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En BCNC Group , buscamos incorporar un/a Network Engineer con expertise en F5 (nivel L3) para participar en un servicio dentro del área de Redes, Almacenamiento y Ciberseguridad . Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. La posición se enmarca en un proyecto ya en curso , donde el objetivo es reforzar un equipo existente que da soporte a infraestructuras de red complejas. El rol está orientado a la operación avanzada, resolución de incidencias y mantenimiento de plataformas de red , con foco principal en tecnología F5. Qué harás en tu día a día Gestión de incidencias Recepción y resolución de incidencias escaladas desde equipos de operaciones Análisis de la información necesaria para su diagnóstico Resolución de incidencias o escalado a fabricante cuando sea necesario Control de backlog y priorización de incidencias críticas Definición y documentación de nuevos procedimientos de resolución Gestión de cambios Planificación de cambios junto a responsables del servicio Ejecución de cambios complejos mediante herramientas ITSM Documentación de las actividades realizadas Definición de plantillas de cambios Gestión de problemas Identificación y análisis de problemas recurrentes Análisis de causa raíz Definición de workarounds temporales Documentación en base de conocimiento Operación y mantenimiento Administración, configuración y gestión de sistemas de red y seguridad Soporte a instalación, actualización y configuración de herramientas Ejecución de tareas de capacity planning Participación en planes de recuperación ante desastres Propuesta de mejoras tecnológicas y evolución de plataformas Colaboración en tareas de automatización Monitorización y rendimiento Definición de parámetros de monitorización y alertas Configuración de herramientas de monitorización Análisis del rendimiento de los sistemas Propuestas de mejora de performance Seguridad Propuesta e implementación de políticas de seguridad Revisión de configuraciones de seguridad (cifrados, certificados, etc.) Análisis de vulnerabilidades en infraestructura de red y F5 Asesoramiento a otras áreas en proyectos de red Documentación y reporting Elaboración de informes técnicos y ejecutivos Documentación de procesos y procedimientos Actualización de CMDB y base de conocimiento Informes de capacidad, vulnerabilidades y obsolescencia Entorno tecnológico F5 (LTM, APM, GTM, WAF) Cisco, Juniper, Meraki Protocolos de routing (OSPF, BGP, EIGRP, etc.) VPN, LAN/WAN DNS, DHCP, IPAM (Infoblox, Route53, etc.) Cloud: Azure, AWS, Google Cloud Herramientas de monitorización de red Qué esperamos de ti Experiencia en F5 en entornos productivos Experiencia en gestión de incidencias, cambios y problemas en entornos de red Conocimientos en redes (routing, switching, conectividad) Experiencia en entornos corporativos con infraestructuras complejas Capacidad de análisis y resolución de problemas Valorable: Conocimientos en WAF Experiencia en entornos cloud Conocimientos en automatización Qué tenemos para ti Contrato indefinido en una compañía de tecnología e ingeniería 100 % digital Teletrabajo 100% remoto para favorecer la conciliación y el disfrute del tiempo libre con posibilidad de asistencia puntual en Madrid Flexibilidad real: horario flexible de entrada y salida (L-J: 08:00 – 17:30, Viernes: 08:00 – 15:00) Innovación: participación en proyectos estratégicos con tecnologías de vanguardia y entornos cloud Formación continua: acceso a plataformas como Udemy, OpenWebinars y MVP Desarrollo profesional: modelo de crecimiento basado en logros, experiencia y habilidades Vacaciones: 23 días laborables + 2 adicionales (24 y 31 de diciembre) y jornada intensiva todos los viernes y en verano Plan de retribución flexible: seguro médico, restaurante y otros beneficios Plan de referidos con compensación económica Entorno laboral valorado con 4,7/5 por nuestros colaboradores Sobre BCNC Group Si quieres participar en la evolución tecnológica de grandes compañías a nivel europeo, este proyecto es para ti. Somos BCNC Group , una empresa de ingeniería y tecnología con presencia en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. xhfqzwm Trabajamos con algunas de las multinacionales más relevantes de Europa en sus proyectos estratégicos.

En INCOTEC seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Consultor/a de I+D para nuestra oficina de Vigo. Buscamos un perfil con experiencia en consultoría de I+D+i, capaz de combinar visión técnica, gestión de proyectos y orientación al cliente. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable del desarrollo de proyectos de financiación I+D. Trabajarás en un entorno dinámico, orientado a cliente y tratando distintos sectores. El foco de esta posición no está orientado a un solo servicio dentro de la financiación sino que podrás tratar los distintos servicios que trabaja INCOTEC. Tus principales responsabilidades: • Redacción de memorias de proyectos de financiación de I+D+i, • Ejecución técnica de los proyectos, • Presentación de expedientes y seguimiento ante los distintos organismos responsables, • Análisis, preparación y gestión de proyectos de deducciones fiscales y subvenciones por actividades de I+D+i., • Planificación y priorización de proyectos según convocatorias y calendarios, • Coordinación transversal con distintas áreas de INCOTEC, • Mejora continua de procesos internos y propuestas de nuevos servicios ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 1 año en consultoría de I+D+i, • Formación en ingeniería o titulaciones científico-técnicas, • Valorable conocimiento en finanzas, contabilidad o business plans Competencias clave: • Orientación al cliente y visión consultiva, • Capacidad de liderazgo y coordinación, • Autonomía e iniciativa, • Habilidades de comunicación y negociación, • Perfil analítico, pragmático y resolutivo, • Trabajo en equipo y gestión de prioridades Si te motiva trabajar con empresas innovadoras y liderar proyectos con impacto real en I+D+i, nos encantará conocerte. Envíanos tu candidatura o comparte esta oportunidad con personas que puedan encajar.

En INCOTEC seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Consultor/a de I+D para nuestra oficina de Vigo. Buscamos un perfil con experiencia en consultoría de I+D+i, capaz de combinar visión técnica, gestión de proyectos y orientación al cliente. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable del desarrollo de proyectos de financiación I+D. Trabajarás en un entorno dinámico, orientado a cliente y tratando distintos sectores. El foco de esta posición no está orientado a un solo servicio dentro de la financiación sino que podrás tratar los distintos servicios que trabaja INCOTEC. Tus principales responsabilidades: • Redacción de memorias de proyectos de financiación de I+D+i, • Ejecución técnica de los proyectos, • Presentación de expedientes y seguimiento ante los distintos organismos responsables, • Análisis, preparación y gestión de proyectos de deducciones fiscales y subvenciones por actividades de I+D+i., • Planificación y priorización de proyectos según convocatorias y calendarios, • Coordinación transversal con distintas áreas de INCOTEC, • Mejora continua de procesos internos y propuestas de nuevos servicios ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 1 año en consultoría de I+D+i, • Formación en ingeniería o titulaciones científico-técnicas, • Valorable conocimiento en finanzas, contabilidad o business plans Competencias clave: • Orientación al cliente y visión consultiva, • Capacidad de liderazgo y coordinación, • Autonomía e iniciativa, • Habilidades de comunicación y negociación, • Perfil analítico, pragmático y resolutivo, • Trabajo en equipo y gestión de prioridades Si te motiva trabajar con empresas innovadoras y liderar proyectos con impacto real en I+D+i, nos encantará conocerte. Envíanos tu candidatura o comparte esta oportunidad con personas que puedan encajar.

La mayor parte del tiempo trabajarás de forma independiente en tu zona, organizando tu actividad y tomando tus propias decisiones comerciales, con el foco puesto en desarrollar el mercado gallego y el portugués. Diseñarás tu propio plan comercial territorial. Serás embajador de Eurex: participa

Generar pipeline comercial combinando prospección outbound y leads inbound. Contactar con potenciales clientes B2B manteniendo conversaciones comerciales con foco en entender su contexto y necesidades. Aprender el producto, el mercado y el discurso comercial para mejorar progresivamente la conversi

Generar pipeline comercial combinando prospección outbound y leads inbound. Contactar con potenciales clientes B2B manteniendo conversaciones comerciales con foco en entender su contexto y necesidades. Aprender el producto, el mercado y el discurso comercial para mejorar progresivamente la conversi

En ALTEN sabemos que el éxito de nuestros proyectos depende de las personas que forman nuestro equipo. Si tienes experiencia como Site Reliability Engineer (SRE) , trabajando en entornos cloud, con foco en observabilidad, automatización y operación 24/7, y te interesa participar en la evolución y mejora continua de plataformas complejas (M2M), queremos conocerte. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? Experiencia sólida de 3 a 6 años como Site Reliability Engineer (SRE), DevOps Engineer o en roles similares , trabajando sobre entornos productivos críticos. Experiencia en soporte técnico y funcional de aplicaciones , participando en la resolución de incidencias complejas, problemas recurrentes y actividades de mejora continua. Conocimientos avanzados de Linux , incluyendo análisis de logs, gestión de servicios y scripting. Experiencia en plataformas de contenedores y orquestación mediante Docker, Kubernetes y Helm . Conocimientos en herramientas de integración y despliegue continuo ( CI/CD ) como Git, Jenkins, Artifactory y SonarQube . Capacidad para automatizar tareas operativas y procesos mediante Bash, Python y Groovy , contribuyendo a la eficiencia y fiabilidad de las plataformas. Experiencia en bases de datos relacionales y NoSQL como MySQL, PostgreSQL, SQL Server, Sybase, Oracle y MongoDB . Conocimiento de protocolos y servicios y APIs REST , así como experiencia en despliegues y promoción de aplicaciones entre diferentes entornos. Experiencia en la implantación y gestión de soluciones de monitorización y observabilidad mediante herramientas como Prometheus, Grafana, ELK o similares , incluyendo definición de métricas, alertas y cuadros de mando. Se valorará experiencia en arquitecturas de alta disponibilidad ( HAProxy, NFS, Disaster Recovery ), entornos Cloud ( AWS, Azure ), conocimientos de programación ( Java, Angular ) y participación en equipos SRE o DevOps. Disponibilidad para participar en guardias 24x7 e intervenciones fuera del horario habitual cuando sea necesario. Experiencia con herramientas d • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen #J-18808-Ljbffr

Abai busca un Responsable de Operaciones para liderar la operación integral de su negocio Direct to Consumer en España. Coordinarás el equipo y la red de profesionales, asegurando servicio, rentabilidad y satisfacción del cliente, con foco en la mejora continua y en la ejecución de KPIs. El puesto es estable, con opción de teletrabajo y jornada completa. Se ubica en Pozuelo de Alarcón, con proyección dentro de la empresa y alcance nacional del proyecto. #J-18808-Ljbffr

HBX Group busca un/a Data and Automation Specialist para unirse a nuestro equipo de Customer Experience and Automation en Palma de Mallorca. La función implica implementar y mantener ecosistemas de datos usando Snowflake y PostgreSQL, y construir flujos de automatización en plataformas low-code para optimizar procesos. Trabajarás con equipos para traducir requerimientos de negocio en flujos de automatización y dashboards, monitorizando rendimiento y impacto empresarial, con foco en #J-18808-Ljbffr

Capitole busca un Arquitecto/a de Soluciones de Infraestructura para definir y evolucionar arquitecturas end-to-end, integrando entornos On-Premise y Cloud, garantizando seguridad, resiliencia y eficiencia. Será referente en gobierno de arquitectura, con foco en infraestructura global, ciberseguridad y continuidad de negocio, participando con equipos de Infraestructura, Cloud, Ingeniería y proveedores estratégicos. #J-18808-Ljbffr

Temporing busca un Senior Solution Architect para definir y liderar la arquitectura de una nueva plataforma interna de orquestación de flujos, 100% remoto. Diseñarás la arquitectura objetivo desde cero, asegurando servicios compartidos con separación de datos y permisos, con foco en escalabilidad y seguridad. Responsable de guiar al equipo de ingeniería full-stack, con énfasis en seguridad, control de acceso y cumplimiento de normativas, y de establecer patrones de aislamiento de datos y #J-18808-Ljbffr

Cambium Earth busca un Sales Manager, Carbon Credits (Europa) para liderar la comercialización de su portafolio de proyectos y productos de carbono, con foco en clientes y mercados europeos. Ubicación remota con viajes internacionales. El papel exige experiencia demostrada en ventas de créditos de carbono, conocimiento del ecosistema de compradores europeo y fluidez en inglés, además de la capacidad para desarrollar un pipeline sólido y relacionarse con clientes y fondos de inversión. #J-18808-Ljbffr

Chaberton Professionals, división de Chaberton Partners, especializada en la búsqueda y selección de perfiles de middle y senior management, está buscando un/a Sales Manager España para una compañía internacional de origen italiano, especializada en iluminación de diseño y soluciones arquitectónicas premium.Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa.Nuestro cliente opera a nivel global y cuenta con una sólida presencia en el segmento profesional. En España, la compañía continúa desarrollando su estructura comercial, con un claro enfoque en el canal prescriptor y en proyectos de alto valor añadido en entornos residenciales, hospitality y contract.Descripción del puestoEl/la Sales Manager España será responsable de liderar la estrategia comercial en el mercado nacional, impulsando el crecimiento del negocio y asegurando un posicionamiento coherente de la marca en los distintos canales. El puesto combina desarrollo de negocio, gestión de relaciones estratégicas y liderazgo comercial, con especial foco en prescripción.Principales responsabilidadesDefinir y ejecutar la estrategia comercial en el mercado español, en línea con los objetivos del grupo.Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con arquitectos, interioristas, diseñadores, ingenierías y promotoras.Impulsar el crecimiento del negocio en proyectos contract, hospitality y residencial de alta gama.Gestionar la relación con distribuidores y partners locales, asegurando un posicionamiento alineado con la estrategia comercial.Coordinarse con los equipos de Marketing, Producto y Dirección para la correcta presentación de las colecciones.Analizar resultados, elaborar reporting y proponer acciones de mejora continua.Representar a la compañía en ferias y eventos del sector a nivel nacional.RequisitosFormación superior en ADE, Marketing, Arquitectura, Diseño o similar.Experiencia mínima de 5+ años en posiciones comerciales, preferiblemente en iluminación, diseño, mobiliario o soluciones decorativas premium.Conocimiento sólido del mercado español, especialmente del canal prescripción y contract.Perfil relacional, con capacidad de negociación y visión estratégica.Autonomía, organización y orientación a resultados.Nivel alto de inglés (imprescindible).Disponibilidad para viajar a nivel nacional.Qué se ofrecePaquete retributivo flexible entre 70.000€ - 100.000€Contratación indefinida Incorporación a una compañía internacional consolidada en su sector.Proyecto estable con posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.Alto nivel de autonomía y cercanía con el negocio. xhfqzwm Beneficios sociales.Información adicionalUbicación: Madrid - flexibleModalidad: Presencial / híbrido

Si te sabes de memoria más puertos de red que matrículas de tus amigos, sigue leyendo. ¿Quiénes somos? Hay empresas donde se habla de “transformación digital” y otras donde se habla de tráfico, latencias, segmentos y seguridad … y además se entiende. ¡Hola somos PROCESIA! somos de las segundas: gente técnica, proyectos serios, pero donde sabemos disfrutar y bromear mientras revisamos una ACL, sin perder nunca nuestro foco profesional. • Que vengas del mundo TIC, con una base sólida, • Que la electrónica de red no sea teoría: Experiencia en demostrable en bastionando electrónica de red., • Que ya hayas vivido la realidad de una organización grande: Experiencia en puestos similares en alguna Administración Pública o Empresa Privada., • Que entiendas la seguridad más allá de un firewall encendido: Configuración segura de sistemas y Ciberseguridad e infraestructura de sistemas TIC en entornos corporativos, • Que tengas formación específica: cursos de bastionado de electrónica de red y cursos de ciberseguridad., • Y que el inglés técnico no te bloquee: Nivel medio hablado y escrito (B1), • Suma mucho disponer de:, • Cursos: CCN-STIC y adicionales de ciber., • Habilitación Personal de Seguridad (HPS): Grado (Reservado) y Tipo (Nacional) Imagina esto: abres la consola de administración y nada está “porque sí”. Te encargarás del bastionado de los activos de electrónica de red siguiendo guías de seguridad muy concretas. Revisarás reglas, ACLs, servicios expuestos, accesos de gestión y cualquier punto por el que se pueda colar algo que no debería. Detectarás configuraciones “de toda la vida” que ya no tienen sentido y las transformarás en políticas claras y bien justificadas. Trabajarás mano a mano con personas de sistemas, seguridad y otros bastionados para que todo el entorno hable el mismo idioma de seguridad. Dejarás huella bien escrita: documentación entendible, nada de jeroglíficos que solo descifra quien los escribió. • Contrato indefinido y jornada completa (8*5) , con un proyecto estable donde la red es clave, no un “añadido”., • Modelo híbrido y horario pensado para que puedas hacer bien tu trabajo sin vivir pegado al portátil., • Un equipo que habla tu idioma: se comentan reglas, diseños y cambios con naturalidad, y se pide ayuda cuando hace falta., • Desarrollo profesional real : apoyo a certificaciones, formación continua en ciberseguridad y la posibilidad de profundizar en bastionado de red con casos muy interesantes., • Liderazgo participativo bajo principios de Management 3.0., • Seguro médico completo sin copagos., • Café y té siempre disponibles en oficina., • Las condiciones económicas se comunicarán en la primera entrevista., • Días libres adicionales en Nochebuena y Fin de Año. El mapa de la red ya existe, lo que falta es quien la haga realmente segura. ¿Te apetece asumir ese reto? #J-18808-Ljbffr

DITECH Group busca un Desarrollador Senior de IA con Inglés Avanzado para trabajar de forma remota en España. Se valoran 5+ años de experiencia, dominio de LLM, RAG y orquestación multiagente. Se requieren habilidades en Python, Llama/Ollama y CUDA; opción de trabajar desde cualquier lugar de España. El candidato ideal integrará pipelines complejos de IA, evaluadores de rendimiento y estrategias de optimización de tokens, con foco en proyectos avanzados de sistemas de inteligencia artificial #J-18808-Ljbffr

Descripción del trabajo La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1400). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. Hemos obtenido el reconocimiento de ser una de las 10 mejores empresas para desarrollar una carrera profesional en España, según la prestigiosa lista LinkedIn Top Companies 2026. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow Buscamos un Tech Lead apasionado por el código, la arquitectura y el desarrollo de personas. Queremos que seas el referente técnico de un equipo dinámico, impulsando buenas prácticas, guiando la toma de decisiones del día a día de forma cercana y promoviendo una cultura de innovación continua. Te integrarás participando en todo el ciclo de vida del producto bajo metodologías de desarrollo impulsadas por IA y enfoques Spec-Driven Development (SDD), con un fuerte foco en el sector logístico. • Liderazgo técnico y mentoría: Guiarás al equipo en metodologías ágiles, revisando código limpio y legible (evitando el código "espagueti") y compartiendo conocimiento para potenciar el crecimiento técnico de todos sus miembros., • Core Backend y Lógica Logística: Diseñarás y desarrollarás la lógica de negocio encargada de procesar grandes volúmenes de datos extraídos de sistemas físicos (lecturas RFID, códigos de barras) para su correcta integración y distribución hacia los sistemas de gestión del cliente., • Ingeniería Impulsada por IA: Investigarás, aplicarás y promoverás el uso de herramientas de IA generativa y asistentes de código para optimizar flujos de trabajo, automatizar tareas y acelerar los ciclos de entrega., • Colaboración y Visión Global: Trabajarás junto a otras áreas para garantizar que las soluciones funcionan en conjunto, aplicando buenas prácticas de Git, integración y despliegue continuo (CI/CD). Como Tech Lead, tu misión será equilibrar la solidez de una arquitectura backend orientada a la logística con la integración de capacidades avanzadas de Inteligencia Artificial: • Ecosistema Backend & Arquitectura: Dominar Java (17/21) y Spring (Boot, Data, Cloud) para evolucionar sistemas basados en microservicios, eventos (Kafka, RabbitMQ) y arquitecturas orientadas a dominio (DDD, Hexagonal)., • Integración con Sistemas Físicos (Plus): Aunque no es un requisito estricto, será un gran plus si tienes experiencia previa integrando software con entornos de hardware o automatización logística (PLCs, lectores de etiquetas, sensores RFID, etc.)., • Integración de IA y Agentes: Investigar e implementar frameworks de IA modernos, conectar LLMs con las capacidades de nuestro sistema logístico y trabajar con arquitecturas de agentes autónomos., • Diseño de APIs basado en SDD: Diseñar y consumir APIs REST robustas bajo enfoques Spec-Driven Development, garantizando contratos de API claros y automatizables tanto para humanos como para agentes de IA., • Gestión de Datos Vectorial y Tradicional: Diseñar diagramas ERD, manejar bases de datos relacionales (PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB), e integrar bases de datos vectoriales para soportar búsquedas semánticas y contextos de IA., • Calidad, Seguridad y Clean Code: Aplicar principios SOLID y estrategias sólidas de testing (JUnit, Mockito, AssertJ, Karate) junto con patrones de seguridad específicos para la integración de IA., • Infraestructura Cloud (Azure / AWS): Desplegar y optimizar nuestras soluciones logísticas asegurando una infraestructura altamente escalable. Trabajarás principalmente en el ecosistema Azure, interactuando también con entornos AWS utilizados en otras áreas de la compañía. Rango Salarial: 50-57k (A tener en cuenta que la oferta final dependerá del seniority a confirmar durante el proceso de selección). Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. Retribución flexible. Dinámicas y Eventos de Teambuilding Pack de Bienvenida Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos, ... And last, but not least: ¡porque somos muy sngulares! Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. Nuestro compromiso Sngular: Como equipo comprometido con la equidad de nuestro Plan de Igualdad, en SNGULAR impulsamos una cultura plural donde el talento no tiene etiquetas y cada persona cuenta con las mismas oportunidades. Trabajamos desde el respeto, la humildad y el compañerismo, convencidos/as de que la diversidad nos fortalece. #J-18808-Ljbffr

Buscamos Platform Engineer freelance para una scaleup referente en turismo digital. Stack Kubernetes, Terraform, AWS/Azure/GCP y cultura "Everything-as-Code" Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación.El reto: conseguir pipelines que no frenen, infraestructura que se aprovisione sola y una plataforma estable sobre la que el resto construya sin fricción.Lo importante Freelance vía Shakers Híbrido (Gran Vía, Madrid) Duración: 12 meses + contratación Idioma: español + inglés (C1)Qué harás Diseñar e implementar mejoras en los pipelines de CI/CD (velocidad y seguridad de las entregas)Orquestar aplicaciones en Kubernetes: autoescalado, ingress, service mesh y salud de las aplicacionesAprovisionamiento automático de infraestructura cloud con IaC, preferiblemente TerraformGestionar y optimizar infraestructura en AWS, Azure o GCP con foco en alta disponibilidad y rendimientoAutomatizar tareas complejas y construir herramientas internas con Bash y PythonDiseñar sistemas de monitorización y alertingImplementar gestión centralizada y segura de configuraciones y secretosQué necesitamos sí o sí Experiencia demostrable en entornos cloud y arquitecturas distribuidasExperiencia sólida en IaC, preferiblemente TerraformExperiencia diseñando y optimizando pipelines de CI/CD (Jenkins, GitLab CI, Azure DevOps u otras)Experiencia profunda en despliegue y gestión de aplicaciones en Kubernetes y DockerGestión de infraestructura en AWS, Azure o GCPDominio de scripting (Bash, Python u otro)Monitorización y alerting (Prometheus, Grafana, xhfqzwm ELK Stack u otros)Bases de datos relacionales y no relacionales desde la perspectiva de operacionesEspañol + inglés (C1)Suma puntos Networking y seguridad en la nubeHerramientas de gestión de configuración (Ansible, Chef, Puppet)DevSecOps y principios de FinOps para optimización de costes cloudSi te encaja, aplica y valoramos tu candidatura #PlatformEngineering #Kubernetes #Terraform #DevOps #FreelanceHay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. RESPONSABLE DE PRODUCCIÓN Y TALLER | Estructuras metálicas Ferrol, A Coruña | 60.000 – 70.000 € brutos/año¿Buscas liderar el taller de una compañía industrial consolidada, con proyectos de calado ?Esta puede ser tu siguiente oportunidad.Desde NATIONS GROUP seleccionamos un/a Responsable de Producción y Taller para incorporarse a una empresa especializada en fabricación de estructuras metálicas. TU DIA A DIASerás la referencia del taller:Dirigirás y organizarás la producción de principio a fin.Planificarás cargas de trabajo y capacidad, priorizando proyectos según plazos y complejidad.Estarás en el terreno, muy cerca de la producción real (calderería, soldadura, montaje)Liderarás un equipo de 40-45 personas, con foco en su desarrollo y crecimiento.Impulsarás mejoras de proceso que marquen la diferencia en eficiencia y calidad.Serás clave para que los proyectos lleguen a buen puerto: plazos, presupuesto y seguridad QÚE BUSCAMOSMínimo 5 años como Responsable de Producción / Jefe de TallerExperiencia en taller: calderería, soldadura, mecanizado o montajeFP grado superior industrial, Ingeniería Técnica o formación equivalenteSe valora experiencia en proyectos offshore o eólica marina TE OFRECEMOSProyecto industrial estable y de largo recorridoPosición de responsabilidad con equipo consolidado60.000 – 70.000 € brutos anuales ¿ENCAJAS?Inscríbete aquí o escríbenos a (ref. xhfqzwm FERROL)Proceso gestionado con total confidencialidad.

Descripción del trabajo Descripción del puesto Buscamos un/a MuleSoft Platform Engineer para sumarse a un proyecto internacional y multifuncional centrado en ingeniería de plataformas y automatización. Te encargarás de impulsar la fiabilidad, escalabilidad y excelencia operativa de plataformas de integración, con foco principal en automatización, gestión de capacidad e iniciativas de auto-remediación. Responsabilidades del puesto Diseñar, desarrollar y mantener scripts y soluciones de automatización (Python, PowerShell, Shell) para reducir tareas manuales. Diseñar e implementar soluciones de auto-remediación (self-healing) para fallos operativos comunes. Liderar la gestión de capacidad de la plataforma: monitorización de uso, previsión de crecimiento y planificación de recursos. Soportar incidentes mayores, restauración de servicio e interactuar con proveedores internos y externos en un entorno internacional. Must Have De 5 a 7 años de experiencia en gestión de plataformas MuleSoft (operaciones de plataforma, no desarrollo de APIs) y MuleSoft Omni Gateway (Flex Gateway). Sólida experiencia técnica en Terraform, GitHub, OpenShift y ArgoCD. Conocimientos en mecanismos de autenticación y autorización (OAuth, OpenID) y nivel foundational en AWS y Azure. Dominio de metodologías ITIL, excelentes habilidades de comunicación e influencia en entornos multiculturales y nivel de inglés C1. Requisitos deseables Conocimientos de Linux, Silva y formatos/tecnologías web como XML, XSD, WSDL, WS-*, Java y JSON. Fundamentos de redes (Virtual IPs, firewalls, load balancers) y gestión del ciclo de vida de certificados. Uso a nivel usuario de SOAPUI y Postman. Titulación universitaria en Informática o grado equivalente. ¿Por qué unirte a nosotros?1.200€ al año en formación Seguro médico privado gratuito Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante Acceso a +10K gimnasios por toda España en Wellhub (Gymforless) Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar Comunidades tecnológicas internas para compartir y crecer juntos Empowering People, Unlocking Innovation El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que está trabajando. Deberá cumplir con las políticas de seguridad y las pautas internas de la empresa y del cliente. Se le requerirá firmar un NDA. #J-18808-Ljbffr

🔎 Data Engineer – Market Risk / Datahub Markets Desde AXPE Consulting buscamos incorporar un/a Data Engineer para participar en un proyecto estratégico dentro del área de Markets / Riesgos de Mercado de una gran entidad financiera. La posición está orientada al trabajo dentro de un Datahub de Markets, participando en la definición, preparación, automatización y validación de procesos de datos. Aunque el entorno incluye tecnologías Big Data como Spark o Scala, no buscamos exclusivamente un perfil de desarrollo. El foco estará principalmente en SQL, ETL, Control-M, automatización de procesos y validación de datos. ¿Qué harás? - Participar en la definición y evolución de procesos dentro del Datahub de Markets. - Analizar y preparar datos utilizados en procesos de Riesgos de Mercado. - Diseñar y mantener procesos ETL y modelos de datos. - Realizar consultas, controles y validaciones mediante SQL avanzado. - Configurar, parametrizar y automatizar procesos Batch. - Gestionar la planificación y ejecución de procesos mediante Control-M. - Trabajar con metodologías de automatización basadas en Job as Code. - Gestionar peticiones y despliegues siguiendo los procedimientos internos del área. - Diseñar, ejecutar y validar pruebas integradas. - Comprobar la calidad, coherencia y consistencia de los datos. - Analizar incidencias relacionadas con procesos y ejecuciones. - Realizar seguimiento de tareas y coordinarse con diferentes equipos técnicos y funcionales. Requisitos - Aproximadamente 2-3 años de experiencia profesional en posiciones relacionadas con datos o proyectos tecnológicos. - SQL avanzado. - Experiencia diseñando y construyendo procesos ETL. - Conocimientos de modelado de datos. - Experiencia en planificación y automatización de procesos. - Experiencia avanzada con Control-M / Workload Automation. - Conocimiento de metodologías de automatización tipo Job as Code. - Experiencia realizando pruebas y validación de datos. - Capacidad de seguimiento y coordinación de tareas. - Experiencia en el sector bancario. - Conocimientos básicos de Hive. - Manejo avanzado de Office 365. - Nivel de inglés B2-C1. Se valorará - Conocimientos de Apache Spark. - Conocimientos de Scala. - Experiencia con Hadoop y tecnologías Big Data. - Experiencia previa en Data Lakes o Datahubs. - Conocimiento de productos financieros. - Experiencia dentro de Markets / Riesgos de Mercado. - Conocimientos de métricas como sensibilidades, VaR o Stress Test. Buscamos especialmente un perfil que combine: SQL + ETL + Control-M + automatización + validación de datos + banca No es necesario ser un desarrollador especializado en Spark/Scala. Valoraremos especialmente perfiles capaces de comprender procesos de datos complejos, trabajar de manera autónoma y coordinarse con diferentes áreas. 📩 Si crees que puedes encajar, envíame tu CV o escríbeme directamente por LinkedIn. #DataEngineer #MarketRisk #DataEngineering #SQL #ETL #ControlM #BigData #Spark #Scala #Banking #DataHub #Markets #ITJobs #AXPEConsulting

Estamos buscando perfiles DevOps / SRE Engineer con mínimo 5 años de experiencia para incorporarse a una empresa multinacional del sector telco / telecomunicaciones. La persona seleccionada participará en entornos de sistemas en producción, trabajando en despliegue, operación, observabilidad, administración Linux y automatización. 🔹 Proyecto / contexto Te incorporarás a un entorno técnico vinculado a sistemas en producción, con foco en Kubernetes, Helm, observabilidad, Linux, redes, almacenamiento y scripting. 🔹 Funciones principales - Trabajar con Kubernetes y desarrollo de charts de Helm. - Participar en despliegue y operación de sistemas en producción. - Administrar entornos Linux. - Colaborar en la gestión de stacks de observabilidad, principalmente Grafana Stack. - Trabajar con tecnologías como Mimir, Loki, Tempo y OpenTelemetry. - Aplicar conocimientos de sistemas, redes y almacenamiento. - Desarrollar scripts en Python y Bash para automatización de tareas. - Participar, de forma valorable, en soluciones de Infrastructure as Code como Terraform o Ansible. 🔹 Requisitos imprescindibles - Mínimo 5 años de experiencia en posiciones DevOps, SRE, sistemas u operaciones en producción. - Experiencia con Kubernetes. - Experiencia desarrollando charts de Helm. - Experiencia con stacks de observabilidad. - Conocimiento del stack Grafana: Mimir, Loki, Tempo. - Experiencia con OpenTelemetry. - Experiencia en administración de Linux. - Conocimientos de sistemas: redes y almacenamiento. - Experiencia en despliegue y operaciones de sistemas en producción. - Capacidad de scripting en Python y Bash. 🔹 Requisitos valorables - Conocimientos de Infrastructure as Code / IaC. - Experiencia con Terraform. - Experiencia con Ansible. - Ingeniería Informática o Telecomunicaciones. (valorable) 🔹 Condiciones / modalidad - Modalidad: teletrabajo 100%. - Contratación: carácter indefinido. - Empresa multinacional del sector telco / telecomunicaciones.

Una consultora tecnológica líder incorpora un/a AI Team Lead para liderar un equipo de ingenieros de IA en el diseño, implementación y mantenimiento de soluciones de Inteligencia Artificial de vanguardia, abarcando Machine Learning, Deep Learning y Generative AI. Sobre el rol Rol crucial para optimizar modelos y algoritmos (eficiencia, escalabilidad, precisión) + gestionar despliegue en producción vía MLOps. Responsable de calidad del código, promoción de best practices, seguimiento de avances en IA + mentoría de miembros del equipo. ✅ Imprescindibles Titulación superior en Informática, Ingeniería de Sistemas, Matemáticas, Estadística o similar. 3-5 años de experiencia sólida en desarrollo y diseño de modelos IA, ML y GenAI. Dominio de Python y R. Frameworks: TensorFlow, PyTorch, Scikit-learn + modelos generativos avanzados GPT, BERT, Stable Diffusion . Manipulación y procesamiento de datos con Pandas + NumPy + SQL experto. Familiaridad con MLOps + diseño de pipelines de automatización + CI/CD + Git . Habilidades consolidadas de liderazgo y experiencia mentoreando equipos técnicos. Español profesional + inglés valorable. Suma puntos Experiencia integrando soluciones GenAI en aplicaciones empresariales . Metodologías ágiles (Scrum, Kanban). Contribuciones activas a comunidad IA (open source, publicaciones, ponencias). Certificaciones cloud (AWS/Azure/GCP) con foco ML. Condiciones Modalidad: freelance vía Shakers. Duración: 12 meses con alta probabilidad de extensión. Ubicación: 100% remoto desde España. En Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en liderar la construcción de soluciones IA que van a producción.

Importante agencia del sector Retail Marketing, con presencia internacional, busca incorporar en su filial ibérica, ubicada en Madrid, un perfil senior que contribuya a acelerar la expansión del negocio en España y apoye la estrategia de crecimiento de la compañía. Se trata de una posición clave, con reporte directo a la Dirección General, que combina el desarrollo de negocio, el análisis estratégico y la gestión de clientes clave. Se trata de un rol clave, en colaboración directa con la Dirección General, que combina desarrollo de negocio, análisis estratégico y gestión de clientes clave. Las funciones: - Definir y ejecutar la estrategia de desarrollo de negocio de la empresa, junto con la Dirección. - Identificar y priorizar oportunidades de alto valor, tanto en captación como en desarrollo de clientes. - Liderar el ciclo de desarrollo de negocio desde la identificación de oportunidades hasta el cierre de acuerdos estratégicos. - Establecer relaciones de alto nivel con decisores. - Desarrollar el potencial de las cuentas existentes, identificando nuevas oportunidades de negocio. - Liderar la presentación de propuestas estratégicas, en contextos de pitch o procesos de concurso. - Pilotar proyectos y cuentas con foco en rentabilidad, calidad y cumplimiento de plazos. - Analizar pipeline, márgenes y performance comercial para apoyar la toma de decisiones. - Coordinar equipos internos y asegurar un alto nivel de exigencia en la ejecución. - Contribuir al pilotaje del negocio mediante una lectura clara de KPIs financieros y de rentabilidad. Requisitos: - Formación: Ingeniería, ADE, Económicas o similar. Valora MBA. - Buscamos un perfil con experiencia previa en consultoría de negocio, estrategia o afín, seguida de una trayectoria sólida en venta de servicios de alto valor añadido, ya sea en empresas de servicios, gran consumo, agencia o afín. - Trayectoria profesional sólida, entre 10 y 15 años de experiencia. - Valorable conocimiento de sectores como Retail, FMCG, Luxe, Laboratorio, ... - Idiomas: español fluido, inglés profesional. Francés y/o portugués, un plus. - Ubicación: Madrid. - Perfil claramente business-minded, con orientación a resultados, capacidad para analizar cifras, leer rentabilidad y tomar decisiones estratégicas. Con excelente nivel de comunicación y negociación y potencial para evolucionar hacia un rol de gestión estratégica de clientes.

SAP WM Senior Consultant (Freelance) Ubicación: Madrid Modalidad híbrida: 2 días por semana de presencialidad en la oficina. Tipo de contratación: Freelance / Autónomo Duración inicial del contrato: 6 meses, con posibilidad de extensión. Idioma: Inglés fluido (imprescindible) Descripción del puesto Buscamos un/a SAP WM Senior Consultant con experiencia en entornos internacionales para participar en iniciativas de evolución, mantenimiento y optimización de soluciones SAP dentro del área de Logística y Procurement. La persona seleccionada colaborará con equipos de negocio y tecnología, participando en proyectos, soporte y mejoras continuas de aplicaciones SAP, garantizando la calidad de las soluciones y el cumplimiento de los estándares definidos. Requisitos Imprescindibles - Mínimo 3 años de experiencia como Consultor Senior SAP en procesos y soluciones de Procurement y Logística. Experiencia sólida en: - SAP WM (Warehouse Management) - SAP MM (Materials Management) - Gestión y migración de datos maestros (LSMW) - Experiencia en proyectos internacionales con especial foco en la definición de soluciones. - Experiencia en entornos orientados al servicio basados en procesos ITIL. - Conocimientos de gestión de incidencias, cambios y releases. - Experiencia trabajando con metodologías Agile y Scrum. - Capacidad de comunicación efectiva y gestión de stakeholders. - Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito. Valorable - Conocimientos de SAP SD. - Experiencia con otros módulos de SAP ECC 6.0. - Conocimientos de ServiceNow y Jira. Responsabilidades - Analizar, diseñar e implementar soluciones SAP WM alineadas con los requerimientos de negocio. - Realizar actividades de configuración y customizing en SAP. - Gestionar requerimientos funcionales y colaborar con diferentes equipos y stakeholders. - Mantener, soportar y optimizar las soluciones actuales. - Participar en la resolución de incidencias y actividades de mantenimiento. - Mantener actualizada la documentación funcional y técnica. - Impartir formación y realizar transferencia de conocimiento. - Colaborar con otros streams funcionales y técnicos para garantizar una correcta integración entre procesos. - Identificar riesgos y proponer acciones correctivas cuando sea necesario. - Garantizar el cumplimiento de estándares, controles y requisitos de calidad. Condiciones - Contratación freelance. - Entorno de trabajo Agile y colaborativo. NOTA: En SCC, tomamos muy en serio la privacidad y seguridad de tu información. Cualquier información que tengamos será conforme a la legislación actual de protección de datos. Al enviar tu solicitud, SCC procesará tu información de acuerdo con nuestra política de privacidad que se encuentra en nuestro sitio web en la sección Legal -> Aviso de Privacidad -> Flexible Resourcing.

Buscamos incorporar Especialistas Técnicos en Adobe Experience Platform (AEP) con experiencia en Adobe Journey Optimizer (AJO) y Real-Time Customer Data Platform (RT-CDP) para formar parte de uno de nuestros mejores clientes. Si te apasiona la tecnología, los datos y el marketing digital, y quieres participar en proyectos de transformación para grandes clientes, esta puede ser tu próxima oportunidad. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave en el diseño, implementación y evolución de soluciones basadas en el ecosistema Adobe, ayudando a construir experiencias personalizadas, escalables y orientadas a negocio. 💼 Responsabilidades - Configurar y extender módulos técnicos de Adobe Journey Optimizer (AJO): audiencias, segmentos, canales, ofertas, acciones y customer journeys. - Diseñar, desarrollar e implementar soluciones en Adobe Experience Platform (AEP). - Gestionar procesos de ingesta, transformación y activación de datos hacia distintos destinos de cliente. - Integrar sistemas externos mediante microservicios y conectores personalizados. - Desarrollar y ampliar funcionalidades de AJO mediante aplicaciones Single-Page Application (SPA) utilizando Node.js y React. - Colaborar con equipos multidisciplinares para definir requisitos funcionales y técnicos. - Realizar pruebas, validaciones y optimizaciones para garantizar el rendimiento y la calidad de las soluciones. - Documentar desarrollos, configuraciones y mejores prácticas. - Mantenerse al día de las novedades y evolución del ecosistema Adobe Experience Cloud. ✅ Requisitos - Formación en DAM, DAW, Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas o similar. - Experiencia en desarrollo de aplicaciones web con Node.js (backend) y React (frontend) - Experiencia trabajando con tecnologías de Adobe Marketing Cloud, especialmente AEP y AJO - Conocimientos de SQL y arquitectura de datos. - Experiencia en programación y scripting con JavaScript y/o Python. - Capacidad para trabajar en entornos colaborativos y comunicar conceptos técnicos a perfiles de negocio. ⭐ Será un plus - Experiencia en arquitecturas de datos orientadas a marketing digital y personalización. - Conocimientos avanzados de integración de plataformas MarTech. - Experiencia en entornos cloud y arquitecturas escalables. Ubicación: Madrid o Barcelona (1-2 días en oficina) 🎁 ¿Qué ofrecemos? - Incorporación directa con el cliente, una de las consultoras líderes en experiencia digital, datos y tecnología. - Modalidad híbrida - Participación en proyectos innovadores para grandes clientes nacionales e internacionales. - Trabajo con tecnologías líderes del ecosistema Adobe. - Entorno colaborativo, dinámico y con foco en el crecimiento profesional. - Formación continua y oportunidades de desarrollo de carrera.

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Arquitecto/a de Plataforma para un proyecto con una entidad financiera con un enfoque altamente técnico y orientado a producto, capaz de diseñar y evolucionar una plataforma de ingeniería interna que permita a los equipos desarrollar software e infraestructura de forma autónoma, segura y eficiente. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la definición y construcción de una Internal Developer Platform en un entorno híbrido (multicloud, on-prem y Mainframe), habilitando capacidades de autoservicio, observabilidad, gobierno del coste y seguridad integrada en todo el ciclo de vida del desarrollo. Este rol combina visión estratégica y ejecución técnica, acompañando la plataforma desde su diseño hasta su evolución continua, siempre con foco en mejorar la experiencia del desarrollador y la eficiencia operativa del negocio. Buscamos personas con ganas de aprender cada día de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones Diseñar y evolucionar la arquitectura de una plataforma de ingeniería interna (IDP) tratándola como un producto Definir y construir soluciones que habiliten el desarrollo autónomo de los equipos Diseñar pipelines CI/CD integrando seguridad y calidad (SSDLC) Automatizar el ciclo de vida de la infraestructura mediante código (IaC) Diseñar soluciones basadas en contenedores y Kubernetes Integrar entornos híbridos: Cloud (Azure, AWS, GCP), On-premise (VMware, Kubernetes), Mainframe (integración con el ecosistema) Diseñar capacidades de observabilidad, control de costes y rendimiento Integrar seguridad e IA como capacidades nativas del desarrollo Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo para reducir fricción y mejorar la experiencia del developer Asegurar coherencia entre el diseño arquitectónico y su implementación real Habilidades y requisitos Experiencia sólida (5+ años) en roles de arquitectura técnica Experiencia en diseño de plataformas de desarrollo (Internal Developer Platform) Dominio de entornos cloud (AWS, Azure, GCP) u on-prem (VMware, Kubernetes) Experiencia en entornos híbridos (cloud + on-prem) Diseño de pipelines CI/CD con integración de controles de seguridad (SSDLC) Automatización de infraestructura como código (IaC) Experiencia en Kubernetes y ecosistema de contenedores (deploy, seguridad, networking) Capacidad analítica y resolución de problemas técnicos complejos Comunicación técnica clara con equipos multidisciplinares Orientación a producto y foco en experiencia del desarrollador ➕ Valorable Experiencia en entornos bancarios o sectores regulados Conocimiento de Mainframe en integración con plataformas modernas Experiencia en varios entornos tecnológicos (cloud + on-prem) Conocimiento de IA aplicada al ciclo de desarrollo ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? www.hiberus.com #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?

Hay roles de consultoría que analizan procesos. Y hay roles que entran en el corazón de la operación industrial para mejorar disponibilidad, fiabilidad, eficiencia y capacidad de transformación real. Este es de los segundos. En NTT DATA acompañamos a grandes compañías en sus decisiones más relevantes combinando estrategia, conocimiento sectorial y capacidad de ejecución. Somos una organización global, con presencia internacional y proyectos de alto impacto, pero mantenemos una forma de trabajar cercana, colaborativa y muy orientada a que cada persona pueda crecer con autonomía, criterio y recorrido. Buscamos incorporar consultores y consultoras con conocimiento de mantenimiento industrial y excelencia operacional, con experiencia en transformación de procesos, gestión de activos y mejora continua en entornos industriales para participar en proyectos de transformación de operaciones dentro del sector industrial. Es una oportunidad para aportar visión consultiva en entornos donde una mejora bien diseñada no se queda en una presentación: se traduce en más fiabilidad, menos parada, mejor uso de recursos y decisiones operativas más inteligentes. ¿Qué harás? Analizar procesos de mantenimiento y gestión de activos para identificar mejoras en disponibilidad, fiabilidad y eficiencia operativa. Definir modelos operativos, mapas de proceso, estándares y planes de acción en iniciativas de transformación industrial. Diseñar propuestas de mejora apoyadas en metodologías como Lean, Six Sigma, Kaizen o TPM. Acompañar programas de digitalización del mantenimiento con soluciones como SAP PM, SAP FSM, SAP Asset Manager y otras plataformas EAM/CMMS. Construir KPIs, cuadros de mando y business cases que permitan priorizar iniciativas y medir impacto económico y operativo. Facilitar sesiones de trabajo con equipos de mantenimiento, producción, ingeniería, compras, almacén y otros stakeholders clave. Coordinar actividades de proyecto con cliente y equipo, asegurando calidad, foco y cumplimiento de objetivos. Contribuir al desarrollo de conocimiento interno y al crecimiento de consultores/as con menos experiencia. ¿Qué buscamos en ti? Entre 7 y 10 años de experiencia en consultoría o en entorno industrial, idealmente en sectores como químico, petroquímico, pharma, energía o fabricación. Experiencia sólida en mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, gestión de activos y operación de planta. Capacidad para analizar, documentar y rediseñar procesos industriales con visión de mejora y aterrizaje operativo. Experiencia revisando estrategias de mantenimiento basadas en criticidad y riesgo, optimizando planes preventivos y gestión de repuestos. Conocimiento de KPIs de mantenimiento y operaciones como OEE, MTBF, MTTR, backlog, costes de mantenimiento o cumplimiento preventivo. Experiencia trabajando con herramientas como SAP PM, SAP FSM, SAP Asset Manager o soluciones equivalentes de EAM/CMMS. Buen nivel de interlocución con perfiles de negocio y operación, autonomía y orientación clara a resultados. Formación universitaria técnica, preferiblemente en ingeniería o disciplinas afines. También valoraremos... Conocimiento de marcos y metodologías como ISO 55000, RCM, RBM, FMEA/FMECA o RCA. Experiencia en digitalización del mantenimiento, movilidad, analítica operativa o mantenimiento predictivo. Certificaciones en mejora continua, gestión de proyectos o asset management. Haber participado en proyectos donde la mejora operativa haya estado ligada a transformación organizativa y tecnológica. ¿Qué puedes esperar de NTT DATA? Proyectos relevantes en transformación de operaciones industriales, donde el impacto del trabajo es visible y medible. Un entorno en el que estrategia, operación y tecnología trabajan de verdad de forma integrada. Espacio para especializarte, ganar visibilidad y evolucionar dentro de una práctica con recorrido. Modelo BeFlex en Madrid o Cataluña, con una forma de trabajo que busca equilibrio y autonomía. Formación continua en metodologías, herramientas, liderazgo e idiomas. Plan de carrera con acompañamiento real, no estandarizado. Beneficios sociales de NTT DATA: retribución flexible, beneficios de salud y bienestar, medidas de conciliación y acceso a iniciativas de desarrollo profesional. Una cultura donde el tamaño de la compañía abre oportunidades, pero el día a día sigue siendo cercano, humano y colaborativo. Make THIS the place to grow Si te interesa trabajar en proyectos donde la excelencia operacional no sea un concepto, sino una palanca real de transformación industrial, nos encantará conocerte, ¡te esperamos!

Senior Software Engineer (.NET) – A Coruña En Luckia buscamos profesionales que quieran formar parte de uno de los proyectos tecnológicos empresariales más ambiciosos e innovadores de Galicia, estamos construyendo la tecnología sobre la que crecerá el negocio en los próximos diez años. 😉. Desarrollamos producto propio de principio a fin, integrando necesidades de cliente, negocio y tecnología, gestionando millones de transacciones con impacto internacional. Ahora buscamos talento para impulsar su evolución en escalabilidad, automatización, inteligencia artificial, datos y experiencia de cliente 🧡. 👌 ¿Qué encontrarás en Luckia? ✅ Un equipo tecnológico formado por más de 150 profesionales especializados, trabajando en A Coruña. ✅ Desarrollo de producto propio. Nada de proyectos que cambian cada tres meses y nadie sabe de dónde vienen. ✅ Modelo híbrido de trabajo: 50% presencial y 50% remoto. ✅ Campus corporativo propio con gimnasio, parking, espacios colaborativos, cafetería y restaurante con el 70% de la comida subvencionada. ✅ Flexibilidad horaria. ✅ Jornada intensiva los viernes y durante más de 2 meses en verano. ✅ Retribución flexible. ✅ Más de 50 horas de formación anual con expertos internos y externos, en tecnologías actuales y con retos que aceleran tu desarrollo profesional. ✅ Banda salarial entre 55.000 € y 65.000 € fijos, más retribución variable. ✅ Oportunidades reales de crecimiento profesional y desarrollo de carrera. 💻 ¿Cómo será tu día a día? 🔹 Participarás en la evolución de una plataforma tecnológica propia con impacto internacional, desarrollada sobre .NET 10, SQL Server y herramientas como Aspire y OpenTelemetry. 🔹 Diseñarás e implementarás soluciones escalables, robustas y de alta disponibilidad, trabajando con entornos como Visual Studio Code o Visual Studio. 🔹 Colaborarás en decisiones técnicas que influyen directamente en la evolución del negocio. Aquí tu criterio técnico cuenta. De verdad. 🔹 Trabajarás en equipos multidisciplinares con autonomía, capacidad de decisión y foco en construir soluciones que funcionen, escalen y aporten valor. 🔹 Participarás en proyectos vinculados a inteligencia artificial, datos y transformación digital. 🔹 Ayudarás a construir productos y servicios utilizados diariamente por clientes en distintos mercados. Vamos, que tu trabajo no se quedará perdido en una carpeta llamada “versiónfinalfinalahorasí”. 😉 🚀 ¿Qué buscamos? Buscamos perfiles senior con experiencia en desarrollo de software y construcción de productos digitales complejos. Personas que: ✔️ Aporten criterio técnico y capacidad de análisis. ✔️ Disfruten resolviendo problemas complejos mediante tecnología. ✔️ Mantengan la pasión por el desarrollo y la mejora continua. ✔️ Sean capaces de trabajar con autonomía y asumir responsabilidades. ✔️ Valoren la colaboración y el trabajo en equipo. ✔️ Quieran seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente. ✔️ Tengan interés por participar en proyectos con impacto real sobre los clientes. Si buscas un lugar donde seguir aprendiendo, asumir retos tecnológicos de primer nivel y construir soluciones con impacto real, nos encantará conocerte. ¿Te vienes a construir tecnología desde Galicia? 🧡

¿Por qué Clicars? Te unirás a la multinacional referente en compraventa de coches online que ha roto todas las reglas de un sector tan consolidado, utilizando herramientas como machine learning, data y algoritmos para tomar las mejores decisiones. Nuestro departamento de IT se ha convertido en el corazón de toda la compañía, ya que trabajamos con un ecosistema de servicios que permite el desarrollo colaborativo para hacer el trabajo más sencillo y eficiente y, en consecuencia, generar una mejor experiencia de cliente. Tu Misión La misión del software engineer es la creación de software de alto rendimiento y resolución de problemas trabajando teniendo en cuenta la escalabilidad y la optimización. Trabajaras con las tecnologías más disruptivas del mercado y con un equipo de profesionales de alto rendimiento comprometidos a seguir impulsando las mejores prácticas. Tenemos como objetivo que la tecnología sea el principal aliado de los trabajadores a la hora de realizar sus actividades de la forma más simple y eficiente posible. ¿Cómo será tu día a día? - Aportar ideas, conocimiento, y crecimiento dentro del equipo de desarrollo. - Trabajar dentro de un squad de alto rendimiento en desarrollo, creando sinergias de trabajo con el equipo de producto, de testing, y de Data. - Visión cercana del Know How de la compañía, para que dentro de tu squad, puedas enfocar dicha visión y el desarrollo a las implementaciones. ¿Qué buscamos? Imprescindible - Inglés nivel B2 - Grado en ingeniería informática o similar - Dominio de PHP habiendo trabajado con frameworks previamente (Slim, Symfony...) - Dominio de SQL o al menos un conocimiento alto (MySQL, Oracle...) - Dominio de Javascript (mínimo JQuery, idealmente haber trabajado con Angular o VueJS) Valorables: - PHP 8 (100% tipado) - Soltura en principios SOLID, patrones de diseño y estructuras de datos - Arquitectura Hexagonal y CQRS - Angular - Typescript - SASS y HTML5 - NoSQL - Redis - RabbitMQ - ElasticSearch - GitLab y Jenkins - Acostumbrados a SCRUM - TDD e Integración Continua - Docker y Kubernetes - DevOps - IA ¿Qué ofrecemos? Nuestro principal activo son las personas, por ello, nuestro foco es hacer felices a nuestros empleados, poniendo a su disposición una amplia variedad de beneficios a disfrutar tanto personal como profesionalmente. En marzo de 2023 conseguimos el 2ª puesto en los III Premios Compensación Laboral organizados por RRHH Digital que valoran las mejores iniciativas en materia de compensación laboral y reconocimiento del empleado. Ofrecemos desde retribución flexible a beneficios sociales que ayuden a conciliar y fomentar una vida saludable. Remuneración Horquilla salarial: 40K a 60K, realizamos ofertas personalizadas según expertise y valía. Horario: 40h semanales L-V full remote Aplicación de retribución totalmente flexible. Descuentos especiales en compra y financiación de coches Clicars. Un mundo de ventajas en TheStellantisClub. Disposición de hasta el 90% de tu salario devengado (hasta un máximo de 990€) o el en cualquier momento a través de nuestra app (Payflow). Conciliación de la vida laboral y familiar Mínimo 23 días hábiles de vacaciones. Acceso gratuito a una aplicación online para hacer todo tipo de actividades. Y acceso a más de 2000 gimnasios. Descuento en póliza de seguro de salud con los mejores precios del mercado. Además, está exento de IRPF a través de nuestra retribución flexible. Acceso a Seguro de Vida Colectivo a cargo de Clicars, para todas las personas con estatus de empleado. Fruta en la oficina disponible un día a la semana porque nos importan tus hábitos saludables. Desarrollo personal y profesional Performance Review semestral. La mejor plataforma de inglés. Además, está exento de IRPF a través de nuestra retribución flexible. Plan de formación.

Únete a nosotros y forma parte del futuro de BCNC Group! Somos una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos. #WeHaveOurOwnCode. En BCNC Group, estamos en búsqueda de un F5 Network Engineer, para formar parte de un proyecto estratégico, dando servicio a uno de nuestros clientes (multinacional, líder), asegurando la: operación, evolución y seguridad de infraestructuras de red críticas, con foco en tecnología F5, garantizando disponibilidad, rendimiento y cumplimiento de estándares. ¿Qué voy a hacer? - Gestionar y resolver incidencias, problemas y cambios relacionados con servicios de Network y Network Security. - Administrar y evolucionar infraestructuras basadas en F5, realizando troubleshooting y análisis de causa raíz. - Participar en planes de mejora, migraciones, pruebas y adaptación tecnológica de infraestructuras críticas. - Definir, documentar y actualizar procedimientos técnicos, monitorización, alertas y planes de contingencia. - Colaborar en revisiones de seguridad, normativas, auditorías y validación de entregables técnicos. Requisitos: - Experiencia sólida como Network Engineer en operación y soporte de entornos enterprise trabajando con F5 y con WAF - Experiencia en gestión de incidencias, cambios, troubleshooting avanzado y análisis de causa raíz. - Conocimiento de infraestructuras de red, seguridad perimetral y monitorización de rendimiento. - Perfil autónomo, resolutivo y orientado a mejora continua en entornos críticos. ¿Qué ofrecemos? - Contratación indefinida - Modalidad remota 100% - Flexibilidad real: Un horario flexible de entrada/salida para que seas tu quien gestione su tiempo de la manera óptima. - Innovación: Proyectos retadores con tecnologías de vanguardia. - Formación: Un programa de formación personalizado y alineado en lo que más te apasione. Acceso a distintas plataformas educativas: Udemy, OpenWebinars, entre otras que surjan a partir de tus necesidades e intereses. - Desarrollo profesional: Un modelo de talento donde podrás evolucionar a través de la experiencia, logros y habilidades que irás adquiriendo dentro de BCNC Group. - Vacaciones: contarás con 23 días laborables de vacaciones + 2 días (24 y 31 de diciembre por convenio) y porque no todo es trabajo, todos los viernes del año y verano de jornada intensiva. - Plan de retribución flexible: Podrás disfrutar de un plan flexible que te hará la vida más cómoda. - Plan de referidos: Si, tus recomendaciones cuentan y cada vez que se incorpore a BCNC Group una persona que referencies recibirás una compensación económica por ello. - Y sobre todo… un buen entorno laboral: ¡nuestros colaboradores puntúan un 4.7 sobre 5 su experiencia en BCNC Group!. - ¡Si estás buscando desarrollar tu carrera profesional en un entorno estimulante y desafiante, BCNC Group es el lugar para ti! ¿Te interesa? BCNC GROUP somos una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, UK, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽 - Al menos 3 años de experiencia en desarrollo .Net. - Experiencia trabajando en entornos relacionados con Navision, en la migración de módulos y la traducción de funcionalidades. - Capacidad para integrar bases de datos relacionales SQL Server, construir APIs eficientes y desarrollar microservicios limpios. - Experiencia con entornos de despliegue en Azure - Foco en la calidad del código, participando del testeo unitario y las revisiones necesarias. - Habilidad para mantener buenas prácticas de desarrollo. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? 📝 Condiciones 📝 📍España 🧑🏽 💻Remoto 💸 36.000 – 42.000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: - Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado - Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. - Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. - No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. - ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a Cloud Engineer especializado/a en Microsoft Azure con al menos 3 años de experiencia en proyectos de infraestructura cloud. La persona seleccionada participará en el diseño, implementación, operación y evolución de infraestructuras Azure, trabajando en un entorno internacional y colaborando con equipos de Cloud, DevSecOps, Arquitectura y Operaciones. ☁️ Responsabilidades Diseñar, implementar y mantener infraestructuras Microsoft Azure . Participar en proyectos bajo modelos IaaS, PaaS y SaaS . Desarrollar y desplegar infraestructura como código ( IaC ). Diseñar y mantener procesos CI/CD y Azure DevOps . Proporcionar soporte L2/L3 sobre plataformas cloud en producción. Aplicar buenas prácticas de seguridad y gobernanza cloud . Colaborar con equipos de Cloud, DevSecOps, Arquitectura, Operación y Gestión de Proyectos. Mantener la documentación técnica y operativa. Requisitos Mínimo 3 años de experiencia en infraestructuras cloud con Microsoft Azure . Experiencia sólida con Azure . Experiencia en Terraform / Infrastructure as Code . Conocimientos de DevOps, CI/CD y Azure DevOps . Conocimiento de modelos IaaS, PaaS y SaaS . Conocimientos de seguridad y gobernanza cloud . Experiencia con Jira y Git/GitHub . Familiaridad con metodologías Agile . Castellano y portugués B2 o superior , imprescindibles. ⭐ Valorable Inglés B2 o superior . Azure Networking: VNET, Private DNS, Private Endpoints, Routing y Peering . Azure Key Vault . Microsoft Entra ID, RBAC y Managed Identities . AKS . Experiencia con ServiceNow, Confluence y Visual Studio Code . Certificaciones: AZ-900, AZ-104, AZ-500, AZ-400 o HashiCorp Terraform Associate . Competencias personales Buscamos una persona con buenas habilidades de comunicación , acostumbrada a trabajar en entornos internacionales , con autonomía, proactividad y capacidad para anticipar riesgos. Valoramos especialmente la colaboración, adaptabilidad y orientación a resultados . #babel ¿Qué ofrecemos? Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Y lo hacemos promoviendo la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, en un entorno libre de cualquier tipo de discriminación. Además, Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). Invertimos en la formación de nuestros Babelievers. Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección data.protection@babelgroup.com. Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey España, es posible y ¡nos gustaría conocerte! Actualmente seleccionamos un/a Data Scientist especializado/a en Inteligencia Artificial Generativa (GenAI) para incorporarse a un proyecto estratégico dentro del sector bancario. Se trata de una posición de alto nivel técnico, con foco en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones avanzadas de IA en un entorno corporativo internacional. Requisitos técnicos: - Experiencia sólida en Python - Conocimiento avanzado en Machine Learning y Deep Learning - Experiencia con librerías: TensorFlow, PyTorch, Scikit-learn - Experiencia en IA Generativa: RAG, GraphRAG, embeddings y agentes - Conocimiento en fine-tuning (LoRA / QLoRA) - Experiencia en entornos cloud: AWS, Azure o GCP - Uso de plataformas como Azure ML o Databricks - Despliegue de modelos con Docker y Kubernetes - Conocimiento de métricas de monitorización de modelos - Excelentes habilidades de comunicación en español e inglés (C1/C2) - Capacidad para traducir conceptos técnicos en lenguaje de negocio (business storytelling) ¿Qué harás? - Participarás en el desarrollo de soluciones avanzadas de IA y GenAI, trabajando en: - Diseño y desarrollo de modelos de Machine Learning y Deep Learning - Implementación de soluciones de IA Generativa (GenAI) - Construcción de arquitecturas basadas en RAG, GraphRAG y Embeddings - Diseño e implementación de Agentes de IA - Fine-tuning de modelos utilizando técnicas como LoRA y QLoRA - Desarrollo de Knowledge Graphs, ontologías y taxonomías - Monitorización del rendimiento de modelos en producción (latencia, throughput, drift, perplexity) - Aplicación de principios de IA Responsable y Explainable AI (XAI) - Despliegue de soluciones en entornos cloud Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! ¿Qué ofrecemos? 🤝 Contrato indefinido ⏰ Jornada completa. 🏡 Modalidad de trabajo híbrida. 📚 Formación 🏖 22 días laborales de vacaciones por año trabajado. 💸 Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.). 👍 Seguimiento del bienestar del emplead@ desde Departamento de Culture & People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.). ✌️Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses. En Kirey creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Senior Site Reliability Engineer - Google Cloud & Escalado Multi-País ☁️ Una compañía líder en logística busca Site Reliability Engineer para ser el principal responsable de evolucionar su arquitectura en Google Cloud. Rol 100% remoto desde España. El reto La plataforma ya está desplegada en cloud y funcionando, pero el negocio va a crecer varias veces en volumen en su mercado principal mientras abre operación en varios países nuevos, algunos partiendo literalmente de cero. Eso significa dos frentes a la vez: diseñar infraestructura greenfield para los mercados que arrancan y, en paralelo, migrar los componentes heredados que hoy limitan la escalabilidad. Falta observabilidad en partes del sistema y no hay todavía SLOs ni error budgets definidos, así que buena parte del trabajo inicial es hacer visible lo que hoy no se ve. Trabajarás dentro de un squad de producto multidisciplinar, junto a Product Managers, diseño, ingeniería y data, con autonomía real para fijar el criterio técnico que seguirá el resto del equipo. Responsabilidades Evolucionar la arquitectura GCP de la plataforma, con foco en fiabilidad, escalabilidad, trazabilidad y seguridad. Diseñar desde cero la infraestructura cloud de los mercados que arrancan. Montar el stack de observabilidad: trazado distribuido, métricas y monitorización en tiempo real. Liderar la migración de los componentes de arquitectura heredada. Acordar SLOs y error budgets junto al equipo de producto. Construir y mantener los flujos de CI/CD. Atender y resolver incidencias de producción, automatizando lo repetitivo para reducir trabajo manual. Fijar las guías de buenas prácticas que adoptará el resto del equipo de ingeniería. Requisitos Conocimiento profundo de Google Cloud Platform, o de otra cloud con disposición real a especializarse en GCP. Recorrido amplio con Infrastructure as Code para levantar entornos reproducibles y escalables. Haber diseñado e implementado arquitecturas cloud partiendo de cero. Experiencia sólida montando tooling de observabilidad: trazado distribuido, métricas y monitorización en tiempo real. Dominio de flujos de CI/CD, desde su puesta en marcha hasta su mantenimiento. Experiencia real respondiendo a incidencias de producción y resolviéndolas. Haber migrado arquitecturas legacy y haber liderado la adopción de buenas prácticas dentro de un equipo. Manejo de principios SRE: SLOs, error budgets y el equilibrio entre fiabilidad y velocidad de entrega. Buen nivel de inglés Se valora Python para scripting y automatización. Django y Falcon. GitHub Actions y/o GCP Cloud Build. Haber trabajado en plataformas con una base de usuarios grande. Experiencia en equipos product-led, multidisciplinares y 100% remotos. Mentalidad data-driven y de experimentación: eventos analíticos, despliegues graduales. ¿Por qué este proyecto? Ownership real de la arquitectura cloud de una plataforma en plena expansión europea. Greenfield de verdad, no solo mantenimiento: diseñas infraestructura para mercados que empiezan de cero. Proyecto a largo plazo, full time y 100% remoto desde España. Si esto encaja contigo o con alguien de tu entorno, aplica o compártelo. Nos ponemos en contacto enseguida #SiteReliabilityEngineering #SRE #GoogleCloud #DevOps #Terraform #Freelance #Shakers

NO ES LO QUE HACEMOS, SINO COMO LO HACEMOS. DOMINION es una compañía global, cotizada en la bolsa española, especializada en soluciones integrales, acompañando a sus clientes en los retos que plantean las transiciones energética, digital e industrial. Actualmente estamos presentes en más de 30 países. Contamos con una plantilla de más de 11.000 profesionales y una cartera de más de 750 clientes. La compañía se divide en dos grandes áreas estratégicas: GDT (Global Dominion Tech-Energy) Abarca el desarrollo y la ejecución de servicios y proyectos en sectores como las energías renovables y redes eléctricas, las telecomunicaciones y las infraestructuras hospitalarias, entre otros. GDE (Global Dominion Environment) Incluye actividades relacionadas con la economía circular y la descarbonización, abarcando la gestión integral de residuos (desde la recogida hasta su reincorporación al proceso productivo, es decir, limpieza industrial, tratamiento de aguas, tratamiento de residuos, etc.) y soluciones para la reducción del impacto ambiental. Misión: Formarás parte del equipo de ingeniería de la unidad de negocio de almacenamiento industrial, participando en el diseño y cálculo de estructuras de hormigón armado y metálicas, con especial foco en estructuras altas como silos y domos. Tu misión será desarrollar soluciones estructurales seguras, eficientes y optimizadas, contribuyendo al diseño de instalaciones industriales complejas en un entorno internacional, garantizando el cumplimiento normativo, la viabilidad técnica y la calidad de los entregables. Funciones: - Realizar el diseño y cálculo estructural de obras civiles y estructuras industriales, principalmente silos y domos de hormigón. - Modelar y analizar estructuras mediante métodos de elementos finitos (FEM). - Definir soluciones estructurales en hormigón armado y estructuras metálicas. - Elaborar memorias de cálculo, justificativos técnicos y documentación de proyecto. - Asegurar el cumplimiento de normativas nacionales e internacionales aplicables (Eurocódigos, CTE, entre otros). - Colaborar con equipos multidisciplinares de ingeniería, diseño y obra para la correcta integración del proyecto. - Participar en la optimización técnica y económica de las soluciones estructurales. - Dar soporte técnico durante fases de fabricación, construcción y montaje cuando sea necesario. - Revisar planos y documentación técnica garantizando coherencia y calidad. Requisitos: - Titulación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil, Ingeniería de Obras Públicas o equivalente. - Experiencia mínima de 3 años en cálculo estructural de estructuras industriales. - Experiencia en hormigón armado y estructuras metálicas. - Manejo de software de cálculo estructural (SAP2000, ETABS, Robot Structural Analysis o similares). - Conocimiento sólido de normativa estructural (Eurocódigos, CTE). - Experiencia en modelización y análisis mediante FEM. - Capacidad para elaboración de memorias de cálculo completas. - Inglés nivel alto - Pensamiento analítico, rigor técnico y atención al detalle. - Capacidad de trabajo en equipo multidisciplinar. - Proactividad y orientación a la resolución de problemas. ----DOMINION es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valora la diversidad en su equipo. Todos las personas calificadas serán consideradas sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? - Estudiantes de master en RRHH o relacionados. - Ganas de aprender y desarrollarse en el área de selección de personal. - Interés por la tecnología. - Habilidad para trabajar en equipo y buena comunicación. - Valorable nivel alto de inglés. - Disponibilidad de al menos 25/30 horas semanales de prácticas durante, al menos, 6 meses. - Disponibilidad de realizar convenio de prácticas con tu centro educativo. - Poder realizar modelo híbrido en nuestras oficinas de Madrid, Málaga, Oviedo o Sevilla. ¿Qué harás? - Aprenderás a gestionar procesos de selección desde el inicio hasta la incorporación. - Publicarás ofertas de empleo en distintos portales y redes profesionales. - Colaborarás en la búsqueda y atracción de talento IT. - Participarás en la criba curricular y en la realización de entrevistas telefónicas y personales. - Gestionarás nuestra base de datos de candidatos y actualizarás información clave. - Apoyarás en la coordinación de entrevistas. ¿Qué ofrecemos? 🎯 Formación continua en selección de talento y employer branding. 📈 Crecimiento profesional en una empresa innovadora. 💻 Modalidad de trabajo flexible. 💰 Beca remunerada. Si quieres comenzar tu carrera en Recursos Humanos dentro de un equipo dinámico e innovador, ¡te estamos esperando! 🚀 📩 ¡Aplica ahora y únete a BABEL! Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Y lo hacemos promoviendo la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, en un entorno libre de cualquier tipo de discriminación. Además, - Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). - Invertimos en la formación de nuestros Babelievers. - Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). - Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) - Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). - Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección data.protection@babelgroup.com. Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.

Buscamos un/a Accounts Receivable & Collections Specialist Queremos incorporar a nuestro equipo de Finanzas una persona con experiencia en gestión de cobros, facturación y atención administrativa al cliente , que nos ayude a reforzar y optimizar el proceso de cuentas a cobrar de la compañía. Buscamos un perfil resolutivo, organizado y con autonomía , capaz de gestionar prioridades, tomar decisiones y desenvolverse con soltura en la relación con clientes y equipos internos. ¿Cuál será tu principal reto? Tendrás un papel clave en la gestión y reducción de la deuda pendiente , realizando el seguimiento de facturas y vencimientos, gestionando reclamaciones de cobro y resolviendo las incidencias que puedan estar retrasando los pagos. Además, buscamos a alguien que no se limite al seguimiento operativo: queremos una persona capaz de identificar mejoras y contribuir a establecer procesos de reclamación más eficientes , con foco en reducir los días de vencimiento, la deuda vencida y la morosidad. En tu día a día: Gestionarás y realizarás el seguimiento de las cuentas a cobrar y facturas pendientes . Contactarás con clientes para gestionar reclamaciones de deuda y resolver incidencias relacionadas con facturación y pagos. Coordinarás con los equipos internos, especialmente Finanzas y Comercial, para agilizar la resolución de incidencias. Darás respuesta a consultas administrativas de clientes relacionadas con facturación, contratos y servicios. Mantendrás actualizado el seguimiento de las gestiones hasta el cierre de cada expediente. De forma complementaria, colaborarás en la preparación de documentación administrativa para licitaciones públicas . ¿Qué buscamos? Experiencia previa en gestión de cobros/deuda, facturación y atención al cliente , junto con: Capacidad de negociación y comunicación. Autonomía y capacidad de toma de decisiones. Organización y gestión de prioridades. Proactividad y orientación a resultados. Capacidad para trabajar con plazos y gestionar situaciones de presión. Manejo fluido de Excel y herramientas ofimáticas. Valoraremos especialmente la experiencia con ERP o CRM , conocimientos de procesos administrativos y financieros, experiencia en licitaciones públicas y un nivel de inglés que permita gestionar interlocuciones internacionales. Incorporación inmediata. Si tienes experiencia en cuentas a cobrar y te motiva incorporarte a una posición en la que puedas tener impacto directo en la mejora de procesos y resultados, nos encantará conocerte .

El desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos. "Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente en pleno crecimiento y con 5 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Hemos inaugurado nuestra oficina de España! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. ¿Qué producto gestionarás? Estarás dentro del equipo de distribución, donde vas a asumir el ownership del delivery técnico de uno de nuestros squads de desarrollo backend (trabajan con Java y microservicios). El foco de esta posición está en la ejecución y el delivery : convertir las iniciativas definidas por Negocio en trabajo ejecutable por el equipo y asegurar su seguimiento hasta producción. ¿Qué debes tener para hacer este rol? Experiencia liderando el delivery de equipos de desarrollo en entornos tecnológicos complejos y ownership del backlog. Capacidad para aterrizar iniciativas de Negocio en épicas, spikes, historias de usuario y criterios de aceptación suficientemente maduros para Desarrollo. Capacidad sólida de planificación, organización, priorización y seguimiento. Gestión de roadmap, releases, compromisos, riesgos y dependencias. Seguimiento activo de acciones y bloqueos. Experiencia en organizaciones complejas, con múltiples squads, integraciones y dependencias. Buen conocimiento de APIs REST e integraciones backend, y capacidad para entender requests/responses, JSON, XML, logs y trazas. Experiencia con Jira, Confluence y metodologías Agile (Scrum/Kanban). Perfil buscado: Posees un título universitario (o equivalente). Cuentas con, al menos, 4 años de experiencia como Product Owner en un contexto técnico con mucha apificación. Tu capacidad para colaborar y comunicarte de manera efectiva es excepcional en entornos ágiles. Tu rigor y atención al detalle son tus activos en la gestión de productos. Experiencia previa en el ámbito técnico (preferiblemente programación con Java - must). Inglés intermedio (B2) - contacto con equipos fuera de España. Español nativo o C1. Ubicación: La sede está en Madrid. Se requiere disponibilidad para ir a la oficina una vez al mes (imprescindible residir en España) - con mucha flexibilidad. Proceso: ☎️ Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 5-10 min. Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 40 min. Entrevista con Inés Sempere, Digital Sales Manager | 40 min Preparación con Paco Crespo, Responsable de Product y Tecnología. Entrevista final con cliente.

Desde el equipo de ERPs y CRMs de Iwantic, buscamos un Senior Functional Consultant Dynamics 365 (ERP/CRM). Misión Liderar proyectos de transformación tecnológica, Inteligencia Artificial y gestión del cambio para una multinacional de activos intangibles y digitales, actuando como nexo entre el área técnica, proveedores y negocio (Finanzas, Compras, Comercial, Legal). Reporte directo al CIO. Funciones Clave - Implantación ERP/CRM: Liderar proyectos end-to-end con foco en Microsoft Dynamics 365 F&O (Finanzas/Compras). - Interlocución y Soporte: Traducir necesidades del negocio tradicional a soluciones técnicas y dar soporte/asistencia a usuarios. - Innovación e IA: Supervisar la arquitectura del sistema e implementar casos de uso de IA/GenAI para la productividad. - Gestión de Proveedores: Coordinar a integradores externos realizando challenge técnico y asegurando la calidad del entregable. - Gestión del Cambio: Promover la adopción de herramientas digitales e impulsar la cultura de cambio. Perfil Requerido - Formación: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o afín. - Experiencia: 6-10 años en consultoría tecnológica (Big Four / firmas estratégicas) o gestión interna de transformación. - Conocimientos: Experiencia sólida en CRM/ERP (valorable MS Dynamics 365 F&O). Perfil funcional con capacidad para entender arquitectura y código. - Idiomas: Inglés B2 mínimo. - Habilidades: Proactividad, visión de negocio e interlocución con C-Level. Condiciones y Beneficios - Salario: Hasta 55.000 € fijos + 10% variable. - Modalidad: Híbrido (oficina en Madrid + teletrabajo) con horario flexible.

Desde ASTEK estamos trabajando con una multinacional líder en tecnología para la movilidad y buscamos incorporar un/a Técnico/a de Compras Indirectas para el segmento de Inversiones (WK), con foco en la gestión operativa y ejecución de la estrategia de compras en la región. 🎯 Tu misión Dar soporte en la implementación de la estrategia de compras del segmento, participando activamente en los procesos de sourcing, negociación y gestión de proveedores, asegurando el cumplimiento de los objetivos de Calidad, Coste y Entrega (QCD). - Participar en procesos de RFQ, asegurando condiciones competitivas y calidad de las ofertas - Analizar y comparar propuestas de proveedores (bid analysis) - Apoyar en la negociación de condiciones comerciales y técnicas - Colaborar en la gestión del panel de proveedores del segmento - Realizar seguimiento del desempeño de proveedores (calidad, coste, entregas) - Apoyar en la identificación y mitigación de riesgos en la cadena de suministro ✅ ¿Quién eres? - Experiencia en compras (preferiblemente indirectas, CAPEX o servicios industriales) - Buenas capacidades analíticas y manejo de datos - Habilidad para trabajar con proveedores y múltiples interlocutores - Enfoque a resultados y mejora continua - Nivel alto de inglés (imprescindible) - Conocimiento de entornos industriales o multinacionales será valorado 💼 ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 7.200 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. ¿Por qué unirte a nosotr@s? 🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución 📏 Te beneficiaras de un seguimiento personalizado de tus proyectos profesionales lo más ajustado a tus ambiciones 📈 Contribuirás realmente y en tiempo real al desarrollo de la empresa 🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees 🌍 Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento con una modalidad hibridad y un horario flexible. 🔋 Tendrás días llenos de buena energía y buen ambiente …¡y más te queda por descubrir! 😄 ☎️ ¿Nos encontramos? 📧 ¡Te estamos esperando! ¡Puedes aplicar adjuntando tu CV detallado y te contactaremos lo antes posible!

En Hoalani Group buscamos incorporar a varios Consultores Senior de Microsoft Dynamics 365 Business Central, con experiencia especialmente relevante en las áreas de Finanzas, Gestión de Almacenes y Distribución, para colaborar como contractors, con una dedicación de hasta 20 horas semanales. Buscamos perfiles con experiencia sólida en Microsoft Dynamics 365 Business Central y/o Dynamics NAV, capaz de trabajar de forma autónoma con clientes, analizar procesos de negocio y aportar soluciones funcionales en entornos empresariales, especialmente en los ámbitos financiero, logístico y de distribución. La colaboración estará orientada a proyectos de implantación, evolución, soporte y optimización de Business Central, participando tanto en el análisis funcional como en la definición, configuración y validación de soluciones. Principales Responsabilidades Consultoría Funcional - Analizar procesos y necesidades de negocio en Microsoft Dynamics 365 Business Central, con especial foco en Finanzas, Gestión de Almacenes y Distribución. - Realizar sesiones de toma de requisitos, entrevistas con usuarios y análisis fit-gap. - Diseñar y proponer soluciones funcionales alineadas con las mejores prácticas de Business Central. - Identificar oportunidades de mejora y optimización de procesos. - Actuar como referente funcional ante clientes y usuarios clave. - Traducir las necesidades de negocio en soluciones funcionales y documentación clara. - Interacción con el equipo de desarrollo. Finanzas y cumplimiento fiscal - Aportar experiencia funcional en los procesos financieros de Business Central. - Participar en la definición y configuración de funcionalidades relacionadas con contabilidad, cuentas a pagar y cobrar, bancos, impuestos, cierres y reporting financiero. - Participar en la implantación de las obligaciones de suministro electrónico de información a la Administración Tributaria, así como en los procesos y requerimientos asociados dentro de Business Central. - Analizar la integración entre los procesos financieros y las operaciones de negocio. - Apoyar la resolución de incidencias y la optimización de los procesos financieros y fiscales. Gestión de Almacenes e Inventario - Aportar experiencia funcional en los procesos de Warehouse Management e Inventory Management de Business Central. - Analizar y definir procesos relacionados con recepción, expedición, movimientos de inventario, ubicaciones, picking, put-away y gestión de stock. - Participar en la optimización de los procesos logísticos y de almacén. - Analizar la interacción entre almacén, inventario, compras, ventas y finanzas. - Apoyar la definición y validación de soluciones para diferentes escenarios de gestión de almacenes. Distribución y Supply Chain - Aportar experiencia funcional en procesos de distribución y Supply Chain dentro de Business Central. - Conocimiento de procesos de compras y ventas, desde la gestión de pedidos hasta la recepción, preparación y expedición. - Comprender la integración entre compras, ventas, inventario, almacén y finanzas. - Experiencia o conocimiento de procesos relacionados con transporte y logística, incluyendo planificación y gestión de expediciones. - Conocimiento de EDI (Electronic Data Interchange) y de la integración electrónica de información con clientes, proveedores y otros partners. - Participar en la definición y optimización de procesos end-to-end de distribución. - Colaborar con equipos técnicos en la definición de integraciones con sistemas externos y plataformas de clientes/proveedores. Implementación y entrega - Participar en proyectos de implantación, evolución y optimización de Business Central. - Configurar y validar funcionalidades de acuerdo con los requisitos definidos. - Preparar y ejecutar pruebas funcionales y apoyar procesos de UAT. - Elaborar documentación funcional clara y estructurada. - Participar en sesiones de formación y transferencia de conocimiento. - Colaborar con desarrolladores y otros consultores para garantizar una correcta implementación de las soluciones. - Participar, cuando sea necesario, en actividades de preventa, demos, definición de soluciones y estimaciones. Ecosistema Microsoft e integraciones Se valorará experiencia trabajando con tecnologías y herramientas del ecosistema Microsoft relacionadas con Business Central, como Power BI, Dataverse, Azure y APIs. Será especialmente valorable la experiencia en integraciones con sistemas externos y EDI, así como la capacidad para entender y definir los requisitos funcionales de dichas integraciones. También será valorable experiencia en otros módulos de Business Central, como Manufacturing o Project Management, aunque el foco principal de la colaboración estará en Finanzas, Gestión de Almacenes y Distribución. Experiencia y conocimientos - Experiencia sólida como consultor/a funcional en Microsoft Dynamics 365 Business Central y/o Dynamics NAV. - Experiencia demostrable en proyectos de implantación, evolución, soporte u optimización de Business Central. - Experiencia funcional en Finanzas y/o Gestión de Almacenes. - Buen conocimiento de procesos de Distribución y Supply Chain, especialmente compras, ventas, transporte, inventario y logística. - Conocimiento de EDI e integraciones con sistemas externos. - Experiencia o conocimiento de procesos de suministro electrónico de información a la Administración Tributaria. - Capacidad para analizar procesos de negocio y traducirlos en soluciones funcionales. - Experiencia en configuración funcional, testing, UAT y documentación. - Buenas habilidades de comunicación e interlocución con clientes y stakeholders. - Capacidad para trabajar de forma autónoma y aportar criterio como consultor/a senior. - Nivel de nativo de Castellano. - Se valorará positivamente el conocimiento de Inglés y/o portugués. Condiciones de la colaboración - Modalidad: Contractor / colaboración freelance. - Dedicación: máximo 20 horas semanales, con flexibilidad en la organización del tiempo. - Tipo de colaboración: colaboración por proyectos y necesidades concretas de consultoría. - Trabajo: interacción directa con clientes y nuestros equipos internos. - Colaboración a largo plazo: buscamos establecer una relación flexible y continuada con un/a consultor/a senior especializado/a en Business Central.

Rol La persona será el punto de contacto de referencia para un grupo de agencias y profesionales inmobiliarios, con el objetivo de consolidar la relación, resolver con agilidad y hacer crecer el volumen de negocio de cada cuenta como key account manager. Funciones - Ser el interlocutor de confianza de una cartera de cuentas inmobiliarias - Construir planes de crecimiento por cuenta, detectando oportunidades de upselling y fidelización - Anticipar necesidades y mantener un nivel de servicio homogéneo en todos los contactos - Resolver incidencias y gestionar escalados con impacto en la relación comercial - Seguimiento de indicadores de cartera: retención, churn, volumen de operaciones y satisfacción - Recoger y analizar la voz del cliente para proponer mejoras de servicio - Coordinación interdepartamental - Reporting periódico de la evolución de cada cuenta Requisitos - Mínimo 3 años en gestión de cuentas, desarrollo de negocio o atención al cliente en sectores de trato consultivo y recurrente: inmobiliario, banca, seguros o servicios profesionales - Perfil comercial con foco en fidelización - Soltura manejando varias cuentas a la vez sin perder el detalle - Manejo de métricas de cartera (NPS, retención, volumen generado) y de reporting - Habilidades de negociación y resolución de conflictos - Dominio de CRM (HubSpot, Salesforce, Zoho o similar) - Titulación universitaria en ADE, Marketing, Comunicación o similar - Experiencia en entornos Saas Competencias - Orientación a resultados y a la calidad del servicio - Capacidad analítica y decisiones basadas en datos - Autonomía y criterio propio ante situaciones no previstas - Comunicación y negociación - Foco en la experiencia de cliente Ofrecemos - Contrato indefinido y jornada completa de lunes a viernes - Modalidad híbrida - Entorno internacional y colaborativo, con recorrido de crecimiento en el sector Real Estate - Salario fijo bruto/año 25K + Bonus + Plan de Retribución Flexible - Más detalles en la primera conversación

RESPONSABLE DE EXPANSIÓN IBÉRICA Canales & Talento Comercial | Portugal & España Buildness Group, grupo empresarial con más de 20 años de experiencia en el mercado B2B y más de 12.000 clientes, está reforzando su estrategia de crecimiento en Portugal y España en las áreas de Energía, Telecomunicaciones y Tecnología. Buscamos un/a Responsable de Expansión Ibérica para captar y desarrollar comerciales, colaboradores, partners y redes de agentes, con especial foco en nuestras operaciones de EDP Empresas en Portugal y España. El perfil que buscamos Buscamos, sobre todo, una persona proactiva, comercial y con una sólida red de contactos. Un verdadero perfil hunter, capaz de salir activamente al mercado para identificar y atraer a los mejores profesionales y partners, sin limitarse a esperar candidaturas. Valoramos especialmente: - Experiencia en expansión, desarrollo de canales, captación comercial o gestión de partners; - Capacidad demostrada para captar comerciales B2B, agentes y colaboradores; - Networking relevante y facilidad para abrir nuevas puertas; - Dominio profesional de portugués y español; - Experiencia profesional en Portugal y España; - Experiencia en energía, renovables y/o mercados B2B, muy valorada; - Autonomía, capacidad de negociación y fuerte orientación a resultados; - Disponibilidad para viajar por Portugal y España cuando la actividad lo requiera. Ofrecemos Un proyecto de expansión ibérica, con elevada autonomía y contacto directo con la Dirección, posibilidades de crecimiento profesional y remuneración fija + variable por resultados, con un paquete orientativo de 30.000€–45.000€ anuales, con posibilidad de superar este nivel en función del desempeño. Buscamos a alguien capaz de encontrar, atraer y desarrollar a las personas y partners adecuados para hacer crecer Buildness en Portugal y España. Think Big. Start Small. Grow Fast. Buildness Group

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimizar nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Actualmente buscamos incorporar un/a Technical Scrum Master para colaborar en un proyecto estratégico dentro de una compañía multinacional líder en el sector seguridad y tecnología. Buscamos una persona con experiencia facilitando equipos técnicos de desarrollo, con sólido conocimiento de metodologías ágiles y capacidad para gestionar impedimentos, coordinar equipos y acompañar la mejora continua del delivery. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 3-4 años como Scrum Master. • Experiencia trabajando con equipos técnicos de desarrollo software. • Conocimiento sólido de Scrum y metodologías ágiles. • Experiencia facilitando ceremonias Scrum: Daily, Sprint Planning, Sprint Review / Demo, Retrospective y Backlog Refinement. • Experiencia gestionando impedimentos, dependencias y bloqueos entre equipos o áreas. • Capacidad para acompañar al equipo en dinámicas de colaboración, mejora continua, accountability y transparencia. • Experiencia trabajando con Jira y Confluence. • Conocimiento de métricas ágiles y de delivery: velocity, burndown, lead time, capacidad, KPIs, sprint/release progress, etc. • Background técnico previo muy valorable, especialmente en desarrollo backend, Java o entornos similares. • Valorable experiencia en entornos Java, Spring Boot, microservicios, CI/CD, QA, monitorización o producción. • Valorable conocimiento de frameworks o enfoques ágiles como Kanban, SAFe, LeSS, Nexus o Extreme Programming. • Buenas habilidades de comunicación, liderazgo, coordinación y gestión de stakeholders. • Nivel de inglés B2 o superior. ️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Asegurar que Scrum se aplica correctamente dentro del equipo. • Facilitar las ceremonias ágiles: Daily, Sprint Planning, Sprint Demo / Review, Retrospective y Refinement. • Organizar sesiones de Product Backlog Refinement junto con el Product Owner o Área Product Owner. • Ayudar a mantener el backlog refinado y preparado según criterios de calidad y priorización. • Gestionar impedimentos y coordinarse con otras áreas de la organización para resolver bloqueos. • Favorecer la coordinación entre los miembros del equipo y con otros equipos técnicos. • Acompañar al equipo en su evolución, colaboración, madurez ágil y mejora continua. • Utilizar métricas ágiles para hacer seguimiento del delivery, prever capacidad y comunicar avances. • Dar visibilidad sobre riesgos, dependencias, KPIs, planificación y cumplimiento de hitos. • Colaborar con perfiles técnicos, Product Owners, QA y otros equipos transversales. • Contribuir a mejorar la calidad del delivery, la estabilidad del producto y la eficiencia del equipo. • Participar en contextos tecnológicos complejos, con foco en coordinación, mejora continua y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? • Modalidad 100% remota • Retribución flexible • Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas • Plan de Desarrollo Profesional • ⏰ Flexibilidad horaria • Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Asimismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos. Por ello, creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad a todas las personas, sin importar de dónde vengan, y no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #ScrumMaster #Agile #AgileCoach #TechnicalScrumMaster #Java #Backend #DesarrolloSoftware #MetodologíasÁgiles #Igualdad #Diversidad

Product/Business Analyst - Corporate Tax & IA 🧾 En Shakers colaboramos con una compañía global líder en software para profesionales del ámbito fiscal y legal para incorporar un/a Product/Business Analyst con especialización real en Impuesto sobre Sociedades. Proyecto 100% remoto, full time y de largo recorrido, centrado en llevar Inteligencia Artificial al núcleo de sus soluciones de Corporate Tax. El reto El cliente está transformando su suite de Corporate Tax con IA y necesita a alguien que domine la norma fiscal española y sepa convertirla en producto. Trabajarás pegado al Product Manager y a los equipos de Ingeniería de Especificaciones y SDD, dentro de una metodología Spec Driven Development: tú aportas el criterio fiscal, ellos la ejecución técnica. El día a día es traducir supuestos del Impuesto sobre Sociedades (y en menor medida del IRPF) en funcionalidades, procesos y casos de uso que se puedan especificar sin ambigüedad. Aquí prima la precisión, porque un matiz normativo mal definido se propaga a todo el desarrollo. Responsabilidades - Definir y trasladar los requerimientos funcionales de negocio del ámbito del Impuesto sobre Sociedades - Convertir la normativa fiscal en funcionalidades, flujos y casos de uso concretos de producto - Documentar y mantener el detalle funcional dentro de un marco Spec Driven Development - Proponer y afinar historias de usuario junto a los equipos de especificaciones y desarrollo - Analizar escenarios fiscales complejos y sus implicaciones para la capa de IA del producto - Detectar oportunidades de mejora y ampliación funcional de la solución Requisitos - Estudios superiores en Economía, Derecho o Fiscalidad - Especialización demostrable en normativa fiscal española, con foco profundo en Impuesto sobre Sociedades - Recorrido sólido definiendo, documentando y gestionando requisitos funcionales - Capacidad probada para convertir conocimiento fiscal y de negocio en procesos y casos de uso claros - Perfil analítico, con soltura para desmontar situaciones complejas y proponer soluciones aplicables Se valora - Experiencia previa con Spec Driven Development (SDD) o enfoques ágiles de especificación equivalentes - Conocimiento de la normativa del IRPF - Manejo de herramientas de gestión de producto tipo Jira y Confluence ¿Por qué este proyecto? - Mínimo 2 años de duración, full time y 100% remoto - Cliente global de referencia en su sector, con producto propio - Rol entre la especialización fiscal y la innovación tecnológica, con impacto directo en el producto final - Trabajo directo con el equipo interno de producto e ingeniería del cliente - Aplicación real de IA en un dominio donde la precisión normativa es el core Si esto encaja contigo o con alguien de tu entorno, aplica o comparte. Nos ponemos en contacto enseguida 🙌 #Freelance #CorporateTax #ImpuestoSobreSociedades #BusinessAnalyst #Fiscalidad #IA #Shakers

Buscamos incorporar un/a Desarrollador/a Fullstack con especial foco en Backend Java, para participar en un proyecto de alto impacto basado en arquitectura de microservicios, Spring Boot y Spring WebFlux. Buscamos especialmente perfiles con experiencia real y práctica con WebFlux y programación reactiva, capaces de trabajar en el diseño y desarrollo de aplicaciones distribuidas y sistemas orientados a eventos. El proyecto requiere experiencia trabajando con arquitecturas modernas y procesos de migración de aplicaciones monolíticas hacia arquitecturas de microservicios. 🔥 Backend – Principal foco del puesto - Desarrollo de microservicios con Java y Spring Boot. - Experiencia sólida y real con Spring WebFlux y programación reactiva. - Diseño y desarrollo de aplicaciones siguiendo arquitectura hexagonal. - Experiencia con JPA / Hibernate. - Implementación de Spring Security. - Trabajo con bases de datos relacionales y no relacionales. - Diseño y gestión de sistemas de mensajería asíncrona, especialmente Apache Kafka. - Desarrollo de soluciones orientadas a eventos y arquitecturas distribuidas. - Experiencia realizando upgrades de versiones de Java y Spring Boot. - Participación en migraciones de aplicaciones monolíticas a microservicios. - Gestión de proyectos y dependencias mediante Maven. - Aplicación de principios SOLID y buenas prácticas de desarrollo. ⭐ Se valorará especialmente La experiencia demostrable con Spring WebFlux, programación reactiva, Kafka y arquitecturas de microservicios será un aspecto clave del proceso de selección. 💻 Frontend Aunque el foco principal del puesto es Backend, buscamos experiencia en: - Desarrollo de aplicaciones Angular. - Creación y evolución de microfrontends. - Manejo de RxJS, Observables y Promesas. - Integración de aplicaciones Angular con APIs y microservicios. 🎯 Requisitos - 3 o más años de experiencia en desarrollo. - Experiencia sólida en Java + Spring Boot. - Experiencia práctica con Spring WebFlux. - Conocimientos de programación reactiva. - Experiencia en arquitecturas de microservicios. - Conocimientos de arquitectura hexagonal. - Experiencia con Kafka y mensajería asíncrona. - Experiencia con Angular y RxJS. - Experiencia con Maven, Git y procesos CI/CD. - Capacidad para trabajar en entornos Agile. Inglés alto: deseable. 🌍 Modalidad 100% remoto, dentro de España. salario:35000 a 40000 mil brutos anuales

En ALTEN sabemos que el éxito de nuestros proyectos depende de las personas que forman nuestro equipo. Si tienes experiencia como Site Reliability Engineer (SRE), trabajando en entornos cloud, con foco en observabilidad, automatización y operación 24/7, y te interesa participar en la evolución y mejora continua de plataformas complejas (M2M), queremos conocerte. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? 🚀 ¿Qué buscamos? - Experiencia sólida de 3 a 6 años como Site Reliability Engineer (SRE), DevOps Engineer o en roles similares, trabajando sobre entornos productivos críticos. - Experiencia en soporte técnico y funcional de aplicaciones, participando en la resolución de incidencias complejas, problemas recurrentes y actividades de mejora continua. - Conocimientos avanzados de Linux, incluyendo análisis de logs, gestión de servicios y scripting. - Experiencia en plataformas de contenedores y orquestación mediante Docker, Kubernetes y Helm. - Conocimientos en herramientas de integración y despliegue continuo (CI/CD) como Git, Jenkins, Artifactory y SonarQube. - Capacidad para automatizar tareas operativas y procesos mediante Bash, Python y Groovy, contribuyendo a la eficiencia y fiabilidad de las plataformas. - Experiencia en bases de datos relacionales y NoSQL como MySQL, PostgreSQL, SQL Server, Sybase, Oracle y MongoDB. - Conocimiento de protocolos y servicios HTTP y APIs REST, así como experiencia en despliegues y promoción de aplicaciones entre diferentes entornos. - Experiencia en la implantación y gestión de soluciones de monitorización y observabilidad mediante herramientas como Prometheus, Grafana, ELK o similares, incluyendo definición de métricas, alertas y cuadros de mando. - Se valorará experiencia en arquitecturas de alta disponibilidad (HAProxy, NFS, Disaster Recovery), entornos Cloud (AWS, Azure), conocimientos de programación (Java, Angular) y participación en equipos SRE o DevOps. - Disponibilidad para participar en guardias 24x7 e intervenciones fuera del horario habitual cuando sea necesario. - Experiencia con herramientas d ¿Qué podemos ofrecerte? - Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. - Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. - Formación especializada y desarrollo profesional continuo. . ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen

Percassi es un grupo empresarial capaz de anticiparse a las tendencias del mercado mirando más allá de las fronteras italianas. Sus actividades se concentran principalmente en tres áreas de negocio: Retail, Real Estate y Atalanta Bergamasca Calcio. El negocio de franquicia desarrolla y gestiona muchas marcas icónicas y prestigiosas, con una oferta diversificada: Nike, Jordan, Victoria's Secret, Bath & Body Works, LEGO®, Garmin, Oakley, K-way, Womo, Bullfrog, Armani Exchange, Saint Laurent y Starbucks. Visítenos en: www.percassi.it Misión: Como nuestro/a Becario/a de Recursos humanos , tu misión será dar soporte al equipo de Recursos Humanos en los diferentes procesos relacionados con la parte administrativa colaborando estrechamente con el/la responsable del área y el equipo de RRHH. Responsabilidades: En este rol tendrás responsabilidades generalistas con foco en el área de administración de personal, por lo que darás soporte en las siguientes tareas: -Los procesos de contratación y la gestión de anexos -La gestión de expedientes. -La gestión de incorporación de personal en formación. -La gestión y actualización de las bases de datos. -La elaboración y actualización de reportes del área. -La revisión y comunicación de finalizaciones. -La gestión de buzones de HR generales y la resolución de dudas generales de los/las empleados/as. Tendrás la oportunidad de trabajar colaborar estrechamente con otros departamentos de los que podrás adquirir formación muy interesante para tu desarrollo. -Otras tareas generales de soporte al área de recursos humanos. Requisitos: - Estudiante o recién graduado/a en Recursos Humanos y ADE tanto en grado como en formación profesional . Valorable posibilidad de establecer convenio de prácticas con centro de estudios. - Interés por desarrollarse profesionalmente en el ámbito de Recursos Humanos y administración . - Persona organizada, proactiva, habilidades de comunicación, dinámica y con capacidad para gestionar diferentes tareas de forma simultánea. - Capacidad para trabajar en equipo, orientación a las personas y actitud positiva. - Buen manejo de herramientas digitales y Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint . - Se valorará positivamente el conocimiento o experiencia previa con sistemas de gestión de Recursos Humanos . - Nivel de inglés tanto escrito como hablado - B2 . - Capacidad de aprendizaje, iniciativa y motivación por desarrollarse en un entorno profesional dinámico. Qué ofrecemos: - Ayuda al estudio - Jornada de L-V 40 horas semanales y 2 días de teletrabajo. Posibilidad de adaptar la jornada según necesidad de estudios. - Duración: 6 meses prorrogable a 1 año. - Oficinas: Calle Hermosilla 30, Madrid. - Fecha de incorporación a finales de septiembre PERCASSI se compromete a garantizar la Igualdad de Oportunidades y presta especial atención a la igualdad de género y a la integración de personas con discapacidad en la empresa. Todos los puestos vacantes están también abiertos a solicitudes de miembros de las Categorías Protegidas L.68/99. Los datos serán procesados exclusivamente para los fines y según los métodos informados en la política de privacidad disponible en el sitio web https://www.percassi.it/privacy-policy-candidati/