desde el inicio del contrato. Buen ambiente laboral y compañerismo. Incorporación a compañía en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción. En DIGI también ofrecemos un plan de retribución flexible para que selecciones los servicios que mejor se ajusten a tu estilo de vida: ticket restaurante, guardería, transporte y seguro de salud para familiares. Si estás interesado/a, inscríbete y te daremos todos los detalles. Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación.

¡Únete al futuro de la movilidad ferroviaria con Akkodis! En Akkodis seguimos creciendo y buscamos un/a Ingeniero/a de Desarrollo Software para participar en proyectos innovadores dentro del sector ferroviario y de señalización, colaborando en soluciones tecnológicas de misión crítica para uno de los entornos más avanzados de la industria. Si te apasiona el desarrollo software, los sistemas complejos y la tecnología aplicada al transporte inteligente, esta oportunidad es para ti. ¿Qué harás? Formarás parte de un equipo especializado en el desarrollo de sistemas de comunicación, herramientas de operación y plataformas de mantenimiento ferroviario, participando en todo el ciclo de vida del software: ✨ Diseño funcional y técnico de soluciones ✨ Arquitectura software y desarrollo backend ✨ Desarrollo de nuevas funcionalidades y mantenimiento evolutivo ✨ Testing unitario, integración y validación ✨ Trabajo bajo normativa ferroviaria UNE-EN 50128 en entornos críticos y de alta fiabilidad Trabajarás con tecnologías modernas y proyectos reales que impactan directamente en la digitalización y seguridad ferroviaria. ️ Stack tecnológico Java SE / EE (Java 8+) Spring Framework Linux (Red Hat / Oracle Linux) SQL & NoSQL (MySQL, MongoDB) XML / XSD Maven · Eclipse · SVN JUnit · JMS ⭐ Muy valorable ✔ JavaFX ✔ Apache Camel ✔ Jenkins / Sonar ✔ APIs REST ✔ Python, C++ o scripting ✔ Experiencia en ERTMS o señalización ferroviaria ¿Qué buscamos? ✅ Ingeniería Informática o FP Superior ✅ +5 años de experiencia en desarrollo software ✅ Experiencia en diseño y arquitectura técnica ✅ Inglés medio ✅ Motivación por trabajar en proyectos industriales y tecnológicos de alto impacto. ¿Por qué Akkodis? Proyectos punteros en movilidad inteligente e industria Desarrollo profesional y crecimiento real Entorno colaborativo y tecnológico Cultura enfocada en innovación y talento Participación en sistemas críticos con impacto internacional ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Envíanos tu CV o escríbeme por LinkedIn. ¡Queremos conocerte! #Java #SoftwareEngineer #Railway #ERTMS #Signalling #TechJobs #Akkodis #Ingeniería #Linux #SpringFramework #MovilidadInteligente #Ferrocarril #ITJobs

En Indra Group , protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras en Defensa y Seguridad , reforzando la seguridad nacional e internacional a través de programas estratégicos de alto impacto tecnológico, en estrecha colaboración con las Fuerzas Armadas y el Ministerio de Defensa. ¡Únete a nuestro equipo de Análisis Operacional en proyectos estratégicos de Defensa Aérea! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo de Análisis Operacional con un/a Operational Analyst para incorporarse a programas estratégicos como FCAS / NGWS , vinculados al Ejército del Aire y del Espacio. La misión del puesto es ayudar a definir qué necesita realmente el cliente operativo antes de diseñar o evolucionar un sistema , influyendo directamente en decisiones clave de arquitectura y diseño desde fases muy tempranas. ¿Qué harás? Analizar necesidades y gaps operativos del Ejército del Aire y del Ministerio de Defensa. Definir y modelar escenarios de misión, CONOPS y empleo operacional de sistemas y plataformas. Evaluar el comportamiento y desempeño de soluciones en distintos escenarios mediante modelos y simulaciones. Apoyar la definición, validación y trazabilidad de requisitos operacionales y técnicos. Colaborar estrechamente con arquitectura e ingeniería de sistemas , asegurando coherencia entre necesidad operativa y diseño técnico. Realizar análisis de trade-offs y estudios comparativos para apoyar decisiones de arquitectura. Coordinarte con equipos multidisciplinares y socios industriales en un entorno nacional e internacional. En resumen: traducir necesidades operativas reales en requisitos y decisiones técnicas sólidas , antes de entrar en el detalle de ingeniería. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! ✅ Titulación en Ingeniería, Matemáticas, Física o similar . ✅ Experiencia en análisis operacional, modelado o simulación . ✅ Capacidad analítica y manejo de grandes volúmenes de información . ✅ Conocimiento de metodologías de análisis (trade studies, análisis multicriterio, etc.). ✅ Nivel alto de inglés (entorno internacional). ✅ Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido en Alcobendas (40% teletrabajo) . ✨ Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026 ! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Administrador/a Senior de Sistemas Microsoft – Entorno Híbrido Ubicación : Alcobendas (1 día de teletrabajo a la semana). Misión del puesto Buscamos un/a Administrador/a Senior de Sistemas Microsoft para un entorno híbrido corporativo, responsable del diseño, administración, gobierno y evolución de la infraestructura Microsoft, garantizando disponibilidad, seguridad, cumplimiento normativo y continuidad del servicio . El rol actuará como referente técnico , definiendo estándares, liderando la automatización operativa y colaborando estrechamente con los equipos de Seguridad, Redes, Cloud y Soporte , asegurando la alineación con las políticas corporativas y los requisitos regulatorios. ️ Responsabilidades principales Gestión de puestos de trabajo y endpoints Diseñar y operar el modelo híbrido de gestión de endpoints ( GPO + Microsoft Intune ). Administración de dispositivos Windows 10/11 Enterprise (Hybrid Azure AD Join). Definición de baselines de seguridad , hardening, parcheo y ciclo de vida. Diseño y operación de Windows Autopilot en escenarios híbridos. Resolución de incidencias complejas de endpoints (BitLocker, certificados, perfiles, drivers). Identidad y acceso (Active Directory + Microsoft Entra ID) Diseño y gobierno del modelo de identidad híbrido corporativo. Administración avanzada de Active Directory Domain Services (OUs, GPOs, cuentas privilegiadas). Gestión de Microsoft Entra ID (usuarios, grupos, licencias, grupos dinámicos). Administración de Entra Connect / Cloud Sync (filtros, writeback). Diseño e implementación de Conditional Access y Privileged Identity Management (PIM) . Auditoría periódica de accesos, roles y cuentas de servicio. Microsoft 365 – colaboración y productividad Administración avanzada de Exchange Online y Exchange híbrido . Gobierno de Microsoft Teams (políticas, ciclo de vida). Administración de SharePoint Online y OneDrive (permisos, external sharing, retención). Soporte a procesos de eDiscovery y compliance. Definición de estándares y buenas prácticas de uso. Seguridad y cumplimiento (entorno Palo Alto – nivel operativo) Integración y administración básica de Cortex XDR en endpoints Windows. Coordinación con SOC / Seguridad para análisis y respuesta a incidencias. Alineación de controles de seguridad Microsoft (CA, MFA, hardening). Soporte a auditorías internas y externas ( ISO, ENS, corporativas ). Automatización y scripting Desarrollo de scripts avanzados en PowerShell (AD, Microsoft Graph, Exchange). Automatización de procesos de identidad, auditorías y reporting. Creación de runbooks y tareas programadas. Versionado, documentación y mantenimiento del código. Monitorización, reporting y continuidad Monitorización de la salud del entorno híbrido (AD y Microsoft 365). Análisis de uso y optimización de licencias. Elaboración de informes técnicos y ejecutivos. Diseño y gestión de backups híbridos (on‑prem y M365). Administración de soluciones de backup (ej. Veeam ). Pruebas de restauración y soporte a BCP / DRP . ✅ Requisitos técnicos Imprescindibles Active Directory Domain Services . Microsoft Entra ID . Microsoft 365 (Exchange, Teams, SharePoint, OneDrive). Microsoft Intune . Windows Server y Windows 10/11 Enterprise . PowerShell avanzado . Gestión de identidades y accesos. Conocimientos básicos de Palo Alto / Cortex XDR . Conceptos de seguridad, hardening y cumplimiento normativo . Valorables Integración con plataformas XDR de terceros . Coordinación técnica con SOC . Experiencia en entornos regulados (ISO, ENS, auditorías). Experiencia y formación Mínimo 5 años de experiencia en administración de entornos Microsoft. Experiencia demostrable en entornos híbridos corporativos . Experiencia en automatización y scripting . Titulación universitaria o formación técnica equivalente. Certificaciones recomendadas MS‑102 , SC‑300 , AZ‑104 Certificaciones Palo Alto Networks (deseables) Competencias personales Alta capacidad de análisis y resolución de problemas complejos. Orientación a seguridad y control del riesgo. Capacidad de documentación técnica. Autonomía y responsabilidad. Coordinación con equipos multidisciplinares. Rol de referencia técnica y mentoring. ✨ ¿Quiénes somos? En Experis somos especialistas en servicios profesionales y gestión de proyectos IT orientados a tres áreas clave: Business Transformation Cloud & Infrastructure Enterprise Applications Combinamos tecnología, talento y formación para ofrecer soluciones end‑to‑end a clientes de todo el país. Contamos con más de 1.800 profesionales IT en España y presencia en 54 países . ¿Qué te ofrecemos? Proyectos con tecnologías punteras . Acompañamiento de un Mentor desde tu incorporación. Formación continua: cursos tech, idiomas y soft skills. Retribución flexible y revisión salarial por desempeño. Estabilidad laboral y posibilidad de rotación entre proyectos. Equipos diversos, multiculturales y orientados a la excelencia . Da el siguiente paso con Experis

Con más de 900 hoteles, B&B Hotels es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca más 80 hoteles en España y Portugal 🏨 Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente 👥 En B&B Hoteles - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas? 🚀 Queremos incorporar a un/a Customer Care Intern para unirse a nuestro equipo de Customer Experience, un área clave en la satisfacción y fidelización de nuestros clientes. Formarás parte de un equipo dinámico y transversal, colaborando con hoteles y departamentos estratégicos, mientras te familiarizas con herramientas CRM Salesforce (herramienta líder del mercado), plataformas de reputación online y procesos reales de gestión de feedback e incidencias. Entre tus funciones, destacarán: • Atender y responder consultas de clientes a través de email, teléfono y plataformas, • digitales, garantizando siempre un trato profesional y cercano., • Dar soporte en la gestión de incidencias y reclamaciones, asegurando su correcto, • seguimiento y resolución., • Monitorizar encuestas de satisfacción y analizar feedback de clientes (TrustYou, Google, • Reviews, encuestas internas, etc.)., • Registrar interacciones y casos en los sistemas CRM y herramientas internas., • Apoyar al equipo en tareas de reporting: extracción de datos, clasificación de comentarios, • y preparación de insights básicos., • Colaborar transversalmente con equipos de hotel, operaciones, calidad, marketing y loyalty, • para mejorar la experiencia del huésped., • Participar en la creación de guías de buenas prácticas, plantillas de respuesta y, • documentación interna., • Analizar y monitorizar los ratios de respuesta de reviews de los hoteles en Iberia,, • identificando desviaciones y oportunidades de mejora., • Detectar oportunidades de mejora en los procesos de atención al cliente. ¿Qué estamos buscando? • Estudiante de Grado o Máster en Turismo, Hospitality, Administración de Empresas,, • Comunicación, Marketing o similar., • Interés por la atención al cliente y la experiencia del huésped., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita., • Capacidad de organización, multitarea y atención al detalle., • Nivel de inglés B1–B2; se valorará Portugués., • Actitud proactiva, resolutiva y orientada al servicio. ¿Y qué ofrecemos? • Ayuda económica al estudio., • 2 días de teletrabajo., • Horario flexible tanto de entrada como de salida., • Un entorno de trabajo dinámico y variado., • Formar parte de un proyecto ambicioso con grandes posibilidades de desarrollo y en el que podrás estar al día de lo último en el sector. ¿Por qué comenzar con nosotros? En B&B HOTELS estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración, donde encontrarás: • un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes., • oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo., • un ambiente de trabajo inclusivo, colaborativo repleto de desafíos que te permitirán crecer profesionalmente.

En NTT DATA buscamos a una persona con experiencia sólida en gestión de servicios y proyectos dentro del sector seguros, capaz de liderar un ámbito clave de cliente de principio a fin: relación, delivery, evolución, propuesta de valor y crecimiento. Hablamos de una posición con visibilidad, interlocución directa y capacidad de influencia real. Tendrás un papel central en un entorno donde negocio, tecnología y cliente se cruzan cada día, liderando un servicio estratégico vinculado a la plataforma de emisión No Vida, supervisando iniciativas como el proyecto de APIs, coordinando equipos y asegurando que cada entrega cumpla tanto en calidad como en valor aportado. En NTT DATA creemos que crecer no es solo asumir más responsabilidad, sino hacerlo en un entorno donde puedas construir una trayectoria con impacto, rodearte de equipos potentes y participar en proyectos que están transformando industrias enteras. Nuestro enfoque pone a las personas en el centro, impulsa el aprendizaje continuo y apuesta por la innovación como parte del día a día. Aquí crecerás en un entorno donde cada voz cuenta, se trabaja en colaboración y el desarrollo profesional no se entiende sin confianza, autonomía y propósito. Qué vas a hacer • Liderar de forma integral la relación con cliente en tu ámbito de responsabilidad, generando confianza, visión de largo plazo y capacidad de anticipación., • Asegurar la excelencia en la entrega de servicios y proyectos, garantizando calidad, cumplimiento, evolución del servicio y satisfacción del cliente., • Coordinar a responsables de proyecto y equipos involucrados en el delivery, aportando dirección, criterio y foco en resultado., • Actuar como referente sobre la plataforma de emisión No Vida y supervisar la evolución de iniciativas asociadas, como el proyecto de APIs., • Impulsar la gestión económica del ámbito: seguimiento de rentabilidad, control de desviaciones, apoyo a la planificación económica y visión de cuenta., • Liderar la acción comercial del área: coordinación de RFPs, preparación de propuestas, revisión de planteamientos, organización de reuniones y activación de oportunidades., • Detectar nuevas necesidades en cliente y convertirlas en propuestas de valor viables, conectando delivery, negocio y crecimiento., • Asegurar que las soluciones propuestas y ejecutadas mantienen coherencia con los objetivos del cliente y con el valor que NTT DATA quiere construir a largo plazo. Qué buscamos en ti Buscamos una persona senior que combine capacidad de delivery, visión de negocio, buen criterio tecnológico y una relación cliente muy madura. Nos encajará especialmente alguien que aporte: • Experiencia consolidada gestionando servicios, proyectos o cuentas complejas en el sector seguros., • Conocimiento del ámbito Non-Life / No Vida, especialmente en procesos o plataformas de emisión., • Trayectoria liderando interlocución directa con cliente y coordinando equipos con distintos perfiles y responsabilidades., • Experiencia en gestión económica de proyectos o servicios, con foco en rentabilidad, control y toma de decisiones., • Participación activa en preventa, propuestas comerciales, RFPs y generación de nuevas oportunidades., • Capacidad para conectar detalle operativo y visión estratégica, sin perder agilidad ni orientación a resultado., • Muy buen nivel relacional: alguien que genere confianza, ordene conversaciones complejas y sepa representar a NTT DATA con solidez., • Nivel alto de inglés. Qué te vas a encontrar aquí En esta posición no vienes solo a mantener un servicio. Vienes a liderar un ámbito con recorrido, a ayudar a evolucionarlo y a dejar huella en cómo se construye la relación con cliente y cómo se hace crecer la cuenta. Formarás parte de una compañía global con proyectos relevantes en sectores clave, donde la transformación tecnológica se vive de forma real y donde el crecimiento profesional puede convivir con un entorno cercano y humano. En NTT DATA trabajamos desde una cultura que combina comunidad, desarrollo continuo e innovación, impulsada por valores como pensar en grande, ganar en equipo, cumplir con el resultado y respetar cada voz. Beneficios Contarás con un marco de beneficios orientado a apoyar el bienestar, la flexibilidad y el desarrollo profesional. Para el colectivo Spain, esto incluye un modelo de trabajo híbrido y flexible, ayuda Flex Teletrabajo, retribución flexible, portal de ofertas y descuentos, ventajas en productos bancarios y de seguros, financiación a la formación, además de seguro médico corporativo, seguro de vida y accidentes, programas de salud mental y actividades deportivas. Por qué esta oportunidad puede ser distinta Porque pocas posiciones combinan de verdad estos cuatro elementos al mismo tiempo: peso real en cliente, liderazgo de delivery, impacto en negocio, y capacidad para abrir nuevas oportunidades. Si te motiva estar en un rol donde se espera criterio, autonomía, visión y capacidad de construir, este puede ser un muy buen siguiente paso. Make this the place where you grow. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Eres un/a Tech Lead especializado/a en proyectos AML y Data? Somos una empresa global de transformación digital con un equipo de 5.000 expertos en 26 países de Europa, América y Asia que trabajan juntos para poner a las organizaciones a la vanguardia de la innovación, aunando talento, conocimiento y tecnología. Nuestro enfoque se basa en una tecnología consciente, a través de la cual creamos entornos positivos y oportunidades significativas, siempre a nuestra manera, haciendo sencillo lo complejo.🤘 Somos transformadores, creativos, honestos, vibrantes. Somos VASS. ¿Qué requisitos debes cumplir? Buscamos un/a Líder Técnico especializado/a en Delitos Financieros con al menos 5 años de experiencia. Seras responsable de la entrega integral (end-to-end) de proyectos e iniciativas de datos relacionados con delitos financieros dentro del programa de migración de datos Fincrime y Transaction Monitoring (TM). El rol lidera cambios complejos en los dominios de datos de Delitos Financieros y Monitorización de Transacciones (TM), asegurando que los datos, plataformas y controles se migren e implementen conforme a las expectativas regulatorias y los hitos del programa, manteniendo una cobertura de control eficaz e integridad tanto durante la migración como en BAU (operación habitual). Se trabajará haciendo migraciones de datos de Delitos Financieros (por ejemplo: screening, TM, KYC, alertas, casos, datos de reporting regulatorio), y/o entrega de soluciones de Monitorización de Transacciones (flujos de datos, modelos/escenarios, generación de alertas, integración con gestión de casos y operaciones) Dependiendo de las necesidades del proyecto, el/la Líder Técnico podrá centrarse en una o varias de las siguientes áreas: • Liderar la migración e integración de datos de Delitos Financieros (screening, monitorización de transacciones, KYC, alertas, casos y reporting regulatorio), así como apoyar la migración de datos históricos a sistemas fuente estándar., • Definir y supervisar el mapeo origen-destino, transformación, validación, limpieza, conciliación y certificación para garantizar la calidad de los datos, su integridad y el cumplimiento normativo., • Colaborar con arquitectos e ingenieros de datos para asegurar la alineación con la arquitectura de datos, así como con los estándares, controles, trazabilidad y auditabilidad., • Liderar la entrega y/o migración de capacidades de Monitorización de Transacciones, incluyendo procesos ETL (extracción, transformación y carga de datos), y revisar la implementación de procesos de detección y generación de alertas., • Garantizar que los diseños e implementaciones de TM cumplan con los requisitos regulatorios, el apetito de riesgo interno y las necesidades operativas., • Supervisar los procesos end-to-end de TM en ThetaRay, desde la ingesta de datos y ejecución de escenarios hasta la gestión de alertas, escalado y gestión de casos, • Colaborar con operaciones de TM, responsables de modelos y equipos de validación para asegurar cobertura adecuada, umbrales, ajuste (tuning) y efectividad durante y después de la migración., • Inglés: Nivel muy alto, proyecto internacional 100% en inglés. HABILIDADES OBLIGATORIAS: • Experiencia demostrada liderando entregas tecnológicas y/o de datos en el ámbito de Delitos Financieros o dominios relacionados dentro de servicios financieros., • Sólido conocimiento de controles de Delitos Financieros y pipelines de datos, así como mecanismos ELT, idealmente incluyendo alguno de los siguientes:Monitorización de Transacciones (TM), Screening / Sanciones, KYC / Diligencia debida del cliente y Alertas, casos y reporting regulatorio., • Experiencia comprobable en la entrega end-to-end de proyectos IT (requisitos, diseño, desarrollo/configuración, pruebas, implementación y transición a BAU), trabajando en entornos Agile y/o Waterfall., • Fuertes habilidades de gestión de stakeholders y comunicación en inglés, con capacidad para interactuar eficazmente con audiencias técnicas y no técnicas, incluyendo perfiles senior, arquitectura y foros de gobernanza. ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad: Promovemos un entorno de trabajo flexible que incluye opciones de teletrabajo y horarios adaptables. Porque creemos en la responsabilidad de las personas., • Cercanía y Comunicación: Fomentamos una comunicación abierta y cercana entre los empleados y los responsables. Según han mostrado los resultados de las últimas encuestas de clima laboral., • Desarrollo Profesional: Ofrecemos oportunidades de formación y desarrollo profesional continuo. Por ello, ofrecemos un plan de carrera especifico y adaptado a cada persona., • Proyectos Diversificados: Participaras en una amplia variedad de proyectos. Para crecer de la manera que más te gusté, te ofrecemos cambios a lo largo de carrera profesional. 💡 ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte! Aplica ahora y únete a VASS para formar parte de un equipo que valora tu talento y dedicación. En VASS trabajamos cada día para promover un entorno favorable que impulse la igualdad, la no discriminación, la diversidad y la inclusión de todas las personas, sin distinción por razón de sexo, origen, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, religión o cualquier otra condición personal o social, con el objetivo de garantizar las mismas oportunidades para todas las personas. Seleccionamos a nuestro talento en función de las necesidades del negocio y atendiendo exclusivamente a sus capacidades, conocimientos y méritos profesionales. “Creemos en el valor único que aporta cada persona.”

Somos unos apasionados de la tecnología, nos gusta mantenernos a la vanguardia, estar informados de las últimas novedades y, por supuesto, “cacharrear” 🔧 con las herramientas para conocerlas de primera mano. Queremos encontrar talento que comparta esta filosofía. Hoy, estamos orgullosos de colaborar con grandes clientes dentro del IBEX-35 y con los principales partners del mercado, pero, sobre todo, del talento humano que tenemos en nuestros equipos. UBICACIÓN: ALCOBENDAS EL PROYECTO: Buscamos incorporar un/a profesional para la gestión integral de un laboratorio técnico dentro de un operador de telecomunicaciones. La persona será responsable de asegurar el correcto funcionamiento, organización y disponibilidad de los recursos y entornos de prueba. Responsabilidades principales: • Gestión e inventariado de muestras, prototipos y equipamiento de cliente., • Control de activos de laboratorio (equipos de test, dispositivos, bancos automáticos, etc.)., • Gestión de préstamos, cesiones y localización de equipos., • Control de líneas de laboratorio (planta y maqueta): provisión, funcionamiento, asignación y documentación., • Gestión de incidencias en salas, plataformas y elementos de red., • Mantenimiento de racks y cableado (limpieza, etiquetado, sustitución de fibras, etc.)., • Gestión de accesos al laboratorio y asignación de puestos de trabajo., • Configuración y soporte de plataformas de servicios (IPTV, voz, TR-069, etc.)., • Soporte a equipos internos y fabricantes en escenarios de prueba., • Gestión de calibraciones de equipos y control de disponibilidad., • Mantenimiento proactivo del laboratorio, incluyendo gestión de residuos y control de materiales Tu perfil: • Formación en telecomunicaciones, informática o similares, • Conocimientos de redes, servicios (IPTV, voz, etc.) y equipamiento de prueba., • Capacidad organizativa y de gestión de inventarios., • Experiencia en soporte técnico y resolución de incidencias., • Atención al detalle y enfoque proactivo. TU DÍA A DÍA COMO AYSCOMNIAN@ 👽: • Te rodearás de gente que colabora y se ayuda para sacar los proyectos adelante y que, siempre que pueden, se juntan para hacer un poco de “afterwork” (nuestro eNPS es de: 9/10), • Formarás parte de una empresa con gente inquieta, que impulsa el desarrollo de tus capacidades mediante formación continua. Tenemos clases de inglés, formaciones técnicas, certificaciones y estamos siempre abiertos a que la gente nos solicite formación, • Tenemos definido un plan de carrera y marcamos objetivos individuales para que puedas crecer y desarrollarte dentro de la Compañía, • Además de tu salario fijo, disfrutarás de un bonus anual por equipo y de beneficios sociales (2K/año): ticket restaurant, ayuda al teletrabajo. Tendrás acceso a contratar seguro de salud + dental bonificado y/o cheques guardería, • Además de los 23 días de vacaciones y los festivos, por cada 2 años de antigüedad, tendrás 1 día extra de vacaciones, • Nos gusta pasarlo bien y que los equipos estén cohesionados es clave para nosotros. Viajamos y hacemos actividades de Team Building. Hemos esquiado en Sierra Nevada, hecho senderismo en Gredos y surcado el cielo en globo. ¿Qué nos deparará próxima actividad?, • Apostamos por la diversidad e igualdad de oportunidades y queremos aportar nuestro granito de arena en la sociedad. Podrás participar en distintas labores sociales en las que nos implicamos. PRÓXIMOS PASOS: • Evaluaremos tu perfil y, si encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo vía telefónica (15-20 mins.) para entender mejor tus motivaciones., • Después, cerraremos una entrevista con HR y el Team Leader del departamento para terminar de acercar puntos y ver si hay match por ambas partes. Intentamos ser lo más ágiles posible y tomar decisiones rápidas, siempre que el entorno nos lo permite.

La Fundación para el Desarrollo y la Innovación Tecnológica (Funditec) es un centro de investigación aplicada sin ánimo de lucro que promueve la innovación tecnológica como motor de competitividad y sostenibilidad. Con un enfoque práctico y orientado al mercado, desarrolla soluciones que abordan los desafíos de la transformación digital y la transición ecológica. Funditec Intelligence es la unidad especializada en Inteligencia Artificial Aplicada de Funditec. La división Edge (Sistemas físicos inteligentes) es la unidad dedicada al diseño, optimización y despliegue de soluciones donde el software y el hardware se conectan, solapan y conviven. Su misión es aterrizar y trasladar la inteligencia artificial a dispositivos físicos (robots, drones, satélites, sensores) en entornos operativos finales, dotándolos de capacidad de decisión y actuación en tiempo real, con alta eficiencia energética y sin dependencia de la nube. Desde su área de ROBÓTICA, cuyo alcance son entes físicos con capacidad de actuación, desplazamiento y estabilidad mecánica, buscamos incorporar a un/a AI Performance Engineer RESPONSABILIDADES Compresión, Aceleración y Eficiencia en Placa: • Cuantización, pruning y distillation., • Optimización para TensorRT y aceleradores específicos., • Benchmarking comparativo en distintas plataformas hardware., • Profiling en placa real (latencia, consumo energético, memoria)., • Optimización de pipelines completos (captura → inferencia → salida)., • Validación de equilibrio precisión vs eficiencia., • Implementación y fine-tuning de arquitecturas de modelos eficientes orientadas a edge (co-diseño modelo ↔ hardware)., • Evaluación comparativa de variantes arquitectónicas equilibrando precisión, complejidad y coste computacional. REQUISITOS TÉCNICOS • Titulación superior, preferentemente en Ingeniería de Telecomunicación, Ingeniería Informática, Matemáticas, Física o similar., • Experiencia en desarrollo de proyectos software y hardware., • Nivel alto en Python, C++ y programación orientada a objetos., • Conocimiento alto en Machine Learning y Deep Learning., • Conocimiento avanzado en tratamiento de datos para modelos de IA., • Conocimiento medio-alto o alto de ROS / ROS 2., • Conocimiento en procesamiento de imagen para IA., • Conocimiento de Onnx y TensorRT, • Experiencia en arquitectura software distribuida. Muy valorable • Experiencia con Isaac Sim y pipelines sim2real., • Experiencia en SLAM, • Experiencia en robótica real o entornos industriales., • Experiencia con entornos Edge como Nvidia Jetson ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornadas de trabajo flexibles para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional., • Modalidad híbrida (zona Carabanchel), • Retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo., • Retribución flexible., • 23 días laborables de vacaciones + días por convenio ¿Cómo es trabajar en FUNDITEC? Incorporarte a nuestro equipo significa trabajar en un espacio puntero y único que te permitirá participar en el desarrollo e innovación tecnológica ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades actuales económicas y sociales. Si te consideras una persona con una alta capacidad de trabajo en equipo y, a su vez dispones de un alto grado de autonomía; si eres capaz de aportar soluciones e ideas y eres una persona analítica, no esperes más, ¡este es tu proyecto y queremos conocerte!

Con más de 900 hoteles, B&B Hotels es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca más 80 hoteles en España y Portugal 🏨 Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente 👥 En B&B Hoteles - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas? 🚀 Queremos incorporar a un/a Customer Care Intern para unirse a nuestro equipo de Customer Experience, un área clave en la satisfacción y fidelización de nuestros clientes. Formarás parte de un equipo dinámico y transversal, colaborando con hoteles y departamentos estratégicos, mientras te familiarizas con herramientas CRM Salesforce (herramienta líder del mercado), plataformas de reputación online y procesos reales de gestión de feedback e incidencias. Entre tus funciones, destacarán: • Atender y responder consultas de clientes a través de email, teléfono y plataformas, • digitales, garantizando siempre un trato profesional y cercano., • Dar soporte en la gestión de incidencias y reclamaciones, asegurando su correcto, • seguimiento y resolución., • Monitorizar encuestas de satisfacción y analizar feedback de clientes (TrustYou, Google, • Reviews, encuestas internas, etc.)., • Registrar interacciones y casos en los sistemas CRM y herramientas internas., • Apoyar al equipo en tareas de reporting: extracción de datos, clasificación de comentarios, • y preparación de insights básicos., • Colaborar transversalmente con equipos de hotel, operaciones, calidad, marketing y loyalty, • para mejorar la experiencia del huésped., • Participar en la creación de guías de buenas prácticas, plantillas de respuesta y, • documentación interna., • Analizar y monitorizar los ratios de respuesta de reviews de los hoteles en Iberia,, • identificando desviaciones y oportunidades de mejora., • Detectar oportunidades de mejora en los procesos de atención al cliente. ¿Qué estamos buscando? • Estudiante de Grado o Máster en Turismo, Hospitality, Administración de Empresas,, • Comunicación, Marketing o similar., • Interés por la atención al cliente y la experiencia del huésped., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita., • Capacidad de organización, multitarea y atención al detalle., • Nivel de inglés B1–B2; se valorará Portugués., • Actitud proactiva, resolutiva y orientada al servicio. ¿Y qué ofrecemos? • Ayuda económica al estudio., • 2 días de teletrabajo., • Horario flexible tanto de entrada como de salida., • Un entorno de trabajo dinámico y variado., • Formar parte de un proyecto ambicioso con grandes posibilidades de desarrollo y en el que podrás estar al día de lo último en el sector. ¿Por qué comenzar con nosotros? En B&B HOTELS estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración, donde encontrarás: • un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes., • oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo., • un ambiente de trabajo inclusivo, colaborativo repleto de desafíos que te permitirán crecer profesionalmente.

¿Te imaginas participando en la transformación del sector del agua y desarrollándote en una empresa innovadora? En Aqualia tenemos ese compromiso. Queremos incorporar a un/a Arquitecto/a IT (Azure & AWS Cloud), cuyas funciones principales serán: • Diseño de soluciones CLOUD (Azure principalmente, también AWS)., • Análisis de requerimientos Enterprise Computing nuevas necesidades., • Seguimiento de proyectos IT, tareas, tiempos y objetivos., • Supervisión de tareas asignadas a proveedores de servicios/desarrolladores., • Desarrollo de documentos funcionales y/o técnicos., • Apoyo a las necesidades Enterprise Computing del departamento., • Aplicar políticas IT definidas por la compañía. Requisitos: Titulación Requerida: Formación superior en ámbito tecnologías de la información (deseable Ingeniería Informática). Experiencia Requerida: Al menos 5 años de experiencia en el área de diseño de soluciones IT. 3 años ingeniería en cloud Azure Microsoft o AWS. Conocimientos Específicos Imprescindibles: • Amplio background técnico trabajo/definición arquitecturas multiplataforma:, • Sistemas operativos: Microsoft, Linux, Unix., • Servicios web diferentes plataformas., • Sistemas de virtualización VMWare, Hyper-V., • Sistemas de comunicaciones TCP/IP., • Bases de datos: SQL Server, PostgreSQL, MariaDB., • Directorio Activo., • Powershell., • Plataformas CLOUD:, • Definiciones técnicas de los diferentes recursos acorde a las necesidades., • Automatización, infraestructura como código Terraform y scripting., • Servicios de contenedor, AKS, Azure Container Apps, ACI, Container Registry., • Redes y seguridad., • Integración con servicios CLOUD productivos existentes., • Migración capas tecnológicas ON PREMISES a Cloud. Conocimientos Específicos Valorables: • Certificaciones AZ-104 / AZ-305., • Solutions Architect - Associate (SAA), • Gestión de proyectos IT. Idiomas: inglés B2-C1. Disponibilidad para viajar. Se ofrece: • Contrato Indefinido., • Formación Continua. Aqualia es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación. Disponemos del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). El proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades sin distinción de raza, color, religión, edad, orientación sexual, identidad de género, cultura, discapacidad o cualquier otra condición.

Este rol es clave para escalar nuestras marcas en plataformas como.Amazon, MediaMarkt, Worten, Fnac, Miravia y El Corte Inglés.Serás responsable de que nuestros productos.Ventas, Finanzas, Logística, Atención al Cliente y Vendor Managers.Apertura y gestión de cuentas (KYC, onboarding, configura

¿Conoces DIGI? Somos una compañía de Telecomunicaciones en pleno crecimiento. Durante los últimos años hemos creado más de 11.500 empleos estables, ¿te gustaría ser el/la siguiente en formar parte de la #familiaDIGI? Necesitamos incorporar a un/a técnico/a de Formación y Gestión FUNDAE que tendrá las siguientes funciones: • Gestión integral del plan de formación bonificada a través de FUNDAE., • Gestión, control y envío de la documentación los cursos en las diferentes modalidades., • Coordinación con proveedores y formadores., • Contestación de las Actuaciones de seguimiento y control realizadas por la administración., • Control de las bonificaciones aplicadas, crédito y tramitación de incidencias., • Conocimientos de plataformas de gestión de la formación y ecampus., • Administrar y gestionar el campus virtual de formación online de la empresa., • Búsqueda de formación externa adaptada a las necesidades formativas de los empleados. Requisitos: • Excel avanzado., • Experiencia en gestión de formación y control económico. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Internet en casa y seguro médico (ambos a los seis meses)., • Seguro de vida desde el inicio del contrato., • Buen ambiente laboral y compañerismo., • Incorporación a compañía en pleno crecimiento y con grandes oportunidades de promoción., • En DIGI también ofrecemos un plan de retribución flexible para que selecciones los servicios que mejor se ajusten a tu estilo de vida: ticket restaurante, guardería, transporte y seguro de salud para familiares. Si estás interesado/a, inscríbete y te daremos todos los detalles. Nuestro compromiso en DIGI es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier tipo de discriminación.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad Buscamos un/a Arquitecto/a Técnico/a / Lead en BMC Helix para impulsar proyectos enterprise de Helix ITSM en entornos SaaS y on-prem. Si te motiva diseñar soluciones robustas, conectar plataformas mediante integraciones y elevar el estándar técnico de las implementaciones, aquí tendrás espacio para liderar y dejar huella. Qué harás • Diseñar y liderar la implantación de BMC Helix de principio a fin: blueprint técnico, configuración avanzada, despliegue y estabilización., • Evolucionar Helix ITSM core (Incident, Request, Problem, Change, Release) con foco en calidad, gobernanza y mantenibilidad., • Construir e industrializar integraciones con sistemas clave (monitorización, IAM, herramientas corporativas, etc.) mediante APIs/servicios web, cuidando seguridad y resiliencia., • Asegurar criterios de calidad: rendimiento, seguridad, segregación de entornos y buenas prácticas técnicas., • Guiar al equipo como referente técnico: revisiones, estándares, mentorización y acompañamiento en entregables críticos., • Colaborar con el equipo funcional (ITIL) para llevar procesos a la herramienta sin perder el enfoque técnico., • Participar en propuestas aportando visión y criterio técnico en BMC Helix. Lo que buscamos • Experiencia sólida como Senior / Lead / Arquitecto/a técnico/a en BMC Helix / Remedy ITSM en implantaciones o evolutivos complejos., • Certificaciones BMC., • Experiencia real en integraciones ITSM con terceros (diseño, interfaces, troubleshooting)., • Liderazgo técnico: gobierno de solución, estándares, decisiones de diseño y mentorización., • Español nativo. Inglés muy valorable. Se valorará especialmente • Experiencia en CMDB / Discovery., • Experiencia con Helix Portfolio Management (PPM)., • Experiencia en entornos SaaS y on-prem y modernizaciones/migraciones., • Certificaciones ITIL o similares. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras en Defensa y Seguridad, reforzando la seguridad nacional e internacional a través de programas estratégicos de alto impacto tecnológico, en estrecha colaboración con las Fuerzas Armadas y el Ministerio de Defensa. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de Análisis Operacional en proyectos estratégicos de Defensa Aérea! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo de Análisis Operacional con un/a Operational Analyst para incorporarse a programas estratégicos como FCAS / NGWS, vinculados al Ejército del Aire y del Espacio. La misión del puesto es ayudar a definir qué necesita realmente el cliente operativo antes de diseñar o evolucionar un sistema, influyendo directamente en decisiones clave de arquitectura y diseño desde fases muy tempranas. 💡 ¿Qué harás? • Analizar necesidades y gaps operativos del Ejército del Aire y del Ministerio de Defensa., • Definir y modelar escenarios de misión, CONOPS y empleo operacional de sistemas y plataformas., • Evaluar el comportamiento y desempeño de soluciones en distintos escenarios mediante modelos y simulaciones., • Apoyar la definición, validación y trazabilidad de requisitos operacionales y técnicos., • Colaborar estrechamente con arquitectura e ingeniería de sistemas, asegurando coherencia entre necesidad operativa y diseño técnico., • Realizar análisis de trade-offs y estudios comparativos para apoyar decisiones de arquitectura. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Titulación en Ingeniería, Matemáticas, Física o similar. ✅ Experiencia en análisis operacional, modelado o simulación. ✅ Capacidad analítica y manejo de grandes volúmenes de información. ✅ Conocimiento de metodologías de análisis (trade studies, análisis multicriterio, etc.). ✅ Nivel alto de inglés (entorno internacional). ✅ Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido en Alcobendas (40% teletrabajo). ✨ Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional, participando en programas estratégicos de defensa de alta criticidad y complejidad tecnológica. Dentro del área de Air Dominance, trabajamos en sistemas avanzados que garantizan la superioridad aérea mediante la integración de capacidades digitales, ciberseguridad y arquitectura segura en entornos críticos y altamente regulados. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de Defensa! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Security Engineer con experiencia en ingeniería de seguridad, para incorporarse a un proyecto estratégico en el ámbito de Air Dominance, participando en el diseño, seguimiento y mejora continua de la seguridad de sistemas críticos. 💡 ¿Qué harás? • Apoyar en la definición, análisis y documentación de requisitos de seguridad en sistemas y plataformas críticas., • Elaborar especificaciones técnicas de seguridad, controles y medidas de protección., • Traducir requisitos normativos, regulatorios y de análisis de riesgos en requisitos técnicos accionables., • Definir y realizar el seguimiento de KPIs de ciberseguridad (vulnerabilidades, hardening, cumplimiento, tiempos de remediación, etc.)., • Apoyar en la elaboración de cuadros de mando e informes de estado de la seguridad., • Analizar métricas de seguridad para la mejora continua de controles y procesos., • Redactar documentación técnica y operativa, procedimientos y guías., • Elaborar informes de evaluación, auditoría y pruebas de seguridad., • Documentar riesgos de seguridad, planes de mitigación y su seguimiento., • Dar soporte a la gestión de proyecto: planificación técnica, seguimiento de tareas, riesgos y dependencias., • Coordinarse técnicamente con equipos de desarrollo, sistemas y operación. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Experiencia de 3–4 años en ingeniería de seguridad o ciberseguridad en entornos técnicos complejos. ✅ Experiencia en definición y documentación de requisitos de seguridad y especificaciones técnicas. ✅ Conocimiento en KPIs y métricas de ciberseguridad y elaboración de informes. ✅ Experiencia en documentación técnica, evaluaciones de seguridad y gestión de riesgos. ✅ Capacidad de trabajo coordinado con equipos multidisciplinares (desarrollo, sistemas, operación). ✅ Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido (40% teletrabajo) en Alcobendas. ✨ Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Data Architect con sólida experiencia para incorporarse a un proyecto estratégico dentro de un entorno corporativo internacional, contribuyendo al desarrollo y escalado de iniciativas de datos e inteligencia artificial. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de iniciativas clave enfocadas en la explotación avanzada del dato y soluciones de IA, aportando visión estratégica y experiencia técnica en: • Arquitectura y diseño de soluciones de datos, • Modelado de datos y definición de estándares, • Gobierno del dato, calidad y cumplimiento normativo, • Escalado de plataformas y soluciones compartidas de datos, • Soporte transversal a múltiples iniciativas data-driven Trabajarás principalmente en los dominios de: • Siniestros (Claims), • Suscripción (Underwriting) Responsabilidades principales • Definir y evolucionar arquitecturas de datos (flujos, APIs, plataformas), • Garantizar la alineación con estándares y frameworks corporativos, • Diseñar modelos de datos robustos y escalables, • Impulsar buenas prácticas en gobierno, calidad y gestión del dato, • Asegurar el cumplimiento regulatorio y de seguridad, • Colaborar con equipos multidisciplinares en iniciativas de datos e IA Ubicación y modalidad • 📍 Madrid, • 🏢 Modalidad híbrida: 3 días presencial / 2 remoto Requisitos • ✅ Mínimo 8 años de experiencia en:, • Modelado de datos, • Arquitectura de datos, • Gestión del dato (incluyendo datos no estructurados), • Cumplimiento normativo, • ✅ Conocimiento sólido en:, • Regulación de datos, • Estándares de seguridad, • ✅ Nivel de inglés alto (mínimo B2, ideal C1) Se valorará positivamente • Experiencia con:, • Data Product, • Data Mesh, • Conocimientos en Inteligencia Artificial, especialmente IA generativa, • Experiencia en el sector asegurador (Claims, Underwriting), • Conocimiento de la arquitectura de referencia ACORD Competencias clave • Visión estratégica del dato y su aplicación en negocio, • Excelentes habilidades de comunicación, • Proactividad y autonomía, • Capacidad de abstracción sin perder el detalle, • Alta organización y rigor, • Priorización en entornos complejos Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral., • Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web ___ Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:___

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras en Defensa, reforzando la seguridad nacional e internacional. Dentro de nuestra unidad de Defensa y Seguridad, participamos en programas estratégicos de I+D de ámbito europeo, como FCAS (Future Combat Air System), uno de los mayores programas tecnológicos de defensa a nivel internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de Defensa, queremos reforzar nuestro equipo de ingeniería software con un/a Senior Software Engineer especializado/a en Smart Communications y Named Data Networking (NDN) para incorporarse a un proyecto estratégico de I+D dentro del programa FCAS, trabajando en arquitecturas avanzadas de comunicaciones para entornos críticos y distribuidos. 💡 ¿Qué harás? • Diseñar e implementar módulos de forwarding inteligente, incluyendo selección dinámica de rutas, políticas de caching y estrategias adaptativas de reenvío., • Desarrollar mecanismos avanzados de QoS, priorización de tráfico, shaping, control de congestión y adaptación dinámica a las condiciones de red., • Implementar gestores de distribución eficiente de datos, optimizando replicación, caching, multicast y consistencia en redes dinámicas y heterogéneas., • Participar en el diseño y evolución de arquitecturas de red content-centric (NDN/CCN) para sistemas complejos y de misión crítica., • Integrar soluciones de Smart Communications con plataformas embebidas, edge computing y sistemas distribuidos., • Colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno de I+D europeo, contribuyendo a la definición técnica y evolución de las soluciones. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Mínimo 5 años de experiencia en diseño y programación de protocolos de red avanzados. ✅ Experiencia en arquitecturas NDN / CCN o redes basadas en contenido. ✅ Experiencia en sistemas inteligentes de comunicaciones: SDN, edge computing, redes adaptativas, MANET (orientativo). ✅ Desarrollo de software en C/C++, Python, Go o Rust. ✅ Experiencia en integración en entornos embebidos o plataformas distribuidas. ✅ Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido (40%) en Alcobendas. ✨ Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. En Digital Architecture queremos incorporar perfiles que no solo construyan plataformas, sino que impulsen la evolución hacia modelos DevOps, Platform Engineering y AI-driven SDLC, donde la automatización, la eficiencia y la mejora continua son la base. En este camino, estamos evolucionando nuestros modelos hacia un SDLC cada vez más inteligente, automatizado y potenciado por inteligencia artificial (AI), integrando copilots, automatización avanzada y nuevas prácticas de ingeniería para mejorar la productividad del desarrollo (developer productivity) y la calidad del software. 🛠️ ¿Cuál será tu impacto? • Diseñar y evolucionar arquitecturas de plataformas escalables, resilientes y alineadas con negocio, • Aplicar principios de DevOps y Platform Engineering para construir plataformas eficientes y reutilizables, • Impulsar la automatización end-to-end del SDLC, integrando CI/CD, testing y seguridad, • Diseñar, construir y optimizar pipelines CI/CD (incluyendo GitHub Actions workflows), • Implementar infraestructura como código (IaC) para estandarizar entornos, • Colaborar con equipos de desarrollo para mejorar rendimiento, escalabilidad y calidad 👉 Además, participarás en iniciativas de evolución del SDLC mediante inteligencia artificial: • Integración de copilots y asistentes de desarrollo, • Uso de AI-assisted development para mejorar productividad y calidad, • Automatización inteligente de pipelines y workflows, • Exploración de enfoques como agentic workflows en desarrollo y operaciones 🧩 ¿Qué buscamos? Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que aportaras: • Al menos 3 años de experiencia en diseño e implementación de arquitecturas de plataformas, • Experiencia con contenerización: Kubernetes (K8s), OpenShift, • Conocimiento en Terraform (IaC), Docker y Jenkins, • Experiencia en CI/CD y herramientas como GitHub, GitLab (incluyendo GitHub Actions y definición de workflows) También se valorará positivamente: • Experiencia en plataformas cloud (AWS, Azure, Google Cloud)., • Experiencia en entornos de Platform Engineering o construcción de plataformas internas de desarrollo., • Experiencia en la incorporación de inteligencia artificial en el ciclo de vida del software (SDLC)., • Experiencia práctica con GitHub Actions u otras herramientas de automatización de workflows., • Conocimiento de enfoques de AI-driven development / AI-assisted development (copilots, generación de código, automatización inteligente)., • Experiencia utilizando IDEs con capacidades de AI/agentic (ej. GitHub Copilot u otros asistentes avanzados)., • Familiaridad con conceptos emergentes como agentic workflows o sistemas basados en agentes aplicados a desarrollo, testing u operaciones. ¿Qué te ofrecemos? 🧠 Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. 🎓 Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. 📝 Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. 🔝 Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras en Defensa, reforzando la seguridad nacional e internacional. Dentro de nuestra unidad de Defensa y Seguridad, participamos en programas estratégicos de I+D de ámbito europeo, como FCAS (Future Combat Air System), uno de los mayores programas tecnológicos de defensa a nivel internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de Defensa, queremos reforzar nuestro equipo de ingeniería software con un/a Senior Software Engineer especializado/a en Smart Communications y Named Data Networking (NDN) para incorporarse a un proyecto estratégico de I+D dentro del programa FCAS, trabajando en arquitecturas avanzadas de comunicaciones para entornos críticos y distribuidos. 💡 ¿Qué harás? • Diseñar e implementar módulos de forwarding inteligente, incluyendo selección dinámica de rutas, políticas de caching y estrategias adaptativas de reenvío., • Desarrollar mecanismos avanzados de QoS, priorización de tráfico, shaping, control de congestión y adaptación dinámica a las condiciones de red., • Implementar gestores de distribución eficiente de datos, optimizando replicación, caching, multicast y consistencia en redes dinámicas y heterogéneas., • Participar en el diseño y evolución de arquitecturas de red content-centric (NDN/CCN) para sistemas complejos y de misión crítica., • Integrar soluciones de Smart Communications con plataformas embebidas, edge computing y sistemas distribuidos., • Colaborar con equipos multidisciplinares en un entorno de I+D europeo, contribuyendo a la definición técnica y evolución de las soluciones. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Mínimo 5 años de experiencia en diseño y programación de protocolos de red avanzados. ✅ Experiencia en arquitecturas NDN / CCN o redes basadas en contenido. ✅ Experiencia en sistemas inteligentes de comunicaciones: SDN, edge computing, redes adaptativas, MANET (orientativo). ✅ Desarrollo de software en C/C++, Python, Go o Rust. ✅ Experiencia en integración en entornos embebidos o plataformas distribuidas. ✅ Disponibilidad para trabajar en modelo híbrido (40%) en Alcobendas. ✨ Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Te gustaría trabajar en proyectos donde la IA generativa no sea solo una moda, sino una palanca real para transformar cómo se construye software? En Diverger estamos impulsando una nueva forma de desarrollar soluciones tecnológicas, integrando la IA generativa en distintas fases del ciclo de creación de software. No solo aprovechamos las herramientas líderes del mercado: también diseñamos y desarrollamos nuestras propias soluciones basadas en IA, que ponemos al servicio de nuestros equipos para acelerar, optimizar y elevar la calidad del desarrollo. Somos un equipo de más de 120 personas unidas por la pasión por la tecnología, el aprendizaje compartido, la colaboración y las ganas de construir algo con impacto real. Ahora necesitamos incorporar a nuestro equipo de Data a un/una nuevo/a compañero/a como Data Engineer Backend. 🪄🔛Te contamos que necesitas para triunfar en esta posición: Experiencia: 4–5+ años en ingeniería de datos. Experiencia en plataformas Microsoft Data. Stack técnico obligatorio: • Microsoft Fabric (Pipelines, Notebooks, OneLake)., • PySpark (nivel avanzado)., • SQL avanzado., • Arquitectura Medallion (Bronze / Silver / Gold)., • Microsoft Purview., • Git., • Diseño de pipelines robustos y escalables., • Optimización de procesamiento distribuido., • Modelado analítico orientado a negocio. Orientación a calidad y buenas prácticas. 📌El alcance de tus funciones: -Ingeniería y desarrollo de datos: • Diseño y desarrollo de pipelines en Microsoft Fabric., • Procesos de ingesta, transformación y consolidación con PySpark., • Optimización de rendimiento y costes. • Gestión del Lakehouse (OneLake): • Evolución y mantenimiento de arquitectura Lakehouse., • Gestión de entornos y recursos en Fabric., • Aplicación de estándares de seguridad y gobernanza. • Modelado analítico: • Diseño de modelos en capas Bronze, Silver y Gold. -Gobierno y calidad del dato: Gestión de catálogo y linaje (Microsoft Purview). Control de calidad, trazabilidad y consistencia. -Documentación y reporting: Documentación técnica continua. Reporting periódico de actividad (semanal/mensual). 💎Por qué unirte a Diverger: Porque aquí podrás trabajar en un entorno donde la tecnología es protagonista de verdad. Formarás parte de un equipo con ambición, con una apuesta clara por la innovación y con la oportunidad de participar en proyectos donde la IA generativa ya está cambiando la forma de construir software. Te ofrecemos la posibilidad de teletrabajar desde tu primer día o de acercarte por alguna de las oficinas 🏢 que tenemos tanto en Madrid como en A Coruña. En tu día a día tendrás horario flexible ⏰, te integrarás en un equipo marcado por la colaboración 🤝, el aprendizaje 🧠 y el gusto por los altos estándares técnicos 💻. La formación continua 📚 y en especial enfocada en todo lo que rodea al mundo de la IA generativa son una máxima y la hacemos extensiva a todos a través de workshops técnicos 📺 periódicos, y además también dispondrás de distintas plataformas para formarte y continuar con tu desarrollo en el cuál te acompañaremos definiendo tu plan de carrera 📈. Y para terminar, verás que la meritocracia 📈 es el factor más importante en el aspecto salarial 💶, así tu salario y el de cada miembro de nuestro equipo está regido por su valía, talento y lo que aportan o pueden aportar a Diverger y no tanto por la antigüedad y experiencia. Si has llegado hasta aquí, te gusta todo lo que has leído y crees que eres la persona perfecta para ayudarnos en este proceso de adopción de la IA en el mundo del desarrollo de software, ¡te estamos esperando! También puedes hacernos llegar tu cv aquí: 📧 📧 En Diverger respiramos un entorno diverso y en el que todas las personas tengan igualdad de condiciones. Crecemos por nuestro compromiso, nuestra exigencia y nuestra pasión por lo que hacemos sin importar la mochila con la que viajemos. Porque no entendemos estas prácticas solo como principios, sino como la inercia de nuestra cultura día a día. Nos aseguramos de crear un entorno en el que cada persona se sienta respetada, orgullosa y valorada por ser quien es y como es. DIVERGER Thinking S.L, como responsable del tratamiento, en cumplimiento del artículo 13 del RGPD, le informa que está tratando sus datos personales que han sido obtenidos a través de la oferta publicada en LinkedIN que usted cumplimentó y envió, con la finalidad de incluirle en nuestros procesos de selección de personal. El tratamiento se encuentra legitimado en base a su consentimiento expreso (art 6.1.a) RGPD), que presta mediante su postulación a la candidatura de empleo al enviarnos la oferta cumplimentada. 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