Trabajos Gerencia en Vicálvaro - Page 4Crear alertas

About us: ALG is a leading global consultancy team with 35 years of professional experience working alongside the top players in the transport sectors (operators, infrastructure developers and investors, etc.), advising them on how to better prepare to respond to strategic, capacity, infrastructure, and operational challenges. We have a worldwide presence leveraging on our offices located in Spain, UAE, KSA, U.S.A, Brazil, and Mexico. Sector experience: • Aviation (Airlines, Airports, CAA, ATM/CNS, etc.), • Maritime (Port terminals, Port Authority’s, Maritime companies), • Land transportation (Railways, Highways, Urban transport), • Logistics (Multimodal -Roads, Rails, Ports and Air cargo-, Dry Ports, Special Economic Zones) Your role As a Land Consultant, you will be part of one of the top global transport and infrastructure consulting companies and you will work with the leading transport operators, infrastructure developers and investors advising them on strategic, commercial and operational challenges. You will participate in a variety of projects in different countries. You will be responsible for: • Applying well developed consulting skills an in-depth functional knowledge in the execution of assignments., • Plan, organize and lead tasks and projects to ensure the quality of client deliverables., • Leverage and improve various frameworks and methodologies within strategy development and implementation., • Demonstrate knowledge of industry and market trends in providing recommendations to clients based on best practices., • Interpret the results from multiple project components and translate these findings into clear and compelling recommendations and solutions., • Work closely with client team members to generate practical solutions and ensure successful implementation. Desired Skills and Experience • Master’s degree from a top-tier university program in Civil Engineering or other relevant engineering field related to the post., • Experience in strategic consultancy would be a plus., • Fluent in Spanish and English is required. French would be a plus., • High analytical and numerical skills (Office – Excel, Power Point, etc.), • Availability to travel. What do we offer you? • The possibility of being part of one of the world's leading transport and infrastructure consulting companies., • The participation into the wide portfolio of international projects., • A great working environment alternating smart-working with physical presence in one of our offices worldwide., • A career development plan giving the opportunity to grow fast in seniority based on performance., • Continuous training so that you can keep learning and growing professionally. Please, attach your CV

🚀 Únete a Nuestro Equipo de Consultoría en ISO 17025 🚀 ¿Eres un profesional con experiencia en laboratorios acreditados y te apasiona la calidad? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos dos perfiles para trabajar con nosotros como consultor, uno enfocado en el área de FQ y otro con un perfil más biotecnológico. 📌 Los Roles: Serás parte del equipo de consultoría, auditoría y formación, donde contribuirás a la excelencia de laboratorios bajo la norma ISO 17025. 💡 Lo que harás: ✅ Realizar auditorías internas en laboratorios acreditados y en proceso de acreditación ISO 17025. ✅ Asesorar a los clientes en cuestiones de calidad y técnicas (validaciones, incertidumbre, control de calidad, etc.). ✅ Diseñar e impartir formación sobre ISO 17025 y temas técnicos. ✅ Gestionar relaciones con clientes (ofertas, seguimientos, etc.). ✅ Participar en proyectos innovadores en consultoría. 🎓 Lo que buscamos en ti: ✔️ Titulación en ciencias (química, farmacia, biología, veterinaria o ingeniería). ✔️ Experiencia mínima de 3 años en laboratorios de ensayo acreditados ISO 17025 (agroalimentarios, medioambientales, ensayos físicos) ✔️ Para el perfil de FQ, se valorará experiencia en técnicas instrumentales como cromatografía, ICP óptico/masas, muestreo y toma de muestra medioambiental, consultoría e impartición de formación. Conocimientos en ISO 17025 y 17020. ✔️ Para el perfil en biotecnología se valorará experiencia en técnicas PCR, ensayos ELISA, métodos enzimáticos y microbiología clásica en análisis de muestras medioambientales y/o agroalimentarias, consultoría e impartición de formación. Conocimientos en ISO 17025 ✔️ Conocimiento en Sistemas de Gestión de Calidad (ISO 17025 y 17020 preferentemente). ✔️ Nivel alto de inglés escrito y medio en conversación. ✔️ Disponibilidad para viajar y coche propio. 📍 Tu impacto: Reportarás directamente a la Responsable de Desarrollo de Negocio y serás clave en la mejora de la gestión y acreditación de laboratorios en toda España. 🎯 Si buscas un nuevo reto en consultoría, auditoría y formación dentro del mundo de la calidad, ¡queremos conocerte! ¡Estamos ubicados en Madrid!

Acquisition Manager at Cohabs Requirements • Over 5 years of experience, • In real estate, acquisitions, architecture or a closely related field, • Proficiency in financial modelling and investment analysis, • Strong commercial and financial acumen, • Demonstrated ability to interpret floor plans and develop efficient, value-driven space layouts, • Fluent in English and Spanish Cohabs, an international coliving platform headquartered in Brussels with a strong presence across Europe and the United States, is accelerating its expansion in major urban markets. The company is strengthening its investment capabilities to support rapid portfolio growth through disciplined, high-impact acquisitions. The Acquisition Manager will play a central role in sourcing and executing new residential investments from Madrid, helping shape Cohabs’ next phase of development. About Cohabs Cohabs is an international coliving operator headquartered in Brussels, creating fully furnished shared homes in major cities across Europe and the United States. The company designs and manages residential assets that combine private living with high-quality communal spaces, offering flexible, all-inclusive accommodation in prime urban locations. Its model targets a new generation of urban residents seeking simplicity, comfort and a strong sense of community. The organisation places members at the centre of its mission. Residences are supported by digital tools that streamline daily living, while curated events and on-site teams foster connection among members. Sustainability, design quality and operational excellence underpin Cohabs’ approach, ensuring consistency across its portfolio and a differentiated lifestyle product in every market it serves. Cohabs is pursuing an ambitious growth trajectory. Its strategy focuses on expanding its international footprint, scaling its residential platform and strengthening its position as a leading player in the global coliving sector. Through disciplined execution and long-term investment, the company continues to build a resilient, community-driven living brand for modern cities. Vacancy: Acquisition Manager The Acquisition Manager will play a central role in Cohabs’ continued expansion, leading the sourcing and execution of new residential investments across priority markets, including the identification, evaluation and on-site assessment of properties aligned with strategic objectives. Working closely with senior leadership and internal stakeholders, they will identify and assess acquisition opportunities aligned with the company’s growth strategy, cultivate and maintain a strong network of industry contacts, and lead negotiations with property owners and external partners to secure optimal commercial and contractual outcomes. The role will oversee rigorous legal and financial due diligence processes, conducting detailed feasibility and risk analysis, ensuring each project meets Cohabs’ investment criteria and long-term portfolio objectives, while preparing clear, high-quality reports and presentations for review by the Investment Committee. With a strong focus on disciplined execution and value creation, the Acquisition Manager will manage transactions end-to-end, overseeing active acquisition processes and coordinating internal teams and external stakeholders to deliver efficient, well-governed acquisitions. Close collaboration with internal departments and external advisors will be essential to maintain momentum across multiple projects, mitigate risk and support Cohabs’ ambitious development agenda, reinforcing the company’s position as a leading international coliving platform. Relentless and execution-driven This role is built for a highly driven professional who performs under pressure and consistently delivers in fast-moving environments. It requires a start-up mindset: rolling up sleeves, moving quickly with limited friction, and staying focused on what materially shifts outcomes. Solid decision making is essential, with the ability to think critically about risk, reward and alternative strategies before committing time and capital. Success depends on operating comfortably beyond a narrow remit, managing parallel priorities and making decisions with incomplete information without losing pace. The position also demands practical real-estate fluency, including the ability to interpret floor plans and translate them into effective space layouts that support the investment case. Resilience, adaptability and disciplined execution will be key to sustaining momentum as Cohabs continues to scale. “This is a pivotal opportunity for an execution-focused professional to drive Cohabs’ expansion by sourcing and delivering landmark acquisitions in a fast-moving, entrepreneurial environment where rigorous analysis and ambition go hand in hand.” – Fernando Tisner, General Manager Spain The Acquisition Manager role is embedded in Cohabs’ dynamic growth journey and its distinctive, high-commitment culture, based in Madrid. It is suited to someone energized by ambitious objectives, fast execution and an entrepreneurial environment where teams push hard, celebrate milestones and build lasting international connections, while bringing strong financial acumen and proficiency in financial modelling and analysis. Fluency in Spanish and a strong working ability in English are essential to operate effectively across the organisation’s international footprint. Interested? Cohabs is working with Top of Minds to fill this vacancy.

Desde Hays estamos en búsqueda de un Asset Manager para una reconocida promotora y gestora de activos líder en su segmento, con sede en Madrid. Responsabilidades principales • Gestión integral de los activos, incluyendo business plans, seguimiento operativo, financiero y comercial., • Negociación con inquilinos, búsqueda de nuevos ocupantes y detección de oportunidades de creación de valor., • Coordinación con property management, facility management y proveedores externos., • Elaboración y seguimiento de análisis financieros: cashflows, forecasts y reporting para dirección, inversores y financiadores., • Participación en la estrategia global de la cartera: reposicionamiento, capex, estudios de mercado, riesgos y procesos de due diligence. Requisitos • Experiencia previa como Asset Manager o en posiciones similares dentro del sector inmobiliario (oficinas, retail y logística)., • Inglés Indispensable, • Sólidos conocimientos financieros y comerciales., • Capacidad para liderar proyectos y coordinar equipos y proveedores., • Perfil analítico, orientado a resultados y con elevada autonomía.

Opdenergy is a growing independent renewable energy producer (IPP) with presence in Europe, United States and Latin America with more than 19 years’ experience. The company develops, builds, finances, manages and operates high quality renewable energy projects in several countries, with a portfolio of 2,6 GW (1,3 operational and + 1,3 ready to build / under construction) assets in operations and construction, whole portfolio under development sums up to over 18 GW We are currently seeking an O&M Manager based in Madrid or Sevilla to support our ongoing and future projects. What will you help with • Management and control of photovoltaic and wind power plants portfolios., • Management, verification of alarms and incidents through the monitoring system., • Generation of reports with the main KPIs of the project., • High capacity for management and control of subcontractor activities, constant monitoring and inspections. Regular visits to plants., • Contractual monitoring of all obligations during the exploitation phase of the projects., • Preparation of annual operating budgets (P&L)., • Coordination with electricity companies and public authorities., • Knowledge of the environmental and legal measures of the country., • Knowledge of applicable technical regulations, tests, inspections, required certifications., • Knowledge of SCADA systems for the acquisition, management and analysis of process data from technological systems (SCADA, RTU, PLC, etc.)., • Knowledge of communication systems (Satellite, FO, WiMAX, etc.)., • Experience in single axis trackers and configurations like those of our projects. Who you are • Engineering degree in Industrial, Electrical or similar. Valuable Master in Renewable Energy., • Over 6 years of experience in O&M., • Based in Madrid or Sevilla., • Full command of English., • Domain of the Office package, especially Excel., • Knowledge of PVSYST, AutoCAD, SCADA. What we offer • Hybrid model with 2 flexible days a week working from home., • Stable employment based on a permanent contract., • Real chances to grow inside a global, multicultural environment., • Free snacks and well-equipped facilities., • Free Health insurance., • Language and technical training on demand., • Free Meal vouchers., • Flexible payment plan (transportation, childcare). We're an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status. By selecting “Apply” above, you indicate you have read and acknowledge Opdenergy Candidates Privacy Notice:

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en Desde Gi Group seleccionamos un/a Supervisor/a de Servicios Externo para importante empresa especializada en servicios de limpieza industrial en el sector agroalimentario, en Madrid. La misión principal del puesto será garantizar la excelencia operativa, la continuidad del servicio y la satisfacción del cliente en distintas plantas agroalimentarias de la zona (Madrid + radio de acción de 200 km), liderando equipos y asegurando el cumplimiento de estándares de calidad como IFS y BRC. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Salario competitivo en función de valía., • Vehículo de empresa., • Seguro medico de empresa., • Proyecto estable con autonomía y responsabilidad directa sobre zona. Funciones: • Supervisión de la correcta ejecución de los servicios en planta según contrato y planificación., • Coordinación de encargados de centro y gestión indirecta de un equipo de aproximadamente 90 operarios., • Gestión y resolución de incidencias críticas, asegurando la continuidad del servicio., • Organización de cuadrantes, refuerzos y ajustes operativos., • Interlocución directa con clientes: reuniones periódicas, gestión de incidencias y participación en auditorías., • Supervisión del cumplimiento de estándares IFS / BRC y requisitos específicos de cada cliente., • Elaboración de informes operativos y seguimiento de KPIs mediante herramientas digitales (Excel)., • Reporte directo a Dirección de Operaciones. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en supervisión de servicios (valorable en limpieza industrial agroalimentaria o entornos industriales)., • Experiencia en gestión de equipos numerosos., • Valorable formación en PRL y/o Calidad / Seguridad Alimentaria., • Conocimiento de estándares IFS y BRC., • Manejo de Excel., • Carnet de conducir B., • Disponibilidad para desplazamientos en la zona centro. Buscamos una persona con liderazgo operativo, capacidad de toma de decisiones, orientación al cliente y acostumbrada a trabajar bajo presión en entornos industriales.

At Alstom, we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains, metros, monorails, and trams, to turnkey systems, services, infrastructure, signalling and digital mobility, we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day, 80,000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide, connecting cities as we reduce carbon and replace cars. Could you be the full-time Project Material Manager in Madrid we’re looking for? Your future role Take on a new challenge and apply your material management expertise in a new cutting-edge field. You’ll work alongside young and proactive teammates. You'll represent operations inside the project team, industrialize the projects having all the material delivered in optimized industrial manner to the customer (Internal and/or external to Alstom) in the best QCD interest for D&IS and projects. Day-to-day, you’ll work closely with teams across the business (engineering, industrial), ensure the proper set-up of Project Industrialisation process, and manage the corresponding deliverables in QCD and much more. You’ll specifically take care of monitoring technical data for procurement, but also define the industrial scheme and related make or buy strategy. We’ll look to you for: • Manage industrial coordination, • Review all direct purchase requirements and ensure that product data is accurately entered onto SAP, • Enter project material requirements in SAP (Project Builder) arrange for timely release of requisitions, obtain quotes as necessary, and expedite deliveries to meet QCD commitment/project requirements, • Manage shipments of materials to the Installation sites, • Manage all Supply Chain Work Package activities in line with QCD commitment., • Minimize CONQ of work within Work Package domain., • Establish, track and report on QCD of work within WP domain. All about you We value passion and attitude over experience. That’s why we don’t expect you to have every single skill. Instead, we’ve listed some that we think will help you succeed and grow in this role: • Educated to University Degree level Engineering, • 3 years of experience (Project, Sourcing, Engineering, Quality…), • Interest in technical field, • It would be appreciated a previous experience in a managerial role., • Strong delivery focus, • Financial Awareness project, • Costing, • Good Knowledge of scheduling and supplier management, • SAP knowledge, • High Level in English is must, • French (recomended but not mandatory) Things you’ll enjoy Join us on a life-long transformative journey – the rail industry is here to stay, so you can grow and develop new skills and experiences throughout your career. You’ll also: • Enjoy stability, challenges and a long-term career free from boring daily routines, • Work with new security standards for rail signalling, • Collaborate with transverse teams and helpful colleagues, • Contribute to innovative projects, • Utilise our cooperative working environment, • Steer your career in whatever direction you choose across functions and countries, • Benefit from our investment in your development, through award-winning learning, • Benefit from a fair and dynamic reward package that recognises your performance and potential, plus comprehensive and competitive social coverage You don’t need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family, you’ll be proud. If you’re up for the challenge, we’d love to hear from you! Important to note As a global business, we’re an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 70+ countries we operate in. We’re committed to creating an inclusive workplace for everyone.

Seleccionamos Coordinador/a de Mantenimiento PCI para importante infraestructura crítica en Madrid Buscamos un/a Ingeniero/a especialista en PCI para asumir la posición de Coordinador/a de Mantenimiento PCI, liderando la planificación, gestión y ejecución del Plan de Mantenimiento de Protección Contra Incendios de una gran infraestructura crítica en Madrid. Se trata de un rol clave, con responsabilidad técnica, coordinación de equipos y relación directa con el cliente. Misión Definir, planificar y coordinar el Plan de Mantenimiento PCI, garantizando el cumplimiento normativo, la calidad técnica, los plazos y el control presupuestario. Responsabilidades • Definir y gestionar el Plan de Mantenimiento de los Sistemas PCI según las necesidades del cliente., • Coordinar los calendarios de ejecución del mantenimiento., • Gestionar técnica y económicamente el mantenimiento y proyectos derivados (obras)., • Coordinar un equipo de 3 técnicos directos y recursos externos puntuales., • Mantener una relación técnica fluida con el cliente y empresas colaboradoras., • Velar por el cumplimiento de PRL, calidad y medio ambiente en su ámbito de responsabilidad. Requisitos • Formación en Ingeniería., • Conocimiento actualizado de la normativa RIPCI. Experiencia con: • Sistemas de detección analógicos y convencionales, • Grupos de presión, • BIES, rociadores, • Sistemas de extinción por gas, • Experiencia en coordinación de proyectos de PCI., • Mínimo 5 años de experiencia en protección contra incendios. Se valorará • Experiencia con equipos Esser, Notifier y Vesda., • Manejo de software Honeywell TG y Winmag. Ofrecemos • Contrato indefinido en proyecto estable y estratégico., • Jornada presencial en el centro de Madrid. Horario: • L–J: 8:00–14:00 y 15:00–17:30, • V: 8:00–14:00 Salario competitivo, negociable según adecuación al puesto y experiencia.

Key Responsibilities: • Leading regulatory team of 2 Regulatory Associates, • Management of registration procedures to obtain registrations for generic medicines in line with local legislation, • Maintenance of existing registrations (variations, renewals), maintenance of regulatory data-bases, • Translations of SPCs, leaflets and labelling from English to Spanish and vice versa, • Reviewing approved product information in post-registration/production phase, • Planning coordinating and supervising all activities needed for obtaining marketing authorizations, • Communication with local authorities, • Monitoring of local pharmaceutical legislation and monitoring the practice and trends of the Spanish medicine agency, • Working closely with Regulatory affairs, Pharmacovigilance and QA headquarters and reporting to them, • Planning coordinating and supervising all activities needed for obtaining marketing authorizations, • Communication with local authorities We value candidates with: • University degree in Pharmaceutical Sciences, Chemistry, Medicine, Vet medicine, Biology, • Minimum 3 years of experience in registrations (knowledge of local and international regulatory procedures and relevant legislation, knowledge of price and reimbursement procedure, working with local authorities, some experiences in pharmacovigilance), • Fluent English and Spanish, • A person who is team oriented, accurate and good with details, self-initiative, organized and efficient, able to meet deadlines and has an honest, transparent attitude and communication Please attach your CV in English till 15 March 2026.

Si eres un apasionado de la vida y deseas formar parte de un equipo que celebra cada momento a través de la música, la gastronomía, la moda, la cultura y los cinco sentidos, te invitamos a unirte a BLESS Collection Hotels. La misión del puesto es planificar, organizar y supervisar todas las actividades del departamento de Pisos, asegurando la limpieza y el mantenimiento impecable de habitaciones y áreas comunes, así como la gestión eficiente de lavandería y lencería. Liderarás un equipo orientado a la excelencia, fomentando la cooperación y la motivación para alcanzar los más altos estándares de calidad. Funciones principales • Gestión operativa: Coordinar la limpieza diaria de habitaciones, zonas comunes y áreas VIP, garantizando estándares 5*., • Control de calidad: Implementar auditorías internas y protocolos para asegurar la perfección en cada detalle., • Gestión de equipos: Liderar, formar y motivar al personal de housekeeping, supervisores y valets, promoviendo un ambiente de trabajo positivo., • Planificación y recursos: Organizar turnos, controlar inventarios de amenities, lencería y productos de limpieza., • Relación con otros departamentos: Colaborar estrechamente con Front Office y Guest Experience para anticipar necesidades especiales., • Gestión de proveedores: Supervisar servicios de lavandería y limpieza profunda., • Cumplimiento normativo: Garantizar el cumplimiento de protocolos de seguridad, higiene y sostenibilidad., • Orientación al cliente: Atender solicitudes especiales y resolver incidencias con rapidez y profesionalidad. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social.

¿Buscas el mejor lugar para crecer? Si es así, ¡Bienvenida/o a Grant Thornton! Grant Thornton una de las firmas líderes a nivel mundial de servicios profesionales de auditoría, consultoría de negocio e innovación y asesoramiento fiscal, legal y financiero. Pertenecemos a una de las organizaciones líderes en servicios profesionales, con más de 73.000 profesionales presentes en más de 140 países. En Grant Thornton encontrarás un ambiente dinámico y colaborativo y un equipo profesional que te acompañará todo el periodo en la Firma poniendo el foco en el capital humano, tu desarrollo profesional, y en la excelencia y profesionalidad. Tenemos el compromiso de velar por la igualdad de oportunidades y la diversidad dentro de nuestra Firma. Nuestro lema “Go Beyond” resume no sólo qué es lo que aportamos a nuestros clientes sino también cómo lo hacemos. En estos momentos, en nuestro Departamento Fiscal de la oficina de Madrid buscamos incorporar una persona con experiencia de 4 a 5 años. ¿Qué funciones llevarás a cabo? • Planificación fiscal, • Asesoramiento en operaciones nacionales e internacional, • Tributación nacional e internacional, • Liquidación de impuestos (sociedades, IRPF, IVA...), • Sucesiones y transmisiones, • Procedimiento tributario, • Impuestos sobre sociedades Outsourcing & Compliance ¿Qué buscamos?: • Grado en ADE/Derecho, económicas, o similar., • Máster en Fiscalidad y/o tributación, • Experiencia de 4 a 5 años en materia fiscal general y asesoramiento tributario en despachos internacionales y/o firmas multidisciplinares, • Inglés: Alto imprescindible (C1)

Imagina formar parte de una empresa en constante movimiento, donde las soluciones surgen de la escucha y se materializan a través del aporte de cada persona que conforma nuestro ecosistema. Nuestro propósito es claro: gestionar el textil para crear valor con soluciones sostenibles. Construimos un modelo empresarial diferente que impulsa un cambio social y ambiental positivo, transformando la diversidad en inclusión, donde #TODOSSUMAMOS. Contamos con un equipo de más de 7.000 personas distribuidas en 45 plantas industriales, la mayoría Centros Especiales de Empleo, superando el 75% de personas con discapacidad y, ofreciendo cobertura total en España, Colombia y Portugal. En el transcurso de este crecimiento, queremos que nos acompañes como Técnico/a Transporte teniendo la oportunidad de incorporarte al equipo de Madrid. 🌱 Marcarás la diferencia Te encargarás de garantizar la planificación, coordinación y seguimiento eficiente de las operaciones de transporte, asegurando el cumplimiento de plazos, costes, normativa vigente y estándares de calidad y seguridad, contribuyendo a la continuidad operativa. Además, entre tus funciones estarán las siguientes: • Diseñar y mantener actualizadas las rutas y cuadrantes, • Coordinar con transportistas y proveedores, creando relaciones de confianza y colaboración para asegurar un transporte fluido y seguro., • Realizar el seguimiento de expediciones y entregas, asegurando la trazabilidad y anticipándose a posibles incidencias., • Controlar costes, tiempos y consumos, buscando un equilibrio entre eficiencia operativa y sostenibilidad., • Gestionar incidencias y reclamaciones con empatía y rigor, poniendo al cliente y al equipo en el centro de cada solución., • Mantener registros y documentación al día, garantizando transparencia, control y cumplimiento normativo., • Dar soporte en auditorías y controles internos, aportando orden, claridad y espíritu de mejora continua., • Asegurar el cumplimiento de la normativa de transporte y seguridad vial, protegiendo la integridad de las personas y la conservación de la mercancía., • Priorizar la seguridad en cada decisión, reforzando una cultura de bienestar y responsabilidad., • Fomentar una comunicación fluida con todas las áreas, actuando con profesionalidad, trazabilidad y orientación al servicio., • Cumplir plazos de entrega, minimizando incidencias y optimizando los recursos disponibles., • Impulsar la mejora del nivel de servicio y la satisfacción del cliente, optimizando tanto el transporte interno como externo., • Registro de mantenimiento de vehículos. 🏆 ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Si eres la persona que buscamos, graduado/a en ADE, Transporte, Logística u otras formaciones con experiencia de 2 años en una posición similar, y conocimientos de Office, y PowerBI, esta oportunidad puede ser para ti. Además, valoramos que tengas disponibilidad para viajar y que dispongas del certificado de discapacidad igual o superior al 33%. ✨Ventajas de ser parte de este reto • Cultura inclusiva: Un ambiente colaborativo donde valoramos la diversidad y el desarrollo de las personas, impactando positivamente en nuestros clientes y la sociedad., • Jornadas interesantes: Modelo de trabajo híbrido y flexibilidad horaria., • Retribución flexible: organiza tu retribución con PayFlow., • Cultura de aprendizaje: El desarrollo profesional es clave. Ofrecemos formación continua para tu crecimiento., • Beneficios: Programa de Ayuda al Empleado, talleres relacionados con la salud y el bienestar, Tarjeta +ONCE y descuentos por pertenecer a ILUNION. 🚀 ¿Esta vacante te entusiasma? ¡Inscríbete ahora! Y si piensas que hay alguien más a quien podría interesarle, recuerda: ¡Compartir es cuidar!

En ILUNION TextilCare tenemos un propósito claro: gestionar el textil para crear valor, desarrollando soluciones sostenibles que generen un impacto positivo real, tanto social como ambiental. Apostamos por un modelo empresarial diferente, donde la diversidad se transforma en inclusión y donde creemos firmemente que #TODOSCONTAMOS. Hoy somos más de 7.000 personas, repartidas en 45 centros industriales, en su mayoría Centros Especiales de Empleo, con un 75% de profesionales con discapacidad. Operamos con cobertura total en España, Colombia y Portugal, demostrando que otra forma de hacer empresa no solo es posible, sino necesaria. 🚀 Seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo Por eso, abrimos nuestras puertas a alumnos y alumnas en prácticas que quieran aprender, aportar y formar parte de un proyecto con propósito. Si estás estudiando y tienes la posibilidad de realizar un convenio de prácticas con tu escuela y/o universidad, en TextilCare encontrarás un entorno donde el aprendizaje es real, el acompañamiento es constante y cada persona cuenta desde el primer día. Porque creemos en el talento joven, en el desarrollo compartido y en crecer juntos, sumando miradas y construyendo futuro. 🎓 Si estás en los últimos cursos de tu grado en ADE, Economía, Data, Ingeniería o titulaciones afines, esta puede ser una gran oportunidad para dar tus primeros pasos profesionales. Buscamos estudiantes con ganas de aprender, aportar y crecer en un entorno real, dinámico y con propósito, donde el desarrollo del talento joven es parte esencial de nuestro camino. 💙 Fieles a nuestro propósito social, valoramos especialmente que cuentes con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, porque creemos en el talento diverso y en construir entornos donde todas las personas tengan oportunidades reales de desarrollo. 👉 No se trata solo de un nuevo reto profesional. Se trata de cómo y con quién lo vives. • Inclusión y colaboración como forma de trabajar, con la diversidad como motor de impacto real. 🚀 Seguimos construyendo equipo. ¿Te sumas?

🚀 En Stratesys estamos buscando un SAP CX Architect para formar parte de nuestro equipo y participar en proyectos end-to-end dentro del ecosistema SAP Customer Experience. 📌 Responsabilidades • Participar en el diseño e implementación de soluciones dentro del ecosistema SAP CX., • Analizar requerimientos de negocio y traducirlos en soluciones funcionales y técnicas., • Diseñar arquitecturas End-to-End, conectando soluciones Back-End y Front-End dentro del entorno SAP CX., • Colaborar con equipos multidisciplinares (negocio, tecnología, UX, marketing digital, etc.)., • Asegurar la correcta integración y funcionamiento entre las diferentes soluciones SAP CX. 🎯 Requisitos Conocimientos funcionales en: • SAP C4C (Cloud for Customer), • SAP Marketing / Emarsys, • SAP Hybris / SAP Commerce, • Capacidad para entender, diseñar y estructurar ecosistemas completos de SAP CX, desde el Back-End hasta el Front-End., • Experiencia trabajando en proyectos SAP CX end-to-end., • Capacidad analítica y orientación a soluciones. ⭐ Valorable • Experiencia en integraciones dentro del ecosistema SAP., • Experiencia en proyectos de customer experience, e-commerce o marketing automation., • Conocimiento de arquitecturas cloud y APIs. 🌱 Qué ofrecemos • Participación en proyectos innovadores dentro del ecosistema SAP CX., • Entorno colaborativo y orientado al aprendizaje continuo., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. 📩 Si te interesa o conoces a alguien que pueda encajar, no dudes en aplicar o compartir esta oportunidad.

Quienes Somos Técnicas Reunidas (TR) es una compañía internacional líder en ingeniería y construcción en el sector energético, con más de 65 años de experiencia y más de 13.000 profesionales en todo el mundo. Contamos con oficinas centrales en Madrid, oficinas en Bilbao y Cartagena y centros de ingeniería en India, Abu Dhabi, Arabia Saudí, Turquía y Chile entre otros, ofreciendo oportunidades de carrera profesional en un entorno internacional. Nuestro compromiso con las personas ha sido reconocido con la certificación Top Employer en España e India. Proyectos globales y energía del futuro En TR desarrollamos proyectos en Oil & Gas, Power y avanzamos hacia la energía del futuro mediante proyectos de hidrógeno, combustibles limpios y captura de carbono, integrando digitalización, IA y robótica. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad, siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. Buscamos a una/un técnico de formación profesional en la rama civil. Funciones principales • Control de cantidades y certificaciones,, • control de emisión de planos,, • coordinación con oficina de mediciones,, • Emisión de informes y KPI's de cantidades de proyectos. Perfil y experiencia requerida • FP en civil, obra civil, edificaciones o similar., • No es necesario que dispongan de experiencia, pero muy valorable que tengan experiencia en mediciones., • Preferiblemente que dispongan de conocimientos en inglés. Qué ofrecemos • 2 días de teletrabajo, flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano, • Lanzadera de autobuses, • Programas de salud y bienestar (físico/emocional), • Seguro de salud en condiciones ventajosas y acceso a Wellhub, • Ayuda al estudio, formación continua y desarrollo profesional, • Adaptación del puesto para personas con Certificado de Discapacidad ≥33 % (Los beneficios pueden variar según puesto, ubicación y categoría profesional) Diversidad e igualdad En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan.

¿Te apasiona la organización, la comunicación profesional y el trabajo de alta responsabilidad? ¡Entonces esta puede ser tu oportunidad! La persona que se incorpore será un apoyo clave para la Dirección General, desempeñando su labor en oficina y trabajando bajo las pautas del/de la Secretario/a principal. Se trata de un rol estratégico, donde la discreción, la eficiencia y la excelencia son fundamentales. Funciones principales del puesto 📌 Garantizar los recursos necesarios (materiales, logísticos y ambientales) para que la Dirección pueda desarrollar su trabajo de manera eficaz. ✈️ Organizar viajes de trabajo, desplazamientos y toda la logística asociada. ✉️ Redactar correspondencia y documentos complejos siguiendo instrucciones generales. 🔒 Procesar documentación confidencial, asegurando un tratamiento y archivo totalmente reservado. 🗂️ Mantener y organizar el archivo físico y digital, aplicando criterios de orden y eficiencia. ☎️ Atender llamadas, coordinar la recepción de visitas y gestionar mensajería y paquetería. 🪑 Coordinar y mantener las salas de reuniones (montaje/desmontaje, abastecimiento, revisión de material, inventario…). 📝 Coordinar reuniones, incluyendo convocatorias, documentación y actas. 🤝 Brindar una atención profesional y amable, fortaleciendo la calidad de las relaciones interpersonales. 📘 Conocer y aplicar los procedimientos internos, asegurando su cumplimiento. 🧠 Gestionar información estratégica, actuando siempre con el máximo nivel de confidencialidad, profesionalidad y criterio. 🎯 Perfil que buscamos Imprescindible • Titulación Universitaria y/o FP Superior que otorgue competencias vinculadas al desarrollo del contenido Valorable • Experiencia en puesto similares, • Dominio Microsoft Office, • Inglés B2, • Formación como Asistente de Dirección, • Formación en Protocolo y Comunicación ¿Qué te ofrecemos? 📝 Contrato Indefinido desde el primer día: apostamos por el talento a largo plazo. ⏰ Jornada Completa: para que puedas desarrollar todo tu potencial con estabilidad y continuidad. 🚀 Incorporación inmediata: ¡te estamos esperando para empezar juntos esta nueva etapa! Se solicitará durante el proceso de selección la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum. Las personas que concurran a los procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y quieres seguir creciendo en el área de Procesal, te animamos a descubrir más: ¿En qué funciones podrás participar?: Gestión de procedimiento judiciales y extrajudiciales, principalmente bancarios y conflictos entre empresas y apoyo a todo el departamento en los conflictos judiciales y extrajudiciales, negociaciones, arbitraje, etc. ¿Podría encajar tu perfil?: • Graduado en Derecho, doble grado Derecho y ADE, Derecho y relaciones laborales, Derecho y economía o similar, • Se valorará positivamente un nivel alto de inglés, oral y escrito., • Buen manejo de herramientas informáticas y base de datos jurídicas., • Se valorará la experiencia en la gestión de pleitos en masa contra entidades financieras ¿Cuentas con las siguientes competencias?: • Alto nivel de interlocución, • Energía y proactividad, • Interés y capacidad de realizar trabajos en un entorno multidisciplinar., • Capacidad de trabajar bajo presión, • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Elevada capacidad de trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. 📅 Plan de evaluación anual y plan de carrera. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? 🙋 Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. 🙋 Beneficios sociales y plan de flexibilidad. En Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

Estamos en la búsqueda de un/a Recepcionista para nuestras oficinas ubicadas en el centro de Madrid. Tus funciones serán: • Recepción y bienvenida de clientes., • Atención telefónica y filtro profesional de llamadas., • Coordinación y gestión de salas de reuniones., • Supervisión del funcionamiento y del material de la oficina., • Responsable del mantenimiento de toda la estructura empresarial., • Coordinación con resto de departamentos para un correcto funcionamiento., • Organización de eventos internos Buscamos un perfil: • Sentido de la responsabilidad y capacidad de trabajo en equipo., • Profesional con habilidades de comunicación., • Perfil orientado a objetivos y con liderazgo., • Nivel avanzado en paquete Office y dominio de Excel. Requisitos mínimos • Tienes experiencia demostrable como recepcionista, como mínimo, durante 3 años., • FP de Secretariado de dirección, administración, o similar., • Capacidad de trabajar de forma independiente con supervisión mínima., • Nivel alto de inglés, escrito y hablado. Otros requisitos valorables: • Buena expresión verbal y escrita., • Orientación al cliente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal Horario: • De lunes a viernes de 9:00h a 19:00h.

¿Quiénes somos? 🏡🗝️ En Olisson no solo conectamos propiedades con compradores, sino que transformamos el mercado inmobiliario de lujo en Madrid. Ofrecemos a nuestros asesores la oportunidad de construir su propio negocio dentro de una estructura sólida, con formación continua y acceso a recursos exclusivos para garantizar su éxito. Buscamos asesores inmobiliarios con ambición, iniciativa y orientación al cliente, que quieran formar parte de un equipo dinámico en el sector del lujo. ¿Qué harás como Asesor en Olisson? 👤 • Captación de propiedades de lujo en Madrid a través de networking, visitas y herramientas digitales., • Asesoramiento a propietarios y compradores, ofreciendo un servicio exclusivo y personalizado., • Negociación de acuerdos con propietarios y clientes de alto poder adquisitivo., • Marketing y presentación de inmuebles, apoyado en fotografía profesional, home staging y estrategias digitales., • Gestión de visitas y seguimiento para garantizar un proceso eficiente y satisfactorio para todas las partes., • Trabajo en red con otros asesores y acceso a una base de datos premium de clientes potenciales., • Formación continua en estrategias de captación, ventas y negociación. ¿Qué buscamos? 🔍 • Profesionales con mentalidad emprendedora y capacidad para autogestionarse., • Habilidades comerciales, de negociación y comunicación., • Personas organizadas, con buena presencia y don de gentes., • Valoramos experiencia en el sector inmobiliario, lujo o ventas de alto nivel, aunque no es imprescindible., • Conocimientos en idiomas, arquitectura, interiorismo o marketing serán un plus. ¿Qué ofrecemos? 🤝 • Modelo de negocio independiente, con autonomía total para gestionar tu agenda y cartera de clientes., • Sistema de comisiones atractivo, con compensación por captación de propiedades., • Formación inicial y continua, con acompañamiento personalizado en tu desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria, sin límites en tu crecimiento., • Acceso a herramientas exclusivas, marketing premium y apoyo en negociación., • Soporte jurídico, de marketing y un equipo de back office a tu disposición., • Contrato mercantil, adaptado a profesionales que buscan construir su propio camino en el sector inmobiliario de lujo. Si te apasiona el mundo inmobiliario y deseas crecer en el sector con el respaldo de una firma consolidada, Olisson es tu lugar. 🚀🚀 🔗 Visita nuestra web: ___

En UDIT buscamos una persona experta en Calidad en educación superior que sea capaz de llevar todos los procesos a otro nivel, buscando siempre el rigor y la excelencia. Alguien dinámico y con capacidad de liderazgo que entienda cómo la creatividad, el talento y la innovación se desarrollan en un ambiente universitario único. Responsabilidades principales: Calidad • Elaborar, implementar y supervisar los procesos de aseguramiento de la calidad., • Desarrollar y/o mejorar los cuestionarios de calidad para grado, máster y Formación Profesional; en modalidad online y presencial., • Trabajar en el desarrollo e implementación de los cuestionarios con el departamento de Informática., • Elaborar los informes resultantes de los procesos de evaluación., • Realizar un seguimiento de los planes de mejora., • Planificar, seguir y supervisar todos los procesos relacionados con la presencia de la Universidad en rankings, nacionales e internacionales., • Preparar y ejecutar las memorias requeridas en las auditorías, tanto internas como externas., • Proponer rankings, acreditaciones y sellos de calidad en los que participar como institución. Elaborar planes de trabajo internos para la consecución de los objetivos propuestos. Requisitos: • Manejo nivel avanzado Excel y Power Point., • Imprescindible experiencia mínima de 5 años en Calidad, o en universidad o en agencia evaluadora., • Formación académica: grado o licenciatura en ramas como Ciencias de la Educación, Pedagogía o Psicopedagogía; Administración y Dirección de Empresas y otras ciencias sociales; Derecho u otras titulaciones jurídicas. Conocimientos en sistemas de garantía interna de la calidad, acreditación de títulos y centros, y normativa universitaria. • Habilidades:, • Capacidad para coordinar procesos de calidad con distintos servicios y departamentos., • Actitud proactiva y capacidad de liderazgo., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Trabajo en equipo y colaboración., • Contrato indefinido., • Beneficios sociales, • Posibilidad de participar en eventos y actividades de networking,

¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes?. Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Revenue Manager en nuestras oficinas de Madrid o Barcelona, asumiendo la responsabilidad de varios de nuestros hoteles. Tu misión será velar por la optimización y la maximización de los ingresos de alojamiento de los hoteles asignados a través del diseño y ejecución de estrategias dinámicas de pricing, control de disponibilidad y segmentación de mercado, gestionando de forma global todos los canales de distribución. Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Lo que te hará destacar: • Estudios en Turismo, Económicas, ADE o Matemáticas, valorándose muy positivamente especialización en Revenue Management y/o Data Analytics., • Mínimo dos años de experiencia como Revenue Manager en sector hotelero., • Inglés profesional; se valorarán otros idiomas según ubicación del hotel., • Buen manejo de Excel y herramientas BI (Power BI, Tableau, etc.)., • Se valorará conocimiento de herramientas de Revenue Management (PMS, RMS, Channel Manager, CRS). Principales responsabilidades y tareas: • Definir e implementar estrategias de precios por segmento, canal, mercado y tipo de habitación., • Administrar restricciones y disponibilidad en los sistemas de distribución (CRS, PMS, Channel Manager)., • Coordinar estrategias de promociones según demanda, temporada y competidores., • Elaborar previsiones de ocupación, ingresos y demanda por día, semana y mes., • Analizar datos históricos, pick-up, pace, cancelaciones y comportamiento del cliente., • Evaluar resultados frente al presupuesto y objetivos, proponiendo acciones correctivas., • Asegurar la correcta distribución de precios y disponibilidad en todos los canales (web propia, OTA, GDS, B2B)., • Coordinar con el equipo de e-Commerce y Marketing para optimizar la venta directa., • Monitorizar la paridad de tarifas y el posicionamiento online (rate shopping, comparadores)., • Seguimiento regular de la competencia, conocimiento actualizado de la plaza, así como las tendencias de los principales mercados emisores., • Analizar el posicionamiento competitivo mediante herramientas como STR, OTA Insight, RateGain, etc., • Monitorear eventos, ferias y cambios en la demanda local/regional que puedan impactar la estrategia., • Trabajar estrechamente con los departamentos de Ventas, Marketing, Operaciones y Finanzas., • Participar activamente en reuniones de forecast, estrategia comercial y presupuesto. Nuestra propuesta para ti: • Formar parte de Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, reconocida por quinto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica., • Política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral., • Planes de formación y desarrollo profesional, con oportunidades de crecimiento a nivel nacional e internacional., • Integrarte en un equipo dinámico, multicultural y con mentalidad ganadora, rodeado de grandes profesionales del sector hotelero, siempre al día de las últimas tendencias., • Acceso a descuentos exclusivos en hoteles del grupo y empresas asociadas a través de PHG Benefits Club., • Compromiso con la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando la diversidad y la inclusión.

Consultor/a Product Assurance / QA Ubicación: Madrid, España Tipo de misión: Consultor / Proyecto Defensa & Industria Duración: A definir según proyecto Sobre nosotros Hedon Technologies acompaña a sus clientes en proyectos tecnológicos de vanguardia, especialmente en los sectores aeroespacial, defensa e instrumentación industrial. Para nuestro cliente, buscamos un/a Consultor/a Product Assurance / QA para garantizar la calidad en proyectos estratégicos de alta relevancia. Misión Como consultor/a Product Assurance, serás responsable de la calidad en los proyectos y en la cadena de suministro, y actuarás como interfaz de calidad con los distintos clientes. Tus responsabilidades incluyen: • Desarrollo, implementación, seguimiento y revisión de planes QA., • Seguimiento de requisitos regulatorios y de clientes (CE, IVD, FDA…), definiendo los métodos de verificación adecuados., • Revisión de desviaciones de proyecto (RFA/RFW/RFD) y evaluación de impactos., • Gestión de no conformidades y seguimiento de acciones correctivas y preventivas., • Revisión de la documentación QA para las fases críticas del proyecto (PDR, CDR, MRR, TRR, DRB)., • Seguimiento de auditorías de proyecto, planes de mejora y acciones de mitigación., • Control de ítems críticos y validación de documentos de fabricación, ensamblaje y pruebas., • Aplicación de lecciones aprendidas y gestión de cambios de proyecto. Perfil buscado • Formación: Ingeniería industrial, mecánica, electrónica, telecomunicaciones o equivalente., • Experiencia: 2 a 5 años en funciones similares., • RAMS, mecatrónica, • Evaluación de riesgos de producto, • Certificación / auditoría EN 9100, • Técnicas de soldadura y NDT, • HPS Qué ofrecemos • Integración en un equipo multidisciplinar y participación en proyectos innovadores a nivel internacional., • Desarrollo profesional mediante formación técnica y en idiomas., • Horarios flexibles y posibilidad de teletrabajo parcial. Si quieres participar en proyectos de excelencia y tener un impacto real, ¡únete a nosotros!

An Independent Power Producer (IPP) with global presence is currently looking for a Project Development Manager specialized in hybrid renewable projects to lead and oversee the development activities in Spain. Key Responsibilities • Lead and manage project permitting activities for PV, Wind Farm and BESS greenfield projects developed internally., • Oversee the full development lifecycle of renewable projects, from greenfield to ready-to-build status., • Coordinate and supervise the different phases of project development, ensuring timelines, quality, and compliance., • Review, validate, and track all incoming permit documentation, ensuring adequacy and completeness, and proactively managing follow-ups., • Act as a key point of contact with public and private authorities, as well as internal stakeholders across departments (construction, grid, legal, finance)., • Lead negotiations and work closely with the legal department in the execution and closing of development-related agreements., • Identify, plan, and monitor all permitting and development activities required for projects to reach RTB status., • Provide guidance and support to junior team members and contribute to continuous improvement of development processes. Requirements • Engineering Degree (or similar technical background) is highly valued., • 5+ years of experience in permitting and development of renewable energy projects., • Proven experience managing complex projects and interacting with multiple stakeholders., • Strong organizational and prioritization skills, with the ability to manage multiple projects simultaneously., • Leadership mindset, strong teamwork orientation, and problem-solving skills., • Willingness to travel., • High level of English (spoken and written). What We Offer • Hibrid work., • Stable employment based on a permanent contract, with competitive salary and performance-based bonuses., • Opportunities for professional growth in a global, multicultural environment., • Private healthcare package.

Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico y desarrollar tu carrera profesional en el área comercial, en Leyton tienes la oportunidad. Buscamos personas que les guste el mundo de las ventas, prospección de clientes y sobre todo el contacto telefónico. ¿Cómo sería tu día a día como Commercial Assistant • Realizarás la prospección y primer contacto telefónico con posibles clientes (B2B, empresas), • Agendarás las reuniones comerciales a los compañeros Business Developers ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? • Formación académica de grado medio o superior, • Preferible experiencia de trato con cliente (tienda, hostelería, recepción, call center, administración o similar, • Habilidades comunicativas, • Se valorará disponer de certificado de discapacidad del 33%. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder en pleno crecimiento y expansión, • 18.000€ b/a fijos + comisiones, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Ubicación en Sant Cugat del Vallès. Teletrabajo 1 día a la semana después de los 3 meses., • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficina, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

Foundations Contract Manager Madrid | Berlin | London (Hybrid Working or Remote) Duration : ASAP - until 31 December 2026 Day rate: €700 - €730 per day worked. About the Opportunity Spencer Ogden is partnering with a leading renewable energy developer to recruit a Foundations Contract Manager to support a major offshore wind development project in Europe. This is a senior-level position suited to an experienced contract management professional with strong expertise in offshore wind or large-scale infrastructure projects. The role will focus on the commercial management and administration of complex foundation and supply contracts, ensuring contractual compliance, mitigating risk, and safeguarding project value throughout execution. Key Responsibilities • Support technical teams in the execution and interpretation of complex contracts, including detailed review of operational clauses and sub-clauses., • Lead the commercial management of foundation-related contracts, ensuring all parties meet contractual obligations., • Monitor contract performance, milestones, deliverables, and reporting requirements., • Identify contractual and commercial risks and implement mitigation strategies to minimise cost and schedule impact., • Lead negotiations on claims, variations, and contract amendments with contractors and suppliers., • Draft and manage commercial correspondence, variation orders, and formal communications., • Provide proactive advice on contractual rights, entitlements, and obligations., • Capture lessons learned and contribute to continuous improvement of commercial processes., • Proven experience in contract administration or contract management within offshore wind, energy, infrastructure, or heavy engineering projects., • Strong experience managing warranty claims and leading cross-functional technical and commercial negotiations., • Solid understanding of contract law principles and commercial risk allocation., • Demonstrated success in managing contractor claims and variations., • Extensive experience within Offshore Wind, Onshore Wind, or similar large-scale infrastructure environments., • Excellent stakeholder management, negotiation, and communication skills., • Ability to manage competing priorities and deliver high-quality outputs within tight deadlines., • Experience working on XXL foundations wind farm projects., • Experience implementing Free Issued Equipment (FIE)., • Hybrid working (minimum 2 days per week in office), • Office-based role (no offshore/site working required) This is a unique opportunity to play a key commercial leadership role on a large-scale renewable energy project during a critical execution phase. You will join a highly experienced international project team and contribute directly to the successful delivery of complex offshore infrastructure. If you are an experienced Contract Manager seeking your next senior-level opportunity within offshore wind, we would be pleased to hear from you.

¿Quiénes somos? 🏡🗝️ En Olisson no solo conectamos propiedades con compradores, sino que transformamos el mercado inmobiliario de lujo en Madrid. Ofrecemos a nuestros asesores la oportunidad de construir su propio negocio dentro de una estructura sólida, con formación continua y acceso a recursos exclusivos para garantizar su éxito. Buscamos asesores inmobiliarios con ambición, iniciativa y orientación al cliente, que quieran formar parte de un equipo dinámico en el sector del lujo. ¿Qué harás como Asesor en Olisson? 👤 • Captación de propiedades de lujo en Madrid a través de networking, visitas y herramientas digitales., • Asesoramiento a propietarios y compradores, ofreciendo un servicio exclusivo y personalizado., • Negociación de acuerdos con propietarios y clientes de alto poder adquisitivo., • Marketing y presentación de inmuebles, apoyado en fotografía profesional, home staging y estrategias digitales., • Gestión de visitas y seguimiento para garantizar un proceso eficiente y satisfactorio para todas las partes., • Trabajo en red con otros asesores y acceso a una base de datos premium de clientes potenciales., • Formación continua en estrategias de captación, ventas y negociación. ¿Qué buscamos? 🔍 • Profesionales con mentalidad emprendedora y capacidad para autogestionarse., • Habilidades comerciales, de negociación y comunicación., • Personas organizadas, con buena presencia y don de gentes., • Valoramos experiencia en el sector inmobiliario, lujo o ventas de alto nivel, aunque no es imprescindible., • Conocimientos en idiomas, arquitectura, interiorismo o marketing serán un plus. ¿Qué ofrecemos? 🤝 • Modelo de negocio independiente, con autonomía total para gestionar tu agenda y cartera de clientes., • Sistema de comisiones atractivo, con compensación por captación de propiedades., • Formación inicial y continua, con acompañamiento personalizado en tu desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria, sin límites en tu crecimiento., • Acceso a herramientas exclusivas, marketing premium y apoyo en negociación., • Soporte jurídico, de marketing y un equipo de back office a tu disposición., • Contrato mercantil, adaptado a profesionales que buscan construir su propio camino en el sector inmobiliario de lujo. Si te apasiona el mundo inmobiliario y deseas crecer en el sector con el respaldo de una firma consolidada, Olisson es tu lugar. 🚀🚀 🔗 Visita nuestra web: ___

Imagina formar parte de una empresa en constante movimiento, donde las soluciones surgen de la escucha y se materializan a través del aporte de cada persona que conforma nuestro ecosistema. En ILUNION TextilCare nuestro propósito es claro: gestionar el textil para crear valor con soluciones sostenibles. Construimos un modelo empresarial diferente que impulsa un cambio social y ambiental positivo, transformando la diversidad en inclusión, donde #TODOSSUMAMOS. Contamos con un equipo de más de 7.000 personas distribuidas en 45 plantas industriales, la mayoría Centros Especiales de Empleo, superando el 75% de personas con discapacidad y, ofreciendo cobertura total en España, Colombia y Portugal. En el transcurso de este crecimiento, queremos que nos acompañes como Jefe/a de Producción Adjunto/a, teniendo la oportunidad de incorporarte al equipo en Vallecas. ✅ Marcarás la diferencia: Buscamos una persona líder comprometida con nuestra misión de excelencia operativa e impacto social, que posea habilidades de comunicación y experiencia en colaboración interdisciplinaria. Se requiere formación en Ingeniería Industrial o áreas afines, así como pasión por impulsar proyectos de mejora continua en un entorno innovador. 🏆¿Qué te hará triunfar en esta posición? Como Jefe/a de Producción Adjunto/a, serás clave en la gestión de nuestro equipo, supervisarás todas las actividades relacionadas con los procesos de producción de planta, asegurando que se cumplan los estándares de calidad, eficiencia y sostenibilidad que caracterizan a la empresa. Más en concreto, tus retos serán: -Garantizar que los procesos productivos sean eficientes y sostenibles, contribuyendo al modelo innovador de ILUNION TextilCare y al impacto social de nuestras operaciones. -Liderar equipos diversos promoviendo un entorno inclusivo y motivador, alineado con nuestro compromiso social y ambiental. -Desarrollar estrategias que potencien el rendimiento del equipo y liderar iniciativas de mejora continua en un entorno innovador y colaborativo. -Impulsar procesos productivos sostenibles que reflejen el compromiso de ILUNION con la excelencia y la responsabilidad social. -Liderar proyectos innovadores y tener un papel clave en la transformación de la producción industrial, contribuyendo al desarrollo profesional del equipo y de la empresa. 🌟Las ventajas de ser parte de nuestra familia: -Entorno inclusivo y diverso: Aquí, cada voz cuenta. Valoramos la diversidad y el trabajo en equipo, y fomentamos un ambiente de respeto y colaboración. -Oportunidades de desarrollo profesional: Apostamos por tu crecimiento con formación continua y oportunidades de avance dentro de la empresa. -Equipo comprometido y solidario: Formarás parte de un equipo que trabaja unido para lograr objetivos comunes, con un ambiente de trabajo cálido y cercano. -Programa Ayuda al Empleado (PAE) donde se ofrece ayuda psicológica al empleado y a sus familiares de primer grado 24 horas al día, 7 días de la semana. -Obtención de la "tarjeta +ONCE" con numerosos descuentos. -Beneficios sociales a partir del año (Ayudas comedor escolar, Ayudas compra de gafas, Ayuda a la compra de dispositivos electrónicos, etc.) que mejoran tu experiencia laboral. ¿Está vacante te entusiasma? ¡Inscríbete ahora! Y si piensas que hay alguien más a quien podría interesarle, recuerda: ¡La generosidad es un valor incalculable!

Senior Technical Asset Manager role description. Velto Renewables (Velto), a subsidiary of La Caisse (Caisse de Dépôt et Placement de Québec), is looking for a Senior Technical Asset Manager to join its team in Madrid, Spain, and work closely with the Head of Asset Management and the Portfolio Manager. This is a permanent role. Velto Renewables is a renewable energy independent power producer with a long-term asset ownership strategy. Established in 2020 and backed by the global investment group La Caisse, Velto is committed to contributing to the decarbonisation of the global economy and the European energy transition by investing in and developing an international and multi-technology portfolio of renewable energy projects. The company holds 585 MW of operational and under-construction solar PV and wind assets in Spain and France, manages a 25% stake in the 630 MW London Array offshore wind farm in the UK, is developing over 1 GW of projects across Iberia, and pursues an international growth strategy that establishes a local presence in the countries and regions where it operates The Senior Technical Asset Manager will perform overall technical asset management activities for a sizeable regulated solar PV operating portfolio located in Spain. He/she will be instrumental for the optimization of energy production and revenues and the identification of potential cost reduction initiatives, and the availability, transparency, and actionable use of information. Responsabilities • General technical asset management of the PV assets;, • Monitor the Service Provider’s activity (Asset Management & O&M) to ensure the timely fulfilment of obligations and compliance with the contractual terms (responsible for the day-to-day relationship);, • Monitor third party’s services providers (insurance, market agent, etc.) to ensure the timely fulfilment of obligations and compliance with the contractual terms;, • Communication with key stakeholders (market players, O&M, land, government and other suppliers or services providers);, • Become familiar with the contracts for each SPV to understand the respective obligations of both parties;, • Supervision of contractual obligations and technical, commercial and legal regulations;, • Review Service Provider’s policies, processes, and procedures to ensure procedural, legislative and contract requirements are correctly fulfilled;, • Review Site Preventative Maintenance Plans (PMP) and monitor performance against objectives;, • Monitoring of the cybersecurity plan;, • Review monthly maintenance reports, identify failings, and propose an appropriate response;, • Monitoring and reporting of KPIs;, • Conduct analysis and prepare regular performance summaries comparing the relative performance of the different portfolios and identifying opportunities for further improvement;, • Implementation of improvement and optimization plans;, • Cost control;, • Ensuring a high level of compliance with all HSE requirements and efficient claim management from Service Provider;, • Ensuring the integrity, H&S, availability and reliability of operation of all equipment and elements that make up the assets;, • Plant inspections;, • Monitor the revenues of the assets;, • Support the company in technical M&A activities;, • Support and develop various reporting activities; Competencies • Good, demonstrable understanding of the requirements related to Spanish regulated PV projects;, • Must be autonomous and proactive: develop own workstreams and work across many different functions;, • Strong aptitude to learn complex concepts (tax rules, energy policy, financial structures, corporate structures, business models, etc.);, • In-depth technical knowledge of PV assets;, • Proven experience in managing solar assets operating under RD 413/2014;, • Knowledge of other technologies, i.e.: wind;, • Good understanding of legal concepts ruling Asset Management and O&M contracts;, • Good level of comfort with data management: proficient at extracting and analyzing large amounts of data and presenting information in an easy-to-understand way;, • Ability to develop and implement report templates, analytical tools, and other O&M specific tools;, • Good team player with excellent communication skills, both verbal and written;, • High Level of Proficiency with MS Office suite of products (Excel in particular), SCADA;, • Valid driver’s license; Education and experience • Bachelor’s and-or master’s degree in relevant discipline (Engineering or similar);, • Excellent command of written and spoken English and Spanish;, • Between 6 and 9 years’ experience within the renewable energy industry working in the implementation and/or asset management/O&M of PV projects;, • Experience working with PV regulated assets;, • Experience working with wind assets;, • Technical knowledge of other technologies;

Comercial especialista de seguros en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) ¿POR QUÉ SASA? En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. ¡Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Nos encanta asumir retos y sabemos que as personas son la clave para crear un futuro mejor y mas sostenible. Únete a una empresa donde tu crecimiento y bienestar estan en el centro de todo lo que hacemos. MISIÓN Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de nuestros clientes, impulsando planes de acción que superen los retos del futuro. ACTIVIDADES Y RESPONSABILIDADES • Comercialización directa de todo tipo de seguros, con un enfoque personalizado., • Participación en proyectos estratégicos y simulaciones que aporten soluciones a medida., • Acompañamiento en visitas comerciales, estableciendo relaciones de confianza con clientes corporativos., • Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial, • Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas., • Formación continua a nuestros clientes en productos y técnicas para ofrecer soluciones de alta calidad. PERFIL QUE BUSCAMOS: • Titulación universitaria en áreas relacionadas., • Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo B, valorable grupo A., • Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial., • Experiencia en seguros para PYMES y empresas., • Habilidades sobresalientes de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones comerciales solidas., • Orientación a resultados con capacidad probada para superar objetivos de ventas., • Enfoque analítico y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio., • Usuario avanzado de Microsoft Office. ADEMÁS, TENEMOS COSAS PARA TI: • Contrato indefinido, • 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños, • 7euros de comida al día, • Seguro de vida y salud, • Horario flexible, • Recursos para que sigas formándote, • Jornada intensiva en época estival, • Kilometraje 0.37euros, • Retribución flexible En SASA estamos comprometidos firmemente con la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que , tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plenamente. Además, nuestras vacantes estan abiertas a personas con discapacidad, ya que creemos en el poder de la diversidad para fortalecer nuestro equipo y generar un impacto positivo en nuestra compañía.

GRUPO TÉCIMAN, lleva más de 35 años transmitiendo satisfacción en el desarrollo de Proyectos de Servicios de Ingeniería, Metrología 3D y Digitalización. La manera de ser del equipo de Téciman, se ve reflejado en los trabajos que estamos ejecutando para nuestros clientes. Para los nuevos proyectos estratégicos basados en analítica avanzada y arquitectura de datos, precisamos incorporar un Senior Data Engineer & Solution Architect para Madrid. Será responsable de definir y liderar la arquitectura de datos en entornos cloud, combinando una sólida base técnica con visión estratégica y capacidad de liderazgo. El puesto está orientado a perfiles que disfrutan diseñando soluciones robustas y escalables, actuando como referente técnico y garantizando la calidad de las plataformas que soportan proyectos críticos de análisis territorial y planificación estratégica. Trabajará de forma estrecha con la Dirección Técnica y con los equipos de desarrollo y analítica, centrando su aportación en la definición arquitectónica, la supervisión técnica y la optimización continua de la infraestructura de datos. Responsabilidades • Diseñar y definir arquitecturas de datos complejas, asegurando escalabilidad, seguridad y eficiencia operativa en entornos cloud., • Actuar como referente técnico interno, supervisando desarrollos y realizando revisiones de código (code review) para garantizar estándares de calidad y buenas prácticas., • Implementar procesos avanzados ETL/ELT y orquestar workflows de datos en entornos productivos., • Colaborar con la Dirección Técnica en la toma de decisiones tecnológicas y en la planificación de hitos estratégicos., • Liderar la resolución de incidentes críticos de infraestructura y la optimización de rendimiento en bases de datos de gran volumen., • Definir e implementar estrategias de CI/CD orientadas a la automatización de despliegues de soluciones analíticas y de datos., • Asegurar la correcta gobernanza del dato y la sostenibilidad técnica de las plataformas, minimizando deuda técnica., • Titulación en Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones u otras afines)., • Experiencia consolidada como Data Engineer Senior o Arquitecto/a de Datos, con responsabilidad técnica sobre soluciones complejas., • Dominio avanzado de Python y SQL (optimización de consultas, modelado y procedimientos)., • Experiencia sólida en entornos Google Cloud Platform (BigQuery, Dataflow, Cloud Functions, Cloud Storage)., • Conocimientos en herramientas de orquestación (Airflow, Dagster) y procesamiento distribuido (Spark)., • Experiencia en despliegue de microservicios y contenedores (Docker, Kubernetes)., • Familiaridad con arquitecturas Data Lakehouse y marcos de gobernanza de datos., • Alta capacidad de abstracción, visión estratégica y orientación a resultados., • Incorporación a una empresa sólida, con proyectos tecnológicos estratégicos y de alto impacto., • Rol clave con elevada responsabilidad técnica, autonomía y visibilidad dentro de la organización., • Participación en proyectos de análisis territorial y planificación estratégica con infraestructuras de datos avanzadas., • Entorno colaborativo que valora la excelencia técnica, la innovación y el desarrollo profesional continuo., • Madrid

Evok Collection es un grupo francés de hoteles y restaurantes de lujo con presencia en Europa. Su filosofía se basa en ofrecer a sus huéspedes “una vida de ensueño”, a través de una interpretación única, contemporánea y sofisticada del arte de vivir, en algunos de los principales centros culturales y de estilo de vida. Con establecimientos en París, Madrid y Roma, Brach invita a descubrir un estilo de vida elegante y cercano. Su propuesta combina calidez, autenticidad y una visión moderna del espíritu de barrio, creando una experiencia inmersiva y vibrante tanto para viajeros como para clientes locales. En el Hotel Brach Madrid, buscamos incorporar un/una Maitre a tiempo completo para reforzar nuestro equipo de Restauración. Buscamos una persona proactiva y orientada al detalle, con experiencia en hoteles de lujo o restauración de alto nivel, que represente los valores de excelencia y hospitalidad de la marca. MAITRE Misión del puesto Garantizar una experiencia gastronómica excepcional para cada comensal, coordinando y supervisando el servicio de alimentos y bebidas con un enfoque en la excelencia, la atención al detalle y el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel. Responsabilidades • Coordinar y supervisar el servicio en sala, garantizando una experiencia excepcional y coherente con los estándares de un hotel de lujo., • Liderar, formar y motivar al equipo de sala, fomentando un ambiente de trabajo positivo, eficiente y orientado al servicio., • Gestionar las reservas y optimizar la organización del restaurante para asegurar un flujo operativo adecuado., • Mantener y asegurar el cumplimiento de los protocolos de calidad, excelencia y presentación definidos por la marca., • Ofrecer un servicio personalizado y atento, proporcionando una atención excepcional a clientes de alto nivel., • Colaborar estrechamente con el equipo de cocina, dirección y resto de departamentos para asegurar una operación fluida y coordinada., • Asesorar a los clientes en la selección de vinos y bebidas, asegurando un maridaje adecuado a la oferta gastronómica., • Realizar otras funciones o tareas afines a su puesto que le sean encomendadas y que contribuyan al buen funcionamiento del departamento y del hotel. Perfil requerido • Grado de Restauración., • Valorable WSET nivel 2., • Mínimo 3 años en posición similar en hoteles de lujo., • Idiomas: Español e inglés nivel avanzado. Francés nivel intermedio – avanzado es un plus. Valorable conocimiento de un cuarto idioma., • Manejo de sistemas TPV y software de gestión F&B (Pi Electronics)., • Control de costes e inventarios., • Conocimientos de enología, maridajes, vinos y destilados., • Liderazgo y gestión de equipos., • Orientación al cliente., • Atención al detalle., • Capacidad de análisis., • Mejora continua., • Comunicación efectiva., • Coordinación interdepartamental., • Organización, proactividad y visión operativa. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Ticket restaurante., • Incorporación a un hotel de lujo con un proyecto sólido y en crecimiento., • Excelente ambiente de trabajo y equipo multicultural., • Condiciones acordes a la experiencia y al puesto.

¡Hola! 👋 En Prodigioso Volcán llevamos más de diez años ayudando en la transformación digital de las grandes compañías. Nuestro conocimiento del sector nos permite ofrecer una estrategia de comunicación adaptada a las necesidades de cada cliente para llegar a sus públicos objetivos con ideas innovadoras. ¿Te mueves como pez en el agua en la gestión de redes sociales? Te estamos buscando. Queremos incorporar un nuevo perfil para nuestro equipo de Redes Sociales. ¿Te interesa? ¿Qué buscamos? • Estudiante de Marketing, Publicidad y Relaciones Públicas, Comunicación o grados afines., • Ganas de aprender en un entorno profesional y dinámico., • Gusto y ganas de aprender sobre redes sociales y redacción de contenidos digitales., • Ganas de aprender en la gestión de campañas en Instagram, LinkedIn, Facebook, Twitter, Google, etc., • Conocimientos sobre el paquete Adobe (Photoshop, Illustrator, etc) y otras herramientas de diseño como Canva o Capcut, • Capacidad creativa., • Habilidades comunicativas y de trabajo en equipo., • Persona resolutiva, metódica y organizada, habituada a definir y optimizar procesos., • Residencia en Madrid., • Imprescindible poder firmar convenio de colaboración con universidad. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Redacción de contenidos digitales y en RRSS., • Apoyo en la administración y dinamización de perfiles sociales., • Seguimiento, monitorización y medición de las redes sociales., • Elaboración y seguimiento de informes e interpretación de los mismos., • Redacción de artículos para blog y webs., • Proporcionar análisis competitivo sobre las ofertas de mercado identificando tendencias., • Reporting de social media y escucha social., • Apoyo en planificar y organizar tareas con herramientas online de gestión de proyectos., • Interlocución con equipos de diseño, contenidos y desarrollo técnico. ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de un equipo prodigioso., • La posibilidad de aportar y aprender dentro de una empresa en constante crecimiento., • Horario en jornada completa (intensiva los viernes y durante julio y agosto)., • Puesto de trabajo ubicado en Madrid con teletrabajo y flexibilidad., • Bolsa de ayuda al estudio., • Muy buen ambiente de trabajo Prodigioso Volcán es una compañía comprometida con generar un impacto positivo en la sociedad. Sabemos que la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades son claves para crear un mundo más responsable. Únete y forma parte del mejor talento. Sé tú. Responsable de tratamiento: Prodigioso Volcán, S.L. Finalidad del tratamiento: gestión de tu participación en el proceso de selección. Base legal: aplicación de medidas precontractuales a petición de la persona interesada. Transferencia de datos: no tenemos previsto ceder tus datos ni realizar transferencias internacionales con ellos. Conservación: tus datos personales serán conservados durante el plazo máximo de dos años desde la recepción del curriculum vitae. Ejercicio de derechos en:

Our client, a leading automobile manufacturer, is recruiting for an Automotive Aftersales Director to join their business in Spain. Position Title: Automotive Aftersales Director Position Type Permanent Start Date: ASAP Location: Madrid, Spain Contact: Bianca Papa | +49(0)89238898673 Responsibilities 1. After-sales Strategy & System Building • Take full responsibility for the planning, establishment, and management of company Spain’s after-sales system and team;, • Develop and implement local after-sales strategies, phased objectives, and execution plans in line with overall company strategy and European market characteristics;, • Build a comprehensive after-sales operating system covering service, warranty, spare parts, technical support, and training;, • Establish and implement after-sales standards, processes, policies, and management mechanisms to ensure scalability and sustainability. 2. Operations Management & Target Achievement • Define annual after-sales objectives, key KPIs, and action plans, and continuously monitor execution results;, • Track the achievement of after-sales strategies and business targets, identify risks, and implement corrective actions;, • Provide regular reporting to management on after-sales performance, issues, and improvement initiatives. 3. Service Network Development & Localization • Plan, build, expand, evaluate, and manage after-sales service providers and service networks in line with business development;, • Design and promote the localization model for after-sales operations, progressively localizing people, processes, and resources;, • Ensure service network capabilities align with market expansion pace. 4. Spare Parts, Logistics & Service Assurance • Design and implement spare parts warehousing and logistics solutions to ensure service capability and parts availability;, • Optimize inventory structure, turnover efficiency, and service fulfillment rates while balancing cost and service quality;, • Ensure after-sales operations effectively support vehicle sales and customer delivery. 5. Technical Support, Warranty & Training System • Establish efficient technical support and warranty/claim management channels;, • Coordinate with HQ on technical issues, quality feedback, recalls, and service campaigns;, • Build a structured after-sales training system for internal teams and service network personnel;, • Continuously improve technical capability, repair quality, and first-time fix rates. 6. Customer Experience & Service Upgrade • Drive a customer-centric approach and plan proactive, human-oriented after-sales service models;, • Establish and manage customer satisfaction (CSI) and complaint handling mechanisms, including major and brand-sensitive cases;, • Continuously upgrade after-sales services to enhance customer loyalty and brand reputation. 7. Budgeting, Compliance & Cross-functional Collaboration • Prepare annual after-sales demand plans and budget requirements, ensuring effective cost and resource control;, • Ensure after-sales operations comply with Spanish and EU regulations, consumer protection laws, and internal policies;, • Work closely with Sales, Marketing, Logistics, Finance, and HQ teams to enable end-to-end business collaboration;, • Act as the key after-sales interface between HQ and the local organization. Requirements • Bachelor’s degree or above, preferably in Engineering, Automotive, or Business-related fields, • 10+ years of experience in automotive after-sales, including at least 5 years in a leadership or head-of-function role, • OEM or large automotive group experience is required; new energy / EV experience is a strong plus, • Experience in building or scaling after-sales systems (0–1 or expansion) in European markets is highly preferred, • In-depth knowledge of automotive after-sales operations, including service, warranty, spare parts, technical support, and network management, • Strong capability to drive strategies through execution, • Familiarity with after-sales systems such as DMS, warranty management systems, and technical platforms, • Strong analytical, problem-solving, and risk management skills, • Ability to balance customer experience, service quality, and cost efficiency, • Spanish: Native or business-fluent, • English: Business-fluent.

Funciones: -Liderarás y coordinarás al equipo de la clínica (recepción, auxiliares, higienistas y odontólogos). -Velarás por el cumplimiento de los objetivos comerciales, de calidad y atención al paciente. -Gestionarás el día a día del centro, asegurando una operativa eficiente y enfocada al paciente. -Reportarás directamente a gerencia sobre resultados, incidencias y mejoras. -Serás el motor del trabajo en equipo y el desarrollo profesional del equipo. -Impulsarás la resolución de problemas con rapidez y criterio. -Coordinarás la agenda clínica optimizando la productividad del centro. -Planificarás las operaciones y el correcto funcionamiento de la clínica, asegurando la adecuada atención al paciente. • Apoyarás y gestionarás el trabajo del personal de la clínica (organización de plantilla) y de las posibles incorporaciones., • Registrarás la actividad, control de proveedores, supervisión de almacén, arqueo de caja., • Seguimiento de los indicadores de calidad: gestión de reclamaciones y ejecución de acciones de mejora., • Suministrarás la información necesaria a la Dirección cuando se requiera. Requisitos: -Alta orientación al resultado y capacidad de organización. -Liderazgo positivo, capacidad resolutiva y comunicación efectiva. -Polivalencia para asumir diferentes responsabilidades operativas. Ofrecemos: -Incorporarte a una empresa sólida, en constante crecimiento y con presencia en todo el país. -Formación continua y plan de desarrollo profesional. -Excelente ambiente de trabajo y cultura de equipo. -Retribución competitiva y beneficios sociales.

Abrimos oficina en España | Buscamos Comercial Hunter (BDR) para montar equipo en Madrid 🇪🇸 Puesto: Comercial Hunter / Business Development (Headhunting) 📍 Madrid (presencial con flexibilidad) 🎯 Cobertura: España ¿Quiénes somos? Somos una firma de Executive Search y estamos arrancando operaciones en España. Venimos a hacer las cosas bien: procesos a medida, trato muy cercano con el cliente y foco en posiciones clave para compañías nacionales e internacionales. ¿Qué perfil buscamos? Queremos incorporar a un/a Comercial Hunter (BDR) para sumarse al equipo fundador en Madrid. Alguien con mucha orientación a resultados, cómodo/a abriendo puertas, generando relaciones y moviéndose con soltura con interlocutores de nivel directivo. Ideal si vienes de servicios profesionales B2B (headhunting, consultoría, RR.HH., soluciones corporativas). ¿Qué harás en el día a día? • Detectar y captar nuevos clientes en el mercado español., • Diseñar y ejecutar planes comerciales por sector., • Preparar propuestas, hacer seguimiento y cerrar acuerdos., • Trabajar mano a mano con el equipo de consultores para asegurar una entrega excelente. Lo que necesitamos de ti • Grado en ADE, Marketing, RR.II. o similar., • +4 años en desarrollo de negocio B2B (muy valorable headhunting/consultoría)., • Conocer el ecosistema empresarial en España y moverte con contactos., • Inglés alto (hablado y escrito)., • Perfil con empuje, buen discurso, negociación y mucha iniciativa. #Madrid #Hiring #BusinessDevelopment #Sales #Headhunting #ExecutiveSearch #Recruitment #B2B #WeAreHiring

¡Únete a Ciberia y redefine el futuro de la ciberseguridad impulsada por IA! En Ciberia, nos hemos consolidado como el nuevo referente global en servicios gestionados de ciberseguridad. Como Partner Premier de Google Cloud Security en EMEA y LATAM, operamos en 5 países integrando tecnología de vanguardia con un criterio profesional de alto impacto. Buscamos una figura clave para aportar estructura, visibilidad y agilidad a nuestra operación diaria. Este rol híbrido combina el soporte estratégico a las áreas de Delivery y Operaciones con la Asistencia Ejecutiva a Dirección, asegurando que el negocio crezca de forma ordenada y alineada con sus prioridades. Tu Impacto en el Rol: • Coordinar la activación de nuevos proyectos, asignación de recursos, control documental de extremo a extremo y cierre administrativo., • Colaborar en la previsión de ingresos, seguimiento de márgenes, control de chargeability (dedicaciones) y detección de desvíos antes del cierre de mes., • Asegurar el cumplimiento de hitos, gestión de Service Orders (SOs), licencias y documentación de respaldo., • Apoyar en la tramitación de nuevas contrataciones y asegurar que los equipos cuenten con la formación y herramientas necesarias para cada proyecto., • Liderar la agenda, prioridades y coordinación del día a día del equipo directivo., • Actuar como enlace entre Dirección y las distintas áreas para asegurar el avance de temas críticos y compromisos estratégicos., • Preparar resúmenes ejecutivos, minutas y documentación de apoyo para reuniones clave. ¿Qué esperamos de ti? Eres la persona ideal si te define la proactividad y la capacidad de moverte con soltura entre tareas operativas y decisiones de negocio. • Experiencia: Trayectoria previa en coordinación de operaciones, PMO, soporte a negocio o asistencia ejecutiva., • Habilidades: Alta capacidad de organización, manejo fluido de herramientas de reporting/ofimática y excelente comunicación oral y escrita., • Soft Skills: Discreción absoluta en el manejo de información sensible y una mentalidad orientada a resultados y servicio. Puntos extra (Valorable): • Experiencia en empresas de tecnología, servicios profesionales o entornos scale-up., • Familiaridad con procesos de facturación y control de gestión., • Nivel alto de inglés. Competencias Clave: • Organización y atención al detalle., • Capacidad de priorización en entornos dinámicos., • Autonomía y curiosidad por aprender sobre la industria de la ciberseguridad.

Buscamos un/a Restaurant Manager para uno de nuestros restaurantes insignia en un hotel de referencia! ¿Te apasiona liderar equipos, ofrecer un servicio impecable y tener impacto directo en los resultados del negocio? En nuestro grupo hotelero internacional, queremos incorporar una figura clave que combine excelencia operativa, liderazgo humano y visión comercial. Ubicación: Madrid Contrato: estable – jornada completa ¿Qué harás? • Liderarás la operativa diaria del restaurante, garantizando una experiencia excelente, • Coordinarás equipos, turnos y formación interna, • Controlarás KPIs clave como Food Cost, Payroll, Ticket Medio, GOP y escandallos, • Asegurarás el cumplimiento de protocolos APPCC, • Apoyarás en campañas locales y asegurarás la visibilidad online del outlet Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 4 años como jefe/a de sala o responsable de restaurante, • Dominio de la gestión operativa y control de costes, • Habilidades de liderazgo, comunicación y enfoque al cliente, • Nivel alto de inglés (otros idiomas serán valorados), • Conocimientos básicos de marketing digital y visibilidad online, • Manejo de herramientas digitales y análisis de KPIs Si eres una persona dinámica, con iniciativa y autonomía, con dotes de liderazgo y orientación al cliente, y buscas desarrollarte profesionalmente en el mundo de la restauración, esta es tu oportunidad. Ofrecemos salario según valía e incorporación a un grupo en pleno proceso de expansión y crecimiento. Únete a un equipo comprometido y lleno de ilusión, para llevar a la mesa lo mejor de cada uno.

¡Nuestros equipos de comercial siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles de Teleoperador/a - Concertación de reuniones en nuestro equipo de ventas de Madrid. ¿Cómo sería tu día a día como Teleoperador/a? • Realizarás la prospección y primer contacto telefónico con posibles clientes (B2B, empresas), • Agendarás las reuniones comerciales a los compañeros Business Developers ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? • Formación académica de grado medio o superior, • Preferible experiencia de trato con cliente (tienda, hostelería, recepción, call center, administración o similar), • Habilidades comunicativas ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder en pleno crecimiento y expansión, • 18.000€ b/a + comisiones ilimitadas, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L - J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Teletrabajo 1 días a la semana después de los primeros 3 meses, • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre Se tendrá en cuenta grado de minusvalía o certificado discapacidad reconocida = o > 33%.

¡Únete a aProperties! En aProperties somos una inmobiliaria, especializada en la venta y alquiler de oficinas exclusivas en Madrid. Nos caracterizamos por nuestra visión estratégica del mercado, por construir relaciones sólidas y duraderas basadas en la confianza y un servicio personalizado. En el área de oficinas trabajamos con grandes clientes y compañías en expansión. Seguimos creciendo y queremos ampliar nuestro equipo incorporado, un/a Real Estate Advisor de oficinas en Madrid. Si te apasiona el sector inmobiliario de oficinas, tienes habilidades comerciales y quieres formar parte de un equipo consolidado, una organización dinámica y orientada a resultados, en constante crecimiento, esta es tu oportunidad. 🎯 Tus principales funciones • Gestión y desarrollo de tu propia cartera de oficinas exclusivas y clientes., • Búsqueda y captación de activos que se adecuen a la demanda del mercado., • Asesoramiento estratégico y acompañamiento durante todo el proceso de intermediación., • Capacidad para conocer y entender las necesidades de los clientes estratégicos y establecer planes de acción para cada uno de ellos., • Negociación de ofertas y coordinación integral de la operación hasta el cierre., • Gestión del CRM: seguimiento de clientes y propietarios, actualización de información y documentación., • Formación continua en captación, comercialización y negociación en el segmento de oficinas. 🔎Lo que buscamos en ti • Perfil con habilidades comerciales, con habilidades de comunicación y negociación., • Orientación al cliente corporativo y visión estratégica., • Capacidad de trabajar en equipo y clara orientación a objetivos., • Proactividad, resiliencia y orientación a objetivos., • Experiencia o conocimiento en el sector inmobiliario (especialmente en oficinas, valorable)., • Manejo avanzado de paquete Office y herramientas CRM. 🚀¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido en una compañía en pleno crecimiento., • Atractivo sistema de comisiones con plan escalonado., • Plan de retribución flexible., • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Horario flexible y autonomía en la gestión del tiempo., • Oportunidades reales de desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo ¡con los mejores desayunos y eventos corporativos!

Scope: · To coordinate the MRO activities within EPI among all ML2/ML3 MRO shops Accountabilities: · Act as an interface with PC’s, subcontractors and customers for MRO activities for the Company’s products in line with contracted and quality requirements. · Pro-actively manage and monitor the contractual MRO deliveries in time, invoicing and expected quality level. Responsibilities: · Act as the primary interface between EPI and all MRO shops · Prepare Purchase requisition to ensure engine/ module/ LRU induction in a timely manner, update the Purchase requisition as required. · Raise BFX requests to Airbus or Parent Companies. · Coordinate shipment of assets from/ to MRO shops and customer. · Perform by sampling check of Workscope (PO), IIR, SFR, SVR, Parts List and EASA F1, if deviation are detected clarify with MRO shops/Commercial way forward. · Perform cost evaluation of engines and modules timely, support engine/ module closure reviews. · Support all departments of company needed MRO support. · Define the appropriate processes/ procedures for EPI including PCs and suppliers subcontractors and and implement updates in BIC. · Identify opportunities and implement improvements. · Monitor KPIs and perform Reporting, i.p. support Airbus, Export customers & OCCAR reporting for ML2/ML3 activities. · Monitor and perform reporting on ML2/ML3 orders from customer since SAP creation to invoicing. Profile: · Education: Master Degree · Specialization: Aerospace Engineering, Mechanical Engineering · Years Experience: 1-5 years · People reporting to this position: 0 · Engine configuration and maintenance task knowledge · Understanding of MRO processes: activities, tooling, facilities, etc. · Profund communication and English skills · Project management skills · IT: o SAP (as a plus) o MS office

¿Te motiva desarrollarte en el ámbito de la Administración Laboral, gestionando nóminas, seguros sociales e impuestos, y asegurando el cumplimiento de la normativa laboral española? Entonces sigue leyendo, porque esta oportunidad es para ti. 🚀 ¡Ésta es tu oportunidad! Buscamos un/a Técnico/a de Administración Laboral con experiencia en nómina, tramitación laboral y Seguridad Social para incorporarse a nuestro equipo en Madrid. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Garantizar la correcta gestión del ciclo completo de nómina y la tramitación laboral de la plantilla, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral española y el correcto cálculo y presentación de seguros sociales e impuestos. 🧾 ¿Qué harás en tu día a día? ✔ Gestión del ciclo completo de nómina (cálculo, revisión y cierre mensual). ✔ Elaboración de finiquitos y liquidaciones. ✔ Tramitación de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social (Sistema RED). ✔ Gestión y cálculo de seguros sociales. ✔ Preparación y presentación de impuestos vinculados a la nómina (IRPF y modelos correspondientes). ✔ Gestión de incidencias laborales (IT, maternidad/paternidad, permisos, etc.). ✔ Coordinación con asesorías externas y organismos oficiales. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? En Exceltic vivirás: 🔹 Contrato indefinido y posición estable. 🔹 Entorno estructurado, dinámico y en crecimiento. 🔹 Desarrollo profesional dentro del área de Administración y People. 🔹 Plan de carrera y formación continua. 🔹 Retribución flexible (seguro médico, transporte, restaurante y guardería). 🔹 Horario flexible + modalidad híbrida en Madrid. 🔹 Cultura orientada al rigor, la responsabilidad y el trabajo bien hecho. ✅ Este rol es para ti si tienes: 🎓 Formación universitaria o FP Superior en RRHH, Administración o similar. 📌 Experiencia en nóminas, tramitación laboral y seguros sociales. 📚 Conocimiento actualizado de legislación laboral española. 💻 Dominio de SAGE. 📊 Nivel avanzado de Excel. 🏢 Sobre Exceltic En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Trabajamos en sectores como industrial, energético, ferroviario y tecnológico. Contamos con cerca de 600 profesionales, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes.

DIRECTOR/A DE SALA Y ESTRATEGIA LÍQUIDA Hospect – Madrid Hospect es una consultora estratégica especializada en diseño, transformación y optimización de negocios de restauración. Buscamos un/a Director/a de Sala y Estrategia Líquida que lidere el área de sala y bebida en nuestros proyectos, con enfoque estratégico, técnico y formativo. No buscamos un camarero senior. Buscamos un responsable de área. Misión del puesto Diseñar, estructurar y optimizar el área de sala y bebida de los proyectos Hospect, asegurando excelencia operativa, rentabilidad y estandarización. Responsabilidades • Diseño estratégico de sala., • Diseño y estructuración de barras., • Desarrollo completo de carta líquida:, • Vinos., • Destilados., • Coctelería., • Café de especialidad., • Ingeniería de venta en bebida., • Optimización de márgenes., • Creación de protocolos y manuales de sala., • Formación a equipos en proyectos., • Supervisión en aperturas., • Implantación de estándares Hospect., • Control de experiencia de cliente en el área líquida. Es un rol estratégico con presencia en implementaciones y aperturas cuando el proyecto lo requiera. Requisitos imprescindibles • Conocimiento sólido en vinos (carta, selección y rentabilidad)., • Conocimiento técnico en café de especialidad y barismo., • Bases técnicas en coctelería y destilados., • Experiencia en dirección de sala., • Capacidad real de formación a equipos., • Visión analítica de márgenes y rentabilidad., • Mentalidad estructurada y orientada a sistema., • Capacidad de liderazgo. Valoramos especialmente perfiles que quieran estabilidad y estructura a largo plazo. Condiciones laborales • Jornada completa., • Horario: 9:30 – 18:30., • Fines de semana libres., • Cierre navideño: 20/12 – 07/01., • Cierre estival: 05/08 – 30/08., • 5 días en Semana Santa., • Viajes puntuales para aperturas e implementaciones., • Integración completa en la estructura Hospect. Retribución • 28.000 € brutos anuales., • Plus por apertura cuando el proyecto se implemente con éxito y el cliente alcance alto nivel de satisfacción., • Bonus anual por cumplimiento integral de objetivos. El crecimiento profesional y económico está ligado al rendimiento real y al desarrollo del área. Si quieres formar parte de una estructura en crecimiento, liderar un área completa y trabajar en un modelo profesional sin presión operativa de fines de semana, este puede ser tu siguiente paso.

¿Estás buscando un nuevo desafío? Serás la persona encargada de dar soporte administrativo a la gestión de ayudas de grandes proyectos de I+D+i. ¡No dejes pasar la oportunidad! Gracias a tu talento y actitud en Zabala Innovation desarrollarás tu carrera profesional. ¿Cómo es trabajar en Zabala Innovation? Nuestros valores son la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad. Creemos que juntos podemos ayudar a transformar la Unión Europea ¿quieres formar parte de nuestra visión transformadora? En Zabala Innovation nuestra misión es convertir la innovación en el factor clave de competitividad de las organizaciones. La innovación es nuestro core: desde la estrategia a la gestión, pasando por la búsqueda de financiación. Analizamos proyectos de innovación y la actividad empresarial para obtener la máxima ayuda en programas regionales, nacionales y europeos de apoyo a la innovación. Para Zabala Innovation las personas son nuestro principal activo, la cultura de la innovación no sería posible sin el factor humano y el talento. Contamos con un equipo internacional de más de 550 profesionales, entre ellos más de 70 doctores, que trabajan en nuestras 13 sedes para ayudar a nuestros clientes a crecer. Ahora que ya nos conoces un poco más, te explicamos qué podrías aportar tú. En tu día a día… • Gestión de plataformas y aplicaciones asociadas a los proyectos y ayudas de los clientes del equipo y comunicación con los técnicos responsables., • Lectura y comprensión de convocatorias, bases reguladoras, guías de presentación, manuales de justificación, manuales de publicidad, etc. de las ayudas nacionales/regionales., • Elaboración de documentación soporte de proyectos y convocatorias de carácter técnico, administrativo y financiero: plantillas de memorias, presupuestos, declaraciones, checklists, etc., • Solicitud y gestión documental (técnica, administrativa y financiera) vinculada a los proyectos durante los procesos de preparación de propuestas y justificación de ayudas concedidas. Esto incluye:, • Interlocución con cliente y auditores, • Elaboración/organización de información administrativa para la justificación (facturas, pagos, ofertas, publicidad, personal, parte horario, etc.)., • Soporte a tareas de carácter técnico tipo redacción de memorias de empresa, informes de proyectos, etc., • Compilación y elaboración de declaraciones y resto de documentación formal., • Revisión final de la documentación. ¿Qué consideramos necesario? • Grado superior de administración y finanzas o similar., • Experiencia previa en el área de administración de gestión de proyectos de I+D+i, • Manejo de herramientas Office, especialmente Excel, • Conocimientos básicos de nóminas y seguridad social, • Conocimientos de temas salariales (certificado de ingresos y retenciones, nóminas, IDC, RLT…), • Nivel avanzado de Microsoft Excel y Microsoft Power Point, • Residencia habitual en Madrid o alrededores Qué esperamos de ti: • Actitud para trabajar en equipo, habilidades de comunicación y capacidad de autogestión., • Gusto por el trabajo organizado y bien hecho, que disfrutes trabajando en equipo y a la vez de forma autónoma., • Atención al detalle, • Y lo más importante de todo, valoramos tu actitud, ganas de aprender y de asumir responsabilidades. Y aún mejor si… • Tienes un nivel alto de inglés ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una consultora líder en gestión de la innovación cuya preocupación por las personas es real., • Formar parte de un equipo internacional y multidisciplinar con compromiso y entusiasmo cuyos valores comprenden la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad., • Horario flexible: flexibilizamos la hora de entrada y salida bajo un marco definido, y los viernes trabajamos con jornada continua., • Jornada de verano: Disfruta del tiempo libre en los días más largos del año con jornada continua entre junio y septiembre., • Teletrabajo: Apostamos por un modelo mixto. Podrás teletrabajar parte de tu jornada y en todo caso siempre podrás acudir a la oficina., • Formación: creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación. ¿Te gusta la oferta? No dudes en inscribirte, ¡estamos deseando conocerte!

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la gestión de proyectos y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a Geotécnico Senior para incorporase en el área de Ingeniería del Terreno en nuestras oficinas de MADRID en la modalidad de híbrida! ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Interpretación de resultados de ensayos de campo y laboratorio, • Supervisión de campañas y trabajos de campo, • Capacidad de síntesis para la estimación y propuesta de parámetros geotécnicos, • Análisis de cimentaciones y definición de recomendaciones de cimentación, • Análisis de elementos de contención, • Análisis de túneles y excavaciones, estabilidad de taludes, elaboración de propuestas de tratamiento del terreno y redacción de memorias de cálculo e informes. ¿Qué buscamos? • Titulación; Master en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos/ Ingeniería Geotécnica o de Minas., • Con más de 8 años de experiencia como Ingeniero Geotécnico., • Experiencia en diferentes tipos de proyectos geotécnicos que van desde carreteras, ferrocarril, cimentaciones para diversos proyectos, excavaciones, muros de contención y túneles., • Experiencia en manejo de software PLAXIS 2D/3D, AutoCAD, RocScience y otros., • Nivel Inglés y español: mínimo B2., • Disponibilidad para viajar, • Necesario tener experiencia en proyectos internacionales Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Desde onhunters, buscamos un/a Business Developer Senior para integrarse en una empresa del sector consultoría en incentivos públicos y financiación I+D en Madrid. Tendrás un rol clave en la captación de nuevos clientes y desarrollo de negocio, principalmente en la Comunidad de Madrid, con cobertura adicional en Castilla y León y parte de Castilla-La Mancha. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? • Salario: 35.000 € - 50.000 €, • Ubicación: Madrid | Híbrido (teletrabajo progresivo hasta 2 días semanales), • Tipo de contrato: Indefinido, • Horario: Jornada completa, • Retribución flexible 🚀 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la captación de nuevas cuentas, identificando oportunidades de subvenciones, ayudas e incentivos fiscales a nivel regional, nacional y europeo. Trabajarás coordinadamente con el equipo de consultoría, acompañando al cliente desde la venta del servicio hasta la estructuración técnica del proyecto. 📋 Tus principales responsabilidades serán: • Prospección y captación de nuevas cuentas en entorno multisectorial, • Identificación de oportunidades de financiación pública, • Interlocución con directores de innovación, responsables de I+D y dirección general, • Coordinación con el equipo técnico para estructurar propuestas, • Seguimiento integral del ciclo comercial, • Vigilancia activa de convocatorias públicas 📌 Requisitos mínimos • Formación técnica en Ingeniería o carrera tecnológica, • 4-5 años de experiencia en desarrollo de negocio, • Conocimiento del mercado de incentivos, subvenciones y beneficios fiscales, • Perfil claramente hunter con orientación comercial 360º, • Capacidad consultiva y relacional con perfiles técnicos y directivos 🔎 Requisitos deseables • Experiencia en consultoras de incentivos, • Experiencia en centros tecnológicos, • Conocimiento del entorno industrial Si buscas un entorno técnico exigente, cuentas con experiencia en desarrollo de negocio en financiación pública y te defines como una persona ambiciosa, rigurosa y orientada a excelencia, ¡queremos conocerte!

¿Tienes experiencia, criterio y te apasionan las redes sociales? En Relevo, buscamos incorporar un/a Community Manager Senior (posición freelance) con una visión estratégica de la comunicación digital y una sólida capacidad para construir comunidad y reputación de marca. En el marco de nuestro compromiso con la diversidad generacional y la inclusión laboral, valoramos especialmente candidaturas de profesionales mayores de 50 años, que aporten madurez, perspectiva y experiencia en la gestión de relaciones. Funciones: · Planificación y gestión del contenido en redes sociales · Interacción con la comunidad y gestión de la reputación digital · Seguimiento de métricas y elaboración de informes · Coordinación con el equipo de marketing y diseño Requisitos: · Experiencia previa en gestión de redes sociales y contenidos · Capacidad de análisis, redacción y respuesta · Dominio de herramientas como Meta Business Suite, Canva, Metricool, etc · Buena comprensión de tono, lenguaje de marca y atención al cliente · Se valorarán muy positivamente conocimientos básicos en sostenibilidad ambiental y comunicación responsable Ofrecemos: · Incorporación a un equipo con valores humanos y mirada estratégica · Horario flexible y posibilidad de teletrabajo total · Proyecto estable con oportunidades de crecimiento Todas las candidaturas serán consideradas en igualdad de condiciones, conforme a la legislación vigente en materia de igualdad y no discriminación. • Experiencia previa en gestión Se valorarán positivamente conocimientos básicos en sostenibilidad ambiental y comunicación responsable.

UNIE Universidad, somos la única Universidad creada por un grupo empresarial, que entiende el valor de las personas competentes, motivadas y formadas. Una forma de ver el mundo desde los objetivos, la práctica y el talento. Desde UNIE queremos incorporar en la plantilla a un/una Director/a de Oficina de Investigación. Se busca una persona con habilidades de liderazgo para dirigir la Oficina de Investigación de UNIE Universidad, con el objetivo de impulsar la excelencia científica, la captación de fondos y la transferencia de conocimiento. Esta posición es clave para fortalecer la proyección nacional e internacional de nuestra institución y consolidar su papel como referente en innovación y desarrollo. Funciones: • Planificación y coordinación de las líneas de investigación estratégicas., • Gestión de los grupos de investigación, su normativa y del proceso de evaluación para la promoción de los mismos., • Gestión del portal de investigación y de la plataforma iMarina de gestión curricular asociada., • Gestión del repositorio institucional de méritos científicos de UNIE., • Gestión de la normativa y procesos de las estancias de investigación en y desde la universidad., • Gestión de convocatorias de Investigadores Senior, Premios a la actividad investigadora y Sexenios de Investigación (tanto la convocatoria interna como la convocada por CNEAI)., • Elaboración y control del presupuesto de su área dentro del VRITI., • Elaboración de reglamentos, protocolos y normativas referidas a procesos de investigación de la Universidad Internacional de Valencia., • Análisis de la producción científica, recogida y elaboración de datos relacionados con investigación para encuestas solicitadas por diferentes agencias y organismos públicos o privados (INE, CRUE etc.)., • Gestión de convenios de colaboración con otras universidades, centros de investigación/tecnológicos u otras instituciones públicas o privadas., • Elaboración de la parte correspondiente a Dirección de Investigación de la memoria de Investigación del VRITI., • Supervisión y participación en diferentes comisiones de la Universidad, como la comisión de investigación, CEAI, Doctorado etc., • Elaboración y revisión de procedimientos, protocolos y plantillas del sistema de gestión de calidad en colaboración con otros departamentos., • Diseño, gestión y análisis de indicadores de rendimiento del área correspondiente en el VRIT., • Preparación y participación en auditorias del sistema de calidad (tanto externas como internas)., • Divulgación de convocatorias internas y externas, así como actividades de investigación tanto para el PDI interno como para el posicionamiento de la Universidad en el contexto académico nacional e internacional., • Elaboración y ejecución del Plan de formación en investigación. La función principal de la persona que ocupe el puesto de Director/a de la Oficina de Investigación de UNIE Universidad será la de Apoyar al Vicerrectorado con competencia en Investigación a ejecutar la estrategia institucional de investigación, alineada con los objetivos globales de UNIE Universidad, así como de Planeta Formación y Universidades y del Grupo Planeta. Deberá desempeñar, entre otras, las siguientes tareas: • Impulsar la captación de financiación en programas nacionales e internacionales., • Asesorar y apoyar a investigadores y grupos de investigación en la preparación de proyectos competitivos., • Gestionar del portal de investigación y de la plataforma iMarina de gestión curricular asociada., • Garantizar el cumplimiento normativo en la gestión administrativa y financiera de proyectos., • Dirigir el equipo de la Oficina de Investigación y coordinar con el personal de otros vicerrectorados y servicios de UNIE Universidad., • Apoyar en el diseño, implementación, divulgación y seguimiento del Programa Propio de Investigación, asegurando su correcta ejecución administrativa y financiera., • Apoyar en la evaluación y seguimiento de indicadores de investigación, así como la elaboración de informes estratégicos., • Preparación y participación en auditorias del sistema de calidad (tanto externas como internas)., • Elaboración y ejecución del Plan de formación en investigación., • Elaboración y control del presupuesto de su área dentro del Vicerrectorado con competencias en Investigación., • Apoyar en la elaboración de reglamentos, protocolos y normativas referidas a procesos de investigación de UNIE Universidad., • Análisis de la producción científica, recogida y elaboración de datos relacionados con investigación para encuestas solicitadas por diferentes agencias y organismos públicos o privados (INE, CRUE etc.)., • Gestión de convenios de colaboración con otras universidades, centros de investigación/tecnológicos u otras instituciones públicas o privadas., • Elaboración de la parte correspondiente a Dirección de Investigación de la memoria de Investigación., • Gestionar y coordinar las acciones necesarias para impulsar la transferencia de conocimiento: fomentar la creación de spin-offs, así como la puesta en marcha y consolidación de cátedras universitarias y observatorios especializados que fortalezcan la colaboración con el sector público y privado. Requisitos: • Formación académica: Titulación superior. Muy valorable si posee un título de Doctorado en cualquier área de conocimiento., • Experiencia: Mínimo 2 años en gestión de investigación, preferiblemente en entornos universitarios o centros de I+D., • Otras habilidades y conocimientos: inglés nivel B2 o equivalente. Capacidad de trabajo en equipo, adaptación al cambio, capacidad organizativa, capacidad de negociación y habilidades comunicativas Ofrecemos: • Un puesto estratégico en una universidad en crecimiento y con fuerte apuesta por la investigación., • Entorno dinámico con oportunidades para desarrollar habilidades de liderazgo.

🏭 Importante empresa industrial multinacional en crecimiento, especializada en el desarrollo y fabricación de componentes para el sector de automoción está seleccionando un/a encargado/a de producción para su planta situada en Alcalá de Henares. 🎯 Responsabilidades principales • Coordinar al equipo de operarios/as y preparadores/as de producción, asegurando el cumplimiento de los objetivos de sostenibilidad, calidad, servicio, mejora continua y costes., • Organizar la distribución del personal y la priorización de máquinas para garantizar la eficiencia del proceso productivo., • Colaborar estrechamente con los departamentos de mantenimiento y calidad para resolver incidencias., • Supervisar el cumplimiento de los procedimientos internos y especificaciones técnicas durante el proceso de fabricación., • Asegurar la correcta asignación de causas en el software de seguimiento ante cualquier parada de máquina. 🧩 Requisitos del perfil • Formación: Grado Superior en Automatización y Robótica, Mecánica, Electricidad o similar., • Experiencia: De 2 a 4 años en funciones similares dentro de entornos industriales., • Conocimientos técnicos:, • Gestión de equipos de trabajo, • Producción industrial y procesos, • Metodologías LEAN, • SAP a nivel usuario 🎁 Qué ofrecen • Ubicación: Alcalá de Henares ( Madrid), • Tipo de contrato: Indefinido, • Horario: Turnos rotativos L a V (mañana, tarde y noche, con rotación cada 15 días), • Salario: Competitivo, según experiencia, • Vacaciones: 30 días laborables + días de ajuste de calendario, • Beneficios: Plan de carrera y formación continua